JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
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化学/兵庫県の求人・転職情報

130中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
■大手製薬メーカーや化学メーカーからの受託合成業務を行う同社の総務部にて、以下業務に従事して頂きます。

【業務内容】
■人事
・採用(新卒、中途)
・給与計算
・勤怠管理
・就業規則他人事労務に関する規程類の制定と改変業務
・社内教育、研修
・社会保険関係取扱業務
・メンバーマネジメントおよび経営層へのレポーティング

■経理 
・日次、月次、年次決算対応
・会計監査対応
・管理会計   
・立替経費精算      
・債権債務管理(請求業務、支払い業務)    
・固定資産管理 
・与信管理補助
・税務業務(税務申告書作成補助)
・資金管理業務(現預金管理、資金繰り表作成)
・その他(経理システム運用、予算編成、予算管理)

■総務法務
・会社法他法務的業務
・契約書作成、審査業務
・コンプライアンス、リスクアセスメント対応業務
・会社財産管理業務
・ヘルプデスク対応 
・社内IT機器(PC、スマホ等)の管理、キッティング作業
・会議資料作成 ・総務業務(ファシリティ管理等)


【組織構成】総務部7名 尼崎5名 神戸2名(システム担当)


【同社について】
有機/無機/金属/ナノ複合材料/製薬などファインケミカル、機能性材料の合成研究開発企業として裾野広く対応しています(独立系のため、大手製薬・化学企業と業種を選ばず多数取引)。

【魅力】
・従業員の9割が研究職であり、研究開発はチームを組んで行います。予算も比較的潤沢にあり、自身である程度テーマを設定して研究できる環境が整っており、有機合成でキャリアを積んでいきたい方にとっては非常に働きやすい会社といえます。
・少人数のグループ運営であり、全員が経営者という意識で仕事を進めております。成果が給与に反映されやすい環境(管理部門の給与レンジも研究職と同様)であり、やりがいを持って業務を進めて頂けます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・事業会社で監理部門の幅広い業務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・マネジメント経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力をお持ちの方
従業員数
152名 ((2023年4月現在))
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
152名 ((2023年4月現在))
仕事内容
■本ポジションのミッション:
・高純度単層カーボンナノチューブ(CNT)の事業化
・中長期開発テーマの位置づけ
・自社が保有するCNTのパイロット設備でCNTの合成、精製を行う
・生産設備のスケールアップを行い、事業規模を拡大する
・半導体や電子材料分野の顧客向けを中心に提案とサンプルワークを進め、更なる需要開拓を行う

■具体的な業務内容:
・CNTのパイロット設備を稼働させ、CNTの合成、精製を実施
・CNTの製造能力増強のためのパイロット設備の改造、拡張を計画、遂行
・CNTの品質向上に寄与するCNT合成、精製方法の開発(CNTの分析・評価含む)
・CNTの分散液の開発、製造、評価

■交渉領域:
(社内)研究開発部、事業部を中心とした全社内
(社外)装置メーカー、共同開発先、顧客(化学・素材・加工メーカー等)

■部署の人数・年齢構成:
9人(20代:1人、30代:4人、40代:2人、50代:1人、60代:1人)
求める経験 / スキル
■必須条件(下記全て満たす方):
・製造業における生産設備の設計、保全、改造、導入いずれかの実務経験
・設備能力増強、工程改善の企画および実行経験
・社内外関係者と連携したプロジェクト推進経験
・現場に入り込み、課題を自ら発見、解決できる方
・主体的に設備改善を推進できる実行力のある方

■歓迎するスキル・経験:
・CADの使用経験
・設備投資計画の立案
・有機溶剤や樹脂などを取り扱った経験
・手先が器用

■あれば尚可な資格:
・電気工事士(第2種以上)
・フォークリフト運転技能講習
従業員数
1,019名 (連結/単体664名(2025年3月末))
勤務地

兵庫県

想定年収

592 万円 ~ 729 万円

従業員数
1,019名 (連結/単体664名(2025年3月末))

発泡スチロールメーカー

  • 課長以上
仕事内容
製造管理(マネージャー候補)~製造から出荷までの工程管理、労務管理など~
製造職として、品質の安定した製品の生産、従業員の健康で安全な職務遂行、業務改善の進捗を管理頂きます。
求める経験 / スキル
【必須】■製造職のご経験
【歓迎】■設備保全や修繕計画、安全衛生に関する知識をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

仕事内容
<具体的な業務内容>
主に以下の様な業務の取り組んで頂きます。
・AI・シミュレーション等のデジタル技術に関する最新動向の調査および技術獲得
・製造工程への各種センシング技術(プロセス・状態量等)の導入およびデータ取得基盤の構築
・各種プロセスデータを用いた物理・統計・AIモデルの構築・検証(収率・コスト・品質の予測・最適化など)
・技術実装に向けた、ラボ・ベンチ・パイロット・実機(工場)スケールでの各種実験・検証・製造現場への移管

<やりがい>
最先端の分野の新技術獲得から実装まで挑戦でき、研究者・技術者として大きく成長できる環境です。

<キャリアプラン>
当面の間は、本募集ポジションでご活躍頂き、プロセス開発におけるAI活用・DX推進のスペシャリストとして育成。その後は、本人の意向・適性を確認しながら、研究所内外のローテーション等を通して、キャリアアップを支援致します。
求める経験 / スキル
<経験分野>
必須
・化学工学に関する基礎知識をお持ちの方
・Python等を用いたプログラミングの知識・経験をお持ちの方

歓迎
・製造現場やプロセス開発において、データ活用・自動化に取り組んだご経験をお持ちの方
・IoT・センシング技術、ロボティクスに関する知識・経験をお持ちの方
・計算科学、統計学に関する知識・経験をお持ちの方

<学歴>
必須:修士課程修了以上で、化学工学系またはそれに準ずる学科(機械系など)を専攻し、プログラミングスキルを有する方

<語学力>
必須:英語での基礎的な読み書きが可能な方

<資格>
尚良:情報処理・統計解析に関する資格をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

仕事内容
<具体的な業務内容>
主に以下の業務に携わっていただきます。
・樹脂事業における生産競争力および製品価値向上を目的とした、重合・培養後のDownstreamプロセス開発
・具体的には、化学工学・反応工学・粉体工学等の知見を活かし、
 ①ポリマー微粒子の分散・凝集を利用した造粒プロセス
 ②不純物除去を担う精製プロセス
 ③省エネルギー乾燥プロセス
 などの開発
・開発プロセスの工業化に向けた、ラボ~ベンチ~パイロット実験・分析等、外部テスト、設備基本設計

<やりがい>
次世代の Downstreamプロセスを自ら創造・実装できる仕事です。研究開発はチームで実施し、ラボからベンチ~パイロット、および実機導入まで関与することで、研究成果をメンバーと分かち合い、自身の発想や成果が事業競争力を高めることを実感できます。

<キャリアプラン>
当面の間は、本募集ポジションでご活躍頂き、その後は本人の志向・適正を確認しながら、研究所内外へのローテーション等の経験を通じて、育成・キャリアアップを支援致します。
求める経験 / スキル
<経験分野>
必須
・化学工学、反応工学、粉体工学、応用化学、高分子化学のいずれかのバックグラウンドを有する方(学歴または技術検討等の実務経験)
尚良:
・化学工学系、化学系、または高分子系分野におけるプロセス開発、生産技術開発の経験をお持ちの方
・ラボ~ベンチ~パイロットスケールでの装置・プロセス条件検討、および分析データ取得・評価の経験をお持ちの方

<学歴>
必須:化学工学、反応工学、粉体工学、応用化学、高分子化学等の分野における学士以上の方
尚良:上記分野における修士課程修了者

<語学力>
必須:英語での基礎的な読み書きが可能な方
尚良:不問

<資格>
必須:不問
尚良:危険物取扱者(甲種)
従業員数
11,762名 (連結ベース ※単独3,485名(2026年3月31日現在))
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
11,762名 (連結ベース ※単独3,485名(2026年3月31日現在))

大手メーカー

  • 上場企業
仕事内容
オートモーティブシステムの知財業務全般

・主にソフトウエア、電気、機械領域の特許調査、権利化、活用に関する業務
・データビジネス領域の特許情報やビジネス情報などの分析・戦略提案業務
・サービス提供前に他社権利を侵害しないかどうかを調査する業務など

【仕事の魅力】
・新たな収益の柱となる成長領域での活動であり貢献度が非常に高い。
・同社の従来ビジネスとは異なる技術領域であるため、IPインテリジェンス機能などを駆使して開発部門をサポートするやりがい。
・担当部門の知財戦略の策定、調査、権利化、活用、教育まで、一連の知財活動に携わることで、プロフェッショナルとしてのキャリア形成が可能。
求める経験 / スキル
【必須】
・電気・ソフトウェア関連の企業/特許事務所での知財実務経験
・電気・ソフトウェア関連の開発経験及び企業/特許事務所での知財実務経験

【歓迎】
・オートモーティブシステム関連の開発経験/知財実務経験
・弁理士または知的財産管理技能士2級以上の資格をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

仕事内容
~半導体パッケージ基板向けの銅表面処理剤で世界シェア1位の薬品を保持している製造メーカー~

■業務概要
ご入社後、まずは本社情報システム部門(20代~40代の5名在籍)にて、ヘルプデスク業務を通して業務に慣れていただき、その後、インフラ保守・運用業務を担当いただきます。

