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（補強材営業グループ）社会資本材料部の取り扱う製品の技術営業担当

日鉄ケミカル＆マテリアル株式会社

想定年収

539万円 ~ 1,100万円

勤務地

東京都

従業員数

3,317名（（連結）2025年3月末現在）

仕事内容 募集背景 技能/経験 給与 勤務地 福利厚生 企業情報

仕事内容

補強材料営業グループにて以下業務に従事頂きます。

〇炭素繊維素材を中心とした社会インフラ補強に関する工法提案等の技術営業担当者
・主にゼネコン、建設コンサル企業へ向けた営業
・基礎的な補修補強設計、積算業務
※CADに関しては高度なスキルは必要なく、過去使用しており、図面が読めるレベルでもＯＫです。

【折衝先】
施主、ゼネコン、施工業者、コンサル等

※適性に応じて、「炭素繊維複合材を用いたトンネル掘削工法（NOMST工法）」の営業を行う土木営業グループへのポジションチェンジをご相談させていただくことがあります。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

■コンポジット事業部に関して
・日本製鉄がカーボンニュートラル等を掲げてゼロカーボン・スチールへの挑戦を進める中、
当社は従来の製鉄化学分野中心の事業構造から、複合材料事業部門等の今後の成長が求められる事業へ資源投入し、
収益の柱の一つとすることで、将来の発展を目指しています。

・特に複合材料事業部門におけるコンポジット事業部は、社会資本材料分野において、
コンクリート構造物や鋼橋等、社会インフラ・構造物の耐震補強対策を、
構造物の建替をせずに炭素繊維複合材料を用いた補修補強を行うことで、工期短縮や資源の有効活用を可能とし、
環境にも配慮した製品を取り扱っています。同事業部の収益の柱として、
老朽化しつつある社会インフラを抱える日本国内において、今後も成長を期待しております。

・また、同事業部が手掛ける産業材料分野においては、熱可塑性プリプレグ（商品名：NS-TEPreg®）が、
従来CFRPと同等レベルの強度、剛性を有し、且つ、プレス成形やインサート成形による大量生産に対応可能なメリットを活かして、
ノートPC等の筐体へ採用されるとともに、高熱伝導性を活かした放熱部材への展開を目指しています。
耐衝撃性の良さ、２次加工性の良さを活かし、スポーツ用品や義肢装具部材への展開もあり、
将来的な成長が期待される事業となっております。

■社会資本材料事業に関して
・戦後の高度成長期に建設された社会インフラ（橋梁・トンネルに代表されるコンクリートおよび鋼構造物）が老朽化しており、そのインフラの維持、管理が社会の喫緊の課題です。当事業では、炭素繊維素材を中心にさらなる社会インフラ長寿命化のため事業展開しております。
・橋梁・トンネルなどの社会インフラは、適切に管理してその機能を適切に発揮させるため、施主などとの共同研究なども多数行われ、研究開発体制も確立されていることから、工法採用機会も増大しており、当社素材・工法も多数用いられています。
・当社はグループ会社に炭素繊維、エポキシ樹脂を製造する会社を有しておりグループ会社の総力で社会インフラの維持・管理に貢献している会社であります。補修補強事業は、これからますます社会に求められる事業です。
日本のインフラをともに支えていける方を期待しております。

■会社の魅力
・2018年10月の事業統合により日本製鉄（旧新日鐵住金）グループが目指す総合素材対応力強化の一翼を担うとともに、経営力、人材、技術開発力、財務体力などの経営資源の厚みが増し、より安定性、成長性が増す組織となっています。
安定した母体の中で、様々このタイミングだからこそ様々なことにチャレンジできる環境です。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須要件】
・理系大学または大学院卒であること
・CADの使用経験（図面をもとに顧客折衝できればＯＫ）

【望ましい条件】
・ゼネコン、施工主、施工業者等、建築業界での営業経験もしくは建材等の営業経験
・建築士、土木施工管理技士であること
・基礎的な構造力学・材料工学の知識を有すること

