【日清製粉】生産設備部門 ※生産設備～ユーティリティ設備まで幅広く経験に合わせた設備業務(生産技術、設計など)／★初任地確約※
想定年収
450万円 ~ 800万円
勤務地
愛知県 千葉県 福岡県 兵庫県 神奈川県 岡山県 東京都
従業員数
9,624名（2026年3月31日現在(連結)）
仕事内容
工場の設備に関わるあらゆる業務をローテーションを通しながら身に着けて頂き、中長期的に設備のスペシャリストを目指して頂きます。
スタートの業務はこれまでの経験をもとに検討させて頂きますが、工場の設備である生産設備～ユーティリティ設備まで幅広く、担当業務も設備の保全、維持・管理、ライン改善、設備導入、設備設計、設備工事管理、改修における計画・予算管理、環境＆安全に関する管理・改善など多岐に渡ります。
■初期配属
以下3勤務地ご選択頂けます。
①関東エリア（鶴見工場 または 千葉工場）
②中部エリア（名古屋工場 または 知多工場）
③関西エリア（東灘工場）
■キャリアパス：
同社において工場設備に関わる組織は細かく分かれておらず、社内では設備担当という名称で各人が分担しながら業務に関わり、定期的なローテーションをしながら工程が変わったり、携わる設備が変わったり、中長期的に工場に関わる設備を幅広く見れるような設備のスペシャリストになって頂くイメージです。ローテーションの一環でキャリアを形成して頂くために工場間の異動や転勤、海外への赴任、グループ会社への出向など、状況に応じて発生します。
■働き方：
工場は24時間稼働となりますが、夜勤はなく日勤のみとなります。休日は会社カレンダーに定める通りですが、基本的に土日がお休みで、当番制の土日の勤務も月に1～2回程度発生します。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
■背景：組織力強化のため
■日清製粉株式会社の特徴：
日清製粉株式会社は、日清製粉グループの基盤事業である製粉事業を担っています。業務用小麦粉、ふすま・胚芽などの小麦連産品、ライ麦粉などの原料素材を供給。業界のリーディングカンパニーとして新しい食文化の創造などにも挑戦しています。
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
■必須条件：
・設備に関わる業務経験（保全、生産技術、設計、施工管理、導入、維持管理など）※機械系・電気系問わず
■歓迎条件：
・第3種電気主任技術者、エネルギー管理者の資格
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収：450万円 ~ 800万円
月収：30万円～
月額基本給：25万円～
賞与・インセンティブ
年2回
■賞与：年2回（6月、12月）
上記年収に残業代、寮・社宅制度の対象になった場合の会社負担額等は含めておりません。
昇給
有り 年1回 / 4月
年1回（4月）
勤務地
愛知県 千葉県 福岡県 兵庫県 神奈川県 岡山県 東京都
東京本社：東京都 千代田区神田錦町1丁目25番地
■初期配属
以下3勤務地ご選択頂けます。
①関東エリア（鶴見工場 または 千葉工場）
②中部エリア（名古屋工場 または 知多工場）
③関西エリア（東灘工場）
全国の各工場
千葉工場 〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港8-1
鶴見工場 〒210-0858 神奈川県川崎市川崎区大川町3-1
名古屋工場 〒454-8520 愛知県名古屋市中川区長良町1-1
知多工場 〒478-8501 愛知県知多市北浜町12
東灘工場 〒658-0024 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町14
岡山工場 〒700-0907 岡山県岡山市北区下石井1-3-16
坂出工場 〒762-0002 香川県坂出市入船町1-2-10
福岡工場 〒810-0071 福岡県福岡市中央区那の津4-2-1
交通手段1 沿線名：東京メトロ東西線 駅名：竹橋 最寄駅から：徒歩6分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:00～16:45
休憩時間：60分
残業：月20時間～40時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
役職手当, 資格手当
寮・社宅制度有
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：124
年間有給休暇：有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 初年度 12日 7か月目から )
【休日・休暇詳細】
週休2日制・会社カレンダーによる
祝日、年末年始、メーデー(5月1日)、年次有給休暇、慶弔・療養休暇、その他
※業務内容欄に記載がある通り、基本的には土日休みとなりますが、月に1～2回程度、当番で土日勤務有
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
海外留学、国内留学、新入社員研修、語学力向上支援制度、各種階層別研修、各種職能別研修、各種通信教育、各種外部セミナー派遣など
退職金制度有
定年60歳
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
勤務条件の空欄については、ご入社前に雇用主にご確認ください。 ※国内9工場、海外工場、グループ各社への出向など転勤の可能性はあります。 初任地は国内9工場の内、7工場への配属または東京本社の配属可能性もあります。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2093094
最終更新日：2026/7/7
企業情報
企業名
日清製粉株式会社
代表者名
取締役社長 横山 敏明
設立
2001年7月
従業員数
9,624名（2026年3月31日現在(連結)）
資本金
14,917,000,000円
本社所在地
〒101-8441 東京都千代田区神田錦町1-25
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
小麦粉、ふすま、その他の加工品および関連商材の製造･販売。
事業に関する特色
＜国際的リーディングカンパニーを目指す日清製粉グループの基幹企業＞
日清製粉グループの基盤である製粉事業を担うのが日清製粉株式会社です。
業務用小麦粉、ふすま・胚芽などの小麦連産品、ライ麦粉などの原料素材を供給。
業界のリーディングカンパニーとして新しい食文化の創造や新業態開発にも挑戦しています。
会社の特色
＜21世紀はグローバルな製粉ネットワークの構築へ＞
日本の小麦粉文化を創ってきた日清製粉株式会社。しかし世界規模での競争の激化など、市場を取り巻く環境は大きく変化しています。このグローバリゼーションの波に対して日清製粉では、中長期的な計画として国際的な製粉業ネットワークの構築に取り組んでおり、既にカナダ、アメリカ、タイ、ニュージーランド、オーストラリアに拠点を構えています。これによって消費地型製粉業であるアドバンテージを最大限に生かし育て、世界のお客様からも支持される国際的な製粉企業を目指していきます。
その他の特色
＜高付加価値製品の開発、IT活用の新情報サービスを展開＞
高付加価値製品の開発と提供を競争力の基盤としながら、新しい食文化の創造へ向けても積極的に取り組んでいます。そのひとつが「創・食Ｃｌｕｂ 新しいウィンドウが開きます 」―IT技術を活用したユーザー企業への情報提供―です。これは、ますます多様化する食文化に対し、新商品や新メニューづくりに役立つ情報やヒントをユーザー企業へきめ細かく提供･提案し、次代のビジネスチャンスを共に模索していこうという試みです。また自らも蓄積されたノウハウと技術力を生かし、本格ナポリピッツァレストランの出店など、製粉業の枠を超えた新規ビジネスに着手しています。
売上実績、従業員数に関しては日清製粉（株）は非公開となっておりますので、日清製粉グループ全体の従業員数を記載させていただいております。
※従業員数（連結）は2020年3月31日現在です。
売上実績
求人No.：NJB2093094
最終更新日：2026/7/7