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内装設計/建設・不動産の求人・転職情報

110中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
【エイムクリエイツ】
エイムクリエイツは、「マルイ」をはじめとする商業施設や飲食店、オフィスなど、空間づくりの専門集団として、プランニング、リーシングからデザイン、施工、プロモーション、運営にいたるまでトータルでプロジェクトをサポートしています。

【お任せする業務】
・デザインコンペおよび受注案件の内装デザイン提案(コンセプト立案、意匠プラン、基本設計、実施設計、および監理・監修業務)
・飲食チェーン店舗デザイン、設計(設備与件の整理調整、基本・実施設計、および設計監理業務)
・大型商業施設(ショッピングセンター・フードコート等)の店舗診断、環境デザイン、クライテリア作成業務
・デザインディレクション(社内外の多様なパートナーと協業し、チームを統括・管理しながらプロジェクトを完成に導く)

【魅力】
丸井グループと住友林業の資本による安定した経営基盤のもと、長く安心して働ける環境が整っています。
また、丸井グループの福利厚生制度が適用されるため、仕事と生活の両面で充実した支援を受けることができます。
さらに、施工管理技士や建築士資格の取得を目指す方には、学習費の補助や合格奨励金など、充実した資格取得支援制度を用意しています。キャリアアップを積極的にサポートする環境で、専門性を磨きながら成長することが可能です。

【備考】
応募の際にはポートフォリオの提出をお願いしております。
求める経験 / スキル
【必須】
・商業施設(物販店・飲食店・エンタメ)、非商業施設(オフィス・ショールーム・教育)分野のデザイン経験
・CAD(Vectorworks)、 Illustrator、Photoshopの使用スキル
・専門学校もしくは短大卒以上

【歓迎】
・1級建築士もしくは2級建築士の資格保有者
・3Dソフト(SketchUp等)の使用スキル

【求める人材】
当社では「クリエイティブスキル」「ヒューマンスキル」の両軸を大切にしています。
・クリエイティブスキルでは業態・規模・難易度を問わずデザイン能力を発揮していける人
・ヒューマンスキルでは個人の成長とコミュニケーション能力を活かし組織、プロジェクトでマネジメントできる人
従業員数
200名 (2026年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

580 万円 ~ 900 万円

従業員数
200名 (2026年4月現在)
仕事内容
【仕事内容】
「どんな家・分譲地・暮らしをつくれば売れるか」を考えて形にする仕事です

自社オリジナルの建物を建てるための総合プロデュースをお任せします。
売建、建売ともに日本中央住販の標準仕様を考えていく職種です。
空間の提案だけでなく、コスト・納まり・スケジュールを含めてコーディネート全体をコントロールしたり、家事導線やどんな商品を取り入れたら売れるのか、用途に合わせて一から標準仕様を考えることもできます。

★暮らしやすい家を、自分のアイデアで形にできる仕事です
★家事動線やインテリア視点を活かして、理想の住まいをつくりませんか
★部署間の連携が多く、相談しやすい雰囲気です
★企画・設計・営業とチームで進める仕事です
★意見やアイデアが反映されやすい環境

【具体的な仕事内容】
・モデルハウスのコンセプト企画
・内外装・設備仕様の決定
・各メーカー(建材・設備・照明等)との打合せ、折衝
・外注協力業者との連携
・標準仕様の整備、定期的なアップデート
・設計、営業との連携による提案力向上

【同社の特徴】
同社は、創業1986年の地域密着会社です。不動産と住宅をメインとし、レストラン事業も手掛けています。業績は好調を維持しており、分譲住宅事業では県下No.1の実績を毎年更新しています。(東京商工リサーチ調べ)
同社では「100年後も愛される企業に向けて」という2030年経営ビジョンを掲げています。
そのビジョンに向けて、同社に関わる全ての人が、感動・満足・自慢できる会社になることを目指しています。
職場環境にも気を配り、職場まるごと健康宣言を行い昨年に引き続き2026年健康経営優良法人に認定されています。
求める経験 / スキル
【歓迎】
・ショールームでの担当経験者
・建材メーカーでの営業経験者
・リフォームでの営業経験者
・営業設計の経験がある方

★暮らしに寄り添う住宅企画に興味がある方、歓迎
★インテリアや暮らしに興味がある方
★お客様目線で住まいを考えることが好きな方
★細やかな気配り・調整力を活かしたい方


【管理職採用での必須条件】
・戸建て住宅の商品開発・企画経験をお持ちの方
・マネジメント経験
従業員数
137名 (2026年3月現在 パート・アルバイト含む)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
137名 (2026年3月現在 パート・アルバイト含む)
仕事内容
【業務内容】
●ホテル、オフィスワークプレイス、商業施設を中心とし、その他多様な分野における建物のインテリア設計
●デザインコンセプトの策定、平面天井伏展開図などの図面作成、部分詳細図の作成
●色彩計画、仕上材料の選定、家具什器等の設計や選定、サインデザイン、アートワーク選定
●着彩図面や3D CADなどを用いたデザインプレゼンテーション資料作成
建築設計者と連携しながらプロジェクトを推進していきます
求める経験 / スキル
[必須]
●建築学科、インテリアデザイン系学科、美術系学科の大学または専門学校卒以上
●次のいずれかの資格を保有していること
 二級建築士、インテリアプランナー
●オフィス、宿泊施設、商業施設等のインテリア設計業務に5年以上従事した経験

[推奨]
●仕上材料・色彩計画・インテリア装備品・家具など、インテリア設計の一般的な知識を有していること、また実績があること
●建築内装に関する一般的な法規制の知識
●建築内装、家具什器に関する予算立案能力
●図面、手書きスケッチ、CGいずれかの手法によるプレゼンテーション力に優れていること
●他の設計部門(建築・設備・構造)や作業所と円滑な連携が可能な、言語または図面によるコミュニケーション能力
従業員数
7,751名 (2023年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
7,751名 (2023年1月現在)
仕事内容
<リフォーム・リノベーション事業拡大に向けて立ち上げメンバーを募集しております>

リノベーション業務全般(問合せ対応~設計~施工管理~積算)
新築で引き渡しをしたお客さまの定期点検対応(2年に1回)

図面作成・設計・積算・お客さま対応など、ご経験やスキルに応じて、お任せ出来るお仕事からご担当いただきます。

<手掛ける物件は?>
カリフォルニアテイストの住まい、
湘南の海が映えるサーファーズハウス、
北欧カラーの家などSNSや雑誌でも取り上げられるデザイナーズ住宅です。

<担当する現場は?>
横須賀・逗子・鎌倉・湘南・大船・大和・横浜がメイン。
自分・家族との時間を大切にでき、地域密着のスタイルで末長く働けます。

<明確な評価基準>
お客さまとの打ち合わせ、1人で現場管理ができる、
建物の仕様を決められる、人に教えることができる…など

クリアな評価基準を設ける当社では、
スキルを習得するごとに給料がアップします。

さらに、実績に応じてインセンティブを支給。
あなたならではの目標を設定し、
スキルアップを目指してみませんか?

【遠くの現場なし】各スタジオから1時間圏内がメイン
【作業着は着ません!】カジュアルな服装で働ける
【休みの多さは革新的!】完週2日制★年2回12連休
【業務のIT化】ITツールを利用し業務の効率化を実現
求める経験 / スキル
【必須要件】
・建築施工管理またはリフォーム・リノベーションの施工管理経験がある方
※資格取得支援制度を用意していますので、無資格でも入社後にチャレンジできます!
・普通自動車運転免許

【歓迎要件】
・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士
・1級建築士、2級建築士

<こんな方に来てほしい!>
◎お客さまと話をすることが苦にならない方
◎プライベートを充実させながら、長く働きたい方
◎SNSで話題のデザイナーズハウスに興味がある方 

<★U・Iターン歓迎>
海が近くて、自然にも恵まれた横須賀、湘南で働きませんか?
お休みが多いから、趣味の方も楽しめますよ!
従業員数
35名 (2024年)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
35名 (2024年)
仕事内容
「はたらくを明るく新しくする」というコンセプトのもと、オフィス内装を中心に、建築設計・内装デザイン、内装工事、建築工事、内装監理、建築コンサルティングなど、建築監理サービスを行っています。
創業期にあるイルミナは、「働く場」を創るだけではなく、「組織」や「カルチャー」、「仕組み」や「新たな価値」も一緒に作っているフェーズですので、一緒にイルミナを作っていきましょう!

