建築プロジェクトマネージャー(建築推進・施工監理・品質管理)【東京】【～担当部長】
想定年収
750万円 ~ 1,300万円
勤務地
東京都
従業員数
26,918名（2025年3月期）
仕事内容
■概要
デベロッパーの立場としてレジデンス(RC造)の企画段階から竣工・引渡し後までの工事管理や品質管理(竣工後のアフターサービス含)業務を担当。
【仕事内容】
・当社参画プロジェクトにおけるマンションの施工監理
・用地取得検討案件における施工可否や概算工事費用の積算
・基準やツール類の作成
・部署若手社員への建築施工ノウハウの教育 など
※ご経験に合わせ、業務範囲をご提示いたします
【業務の魅力】
同社の中では新規部門の位置づけとなり、今後全国で開発を進めるため組織体制を強化しております。これまでの建築経験を活かし、デベロッパー側で幅広い業務を推進頂くことを期待しています。
【まちづくりは足元から】
当グループは、 際立つ技術と品質により、「住・社会のインフラ創造」と 「ケミカルソリューション」のフロンティアを開拓し続け、世界のひとびとのくらしと 地球環境の向上に貢献します。
同社がつくるまちには、地上にも地下にも、ライフラインを守る災害に強い配管材やインフラを導入。
あわせて、まちの魅力を維持・向上させるタウンマネジメント等も取り入れています。
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■積水化学工業早わかり<https://www.sekisui.co.jp/person/about/guide/>
■グループビジョン<https://www.sekisui.co.jp/company/philosophy/groupvision/>
■長期ビジョン「Vision 2030」<https://www.sekisui.co.jp/company/philosophy/long_term/>
■中期経営計画 「Drive 2.0」<https://www.sekisui.co.jp/company/philosophy/medium_term/>
■福利厚生<https://www.sekisui.co.jp/person/environment/benefit/>
■住宅カンパニー<https://www.sekisui.co.jp/person/guide/guide01/>
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
～担当部長
募集背景
【背景】
積水化学グループのインフラ資材やノウハウを結集し、まちづくり事業をスタート。
2030年300億の売上を目指す中、事業部の組織強化のため、即戦力となる人財を広く募集致します。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【いずれか必須】
・建築施工現場経験10年以上
・マンション建築現場経験、現場次席以上の経験
・建築工事費用の見積作成や受発注経験
※50代以降の現場経験の豊富な方・見積積算経験者の方歓迎！
【尚可】
・建築現場所長,副所長の経験
・一級建築士
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(2ヶ月)
給与
月給制
年収：750万円 ~ 1,300万円
月収：44万円～76万円
月額基本給：44万円～76万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：5ヶ月(6月、12月)
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
東京都
東京都港区虎ノ門2丁目10-4 オークラプレステージタワー
交通手段1 沿線名：東京メトロ銀座線 駅名：虎ノ門 最寄駅から：徒歩7分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:30～17:30
休憩時間：12：00～13:00
残業：月10時間～30時間程度
フレックス勤務制度あり
（コアタイムなし/清算期間＝1ヶ月）
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
世帯主手当、単身赴任手当・住宅手当 等
在宅勤務制度あり
（在宅勤務手当：300円/実施日）
休日・休暇
完全週休二日制, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は試用期間満了後から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上
（初年度3～15日/入社月による、2年目18日、3年目19日、4年目～20日）
※年次有給休暇は試用期間満了後に付与 )
【休日・休暇詳細】
■休日/休暇
・年間休日125日
（1カ月のうち第1週目が土日休み・第2～4週目が水日休み、祝日、GW、夏期、年末年始）
・積立年休制度
※失効する年次有給休暇のうち年間総計40日を上限に積立可
※私傷病、介護、ボランティア、看護、不妊治療等特定目的にのみ利用可能
・その他休暇制度
※忌引休、結婚休、転勤休、ファミリー休暇、リフレッシュ休暇等
【補足】
基本は、水曜・日曜休みであるものの、土曜日についても柔軟な有給取得が可能です。
また、会社カレンダーによって、月1回以上は土日休日（原則第一週目）もございます。
平日（水曜）休みのメリットと土日休みのメリットを感じて頂ける環境です。
◎ 柔軟な働き方・長期就業を支援 ◎
在宅勤務制度を取り入れ、働き方の柔軟性を確保しています。
子育てと仕事の両立を支援する環境が整っており、ライフステージの変化に応じて無理なくご活躍頂けます。
またご経験者の方も、在宅勤務制度の活用により現場中心の働き方から現場管理・技術的な判断・マネジメント業務に注力できる環境です。
