仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

メンバー

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回

代表者名

代表取締役社長　夏野　剛

設立

1997年8月

従業員数

1,537名（連結）

資本金

100,000,000円（（2019年3月29日現在））

本社所在地

〒104-0061 東京都中央区銀座4-12-15　歌舞伎座タワー

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

■ニコニコ
独自のコメント機能を使ってコミュニケーションを楽しむことができる日本最大級の動画・生放送プラットフォーム「ニコニコ動画」「ニコニコ生放送」や、VOCALOID（ボーカロイド）楽曲に特化した音楽アプリ「ボカコレ」など様々なサービスを提供しています。2024年12月末時点の有効会員数は10,324万人となっており、いまなお多くのファンの方に支えられながら、クリエイターの支援や還元などにも注力しています。

■イベント・クリエイターサポート
「ネットとリアルの融合」をテーマに2012年からスタートした巨大イベント「ニコニコ超会議」をはじめ、VOCALOIDの祭典「The VOCALOID Collection」、踊り手が集結するダンスイベント「ダンマスワールド」、世界最大のアニメソングイベント「アニメロサマーライブ」、池袋を舞台としたコスプレイヤー・カメラマンが参加する日本最大級のハロウィンイベント「池袋ハロウィン」の主催を行っています。また、松竹とオリジナル製作した「超歌舞伎」は、最新技術と伝統芸能の融合を実現し数々の賞を受賞しています。

■教育
学校法人角川ドワンゴ学園が運営する「N高等学校」「S高等学校」「R高等学校」（以下N高グループ）と連携し、ネットの時代に合わせた学びの場を提供しています。2025年4月時点でN高グループの生徒数は3万人を超え、日本一の規模を誇ります。2025年4月には公益財団法人日本財団と提携し、新しいオンラインの大学「ZEN大学」も開学しています。N中等部からN高グループ、ZEN大学や株式会社バンタンまで、様々な進路を実現する10年間の教育を提供しています。

■電子書籍
『「好き」と「好き」がつながる世界をつくる』をビジョンに掲げ、出版文化の発展とイノベーションの創出を実現すべく、事業に取り組んでいます。

・電子書籍関連サービス
総合電子書籍ストア「BOOK☆WALKER」のほか、ユーザー参加型メディアとしてWEB・アプリのマンガサービス「ニコニコ漫画」、読書管理サービス「読書メーター」の開発・運営を行っています。また、KADOKAWAとの共同事業である「カドコミ」や、株式会社NTTドコモの「dマガジン」「dブック」をはじめ、電子書籍関連プラットフォームのシステム開発や運用等を手掛けています。

・電子書籍取次
電子書籍取次として、出版社と電子書籍ストアの間に立ち、出版社が作成した電子書籍データを各ストアに納品する流通事業を行っています。国内ストアにとどまらず、海外ストアへの取次も展開。出版物の販売を、広く、ワンストップで行うための配信ソリューションを提供します。

■技術・開発・KADOKAWAグループDX推進
Web技術をはじめ、映像配信・機械学習・インフラ・データ・クラウド・セキュリティなど、幅広い領域における技術力を活かし、ドワンゴでは多様な事業・サービスを展開しています。
新たな価値を創出するための研究開発にも注力しており、特に機械学習技術を中心とした先進的な取り組みを進めています。

こうした技術を軸とした取り組みはドワンゴ内にとどまらず、KADOKAWAグループが展開する書籍・雑誌・情報誌と連携したWebメディアや関連サービスの開発など、エンタメとテクノロジーの融合にも挑戦しています。さらに、過去のサイバー攻撃を教訓に、最新のIT技術の研究と活用を積極的に進めることで、安全かつ信頼性の高いサービス基盤の構築を目指しています。

事業に関する特色

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会社の特色

【ネットワークエンタテインメントカンパニー】
■1997年の設立以来一貫して、「コミュニケーションを楽しくする方法」を追求
■技術を生かす発想、発想を支える技術がドワンゴの原動力

【理念】
■携帯コンテンツ・プラットフォームとして、ブランド化と情報発信力の強化に努め、テレビ、インターネットに続く第5のメディアとなるべく、ユーザの視点に立ったサービスの提供を行っています。
■ゲームメーカーなどから高い評価を得ている高度なシステム開発力と、そのノウハウをフルに生かした独創的なコンテンツ制作力が最大の強みです。

