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技術系(機械設計・製造技術)/機械・装置の求人・転職情報

3083件中の1〜50件を表示

条件を変更
仕事内容
ElevationSpaceが開発する機体に搭載するペイロード(顧客が軌道上で実証/実験/製造等を行うための装置。海外品含む)の運用およびインテグレーションを実施頂きます。

想定される具体的な業務の例は以下の通りです:
・ペイロード候補(ペイロード搭載用の実験装置開発メーカ含む)との技術インタフェース調整(契約前の実現性検討等含む)
・社内衛星開発チームとの技術インタフェース調整
・インターフェース管理文書(ICD)などの技術文書の作成と管理
・ペイロードの軌道上運用時のサポートおよびペイロード側との連携/調整
求める経験 / スキル
【必須スキル】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方:
・人工衛星またはISS(国際宇宙ステーション)のペイロードインテグレーション業務の経験(3年以上。特に民間の宇宙利用関連が望ましい)
・ビジネス英語を用いた業務経験(目安:3年以上、TOEIC800点以上または同程度以上の英語力関連の資格)

【歓迎スキル】
・人工衛星等の宇宙機の開発経験(2年以上。技術文書の作成経験含む)
・宇宙関連ビジネス開発に係る業務経験(2年以上。特に民間の宇宙利用関連が望ましい)
・スタートアップや環境変化の激しい組織での業務経験
・Google系ツール(Googleドライブ、ドキュメント、スプレッドシート、スライド等)の使用経験(プライベートでも可)

【求める人物像】
・ElevationSpaceの「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンに共感し、情熱を持って取り組める方。
・環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方。
・常に自分を客観的に見つめ、自己革新に積極的に取り組める方。
・異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方。
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)

シーメンス・エナジー株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
▼A Snapshot of Your Day

You will be part of a dynamic customer facing Japanese sales team driving B2B sales activities for Siemens’ Energy fleet of Large Gas Turbine, Large Steam Turbine and Generators. As part of your Sales Central field sales responsibilities, expect close engagement with regional Service Technical Hub Sales, global Engineering and New Equipment colleagues. You will be responsible for achieving financial targets, growing opportunity pipeline through delivery and closure of proposals which provide value-added solutions to our customers. You will be expected to shape sales strategy, develop strong meaningful client and partner relationships and ensure the overall success of Parts, Repairs, Field Services, Upgrades and Long-Term services business in Japan.

▼How You Will Make an Impact
You will be an independent and accountable Siemens Energy B2B sales representative who establishes a strong network with customers and related industrial professionals.
You have the sales acumen to Identify, Develop, Lead and capture opportunities to contribute to Sales Central financial targets.
You will create winning strategies for the Japan Sales Central, Gas Services market, communicating effectively with both internal and external stakeholders/professional network to implement those strategies for business success.
You will maintain sales operation discipline and CRM tools ensuring forecast accuracy to aid in shaping business decisions and regional strategy.

▼About the Team
We are the Business Area called Gas Services, Sales Central operating out of the Asia Pacific Region.

Who is Siemens Energy?
At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With 96,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably.

The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.

Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.
Find out how you can make a difference at Siemens Energy:
https://www.siemens-energy.com/employeevideo
求める経験 / スキル
▼What You Bring
Minimum 7 years’ working experience in either power generation or related industries, with relevant B2B selling experience
Ability to build and manage strong relationships with key clients and accounts, and delivery partners and trading houses.
Ability to address customers concerns and provide solutions in a win-win manner while maintaining these relationships.
Presence to represent the company at industry events, trade shows, and networking opportunities to generate leads.
Curiosity to stay updated on industry trends, emerging technologies, and market dynamics.
Analyze market trends, price levels, customer needs, and competitor activities to identify new growth opportunities and maintain the competitive edge.
Drive to achieve sales targets, implement effective sales strategies and ensure alignment with the company's overall business goals.
Skills to prepare, coordinate, negotiate and close technical proposals in cooperation with other involved professionals.
Discipline to monitor sales metrics and maintain CRM tools to manage pipelines, track KPIs, and optimize effectiveness.
Team spirit to collaborate with matrixed organization of finance, operations teams, marketing and service engineering team to drive sales.
Mind-set to ensure compliance with company policies, legal regulations, and ethical standards in all sales activities.
従業員数
161名 (2026年1月)
勤務地

東京都

想定年収

720 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
161名 (2026年1月)

シーメンス・エナジー株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
▼A Snapshot of Your Day
As part of the Asia Pacific Onshore Business Unit of Siemens Energy Wind Power (SE WP ON AP), the Logistics and Parts Coordinator ensure efficient material management and logistics support across wind-farm sites in the country. The role is responsible for material management starting from ordering until maintaining optimal inventory levels, managing SAP transactions, and coordinating material movement to enable seamless service execution. This position interfaces regularly with Site Leaders, Service Operations Managers, and Service Operation Planner to ensure transparency, material planning reliability, and wind-farm inventory optimization.

▼How You’ll Make an Impact
• Consolidate and record all material receipts and issues in SAP.
• Maintain minimum stock levels at facilities in line with the Recommended Spare Parts List (RSPL).
• Analyze material consumption and manage material ordering during fault resolution
• Generate and maintain stock tracking and deviation reports for operational transparency.
• Place and monitoring on PO/shipment-level view from supplier warehouse/repair shop pickup through port loading, ocean transit, destination port arrival, customs clearance, inland move, and site delivery from Central Warehouse or suppliers until receipt confirmation.
• Manage goods receipt for materials shipped from P&LOG Distribution Center to wind farm warehouses.
• Coordinate material and equipment shipments to wind farm warehouses or maintenance teams.
• Manage faulty materials and coordinate their return to source warehouses, including control of “child fault” attribution.
• Support material repair processes at facilities and ensure accurate updates of warehouse records when materials move between locations.
• Act as SAP interface for stock and order management for scheduled and unscheduled services.
• Create and manage Purchase Orders and Return Purchase Orders in SAP, ensuring timely follow-up on missing parts.
• ECC(Export Customs Control)/Compliance, Customs formality work (document review, correction, report, etc)
• Review Transportation charge debit notes check and preparation for clearing payment
• Document filing (shipping documents, etc)
• Keeping transportation record for each shipment (exportation/ importation/ domestic transport)
• Overall transportation review and report to site leads (monthly basis)
• Collaboration with APAC Logi (participating on-line-meeing and share info)
• Administration work
• Reservation of meeting rooms and necessary equipment, catering, etc.
• Transport RFQ compilation/Check the rate reply and transport plan
• Sending documents overseas via DHL or FedEx
• Preparation of minutes

About the Team
Our Corporate and Global Functions are essential in driving the company's strategic initiatives and ensuring operational excellence across various departments, business areas, and regions. These roles support our vision to become the most valued energy technology company in the world. As part of our team, you contribute to our vision by shaping the global energy transition, partnering with our internal and external stakeholders, and conducting business responsibly and in compliance with legal requirements and regulations.
求める経験 / スキル
What You Bring
• Experiences in Supply Chain, Logistics, or related field.
• Experience in inventory management SAP (preferably AGORA/S4HANA)
• Strong analytical and organizational skills.
• Knowledge of wind farm operations is an advantage.
• Proficiency in MS Office and SAP modules.
• Fluent in English/ Native Japanese
従業員数
161名 (2026年1月)
勤務地

北海道

想定年収

600 万円 ~ 940 万円

従業員数
161名 (2026年1月)

シーメンス・エナジー株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
▼A Snapshot of Your Day
We currently have an opportunity for a Service Engineer to join our team in Tokyo, Japan, supporting mission- critical energy infrastructure across the country. The Service Engineer plays a key role in delivering field service execution, system engineering and digitalization, and customer support and project coordination for control systems, covering commissioning, maintenance, and end-to-end project delivery, while also supporting sales and tendering activities.

▼How You’ll Make an Impact
-Service Engineer with strong capability to execute implementation and site service activities.
-Perform service tasks such as installation, commissioning, upgrades, and routine maintenance independently.
-Troubleshooting activities on site or via remote services to diagnose problems, determine appropriate resolution and implement corrective actions
-Configuration, testing and implementation of Cyber Security solutions in a secure operational technology (OT) and networks for ultra-high availability environments.
-Coordinates and provides user training on supported systems.
-Participate in Root Cause Analysis; troubleshooting methodology; detailed problem documentation; other requirements in support of Problem Management.
-You shall have the flexibility to work overtime based on workload and work both independently and within a team environment with the ability to lead the team.
-Contributes to customer satisfaction by performing Service work according to customer order and expectation
-Proactively promote innovation, improvements, risk identification and safety management
-Work under the company quality management system and take ownership for HS&E

▼About the Team Our Gas Services division
Offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet.
求める経験 / スキル
▼What You Bring
-Bachelor’s degree in electrical, Electronics, Controls, IT engineering or equivalent.
-Solid experience, at least 3 – 5 years professional experience in the power plant or industrial sector.
-Strong competencies in DCS, PLC, SCADA control systems applications including system administration (hardware and software).
-Licenses in Electrical/Electronics/Network are preferred.
-Hands-on experience with Siemens PCS7, Step 7/TIA Portal or Omnivise T3000 is essential.
-Good understanding of cyber security solutions and experience with configuring, installing, testing and upgrading industrial controls networks, switches, firewall, remote access solutions.
-Demonstrate in-depth knowledge in configuring, installing, and troubleshooting industrial communication protocols for third-party interfaces (OPC, Modbus or DNP3.0).
-Possessing full working rights in Japan and being able to travel for the implementation of site-based projects.
-Excellent technical writing skills with focus on design documents, inspection and test plans and commissioning reports.
-Willingness to travel frequently (domestic and overseas).
-Business-level Japanese required; English proficiency preferred.
-Experience working with Japanese customers or vendors is an advantage.
-Understanding local safety regulations and compliance standards is preferred.
従業員数
161名 (2026年1月)
勤務地

