IT（PM・SE）／埼玉県の求人・転職情報
271件中の1〜50件を表示
三井金属株式会社
仕事内容
【職務内容】
入社後は、まず進行中のDXプロジェクトに参画頂き、当本部の業務、課題、プロジェクトの進め方について理解を深めて頂きます。その後、これまでのご経験や専門性を踏まえ、以下業務を段階的にお任せします。将来的には、当本部の研究部門と連携し、DXプロジェクトを主体的に企画・推進しチームを牽引するリーダーの役割を担って頂くことを期待しています。
■先端技術の調査・検証
・自身の業務にAIの先端技術を導入して効率化していることに加え、AIエージェント等の最新技術・サービスの継続的な調査を行い、新規技術の検証、社内業務への適用可能性を評価
■DX施策企画提案フォロー
・研究部門へのヒアリングを通じた業務課題の整理支援
・課題に応じ、AI関連技術の選定、解決策の提案を支援
■プロタイプ開発
・グループ内開発会社との調整、プロジェクト推進（ご自身で実装頂く可能性あり）
■研究部門への導入・定着支援
・研究部門への導入作業実施、及び、継続的改善
【業務の面白み/魅力】
新規事業機会の探索から始まり、材料基礎研究による可能性検証、顧客獲得から本格開発、初期量産、事業機能の付与と、事業創造の川上から川下までを体験できる職場であること。さらにその中で、DXのチカラで事業創造を加速させる業務に就くことが出来る
【配属先ミッション】
総合研究所は、創造的な研究開発により将来の中核となる新規事業を生み出す事をミッションとしています
【キャリアステップイメージ】
入社後は、課題探索やソリューション提案を通じてDXプロジェクトの経験を積んで頂きます。その後、企画から導入・定着までを一貫して推進するリーダーを担い、将来的には管理職として組織運営やDX戦略を牽引して頂くことを期待しています。
入社後は、まず進行中のDXプロジェクトに参画頂き、当本部の業務、課題、プロジェクトの進め方について理解を深めて頂きます。その後、これまでのご経験や専門性を踏まえ、以下業務を段階的にお任せします。将来的には、当本部の研究部門と連携し、DXプロジェクトを主体的に企画・推進しチームを牽引するリーダーの役割を担って頂くことを期待しています。
■先端技術の調査・検証
・自身の業務にAIの先端技術を導入して効率化していることに加え、AIエージェント等の最新技術・サービスの継続的な調査を行い、新規技術の検証、社内業務への適用可能性を評価
■DX施策企画提案フォロー
・研究部門へのヒアリングを通じた業務課題の整理支援
・課題に応じ、AI関連技術の選定、解決策の提案を支援
■プロタイプ開発
・グループ内開発会社との調整、プロジェクト推進（ご自身で実装頂く可能性あり）
■研究部門への導入・定着支援
・研究部門への導入作業実施、及び、継続的改善
【業務の面白み/魅力】
新規事業機会の探索から始まり、材料基礎研究による可能性検証、顧客獲得から本格開発、初期量産、事業機能の付与と、事業創造の川上から川下までを体験できる職場であること。さらにその中で、DXのチカラで事業創造を加速させる業務に就くことが出来る
【配属先ミッション】
総合研究所は、創造的な研究開発により将来の中核となる新規事業を生み出す事をミッションとしています
【キャリアステップイメージ】
入社後は、課題探索やソリューション提案を通じてDXプロジェクトの経験を積んで頂きます。その後、企画から導入・定着までを一貫して推進するリーダーを担い、将来的には管理職として組織運営やDX戦略を牽引して頂くことを期待しています。
求める経験 / スキル
【学歴】
高専（専科）卒以上
【必須要件】
以下2点必須
・新しい技術を積極的にキャッチアップし、導入を推進したご経験（導入先は社内・社外問わない）
・アプリケーション開発経験3年以上
【望ましいスキル】
・上流工程(要件定義、基本設計)の担当経験
・改善／改良を積極的に立案／推進したご経験
・研究開発・量産開発に関するDX施策企画、立案、推進のご経験
・ベンダーコントロールのご経験
・語学（英語）:メール対応
求める人物像
・自ら考え、仮説思考で行動ができる方
・新しい技術やサービスに高い関心を持ち、自ら情報を収集し、実際に試しながら活用可能性を考えられる方（アーリーアダプター）
・技術の導入そのものを目的とせず、現場の業務や課題を理解したうえで、最適な解決方法を考えられる方
高専（専科）卒以上
【必須要件】
以下2点必須
・新しい技術を積極的にキャッチアップし、導入を推進したご経験（導入先は社内・社外問わない）
・アプリケーション開発経験3年以上
【望ましいスキル】
・上流工程(要件定義、基本設計)の担当経験
・改善／改良を積極的に立案／推進したご経験
・研究開発・量産開発に関するDX施策企画、立案、推進のご経験
・ベンダーコントロールのご経験
・語学（英語）:メール対応
求める人物像
・自ら考え、仮説思考で行動ができる方
・新しい技術やサービスに高い関心を持ち、自ら情報を収集し、実際に試しながら活用可能性を考えられる方（アーリーアダプター）
・技術の導入そのものを目的とせず、現場の業務や課題を理解したうえで、最適な解決方法を考えられる方
従業員数
2,587名
（連結8,188名（2026年3月末））
勤務地
埼玉県
想定年収
650 万円 ~ 880 万円
従業員数
2,587名
（連結8,188名（2026年3月末））
沖電気工業株式会社
仕事内容
【業務の概要】
通信系コミュニケーション製品の受注に向けた客先提案、特約店・販売店の支援、並びに、受注後システム構築業務（プロジェクト取り纏め）、受注後の運用支援を行っていただきます。
■通信系コミュニケーション製品の提案
社内並びに特約店・販売店と連携し、お客様の要求仕様に合う最適な通信系コミュニケーションシステムの
構成を検討し、提案します。
■プロジェクト取り纏め
通信系コミュニケーションシステムの受注後プロジェクトに関する取り纏めを行い、QCD管理を実施して
いただきます。
①お客様や関係会社（特約店・販売店）との仕様打合せにより要求仕様を確認しシステム設計を行います。
②社内関係部門と連携し開発・製造スケジュールを管理します。
③機器を現地に搬入・設置する際の現地取り纏め作業を行います。
④現地に設置した機器の調整（動作確認）を行うことでシステムの妥当性を確認し、お客様に引き渡しを
行います。
■受注後の運用支援
システムをお客様に引き渡した後、運用に関するお客様の支援（定期的な運用教育、メンテナンスに関する
問合せサポート）を行います。
仕事のやりがい
・通信系コミュニケーション製品の提案から構築、運用まで一貫して関わることができます。
・難易度の高い要求をクリアすることで得られる達成感や実績があります。
・音声系AIを活用した次世代コミュニケーションシステムの提案・構築に関わることで、先進技術に
触れながら成長できます。
・社会性の高い分野で使われる製品に携わるため、自分の仕事の価値を実感しやすい仕事です。
事業、業務内容関連サイト
https://www.oki.com/jp/products/category/communication.html
https://www.oki.com/jp/IPtel/index.html?pid=pickupcommunication
通信系コミュニケーション製品の受注に向けた客先提案、特約店・販売店の支援、並びに、受注後システム構築業務（プロジェクト取り纏め）、受注後の運用支援を行っていただきます。
■通信系コミュニケーション製品の提案
社内並びに特約店・販売店と連携し、お客様の要求仕様に合う最適な通信系コミュニケーションシステムの
構成を検討し、提案します。
■プロジェクト取り纏め
通信系コミュニケーションシステムの受注後プロジェクトに関する取り纏めを行い、QCD管理を実施して
いただきます。
①お客様や関係会社（特約店・販売店）との仕様打合せにより要求仕様を確認しシステム設計を行います。
②社内関係部門と連携し開発・製造スケジュールを管理します。
③機器を現地に搬入・設置する際の現地取り纏め作業を行います。
④現地に設置した機器の調整（動作確認）を行うことでシステムの妥当性を確認し、お客様に引き渡しを
行います。
■受注後の運用支援
システムをお客様に引き渡した後、運用に関するお客様の支援（定期的な運用教育、メンテナンスに関する
問合せサポート）を行います。
仕事のやりがい
・通信系コミュニケーション製品の提案から構築、運用まで一貫して関わることができます。
・難易度の高い要求をクリアすることで得られる達成感や実績があります。
・音声系AIを活用した次世代コミュニケーションシステムの提案・構築に関わることで、先進技術に
触れながら成長できます。
・社会性の高い分野で使われる製品に携わるため、自分の仕事の価値を実感しやすい仕事です。
事業、業務内容関連サイト
https://www.oki.com/jp/products/category/communication.html
https://www.oki.com/jp/IPtel/index.html?pid=pickupcommunication
求める経験 / スキル
【必須】
・電話交換機システムに関する提案・開発・構築・運用・保守、いずれかの経験
・チームメンバーや顧客とのコミュニケーションを円滑に行うスキル
【歓迎】
・官公庁、自治体のお客様対応（システム提案・構築業務など）に関する経験
・交換機システムに関するシステム・製品知識
・IPTPC認定技術者、電気通信工事担任者、一級電気通信工事施工管理技士、監理技術者証（通信）
プロジェクトマネジメント資格(PMP、IPAプロジェクトマネージャ等)
求める人物像
顧客および社内関連部門と密にコミュニケーションを図り、主体的に提案・プロジェクトを推進できる方
を求めています。
・電話交換機システムに関する提案・開発・構築・運用・保守、いずれかの経験
・チームメンバーや顧客とのコミュニケーションを円滑に行うスキル
【歓迎】
・官公庁、自治体のお客様対応（システム提案・構築業務など）に関する経験
・交換機システムに関するシステム・製品知識
・IPTPC認定技術者、電気通信工事担任者、一級電気通信工事施工管理技士、監理技術者証（通信）
プロジェクトマネジメント資格(PMP、IPAプロジェクトマネージャ等)
求める人物像
顧客および社内関連部門と密にコミュニケーションを図り、主体的に提案・プロジェクトを推進できる方
を求めています。
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
仕事内容
〇仕事内容
富士通グループコアパートナーとして、大手メーカー・官公庁・金融機関向けのシステム開発プロジェクトに参画いただきます。
ご経験や志向性に応じて、システムエンジニアとして開発業務を担当いただくほか、プロジェクトリーダー（PL）・プロジェクトマネージャー（PM）としてチームマネジメントや顧客折衝を担っていただくことも可能です。
※案件例：https://nexus-nt.co.jp/case/
〇業務内容
・顧客との要件定義、仕様検討
・基本設計、詳細設計
・開発、テスト、リリース対応
・運用保守、システム改善提案
・プロジェクト管理（進捗管理、品質管理、課題管理）
・メンバー育成、マネジメント
〇プロジェクト例
■大手企業向け業務システム開発
Java、JavaScript、C#、PHP、Python、SQL など
■クラウド環境構築・運用
AWS、Linux など
〇ポジションの魅力
・富士通グループコアパートナーとして安定した顧客基盤を保有 ・大手メーカー、官公庁、金融機関を中心とした長期案件多数 ・要件定義から運用保守まで幅広いフェーズに参画可能 ・現年収保証制度あり ・リモートワーク可能案件あり ・月平均残業15時間以内 ・PL／PMへのキャリアアップも可能
富士通グループコアパートナーとして、大手メーカー・官公庁・金融機関向けのシステム開発プロジェクトに参画いただきます。
ご経験や志向性に応じて、システムエンジニアとして開発業務を担当いただくほか、プロジェクトリーダー（PL）・プロジェクトマネージャー（PM）としてチームマネジメントや顧客折衝を担っていただくことも可能です。
※案件例：https://nexus-nt.co.jp/case/
〇業務内容
・顧客との要件定義、仕様検討
・基本設計、詳細設計
・開発、テスト、リリース対応
・運用保守、システム改善提案
・プロジェクト管理（進捗管理、品質管理、課題管理）
・メンバー育成、マネジメント
〇プロジェクト例
■大手企業向け業務システム開発
Java、JavaScript、C#、PHP、Python、SQL など
■クラウド環境構築・運用
AWS、Linux など
〇ポジションの魅力
・富士通グループコアパートナーとして安定した顧客基盤を保有 ・大手メーカー、官公庁、金融機関を中心とした長期案件多数 ・要件定義から運用保守まで幅広いフェーズに参画可能 ・現年収保証制度あり ・リモートワーク可能案件あり ・月平均残業15時間以内 ・PL／PMへのキャリアアップも可能
求める経験 / スキル
【必須要件】
何らかの言語を使った開発経験3年以上
【歓迎要件】
上流工程及び基本設計の経験をお持ちの方
何らかの特化した領域における業務知識をお持ちの方
何らかの言語を使った開発経験3年以上
【歓迎要件】
上流工程及び基本設計の経験をお持ちの方
何らかの特化した領域における業務知識をお持ちの方
従業員数
258名
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
258名
ランスタッド株式会社
仕事内容
■働く魅力
営業担当も元エンジニアが多数。
しっかりとした共通認識と技術理解のもとで、アサイン先などを決定できます。
定年は65歳。その後も契約社員で70歳まで活躍する方も！「生涯エンジニア」として活躍することができます。また、育休制度や保育園の送り迎えで出退勤をずらせる制度などにより、女性も安心してキャリアを築ける環境です。
役職定年といった制度はありません。継続して評価制度に応じた収入アップを実現できます。
設立から60年以上。その歴史があればこそ、経営基盤の安定性はもちろん、現場からの細かな要望を交渉できる信頼関係もあります。
今回携わっていただく事業は、社内ベンチャーともいえる立ち上げ期。エンジニアが働きやすい職場や制度づくりをこれからも積極的に進めていきます。
■プロジェクト例
人工衛星に関する開発業務
■活躍しているメンバー
・マネジメントよりも実務でキャリアを築きたい方
・新技術などの情報と動向を積極的に収集、吸収したい方
・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携わりたい方
営業担当も元エンジニアが多数。
しっかりとした共通認識と技術理解のもとで、アサイン先などを決定できます。
定年は65歳。その後も契約社員で70歳まで活躍する方も！「生涯エンジニア」として活躍することができます。また、育休制度や保育園の送り迎えで出退勤をずらせる制度などにより、女性も安心してキャリアを築ける環境です。
役職定年といった制度はありません。継続して評価制度に応じた収入アップを実現できます。
設立から60年以上。その歴史があればこそ、経営基盤の安定性はもちろん、現場からの細かな要望を交渉できる信頼関係もあります。
今回携わっていただく事業は、社内ベンチャーともいえる立ち上げ期。エンジニアが働きやすい職場や制度づくりをこれからも積極的に進めていきます。
■プロジェクト例
人工衛星に関する開発業務
■活躍しているメンバー
・マネジメントよりも実務でキャリアを築きたい方
・新技術などの情報と動向を積極的に収集、吸収したい方
・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携わりたい方
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
機械設計
■３DCADを用いた設計開発経験（CADオペ不可）
└CATIA、NX、Solidworks、CREO
■構造体の強度解析、熱や流体の解析経験
■仕様書や手順書などの作製経験
＜歓迎スキル＞
機械設計
■宇宙分野での開発経験
■環境試験への立ち合い経験
■英語でのコミュニケーションが可能
機械設計
■３DCADを用いた設計開発経験（CADオペ不可）
└CATIA、NX、Solidworks、CREO
■構造体の強度解析、熱や流体の解析経験
■仕様書や手順書などの作製経験
＜歓迎スキル＞
機械設計
■宇宙分野での開発経験
■環境試験への立ち合い経験
■英語でのコミュニケーションが可能
従業員数
2,380名
（2022年2月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
2,380名
（2022年2月現在）
沖電気工業株式会社
仕事内容
【業務の概要】
コンタクトセンターシステムである「CTstage」の企画立案、プロモーション計画立案、実行の業務に
携わっていただきます。
これまでの経験やスキルに応じた業務を担当していただき、段階的に担当領域を広げていきます。
さらに、AIを活用した製品の企画立案など、新機能の開発にも関わっていただくことを期待しています。
■商品企画／プロモーション計画
コンタクトセンターシステムである「CTstage」の商品企画/プロモーション計画を担当します。
また、コンタクトセンターシステムを実現する他社製品との連携における企画検討も担当いただきます。
仕事のやりがい
・新機能の企画立案の一連の流れに関わることができ、製品を産み出す楽しさを実感できます。
・AIを使用したコンタクトセンターシステムの開発に関わることで、先進技術に触れながら成長すること
ができます。
・若手でも意見やアイデアを発信しやすく、新しい提案に挑戦できる環境があります。
・社会性の高い分野で使われる製品に携わるため、自分の仕事の価値を実感しやすい仕事です。
事業、業務内容関連サイト https://www.oki.com/jp/ctstage/product/index.html?pid=pickupcommunication
コンタクトセンターシステムである「CTstage」の企画立案、プロモーション計画立案、実行の業務に
携わっていただきます。
これまでの経験やスキルに応じた業務を担当していただき、段階的に担当領域を広げていきます。
さらに、AIを活用した製品の企画立案など、新機能の開発にも関わっていただくことを期待しています。
■商品企画／プロモーション計画
コンタクトセンターシステムである「CTstage」の商品企画/プロモーション計画を担当します。
また、コンタクトセンターシステムを実現する他社製品との連携における企画検討も担当いただきます。
仕事のやりがい
・新機能の企画立案の一連の流れに関わることができ、製品を産み出す楽しさを実感できます。
・AIを使用したコンタクトセンターシステムの開発に関わることで、先進技術に触れながら成長すること
ができます。
・若手でも意見やアイデアを発信しやすく、新しい提案に挑戦できる環境があります。
・社会性の高い分野で使われる製品に携わるため、自分の仕事の価値を実感しやすい仕事です。
事業、業務内容関連サイト https://www.oki.com/jp/ctstage/product/index.html?pid=pickupcommunication
求める経験 / スキル
【必須】
・営業・SE経験（コミュニケーション能力を利用した業務）
・コミュニケーション能力（顧客やパートナー企業など、社内外の関係者とコミュニケーションを取り、
共同で開発を推進できる方）
【歓迎】
・マーケティング業務、企画業務、システム開発業務
・ネットワーク関連資格(IPAネットワークスペシャリスト等)
・プロジェクトマネジメント資格(PMP、IPAプロジェクトマネージャ等)
求める人物像
・お客様の困りごとや業務課題を正確に理解し、解決に向けて粘り強く取り組める方
・お客様、販売パートナー、社内関連部門と誠実かつ円滑にコミュニケーションを図れる方
・問い合わせや障害発生時にも冷静に状況を整理し、優先順位をつけて対応できる方
・チームメンバーと協力し、相手の立場や意見を尊重できる方
・指示された業務を正確に遂行するだけでなく、業務の改善方法を考えられる方
・技術的な課題に対して、できない理由だけでなく、実現方法を前向きに検討できる方
・通信、IT、クラウド、AIなどの新しい技術を学ぶ意欲がある方
・将来的に、顧客課題の解決、業務改善、サービス企画、チームリードに挑戦したい方
・営業・SE経験（コミュニケーション能力を利用した業務）
・コミュニケーション能力（顧客やパートナー企業など、社内外の関係者とコミュニケーションを取り、
共同で開発を推進できる方）
【歓迎】
・マーケティング業務、企画業務、システム開発業務
・ネットワーク関連資格(IPAネットワークスペシャリスト等)
・プロジェクトマネジメント資格(PMP、IPAプロジェクトマネージャ等)
求める人物像
・お客様の困りごとや業務課題を正確に理解し、解決に向けて粘り強く取り組める方
・お客様、販売パートナー、社内関連部門と誠実かつ円滑にコミュニケーションを図れる方
・問い合わせや障害発生時にも冷静に状況を整理し、優先順位をつけて対応できる方
・チームメンバーと協力し、相手の立場や意見を尊重できる方
・指示された業務を正確に遂行するだけでなく、業務の改善方法を考えられる方
・技術的な課題に対して、できない理由だけでなく、実現方法を前向きに検討できる方
・通信、IT、クラウド、AIなどの新しい技術を学ぶ意欲がある方
・将来的に、顧客課題の解決、業務改善、サービス企画、チームリードに挑戦したい方
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
520 万円 ~ 800 万円
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
仕事内容
一眼カメラ用交換レンズにおける制御ソフトウエア開発
求める経験 / スキル
■必須要件
・組み込み系のソフトウェア開発経験（C言語）
・アクチュエータ制御経験
・組み込み系のソフトウェア開発経験（C言語）
・アクチュエータ制御経験
従業員数
950名
（(連結：4,997名/2025年12月末)）
勤務地
埼玉県
想定年収
530 万円 ~ 850 万円
従業員数
950名
（(連結：4,997名/2025年12月末)）
仕事内容
【業務の概要】
当社製品「CTstage」を中心としたコンタクトセンターシステムのユーザー提案、およびシステム
構築の業務に携わっていただきます。
まずは、これまでの経験やスキルに応じた業務をご担当いただき、段階的に担当領域を広げていただく
ことを期待しております。
また、AIを活用した製品の提案、構築といった、新機能の開発にも関わることができる業務です。
■ユーザ提案／システム構築
「CTstage」を中心としたコンタクトセンターシステムの提案／構築や、同システムの実現に必要となる
他社製品提案／構築についても、ご担当いただきます。
仕事のやりがい
・コンタクトセンターシステムの提案から構築まで関わることができ、製品を提供する楽しさを
実感できます。
・AIを使用したコンタクトセンターシステムの提案・構築に関わることで、先進技術に触れながら
成長できます。
・若手でも意見やアイデアを発信しやすく、新しい提案に挑戦できる環境があります。
・社会性の高い分野で使われる製品に携わるため、自分の仕事の価値を実感しやすい仕事です。
当社製品「CTstage」を中心としたコンタクトセンターシステムのユーザー提案、およびシステム
構築の業務に携わっていただきます。
まずは、これまでの経験やスキルに応じた業務をご担当いただき、段階的に担当領域を広げていただく
ことを期待しております。
また、AIを活用した製品の提案、構築といった、新機能の開発にも関わることができる業務です。
■ユーザ提案／システム構築
「CTstage」を中心としたコンタクトセンターシステムの提案／構築や、同システムの実現に必要となる
他社製品提案／構築についても、ご担当いただきます。
仕事のやりがい
・コンタクトセンターシステムの提案から構築まで関わることができ、製品を提供する楽しさを
実感できます。
・AIを使用したコンタクトセンターシステムの提案・構築に関わることで、先進技術に触れながら
成長できます。
・若手でも意見やアイデアを発信しやすく、新しい提案に挑戦できる環境があります。
・社会性の高い分野で使われる製品に携わるため、自分の仕事の価値を実感しやすい仕事です。
求める経験 / スキル
【必須】
・営業・SE経験（コミュニケーション能力を利用した業務）
・通信・IT製品、業務システム、保守サービスなどに関する業務経験、または社内外からの問い合わせ
対応・技術支援・調整業務の経験がある方
・関係部門や協力会社からの問い合わせ内容を整理し、必要な情報を確認したうえで、関係者と連携して
解決まで導くコミュニケーション力・調整力。
・基本的なPC操作（文書作成、表計算、メール等）ができる方
【歓迎】
・システム開発業務
・ネットワーク関連資格(IPAネットワークスペシャリスト等)
・プロジェクトマネジメント資格(PMP、IPAプロジェクトマネージャ等)
（あれば望ましいご経験）
・交換機・PBX・IPテレフォニー等の通信系システムに関する知識をお持ちの方
または、提案・開発・構築・運用・保守のいずれかの経験
・問い合わせ管理システムの改善、業務効率化、AI・ナレッジ活用に関する企画・検討経験
・製造業、通信業、ITサービス業などで、複数部門・協力会社と連携して業務を進めた経験
求める人物像
・通信系コミュニケーション製品を支える仕事に関心があり、社内外の関係者と協力しながら、
コンタクトセンターシステムの提案から構築まで主体的に取り組める方
・安定稼働が求められる通信インフラを支える責任感を持ち、業務改善にも前向きに取り組める方
・製品や業務について自ら学び、分からないことを周囲に相談しながら粘り強く対応できる方
・将来的には問い合わせ業務の高度化・効率化やAIを活用した次期システムの検討にも挑戦したい方
・営業・SE経験（コミュニケーション能力を利用した業務）
・通信・IT製品、業務システム、保守サービスなどに関する業務経験、または社内外からの問い合わせ
対応・技術支援・調整業務の経験がある方
・関係部門や協力会社からの問い合わせ内容を整理し、必要な情報を確認したうえで、関係者と連携して
解決まで導くコミュニケーション力・調整力。
・基本的なPC操作（文書作成、表計算、メール等）ができる方
【歓迎】
・システム開発業務
・ネットワーク関連資格(IPAネットワークスペシャリスト等)
・プロジェクトマネジメント資格(PMP、IPAプロジェクトマネージャ等)
（あれば望ましいご経験）
・交換機・PBX・IPテレフォニー等の通信系システムに関する知識をお持ちの方
または、提案・開発・構築・運用・保守のいずれかの経験
・問い合わせ管理システムの改善、業務効率化、AI・ナレッジ活用に関する企画・検討経験
・製造業、通信業、ITサービス業などで、複数部門・協力会社と連携して業務を進めた経験
求める人物像
・通信系コミュニケーション製品を支える仕事に関心があり、社内外の関係者と協力しながら、
コンタクトセンターシステムの提案から構築まで主体的に取り組める方
・安定稼働が求められる通信インフラを支える責任感を持ち、業務改善にも前向きに取り組める方
・製品や業務について自ら学び、分からないことを周囲に相談しながら粘り強く対応できる方
・将来的には問い合わせ業務の高度化・効率化やAIを活用した次期システムの検討にも挑戦したい方
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
沖電気工業株式会社
仕事内容
【業務の概要】
OKI社内のハードウェアの設計・開発部門が利用する社内情報システム業務に必要なITシステム（エレキ/
メカCADの周辺システム、ハードウェア開発者向けの各種業務IT(便利ツール)）について、以下の業務を
担当していただきます。
（ITシステムについて）
OKIで提供する交通、建設・インフラ、防災、金融、海洋、官公庁・自治体、情報通信等の各分野の
商品・サービスのハードウェア開発で利用されております。
（業務内容）
・設計部門・開発部門への業務ヒアリング
・現行業務およびシステム課題の整理
・利用部門の要望・課題に基づく改善施策の企画
・設計関連システムの新規システムの企画・導入・更新・更改計画の立案
・システム化要件、業務要件、機能要件、データ移行要件の整理
・OKI子会社（OKIソフトウェア）との要件調整、システム開発・設定・導入プロジェクトの推進
・利用部門との受入テスト、操作確認、導入支援（操作マニュアル、運用手順書、教育資料等の作成は、
OKIソフトウェアが対応します）
・システム稼働後の問い合わせ対応、障害対応、原因分析
・情報セキュリティ、内部統制、監査対応
・設計業務の標準化・効率化に向けた業務改善活動
入社後は、既存システムの運用や利用部門との関係構築を通じて業務理解を深めていただきます。
その後、担当領域の改善企画や新規プロジェクト立上げによる新規システム企画・導入を主体的に
推進していただくことを想定しています。
仕事のやりがい
・設計・開発の現場を直接支援できる
担当するシステムは、設計者や開発者が日々利用する設計基盤です。
システム改善の効果が、設計時間の短縮、情報検索性の向上、手戻り削減など、現場の変化として
実感できます。
・企画から運用まで一貫して携われる
課題の発見、企画、要件定義、導入、利用定着、運用改善まで、システムのライフサイクル全体に
関わることができます。
・利用部門と近い距離で仕事ができる
設計者や技術者と直接対話しながら、業務上の困りごとを整理し、実効性のある解決策を検討します。