■具体的には
(1)全社インフラシステム整備
◇ネットワーク、サーバー、ストレージの設計・構築・運用
◇社内システムの新規設計や導入、既存システムの刷新 等
◇クラウドサービスの導入・管理
◇全社インフラのパフォーマンス監視と最適化
◇ベンダーコントロール
(2)運用保守
◇社内業務システムの運用とトラブルシューティング

■取り組み例
・現在、BCPや利便性・効果性の観点から弊社オンプレサーバーからクラウド移行を進めています。
・また生成AIをより適切に社内で利活用していけるように全社最適を図っています。

【先輩社員のインタビューページ(採用HP)】
https://www.mec-co.com/recruit/
求める経験 / スキル
■必須条件
・ITインフラ、ネットワークに関する保守運用実務経験(3年以上)
・ITプロジェクト参加経験(社内インフラやシステムの新規設計や導入、刷新のようなプロジェクト)

■歓迎条件
・基幹システムの運用知識及び経験
・クラウドプラットフォームの運用経験(MSAzure、AWS)
・英語または中国語スキル(子会社には日本人スタッフがいるため必須ではありませんが、EUと中国に子会社がある関係から利用する可能性があります)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

仕事内容
化学薬品工場で、製品品質向上や、製造工程の維持改善など、製造・設計へ指示等を行う品質管理業務を担当いただきます。将来的には、品質管理グループ組織のマネジメントも期待しております。

【具体的な業務内容】
・製品検査、指導育成等の品質管理や工程管理
・不具合の原因解析やその再発防止策の検討
・初期流動や変更/変動等の管理および処置検討
・計測機器の管理
・製品の信頼性試験等の製品評価 など

【当社事業の魅力】
当社は国内・海外での電子基板向け薬品事業(金属と樹脂を直接接合させるための世界TOPクラスの金属表面処理技術)などが順調で、製品の軽量化等を背景に電子基板以外の領域、例えば自動車業界などでも金属と樹脂の接合技術が非常に注目されています。

【補足】
北九州工場での勤務は2027年7月以降となります。
それまでは長岡工場、尼崎工場で約半年ずつ勤務いただきます。
※初任地は長岡工場。初任地への転居費用は借上げ社宅適用の場合は会社負担
求める経験 / スキル
【必須要件】
・品質管理・品質保証系の業務経験
・理工系、特に化学系の高校・専門学校・高等専門学校・大学卒の方
・ISOに関する知識(ISO認証環境下での業務経験)

【歓迎資格】
・QC検定3級以上

【求める能力】
交渉力/調整力/提案力/俯瞰的視点/問題解決力/観察力(眼)/論理性
従業員数
508名 (※連結 2025年12月現在 292名(単体))
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
508名 (※連結 2025年12月現在 292名(単体))

東証プライム上場化学メーカー

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
品質保証業務:
・医薬品GMPに基づいた品質システムの維持と改善
・ISO22000に基づいた食品安全活動
・製造記録や試験記録の照査、出荷判定
・原料供給メーカーの監査
・GMP職員への教育/指導
・国内外の当局や顧客の査察対応 等
求める経験 / スキル
【必須】
・医薬品業界での品質管理や品質保証の実務経験(合計3年以上)、国内医薬品GMPの理解があること
・薬剤師資格
・メールのやりとり、文書の読解が可能な英語力

【歓迎】
・リーダー、責任者、マネジメントの経験。海外医薬品GMPの知識。医薬品中間体・原薬製造現場の実務経験
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

仕事内容
■職務内容
当社の機能材料事業部 尼崎研究所にて以下の業務をお任せいたします。

◆機能材料事業について
https://www.nof.co.jp/business/functional-materials

【メイン業務】
 ・半導体関連材料に関する新製品開発/製法開発
 ・開発品の分析業務/性能評価
 ・顧客への技術プレゼンテーション

【内容詳細】
有機系半導体関連材料としてポリイミド等に関する新製品開発、製法開発、
開発品の分析業務や性能評価等の業務になります。

現在は新製品開発割合は8割以上になると見積もっております。
またラボ合成のみならずスケールアップまでとなり、種々取り組める人材に期待しています。
配合ではなく合成(精製含む)がメインです。
当事業領域で配合はありますが、合成技術のある方を募集しております。

■機能材料事業について
機能材料事業は、1910年の油脂事業創業以来、わが国油脂化学分野のパイオニアとして業界をリードしてきました。
現在では、着実に事業領域を拡大し、ライフ・ヘルスケア分野、電子・情報関連分野、環境・エネルギー分野に加えて樹脂・自動車分野に製品を展開しています。

◆配属部署
尼崎研究所は5つのグループより構成され、100名近い研究員が所属しています。その中の1つの研究グループに配属されます。

◆特長
当社は幅広い分野で事業を展開する中で、固有の技術やノウハウが蓄積された、多様な専門グループの集合体という特長があります。研究所内の他グループや他事業部の研究所と意見交換をする機会が定期的にあり、その度にいつも新鮮な考えに触れることができます。専門性が高いだけでなく、それぞれの部署が連携することによって、新製品を創出するという試みを実現しており、これは当社の大きな強みだと考えます。また、研究開発のメンバーは個性的で快活な人が多く、打ち解けやすい雰囲気です。この雰囲気が、協力関係や連携を支える土壌となっているのではないでしょうか。これは入って仕事をしてみないとわからないことですが、楽しく仕事ができるお勧めの職場だと思っています。

【東証プライム上場/「バイオから宇宙まで」幅広い事業領域が魅力の化学メーカー/平均勤続年数19年/住宅・家族手当等充実/ワークライフバランスが叶う良好な就業環境◎】
求める経験 / スキル
■必須要件
【学歴/専攻】
 ・大学院修了以上(修士・博士)
  ※専攻:化学系

【ご経験/スキル】
 ◆専門性:下記いずれかに該当する方
  ・有機化学、物理化学、高分子化学に対する大学一般教養以上の知識を有する方
  ・機器分析、構造解析、表面分析の経験がある方、造詣の深い方

 ◆経験・実績:下記いずれかをお持ちの方
  ・有機化学合成やポリマー合成、それに基づく製品化の実績
  ・半導体レジスト材料に関する実務経験

【人物像】
 ・新しい知識の習得に積極的な方


■歓迎要件
【ご経験/スキル】
 ・複数回の特許出願経験

【人物像】
 ・社内外と円滑にコミュニケーションを図り、顧客へ技術プレゼンテーションができる方
従業員数
1,794名 (連結/3,879名 2024年3月31日現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,794名 (連結/3,879名 2024年3月31日現在)

ユミコア日本触媒株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■本ポジションの魅力、概要
・ベルギーに本拠を置く世界大手の化学メーカーと日本企業の合弁会社で、世界トップシェアを誇る自動車向け排ガス浄化触媒のPrototype Production Operatorに従事いただきます。
・日本の大手自動車メーカーで使われる触媒に携わるやりがいのある業務です!

■製品
自動車向け排ガス浄化触媒

■Purpose of the job
お客様の要件や期待に応えるため、試作工程において試作部品を製作すること。

■Strategic focus
自動車業界がカーボンニュートラルを追求する中、ハイブリッド車やカーボンニュートラル燃料を動力源とする車両など、パワートレインの多様化に伴い、自動車用触媒市場における競争はさらに激化すると予想されます。
この競争の激しい環境下で生き残るため、ユミコアは新技術やソリューションの開発に積極的に取り組んでいます。オペレーションチームは、顧客の要件を満たす技術の試作品供給や量産支援を行うことで、こうした取り組みにおいて極めて重要な役割を果たしています。
プロトタイプにおいて、サンプルの納入は主要な活動の一つであり、顧客との信頼関係を深めるためには、高品質な製品を期日通りに納品することが重要です。
オペレーターは、プロトタイプ製造におけるサンプル調製に携わることで、これを支えています。

■Main responsibilities
・エンジニアリング受注案件における触媒の調製(スラリー調製、コーティング)
 -設計開発部門またはプロセス開発部門から発行された実験用レシピに基づき、試作生産設備を使用して顧客向けの試作触媒を製造する
 -サンプルに関する情報をサンプル物流プロセスに引き渡す
・改善活動
 -上司と協力し、試作部品に関するあらゆる改善活動に取り組む
・EHS(環境・安全・衛生)関連事項
 -試作生産チームにおけるEHS関連事項について一定の責任を負う
求める経験 / スキル
※いずれも歓迎要件のため、以下のいくつかが該当すればご応募に問題ございません。

■Functional requirements 
・日本語が流暢であること
・高校卒業以上
・英語での会話能力
・自動車触媒技術の調製工程に関する知識があること
・職務経験:自動車触媒分野での実務経験が3年以上あること

■Personal skills
・文化の違いに適応できる能力
・品質管理について積極的に学びたいという意欲
・忍耐強いこと
・相手の話を真剣に聞く姿勢
・橋渡し役としての役割を果たせる
・自発的に行動できる
・悪い知らせにも前向きに向き合える
・基本的なパソコンスキル(Excel、Word、PowerPointなど)
従業員数
123名
勤務地

兵庫県

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
123名

ユミコア日本触媒株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■本ポジションの魅力、概要
・ベルギーに本拠を置く世界大手の化学メーカーと日本企業の合弁会社で、世界トップシェアを誇る自動車向け排ガス浄化触媒のロジスティクス業務に従事いただきます。
・日本の大手自動車メーカーで使われる触媒のロジスティクスを支えるやりがいのある業務です!

