オープンポジション（医薬品メーカー専門職・バックオフィス職）
想定年収
500万円 ~ 800万円
勤務地
富山県
従業員数
348名（2024年8月現在）
仕事内容
本ポジションでは、特定の職種に限定せず、これまでのご経験やご志向を踏まえ、当社において最も活躍いただける職種・役割を検討していきます。なお、経験・志向および事業戦略・組織状況を踏まえ、対話を通じて双方合意のもと決定します。
事業拡大・組織強化を進める中で、多様な専門性や知見を取り入れながら、組織全体の力を高めていきたいと考えています。
これまでのご経験を活かしつつ、新たな領域にも挑戦し、会社とともに成長していきたい方を歓迎します。
【想定領域】
技術系：医薬・化学業界での品質管理／品質保証／生産技術／設備・環境安全／購買／GMP関連などの業務
バックオフィス系：企画／データ分析／事業開発／社内SE／労務などのコーポレート領域の業務
※経験・志向 × 事業戦略 × 組織状況を踏まえ、対話を通じて双方合意のもと決定します。
【仕事の魅力】
・経験・志向に応じて役割を決定するため、これまでのキャリアを活かしながら新たな領域にも挑戦できる
・医薬品原薬の受託製造という専門性の高い事業を通じて、社会貢献性の高い仕事に携われる
・事業拡大フェーズにあり、組織づくりや業務改善にも主体的に関われる環
・職種にとらわれずキャリアの幅を広げられる
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
事業拡大・組織強化の為
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須（MUST）】
・当社の理念・事業への共感
・各専門領域における実務経験（研究、品質、生産、バックオフィス等）
・社会人経験3年以上
【求める人物像】
・不確実な状況にも柔軟に対応できる人
・フィードバックを成長機会として捉えられる人
・粘り強く成果に向き合える人
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 800万円
月収：25万円～35万円
月額基本給：25万円～35万円
賞与・インセンティブ
年2回
賞与年2回（7月・12月）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
富山県
【本社】
富山市木場町1番10号
交通手段1 沿線名：JR 駅名：富山 最寄駅から：徒歩20分
交通手段2 沿線名：JR 駅名：富山 最寄駅から：タクシー6分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30～17:00
休憩時間：1時間
残業：月10時間～20時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
役職手当
休日・休暇
週休二日制
年間休日：110
年間有給休暇：有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
確定拠出年金制度、退職金制度（勤続2年以上で適用）、家族手当、カフェテリア（※出勤日1食無料）、休憩室、浴場完備、ユニフォーム、靴貸与
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
書類選考 ⇒ 配属摺合せ面談 ⇒ 選考2～3回 ⇒ 内定 丁寧な相互理解のため、カジュアル面談を含め、じっくり時間をかけて対話・議論する機会を設けさせていただく場合があります。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2371065
最終更新日：2026/4/2
企業情報
企業名
十全化学株式会社
代表者名
取締役社長 廣田 大輔
設立
1950年11月
従業員数
348名（2024年8月現在）
資本金
65,000,000円
本社所在地
〒930-0806 富山県富山市木場町1番10号
〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-8-1 虎の門電気ビル3階
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
製薬メーカーの皆様が中間体、原薬、製剤それぞれのアウトソ－シングを積極的かつ戦略的に展開されている中で、同社は原薬や重要中間体の受委託製造の専門メーカーとして、これまでの経験とノウハウをフルに活用し、新薬開発から既存薬のあらゆるステージのアウトソーシングに対して、皆様のご要望に的確にお応え致します。
事業に関する特色
■特徴
製薬メーカーの皆様が中間体、原薬、製剤それぞれのアウトソ－シングを積極的かつ戦略的に展開しておられる中で、同社は原薬や重要中間体の受託製造の専門メーカーとして、これまでの経験とノウハウをフルに活用し、新薬開発から既存薬のあらゆるステージのアウトソーシングに対して、皆様のご要望に的確にお応えいたします。
■研究開発
十全化学は、新薬の開発期間短縮および原薬製造の効率化に寄与すべく、約50名の研究スタッフが、長年培ってきたプロセスケミストリーとプロセスエンジニアリングの知識をベースに、安全かつ堅牢で、しかも生産性の高いプロセスの研究開発を行っております。
GMPと製造設備を熟知した研究スタッフは、ラボ検討の段階から実機での製造を想定した実験を行い、スケールアップの際に生じる様々な問題点を事前に洗い出すことで、確実で迅速な治験原薬の供給とスムーズな商業生産への移行を強力にサポートしていきます。
会社の特色
■特徴
6つの行動指針を定め、仕事を愉しみながら、自己成長を遂げていくことをモットーとしています。
加えて、経営層との距離も近く、意思決定が非常に早いため、ご自身の提案が会社運営にダイレクトに反映される面白さを味わえます。
また、野球部やマラソン等、年間を通じて、様々なイベントを開催しており、社員同士の交流がとても盛んな社風ですので、中途入社の方もすぐに会社に馴染むことができます。
■教育研修制度が充実
・新入社員研修(全社業務内容、安全、GMP、ISO)
・社外講習、研修派遣
・各種資格取得支援
・通信教育等自己啓発支援
・中堅社員研修
・管理職研修
・大学の研究室への国内留学
・全従業員を対象とした海外研修制度
その他の特色
【沿革・強み】
同社は、昭和２５年 抗ヒスタミン剤をはじめとする局方医薬品の製造を目的として設立され、昭和３１年モノクロル酢酸製造を契機に、有機中間体分野に進出いたしました。
その後、さまざまな有機合成工業化技術の蓄積をはかり、高付加価値中間体の受委託生産業務へと、事業の拡大を図ってまいりました。
世界の製薬企業では アウトソ－シング化が潮流となっており、さらにその速度は増し、このような状況下において、同社は世界の製薬企業の生産基地としてのファンクションを果たすべく、多品目の生産が可能な最新鋭のＧＭＰ適合原薬製造工場を建設いたしました。
ＧＭＰ仕様の機器を豊富に配置した工場の完成により、従来からのソフト面における品質保証システムに加えて、ハ－ド面でもより一層 品質保証体制の充実をはかりました。
また、これまでに培った有機合成工業化技術を背景に、治験薬ＧＭＰに対応した小生産プラントとの連携により、新薬開発段階からコマ－シャル生産までの一貫した対応が可能となりました。
さらには、多品目生産体制によるコストメリットに加え、既設の医薬中間体用マルチパ－パスプラントとのコンビネ－ションにより、ご満足いただける価格での提供が可能と考えております。
激動する世界の医薬品業界の中、多種多様なご要望にグロ－バル・スタンダ－ドでお応えできるものと確信しております。
売上実績
求人No.：NJB2371065
最終更新日：2026/4/2