JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

建築施工の求人・転職情報(7ページ目)

486中の301350件を表示

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仕事内容
■同社が新規に開設する風力・太陽光等の発電所について、計画立案、対外折衝、および設計・建設における監理業務、あるいは現在稼働している風力発電所・太陽光発電所の設備修繕・更新計画の検討・立案等を推進していただきます。
*具体的には、
・新規発電所を開発・建設・稼働していくため、計画立案、メーカー・対外折衝、公的申請、設備内容の検討、ユーザーサイドからの設計確認、工事管理、試運転・本格稼働まで、一連の業務に対応いただきます。発電事業者の立場から開発事業者、発電所建設会社、風車メーカ-、工事会社、運転、メンテナンス会社等及び地元自治体、地権者、電力会社、監督官庁等との契約や折衝などの開発プロジェクト推進の業務を行っていただきます。
※発電所計画地(東北、北海道など遠隔地)への出張がございます。 頻度:月1~2回、期間:1泊2日~2泊3日程。
求める経験 / スキル
【必須】
・電気、機械、土木・建築系のいずれかに強みのある方。
以下の経験をお持ちの方が望ましい
・不動産開発のご経験
・官公庁向けの営業経験
・設備運営のスタッフ業務の経験のある方
・設備の設計、施工管理など建設業務の経験のある方
・契約関係・ファイナンス・コスト管理関係や官公庁対応(営業含む)の経験のある方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■同社が新規に開設する大型火力(LNG、バイオマス等)発電所について、計画立案、対外折衝、および設計・建設における監理業務、本格稼働化に対応し、また、現在稼働する既発電所の設備修繕・更新計画の検討・立案等の推進をお任せします。
*具体的には、
●新規発電所を建設・稼働していくため、計画立案、メーカー・対外折衝、公的申請、設備内容の検討、ユーザーサイドからの設計確認、工事管理、試運転・本格稼働まで、一連の業務を行っていただきます。
●同社が運営する既存火力発電所プラントは10年以上前に建設され、設備改善を進めています。そのための計画立案、設計・施工管理等の現場サポートを行っていただいたり、グループ横断的な発電所設備改善対策の推進に取り組んでいただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
機械系または電気・計装系に強みがあり、以下の経験をお持ちの方
・プラント設備の設計、施工管理、保守メンテナンス等の経験のある方
・プラント建設に携わった経験のある方
【歓迎】
・ボイラータービン主任技術者、エネルギー管理士、公害防止管理技術者、第1種または第2種電気主任技術者などの有資格者
従業員数
800名 (2025年4月)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
800名 (2025年4月)
仕事内容
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する物件の設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当。
現場監督として、施工会社が計画通りに進めているかを巡回し、現場の安全・進捗・品質管理をお願いします。

【業務の特徴】
◆物件は8~20世帯が入居できる投資用不動産
◆鉄筋コンクリート(RC造)構造が基本
◆現場は東京23区が中心!転勤なし
◆常駐管理ではなく巡回管理のため、自身でスケジュールをコントロール可能
求める経験 / スキル
【必須要件】
施工管理経験(新築/改修、木造/S造/RC造 問わず)

【歓迎要件】
1級・2級建築施工管理技士、一級・二級建築士資格をお持ちの方
従業員数
60名 (2025年9月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

360 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
60名 (2025年9月時点)

株式会社美都住販

仕事内容
相模原を拠点に家づくりに関するサービスを幅広く展開する当社において、新築S/RC造の施工現場の管理業務をお任せします。
※ご経験を踏まえご活躍いただけるポジションをご相談の上で配属先を決定します。

企業魅力:
相模原市において住宅着工棟数1位の実績や、ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー7度連続受賞等、非常に高い評価と実績を有しています。転勤もなく、成果に応じて昇給スピードも正当に評価するなど社員に還元する社風ですので、長期的なキャリアアップが可能です。

就業環境:22年度より人事評価制度が導入され、年に2回の昇給面談が有り正当な評価体系が整備されています。新入社員にも様々な研修制度や資格取得の奨励を行っております。有給休暇取得も積極的に推奨していますので、プライベートな時間も充実できる環境です。
求める経験 / スキル
必要条件:
・普通自動車第一種免許
・S/RC造施工管理経験

歓迎条件:
・1級建築施工管理技士/2級建築施工管技士/一級建築士/二級建築士
従業員数
150名 (2026年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

従業員数
150名 (2026年3月現在)

株式会社美都住販

仕事内容
相模原を拠点に家づくりに関するサービスを幅広く展開する当社において、新築分譲住宅・注文住宅の施工現場の管理業務をお任せします。
※ご経験を活かしてご活躍いただけるポジションをご相談の上で配属先を決定します。

企業魅力:
相模原市において住宅着工棟数1位の実績や、ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー7度連続受賞等、非常に高い評価と実績を有しています。転勤もなく、成果に応じて昇給スピードも正当に評価するなど社員に還元する社風ですので、長期的なキャリアアップが可能です。

就業環境:22年度より人事評価制度が導入され、年に2回の昇給面談が有り正当な評価体系が整備されています。新入社員にも様々な研修制度や資格取得の奨励を行っております。有給休暇取得も積極的に推奨していますので、プライベートな時間も充実できる環境です。
求める経験 / スキル
必要条件:
・普通自動車第一種免許
・木造住宅施工管理経験

歓迎条件:
・1級建築施工管理技士/2級建築施工管技士/一級建築士/二級建築士
従業員数
150名 (2026年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
150名 (2026年3月現在)
仕事内容
【プライム市場上場/すべてを突破する~TOPPA!!!TOPPAN~/DX・グローバル・環境等様々な変革推進中/大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎/連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】

■業務内容:
オフィスビルや商業施設の内装工事案件(元請け)をメインとした施工管理業務全般(安全管理、工程管理、コスト管理、資材管理、施工者の手配)を行って頂きます。

【補足】

関西での案件がメインですが、遠方の場合は出張ベースでの対応をお願いしております。大規模な案件の場合は2名以上の体制で業務を行い、工事工期は約3ヶ月~半年程度となります。

TOPPANは自社の先端技術を応用し独自開発した建装材メーカーという立場で、企画提案~設計~施工までを全て自社で一気通貫してプロジェクトを推進しております。TOPPANならではの優位性を持ちながら案件規模の大きさや業務の幅広さを経験し、技術者としての成長を目指せる環境です。

■TOPPANについて
独自の「印刷テクノロジー」を体系化し、技術力の進化と共に、「情報コミュニケーション」「生活・産業」「エレクトロニクス」の3つの事業分野拡大に努めています。
環境デザイン事業部では、印刷・コーティング技術を元にした建材製品・空間の開発を行っています。
またグループの総合力を活かし、さまざまな知識やノウハウを融合したトータルソリューションのご提案で、豊かな空間創りを実現します。
求める経験 / スキル
【必須】
工事現場管理の実務経験(建築内装仕上げ工事)

【歓迎】
1級建築施工管理技士の資格
従業員数
51,988名 (2025年3月末現在※TOPPANグループ連結)
勤務地

大阪府

想定年収

480 万円 ~ 750 万円

従業員数
51,988名 (2025年3月末現在※TOPPANグループ連結)
仕事内容
■南陽事業所(山口県)
【機械・電気】
<日常の機器トラブル発生時>
 製造課からの点検・補修依頼を受け付け、トラブル内容を確認・理解した上で外部の施工業者に対し、安全・作業指示
 現場作業の立ち合いや作業結果の確認

<年次の定期修理時>
 工事の計画立案、見積もりの作成、業者の査定・発注
 工事には現場監督として立ち合い、安全・作業指示を出し、機器の状態・施工を確認、検収

<スタッフ業務>
 新技術の調査・導入、重大トラブルの調査解析、機器診断、投資計画管理、修繕費計画管理、基準管理、建設対応、海外ジョブ 支援 、高圧ガス認定業務など

【土木・建築】
<土木建築工事担当>
プラント建設や土木、建築構造物の土木建築担当として、施工管理、設計、予算立案、予算管理等の職務を、発注者の立場で遂行する。

<土木建築設備のメンテナンス>
桟橋、護岸などの土木構造物から、建屋、煙突などの建築構造物のメンテナンスを土木建築担当として、補修検討、施工管理、設計、予算立案、予算管理等の職務を、発注者の立場で遂行する。

