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デジタル戦略推進(CX・DXの推進・企画・運用)

オリックス銀行株式会社

想定年収

600万円 ~ 1,200万円

勤務地

東京都

従業員数

929名

仕事内容

~金融業界での業務経験不問/あなたのITに関する専門性を活かして、金融業界にインパクトを与える仕事をしてみませんか~

■業務概要:
「金融以外のサービスも取り揃えたエコシステム型のデジタルバンク」 を目指す当行において、デジタル戦略推進部では銀行全体のデジタル戦略およびデジタル化(Digitization/Digitalization)プロジェクトの推進業務を担っています。ITを活用した業務効率化にかかる企画・実施の他、全社のデジタル化浸透サポート(保守・運用)、社内内製開発も推進しており、事業会社発のデジタルトランスフォーメーション(DX)を一緒に実現していただく人材として、(1)プロジェクトマネージャー、(2)クラウドサービス等の社内利用浸透担当者、(3)内製開発エンジニアを求めています。
これまでの金融業界の枠に囚われない新しいチャレンジが推奨されるため、候補者には、金融機関における業務経験は問われません。ほとんどが中途採用者であり、中途でジョインされる方にとっては馴染み易い雰囲気です。

■担当業務:
◇ITに関する知識を活かし、デジタル化プロジェクトを企画・推進・実行
◇Fintechスタートアップ企業など、社内・外の関係者との交渉業務全般、リレーション構築
◇マネジメント、エンジニア、パートナーをはじめとした関係者との合意形成
◇以下、ポジション毎の担当業務
(1)プロジェクトマネージャー…テクノロジーを活用した業務改善/新サービス・ツール導入に関わるPM業務(スコープの具体化、スケジュール/リソースマネジメント等)
(2)クラウドサービス等の社内利用浸透担当者…新サービス導入・ツール導入時の社内導入サポート、導入後の利用促進施策・保守運用業務(現場説明会実施・PDCAの実施等)
(3)内製開発エンジニア…現場とコミュニケーションを図りながらのアジャイル開発に関わる内製開発業務

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

募集人数

2人

応募条件

技能/経験

■必須条件:
・プロジェクトマネージャーとしてのプロジェクト推進経験
・エンジニアとしての実務経験、もしくはコンサルタントやソリューションアーキテクト/営業/エンジニアなどの役割で、顧客やユーザーに対して課題解決支援を行った経験
・課題を的確に把握し、マネジメント層など社内外の関係者に対して折衝、コミュニケーションできる能力
・様々な観点からの自己研鑽を継続的に実践してきたこと
・論理的思考能力、仮説検証型思考能力
・日本語(ネイティブレベル)
※金融業界における業務経験は不問

■歓迎条件:別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。
・様々なテクノロジー領域および先進技術等に関する理解と知見
・顧客開発モデル(リーンスタートアップやアジャイル開発等)を用いた対応経験
・プロジェクトマネージメントとしてのプロジェクト推進経験
・デジタル化ツールの社内導入、利用推進業務経験

学歴

大学

職務経験

(3年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:600万円 ~ 1,200万円

月収:35万円~

月額基本給:28万円~

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:6月、12月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

東京本店:東京都港区芝3-22-8 オリックス乾ビル
都営三田線/芝公園駅から徒歩1分、JR/田町駅から徒歩8分

交通手段1 沿線名:三田 駅名:芝公園 最寄駅から:徒歩1分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し (当面無し)

就業時間

09:00~17:00

休憩時間:1時間

残業:月20時間~40時間程度

フレックスタイム制あり

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

住宅手当

※オファー時に書類にて詳細をご確認ください。

休日・休暇

完全週休二日制, 祝日, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 有給休暇(初年度最大12日)は入社後取得可能です。
但し、中途入社者の方は入社月によってその年度における付与日数が変わってきます )
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇、公職休暇、産前産後休暇、育児休職、ボランティア休暇・休職、看護休暇、介護休職、夏季連続休暇取得推進など

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

住宅制度:借上社宅、住宅手当制度
保養所:直営保養所(軽井沢・賢島)やリゾートマンションの他、全国に契約保養所有り
各種制度:持株会、スポーツクラブ優待、慶弔金など
服装自由

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

※諸条件は経験や能力を考慮して、同社規定により決定となります。詳細はオファー時に書面でご確認下さい。

選考内容

選考プロセス

求人No.:NJB2132377

最終更新日:2025/12/22

企業情報

企業名

オリックス銀行株式会社

代表者名

代表取締役社長 寺元寛治

設立

1993年8月

従業員数

929名

資本金

45,000,000,000円

本社所在地

〒165-0014 東京都港区芝3-22-8 オリックス乾ビル

株式公開

日系・外資

日系

事業内容

銀行業務:預金・貸付、信託業務:金銭、不動産の信託・流動化、証券業務:投資信託商品の販売業務

事業に関する特色

当社は、既存の銀行のあり方にとらわれることなく、事業環境に応じた独自のビジネスモデルを構築し、各事業を展開。店舗やATMなどを持たず、インターネットを通じた取引を中心とすることで運営費を抑え、魅力的な定期預金金利を提供。また、一般的な住宅ローンではなく、投資用不動産ローンを主力商品として取り扱うことで差別化を図る。

当社が培ってきた融資・信託分野での専門性を生かし、シンプルでわかりやすい金融商品やサービスを提供し、お客さまの資産形成や資産承継・財産管理などをサポート。
また、サステナビリティを基軸とした経営を行うことで、お客さまと社会のさまざまな課題を解決し、持続可能な社会の形成に貢献。再生可能エネルギーなど、新しい社会の基盤となる産業への金融にも注力し、社会に役立つ銀行としてさらなる成長を図る。

大和証券グループの一員となることで、グループの幅広い顧客基盤やリソースを活用し、さらなる価値創造に取り組む。IT・デジタル技術も最大限に活用し、オリックス銀行だからこそ生み出せる新しい価値を提供することで、社会の成長に貢献し、お客さまの期待に応える銀行を目指していく。

会社の特色

人生における「ためる」「ふやす」「そなえる」「かりる」、それぞれのシーンにあわせて、お客さまの資産形成や資産承継・財産管理などをサポートしています。

【個人のお客さま】
特定分野に強みを発揮する銀行として、お客さまのニーズに合った特色のある商品・サービスを提供しています。

【法人のお客さま】
資金調達・運用、ビジネスマッチングなど、企業
の幅広い取引ニーズに対応しています。

【効率よく運用】
店舗数:0
ATM 保有台数:0
通帳・キャッシュカード:発行なし
営業拠点所在地:4 都市のみ

その他の特色

オリックス銀行株式会社は、2026年8月に大和証券グループである株式会社大和ネクスト銀行の完全子会社となり、現在、オリックス株式会社との間に資本関係はありません。
当社は、一定期間、現在の商号を継続して使用する予定ですが、これはオリックス株式会社が当社の事業に関与することを示すものではありません。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2025/3
70,356百万円
29,928百万円

求人No.:NJB2132377

最終更新日:2025/12/22

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