オフィスをメインに内装デザイン、意匠設計、基本設計、実施設計業務をお任せします。また、設計担当者のマネジメント業務をお任せします。
※ご自身の得意領域、経験領域によりお任せする設計範囲を決定します。

<業務の流れ>
①ヒアリング
 →お客様から希望の内装要件をヒアリングします。
②提案資料の作成
 お客様の要望やコンセプトをデザインに落とし込み、内装の方向性を決定し提案資料を作成します。

<業務例>
 →図面&デザイン作成
 →パース作成
 →見積図面の作成
 →協力会社から見積の回収と精査
③提案(プレゼン)
 →テナント側に向けたオフィス内装のコンペでの提案を行います。
④工事完了までの設計業務


<オフィス内装以外の設計>
・テストキッチン、サウナ、ホテル改修、1棟リニューアル、サーバールーム、LABO、共用部トイレ新設、診療所
・共用部の内装更新工事(A工事)  など

<マネジメント業務>
今年度、設計として5名増員予定です。新しく当社のメンバーとなる社員を取りまとめ、業務がスムーズに進むようマネジメント業務を行っていただきます。
上長となる部長は現場経験・マネジメント経験も豊富なため、困りごとは相談しながら組織の成長に寄与できるポジションです。
求める経験 / スキル
<必須要件:以下いずれも当てはまる方>
・商空間またはオフィス空間の設計もしくは内装デザインのご経験がある方(目安:5年以上)
・CADソフト(AutoCADまたはVectorWorks、JWW)が扱える方
・マネジメントのご経験がある、またはマネジメントをやってみたい方

<歓迎要件>
・一級建築士、二級建築士の資格保持者

<求める人物像>
・0→1を作っていける方
・他者を尊重できる方
・会社と自分の成長に喜びを感じる方
従業員数
15名 (2025年9月)
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
15名 (2025年9月)

ゲンスラー・アンド・アソシエイツ・インターナショナル・リミテッド

  • 外資系企業
仕事内容
インテリアデザイナーは、チームプレイヤーとしてデザインプロセスのすべてのフェーズに積極的に参加し、クライアントのためにユニークで機能的な美しい空間を作り出します。
クリエイティブなチームの一員として、様々な業界トレンドを生み出すデザインプロジェクトに携わって頂きます。

・コンセプト企画、インテリアデザイン業務~スケジュール管理
・FF&E、色、素材選定
・外部パートナー連携
・クライアント提案
・デザイン上の課題解決提案
・設計作業(空間/家具計画、立面図/断面図/接合部詳細/3Dコンセプト図、デザインプレゼンテーション資料作成、スケマティックデザインの作成)
・デザインレビュー、入札、BIMパッケージ開発及び作成
・仕上げライブラリー手配、プレゼンテーション用仕上げボード作成

※RevitもしくはAutoCAD使用経験必須
※デザインディレクター/シニアデザイナーの指示の元、他チームメンバーと連携しながら業務をいただきます。
※社内では英語MTGがございます。

案件イメージ:
内装案件中心 ワークプレイス、リテール(店舗)、ホスピタリティ(ホテル)案件が多くを占めています。
外資系:日系=1:1程度
求める経験 / スキル
【必須スキル・求める人物像】
・ワークプレイス、リテール、ホスピタリティ関連プロジェクトで3年以上の経験
・国内外の大学におけるデザインまたは関連学科の博士号
・デザインコンセプト開発、家具/仕上げ材、予算などの知識
・Revit、AutoCAD、その他3Dソフトの使用経験
・英語中級以上

※ご応募の際にはポートフォリオのご提出が必須になります。
従業員数
102名 (※日本オフィス)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
102名 (※日本オフィス)

三井デザインテック株式会社

仕事内容
【概要】
オフィス/ホテル/商業施設などの内装コンセプト立案・提案資料作成・コンペ等を担当。三井不動産グループの安定基盤をベースに、元請けの立場から様々な案件に携わることが可能。
《リードデザイナー》を求めています。※営業同行ヒアリング・MTG有。

【案件について】
■当グループの協力関係を活かした案件6割、グループ関連以外の案件も4割程度あり、比率上昇中。オフィス・ホテル案件が主。
■三井不動産の大規模再開発に伴う新築ビル入居案件を中心に案件受注拡大の見込が大。 
※一部、モデルルームやマンション共用部のデザインも有

【魅力】
三井不動産グループの安定基盤/年休127日/在宅可(-週2日)/土日祝休/受賞歴多数
求める経験 / スキル
【必須】
内装設計デザイン(オフィス・ホテル・商業施設経験歓迎)
※インテリアコーディネート/ディスプレイは担当無。

【受賞歴】
・ルスツリゾートホテル&コンベンション ウェルネスフロア 複数
・RESONANCE[インスタレーション] (2024) Red Dot Design Award 2024
・OMO関西空港 by 星野リゾート (2024) 日本サインデザイン賞 銅賞
・CROSS OVER LaB[当社本社オフィス] 複数
・東京ドーム (2021) 日本サインデザイン賞 関東地区デザイン賞 他
従業員数
868名
勤務地

東京都

想定年収

860 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
868名

ゲンスラー・アンド・アソシエイツ・インターナショナル・リミテッド

  • 外資系企業
仕事内容
他のデザインチームメンバーと協力し、イノベーティブなデザインソリューションを開発します。クリエイティブなチームの一員として、様々な業界のトレンドを生み出す建築プロジェクトに携わることができるポジションです。

■仕事内容
・クライアントの要望を踏まえたコンセプト企画~意匠設計
・案件コントロール(チーム・クライアント・協力業者折衝)
・現場監理
・サスティナビリティ性の最適化
求める経験 / スキル
【必須スキル・求める人物像】
建築学またはデザイン関連分野の学士号
建築プロジェクトにおいて3年以上のプロジェクトマネジメント経験
建築士免許、LEED認定資格等の免許保持者
AutoCADの実務知識、MS Projectなどのプロジェクト管理ソフトウェアの使用経験
日本語、英語での流暢なコミュニケーション力

【歓迎スキル】
BIMに関しての何かしらの素養のある方
Revit/Rhino/Grasshopperのスキルもしくはそれに関しての理解のある方
従業員数
102名 (※日本オフィス)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
102名 (※日本オフィス)
仕事内容
商業空間分野での専門店デザイン及び設計、チェーンストアの設計をご担当いただきます。

■業務内容
・飲食チェーン店における建築設計業務(内装含む)
・大型商業施設物件における計画スタート時の建築設備与件の整理調整
・建築確認申請 など

■キャリアイメージ
デザイナー
・入社~2年後 :各プロジェクトの設計推進業務(基本設計~設計監理)
・2 ~3年後 :リーダーとなり若手設計者の支援と各プロジェクトの推進管理
・5 ~6年後 :課長職となり各プロジェクトの設計者を統括し課を運営

ディレクター
・入社~半年後 :各プロジェクトの設計推進業務(基本設計~設計監理)
・半年~1年後 :若手設計者の支援と各プロジェクトの推進管理
         課長職となり各プロジェクトの設計者を統括し課を運営


■魅力
・内装業界トップクラスのプライム市場上場・総合ディスプレイ企業です。中途社員多数在籍し、空間作りのプロフェッショナル集団の中、多様な働き方のできる会社です◎
・「人材こそ最大の強み」とし、リモートワーク可(自宅・サテライトオフィス)・フレックス制も導入。
ライフスタイル・働き方を重視することで業界内でも有名です。
求める経験 / スキル
■デザイナー
<必須>専門店設計/デザイン、チェーンストア設計の実務経験が5年以上ある方
<尚可>一級建築士、二級建築士、Revitオペレーションスキル

《共通するPCスキル 》
<必須>CAD (Auto CAD・Vectorworks)を使用できる方
<尚可>3D設計ソフト使用経験のある方
勤務地

複数あり

想定年収

510 万円 ~ 800 万円

株式会社エフエム・スタッフ

  • 在宅勤務可
仕事内容
東証プライム上場企業である株式会社イトーキのグループ会社である同社にて、
多様なクライアントのオフィス移転、新規開設、リニューアル等における、オフィス空間設計のご提案をお任せできる方を求めています。
※具体的な業務内容に関しては面接を通して釣り合わせをいたします。

【具体的な業務】
◆クライアントとの打ち合わせ(課題の洗い出し、クライアントニーズの理解)
◆クライアントオフィスの現状調査(現オフィスの把握)
◆ニーズにマッチした空間提案のためのレイアウト図面作成(AutoCAD使用)
◆親会社の営業チームとの連携(情報共有等)

【成長環境】
デザイナー職でスペシャリストとして極めたい方はその道へ、マネジメント職に興味がある方は、多少の案件を持ちながらマネジメントを学び、ゆくゆくは経営陣として組織の中枢にキャリアアップ可能な、二軸で制度設計中です。
求める経験 / スキル
【必須】
◆オフィス設計の実務経験のある方(B to B)
◆AutoCADを使用した図面作成の実務経験のある方

【歓迎】
◆一級建築士あればなお可

【求める人物像】
◆報連相のできる方
◆キャリアUP志向があり、クライアント、社内、協力会社のいずれにおいても良好なコミュニケーションがとれる方
◆難しいスケジュールや要求等に直面した時、どうしたら可能になるか、どこまでなら可能にできるか?という視点で考え、発信できる方
◆立場を考えた常識的な言葉使い、受け答えのできる方
◆時間、期限、ルール等を守れる方
従業員数
23名
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 700 万円

従業員数
23名
仕事内容
< 具体的には >
企業の研究所、本社ビル、工場に対して要件定義、設計業務~工事監理まで一気通貫で担当。
企業の経営陣・研究員から組織課題を直接ヒアリングし議論、解決のための最適な空間を提案。
建築設計からブランディング戦略まで研究所をゼロから創り上げていきます。
→建築エンジニアでありながらプロジェクトマネジメントの職域にも関わるため、より詳細な提案が可能になります。

< 仕事の進め方 >
建築エンジニアのみならず、クリエイティブディレクター、グラフィックデザイナーなどの多彩な分野のプロが互いの強みを活かしながら、社内外問わずチーム単位で仕事をすることが多いです。実際に使用するユーザー(研究者)と直接ヒアリングやワークショップをしながら、企業のイノベーションの根幹を担う空間を共に創り上げていくため、やりがいも感じることのできる仕事になります。

< 主な事例 >
三菱地所株式会社「TECH HUB YOKOHAMA」
https://planus.co.jp/project/mecy/index.html

