業務プロセス変革推進ユニット／業務改革推進リーダー
東京エレクトロン株式会社
想定年収
1,200万円 ~ 1,600万円
勤務地
東京都
従業員数
2,347名（2025年4月1日現在(連結： 20,273人））
仕事内容
■概要
・全社横断の業務改革（BPR）、データドリブン経営、基幹システム導入・高度化（SAP等）に関する複数プロジェクトを統括し、構想策定から実行・定着までを一気通貫でリードいただきます。
・具体的には、プログラム／プロジェクト全体のロードマップ策定、進捗・課題・リスクの統合管理、KPIに基づく成果創出の推進を担うとともに、経営層・事業部門・IT部門との連携による意思決定支援および合意形成を主導します。
・また、業務プロセスの可視化・課題構造化を通じた改革テーマの創出、チェンジマネジメントの設計・実行、外部パートナーを含めた体制マネジメントを通じて、全社的な業務変革の実現に貢献いただきます。
応募職種・業務の魅力
・全社横断の業務改革・DXプログラムを統括する立場として、個別プロジェクトに留まらない大規模変革に携わることができます。
・経営層・事業部門・IT部門など多様なステークホルダーと直接連携し、経営意思決定に直結する業務改革をリードできる点が大きな特徴です。
・業務プロセス、データ、システムを一体で設計・推進することで、成果が可視化されやすく、全社に対するインパクトの大きさと高い達成感を得られます。
・複数プロジェクトを横断したプログラムマネジメントを通じて、経営・業務・ITを統合的に捉える高度なマネジメント力を獲得できます。
・将来的には、部門リーダーや全社PMO、DX責任者など、より上流・広範な役割へのキャリア展開が期待できます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
以下いずれかの実務経験を5年以上有すること
・製造業またはコンサルティング業界における業務改革（BPR）またはDX推進の実務経験
・業務改革または業務システム導入プロジェクトにおけるPM／PMOとしてのリード経験（複数案件）
・業務プロセスの可視化・分析、課題抽出および改善施策の企画・実行経験
【尚可の経験および経験年数】
・半導体関連業界、機械・精密機器業界での経験３年以上
・ITエンジニアリングやDX関連の知識・経験があれば尚可
学歴
不問
職務経験
要 (13年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
必須：日本語での業務が中心となり、高い日本語の理解力およびコミュニケーションスキルを有する方。
尚可：英語力。使用頻度は多くありませんが、海外法人との英語でのメールや会議、資料作成が発生します。
※英語力はあくまで目安です。英語の使用に抵抗がなく、学ぶ意欲や習得への意欲がある方であればご応募を歓迎します。
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収：1,200万円 ~ 1,600万円
月収：66万円～
月額基本給：65万円～
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6ヵ月以上（6月12月）
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
東京都
〒107-6325
東京都港区赤坂5-3-1
赤坂Bizタワー 38F
定期的な出張はありませんが、全社的な業務改革を進める上で各工場や現地法人への出張が生じることがあります。
交通手段1 沿線名：千代田線 駅名：赤坂 最寄駅から：徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ～ 16:00
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：独身寮制度あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜その他補足＞
■地域手当
■企業年金
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■住宅資金融資斡旋（利子補給）
■保養施設（軽井沢・箱根・ニセコなど）
■総合福利厚生サービス加入 他
■確定拠出年金DC
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 【有給休暇】年間有給休暇12日～20日（初年度については、入社月により按分付与となります） )
【休日・休暇詳細】
特別休暇（慶弔休暇・リフレッシュ休暇 他）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【制度】 確定拠出型企業年金基金・財形貯蓄・社員持株制度・退職金・住宅資金融資斡旋（利子補給）・社宅/独身寮制度（適用条件有）・団体扱い保険・長期障害所得補償保険・総合福利厚生サービス 他
【育児・介護】 産前産後休暇・育児休業・子育て応援休暇・子の看護休暇・介護休暇・短時間勤務制度（育児・介護） 他
【保養施設・研修施設】 箱根クラブ・軽井沢クラブ・ニセコリゾート・熊本クラブ・韮崎研修センター・松島クラブ
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
給与に関しては、経験・能力・前職給与等を考慮し決定致します。（記載額は、時間外手当、地域手当を含みます）
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2400419
最終更新日：2026/8/10
企業情報
企業名
東京エレクトロン株式会社
代表者名
代表取締役社長・CEO 河合 利樹
設立
1963年11月
従業員数
2,347名（2025年4月1日現在(連結： 20,273人））
資本金
54,961,000,000円
本社所在地
〒107-6325 東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー
株式公開
プライム
日系・外資
日系
企業URL
https://www.tel.co.jp/
事業内容
半導体製造装置・FPD製造装置の開発・製造・販売
事業に関する特色
【事業】
■半導体製造装置およびFPD(フラットパネルディスプレイ)製造装置の世界市場において高いシェアを誇るリーディングカンパニーです。
【製品】
■（半導体製造/検査装置）コータ/デベロッパ、プラズマエッチング装置、熱処理成膜装置、枚葉CVD装置、オートウェットステーション、ウェーハプローバ（FPD製造装置）FPDコータ/デベロッパ、FPDプラズマエッチング/アッシング装置 など
【地域別売上】
■韓国16％ 中国23％ 日本11％ 台湾19％ 米国16％ 欧州9％ その他6％
【売上構成比】
半導体製造装置 93％ FPD製造装置 7％
会社の特色
【社風】
■若いときから裁量権をもって仕事ができる、自由でフラットな社風。技術革新の速い業界のため、決定したことがすぐに実行されるなど、スピード感があります。好奇心をもって業務に取り組むことができる方には最適の環境です。
その他の特色
■技術力については説明を要しないほどの半導体/FPD製造装置メーカーの大手です。そんな同社の技術、製品力を下支えしているのが自由な開発環境です。開発から製品化まで責任を持って携わることができる環境が整っています。
[売上実績・特記事項]
連結
[競合会社]
半導体製造装置メーカー
[主要販売先]
半導体デバイスメーカー、FPD製造メーカー
【グループ】■東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ ■東京エレクトロン九州 ■東京エレクトロン宮城 ■東京エレクトロンFE ■東京エレクトロンデバイス
【拠点】■本社：東京都 ■製造拠点：山梨、岩手、宮城、熊本 ■ソフトウェア開発拠点：府中、札幌、山梨、岩手、宮城、熊本
売上実績
求人No.：NJB2400419
最終更新日：2026/8/10
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