<スタッフ業務>
新技術の調査・導入、投資計画管理、補修計画立案、修繕費計画管理、基準管理、建設対応、海外ジョブ支援 などの職務を遂行する。
求める経験 / スキル
■南陽事業所(山口県)
【機械】
<必須>
機械の設備保全または設計等の経験をお持ちの方:経験5年以上

<歓迎>
・高圧ガス製造保安責任者免状
・エネルギー管理士
・非破壊検査技術者
・機械保全技能士
・JPI設備維持管理士
・設備等リスクマネジメント技術者
・技術士

【電気】
<必須>
・特高設備の設計保守管理
・発電所(発電機)の保守管理

<歓迎>
・高圧ガス製造保安責任者免状
・電気主任技術者資格
・一般計量士
・エネルギー管理士
・1級電気施工管理技士
・1級/2級計装士

【土木・建築】
<必須>
・土木/建築の施工管理
・工事監理
・設計、コンサルタント
・化学系プラントの保全業務

<歓迎>
・1級/2級土木施工管理技士
・1級/2級建築施工管理技士
・1級/2級建築士
・技術士、技術士補
・測量士、測量士補
・コンクリート技士/診断士
・その他、土木建築関連資格
・高圧ガス製造保安責任者免状
従業員数
14,394名 ((連結 2024年3月現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
14,394名 ((連結 2024年3月現在))
仕事内容
施工管理・工程管理業務
⇒ビルや学校などの耐震補強工事・建設物改修工事、橋梁の耐震補強工事・メンテナンス工事を行っていただきます。
<建物の補修・補強の技術力は、業界トップクラスです>
「耐震Reビルド®」とは?:従来の建て替えやリフォームとは異なる新しい改修⽅法。建物の躯体を再利⽤してコストを抑えつつ、 新築と変わらない性能を持つ建物へと再⽣!
求める経験 / スキル
【必須】
建築施工管理実務経験、自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎】
1級建築施工管理技士,2級建築施工管理技士
RC造、S造の建築分野における施工管理職経験のある方
従業員数
21名 (2024年11月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

430 万円 ~ 800 万円

従業員数
21名 (2024年11月現在)
仕事内容
■建築施工管理
主に都市部の中高層マンションや周辺地域含むオフィスビルや工場の施工管理をお任せします。入社後の業務範囲はご経験に応じて調整させていただきます。

■概要
〔受注元〕デベロッパー 〔受注金額〕10億円以上 〔働き方〕出張:ほぼなし/残業月20~30時間程度
求める経験 / スキル
【必須条件】
・建設業界での就業経験

【歓迎条件】
・1級建築施工管理技士を保有の方
従業員数
364名 (2026年1月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
364名 (2026年1月現在)
仕事内容
木造・鉄骨アパート、マンション、介護・保育施設、事務所、店舗など幅広い建築物を取り扱う施工管理職者の教育を担当します。

・若手 / 中途採用社員を対象とした教育方針、育成計画の策定
・年間教育スケジュール作成
・カリキュラムおよびテキストの作成
・研修会の企画および講師
・現場動向によるOJT指導
・実務マニュアルの整備
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・一級建築士もしくは1級建築施工管理技士
・施工管理業務経験10年以上

【歓迎(WANT)】
・木造建築の施工管理業務経験
・研修制度構築/マニュアル作成/教育業務の経験者
従業員数
337名 (令和6年4月1日現在※グループ全体9351名)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
337名 (令和6年4月1日現在※グループ全体9351名)
仕事内容
木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の施工管理業務全般

【業務詳細】
・施主様や関係各所との打ち合わせ
・協力会社および職人の手配・折衝
・施工計画の策定
・施工図面の作成・確認
・工程表、見積書等の作成
・資材の発注・管理
・工事の進捗管理、品質管理、安全管理
・建設地周辺の近隣住民への説明及び対応
・工程検査・完了検査の立会 など

※貸与される社用車で、各現場を回ります。
※直行・直帰も可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・1級建築施工管理技士
・木造建築施工管理業務経験3年以上
従業員数
337名 (令和6年4月1日現在※グループ全体9351名)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
337名 (令和6年4月1日現在※グループ全体9351名)
仕事内容
木造注文住宅及び木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設施工管理業務全般

【お任せする業務について】
①注文住宅
"完全自由設計"の木造注文住宅の施工管理業務

②木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設
地主様が土地を収益化し、有効活用するためのアパートや福祉施設の施工管理業務

【業務詳細】
・施主様や関係各所との打ち合わせ
・協力会社および職人の手配・折衝
・施工計画の策定
・施工図面の作成・確認
・工程表・見積書等の作成
・資材の発注・管理
・工事の進捗管理、品質管理、安全管理
・建設地周辺の近隣住民への説明及び対応
・工程検査・完了検査の立会 など
※貸与される社用車で、各現場を回ります。
※直行・直帰も可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・注文住宅またはアパートの施工管理経験5年以上
・一級建築士または1級建築施工管理技士
従業員数
337名 (令和6年4月1日現在※グループ全体9351名)
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
337名 (令和6年4月1日現在※グループ全体9351名)
仕事内容
⽊造‧鉄⾻アパート、マンション、介護‧保育施設、事務所、店舗など幅広い建築物の施⼯管理業務全般を担当します。
当社は「直営施⼯システム」を採⽤し、専属協⼒者「キノシタマイスタークラブ」へ直接指⽰を⾏うことで、⾼品質な建築を実現しております。
現場管理者として、⼯事の進⾏‧品質‧安全管理、施⼯図作成、予算管理など、建物づくり全体をリードするお仕事です。
使⽤ツール:現場Plus(現場情報共有アプリ)

<仕事の流れ>
1.現地調査:建設予定地へ⾜をはこび、⼟地状況や近隣状況を確認します。
2.仮設計画:建設現場を安全かつ効率的に運営するために仮設計画図を作成します。
3.安全衛⽣計画:現場の安全と作業者の健康を確保するための計画書の作成します。
4.設計や⾏政とのやりとり:建物の規模やエリア、現場進捗に合わせて関係各所との打ち合わせを⾏います。
5.⼯程組み:着⼯〜竣⼯までの⼯程表の作成を⾏います。
6.着⼯:⼯程にそって施主様、協⼒業者様との打ち合わせを進めながら⼯程管理を⾏います。
7.完⼯‧お引き渡し:⾏政検査、施主様検査を終えてお引渡しします。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・一級建築士もしくは1級建築施工管理技士


【歓迎(WANT)】
・木造建築の施工管理業務経験
・アパート / マンションの施⼯管理業務経験のある⽅
従業員数
337名 (令和6年4月1日現在※グループ全体9351名)
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
337名 (令和6年4月1日現在※グループ全体9351名)

NECファシリティーズ株式会社

仕事内容
オフィス・工場の補修・階層・用途変更に伴う、施工管理一連業務(計画~施工管理~アフターフォロー)の安全向上のため、安全管理業務を担当していただきます。

具体的には、
・現場における安全パトロール及び安全衛生協議会の開催
・遵法性/作業性の観点から、現場が作成する仮設計画の審議・安全作業が可能な計画への改善提案
・着工会議での、仮設計画についての適正性の審議・改善提案
・労働災害発生時の対応
 是正処置報告を提出させ、原因調査/分析のうえ、是正事項が適切に計画されているかの審議
 現場改善及び社内への水平展開の実施
・安全教育の実施

※基本的には本社のみでの作業となります。
※残業10h/月 程度
求める経験 / スキル
■必須
一般建築における施工管理経験
下記いずれかの資格をお持ちの方
一級建築士
1級建築施工管理技士
■尚可
1級電気工事施工管理技士
従業員数
1,931名 ((2025年4月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

852 万円 ~ 1,030 万円

従業員数
1,931名 ((2025年4月1日現在))
仕事内容
元請として、担当のNEC事業所およびクライアント施設の改修企画提案~工事マネジメントをご担当頂きます。

-LCCやBCPを見据えた中長期修繕計画および具体的施策の提案
-省エネルギー提案やコスト削減、耐震補強、施設安定稼働の提案
-改修計画立案~工程・コストマネジメント
-協力業者(ゼネコン・サブコン)の選定~マネジメント
-工事監理および竣工後の品質検査
-アフターフォロー