ITの知識だけでなく、業務理解や課題解決力も高めることができます。
・幅広い関係者を巻き込む力が身につく
設計、製造など、多様な関係者と協働するため、プロジェクト推進力や調整力を磨くことができます。
・将来的にチームを牽引するキャリアが描ける
担当にとどまらず、将来的に社内設計ITシステム全体を取りまとめるリーダーを目指すことができます。
OKI社内のハードウェアの設計・開発部門が利用する社内情報システム業務に必要なITシステム（エレキ/
メカCADの周辺システム、ハードウェア開発者向けの各種業務IT(便利ツール)）について、以下の業務を
担当していただきます。
（ITシステムについて）
OKIで提供する交通、建設・インフラ、防災、金融、海洋、官公庁・自治体、情報通信等の各分野の
商品・サービスのハードウェア開発で利用されております。
（業務内容）
・設計部門・開発部門への業務ヒアリング
・現行業務およびシステム課題の整理
・利用部門の要望・課題に基づく改善施策の企画
・設計関連システムの新規システムの企画・導入・更新・更改計画の立案
・システム化要件、業務要件、機能要件、データ移行要件の整理
・OKI子会社（OKIソフトウェア）との要件調整、システム開発・設定・導入プロジェクトの推進
・利用部門との受入テスト、操作確認、導入支援（操作マニュアル、運用手順書、教育資料等の作成は、
OKIソフトウェアが対応します）
・システム稼働後の問い合わせ対応、障害対応、原因分析
・情報セキュリティ、内部統制、監査対応
・設計業務の標準化・効率化に向けた業務改善活動
入社後は、既存システムの運用や利用部門との関係構築を通じて業務理解を深めていただきます。
その後、担当領域の改善企画や新規プロジェクト立上げによる新規システム企画・導入を主体的に
推進していただくことを想定しています。
仕事のやりがい
・設計・開発の現場を直接支援できる
担当するシステムは、設計者や開発者が日々利用する設計基盤です。
システム改善の効果が、設計時間の短縮、情報検索性の向上、手戻り削減など、現場の変化として
実感できます。
・企画から運用まで一貫して携われる
課題の発見、企画、要件定義、導入、利用定着、運用改善まで、システムのライフサイクル全体に
関わることができます。
・利用部門と近い距離で仕事ができる
設計者や技術者と直接対話しながら、業務上の困りごとを整理し、実効性のある解決策を検討します。
ITの知識だけでなく、業務理解や課題解決力も高めることができます。
・幅広い関係者を巻き込む力が身につく
設計、製造など、多様な関係者と協働するため、プロジェクト推進力や調整力を磨くことができます。
・将来的にチームを牽引するキャリアが描ける
担当にとどまらず、将来的に社内設計ITシステム全体を取りまとめるリーダーを目指すことができます。
求める経験 / スキル
【必須】
・社内情報システム（設計関連業務に用いるITシステム）の企画・導入・運用管理に関する、直近3年以上
の業務経験
・新規システムの企画・導入・改善プロジェクトを推進するスキル
・インフラ（Windowsサーバー）の構築・管理スキル
・情報セキュリティに関する知識・スキル
・PowerPoint、Excel、Wordなどを用いた資料作成スキル
・関係者との調整・合意形成を進めるスキル
・利用者からの問い合わせに対応するスキル
求める人物像
・利用部門の立場で、未整理の課題に対して、論点を整理し、解決策を提案できる方
・ITシステムを導入すること自体ではなく、業務改善の実現を重視できる方
・関係者と丁寧にコミュニケーションを取り、合意形成を進められる方
・システム導入後の利用定着や運用改善まで責任を持って取り組める方
・新しい技術や業務知識を学ぶ意欲がある方
・設計・開発業務を支えることにやりがいを感じられる方
・社内情報システム（設計関連業務に用いるITシステム）の企画・導入・運用管理に関する、直近3年以上
の業務経験
・新規システムの企画・導入・改善プロジェクトを推進するスキル
・インフラ（Windowsサーバー）の構築・管理スキル
・情報セキュリティに関する知識・スキル
・PowerPoint、Excel、Wordなどを用いた資料作成スキル
・関係者との調整・合意形成を進めるスキル
・利用者からの問い合わせに対応するスキル
求める人物像
・利用部門の立場で、未整理の課題に対して、論点を整理し、解決策を提案できる方
・ITシステムを導入すること自体ではなく、業務改善の実現を重視できる方
・関係者と丁寧にコミュニケーションを取り、合意形成を進められる方
・システム導入後の利用定着や運用改善まで責任を持って取り組める方
・新しい技術や業務知識を学ぶ意欲がある方
・設計・開発業務を支えることにやりがいを感じられる方
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
710 万円 ~ 800 万円
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
仕事内容
■募集背景
当社は、デジタル環境から人の暮らしまでトータルでサポートしていく会社です。ＩＣＴシステムのワンストップサービスやマルチメンテナンスを通して、誰もが幸せな毎日を送り続けられる社会を目指しています。ＬＣＭサービス統括部では、全国のお客様のインフラ設計・構築に関わっていますが、中期経営計画であるクラウド事業強化のため優れた人材を積極的に採用することにしました。設計・構築だけでなく、同時にエンジニアの知見を活かした営業支援活動も強化していきます。お客さまの課題解決に挑み、ビジネス価値を最大化できるプロフェッショナルとして共に未来を切り拓いていく仲間を募集いたします。
■職務内容
官公庁、医療、エンタープライズといった幅広い領域に対し、顧客要件を元に価値創造に繋がるサーバ、セキュリティ、ネットワーク等のICTインフラを導入するプロジェクトにおける、設計・構築業務をご担当頂きます。
【業務詳細】
①サーバの要件定義、設計構築
・仮想化基盤サーバやオンプレミスサーバの設計構築
・監視サーバ、バックアップサーバといった管理系サーバの設計構築
・セキュリティ（ファイアウォール、IPS、ウイルス対策、認証装置等）の設計構築
・業務委託パートナーの指示や管理
・ネットワーク機器（ルータ、L3/L2スイッチ、無線）の設計、構築
・認証装置（有線、無線）、DHCPなどの設計、構築
・ネットワーク管理/監視装置（QMC、Netvisor）の設計、構築
②営業支援活動
・営業支援活動として、客先同行、構成支援、製品選定、作業範囲の明確化
導入事例
https://www.fielding.co.jp/jirei/index.html
■求人の魅力
【キャリアパス】
プロジェクト規模は数十万から十億円まで多岐に渡り、実力や期待に応じて案件のアサインをすることで個人ごとのキャリアパスを考えていきます。PMを専門業務とするプロフェッショナル制度や、PM業務を活かし組織管理を行う上位の役職へキャリアアップしていく道があります。
【社風】
業務が一人に偏らないように、いつでも代理対応ができる体制を徹底しており「一人で抱え込ませない」事を大切にしています。
【やりがい・働きがい】
・LCMサービス統括部は要件定義～設計・構築のフェーズを担う部門のため、上流工程の経験を積むことが出来ます。
・最新技術やサービスを学び、将来に渡りスキルをアップデートし続けることが出来ます。
・複数名でPJTを遂行していくため、チームワークやコミュニケーション能力を向上させることが出来ます。
・大規模案件から小規模案件、民間から公共の実績が多数あり、社内でナレッジを共有しているため、ノウハウが豊富で専門性を高めていくことが出来ます。
【働き方】
在宅勤務可能ですが、システムの検証や構築では出社での作業や現場作業となります。
当社は、デジタル環境から人の暮らしまでトータルでサポートしていく会社です。ＩＣＴシステムのワンストップサービスやマルチメンテナンスを通して、誰もが幸せな毎日を送り続けられる社会を目指しています。ＬＣＭサービス統括部では、全国のお客様のインフラ設計・構築に関わっていますが、中期経営計画であるクラウド事業強化のため優れた人材を積極的に採用することにしました。設計・構築だけでなく、同時にエンジニアの知見を活かした営業支援活動も強化していきます。お客さまの課題解決に挑み、ビジネス価値を最大化できるプロフェッショナルとして共に未来を切り拓いていく仲間を募集いたします。
■職務内容
官公庁、医療、エンタープライズといった幅広い領域に対し、顧客要件を元に価値創造に繋がるサーバ、セキュリティ、ネットワーク等のICTインフラを導入するプロジェクトにおける、設計・構築業務をご担当頂きます。
【業務詳細】
①サーバの要件定義、設計構築
・仮想化基盤サーバやオンプレミスサーバの設計構築
・監視サーバ、バックアップサーバといった管理系サーバの設計構築
・セキュリティ（ファイアウォール、IPS、ウイルス対策、認証装置等）の設計構築
・業務委託パートナーの指示や管理
・ネットワーク機器（ルータ、L3/L2スイッチ、無線）の設計、構築
・認証装置（有線、無線）、DHCPなどの設計、構築
・ネットワーク管理/監視装置（QMC、Netvisor）の設計、構築
②営業支援活動
・営業支援活動として、客先同行、構成支援、製品選定、作業範囲の明確化
導入事例
https://www.fielding.co.jp/jirei/index.html
■求人の魅力
【キャリアパス】
プロジェクト規模は数十万から十億円まで多岐に渡り、実力や期待に応じて案件のアサインをすることで個人ごとのキャリアパスを考えていきます。PMを専門業務とするプロフェッショナル制度や、PM業務を活かし組織管理を行う上位の役職へキャリアアップしていく道があります。
【社風】
業務が一人に偏らないように、いつでも代理対応ができる体制を徹底しており「一人で抱え込ませない」事を大切にしています。
【やりがい・働きがい】
・LCMサービス統括部は要件定義～設計・構築のフェーズを担う部門のため、上流工程の経験を積むことが出来ます。
・最新技術やサービスを学び、将来に渡りスキルをアップデートし続けることが出来ます。
・複数名でPJTを遂行していくため、チームワークやコミュニケーション能力を向上させることが出来ます。
・大規模案件から小規模案件、民間から公共の実績が多数あり、社内でナレッジを共有しているため、ノウハウが豊富で専門性を高めていくことが出来ます。
【働き方】
在宅勤務可能ですが、システムの検証や構築では出社での作業や現場作業となります。
求める経験 / スキル
【必須】
・サーバもしくはネットワーク設計、構築のご経験
【尚可】
・顧客折衝、または、PL/PM経験
・顧客提案支援経験
・VMWARE等のベンダー資格
・サーバもしくはネットワーク設計、構築のご経験
【尚可】
・顧客折衝、または、PL/PM経験
・顧客提案支援経験
・VMWARE等のベンダー資格
従業員数
5,042名
（2025年3月末／連結）
勤務地
複数あり
想定年収
550 万円 ~ 750 万円
従業員数
5,042名
（2025年3月末／連結）
ランスタッド株式会社
仕事内容
【本ポジションの魅力】
ーハイスキルエンジニアとしての成長をお求めの方はESSへ！ー
・栃木（宇都宮・芳賀など）エリア配属！地域に根差して技術者のキャリアを歩めます
・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携われます！
・営業担当もエンジニア出身者が多く、共通の価値観で案件の相談が可能
・マネジメントだけでなく、技術のスペシャリストとしてキャリア構築も！
（65歳定年なので長く技術者として活躍できます）
業務内容
ランスタッドの中でもメーカー・製造業に特化したクライアント向けサービスを提供しているESS（Engineering Solution Service）事業部での採用です。
ESS事業部のエンジニアチームとして、大手メーカーを中心とする各種プロジェクトに参画してご活躍いただきます。
クライアントは、自動車業界や医療機器、産業機械などの各種メーカーから、先端技術に果敢にチャレンジするベンチャーまで幅広く、「制御・組込み開発」に携わっていただきます。
世界で60年以上の歴史をもつ人材サービス企業であり、日本でも日本企業・外資系企業問わず、多彩な企業のクライアントネットワークのある当社だからこそ、エンジニア自身のスキルはもちろん、希望や志向性まで考慮した職場へアサインすることができます。
＜プロジェクト事例＞
・人工透析装置の組込ソフトウェア開発
・全自動芝刈り機の制御におけるモデルベース開発
・自動車の制御開発プロセス効率化
・ターボ分子ポンプの制御ソフトウェア開発 など
＜業務内容変更範囲＞
会社の定める業務
ランスタッドだから実現できるキャリアパス
スキルを培ってきたエンジニアの中には、「マネジメントに進むよりも、技術力を発揮し続けたい」と考える方も多いのではないでしょうか。この募集は、そのニーズに申し分なくお応えできるポジション。主に製造業のクライアントのもとに常駐し、「設計・開発・研究」に携わるエンジニアとしてご活躍いただきます。
世界最大級の人材サービス企業であるランスタッドでは、“ハイスキル人材”を軸とした『エンジニアリングソリューションサービス（ESS）』を新たに展開。ベンチャーから大手まで多彩な企業のクライアントネットワークから、ニーズが続々と寄せられています。それらの先進的プロジェクトの数々は、“実務担当者”としてスキルを発揮する大きなやりがいに満ちているでしょう。
もちろん、福利厚生なども充実しており、安心して仕事に取り組める環境も完備。「面白い設計や開発を手がけたい」「テクノロジーの最前線に触れていたい」というエンジニアなら当たり前の想い、ここなら叶えられます。
ーハイスキルエンジニアとしての成長をお求めの方はESSへ！ー
・栃木（宇都宮・芳賀など）エリア配属！地域に根差して技術者のキャリアを歩めます
・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携われます！
・営業担当もエンジニア出身者が多く、共通の価値観で案件の相談が可能
・マネジメントだけでなく、技術のスペシャリストとしてキャリア構築も！
（65歳定年なので長く技術者として活躍できます）
業務内容
ランスタッドの中でもメーカー・製造業に特化したクライアント向けサービスを提供しているESS（Engineering Solution Service）事業部での採用です。
ESS事業部のエンジニアチームとして、大手メーカーを中心とする各種プロジェクトに参画してご活躍いただきます。
クライアントは、自動車業界や医療機器、産業機械などの各種メーカーから、先端技術に果敢にチャレンジするベンチャーまで幅広く、「制御・組込み開発」に携わっていただきます。
世界で60年以上の歴史をもつ人材サービス企業であり、日本でも日本企業・外資系企業問わず、多彩な企業のクライアントネットワークのある当社だからこそ、エンジニア自身のスキルはもちろん、希望や志向性まで考慮した職場へアサインすることができます。
＜プロジェクト事例＞
・人工透析装置の組込ソフトウェア開発
・全自動芝刈り機の制御におけるモデルベース開発
・自動車の制御開発プロセス効率化
・ターボ分子ポンプの制御ソフトウェア開発 など
＜業務内容変更範囲＞
会社の定める業務
ランスタッドだから実現できるキャリアパス
スキルを培ってきたエンジニアの中には、「マネジメントに進むよりも、技術力を発揮し続けたい」と考える方も多いのではないでしょうか。この募集は、そのニーズに申し分なくお応えできるポジション。主に製造業のクライアントのもとに常駐し、「設計・開発・研究」に携わるエンジニアとしてご活躍いただきます。
世界最大級の人材サービス企業であるランスタッドでは、“ハイスキル人材”を軸とした『エンジニアリングソリューションサービス（ESS）』を新たに展開。ベンチャーから大手まで多彩な企業のクライアントネットワークから、ニーズが続々と寄せられています。それらの先進的プロジェクトの数々は、“実務担当者”としてスキルを発揮する大きなやりがいに満ちているでしょう。
もちろん、福利厚生なども充実しており、安心して仕事に取り組める環境も完備。「面白い設計や開発を手がけたい」「テクノロジーの最前線に触れていたい」というエンジニアなら当たり前の想い、ここなら叶えられます。
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
語学面：日本語での業務環境で自走できるレベル（目安：日本語能力試験 N1相当）
技術面：C言語やC++、MATLABなどを用いた制御・組込み開発の実務経験
＜歓迎スキル＞
必須スキルに加え、下記のご経験・スキルをお持ちの方大歓迎
・顧客折衝やクライアントワークのご経験
語学面：日本語での業務環境で自走できるレベル（目安：日本語能力試験 N1相当）
技術面：C言語やC++、MATLABなどを用いた制御・組込み開発の実務経験
＜歓迎スキル＞
必須スキルに加え、下記のご経験・スキルをお持ちの方大歓迎
・顧客折衝やクライアントワークのご経験
従業員数
2,380名
（2022年2月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
2,380名
（2022年2月現在）
ランスタッド株式会社
仕事内容
【本ポジションの魅力】
ーハイスキルエンジニアとしての成長をお求めの方はESSへ！ー
・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携われます！
・営業担当もエンジニア出身者が多く、共通の価値観で案件の相談が可能
・マネジメントだけでなく、技術のスペシャリストとしてキャリア構築も！
（65歳定年なので長く技術者として活躍できます）
業務内容
ランスタッドの中でもメーカー・製造業に特化したクライアント向けサービスを提供しているESS（Engineering Solution Service）事業部での採用です。
ESS事業部のエンジニアチームとして、大手メーカーを中心とする各種プロジェクトに参画してご活躍いただきます。
クライアントは、自動車業界や医療機器、産業機械などの各種メーカーから、先端技術に果敢にチャレンジするベンチャーまで幅広く、「制御・組込み開発」に携わっていただきます。
世界で60年以上の歴史をもつ人材サービス企業であり、日本でも日本企業・外資系企業問わず、多彩な企業のクライアントネットワークのある当社だからこそ、エンジニア自身のスキルはもちろん、希望や志向性まで考慮した職場へアサインすることができます。
＜プロジェクト事例＞
・人工透析装置の組込ソフトウェア開発
・全自動芝刈り機の制御におけるモデルベース開発
・自動車の制御開発プロセス効率化
・ターボ分子ポンプの制御ソフトウェア開発 など
＜業務内容変更範囲＞
会社の定める業務
ランスタッドだから実現できるキャリアパス
スキルを培ってきたエンジニアの中には、「マネジメントに進むよりも、技術力を発揮し続けたい」と考える方も多いのではないでしょうか。この募集は、そのニーズに申し分なくお応えできるポジション。主に製造業のクライアントのもとに常駐し、「設計・開発・研究」に携わるエンジニアとしてご活躍いただきます。
世界最大級の人材サービス企業であるランスタッドでは、“ハイスキル人材”を軸とした『エンジニアリングソリューションサービス（ESS）』を新たに展開。ベンチャーから大手まで多彩な企業のクライアントネットワークから、ニーズが続々と寄せられています。それらの先進的プロジェクトの数々は、“実務担当者”としてスキルを発揮する大きなやりがいに満ちているでしょう。
もちろん、福利厚生なども充実しており、安心して仕事に取り組める環境も完備。「面白い設計や開発を手がけたい」「テクノロジーの最前線に触れていたい」というエンジニアなら当たり前の想い、ここなら叶えられます。
ーハイスキルエンジニアとしての成長をお求めの方はESSへ！ー
・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携われます！
・営業担当もエンジニア出身者が多く、共通の価値観で案件の相談が可能
・マネジメントだけでなく、技術のスペシャリストとしてキャリア構築も！
（65歳定年なので長く技術者として活躍できます）
業務内容
ランスタッドの中でもメーカー・製造業に特化したクライアント向けサービスを提供しているESS（Engineering Solution Service）事業部での採用です。
ESS事業部のエンジニアチームとして、大手メーカーを中心とする各種プロジェクトに参画してご活躍いただきます。
クライアントは、自動車業界や医療機器、産業機械などの各種メーカーから、先端技術に果敢にチャレンジするベンチャーまで幅広く、「制御・組込み開発」に携わっていただきます。
世界で60年以上の歴史をもつ人材サービス企業であり、日本でも日本企業・外資系企業問わず、多彩な企業のクライアントネットワークのある当社だからこそ、エンジニア自身のスキルはもちろん、希望や志向性まで考慮した職場へアサインすることができます。
＜プロジェクト事例＞
・人工透析装置の組込ソフトウェア開発
・全自動芝刈り機の制御におけるモデルベース開発
・自動車の制御開発プロセス効率化
・ターボ分子ポンプの制御ソフトウェア開発 など
＜業務内容変更範囲＞
会社の定める業務
ランスタッドだから実現できるキャリアパス
スキルを培ってきたエンジニアの中には、「マネジメントに進むよりも、技術力を発揮し続けたい」と考える方も多いのではないでしょうか。この募集は、そのニーズに申し分なくお応えできるポジション。主に製造業のクライアントのもとに常駐し、「設計・開発・研究」に携わるエンジニアとしてご活躍いただきます。
世界最大級の人材サービス企業であるランスタッドでは、“ハイスキル人材”を軸とした『エンジニアリングソリューションサービス（ESS）』を新たに展開。ベンチャーから大手まで多彩な企業のクライアントネットワークから、ニーズが続々と寄せられています。それらの先進的プロジェクトの数々は、“実務担当者”としてスキルを発揮する大きなやりがいに満ちているでしょう。
もちろん、福利厚生なども充実しており、安心して仕事に取り組める環境も完備。「面白い設計や開発を手がけたい」「テクノロジーの最前線に触れていたい」というエンジニアなら当たり前の想い、ここなら叶えられます。
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
語学面：日本語での業務環境で自走できるレベル（目安：日本語能力試験 N1相当）
技術面：C言語やC++、MATLABなどを用いた制御・組込み開発の実務経験
＜歓迎スキル＞
必須スキルに加え、下記のご経験・スキルをお持ちの方大歓迎
・顧客折衝やクライアントワークのご経験
語学面：日本語での業務環境で自走できるレベル（目安：日本語能力試験 N1相当）
技術面：C言語やC++、MATLABなどを用いた制御・組込み開発の実務経験
＜歓迎スキル＞
必須スキルに加え、下記のご経験・スキルをお持ちの方大歓迎
・顧客折衝やクライアントワークのご経験
従業員数
2,380名
（2022年2月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
2,380名
（2022年2月現在）
仕事内容
■業務詳細
・設備故障、サービス影響発生時（緊急故障時は、土休日夜間での勤務あり）
ーサービスおよび設備の復旧に向けた対応方針の策定及びその優先順位の決定
ー復旧に関わる各種社内外の関係組織との調整、作業指示、進捗管理
ーお客様からの申告に対するオンコール対応とタイムリーかつ適切な状況報告
ー早期復旧に向けた全体統制および意思決定支援
・平常時
ーお客様への運用品質レポートの作成・報告サポート
ー運用業務の改善・自動化・効率化施策の企画立案
ー障害分析および再発防止策の検討・推進
ー障害発生を想定した復旧シミュレーションおよび訓練計画の策定
※本ポストは、2027年度（2027年4月～2028年3月）の採用となります。
具体的な入社月については、選考過程でご相談させていただきます。
■入社後に成長できる点
・社会的に重要な通信インフラの運用・復旧対応を通じて、高度なリスクマネジメント力および危機対応力を身につけることができます
・NTTグループが保有する大規模かつ高品質な光ファイバネットワークの運用ノウハウを習得できます
・国内外のクラウドサービス事業者やDC事業者との折衝・調整業務を通じて、グローバルレベルのDCビジネスやネットワーク運用の知見を獲得できます
・障害対応の司令塔として、多様なステークホルダを巻き込むマネジメント能力やリーダーシップを磨くことができます
■ポジションの魅力
通信・データセンタ領域においてDCビジネスの拡大を推進する中、幅広い技術的知見をベースに関連組織と連携しながら障害発生時の司令塔として早期復旧の中心的人物として携われる点が本ポジションの魅力です。本ポジションは成長する社会インフラの安定的サービス提供に欠かせないポジションであり、このようなプロジェクトに挑戦していく仲間として、熱意を持って一緒に取り組んでいただける方をお待ちしています。
■働く環境
・リモートワーク率：20％程度（基本、オフィスでの勤務となります）
・出張有無・頻度・行き先
出張有・頻度小・行き先全国（国外出張の可能性有）
・設備故障、サービス影響発生時（緊急故障時は、土休日夜間での勤務あり）
ーサービスおよび設備の復旧に向けた対応方針の策定及びその優先順位の決定
ー復旧に関わる各種社内外の関係組織との調整、作業指示、進捗管理
ーお客様からの申告に対するオンコール対応とタイムリーかつ適切な状況報告
ー早期復旧に向けた全体統制および意思決定支援
・平常時
ーお客様への運用品質レポートの作成・報告サポート
ー運用業務の改善・自動化・効率化施策の企画立案
ー障害分析および再発防止策の検討・推進
ー障害発生を想定した復旧シミュレーションおよび訓練計画の策定
※本ポストは、2027年度（2027年4月～2028年3月）の採用となります。
具体的な入社月については、選考過程でご相談させていただきます。
■入社後に成長できる点
・社会的に重要な通信インフラの運用・復旧対応を通じて、高度なリスクマネジメント力および危機対応力を身につけることができます
・NTTグループが保有する大規模かつ高品質な光ファイバネットワークの運用ノウハウを習得できます
・国内外のクラウドサービス事業者やDC事業者との折衝・調整業務を通じて、グローバルレベルのDCビジネスやネットワーク運用の知見を獲得できます
・障害対応の司令塔として、多様なステークホルダを巻き込むマネジメント能力やリーダーシップを磨くことができます
■ポジションの魅力
通信・データセンタ領域においてDCビジネスの拡大を推進する中、幅広い技術的知見をベースに関連組織と連携しながら障害発生時の司令塔として早期復旧の中心的人物として携われる点が本ポジションの魅力です。本ポジションは成長する社会インフラの安定的サービス提供に欠かせないポジションであり、このようなプロジェクトに挑戦していく仲間として、熱意を持って一緒に取り組んでいただける方をお待ちしています。
■働く環境
・リモートワーク率：20％程度（基本、オフィスでの勤務となります）
・出張有無・頻度・行き先
出張有・頻度小・行き先全国（国外出張の可能性有）
求める経験 / スキル
■求める人物像
・強い責任感を持ち、自ら率先して行動しながら、チームを牽引できる方
・障害発生時においても冷静に状況を分析し、迅速かつ的確な判断ができる方
・複雑な事象を整理し、事実と推測を切り分けながら関係者へ分かりやすく説明できる方
・リスクを先読みし、複数の対応策や代替案を検討・実行できる方
■応募資格(必須)
以下の①②③の条件すべてを満たすこと
①ビジネスコミュニケーションレベルの英語力を有すること
②通信、ITインフラにかかわるプロジェクト参画経験を1年以上有していること
③将来的に、夜間・土休日を含むシフト勤務に対応することが可能であること
■応募資格(歓迎)
・TOEIC730以上
・海外ベンダーとの交渉経験
・海外ハイパースケーラー等、DC事業者との協業経験
・英語でのプロジェクト推進経験
・DC、通信、ITインフラにかかわる保守運用経験
・強い責任感を持ち、自ら率先して行動しながら、チームを牽引できる方
・障害発生時においても冷静に状況を分析し、迅速かつ的確な判断ができる方
・複雑な事象を整理し、事実と推測を切り分けながら関係者へ分かりやすく説明できる方
・リスクを先読みし、複数の対応策や代替案を検討・実行できる方
■応募資格(必須)
以下の①②③の条件すべてを満たすこと
①ビジネスコミュニケーションレベルの英語力を有すること
②通信、ITインフラにかかわるプロジェクト参画経験を1年以上有していること
③将来的に、夜間・土休日を含むシフト勤務に対応することが可能であること
■応募資格(歓迎)
・TOEIC730以上
・海外ベンダーとの交渉経験
・海外ハイパースケーラー等、DC事業者との協業経験
・英語でのプロジェクト推進経験
・DC、通信、ITインフラにかかわる保守運用経験
従業員数
4,950名
（2025年3月末時点）
勤務地
埼玉県
想定年収
540 万円 ~ 1,060 万円
従業員数
4,950名
（2025年3月末時点）
新明ホールディングス株式会社
仕事内容
【仕事内容】
＜ITインフラの企画・運用＞
・サーバー、ネットワーク、クラウド環境の運用・改善
・ITインフラの最適化に向けた企画立案
・新技術や新サービスの導入検討
＜IT機器の選定・管理＞
・PC、サーバー、スマートフォン、ネットワーク機器の選定
・機器更新計画の立案
・標準端末や運用ルールの整備
＜社内ユーザー支援＞
・各部門のIT課題や要望のヒアリング
・業務改善に向けた要件整理・提案
・ヘルプデスク対応や問い合わせ対応
