仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

担当者

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

面接回数：3回

代表者名

取締役社長　森　雅彦

設立

1948年10月

従業員数

14,026名（2025年12月時点）

資本金

51,115,000,000円

本社所在地

〒135-0052 東京都江東区潮見2丁目3-23

〒639-1160 奈良県大和郡山市北郡山町１０６番地

株式公開

プライム

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

工作機械（マシニングセンタ、ターニングセンタ、複合加工機、5軸加工機及びその他の製品）、ソフトウエア（ユーザインタフェース、テクノロジーサイクル、組込ソフトウェア等）、計測装置、サービスサポート、アプリケーション、エンジニアリングを包括したトータルソリューションの提供

事業に関する特色

★工作機械業界のリーディングカンパニー
金属加工を行う工作機械はあらゆる製品を生み出す原点であり、現代社会に不可欠な製品です。DMG森精機は1948年の創業から現在に至るまで、社会的ニーズの変化に応じて、ビジネスモデルを発展させ、提供する製品・サービスを進化させて成長してきました。近年では、ドイツ企業の統合を経て、従業員の多様性と日本と欧州を融合した企業文化を基盤に、世界中の製造業を支える工作機械のリーディングカンパニーとして世界43カ国でグローバルに展開しています。
★工程集約・自動化・DX・GX需要を追い風に事業拡大
私たちは工作機械を中心としたMX（マシニング・トランスフォーメーション）プロバイダへと成長し、5軸加工機・複合加工機・アディティブマニュファクチャリングなどによる工程集約、ロボットなどの周辺装置による自動化を通してGX（グリーントランスフォーメーション）を実現することを目指しています。GXではCO2排出量の削減だけでなく、世界中の製造現場から不要な仕掛品や中間在庫を減らすリーンな生産プロセスを提供することよって、グローバルでの省資源化につなげ、人と環境のイノベーションを実現します。

会社の特色

★よく遊び、よく学び、よく働く
　「よく遊び、よく学び、よく働く」を経営理念に掲げ、効率よく成果を出すための労働と生活環境を継続的に改善・改革しています。
　・平均総労働時間/年は2,000時間以下を3年連続達成
　・平均有給休暇取得日数18日以上を6年連続で達成
　・伊賀事業所 ⇔ 奈良・大阪・京都・名古屋間の無料シャトルバスを毎日運行（プライベート利用可）
　変化に柔軟に対応する企業文化があり、自ら仕事と時間を自律的にコントロールして成長できる方にとって非常に良い環境です。
★グローバル給与改定で24%給与UP（21年→22年対比）
　優秀な人材の確保、定着に向けて、2022年にグローバルで給与改定を実施。
　2025年平均年収：906万円
　2024年平均年収：903万円
　2023年平均年収：892万円
　2022年平均年収：835万円
　2021年：723万円
　※各種手当も充実（詳細は求人要項をご確認ください）
★有給：年間20日付与　全有給休暇の消化・取得率100％　(有給休暇取得率　全国1位　2021年東洋経済調べ)
　→有給取得しやすいように人事にて取得状況チェックし、随時発信しています。
★研修：社員の育成に力を入れており、階層別研修、技能研修、各種スキルの研修等を年間通して開催しております。(従業員1人あたりの年間教育研修ランキ　　ング　全国6位　2023年東洋経済調べ)
★男性の育児休業取得率100％

その他の特色

★「健康経営優良法人2025」の大規模法人部門ホワイト500に認定
DMG森精機は、勤務間インターバル制度（12時間）や全社員無償の人間ドック、敷地内全面禁煙、健康管理増進センター設立などを基盤に、健康データの可視化や管理職教育、減塩デー、生理休暇の有給化などを体系的に推進。これらの継続的施策により、**「健康経営優良法人2025」および大規模法人上位の「ホワイト500」**に認定され、社員の健康向上とエンゲージメント強化の成果を上げています。

＜国内拠点＞
東京グローバルヘッドクォータ (東京都江東区)、東京デジタルイノベーションセンタ (東京都江東区)、名古屋営業本社 (愛知県名古屋市)、伊賀事業所 (三重県伊賀市)、奈良事業所 (奈良県大和郡山市)、奈良商品開発センタ（奈良県奈良市）

＜海外拠点＞
アメリカ（Davis）、中国（天津）、ドイツ（Pfronten / Seebach / Stipshausen）、ポーランド（Pleszew）、イタリア（Tortona / Bergamo）など世界43カ国113拠点