※適性に応じ、特定の地方拠点への配属として選考となる場合がございます。
求める経験 / スキル
■必須
一般建築物の施工管理経験(建築/機械設備/電気設備)

下記いずれかの資格必須
・1級建築施工管理技士
・1級管工事施工管理技士 
・1級電気工事施工管理技士
・1級建築士
従業員数
1,931名 ((2025年4月1日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

526 万円 ~ 852 万円

従業員数
1,931名 ((2025年4月1日現在))
仕事内容
大型の建設構造物の新築プロジェクトにおける施工管理業務(建築分野、設備分野、電気分野)を担当頂きます。
(発注者代理の立場として、プロマネ業務をメインにご担当いただきます)

具体的には、設計者やゼネコン・サブコンをトータルにマネジメントする立場で新築大型案件の施工プロジェクトをリードいただきます。当社の施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルとなっております(元請けの立場として、当社がゼネコン、サブコンに発注し、ゼネコン、サブコンのマネジメント(安全、品質、工程、コスト)を行い、プロジェクトの最適化を図ります)。
案件はデータセンター、半導体・電子デバイス工場や、事務所、組立工場、倉庫などの一般建築物など、幅広く担当いただきます。

※全国の大型案件を担当いただくため長期(1年前後)の出張の可能性があります
求める経験 / スキル
■必須
施工管理業務経験があり、施工管理技士1級(建築、管、電気)の資格をお持ちの方

■尚可
工場分野での施工管理の実務経験
従業員数
1,931名 ((2025年4月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

541 万円 ~ 865 万円

従業員数
1,931名 ((2025年4月1日現在))
仕事内容
建設部門においてCM(コンストラクションマネジメント)に従事頂きます。

【具体的には】
・病院、生産施設、物流施設、教育施設の事業プランニング、コスト管理、スケジュール管理。
・病院理事長や工場経営者の意向を確認しながら、建設プロジェクトを基本構想段階から建物完成までマネジメントします。基本構想作りから竣工までが業務になります。
・6ヶ月は、ルール化された研修を受講して、会社や業務に慣れていただきます。
・1年間、上司と共にプロジェクトを運営していただきます。その間、社内、社外研修を通じてマネジメントに必要なスキルを習得。
業務の幅を拡大し、将来的には100億円規模のマネジメントをお任せいたします。
・月間残業時間平均30時間以内。休日は完全取得する環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
・非住宅の設計(意匠・構造・設備)、若しくは、施行管理の経験。
【歓迎】
・病院、生産施設、物流施設等の基本計画~実施設計の経験または、施工管理経験。
・事業を取りまとめていくことに興味が有り、顧客のニーズを的を適確に理解し、適切に提案できる方
・1級建築施工管理技士/一級建築士
従業員数
80名 (2025年4月現在(海外法人含む))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
80名 (2025年4月現在(海外法人含む))
仕事内容
【業務内容】
当社の中核事業である「ワークスペースプロデュース事業部」にて、工事フェーズ全般におけるコンストラクションマネジメント業務をお任せします。

主に積算・発注・品質管理・工程管理・予算管理といった実務に加え、プロジェクトの円滑な推進や、営業・設計担当との連携・フォローまで、幅広い業務をご担当いただきます。
受注後の案件における“工事責任者”として、プロジェクトの成否を左右する重要なポジションです。

◆具体的には…
・クライアントやデザイナーとの打合せ
・一括施工会社へのマネジメント業務
・積算、コストシート作成と予算管理
・スケジュール、工程表作成と管理
・プロジェクトマネジメント業務
・施工図や実施図作成管理
・各種発注業務
・現場調査や役所協議、各種諸官庁申請業務
・現場監理
・B工事や指定会社との調整業務
・品質・安全管理
・工事中のクライアント対応
・各種申請業務(施設・ビル指定申請など)
・各種検査実施、立会い(社内・諸官庁など)
・引渡し書類とりまとめ業務

★裁量が多くあり、自身で案件を推進・取りまとめをする
・業者さんの決定や費用提示の方法など、多くを決めて貰って構いません。
★フレックス勤務のため、出勤スケジュールや直行直帰などはご自身で調整可能です。
★様々なプロジェクトの顧客コミュニケーションから実施、完工までしっかり最後までクライアントと併走します。ご自身の実績として、しっかりスキルを高められますのでご安心ください。
★経験やスキルを活かし、独立開業も可能です。実際に、これまで50人以上が当社から独立を果たしました。レベルの高い経験が積める当社で、ぜひマーケット価値を高めてください。

【ポジションの魅力】
●クライアントとの密なコミュニケーションや、デザイナー・設計担当との連携を通じて、単なる施工管理を超えた「顧客視点でのPM/CMスキル」が養われます。空間づくりの上流から下流まで関与できるため、提案力・調整力も着実に磨かれます。

●工程・予算・品質といった施工フェーズの基本管理にとどまらず、プロジェクト全体を俯瞰し、各種課題を主体的に解決していく役割を担います。多岐にわたる業務を通じて、プロジェクトマネジメント力や課題解決力が飛躍的に向上します。

●高度な要求水準を持つ顧客や複雑な条件のプロジェクトを数多く手がけており、これまでの経験を活かしながら、さらに上のステージで自らの専門性とマネジメント力を磨ける環境です。
求める経験 / スキル
< 必須 >
・内装を主としたコンストラクションマネジメント、施工管理経験をお持ちの方
・ビルオーナー、ビル管理会社との商談或いは調整業務経験をお持ちの方
・管理職経験、またはチームを率いた経験(規模問わず)をお持ちの方
 └計数管理・タスクを細分化・分担・メンバーのQDC管理などを想定

< 歓迎 >
・ワークスペース業界でPM・CM・施工管理経験がある方
・施主とのコミュニケーションが得意な方
・チームビルディング経験がある方

< 求める人物像 >
・当社のミッション/バリュー/ビジョンに共感できる方
・クライアントの課題をロジカルな思考で分析し、クリエイティブに昇華できる方
・成長スピードが早い環境で、主役としてフロントで活躍できる方
・セルフスターター(主体的)マインドをお持ちの方
・当事者意識を持ち、クライアントの立場での課題解決を大切にできる方
・失敗を恐れず、果敢に挑戦できる方
従業員数
80名 (※2025年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
80名 (※2025年1月時点)

株式会社malba design

仕事内容
京都や大阪などで近畿一円で空間デザイン・設計・施工を請け負う同社にて、下記業務をお任せ致します。

[主な業務]
・店舗や住宅等の改装及び新築現場の現場監督・監理。
・部門強化の為、若手の育成も行って頂きます。

※現在、大阪方面の案件も多く、社有車貸与にて直行直帰が可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
■現場代理人の経験(新築、改修問わず)

【歓迎】
■マネジメント経験
■建築士/建築施工管理技士
■非住宅(店舗、オフィス等)の施工管理経験
従業員数
20名 (2023年11月現在(グループ計))
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
20名 (2023年11月現在(グループ計))
仕事内容
【リモデリング事業とは】
リモデリング(再構築)事業は旭化成リフォーム株式会社では新たに伸長が期待される部門で、
へーベルメゾン及び一般物件、法人向け建物のリフォーム・リノベーションを担当します。
住宅ストックを活かすリフォーム需要の増加を背景として、へーべルハウスという「工業化住宅」の範囲を超えて、
事業を拡大していく段階にあり、社内でもまだ前例のない工事など新たなビジネスを創っていく醍醐味を感じる事が出来ます。

【業務内容】
・元請けとして、工事の段取~完成までの管理
・関係業者との見積もり精査・交渉
・工事を担当いただくゼネコン・指定工事店の指揮・指導
・顧客への現場案内、設備等の説明
※お客様と信頼関係を構築いただくことも大切なミッションとなります

【担当物件】
へーベルメゾン:旭化成ホームズの賃貸物件
一般物件:自社物件以外
法人向けの建物:一般事務所やビル、工場、教育施設など
※木造、RC、中高層建築といった様々な案件に携わることができ、自由な発想でご挑戦頂ける環境です。

