【法人向けソリューション提案・企画営業】株式会社ギフティ
株式会社ギフティ
想定年収
450万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
292名
仕事内容
【ギフティ社について】
ギフティは、eギフトプラットフォーム事業を国内外で展開しており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。
eギフトの生成におけるシェアは約98%とリーディングカンパニーとして業界を牽引しており、eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。
※eギフト生成におけるトップシェアを獲得しており、LINEギフトで流通しているギフトの多くも当社が提供しています。
ギフティはCtoCギフトサービスの印象が強いですが、eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。身近な例ですとSNSキャンペーンや、友人紹介キャンペーンなどを通じてeギフトを提供できるシステムを一気通貫で提供しており、実はこのtoBサービスが事業の柱です。eギフトプロダクトは、いわゆるギフトとしての利用用途だけではなく、その贈り手と貰い手の関係性やシチュエーションによって最適な形が変わる点に面白さがあります。実際に直近はマーケティングでの活用だけではなく、企業の福利厚生や自治体からの補助金など様々なシーンにおいて、多様な形で活用されています。
機能的な価値だけではなく情緒面とのバランスを取りながら、「ギフト」をどの領域に掛け算するか。またそれに合わせて最適なプロダクトを実現することで、人間の文化に深く根差した「ギフト」を通じて人のキモチが循環する社会の実現を目指しています。
【事業サービス紹介】
新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールでクライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。eギフトの活用シーンや手法は、領域や業界によって様々で、例えば従来は紙券等の物理ギフトで行われていたキャンペーンをeギフトで代替することで配送費や人件費などの間接コストの大幅削減を実現します。また50円からの少額単位でのキャンペーンも可能であり、且つ取り扱える商品幅も大きく広がるため従来より様々なキャンペーン実施を可能にします。加えてこのギフトソリューションは非常に汎用性が高く、顧客向けのキャンペーンだけではなく、BtoB顧客との関係性構築や従業員向け福利厚生等その他にも様々なシーンで活用が可能で、ギフトを基軸にしながら多様な提供価値を生み出しています。
【主な業務内容】
・様々な業界のエンタープライズ〜SMB顧客に対するソリューションの提案
・クライアントから抽出したニーズや課題に対し、解決可能なソリューションの企画
・セミナーやイベント等の企画・運営及び営業活動、顧客管理
・顧客データベース分析、管理
・営業関連資料や提案書作成業務
など
【組織について】
業界毎に、5名程度のチームで構成されます。
担当業界内であれば新規も既存も担当します。
目標としては売上目標がありますが、単月毎に厳しく数値管理を行うような社風ではなく、あくまで中長期的に市場に向き合うことに価値を置いています。
【ポジションの魅力】
いわゆる型の決まったプロダクトやソリューションを提案するだけでなく、顧客の課題に合わせて様々なプロダクトを組み合わせて1to1での提案が求められます。業界構造や顧客の状況を踏まえて、プロダクト開発チームと協業し、営業でありながらプロダクト開発に携わることも可能です。自らのアイディアや工夫を投影させながらPDCAを回し、市場や顧客の課題にとことん向き合える大変やりがいのあるポジションです。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
メンバー
募集背景
eギフトソリューションの多様化により、事業は急拡大を続ける一方で、
まだまだ利用を頂いたことのない業界やマーケットへのニーズ深堀りや開拓を進めております。
eギフトソリューション提案〜提供だけでなく、まだeギフトを利用頂いていない業界でのユースケースの開拓やその営業戦略の立案にも携わって頂きたく、当ポジションを募集することになりました。
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
【必須スキル】
・無形商材の法人向け営業経験3年
【歓迎スキル】
・ソリューション営業経験
・既存手法に留まらず新たな施策を立案し、成果を上げた経験
・ステークホルダーが多い環境下での業務経験 (外部交渉、法人営業、コンサルティング、アライアンスなど)
・問題提起〜状況判断〜施策提案〜解決実行まで一連業務の責任を持ち、意思決定した経験
【求める人物像】
・事業に対して、好奇心をもって主体的に取り組む姿勢のある方
・営業だけでなく企画力に長け、新しいソリューションや価値創造をすることをしたい方
・スピーディーにマルチタスクを臨機応変に対応し、環境変化を楽しめる方
・周りからどう見られるかを気にせず、行動と結果で示していくことを大事にする方
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:450万円 ~ 1,000万円
月収:38万円~83万円
月額基本給:29万円~74万円
賞与・インセンティブ
年1回
ストックオプション制度(成果に応じて随時付与)
昇給
有り 年1回
勤務地
東京都
【東京本社】
東京都品川区東五反田二丁目10番2号 東五反田スクエア11/12F
交通手段1 沿線名:JR/地下鉄 駅名:五反田 最寄駅から:徒歩8分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
10:00~19:00
休憩時間:1時間
残業:月20時間~30時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ~ 16:00
1日の標準労働時間8時間(コアタイム11時~16時)
清算期間:毎月1日〜月末日までの1か月間