■製品
自動車向け排ガス浄化触媒

■Purpose of the job
サプライチェーンおよび調達分野における専門領域の業務を遂行し、統括する。海外生産に関連する基板およびPGM(貴金属)について、物流、サプライチェーン、輸送、調達といった特定分野を担当する。

■Strategic focus
・基板の調達・輸送およびPGMの輸送については、海外工場における触媒生産のスケジュールに合わせて調整を行う。これはNWC(純運転資本)を最適化するために不可欠であり、過剰や不足が生じないよう、正確に実施することが重要である。

■Main responsibilities
上司の指示に基づき、海外工場で製造される触媒向けに日本国内から調達する原材料(基材およびPGM)の適時な調達および輸送を担当するとともに、サプライヤーやユミコア社内と緊密に連携します。

- 標準業務手順および安全・品質要件に従い、サプライチェーンにおける割り当てられた業務を遂行する。
 ・海外生産向けの原材料(PGMおよび基板)の調達および物流計画を確保する。
 ・USJPが手配する原材料(基板およびPGM)の輸送手配を行う。
 ・原材料(基板およびPGM)のサプライチェーン管理および最適化
 ・納期およびその他関連事項について、外部サプライヤー、フォワーダー、およびUmicore担当者との連絡調整を行う。
 ・特定の原産地証明書の取得に関する業務

- 管理規定に従い、記録、文書、および取引の正確性と完全性を維持する。
 ・物流および調達に関連するデータ入力(SAPなど)
 ・国税庁への提出や会計監査の際に必要となる書類を適切に保管する。
- 問題点や不整合を認識し、業務手順および指示書の継続的な改善を支援する。
- 同僚を支援し、ステークホルダーからの要請に迅速かつ専門的な対応を行う。
- 手順やツールについて同僚を指導・支援し、必要に応じて日々の優先事項を調整する。
- 複雑な例外事案における専門知識の提供役として、監査や検査時のコンプライアンス確保に努める。
 ・ISOやIATFなどの品質およびEHS(環境・安全・衛生)要件を満たすシステムの運用

Reports to:Supply Chain Planning Sr. Professional
求める経験 / スキル
■Functional requirements
【必須】
・企業での5年以上の実務経験
・英語でのコミュニケーション能力(日常会話レベル:メール・チャットでのやり取り、簡単な会話)
・輸入業務および/または調達業務の実務経験

【歓迎】
・SAPシステムの使用経験
・計画策定およびサプライチェーン管理に関する知識と経験
・化学製品の取り扱いに関する知識と経験

■Personal skills
・システムを体系的に理解し、戦略的に思考できる
・主体的に様々な資料を作成し、万全の準備ができる
・社内外の関係者と協力し、チームワークを築いて業務を円滑に遂行できる
従業員数
123名
勤務地

兵庫県

想定年収

550 万円 ~ 705 万円

従業員数
123名

ユミコア日本触媒株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■本ポジションの魅力、概要
・ベルギーに本拠を置く世界大手の化学メーカーと日本企業の合弁会社で、世界トップシェアを誇る自動車向け排ガス浄化触媒のロジスティクス業務に従事いただきます。
・日本の大手自動車メーカーで使われる触媒のロジスティクスを支えるやりがいのある業務です!

■製品
自動車向け排ガス浄化触媒

■Purpose of the job
主に海外工場へ外注している製品について、適切な在庫水準を維持するため、
本職はSCMマネージャーが設定したリードタイムに基づき、完成品の発注および計画立案を行い、
海外工場から外部倉庫への完成品の輸送計画の策定および手配を監督します。

■Strategic focus
・海外工場で生産された完成品の在庫水準を最適に維持する(目標:2.5ヶ月未満)
・これは純運転資本(NWC)を最適化するために極めて重要であり、過剰や不足のないよう、正確に実施することが重要である。

■Main responsibilities
上司の指示に基づき、頻繁に変化する顧客の需要予測に効果的に対応する発注計画を策定します。これには、海外の工場への発注書(PO)の発行や、納期や発注数量の変更に対応するため、工場と緊密に連携することが含まれます。
さらに、輸送手配を担当する同僚と協力し、製品が海外の工場から出荷され、日本の外部倉庫へ適時に配送されるよう確保します。

- 過剰在庫や品切れを回避し、適切な在庫水準を維持するための購買計画の策定。
 ➢ 営業チームからSAPを通じて提供される販売予測に基づき、各海外工場への最適な発注数量を決定します。これには、将来のトレンドや需要変動の可能性を計画プロセスに反映させるため、営業チームと緊密に連携することが含まれます。
 ➢ 策定した計画に基づき、海外工場へ発注書(PO)を発行します。
 ➢ 海外生産工場との納期調整
 ➢ 工場が注文数量または納期を満たせない場合、工場と確認した上で、不足分を補うための計画を決定する。
 ➢ 購買計画に基づく完成品の在庫水準の管理。
- エンドツーエンドのサプライチェーンプロセスを管理・調整し、海外工場から外部倉庫へ製品が適時に配送されるよう確保する。
 ➢ 受注計画に基づき、製品が外部倉庫に到着するまでの業務を担当する。
 ➢ 工場や外部倉庫と連携し、製品が予定通りに外部倉庫へ配送されるよう調整する。
 ➢ この業務は、実際に輸送手配を担当する同僚と協力して行います。
- 管理規定に従い、記録、文書、取引の正確性と完全性を維持します。
 ➢ 物流関連のデータ入力(SAP、社内システムなど)
 ➢ 国税庁への提出や会計監査の際に必要となる書類を適切に保管します。
- 問題や不整合を認識し、業務手順や指示書の継続的な改善を支援する。
- 同僚を支援し、ステークホルダーからの要望に迅速かつプロフェッショナルな対応を行う。
- 手順やツールについて同僚を指導・支援し、必要に応じて日々の優先事項を調整する。
- 複雑または例外的なケースにおける専門知識の提供役として、監査や検査時のコンプライアンスを確実に遵守する。
 ➢ ISOやIATFなどの品質およびEHS要件を満たすシステムの運用
求める経験 / スキル
■Functional requirements
【必須】
・企業での5年以上の実務経験
・英語でのコミュニケーション能力(日常会話レベル:議論、メール・チャットでのやり取り)
・調達・生産計画および輸入業務における実務経験

【歓迎】
・SAPシステムの使用経験
・サプライチェーンマネジメントに関する知識と経験
・化学製品の取り扱いに関する知識と経験

■Personal skills
・システムを体系的に理解し、戦略的に考えることができる
・主体的に様々な資料を作成し、万全の準備ができる
・社内外の関係者と協力し、チームワークを築いて業務を円滑に遂行できる
従業員数
123名
勤務地

兵庫県

想定年収

550 万円 ~ 705 万円

従業員数
123名

住友ゴム工業株式会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
海外事業ガバナンス推進部に所属し、ご経験に合わせて下記業務に従事頂く予定でございます。(事業推進G or 海外ガバナンスG)

■仕事内容
・事業部と協業でM&A戦略や構造改革案件を実行
・全社事業(JV事業含)のガバナンス管理、関係会社の経営管理体制の安定化の推進
・AD課税低減、調査対応  等

■仕事の魅力
・経営の重要事項に関係する案件が多く、会社全体を俯瞰する視点を養うことができる
・将来の会社の成長に貢献できる
・海外業務に関与できる機会が非常に多い

■組織
・事業推進G:M&A、アライアンス、オフテイクビジネス、構造改革案件の実行・推進
・海外ガバナンス G:全社事業(JV 事業含) の課題会解決、関係会社の経営管理体制の安定化の推進。AD課税低減、調査対応。

■部署の雰囲気
・ほぼ転職者で構成されているのでお互いに尊重し合う雰囲気
・役職間の壁がなく、役員・管理職・一般でも気軽にコミュニケーションすることができる
・皆で協力、助け合う雰囲気
・他部署からの信頼が厚い

■住友ゴムとは<https://www.srigroup.co.jp/saiyou/company/about.html>
■事業・ブランド紹介<https://www.srigroup.co.jp/saiyou/company/business.html>
■数字で見る住友ゴム<https://www.srigroup.co.jp/saiyou/company/company.html>
■福利厚生・支援制度<https://www.srigroup.co.jp/saiyou/workplace/welfare.html>
■経営方針<https://www.srigroup.co.jp/corporate/vision.html#rise2035>
求める経験 / スキル
【必須要件】
・大手企業での管理業務(経理・財務に限定しない)の実務経験
・管理職経験者
・基本的なITスキル
・TOEIC 800点以上(ビジネスで使える英語力)
【歓迎要件】
・海外駐在経験があれば尚可
・社内横断型プロジェクトリード経験
・コンサルまたは監査法人勤務経験者
・JPCPA, USCPA, CIA, CFEあれば尚可
・リーダー経験(社内横断型プロジェクトリード、東証プライム企業インチャージ)
従業員数
7,636名 (連結ベース39,411名 ※2024年末現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,636名 (連結ベース39,411名 ※2024年末現在)
仕事内容
ビジネストランスフォーメーション本部・BX経理部・経理サービスグループにて下記業務をご担当頂く予定。

【仕事内容】
・出納、債務管理、債権管理を担当領域として、また当該領域の業務改革・改善の推進

※「BX経理部」と「経理財務本部」の関係
ビジネストランスフォーメーション本部は、各部の定型業務を結集し、部門横断で高度化・効率化に取り組み、その効率化によって捻出した余力を、成果を問われる仕事へ活用することを目指しています。BX経理部はその中でも元々経理財務本部等が所管していた支払、入金に関わるオペレーション業務の実行、及び当該業務の効率化推進に責任を持っています。
経理財務本部とは人材の行き来も含め連携しながら活動をしています。