【施工実例】
・屋上・外壁防水工事
・増改築工事
・太陽光発電工事
・カーテンウォール改修工事
・耐震補強工事
求める経験 / スキル
【必須】
・二級建築施工管理技士
・RCまたは木造建築の施工管理経験

【歓迎】
・一級建築施工管理技士
・一級もしくは二級建築士
・一級もしくは二級電気、菅工事施工管理技士
・第一種もしくは第二種電気工事

【活かせる経験】
・住宅、集合住宅、マンション等の工事管理経験
・マンション、公共建物などの大型外装、改修、メンテナンス工事の管理経験
従業員数
928名 (2025年3月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

660 万円 ~ 770 万円

従業員数
928名 (2025年3月末時点)
仕事内容
旭化成リフォームが手掛ける「ヘーベルハウス・ヘーベルメゾン」のリフォーム・リノベーションの施工管理

・工事の段取りから完成までの管理監督(品質・安全・工期など全般)
・工事を担当いただく工事店の指揮・指導
・施主様対応(お客様と信頼関係を構築いただくことも大切なミッションとなります)
・常時10~15件ほどのへーベルハウスを担当/ 1日に3~4件ほどの施工現場を巡回していただきます

【施工内容】増改築リフォーム(浴室・キッチンから全面改装まで様々)
【担当件数】常時10~15物件を担当/1日に3~4物件巡回

【キャリアパス】
技術職としての採用となるため、将来的に設計職として設計に携われる可能性もあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車第一種免許をお持ちの方
・施工管理経験

【歓迎】
下記いずれかの資格をお持ちの方
・一級もしくは二級建築士
・一級もしくは二級建築施工管理技士
・一級もしくは二級電気工事施工管理技士
・第一種もしくは第二種電気工事士

【求める人物像】
・知識習得や新たなチャレンジに積極的に取り組み、成長し続ける意欲がある方
・まじめに、誠意を持って、コツコツ取り組む方
・チームワークを大切にできる方
※工事期間中、お客様にご不安がないよう丁寧な説明や誠実な対応が必要となります
従業員数
928名 (2025年3月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

580 万円 ~ 740 万円

従業員数
928名 (2025年3月末時点)

三愛オブリテック株式会社

仕事内容
■施設の基本設計の立案
顧客から工事の目的や施設・設備の用途、具体的な仕様のヒアリング。
必要であれば提案やアドバイスを行いつつ、基本設計を立案。

■建設現場における工程・品質・安全管理
建設現場にて工程、品質、安全管理を行う。
CADを用いた図面作成なども担当します。

工事監理を担当していただきますので、基本的には本社勤務となります。
工事の進捗により、日帰りもしくは1泊2日程度の出張が発生します。
積算、見積もり、設計、お客様の要望からの指示出し、報告書のまとめ、官庁への申請届出なども行っていただきます。

★さまざまな「エネルギー」を支える仕事
プラント・ガス・産業施設の工事に関する業務をお任せします。
一つひとつの案件で大きな達成感を得られます。有名施設を手がけることも!

【これまでの実績(一例)】
◆プラント施設
・羽田空港インフラ燃料設備
・燃料タンク、ケミカルタンク
・貯蔵施設
◆ガス施設
・ガス充填所、LPG充填所
・オートガススタンド
・LNGサテライト
◆産業施設
・水素ステーション
・物流倉庫
・事務所
求める経験 / スキル
【必須要件】
1級建築士の資格を所持している方。

【歓迎要件】
・プラント関連施設の設計経験。
従業員数
100名
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
100名

株式会社みらいアーキテクト

仕事内容
新規事業の立ち上げにともなう新規募集です
集合住宅や福祉施設を担当する新規事業部の工事責任者として、工程管理や施工管理など全般をお任せします。

◎ 仕事内容
現場の各種工程管理や、職人の手配、施工管理、原価調整、業者の選定・調整などをお願いします。
新規事業部のため、体制拡大までは8割ほどが現場業務となります。

【お任せする業務の一例】
■人材育成・マネジメント/システムの構築
■図面チェックや工程・進捗管理
■資材・協力会社の手配や調整
■現場対応(安全管理、トラブル対応など)
■書類作成・事務所 ほか

<東京支店について>
集合住宅、老人介護施設など、これまでの経験に合わせてお任せいたします。
福祉施設は高齢者向けを中心に、アパートは数世帯から20~30世帯の大規模な物まで、担当いただく予定です。
基本は、木造でツーバイ、軸組で2~3階建てが主となります。
1都3県で事業展開をしていきますので、メンバーは随時増える見込みです。
求める経験 / スキル
■必須
・二級建築士、2級施工管理技士
・木造戸建・集合住宅の施工管理経験

■歓迎
・マネジメント経験
従業員数
43名 (2025年3月)
勤務地

東京都

想定年収

490 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
43名 (2025年3月)
仕事内容
土地活用にお困りのオーナー様の想いを当社コンサルタントと連携をしながら汲取り、
プロジェクトをスケジュール通りに進め、お引渡し迄迎えられた時は非常にやりがいを感じられます。
自分の目が届くサイズのプロジェクトだからこそ、すべての工程に責任をもって携わる事ができます。

商業施設(新築・S造)の工事監理業務
・現地調査
・行政調査及び申請業務
・計画図/契約図作成業務
・建築施工会社・設計事務所・地盤/測量会社の手配から調整
・建築工事の工程管理、品質管理、コスト管理を含めた下請会社のマネジメント
・入居テナント内装チェック/調整業務 など

【当社のプロジェクトについて】
●元請案件です
●平均的な工期は7か月ほど
●工事受注金額は、1.5億前後がメインで、大きくて10億位までです

【このポジションのやりがい、得られるスキルなど】
・建築工事監理業務を担当いただきながら、建築部の体制強化と組織づくりも担っていただくポジションです。
・計画に基づいたスケジュール・予算・品質管理を協力企業と連携しながら進めますので、その過程で不動産開発の設計・建築に係わる幅広い知識を習得すると同時にマネジメントも経験することができます。
・弊社のプロジェクトは企画の幅が広く、構造・規模・立地・テナント想定等がひとつひとつ異なりますので、常に新しいことを吸収し、何年たっても成長を感じられます。

【代表的なプロジェクト例】
●フィル・パーク浜松町 東京都港区・2018年10月
 テナントフロア面積 1F:コインパーキング・2F:オフィス 46.96坪・3F:オフィス 46.96坪
●フィル・パーク三鷹駅前 東京都三鷹市・2015年8月竣工
 テナントフロア面積 1F:駐輪場・2F:53.88坪・3F:53.88坪・4F:53.88坪・5F:53.88坪
●フィル・パーク名古屋久屋大通 愛知県名古屋市・2018年11月竣工
 テナントフロア面積 1F:コインパーキング・2F:オフィス・ショールーム:106.08坪・3F:レストラン:60.00坪
●フィル・パーク横須賀 神奈川県横須賀市・2017年12月竣工
 テナントフロア面積:1F:33.96坪・2F:54.02坪
求める経験 / スキル
【必須条件】
施工管理経験
一級建築士もしくは1級施工管理技士

【求める人物像】
・チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションを取れる方
・誠実に業務に向き合える方
従業員数
10名 (グループ67名)
勤務地

京都府

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
10名 (グループ67名)

株式会社フィル・コンストラクション

仕事内容
■業務内容
駐車場上部の“未利用”空間を活用した空中店舗フィル・パークの企画・開発を首都圏ほか各地に展開するフィル・カンパニーグループ。
フィル・パーク事業以外にグループ会社のプレミアムガレージのビジネスも展開しております。

【フィル・パーク事業】
駐車場から始まるまちづくり事業として、駐車場上空の“未利用空間”に「駐車場+商業施設」という新たな店舗空間を創り出し、
土地オーナーの追加収入の創出、出店場所を探すテナントの事業場所の創出、
店舗を利用される方による賑わいの創出を同時に実現しています。

【プレミアムガレージハウス事業】
店舗が成立しない郊外や住宅立地に「車2台分のガレージ+1LDK」という2階建てのガレージ付き賃貸住宅を造り、
「住む」という需要だけではなく、趣味の為の「セカンドハウス」やビジネスの為の「オフィス、倉庫、開発拠点」として入居者の方にお借りいただいています。
入居者が「いつかの夢を叶えられる場所」として新しい賃貸需要を創り出しています。