東京都

想定年収

720 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
161名 (2026年1月)

株式会社アクセルスペース

  • 上場企業
仕事内容
【業務概要】
小型人工衛星(重量100kg前後)搭載コンポーネントおよびシステムの開発を機械系エンジニアとして推進頂きます。機械設計には構造、熱、メカトロニクスを含みます。

【職務内容】
衛星システムおよび衛星搭載コンポーネントの開発における以下の業務
・機械設計・構造設計、ならびにベンダーとの技術仕様の調整
・強度/剛性/振動等の構造解析の実施、または社内外実施者への解析条件インプット定義および結果評価
・熱設計および熱解析の実施、または解析実施者への要求仕様提示および解析結果の評価
・組立・試験手順の検討および第三者向け組立手順書・試験手順書等の資料作成
・組立作業・試験作業の技術支援、ならびに不具合発生時の原因分析・対策立案・各種調整
・ロケット側より提示される機械・熱環境条件に基づく設計成立性検討、および打上ロケット選定に関する技術支援
・組立性および衛星システム性能を考慮した搭載機器配置の検討、ならびに観測機器に対する視野解析
・質量特性設計および開発過程における維持管理
・機械系部品の調達業務(国内/海外)、ベンダー調整、ならびに調達に必要な機械図面の作図・管理
・射場(国内/海外)での打上前準備作業への参加、打上後の軌道上評価(温度環境評価等)、将来技術調査・新規材料評価試験の推進、衛星の品質向上活動
・上記作業を推進するための社内および社外(国内/海外)のステークホルダーとの調整作業
求める経験 / スキル
【必要なスキル・経験】
・工学もしくは理学の学士号以上
・航空宇宙または航空分野における3年以上の実務経験、もしくは振動解析を活用した機械設計における3年以上の実務経験
・3DCADソフトウェアを用いた機械製品の設計(ソフトウェアは不問)
・構造解析および振動解析に関する経験を有すること(解析モデルの作成、解析の実施、解析結果に基づく機械設計の修正)
・新しい知識/技術に対し積極的に学ぼうとする姿勢
・物事の本質が何かを常に思考し続ける姿勢
・ビジネスレベルの日本語と基本的な英語能力(技術的内容についての十分なコミュニケーション能力とビジネスメール等)


【歓迎するスキル・経験】
・人工衛星のシステム開発における専門的な知識を学んでいること
・以下のいずれか または複数について、知識や経験のある方は歓迎します。

①熱解析に関する経験を有すること(解析モデルの作成、温度予測解析、解析結果に基づく機械設計の修正)
②光学望遠鏡の機械設計に関する知識を有すること
③ダンパーもしくはショックアブソーバーの機械設計に関する知識を有すること
④展開構造物もしくはアクチュエーターを含む機械設計に関する知識を有すること
⑤機械製品に対する振動試験の実施経験を有すること(試験内容として正弦波/ランダム波)
⑥機械製品に対する温度試験の実施経験を有すること(使用設備は熱真空チャンバーもしくは恒温槽)
⑦金属材料の特性に関する知識を有すること
⑧接着剤の特性に関する知識を有すること
⑨複合材料の特性に関する知識を有すること
⑩機械系ハードウェアの組立経験を有すること
従業員数
(連結218名(2026年5月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
(連結218名(2026年5月末現在))
仕事内容
■概要
船舶用の消火・防災装置を扱う当社において、船舶に搭載する消火・防災装置の技術サービスと部下の指導・マネジメントをお任せします。

■業務詳細
1. トラブル対応:顧客からの問い合わせに応じ、原因を推定し、問題解決に向けて顧客と連携。
 必要に応じて部品交換の見積や技術者の派遣を営業部に指示。
2. 検査対応:協力会社に出張し、所定の検査を実施。不備があれば是正を指示。
3. 現場対応:顧客が設置した装置の状況確認、船級協会等立ち合い下での作動試験、エンドユーザーへの取扱説明。
4. サービスエンジニアチーム(数名規模)のマネジメント及び技術指導

■魅力
・1947年の創業以来、船舶用の消火・防災装置の分野において、業界をリードしてきました。船舶の多くに当社の製品が搭載されており、泡の消火装置の国内シェアは9割以上を誇っています。
・多くの製品では関連海事機関や公官庁の承認の取得が必要であり、その為の数々の実験を自社技術センター内で行っています。本船への搭載時最終段階で当社スタッフによる調整工事が行われ、また搭載後のトラブルには当社技術サービス部門が世界中の提携技術代理店を指導しながら対応していきます。部品の資材調達や管理も担っています。
求める経験 / スキル
【必須】
・設備/機械の設計、修理、メンテナンス、サービスエンジニア、技術営業などのご経験をお持ちの方
・部下数名以上のマネジメント経験
従業員数
71名 (2026年10月現在)
勤務地

茨城県

想定年収

762 万円 ~ 829 万円

従業員数
71名 (2026年10月現在)
仕事内容
■概要
船舶向け消火・防災設備の設計エンジニアとして、新規設備や新製品の開発・設計業務を担当いただきます。
既存製品には無い要素技術を用いた消火装置や、陸上設備の防災装置の開発等、当社での事例がほぼ無い中で、新たな事業の立ち上げのためにご自身の経験やスキルを発揮していただける環境です。

■業務詳細
・既存の消火・防爆装置以外の新たな設備装置(通信制御による遠隔操作消火装置、陸上設備の防災装置)の設計
・環境規制やDX 化に伴う既存製品分野での新たな消火・防爆装置等の開発・設計業務
・設計エンジニアチーム(数名規模)のマネジメント及び技術指導
※経験や適性に応じて担当領域を決定します。

■業務の流れ(※設計エンジニアの場合)
1. 顧客(造船所・プラントメーカー等)にて作成された設備・装置の基本設計図や仕様書をもとに設計書を作成
2. 顧客(造船所、プラントメーカー等)に設計書を提出、図面承認後に装置の部品・資材の発注を依頼
3. 顧客(造船所、プラントメーカー等)が据付施工を行い、装置完成後に現地へ訪問、稼働テストを行い検収

■入社後の流れ
既存装置の図面等を通じて新たな装置設計のベースとなる知識やスキルを習得しつつ、新たな装置に必要な仕様の検討・設計を担当していきます。並行して顧客や装置部品の製作会社の調整等も対応していき、段階的に業務の幅を広げていただきます。

■魅力
・1947年の創業以来、船舶用の消火・防災装置の分野において、業界をリードしてきました。船舶の多くに当社の製品が搭載されており、泡の消火装置の国内シェアは9割以上を誇っています。
・多くの製品では関連海事機関や公官庁の承認の取得が必要であり、その為の数々の実験を自社技術センター内で行っています。本船への搭載時最終段階で当社スタッフによる調整工事が行われ、また搭載後のトラブルには当社技術サービス部門が世界中の提携技術代理店を指導しながら対応していきます。部品の資材調達や管理も担っています。
求める経験 / スキル
【必須】
・理工系学部卒もしくは機械、設備、電気分野いずれかの設計業務経験
・3名程度以上のマネジメント経験

【歓迎】
・シーケンス制御もしくは通信による機械装置の制御設計経験
・CAD( 2Dまたは3D)を用いた設計実務経験
・工業化学分野での製品開発業務経験
・ビジネスレベルでの英語力(TOEIC:650点以上、またはTOEFL:70点以上)があれば尚可
従業員数
71名 (2026年10月現在)
勤務地

茨城県

想定年収

762 万円 ~ 829 万円

従業員数
71名 (2026年10月現在)
仕事内容
インダストリアル事業部内の事業戦略部にて、事業本部のDX推進およびデータドリブンな事業運営基盤の構築を部署横断的にリードしていただきます。

【主な業務内容】
■DX推進/システム導入推進
・受注〜設計〜調達〜生産〜出荷〜サービスまでの業務プロセス分析と課題抽出
・販売/技術/生産部門を横断したDX戦略立案と全体最適化推進
・データドリブン事業運営基盤の構築
・PLM/MESを含む次世代システム導入推進(コンサル・ベンダ選定)
・将来の基幹システム刷新を見据えた構想策定

■その他
事業戦略部については事業本部全体に関わる業務の対応が本来の役割です。
そのため、事業本部全体の業務計画のとりまとめや会議体の運営・企画、資料の作成等を当該部門で対応しています。
それに関する業務を他のメンバーと協力してお任せすることになります。

【募集背景】
当社では、販売・設計・生産各部門においてDX推進を進めています。
一方で、各部門個別最適の取り組みに留まっており、全社横断で統括・最適化する機能が不足しています。
今後、データドリブン経営への転換を進めるにあたり、各部門間を調整し統括的に推進できる人材を募集します。
将来的な基幹システム刷新(ERP更新)を見据え、PLM・MESなど新たな仕組み導入も含めた全体構想をリードいただきます。