沖縄科学技術大学院大学「第5研究棟」
https://planus.co.jp/project/oist/index.html

オリンパス株式会社「グローバル本社 1号棟」
https://planus.co.jp/project/olp01/index.html

積水化学工業株式会社「水無瀬イノベーションセンター」
https://planus.co.jp/project/sekisui/index.html
 
...その他多数(https://planus.co.jp/project.html)
求める経験 / スキル
【必須要件】
内装設計の実務経験 (3年以上) ※ご応募の際にはポートフォリオのご提出が必須になります。
【歓迎要件】
何かしらのプロジェクトを取りまとめた経験 (規模構造は問わず)、一級建築士、二級建築士、などの有資格者
従業員数
60名 (2025年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
60名 (2025年2月現在)
仕事内容
当社は、民間企業や行政から依頼を受け、イベントの企画・設計・運営を総合的に担うイベント会社です。
今回募集させていただくポジションはスポーツイベントに特化し受注案件推進を行いながら営業活動により領域を拡大する人材を募集しております。
メディアに取り上げられるスポーツイベント案件に関わっていただけます。

★既存顧客との関係構築・継続的な案件対応が中心となります。既存顧客を丁寧にフォローしながら、余力の範囲で新規案件の開拓にも挑戦いただくスタイルです。

《具体的な業務内容》
・スポーツイベントの受注に向けた既存顧客への営業活動および深耕営業を行い、お客様のニーズに応える最適なイベントの提案をしていただきます。
・担当いただくイベントにはゴルフ、サッカー、ラグビー、バレー、バスケ、マラソン、モータースポーツ等、多岐にわたるスポーツ種目が含まれます。
・社内の企画・設計・施工の専門セクションや外部の協力企業と連携し、制作推進から現場対応を行います。
・クライアントの要望を具現化するため、社内や協力会社との調整および交渉を行っていただきます。
・各案件におけるプロジェクトマネージャー(PM)として、クライアントとの折衝・交渉および社内・協力会社との連携を図り、制作ディレクションを担当していただきます。

【働き方】
・業務に慣れるまでの間は、OJTで先輩社員に同行し、営業手法を学んでいただきます。
 既存の営業先の引継ぎ案件や先輩の補助からスタートし、スポーツイベント営業に徐々に慣れていただきます。
・獲得したイベント案件では、社内および協力会社と調整・交渉を行い、イベントの具現化に向けたプロジェクトマネジメントを担当いただきます。
・東京本社オフィスは2020年に全面リノベーションし、部門分けされた中でのフリーアドレス且つ軽食やフリードリンクもあるオフィスです。
求める経験 / スキル
■必須
・スポーツイベント、広告代理店、テレビ局などでスポーツの実施・推進・運営に関わる業務経験がある方、またはスポーツチームや関連団体のスポーツイベント運営に携わった経験んがある方
・普通自動車第一種運転免許

■尚可
スポーツイベントにおける施工、運営、進行、制作、マネジメント、またはマーケティングの経験がある方

【求める人物像】
・コミュニケーションを大切にできる方:チームやクライアントとスムーズにやり取りができる方
・成長を楽しめる方:新しい知識やスキルの習得に前向きで、自分の成長を楽しみたい方
・柔軟に対応できる方:状況に応じて柔軟に動ける、やわらかい発想ができる方
・協力して進められる方:周囲と協力し、チーム全体で成果を上げることを重視する方
従業員数
308名 ((2026年4月時点))
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 640 万円

従業員数
308名 ((2026年4月時点))

株式会社ソーシャルインテリア

仕事内容
オフィス移転やレイアウト変更を計画している企業様への内装デザインや家具のご提案〜プロジェクトマネジメント・家具の納品までをご担当いただきます。

・オフィス移転・レイアウト変更ニーズ(経営者および総務の方向け)に提案
・内装デザイン・家具コーディネートの提案
・民泊・ホテルにサブスク家具の提案
・不動産(不動産仲介、不動産、管理会社、リート)に家具付き物件の提案

クライアントイメージ:ベンチャー企業、クリニック・学校関係・住居など
規模:600~900㎡程度
案件スパン:半年~1年程度

■特徴
当社ではゾーン(執務エリア/休憩スペース、、、)ごとに支払い方法を一括orサブスクを利用いただけます。初期費用削減やキャッシュフロー改善といったソリューションも提案していきます。支払い方法の柔軟さからも、様々な規模感のクライアント様とのお付き合いがございます。

■導入企業様(一部抜粋)
・株式会社サイバーエージェント 様
・ラクスル株式会社 様
・キンコーズ 様
・トヨタコネクティッド株式会社 様
・リアルゲイト 様
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験(3年程度)もしくはメーカーや家具代理店などでの家具提案経験(3年程度)

【歓迎スキル】
・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験がある方
・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方
・企業のファシリティ担当のご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・自らの活躍により、会社の成長を実感したい方
・成長中ベンチャーでの経験を積みたい方
・マーケットやユーザーニーズを踏まえ、自ら新規事業や既存事業の企画やサービス設計ができる方
・自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方
従業員数
100名 (2025年12月現在)
勤務地

東京都

想定年収

502 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
100名 (2025年12月現在)
仕事内容
【業務内容】
民間企業(デベロッパーや鉄道会社、モビリティ企業、エネルギー企業等)に対する下記を中心としたコンサルティングを行っていただきます
●ビジョン・戦略策定:エリア開発、パブリックスペース活用、PPP事業、脱炭素関連事業 
●事業化検討:ビジネスモデル、事業計画、FS、アライアンス 
●実行支援:事業推進プロジェクトマネジメント、社会実験の企画・運営
求める経験 / スキル
【求める経験等】
・都市・インフラの開発・運営に係る実務経験(企画・計画、設計、事業化検討、事業推進)
・公民連携(PFI/PPP)に関する実務経験 (スキーム検討、アドバイザリー業務、事業参画)
・その他、特定領域の専門知見 (脱炭素・エネルギー、スマートシティなど)

【優遇資格】
技術士(都市及び地方計画)、一級建築士、宅地建物取引士、中小企業診断士、再開発プランナー など
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
・民間開発事業を中心としたプロジェクト全体の基盤関連の設計・施工にかかるマネジメント。
・事業者を支援する立場で、事業スケジュールの進行管理や事業者内関係者調整、行政協議・手続き支援など、プロジェクト全般の円滑化に資する全体マネジメント。
・基盤整備工事(造成、排水、道路等)全般の設計・調整 など。
求める経験 / スキル
優遇資格:技術士、一級建築士

<求めるご経験>
・大規模開発/再開発にかかる基盤整備設計・施工調整等の管理技術者や主担当の実務経験。
・大規模開発/再開発にかかる事業者を支援する立場でのプロジェクトマネジメント等の実務経験。
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
民間企業(エネルギー、製造業、デベロッパー等)に対する下記を中心としたコンサルティング

【主なテーマ】
・次世代燃料(水素/アンモニア/SAF等)
・CCS/CCUS、LNG、港湾エリアCNP
・省エネ・再エネ・蓄電池・エネルギーマネジメント(PPA/VPP等)・地域新電力 等

【コンサルティング内容】
●ビジョン・戦略策定:リサーチ、マーケティング、企画構想等
●事業化検討:FS、事業計画、経済性評価、資金調達、合意形成、アライアンス等
●実行支援:事業推進プロジェクトマネジメント、事業運営、事業経営(財務)等
求める経験 / スキル
【求める経験等】
・エネルギー事業に関する実務経験(次世代燃料、CCS/CCUS、LNG、港湾エリアCNP、省エネ・再エネ・蓄電池、エネルギーマネジメント、地域新電力等)

【優遇資格】
技術士(環境部門・機械部門・電気電子部門等)、エネルギー管理士等
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■ポジション 
PPPコンサルタント

■事業内容
各分野のPPP・PFIプロジェクト及び公有地活用プロジェクトに係る官民連携事業手法の導入可能性調査、民間事業者募集選定支援に係るアドバイザリー業務、及び国等の政策調査等のコンサルティング業務。

■事例
・海の中道海浜公園 海洋生態科学館改修・運営事業
・袋井市総合体育館整備・運営事業
・県営プール跡地活用プロジェクト2 プラザノース整備事業
・奈良県コンベンションセンターホテルを核とした賑わいと交流の拠点整備事業
他にも100案件を超える多数の事例ございます。
求める経験 / スキル
優遇資格:技術士(建設)都市及び地方計画、宅建一級建築士、司法書士など
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
ご経験に応じて、下記業務の何れかをお任せ致します。
300~400㎡の木造3階立て賃貸物件がメインで建物の金額は、3,000万円~2億円程度です。
鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。

【募集職種一覧】
◆施工管理
・実行予算書の作成
・担当物件の工程計画
・品質及び安全管理
・役所検査等の立会い
・発注業務全般
・実行予算に基づく原価管理
・内製化に向けての新規業者、職人の開拓
・協力業者からの見積もりチェック

◆設計
・当社物件の基本設計
・現地・役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討
・基本設計業務及び進捗管理 ※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼

【同社について】
2013年の創業以来増収増益を続け、昨年売上220億円・経常利益18億円、今年度売上360億円・経常利益31億円の規模となりました。企業祖業の収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え、複数の事業を展開すること、東京・大阪両本社に加え、名古屋・福岡・札幌等へ拠点を広げていくことで、2029年までの売上1000億円超、経常利益100億円超を目指し成長を続けます。土地・建物の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、売却、賃貸管理まで一気通貫して自社で行い、「オーナー様の利益の最大化」を全部門が一貫して追求しています。当社はこれまで、業界の常識を覆してきました。顧客軽視が蔓延する収益不動産業界において、顧客を必ず儲けさせるという「圧倒的顧客ファースト」を掲げ、貫き通していること。
求める経験 / スキル
【必須】
◆スタッフクラス
木造施工管理・設計・積算のご経験(マンション、集合住宅)がある方
一級建築士または二級建築士、一級建築施工管理技士または二級建築施工管理技士、建築積算士のいずれかの資格をお持ちの方

◆管理職
上記条件に加え、メンバーのマネジメント経験者
従業員数
351名 (2025年12月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
351名 (2025年12月)
仕事内容
新規/既存問わず、商業施設の開発やリニューアルに伴うマネジメント業務をお任せします。
設計や施工、設備等に関して、商業施設のプロとして施設の価値最大化をミッションに業務を推進いただきます。

【業務内容】
施設運営の視点で、商業施設の新規開発やリニューアル、バリューアップ等のプロジェクトにおける様々なフェーズにおいて、関連協力企業と共に以下対応していただきます。
◆建築・設備・工事に関する企画立案・提案
◆投資予算に合わせた工法・工種選定や、工事金額の妥当性評価
◆工事計画のスケジュール立案
◆協力会社に対するマネジメント 等

【入社後】
これまでのご経験を活かせる業務から着手いただきOJTの後、対応範囲を広げていただきます。

【魅力】
地域に長く愛される商業施設の価値向上を通し地域活性化に携われる規模の大きな仕事です。
また開発売却案件等、当社で参画を開始した新規事業にも携わることができます。

【キャリアアップ】
転居を伴う異動が発生しない地域限定職も選択が可能です。一般的に地域限定社員となると昇給昇進に差が出てしまうこともありますが、同社では全国転勤可能社員に賞与一か月分の追加支給があること以外に、待遇に差はございません。全員にチャンスが与えられています。
(選択した地域によっては地域調整として給与に差額が発生する可能性がございます。)
求める経験 / スキル
【必須】
※下記は一般採用での必須条件です
・商業施設の開発やリニューアルでの建築・設備に関わるプロジェクト参画のご経験
・商業施設ならびに店舗に関する図面や工程表、用語が理解できること
※下記は管理職採用での必須条件です
・マネジメントスキル

【歓迎】
・一級建築士
・認定コンストラクション・マネージャー資格
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 970 万円

仕事内容
特殊形状のモデリング検討、最適化、シミュレーションを用いて、
デザイナーのクリエイティブを最大限に引き出すための設計支援を行う専門人材を募集します。

<業務内容>
・Rhinoceros+Grasshopperを主なツールとして使いながら、パラメトリックなデザインシステムの構築、
 場合によっては施工図に至るディテール、施工図の自動生成まで行います。
・また、これらの手法を社内に浸透させていくための社内教育・ナレッジ共有活動なども行います 。

<具体的な業務>
・複雑形状や特殊造作の3Dモデリング・設計支援
・パラメトリックデザインシステムの構築
・構造・環境などを考慮した形状の最適化および各種シミュレーション
・Revitなど他CADツールとの連携による設計・施工図面の自動生成支援
・プロジェクトに合わせた設計ワークフローの自動化ツールの開発(Grasshopper, Python, C#など)
・社内メンバー向けの教育プログラムの企画・実施(研修・資料作成・サポート等)など

<キャリアイメージ>
・初年度~2年後  :専門性スキル向上
           実務でのコンピュテーショナルデザイン活用
           コンピュテーショナルデザイン組織づくり
・3~4年後    :組織化したコンピュテーショナルデザイン活用(業務効率化・提案力向上)
・5年後~     :各プロジェクト推進継続
           組織強化
           施工につながるエンジニアリング力強化
求める経験 / スキル
【必修】
・Rhinoceros、Grasshopper及びプログラミングの基礎知識(建築・内装・プロダクト分野いずれも歓迎)
・パラメトリックデザインや特異形状モデリングへの関心と実践経験
・コミュニケーション能力(設計者と円滑に連携し、要望をデザインに落とし込める力)

【歓迎要件】
・RevitやAutoCAD等とのデータ連携経験(Rhino.Inside.Revitなど)
・Grasshopperスクリプト(Python or C#)の開発経験
・Vray、Twinmotion、Blender、Houdini等のデザインツールを使用した実務経験
・建築や内装の施工図面に関する知識
・デザイン最適化・環境シミュレーション(Ladybug, Kangaroo等)の使用経験
・デジタルデザインの専門チーム立ち上げに興味のある方
・社内教育やチュートリアル資料の作成経験
・構造検証経験
従業員数
1,113名 (2025年1月末現在(連結1,484名、単体1,113名))
勤務地

東京都

想定年収

664 万円 ~ 950 万円

従業員数
1,113名 (2025年1月末現在(連結1,484名、単体1,113名))
仕事内容
■担当業務:
設⽴70年以上の野原グループの建築意匠部門を担う事業会社にて、スチール製のドア、アルミサッシなど金属製建具工事の設計担当として知見を活かし、顧客との打ち合わせや外注先の管理などフロント業務に関わっていただきます。
また、メンバーのマネジメント(業務管理や育成)も担っていただくことを期待しています。
■業務詳細:
・新築工事現場における金属製建具工事の設計業務
・得意先(ゼネコン)との図面打合せ承認業務
・仕入先(メーカー、工場)への製造依頼業務
・メンバーのマネジメント業務
求める経験 / スキル
■必須要件:
・建設業界での設計経験(住宅・土木は除く)5年以上
■歓迎要件:
・サッシ・金属での設計業務経験
・施工管理/建築士 資格保持
・AutoCADを用いた設計経験
■求める人物像:
・担当業務について、主体的に責任感をもって得意先や仕入先とのコミュニケーションを取りながら業務を行える人物
・複数の担当物件を同時進行で計画的にこなすことができる、マルチタスクを得意とする人物
従業員数
1,086名 ((2025年7月現在 グループ連結))
勤務地

東京都

想定年収

560 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,086名 ((2025年7月現在 グループ連結))

株式会社ドラフト

仕事内容
有名企業の空間デザインの他、店舗や都市のランドマークとなる建物や都市環境デザインを手がけ、国内外で高い評価を得ている当社にて、メイン事業である空間デザインの設計・デザイン業務を行っていただきます。

■クライアントの抱える課題をDRAFTのデザインを通して解決すべく、 プロジェクトの設計・デザインの計画を担当
■オフィス、ホテル、商業施設の空間デザインから建物や都市環境のデザインまで携わるプロジェクトは多岐に渡ります。
■3Dだけでは表現しきれない部分やディテールを追求し、Vector WorksやAdobeソフトを使いデザイン実現のための実施設計を行います。

■同社の分業体制について
同社の設計・デザイン業務は分業体制となり、それぞれの専門性に特化したプロフェッショナルたちがデザインチームとなりプロジェクトを担うことでデザインクオリティの向上と業務効率化を図っています。 そのため、規模の大きいものや様々な領域のデザインプロジェクトを数多く経験できることが魅力です。

【働く環境】
■表参道にある、同社が手掛けたデザイン性の高いオフィスで勤務。表参道駅より徒歩1分とアクセス良好
■有給消化率全社平均70%以上と高水準。
■社内カフェ併設。福利厚生としてコーヒーやランチを無料提供
求める経験 / スキル
【必須】
設計業務経験者 ※空間デザインに興味のある方

【歓迎】
商業施設・オフィスの設計経験者
従業員数
212名 ((20254年4月1日時点))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
212名 ((20254年4月1日時点))
仕事内容
設計与件からデザインコンセプトの企画立案、新しい働き方含めクライアントの要望に沿った空間デザインを提案していただきます。
生産性の向上、コミュニケーションの活性化、企業ブランディング、人材の採用や定着化などさまざまな課題をデザインで解決します。

< 詳細 >
・インテリアデザイン(設計)業務と顧客へのプレゼンテーション実施
・必要図面・資料作成
・顧客及びプロジェクトチームとのコミュニケーション
・協力会社(施工会社・什器会社)へ設計内容説明とチェック
・現場での設計監理
・ビル改装デザイン

※外資系企業や海外企業のプロジェクトの場合は英語使用します(メール・電話・TV会議)
※物件の規模としては、100~2000坪、プロジェクト期間としては3ヶ月~1年が一般的となっています。

< インテリアデザイナーのインタビュー >
https://midasjapan.com/recruit/careers-interview04
https://midasjapan.com/recruit/careers-interview05

< 同社の特徴 >
・外資系の顧客では、アクセンチュアやKPMG、国内の企業ではマイナビやNTTデータシステムズなど
 非常にデザイン性の高いオフィスを扱っています。
・デザインおよびプロジェクトマネジメントの事務所として47年の実績をもつミダスは、
 デザインPM業界の中でもオフィスインテリアに特化した豊富な経験と実績をもつユニークな存在です。
求める経験 / スキル
< 必須スキル >
・インテリア設計の実務経験(5年程度以上)
・法規理解の元、基本設計・実施設計が可能
・AutoCADスキル
・英語スキル(ビジネスレベル)

< 推奨経験 >
・Photoshop、Illustratorスキル
従業員数
32名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
32名 (2025年3月現在)
仕事内容
当社が管理、且つ非常駐商業施設の施設管理全般をお任せします。