■業務内容
・現地調査
・行政調査及び申請業務
・計画図/契約図作成業務
・設計会社への図面作成オーダー/図面確認業務
・建築施工会社・設計事務所・地盤/測量会社の手配から調整
・建築工事の工程管理、品質管理、コスト管理を含めた下請会社のマネジメント
・入居テナント内装チェック/調整業務
※上記業務をプレイングマネージャーとして、常時担当物件を持っていただきます。
※加えて、ご自身でチームを作る(リクルーティング等)事も業務に含みます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
建物本体(木造・S造・RC造)に係わる意匠設計をアトリエ系設計事務所で経験された方、
もしくは不動産開発ディベロッパー、ゼネコンで施工管理経験を積まれてきた方。
部門長(所長)としてマネジメントの経験をお持ちで、自ら部門員のリクルーティングが行えること。

◆求める人物像
☆常時4~5プロジェクトを担当し、当初の計画通りの竣工にコミットできる方
☆組織メンバーをご自身でリクルーティングできる方
☆会社理念に共感し、役員を目指される方
従業員数
10名 (グループ67名)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
10名 (グループ67名)

株式会社シーエムプラス

仕事内容
弊社の対象施設(医薬、食品、データセンター、半導体工場など)の建設プロジェクトにおいて、 発注者側の立場での工期管理、品質管理などのコンストラクションマネジメント 業務をご担当いただきます。

■具体的な業務内容
・ 各工事業者の管理、調整など工事全体を取りまとめ
・ 現場の施工進捗 管理
・ 施工 品質 の確認
求める経験 / スキル
※下記はスタッフ~管理職*採用での必須条件です。
【必須要件 】
工場建設プロジェクトにおいて 工事管理 か工事監理 の経験がある方

【歓迎条件】
・ゼネコン エンジ の建設現場責任者

【求める人材】
コミュニケーション及び対外交渉能力のある方、協調性がある方
従業員数
76名 (2024年5月)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
76名 (2024年5月)

東洋エンジニアリング株式会社

仕事内容
■担当予定業務
石油・ガス・化学・肥料・発電・インフラ等のプラントの設計・調達・工事プロジェクト実行段階、もしくはプロポーザル(見積もり)段階におけるプロジェクト運営全般の計画・実行・指導【プロジェクトやプロポーザル案件の有無や状況によって、プロジェクト・プロポーザルのどちらをご担当頂くかは都度変わります】

■具体的な業務例(下記に限りません)
1)顧客との契約書を理解し、プロジェクトを成功に導くための基本方針を立案する
2)プロジェクト基本方針に基づき、社内関連部門及び社外顧客・業者との調整を行い、プロジェクト実行計画を立案する
3)プロジェクト実行計画に基づき、コスト・マンアワー・スケジュールの目標を達成すべく、所管事項の有効適切な管理を行う
4)全般を通じて実態把握を行うと共に、主要な変更を伴う事態に対しても適時適切な報告、対策の立案、実施を通じて有効な実行管理を行う
5)当社社内標準で定められた各種キーミーティングを準備し、開催・参加する
6)プロジェクトエンジニアリングマネージャー・プロジェクトコントロールマネージャー・プロジェクトエンジニアを指導・育成する

■出張
・国内:出張あり(数日~1年程度) ※頻度は担当案件による
・海外:出張あり(数日~3年程度) ※頻度は担当案件による

■中長期
新規分野もしくは難易度の高い大規模複雑系プロジェクト・プロポーザルのマネージャーとして案件をリードしていただき、今後の会社の事業戦略に影響を与える顧客やパートナーとの案件を創出するような業務を推進いただきます。
求める経験 / スキル
【必要条件】
・エンジニアリング業界もしくはそれに近い分野でのプロジェクトマネージャーとして3年以上の経験がある方
・ Microsoft Officeの使用が可能な方
・日本語・英語でビジネス・技術文書の読み書き、会話のできる方

【歓迎条件】
・TOEIC730点以上
・PMP(PMI)の資格

【求める人物像】
1) コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキルを有する方
2) リーダーシップ、責任感を持ち粘り強い方
3) 協調性がある方
4) 専門以外の分野にも広く知的好奇心をお持ちの方
従業員数
7,283名 ((連結、持分法適用会社含む、2024年3月31日時点))
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
7,283名 ((連結、持分法適用会社含む、2024年3月31日時点))

プライム上場グループ:グループ内唯一の商社

仕事内容
■化学プラント工事の施工管理
・薬液タンク及び配管、供給設備の新設・保全工事、それに伴う品質・工程・人員安全等の管理、協力会社への指導
・工事案件の受注サポート、現地調査、見積作成、
・工事により2〜6ヶ月程度の出張あり ※社用車使用
【主な出張エリア:熊本、鹿児島、大分】
【現場詳細】 1現場1名配置​​
【現場規模】 1千万円~3億円

■業務の特徴
営業同行20%、施工管理業務70%、事務業務10%
多くの施工管理現場を通じてスキルアップが可能です。
求める経験 / スキル
【必須資格・経験】
・建設業の現場施工管理経験者(現場経験が浅くても可)
・2級管工事施工管理技士(1級の受験資格要件を満たしている方)
・普通自動車運転免許
・パソコンスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)

【歓迎資格・経験】
・化学プラント(薬品関連)の設備工事に関する現場経験
・AutoCAD
勤務地

福岡県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
《案件の多くが神奈川県内!》
建築現場での施工管理全般(安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等)をお任せします。

【お任せする案件】
集合住宅、商業施設、工場、オフィスビル、
介護施設、公共施設等様々です。
構造はRC造、S造、SRC造等となります。

★案件の多くが神奈川県内
★民間案件が多数を占めます

【主な業務】
施工管理全般(安全、品質、工程、原価等)
協力業者との折衝
部下の指導(役職にもよる)等

【配属先の編成】
現在、当社の建設部門では70名弱のスタッフが在籍。
その中で今回配属になる工事課では43名の方が活躍しています。

年齢も、20代~60代までバランス良く構成されており非常に活気のある職場。
また、新卒、中途社員の両方が活躍をしており風通しの良さも抜群です!

【今までも、そしてこれからも「神奈川」と共に】
当社には「神奈川で生まれ、そして神奈川の方々に育てられた」という歴史があります。そのため「地域のために貢献したい」という想いは人一倍強くこれからも、神奈川の発展に寄与していくビジョンを描いています。

だからこそ、地域に貢献したい方は大歓迎ですし長く働ける環境も整備しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・RC造の建設施工管理経験者
・周囲と円滑なコミュニケーションを取っていただける方

【歓迎】
・建築施工管理技士1級
従業員数
704名 (令和6年6月30日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (令和6年6月30日現在)
仕事内容
施設管理:施設の維持管理、遊具、施設の設備管理、電気、機械制御の保守管理、メンテナンス、不具合補修対応
建築施工管理:建築施工管理業務、設営管理
業務監督:シフトローテーションの調整と管理、残業時間の管理と削減、部下のキャリア形成支援、他施設との連携業務の推進
求める経験 / スキル
【歓迎】
 第三種電気主任技術者
勤務地

大分県

想定年収

688 万円 ~ 848 万円

仕事内容
【阪急阪神東宝グループの安定基盤/商業施設の店舗空間を企画設計から施工までをトータルサポート】

■業務内容:
顧客企業(商業施設・テナント)の内装工事や原状回復工事、ホテル客室FFE工事を手掛ける元請施工会社としての業務をお任せします。
※実際の内装施工管理業務は業務委託の方が担当するため、本ポジションではそのとりまとめ、進行管理・品質管理など、全体のコントロールをお任せします。

■具体的な業務内容:
◇既施工物件補修工事の営業窓口
◇施設担当者との折衝と施工管理
◇既存顧客への営業(営業窓口としての要望ヒアリングおよび提案)
◇協力業者や業務委託先選定・交渉
◇見積作成
◇設計担当者との打合せ
◇入札~受注~施工~引き渡しまでの工程・品質・原価・安全管理等のトータル管理
・既存のお客様がメインです。阪急グループ会社の案件や既に繋がりのあるクライアントの案件が中心のため、飛び込み営業はありません。
・案件はホテルや店舗、オフィスなどで、設計や内装施工の提案を行います。また、商業施設は一定期間で改修があるので、リピート案件も多くいただいております。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・内装営業経験(目安5年以上)
・一般的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)