＜ベンダーマネジメント＞
・外部ベンダーとの折衝・進捗管理
・提案内容の技術評価
・プロジェクト推進および品質管理
＜情報セキュリティ推進＞
セキュリティポリシー・運用ルール策定
社員向けセキュリティ教育や啓発活動
セキュリティリスクの管理・改善
【入社後のイメージ】
まずヘルプデスクや各部門とのIT調整業務を通じて、 当社の事業内容・業務フロー・IT環境（インフラ／クラウド／端末）の全体像を把握していただきます。
その後は、外部ベンダーとの打ち合わせやシステム構成検討の場に加わり、これまでの経験やスキルを活かしてほしいです。
そして、サーバー・ネットワーク・クラウド・セキュリティといったインフラ領域の中心メンバーとしての活躍を期待しています。
現在、 IT環境の見直し・電子化推進・先進領域（生成AIなど）の業務活用 を進めており、将来的には中心メンバーとしてリーダーシップを発揮していただきたいと考えています。
【本ポジションの魅力】
・インフラの設計・方針を社内主導で決定できる裁量
・運用だけでなく、改善・刷新・先進技術活用に関われる
・事業会社のインフラ担当として、業務に近い立場でITを活かせる
・長期的に腰を据えてインフラ領域の専門性を高められる環境
＜ITインフラの企画・運用＞
・サーバー、ネットワーク、クラウド環境の運用・改善
・ITインフラの最適化に向けた企画立案
・新技術や新サービスの導入検討
＜IT機器の選定・管理＞
・PC、サーバー、スマートフォン、ネットワーク機器の選定
・機器更新計画の立案
・標準端末や運用ルールの整備
＜社内ユーザー支援＞
・各部門のIT課題や要望のヒアリング
・業務改善に向けた要件整理・提案
・ヘルプデスク対応や問い合わせ対応
＜ベンダーマネジメント＞
・外部ベンダーとの折衝・進捗管理
・提案内容の技術評価
・プロジェクト推進および品質管理
＜情報セキュリティ推進＞
セキュリティポリシー・運用ルール策定
社員向けセキュリティ教育や啓発活動
セキュリティリスクの管理・改善
【入社後のイメージ】
まずヘルプデスクや各部門とのIT調整業務を通じて、 当社の事業内容・業務フロー・IT環境（インフラ／クラウド／端末）の全体像を把握していただきます。
その後は、外部ベンダーとの打ち合わせやシステム構成検討の場に加わり、これまでの経験やスキルを活かしてほしいです。
そして、サーバー・ネットワーク・クラウド・セキュリティといったインフラ領域の中心メンバーとしての活躍を期待しています。
現在、 IT環境の見直し・電子化推進・先進領域（生成AIなど）の業務活用 を進めており、将来的には中心メンバーとしてリーダーシップを発揮していただきたいと考えています。
【本ポジションの魅力】
・インフラの設計・方針を社内主導で決定できる裁量
・運用だけでなく、改善・刷新・先進技術活用に関われる
・事業会社のインフラ担当として、業務に近い立場でITを活かせる
・長期的に腰を据えてインフラ領域の専門性を高められる環境
求める経験 / スキル
必須条件】
■OS／ネットワーク／データベース／セキュリティのいずれかに関する基礎知識
■情報システム部門、またはSIer／ITベンダーでのインフラ関連業務経験
（サーバー、ネットワーク、クラウド、端末管理、ヘルプデスク等）
【歓迎条件】
■セキュリティ、サーバー、クラウド（Azure／AWS／Microsoft 365 など）の知識・経験
■電子帳簿保存法など、ITに関わる法令・制度への理解や学習意欲
■生成AIなど新しい技術・ITトレンドに興味を持ち、業務活用を考えられる方
■課題発見から改善提案まで主体的に取り組める方
■OS／ネットワーク／データベース／セキュリティのいずれかに関する基礎知識
■情報システム部門、またはSIer／ITベンダーでのインフラ関連業務経験
（サーバー、ネットワーク、クラウド、端末管理、ヘルプデスク等）
【歓迎条件】
■セキュリティ、サーバー、クラウド（Azure／AWS／Microsoft 365 など）の知識・経験
■電子帳簿保存法など、ITに関わる法令・制度への理解や学習意欲
■生成AIなど新しい技術・ITトレンドに興味を持ち、業務活用を考えられる方
■課題発見から改善提案まで主体的に取り組める方
勤務地
埼玉県
想定年収
420 万円 ~ 620 万円
仕事内容
仕事の内容
社内SEとして、全社DX推進プロジェクトの推進業務、次世代システム・データ活用基盤の刷新およびマネジメント業務、基幹システム(販売、調達、生産、出荷)刷新・保守・運用業務を担当いただきます。
【入社後】
■データ基盤、生成AI活用、基幹システム刷新、および運用保守を担うリーダー・マネージャーとして、プロジェクトを推進いただきます。
■全社DXの牽引と部門間連携：部門のキーマンと円滑に連携し、現場の課題をデジタルで解決する「伴走型支援」を通じて、全社的なDXを推進いただきます。
■チームのリード：当社の強みであるチームワークを尊重しつつ、自律的に変革へ挑戦するプロ集団を共に創り上げていきます。
【組織の課題と取り組みたいこと(「守り」から「攻め」へのシフト)】
■基幹システムのクラウド移行(AWS)は完了しており、経営・事業への具体的な貢献を果たすべく、部内横断プロジェクト体制で推進中
■データ駆動経営の高度化：AWS、DWH、GCP、生成AIを有効利用できるデータ基盤の刷新とその活用
■基幹システムの刷新：次期基幹システム等の構想策定から実装までをリードする
■ITILに基づく運用保守の標準化・自動化の推進
社内SEとして、全社DX推進プロジェクトの推進業務、次世代システム・データ活用基盤の刷新およびマネジメント業務、基幹システム(販売、調達、生産、出荷)刷新・保守・運用業務を担当いただきます。
【入社後】
■データ基盤、生成AI活用、基幹システム刷新、および運用保守を担うリーダー・マネージャーとして、プロジェクトを推進いただきます。
■全社DXの牽引と部門間連携：部門のキーマンと円滑に連携し、現場の課題をデジタルで解決する「伴走型支援」を通じて、全社的なDXを推進いただきます。
■チームのリード：当社の強みであるチームワークを尊重しつつ、自律的に変革へ挑戦するプロ集団を共に創り上げていきます。
【組織の課題と取り組みたいこと(「守り」から「攻め」へのシフト)】
■基幹システムのクラウド移行(AWS)は完了しており、経営・事業への具体的な貢献を果たすべく、部内横断プロジェクト体制で推進中
■データ駆動経営の高度化：AWS、DWH、GCP、生成AIを有効利用できるデータ基盤の刷新とその活用
■基幹システムの刷新：次期基幹システム等の構想策定から実装までをリードする
■ITILに基づく運用保守の標準化・自動化の推進
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
■事業会社におけるDX推進の経験
■基幹システム(ERP/SCM/ECM等)のライフサイクルマネジメント経験
■業務改革推進(BPR)の経験
■戦略的IT投資案件のマネジメントおよびPMO経験
■事業会社におけるDX推進の経験
■基幹システム(ERP/SCM/ECM等)のライフサイクルマネジメント経験
■業務改革推進(BPR)の経験
■戦略的IT投資案件のマネジメントおよびPMO経験
従業員数
5,364名
（2023年3月末）
勤務地
埼玉県
想定年収
650 万円 ~ 950 万円
従業員数
5,364名
（2023年3月末）
イーソル株式会社
仕事内容
組込みソフトウェア開発における様々な案件の受託開発に従事して頂きます。
自動車技術からエンタメ・航空宇宙まで
モノづくりを土台の技術で支える組込みエンジニアとして活躍して頂きます。
各事業所ごとの案件の特徴は下記の通りです。
・東京勤務→車載、コンシューマ、産業機械、など様々
・大阪勤務→産業機器、家電などが中心
・愛知勤務→車載が中心
開発手法
・要件定義～テストまで幅広い工程を担当
・使用する言語は【C言語】がメインです。
・生産性の高いアジャイル開発を積極的に取入れています。
・複数人のチームで開発することが多いです。
【開発事例】
https://www.esol.co.jp/successstory/rtos_middleware.html
自動運転技術（AUTOSAR仕様）
車載関連 （トヨタ純正カーナビシステム
ゲーム機器（Nintendo Switch）※Nintendo Switchは任天堂の商標です。
航空宇宙（金星探査機「あかつき」）
そのほか、カメラ・プリンターなどのコンシューマ製品
工業機器・音響機器・理化学機器・研究学術など幅広い業界に採用されています。
自社製品採用事例は840種以上です。
自動車技術からエンタメ・航空宇宙まで
モノづくりを土台の技術で支える組込みエンジニアとして活躍して頂きます。
各事業所ごとの案件の特徴は下記の通りです。
・東京勤務→車載、コンシューマ、産業機械、など様々
・大阪勤務→産業機器、家電などが中心
・愛知勤務→車載が中心
開発手法
・要件定義～テストまで幅広い工程を担当
・使用する言語は【C言語】がメインです。
・生産性の高いアジャイル開発を積極的に取入れています。
・複数人のチームで開発することが多いです。
【開発事例】
https://www.esol.co.jp/successstory/rtos_middleware.html
自動運転技術（AUTOSAR仕様）
車載関連 （トヨタ純正カーナビシステム
ゲーム機器（Nintendo Switch）※Nintendo Switchは任天堂の商標です。
航空宇宙（金星探査機「あかつき」）
そのほか、カメラ・プリンターなどのコンシューマ製品
工業機器・音響機器・理化学機器・研究学術など幅広い業界に採用されています。
自社製品採用事例は840種以上です。
求める経験 / スキル
【MUST】
・C言語での開発経験3年以上
【WANT】
・組込みソフトウェア開発の経験がある方
【パーソナリティ】
・常に最新の情報をキャッチアップ、勉強しようとする姿勢のある方
・C言語での開発経験3年以上
【WANT】
・組込みソフトウェア開発の経験がある方
【パーソナリティ】
・常に最新の情報をキャッチアップ、勉強しようとする姿勢のある方
従業員数
523名
（2024年12月実績）
勤務地
複数あり
想定年収
483 万円 ~ 928 万円
従業員数
523名
（2024年12月実績）
株式会社タムラ製作所
仕事内容
■業務内容
・AI活用の企画・展開（業務変革×生成AI）生成AI／AIエージェントの業務適用テーマ探索、ユースケース設計、PoC→段階導入→全社展開の推進
・Microsoft 365 Copilot活用促進、問い合わせ・相談窓口対応、現場展開（コミュニティ／啓蒙含む）
・DX（業務効率化）の実装支援（市民開発含む）→Power Platform（Power Apps / Power Automate / Copilot Studio 等）を中心としたアプリ・自動化の内製支援、外部ベンダ活用の設計・運用（ハンズオン/リモート支援含む）
・データ・プラットフォーム／BI 推進（AIの土台づくり）→経営管理の可視化（Power BI等）と、業務・意思決定のデータ活用高度化（必要に応じてDWH構想の整理）
・AIガバナンス／セキュリティ関連→AI法・ガイドライン水準を踏まえた運用プロセスの明文化、リテラシ向上研修の企画・実施
・社内ヘルプデスク（国内外含む）
【使用サービス・ システム例】
・Microsoft 365（Copilot含む）
・Power Platform（Power Apps, Power Automate, Copilot Studio）
・Microsoft Fabric／Power BI
・Box／SharePoint（ナレッジ・情報共有基盤）
・AI活用の企画・展開（業務変革×生成AI）生成AI／AIエージェントの業務適用テーマ探索、ユースケース設計、PoC→段階導入→全社展開の推進
・Microsoft 365 Copilot活用促進、問い合わせ・相談窓口対応、現場展開（コミュニティ／啓蒙含む）
・DX（業務効率化）の実装支援（市民開発含む）→Power Platform（Power Apps / Power Automate / Copilot Studio 等）を中心としたアプリ・自動化の内製支援、外部ベンダ活用の設計・運用（ハンズオン/リモート支援含む）
・データ・プラットフォーム／BI 推進（AIの土台づくり）→経営管理の可視化（Power BI等）と、業務・意思決定のデータ活用高度化（必要に応じてDWH構想の整理）
・AIガバナンス／セキュリティ関連→AI法・ガイドライン水準を踏まえた運用プロセスの明文化、リテラシ向上研修の企画・実施
・社内ヘルプデスク（国内外含む）
【使用サービス・ システム例】
・Microsoft 365（Copilot含む）
・Power Platform（Power Apps, Power Automate, Copilot Studio）
・Microsoft Fabric／Power BI
・Box／SharePoint（ナレッジ・情報共有基盤）
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
IT系の部署にて下記いずれかの経験をされた方
・Azureを利用したデータ基盤（DWH）構築（Microsoft Fabric等）の導入推進の知見・経験者
・Copilot、RPA、Power Platform、ワークフロー等の導入推進の知見・経験者
・セキュリティに関するスキルや業務経験をお持ちの方
IT系の部署にて下記いずれかの経験をされた方
・Azureを利用したデータ基盤（DWH）構築（Microsoft Fabric等）の導入推進の知見・経験者
・Copilot、RPA、Power Platform、ワークフロー等の導入推進の知見・経験者
・セキュリティに関するスキルや業務経験をお持ちの方
従業員数
4,137名
（連結 2026年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
500 万円 ~ 840 万円
従業員数
4,137名
（連結 2026年3月31日現在）
仕事内容
■業務内容：
現在、基幹システム刷新やクラウド活用、セキュリティ強化などのプロジェクトが進行しており、今後2～3年以内のゼロトラストネットワーク実現に向けた施策も推進しています。
入社直後は、システムの監視、システム関連の各種申請対応、社内ヘルプデスク業務、簡単な問い合わせ対応などを通じて、当社の業務やシステム環境を理解いただきます。その後は、ご経
験やスキル、ご志向に応じて以下いずれかの領域を中心にご担当いただくことを想定しています。
《業務詳細》
▼基幹システム領域
・SAP、TPiCSなど基幹システムの運用・保守・問い合わせ対応
・基幹システム更改プロジェクトへの参画
▼クラウド・サーバー領域
・AWS、Azure環境の構築・運用・問い合わせ対応
・Windowsサーバーの導入・運用
・ジョブ管理ツール、各種ミドルウェアの運用
▼ネットワーク・セキュリティ領域
・社内ネットワークの設計・運用・問い合わせ対応
・情報セキュリティ施策の企画・導入・運用
※上記すべてをご担当いただくわけではありません。
※ご経験やスキルに応じて担当領域を決定します。
■今後のプロジェクト：
・SAPシステム改革推進案件（2028年度完了予定）。完了後はバージョンアッププロジェクトを予定
・セキュリティ領域における大型更新プロジェクトを計画中
・AWS・Azureの活用・内製化を推進中
■キャリア：
・ご経験や適性に応じて専門領域へステップアップ可能
・スペシャリストまたはリーダーとしてキャリア形成が可能
■当社の特徴
・海外売上比率約80％、世界14カ国に拠点展開
・高付加価値製品中心で利益率12.9％
・3年以内の新製品が売上の約50％を占有
現在、基幹システム刷新やクラウド活用、セキュリティ強化などのプロジェクトが進行しており、今後2～3年以内のゼロトラストネットワーク実現に向けた施策も推進しています。
入社直後は、システムの監視、システム関連の各種申請対応、社内ヘルプデスク業務、簡単な問い合わせ対応などを通じて、当社の業務やシステム環境を理解いただきます。その後は、ご経
験やスキル、ご志向に応じて以下いずれかの領域を中心にご担当いただくことを想定しています。
《業務詳細》
▼基幹システム領域
・SAP、TPiCSなど基幹システムの運用・保守・問い合わせ対応
・基幹システム更改プロジェクトへの参画
▼クラウド・サーバー領域
・AWS、Azure環境の構築・運用・問い合わせ対応
・Windowsサーバーの導入・運用
・ジョブ管理ツール、各種ミドルウェアの運用
▼ネットワーク・セキュリティ領域
・社内ネットワークの設計・運用・問い合わせ対応
・情報セキュリティ施策の企画・導入・運用
※上記すべてをご担当いただくわけではありません。
※ご経験やスキルに応じて担当領域を決定します。
■今後のプロジェクト：
・SAPシステム改革推進案件（2028年度完了予定）。完了後はバージョンアッププロジェクトを予定
・セキュリティ領域における大型更新プロジェクトを計画中
・AWS・Azureの活用・内製化を推進中
■キャリア：
・ご経験や適性に応じて専門領域へステップアップ可能
・スペシャリストまたはリーダーとしてキャリア形成が可能
■当社の特徴
・海外売上比率約80％、世界14カ国に拠点展開
・高付加価値製品中心で利益率12.9％
・3年以内の新製品が売上の約50％を占有
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システムの運用経験（3年以上） ※SIer/SESご経験ある方も大歓迎です
【歓迎要件】
・製造業の流れを理解している方
・SAP、生産管理システム、ネットワーク、内部統制の運用のご経験がある方
・システム導入プロジェクト、基幹システム導入・更新プロジェクトなどに参加したご経験ある方
・システムの運用経験（3年以上） ※SIer/SESご経験ある方も大歓迎です
【歓迎要件】
・製造業の流れを理解している方
・SAP、生産管理システム、ネットワーク、内部統制の運用のご経験がある方
・システム導入プロジェクト、基幹システム導入・更新プロジェクトなどに参加したご経験ある方
従業員数
327名
（連結1,478名 ※2025年3月末時点）
勤務地
埼玉県
想定年収
500 万円 ~ 750 万円
従業員数
327名
（連結1,478名 ※2025年3月末時点）
仕事内容
■概要
全社のデジタル基盤を支えるITプラットフォーム課の責任者として、ITインフラ・セキュリティ・DX推進を統括し、事業成長を支える情報システム戦略の企画・実行を担っていただきます。
■詳細
・ITインフラ（ネットワーク、サーバー、クラウド等）の企画・設計・導入・運用管理
・ITセキュリティおよびBCP・危機管理施策の企画・推進
・DX推進に向けたソリューションの検討およびシステム全体最適化の推進
・各種システム間の連携・整合性確保、ITアーキテクチャ管理
・社内ユーザーへのITサポート、ヘルプデスク機能の統括
・ITリテラシー向上に向けた教育・啓発活動
・ITプラットフォーム課のマネジメント、人材育成
【ポジションの魅力】
・全社IT戦略・DX推進の中核として経営に近い立場で活躍できる
・ITインフラからセキュリティ、DXまで幅広い領域をリードできる
・グローバルな事業活動を支えるIT基盤の構築・改革に携われる
全社のデジタル基盤を支えるITプラットフォーム課の責任者として、ITインフラ・セキュリティ・DX推進を統括し、事業成長を支える情報システム戦略の企画・実行を担っていただきます。
■詳細
・ITインフラ（ネットワーク、サーバー、クラウド等）の企画・設計・導入・運用管理
・ITセキュリティおよびBCP・危機管理施策の企画・推進
・DX推進に向けたソリューションの検討およびシステム全体最適化の推進
・各種システム間の連携・整合性確保、ITアーキテクチャ管理
・社内ユーザーへのITサポート、ヘルプデスク機能の統括
・ITリテラシー向上に向けた教育・啓発活動
・ITプラットフォーム課のマネジメント、人材育成
【ポジションの魅力】
・全社IT戦略・DX推進の中核として経営に近い立場で活躍できる
・ITインフラからセキュリティ、DXまで幅広い領域をリードできる
・グローバルな事業活動を支えるIT基盤の構築・改革に携われる
求める経験 / スキル
【必須】
・ITインフラ系技術者経験、設計・導入スキル
【歓迎】
・チームマネジメント経験
・ITインフラ系技術者経験、設計・導入スキル
【歓迎】
・チームマネジメント経験
従業員数
835名
（(単体) 8,707名(連結）2023年3月現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
750 万円 ~ 950 万円
従業員数
835名
（(単体) 8,707名(連結）2023年3月現在）
仕事内容
■概要
全社のデジタル基盤を支えるITプラットフォーム課の責任者として、ITインフラ・セキュリティ・DX推進を統括し、事業成長を支える情報システム戦略の企画・実行を担っていただきます。
■詳細
・ITインフラ（ネットワーク、サーバー、クラウド等）の企画・設計・導入・運用管理
・ITセキュリティおよびBCP・危機管理施策の企画・推進
・DX推進に向けたソリューションの検討およびシステム全体最適化の推進
・各種システム間の連携・整合性確保、ITアーキテクチャ管理
・社内ユーザーへのITサポート、ヘルプデスク機能の統括
・ITリテラシー向上に向けた教育・啓発活動
・ITプラットフォーム課のマネジメント、人材育成
【ポジションの魅力】
・全社IT戦略・DX推進の中核として経営に近い立場で活躍できる
・ITインフラからセキュリティ、DXまで幅広い領域をリードできる
・グローバルな事業活動を支えるIT基盤の構築・改革に携われる
全社のデジタル基盤を支えるITプラットフォーム課の責任者として、ITインフラ・セキュリティ・DX推進を統括し、事業成長を支える情報システム戦略の企画・実行を担っていただきます。
■詳細
・ITインフラ（ネットワーク、サーバー、クラウド等）の企画・設計・導入・運用管理
・ITセキュリティおよびBCP・危機管理施策の企画・推進
・DX推進に向けたソリューションの検討およびシステム全体最適化の推進
・各種システム間の連携・整合性確保、ITアーキテクチャ管理
・社内ユーザーへのITサポート、ヘルプデスク機能の統括
・ITリテラシー向上に向けた教育・啓発活動
・ITプラットフォーム課のマネジメント、人材育成
【ポジションの魅力】
・全社IT戦略・DX推進の中核として経営に近い立場で活躍できる
・ITインフラからセキュリティ、DXまで幅広い領域をリードできる
・グローバルな事業活動を支えるIT基盤の構築・改革に携われる
求める経験 / スキル
【必須】
・ITインフラ系技術者経験、設計・導入スキル
・チームマネジメント経験
・ITインフラ系技術者経験、設計・導入スキル
・チームマネジメント経験
勤務地
埼玉県
想定年収
900 万円 ~ 1,100 万円
株式会社タムロン
仕事内容
情報システム部の責任者として、ITを活用した効率的な業務プロセスの構築や最適化を図っていただきます。
【業務詳細】
・情報システム部の責任者（部長候補：20名程が在籍する部のマネジメントを行っていただきます。）
・IT管理統制（情報セキュリティ対策の推進、部門管理IT環境の整理）
・ITを活用した効率的な業務プロセスの構築及び最適化
・中長期的なシステム導入の企画立案及び運営
など
【業務詳細】
・情報システム部の責任者（部長候補：20名程が在籍する部のマネジメントを行っていただきます。）
・IT管理統制（情報セキュリティ対策の推進、部門管理IT環境の整理）
・ITを活用した効率的な業務プロセスの構築及び最適化
・中長期的なシステム導入の企画立案及び運営
など
求める経験 / スキル
■必須要件
・製造業で基幹システムに携わったご経験（ERPの中でもSAP経験があれば尚可）
・セキュリティ・インフラに関する知見
・10名程のスタッフマネジメントのご経験5年以上
■歓迎要件
・IT領域に関する新規戦略の立案のご経験
・中長期的なシステムの導入プロジェクトリーダーのご経験(1億以上の案件)
・製造業で基幹システムに携わったご経験（ERPの中でもSAP経験があれば尚可）
・セキュリティ・インフラに関する知見
・10名程のスタッフマネジメントのご経験5年以上
■歓迎要件
・IT領域に関する新規戦略の立案のご経験
・中長期的なシステムの導入プロジェクトリーダーのご経験(1億以上の案件)
従業員数
950名
（(連結：4,997名/2025年12月末)）
勤務地
埼玉県
想定年収
1,180 万円 ~ 非公開
従業員数
950名
（(連結：4,997名/2025年12月末)）
株式会社カインズテクノロジーズ
仕事内容
経験や得意分野に応じて、以下の業務の一部から担当していただきます。
■クラウド環境の運用
•AWS・Google Cloud上のリソースの確認、設定変更
•IAM、ロール、サービスアカウントなどの権限管理
•アカウントやアクセス権限の申請、棚卸し
•クラウド事業者から届く通知の確認と対応
•障害や問い合わせに対する一次調査
•クラウドの利用状況、セキュリティ、コストの確認
•OSやミドルウェア、各種クラウドサービスの保守対応
■社内プロジェクトへの技術支援
•新規システムや既存システム移行に関するクラウド相談
•必要な環境、ネットワーク、認証、権限の整理
•開発チームや外部パートナーとの打ち合わせ
•検証環境、本番環境の準備
•構築内容や作業結果の確認
•リリース後の監視・運用方法の整理
■監視・SRE・セキュリティ
•Datadogなどを利用した監視設定
•ダッシュボード、ログ、アラートの確認
•障害発生時の一次調査と関係者への連絡
•不要なアラートや重複通知の見直し
•一次対応手順やRunbookの作成
•セキュリティ通知や検知事項への対応
•繰り返し発生する調査・運用作業の改善
■標準化・ドキュメント整備・自動化
•作業手順書、設計資料、構成情報、台帳の作成・更新
•作業内容、調査結果、判断事項の記録
•Terraform、CloudFormationなどを利用したIaC
•Gitによるコードや設定の管理
•PowerShell、Pythonなどによる定型作業の自動化
•チーム内で再利用できるナレッジやテンプレートの整備
■クラウド環境の運用
•AWS・Google Cloud上のリソースの確認、設定変更
•IAM、ロール、サービスアカウントなどの権限管理
•アカウントやアクセス権限の申請、棚卸し
•クラウド事業者から届く通知の確認と対応
•障害や問い合わせに対する一次調査
•クラウドの利用状況、セキュリティ、コストの確認
•OSやミドルウェア、各種クラウドサービスの保守対応
■社内プロジェクトへの技術支援
•新規システムや既存システム移行に関するクラウド相談
•必要な環境、ネットワーク、認証、権限の整理
•開発チームや外部パートナーとの打ち合わせ
•検証環境、本番環境の準備
•構築内容や作業結果の確認
•リリース後の監視・運用方法の整理
■監視・SRE・セキュリティ
•Datadogなどを利用した監視設定
•ダッシュボード、ログ、アラートの確認
•障害発生時の一次調査と関係者への連絡
•不要なアラートや重複通知の見直し
•一次対応手順やRunbookの作成
•セキュリティ通知や検知事項への対応
•繰り返し発生する調査・運用作業の改善
■標準化・ドキュメント整備・自動化
•作業手順書、設計資料、構成情報、台帳の作成・更新
•作業内容、調査結果、判断事項の記録
•Terraform、CloudFormationなどを利用したIaC
•Gitによるコードや設定の管理
•PowerShell、Pythonなどによる定型作業の自動化
•チーム内で再利用できるナレッジやテンプレートの整備
求める経験 / スキル
■必須要件（MUST）
以下の3点を必須とします。
1. クラウド環境に関わった実務経験
AWS、Google Cloud、Azureなど、いずれかのクラウド環境に2～3年実務として関わった経験を求めます。
設計、構築、運用、監視、障害対応、テクニカルサポートなども対象とします。
2. 自ら調べ、手を動かして対応した経験
分からないことを調べる、検証する、必要な人に相談する、実際に作業する、結果を確認するといった一連の行動を取れることを必須とします。
3. 関係者と相談しながら仕事を進められること
仕事を安全に前へ進めるため、次のような行動を取れることを重視します。
• 分からないことを質問できる
• 一人で抱え込まず、必要な人へ相談できる
• 問題や遅延を早めに共有できる
• 自分が行った作業と結果を説明できる
• 相手の話を聞き、認識の違いを確認できる
• 合意した内容や判断事項を文章に残せる
■歓迎要件（WANT）
このようなご経験のある方を歓迎します。
• AWSまたはGoogle Cloudの設計、構築、運用
• LinuxまたはWindows Serverの運用
• ネットワーク、DNS、ロードバランサー、Firewallの運用
• IAM、Active Directory、Entra ID、SSOなどの認証・権限管理
• Terraform、CloudFormationなどによるIaC
• Git、GitHub、CI/CDの利用
• Datadog、CloudWatch、Cloud Monitoringなどによる監視
• PowerShell、Python、Shell Scriptなどによる自動化
• 障害対応、ログ調査、原因分析
• WAF、SIEMなどのクラウドセキュリティ
• クラウドコスト管理
• 社内システムや基幹システムの運用
• 業務部門、開発チーム、外部パートナーとの調整
• 手順書、設計書、運用資料の作成
■求める人物像
以下にあてはまる方を歓迎します。