【業務内容】
プロパティマネジメントの立場でビルメンテナンス会社と協業し、主に以下の業務を行っていただきます。
◆工事計画の妥当性確認や見積もり査定、及び事業主への工事申請業務
◆修繕や年間計画工事の進捗管理、及び予算実績管理
◆内装監理業務
◆ビルメンテナンス会社のマネジメント

【やりがい】
多くの関係者各位と連携しながら業務を行いますので、多くの方と共に都市空間や商業施設を創り上げていける点にやりがいを感じることができます。

【入社後】
これまでのご経験を活かせる業務から着手いただきOJTの後、対応範囲を広げていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
※下記は一般採用での必須条件です
・商業施設における施設管理業務のご経験

【歓迎】
・一級建築士
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
一棟リノベーションの事業企画から設計、施工、サブリース、運営までワンストップで行うことを強みとしている当社で空間デザイン設計をご担当いただきます。一棟リノベーション案件案件を含めた空間デザインの主担当として、企画、設計、監理までをお任せします。

具体的には、

以下、全体のプロジェクト管理
クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング
建築企画(コンセプト・スケジュール・予算立案)
デザイン企画
意匠設計(基本設計、実施設計)
イメージパース等の作成
設計監理
FFE(※場合によっては)
※3~5案件程並行してご担当いただく予定です。

都市創造本部の建築チームに属し、PMRやCMRとともに一棟リノベーション案件もご担当いただきます。建築企画から携わっていただくことで、商空間のみならず、建築案件全体を見据えた設計・デザインに裁量権をもって取り組んでいただくことが可能です。

現在、不動産の利活用が増え年間90件ほどのプロジェクトが動いております。NTT都市開発株式会社、東急株式会社との資本提携により今後も案件の幅を広げ、年間150%の成長を目指しております。

事業の収益性にもコミット、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った提案をともに行っていただける方を募集します。

事業も成長フェーズであり、ともに個人のキャリアも幅を広げていくことが出来ます。マネジメント職以外にもPMRへのキャリアアップも期待しております。

【魅力点】
①|設計・デザインを軸としたワンストップサービス

・事業化の成立検証の段階から、リーシング支援・企画・デザイン・設計・施工・運営マネジメントまで全ての段階を一貫してプロジェクトマネジメントを行います。

・なかでも当社では設計、施工部門を自社内に保有しております。そのためコンサルだけではなく直接的に案件に関わることが可能になり、より発注者の求める事業の実現に向けたプロジェクトマネジメントが可能になります。

・加えて、プロジェクトマネジメント業務として、コスト・スケジュールについても、常に計画の進捗に合わせて、管理を行うことにより、業務を適切に遂行する役割を担っていただきます。

・企画から携わっていただくことで、プロジェクト全体を見据えた設計・デザインに裁量権をもって取り組んでいただくことが可能です。

②|自由度の高い企画・関わる案件の幅広さ

・事業ミッション「まちの新しい価値になる」を軸として多様な案件に取り組むことが可能です。

・遊休不動産の価値向上・再生事業のプロジェクトを中心としながらも、事業ミッションの実現において、事業性および持続性の観点から新築の案件に携わる機会も増えてきております。

・各案件の企画においては、一人ひとりが裁量権をもち自らが中心となって立案・推進・管理を行い、社内外を巻き込みプロジェクトマネジメントいただきます。
求める経験 / スキル
■必須要件
店舗・空間デザインなど商業に携わる設計経験者
住宅のみのご経験でも内容により相談可能です。
※ポートフォリオ提出必須

■歓迎要件
飲食店・ホテル・商業施設などの内装設計経験
プロジェクトマネジメント経験

■求める人物像
リノベるのMission/Vision/Valueに共感していること
自分のデザインしたものを形にしたい方
逆算思考で物事を捉えることができること
従業員数
218名 (2025年4月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
218名 (2025年4月1日時点)
仕事内容
岐阜県内の学校、病院、福祉・介護施設、工場、商業施設、高層マンションなどの
空調・給排水衛生設備の設計をお任せします。
所属していただく技術部は10名ほどの部署になりますが、工務部や営業部と日々関わっていただきながら、
年間約100件の設計図と200~300件の積算をチームで手掛けていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
一級管工事施工管理技士
普通自動車第一種運転免許

【歓迎】
消防設備甲種1類
建築設備士
従業員数
84名 (2025年7月現在)
勤務地

岐阜県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
84名 (2025年7月現在)

サンフロンティア不動産株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【仕事内容】
・新築セットアップオフィスビル(内装付きオフィスビル)の商品企画から設計管理業務
・新築セットアップオフィスビル(内装付きオフィスビル)の施工管理業務
・土地購入検討時のボリューム検討、設計事務所へのボリューム検討依頼等

【サンフロンティアの強み】
・土地の購入から商品企画、新築工事、運用、売却まで一気通貫した仕事ができることで見えてくるニーズやノウハウの蓄積が可能
・リプランニング事業の経験とノウハウを元に新築セットアップオフィスビルの商品企画や工事管理が可能
(リプランニング事業の実績:500棟以上)
セットアップオフィスにすることで、テナントはすぐ利用でき、内装の施工費を削減できます。
〔エリア〕 メインは都心5区
〔案件規模〕1,000~2,000㎡・10~13階建て・1フロア50~100坪程度
 2024年は少なくとも4棟は着工予定
・新しいことにチャレンジできる環境、風土があり、成長意欲のある仲間が多く、お互いを刺激しながら成長できる環境があります。
求める経験 / スキル
【必須】
■ デベロッパーやゼネコン、ハウスメーカー、設計事務所などでの実務経験がある方

【歓迎】
■1級建築施工管理技士
■一級建築士
■二級建築士
※上記の経験がない場合でも成長意欲のある方であれば採用を検討致しますのでご相談下さい。

【求める人物像】
・新築オフィスビル、新築低層店舗ビルの商品企画、設計管理、施工管理業務に対して意欲のある方
・将来、プロジェクトを取り纏め牽引し、若手の育成や指導をしたい方
・プロジェクトメンバーと楽しく拘りを持って業務に取り組める方
・固執せず新しい商品企画やツールを取り入れる等、チャレンジ精神と柔軟性のある方
従業員数
763名 (※2024年3月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
763名 (※2024年3月30日現在)
仕事内容
当社直営および受託商業施設のテナント入れ替え工事における内装監理業務を主にお任せします。現在、全国に当社直営および受託商業施設は21施設ございますが、主に関西以西の10施設を担当いただきます。
※常駐はありません

【具体的には・・】 
・内装監理業務
(設計および施工者間の調整指導、設計品質管理、スケジュール管理、工事受発注支援、竣工図書の内容確認引渡)
・社内外関係者との調整業務
(商業施設運営部門、リーシング部門、施設管理部門等およびテナント出店者、テナント側設計会社、施工会社等)
・自社管理商業施設の設計、施工指針書の整備

【組織】
施設本部
 ∟商業企画部
  ∟内監グループ★募集★
  ∟企画グループ
求める経験 / スキル
【歓迎経験】
以下の経験を5年以上お持ちの方
・商業施設内における店舗設計または店舗内装施工においての全体監理実務経験
・テナント出店時の店舗開発(建築設備)担当業務経験
・商業施設の運営管理のうちテナント入れ替え業務の対応経験
【歓迎資格】
 施工管理技士、建築士、宅地建物取引士
【求める人物像】
・商業施設の店舗入替業務に興味のある方
・テナント工事における全体の流れを把握し、
 想像力をもって実務にあたることができる方
・Microsoft Office操作スキルがある方
 (CAD作図が出来る方は尚可)
・柔軟性があり、業務に真摯に取り組むことができる方
・責任感が強く、学習意欲の高い方
勤務地

大阪府

想定年収

515 万円 ~ 658 万円

仕事内容
【仕事内容】
デザイナー/ディレクターとして空間デザイン(スペースデザイン)の企画提案及びプレゼンと制作・デザイン管理をお任せいたします。
基本的に営業担当者と協働して業務を進めていただきます。

【具体的には】
・主催者(またはクライアント)からの仕様書や要望に沿った企画提案書を作成。
・クライアントニーズに即したコンテンツ・デザイン提案の作成。
・案件における工数、コスト管理。受託後はクライアントと打ち合わせをしながら計画推進、進捗管理・現場管理を行います。

【働き方】
・営業部門からの依頼により、企画制作のディレクション業務がスタートします。社内専門セクションや外部ブレーンと協業しながら、企画提案から制作推進~現場対応まで対応いたします。
求める経験 / スキル
■必須経験 (下記いずれかのご経験必須)
・空間デザインの提案/ディレクション/推進の経験
※デザイン提案書作成、デザイン指示資料作成、サイン原稿作成等の経験
※クライアントの要望を言語化する力に自信をお持ちの方を求めます

■PCスキル
・ Adobe(Illustrator/Photoshop)
・CAD(Vectorworks)
・Powerpoint
・Excel

■求める人物像
・コミュニケーション能力に⾧け、周囲とバランスよく調和がとれる方
・相手が求めるものを正確にキャッチアップし、提案できる表現力と言語化力
・責任感をもって粘り強くミッションを遂行できる方
従業員数
308名 ((2026年4月時点))
勤務地