【働き方】
・在宅勤務:1~2回/週程度
・フレックス勤務:柔軟に利用可能
・残業:20H/月程度
・出張:月1回程度(宮崎、場合によっては海外拠点)
・転勤:当面なし
求める経験 / スキル
【MUST】
以下、いずれかのご経験がある方を対象とします。
・製造業におけるDX推進を目的とした外部システム導入のご経験
・IT・システム関連企業において、自社サービスを顧客(製造業)へ導入推進した経験

【WANT】
・PLM/MES/ERPシステム導入経験
・製造業にてシステムの社内導入経験
従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)
仕事内容
半導体関連機器および精密部品に関する品質管理業務を担当していただきます。サプライヤーと社内の研究開発・購買・製造関連部門と連携し、品質基準の整備、不具合対応、再発防止、品質管理体制の構築を推進するポジションです。

【主な業務内容】
1. 入荷する製品・部品の出荷前品質確認、検査および検査結果の記録・管理
2. 半導体関連機器・電子部品等の品質確認、不適合品の識別・管理および品質不具合への対応
3. 顧客納入後に発生した品質問題・クレームの調査、原因分析、是正処置および再発防止の推進
4. サプライヤーや社内関係部門と連携した品質改善依頼、改善状況の確認およびフォローアップ
5. 品質問題に関する記録・報告書の作成、管理および対応進捗の管理
6. ISO 9001に関する運用管理、内部監査・外部審査への対応および継続的な品質改善活動の推進
求める経験 / スキル
【必須・歓迎する経験/能力】
1. 品質管理・品質保証・品質改善に関する実務経験
2. 不具合の原因分析、是正処置、再発防止の推進経験
3. 図面・仕様書・検査成績書を確認し、品質基準に沿って判断できる方
4. 社内の研究開発・購買部門およびサプライヤーと円滑に連携できる方
5. Excel等を使用した品質データ・検査記録の管理スキル

【歓迎する経験】
・電子部品、半導体関連機器、精密加工部品等の品質管理・品質保証の実務経験
・受入検査・出荷検査の基準作成、検査実施および品質記録の管理経験
・顧客先で発生した品質不具合・クレームの対応、原因分析および再発防止策の推進経験
・サプライヤーへの品質改善要求、是正処置の確認および品質改善活動の経験
・品質管理基準、検査手順書、品質関連規程等の作成・整備経験
・ISO 9001等の品質マネジメントシステム(QMS)の構築・運用・維持管理経験

【求める人物像】
・事実とデータに基づいて、粘り強く問題解決に取り組める方
・関係部門やサプライヤーを巻き込み、改善を最後まで推進できる方
・品質基準や管理ルールの整備を主体的に進められる方
従業員数
18名 (2026/9/1時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
18名 (2026/9/1時点)
仕事内容
オーダーメイドの全自動めっき装置の製造業務全般

・自動車などに欠かせないボルトやネジにめっきをする「亜鉛バレルめっき装置」の製造職を担当します
 ※図面を見ながらの部品作り(穴加工・アーク溶接・ガス溶断など)、組み立て、納入品の修理など
・ライン作業なし 日々変化を楽しめる「ものづくり」が好きな方向けのお仕事です

●入社後の業務内容
・鋼材などの素材を加工して部品を製作していただきます(穴加工・アーク溶接・ガス溶断など)
・社内製作した部品や購入部品を組み立て、めっき装置に仕上げていきます
・正常に組み上がることが確認できためっき装置をある程度の大きさにバラシ、客先へ出荷します

●将来的にお任せしたいこと ※作業に慣れてきましたら、下記業務を徐々にお任せします
・お取引先での新規装置の組付け設置工事
・お取引先での納品後の点検、故障個所のメンテナンス(サービスエンジニア)
求める経験 / スキル
●必須要件 ※いずれか
・設備のメンテナンス、製造経験
・溶接、溶断いずれかの実務経験
・普通自動車免許(AT限定可)

☆このようなご経験がある方もご活躍いただけます
・搬送装置の製作、修理(めっき装置は搬送装置に近い構造をしています)
・大型設備
・プラント設備
・自動車の整備士
・建設業の鉄骨の組立
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

仕事内容
【職務概要】
JR各社および私鉄向け鉄道車両のアフターサービス部門において、複数のグループを統括する部長職です。定期検査、改造、部品販売、不具合対応などを担当する組織を取りまとめ、部門運営、業績管理、成長戦略の策定・実行を担います。
納入後、長期間使用される鉄道車両について、単なる修理対応にとどまらず、車両の稼働率最大化とLCC(生涯コスト)の最適化を意識した事業運営を推進します。

【業務詳細】
・CSセンター旅客新交通サービス部全体の組織運営およびマネジメント
・2グループ、合計約30名のマネジメント
・部門方針、業績目標および成長戦略の策定・実行
・目標管理を通じた部門成果の向上
・部門横断での課題解決および業務改善の推進
・顧客との折衝および要望の把握
・業務委託先との折衝および管理
・関係部門との調整および連携
・鉄道車両の定期検査、改造、部品販売、不具合対応の統括
・メンバーとの対話を通じた組織力の向上
・顧客対応や社内調整など、実務に近い業務への対応

【ポジションの魅力】
鉄道車両のアフターサービスは、納入後数十年にわたって継続する安定性の高い事業です。本ポジションでは、既存業務の維持にとどまらず、保守・サービス事業を戦略的なビジネスへ発展させる役割を担います。
部門方針の策定から業務推進、目標管理、業務改善まで幅広く携わることができ、これまでのマネジメント経験を活かして、アフターサービス部門の次世代組織づくりに貢献できます。
メンバーとの距離が近いフラットな組織であり、メンバーから直接相談を受ける機会も多いため、現場と対話しながら組織改善を進めることができます。

【働き方について】
・出張:月4回程度/1回1泊~2泊程度
求める経験 / スキル
【必須】
・20名以上の組織における部門統括または組織マネジメント経験
・メーカー、またはメーカーのサービス部門を担う企業において、機械・設備産業系の商材を扱った経験

【歓迎】
・鉄道業界での業務経験
勤務地

新潟県

想定年収

800 万円 ~ 890 万円

仕事内容
■業務内容
船舶用消火・防災装置の技術サービスと部下の指導・マネジメントをお任せいたします。
①トラブル対応:顧客からの問い合わせに応じ、原因を推定し、問題解決に向けて顧客と連携。必要に応じて部品交換の見積や技術者の派遣を営業部に指示。
②検査対応:協力会社に出張し、所定の検査を実施。不備があれば是正を指示。
③現場対応:顧客が設置した装置の状況確認、船級協会等立ち合い下での作動試験、エンドユーザーへの取扱説明
④サービスエンジニアチーム(数名規模)のマネジメント及び技術指導
求める経験 / スキル
【必須経験】
・設備/機械の設計、修理、メンテナンス、サービスエンジニア、技術営業などのご経験をお持ちの方
・部下数名以上のマネジメント経験
従業員数
71名 (2026年10月現在)
勤務地

茨城県

想定年収

762 万円 ~ 829 万円

従業員数
71名 (2026年10月現在)
仕事内容
■業務内容
船舶用消火・防災装置の技術サービスをご担当いただきます。
①トラブル対応:顧客からの問い合わせに応じ、原因を推定し、問題解決に向けて顧客と連携。必要に応じて部品交換の見積や技術者の派遣を営業部に指示。
②検査対応:協力会社に出張し、所定の検査を実施。不備があれば是正を指示。
③現場対応:顧客が設置した装置の状況確認、船級協会等立ち合い下での作動試験、エンドユーザーへの取扱説明
求める経験 / スキル
【必須経験】
・設備/機械の設計、修理、メンテナンス、サービスエンジニア、技術営業などのご経験をお持ちの方
従業員数
71名 (2026年10月現在)
勤務地

茨城県

想定年収

457 万円 ~ 727 万円

従業員数
71名 (2026年10月現在)
仕事内容
■業務内容
船舶向け消火・防災設備の設計エンジニアとして、新規設備や新製品の開発・設計業務を担当いただきます。
既存製品には無い要素技術を用いた消火装置や、陸上設備の防災装置の開発等、当社での事例がほぼ無い中で、新たな事業の立ち上げのためにご自身の経験やスキルを発揮していただける環境です。
・既存の消火・防爆装置以外の新たな設備装置(通信制御による遠隔操作消火装置、陸上設備の防災装置)の設計
・環境規制やDX 化に伴う既存製品分野での新たな消火・防爆装置等の開発・設計業務
・設計エンジニアチーム(数名規模)のマネジメント及び技術指導
※経験や適性に応じて担当領域を決定します。

■業務の流れ
1.顧客(造船所・プラントメーカー等)にて作成された設備・装置の基本設計図や仕様書をもとに設計書を作成
2.顧客(造船所、プラントメーカー等)に設計書を提出、図面承認後に装置の部品・資材の発注を依頼
3.顧客(造船所、プラントメーカー等)が据付施工を行い、装置完成後に現地へ訪問、稼働テストを行い検収