• クラウドの経験を生かし、担当できる領域を広げたい方
• 構築だけでなく、その後の運用や改善まで関わりたい方
• 技術だけでなく、その技術を利用する人や事業にも関心がある方
• 特定の技術や過去の方法に固執せず、状況に応じて学び直せる方
• 一つの会社や事業に継続して関わりたい方
• カインズの店舗、商品、サービス、お客様のくらしに興味を持てる方
以下の3点を必須とします。
1. クラウド環境に関わった実務経験
AWS、Google Cloud、Azureなど、いずれかのクラウド環境に2～3年実務として関わった経験を求めます。
設計、構築、運用、監視、障害対応、テクニカルサポートなども対象とします。
2. 自ら調べ、手を動かして対応した経験
分からないことを調べる、検証する、必要な人に相談する、実際に作業する、結果を確認するといった一連の行動を取れることを必須とします。
3. 関係者と相談しながら仕事を進められること
仕事を安全に前へ進めるため、次のような行動を取れることを重視します。
• 分からないことを質問できる
• 一人で抱え込まず、必要な人へ相談できる
• 問題や遅延を早めに共有できる
• 自分が行った作業と結果を説明できる
• 相手の話を聞き、認識の違いを確認できる
• 合意した内容や判断事項を文章に残せる
■歓迎要件（WANT）
このようなご経験のある方を歓迎します。
• AWSまたはGoogle Cloudの設計、構築、運用
• LinuxまたはWindows Serverの運用
• ネットワーク、DNS、ロードバランサー、Firewallの運用
• IAM、Active Directory、Entra ID、SSOなどの認証・権限管理
• Terraform、CloudFormationなどによるIaC
• Git、GitHub、CI/CDの利用
• Datadog、CloudWatch、Cloud Monitoringなどによる監視
• PowerShell、Python、Shell Scriptなどによる自動化
• 障害対応、ログ調査、原因分析
• WAF、SIEMなどのクラウドセキュリティ
• クラウドコスト管理
• 社内システムや基幹システムの運用
• 業務部門、開発チーム、外部パートナーとの調整
• 手順書、設計書、運用資料の作成
■求める人物像
以下にあてはまる方を歓迎します。
• クラウドの経験を生かし、担当できる領域を広げたい方
• 構築だけでなく、その後の運用や改善まで関わりたい方
• 技術だけでなく、その技術を利用する人や事業にも関心がある方
• 特定の技術や過去の方法に固執せず、状況に応じて学び直せる方
• 一つの会社や事業に継続して関わりたい方
• カインズの店舗、商品、サービス、お客様のくらしに興味を持てる方
勤務地
複数あり
想定年収
750 万円 ~ 900 万円
株式会社マイスターエンジニアリング
仕事内容
■仕事内容：
今回の業務ではソフトウェア開発会社様の中で様々な案件をご担当いただきたいと考えております。ソフト開発事業は今後も伸びていく業界であり、最先端技術や未来の開発（ Connected（コネクティッド）、Autonomous/Automated（自動化）、Shared（シェアリング）、Electric（電動化）といった「CASE」と呼ばれる新しい領域）業務に携わり、将来自身で手掛たものが製品化されるなど、やりがいや楽しみもある事業となっております。主に下記業務などをご担当いただく予定となりますが、ご経験やご希望を優先して案件をご担当いただきますので、新たな領域での経験やスキルアップできる案件への配属も可能です！
■その他
・99％稼働中。待機期間はほとんどございません。
・平均5～10年稼働のPJが中心です。異動はほぼなく、一つの建屋で勤務可能。
・定年以降の年収のダウンなし（業務内容に見合った評価体制がございます）
・「超重要インフラ」に特化した事業展開
~今回の求人でお伝えしたいこと~
■身につくスキル・経験
・事業立ち上げフェーズの経験
・上流工程から下流工程までの一気通貫の経験
・組込み領域の中でも最先端技術の経験
・チーム体制化、将来的に請負フェーズに移行する一連の流れを経験
・今までの経験を活かし、ものづくり分野での経験
■お勧めポイント
・お客様先内でもリーダーとして業務に従事できる環境
・チームメンバーのマネジメントも経験できる業務
・基本的にはお客様内で長期就業。
案件終了となった場合でも事業所内で別の業務があり、拠点を変えずに業務が可能。
ワークライフのバランスも整った環境
・残業が少なく、月に20時間程度の社員が大半。休暇もとりやすい環境なので安心して業務可能
・入社者全員にTeamsアカウントを発行。いつでも相談ができる環境
・定期的な勉強会の実施、通信教育制度あり
■年収面（経験者）イメージ
中途入社48歳 PL業務従事 780万円/入社2年目
中途入社54歳 PL業務従事 730万円/入社2年目
■年収アップイメージ（経験者）/一例
PLとして業務
- チーム化少数 昇給率5％前後up
- チーム化複数 昇給率10％前後up
PMとして業務
- 複数チーム管理 昇給率15％前後up
■案件一例
・ドローン組込み開発
・宇宙航行系ソフトウェア開発
・半導体関連の組込み開発
・月の探査機組込み開発
・デジタルカメラデバイス、ドライバ開発
・次世代コックピット開発
・AGFシステム開発
・車載ECU組込み開発（空調、パワトレ、EV/HV等）
・小型PLCファームウェア開発
・車載プラットフォーム開発
・ECUシステム仕様策作成
・車載androidアプリ開発
・カーナビ機能開発
・未来向け車載ECU開発
・デジタル複合機組込み開発
・自動運転支援開発
・建設機械の組込み開発、建設機械のAIシステム開発
・搬送制御システム開発
・戦闘機の組込み開発
・車載ソフトフロントエンド開発
※上記プロジェクトは一例であり、配属確約を促すものではございません。
また、時期によってはプロジェクト内容も変更されますので、ご入社いただくまでに相談をしながら決定いたします。
■想定される勤務地
・北海道の場合：札幌周辺
・宮城の場合：仙台周辺
・関東の場合：品川、大手町、汐留、駒込、八王子、立川周辺
横浜、新横浜、川崎周辺
北大宮周辺
・愛知の場合：名古屋、刈谷、三河安城周辺
・大阪の場合：新大阪周辺
・兵庫の場合：神戸市周辺
・広島の場合：広島市周辺
・福岡の場合：博多周辺
※基本的にはご希望を考慮してまいります。
今回の業務ではソフトウェア開発会社様の中で様々な案件をご担当いただきたいと考えております。ソフト開発事業は今後も伸びていく業界であり、最先端技術や未来の開発（ Connected（コネクティッド）、Autonomous/Automated（自動化）、Shared（シェアリング）、Electric（電動化）といった「CASE」と呼ばれる新しい領域）業務に携わり、将来自身で手掛たものが製品化されるなど、やりがいや楽しみもある事業となっております。主に下記業務などをご担当いただく予定となりますが、ご経験やご希望を優先して案件をご担当いただきますので、新たな領域での経験やスキルアップできる案件への配属も可能です！
■その他
・99％稼働中。待機期間はほとんどございません。
・平均5～10年稼働のPJが中心です。異動はほぼなく、一つの建屋で勤務可能。
・定年以降の年収のダウンなし（業務内容に見合った評価体制がございます）
・「超重要インフラ」に特化した事業展開
~今回の求人でお伝えしたいこと~
■身につくスキル・経験
・事業立ち上げフェーズの経験
・上流工程から下流工程までの一気通貫の経験
・組込み領域の中でも最先端技術の経験
・チーム体制化、将来的に請負フェーズに移行する一連の流れを経験
・今までの経験を活かし、ものづくり分野での経験
■お勧めポイント
・お客様先内でもリーダーとして業務に従事できる環境
・チームメンバーのマネジメントも経験できる業務
・基本的にはお客様内で長期就業。
案件終了となった場合でも事業所内で別の業務があり、拠点を変えずに業務が可能。
ワークライフのバランスも整った環境
・残業が少なく、月に20時間程度の社員が大半。休暇もとりやすい環境なので安心して業務可能
・入社者全員にTeamsアカウントを発行。いつでも相談ができる環境
・定期的な勉強会の実施、通信教育制度あり
■年収面（経験者）イメージ
中途入社48歳 PL業務従事 780万円/入社2年目
中途入社54歳 PL業務従事 730万円/入社2年目
■年収アップイメージ（経験者）/一例
PLとして業務
- チーム化少数 昇給率5％前後up
- チーム化複数 昇給率10％前後up
PMとして業務
- 複数チーム管理 昇給率15％前後up
■案件一例
・ドローン組込み開発
・宇宙航行系ソフトウェア開発
・半導体関連の組込み開発
・月の探査機組込み開発
・デジタルカメラデバイス、ドライバ開発
・次世代コックピット開発
・AGFシステム開発
・車載ECU組込み開発（空調、パワトレ、EV/HV等）
・小型PLCファームウェア開発
・車載プラットフォーム開発
・ECUシステム仕様策作成
・車載androidアプリ開発
・カーナビ機能開発
・未来向け車載ECU開発
・デジタル複合機組込み開発
・自動運転支援開発
・建設機械の組込み開発、建設機械のAIシステム開発
・搬送制御システム開発
・戦闘機の組込み開発
・車載ソフトフロントエンド開発
※上記プロジェクトは一例であり、配属確約を促すものではございません。
また、時期によってはプロジェクト内容も変更されますので、ご入社いただくまでに相談をしながら決定いたします。
■想定される勤務地
・北海道の場合：札幌周辺
・宮城の場合：仙台周辺
・関東の場合：品川、大手町、汐留、駒込、八王子、立川周辺
横浜、新横浜、川崎周辺
北大宮周辺
・愛知の場合：名古屋、刈谷、三河安城周辺
・大阪の場合：新大阪周辺
・兵庫の場合：神戸市周辺
・広島の場合：広島市周辺
・福岡の場合：博多周辺
※基本的にはご希望を考慮してまいります。
求める経験 / スキル
【必須】
■C言語、C++言語、C#言語、Java、Pythonなどいずれかの開発経験がある方
【歓迎】
■PM/PL経験
■C言語、C++言語、C#言語、Java、Pythonなどいずれかの開発経験がある方
【歓迎】
■PM/PL経験
従業員数
1,500名
（連結：2,812名（2025年3月末現在））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 850 万円
従業員数
1,500名
（連結：2,812名（2025年3月末現在））
仕事内容
入社いただいた場合、下記の業務を行うチームの牽引およびマネジメントを行っていただきます
◆受託案件等の販売拡大のための運用保守内容の標準化
◆受託案件等の運用保守設計業務
・社内関連部の提案支援と運用保守の要件整理、積算対応
・運用保守開始に向けた運用保守設計業務（体制確立、業務フロー、手順書等の各種ドキュメント作成）
◆受託案件等の運用保守統制業務
・オペレーション組織との連携（障害時の統制と高度な切り分け等）
・運用保守業務改善、オペレーション組織向けの効率化を目的としたシステム/ツール開発検討
・お客様要件を満たすための品質向上と効率化を目的としたDXツール類のの仕様策定
◆ガバメントソリューションサービスの現地運用業務
・運用設計業務、運用トラブル時等のエスカレ対応、各種設定変更業務
◆保守運用ビジネス拡大に向けた企画
・監視運用オペレーションの品質管理・高度化
・コンタクトセンター市場の分析・競合他社分析等
◆受託案件等の販売拡大のための運用保守内容の標準化
◆受託案件等の運用保守設計業務
・社内関連部の提案支援と運用保守の要件整理、積算対応
・運用保守開始に向けた運用保守設計業務（体制確立、業務フロー、手順書等の各種ドキュメント作成）
◆受託案件等の運用保守統制業務
・オペレーション組織との連携（障害時の統制と高度な切り分け等）
・運用保守業務改善、オペレーション組織向けの効率化を目的としたシステム/ツール開発検討
・お客様要件を満たすための品質向上と効率化を目的としたDXツール類のの仕様策定
◆ガバメントソリューションサービスの現地運用業務
・運用設計業務、運用トラブル時等のエスカレ対応、各種設定変更業務
◆保守運用ビジネス拡大に向けた企画
・監視運用オペレーションの品質管理・高度化
・コンタクトセンター市場の分析・競合他社分析等
求める経験 / スキル
【応募資格(必須)】
・下記技術のいずれかを利用した自治体、教育、GSSのお客様システムの導入、構築、運用保守業務経験（2年以上）
- パブリッククラウド（AWS、Azure等）
- ネットワーク（ルータ、スイッチ、FW等）
- Microsoft365を活用したゼロトラストに関する導入
・複数の社員（5名以上）を率いた管理者としてのマネジメント業務経験（3年以上）
【応募資格(歓迎)】
・AWSソリューションアーキテクト ? プロフェッショナル/Azureソリューションアーキテクト エキスパート
・Cisco Certified Network Professional
・Microsoft 365 Certified: Administrator Expert
・サービス開発、新規ビジネス企画などの業務経験
・ITIL ファウンデーション/インターミディエイト/エキスパート
・下記技術のいずれかを利用した自治体、教育、GSSのお客様システムの導入、構築、運用保守業務経験（2年以上）
- パブリッククラウド（AWS、Azure等）
- ネットワーク（ルータ、スイッチ、FW等）
- Microsoft365を活用したゼロトラストに関する導入
・複数の社員（5名以上）を率いた管理者としてのマネジメント業務経験（3年以上）
【応募資格(歓迎)】
・AWSソリューションアーキテクト ? プロフェッショナル/Azureソリューションアーキテクト エキスパート
・Cisco Certified Network Professional
・Microsoft 365 Certified: Administrator Expert
・サービス開発、新規ビジネス企画などの業務経験
・ITIL ファウンデーション/インターミディエイト/エキスパート
従業員数
4,950名
（2025年3月末時点）
勤務地
埼玉県
想定年収
900 万円 ~ 1,440 万円
従業員数
4,950名
（2025年3月末時点）
株式会社ITFarm
仕事内容
開発エンジニア（SE）、プログラマー（PG）、テスト、サポートデスク、ヘルプデスクを募集いたします。
技術スキル：以下のいずれかの経験者
OS： Windows、Linux、Mac
言語： Java、PHP、VB.NET、C#.NET、COBOL、JavaScript、C、C++、Access VBA、Excel VBA、HTML、CSS、Ruby、Python、Scala、Perl 他
DB： Oracle、SQL_Server、My_SQL
開発業務をサービス業と自覚できる方であれば、汎用系・Web系・サーバー系・サポート系等は不問です。
また、Web知識に強く、ご自身の独自の技術を世の中に問いたい方、未経験の方、経験が浅い方でも積極的に募集いたします。
技術スキル：以下のいずれかの経験者
OS： Windows、Linux、Mac
言語： Java、PHP、VB.NET、C#.NET、COBOL、JavaScript、C、C++、Access VBA、Excel VBA、HTML、CSS、Ruby、Python、Scala、Perl 他
DB： Oracle、SQL_Server、My_SQL
開発業務をサービス業と自覚できる方であれば、汎用系・Web系・サーバー系・サポート系等は不問です。
また、Web知識に強く、ご自身の独自の技術を世の中に問いたい方、未経験の方、経験が浅い方でも積極的に募集いたします。
求める経験 / スキル
Java、C#、PHP、Python、Ruby、COBOL、JavaScript、C/C++、Flutter、Power Automate、Power BI、Power Apps等いずれかの言語を用いたシステム開発経験（２年以上推奨）
従業員数
7名
勤務地
埼玉県
想定年収
518 万円 ~ 744 万円
従業員数
7名
仕事内容
◆受託案件等の販売拡大のための運用保守内容の標準化
◆受託案件等の運用保守設計業務
・社内関連部の提案支援と運用保守の要件整理、積算対応
・運用保守開始に向けた運用保守設計業務（体制確立、業務フロー、手順書等の各種ドキュメント作成）
◆受託案件等の運用保守統制業務
・オペレーション組織との連携（障害時の統制と高度な切り分け等）
・運用保守業務改善、オペレーション組織向けの効率化を目的としたシステム/ツール開発検討
・お客様要件を満たすための品質向上と効率化を目的としたDXツール類のの仕様策定
◆ガバメントソリューションサービスの現地運用業務
・運用設計業務、運用トラブル時等のエスカレ対応、各種設定変更業務
◆保守運用ビジネス拡大に向けた企画
・監視運用オペレーションの品質管理・高度化
・コンタクトセンター市場の分析・競合他社分析等
◆受託案件等の運用保守設計業務
・社内関連部の提案支援と運用保守の要件整理、積算対応
・運用保守開始に向けた運用保守設計業務（体制確立、業務フロー、手順書等の各種ドキュメント作成）
◆受託案件等の運用保守統制業務
・オペレーション組織との連携（障害時の統制と高度な切り分け等）
・運用保守業務改善、オペレーション組織向けの効率化を目的としたシステム/ツール開発検討
・お客様要件を満たすための品質向上と効率化を目的としたDXツール類のの仕様策定
◆ガバメントソリューションサービスの現地運用業務
・運用設計業務、運用トラブル時等のエスカレ対応、各種設定変更業務
◆保守運用ビジネス拡大に向けた企画
・監視運用オペレーションの品質管理・高度化
・コンタクトセンター市場の分析・競合他社分析等
求める経験 / スキル
【応募資格(必須)】
・自治体、教育、GSSいずれかのお客様システムにおいて、下記技術のいずれかを利用した導入～構築～運用保守の業務経験（2年以上）
- パブリッククラウド（AWS、Azure等）
- ネットワーク（ルータ、スイッチ、FW等）
- Microsoft365を活用したゼロトラストに関する導入
【応募資格(歓迎)】
・AWSソリューションアーキテクト ? プロフェッショナル/Azureソリューションアーキテクト エキスパート
・Cisco Certified Network Professional
・Microsoft 365 Certified: Administrator Expert
・サービス開発、新規ビジネス企画などの業務経験
・ITIL ファウンデーション/インターミディエイト/エキスパート
・自治体、教育、GSSいずれかのお客様システムにおいて、下記技術のいずれかを利用した導入～構築～運用保守の業務経験（2年以上）
- パブリッククラウド（AWS、Azure等）
- ネットワーク（ルータ、スイッチ、FW等）
- Microsoft365を活用したゼロトラストに関する導入
【応募資格(歓迎)】
・AWSソリューションアーキテクト ? プロフェッショナル/Azureソリューションアーキテクト エキスパート
・Cisco Certified Network Professional
・Microsoft 365 Certified: Administrator Expert
・サービス開発、新規ビジネス企画などの業務経験
・ITIL ファウンデーション/インターミディエイト/エキスパート
従業員数
4,950名
（2025年3月末時点）
勤務地
複数あり
想定年収
610 万円 ~ 1,070 万円
従業員数
4,950名
（2025年3月末時点）
株式会社メディアテック
仕事内容
■大和ハウス本社においての重点取り組みテーマとして「AI駆動開発」および「事業部門でのAI活用」を強力に推進しており、実装フェーズへの移行スピードも加速、大和ハウスグループ全体のITを推進する当社としても実務側を担う立場から、内製で安定的に推進できる体制を構築することを急務としチームの拡大を図っています。
●AIチーム（4名）●
業務内容
・SPA（Single Page Application）を中心としたWebアプリケーション開発
・フロントエンドを主軸としつつ、API設計・バックエンド実装への関与
・生成AI / コーディング支援AIを活用した実装・設計・レビュー
入社後は研修の後、チーム開発をベースにOJTを行いながら実案件に従事してもらう想定です。
＜クライアントは大和ハウスグループ全体＞
出資は大和ハウス本体になりますが、売上好調かつDX推進の優先度が高いため、投資を惜しむことはありません。
潤沢なリソースのもと、最上流から変革を進めていくことが可能です。
●AIチーム（4名）●
業務内容
・SPA（Single Page Application）を中心としたWebアプリケーション開発
・フロントエンドを主軸としつつ、API設計・バックエンド実装への関与
・生成AI / コーディング支援AIを活用した実装・設計・レビュー
入社後は研修の後、チーム開発をベースにOJTを行いながら実案件に従事してもらう想定です。
＜クライアントは大和ハウスグループ全体＞
出資は大和ハウス本体になりますが、売上好調かつDX推進の優先度が高いため、投資を惜しむことはありません。
潤沢なリソースのもと、最上流から変革を進めていくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・Webアプリケーション開発の実務経験3年以上
・RDB利用経験3年以上
・SPAフレームワークを用いた開発経験
・Gitを用いたチーム開発経験
【歓迎】
・Scrumチームでの開発経験
・TypeScriptを用いた実務開発経験
・API設計（REST / GraphQL など）
・テスト戦略の設計・運用経験
・クラウド環境（AWS / Azure / GCP）の利用経験
【求める人物像】
・技術を高める意欲のある方
・主体的に課題解決を行う意欲のある方
・業務改善が楽しいと感じる方
・開発が好きな方
・Webアプリケーション開発の実務経験3年以上
・RDB利用経験3年以上
・SPAフレームワークを用いた開発経験
・Gitを用いたチーム開発経験
【歓迎】
・Scrumチームでの開発経験
・TypeScriptを用いた実務開発経験
・API設計（REST / GraphQL など）
・テスト戦略の設計・運用経験
・クラウド環境（AWS / Azure / GCP）の利用経験
【求める人物像】
・技術を高める意欲のある方
・主体的に課題解決を行う意欲のある方
・業務改善が楽しいと感じる方
・開発が好きな方
従業員数
133名
（2024年4月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 800 万円
従業員数
133名
（2024年4月現在）
株式会社メディアテック
仕事内容
■大和ハウス本社においての重点取り組みテーマとして「AI駆動開発」および「事業部門でのAI活用」を強力に推進しており、実装フェーズへの移行スピードが加速、大和ハウスグループ全体のITを推進する当社としても実務側を担う立場から、AIエージェント開発・運用を内製で安定的に推進できる体制を構築することを急務としチームの拡大を図っています。
なお、フルリモート勤務可能なので、勤務地は北海道から沖縄まで、日本全国どこからでも働いていただけます。
入社日以外の出社は年１～４回程度なので、入社後の勤務地は国内であれば問いません。
また、働く時間に制限もなく、月160時間の勤務で、午前５時～２２時までの間であれば、自由な時間に働いていただけます。業務を途中で中断したり、働く時間を調整できるので、家事、育児、介護などとの両立も可能です。社員が仕事をしやすい環境を整えることが一番の生産性向上につながると思っておりますのでフルフレックスです。
●AIチーム(４名)●
業務内容
・Microsoft Copilot を利用したエージェント運用・管理
・生成AIを用いたAIエージェントの設計・開発・改善
・Azureを利用したAIエージェント基盤の構築・連携
・AIエージェントの運用支援
入社後は研修の後、チーム開発をベースにOJTを行いながら実案件に従事してもらう想定です。
＜クライアントは大和ハウスグループ全体＞
出資は大和ハウス本体になりますが、売上好調かつDX推進の優先度が高いため、投資を惜しむことはありません。
潤沢なリソースのもと、最上流から変革を進めていくことが可能です。
なお、フルリモート勤務可能なので、勤務地は北海道から沖縄まで、日本全国どこからでも働いていただけます。
入社日以外の出社は年１～４回程度なので、入社後の勤務地は国内であれば問いません。
また、働く時間に制限もなく、月160時間の勤務で、午前５時～２２時までの間であれば、自由な時間に働いていただけます。業務を途中で中断したり、働く時間を調整できるので、家事、育児、介護などとの両立も可能です。社員が仕事をしやすい環境を整えることが一番の生産性向上につながると思っておりますのでフルフレックスです。
●AIチーム(４名)●
業務内容
・Microsoft Copilot を利用したエージェント運用・管理
・生成AIを用いたAIエージェントの設計・開発・改善
・Azureを利用したAIエージェント基盤の構築・連携
・AIエージェントの運用支援
入社後は研修の後、チーム開発をベースにOJTを行いながら実案件に従事してもらう想定です。
＜クライアントは大和ハウスグループ全体＞
出資は大和ハウス本体になりますが、売上好調かつDX推進の優先度が高いため、投資を惜しむことはありません。
潤沢なリソースのもと、最上流から変革を進めていくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・Azureを利用したアプリケーション開発経験
・Microsoft Copilot の利用・運用経験
・pythonを用いたアプリケーション開発の実務経験3年以上
・Gitを用いたチーム開発経験
【歓迎】
・Azure上でのシステム構築・運用経験
・生成AIを用いたシステムやツールの開発・運用経験
・AIエージェント、チャットボット等の運用・改善経験
・LangChain / LlamaIndex 等のフレームワーク利用経験
・機械学習・深層学習に関する基礎知識（ 学習／推論／評価の基本概念を理解しているレベル）
【求める人物像】
・技術を高める意欲のある方
・主体的に課題解決を行う意欲のある方
・業務改善が楽しいと感じる方
・開発が好きな方
・Azureを利用したアプリケーション開発経験
・Microsoft Copilot の利用・運用経験
・pythonを用いたアプリケーション開発の実務経験3年以上
・Gitを用いたチーム開発経験
【歓迎】
・Azure上でのシステム構築・運用経験
・生成AIを用いたシステムやツールの開発・運用経験
・AIエージェント、チャットボット等の運用・改善経験
・LangChain / LlamaIndex 等のフレームワーク利用経験
・機械学習・深層学習に関する基礎知識（ 学習／推論／評価の基本概念を理解しているレベル）
【求める人物像】
・技術を高める意欲のある方
・主体的に課題解決を行う意欲のある方
・業務改善が楽しいと感じる方
・開発が好きな方
従業員数
133名
（2024年4月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
133名
（2024年4月現在）
株式会社メディアテック
仕事内容
■募集要項
グループ会社の社内システム開発、全般の業務に携わっていただきます。入社後は、社内WEBアプリ開発のチームに所属いただき、運用業務の自動化システム等の開発業務からお任せ致します。アジャイル開発で進めて頂きます。
将来的には、要件定義から設計、運用まで全般を行い、早い段階で技術スペシャリストとして、技術面からメンバーを引っ張っていただく役割を期待しています。会社としてDX推進を進める中、AIを使って新たな価値を生む仕事、顧客向けシステムサービスの充実を図りたいと考えています。
■業務例／基本的な技術仕様
・ローコード開発
ローコード開発プラットフォームを導入し、レガシー化した業務基幹システムの改善などに取り組んでいます。
-Outsystems
-JavaScript
【クライアントは大和ハウスグループ全体】
大和ハウスグループ480社、グループ従業員数(正社員のみ)48,831名の全てに関わるシステムを担っています。出資は大和ハウス本体になりますが、売上好調かつDX推進の優先度が高いため、投資を惜しむことはありません。潤沢なリソースのもと、最上流から変革を進めていくことが可能です。
グループ会社の社内システム開発、全般の業務に携わっていただきます。入社後は、社内WEBアプリ開発のチームに所属いただき、運用業務の自動化システム等の開発業務からお任せ致します。アジャイル開発で進めて頂きます。
将来的には、要件定義から設計、運用まで全般を行い、早い段階で技術スペシャリストとして、技術面からメンバーを引っ張っていただく役割を期待しています。会社としてDX推進を進める中、AIを使って新たな価値を生む仕事、顧客向けシステムサービスの充実を図りたいと考えています。
■業務例／基本的な技術仕様
・ローコード開発
ローコード開発プラットフォームを導入し、レガシー化した業務基幹システムの改善などに取り組んでいます。
-Outsystems
-JavaScript
【クライアントは大和ハウスグループ全体】
大和ハウスグループ480社、グループ従業員数(正社員のみ)48,831名の全てに関わるシステムを担っています。出資は大和ハウス本体になりますが、売上好調かつDX推進の優先度が高いため、投資を惜しむことはありません。潤沢なリソースのもと、最上流から変革を進めていくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・Webアプリケーション開発経験5年以上