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 40時間 / 月
固定残業代 90,000円 / 月
超過分は通常の残業代が追加支給される
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:127
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
・関東ITソフトウェア健康保険組合
福利厚生
・通勤交通費全額支給
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・ストックオプション制度(成果に応じて随時付与)
・ドリンク無料提供
# コミュニケーション活性化
・社内パーティ
・社員旅行
・半期チーム打ち上げ
・エスプレッソマシーン
・ビールサーバー
・シャッフルランチ
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:3回
求人No.:NJB2215336
最終更新日:2024/10/28
企業情報
企業名
株式会社ギフティ
代表者名
代表取締役 篠塚 大樹
設立
2010年8月
従業員数
292名
資本金
3,286,000,000円
本社所在地
〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目10-2東五反田スクエア12F
株式公開
プライム
日系・外資
日系
企業URL
https://giftee.co.jp/
事業内容
eギフトプラットフォーム事業
事業に関する特色
【4つの事業を運営】
■giftee*:個人向けサービス
gifteeは本名や住所を知らない相手にもSNSやメールなどオンラインで
ギフトを贈れるサービスです。
■giftee for Business:法人・従業員向け
giftee for BusinessはWEBサービス、ゲーム、教育、銀行、クレジットカード、保険、自動車、不動産、人材、携帯通信など、さまざまな業界でご利用いただいており、累計導入件数は70,000件以上にのぼります。販促キャンペーンから福利厚生まで、シーンに適したデジタルギフトの活用手法をご提案させていただきます。
■giftee eGift System:eギフト発行企業向け
ギフトを通じてブランドの魅力を届け、新たなファン獲得やロイヤリティ向上を実現します。ブランドから顧客へ、人から人へとキモチがめぐり、あらゆる関係性を豊かに彩る社会を目指します。
eギフト化した商品は、自社の様々な施策に活用できます。
例えば、XやLINEキャンペーンのプレゼント、ロイヤル会員へのギフト配布、福利厚生として従業員へ配布、紙クーポンのデジタル化など、eギフトは生成するだけではなく、多くの活用方法があります。
■STUDIO GIFTEE:法人・自治体向け
ギフトプライニングのプロフェッショナルとしてギフトの企画・制作サービスを提供しています。企業のブランディングや企業と顧客・従業員、自治体と住民とのよりよい関係づくりのためのギフト体験を支援します。
■e街プラットフォーム
自治体・地域の課題を解決するデジタルプラットフォーム。
地域通貨やチケットなどを電子化する「e街ギフト」をはじめ、「e街ギフト」を地域住民や観光客などにお届けする部分まで一気通貫でサービス提供し、持続可能な地域DXと地域活性化を支援しています。
会社の特色
( Mission )
・私たちの使命
ギフトを起点に、体温が通った社会をつくる。
ギフトを贈る、受け取る、返す。
数百万年前が起源だとされるこの営みは、
社会的な存在である人間にとって不可欠な
最古のコミュニケーション・ツールの一つだと言われています。
ギフトには人の意図と感情が乗っています。
誰かとつながりたい、より良い関係性を築きたいという、
根源的な願いが込められています。
私たちはギフトを起点とした事業を通して、
人と人、人と社会をつないでいきます。
一つひとつの関係性に体温を通わせ、
その体温を、社会全体に行き渡らせていきます。
・つくっていきたい社会
ギフトはつながりを深めるための触媒
ギフティは、eギフトを用いて日頃の気持ちを気軽に贈り合える、CtoCカジュアルギフトサービス『giftee』からスタートしました。
2014年には法人向けに自社ブランドでeギフトを展開できる『eGift System』を、2016年には企業のキャンペーンやインセンティブ用途に特化した『giftee for Business』を提供開始。日本におけるeギフト市場の拡大とともに、私たちはその成長を牽引する存在として事業を広げてきました。
ギフティにとっての「ギフト」とは、単なるモノやコードではありません。それは、さまざまなオケージョンやシーンにおいて、人と人、人と企業の「つながりを深めるための触媒」だと考えています。テクノロジーと情緒的な価値を掛け合わせ、多様なギフトと新しい“おくりかた”や“受け取りかた”を生み出し続けること。それが私たちの事業の核です。
・つくっていきたいのは「体温が通った社会」
ギフトの形は、時代とともに大きく変化してきました。一方で、ギフトは人間社会における関係性を形づくる、極めて根源的な営みでもあります。だからこそ、この領域には、まだ言語化されていない課題や、解かれていない問いが数多く残っていると、私たちは考えています。
私たちギフティが目指すのは、ギフトを起点とした事業を通して「体温が通った社会」をつくることです。
ギフトの選択肢を広げ、新たな関係性が生まれるきっかけをつくることで、人や企業、街の間に意味のあるつながりが紡がれていく。その連なりが、より良い社会への小さな起点になると信じています。
これから私たちが目指すのは、「つながり」の先にある価値をつくること。それは、ギフトを起点とした新しい文化や習慣を育てていくことです。その過程で生まれる多様な意味によって、社会全体にキモチがロスすることなく行き渡ると考えています。
“つながり”の先に、どんな価値を生み出せるのか。──この終わりのない問いに、私たちはこれからも向き合い続けていきます。
その他の特色
【国内拠点】
東京本社、関西支局(京都)
【海外拠点】
マレーシア
売上実績
求人No.:NJB2215336
最終更新日:2024/10/28