■歓迎条件:
・1級建築施工管理技士
・内装現場の施工管理のご経験
・建築法規、消防法規の知識がある
従業員数
43名 (2025年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

572 万円 ~ 768 万円

従業員数
43名 (2025年4月現在)

ヤマザキマザック株式会社

仕事内容
~ 創業100年以上の老舗企業 / 日本を代表する工作機械メーカー / モノづくりの産業を支えるリーディングカンパニー / 業界安定性・福利厚生◎ ~

■概要
マーケティング部門にて主に以下の業務をお任せいたします。

「展示会の装飾提案及び施工管理」

具体的には・・・
国内外のイベントや展示会の装飾企画・運営支援を行う業務です。
パネルやポスターデザイン、冊子作成に加え、什器設計やブース施工図面、建築パースの作成を担当します。
また、提案された展示ブースの監修も行います。
さらに、施工時には現場監督として現地へ赴き、指導を行います。
こうした活動を通じて、世界各国で弊社のブランドイメージを効果的に訴求する役割を担います。
求める経験 / スキル
■学歴
大学卒もしくはデザイン系専門学校卒

■必要条件
・デザイン(空間デザイン)関連の経験者、グラフィックデザインが出来れば尚良い
・展示会業務経験者、歓迎。製造業系の展示会ブースデザイン経験者であれば尚良い
・冊子の構成、文章作成経験者、歓迎。
・工作機械の知識があれば、尚良い。

■語学
・TOEIC600点台あると尚良い

■歓迎スキル
・2級建築士の資格をお持ちの方
従業員数
8,700名 ((グループ企業合計)2023年12月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

従業員数
8,700名 ((グループ企業合計)2023年12月現在)
仕事内容
当社はこれまでの工場ファシリティマネジメント運営で培った経験を基に、製造業をはじめとした工場に向けた、カーボンニュートラルや省エネルギー施策の提案から導入、運用までを一貫して提供しています。ご経験に応じ、以下の業務をお任せします。

【主な業務内容】
①現場調査・積算・分析
└規模に応じて1~2日かけて現場を確認し、課題や改善ポイントを精密に分析します。

②カーボンニュートラル施策の立案
└①での現場調査で特定された課題や顧客の環境目標を踏まえ、実現可能で具体的な脱炭素施策を提案します。

③省エネルギー計算・施策の立案
└環境負荷を軽減しつつエネルギーの効率的利用を実現するため、①やヒアリングを基にエネルギー計算を行い、無駄なエネルギーコストの特定や省エネルギーを目指した実現可能かつ効果的な施策を提案します。

④設備維持管理業務における設備チューニング方法の提案
└工場等に運用フェーズにおいて、省エネルギー/脱炭素に向けた効率的な設備の運用や改善提案を行います。

⑤工事管理業務
└施策導入後の機器入れ替え工事などにおける進行状況を管理し、プロジェクトが円滑に進むようサポートします。


【魅力】
・今後も社会や企業活動に求められる脱炭素/省エネに関して、大手製造業を中心としたクライアントのGX推進を通して知見を深めることができると同時に、これらを通して持続可能な社会の実現に貢献することができる。

・クライアント個社毎に環境に関する課題の洗い出しから最適な運用方法などの提案を一気通貫で行うため、顧客に寄り添ったGXサービスを提供することができる。(施策において工場で導入する機器や設備についてもメーカーフリーで提案可能)

・組織発足から過渡期であるため、自身の意見を周囲に発信しながら裁量をもって仕事に取り組み、事業/外販拡大に貢献することができる。

・提案前の現場視察から運用支援まですべてのフェーズに携わることができるため、成果を目で見て感じることができる。


【キャリアパス】
メンバーマネジメントなどのリーダー/管理職への登用や、GX推進に関する専門性を高めて当サービス実務を牽引するスペシャリストとして活躍いただくことが可能です。また、経験を活かして別領域へのキャリアチェンジをするというキャリアパスもございます。ご自身の意向を尊重しながら、さまざまなキャリアパスを用意しています。


【補足】
まずは、既存クライアントの業務にメンバーとして参画いただき、先輩社員につきながら業務の全体像の理解や進め方を習得いただきます。その後、これまでのご経験や習熟度等に応じて順次お任せするクライアントや業務を決定していきます。分からないことはメンバーに聞きやすい環境なので、安心して業務をキャッチアップいただくことが可能です。
求める経験 / スキル
【MUST】
以下①②のいずれかの経験をお持ちの方。
①製造業の工場における省エネもしくはカーボンニュートラルに関する企画立案、実行、検証の経験
②省エネルギー計算が可能な方

・社内外を問わず企画提案書の作成経験

■以下どれか1つ以上資格をお持ちの方
・計装士
・エネルギー管理士
・建築設備士
・管工事/電気工事施工管理技士


【WANT】
・製造業の工場勤務経験
・空調衛生設備の設計や積算の経験者もしくは生産施設の建物・設備マネジメント・工事マネジメント経験者
・サブコン・ゼネコン・設計事務所・コンサル等で環境事業の経験のある方


【求める人物像】
・市場への変革・課題を感じており、論理的に顧客に対して改善提案する意思を持っている方
・前例のない難題に果敢に挑める方
・能動的に熱意をもって取り組める方
・固定観念にとらわれず、一緒にチャレンジを楽しんでくれる方
従業員数
500名
勤務地

東京都

想定年収

614 万円 ~ 974 万円

従業員数
500名
仕事内容
■ごみ処理プラント(一般廃棄物処理施設)の建設工事における計画設計もしくは実施設計に従事いただきます。

■具体的に・・・

【①計画設計】
・客先への技術説明・ヒアリング、仕様の協議
・客先要求に沿った各種仕様の決定
・提案書の作成

 ごみ処理施設は30-40年で建て替えが必要なります。
 営業部隊と協議し、受注前・案件化しそうなものの入札のための提案書を作成頂きます。
 ベースとなる標準設計はございますので、顧客のニーズをヒアリングした上で設計者として技術的な提案を行って頂きます。

【②実施設計】
①で受注した環境プラント建設工事に係る実施設計または設計総括業務。
・客先への技術説明・ヒアリング、仕様の協議
・客先要求に沿った各種仕様の決定
・各種図書作成(外注機器の注文仕様書、メーカ見積査定、メーカ図の検図、承諾図書など)、設計工程管理
・試運転業務(試運転時に2~3ヶ月程度の出張が発生する場合があります。※2~3年に1回程度)

※その他定例会議や短期的な工事監理、現地確認などで1日~2週間程度の出張あり。
※ご経験に応じて計画設計もしくは実施設計を担当頂きます。
※製図は基本的にAutoCADLTを使用しております。
 ただし、CADオペレーターがおりますので、読み込み・修正できれば問題ございません。
( 残業時間は平均で30時間/月です。)

業務は製図や設計だけでなく、客先への説明やその資料作成、メーカーとの折衝、工事担当者との調整も行っていただきます。


【キャリアについて】
計画前の受注設計に携わった案件が受注されますと実施設計へ異動頂きます。
そのため、一気通貫でごみ処理プラントの0→1に携わることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
・CADが使用できる方
・設計、PM経験がある方
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

仕事内容
阪急阪神東宝グループ会社発注の工事を基本とし、受注した案件の施工管理業務を担当いただきます。

【具体的には】
工事計画の立案品質・原価・工程・安全などの管理現場での指示・確認施主様や近隣住民への折衝・対応見積り等月に1~2回の本社会議以外の勤務は現場と自宅の直行直帰となります。
最初は上司について仕事に慣れてもらい、将来的には1人で現場を担当して頂きます。
案件は1人で担当する小規模案件から、6~7人で担当する大規模案件まで様々ですが、1人1現場制をとっているためかけもちはありません。
そのため大規模案件以外は1人での管理となりますが、定期的にグループ長や部長が現場を巡回するため、相談することができ、月に1回の部会では全員と顔を合わせる機会もあります。
現場は自宅から通勤可能な範囲が中心であり、長期出張が発生した際には赴任手当、帰省交通費を支給します。
【主な案件】
建築:マンション、戸建て住宅、公共施設、オフィスビル、産業施設、福祉施設等
土木:鉄道施設、道路及び河川改修、橋梁耐震補強
求める経験 / スキル
【必須】
建築及び土木工事の施工管理経験をお持ちの方。

