【三菱HCキャピタルリアルティ】不動産投融資業務担当者
想定年収
600万円 ~ 1,300万円
勤務地
東京都
従業員数
2,182名(連結8,648名 (2023年3月末現在))
仕事内容
【概要】
不動産私募ファンド向け投融資業務(メザニンローン及びエクイティ投資)
【詳細】
投融資案件のソーシングから実行業務、期中モニタリング、回収(償還)までの一連の業務
・投融資案件のソーシング(AM、スポンサー、アレンジャー等とのリレーション)
・マーケット調査、デューデリジェンス、アセット評価
・条件交渉(AM・シニアレンダー・アレンジャー等スキーム関係者間の調整)
・社内承認の取得(稟議書作成、審査部等との調整)
・ドキュメンテーション
・実行後の期中モニタリング(プロジェクト管理、承諾手続等)
【この仕事の魅力】
・メザニンレンダー、エクイティ投資家としての高いマーケット認知度、ポジション
・銀行(シニアレンダー)にはない、ノンバンクならではのリスクテイク力
・証券化ファイナンスに留まらない、ファイナンスと事業を融合したビジネスモデル
・三菱グループの中核ノンバンクとしての顧客基盤、信用力、資金力
・MHCグループ内にレンダー、エクイティ投資、AM、ディベロッパーの各機能
を有し、グループ内で幅広いキャリア形成が可能な幅広い事業領域
・キャリア採用者の社内キャリアアップが可能な実力主義の評価体系
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
不動産投融資事業の拡大に伴う増員採用
<魅力>
◆従来のリースの枠を超え、リース&ファイナンスの可能性を徹底的に追求しており、ファイナンスリースに加え、モノの価値に着目したオペレーティングリースを推進する他、オートリース、不動産関連ファイナンス、PFI事業、ファクタリングや環境関連商品等の多彩な金融サービス、更に各種レンタル、中古機器の売買や保険事業、海外のお客さま向けサービス等、グループ全体でお客さまに最適なソリューションをご提供しております。
◆総資産約4兆円という国内トップクラスのスケールを持っております。
◆高い信用力から、リース会社に欠かせない資金調達力を有し、銀行、商社やメーカーなどのさまざまなチャネルを活かし、競合他社との差異化を図っております。
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
<必須条件>
下記記載事項のいずれかに該当する方
・銀行・証券・信託・ノンバンク等金融機関での不動産証券化スキームに対する投融資業務・投資銀行業務経験
・私募ファンド、J-REIT、不動産会社、不動産鑑定会社、金融機関等でデューデリジェンス、アセット評価、資金調達等の実務経験
・プロパティマネジメント会社、ビルマネジメント会社、不動産仲介等の業務を通じて、不動産証券化スキームへ関与した実務経験
<歓迎条件>
・不動産証券化マスター
・不動産鑑定士
・宅地建物取引士
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 1,300万円
月収:43万円~
月額基本給:38万円~
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:6月、12月
※業績により異なります
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング
配属:三菱HCキャピタル㈱に入社後、同日付で三菱HCキャピタルリアルティ㈱に出向いただきます。
交通手段1 沿線名:JR線 駅名:東京 最寄駅から:徒歩5分
交通手段2 沿線名:都営三田線、東京メトロ東西線 駅名:大手町 最寄駅から:徒歩2分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:45~17:10
休憩時間:1時間
残業:月20時間~30時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
住宅手当
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日:120
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等
【有給休暇】※詳細についてはオファー時に書面でご確認下さい
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【住居】
施設/独身寮、社宅、直営保養所(軽井沢、逗子)、契約保養所多数
【制度】
財形貯蓄、持株会、育児休暇制度、産休制度等
【研修】
公募制研修、社外セミナー派遣、英会話学校派遣、海外トレーニー派遣、ビジネススクール派遣、国内留学制度、通信教育費補助、資格取得奨励制度、各種検定試験受験費用補助
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り ※上記条件は目安となっております。個別で異なりますので、必ずご面接時に直接ご確認下さい。(年収には賞与、その他手当を含む)。
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:3回
求人No.:NJB1073292
最終更新日:2025/6/25
企業情報
企業名
三菱HCキャピタル株式会社
代表者名
代表取締役 社長執行役員 久井 大樹
設立
1971年4月
従業員数
2,182名(連結8,648名 (2023年3月末現在))
資本金
33,196,000,000円
本社所在地
〒100-6525 東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング
株式公開
プライム
日系・外資
日系
事業内容
※2021年4月、三菱UFJリース株式会社と日立キャピタル株式会社が合併
各種物件のリース、割賦販売、ファイナンス業務、国際業務
事業に関する特色
■業界トップクラスです。
2021年4月、三菱UFJリース株式会社と日立キャピタル株式会社が合併し三菱HCキャピタル株式会社が誕生。お金からお金を生み出すだけの金融ではなく、ヒト・モノ・資産・知恵から企業・国を活性化するパワーを、世の中の社会的課題を解決しを改善するノウハウを同社は生み出しています。
■クライアントは国・自治体、大企業、ベンチャー企業など。
同社は“総合ファイナンスカンパニー”としてリース事業に加え、事業投資・運営事業、不動産関連事業、ファクタリング、PFI事業など、金融サービスの提供に留まらない事業展開を続けています。特に現在では取引の60%以上がリース以外の事業でモノ・業界にとらわれず、様々な産業にビジネスを提案しています。
■大規模プロジェクトの最前線で活躍することができます。
例えば、航空機や人口衛星、工場の導入など、スケールの大きなモノを手掛けられるのが同社の魅力です。入社歴に関わらず、大規模なプロジェクトの最前線に立つことも可能。ストラクチャードファイナンス、不動産関連ファイナンス、PFI事業などにおいて、プロジェクトの一員としてではなく、主体的にクライアントの利益、そして同社の利益に貢献することができます。
会社の特色
同社は、ノンバンク固有の自由度・柔軟性とアセットの知見をベースに、経営資源(モノ、資金、人材、情報、機能)を様々な形態にコーディネイトし提供できる「頼りがいのある事業パートナー」として、お客様の悩みや課題の解決に貢献する高度なサービスをグローバルに展開するとともに、安定性と成長性を兼ね備えたビジネスポートフォリオの確立を目指してまいります。
その他の特色
【会社格付】
2007年3月30日、株式会社日本格付研究所(JCR)より、『長期優先債務』、格付:AA、見通し:安定的、の評価及び株式会社格付投資情報センター(R&I)からは『発行体格付』、格付:AA-、格付の方向性:安定的の評価を受けており、事業体として業界トップクラスの会社の評価といえます。
※2021年3月期財務情報は三菱UFJリースの数値に、 日立キャピタルの数値を簡易的に日本基準に組み替えた上で合算した参考値です。
売上実績
求人No.:NJB1073292
最終更新日:2025/6/25