学歴

大学

職務経験

要

業界経験

要

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

無しー

給与

月給制

年収：539万円 ~ 1,100万円

月収：32万円～

月額基本給：32万円～

賞与・インセンティブ

年2回  

夏（7月）・冬（12月）

昇給

年1回（7月）

勤務地

東京都

○本社
〒103-0027
東京都中央区日本橋1-13-1　日鉄日本橋ビル

交通手段1 最寄駅から：徒歩

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

就業時間

09:00～17:20

休憩時間：50分

残業：月20時間～30時間程度

残業手当

通常の残業代

※詳細はオファー時にご確認ください

通勤手当

交通費：全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日：123

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
・創立記念日あり

・有給休暇については毎年4月1日に20日を付与。初年度は入社月に応じて付与数が変化します（※オファー時にご確認ください）

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

日本製鉄健康保険組合が提供する各種サービス（健康増進施設の利用割引等）

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙（分煙）

備考

[定年年齢]　65歳

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：3回

求人No.：NJB2110827

最終更新日：2026/5/29

企業情報

企業名

日鉄ケミカル＆マテリアル株式会社

代表者名

代表取締役社長　右田彰雄

設立

1956年10月

従業員数

3,317名（（連結）2025年3月末現在）

資本金

5,000,000,000円

本社所在地

〒103-0027 東京都中央区日本橋一丁目13番1号　日鉄日本橋ビル

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

https://www.nscm.nipponsteel.com/index.html

事業内容

■コールケミカル事業＜ピッチコークス、タールケミカル、カーボンブラック、特殊炭素製品、工業用ガス＞
■化学品事業＜芳香族、スチレンモノマー、メタノール、ジビニルベンゼン、潤滑材、シクロヘキサン＞
■機能樹脂・基板材料事業＜回路基板材料、エポキシ、ディスプレイ材料（液晶・有機ＥＬ）、機能樹脂材料、金属箔、排気ガス浄化用メタル担体、シリカ・アルミナ球状
微粒子、半導体用ボンディングワイヤ、炭素繊維複合材料、ピッチ系炭素繊維、多孔質炭素材料（燃料電池用触媒担体）＞

事業に関する特色

同社は2018年10月1日、鉄を作る過程で発生するコールタールやコークス炉ガスといった副産物を有効活用し、高付加価値の機能材料を世の中に創出していくことを目指し設立された新日鉄住金化学と日本製鉄グループにおける新素材事業セグメントを担う会社としてスタートした新日鉄住金マテリアルズの経営統合により誕生しました。
両社の統合によって、主力であるコールケミカル事業と化学品事業を強化する一方で、新日鉄住金化学の芳香族化学合成・精製・配合等の素材設計製造技術と、新日鉄住金マテリアルズの薄箔・細線・微粒子等の材料技術を融合させ、日本製鉄グループが目指す総合素材対応力強化の一翼を担う体制が整いました。
自動車の電動化やマルチマテリアル化の進展による新たなる素材のニーズや、デジタル化の加速化による電子デバイス向け材料の機能高度化ニーズなど、社会やお客様の要求変化に対応するため、両社の経営資源を統合し、人材、技術開発力、財務体力などの充実を図り、新技術や新商品の開発を加速し、提案力と訴求力を強化していきます。

会社の特色

【国内拠点】東京,千葉,埼玉,宮城 愛知,兵庫,大阪,山口,福岡,大分
【海外拠点】マレーシア,フィリピン,中国,香港,インドネシア,インド,韓国,台湾

その他の特色

【労働施策総合推進法に基づく中途採用比率】
　2021年度:28%、2022年度:40%、2023年度:44%、2024年度:42%

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2024/3
260,800百万円（（連結））
-
2025/3
269,100百万円
-

求人No.：NJB2110827

最終更新日：2026/5/29

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