【歓迎】
建築施工管理技士及び土木施工管理技士の資格をお持ちの方
従業員数
256名
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 750 万円

従業員数
256名
仕事内容
【業務内容】
・新規顧客開拓(ローカル企業・非日系外資系企業へのアプローチ)
・建設業界団体、イベント参加による人的ネットワークの構築
・市場動向、競合情報の収集と日本本社との共有化

【キャリアパスのイメージ】
マレーシアに駐在し、現地法人と密に連携し戦略策定、執行を進めていただく。軌道に乗った後は、場合によっては新規進出国(インドなど)への事業戦略責任者としての職務を検討したい。その他のキャリアパスについても相談の上、柔軟な対応を想定している。

【海外事業部について】
営業本部は同社の中核部門の一つであり、国内外に多数の事業店を展開する当社の全事業店を取り纏め、営業戦略の立案・実行、顧客との関係構築、売り上げ拡大などをミッションとしています。海外事業部はその1部門として、海外事業の戦略策定と現地法人の統括をしています。
マレーシア4名駐在で売り上げ10億ほどとなっており、早期にマレーシアの売り上げを30億規模へ上げていきたい。

【雇用形態について】
朝日工業社での雇用形態だけではなく【ASAHI ENGINEERING(MALAYSIA)SDN.BHD】との雇用や契約社員(年俸制)など相談可
求める経験 / スキル
【必須条件】
・海外での新規顧客開拓、既存顧客深耕経験
・日本語、英語堪能な方

【歓迎条件】
・マレーシア、シンガポールなどを母国とする方
・建設業、製造業等親和性のある業界出身の方
従業員数
1,037名 (2025年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

840 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,037名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
◆業務内容
施工管理職(現場責任者)として、安全面に配慮しながら、工事がスムーズに進むように管理をお任せします。
会社の代表として現場を運営する、組織の中核ポジションです。
建築部門ではマンションなどの住宅・工場・オフィス・商業施設・公共施設等の大規模なものから、
新築・増築・改修・修繕など小規模なものまで、高品質な商品の完成に尽力しています。

◆業務詳細
・工事全体のマネジメント(工程・品質・安全・原価)
・利害関係者との折衝、協議、報告
・現場スタッフおよび協力会社の指導・育成・配置管理
・工程計画、予算管理、竣工書類の作成
・技術提案やVE案の検討・提出
・労務・安全面のリスク管理など

◆魅力情報
【創業100周年を迎えた地域密着型企業/長期的なキャリア形成か可能な環境◎】
当社では、地域に根差した働き方を重視しており、地域に貢献しながら自身のキャリアを築きたい方を特に求めています。
地域密着型のプロジェクトに携わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・2級建築施工管理技士資格保有者
・複数名の技術者をまとめる現場責任者経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎経験】
・AutoCAD、Revit、BIM等の使用経験
従業員数
143名 (2024年1月現在)
勤務地

宮城県

想定年収

500 万円 ~ 740 万円

従業員数
143名 (2024年1月現在)
仕事内容
【業務内容】
当社アパートの新築・修繕に関わる現場の安全衛生・環境・関係法令についての教育指導・改善策立案などをご担当いただきます。

下記ポジションに応じた業務をお任せします。
■主任:安全パトロール・是正指示のフォロー、事故・災害時の初動調査補助、教育資料作成補助、月次報告のデータ整備
■係長:安全パトロール等の計画立案、是正指示の品質担保、事故・ヒヤリの原因分析と再発防止案の提示、教育企画の実行、エリア
横断の調整

【当社の魅力】
・会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります
・残業時間が月20時間程度と少なく、働きやすい環境です
・入社後にギャップ等を感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の定着率は業界トップの94.1%です
求める経験 / スキル
【必須】
■建築施工管理(木造/RC/S造問わず)5年以の経験をお持ちの方
※元方事業者として重層下請け混在作業で生ずる関係請負人の労働災害防止、足場・クレーン等の安全確保、品質、工程、原価の主担当経験者

【求める人物像】
■主任:定型のタスクを確実に遂行できるかが問われます。
一定の裁量を以て業務を遂行できる。方針や判断は上位者の承認が必須。
■係長:自らの判断で改善案を設計し、関係部署を巻き込み実行できるかが問われます。一人での業務ではなく、いかに他他者巻き込
み遂行できるかが評価の軸です。安全に係るKPI等に対する達成責任と、改善施策の実行裁量がある方が評価されます。
従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
勤務地

東京都

想定年収

584 万円 ~ 846 万円

従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
仕事内容
【業務内容】
新規受注にあたり現場を確認し積算図を基にコスト算出を行います。
■外構図面などから造成や外構金額の積算
■本体工事のオプション工事積算
■案件現場に赴き現場状況を確認し、建築における阻害要因並びに関係するコストの試算
■設計部門や施工管理部門との連携によるコスト最適化の提案

【ミッション】
■安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
■社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
■いきいき働く未来人財の創出

【当社の魅力】
■残業時間が月20時間以下
■現場直行直帰可能
■バックオフィス業務
■風通しが良く、協力会社とも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。
■施工管理の経験を活かしつつ無理のないペースで働けます。
求める経験 / スキル
【必須】以下のいずれかをお持ちの方
■新築建築積算業務
■新築施工管理業務
■新築設計業務

【歓迎】以下いずれかの資格をお持ちの方
■1級または2級施工管理技士(技師補)
■一級または二級建築士

<求める人物像>
■関係者、お客様とのコミュニケーションができる方
■積算業務に興味があるかた
従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

494 万円 ~ 619 万円

従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
仕事内容
★WLB充実 部門残業月20時間/土日祝休み/直行直帰可

【業務内容】
新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をお任せします。

【ミッション】
■安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
■社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
■いきいき働く未来人財の創出

【当社の魅力】
■元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。
■キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
■資格取得報酬制度
・1級建築施工管理技士資格の取得:40万円
■建設DXの推進、施工体系の適正化により、現場管理者の負担軽減を実現。
■風通しがよく、下請けとも関係良好な環境です。
■バックオフィス体制も強化しており、安全管理や品質管理に集中できる環境となっております。
求める経験 / スキル
【必須】
■主任技術者要件を満たしている方(1.2級建築資格、実務経験等で要件を満たす方)
■普通自動車免許

【歓迎】以下いずれかの資格をお持ちの方
■一、二級施工管理技士
■一、二級建築士
■一級建築施工管理技士補
■新築工事やリフォーム等の建築施工管理経験者歓迎
従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

515 万円 ~ 712 万円

従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
仕事内容
新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、・アパート等の建築工事の工程管理・品質管理・安全管理等の施工管理業務ををお任せします。

■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出

■当社の魅力
・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。

■当ポジションの魅力
・部門の残業時間が月20時間以下です。 
・建設DXの推進、施工体系の適正化により現場管理者の負担軽減(詳しくは面接内でお話しします)
・現場直行直帰可能
・風通しが良く、下請けとも関係良好な環境
・バックオフィス体制にも強化しており、安全や品質管理に集中できる環境
求める経験 / スキル
【必須】
・1級建築施工管理技士または一級建築士
・普通自動車免許

【求める人物像】
・関係者、お客様とのコミュニケーションができる方
従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,095 万円

従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
仕事内容
★マンション・オフィスビル、学生会館等の様々な建物を管理する弊社において設計コンサルタント業務をお任せいたします!