■住友ゴムとは<https://www.srigroup.co.jp/saiyou/company/about.html>
■事業・ブランド紹介<https://www.srigroup.co.jp/saiyou/company/business.html>
■数字で見る住友ゴム<https://www.srigroup.co.jp/saiyou/company/company.html>
■福利厚生・支援制度<https://www.srigroup.co.jp/saiyou/workplace/welfare.html>
■経営方針<https://www.srigroup.co.jp/corporate/vision.html#rise2035>
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理部門での経験または同等以上の知識(簿記2級以上 相当)
・TOEIC650点以上
■歓迎要件
・他社での業務集約や業務改革の経験、DX知識
従業員数
7,636名 (連結ベース39,411名 ※2024年末現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,636名 (連結ベース39,411名 ※2024年末現在)

欧州系化学メーカー

  • 外資系企業
  • 部長以上
仕事内容
1. 事業課題への対応と戦略的課題の解決、BE・生産・ビジネスサポートとの連携による会社目標の達成。
2. 安全・コンプライアンスに関するガイダンスを整備し、チームメンバーおよびビジネスパートナーが政府規制と同社の方針に準拠するよう指導・監視。
3. 安全・コンプライアンスを重視した、費用対効果の高い物流ネットワークの構築・監視、物流サービスプロバイダーの基準向上。
4. 地域与信管理部門と連携し、新規顧客の信用力評価および既存顧客の定期審査プロセスを適切に運用し、最低リスクでビジネスパフォーマンスを最適化。
5. ベストプラクティスおよびリスク低減の観点から、環境方針、法規制等の新設・改定に応じて、サプライチェーン業務のプロセスを見直し、更新する。
6. SCLコミュニティと協力し、ベストプラクティスを共有、グローバル・地域SCL戦略を導入・実行。地域・グローバル会議で日本を代表。
7. サプライチェーンチームの育成・指導・統率、タレントマネジメントの推進。
8. 輸出管理担当者を支援し、日本における輸出管理の調整責任者として、外国貿易法コンプライアンスに関する運用上の問題について、窓口を担う。Corporate Directiveに基づき、文書化・監視・報告等を含む内部統制システムを導入・運用。輸出管理に関する研修ニーズの特定・実施。現地法規制の変化についてグローバル・地域輸出管理部門との情報共有。
9. 工場・BU・APAC SCCおよび関連調達工場間の良好なコミュニケーション・連携基盤を構築し、日本をAPAC地域の輸出・流通ハブとして機能させる。
10. 日本のマネジメントチームにおいてSCL部門を代表する。

レポートライン
Direct report:4名
チームメンバー:24名
求める経験 / スキル
〇学歴・経験
・ビジネスマネジメント/経営管理、サプライチェーン、原価計算、国際貿易または関連分野の学位、もしくは同等の資格。
・ビジネス/財務/サプライチェーン/調達/顧客関係管理における最低10年の経験。
・多国籍企業または同規模組織でのリーダーシップ職5年以上。
〇その他スキル・個人特性
・グローバル意識、多文化理解、高い職業倫理。
・優れた分析力、問題解決力、意思決定力。
・自律性が高く、プレッシャー下でも業務遂行可能、変化に対してオープンマインドで他者からの挑戦を受け入れる姿勢。
・優れた対人関係能力、口頭・文書コミュニケーション力、効果的なプレゼンテーションスキル。
・SAP等の業務システムおよびRPAなどの自動化ツールに関する幅広い知識・理解。
・英語堪能
・日本語の読み書き・会話能力が堪能。
〇コンピテンシー
・協働
・責任の確保
・顧客重視
・複雑性の管理
・効果的なチーム構築
・エンゲージメントの推進
・計画立案と整合
勤務地

兵庫県

想定年収

1,400 万円 ~ 非公開

仕事内容
◆業務内容
初期配属として、関西圏内の各生産拠点(工場)でご勤務いただきます。
入社後は先輩社員のOJTを通じて、原料・部材、製造工程、当社製品について理解を深めながら業務を進めていただきます。
その後、生産拠点の調達キーパーソンとして以下の業務を担当し、日本・アジアを中心とした国際ビジネスにおける重要原材料の集中購買や戦略策定など、調達購買業務を担っていただきます。

当社では、「ダイバーシティ(多様性)」を重視した環境を大切にしています。キャリア採用者や他部門からの異動者をはじめ、幅広いバックグラウンドを持つ社員が活躍しており、それぞれの個性やスキルを尊重しながら協力し合い、成長できる風土を築いています。
多様な視点を活かし、変化の激しいグローバル市場で挑戦したい方を歓迎します。

【具体的な業務例】
1.調達戦略の立案・準備
・各生産拠点で使用する原燃材料のグローバル調達戦略や長期的な調達方針の立案・実行
・調達先の生産能力や品質管理体制の評価、調達リスクへの対応
・調達部門における課題の抽出と解決

2.調達先の選定・交渉
・調達先の選定、契約交渉、パートナーシップの構築
・新規サプライヤーや外注先の開拓・育成

3.調達・契約管理
・製造拠点の部材、原材料等の安定調達、在庫管理、ビジネスパートナーとの契約管理
・契約品目の調達方針を立案し、海外を含む各拠点と連携した調達業務の遂行

4.コスト削減・効率化
・調達コストの削減に向けた価格交渉やVA/VE提案
・サプライチェーンを繋ぐDX推進

5.納期調整と対応
・流動的な生産スケジュールに合わせた納期調整
・サプライチェーンの動向を把握し、変化に応じた対応

6.新規ビジネス対応
・新規ビジネス参入に伴う開発購買支援

※初期配属となる生産拠点(工場)により、取り扱う事業分野や調達品目は異なりますが、いずれの拠点においても、事業に近い現場でサプライチェーンを支える調達業務を担当いただきます。

【キャリアパス】
・ご本人の適性や意向に応じたキャリア形成が可能です。
・同じ担当業務を長期間行うことは稀であり、基本的には3~5年で異動・転勤があります。
・さまざまな調達品目を担当したり、開発段階から関わるなど、幅広い業務経験を積むことが可能です。
・ジェネラリストとして成長する道や調達のスペシャリストを目指す道の双方があり、希望や適性に応じたキャリア形成が可能です。
・工場での調達業務を習熟した後、マネジメントへのキャリアアップを目指すことができます。

【調達・ロジスティクス部のミッション】
調達・ロジスティクスの「技術」と「つなぐ力」でAGCグループの事業競争力に貢献し続けることをミッションとしています。
調達・ロジスティクス部では、変化に柔軟に対応できる方を求めています。
チャレンジ精神を持ち、現状に満足せず、常に改善を追求することに楽しさや喜びを見出せる方と、ぜひ一緒に働きたいと考えています。

【配属課の役割】
AGCのコア事業および戦略事業において、各事業部や開発部門、製造部門と連携し、最適なサプライチェーン構築を通じて、調達にとどまらず持続可能な未来を見据えた戦略的購買活動を推進しています。これにより、事業への貢献だけでなく、AGCグループが目指すサステナブルな社会の実現を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・調達(ソーシング・購買)に関わる実務経験(目安として4年以上)
・調達方針や戦略の立案において、他部門との合意形成を行い、それを実行した経験、または他部門を巻き込んだプロジェクトを推進した実務経験
※応募書類には、実務経験において、個人としてどのような貢献をされたかを具体的にご記載いただけますと幸いです。

【歓迎】
・海外サプライヤーからの調達経験、国際ビジネスでの購買経験
・海外駐在経験
・ITを活用した業務効率化、DXを用いた改善活動の実績
・開発段階から調達業務に関わった経験  

【求める人物像】
・課題発見能力、分析力
トップダウンではなく、自ら課題を発見し、課題に対して論理的に分析を行い改善策を見出す能力のある方。

・変革推進力
自ら考え、創意工夫して業務に取り組むことができる方。また、関係者を牽引して変革をリードし、抵抗を乗り越えるためのリーダーシップと実現に結び付ける力のある方。

・イノベーション志向
新しい仕組み・ルール・システム等に対する好奇心が旺盛で、自ら進んで学んでいける方。業務を通じ、自らも成長したいという思いを持っている方。
従業員数
8,014名 ((2024年12月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
8,014名 ((2024年12月31日現在))

プライム上場大手化学メーカー

  • 上場企業
仕事内容
<業務内容>
培養工程の管理、コストダウンがメイン業務となります。

・研究とのコラボレーションによるプロセス革新を協働で実施し、新処方をスケールアップして実生産に導入
・培養条件改良による品質制御、生産性向上
・培養設備改造による生産安定化検討
・培養廃液の生物学的処理のコントロール
・海外プラントの立ち上げや技術的な貢献

<ポジション・やりがい>
ポジション:培養工程担当(将来的には製造技術リーダー候補、海外駐在員候補)

やりがい:実生産での安定化やコストダウンなどにより、地球環境のサステナビリティ向上を目指す事業に直接的に大きく貢献できる。単に技術的なことだけでなく、製造管理、品質管理、品質保証、海外プラント支援など多岐にわたるフィールドで活躍することが可能です。
求める経験 / スキル
<必須>
・微生物培養を取り扱っている学部の大学院卒
・微生物(細菌・酵母・カビ)の培養の実験(ジャー)経験
 経験年数としては学生時代も含め5~10年程度
・培養工学(KLa、攪拌所要動力)の面からのスケールアップ、設備設計、生物学的排水処理(嫌気処理・好気処理)経験

