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AI-Xコンサルタント【X-AI.Labo】

グロービング株式会社
  • 在宅勤務可
  • 上場企業

想定年収

600万円 ~ 2,500万円

勤務地

大阪府

従業員数

273名(連結/2025年5月31日現在)

仕事内容

■AI-Xの社会実装に関するJV設立の狙い
コンサルティングは、価値ある知や知恵を、社会や産業の成長エンジンとして活かすサービスです。
これまでのコンサルティングサービスは知や知恵は「人=コンサルタント」を通じてのみ提供出来るサービスでしたが、我々はこのJVを通じて、 デジタル×AIが、人=コンサルタントを代替し、同等以上の価値提供を行うモデルをも追求 して参ります。
本命はクライアント企業への「AI-X」サービスの提供 となります。
労働人口の減少や圧倒的な人材不足が叫ばれるなか、貴重な経営資源であるホワイトカラーが膨大なExcelのバケツリレーを介して現場から経営情報を集め、人手による情報とスピードの劣化を起こしながら、またそれらにも起因して先進国で最低レベルの生産性であると揶揄されるつつもどうにか戦い抜いてきた日系企業各社ですが、欧米の列強がデータとAIを武器に差を広げているのも事実です。
こうした「待ったなし」のグローバル競争最前線で、この先10年を勝ち抜くためにも、我々はAI-Xサービスを通じて「AI×データ駆動型経営基盤」の社会実装を進めて行ければ、と考えております。
単なるAI活用ではなく、
それは AIと人との関係性を再定義する、というチャレンジ です。

■AI-Xを実現するための「5つの成功要因」
AIに人格を与えるため、人とAIの関係性を再定義する(≒経営ガバナンスモデルの再構築)
AIを前提とした業務フローや意思決定フローに徹底してリエンジニアリングを行う
敢えて、コア業務にAIを組み込む決意
PoCを目的・ゴールとしない(ビジネス実装までやりきる)
CXOの“経営”レベル判断は人の専任事項(それ以外はAI化を目指す)

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

【募集背景】
関西エリアのビジネス拡大に向けた採用になります

【プロフェッショナルとしてのキャリアをサポート】
コンサルタントの基礎スキルだけでなく、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。
また出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須要件】
大学卒業以上かつ、下記いずれかの条件に該当する方
・コンサルティングファーム経験者
・事業会社における経営企画や事業企画の経験者
・日本語がネイティブレベルの方

【歓迎要件】
・AIエンジニアや、データ基盤構築のエキスパート
・戦略コンサルティングファームでのDigital、AIを活用したトランスフォーメーションにチャレンジしてきた方​
・英語力 会話・読解・文書:中級(ビジネス会話可能であると望ましい)

【求める人物像】
・日本企業のグローバルでの競争力向上に貢献したいという“志”を持つ方​
・AI-Xの社会実装や、データ駆動型経営のある方​
・スタートアップでの事業成長に関わりたい方、アントレプレナーを目指す方​や将来の事業家も目指したい方​
・知的好奇心・知的タフネスがあり、自ら積極的に物事を推進/自己研鑽できる方

【歓迎】

AI-Xの社会実装に関するJV設立の狙い
コンサルティングは、価値ある知や知恵を、社会や産業の成長エンジンとして活かすサービスです。
これまでのコンサルティングサービスは知や知恵は「人=コンサルタント」を通じてのみ提供出来るサービスでしたが、我々はこのJVを通じて、 デジタル×AIが、人=コンサルタントを代替し、同等以上の価値提供を行うモデルをも追求 して参ります。
本命はクライアント企業への「AI-X」サービスの提供 となります。
労働人口の減少や圧倒的な人材不足が叫ばれるなか、貴重な経営資源であるホワイトカラーが膨大なExcelのバケツリレーを介して現場から経営情報を集め、人手による情報とスピードの劣化を起こしながら、またそれらにも起因して先進国で最低レベルの生産性であると揶揄されるつつもどうにか戦い抜いてきた日系企業各社ですが、欧米の列強がデータとAIを武器に差を広げているのも事実です。
こうした「待ったなし」のグローバル競争最前線で、この先10年を勝ち抜くためにも、我々はAI-Xサービスを通じて「AI×データ駆動型経営基盤」の社会実装を進めて行ければ、と考えております。
単なるAI活用ではなく、
それは AIと人との関係性を再定義する、というチャレンジ です。

AI-Xを実現するための「5つの成功要因」
AIに人格を与えるため、人とAIの関係性を再定義する(≒経営ガバナンスモデルの再構築)
AIを前提とした業務フローや意思決定フローに徹底してリエンジニアリングを行う
敢えて、コア業務にAIを組み込む決意
PoCを目的・ゴールとしない(ビジネス実装までやりきる)
CXOの“経営”レベル判断は人の専任事項(それ以外はAI化を目指す)
応募要件
・McK、BCGでDigital、AIを活用したトランスフォーメーションにチャレンジしてきた方
・AC、DTC、PwCなど大手ファームの同領域で活躍してきたリーダーやメンバー
→Auto、製造業、電機、ハイテク、素材・エネルギー産業で!