■入社後の流れ
既存装置の図面等を通じて新たな装置設計のベースとなる知識やスキルを習得しつつ、新たな装置に必要な仕様の検討・設計を担当していきます。
並行して顧客や装置部品の製作会社の調整等も対応していき、段階的に業務の幅を広げていただきます。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・理工系学部卒もしくは機械、設備、電気分野いずれかの設計業務経験
・3名以上のマネジメント経験

【歓迎経験】
・シーケンス制御もしくは通信による機械装置の制御設計経験
・CAD( 2Dまたは3D)を用いた設計実務経験
・工業化学分野での製品開発業務経験
・ビジネスレベルでの英語力
従業員数
71名 (2026年10月現在)
勤務地

茨城県

想定年収

762 万円 ~ 829 万円

従業員数
71名 (2026年10月現在)
仕事内容
■業務内容
船舶向け消火・防災設備の設計エンジニアとして、新規設備や新製品の開発・設計業務を担当いただきます。
既存製品には無い要素技術を用いた消火装置や、陸上設備の防災装置の開発等、当社での事例がほぼ無い中で、新たな事業の立ち上げのためにご自身の経験やスキルを発揮していただける環境です。
・既存の消火・防爆装置以外の新たな設備装置(通信制御による遠隔操作消火装置、陸上設備の防災装置)の設計
・環境規制やDX 化に伴う既存製品分野での新たな消火・防爆装置等の開発・設計業務
※経験や適性に応じて担当領域を決定します。

■業務の流れ
1.顧客(造船所・プラントメーカー等)にて作成された設備・装置の基本設計図や仕様書をもとに設計書を作成
2.顧客(造船所、プラントメーカー等)に設計書を提出、図面承認後に装置の部品・資材の発注を依頼
3.顧客(造船所、プラントメーカー等)が据付施工を行い、装置完成後に現地へ訪問、稼働テストを行い検収

■入社後の流れ
既存装置の図面等を通じて新たな装置設計のベースとなる知識やスキルを習得しつつ、新たな装置に必要な仕様の検討・設計を担当していきます。
並行して顧客や装置部品の製作会社の調整等も対応していき、段階的に業務の幅を広げていただきます。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・理工系学部卒もしくは機械、設備、電気分野いずれかの設計業務経験

【歓迎経験】
・シーケンス制御もしくは通信による機械装置の制御設計経験
・CAD( 2Dまたは3D)を用いた設計実務経験
・工業化学分野での製品開発業務経験
・ビジネスレベルでの英語力
従業員数
71名 (2026年10月現在)
勤務地

茨城県

想定年収

457 万円 ~ 727 万円

従業員数
71名 (2026年10月現在)
仕事内容
■業務内容
船舶向け消火・防災設備の設計エンジニアとして、仕様検討から設計、検査立会い、試運転まで一貫して担当いただきます。
・船舶向け消火装置の設計業務
・造船所向け仕様書の作成(配管系統図、機器図、電気図)
・放水塔などの製缶図作成
・各機器の注文仕様書作成
・見積計画書の作成
・各部材メーカーでの製作品検査立会い
・造船所での機器調整工事および検査立会い

■業務の流れ
1.顧客(造船所・プラントメーカー等)にて作成された設備・装置の基本設計図や仕様書をもとに設計書を作成
2.顧客(造船所、プラントメーカー等)に設計書を提出、図面承認後に装置の部品・資材の発注を依頼
3.顧客(造船所、プラントメーカー等)が据付施工を行い、装置完成後に現地へ訪問、稼働テストを行い検収

■入社後の流れ
既存装置の図面等を通じて新たな装置設計のベースとなる知識やスキルを習得しつつ、新たな装置に必要な仕様の検討・設計を担当していきます。
並行して顧客や装置部品の製作会社の調整等も対応していき、段階的に業務の幅を広げていただきます。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・理工系学部卒もしくは機械、設備、電気分野いずれかの設計業務経験
・CAD( 2Dまたは3D)を用いた設計実務経験
従業員数
71名 (2026年10月現在)
勤務地

茨城県

想定年収

457 万円 ~ 727 万円

従業員数
71名 (2026年10月現在)

HONDAの1次サプライヤー/プレス加工メーカー

  • 課長以上
仕事内容
■業務内容
ボディー・エンジン・足回り・車軸など、自動車に搭載される部品製造に関して、品質保証業務をお任せします。

・品質帳票類の確認/承認
・品質帳票以外の各種帳票、資料の確認/承認
・新規部品に関するお客様対応
・お客様不具合対応
・製造品質に関する判断
・3工場(幸手・安濃・三春)の品質実績取りまとめ
・得意先監査対応
・社内内部監査
・取引先監査の実施
・各種会議への参加
・出張(国内):月1回程度
・外出(国内):月2回程度
※不具合対応等により、突発的な対応が発生する場合がございます。
 得意先・取引先との打ち合わせ対応を含みます。

■魅力
・本田技研工業のTier1メーカー
・エンジン関連部品シェアNo.1
・世界最高峰をいくプレス加工や金型の設計製作、表面処理までの自社内一貫生産体制

■社内風土
社内の風通しが良いため、提案や意見交換等が行いやすい環境となっています。
製造現場の声を大切にする社風があり、新たな提案を基に進化していくことが大切であると考える当社では、
より良い製品づくりや環境づくりのためのアイデアを歓迎しています。
他部署や経営層との連携も良好なため、一体感を持って仕事に取り組むことができる環境となっています。
求める経験 / スキル
■必須
・品質保証の経験(業界 年数問わず)

■歓迎
・自動車業界経験者
・IATF16949、ISO9001の知識・経験がある方
・マネジメント経験者(役職・人数不問)
勤務地

埼玉県

想定年収

650 万円 ~ 750 万円

フジテック株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
昇降機のIoTシステム(遠隔監視)の企画・設計・開発・運用管理などの業務全般を担当いただきます。

・WebAPIを使用したコールセンターシステムの開発
・モバイル回線網接続によるエレベータ・エスカレータ監視システムの開発
・その他、WEBページ開発、通信プロセス開発など

【遠隔管理システムとは】
通信回線を介して、エレベータの稼働状態を24時間365日監視し、何らかの不具合や故障の発生を早期に把握し、迅速な復旧、適切な保守計画を策定することにより、お客さまに安全・安心なエレベータを提供しています。

IoTの導入背景やシステム構成の詳細はこちら
https://iot-usecase.com/fujitec/

【やりがい】
利用者の安全安心にダイレクトにつながるシステム開発であり、保守サービスの品質向上や業務効率化にも貢献しています。遠隔監視システムは、当社の保守サービス事業の核となり、今後も大きな成長が期待できる最重要注力領域です。単なる一機能の開発にとどまらず、会社の次なる柱となるビジネスの成長フェーズに深く関わることができます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・Webシステム開発(言語:Java,JavaScript,PHP,Python,C言語のいずれかの開発スキル、およびSQL操作スキル)(3年以上)
・Linuxサーバ運用、アプリ構築経験
・クラウドサービス(AWS)でのサーバ構築、運用、アプリ構築経験

【歓迎要件】
・ネットワークプロトコル(TCP/IP等)に関する基礎知識
・モバイル通信サービス、デバイスに関する知見
・小〜中規模プロジェクトでのサブリーダーやリーダー経験
・応用情報技術者資格をお持ちの方
従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

580 万円 ~ 730 万円

従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)

バルブメーカー

仕事内容
▼業務内容
お客様先(現地)および社内にて、水素・原子力関係等で使用される自社製バルブのメンテナンスをお任せします。月の半分(1〜2泊メイン、日帰り含む)は全国への出張が発生するアクティブなポジションです。

一般的な装置メンテナンスとは異なり、バルブ固有の深い知識と迅速な顧客対応(ヒューマンスキル)が求められます。
・現地でのメンテナンス・顧客折衝(出張業務)
お客様先を訪問し、対象バルブの確認、分解、洗浄、消耗品交換、組立、作動確認を実施。作業完了後はお客様へ状況を的確に説明し、引き渡しを行います。現場のニーズを汲み取り、新たな課題解決(案件化)へ繋げることもございます。
・社内での高精度な修理・検査業務
現地で対応しきれない製品を社内に持ち帰り、受入検査(圧力検査)から分解、部品交換、出荷前検査、梱包までを一貫して行います。設計部門へ故障原因をフィードバックするなど、製品改良にも貢献できます。
・迅速で的確な報連相の徹底
お客様のラインを止めないため、スピード感のある対応が命です。作業後の当日/翌日の報告書提出、顧客反応のフィードバック、不明点の即時共有など、徹底した報連相でチームと連携します。

▼1日の流れ(イメージ)
①現地到着・お客様との朝の打合せ(本日の作業内容と安全確認)
②対象バルブの取り外し・分解・洗浄作業
③消耗品交換・再組立・圧力/作動確認
④お客様への作業完了報告(原因説明の後に確認書にサイン徴収)・引き渡し
⑤帰社またはホテルへ移動。社内への報連相(正式な報告書は社内メンバーが作成および展開。その後営業からお客様へ提出)
求める経験 / スキル
▼必須
・何らかの製造経験、またはメンテナンス経験(機械・設備等)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・月の半分の出張に柔軟に対応できるフットワークの軽さ
・自社製品のモノづくりへの共感と、顧客のために迅速な報連相ができるコミュニケーション能力

▼歓迎
・ノギス、トルクレンチ等の工具類の取り扱い経験
・Microsoft Officeソフトの実務使用経験(迅速な報告書作成のため)
・体育会系的な粘り強さや、現場のトラブルに動じないストレス耐性をお持ちの方
・一つの会社で腰を据えて長く働きたい方
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