<歓迎>
・農学部か生物系の工学部で大学院卒
・TOEIC700点相当
・普通自動車免許
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

仕事内容
機械製品の開発業務(設計・評価)を担当していただきます。
【製品例】
・オートテンショナー
・プーリー 等
【具体的には】
・製品設計(製品モジュール、アセンブリおよび各構成部品)、および図面等の作成
・開発品の各種評価、その結果による課題点の改善などの対応
・開発関連の文書作成(顧客への報告書、社内向けの技術資料など)
求める経験 / スキル
【必須条件】
・2Dまたは3DCAD使用経験
【歓迎条件】
・FEM(有限要素解析)ソフト使用経験
・機械部品の試作・加工知識
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

ニッチトップな商材を取り扱うプライム上場メーカー

  • 上場企業
仕事内容
主に東南アジアエリアのプリント基板メーカー・半導体基板メーカーを顧客としたBtoB営業を担当していただきます。

・東南アジアエリアの顧客への提案営業
・東南アジアエリアの新規顧客開拓
・顧客ニーズヒアリング、要望打合せ、導入後フォロー
・製造ライン立ち上げの立ち合い
・東南アジア子会社のサポート(スタッフ教育等) 等

【出張】担当の顧客先(工場含む)への宿泊出張が発生します。

【休日出勤】年に数回程度、取引先工場での休日出勤が発生する可能性があります。代休取得可。

将来的に東南アジア子会社に出向いただく可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・BtoBメーカー・商社での顧客提案型営業の経験(5年程度~)
・海外営業の経験
・ビジネスレベルの英語力
・普通自動車運転免許

【歓迎】
・電子産業等メーカー・商社での営業経験
・中国語、タイ語、ベトナム語等の語学力
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

仕事内容
①新規生産設備の工程設計、設備設計、発注、設置、試運転業務
②既存生産設備の改善業務
③新製品の量産化対応、海外拠点のサポート業務

日本国内および海外生産拠点の自動車安全部品を生産するための組立設備関連の業務をお任せします。具体的には、生産ラインの新設、改造の案件を担当し、工程設計、設備設計、設備立上げ、量産開始までの一連の技術的業務をお任せします。また、量産中の生産設備の品質、安全に関する問題解決対応の役割を担っていただきます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・工場の設備を、生産性、コスト、品質において総合的にまとめ、導入仕様書を作成するスキルを有する方
・メカ部や制御部にてトラブルが発生した場合、もてる知識で粘り強く問題解決する意識を有する方

・資格:普通自動車運転免許

■歓迎要件
・TPS(TOYOTA Production System)の実践経験を有する方
・英会話に抵抗のない方
従業員数
2,423名 (( 5,979名(連結)/ 2025年3月末 ))
勤務地

兵庫県

想定年収

520 万円 ~ 680 万円

従業員数
2,423名 (( 5,979名(連結)/ 2025年3月末 ))
仕事内容
化学工場の生産技術担当として、研究開発と製造現場を繋ぎ下記業務を担っていただきます。

【詳細】
①製造データや理論に基づく運転条件、設備稼働状況の解析・改善・最適化
②生産技術向上を目的とする新規技術の検討とその具体化
③労働安全、環境、品質等各マネジメントプログラムの実施など
求める経験 / スキル
【必須】
・化学合成の基本的な知識
・スケールアップのご経験
・技術系職種のご経験(研究・開発・実験・量産対応など)

・下記いずれかの分野を学ばれたご経験 
 化学・薬学・工学

※下記資格をお持ちの方歓迎※
危険物取扱甲種、高圧ガス製造保安責任者(化学・機械)甲種機械、高圧ガス製造保安責任者(化学・機械)甲種化学、QC検定
従業員数
198名 (2024年1月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

510 万円 ~ 650 万円

従業員数
198名 (2024年1月現在)
仕事内容
同社の生産技術開発グループにて、以下業務をお任せします。

【業務内容】
①Python、VBA等を使った現場運用改善/定型業務工数削減支援(帳票電子化、自動化)
②情報工学、確率統計学を背景にしたデータ解析による新たな操業形態の提案
③IoT、生成AI等の最新テクノロジーの情報収集および具体的活用事例の導入
求める経験 / スキル
【必須】
・プログラミングを活用した開発実務リーダー経験
・統計書を見れば独力でツール作成まで自走できるスキル                                           

【優遇】
・AI、機械学習等を用いたデータ分析、画像解析経験
・IPA/統計検定各種資格
勤務地

兵庫県

想定年収

485 万円 ~ 765 万円

プライム上場化学メーカー

  • 上場企業
仕事内容
<業務内容>
エポキシ樹脂を代表とする熱硬化性樹脂向けの樹脂改質剤でついて、ポリマー合成と精製、成形、物性評価、製造化検討、等の新製品研究開発業務、および既存市場向けの技術サービス業務。更に能力に応じて、市場状況、顧客状況、営業方針、他社技術動向を踏まえた国内外の新規市場向けの新製品開発業務や、海外開発拠点へ駐在しての新規市場開発・技術サービス業務。
求める経験 / スキル
<必須経験> 
・熱硬化性樹脂の配合・成形・評価に関わる業務
・接着剤または複合材料の研究開発業務
・ポリマー合成の研究開発業務

<歓迎経験> 
・配合・成形・評価はエポキシ樹脂の配合設計、成形技術を有し自ら解決策を提案、課題解決ができる。
・接着剤や複合材の配合成形評価を自ら設計し課題解決できる
・ポリマー合成技術については、特に乳化重合、懸濁重合などの粒子合成技術、ブタジエンゴム合成技術
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

【プライム上場化学メーカー】業績好調/高利益率

  • 上場企業
仕事内容
【概要】
新規事業開発に向け、主に社内での実験業務に取り組んでいただきます。

【具体的には】
・新規事業の事業化のプロセスにおける各種課題解決に向けた実験業務
・与えられた課題・テーマに沿った実験内容、方法、スケジュール等の検討・立案
・結果の分析・評価、考察 等
求める経験 / スキル
【必須】
・化学系の研究開発経験(3年程度~)
・製品開発を中心とした幅広い業務経験のある方
(例:製品開発~顧客対応)

【歓迎】
・フィルム等樹脂材料の知見
・電気化学、有機化学、無機化学の知識・知見
・研究⇒製品開発⇒市場投入の一連業務の経験がある方

【求める人物・能力】
・短期的な成果が出なくとも長期視点で物事を達成しようとする根気強さ・謙虚で粘り強さをお持ちの方
・計画力と実行力を持ち、試行錯誤をすることが好きな方
・些細な事にも気が付く観察力・洞察力をお持ちの方
・仮説、検証をPDCAで実行できる方
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

プライム上場化学メーカー

  • 上場企業
仕事内容
<業務内容>
製造、研究施設の新規投資及び既設施設の能力増強、改善に関する機械設備の設計、調達、施工管理、検査、試運転対応業務。
求める経験 / スキル
<経験>
工学部機械系・化学工学系学科、専攻の修了と製造設備に関する業務経験
製造設備設計業務、設備投資案件に関する業務経験

<学歴>
必須:高専卒以上 機械工学、化学工学専攻

<資格>
危険物取扱者(甲種、乙種)
高圧ガス製造保安責任者(機械甲種、乙種 化学甲種、乙種)
勤務地

兵庫県

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

プライム上場化学メーカー

  • 上場企業
仕事内容
<業務内容>
製造・研究施設における機械設備の設備管理業務全般を担っていただきます。
・修繕費予算、設備投資計画の策定
・計画保全、日常保全、設備更新の遂行
・故障原因分析、対策水平展開の検討及び実行

<働き方>
残業は月20時間程度です。
日中勤務のため3交代はありません。
とっぱつてきな呼び出しもほとんどございません。
求める経験 / スキル
<経験>
機械設備の設備管理(保全)もしくは、診断業務(非破壊検査・振動診断)の実務経験