・自動車OEM、製造業、素材、化学、エネルギー、サービス、商社などで、             経企・M&A、新規事業、投資・事業運営業務の経験者
※AIエンジニアやデータ基盤構築のエキスパートも"大募集"

【求める人物像】
日本企業のグローバルでの競争力向上に貢献したいという“志”を持つ方
​ AI-Xの社会実装や、データ駆動型経営 のある方​
スタートアップで事業成長に関わりたい方、 アントレプレナーを目指す方(将来の事業家も目指したい方​! )
知的好奇心・知的タフネスがあり、自ら積極的に物事を推進/自己研鑽できる方
※GLB戦略コンサルタント、AI/データエンジニアとしての採用です
※ご本人の希望によりGLB入社後、X-AILaboへの転籍の可能性あり

学歴

大学

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(4か月)

給与

月給制

年収:600万円 ~ 2,500万円

月収:50万円~

月額基本給:50万円~

月給 × 12か月 + 賞与 ※賞与に関して詳細はオファー時に確認

賞与・インセンティブ

年1回  

3月または6月支給

昇給

有り 年1回
時期非公開

勤務地

大阪府

大阪市西区京町堀1-4-22 肥後橋プラザビル7F
オフィス及びクライアント事務所、その他当社が指定する場所

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:有り (※基本なしだが、場合によってはクライアント先への出向あり)

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分

残業:月0時間~45時間程度

管理監督職
標準となる勤務時間:
1日8時間(始業時刻:午前9時00分 終業時刻:午後6時00分)
コアタイム:なし

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:全額支給(交通費実費支給)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:初年度 10日 1か月目から
【休日・休暇詳細】
土日祝日、年末年始、有給休暇(初年度10 日、最大20 日)、慶弔休暇
※有給休暇の付与日数は入社月により異なります(オファー面談にてご確認ください)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・持株会制度・企業型確定拠出年金・健康診断・人間ドック・予防接種費用補助・産業医によるメンタルヘルス相談・保養施設や運動施設の利用補助(TJK健保サービス)・社内カフェ制度(ウォーターサーバー/コーヒーメーカー/お菓子)・ベビーシッター割引券配布・書籍購入費補助・交通費実費支給・タクシー代補助・慶弔見舞金制度・部活動等レクリエーション(活動費補助)

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

在宅勤務有り フルリモート可 副業・兼業可 ※上記年収はモデルであり、実際の年収はご経験・スキルにより決定します。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回~3回

求人No.:NJB2217547

最終更新日:2026/5/29

企業情報

企業名

グロービング株式会社

代表者名

代表取締役社長 福田 浩基

設立

2017年1月

従業員数

273名(連結/2025年5月31日現在)

資本金

1,195,000,000円

本社所在地

〒107-6239 東京都東京都港区赤坂9丁目7-1 ミッドタウン・タワー39F

〒107-0062 東京都東京都港区南青山3丁目1-34 3rd MINAMI AOYAMA 11F

株式公開

プライム

日系・外資

日系

事業内容

◆戦略コンサルティング事業
大手企業を中心としたクライアント企業における事業戦略、策定支援、実行、プロジェクトにおけるCxOサポート/プロジェクトマネジメント支援、ビジネスモデル/オペレーションモデル/サービスモデルの変革、及び新規事業の立ち上げなどの実行推進支援
◆デジタル新規事業
DXコンサルティング事業で蓄積した経営/ビジネス高度化知見と、DigitalやAI/IoT等の知見を掛け合わせた新規事業/サービスの開発

事業に関する特色

グロービングは、日本を代表する企業のトップマネジメントに対し、最上流の戦略から経営者の右腕としての実行支援まで、一気通貫でコンサルティングサービスを提供している戦略コンサルティングファームです。

コンサルティング産業に求められる永遠の課題に真正面からチャレンジするために、あえてグローバルトップファームから飛び出した、プロフェッショナルリーダーシップを中心に、日本からコンサルティング産業を新たなステージに引き上げるという思いで立ち上げられた会社です。

『これまでの戦略コンサルティングは本当に企業価値向上に役立っているか?』
『歴史ある、日本の文化、価値観が深く根付く日系企業を変えられるのか?』
『社会・産業の変革期である日本において、本質的な改革に光を当てられているのか?』

従来のコンサルティングサービスが抱える問題点について、光を当て、顧客起点で再定義します。

また、グロービングは、顧客企業の自律・自走を促す唯一無二の戦略コンサルティングファームです。
外部でありながらもクライアント内部に深く入り込み、クライアントサイドの自律を促し、クライアントの価値向上、変革に大きく貢献します。

会社の特色

アクセンチュア、デロイト、PwC、アビームなどの戦略チーム出身者で立ち上げた、新規ファーム。
グロービングの案件は、すべてがCxOアジェンダであり、クライアント企業の命運を握るような戦略性の高さ、視座の高さをもつプロジェクトが多数存在。
(MckやBCG等の戦略ファームからのファーム切り替えや後続案件が多数)
パートナー自身がデリバリーの最前線に立ち、チーム全体の価値およびクライアント価値の最大化を追求し、さらにその戦略を中長期にわたってCxOと伴走できる唯一のファーム。

その他の特色

■社名の由来
「Globe」すなわち”地球、世界、グローバルな社会”を指す言葉と「ing」すなわち”ある目的・方向に進んでいく”という推進力のニュアンスを持つ言葉を”+”で組み合わせることで『地球・世界に羽ばたく、人・企業・社会を育てていく』というメッセージが社名に込められております。
戦略コンサルを中心としたコンサル会社ですが、新規事業の立ち上げ等企業改革+人や社会自体に変革をもたらせるようなビジネスモデルを目指しています。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
5
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求人No.:NJB2217547

最終更新日:2026/5/29

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