【職場環境】
自由度が高く交流が活発。組織や役職に縛られず、全社的にフラットに議論ができる風土です。あらゆる立場の方が、経営陣とも日常的に意見交換がされてる。

【子会社】
株式会社スパイク・チュンソフト、株式会社バンタン

その他の特色

【事業ビジョン：『ネットに生まれて、ネットでつながる。』】
ドワンゴはインターネットが普及する以前に、パソコン通信を通して知り合った仲間が集まって生まれた、いわばネット企業の第一期生です。
パソコン通信時代のコミュニティは、ネット世界を楽しいと感じる人たちが、何からも拘束されずに自由に生き、ユーザーみんなで新しい何かを創り出していこうという｢人間同士のコミュニケーションの場｣として発展し、根付いていきました。
やがてインターネットが爆発的に普及し、そんなネットの持つ価値が｢コミュニケーションの場｣から巨大なお金が飛びかう｢ビジネスの場｣へと変貌し、ネットバブルという革命が起きました。そんな中、ドワンゴはネットコミュニティに生きてきた先駆者として、ネット世界を｢人間同士のコミュニケーションの場｣へと再構築を目指し、ネットとリアルな世界との架け橋となるべく、『ニコニコ動画』をはじめました。
『ニコニコ宣言』にある通り、無機的な集合知ではなく、喜び・悲しみ・楽しみ・苦しみなど温かな人間らしい感情を備えた集合知を目指し、“ネットでつながる”ことで、ユーザーと双方向につくりあげるサービスをこれからも提供していきます。

【福利厚生】
①ドワンゴの子育て支援制度
近年ドワンゴでは、育児休業を取得し、子育てをしながら働く社員が増えてまいりました。
また同時に、待機児童問題により保育施設に空きがなく、働き続けたいのになかなか復職できないといった社員の声も多くありました。
このような状況を受けて、スムーズな復職支援と、育児をしながら働き続けられる環境整備を行い、社員がより安心して働くことができ、活躍できる環境づくりを行っています。
2014年12月に開設した事業所内保育施設『どわんご保育園』では、実際にドワンゴで働く社員の声に耳を傾け、設備・サービスなどの検討を行いました。
アンケートや社内座談会を実施し、どのような保育園が求められているのか、またどのような就業スタイルに対応していくべきなのか等を慎重に協議しました。
今後より一層のサービス拡大を目指し、引き続き新たなワークスタイルの実践に積極的に取り組んでまいります。

②事業所内保育施設『どわんご保育園』の開設
本社のある歌舞伎座タワー内に、事業所内保育施設を開設いたしました。
コンセプトは、「復職支援を目的とした保育園」。
育児休業からのスムーズな復職を後押しし、子育てしながら働く社員のキャリアを築く環境作りが目的です。

【復職支援を目的とした保育園】
アンケートや座談会実施の結果、「子供を連れての通勤は大変だし、本当は小学校に上がった時のためにも地元の認可保育園に預けたい」「だけど地元の認可保育園は待機児童問題でなかなか入れないし、入園のチャンスは年1回しかないので一度外れると1年間復職できない」という声が多数あがりました。
そこで、1年間どのタイミングでも復職でき、地元の認可保育園が決まり次第移ることができるような、復職支援が目的の保育園にすることになりました。

【ランドリーサービス】
お子さん連れの出勤は大変です。通勤時の荷物の負担を軽減するため、昼寝用のバスタオルや散歩用帽子については園にて洗濯を行います。
また、オプションで着替え類を預かり洗濯するランドリーサービスも導入しました。

【管理栄養士が監修した給食・おやつ】
旬を取り入れたメニューを園内で調理し、温かい食事の提供を行っています。
カロリー計算された食事の提供だけではなく、食物アレルギー等にも対応した食事も用意します。

③その他の子育て支援制度
■育児手当
小学校入学までのお子さんを扶養しており、継続的に育児サービス（保育園など）を利用する場合、
その月額基本料金の2分の1相当額（月額50,000円以内）を支給します。
■育児短時間措置
満3歳未満のお子さんを養育する場合、勤務時間の短縮が可能です。
標準勤務時間は１日8時間ですが、5時間、6時間、7時間から選択可能です。
■育児休業
満3歳未満のお子さんを養育する場合、育児休業の取得が可能です。
「育児・介護休業法」で定められた1歳半未満までの期間よりも長く取得が可能です。
男女ともに取得実績があります。