<資格>
高圧ガス製造保安責任者乙種以上(機械、化学)、圧力容器診断技術者、機械状態監視診断技術者、非破壊試験技術者

<語学力>
基本的な英語力
勤務地

兵庫県

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

外資系化学メーカー

  • 外資系企業
  • 部長以上
仕事内容
・ 日本の自動車OEMとの中長期的な協力関係構築に向けた戦略的パートナーシップを構築。Tech Dayや主要意思決定者・キーオピニオンリーダーズへの定期訪問など、積極的な交流を通じて緊密な関係を維持する。
・ 戦略的キーアカウント計画を策定し、チームを率いてその実行を推進し、成果につなげる。
・ 日本の担当OEMおよび関連ティアにおいて、同社のSF自動車製品・イノベーション・サービスを活用した優先度の高い新規ビジネスプロジェクトを開発する。
・ 日本市場において、SF関連自動車ソリューションについて、担当OEMおよび主要ティアにおける高ポテンシャルな案件・ビジネス機会を育成し、プロジェクト推進に向けたOEMのコミットメントを確保する。
・ 日本国外(中国、ASEAN、インド、北米など)における主要日系自動車OEMおよびティアのトランスプラントビジネスを統括・調整する。
・ バリューチェーン全体にわたりプロジェクトを追跡し、OEMにおける優位な材料仕様への採用を推進するとともに、顧客訪問・商談の促進、販売価格・契約交渉に必要な情報提供等を通じて、SFモビリティ戦略およびSF APAC成長計画に沿った、営業成果を実現する。
・ 担当OEMおよび主要ティアにおける主要コンタクトを開拓・維持する。OEM・主要ティアのあらゆる顧客ニーズに対して、同社各部門と連携して対応することで、優れた製品・イノベーション・サービスを提供する。
・ Engineering Plastics (EP) Mobility Japanと緊密に連携し、EP JapanのMobility Market DevelopmentおよびKey Account Managersとの窓口となり、同社ブランド力、影響力とリソースを活用し、SF製品の市場浸透を推進する。
・ 対象OEMに関するインサイト・フォーサイトをチームに提供し、より良い協業を促進する。
・ 特定OEMにおける競合情報(商業・技術面)を継続的にモニタリングし、社内での意思決定議論をリードし、ビジネスに向けた戦略的インプット・財務&技術情報を提供する。
・ モビリティ戦略の策定、明確な目標設定、チーム・プロジェクト管理を通じて、SFジャパンのMobilityビジネスチームをリード・育成する。
求める経験 / スキル
・自動車開発プロセスの知識、特に自動車アプリケーションにおける材料スペックイン経験。日本のOEMまたはティア1での実務経験があれば尚可。
・デザイン言語を理解し、エンジニアリング視点からデザイン要件を実現できる能力。
・フィルムに関する知識(特にFIMプロセス、ポリカーボネートフィルム、その他TPU・Pontacolなど)。
・プロジェクトリーダーとしての経験、プロジェクト管理スキル(戦略的思考とリーダーシップ、優れたステークホルダー管理を含む)があれば尚可。
・自動車ビジネス開発における8年以上の実務経験と、革新的なプロジェクトをスケーラブルな営業成果へと実現した実績。OEM側の意思決定者と直接交渉できる一定のシニアリティが必要。
・自発性、オーナーシップ、人を巻き込む力。
・デジタルツールを活用して顧客ニーズ・アカウントプラン・プロモーションを経営層に効果的に伝えるスキル。
・複雑な顧客・市場状況を明確に説明し、既存または開発中のソリューションで困難を乗り越える能力。
・アカウント管理目標の推進に向けてステークホルダーに影響を与える能力。顧客およびCovestro双方での戦略的議論に自信を持って臨める方。
・機会を探索し、プロジェクトをリードし、ソリューションを模索し、顧客の期待を予測・交渉する能力。
・エンジニアリングまたは材料科学の学士以上の学位。技術系的学位や工業用プラスチックの実務経験を通じたポリマー知識を有すること。
・日本語ネイティブ、英語の読み書き・会話ともに流暢であること。
・Knowledge of automotive development process, especially for spec-in material solutions in auto applications; Working experiences in OEMs or tier one in Japan is highly preferred
・Knows the design language and capable of realize the design feature from engineering perspective
・Films know how, especially FIM process, Polycarbonate Films and others (TPU, Pontacol)
・Experience in project leader with project management knowledge and skill, including strategic mindset and leadership, excellent stakeholder management, is highly preferred
・Over 8 years working experience in automotive business development with track records of realizing ground-breaking projects into scalable sales. Needs certain seniority if working directly with decision makers on OEM side
・Self-motivated, ownership, engaging people
・Excellent in communicating customer needs, account plan and promotion with digital tools to management
・Professional articulating complicated customer/market situations; walk through difficulties with existing solutions or potential solutions to develop
・Capable of influencing stakeholders to drive account management goals; confident with strategic discussions at both customers and Covestro
・Capable of exploring opportunities, leading projects, seeking solutions, predicting and negotiating customer expectations
・Undergraduate or above educational degree in engineering or material science; Acquainted with polymer knowledge through a technical degree and/or experience in engineering plastics
・Native Japanese speaker and fluent in written and oral English
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 非公開

仕事内容
■医薬品や化粧品の包装加⼯を⾏う弊社の神⼾⼯場にて、製造ラインの包装加⼯業務(充填/包装/検品など)をお任せします。
■医薬品等を扱うため、⼯場内は綺麗で衛⽣的にも整った職場環境です。
<充填>顧客から預かった製品を機械に⼊れ、包装ラインに流します。
<包装>扱う商品ごとに決められた順に沿って包装。専⽤の機械を使⽤。
<検品>…包装された商品やパッケージの状態に問題がないか確認。
【働き⽅】⼯場内のほとんどの課が⼟⽇祝⽇定休の平⽇シフト勤務です。シフトも1週間ごとに時間帯が固定されるため、週単位で規則的な⽣活が可能です。シフト希望も申告は可能である程度の調整は可能です。

【神⼾⼯場について】関⻄における医薬品・医薬外品・化粧品の受託包装加⼯の拠点⼯場で、⼤⼿の医薬品・化粧品メーカーと多数お取引がございます。お客様のあらゆる要望に対応できるよう、充填室・包装室・包装設備・試験設備を完備しており、フレキシブルな⽣産ラインを構築しています。顧客の事業が好調でありコロナ禍からの需要回復もあり医薬品・化粧品メーカーからの引き合いが多く採⽤活動を強化しています。
求める経験 / スキル
【必須】製造オペレーターまたは製造スタッフの経験※業界不問
従業員数
527名 (2026年3月現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

380 万円 ~ 530 万円

従業員数
527名 (2026年3月現在)

プライム上場ゴムメーカー

  • 上場企業
仕事内容
同社の海外事業ガバナンス推進部にて全社の事業推進およびグローバルでのガバナンス体制の構築を担います。

・事業部と協業でM&A 戦略や構造改革案件を実行
・イノベーション推進部による新事業推進をサポート(2026 年のみを想定)
・全社事業(JV 事業含)のガバナンス管理、関係会社の経営管理体制の安定化の推進
・AD課税低減、調査対応

※数年後海外子会社に管理部門の責任者として駐在する可能性がございます。
求める経験 / スキル
【必須】
・大手企業での管理業務(経理・財務に限定しない)の実務経験か同等スキル
・ビジネスレベルの英語力
勤務地

兵庫県

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

日系医療機器メーカー

  • 課長以上
仕事内容
■製造部の責任者候補として、自社工場のマネジメント業務に携わって頂きます。
【期待する役割】
・生産、工程の管理
・品質管理
・生産設備やユーティリティ設備の維持管理
・コスト、収益性の管理
・製造現場の安全管理
・部下の指導・育成
・方針決定等組織の運営 等
求める経験 / スキル
【必須条件】
製造業における工場マネジメントのご経験をお持ちの方
【歓迎】
医療機器メーカーでの生産技術・生産管理等のご経験をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

株式会社大阪チタニウムテクノロジーズ

  • 上場企業
仕事内容
【仕事内容】
・業務システムの更新・構築業務
・ベンダーコントロール
※2026年度よりクラウド移行の計画がある為、セキュリティやインフラ業務もご経験いただく予定です。
※業務システム…販売・製造・生産管理・品質保証・購買・会計等、同社の基幹業務に用いるシステムに携わっていただきます。


【組織構成】
配属先:生産管理部 システムグループ
組織構成:部長以下16名(管理職2名、副長1名、主任2名、一般職7名、再雇用1名、派遣3名)
求める経験 / スキル
〇求めるスキル
■IT企業にて業務システムの提案、設計、導入、運用のいずれかの実務経験
または、
■情報システム部門での業務システムの設計、運用の実務経験   
■IT企業にて業務システムの提案、設計、導入、運用のいずれかの実務経験。
■製造業の情報システム部門での業務システムの設計、運用の実務経験                        

〇尚可スキル
■業務システムの中でも製造業の販売・生産管理・製造・品質保証に携わった事のある方は歓迎します。
■情報処理技術者の資格をお持ちの方は歓迎します。

【中堅層】生産管理、製造系の業務システム経験者                                 【若年層】生産管理、製造系問わず、購買、会計を含めた業務システム経験者
従業員数
728名 (2025年3月31日現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

545 万円 ~ 855 万円

従業員数
728名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
■部署全体のミッション:
(1)全社の設備管理業務の統括および管理レベル向上
(2)生産設備の新設・増設・改良等に伴うプラント基本設計、詳細設計、建設工事、試運転
(3)工場設備課題解決に対する工場への指導ならびに協力
(3)設備保全情報の収集と社内伝達

■本ポジションのミッション:
(1)生産設備の新設・増設、改良等に伴う設計、施工計画、施工管理
(2)工場設備投資計画及び工場保全計画の実行
(3)EPC業務の若手(社員)教育
(*EPC業務:設計・調達・建設を一括遂行)

■具体的な業務内容:
弊社工場のプラント建設における以下業務
(1)土木建設、機器据付、配管、断熱、塗装工事などの機械工事の見積仕様書作成、工事工程計画、見積精査
(2)土木建設、機器据付、配管、断熱、塗装工事などの機械工事の施工計画、施工管理、安全管理、予算管理
(3)同プロジェクトにおける補助要員(若手社員)への指導、育成

■部署の人数・年齢構成:
計27名
60代2名、50代13名、40代4名、30代4名、20代4名

■交渉領域(社内):
他工場人員(プロジェクト組織メンバー)と連携し業務推進

■交渉領域(社外):
協力会社への見積仕様の依頼説明、実施工事の管理

■出張:
年に数回(1日~1週間程度)。大阪本社もしくは弊社各工場
求める経験 / スキル
■必要スキル・経験:
・工場設備建設経験者
・機械設備・機械工事発注、土木建設工事発注、施工管理対応経験あり
 (基礎、架台、据付、配管、断熱、塗装)
・配管図、配置図、基礎図、架構図、EFD・フローシートの理解