仕事内容
生産技術担当として、電子機器製品の製造ラインにおける設備設計から改善活動まで幅広くご担当いただきます。
特に、電子回路の測定・評価・不具合調査を中心業務として、製品品質の向上や生産現場で発生する課題の解決を推進していただきます。

◆具体的な業務内容
・電子回路基板の検査設備構築
・生産設備製作およびメンテナンス、トラブル対応
・電子機器製品の不具合調査
・量産製品改廃部品の代替部品選定
・製品、設備、製造ライン改善
求める経験 / スキル
◆必須条件
・電子回路に関する基礎知識をお持ちの方
・アナログ回路、デジタル回路の設計・評価経験

◆歓迎条件
・Visual Basic等のプログラム作成経験
・PLC制御、FA機器に関する知識
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

プラント機器メーカー 【東証スタンダード上場】

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■同社の水事業本部にて水処理プラントの機械設計に従事していただきます。 

【仕事内容】 
民間・官庁向け水処理設備の機械設計

①製品設計
・2D図面の作成(Auto-CAD 製作図)※
・強度計算書の作成(缶体・水槽等)※
・原価計算書の作成(製缶)
※外注依頼時は作成図書のチェック

②製品検査
・水処理装置全般の検査
・検査要領書、検査成績書の作成
※検査及び試運転補助等で1週間~10日程度の出張あり/2-3か月に1度
求める経験 / スキル
【人材像】
① 与えられた業務に対し、最後まで責任をもって作業ができる
② チームワークを大切にし、周囲と円滑にコミュニケーションを取れる
③ 前向きな姿勢で物事に取り組み、課題にも積極的に挑戦できる
④ 不具合発生時に自ら率先して解決策を考え、行動できる
⑤ 分からないことを自ら調べ、積極的に学ぶ姿勢がある

【経験・スキル】
1. 機械設計の知識・経験
・材料力学、加工方法(溶接・板金)の知識がある
・製作図・加工図の作成・チェックができる
2. 2D CAD操作スキル
・2D CAD(AutoCAD)の実務経験3年以上
3. プロセス設計(可能であれば)
・水処理装置のシステム設計、各容量計算書の経験がある
3.その他
・資格:普通自動車免許、各種管理技術者(可能であれば)
勤務地

複数あり

想定年収

660 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【海外売上比率約40%・国内シェア8割を誇る製品/年休123日・平均勤続年数17年】
■業務概要
研究機器や位置決め装置、通信機器の製造装置など多岐に渡る装置を手掛ける当社にて、位置決め装置をメインに幅広い装置の機械設計をお任せ致します。

■業務内容
経験に合わせて、構想設計~要素設計~基本設計~組図の作成までお任せします。※ご経験に応じて企画・仕様検討の段階からお任せします。
自社で企画~設計~製造まで手掛けているため、製造工程の確認や顧客先へ納品をすることもあり、モノづくりの流れを身近に感じられます。

<業務の特徴>
・CADはICADを使用しています。
・設計工程は1カ月~2ヵ月程のモノが多いです。※難易度によって1年以上かかるものもあります。
・平均3~4案件並行して同時にお任せします。
・必要があればチームで設計を行いますが、基本的に1人での設計業務になるため、エンジニアとしての裁量が大きいです。
・ミクロン単位で多方面から設計対象物を見ていく必要があるため、細かい動きの研究などアカデミックな一面もあります。

■組織構成
27名の組織で20代~50代まで幅広く在籍しています。
当社製品はミクロン単位での測定知識が必要になるため、まずは当社製品や測定機器の扱い方理解頂き、
その後簡単な案件からアサインをしていきます。新卒の配属実績もありベテラン社員も多い環境です。

■社風
ベテラン、新入社員を問わず、仕事に関する意見を自由に発言できる社風です。また、ものづくりを追求する為にはストレスの軽減が重要と考えている為、有給休暇取得が推奨しており年平均16.9日と多いです。その他、コミュニケーション予算を導入して社員の繋がり強化にも努めています。

■当社について
当社は、設立60年以上の精密機械メーカーです。創業以来、製品開発を通じて最先端の科学技術の発展に貢献することを目指してきました。近年では、小惑星探査機はやぶさで採取された隕石の分析や、物質材料の基礎研究、半導体装置の検査など、高度な研究課題の解決に役立つような製品を製作しています。現在それらの製品は、世界中の先端科学研究におけるスタンダードの一つとして利用されています。これらの製品に関わる社員も、技術の追求を通じて世界で活躍しています。
求める経験 / スキル
■必須要件
・機械設計のご経験をお持ちの方

■求める人物像:
・機械好き
・上流~下流まで様々な経験をしたい人
・マネジメントを行いたい人
勤務地

神奈川県

想定年収

400 万円 ~ 720 万円

仕事内容
【海外売上比率約40%・国内シェア8割を誇る製品を保有する安定企業/年休123日(土日祝)/平均有休消化18日/平均勤続年数17年】

■業務概要
 ・弊社主力商品の位置決めステージは精度が命です。精度を出す為のコア技術である、制御回路・FPGA・FW・SWを社内で開発しています
 アートワーク・部品調達・基板実装ははEMS会社に依頼しています

■業務詳細
 主にFPGA開発・設計・シミュレーション・実機評価、ディジタル回路設計・評価を対応頂きます
 ご経験次第では、CPU周辺回路設計・評価、アナログ回路もお任せします
【具体的には】
 ・設計書(設計思想含む)、仕様書作成
 ・Quartusを使用してのFPGA設計
 ・FW制御仕様書作成
 ・オシロやロジアナ等測定器を使用しての実機評価、評価報告書作成
 ・現行モデルを理解頂き、将来のモデルチェンジ・新製品に対してのアイデアも積極的に出して頂き、製品仕様策定にも参画頂きます
 ・量産モデルをカスタマイズした特注モデルにも対応して頂きます

 ・少数精鋭職場なので、社内権威としてご自身の腕を十分に振るって頂きたいと考えております

■組織構成:
ハード設計・ソフト担当も含め7名体制で、30代6名、50代1名で構成されています。

■教育環境:
入社後まずは当社の製品を理解頂き、その後簡単な案件からアサインをしていきます。新卒の配属実績もありベテラン社員も多いため、経験の少ない方でも安心の環境です。

■社風:
ベテラン、新入社員を問わず、仕事に関する意見を自由に発言できる社風です。また、ものづくりを追求する為にはストレスの軽減が重要と考えております。
リラックスできる職場を促進するため、コミュニケーション予算を導入して社員の繋がり強化にも努めています。

■当社について:
当社は、設立60年以上の歴史を持つ精密機械メーカーです。創業以来、製品開発を通じて最先端の科学技術の発展に貢献することを目指してきました。近年では、小惑星探査機はやぶさで採取された隕石の分析や、物質材料の基礎研究、半導体装置の検査など、高度な研究課題の解決に役立つような製品を製作しています。これらの製品に関わる社員も、技術の追求を通じて世界で活躍しています。
求める経験 / スキル
必須条件
・CPLD/FPGAの設計・評価経験

歓迎条件
・ディジタル回路・CPU周辺回路設計評価経験
・アナログ回路経験者
・フィールドバス経験者
・大量生産経験
・産業機器業界以外の方も歓迎
勤務地

神奈川県

想定年収

420 万円 ~ 650 万円

株式会社荏原製作所

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
熊本事業所は、半導体製造装置を手掛ける精密・電子カンパニーの主要生産拠点です。
生産体制の拡大が進む中、総務課の一員として、安全・環境・防災・施設管理等の事業所運営を担当いただきます。

ご経験・強みに応じて、以下のいずれかの業務を中心にお任せします。
・ISO14001、ISO45001等の認証運営、社内外監査・審査対応
・廃棄物・化学物質管理、関連法令・行政対応
・防火・防災、BCP、敷地内施設に関する管理・運用
・事業所内の各種ルールや業務プロセスの整備・改善、DX化
・従業員への教育・周知、関係部門・協力会社との調整

※入社後は特定の専門領域に限定せず、事業所運営に関わる幅広い業務へ担当範囲を広げていただく可能性があります。

※変更の範囲:会社の定める業務

【キャリアステップイメージ】
ご経験、年齢に応じて業務をお任せして育成を行い、将来的には適性に応じリーダーを担っていただくことを期待しています。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
熊本事業所は半導体関連の最先端の技術を有した精密・電子カンパニーの主力量産工場で、一昨年新たに工場棟を新設、将来に向けた量産体制の強化を進めており、常に成長をし続けている荏原の主要事業所です。
熊本事業所総務課は、「場の管理者」としてルール策定、モニタリングから監査までを担い、安全、環境、防火・防災管理を中心に、コンプライアンスやリスク管理を担当するのと同時に、安全・安心・快適で働きやすい事業所環境の保全と創造を担っています。
今回は、安全、環境、防火・防災、施設管理等のいずれかの経験・専門性を活かしながら、事業拡大に応じたルール整備や業務改善など、事業所運営を幅広く担っていただける方を募集します。
求める経験 / スキル
▼必須要件
・製造業または建設業において、安全衛生、環境管理、防火・防災、施設管理等のいずれかの実務経験
・関係部門や協力会社と連携し、業務改善やルール整備等を推進した経験

