蓄電池導入コーディネーター（申請・連系）— 業界未経験から、電力・蓄電池の専門性を身につけられます —
デジタルグリッド株式会社
想定年収
450万円 ~ 650万円
勤務地
東京都
従業員数
98名（2026年3月現在）
仕事内容
■概要
あなたが手続きを進めた蓄電池が、電力網につながって動き出す。そんな手応えのある仕事です。系統用蓄電池は、余った再エネの電気を貯めて、足りないときに送り出す「電力網の調整役」です。全国で導入が急速に進んでいて、当社も今後3年間で蓄電池に100億円の投資を決めています。ただ、蓄電池は置いただけでは動きません。電力会社（送配電事業者）への申請、事業者との調整、システムへの登録を経て、はじめて稼働します。この「動き出すまで」を前に進めるのが、今回のポジションです。
■仕事内容
1つの蓄電池が稼働するまでの流れに沿って、次の業務を担当します。
● 電力会社とのやり取りをリードする
電力会社に出す書類やデータを準備して、提出します。事業者さんには、電話やメールで手順を案内し、足りない情報を聞き取ります。電力会社からの問い合わせや修正依頼にも対応します。
● 稼働日に向けて、手続きを取りこぼさない
稼働日から逆算して、必要な手続きを期限までに漏れなく進めます。発電所、電力会社、社内の営業と日程をすり合わせながら対応します。
● 登録データの正確さを守る
自社プラットフォーム（DGP）やSalesforceに設備・契約の情報を登録し、契約内容とずれがないかを確かめます。
● 蓄電池が市場で動き出すまでを支える
蓄電池が電力市場で取引を始めるための変更手続きと、スケジュールの調整を行います。
● 現場の気づきを、仕組みに変える
日々の業務の中で、「ここは間違えやすい」「事業者さんから同じ質問が多い」と気づく場面があります。その気づきをもとに、業務の流れを見直したり、ツールをつくったりして形にしていきます。
いまチームで進めているのは、たとえば次のような取り組みです。
・自社システムへの登録ミスを防ぐ仕組みづくり
・事業者さんが申込の進み具合を自分で確認できる仕組みづくり
・AIのチャットボットや問い合わせフォームで、事業者さんに合ったQAや資料の様式を自動で案内する仕組みづくり
・チームのナレッジを自動で蓄積・更新する仕組みづくり
生成AIも、こうした「あったらいいな」を形にするためのパートナーとして活用しています。
まずは既存メンバーと一緒に実務を覚えるところから始めます。慣れてきたら、社外との調整も含めて、担当する手続きを自分で進めていきます。
※請求書の作成・検算や、請求に関するお客さま対応が主担当の募集ではありません。
■入社後の流れ
電力の知識は、入社時点ではなくて大丈夫です。やり方だけでなく「なぜこの手続きが要るのか」まで、実務の中で一緒に確認しながら覚えていきます。
● 入社後1〜2週間
全社のオンボーディングのあと、チームのオンボーディングで、ツールの準備、サービスの概要、電力の仕組み、申請から稼働までの全体像をつかみます。内容と日程は、担当する業務に合わせて一人ひとり組みます。
● はじめ
既存メンバーと一緒に、取り組みやすいプロジェクトから実務に入ります。書類の確認やシステム入力から始めます。
● 慣れてきたら
社外との調整も含めて、担当する手続きを期限に合わせて自分で進めます。事業者さんとのミーティングにも参加し、手続きの進め方を説明します。
● その先
チーム内外や事業者さんとのミーティングで話を整理し、まとめ役を担います。気づいたことを仕組みに変える取り組みや、派遣スタッフのフォローにも取り組みます。
■チームでのサポート
質問会や、本人の希望に合わせたキャッチアップで、分からないことをすぐ相談できます。
毎月の1on1で、キャリアややりたいことを振り返ります。
やってみたい業務には、自分から手を挙げられます。
■使っているツール
Excel／Googleスプレッドシート：データの整理・管理
電話／メール：事業者さんや電力会社とのやり取り
Slack：チーム内外とのやり取り、日々のタスク管理
Notion：ナレッジ共有、業務全般の進み具合の管理
Salesforce：プロジェクト情報の登録
チームで作ったアプリ：プロジェクトごとの申込手続きの進み具合の管理
DGP（自社の基幹システム）：稼働後の日々の運用に必要な、設備データや各種設定の登録・変更
GAS：生成AIと一緒にスクリプトやアプリを作り、スプレッドシートなどの作業を自動化
■この仕事で得られるもの
● まだ持っている人が少ない「蓄電池×電力制度」の専門性
系統用蓄電池は、ここ数年で本格的に広がり始めた分野です。申請から稼働、市場参加までを通して分かる人は、業界でもまだ多くありません。早いうちにこの経験を積むことで、その先のキャリアの選択肢が広がります。
● 回す側から、つくる側へ
まずは日々の業務で、手続きの基本をしっかり押さえます。基本が分かってくると、「ここはもっとこうできる」が見えてきます。その気づきを自分の手で形にし、チームや事業者さんの仕事を変えていけます。