歓迎するスキル・経験
■あれば尚可な経験:
・施工管理経験、エンジニアリング業務経験者
・2Dもしくは3D_CAD

■あれば尚可な資格:
・危険物取扱者
・高圧ガス製造保安責任者
・建設業施工管理技士(土木、建築、機械器具設置、配管など)
従業員数
1,019名 (連結/単体664名(2025年3月末))
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,019名 (連結/単体664名(2025年3月末))
仕事内容
・仕入先との共創関係の構築を目指し、QCD(品質・コスト・納期)改善および事業戦略に基づいた調達業務の推進
・商品開発部門と連携し、要求仕様を踏まえた最適な部品形状・仕様の検討
・新規部品立ち上げ時の進捗管理、および品質の作り込みに関する支援
・仕入先で不具合が発生した際、仕入先と連携して原因究明および再発防止の推進
求める経験 / スキル
【必須】
高等専門学校・大卒以上(理系学部歓迎)
下記①または②の経験・スキル
①金属部品加工(主にプレス、鍛造)に関する専門知識を有し、
 仕入先の製造工程・品質体制を技術的観点から評価できる方、
 または金属部品加工の生産技術経験者
②品質保証業務の経験を有し、金属部品加工における
 設計・工程・標準・教育・品質体制の構築/改善に携わった方
TOEIC600点(英語レベルより業務経験を優先)
将来的な転勤が可能な方

【歓迎】
自動車部品業界での業務経験
調達業務経験
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
「新規エアバッグモジュール、新規エアバッグ用ガス発生装置等の開発業務」
・拘束機能、内部ガス流、折り畳みと展開挙動を配慮したエアバッグ要件定義
・モジュールへのバッグ取り付け部とインフレータ取り付け部の要件定義
・エアバッグ用ガス発生装置(インフレータ)など、機械設計及び電気設計を主とした製品開発業務
・上記を満足するための具体的設計検討(全体形状、気室配置、内圧設定、基布仕様、縫製仕様、インフレータ仕様など)
・設計検証計画の立案、実行および技術文書へのアウトプット
・社内外への技術プレゼンと折衝
・仕入先との連携による部品開発と量産化支援

組織の特徴
経験者採用が多く、どんなキャリアであっても活躍しやすい環境です。
挑戦することを是としており、失敗からの成長や再挑戦を歓迎する部署です。
また、年齢に関係なく海外出張、駐在のチャンスがあります(部門メンバーの約20%が海外赴任経験者)。
求める経験 / スキル
【必須】
高専・大学卒以上(理工系学部)
将来的な転勤可能な方
英語スキル(技術文書の読解が可能なレベル)
CAD、CAEツール(CATIA、LS-DYNAなど)の使用経験
自動車関連の法令・規制・プロトコルに関する知識

【歓迎】
自動車関連メーカーでの技術系業務(製品開発、品質保証等)経験
実務上で外国籍の方とコミュニケーション(メール、会議)を取ってきた経験
ISO9001もしくは、IATF16949の品質システムを理解し、品質システムを運用した業務が遂行できる
設計業務において、VE、DOE、FMEA、FEA等の手法・解析を運用した経験
チームマネジメントの経験
従業員数
11,034名 (連結(単体: 2,540名)(2026年3月31日))
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
11,034名 (連結(単体: 2,540名)(2026年3月31日))
仕事内容
・農協・卸業者・小売業者向けに同社が扱う農耕地向け肥料/農薬等の農業資材の営業販売
・自社製造肥料製品を中心に海外への輸出営業販売
・ゴルフ場やサッカー場などの施設へ緑化資材販売の営業
どれも既存顧客への深耕営業が主となっております。

■入社後
選考を通し入社後に配属予定の拠点を決定します。(札幌、東京、富山、大阪、熊本)
入社後、3カ月から半年程度は、導入研修や勉強会等に於いて商品知識を深めて頂き、先輩社員に同行し業務に慣れていただきます。慣れていただいた後に担当エリアの中から1県担当をお任せし、深耕営業をしていただきます。基本的に週1日出社、残り4日は直行直帰で顧客先へ訪問していただきますので、自由度と裁量の高い仕事ができます。
求める経験 / スキル
第一種運転免許普通自動車
従業員数
250名
勤務地

複数あり

想定年収

350 万円 ~ 695 万円

従業員数
250名

プライム上場メーカー

  • 上場企業
仕事内容
【仕事内容】
・入社直後は工場経理担当者として原価管理や固定資産管理を担当し、製造業の経理担当者としての基礎を確立する
・3年以内に本社に異動し経理財務本部のいずれかの業務を担当する
求める経験 / スキル
■必須要件
・日商簿記2級以上
・TOEIC650点以上
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

株式会社Atomis

  • 課長以上
仕事内容
品質保証部門の立上げに際し、仕組みの構築から実運用、組織化までをリードしていただきます。

具体的には、
・品質保証体制(QA/QC)の構築・運用:全社的な品質方針の策定および標準化
・ISO認証取得の主導:ISO9001(品質)、ISO14001(環境)の新規取得に向けたロードマップ作製、マニュアル整備、審査対応
・サプライヤー管理:原材料供給元や製造委託先に対する監査、品質指導体制の構築
・顧客対応:クライアントからの品質監査対応、不具合発生時の原因究明および再発防止策(CAPA)の立案・実行
・法規制対応:高圧ガス保安法など、プロダクトに関わる法規制遵守の管理体制構築
・組織マネジメント:将来的なメンバー採用、育成、部門マネジメント
求める経験 / スキル
【必須要件】
・化学、素材における品質保証または品質管理の経験
・ISO9001またはISO14001の運用、事務局経験(新規取得の主導経験があれば尚可)
【歓迎要件】
・化学プラントまたは高圧ガス関連製品の品質保証経験
・内部監査員または主任審査員の資格保持者
勤務地

兵庫県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

大手メーカー

  • 上場企業
仕事内容
同社の長期経営戦略に沿ってブランド経営加速、グローバルブランド価値向上を目指すことで事業戦略の実効性を高めるため、昨年までブランド経営を実行する基盤構築を実施。今後、構築した基盤をベースに「ブランド戦略企画」、「グローバルブランド推進・実行」、「ブランド管理」、「ブランドコミュニケーション」の軸で発展的に業務を拡大予定です。

【具体的には】
• ブランド戦略企画の立案、実行
• グローバルブランドの推進、実行(地域、事業を跨いだ活動)
• ブランド管理(ブランド価値の向上、維持活動)業務

<出張>
・国内、海外ともにあり
求める経験 / スキル
【必須】
・マーケティング業務経験
・海外とのビジネス経験
・英語でのコミュニケーション
・ブランディング業務遂行能力
・課題設定力、課題解決力、関係構築力、プロジェクト推進力

【歓迎】
・メーカーでブランド、マーケティング業務経験
勤務地

兵庫県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

プライム上場メーカー

  • 上場企業
仕事内容
【仕事内容】
・決算説明会、スモールミーティング、国内外拠点の見学会、試走会などIRイベントの企画、運営
・アナリスト、投資家面談のスピーカー
・個人投資家対応
・IRにより得た情報の社内へのフィードバック
求める経験 / スキル
下記、主査~課長代理共通の歓迎条件

■歓迎条件
・IR経験
・TOEIC650点以上
勤務地

兵庫県

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

日系医療機器メーカー

  • 課長以上
仕事内容
■品質保証部の責任者候補として、部門の統括に携わって頂きます。
【期待する役割】
・QMSの維持管理
・試験業務、品質管理業務(品質保証実務)
・商品の安全管理(製造部門にて)
・発生した不具合品の顧客対応・原因追求及び予防処置対策
・部下の指導・育成
・方針決定等組織の運営 等
【取扱製品】
体外診断用医薬品、検体採取キット、真菌染色キット
医療機器用プラスチック成形品、精密エンジニアリング成形品
求める経験 / スキル
【必須条件】
製造業における品質保証マネジメント業務のご経験をお持ちの方
【歓迎】
ISO9001もしくはISO14001の維持管理業務のご経験をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【業務内容】
・業務システムの再構築、更新工事、機能改善の要件定義、基本設計、テスト、運用保守業務をお任せいたします。
※業務システム…販売・製造・生産管理・品質保証・原価計算などの基幹業務に用いるシステム

・ベンダーと折衝しながら開発、運用プロジェクトにおけるスケジュール管理や進捗管理、成果物管理などを行って頂きます。
求める経験 / スキル
【必須】下記いずれかのご経験
・システム開発経験
・ベンダーコントロールのご経験

【歓迎】下記いずれかのご経験
■データベース設計やSQL、プログラミングに関する知識や経験
■開発・運用プロジェクトにおけるスケジュール管理、進捗管理の経験
■ベンダーとの折衝や成果物管理など、ベンダーコントロールの経験
■システム導入・刷新・立ち上げなどのプロジェクト参画経験
勤務地

兵庫県

想定年収

490 万円 ~ 760 万円

仕事内容
【業務内容】
・仮想基盤システムの更新工事、運用保守業務をお任せいたします。     その後、BCP対策強化として仮想基盤システムの社外移設や将来的なクラウド移行の業務もご経験いただく予定です。                                                                