▼歓迎要件
・ISO14001、ISO45001等の事務局運営、内部監査・審査対応の経験
・安全衛生、環境、防火・防災、施設管理等の複数領域にまたがる実務経験
・事業所内のルール策定、業務改善、仕組みづくりを推進した経験
・チームリードまたはマネジメント経験
・電気主任技術者、エネルギー管理士、危険物取扱者等の関連資格
勤務地

熊本県

想定年収

590 万円 ~ 1,020 万円

仕事内容
※三菱重工業株式会社で採用後、三菱重工エンジン&ターボチャージャ社へ出向となります。※三菱重工業(株)と賃金・福利厚生は同一

産業用ディーゼルエンジン(1MW〜3MWクラス)に特化した燃料噴射システムのチームで以下の設計開発業務を行います。

・ディーゼルコモンレール噴射システムのコスト低減設計
・次世代燃料の噴射システム開発と要素技術設計
└一次元油圧計算、CFD計算、構造強度設計、実験評価、部品図製図、部品加工、2D、3D CAD操作 などの実務あり
・国内外の部品サプライヤー対応(新規開拓、VE他)
・開発機立ち上げの際、生産部門と仕様及び工法等の技術協議
・テスト工程チームへの検査項目の提案およびフィードバック対応

(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

■仕事の魅力・やりがい
【取り扱い製品について】
産業用ディーゼルエンジン(1MW〜3MWクラス)は主に発電機や船舶などの製品や用途で使用されます。特に発電機としての用途は、工場や病院、商業施設などで使用され、常用で使用することはもちろん、災害時などの緊急事態時の電力供給として重要な社会インフラとして貢献しております。

【ポジションの魅力】
・重要なキーコンポーネントである燃料噴射システムの設計、開発が主なものとなりますが開発に関わる部内外との協力体制により幅広い技術スキル、知識を身に着けることが可能です。
・次世代燃料に関する技術、知識を身に着けることが可能です。
・年次問わず能力、経験によっては大きな裁量をもって、幅広い開発フェーズ、重要な役割を任せられるので、成長意欲を持つ社員が活躍しやすい環境です。

【キャリアパス】
プロジェクトリーダーとして開発をリードいただくキャリアや、異動などで扱うモジュールや役割を変えながら技術範囲を広げエンジニアスキルを深めるキャリアなどがございます。

■働き方
・月平均残業時間:30〜40時間
・在宅勤務     :可(基本出社、月数回程度利用可)
※有給休暇も取得しやすい環境です

【三菱重工エンジン&ターボチャージャ社とは】
2016年7月に、三菱重工のエンジン及びターボチャージャ事業を「三菱重工エンジン&ターボチャージャ株式会社」として継承しております。
発電用エンジンや自動車搭載用ターボチャージャ等、多様な製品で社会の幅広いニーズに貢献しています。

グローバル展開が進んでおり、海外に15の製造・販売・サービス拠点を展開しています。環境に配慮し、脱炭素社会の実現、車の電動化に向けた製品開発に取り組んでいます。

■ターボチャージャ
ターボチャージャは、エンジンの補器類の一種で、自動車に搭載することで、エンジンに圧縮した空気を送り込み、より大きなパワーを得ることができるようになります。
自動車やバス・トラック、建設機械や発電機、さらには船舶のエンジンなど幅広い分野で使用されております。

同社は他社に先駆け世界的な環境規制強化に対応した高品質で高効率な新製品を市場に投入しています。
生産拠点は日本の他にオランダ・タイ・中国・米国にあり、高度に自動化された生産設備により、品質の安定した製品を全世界のお客様へ日々供給し、暮らしのパートナーとして貢献しています。

■エンジン・エナジーソリューション
暮らしに必要なさまざまな機械の機械の動力として、電力を作り出す発電システムの心臓部として、毎日の生活を支えるエンジン。
当社では0.7~8,100Kw(1.01~10,858HP)のエンジンを提供しているほか、発電装置など関連製品を幅広く生産し、暮らしのパートナーとして貢献しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・大卒、大学院卒(理系専攻)
・機械力学、材料力学、熱力学、流体力学等、機械工学の基礎知識

【尚可】
・燃料噴射システムの設計経験をお持ちの方
・油圧機器、精密機器等の設計経験をお持ちの方
・TOEIC600点以上の語学力
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

神奈川県

想定年収

620 万円 ~ 1,040 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
以下①、②いずれかの業務に携わっていただきます。

■具体的な業務内容:
①クリーンルームで使用する搬送機器または保管機器のソフトウェアに関する業務になります。
受注アイテムに対して以下の作業をお願いいたします。
・受注アイテム内ソフトウェア業務のプロジェクト管理
・Program仕様決定、設計、作成、テスト
・Programに伴う設計文書、運用資料(マニュアル)の作成

②クリーンルームで将来的に活用可能なヒューマノイドロボットの開発・研究
・クリーンルーム事業部内ロボットプロジェクト推進

■やりがい魅力
業務を通して自動搬送システム制御の設計・Program製作、検証Skillを身につけることができる。
身につけたSkillを活用し、顧客要望に合わせたシステムを提供することで、顧客・社会に貢献できる。
求める経験 / スキル
①の業務の場合
必須条件:
 ・海外出張が可能な方

歓迎条件:
 ・Java、C言語のプログラミング経験がある
 ・上記以外の言語のプログラミング経験がある
 ・技術営業経験がある


②の業務の場合
必須条件:以下いずれかのご経験
・ROS(Robot Operating System)を用いたソフトウェア開発経験がある
・Java、C言語のプログラミング経験がある上記以外の言語のプログラミング経験がある
従業員数
11,417名 (2025年12月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 910 万円

従業員数
11,417名 (2025年12月31日現在)

株式会社ElevationSpace

仕事内容
現在進行中、および近い将来に取り組む予定の衛星開発、帰還機回収、宇宙機開発、ペイロード開発等の弊社プロジェクトを推進、サポートするエンジニアを採用します。プロジェクトの目標達成に向けて、組織横断的にプロジェクトを推進し、ドキュメント作成、社内外との調整を含む幅広い業務を担当して頂きます。

具体的な業務は以下の通りです。
‐プロジェクト計画に対する進捗管理・工程管理
‐リソース管理
‐社内外調整に関する管理
‐プロジェクト推進に必要な実務全般
求める経験 / スキル
【必須スキル】
‐プロジェクトエンジニアもしくはそれに相当する実務経験を有すること
‐高い管理能力を有し、プロジェクト計画に対するフォローアップ能力を有すること
‐組織横断的に多様なチームと調整できる高いコミュニケーション能力を有すること
‐専門外の分野について、自ら学び、短期間で理解できる能力を有すること

【歓迎スキル】
‐宇宙開発プロジェクトの経験
‐モノつくり分野におけるプロジェクトの経験
‐スタートアップ企業での業務経験
‐システム開発プロセスに対する知見・経験
‐英語でのコミュニケーション能力


【求める人物像】
- ElevationSpaceの「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンに共感し、情熱を持って取り組める方。
- 環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方。
- 常に自分を客観的に見つめ、自己革新に積極的に取り組める方。
- 異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方。
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
弊社が開発する人工衛星および大気圏再突入機などの宇宙機、またそれらのサブシステムについて、試験プロセスに関わる一連の作業をハンドリングする。

・宇宙機システムおよびそれらのサブシステムに関する各種試験仕様書を元にした、試験計画書の作成、試験手順書の作成、及び試験装置の抽出含めた試験コンフィグレーションの設定
各種試験とは構造系試験、熱系試験、電気系試験、及び推進系試験を含む
・試験装置/試験治具の準備
・試験の実施、及び試験中に発生する不適合に関する処置、トラブルシュート(不適合管理は別部署)
・試験結果の整理及び報告書の作成、及びタスクレビュー支援
・その他、Manufacturing Groupに関わる製造タスク支援
求める経験 / スキル
【必須スキル】
システム開発における開発試験、もしくは量産試験に関する実務経験5年以上であること。
なお、実務経験は以下の経験を全て含むものとする。
・機械系、熱系、電気系、推進系の全て、もしくはいずれかの分野において、試験仕様を元にした試験計画書の作成、及び各種手順書の作成経験
・試験コンフィグレーションの作成、及び試験に必要になる治具の準備
・試験手順書に基づく、試験セットアップと試験の実施、不適合処置(トラブルシュート)
・試験結果の整理、報告書作成

【歓迎スキル】
・航空機や宇宙機分野における開発試験/量産試験経験
・システム開発において一連の試験作業を取りまとめ、及び担当した経験
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
プレイングマネージャーとして自らも開発の最前線に立ちつつ、IoT遠隔監視システムの企画・戦略立案から組織マネジメントまでを統括していただきます。

・WebAPIを使用したコールセンターシステムの開発
・モバイル回線網接続によるエレベータ・エスカレータ監視システムの開発
・その他、WEBページ開発、通信プロセス開発など
・災害時対応も含めた安定運用の構築・体制強化
・次世代遠隔監システムの企画・立案・推進
・メンバーマネジメント(開発案件の担当割当て、進捗管理、メンバーフォロー、目標設定・育成・評価などを含む組織運営)

【遠隔管理システムとは】
通信回線を介して、エレベータの稼働状態を24時間365日監視し、何らかの不具合や故障の発生を早期に把握し、迅速な復旧、適切な保守計画を策定することにより、お客さまに安全・安心なエレベータを提供しています。