生成AIも、ただ作業を速くする道具ではありません。業務の基本を理解しているからこそ、「あったらいいな」を具体化するパートナーとして使いこなせます。
● 自分の仕事が、再エネの広がりに直結する
担当した蓄電池が動いた分だけ、再生可能エネルギーが無駄なく使われるようになります。
ーデジタルグリッドはこんな会社ですー
●経済情報番組「PIVOT」に出演しました
https://www.youtube.com/watch?v=y1z0B97e1j4
●デジタルグリッド社長の一日に密着～セミナーの裏側を大公開～
https://youtu.be/Ix4fZF_lSHs?si=MlSz4deEvLE2SCgX
●【蓄電所を初公開】いま注目の系統用蓄電池ーデジタルグリッドが蓄電所をつくる理由とはー
https://youtu.be/zRDlmHxB0XQ?si=DfwRAcFsNU2C8jDv
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
蓄電池のプロジェクトが増えているため、申込から運転開始までの手続きを担う仲間を増やします。あわせて、プロジェクトが増えても安定して回せるよう、業務の仕組みづくりにも一緒に取り組んでほしいと考えています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須条件】
・正社員としての就業経験（業界・職種不問）
・契約事務、申請手続き、工程管理、営業事務など、正確さが求められる実務の経験
・社外の人とメールやオンラインで調整しながら、物事を進めた経験
【歓迎条件】
・電力・再生可能エネルギー業界での実務経験
・業務のやり方を見直したり、改善したりした経験
・Excel関数や生成AIなどを使って、業務を良くする工夫をした経験（VBAやGASでの自動化の経験も歓迎します）
【求める人物像】
・「なぜこうなっているんだろう」と気になったら、自分で調べたくなる方
・決まったやり方をなぞるより、もっといいやり方を考えるのが好きな方
・分からないことや遅れそうなことを、早めに相談できる方
・予定どおりにいかない場面でも、整理して次の一手を考えるのを面白がれる方
・覚えたことをチームに共有するのが苦にならない方
学歴
不問
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
月給制
年収：450万円 ~ 650万円
月収：38万円～
月額基本給：25万円～
賞与・インセンティブ
年1回
昇給
有り 年2回
勤務地
東京都
東京都港区赤坂1-7-1 赤坂榎坂ビル3階
交通手段1 沿線名：東京メトロ銀座線、東京メトロ南北線 駅名：溜池山王 最寄駅から：徒歩1分
交通手段2 沿線名：東京メトロ丸の内線、千代田線 駅名：国会議事堂前 最寄駅から：徒歩1分
交通手段3 沿線名：東京メトロ千代田線 駅名：赤坂 最寄駅から：徒歩7分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月20時間～
固定（定額）残業代制
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 121,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
・決算賞与制度あり
・従業員持株会あり
・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険など完備
・交通費全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( （入社日に10日間付与） )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・オフィスFreeDrink（水、お茶、コーヒー、アルコール）
・書籍購入支援
・資格取得支援（試験、参考書費用負担など）
・シェアオフィスの利用
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し
、
面接回数：～3回
カジュアル面談 ↓ 書類選考 ↓ 面接３回
求人No.：NJB2422759
最終更新日：2026/10/29
企業情報
企業名
デジタルグリッド株式会社
代表者名
代表取締役社長 豊田 祐介
設立
2017年10月
従業員数
98名（2026年3月現在）
資本金
11,395,000,000円
本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂１丁目７−１ 赤坂榎坂ビル3階
株式公開
グロース
日系・外資
日系
事業内容
電力及び環境価値取引プラットフォーム事業
事業に関する特色