※仮想基盤システムの役割…メール、セキュリティ、販売、製造、生産管理、品質保証、購買等、社内システムの内、90%のシステムが仮想基盤上で稼働しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・IT企業もしくはユーザー企業の社内SEとして、仮想基盤(VMware)の実務を5年以上経験している事

【歓迎】
・要件定義、各種設計などの上流工程の経験
・サーバ(Windows、Linux)構築、運用経験
・ストレージ、ネットワーク機器の運用経験
勤務地

兵庫県

想定年収

490 万円 ~ 760 万円

株式会社テクノフローワン

  • 課長以上
仕事内容
■業務内容:コーティング・ラミネート受託加工を行う当社の生産技術を担当いただきます。
・生産設備のベンダーとの折衝
・生産プロセスの課題の洗い出し
・生産設備やセンサ類と基幹システムを組み合わせた最適手法の企画
・センサ類の選定と評価 など

■保有設備:40台を超えるコーターマシンをはじめ、スリッター、ラミネーター等の周辺加工設備、そして様々な評価設備など、あらゆる業種のニーズに対応できる新鋭機を各工場で保有しております。ディスプレイ、フイルム、テープ等、燃料電池や電子デバイス、医療系分野など幅広い業界にて用いられる製品を展開していただきます。

■配属組織:技術営業部(7名在籍)
求める経験 / スキル
■必須
・メーカーでの生産技術経験をお持ちの方

■歓迎
・有機化学に関わる技術開発経験をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

大手メーカー

  • 上場企業
仕事内容
1)危機管理・防災/減災対策
・各種自然災害ほか危機への備えについて関係部門の対応を主導
 危機発生時の危機管理本部立ち上げ、事務局対応

2)文書・情報管理
・社内文書および文書管理システムの管理・運用、情報セキュリティの統括管理

3)不動産管理、建屋・執務環境整備
・働きやすさ、モチベーション向上に寄与する執務環境維持・整備
・新建屋建設プロジェクト対応

4)各種式典・OB会
・各種式典(初出式、社長就任式等)、OB会等の事務局対応

5)総務
・保安、社有車および安全運転管理、経費予算管理 ほか

6)渉外対応・その他
・渉外、代表電話対応(苦情対応等を含む)ほか

【リモートワーク】
・2回/週程度
求める経験 / スキル
【必須】
・社会人としての基礎があり、総務業務に興味がある方

【歓迎】
・法学部卒の方
・総務・人事業務3年以上ある方
・総務・人事業務の経験がある方
・基本的な法律知識(会社法、防災、不動産、個人情報保護関連等)
・IT関連業務の基礎知識や経験
・管理会計知識
・TOEIC 650点以上
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
<業務内容>
主に以下のような業務に取り組んで頂きます。
・微生物培養プロセスの最適化やスケールアップの検討(培養条件、培地成分の最適化。培養設備の最適化など。)
・ラボ等でのサンプル製造業務
・新規知見が得られた際の特許出願業務
また、当面の間は前述プロジェクトのメンバーの一員として、
CO2を原料として生分解性バイオポリマーを生産するプロセスの技術開発の一環として、「セミコマーシャルプラント立上げ・生産実証」にも関わって頂きたいと考えております。
求める経験 / スキル
【<経験>
・必須 
A)バイオテクノロジー分野の研究開発(3年以上)
もしくは 
B)製造プロセスのスケールアップ・プロセス検討業務(3年以上)

・歓迎 
A)の場合
・微生物による物質生産の経験・知識を有している。
・培養スケールアップの経験・知識を有している。
B)の場合
・通気攪拌のスケールアップの経験・知識を有している。
・可燃性ガスを取り扱うプロセス研究の経験・知識を有している。

<学歴>
・必須 修士・理学、工学、農学・バイオ系の学科
・歓迎 博士・特に生物化学工学、化学工学等の学科


※詳細は担当コンサルタントにお問合せください。
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

化学試薬メーカー

  • 課長以上
仕事内容
【具体的には】
・品質管理体制の構築・改善(ISOの品質マネジメントシステムの運用等)
・品質管理現場での部下の指導・教育等人材マネジメント業務
・品質監査、顧客対応
・製品品質の監視・分析・クレーム対応
・社内外との調整業務他
求める経験 / スキル
【必須要件】
■化学など原料関連での品質管理経験
■マネジメント経験

【歓迎条件】
ISOなどの品質管理規格に関する知識
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

ユミコア日本触媒株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■本ポジションの魅力、概要
・ベルギーに本拠を置く世界大手の化学メーカーと日本企業の合弁会社で、世界トップシェアを誇る自動車向け排ガス浄化触媒のChemistに従事いただきます。
・日本の大手自動車メーカーで使われる触媒に携わるやりがいのある業務です!

■製品
自動車向け排ガス浄化触媒

■Purpose of the job
技術移管チームの一員として、自動車触媒のプロセス開発を行い、工場に生産移管を行うこと。

■Strategic focus
自動車業界のカーボンニュートラル実現に向けてハイブリッド車、カーボンニュートラル燃料車など多様なパワートレイン化が進められる中、自動車触媒市場の競争は一段と激しくなると予想される。ユミコアは、この競争環境の中で生き残るため、新たな技術やソリューションの開発に取り組んでいる。
オペレーションチームは、試作品の提供や顧客の要求に応える技術の量産化を通じて、この取り組みに重要な役割を果たしている。Industrialization Engineerの役割は、自動車触媒技術に関する試作・生産関連のあらゆる事項について、知識基盤と専門性を構築・維持することにある。これにより、触媒開発、品質、EHS、生産チームを支援し、将来にわたる当社のポジションと競争力を確保する。
主な業務は、新技術を生産拠点へ移管することである。顧客要求を満たすために、技術のスケールアップを行う責任も負う。また、技術移管後に歩留まり低下など、量産に関連する課題に対してトラブルシューティングに対応することも含まれる。

■Main responsibilities
1.生産移管
 •ラボ実験(スケールアップトライアル、パラメーター最適化)計画の策定と実施
 •生産条件・プロセスパラメーターの数値化
 •生産に必要な帳票類作成
 •工場への生産移管(実機試作)の計画および現地での立ち合い
 •工場従業員への教育・トレーニング
 •生産移管後の評価、試作結果の分析、報告書作成
2.問題解決・継続的改善
 •生産データの分析、問題点の抽出および原因究明
 •プロセス仕様との比較/乖離分析、是正措置の立案・実施
 •既存製品のプロセス改善、最適化(コスト削減活動を含む)
3.その他業務
 •ラボ機器管理
 •原料の購入・管理(在庫・棚卸を含む)
求める経験 / スキル
■Functional requirements
•化学、化学工学、または関連分野の高卒・学士以上
•触媒製造プロセスまたはスケールアップに関する実務経験

<歓迎>
 •スラリーの取り扱い経験
 •無機化学分野での業務経験
 •自動車業界での経験
 •製造業でのプロセス改善・量産立ち上げ経験
 •英語でのコミュニケーションに抵抗がない方

■Personal skills
•安全意識が高く、安全行動を徹底できる方
•課題分析力に優れ、自ら改善提案を行い、主体的に行動できる方
•多様なステークホルダーと協働できるコミュニケーション能力のある方
従業員数
123名
勤務地

兵庫県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
123名

大手メーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
1. 戦略・企画
・給与社保領域における中長期戦略立案
・シェアードサービスとしての給与オペレーション設計・高度化
・業務品質管理・インシデント再発防止の仕組み構築

2. 業務集約・効率化・高度化推進
・各拠点・事業部からの業務集約推進(要件整理・調整含む)
・AI・RPA等を活用した業務変革の推進
・業務標準化、属人業務の解消

3. 業務プロセス管理
・業務進捗管理、集約、効率化の進捗管理

4. チームマネジメント・育成
・メンバーの目標・業務管理
・メンバー育成・指導、業務分担の最適化
・チーム内外のコミュニケーション促進

5. 関係部門・外部連携
・関係部門との連携
・人事・給与システム、業務変革委託企業との連携

6. 関連データ管理・分析
・給与関連実績管理、レポート作成
・業務の課題提議、分析

7. 法令遵守・リスク管理
・関連法規の理解・遵守
・個人情報管理、コンプライアンス対応

<出張>
・年複数回発生の可能性あり
・リモートワークは月5回まで
求める経験 / スキル
【必須】
・給与・社保領域の統括経験(多拠点・一定規模)
・管理職経験

【歓迎】
・シェアードサービス経験
・基本的なITスキルやDX教育を受けている方
・5年以上の人事経験者(工場や事業部の人事担当含む)
・社会保険労務士資格
勤務地

兵庫県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■操業管理システムの企画・設計および横展開
■操業管理システムデータの利活用推進
■操業管理システムの保守・運用
求める経験 / スキル
【必須】
・ITベンダーあるいは事業会社のSE経験10年以上
・操業管理システムの企画・設計の知識と経験
・操業管理システムの保守・運用の知識と経験
・ITベンダーマネジメントの十分な知識およびご経験

【歓迎】
・製造業の製造業の業務知識をお持ちの方
・海外拠点へのデジタル基盤展開のご経験
・応用情報技術者試験相当以上の国家試験合格者
従業員数
11,034名 (連結(単体: 2,540名)(2026年3月31日))
勤務地

兵庫県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
11,034名 (連結(単体: 2,540名)(2026年3月31日))
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