IoTの導入背景やシステム構成の詳細
https://iot-usecase.com/fujitec/

【やりがい】
利用者の安全安心にダイレクトにつながるシステム開発であり、保守サービスの品質向上や業務効率化にも貢献しています。遠隔監視システムは、当社の保守サービス事業の核となり、今後も大きな成長が期待できる最重要注力領域です。単なる一機能の開発にとどまらず、会社の次なる柱となるビジネスの成長フェーズに深く関わることができます。

【求める人物像】
・当社コア事業を支えるシステム管理者として、システムの安定稼働および機能強化を強い責任感をもって完遂できる方。
・最新技術を積極的に取り入れ、他社との差別化と図る競争力あるサービス創出に強い意欲を持つ方。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・プロジェクトマネジメント(5年以上)
・要件定義・基本設計などの上流工程を含むWebシステム開発(言語:Java,JavaScript,PHP,Python,C言語のいずれかの開発スキル、およびSQL操作スキル)(5年以上)
・ネットワークプロトコル(TCP/IP等)に関する基礎知識
・社内の関係部署・経営層との折衝・調整経験

【歓迎要件】
・Linuxサーバ運用経験
・クラウドサービス(AWS)でのアプリ開発経験
・モバイル通信サービス、デバイスに関する知見
・IPAプロジェクトマネージャー資格保有者
・PMP資格保有者
・TOIEC600点相当以上の英語力(英文メールのやりとりができる)
従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)
仕事内容
◆三菱重工が世界に展開する数百億円規模のCO₂回収プラント、交通システム、化学プラントの庶務業務を担当いただきます。部門運営およびプロジェクト運営の両面を支え、多くのプロジェクトマネージャーや関係部署と連携しながら調整力・事務管理能力を発揮していただきます。

1.部門・業務紹介
プロジェクト部は、EPC(Engineering, Procurement, Construction)を全体最適の視点で管理する部門であり、製品としては主に化学プラント・CO2回収装置・交通システムを扱っています。
プロジェクトのライフサイクルを通して、所属する各部員がProject Manager(PM)、Engineering Manager(EM)、Project Engineer(PE)、Schedule Controller(SC)、Cost Controller(CC)などの役割でチーム一丸となってプロジェクトを取り纏める部門です。

その中で庶務担当者は、部門運営及びプロジェクト運営の両面に携わることができるポジションです。多くのプロジェクトマネージャーや関係部署と関わりながら、調整力・事務管理能力を高めることができます。プロジェクト部全体の円滑な運営に貢献できるやりがいのある業務です。

2.入社後の仕事内容
プロジェクト部の庶務業務は2つあります。
1. 一般庶務業務
 部内会議の運営支援(会議設定、会議室予約、資料配布等)
 部内連絡事項の取りまとめおよび周知
 各種申請・手続き対応(電子決裁、システム利用申請等)
 派遣社員の契約・発注・請求処理
 備品・事務用品の管理・発注
 組織改正、人事異動、着任者受入れに関する対応
 固定資産管理
 監査対応資料の整備・管理
 その他、部門運営に関わる庶務業務全般

2. プロジェクトアシスタント業務
 プロジェクト立上げ支援(会議室手配、システム立上げ、フォルダ設定等)
 図書の送付・管理
 出張者のビザ取得支援、切符手配、経費精算
 現地サイトへの物品発送
 プロジェクト審査会議等の運営支援
 発注・支払い等に関する事務手続き
 来客対応
 その他、PM指示によるプロジェクト支援業務全般

【職場の雰囲気】
原則は出社となりますが、業務状況に応じて在宅勤務も可能です。
庶務担当者は社員、嘱託社員、派遣社員で構成されており、庶務リーダーのもと毎週実施しているグループミーティングで和やかな雰囲気の中、各自の業務状況を共有して円滑なコミュニケーションを実施しております。

【入社後のキャリア形成】
将来的には庶務リーダーと共に庶務業務を取り纏める存在になって頂くことを想定しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】

・関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方
・周囲への気配りができ、チームを支えることにやりがいを感じる方
・主体的に課題を発見し、改善提案や業務効率化に取り組める方
・複数の業務を並行して計画的に進められる方
・正確かつ丁寧に事務処理を行える方
・関係部署やプロジェクトメンバーとの調整・折衝に前向きに取り組める方
・プロジェクト運営に興味があり、組織や事業への貢献意欲をお持ちの方

【歓迎要件】
・庶務業務、総務業務または事務業務の経験
・部門運営に関する各種申請・手続き業務の経験
・会議運営、議事録作成、スケジュール調整等の経験
・プロジェクトアシスタントまたはプロジェクト支援業務の経験
・社内外関係者との調整・折衝業務の経験
・発注、支払等の事務手続きに関する経験
・監査対応、文書管理、各種報告資料作成の経験
・業務改善やDX推進に関する経験
・Microsoft 365(Excel、PowerPoint、Word、Outlook、Teams)の活用スキル
・SharePoint、OneNote等を活用した情報管理スキル
・データ集計・分析(Excel関数、ピボットテーブル等)のスキル
・文書作成・資料作成スキル
・スケジュール管理およびタスク管理スキル
・業務フロー整理・改善に関する知識
・Power Automate等を活用した業務効率化スキル
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
職務内容
●部のミッション
地球温暖化問題を背景にカーボンニュートラル化の検討が進む中、国内のエネルギー戦略におけるガス空調の役割は重要になっています。
PYGHP開発部ではGHP室外機の開発を担当しており、お客様目線での他社差別化商品を創出し、パナソニックとヤンマーが培ったテクノロジーで持続可能なエネルギー社会の実現に貢献​することがミッションです。

●課のミッション
GHP向け室外機、室内機、制御機器に関する電装・制御技術開発

●担当業務と役割
次世代GHPはガスと電気を最適活用することが求められており、電気技術者の増強が必要になっています
制御基板の回路設計を中心に、基板の設計開発や電子回路の評価を担当していただきます。
将来的には、電装ハード開発の取りまとめ役としてプロジェクトを推進していただくことを期待しています。

●具体的な仕事内容
モーター・発電機駆動回路の設計、エアコン制御基板の電子回路設計、マイコン周辺回路の設計
・通信回路、スイッチング電源回路の設計、アナログ回路(サーミスタ回路など)の設計
・DCモーター・ステッピングモーター駆動回路の設計
・上記開発回路に対する評価

●この仕事を通じて得られること
・GHPはエンジンを搭載することで、発電など電気式空調機では実現できない機能によって課題解決策を提案することができます。
・パナソニックとヤンマーエネルギーシステムのGHP開発部門が一体となった組織で、両社の強みを生かした新しい開発にチャレンジすることができます。
・常にGHP業界トップシェアを争っており、業界をリードするポジションで活躍できます。

●職場の雰囲気
・出身母体の異なるメンバーが一緒に働く職場で、新しいことにチャレンジしようとする意欲があり、年齢や役職に関係なくフラットに議論・意見交換を行える組織です。
・出社しての業務が主になりますが、業務内容によって在宅勤務も可能です。

●キャリアパス
・初期配属部門だけでなく、将来的には親会社を含めたローテーションにより様々な職務を経験いただき、総合的なスキルを身につけることができます。
・BtoB商品であることを活かし、開発業務を通じて営業、サービス、顧客などとのコネクションを築くことができますので、開発以外の部門へのチャレンジもしやすい環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・電装、制御開発の経験があり、電気回路設計・パワーエレクトロニクスに関する知識を有する方
【歓迎】
 ・空調設備の設計開発に関する業務経験
 ・空調機器の顧客プレゼン経験、空調機器の仕様打合せ経験

【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方
・向上心を持ち、常に学ぶことができる方
・アイデアがあれば積極的に提案し、新しいことにチャレンジできる方
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる意志をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

510 万円 ~ 750 万円

仕事内容
主に同社内の生産工程の自動化を対象に、研究開発フェーズにおける、産業機械・ロボット・自動化装置の機械設計および製作を担当いただきます。

要素試作から実証機レベルまでの開発案件が中心です。
案件によっては、社内外の研究所や工場など、実際のフィールドで使用される装置の開発にも携わります。

~具体的な業務内容~
・自動化装置の仕様検討
・制御性を考慮した機構・構造の考案
・サーボモータや減速機などの選定
・3Dモデルおよび機械図面による設計・検証
・構造・強度解析
・加工メーカーとの製作調整
・製作した装置の組立・性能計測・評価
・実証試験および実適用に向けた改善

装置の仕様検討から設計、製作、性能評価まで、一連の工程に幅広く携わっていただきます。分業された一部分だけではなく、設計者として装置全体を見ながら、自らの裁量で仕様を決定できるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
・大卒以上
以下の機械設計に関する経験・知識をお持ちの方
・機械要素設計の経験
・サーボモータを用いた制御設計の経験または知識
・減速機の選定経験
・構造材の強度設計経験
・2D-CADの操作経験

