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販促キャンペーン・イベント企画立案

日本生命保険相互会社

想定年収

820万円 ~ 1,210万円

勤務地

東京都

従業員数

68,060名（※数値は2025年3月末時点（うち内務職員20,218名））

仕事内容 募集背景 技能/経験 給与 勤務地 福利厚生 企業情報

仕事内容

【職務概要】
当社が販売する保険商品の販売促進に向けて、全国約100の支社、約5万名の営業職員と連携した販促キャンペーン・イベント企画立案等の施策立案・実行を幅広くご担当いただきます。
■当社が契約する有名IP（2025年度実績：ワンピース・USJ・ポケモン等）を活用した販促キャンペーン立案・運営等（業務の8割程度想定）
・起用IP選定からキャンペーン効果測定まで施策全体の推進（広告代理店との折衝含む）
・キャンペーン例：アンケート収集などを目的とした販促CP 等
■契約者向けのイベント立案（業務の2割程度想定）
・当社が契約者向けに実施するイベント企画や運営業務を推進
・イベント例：法人向け新入社員セミナー、キャラクターショー等
→当日の運営は各イベント会社や社内の窓口部署が実行しており、当チームでは企画立案やマニュアル作成等が主な業務範囲です。ゆくゆくは新規の販促イベント企画・立案いただくことを期待しています。

部署内にはメディアを活用したマスプロモーション企画等の業務もあり、今後のキャリア形成に応じてご担当いただく可能性もあるため、プロモーション領域における広い知見をご活用いただくことができます。

【採用背景】
広告代理店やブランドコンサル会社への外部委託だけでなく、自社で専門的知見を確保し、スピーディーかつ小回りの利くブランディングを推進していく方針のため、今回中途採用にて即戦力人材を募集いたします。

【組織概要（リーテイル部門 業務統括部）】
・業務統括部内の対外プロモーション・顧客向け販促を担当するチームに配置予定（総勢10名程度のチーム）です。
　チーム内にはキャンペーン等を担当する社員（5名、★配属予定）と、TVCM等のマスプロモーション領域の販促を担当する社員（5名）がいます。
・業務統括部内には他に以下のようなチームがあります。
ー業績管理
ー地域振興取り組みの企画推進
ーお客様満足度向上、リスク未然防止
ーインセンティブ・表彰

【キャリアパス】
数年は当部の広告・宣伝業務に従事した後、本人希望や適性、機能発揮状況等を踏まえ、グループ会社も含めたプロモーション領域やマーケティング領域に軸を置いたキャリアパスを予定しております。具体的には、全社的なブランディング戦略企画や、他領域でのマーケティング企画等が想定されます。

【特徴・魅力】
・数億円規模の予算を活用し、日本を代表する企業の担当として、多くの人を動かす対外プロモーションに関わることができます。
・福利厚生が充実していることはもちろん、繁閑はあるもののメリハリのある働き方が可能であり、ご家庭の事情等によって柔軟な働き方も可能な会社です。

2026-10G

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

課長補佐・課長代理層（総合職）

募集背景

ー

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必須要件

・ご応募時点で社会人年次6年目以上～13年目以下の方で、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社におけるマーケティング・プロモーション経験
・広告会社やコンサルにおけるプロモーション戦略経験

■歓迎要件

・無形商材を扱う事業会社（金融業界 等）での販促・ブランディング経験
・施策の評価や成功体験、および販促マーケティングにかかる経験　
・人材育成、マネジメントの経験

学歴

大学

職務経験

要

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

無しー

給与

月給制

年収：820万円 ~ 1,210万円

月収：43万円～

月額基本給：43万円～

賞与・インセンティブ

年2回  

※賞与の金額は前年度実績ベース 。諸要素に応じて変動可能性あり。
※賞与の金額は入社月に応じ按分して支給するため、変動可能性あり。

昇給

有り 年1回
※詳細はオファー面談時にご確認くださいませ。

勤務地

東京都

千代田丸の内1-6-6　日本生命丸の内ビル

交通手段1 沿線名：東京メトロ丸の内線 駅名：東京駅 最寄駅から：徒歩3分

交通手段2 沿線名：東京メトロ東西線 駅名：大手町駅 最寄駅から：徒歩3分

交通手段3 沿線名：JR 駅名：東京駅 最寄駅から：徒歩3分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00～17:00

休憩時間：1時間

残業：月20時間～30時間程度

フレックスタイム制
コアタイム 10:00 ～ 15:00
7時間労働制
在宅勤務あり

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費：全額支給(月5万円限度に全額、超過分は半額支給)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日：120

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 21日（入社初年度は入社日に応じ3日～21日。尚、入社日から7ヶ月以内に最低10日以上を付与） )
【休日・休暇詳細】
【休暇】
リフレッシュ特別休暇（長期勤続休暇）、 ライフサポート休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、妊産婦休暇、妊産婦検診休暇 等

【休業】
育児休業制度 、 介護休業制度

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

退職金制度、社宅制度、各種福利厚生施設、社内預金制度、社内財形制度、社内保険制度　等

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

ー

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：2回

求人No.：NJB2373363

最終更新日：2026/4/22

企業情報

企業名

日本生命保険相互会社

代表者名

代表取締役社長　朝日　智司

設立

1889年1月

従業員数

68,060名（※数値は2025年3月末時点（うち内務職員20,218名））

資本金

1,450,000,000,000円（※数値は2025年3月末時点）

本社所在地

〒541-8501 大阪府大阪市中央区今橋3-5-12

〒100-8288 東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

http://www.nissay.co.jp/

事業内容

※上記会社情報の資本金は「基金・基金償却積立金」を記載

■生命保険業
・生命保険業免許に基づく保険の引受け
・資産の運用
・貸付業務
・有価証券投資業務
・不動産投資業務

■付随業務・その他の業務
・他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行
・債務の保証
・証券投資信託受益証券の販売
・確定拠出年金制度における運営管理業務

事業に関する特色

1899年（明治32年）保有契約高が業界首位になって以降、100年以上生命保険業界のリーディングカンパニーである。
また、日本で初めて実施した契約者利益配当や、日系生保初の中国進出など、業界のパイオニアとしての側面を持ちながら、長期的な視野に立ち、堅実で健全な経営を目指す本社経営基本方針にフィットする「相互会社形態」を堅持する。

会社の特色

〇事業所
　支社等 108
　営業部 1,440
　海外事務所 3
　代理店 19,125
　※1「代理店数」には、銀行等の金融機関代理店等を含みます。
　※2 数値は2025年3月末時点

〇子会社等
　保険および保険関連事業 20社
　資産運用関連事業 69社
　総務関連事業等 20社
　※数値は2025年3月末時点

その他の特色

ー

売上実績

決算期
売上高
経常利益
-
7,861,300百万円（※数値は2025年3月末時点）
-

求人No.：NJB2373363

最終更新日：2026/4/22

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