これまで培われた知見を組織に還元いただきながら、長期的にご活躍いただけます。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・財形貯蓄制度、持株会、グループ団体保険等、スケールメリットを活かした各種制度
・カフェテリアプラン、会員制福利厚生サービス等の従業員本人の選択に基づく福利厚生制度
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 ※上記はあくまで目安です。実際の給与等は年齢・経験・前職での給与等を考慮のうえ決定となります。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2375399
最終更新日：2026/4/20
企業情報
企業名
積水化学工業株式会社
代表者名
代表取締役社長 加藤 敬太
設立
1947年3月
従業員数
26,918名（2025年3月期）
資本金
100,002,000,000円
本社所在地
〒105-8450 東京都港区虎ノ門2-10-4（オークラプレステージタワー）
〒530-8565 大阪府大阪市北区西天満2-4-4（堂島関電ビル）
株式公開
プライム
日系・外資
日系
企業URL
http://www.sekisui.co.jp
事業内容
【住宅カンパニー】【環境・ライフラインカンパニー】【高機能プラスチックスカンパニー】の3カンパニーと【コーポレート】
事業に関する特色
■「住・社会のインフラ創造」と「ケミカルソリューション」の領域において、3つのカンパニー（事業体）とメディカル、コーポレートで事業を展開しています。長期ビジョン「Vision 2030」では、「Innovation for the Earth」をビジョンステートメントとして掲げ、4つのドメインを中心に、イノベーションを創出し、サステナブルな社会の実現に向けた“未来につづく安心”を創造を目指します。
■Innovation for the Earth
(1) Residential：高性能住宅・住関連サービスの提供
(2) Life Science：進化する医療に貢献する製品・システム・サービス
(3) Advanced Lifeline：多様な機能材料で、グローバルにインフラ課題を解決
(4) Innovative Mobility：高付加価値材料
■長期ビジョン「Vision 2030」
「あらゆる世代が豊かな“Life”を享受できる」社会の実現を目指した、「“Life”を支える世界にかかせない企業グループ」になるべく、長期ビジョン「Vision 2030」を策定。
■中期経営計画「 Drive 2.0 」
長期ビジョン「Vision 2030」：実現に向けた重要なセカンドステップとして、中期経営計画「Drive 2.0」を以下のとおり策定しました。2023年度から 2025 年度の 3 年間を実行期間とし、「持続的成長」と「仕込み充実」により長期ビジョンの実現を目指す。
【方針】“持続的成長”と“仕込み充実”により、長期ビジョン「Vision 2030」の実現
【基本戦略】企業価値向上への 3 つの取り組み
◆戦略的創造～成長加速～：新事業領域の創出を目指した仕込みの具体化
◆現有事業強化～利益効率～：現有事業の着実な成長とポートフォリオの磨き上げ
◆ESG 経営基盤強化～信頼性～：持続的成長と仕込み充実に資する ESG マネジメント強化
会社の特色
■グループスローガン：「世界にまた新しい世界を。～“A new frontier, a new lifestyle.” ～」
積水化学グループは、ステークホルダーの期待に応え、事業を通じて社会へ貢献することを社是「3S精神（Service, Speed, Superiority）」の中で掲げています。そして、グループビジョンでは取り組むべき事業領域を「住・社会のインフラ創造 」と「ケミカルソリューション 」に定め、世界の人々の暮らしと地球環境の向上に取り組んでいます。
■「世の中にない、新しいモノをつくろう」と夢をもった7人の若者が独立して、同社が誕生。今もベンチャー精神は変わらずに息づいており、安定より挑戦を好む。活躍の舞台は、世界に拡がっている企業。
■若いうちからチャンスを与え、試行錯誤をしながら多くの人を巻き込み、成長の場を作る。自分の力を早く付けたい方に向いている会社。
■研究室にこもっている研究者はおらず、「自分で作って自分で売る」という考え方。技術者も現場や顧客のもとへ行く。カンパニープレジデント自らも現場に直行。自分のつくったものに責任を持つのが同社のスタイル。
■新卒・中途入社も差がなく、非常に良い定着率。人物面にも注力して採用しているためか、社員一人一人が非常に自由で大らかで人に対して思いやりのある方ばかりで良い雰囲気の社内環境。
【平均年齢】43.9歳（2023年3月31日現在）
■世界で最も持続可能性の高い100社「2022 Global 100 Most Sustainable Corporations in the World index」に選出。5年連続受賞。
その他の特色
■世界20以上の国・地域で、積水化学グループのグローバル人材が活躍しています。
【事業所】[本社] 東京都、大阪府 [支店] 宮城県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、静岡県、長野県、愛知県、大阪府、京都府、滋賀県、広島県、香川県、山口県、福岡県、沖縄県 [工場] 全国5工場/環境・ライフカンパニー：群馬県・滋賀県、高機能プラスチックスカンパニー：埼玉県、滋賀県 [研究所] R&Dセンター：茨城県、住宅カンパニー：茨城県、環境・ライフラインカンパニー：京都府、高性能プラスチックカンパニー：大阪府
【グループ会社】国内子会社92社、海外子会社（アメリカ、欧州、アジア・大洋州(中国含む)）78社、関連会社17社（2020年3月31日現在）
売上実績
求人No.：NJB2375399
最終更新日：2026/4/20