デジタルグリッド株式会社は、「電力を生む発電家」と「電力を買う需要家」が直接電力を売買できるプラットフォームを提供する、東京大学研究室発のエネルギーテック企業です。主力サービスであるDGP（デジタルグリッドグリッドプラットフォーム）は、再生可能エネルギーを軸とした電力取引の自由化・効率化に対応しており、導入企業は1,200社を超えています。
また、環境価値取引サービス「Econohashi」や再エネPPAオークションサイト「RE Bridge」、系統用蓄電池の調整事業など、複数の関連事業を展開しています。
2025年4月には東京証券取引所グロース市場に上場し、事業基盤の拡大を進めています。
未来の子どもたちがエネルギーの制約にとらわれずに過ごせるように。電力取引に参入しやすいプラットフォーム＝市場を整えることで、人と地球に優しい「再エネ」をスタンダードにすることを目指しています。
■エネルギー業界の新たなシステムの先駆者
震災や大規模停電を背景に、電力業界は電力会社一強から多様な仕組みへと変化しています。
同社は、需要家・発電家双方の電力取引を支援するとともに、環境価値や再エネ電源の取引システムを提供しています。
これらの取り組みは業界内外から高く評価され、電力・ガス・商社・建設業界など幅広い企業から出資を受け、上場し市場からも注目をされています。
会社の特色
■同社の由来
同社が開発を推進している電力プラットフォーム事業は、デジタルグリッド技術を根幹としています。デジタルグリッドは、東京大学の阿部力也特任教授の研究室から生まれた電力取引技術の名称です。
■ミッション「エネルギーの民主化を実現する」
電力自由化により、電源は電力会社だけのものではなくなり、太陽光発電などを通じて「みんなのもの」へと変化しました。
参入障壁が下がったことで多様な業界がエネルギー市場に参加し、新たなビジネスや文化が生まれています。
使う人が自らのニーズやリスクに応じて電気を選べる世界を実現します。
■ビジョン「エネルギー制約のない世界を次世代につなぐ」
有限で海外依存のエネルギーから、自然界で循環する再生可能エネルギーへと社会は移行しています。
再エネをスタンダードにすることで、エネルギーを持続的かつ低コストで利用でき、日本の未来の産業を支える社会を目指します。
■社風
・社員アンケートで「入社前の不安」として最も多く挙がったのは「業界・事業内容の理解」（48%）でした。多くのメンバーが、電力業界未経験から入社しています。社員の出身業界はIT（28%）が最も多く、エネルギー業界出身者は2割弱です。多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、スピード感を重視し積極的にチャレンジする風土があります。
・従業員アンケートによる入社の決め手で多かったのは「人」「カルチャー」「ミッション・ビジョン」「事業」。入社後の自社の魅力で多かったのは「カルチャー」と「人」。「人間関係がフラットで、経営陣とも距離が近くフランク」「情報がフルオープンにされていて、知識共有も活発」「仕事に対してパッションを持っている人が多い」「子育て世代が多く、ワークライフバランスがとれている」といった声があります。
■制度
・フレックス、テレワーク、オフィスはフリーアドレス。年間休日125日完備。・服装・髪型自由、入社時のWelcome lunch（入社1ヶ月以内のメンバーとのランチ代を会社負担）や書籍購入支援制度、部活動費用補助など、働きやすさを支援する制度を設けています。
■ 福利厚生
・従業員持株会、従業員向け電力プラン、人間ドック費用、予防接種費用の会社負担、出産祝い金制度、交通費全額支給
その他の特色
人口減少が進む一方で、一人当たりの電力使用量は今後も増加すると言われており、エネルギー業界は引き続き高い成長ポテンシャルを持つ分野だと考えています。エネルギーを取り巻く環境が大きく変化する中、本ポジションでは多様な業種・業界の企業やビジネスパートナーとの協業を通じて、エネルギー社会を俯瞰的に捉えながら事業拡大に携わることができます。
社員の約8割が異業界出身者で、ベンチャー企業ならではのスピード感と大きな裁量のもと、最前線の電力プラットフォーム事業に携わり、自らの手で最先端の事例を生み出していける環境です！
■参考情報
・採用ページ：https://www.digitalgrid.com/recruit/
・PIVOT：https://www.youtube.com/watch?v=y1z0B97e1j4
■データでみるデジタルグリッド株式会社
・出身業界：IT・インターネット（約30％）、エネルギー（約20％）、メーカー・商社（約15％）、その他（金融・建設・コンサル・サービス・官公庁など）
・男：女＝３：１
・理系：文系＝３：７
売上実績
求人No.：NJB2422759
最終更新日：2026/10/29
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