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DXデザイン部 デジタル基盤グループ DXエンジニア

東京エレクトロン株式会社
  • 上場企業

想定年収

800万円 ~ 1,150万円

勤務地

東京都

従業員数

2,347名（2025年4月1日現在(連結： 20,273人））

仕事内容 募集背景 技能/経験 給与 勤務地 福利厚生 企業情報

仕事内容

■概要
当ポジションの職務定義
・OutSystems上で開発・運用されている各種業務アプリケーションに関する要件整理・取り纏め
・業務部門へのヒアリングを通じた業務課題の整理、システム要件への落とし込み支援
・要件の優先度調整、影響範囲整理、関係部門（開発・運用・ベンダー）との調整業務
・開発・改修案件における要件定義フェーズの支援およびレビュー
・OutSystems基盤・開発標準を踏まえた業務要件の適合性確認・改善提案
・業務部門からの問い合わせ対応や、活用促進に向けた継続的な業務支援

応募職種・業務の魅力
・全社で利用されているOutSystemsアプリケーションを対象に、業務の中核を支える役割を担えます
・業務部門の課題を直接ヒアリングし、業務改善をシステム要件として形にする上流工程に関われます
・個別案件対応に留まらず、全体最適を意識した要件整理・優先度調整に携われる点が特徴です
・業務部門と開発・運用チームをつなぐハブとして、調整力・要件定義力を高めることができます
・ローコード基盤を活用したスピーディな改善を通じて、業務変革の手応えを実感できます

採用部門が社内で担う機能とミッション
＜デジタル基盤Grミッション＞
　・生成AI関連Platform(RAG基盤-Databrics)の構築／運営
　・市民開発基盤の構築／管理／運営／推進
★・Outsystems基盤 運用管理／SAP周辺アプリの保守開発
　・各種クラウドサービスの機能検証／導入判断／提供
　・アジャイル開発標準の推進
　・主に機械学習機能を内蔵したアプリケーションの開発／保守／運用

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

ー

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
・OutSystemsを用いたアプリケーション開発の実務経験（目安：2〜3年以上）
・業務部門との要件定義・要件整理の経験（ヒアリング〜要件化まで一連の対応）
・関係者（業務部門・他開発者・ベンダー等）と調整しながら業務を進めた経験

【尚可の経験および経験年数】
・OutSystems基盤側の運用経験
・SAP等の基幹システムや外部システムとの連携要件に関わった経験
・開発標準・ガイドラインに基づいたレビューや品質担保の経験
・ローコード／ノーコード基盤を活用した業務改善・内製化支援の経験

学歴

不問

職務経験

不問 (2年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

英語（翻訳ツールを使いこなしテキストでのオフラインコミュニケーションができればOK）

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6ヶ月)

給与

月給制

年収：800万円 ~ 1,150万円

月収：43万円～

月額基本給：40万円～

賞与・インセンティブ

年2回  

昇給

有り 年1回

勤務地

東京都

東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 38F

定期的な出張はありませんが、全社的な業務改革を進める上で各工場や現地法人への出張が生じることがあります。

交通手段1 沿線名：千代田線 駅名：赤坂 最寄駅から：徒歩1分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00～17:30

休憩時間：60分

残業：月10時間～20時間程度

フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ～ 16:00

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費：全額支給

その他手当

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：独身寮制度あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜その他補足＞
■地域手当
■企業年金
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■住宅資金融資斡旋（利子補給）
■保養施設（軽井沢・箱根・ニセコなど）
■総合福利厚生サービス加入　他
■確定拠出年金DC

休日・休暇

週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

年間休日：122

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 【有給休暇】年間有給休暇12日～20日（初年度については、入社月により按分付与となります） )
【休日・休暇詳細】
特別休暇（慶弔休暇・リフレッシュ休暇　他）

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

【制度】　確定拠出型企業年金基金・財形貯蓄・社員持株制度・退職金・住宅資金融資斡旋（利子補給）・社宅/独身寮制度（適用条件有）・団体扱い保険・長期障害所得補償保険・総合福利厚生サービス 他
【育児・介護】　産前産後休暇・育児休業・子育て応援休暇・子の看護休暇・介護休暇・短時間勤務制度（育児・介護）　他
【保養施設・研修施設】　箱根クラブ・軽井沢クラブ・ニセコリゾート・熊本クラブ・韮崎研修センター・松島クラブ

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

給与に関しては、経験・能力・前職給与等を考慮し決定致します。（記載額は、時間外手当、地域手当を含みます）

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：2回

求人No.：NJB2390761

最終更新日：2026/6/30

企業情報

企業名

東京エレクトロン株式会社

代表者名

代表取締役社長・CEO　河合 利樹

設立

1963年11月

従業員数

2,347名（2025年4月1日現在(連結： 20,273人））

資本金

54,961,000,000円

本社所在地

〒107-6325 東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー

株式公開

プライム

日系・外資

日系

企業URL

https://www.tel.co.jp/

事業内容

半導体製造装置・FPD製造装置の開発・製造・販売

事業に関する特色

【事業】
■半導体製造装置およびFPD(フラットパネルディスプレイ)製造装置の世界市場において高いシェアを誇るリーディングカンパニーです。
【製品】
■（半導体製造/検査装置）コータ/デベロッパ、プラズマエッチング装置、熱処理成膜装置、枚葉CVD装置、オートウェットステーション、ウェーハプローバ（FPD製造装置）FPDコータ/デベロッパ、FPDプラズマエッチング/アッシング装置　など
【地域別売上】
■韓国16％　中国23％　日本11％　台湾19％　米国16％　欧州9％　その他6％

【売上構成比】
半導体製造装置 93％　FPD製造装置 7％

会社の特色

【社風】
■若いときから裁量権をもって仕事ができる、自由でフラットな社風。技術革新の速い業界のため、決定したことがすぐに実行されるなど、スピード感があります。好奇心をもって業務に取り組むことができる方には最適の環境です。

その他の特色

■技術力については説明を要しないほどの半導体/FPD製造装置メーカーの大手です。そんな同社の技術、製品力を下支えしているのが自由な開発環境です。開発から製品化まで責任を持って携わることができる環境が整っています。

[売上実績・特記事項]
連結
[競合会社]
半導体製造装置メーカー
[主要販売先]
半導体デバイスメーカー、FPD製造メーカー
【グループ】■東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ　■東京エレクトロン九州　■東京エレクトロン宮城　■東京エレクトロンFE　■東京エレクトロンデバイス　

【拠点】■本社：東京都　■製造拠点：山梨、岩手、宮城、熊本　■ソフトウェア開発拠点：府中、札幌、山梨、岩手、宮城、熊本

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2019/3
1,278,240百万円
-
2020/3
1,127,286百万円
-
2021/3
1,399,102百万円
-
2022/3
2,003,805百万円
-
2023/3
2,209,025百万円
-
2024/3
1,830,500百万円
-
2025/3
2,431,500百万円
-

求人No.：NJB2390761

最終更新日：2026/6/30

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