■建築/修繕の設計管理、コンサルティング業務 長期修繕計画を作成し資産価値向上をサポートします。
■建物劣化診断業務 建築・設備の劣化診断、耐震診断
■建物リニューアル 改善計画策定
■デザイン提案、監修
■内装監理業務 
■省エネ提案、助成金活用支援 等々
求める経験 / スキル
【必須経験】
施工管理のご経験がある方

【歓迎】
建築士または建築施工管理技士 資格をお持ちの方
従業員数
2,802名 ((内現地管理員等 1,998名)2025年3月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

484 万円 ~ 757 万円

従業員数
2,802名 ((内現地管理員等 1,998名)2025年3月末現在)
仕事内容
★マンション・オフィスビル、商業施設、学生会館等の建築施工管理技術者として
管理物件の維持管理や修繕計画立案等をお任せいたします。

■マンション、オフィスビル・商業施設等の修繕計画、企画、提案書の作成 
■リノベーション提案 見積もり 業者選定 施工管理まで
■施設の不具合調査等 

計画〜工事まで幅広い業務をお任せしますので、様々な知識を
身に付ける事ができます。


オフィス:現場=7:3 程度でオフィス業務が中心。
ワークライフバランスを取りやすい働き方が特徴です。
求める経験 / スキル
【必須経験】
施工管理のご経験がある方

【歓迎】
建築士または建築施工管理技士 資格をお持ちの方
従業員数
2,802名 ((内現地管理員等 1,998名)2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

484 万円 ~ 757 万円

従業員数
2,802名 ((内現地管理員等 1,998名)2025年3月末現在)

三協フロンテア株式会社

仕事内容
【建築施工管理技術者】
・本設のユニットハウスを中心に、工程管理や品質管理、協力会社の方の安全確保などの施工管理をする仕事
・工場で製造し現場で組み立てる工業建築物ユニットハウスは折りたたんで持ち運び可能。
 少人数で施工可能などの利点により仮設中心に利用されてきましたが、品質の向上により
 お洒落な店舗やオフィス等の様々な用途の本設の建物での利用も進んでいる。
・本設のユニットハウスは一つ一つオーダーメイドで製造されているため規格化されておらず、
 これまでの経験を活かしていただき、安全に施工ができるように現場管理をしていただきたい。

※日常的に社用車を利用し各現場を回ります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・普通自動車運転免許
・1級建築施工管理技士or2級建築施工管理技士
・施工管理経験3年以上
従業員数
1,548名 (2024年4月)
勤務地

静岡県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,548名 (2024年4月)
仕事内容
■建築・土木・設備工事に関する設計・監理事業における同社の建築設計職として、以下の業務をご担当いただきます。
・基本設計、実施設計
・工事監理業務
・調査、診断・評価、企画、手続きの代理 など(新築・改修共に)
※案件により、営業担当、工務担当と共にクライアントとの折衝に臨んで頂く場合があります。

【物件について】
・巨大プラント工場や倉庫を中心に会社社屋や商業ビルの新築や改修工事、
 小さな修繕・修理から大規模な補修までの営繕工事などを多岐に渡ります。
 大きな企業や学校法人との取り引きを主に行っており、工事部隊は
 クライアントの事業所内に作業事務所を構えて工事に臨むことが多くなります。

【施工実績】
https://oyodo-co.jp/results/
【主なお得意様先】
https://oyodo-co.jp/company/overview/
求める経験 / スキル
【必須】
・建築設計のご経験をお持ちの方
【歓迎】
・資格をお持ちの方(建築士/建築施工管理技士 等)
従業員数
109名 (2024年5月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

470 万円 ~ 850 万円

従業員数
109名 (2024年5月1日現在)
仕事内容
■同社にて、建築施工管理業務に従事していただきながら、メンバーマネジメントに従事していただきます。
 同社における次世代の建設事業部を牽引いただく方を募集いたします。
※勤務地希望について考慮致します。

【物件について】
・プライム上場企業の所有施設、社屋・工場や倉庫を中心に、病院・商業ビルの新築や改修工事、
 小さな修繕・修理から大規模な補修までの営繕工事などを多岐に渡ります。
 プライム上場の大手企業や医療法人、学校法人との取り引きを主に行っており、
 クライアントの事業所内に作業事務所を構えて工事に臨むことが多くなります。
【具体的に】
・事実行予算書や工程管理表の作成、工事進捗とともに月次の出来高を管理し協力業者さんからの請求内容をチェックして原価管理を行い、
 工程管理や品質管理、安全管理を主導頂きながら、若手社員の育成も担って頂きます。
・営繕工事では、現地調査や見積作成、クライアントとの金額折衝、工事の立ち会いと品質チェック、必要書類の作成などを担って頂きます。
・チームマネジメントにおける業務(現場でのOJT対応、若手・新人教育、技術支援など)

【施工実績】
https://oyodo-co.jp/results/

【主なお得意様先】
https://oyodo-co.jp/company/overview/
求める経験 / スキル
【必須】
・建築施工管理のご経験をお持ちの方
【歓迎】
・資格をお持ちの方(建築施工管理技士/建築士 等)
従業員数
109名 (2024年5月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
109名 (2024年5月1日現在)
仕事内容
注文住宅、分譲住宅の施工管理を行います。
 対応案件は他住宅メーカーからの請負案件中心の構成となります。

・多少の経験者の方は月1~2棟、経験者の方は月2~3棟の現場をかけ持つ形となります。
・残業時間は月25時間程度と非常に働きやすい環境となっております。
・特定の業者に、自社標準施工要領に則って施工管理(安全管理・工程管理・コスト管理)をしていただきます。
・弊社はANDPAD(アンドパッド)にて業務管理しています。

■平成22年8月設立、家づくりに携わって70年以上の老舗企業。笑顔と夢を作り、家族の絆を深める空間をお客様と共に創ります。
■「優良住宅研究会(アイムの家)全国大会」において、法人営業第1位、女性営業第1位など、多くの評価を獲得!
※TVCM、Web広告などのプロモーションからお問い合わせが多いです。
求める経験 / スキル
【必須】施工管理としてのご経験をお持ちの方
<経営理念>人の幸せに貢献する心儲けの会社を目指す
【人物像】当社経営理念に共感していただける方。
従業員数
57名
勤務地

広島県

想定年収

420 万円 ~ 700 万円

従業員数
57名
仕事内容
■仕事内容
 建築施工管理担当として、建設現場での施工管理業務、現場の品質や安全・工程など建設現場の管理業務全般を行って頂きます。
・新築部門、改修部門ともに募集を受け付けております。

【具体的な業務内容】
・品質、安全、原価、工程、環境管理
・施工業者との折衝・打ち合わせ 等

【案件】
・平均的な建物規模は10億円~20億円です。
・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。
・泊まり込みの現場はありますが、転勤はほぼありません。
求める経験 / スキル
施工管理経験3年以上(戸建住宅を除く)

【優遇】1億円以上の非住宅建築の現場責任者経験者
     1級建築施工管理技士 または 一級建築士
勤務地

東京都

想定年収

633 万円 ~ 1,079 万円

長野県 優良ゼネコン

仕事内容
■仕事内容
 建築施工管理担当として、建設現場での施工管理業務、現場の品質や安全・工程など建設現場の管理業務全般を行って頂きます。

【具体的な業務内容】
・品質、安全、原価、工程、環境管理
・施工業者との折衝・打ち合わせ 等

【案件】
・大阪府、大阪市などの官庁工事がメインです。
・平均的な建物規模は10億円~20億円です。
・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。
・主に関西圏(大阪府、兵庫県)での工事となり、転勤はほぼありません。
求める経験 / スキル
施工管理経験3年以上(戸建住宅を除く)

【優遇】1億円以上の非住宅建築の現場責任者経験者
     1級建築施工管理技士 または 一級建築士
勤務地

大阪府

想定年収

633 万円 ~ 1,038 万円

中堅ゼネコン

仕事内容
■建築施工管理担当として、建設現場での施工管理業務、現場の品質や安全・工程など建設現場の管理業務全般を行って頂きます。

【具体的な業務内容】
●品質、安全、原価、工程、環境管理
●施工業者との折衝・打ち合わせ 等

【案件】
●一般建築物、学校、老人ホーム、商業施設、病院、オフィスビル、ホテルなど。規模としては10億円前後のものが多い。文化施設や社寺建設などの物件もございます。
●海外志向の方は海外案件にも携われます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・1級建築施工管理技士もしくは、1級建築士資格
・数億円規模の物件の施工管理経験
※海外は英語必須

■歓迎条件:
・幅広い案件に携わってきた方
※ホテルや病院、商業施設など幅広い建物の建設に携わっていただきます。


<必要資格>
必要条件:建築士一級、建築施工管理技士1級
勤務地

長野県

想定年収

633 万円 ~ 1,020 万円

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