・RDB利用経験3年以上（RDBの種類は問いません）
・使用されている言語・フレームワークの特性をしっかり理解できている方
【歓迎】
・アジャイル（スクラム）開発経験
・結合テストフェーズ以降のテスト分析・設計経験
【求める人物像】
・技術を高める意欲のある方
・主体的に課題解決を行う意欲のある方
・業務改善が楽しいと感じる方
・開発が好きな方
・Webアプリケーション開発経験5年以上
・RDB利用経験3年以上（RDBの種類は問いません）
・使用されている言語・フレームワークの特性をしっかり理解できている方
【歓迎】
・アジャイル（スクラム）開発経験
・結合テストフェーズ以降のテスト分析・設計経験
【求める人物像】
・技術を高める意欲のある方
・主体的に課題解決を行う意欲のある方
・業務改善が楽しいと感じる方
・開発が好きな方
従業員数
133名
（2024年4月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 800 万円
従業員数
133名
（2024年4月現在）
マザーサンヤチヨ･オートモーティブシステムズ株式会社
仕事内容
＜部署紹介＞
製造業のIT部門としてシステム保守運用や事業部門の業務効率化、改善業務やDX活動支援を担っている部署になります。
大きく2つの組織に分けて業務を行っています。
★業務システム部門
アプリケーションの導入、開発、運用維持や事業部門と一緒になってや業務改革・業務改善を担当します。
現在稼働中のERPは導入から10年が経過しており、業務効率・システム連携・ガバナンス面などにおいて次世代対応が求められています。
全社的なERP刷新プロジェクトを本格始動するにあたり、プロジェクト全体を技術・業務の両面からリードできる即戦力人材を募集しています。
【業務内容】
・ERP刷新プロジェクトの立ち上げ・推進
・現行システムの課題整理・要件定義の主導
・ベンダー選定
・システム構想・要件定義・設計フェーズでの部門との連携・推進
・開発・導入・テスト・移行・展開計画の策定と推進
・国内導入後、海外拠点への推進
・導入後の運用体制整備
・ITガバナンス、セキュリティ、業務効率化への継続的な改善提案
・現行システムサービスの運用維持
＼キャリアプランも安心して描けます／
年2回の昇給面談や、社内の教育プログラムであなたの理想のキャリアステップをサポートします！
＜キャリアステップ例＞
20代中盤／班長・指導員クラスの役職
30代中盤 主任
40代中盤 管理職
◆中途入社社員も多数！馴染みやすい環境です。
◆有給取得率100％！福利厚生・待遇も大手に劣らないほど、働きやすい体制が整っています。
◆社内SEや自社の情報システム部門でのご経験が無くてもご応募歓迎！わからないことがあったら現場で丁寧にフォローさせて頂きます！
製造業のIT部門としてシステム保守運用や事業部門の業務効率化、改善業務やDX活動支援を担っている部署になります。
大きく2つの組織に分けて業務を行っています。
★業務システム部門
アプリケーションの導入、開発、運用維持や事業部門と一緒になってや業務改革・業務改善を担当します。
現在稼働中のERPは導入から10年が経過しており、業務効率・システム連携・ガバナンス面などにおいて次世代対応が求められています。
全社的なERP刷新プロジェクトを本格始動するにあたり、プロジェクト全体を技術・業務の両面からリードできる即戦力人材を募集しています。
【業務内容】
・ERP刷新プロジェクトの立ち上げ・推進
・現行システムの課題整理・要件定義の主導
・ベンダー選定
・システム構想・要件定義・設計フェーズでの部門との連携・推進
・開発・導入・テスト・移行・展開計画の策定と推進
・国内導入後、海外拠点への推進
・導入後の運用体制整備
・ITガバナンス、セキュリティ、業務効率化への継続的な改善提案
・現行システムサービスの運用維持
＼キャリアプランも安心して描けます／
年2回の昇給面談や、社内の教育プログラムであなたの理想のキャリアステップをサポートします！
＜キャリアステップ例＞
20代中盤／班長・指導員クラスの役職
30代中盤 主任
40代中盤 管理職
◆中途入社社員も多数！馴染みやすい環境です。
◆有給取得率100％！福利厚生・待遇も大手に劣らないほど、働きやすい体制が整っています。
◆社内SEや自社の情報システム部門でのご経験が無くてもご応募歓迎！わからないことがあったら現場で丁寧にフォローさせて頂きます！
求める経験 / スキル
【応募条件】
必須：ERP導入プロジェクトにおける一連の経験（要件定義から導入・保守）
（特に、会計/原価などの経理領域での業務経験並びにシステム導入経験のある方）
ITと業務の両面を橋渡しする調整・推進スキル
歓迎：以下のような業務経験がある方
・グローバル製造業でのERP刷新経験（SAP、Oracle等）
・海外拠点へのシステム展開・ロールアウト展開
・会計・生産・販売などいずれかの業務知識や経験をお持ちの方
・チームワークやコミュニケーションを大切に働ける方
・ビジネスにおいて英語で海外とコミュニケーションができる方
■社員インタビュー
・他部署から異動しましたが、研修で必要なスキルを身につけながら成長できるので安心でした。
快適に使いやすい設備環境や、フレックス勤務、有休100％取得、水曜ノー残業などの働きやすさも魅力です。(社内SE)
・風通しの良い社風で中途入社の方もなじみやすい環境です。バスケ部、自転車部、ハイキング部など自由参加の社内部活など、部署関係なく、交流を深められる機会も豊富ですよ！(社内SE)
■社内SEとしてのやりがい
社内SEとして、開発業務自体多くはないが、社内ユーザーの困りごとや要望を聞いてそれを解決し業務を楽にしてあげる効率化を目指して業務提案を行います。楽になったといってもらえることが大変ながらもやりがいにつながります！
■魅力
有休100％取得や、ノー残業デーなどのオフも充実させやすい制度、快適な社員食堂もあり、ストレスをためにくい働き方ができます。
年次や年齢関係なく、コミュニケーションを取りやすいチームです！
現場での困り事や、事務処理の効率アップができるようサポートすることで、直接嬉しい言葉をかけてもらえることも多く、やりがいを感じられるでしょう。システム改修など、全社のサービス品質、コスト等の削減にも大きく貢献できるため、同社を陰から支える一員として誇りを持って働ける環境です。
必須：ERP導入プロジェクトにおける一連の経験（要件定義から導入・保守）
（特に、会計/原価などの経理領域での業務経験並びにシステム導入経験のある方）
ITと業務の両面を橋渡しする調整・推進スキル
歓迎：以下のような業務経験がある方
・グローバル製造業でのERP刷新経験（SAP、Oracle等）
・海外拠点へのシステム展開・ロールアウト展開
・会計・生産・販売などいずれかの業務知識や経験をお持ちの方
・チームワークやコミュニケーションを大切に働ける方
・ビジネスにおいて英語で海外とコミュニケーションができる方
■社員インタビュー
・他部署から異動しましたが、研修で必要なスキルを身につけながら成長できるので安心でした。
快適に使いやすい設備環境や、フレックス勤務、有休100％取得、水曜ノー残業などの働きやすさも魅力です。(社内SE)
・風通しの良い社風で中途入社の方もなじみやすい環境です。バスケ部、自転車部、ハイキング部など自由参加の社内部活など、部署関係なく、交流を深められる機会も豊富ですよ！(社内SE)
■社内SEとしてのやりがい
社内SEとして、開発業務自体多くはないが、社内ユーザーの困りごとや要望を聞いてそれを解決し業務を楽にしてあげる効率化を目指して業務提案を行います。楽になったといってもらえることが大変ながらもやりがいにつながります！
■魅力
有休100％取得や、ノー残業デーなどのオフも充実させやすい制度、快適な社員食堂もあり、ストレスをためにくい働き方ができます。
年次や年齢関係なく、コミュニケーションを取りやすいチームです！
現場での困り事や、事務処理の効率アップができるようサポートすることで、直接嬉しい言葉をかけてもらえることも多く、やりがいを感じられるでしょう。システム改修など、全社のサービス品質、コスト等の削減にも大きく貢献できるため、同社を陰から支える一員として誇りを持って働ける環境です。
従業員数
759名
（連結：6,404 名 (2023 年３月31日現在)）
勤務地
埼玉県
想定年収
400 万円 ~ 800 万円
従業員数
759名
（連結：6,404 名 (2023 年３月31日現在)）
仕事内容
本ポジションはご自身で設計を行っていただくポジションではございません。
V字プロセス左側の最上流（要件定義や仕様書の作成経験）をお持ちの方などを対象としております。
UDトラックスが扱うすべての車種に搭載されるECU（マスターユニット）を担当いただきます。
共通コンポーネントとしてのECU開発に加えて、各車種へのECUの調整や性能チェックなど、最上流から下流に向けて担当します。
■業務概要：
UDトラックスは、商用車業界における先駆的な技術と製品で知られています。システムエンジニアの役割は、各プロジェクトにおいて必要なすべての車両機能とシステムアクティビティが定義され、実行され、完全に機能するE/Eシステムの提供、保守性、一貫性を確保することです。
■業務内容：
・コントロールユニットの電子設計、またそのECUを使用して車両に必要な機能を実現するシステム設計を行う。
・システムエンジニアとしてコンポーネントに組み込む新規ソフトウェアの導入が大きなタスクなる。
・またサプライヤからのエンジニアリング側の窓口となり、IT部門と連携を取りながら要件に合う形で設計を行う。
・そのため定期的に進捗状況を追跡や、ライン管理またはプロジェクト管理が必要となり問題があれば分析を行いリスク管理を行う。
■出張：
国内：年間2~3ほど いすゞ藤沢工場、サプライヤ、JARI(試験場)
海外：数年に一度
■関係部署
社内：企画、車両実験、調達購買、アフターマーケット、工場
社外：サプライヤ、Volvo
■当社について：
当社は、埼玉県上尾市に本社を置く国際的な商用車ソリューション・プロバイダーです。オートメーション、エレクトロモビリティ、コネクティビティにおける高度なイノベーションを通じて、次世代のスマート・ロジスティクス・ソリューションに取り組んでいます。また、大型トラック、中型トラック、小型トラックを幅広く開発、製造、販売しており、世界 60 カ国以上で事業を展開しています。私たちのトラックと社員は、日々、お客様やビジネス・パートナーのために、さらなる努力を続けています。そして当社は、 40 カ国の国籍を持つ8,000 人の社員で構成されていて、多様性と情熱をもって製品とサービスを提供しています。
V字プロセス左側の最上流（要件定義や仕様書の作成経験）をお持ちの方などを対象としております。
UDトラックスが扱うすべての車種に搭載されるECU（マスターユニット）を担当いただきます。
共通コンポーネントとしてのECU開発に加えて、各車種へのECUの調整や性能チェックなど、最上流から下流に向けて担当します。
■業務概要：
UDトラックスは、商用車業界における先駆的な技術と製品で知られています。システムエンジニアの役割は、各プロジェクトにおいて必要なすべての車両機能とシステムアクティビティが定義され、実行され、完全に機能するE/Eシステムの提供、保守性、一貫性を確保することです。
■業務内容：
・コントロールユニットの電子設計、またそのECUを使用して車両に必要な機能を実現するシステム設計を行う。
・システムエンジニアとしてコンポーネントに組み込む新規ソフトウェアの導入が大きなタスクなる。
・またサプライヤからのエンジニアリング側の窓口となり、IT部門と連携を取りながら要件に合う形で設計を行う。
・そのため定期的に進捗状況を追跡や、ライン管理またはプロジェクト管理が必要となり問題があれば分析を行いリスク管理を行う。
■出張：
国内：年間2~3ほど いすゞ藤沢工場、サプライヤ、JARI(試験場)
海外：数年に一度
■関係部署
社内：企画、車両実験、調達購買、アフターマーケット、工場
社外：サプライヤ、Volvo
■当社について：
当社は、埼玉県上尾市に本社を置く国際的な商用車ソリューション・プロバイダーです。オートメーション、エレクトロモビリティ、コネクティビティにおける高度なイノベーションを通じて、次世代のスマート・ロジスティクス・ソリューションに取り組んでいます。また、大型トラック、中型トラック、小型トラックを幅広く開発、製造、販売しており、世界 60 カ国以上で事業を展開しています。私たちのトラックと社員は、日々、お客様やビジネス・パートナーのために、さらなる努力を続けています。そして当社は、 40 カ国の国籍を持つ8,000 人の社員で構成されていて、多様性と情熱をもって製品とサービスを提供しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・自動車関連業界
・ECU周り、ハードソフトのご経験
【歓迎要件】
・OEMでソフトウェア、システム開発に携わっている方
【求める人物像】
・コミュニケーション力の高い方、業務を前向きに進められる意欲の高い方
【語学力】
英語使用頻度：チーム内外のメンバーとのコミュニケーションは基本英語、MTG、資料、メールのやり取りも英語、UDバンガロール、Volvoとのやり取りもある
・自動車関連業界
・ECU周り、ハードソフトのご経験
【歓迎要件】
・OEMでソフトウェア、システム開発に携わっている方
【求める人物像】
・コミュニケーション力の高い方、業務を前向きに進められる意欲の高い方
【語学力】
英語使用頻度：チーム内外のメンバーとのコミュニケーションは基本英語、MTG、資料、メールのやり取りも英語、UDバンガロール、Volvoとのやり取りもある
従業員数
6,592名
（（2026年3月末現在））
勤務地
埼玉県
想定年収
520 万円 ~ 850 万円
従業員数
6,592名
（（2026年3月末現在））
仕事内容
①レンズユニットの組込みソフトウェア開発
・カメラ向け映像処理システム開発
・制御ファームウェア開発
対象製品：カメラモジュール（可視カメラ、遠赤外線カメラ）
②カメラモジュール向けの組み込みソフトウェア開発
・組込みOS上でのアプリケーション、ドライバ開発
・3A(AE/AWB/AF)のアルゴリズム開発
・レンズドライバの制御/ソフトウェア開発
・カメラ向け映像処理システム開発
・制御ファームウェア開発
対象製品：カメラモジュール（可視カメラ、遠赤外線カメラ）
②カメラモジュール向けの組み込みソフトウェア開発
・組込みOS上でのアプリケーション、ドライバ開発
・3A(AE/AWB/AF)のアルゴリズム開発
・レンズドライバの制御/ソフトウェア開発
求める経験 / スキル
①
■必須要件
・C言語での組込みソフトウェア開発経験1年以上
■歓迎要件
・コミュニケーション力がある方
■必須要件
・AFの開発経験を中心としたカメラ開発経験
・C言語での組込みシステム開発経験５年以上
■歓迎要件
・AE、AWBの開発経験
②
■必須要件
・C言語での組込みソフトウェア開発経験1年以上
■歓迎要件
・コミュニケーション力がある方
■必須要件
・C言語での組込みソフトウェア開発経験1年以上
■歓迎要件
・コミュニケーション力がある方
■必須要件
・AFの開発経験を中心としたカメラ開発経験
・C言語での組込みシステム開発経験５年以上
■歓迎要件
・AE、AWBの開発経験
②
■必須要件
・C言語での組込みソフトウェア開発経験1年以上
■歓迎要件
・コミュニケーション力がある方
従業員数
950名
（(連結：4,997名/2025年12月末)）
勤務地
埼玉県
想定年収
530 万円 ~ 900 万円
従業員数
950名
（(連結：4,997名/2025年12月末)）
東証プライム上場 ソフトウェア開発メーカー
仕事内容
リアルタイムOS（RTOS）や各種ランタイムソフトウェア製品の設計・開発・機能拡張・評価を担当。
また、これらの製品を組み込んだシステム向けの開発支援ツールの開発など。
日本で唯一の独立系統合RTOSベンダとして展開する、当社の基幹製品**「eBinder」「eMCOS」「eT-Kernel」**の開発に直接関われるポジションです。
【業務内容詳細】
リアルタイムOS（RTOS）の設計・開発
TCP/IPスタック、USBスタック、ファイルシステムの開発
Windowsアプリケーションの開発（開発支援ツール等）
車載関連ソフトウェアの開発
※ご経験・スキル・ご志向に応じて、担当領域を決定します。
【魅力】
・自動運転や機械学習／AIなど、高い演算性能が求められる次世代プラットフォーム開発に携われる
・タスクスケジューリング、メニー／マルチコア、分散コンピューティングなどリアルタイムOSの最先端技術を体系的に習得できる
・車載・産業機器・コンシューマ製品など、幅広い分野の案件を通じて特定ドメインに偏らないシステム開発経験を積める
・自社製品開発のため、自身のアイデアや改善提案を製品に反映できるやりがいがある
・顧客環境への移植開発やサポート業務を通じて、技術力に加え、調整力・折衝力・課題解決力も磨ける
・サポート業務では、お客様の課題解決に直接貢献し、感謝の言葉を直接受け取れる
また、これらの製品を組み込んだシステム向けの開発支援ツールの開発など。
日本で唯一の独立系統合RTOSベンダとして展開する、当社の基幹製品**「eBinder」「eMCOS」「eT-Kernel」**の開発に直接関われるポジションです。
【業務内容詳細】
リアルタイムOS（RTOS）の設計・開発
TCP/IPスタック、USBスタック、ファイルシステムの開発
Windowsアプリケーションの開発（開発支援ツール等）
車載関連ソフトウェアの開発
※ご経験・スキル・ご志向に応じて、担当領域を決定します。
【魅力】
・自動運転や機械学習／AIなど、高い演算性能が求められる次世代プラットフォーム開発に携われる
・タスクスケジューリング、メニー／マルチコア、分散コンピューティングなどリアルタイムOSの最先端技術を体系的に習得できる
・車載・産業機器・コンシューマ製品など、幅広い分野の案件を通じて特定ドメインに偏らないシステム開発経験を積める
・自社製品開発のため、自身のアイデアや改善提案を製品に反映できるやりがいがある
・顧客環境への移植開発やサポート業務を通じて、技術力に加え、調整力・折衝力・課題解決力も磨ける
・サポート業務では、お客様の課題解決に直接貢献し、感謝の言葉を直接受け取れる
求める経験 / スキル
【MUST】
・C言語プログラムの開発経験が３年以上ある方
・リアルタイムOS／ミドルウェア／ドライバ開発に興味のある方
*英語力は技術文書が読めるレベルは要、技術文書を書けるレベルは尚可
【WANT】
・組み込みOSの開発経験
・Arm でのブートローダーの立ち上げまでの経験
・Unix/Linux 環境でのデバイスドライバの開発経験
・MISRA-C に沿ったコードの開発経験・ISO26262 または Automotive SPICE の開発プロセスに従った開発経験
・AUTOSARの知見・ソフトウェア品質保証の知識
・FAT/exFAT ファイルシステムの開発経験
・WireShark を用いたネットワーク解析
・PTP のプロトコル知識
・C言語プログラムの開発経験が３年以上ある方
・リアルタイムOS／ミドルウェア／ドライバ開発に興味のある方
*英語力は技術文書が読めるレベルは要、技術文書を書けるレベルは尚可
【WANT】
・組み込みOSの開発経験
・Arm でのブートローダーの立ち上げまでの経験
・Unix/Linux 環境でのデバイスドライバの開発経験
・MISRA-C に沿ったコードの開発経験・ISO26262 または Automotive SPICE の開発プロセスに従った開発経験
・AUTOSARの知見・ソフトウェア品質保証の知識
・FAT/exFAT ファイルシステムの開発経験
・WireShark を用いたネットワーク解析
・PTP のプロトコル知識
勤務地
複数あり
想定年収
487 万円 ~ 950 万円
仕事内容
日本のGDPの約20%（約120兆円）を占める製造業において、その約60%の企業がいまだに十分なシステム導入を行えていないという現状があります。この巨大な未開拓市場に対し、当社は、製造業のあらゆるコア業務を支えるSaaSプロダクト「Smart F」を開発・提供しています。
事業拡大に伴い、顧客の声を正確に捉え抽象化し、スケーラブルなプロダクトに落とし込むプロダクトマネージャーを募集します。
◆◆業務のミッション
・現場課題の構造化：製造現場の運用や多岐にわたる要望をヒアリングし、本質的な課題を特定する。
・プロダクトへの抽象化：特定の1社のためのカスタマイズではなく、数千社が利用可能な「汎用的な機能」としてプロダクト構造に落とし込む。
・開発とビジネスの橋渡し：開発チームが実装に取り組めるよう、論理的かつ具体的な要件定義を行い、リリースまでのプロジェクトを推進する。
◆◆仕事内容
・顧客ヒアリング： お客様先で業務運用を直接ヒアリングし、現場の困りごと・業務フローを把握する
・課題の構造化： ヒアリング内容から、要望の裏にある真の課題を特定し、整理・抽象化する
・要件定義・設計： ユーザーストーリー作成、業務フロー設計、仕様策定、エッジケース・QA観点の整理
・提案・合意形成： お客様への提案・すり合わせを行い、「これで進める」を握る
・開発連携： 合意した要件を開発チームへ伝達し、仕様調整・スコープ調整・リリース推進を行う
・機能検証： リリースされた機能が設計意図どおりに動作するかテストする
◆◆このポジションで得られるスキル・経験
・高度な抽象化・モデリング能力：複雑なアナログ業務を、整合性の取れたデジタルデータ構造へと変換するスキル。
・バーティカルSaaSのグロース経験：大きな市場において、プロダクトが業界標準へと成長していく過程を経験できる。
・実務に根ざしたAI活用：単なるトレンドではなく、製造業の生産性を実効的に高めるためのAI実装経験。
◆◆このポジションの魅力（できること）
・社会的なインパクト：日本の基幹産業の生産性に直結する仕事であり、自分の設計した機能が現場の生産性を変える手応えが得られます。
・裁量と責任：経営陣や開発チームと密に連携し、プロダクトの「何を作るか」という意思決定の根幹に関わることができます。
・純粋な課題解決への注力：トレンドに流されず、現場のユーザーが真に困っていることを解決するという、実直なプロダクト開発に専念できる環境です。
事業拡大に伴い、顧客の声を正確に捉え抽象化し、スケーラブルなプロダクトに落とし込むプロダクトマネージャーを募集します。
◆◆業務のミッション
・現場課題の構造化：製造現場の運用や多岐にわたる要望をヒアリングし、本質的な課題を特定する。
・プロダクトへの抽象化：特定の1社のためのカスタマイズではなく、数千社が利用可能な「汎用的な機能」としてプロダクト構造に落とし込む。
・開発とビジネスの橋渡し：開発チームが実装に取り組めるよう、論理的かつ具体的な要件定義を行い、リリースまでのプロジェクトを推進する。
◆◆仕事内容
・顧客ヒアリング： お客様先で業務運用を直接ヒアリングし、現場の困りごと・業務フローを把握する
・課題の構造化： ヒアリング内容から、要望の裏にある真の課題を特定し、整理・抽象化する
・要件定義・設計： ユーザーストーリー作成、業務フロー設計、仕様策定、エッジケース・QA観点の整理
・提案・合意形成： お客様への提案・すり合わせを行い、「これで進める」を握る
・開発連携： 合意した要件を開発チームへ伝達し、仕様調整・スコープ調整・リリース推進を行う
・機能検証： リリースされた機能が設計意図どおりに動作するかテストする
◆◆このポジションで得られるスキル・経験
・高度な抽象化・モデリング能力：複雑なアナログ業務を、整合性の取れたデジタルデータ構造へと変換するスキル。
・バーティカルSaaSのグロース経験：大きな市場において、プロダクトが業界標準へと成長していく過程を経験できる。
・実務に根ざしたAI活用：単なるトレンドではなく、製造業の生産性を実効的に高めるためのAI実装経験。
◆◆このポジションの魅力（できること）
・社会的なインパクト：日本の基幹産業の生産性に直結する仕事であり、自分の設計した機能が現場の生産性を変える手応えが得られます。
・裁量と責任：経営陣や開発チームと密に連携し、プロダクトの「何を作るか」という意思決定の根幹に関わることができます。
・純粋な課題解決への注力：トレンドに流されず、現場のユーザーが真に困っていることを解決するという、実直なプロダクト開発に専念できる環境です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・WebサービスまたはB2B業務システムのPdM/PM経験
・IT系コンサルティング・要件定義・ソリューション提案の経験
・カスタマーサクセスの経験
【求めるスキル・姿勢】
・お客様の前に立ち、業務運用を聞き出して要件に落とし込んだ経験がある
・曖昧な状態から優先順位を判断し、制約の中で現実解を出せる
・関係者（顧客・開発・営業・CS）を巻き込み、合意形成までやり切れる
【求める人物像】
・実直に現場と向き合える方
・論理的思考力に長けた方
・ビジネスへの当事者意識
・WebサービスまたはB2B業務システムのPdM/PM経験
・IT系コンサルティング・要件定義・ソリューション提案の経験
・カスタマーサクセスの経験
【求めるスキル・姿勢】
・お客様の前に立ち、業務運用を聞き出して要件に落とし込んだ経験がある
・曖昧な状態から優先順位を判断し、制約の中で現実解を出せる
・関係者（顧客・開発・営業・CS）を巻き込み、合意形成までやり切れる
【求める人物像】
・実直に現場と向き合える方
・論理的思考力に長けた方
・ビジネスへの当事者意識
従業員数
108名
（2026年6月時点）
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
108名
（2026年6月時点）
RSM汐留スマートプロセス株式会社
仕事内容
AIを利用するだけでなく、AIを業務に実装し、価値を生み出せるエンジニアを目指しませんか？
★開発・製造領域で、AIソフトウェアエンジニアとして新しいキャリアを築けます。
【プロジェクトで取り組む業務】
・AI・DXを活用したWebアプリケーションの設計・開発
・LLM・RAG・AIエージェントなど生成AIを活用したシステム開発
・API開発、クラウド（AWS等）を活用したシステム構築
・システム導入・運用改善・継続的な機能改善
このポジションの魅力
・大手自動車メーカーのAI・DXプロジェクトに携われます。
・生成AI・AIエージェント・クラウドなど最新技術を実務で活用できます。
・要件定義から設計・開発・運用まで一貫して携われるため、エンジニアとしての市場価値を高められます。
・ソフトウェアだけでなく、製造業や設計開発の知識も身につき、AI×製造業のスペシャリストを目指せます。
★開発・製造領域で、AIソフトウェアエンジニアとして新しいキャリアを築けます。
【プロジェクトで取り組む業務】
・AI・DXを活用したWebアプリケーションの設計・開発
・LLM・RAG・AIエージェントなど生成AIを活用したシステム開発
・API開発、クラウド（AWS等）を活用したシステム構築
・システム導入・運用改善・継続的な機能改善
このポジションの魅力
・大手自動車メーカーのAI・DXプロジェクトに携われます。
・生成AI・AIエージェント・クラウドなど最新技術を実務で活用できます。
・要件定義から設計・開発・運用まで一貫して携われるため、エンジニアとしての市場価値を高められます。
・ソフトウェアだけでなく、製造業や設計開発の知識も身につき、AI×製造業のスペシャリストを目指せます。
求める経験 / スキル
【応募資格】
実務経験をお持ちの方はもちろん、ポテンシャル層の方も歓迎します。
■必須条件（いずれかに該当する方）
▼ポテンシャル採用枠
・プログラミングの基礎知識を有する方
・Webアプリやシステムを自ら構築した経験（ポートフォリオ歓迎）
・論理的思考力があり、ドキュメント作成ができる方
▼実務経験者枠
・業務システムまたはWebアプリ開発経験
・設計工程への関与経験
・クラウド環境での開発経験
・製造業向けシステム開発経験
・AI／データ活用プロジェクト経験
・LLM／Embeddings等の活用経験
・Docker／Gitを活用したチーム開発経験
実務経験をお持ちの方はもちろん、ポテンシャル層の方も歓迎します。
■必須条件（いずれかに該当する方）
▼ポテンシャル採用枠
・プログラミングの基礎知識を有する方
・Webアプリやシステムを自ら構築した経験（ポートフォリオ歓迎）
・論理的思考力があり、ドキュメント作成ができる方
▼実務経験者枠
・業務システムまたはWebアプリ開発経験
・設計工程への関与経験
・クラウド環境での開発経験
・製造業向けシステム開発経験
・AI／データ活用プロジェクト経験
・LLM／Embeddings等の活用経験
・Docker／Gitを活用したチーム開発経験
従業員数
20名
（グループ全体280名）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
20名
（グループ全体280名）
仕事内容
【業務内容】
国内の販売会社（ディーラー）が使用する新車保管整備業務システムおよび情報系システムの刷新プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして、上流のシステム企画・要件定義から開発推進、導入・運用まで一連のプロジェクトマネジメント業務をお任せいたします。
※ご経験や適性、ご希望に応じて、いずれかのプロジェクトに配置・担当いただきます。
＜具体的には＞