東京都

想定年収

465 万円 ~ 830 万円

従業員数
308名 ((2026年4月時点))
仕事内容
■ポジション
廃棄物計画・資源循環計画技術者

■業務内容
・廃棄物中間処理施設(廃棄物発電施設、バイオガス化施設、リサイクル施設等)に係る計画、基本設計、発注者支援、設計施工監理(建築、プラント・電気、機械設備等)、運営モニタリング等
・最終処分場に関する計画、基本設計及び実施設計、発注者支援、施工監理、運営モニタリング等
・災害廃棄物に関する計画策定、セミナー対応、有識者会議運営支援、自治体向け訓練等
・不法投棄・埋設廃棄物に関する各種調査計画等
求める経験 / スキル
求める経験等:中間処理施設プラントメーカーでのPM又は設計経験者、他の廃棄物コンサルタント経験者、ゼネコンでの土木設計経験者、災害廃棄物関連経験者

・優遇資格:ボイラータービン主任技術者、技術士(衛生工学部門)、一級建築士(構造)
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
設計経験を活かし、次のステージへ。仕組みをつくり、業界をリードするSV職を募集します。
請負型ワンストップリノベーション業界No.1「リノベる。」における設計パートナーのスーパーバイジング(SV)をお任せします。

当社は物件探しから設計施工、アフターサービスまで、中古住宅リノベーションの一連の流れをワンストップで提供しお客様の”らしい暮らし”を提供しております。7,000件以上の実績のノウハウを活かし、お客様の理想の暮らしを提供するため下記業務をお任せいたします。

▼業務詳細
・設計パートナーの管理、指導育成、開発全般
・案件進捗確認(打合せ資料や工程のチェックなど)
・設計パートナーからの軽微相談対応
・第三者アンケートの管理者対応
・その他管理サポート業務
・業務改善
※原則直接顧客とのやり取りは発生せず、設計パートナーとの連携を取り業務を進めています。
求める経験 / スキル
【応募資格・必須要件】
・設計実務経験1年以上
ハウスメーカー、リフォーム、店舗内装、マンション等の施工管理経験者歓迎
CADオペのみ相談可

【歓迎要件】
・リフォーム・リノベーション設計経験
・住宅もしくは内装に携わる施工管理経験
・一級建築士、二級建築、インテリアコーディネーター保有者
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
■ポジション 
構造物・地盤耐震設計

■業務内容
・土木構造物(橋梁、トンネル、水門・ポンプ場、港湾構造物、等)の耐震設計、並びに耐震解析・耐震補強設計。
・地盤関連構造物(海岸・河川堤防、ダム・ため池、斜面、宅地、等)の耐震解析・設計、耐震対策設計。地域地震動の設定・解析。
求める経験 / スキル
求める経験等:若手、中堅何れも、業務経験者(コンサルタント)、行政技術経験者

優遇資格:技術士(鋼構造及びコンクリート)、技術士(土質及び基礎)
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
ワンストップリノベーション業界No.1の当社でお客様の理想の暮らしを実現するため、お客様との打ち合わせ、企画、設計、工事監理、お引き渡しまで一貫して担当いただきます。

自由に間取りを決められるだけではなく、仕様に関しても制限はなく、一人ひとりのお客様に合わせた唯一無二の提案が可能です。8,000件以上のリノベーション実績を生かし、お客様が思い描く理想の暮らしを実現いただきます。

【具体的な業務】
・事前調査
・打ち合わせ(間取り、デザイン提案)
・基本設計、実施設計
・見積もり作成
・発注業務・現場監理
・引き渡し

お客様の層は単身からご夫婦、ファミリーと幅広く多様なニーズや想いに寄り添い、暮らしを提案いただくことが可能です。成長業界でステップを踏みながら専門スキルを身につけられます。

※お客様が物件を購入した後、営業チームから引継ぎを行います。
※1件当たりの工期は約4ヶ月(設計1か月、工事3か月)。4~5案件程並行してご担当いただく予定です。
求める経験 / スキル
■必須要件

下記いずれかに当てはまる方
・設計実務経験5年以上
設計事務所やハウスメーカー、店舗設計、リフォーム設計経験者が在籍しております

■歓迎要件
・リフォーム・リノベーション設計経験
・住宅もしくは内装に携わる施工管理経験
・一級建築士、二級建築、インテリアコーディネーター保有者
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
ホテル・店舗・オフィス・レジデンスを中心に造作家具及び内装設計(デザイン)業務をお任せします。


■主な職務内容
・提案資料作成:案件を受注するための提案資料の作成(営業、見積等他部門と連携)
※担当した案件が受注した場合、受注後の業務もそのまま担当となることがございます。
・図面作成:クライアントの要望を踏まえた基本図・実施図の作成
・手配調整:クライアントとの打合せへの出席や業者との調整

■働きやすさ
・当社の属する髙松コンストラクショングループの長期ビジョン「髙松グループ 2030 vision」にて、
「トップクラスのホワイト企業への挑戦」を掲げております。
求める経験 / スキル
【必須】
・内装工事の設計に関する実務経験(6年以上)
【歓迎】
・クライアントとの打合せの際にその場でイメージをスケッチして提案ができる方
・建築施工管理技士、建築士、インテリア系の有資格者
従業員数
123名 (2025年4月現在※出向受入含む)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
123名 (2025年4月現在※出向受入含む)
仕事内容
近鉄百貨店等の大型商業施設やホテル、飲食店などの内装意匠設計を募集致します。
基本構想からパース作成、顧客との打合せ、施工完了から引渡しまで一貫して空間プロデュースの最上流から携わる業務です。

【業務詳細】
 ■デザイン・図面・パース作成
 ■顧客打合せ
 ■現場調査
 ■引渡し迄のサポート など
※基本は1物件を1人で担当し、大型案件はチーム制で進行します。
【魅力】
 -図面を引くだけでなく、元請けの立場で企画から引渡しまで裁量を持って取り組めます。
 -コアタイム無のフルフレックス制で残業は月平均10h程度。
 -激務になりがちな設計職において異例とも言える働きやすさを実現し、長く活躍できる環境です。
【実績】
  https://www.kinsou.com/works
求める経験 / スキル
【必須】商業施設や飲食店等の内装設計(意匠)経験を3年以上お持ちの方
【歓迎】Vectorworks、Shade3D等の使用経験/一・二級建築士
従業員数
130名
勤務地

大阪府

想定年収

440 万円 ~ 740 万円

従業員数
130名
仕事内容
いずれか、もしくは複数ご担当をいただきます。


◆内装仕上げ・特殊工事の計画、施工品質チェック及び支援等
内装仕上げ工事、特殊工事の計画支援、内装仕上げ工事、特殊工事の施工計画書・作業手順の作成支援と施工品質チェックおよび現地確認、既存建物における既存不適格・違法建築の現地確認、与件整理、リスクヘッジの提言、関係諸官庁への法的確認、社内ルールなどに基づく品質パトロールおよび施工品質指導、社内の技術スキルアップ支援等


◆改修工事に関する法的アドバイスや申請業務支援等
建築基準法等の法的なアドバイス、既存建物における既存不適格・違法建築の現地確認、与件整理、リスクヘッジの提言、関係諸官庁への法的確認、社内リーガルチェック図のダブルチェック、構造設計事務所等の外部アライアンス先との窓口、社内の設計スキルアップ支援


◆内装全般、電気・内線設備に関わる設計および施工品質チェック・指導等
電気内線系の強電~弱電全ての電気設備に関わる設計及び施工品質チェック、既存建物における各種設備の改修計画における与件整理・リスクヘッジ、設備サブコンへの見積査定・設計及び施工品質指導、関係諸官庁への法的確認、社内の技術スキルアップ支援


◆各部署への安全品質に関する支援業務 足場組立および建設機械(移動式足場含む)の工事支援等
足場組立(移動式足場含む)、移動式クレーン作業等の計画・届出支援、施工計画書・作業手順の作成支援と安全品質チェック、現地安全品質チェック、高所作業の墜落防止や飛来落下対策に関する技術支援、労働安全衛生法などの安全関連法規、建設業法等や社内ルールに基づく安全パトロールおよび安全品質指導、安全衛生協議会、災害防止協議会、社内研修等の資料作成および発信、災害事故検討会において原因究明および再発防止策の整理 等




【働く場所・環境】
自宅、シェアオフィス、現場、会社、自身のスケジュールに合わせ生産性高く働くことが可能です。
・在宅勤務可(週2回まで)
・シェアオフィス全国に約150か所有
・直行直帰可能
・定年65歳となり安定基盤の中で長期就業が実現可能です。
求める経験 / スキル
【必須】※いずれかの経験
■オフィス・ホテル・商業施設の新築または改修工事の現場管理もしくは設計
■ゼネコンの安全環境部署
■ゼネコン・サブコン・設計事務所の建築または設備設計経験
■内装工事の現場管理
※マンション・プラント・鉄道・保守メンテナンス経験は当求人への該当はございません
従業員数
868名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
868名
仕事内容
当社直営および受託商業施設の改装などのリニューアルにおけるプロジェクト補助業務と内装監理業務をお任せします。※現場常駐はありません

■具体的には・・
・商業施設の改装等企画補助(内装監理業務を含む)
・商業施設改装等における事業スケジュール管理
・商業案件(新築、改装)におけるMDプラン作成補助、諸元案作成、予算策定補助業務
・新規内装監理業務受注に向けた各種営業、情報収集

【組織】
施設本部
 ∟商業企画部★募集★
求める経験 / スキル
【経験業務】
歓迎:以下の経験を5年以上お持ちの方
・商業施設内における店舗設計または店舗内装施工においての全体監理実務経験
・テナント出店時の店舗開発(建築設備)担当業務経験
・商業施設の運営管理のうちテナント入れ替え業務の対応経験
【資格】
 歓迎:施工管理技士、建築士、宅地建物取引士
【求める人物像】
・商業施設の店舗入替業務に興味のある方
・テナント工事における全体の流れを把握し、想像力をもって実務にあたることができる方
・Microsoft Office操作スキルがある方(CAD作図が出来る方は尚可)
・柔軟性があり、業務に真摯に取り組むことができる方
・責任感が強く、学習意欲の高い方
勤務地