●新車保管整備業務システムの刷新プロジェクト推進
・販売会社拠点における車両管理、部品在庫管理、整備指示などのデジタル化
・現在紙やアナログで管理されている業務のシステム化による業務改革・効率化推進
・初期リリースに向けた開発推進・プロジェクトコントロール
・初期リリース後の機能拡張・維持運用
●情報系システム（BI系システム）の構築プロジェクト推進
・販売店向けデータ分析基盤の構築
・データの標準化・クレンジングからデータ活用基盤構築まで、企画段階からの参画
・各種システムから蓄積されたデータの活用推進、AI機能導入などの企画・提案
●ステークホルダーとの調整・プロジェクトマネジメント
・社内営業部門やHonda
Sales Operation Japan（HSOJ）との要件調整・推進
・必要に応じたディーラーや拠点担当者へのヒアリング・課題抽出
・ITベンダーの選定、調整、コントロールおよび進捗・品質管理
●導入後の運用・展開
・構築したシステム・データ基盤の運用設計および安定運用推進
・ユーザーからの問い合わせ・課題対応および機能改善の企画検討
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
【利用技術・サービス】
・開発言語：Java 等
・DBMS：Oracle, DB2
・クラウドプラットフォーム：AWS各サービス
・オフィスツール：Microsoft
Office各種アプリケーション
【魅力】
●DX推進の最前線で、販売会社の業務効率化に直結する大規模改革に貢献できます。
●単なるIT企画・開発にとどまらず、現場の業務のあるべき姿を描く最上流工程（企画・要件定義）から参画が可能です。
●情報系システム構築は2029年リリース予定の長期・大規模プロジェクトであり、じっくり腰を据えてDXや最新技術（AI等）を取り入れた基盤構築に携われます。
●ボトムアップの社風のため担当者の裁量が大きく、自ら提案・具現化して新しいことに挑戦できる環境です。
●営業領域にとどまらず、ご希望やキャリアに応じて別領域（開発、購買、生産、物流、品質、経理、人事等）への挑戦や、海外拠点駐在など幅広いキャリアパスが存在します。
【現場従業員の声】
★33歳（社会人経験年数10年）
私は、Hondaの販売会社を支える営業システム領域の基幹システム刷新に携わっています。
この取り組みは単なるシステム開発ではなく、業務プロセスの変革も含めた大規模な変革プロジェクトです。
業務部門や開発パートナーなど多様な関係者と連携しながら、課題解決や意思決定を進めています。
また、一つの専門領域に留まらず、事業やIT、プロジェクト運営など幅広いテーマに関わることで、経験の幅を広げることができます。
複雑な課題を整理し、多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進する経験を通じて、事業とITの双方を理解し、大規模な変革をリードできる人材を目指せることに大きなやりがいを感じています。
★29歳（社会人経験年数6年）
①自分の仕事が事業に繋がっていることを実感
営業や物流領域の基幹システムを担当し、システムを通じて「お客様のもとへ商品をお届けする」というホンダの事業の根幹を支えている実感があり、やりがいを感じます。
②大規模なサプライチェーンを支えるシステムに関わる責任感と、変革・改善していく面白さ
システムを開発、安定稼働させる責任は大きい一方、実現できたときにはビジネスに貢献していると大きな達成感があります。
また、ビジネス・業務を理解して、全体最適を考え、多くの関係者を巻き込みながら課題解決力やプロジェクト推進力を身につけられることが魅力的です。
国内の販売会社（ディーラー）が使用する新車保管整備業務システムおよび情報系システムの刷新プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして、上流のシステム企画・要件定義から開発推進、導入・運用まで一連のプロジェクトマネジメント業務をお任せいたします。
※ご経験や適性、ご希望に応じて、いずれかのプロジェクトに配置・担当いただきます。
＜具体的には＞
●新車保管整備業務システムの刷新プロジェクト推進
・販売会社拠点における車両管理、部品在庫管理、整備指示などのデジタル化
・現在紙やアナログで管理されている業務のシステム化による業務改革・効率化推進
・初期リリースに向けた開発推進・プロジェクトコントロール
・初期リリース後の機能拡張・維持運用
●情報系システム（BI系システム）の構築プロジェクト推進
・販売店向けデータ分析基盤の構築
・データの標準化・クレンジングからデータ活用基盤構築まで、企画段階からの参画
・各種システムから蓄積されたデータの活用推進、AI機能導入などの企画・提案
●ステークホルダーとの調整・プロジェクトマネジメント
・社内営業部門やHonda
Sales Operation Japan（HSOJ）との要件調整・推進
・必要に応じたディーラーや拠点担当者へのヒアリング・課題抽出
・ITベンダーの選定、調整、コントロールおよび進捗・品質管理
●導入後の運用・展開
・構築したシステム・データ基盤の運用設計および安定運用推進
・ユーザーからの問い合わせ・課題対応および機能改善の企画検討
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
【利用技術・サービス】
・開発言語：Java 等
・DBMS：Oracle, DB2
・クラウドプラットフォーム：AWS各サービス
・オフィスツール：Microsoft
Office各種アプリケーション
【魅力】
●DX推進の最前線で、販売会社の業務効率化に直結する大規模改革に貢献できます。
●単なるIT企画・開発にとどまらず、現場の業務のあるべき姿を描く最上流工程（企画・要件定義）から参画が可能です。
●情報系システム構築は2029年リリース予定の長期・大規模プロジェクトであり、じっくり腰を据えてDXや最新技術（AI等）を取り入れた基盤構築に携われます。
●ボトムアップの社風のため担当者の裁量が大きく、自ら提案・具現化して新しいことに挑戦できる環境です。
●営業領域にとどまらず、ご希望やキャリアに応じて別領域（開発、購買、生産、物流、品質、経理、人事等）への挑戦や、海外拠点駐在など幅広いキャリアパスが存在します。
【現場従業員の声】
★33歳（社会人経験年数10年）
私は、Hondaの販売会社を支える営業システム領域の基幹システム刷新に携わっています。
この取り組みは単なるシステム開発ではなく、業務プロセスの変革も含めた大規模な変革プロジェクトです。
業務部門や開発パートナーなど多様な関係者と連携しながら、課題解決や意思決定を進めています。
また、一つの専門領域に留まらず、事業やIT、プロジェクト運営など幅広いテーマに関わることで、経験の幅を広げることができます。
複雑な課題を整理し、多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進する経験を通じて、事業とITの双方を理解し、大規模な変革をリードできる人材を目指せることに大きなやりがいを感じています。
★29歳（社会人経験年数6年）
①自分の仕事が事業に繋がっていることを実感
営業や物流領域の基幹システムを担当し、システムを通じて「お客様のもとへ商品をお届けする」というホンダの事業の根幹を支えている実感があり、やりがいを感じます。
②大規模なサプライチェーンを支えるシステムに関わる責任感と、変革・改善していく面白さ
システムを開発、安定稼働させる責任は大きい一方、実現できたときにはビジネスに貢献していると大きな達成感があります。
また、ビジネス・業務を理解して、全体最適を考え、多くの関係者を巻き込みながら課題解決力やプロジェクト推進力を身につけられることが魅力的です。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
・アプリケーションシステムの企画・開発経験をお持ちの方
・ITベンダー、SIer、ITコンサルティングファーム、事業会社システム部門等でのプロジェクトリーダー（PL）またはプロジェクトマネージャー（PM）のご経験をお持ちの方
・要件定義などの上流工程のご経験をお持ちの方
・ITベンダーとの調整・コントロール経験をお持ちの方
【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
・大規模プロジェクトにおけるPM/PL、機能リーダーなどのご経験をお持ちの方
・ビジネス要件定義などの最上流工程のご経験をお持ちの方
・営業系システムや販売店向けシステムの刷新・構築プロジェクトのご経験をお持ちの方
・実装経験（Java、SQLなど）をお持ちの方
・自動車業界でのシステム開発・運用のご経験をお持ちの方
【求める人物像】
・Hondaフィロソフィーに共感いただける方
・業務改善意欲があり、主体的かつ多角的に課題に取り組める方
・様々な関係者を巻き込みながら業務を遂行できるコミュニケーション力をお持ちの方
・新しいことを積極的に学習する、高い向上心をお持ちの方
・事業会社のIT企画担当として、自社のサービスに当事者意識を持って取り組める方
・アプリケーションシステムの企画・開発経験をお持ちの方
・ITベンダー、SIer、ITコンサルティングファーム、事業会社システム部門等でのプロジェクトリーダー（PL）またはプロジェクトマネージャー（PM）のご経験をお持ちの方
・要件定義などの上流工程のご経験をお持ちの方
・ITベンダーとの調整・コントロール経験をお持ちの方
【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
・大規模プロジェクトにおけるPM/PL、機能リーダーなどのご経験をお持ちの方
・ビジネス要件定義などの最上流工程のご経験をお持ちの方
・営業系システムや販売店向けシステムの刷新・構築プロジェクトのご経験をお持ちの方
・実装経験（Java、SQLなど）をお持ちの方
・自動車業界でのシステム開発・運用のご経験をお持ちの方
【求める人物像】
・Hondaフィロソフィーに共感いただける方
・業務改善意欲があり、主体的かつ多角的に課題に取り組める方
・様々な関係者を巻き込みながら業務を遂行できるコミュニケーション力をお持ちの方
・新しいことを積極的に学習する、高い向上心をお持ちの方
・事業会社のIT企画担当として、自社のサービスに当事者意識を持って取り組める方
従業員数
21,543名
勤務地
埼玉県
想定年収
570 万円 ~ 1,040 万円
従業員数
21,543名
本田技研工業株式会社
仕事内容
Hondaマリン事業は1964年に”水上を走るもの、水を汚すべからず”という理念のもと誕生しました。
現在Hondaマリンは、2040年に向けて船外機メーカーの枠を超え、人・技術・サービス・コミュニティをつなぐ「マリン価値創造企業」への進化を目指しています。
誰もが安心して海へ踏み出し、海における移動の自由を広げるとともに、人々の夢や挑戦を支える体験価値を創出します。
さらに、持続可能な海洋環境と豊かな海の文化を次世代へつなぎ、海から新たな豊かさが生まれ続ける社会の実現に挑戦しています。
今回のポジションでは、マリン業界における市場・競合動向の調査分析を行い、事業戦略策定の基盤となるインサイト創出を推進いただきます。市場データや競合情報の収集・分析、レポート作成・発信に加え、3C分析などのフレームワークを活用した事業課題の抽出や戦略立案を通じて、Hondaマリンの事業成長に貢献していただく役割です。
【業務内容】
●市場・競合情報の収集、分析、レポート発信
・業界関連サイトや各種データソースから市場および競合情報を収集・分析し、関係者へ定期的に発信
・四半期ごとに市場動向レポート、競合動向レポートを作成し、マリン事業に関わる関係者へ有益な情報を提供
●グローバル戦略推進
・各種会議(※)に向けた分析・資料作成および戦略立案支援
(※)グローバル事業戦略会議・長期戦略会議・グローバル商品戦略会議など
●キャリアパス
・市場分析や競合分析の経験を積んだ後は、事業戦略企画や新規事業企画、海外駐在など、幅広いキャリアに挑戦いただくことが可能です。Hondaマリンの将来を描きながら、グローバルに活躍する人材へと成長できる環境があります。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります
【魅力・やりがい】
事業の上位系方針に直結する事業戦略に立案に携わる面白さや、やり甲斐があります。また、柔軟かつ、迅速な対応が求められ、事業の方向性を決めるような重要な意思決定に自分が関われる事が醍醐味です。
【参考記事リンク】
・本田宗一郎の想い｜船外機
https://www.honda.co.jp/marine/marine-dna/
・Hondaが選ばれる理由｜船外機
https://www.honda.co.jp/marine/technology/
・「マリンへの想い」
https://www.youtube.com/watch?v=9EdkalutevQ
・BF350(V8船外機）
https://motor-fan.jp/article/280276/
現在Hondaマリンは、2040年に向けて船外機メーカーの枠を超え、人・技術・サービス・コミュニティをつなぐ「マリン価値創造企業」への進化を目指しています。
誰もが安心して海へ踏み出し、海における移動の自由を広げるとともに、人々の夢や挑戦を支える体験価値を創出します。
さらに、持続可能な海洋環境と豊かな海の文化を次世代へつなぎ、海から新たな豊かさが生まれ続ける社会の実現に挑戦しています。
今回のポジションでは、マリン業界における市場・競合動向の調査分析を行い、事業戦略策定の基盤となるインサイト創出を推進いただきます。市場データや競合情報の収集・分析、レポート作成・発信に加え、3C分析などのフレームワークを活用した事業課題の抽出や戦略立案を通じて、Hondaマリンの事業成長に貢献していただく役割です。
【業務内容】
●市場・競合情報の収集、分析、レポート発信
・業界関連サイトや各種データソースから市場および競合情報を収集・分析し、関係者へ定期的に発信
・四半期ごとに市場動向レポート、競合動向レポートを作成し、マリン事業に関わる関係者へ有益な情報を提供
●グローバル戦略推進
・各種会議(※)に向けた分析・資料作成および戦略立案支援
(※)グローバル事業戦略会議・長期戦略会議・グローバル商品戦略会議など
●キャリアパス
・市場分析や競合分析の経験を積んだ後は、事業戦略企画や新規事業企画、海外駐在など、幅広いキャリアに挑戦いただくことが可能です。Hondaマリンの将来を描きながら、グローバルに活躍する人材へと成長できる環境があります。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります
【魅力・やりがい】
事業の上位系方針に直結する事業戦略に立案に携わる面白さや、やり甲斐があります。また、柔軟かつ、迅速な対応が求められ、事業の方向性を決めるような重要な意思決定に自分が関われる事が醍醐味です。
【参考記事リンク】
・本田宗一郎の想い｜船外機
https://www.honda.co.jp/marine/marine-dna/
・Hondaが選ばれる理由｜船外機
https://www.honda.co.jp/marine/technology/
・「マリンへの想い」
https://www.youtube.com/watch?v=9EdkalutevQ
・BF350(V8船外機）
https://motor-fan.jp/article/280276/
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
●市場調査や競合分析、マーケティングリサーチのご経験
●3C分析、SWOT分析、PEST分析などのフレームワークを活用し、自分でデータを構造化・分析したご経験
●英語力（TOEIC600点目安）
【上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します】
●マリン業界やモビリティ業界でのご経験
●AIなどを使いこなし効率的に情報収集、発信できる方
【求める人物像】
以下の想いをお持ちで、Hondaフィロソフィーに共感いただける方
・Hondaマリン事業の飛躍を一緒になって頂ける方。
・事業の戦略企画・立案の興味をもって、前向きに進めてくれる方。
・海外とのコミュニケーションや、海外出張に対して前向きな方。
●市場調査や競合分析、マーケティングリサーチのご経験
●3C分析、SWOT分析、PEST分析などのフレームワークを活用し、自分でデータを構造化・分析したご経験
●英語力（TOEIC600点目安）
【上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します】
●マリン業界やモビリティ業界でのご経験
●AIなどを使いこなし効率的に情報収集、発信できる方
【求める人物像】
以下の想いをお持ちで、Hondaフィロソフィーに共感いただける方
・Hondaマリン事業の飛躍を一緒になって頂ける方。
・事業の戦略企画・立案の興味をもって、前向きに進めてくれる方。
・海外とのコミュニケーションや、海外出張に対して前向きな方。
従業員数
32,088名
（連結: 194,173名 2025年3月末時点）
勤務地
埼玉県
想定年収
570 万円 ~ 1,040 万円
従業員数
32,088名
（連結: 194,173名 2025年3月末時点）
仕事内容
【Cloud Native Unit部門の魅力】
・元Chatwork CTO・春日氏を筆頭に、業界最前線のエンジニアが在籍
・DMP領域を中心に、Databricks・Snowflakeなど最新のクラウドデータソリューションにも携われる
・DaaS（Data as a Service）やCloud Cyber Securityなど、先進的かつ攻めのクラウド領域(Databricks・Snowflake)をカバー
・エンドユーザー（プライム案件）との直接提案が可能で、要件定義など上流工程から参画できる
・マルチクラウド（AWS、Azure、GCP、Oracle）に対応し、幅広い技術経験を積める
・資格取得支援制度など、技術者の成長をサポートする福利厚生も充実
大きな成長カーブを描きたいという志向をお持ちの方、ぜひ当社でしか得られない経験で自身の市場価値を上げていきませんか。
また、MBO実施により、人材育成・キャリア支援への投資が本格化。2024年には元ABeamCEOの岩澤、元デロイトGのコンサルティングパートナーの信國といったリーダーが経営陣に加わり、より高度な経営戦略と技術戦略が一体となって動き出しました。元プライム企業×Bain Capitalによる出資による安定した経営基盤の元、M&Aを含む積極的な成長投資も実行に移して参りました。
グループ全体でも社員数は約1,500名。自身の意志と挑戦次第で組織の中核メンバーとして活躍できる規模感も現在の魅力の一つです。「技術に強いPMとして、より上流へ、より本質的に関わりたい」「製品に縛られず、最適解を自ら提案したい」──そんな志を持つ方にとって、最適な挑戦のフィールドが、ここにあります。
なお、SI&Cは2025年8月にアクセンチュアにグループインすることが決定いたしました。
詳細はこちらのリリースをご覧ください。 https://www.siac.co.jp/news/2249
【Corporate Officer 春日 重俊 インタビュー記事】
https://community.siac.co.jp/all/interview/393.html
【業務内容】
当社のCloudNativeUnitにて、主にクラウド環境上でのデータ基盤構築・活用支援を担当いただきます。
具体的には以下のような業務に携わっていただきます。
■ データパイプラインの設計・構築
外部サービスなどからのデータ収集を目的としたAPI連携・バッチ連携の設計・実装
CSVやExcelなどファイル形式のデータを取り込むインターフェースの構築
■ データレイク／データウェアハウスの構築
一次データを保管するデータレイク環境の設計・構築（例：Amazon S3, Google Cloud Storage など）
利活用しやすい形で整備するデータウェアハウスの構築（例：BigQuery, Redshift, Snowflake など）
■ データ活用支援・可視化対応
BIツール（Tableau、Looker、Power BI等）とデータウェアハウスとの連携支援
データの可視化や分析に向けたリソース・アクセス設計、パフォーマンス管理
■ システムアーキテクチャ設計・技術的課題の解決
AWSやGCPのマネージドサービスを活用した効率的かつセキュアなシステムアーキテクチャの検討・実装
技術的な課題の発見・解決、継続的な改善提案
【このポジションの魅力】
このポジションでは、GCPやAWSなどの最新クラウド技術を活用しながら、
データ基盤の設計・構築・活用支援までを一貫して経験することができます。
【参考資料】
■会社説明資料（詳細記載ありますので是非ご覧ください）
https://www.siac.co.jp/recruit
■会社紹介ムービー
資料だけでは伝えきれない想いなどを動画でご説明しております。
https://career.siac.co.jp/movie/
■SI＆C Community
様々な社員が登場する多彩なテーマのインタビューです。
https://community.siac.co.jp/
・元Chatwork CTO・春日氏を筆頭に、業界最前線のエンジニアが在籍
・DMP領域を中心に、Databricks・Snowflakeなど最新のクラウドデータソリューションにも携われる
・DaaS（Data as a Service）やCloud Cyber Securityなど、先進的かつ攻めのクラウド領域(Databricks・Snowflake)をカバー
・エンドユーザー（プライム案件）との直接提案が可能で、要件定義など上流工程から参画できる
・マルチクラウド（AWS、Azure、GCP、Oracle）に対応し、幅広い技術経験を積める
・資格取得支援制度など、技術者の成長をサポートする福利厚生も充実
大きな成長カーブを描きたいという志向をお持ちの方、ぜひ当社でしか得られない経験で自身の市場価値を上げていきませんか。
また、MBO実施により、人材育成・キャリア支援への投資が本格化。2024年には元ABeamCEOの岩澤、元デロイトGのコンサルティングパートナーの信國といったリーダーが経営陣に加わり、より高度な経営戦略と技術戦略が一体となって動き出しました。元プライム企業×Bain Capitalによる出資による安定した経営基盤の元、M&Aを含む積極的な成長投資も実行に移して参りました。
グループ全体でも社員数は約1,500名。自身の意志と挑戦次第で組織の中核メンバーとして活躍できる規模感も現在の魅力の一つです。「技術に強いPMとして、より上流へ、より本質的に関わりたい」「製品に縛られず、最適解を自ら提案したい」──そんな志を持つ方にとって、最適な挑戦のフィールドが、ここにあります。
なお、SI&Cは2025年8月にアクセンチュアにグループインすることが決定いたしました。
詳細はこちらのリリースをご覧ください。 https://www.siac.co.jp/news/2249
【Corporate Officer 春日 重俊 インタビュー記事】
https://community.siac.co.jp/all/interview/393.html
【業務内容】
当社のCloudNativeUnitにて、主にクラウド環境上でのデータ基盤構築・活用支援を担当いただきます。
具体的には以下のような業務に携わっていただきます。
■ データパイプラインの設計・構築
外部サービスなどからのデータ収集を目的としたAPI連携・バッチ連携の設計・実装
CSVやExcelなどファイル形式のデータを取り込むインターフェースの構築
■ データレイク／データウェアハウスの構築
一次データを保管するデータレイク環境の設計・構築（例：Amazon S3, Google Cloud Storage など）
利活用しやすい形で整備するデータウェアハウスの構築（例：BigQuery, Redshift, Snowflake など）
■ データ活用支援・可視化対応
BIツール（Tableau、Looker、Power BI等）とデータウェアハウスとの連携支援
データの可視化や分析に向けたリソース・アクセス設計、パフォーマンス管理
■ システムアーキテクチャ設計・技術的課題の解決
AWSやGCPのマネージドサービスを活用した効率的かつセキュアなシステムアーキテクチャの検討・実装
技術的な課題の発見・解決、継続的な改善提案
【このポジションの魅力】
このポジションでは、GCPやAWSなどの最新クラウド技術を活用しながら、
データ基盤の設計・構築・活用支援までを一貫して経験することができます。
【参考資料】
■会社説明資料（詳細記載ありますので是非ご覧ください）
https://www.siac.co.jp/recruit
■会社紹介ムービー
資料だけでは伝えきれない想いなどを動画でご説明しております。
https://career.siac.co.jp/movie/
■SI＆C Community
様々な社員が登場する多彩なテーマのインタビューです。
https://community.siac.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・各種クラウドDWH（Snowflake / BigQuery / Redshift）を活用したデータ関連プロジェクトの実務経験
・データパイプラインおよびETL処理の設計・開発・運用経験
・複数データソースからのデータ収集・統合パイプラインの設計・開発または運用経験
・データの生成から活用までのアーキテクチャ設計経験"
【歓迎要件】
・PythonやSQLでのデータ処理経験
・Apache AirflowやAWS GlueなどのETLツール使用経験
・BIツール（Tableau、Looker、Power BIなど）の利用経験
・クラウドDWH（BigQuery、Redshiftなど）の運用経験
・チームでの開発経験・コミュニケーション能力
・各種クラウドDWH（Snowflake / BigQuery / Redshift）を活用したデータ関連プロジェクトの実務経験
・データパイプラインおよびETL処理の設計・開発・運用経験
・複数データソースからのデータ収集・統合パイプラインの設計・開発または運用経験
・データの生成から活用までのアーキテクチャ設計経験"
【歓迎要件】
・PythonやSQLでのデータ処理経験
・Apache AirflowやAWS GlueなどのETLツール使用経験
・BIツール（Tableau、Looker、Power BIなど）の利用経験
・クラウドDWH（BigQuery、Redshiftなど）の運用経験
・チームでの開発経験・コミュニケーション能力
従業員数
1,586名
（（2026年4月））
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
1,586名
（（2026年4月））
大同生命保険株式会社
仕事内容
生命保険契約の管理や保険金支払いなどの基幹システムや営業活動を支援する情報系システムを安全に稼働させるために、高い信頼性と性能を実現するシステム基盤を構築し運用する業務を担当していただきます。
【具体的には】
■基幹システムを安定して稼働させるプライベートクラウド基盤の構築
■パブリッククラウド環境でのオープン系システム基盤の構築
■安定した環境で高速な通信を提供するコストパフォーマンスに優れたネットワーク基盤の構築
【具体的には】
■基幹システムを安定して稼働させるプライベートクラウド基盤の構築
■パブリッククラウド環境でのオープン系システム基盤の構築
■安定した環境で高速な通信を提供するコストパフォーマンスに優れたネットワーク基盤の構築
求める経験 / スキル
＜必須＞
以下の実務経験が3年以上の方
■SIベンダーやIT会社において、サーバ、クラウド、ネットワークの構築の実務経験が3年以上ある方
■運転免許証（ＡＴ限定可）
※業務に関わらず、原則入社時に全員に取得いただいております。
＜歓迎＞
■金融機関や関連会社でのシステム基盤構築経験をお持ちの方
以下の実務経験が3年以上の方
■SIベンダーやIT会社において、サーバ、クラウド、ネットワークの構築の実務経験が3年以上ある方
■運転免許証（ＡＴ限定可）
※業務に関わらず、原則入社時に全員に取得いただいております。
＜歓迎＞
■金融機関や関連会社でのシステム基盤構築経験をお持ちの方
従業員数
6,836名
（内務職員3,137名 営業職員3,699名（2022年3月末現在））
勤務地
埼玉県
想定年収
598 万円 ~ 非公開
従業員数
6,836名
（内務職員3,137名 営業職員3,699名（2022年3月末現在））
株式会社キャンドックスシステムズ
仕事内容
同社は、高周波関係のアナログ回路を得意として事業展開しております。
親和性のあるご経験をお持ちの方を、同社社長が中心となって積極的に募集しております。
■同社製品用途
・民間・防衛の各種通信設備・レーダー設備
高周波を得意とするキャンドックスでは、高周波化する通信施設、レーダー施設へ独自開発したユニット製品、システム製品、ケーブルコネクタを供給しています。
・研究所
大型放射光施設(SPring-8)などの研究施設では、高度な信号制御技術が求められます。 キャンドックスのRF技術を用い、独自開発したシステム製品、ユニット製品、ケーブルコネクタがこのような研究施設で使用されます。
・通信機能を持つ製品の検査
携帯電話をはじめ、あらゆる電子機器に通信機能がついています。 このような製品の開発現場や生産工場で必要となる、通信状態を検査する装置を開発・製造しています。