東京都

想定年収

540 万円 ~ 710 万円

仕事内容
【職務内容】
注文住宅の設計ポジションとして従事していただきます。

湘南エリアにおいて、街並みに溶け込むような建物をご提案し、
お客様に寄り添い住まいを創出するお仕事でございます。
求める経験 / スキル
【必須】
注文住宅設計のご経験(ハウスメーカー等)
普通自動車免許

【歓迎】
二級建築士 以上
二級建築施工管理技士 以上
提案力、コミュニケーション能力のある方
従業員数
30名 (2023年3月)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
30名 (2023年3月)
仕事内容
インテリアコーディネーターとして、お客様の希望をヒアリングし、理想の住まいを提案・実現するお仕事です。

十人十家の物語があり、型にはまったコーディネートをすることがないため、日々やりがいを感じながら働くことができます。

〈具体的には〉
■お客様とのお打ち合わせ
 └ デザイン・機能・予算などをヒアリングし、理想の住まいを共に考えます。
■ コーディネート提案
 └ 内装(壁紙・床材など)、外装(外壁)、設備(キッチン・洗面など)、照明器具などを提案。
■ 計画決定・発注・進行管理
 └ 提案が決定したら、発注し、施工チームと連携して進行管理を行います。
求める経験 / スキル
【MUST】
下記いずれか必須
・インテリアコーディネーターの実務経験
・これまでにハウスメーカーや建設会社で働いたことのある方
【WANT】
・インテリアコーディネーターの資格所持されている方
・JWcad、walk in home使用経験

\人物重視の採用活動/
「家のデザインや機能性に興味があった」
「おしゃれな家づくりに携わってみたい」
「人の笑顔を見る仕事がしたい」
などと様々な想いをもって入社してきた社員がいます!
どの考え方も「正しい」です!ご応募お待ちしております。

\求める人物像/
◎笑顔で明るく対応ができる方
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎成長会社で一緒に大企業を作りたい方
◎人を喜ばせる仕事がしたい方
◎トレンドに敏感な方
※十人十色なので上記が絶対必要というわけではありません!
人物重視の採用活動をしています。
勤務地

複数あり

想定年収

420 万円 ~ 560 万円

仕事内容
神奈川県内から東京都内を中心に、専用住宅、賃貸住宅の契約前のプランニングから着工までの実施設計業務を包括的に担当していただきます。

【具体的には】
プランニングからプレゼン、契約前から契約後の実施打ち合わせと顧客対応まで包括的に携わっていただきます。
・実施打ち合わせ(顧客対応)
・設計図面管理・修正
・図面や見積もりの確認
・設計上の法規確認

・外注業者/施主との調整
・確認申請や構造計算のスケジュール管理
求める経験 / スキル
【必須要件】
・木造の設計経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・建築士資格保有者もしくは取得見込のある方(2級でも可)
・戸建住宅、木造アパートの設計経験(2×4経験者歓迎)
・ハウスメーカーご出身の方
・コミュニケーション力がある方
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■ポジション 
防災計画技術者

具体的には以下のような防災関する調査・計画(地域防災、危機管理、BCP、企業防災等)を行って頂きます。

・自然災害(洪水・土砂災害・高潮、地震・津波、火山など)における防災計画・BCPの策定・評価・検証
・防災教育・人材開発、防災業務支援システムの構築・活用による災害予防・災害対応支援
・行政・企業等への「防災・危機管理ソリューション」を通じて国内外の災害リスク削減
求める経験 / スキル
優遇資格:技術士(建設部門、情報工学部門)、土木学会上級土木技術者(防災)、博士
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
相模原市で住宅着工棟数1位の実績がある当社にて、木造住宅(注文・分譲)のインテリアコーディネーター(外装・内装・水回り)をお任せします。

■業務詳細:
営業・設計・施工管理と連携しながら、お客様のニーズを形にしていきます。業務の流れは以下となります。

・事前調査
・お客様との打ち合わせ
・建物/間取りプランの作成、ご提案
※確認申請、構造計算等は別部門にて対応をしております。

■案件金額:2.5千~3千万円程度
■案件エリア:相模原市を中心とした隣接エリア(町田、八王子、多摩地区、神奈川県央地区)

■企業魅力
相模原市において住宅着工棟数1位の実績や、ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー8度受賞等、非常に高い評価と実績を有しています。転勤もなく、成果に応じて昇給スピードも正当に評価するなど社員に還元する社風ですので、長期的なキャリアアップが可能です。

■就業環境
22年度より人事評価制度が導入され、年に2回の昇給面談が有り正当な評価体系が整備されています。新入社員にも様々な研修制度や資格取得の奨励を行っております。有給休暇取得も積極的に推奨していますので、プライベートな時間も充実できる環境です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・注文住宅、分譲住宅いずれかのインテリアコーディネーターの経験

■歓迎条件:
・一級または二級建築士
・インテリアコーディネーター資格
勤務地

神奈川県

想定年収

400 万円 ~ 550 万円

仕事内容
ホテル、商業施設等、主に非住宅の工事に関する施工図業務をお任せします。
工期は最大で半年程度です。

【具体的には】
■CADによる施工図作成
■各種設計・施工図面の作成や修正
■竣工図の作成
■各種申請書類の作成

【働きやすさ】
同社は中途採用は殆どで、少数精鋭の為、年功序列がなく裁量権大きくキャリアアップが可能。社風は自由度が高く、自身の生活スタイル・案件に応じて柔軟な働き方を実現できます。また担当案件はオフィス近隣が殆ど。完全週休二日制で業界トップクラスのWLBを実現しております。
求める経験 / スキル
【必須条件】■施工図業務のご経験 ■普通自動車免許
【歓迎条件】■施工管理技士・建築士の資格をお持ちの方
従業員数
65名 (2024年8月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 850 万円

従業員数
65名 (2024年8月現在)

コロンビア・ワークス株式会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■主な業務内容
・自社ホテルブランドの立ち上げに伴う各種取り決めおよび開業準備
 └新ホテルFFEの選定、フロントスタッフの採用、ホテル運営マニュアルの策定などを行います。
・建築設計事務所やインテリアデザイナーと連携したデザインプロセスの推進
 └設計事務所、デザイナー、ゼネコンと定例会を実施し、施主として建物デザインの方向性、動線設計などを行います。
・自社運営ホテルの本部メンバーとしての収支計画策定、運営管理、マネジメント業務
 └ホテルのマーケット市況から当社ホテルの運営収支を作成し、開業後は売上向上に向け主体的に諸取組を行います。
・当社ホテル開発業務(他社運営案件)におけるオペレーター選定および収支計画の作成
 └当社が開発するホテルのうち当社が運営しないものに関しては、
そのオペレーターの選定、および他社運営の場合の収支計画も作成していただきます。

■評価制度
評価時期は上期(4月~9月)と下期(10月~3月)の年2回に分割されます。
定量評価が難しい職域ですが、期初期末の目標面談、
評価説明面談などコミュニケーション機会を重視し、定量面、定性面の評価を行います。
求める経験 / スキル
■求める経験・スキル
【MUST】
・プロジェクト推進にあたり、関係構築や調整を行えるコミュニケーション力
・企画やアイデアを具体的な成果に結びつける実行力
【WANT】
・新規ホテルの開業または開業準備経験

■職務経験
ホテル運営会社での実務経験、
ディベロッパーでのホテル開業経験どちらか5年以上
従業員数
45名 (※2026年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
45名 (※2026年4月時点)
仕事内容
自社開発の医療ビル・医療モールの企画・開発・運営を行う専業デベロッパーとして、地域医療に貢献している会社です。
当社にて、医療ビル/医療モールの建築工事における管理者として内装プロジェクト全体の進捗管理をお任せします。

■ドクターとの打ち合わせ/■内装設計・デザイン~施工までのディレクション業務(作業は協力会社に依頼)
■各種社内担当者との調整業務、工程管理業務/■内装監理業務

■当社の特徴:
・創業者がいち早く、医療ビル/医療モールの社会での必要性や成長性を捉えて2010年に創業しました。
・医療ビル/医療モールの開設は土地活用の不動産デベロッパーや、大手ドラッグストアが自社店舗併設の医療モールの開設、医療コンサルティング会社が開業医支援として行っていますが、医療ビル/医療モールの専業のデベロッパーはほぼありません。
・当社は専業デベロッパーとして、土地オーナーへの医療ビル/医療モールの企画、開業医集客/開業支援、医療ビル/医療モールの建築、デザイン、開設後の運営(プロパティマネジメント)までをワンストップで一貫して担っています。
・その結果、医療ビル/医療モールのテナント入居率97%と業界トップクラス。開業医からのお問合せも非常に増えています。圧倒的なニーズを獲得し、事業は当初の想定を大きく上回るスピードで急成長。直近3年で新しい施設35棟以上の建設を計画中で、施設の運営数は100棟を超える見込みです。
求める経験 / スキル
【必須要件】店舗等の内装設計経験がある方