・電子部品検査装置
スマートフォンの小型・高性能化のキーとなるのは、電子部品の小型、高性能化です。 数ミリ程度まで小型化された高性能な電子部品の性能確認には、特殊な技術が必要になります。 キャンドックスのテストフィクスチャは、こうした小型・高性能な電子部品の出荷検査に使用されます。
親和性のあるご経験をお持ちの方を、同社社長が中心となって積極的に募集しております。
■同社製品用途
・民間・防衛の各種通信設備・レーダー設備
高周波を得意とするキャンドックスでは、高周波化する通信施設、レーダー施設へ独自開発したユニット製品、システム製品、ケーブルコネクタを供給しています。
・研究所
大型放射光施設(SPring-8)などの研究施設では、高度な信号制御技術が求められます。 キャンドックスのRF技術を用い、独自開発したシステム製品、ユニット製品、ケーブルコネクタがこのような研究施設で使用されます。
・通信機能を持つ製品の検査
携帯電話をはじめ、あらゆる電子機器に通信機能がついています。 このような製品の開発現場や生産工場で必要となる、通信状態を検査する装置を開発・製造しています。
・電子部品検査装置
スマートフォンの小型・高性能化のキーとなるのは、電子部品の小型、高性能化です。 数ミリ程度まで小型化された高性能な電子部品の性能確認には、特殊な技術が必要になります。 キャンドックスのテストフィクスチャは、こうした小型・高性能な電子部品の出荷検査に使用されます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
◆製造業におけるエンジニア経験
◆技術部門（開発～品質～生技など）
◆RF業界経験者
【歓迎条件】
■同社商材親和性（高周波技術領域）が高い技術職の経験者
■技術を元にした企画、戦略立案の経験者
【採用可能性のある経験】
・プロダクトリーダー（電子回路製品責任者）
・ハードウエア（回路設計）エンジニア
・システム制御エンジニア
・ソフトウエアエンジニア
・機械設計エンジニア
・セールスエンジニア(技術営業)
◆製造業におけるエンジニア経験
◆技術部門（開発～品質～生技など）
◆RF業界経験者
【歓迎条件】
■同社商材親和性（高周波技術領域）が高い技術職の経験者
■技術を元にした企画、戦略立案の経験者
【採用可能性のある経験】
・プロダクトリーダー（電子回路製品責任者）
・ハードウエア（回路設計）エンジニア
・システム制御エンジニア
・ソフトウエアエンジニア
・機械設計エンジニア
・セールスエンジニア(技術営業)
従業員数
50名
勤務地
埼玉県
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
50名
サーパス工業株式会社
仕事内容
【詳細業務】当社制御機器（流量計や流量コントローラー）の研究開発／ソフトウェア開発 等
【研修体制】製品知識の習得のため製造での現場研修や開発チームでのOJTなど会社全体でサポートしているため、成長できる環境です。
【成長性】
半導体業界だけにとどまらず、医療業界や食品業界への拡大もしており、事業・経営の安定性の高さが魅力です。更なる拡大を図っております。
【主力製品の紹介】
コネクター…輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。市場シェアは90％を越えます。
レギュレーター・流量コントローラー…半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。
【研修体制】製品知識の習得のため製造での現場研修や開発チームでのOJTなど会社全体でサポートしているため、成長できる環境です。
【成長性】
半導体業界だけにとどまらず、医療業界や食品業界への拡大もしており、事業・経営の安定性の高さが魅力です。更なる拡大を図っております。
【主力製品の紹介】
コネクター…輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。市場シェアは90％を越えます。
レギュレーター・流量コントローラー…半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。
求める経験 / スキル
【必須】
・C言語を用いた組込みソフトウェア開発経験
・C#またはVB.NETを用いたWindows向けデスクトップアプリケー ションの開発経験
・C言語を用いた組込みソフトウェア開発経験
・C#またはVB.NETを用いたWindows向けデスクトップアプリケー ションの開発経験
従業員数
241名
（2025年9月1日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
550 万円 ~ 750 万円
従業員数
241名
（2025年9月1日現在）
ケイアイスター不動産株式会社
仕事内容
【主な業務内容】
・社内システム（キントーン、問い合わせフォーム）の運用保守
・社内からの要望、課題のヒアリング
・新規PJの進行
社内の様々な業務課題に対してDXの力で改革していくため、PJの立案から実行・運用までお任せいたします
Ex）顧客情報管理に関する課題、各種システム同士の連携、社内データの可視化など
・エンジニアとしてのシステム設計
今後、営業向け業務改善システムの開発など、新規PJの計画も複数あります。
「社内での課題の吸い上げ」「要件定義」など上流工程から携わっていただくことができます。
＜魅力＞
・裁量をもって働ける環境
ただ依頼を受けて作業ではなく「自ら関係者と近くで接して」課題解決の動きをしていくので、個人の裁量が大きいのがポイントです。
風通しのよい社風なので、社内でもコミュニケーションが取りやすい環境があります。
また、所属する課は6割以上が20～30代の若いチーム。
入社から1年でプロジェクトリーダー、2～3年で管理職も目指していくことができます。
・社内システム（キントーン、問い合わせフォーム）の運用保守
・社内からの要望、課題のヒアリング
・新規PJの進行
社内の様々な業務課題に対してDXの力で改革していくため、PJの立案から実行・運用までお任せいたします
Ex）顧客情報管理に関する課題、各種システム同士の連携、社内データの可視化など
・エンジニアとしてのシステム設計
今後、営業向け業務改善システムの開発など、新規PJの計画も複数あります。
「社内での課題の吸い上げ」「要件定義」など上流工程から携わっていただくことができます。
＜魅力＞
・裁量をもって働ける環境
ただ依頼を受けて作業ではなく「自ら関係者と近くで接して」課題解決の動きをしていくので、個人の裁量が大きいのがポイントです。
風通しのよい社風なので、社内でもコミュニケーションが取りやすい環境があります。
また、所属する課は6割以上が20～30代の若いチーム。
入社から1年でプロジェクトリーダー、2～3年で管理職も目指していくことができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システム開発のご経験
言語等に制限はなく、プロジェクトに合わせた開発環境を用意しております
【歓迎要件】
・Pythonの使用経験がある方
・システム開発のご経験
言語等に制限はなく、プロジェクトに合わせた開発環境を用意しております
【歓迎要件】
・Pythonの使用経験がある方
従業員数
2,790名
（（2024年3月31日現在））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
2,790名
（（2024年3月31日現在））
ジャパニアス株式会社
仕事内容
▲オープンポジションとなり、ご経験に応じて適切なポジションをご検討いただけます
▲具体的なポジションの詳細/非公開ポジションの相談など
詳細は担当コンサルタントよりご説明させていただきます。
■業務内容
【営業】
・法人営業としてクライアント企業に対し、人材派遣の提案営業を実施頂きます。
担当は既存顧客が殆どとなりますが、担当企業内の別部門開拓・新規顧客開拓なども自ら行って頂くことを期待しております。
・役職者候補としてメンバー育成もお任せする場合あり
・会議の出席（業績発表等）
・担当顧客は一部上場企業などの大手企業が中心となります。
【エンジニア】
・システム要件定義・設計（上流）SE
・システム実装・テスト（下流）PG
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
≪取引業界≫
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
≪開発環境≫
使用OS： Windows、Linux、Unix 等
使用言語： Java、C、C++、C＃、PHP、Python、.NET、ASP、JSP、SQL、Android、Objective-c 等
使用DB： Oracle、MySQL、PosgreSQL、SQLite、MS SQL Server、MS Access 等
▲具体的なポジションの詳細/非公開ポジションの相談など
詳細は担当コンサルタントよりご説明させていただきます。
■業務内容
【営業】
・法人営業としてクライアント企業に対し、人材派遣の提案営業を実施頂きます。
担当は既存顧客が殆どとなりますが、担当企業内の別部門開拓・新規顧客開拓なども自ら行って頂くことを期待しております。
・役職者候補としてメンバー育成もお任せする場合あり
・会議の出席（業績発表等）
・担当顧客は一部上場企業などの大手企業が中心となります。
【エンジニア】
・システム要件定義・設計（上流）SE
・システム実装・テスト（下流）PG
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
≪取引業界≫
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
≪開発環境≫
使用OS： Windows、Linux、Unix 等
使用言語： Java、C、C++、C＃、PHP、Python、.NET、ASP、JSP、SQL、Android、Objective-c 等
使用DB： Oracle、MySQL、PosgreSQL、SQLite、MS SQL Server、MS Access 等
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験がある方
【営業】
・エンジニアリング業界、SIerにて営業経験をお持ちの方
・エンジニア業界・メーカーへの知見が深い方
・人材業界での営業・アドバイザー経験をお持ちの方
・セールスフォースやAWS、Azureのパートナー企業での在籍経験をお持ちの方。
【エンジニア】
・都度ご志向、ご経験について評価させていただいている点をご連絡させていただきます
【営業】
・エンジニアリング業界、SIerにて営業経験をお持ちの方
・エンジニア業界・メーカーへの知見が深い方
・人材業界での営業・アドバイザー経験をお持ちの方
・セールスフォースやAWS、Azureのパートナー企業での在籍経験をお持ちの方。
【エンジニア】
・都度ご志向、ご経験について評価させていただいている点をご連絡させていただきます
従業員数
1,922名
（（2025年11月末現在））
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 900 万円
従業員数
1,922名
（（2025年11月末現在））
株式会社本田技術研究所
仕事内容
【業務内容】
1.SDVアーキテクチャの全体設計方針立案
ビジネス戦略・商品企画・技術戦略を踏まえ、
車両内外（クラウド・モバイル含む）を横断した
システム全体としてのアーキテクチャ方針を構想・定義します。
個別領域最適ではなく、車一台の価値最大化を前提とした全体設計が求められます。
2.アーキテクチャ統制・ガバナンスの構築
各開発部門・機種・世代を跨いだ数百名規模の開発組織に対し、
設計原則・ルール・意思決定プロセスを定義し、
開発全体を統制するガバナンスモデルを構築・定着させます。
単なるルール整備ではなく、実行させ、定着させるところまで責任を持つポジションです。
3.重要開発テーマへの参画・意思決定リード
アーキテクチャに大きな影響を与える重要プロジェクトに自ら参画し、基本方針の意思決定を主導します。
単なるレビューではなく、自ら現場に入り込み、方向性を決め切る役割です。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります
【特に注力いただきたい技術領域のイメージ】
スマホアプリと車両が通信で連携するようなシステムにおいて、どの機能をインカー（車載側）に載せ、通信帯域をどう設計するかといった、中と外を繋ぐ全体システムアーキテクチャの設計領域です 。
例えば、スマートフォンと車両が連携するコネクテッド領域において、どの機能を車載側に配置し、どこまでをクラウド・通信側で担うか、といった「車内外をまたぐシステム全体設計」を扱います。
つまり、単一機能ではなく、システム全体を設計対象とするアーキテクチャ領域です。
【使用ツール】
AUTOSAR Adaptive/Classic, C/C++, Python, Javascript, シェルスクリプト, Doors, EnterpriseArchitect, CAMEO/PREEvision, JIRA/Confluence, Git, SVN, Jenkins, GoogleTest framework,
Docker, Claude/Claude Code etc.
【魅力・やりがい】
●自動車産業の「100年に一度の変革」の根幹をリードできる
既存の枠組みにとらわれず、新設組織のコアメンバーとして新しい開発思想そのものを自ら定義し、全社へ波及させていくチャレンジングな環境です 。
●「全体最適」を動かすダイナミズム
システムの一部を切り取るのではなく、車両1台分（あるいはそれを超えるIoT/クラウド連携まで）の広い視野を持ち、技術と組織の意思決定を繋ぐ醍醐味があります 。
●多様なバックグラウンドを持つカルチャー
新設の組織であり、かつキャリア採用者も多く在籍しています 。肩書きに関係なく「あるべき姿」を主体的に議論し、お互いを尊重し合える風通しの良い職場です 。
1.SDVアーキテクチャの全体設計方針立案
ビジネス戦略・商品企画・技術戦略を踏まえ、
車両内外（クラウド・モバイル含む）を横断した
システム全体としてのアーキテクチャ方針を構想・定義します。
個別領域最適ではなく、車一台の価値最大化を前提とした全体設計が求められます。
2.アーキテクチャ統制・ガバナンスの構築
各開発部門・機種・世代を跨いだ数百名規模の開発組織に対し、
設計原則・ルール・意思決定プロセスを定義し、
開発全体を統制するガバナンスモデルを構築・定着させます。
単なるルール整備ではなく、実行させ、定着させるところまで責任を持つポジションです。
3.重要開発テーマへの参画・意思決定リード
アーキテクチャに大きな影響を与える重要プロジェクトに自ら参画し、基本方針の意思決定を主導します。
単なるレビューではなく、自ら現場に入り込み、方向性を決め切る役割です。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります
【特に注力いただきたい技術領域のイメージ】
スマホアプリと車両が通信で連携するようなシステムにおいて、どの機能をインカー（車載側）に載せ、通信帯域をどう設計するかといった、中と外を繋ぐ全体システムアーキテクチャの設計領域です 。
例えば、スマートフォンと車両が連携するコネクテッド領域において、どの機能を車載側に配置し、どこまでをクラウド・通信側で担うか、といった「車内外をまたぐシステム全体設計」を扱います。
つまり、単一機能ではなく、システム全体を設計対象とするアーキテクチャ領域です。
【使用ツール】
AUTOSAR Adaptive/Classic, C/C++, Python, Javascript, シェルスクリプト, Doors, EnterpriseArchitect, CAMEO/PREEvision, JIRA/Confluence, Git, SVN, Jenkins, GoogleTest framework,
Docker, Claude/Claude Code etc.
【魅力・やりがい】
●自動車産業の「100年に一度の変革」の根幹をリードできる
既存の枠組みにとらわれず、新設組織のコアメンバーとして新しい開発思想そのものを自ら定義し、全社へ波及させていくチャレンジングな環境です 。
●「全体最適」を動かすダイナミズム
システムの一部を切り取るのではなく、車両1台分（あるいはそれを超えるIoT/クラウド連携まで）の広い視野を持ち、技術と組織の意思決定を繋ぐ醍醐味があります 。
●多様なバックグラウンドを持つカルチャー
新設の組織であり、かつキャリア採用者も多く在籍しています 。肩書きに関係なく「あるべき姿」を主体的に議論し、お互いを尊重し合える風通しの良い職場です 。
求める経験 / スキル
【必須】
※以下いずれか必須
●製品と外部が連携する大規模システム（= IoT機器等）の開発経験or左記におけるソフトウェアアーキテクト経験
●車載組込みソフトウェア開発or車載組込みソフトウェアのアーキテクト経験
【尚可】
●オブジェクト指向開発（SysML、UML）、要求分析、システムアーキ設計の経験
●アジャイル開発、スクラムマスターの経験
●プロジェクトマネジメントの経験
●Automotive SPICELevel2以上の職場での開発経験
●ネットワーク・サーバー（Linuxサーバー等）の設計・構築業務
●通信に関する知識（4G/5G/LTE/Bluetooth/Ethernet/NFC/Wi-Fi/ETC2.0/CAN等）
●機能安全（ISO26262）、サイバーセキュリティ（ISO21434）に関する知識
●英語でのコミュニケーション能力
※以下いずれか必須
●製品と外部が連携する大規模システム（= IoT機器等）の開発経験or左記におけるソフトウェアアーキテクト経験
●車載組込みソフトウェア開発or車載組込みソフトウェアのアーキテクト経験
【尚可】
●オブジェクト指向開発（SysML、UML）、要求分析、システムアーキ設計の経験
●アジャイル開発、スクラムマスターの経験
●プロジェクトマネジメントの経験
●Automotive SPICELevel2以上の職場での開発経験
●ネットワーク・サーバー（Linuxサーバー等）の設計・構築業務
●通信に関する知識（4G/5G/LTE/Bluetooth/Ethernet/NFC/Wi-Fi/ETC2.0/CAN等）
●機能安全（ISO26262）、サイバーセキュリティ（ISO21434）に関する知識
●英語でのコミュニケーション能力
従業員数
21,543名
勤務地
複数あり
想定年収
570 万円 ~ 1,040 万円
従業員数
21,543名
株式会社カインズテクノロジーズ
仕事内容
業務内容
店舗・業務に自ら入り込み、現場の課題や将来像を整理し、新しい業務を構想しながら、システムとして実現していきます。
以下のような業務を主体的に推進いただきます。
•お客様/店舗視点での課題発見、業務/サービスの企画
•これからの店舗に必要な業務・サービスを描き、次世代POS・店舗システムのあるべき姿と実現ステップを具体化
•業務要件、システム要件の整理とアーキテクチャの検討と実装
•業務メンバーなど関係者を巻き込んだプロジェクト推進とチームマネジメント
•店舗への導入と継続的な改善サイクルの構築と運用
例：会計・決済・会員サービスなどの買物体験や、現場業務をどう変えていくかを現場とともに考え、必要なシステムや実現方法を具体化します。
店舗・業務に自ら入り込み、現場の課題や将来像を整理し、新しい業務を構想しながら、システムとして実現していきます。
以下のような業務を主体的に推進いただきます。
•お客様/店舗視点での課題発見、業務/サービスの企画
•これからの店舗に必要な業務・サービスを描き、次世代POS・店舗システムのあるべき姿と実現ステップを具体化
•業務要件、システム要件の整理とアーキテクチャの検討と実装
•業務メンバーなど関係者を巻き込んだプロジェクト推進とチームマネジメント
•店舗への導入と継続的な改善サイクルの構築と運用
例：会計・決済・会員サービスなどの買物体験や、現場業務をどう変えていくかを現場とともに考え、必要なシステムや実現方法を具体化します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
•関係者を巻き込みながら、課題整理・企画・プロジェクト推進を行った経験
•規模は問わずプロジェクトまたはチームをリードした経験
※語学、資格、学歴は問いません
【歓迎条件】
•システム開発プロジェクトにおける要件定義・設計、開発推進の経験
•クラウドを活用したシステム開発・設計に関する知識・経験
•小売りを支えるシステムに関する知識・経験
•関係者を巻き込みながら、課題整理・企画・プロジェクト推進を行った経験
•規模は問わずプロジェクトまたはチームをリードした経験
※語学、資格、学歴は問いません
【歓迎条件】
•システム開発プロジェクトにおける要件定義・設計、開発推進の経験
•クラウドを活用したシステム開発・設計に関する知識・経験
•小売りを支えるシステムに関する知識・経験
従業員数
186名
勤務地
複数あり
想定年収
750 万円 ~ 900 万円
従業員数
186名
株式会社村田製作所
仕事内容
■概要
経営戦略や IT 戦略を各部門・各プロジェクトの施策につなぐ Enterprise Architecture の推進
■詳細
＜A～C共通＞
以下をミッションとし、全社アーキテクチャを推進するCIO直下組織の一員として働いていただきます。
・経営戦略や IT 戦略を踏まえ、全社 IT のあるべき姿や方向性を整理し、中長期の IT 戦略策定や IT ポートフォリオの検討につなげる。
・戦略上の重要テーマに対して、アーキテクチャ観点から企画立案、構想整理、遂行支援を行い、経営層や IT 部門の意思決定を支える。
・実際のプロジェクトに入り込み、Business Architecture、Application Architecture、Data Architecture、Technology Architecture の観点から構成や課題を整理する。
・海外リージョンの IT リーダーや現地マネジメントを含む国内外の関係者と連携し、全社方針と各地域・各部門の要件を接続しながら、論点を整理する。
・基幹システム刷新、インフラ刷新、セキュリティ強化、AI 関連投資などのテーマについて、どのアーキテクチャに該当する課題かを判断し、As-Is / To-Be、影響範囲、優先順位を整理する。
・整理した内容をもとに、対応ロードマップやマイルストーンを設計し、現実的な対応方針と実行アプローチを具体化する。
・アーキテクチャレビューや論点整理の進め方を高度化し、業務負荷を抑えながら、より多くの案件に対応できる体制づくりを進める。
【A】
・対象事業の重要案件へ継続的に参画し、事業戦略、業務要求、IT 戦略を接続する事業部門のアーキテクトとして、構想から実行までを主導する。
・各事業部門のアーキテクトと協働し、要求、選択肢、影響範囲、移行方針、意思決定事項の具体化を支援する。
・事業現場で得た実践知を全社の原則、標準、参照アーキテクチャへ還元し、他部門や他案件へ展開する。
■期待成果
・全社方針と各事業・各案件の要件が接続され、構想、課題、選択肢、ロードマップが意思決定と実行へつながっていること。
・対象事業の重要案件におけるアーキテクチャ判断と移行方針が明確になり、関係者の合意のもとで実行されていること。
・案件で得た知見が全社のアーキテクチャ資産へ反映され、再利用可能になっていること。
【B】
・アーキテクチャレビューの事前確認、論点整理、レビュー運営、判断記録、指摘事項のフォローアップを一貫して担当し、関係者と連携しながら、定められた基準とプロセスに沿って円滑に進める。
・全社のアーキテクチャ原則や標準の適用状況を確認し、例外の理由、影響、対応方針、承認結果を記録・管理することで、ガバナンスを徹底する。
・レビュー実績や案件からのフィードバックをもとに、チェックリスト、判断基準、成果物テンプレート、運営ルールを継続的に改善し、様々な案件へ適用できる仕組みを整備する。
■期待成果
・全社方針と各事業・各案件の要件が接続され、構想、課題、選択肢、ロードマップが意思決定と実行へつながっていること。
・担当するアーキテクチャレビューが関係者との合意のもとで計画的に実施され、判断内容と指摘事項の対応状況を追跡できること。
・レビューで得た知見が基準、プロセス、チェックリスト、テンプレートへ反映され、ガバナンスの実効性と運営効率が継続的に向上していること。
【C】
・Enterprise Architecture と Technology Architecture の連携ハブとして、案件や事業側の要求を整理し、テクノロジーアーキテクチャを検討・推進するチームへ適切に接続する。
・クラウド、開発基盤、DevSecOps、可観測性、セキュリティ、データ・AI 基盤などの論点に応じて、社内外の専門家や関係チームを招集し、検討体制、役割分担、確認事項を組み立てる。
・関係者間の論点、選択肢、依存関係、判断事項を管理し、必要な技術的検討が適切な担当者によって行われ、合意と実行へつながるまでをハンドリングする。
■期待成果
・全社方針と各事業・各案件の要件が接続され、構想、課題、選択肢、ロードマップが意思決定と実行へつながっていること。
・案件の技術的な論点に応じて適切な専門家と関係チームが参画し、責任分担と検討事項が明確になっていること。
・Enterprise Architecture と Technology Architecture の間で要求、判断、依存関係が共有され、必要なアーキテクチャ検討が停滞なく合意と実行へ接続されていること。
■働き方特徴（A～C共通）
・月に0-1回程度の国内外出張（主な出張先：関東圏、中華圏、ASEAN圏、北米、ヨーロッパ圏）
・一部在宅勤務可（週2日程度目安。立ち上げ期は出社ベースとなる場合があります）
・フレックスタイム制
■この仕事の面白さ・魅力
経営や事業の要求が高まる中で、事業会社のIT部門としてどの技術領域に投資し、どの構成を選び、どの順番で進めるかを、アーキテクトの視点で組み立てられる仕事です。
経営層、事業部門、国内外のIT組織と多面的に接点を持ち、個別システムに閉じない全社視点で構想整理、ロードマップ策定、案件支援に関われます。
【A】
対象事業の現場へ深く入り込み、助言にとどまらず、事業部門のアーキテクトとして重要な設計判断と実行を担える点が、このポジションならではの魅力です。
【B】
アーキテクチャレビューの運営に関わるだけでなく、実務で得た知見を基準やプロセスの改善へ反映し、組織全体の設計判断の品質を高められる点も、この仕事の大きな魅力です。
【C】
自らすべての技術領域を設計するのではなく、課題に応じて最適な専門家とチームをつなぎ、組織横断でアーキテクチャ検討を前進させるハブとして価値を発揮できる点が、このポジションならではの魅力です。
経営戦略や IT 戦略を各部門・各プロジェクトの施策につなぐ Enterprise Architecture の推進
■詳細
＜A～C共通＞
以下をミッションとし、全社アーキテクチャを推進するCIO直下組織の一員として働いていただきます。
・経営戦略や IT 戦略を踏まえ、全社 IT のあるべき姿や方向性を整理し、中長期の IT 戦略策定や IT ポートフォリオの検討につなげる。
・戦略上の重要テーマに対して、アーキテクチャ観点から企画立案、構想整理、遂行支援を行い、経営層や IT 部門の意思決定を支える。
・実際のプロジェクトに入り込み、Business Architecture、Application Architecture、Data Architecture、Technology Architecture の観点から構成や課題を整理する。
・海外リージョンの IT リーダーや現地マネジメントを含む国内外の関係者と連携し、全社方針と各地域・各部門の要件を接続しながら、論点を整理する。
・基幹システム刷新、インフラ刷新、セキュリティ強化、AI 関連投資などのテーマについて、どのアーキテクチャに該当する課題かを判断し、As-Is / To-Be、影響範囲、優先順位を整理する。
・整理した内容をもとに、対応ロードマップやマイルストーンを設計し、現実的な対応方針と実行アプローチを具体化する。
・アーキテクチャレビューや論点整理の進め方を高度化し、業務負荷を抑えながら、より多くの案件に対応できる体制づくりを進める。
【A】
・対象事業の重要案件へ継続的に参画し、事業戦略、業務要求、IT 戦略を接続する事業部門のアーキテクトとして、構想から実行までを主導する。
・各事業部門のアーキテクトと協働し、要求、選択肢、影響範囲、移行方針、意思決定事項の具体化を支援する。
・事業現場で得た実践知を全社の原則、標準、参照アーキテクチャへ還元し、他部門や他案件へ展開する。
■期待成果
・全社方針と各事業・各案件の要件が接続され、構想、課題、選択肢、ロードマップが意思決定と実行へつながっていること。
・対象事業の重要案件におけるアーキテクチャ判断と移行方針が明確になり、関係者の合意のもとで実行されていること。
・案件で得た知見が全社のアーキテクチャ資産へ反映され、再利用可能になっていること。
【B】
・アーキテクチャレビューの事前確認、論点整理、レビュー運営、判断記録、指摘事項のフォローアップを一貫して担当し、関係者と連携しながら、定められた基準とプロセスに沿って円滑に進める。
・全社のアーキテクチャ原則や標準の適用状況を確認し、例外の理由、影響、対応方針、承認結果を記録・管理することで、ガバナンスを徹底する。
・レビュー実績や案件からのフィードバックをもとに、チェックリスト、判断基準、成果物テンプレート、運営ルールを継続的に改善し、様々な案件へ適用できる仕組みを整備する。
■期待成果
・全社方針と各事業・各案件の要件が接続され、構想、課題、選択肢、ロードマップが意思決定と実行へつながっていること。
・担当するアーキテクチャレビューが関係者との合意のもとで計画的に実施され、判断内容と指摘事項の対応状況を追跡できること。
・レビューで得た知見が基準、プロセス、チェックリスト、テンプレートへ反映され、ガバナンスの実効性と運営効率が継続的に向上していること。
【C】
・Enterprise Architecture と Technology Architecture の連携ハブとして、案件や事業側の要求を整理し、テクノロジーアーキテクチャを検討・推進するチームへ適切に接続する。
・クラウド、開発基盤、DevSecOps、可観測性、セキュリティ、データ・AI 基盤などの論点に応じて、社内外の専門家や関係チームを招集し、検討体制、役割分担、確認事項を組み立てる。
・関係者間の論点、選択肢、依存関係、判断事項を管理し、必要な技術的検討が適切な担当者によって行われ、合意と実行へつながるまでをハンドリングする。
■期待成果
・全社方針と各事業・各案件の要件が接続され、構想、課題、選択肢、ロードマップが意思決定と実行へつながっていること。
・案件の技術的な論点に応じて適切な専門家と関係チームが参画し、責任分担と検討事項が明確になっていること。
・Enterprise Architecture と Technology Architecture の間で要求、判断、依存関係が共有され、必要なアーキテクチャ検討が停滞なく合意と実行へ接続されていること。
■働き方特徴（A～C共通）
・月に0-1回程度の国内外出張（主な出張先：関東圏、中華圏、ASEAN圏、北米、ヨーロッパ圏）
・一部在宅勤務可（週2日程度目安。立ち上げ期は出社ベースとなる場合があります）
・フレックスタイム制
■この仕事の面白さ・魅力
経営や事業の要求が高まる中で、事業会社のIT部門としてどの技術領域に投資し、どの構成を選び、どの順番で進めるかを、アーキテクトの視点で組み立てられる仕事です。
経営層、事業部門、国内外のIT組織と多面的に接点を持ち、個別システムに閉じない全社視点で構想整理、ロードマップ策定、案件支援に関われます。
【A】
対象事業の現場へ深く入り込み、助言にとどまらず、事業部門のアーキテクトとして重要な設計判断と実行を担える点が、このポジションならではの魅力です。
【B】
アーキテクチャレビューの運営に関わるだけでなく、実務で得た知見を基準やプロセスの改善へ反映し、組織全体の設計判断の品質を高められる点も、この仕事の大きな魅力です。
【C】
自らすべての技術領域を設計するのではなく、課題に応じて最適な専門家とチームをつなぎ、組織横断でアーキテクチャ検討を前進させるハブとして価値を発揮できる点が、このポジションならではの魅力です。
求める経験 / スキル
【MUST】
【A】
・大規模案件におけるアーキテクト実務経験（3年以上）
・下記いずれかの実務経験
- SRE / プラットフォームエンジニアリング実務経験（3年以上）
- インフラ・セキュリティ担当者実務経験（3年以上）
- プロダクト開発実務経験（3年以上）
- Enterprise Architect実務経験（1年以上）
【B】
・Webアプリケーション開発・運用実務経験（3年以上）
・SRE / プラットフォームエンジニアリング実務経験（3年以上）
・インフラ・セキュリティ担当者実務経験（3年以上）
・プロダクト開発実務経験（3年以上）
・Enterprise Architect実務経験（1年以上）
【C】
・以下のいずれかに該当する方
- 大規模案件におけるアーキテクト実務経験（3年以上）
または
- SRE / プラットフォームエンジニアリング実務経験（3年以上）
- インフラ・セキュリティ担当者実務経験（3年以上）
- プロダクト開発実務経験（3年以上）
- Enterprise Architect実務経験（1年以上）
【資格要件（A～C共通）】
・基本/応用情報処理技術者
・TOEIC650点以上
【WANT】
【A～C共通】
・IT中期計画、IT戦略ロードマップの策定経験
・全社IT施策の企画立案・推進
・IT関連資格
- PMP（Project Management Professional）
- ITIL Foundation/Expert
- TOGAF認定資格
- 情報処理技術者（ITストラテジスト、システムアーキテクト等）
・ビジネス関連資格
- ビジネス会計検定
【A】
・大規模案件におけるアーキテクト実務経験（3年以上）
・下記いずれかの実務経験
- SRE / プラットフォームエンジニアリング実務経験（3年以上）
- インフラ・セキュリティ担当者実務経験（3年以上）
- プロダクト開発実務経験（3年以上）
- Enterprise Architect実務経験（1年以上）
【B】
・Webアプリケーション開発・運用実務経験（3年以上）
・SRE / プラットフォームエンジニアリング実務経験（3年以上）
・インフラ・セキュリティ担当者実務経験（3年以上）
・プロダクト開発実務経験（3年以上）
・Enterprise Architect実務経験（1年以上）
【C】
・以下のいずれかに該当する方
- 大規模案件におけるアーキテクト実務経験（3年以上）
または
- SRE / プラットフォームエンジニアリング実務経験（3年以上）
- インフラ・セキュリティ担当者実務経験（3年以上）
- プロダクト開発実務経験（3年以上）
- Enterprise Architect実務経験（1年以上）
【資格要件（A～C共通）】
・基本/応用情報処理技術者
・TOEIC650点以上
【WANT】
【A～C共通】
・IT中期計画、IT戦略ロードマップの策定経験
・全社IT施策の企画立案・推進
・IT関連資格
- PMP（Project Management Professional）
- ITIL Foundation/Expert
- TOGAF認定資格
- 情報処理技術者（ITストラテジスト、システムアーキテクト等）
・ビジネス関連資格
- ビジネス会計検定
従業員数
72,572名
（2025年3月現在・連結）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
72,572名
（2025年3月現在・連結）
新明ホールディングス株式会社
仕事内容
【仕事内容】
情報システム部門のアプリチームにて、社内システムに関する企画・運用・保守・改善などをお任せします。
現在、社内では基幹システムの刷新やECサイトの構築など、複数のITプロジェクトが進行しています。今後さらに増えていくシステム関連の案件に対応するため、アプリチームの体制強化を目的とした採用です。
入社後は、既存メンバーと連携しながら業務を進め、社内の業務やシステムへの理解を深めていただきます。
経験や適性に応じて、担当するシステムやプロジェクトの幅を徐々に広げていくことを想定しています
具体的には
■社内基幹システムの企画・開発・運用・保守
■ECサイトの企画・開発・運用・保守
■ITソリューションの選定
■ITベンダーの選定
■ITベンダーとの折衝・調整
■プロジェクトの進捗・課題管理
■社内関係部署との調整
■既存システムの改善・改修に関する企画、調整
※システムの設計・開発・コーディングは、基本的に外部ITベンダーへ依頼しています。
そのため、社内SEとしてベンダーや社内関係部署と連携し、プロジェクトを進めています。
情報システム部門のアプリチームにて、社内システムに関する企画・運用・保守・改善などをお任せします。
現在、社内では基幹システムの刷新やECサイトの構築など、複数のITプロジェクトが進行しています。今後さらに増えていくシステム関連の案件に対応するため、アプリチームの体制強化を目的とした採用です。
入社後は、既存メンバーと連携しながら業務を進め、社内の業務やシステムへの理解を深めていただきます。
経験や適性に応じて、担当するシステムやプロジェクトの幅を徐々に広げていくことを想定しています
具体的には
■社内基幹システムの企画・開発・運用・保守
■ECサイトの企画・開発・運用・保守
■ITソリューションの選定
■ITベンダーの選定
■ITベンダーとの折衝・調整
■プロジェクトの進捗・課題管理
■社内関係部署との調整
■既存システムの改善・改修に関する企画、調整
※システムの設計・開発・コーディングは、基本的に外部ITベンダーへ依頼しています。
そのため、社内SEとしてベンダーや社内関係部署と連携し、プロジェクトを進めています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
■Webアプリケーションの開発経験
■データベースのテーブル設計経験
【歓迎条件】
■プロジェクトマネジメント経験
■ECサイトの構築経験歓迎 ※ベンダー側・発注側は問いません
■チームリーダー経験
■ITベンダーとの折衝・調整経験
■販売管理・倉庫管理・会計等の基幹システム開発経験
【求める人物像】
■ITに関する知識・経験を活かして、上流工程にも携わりたい方
■社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
■複数の関係者の意見を整理し、ロジカルに物事を進められる方
■ITベンダーと対等にコミュニケーションを取りながらプロジェクトを進められる方
■新しいシステムや仕組みを企画し、形にしていくことに興味がある方
■将来的に社内ITの幅広い領域に携わりたい方
■Webアプリケーションの開発経験
■データベースのテーブル設計経験
【歓迎条件】
■プロジェクトマネジメント経験
■ECサイトの構築経験歓迎 ※ベンダー側・発注側は問いません
■チームリーダー経験
■ITベンダーとの折衝・調整経験
■販売管理・倉庫管理・会計等の基幹システム開発経験
【求める人物像】
■ITに関する知識・経験を活かして、上流工程にも携わりたい方
■社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
■複数の関係者の意見を整理し、ロジカルに物事を進められる方
■ITベンダーと対等にコミュニケーションを取りながらプロジェクトを進められる方
■新しいシステムや仕組みを企画し、形にしていくことに興味がある方
■将来的に社内ITの幅広い領域に携わりたい方
勤務地
埼玉県
想定年収
400 万円 ~ 650 万円
沖電気工業株式会社
仕事内容
【業務の概要】
航空機用コックピットディスプレイ、燃料システム開発のソフトウェア設計を担当いただきます。
（対象）組み込みソフトウェア、Windows用アプリ、Linux用アプリ、リアルタイムOSアプリ
■防衛省航空機装備品開発でのソフトウェア設計、ソフトウェア設計担当部の試験完了、初品出荷
（初期流動管理を含む）フォロー、枯渇部品代替対応
・ソフトウェア設計担当範囲で方式設計、具体設計、評価の実施、進捗管理に加え、顧客および
防衛省への提出物の作成、公式試験に関わる作業、適用法令対応
・ソフトウェア設計のスケジュール管理、ソフトウェア設計の費用管理（工数、費用）
生産に関わる初回品生産のための生産治具設計、移管
■ソフトウェア設計外注業務委託時の外注業者管理
・設計外注業者の選定、発注、納入までを管理
■他部署との連携（営業部門、製造部門、品質保証部門）
・他部署へのプロジェクト進捗の共有、連携を図る
■法令対応
・開発に関連するすべての法令対応（航空機事業法など）
【仕事のやりがい】
・プロジェクト関係者や他部門の人と連携して製品を生み出すことで、大きな達成感が得られます。
・開発した製品を搭載する航空機が社会に役立つことを実感でき、大きなやりがいが感じられます。
関わるプロジェクトにより、試験実施のため小峰工場（東京都あきる野市）への日帰り出張があります。
頻度：場合により、2か月ほど頻繁に出張することもありますが、年間を通して出張が無い年もあります。
航空機用コックピットディスプレイ、燃料システム開発のソフトウェア設計を担当いただきます。
（対象）組み込みソフトウェア、Windows用アプリ、Linux用アプリ、リアルタイムOSアプリ
■防衛省航空機装備品開発でのソフトウェア設計、ソフトウェア設計担当部の試験完了、初品出荷
（初期流動管理を含む）フォロー、枯渇部品代替対応
・ソフトウェア設計担当範囲で方式設計、具体設計、評価の実施、進捗管理に加え、顧客および
防衛省への提出物の作成、公式試験に関わる作業、適用法令対応
・ソフトウェア設計のスケジュール管理、ソフトウェア設計の費用管理（工数、費用）
生産に関わる初回品生産のための生産治具設計、移管
■ソフトウェア設計外注業務委託時の外注業者管理
・設計外注業者の選定、発注、納入までを管理
■他部署との連携（営業部門、製造部門、品質保証部門）
・他部署へのプロジェクト進捗の共有、連携を図る
■法令対応
・開発に関連するすべての法令対応（航空機事業法など）
【仕事のやりがい】
・プロジェクト関係者や他部門の人と連携して製品を生み出すことで、大きな達成感が得られます。
・開発した製品を搭載する航空機が社会に役立つことを実感でき、大きなやりがいが感じられます。
関わるプロジェクトにより、試験実施のため小峰工場（東京都あきる野市）への日帰り出張があります。
頻度：場合により、2か月ほど頻繁に出張することもありますが、年間を通して出張が無い年もあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・ソフトウェア開発経験
（ウォーターフォール型またはアジャイルにおける、方式設計、具体設計、試作、評価）
・コンピュータおよび周辺インターフェースの基礎知識、WBS及びガントチャートの知識、
C言語またはC＋＋言語またはJAVA言語によるソフトウェア開発
・ITパスポート
・メンバーや他部署と円滑にコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んでプロジェクトを推進できる方
・若手社員の育成経験
【歓迎】
・OpenGLを使用したグラフィック開発、画像処理、表示デバイス制御
・日本語、英語で書かれた規格を理解するスキル
・基本情報技術者
・英語力（読み書き、メールでのやりとり）
【求める人物像】
・チームで成果を出せる人
・学びを止めない人
・学んだことを教えることができる人
・ソフトウェア開発経験
（ウォーターフォール型またはアジャイルにおける、方式設計、具体設計、試作、評価）
・コンピュータおよび周辺インターフェースの基礎知識、WBS及びガントチャートの知識、
C言語またはC＋＋言語またはJAVA言語によるソフトウェア開発
・ITパスポート
・メンバーや他部署と円滑にコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んでプロジェクトを推進できる方
・若手社員の育成経験
【歓迎】
・OpenGLを使用したグラフィック開発、画像処理、表示デバイス制御
・日本語、英語で書かれた規格を理解するスキル
・基本情報技術者
・英語力（読み書き、メールでのやりとり）
【求める人物像】
・チームで成果を出せる人
・学びを止めない人
・学んだことを教えることができる人
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
450 万円 ~ 660 万円
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
仕事内容
■業務内容：
新規市場参入および既存領域の拡大を目的に、ネットワーク機器やネットワークアプリケーションといった
取り扱い候補商材の特徴を把握し、検証工程を主導します。
まず、英文資料を含む技術情報を読み込み、商材の特長や構成上のポイントを整理し、そのうえで自社関連
部門や提供ベンダーと連携し、試験環境の設計、必要構成の定義、検証項目の作成を行います。
試験環境が整えば、実際の構築作業を行い、設定投入や各種動作確認を進めます。
試験では結果を定量・定性の両面で把握し、発生した事象の要因を整理して分析資料としてまとめます。
検証で得た知見は手順書やナレッジとして文書化し、他メンバーへの共有も行います。
関係部署と調整しながら新商材の位置づけや適用領域を検討する場面も多く、商材理解とプロジェクト推進
を両立する役割です。
複数テーマが並行するため、スケジュール管理や情報整理の精度が求められます。
■業務の魅力：
大手ベンダを含む多様な企業と連携しながら最新ネットワーク技術に触れられる環境です。仕様理解から
試験設計、構築、分析、ナレッジ蓄積まで一連の流れを主体的に担えるため、構造化力や技術文書作成力を
実務で磨くことができます。
新規市場向け商材の検証を通じ、事業成長へ直接貢献できる点も特徴です。
■働く環境：
事業企画や営業が一体となった組織で、ネットワーク領域の責任者や企画経験者が在籍しています。
知識共有が行われやすく、丁寧なレクチャーを受けながらキャッチアップできます。
また、出社と在宅勤務を併用する柔軟な就業環境です。
■キャリアパス：
入社後は新商材の検証・構築を中心に技術理解を深め、知見の蓄積と共有をリードする役割を担います。
数年後には新規市場に向けた商材群の検証チームを統括するマネージャーポジションを期待しています。
技術と推進力の双方を高めながら成長できる環境です。
■仕事のやりがい
通信はOKIの祖業であり、今後もネットワーク事業の拡大を目指しており、やりがいのある事業です。
グローバルトップのベンダー含め様々な企業との連携することで、最新のネットワーク技術を習得でき、
対象顧客も多岐に渡ることから様々な業界を知ることができます。
そしてなにより、日本の通信インフラを支える業務に携われる仕事です。
新規市場参入および既存領域の拡大を目的に、ネットワーク機器やネットワークアプリケーションといった
取り扱い候補商材の特徴を把握し、検証工程を主導します。
まず、英文資料を含む技術情報を読み込み、商材の特長や構成上のポイントを整理し、そのうえで自社関連
部門や提供ベンダーと連携し、試験環境の設計、必要構成の定義、検証項目の作成を行います。
試験環境が整えば、実際の構築作業を行い、設定投入や各種動作確認を進めます。
試験では結果を定量・定性の両面で把握し、発生した事象の要因を整理して分析資料としてまとめます。
検証で得た知見は手順書やナレッジとして文書化し、他メンバーへの共有も行います。
関係部署と調整しながら新商材の位置づけや適用領域を検討する場面も多く、商材理解とプロジェクト推進
を両立する役割です。
複数テーマが並行するため、スケジュール管理や情報整理の精度が求められます。
■業務の魅力：
大手ベンダを含む多様な企業と連携しながら最新ネットワーク技術に触れられる環境です。仕様理解から
試験設計、構築、分析、ナレッジ蓄積まで一連の流れを主体的に担えるため、構造化力や技術文書作成力を
実務で磨くことができます。
新規市場向け商材の検証を通じ、事業成長へ直接貢献できる点も特徴です。
■働く環境：
事業企画や営業が一体となった組織で、ネットワーク領域の責任者や企画経験者が在籍しています。
知識共有が行われやすく、丁寧なレクチャーを受けながらキャッチアップできます。
また、出社と在宅勤務を併用する柔軟な就業環境です。
■キャリアパス：
入社後は新商材の検証・構築を中心に技術理解を深め、知見の蓄積と共有をリードする役割を担います。
数年後には新規市場に向けた商材群の検証チームを統括するマネージャーポジションを期待しています。
技術と推進力の双方を高めながら成長できる環境です。
■仕事のやりがい
通信はOKIの祖業であり、今後もネットワーク事業の拡大を目指しており、やりがいのある事業です。
グローバルトップのベンダー含め様々な企業との連携することで、最新のネットワーク技術を習得でき、
対象顧客も多岐に渡ることから様々な業界を知ることができます。
そしてなにより、日本の通信インフラを支える業務に携われる仕事です。
求める経験 / スキル
【必須】
・ネットワークエンジニアの経験またはクラウド環境の設計経験
・顧客対応・ベンダ調整・他部門との協働を積極的に行える方
【歓迎】
・保有資格（CCNA／ネットワークスペシャリスト／情報セキュリティマネジメント／応用情報技術者／
PMP等）
【求める人物像】
・様々な業界、新しい製品への知的好奇心が大きい方
・構築、検証における効率化、高度化等について積極的にアイデアを出せる方
・会話や議論を通じたコミュニケーションを厭わない方
・他部門と協調性を持って業務推進、かつ全体をけん引できる方
・ネットワークエンジニアの経験またはクラウド環境の設計経験
・顧客対応・ベンダ調整・他部門との協働を積極的に行える方
【歓迎】
・保有資格（CCNA／ネットワークスペシャリスト／情報セキュリティマネジメント／応用情報技術者／
PMP等）
【求める人物像】
・様々な業界、新しい製品への知的好奇心が大きい方
・構築、検証における効率化、高度化等について積極的にアイデアを出せる方
・会話や議論を通じたコミュニケーションを厭わない方
・他部門と協調性を持って業務推進、かつ全体をけん引できる方
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
520 万円 ~ 660 万円
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
仕事内容
■業務内容：
電力・道路・鉄道・データセンター・通信キャリアなどを対象に、ネットワーク領域の提案活動を担当。営業メンバーと共に顧客先へ訪問し、ネットワーク構成や運用上の課題をヒアリング。得られた情報を整理し、傾向把握や要因分析を行い、改善すべき論点を特定します。
自社製品の特長は先輩社員のレクチャーを通じて理解を深め、並行して展示会や講演で他社の通信機器・アプリケーションの仕様を把握し、市場動向や技術情報を継続的に吸収します。
加えて、通信機器ベンダーやコンサルタントとの打ち合わせで技術条件や要件の認識をそろえ、提案内容を構築。企画意図が伝わる構造的な提案書を作成し、顧客へプレゼンまで行います。
新規性の高い案件も多く、情報収集や論点整理を自律的に進める姿勢が必要ですが、ネットワーク事業戦略を担う組織で、営業と一体の活動を行い、市場理解や顧客接点を得ながら提案企画スキルを高められる環境です。
■業務の魅力：
社会インフラに近い領域の課題を扱い、幅広い業界のネットワーク構築に関われます。大手通信キャリアとの次世代ネットワーク検討や、電力・道路・鉄道・データセンターなどの成長市場に携わる機会があり、技術・事業の両面で視野が広がります。最新技術の調査や展示会視察を通じ、継続して学べる点も魅力です。
■働く環境：
戦略部門と営業部門が一体で業務を進める体制が特徴で、事業責任者や企画担当など経験豊富なメンバーから実務を学べます。在宅勤務と出社を組み合わせた柔軟な働き方が可能です。
■キャリアパス：
入社後は新規市場への提案活動を中心に経験を積み、技術理解と市場知識を深めます。数年後には特定市場を担当するチームマネージャーとしての役割を期待します。新規領域の企画にも挑戦でき、技術・提案・事業戦略のスキルを段階的に広げられます。
■仕事のやりがい
通信はOKIの祖業であり、今後もネットワーク事業の拡大を目指しており、やりがいのある事業です。グローバルトップのベンダーとのやり取りや展示会視察などで海外出張のチャンスがあることや、対象顧客も多岐に渡ることから様々な業界を知ることができます。そしてなにより、日本の通信インフラを支える業務に携われる仕事です。
電力・道路・鉄道・データセンター・通信キャリアなどを対象に、ネットワーク領域の提案活動を担当。営業メンバーと共に顧客先へ訪問し、ネットワーク構成や運用上の課題をヒアリング。得られた情報を整理し、傾向把握や要因分析を行い、改善すべき論点を特定します。
自社製品の特長は先輩社員のレクチャーを通じて理解を深め、並行して展示会や講演で他社の通信機器・アプリケーションの仕様を把握し、市場動向や技術情報を継続的に吸収します。
加えて、通信機器ベンダーやコンサルタントとの打ち合わせで技術条件や要件の認識をそろえ、提案内容を構築。企画意図が伝わる構造的な提案書を作成し、顧客へプレゼンまで行います。
新規性の高い案件も多く、情報収集や論点整理を自律的に進める姿勢が必要ですが、ネットワーク事業戦略を担う組織で、営業と一体の活動を行い、市場理解や顧客接点を得ながら提案企画スキルを高められる環境です。
■業務の魅力：
社会インフラに近い領域の課題を扱い、幅広い業界のネットワーク構築に関われます。大手通信キャリアとの次世代ネットワーク検討や、電力・道路・鉄道・データセンターなどの成長市場に携わる機会があり、技術・事業の両面で視野が広がります。最新技術の調査や展示会視察を通じ、継続して学べる点も魅力です。
■働く環境：
戦略部門と営業部門が一体で業務を進める体制が特徴で、事業責任者や企画担当など経験豊富なメンバーから実務を学べます。在宅勤務と出社を組み合わせた柔軟な働き方が可能です。
■キャリアパス：
入社後は新規市場への提案活動を中心に経験を積み、技術理解と市場知識を深めます。数年後には特定市場を担当するチームマネージャーとしての役割を期待します。新規領域の企画にも挑戦でき、技術・提案・事業戦略のスキルを段階的に広げられます。
■仕事のやりがい
通信はOKIの祖業であり、今後もネットワーク事業の拡大を目指しており、やりがいのある事業です。グローバルトップのベンダーとのやり取りや展示会視察などで海外出張のチャンスがあることや、対象顧客も多岐に渡ることから様々な業界を知ることができます。そしてなにより、日本の通信インフラを支える業務に携われる仕事です。
求める経験 / スキル
【必須】
・ITベンダーやSIerの立場でネットワークに関する営業経験
・顧客向け提案資料の作成経験
【歓迎】
・ネットワークエンジニアやプリセールスの立場で営業にチャレンジしたい方
・ネットワーク機器設定経験、クラウド環境の設計経験
・保有資格（CCNA／ネットワークスペシャリスト／情報セキュリティマネジメント／応用情報技術者等）
【求める人物像】
・様々な業界、新しい製品への知的好奇心が大きい方
・顧客アプローチに関して自律的かつ行動力のある方
・会話や議論を通じたコミュニケーションを厭わない方
・他部門と協調性を持って業務推進、かつ全体をけん引できる方
・ITベンダーやSIerの立場でネットワークに関する営業経験
・顧客向け提案資料の作成経験
【歓迎】
・ネットワークエンジニアやプリセールスの立場で営業にチャレンジしたい方
・ネットワーク機器設定経験、クラウド環境の設計経験
・保有資格（CCNA／ネットワークスペシャリスト／情報セキュリティマネジメント／応用情報技術者等）
【求める人物像】
・様々な業界、新しい製品への知的好奇心が大きい方
・顧客アプローチに関して自律的かつ行動力のある方
・会話や議論を通じたコミュニケーションを厭わない方
・他部門と協調性を持って業務推進、かつ全体をけん引できる方
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
520 万円 ~ 800 万円
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
仕事内容
酒井【職安法チェック OK】2026/09/29
求める経験 / スキル
【必須】
・中規模（ソフト開発：3千万円）以上のシステム開発またはシステム導入プロジェクトにおける
プロジェクトマネジメントの多数の経験
・ベンダーを含む複数関係者と連携しながら、プロジェクトを推進した多数の経験
・ＳＥスキル（提案・要件定義）かつプロジェクトマネージメントスキル（QCD管理）
・情報処理資格（基本情報）、ベンダ資格（言語・DBなど2種程度）
【歓迎】
・基幹系システム（会計、人事、調達、販売、生産）、ワークフロー等の業務システムに関する知識
または導入経験
・ユーザー部門とベンダーの橋渡し役として、提案、要件定義などの経験
・プロジェクト管理に関する体系的な知識、または各種フレームワークを活用した経験
・基本的な開発業務
【求める人物像】
・周囲を巻き込みながら、主体的にコミュニケーションを図れる方
・課題や不確実性に対して、今までの経験を活かし、柔軟に対策できる方
・ガッツがあり、諦めず、正確に真摯に仕事に向き合える方
・中規模（ソフト開発：3千万円）以上のシステム開発またはシステム導入プロジェクトにおける
プロジェクトマネジメントの多数の経験
・ベンダーを含む複数関係者と連携しながら、プロジェクトを推進した多数の経験
・ＳＥスキル（提案・要件定義）かつプロジェクトマネージメントスキル（QCD管理）
・情報処理資格（基本情報）、ベンダ資格（言語・DBなど2種程度）
【歓迎】
・基幹系システム（会計、人事、調達、販売、生産）、ワークフロー等の業務システムに関する知識
または導入経験
・ユーザー部門とベンダーの橋渡し役として、提案、要件定義などの経験
・プロジェクト管理に関する体系的な知識、または各種フレームワークを活用した経験
・基本的な開発業務
【求める人物像】
・周囲を巻き込みながら、主体的にコミュニケーションを図れる方
・課題や不確実性に対して、今までの経験を活かし、柔軟に対策できる方
・ガッツがあり、諦めず、正確に真摯に仕事に向き合える方
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
520 万円 ~ 800 万円
従業員数
4,740名
（14,452名（連結） ※2023年3月31日現在）
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