【歓迎要件】
1級、2級建築施工管理技士をお持ちの方/一級・二級建築士資格をお持ちの方

【こんな方にオススメ】
・社会貢献性、デザインの自由度、入居率の全てが高い医療ビル/医療モール開発に携わりたい方。
・原則土日祝休みなので、発注側で働き方を整えたい方。
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 840 万円

仕事内容
■注文住宅を中心にした設計をお任せします。お客様からのご要望やこだわりをヒアリングし、これまでの経験を活かして、お客様のご要望を叶えるプラン図面を作成いただきます。
【ポジションの特徴】
■年間着工数棟数500棟の安定性。広島で施工実績トップクラスを誇るトータテグループで経験を活かして活躍できます。
■設計部門全体では分譲の他に、注文住宅、集合住宅・店舗付住宅・医院・金融施設などの様々な施設を担当する社員も在籍しているので、経験豊富なメンバーの中でさらにスキルを高める事が出来ます。
求める経験 / スキル
【必須】
■建築設計の実務経験をお持ちの方(戸建て・RC構造・リフォームなどの経験は不問)
■第一種運転免許普通自動車
【歓迎】
■注文住宅の設計経験や、木造建築業界での経験
■1級または2級建築士の有資格者
従業員数
371名 (( グループ連結、2025年9月1日時点))
勤務地

広島県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
371名 (( グループ連結、2025年9月1日時点))

株式会社エイムクリエイツ

  • 在宅勤務可
仕事内容
【役割】
エイムクリエイツは、「マルイ」をはじめとする商業施設や飲食店、オフィスなど、空間づくりの専門集団として、プランニング、リーシングからデザイン、施工、プロモーション、運営にいたるまでトータルでプロジェクトをサポートしています。
業容拡大に伴い、施設共有部施工・内装施工、メンテナンス・アフターフォロー、内装監理を中心に担当していただける方を募集しています。

【魅力】
丸井グループと住友林業の資本による安定した経営基盤のもと、長く安心して働ける環境が整っています。
また、丸井グループの福利厚生制度が適用されるため、仕事と生活の両面で充実した支援を受けることができます。
さらに、施工管理技士や建築士資格の取得を目指す方には、学習費の補助や合格奨励金など、充実した資格取得支援制度を用意しています。キャリアアップを積極的にサポートする環境で、専門性を磨きながら成長することが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・1級または2級建築施工管理技士を保有している方

【歓迎】
・内装施工管理の実務経験のある方

【求める人物像】
・クライアントの意向を踏まえながら、利用者に喜んでいただける空間づくりを担っていただける方
・安心・安全、法令順守の意識が高く、協力会社とともにクオリティの高い空間づくりを担っていただける方
従業員数
200名 (2026年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

529 万円 ~ 1,031 万円

従業員数
200名 (2026年4月現在)
仕事内容
本求人は、チームをもつマネージャーや案件をもつプレイヤーではなく、設計部全体のサポーターとして、専門知識を活かした設計補助業務全般を担っていただきます。具体的には、Vectorworksを用いた詳細図等の作図、社内フォーマットの作成、建築関連法規の確認・新入社員へのVector等のレクチャーといった指導を通じて、設計品質の向上と効率化に貢献していただきます。
また、アルバイトアシスタントの管理、シフト調整、業務の割り振り、図面チェック、育成も重要な役割です。
チーム全体のスキルアップと品質向上を牽引し、円滑なコミュニケーションでメンバーをサポートしてください。将来的には、培った経験と専門性を活かし、主体的に業務改善を提案し、組織体制強化の中核を担う存在として活躍していただくことを期待しています。

・新入社員へのVectorworks等設計ツールの操作指導
・社内設計フォーマットの作成・整備および運用推進
・建築関連法規の確認と情報共有
・アルバイト設計アシスタントの業務管理と図面チェック
・詳細図等の作成を含む設計補助業務全般の遂行
求める経験 / スキル
【必須】
CADを用いた内装設計・作図実務経験
内装デザインの実務経験3年以上

【歓迎】
Vectorworksの実務使用経験
建築士資格(1級または2級)保有者
Illustrator/Photoshopの実務使用経験
新入社員や後輩への指導・育成経験
社内フォーマットやマニュアル作成経験
チームメンバーの管理・指導経験
造作などの詳細設計の経験

【求める人物】
当社の設計体制強化を担う重要なポジションとして、建築または内装デザインにおける豊富な実務経験と専門知識をお持ちの方を求めています。Vectorworksを用いた高度な作図能力に加え、建築士資格をお持ちで、法令順守の意識が高い方を歓迎します。
単に実務をこなすだけでなく、新入社員や後輩への指導・育成に強い意欲を持ち、チーム全体のスキルアップと設計品質の向上に貢献できる方を期待しています。責任感と主体性を持って業務に取り組み、自ら課題を見つけて改善提案ができる方、また、円滑なコミュニケーションを通じてチームメンバーをまとめ、サポート体制を築ける方を歓迎します。組織全体の成長を牽引する意欲のある方からのご応募をお待ちしております。
従業員数
14名 (2021年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
14名 (2021年8月現在)
仕事内容
■業務内容:
主な業務は分譲マンションの商品企画、販売の企画など。プロジェクトの入口から出口まで一貫して担当でき、専門性が求められるやりがいのあるお仕事です。用地仕入後、設計・施工・販売は外注先の設計事務所、ゼネコン、販売会社が行います。当社は事業主として、各社と連携して商品(プラン・内外観のデザイン企画、またモデルルームやパンフレットといった販売ツール)の企画提案・チェックを行います。

【具体的な仕事例】
■商品企画間取りやデザイン、ランドスケープ、設備、建材について、マーケットや販売戦略を踏まえた企画・立案を行います。
■販売企画モデルルームの全体ゾーニングや住戸内の家具コーディネート等を各協力業者と打合せを行い、造り上げていきます。
また、来場されたお客様に楽しんで頂くためのツールを企画します。パンフレット等の販売ツールを作成します。
求める経験 / スキル
【必須】
高卒以上不動産業界(新築マンション・中古マンション・リノベーション)または建設業界ご経験のある方

【歓迎】
建築士をお持ちの方
従業員数
1,969名 (2025年3月)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
1,969名 (2025年3月)
仕事内容
※【ワークスペース】【ラグジュアリー住宅】【ビューティーアンドメディカル】ご希望の部署への選考が可能です。


【業務内容詳細】
≪クライアントワーク≫
・体験設計
・レイアウトデザイン
・BIデザイン
・コンセプトムービー作成指示
・CGパース作成指示
・ウォークスルー動画作成指示
・マテリアル・家具選定
・設計デザイン
・クライアントコミュニケーション
・各種検査立会
・諸官庁協議
・竣工撮影
・感動レベル企画(社内制度)


【ポジションの魅力】
◆ワークスペース
当社はデザイン前の「企画検討」の段階を重要視しています。デザインはあくまで手段と位置付けたうえで、まずエンドユーザーの体験価値を設計・定義。そのうえで「従業員の不満を払拭できる、働きやすいオフィスになっているか」「クライアントのビジネス成功のためにはどういったことが必要か」といったことまで考え抜いて提案します。このように、単にクライアントのリクエストに応えるだけにとどまらない、深い考察力を持ったデザイナーとして成長できます。

◆ラグジュアリー住宅
ラグジュアリー住宅の設計に強い「株式会社T&C JAPAN」のグループ参画により、現在、富裕層向けレジデンスの受注が急増しています。これに伴い、アート・ホスピタリティ・建築が融合した「従来の住宅の枠を超えた空間体験」へのニーズに応えるため、商空間事業から独立した「ラグジュアリーレジデンス事業部」を新設しました。「ファイブスターを超える体験をデザインする」をビジョンに掲げ、個人邸宅や別荘(PRIVATE RESIDENCE)、および保養所や投資案件(HOSPITALITY & ASSET)の2領域に注力。国内外のプロフェッショナルと連携し、これまでにない次元の空間価値を創造していきます。

◆ビューティーアンドメディカル
Beauty & Medical Clinic事業においては、昨年より美容医療クリニックの空間づくりに特化し、事業部全体で「美容医療の空間づくりといったらユニオンテック」という明確なポジションを目指しています。
Drやステークホルダーの皆様から少しづつ感謝のお言葉や信頼をいただき、業績も順調に成長させておりますが、我々が目指すのは「あたりまえの成長」ではありません。
変わりゆく時代・ニーズの中で変化と挑戦を続け、独自の地位を確立したいと考えています。その実現には、デザインを手段とした「新たな付加価値」の創出を担うメンバーが不可欠です。

【キャリアステップ】
デザイナーとしてのスキルを活かし、独立開業も可能です。実際に、これまで100人以上が当社から独立を果たしました。レベルの高い経験が積める当社で、ぜひ自身のマーケット価値を高めてください。
求める経験 / スキル
< 必須 >
・内装建築系デザイナー経験がある方
・Vectorworksを実務レベルで使用できる方

< 歓迎 >
・商空間、オフィス、店舗、住宅におけるデザイン経験がある方
・Illustrator、Photoshopが使用できる方
・3DCGパース制作指示の経験がある方
・1級、2級建築士の資格をお持ちの方

< 求める人物像 >
・当社のミッション/バリュー/ビジョンに共感できる方
・クライアントの課題をロジカルな思考で分析し、クリエイティブに昇華できる方
・セルフスターター(主体的)マインドをお持ちの方
・当事者意識を持ち、クライアントの立場での課題解決を大切にできる方
・失敗を恐れず、果敢に挑戦できる方
従業員数
80名 (※2025年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
80名 (※2025年1月時点)
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