【歓迎】
・CATIAの操作経験
・3D-CADを用いた静応力解析の経験
・CAEに関するプログラミング経験
勤務地

兵庫県

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

パナソニックHVAC&CCシステムズ株式会社

仕事内容
職務内容
●FAS部門のミッション
・お客様の建物や設備における空調設備機器の「安定稼働」、「快適空間の維持」、「法令順守(フロン排出抑制法など)」の徹底。
・機器の点検、調整、補修による故障を未然に防ぐ「予防保全」とトラブル発生時の迅速な修理対応による、早期復旧。
・機器の最適運転のための保守整備や老朽化に応じたリニューアル提案、最新の機器による更新提案を行い、より安全・安心な設備環境を提供。
・お客様の運用をサポートするクラウドを活用した各種提案(AI省エネ、設備管理、保全スケジュール)。

●担当業務と役割
業務用空調機器の安定稼働・長寿命化を通じて、お客様の「快適で安心できる空間」を支える、非常に重要なポジションです。
単なる点検・修理ではなく、故障の未然防止、省エネ・更新提案、トラブル発生時の迅速なフロント対応、専門知識に基づくメンテナンス・改善提案といった、付加価値の高いサービス提供を期待しています。

●具体的な仕事内容
PAC・GHP・吸収式空調機器の保守・整備に関する提案営業(ソリューション提案)
フロント業務としてのお客様対応、顧客接点強化の推進、地区サービス会社(協力会社)の
管理・指導、技術相談対応、売掛金回収管理、債権管理 など
※主業務は「提案活動・フロント業務・委託会社マネジメント」です。
一部エリアでは、社員技術員として現場での保守・メンテナンス対応を担うケースもあります。

●この仕事を通じて得られること
・お客様の「快適空間(空気質)」を支える社会的意義の高い仕事
・お客様・社内関連部署・協力会社との連携を通じた高いコミュニケーション力・調整力
・空調・換気機器に関する専門技術の深化と、資格取得による市場価値の向上
・自身の提案や対応が顧客満足という形でダイレクトに実感できるやりがい

●職場の雰囲気
・キャリア入社・若手社員も多く、年齢や社歴に関係なくフラットに議論・相談できる風土
・「お客様にとって最適な空間を実現する」という共通目標のもと、挑戦を歓迎する活気ある職場
・出社・在宅勤務を柔軟に使い分け、自身の裁量で業務を進められる働き方

●キャリアパス
・入社後は導入研修にて商品知識・社内システムを習得
・必要に応じ、工場での商品講習会(PAC・GHP・吸収式)にも参加
・先輩社員によるOJTを通じ、早期に独り立ちできる体制
・実務を通じて専門性・マネジメント力を高め、将来の管理職候補として活躍可能
・資格取得支援制度など、会社としての成長バックアップ体制も充実
求める経験 / スキル
【必 須】
・サービス業務の経験者、営業の経験等、顧客対応に優れている方
・機械技術の知識を有している方(技術習得に抵抗が無い、前向きな方)
・冷凍機械責任者、第2種電気工事士、普通車運転免許

【歓 迎】
・業務用空調機器のサービス業務経験者
・建築設備業界、空調機器営業の経験者
・管工事施工管理技士(2級、1級)、毒物劇物取扱責任者、冷媒フロン類取扱技術者(1種、2種)、電気工事施工管理技士(2級)、建築施工管理技士
                                                                                                                                                                                          

【人 柄】
・組織での勤務(職務遂行)が可能な方(調和、協調性、責任感がある)
・積極性、協調性が高く、かつ柔軟な思考と広い視野で考え実行できる方。
・主体的に活動し、探求心と向上心を持って最後までやり遂げる強い意志と、誠実さ・根気強さを持っている方。

【コンピテンシー】
・お客様の要望をくみ取り、空間の快適性・機能性・コストを総合的に考慮した最適な空調環境を提案する能力。
・自ら問題点を見つけ、改善策を検討して提案できる、高い調整力やコミュニケーション能力。
勤務地

東京都

想定年収

510 万円 ~ 750 万円

仕事内容
※勤務地は群馬県大泉町ですが、埼玉県との県境に位置しており、熊谷駅からのシャトルバス利用も可能です。首都圏からのアクセスが良く、都心部への移動もしやすいため、住環境と通勤利便性を両立できる勤務地です。

●冷凍機SBU 開発部のミッション
地球環境規模での環境問題に対応するため、国内外の食品冷却分野において、より環境負荷の小さい冷凍機の開発が求められています。
環境負荷が非常に小さく、低毒性・不燃性に優れるCO2を始めとした各種冷媒に対応した冷凍機の開発により、、顧客からの要望に答え、事業に貢献するのが私たち開発部のミッションです。

●開発3課のミッション
欧州を主とした海外向CO2冷凍機の開発が開発3課のミッションです。商品企画から開発、自社工場での生産まで関係部署と協力しながら推進します。
海外の関係会社とのやり取りや、現地出張なども行います。

●担当業務と役割
主な担当業務は、国内向け冷凍機の新規開発(設計、試作、評価)になります。
QCD(品質コストデリバリー)の高い商品開発の実現に貢献いただけることを期待しています。    

●具体的な仕事内容

・開発仕様の検討、提案、関係部署との調整
・3DCADでの設計
・評価機の試作
・品質確認評価、分析、レポート作成

●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、食品の安全と衛生を支えるコールドチェーン事業を支える冷凍機を開発することで、社会に貢献する実感を得ることができます
・冷凍サイクルや設計品質、品質管理に関する知見や経験を身に着けることができます
・海外企業とのビジネスを通じ、グローバルな視野や経験を得ることができます

●職場の雰囲気
・20~50代まで幅広く在籍していますが、発言/提案/相談しやすい、心理的安全性の高い職場です
・新しい取り組みへの挑戦を歓迎します
・チームとしての連携を重視しており、職場に出勤して設計/開発/評価が主要な業務です

●キャリアパス
入社後はOJTを通じて業務の流れを習得いただき、主担当として案件をリードしていただくことを想定しています。
その後は開発専門職、別職種、マネジメント職と幅広いキャリア展望が可能となります。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・冷凍または空調サイクルに関する知識
 ・冷熱関係機器開発経験(空調機、冷凍機、ショーケース、自販機、など)
 ・英語でのビジネス能力(TOEIC600点以上)

【歓迎】
 ・3DCAD(できればSolidWorks)で3Dモデル・設計図面作成可能な方
 ・冷熱関係機器評価(特に性能、騒音、配管耐久性、電気部品振動等)の経験のある方
 ・海外会社との英語を用いたビジネス経験のある方
 ・欧州向け製品安全/環境法規に関する知見、業務経験のある方

【人柄・コンピテンシー】
・周囲、チームメンバーとコミュニケーションがスムーズにとれる
・他者をリスペクトし、常に学ぶことができる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
勤務地

群馬県

想定年収

510 万円 ~ 750 万円

仕事内容
同社製品の品質保証・品質管理業務をお任せします。部門長と連携しながら、品質体制の維持・向上に取り組んでいただきます。

<業務内容 一例>
・品質保証体制の構築、維持および継続的な改善
・環境対応(RoHS/REACH)
・クレーム等の品質関連事項に関する顧客対応
・社内メンバーへの指導、育成
・品質関連文書の管理
・購買部門と連携したサプライヤー監査および品質指導
・購入部品の受入検査
・海外グループ会社(中国・蘇州、トルコ)の品質監査および改善指導
・計測機器の校正管理
・BCP対策 等

※伸銅設備を主要製品としておりますが、新規顧客開拓も積極的に進めており、スチール、ステンレス、アルミニウム向け生産設備をはじめ、各種産業機械の開発も手掛けています。また、同社製品はすべて受注生産品であり、お客様ごとのニーズに応じたモノづくりに携わることができます。
求める経験 / スキル
■必須
・品質管理/品質保証の実務経験者
■歓迎
・三次元測定機の使用経験
・各種QC検定保有者
・ISO9001、14001への対応経験
・環境規制(RoHS)における実務経験
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
※勤務地は群馬県大泉町ですが、埼玉県との県境に位置しており、熊谷駅からのシャトルバス利用も可能です。首都圏からのアクセスが良く、都心部への移動もしやすいため、住環境と通勤利便性を両立できる勤務地です。

●冷凍機SBU 開発部のミッション
地球環境規模での環境問題に対応するため、国内外の食品冷却分野において、より環境負荷の小さい冷凍機の開発が求められています。
環境負荷が非常に小さく、低毒性・不燃性に優れるCO2を始めとした各種冷媒に対応した冷凍機の開発により、、顧客からの要望に答え、事業に貢献するのが私たち開発部のミッションです。

●開発2課のミッション
国内向CO2冷凍機の開発が開発2課のミッションです。商品企画から開発、自社工場での生産まで関係部署と協力しながら推進します。
CO2冷凍機の技術開発についても担当します。

●担当業務と役割
主な担当業務は、国内向け冷凍機の新規開発(設計、試作、評価)になります。
QCD(品質コストデリバリー)の高い商品開発の実現に貢献いただけることを期待しています。    

●具体的な仕事内容
・開発仕様の検討、提案、関係部署との調整
・3DCADでの設計
・評価機の試作
・品質確認評価、分析、レポート作成

●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、食品の安全と衛生を支えるコールドチェーン事業を支える冷凍機を開発することで、社会に貢献する実感を得ることができます
・冷凍サイクルや設計品質、品質管理に関する知見や経験を身に着けることができます
・海外企業とのビジネスを通じ、グローバルな視野や経験を得ることができます

●職場の雰囲気
・20~50代まで幅広く在籍していますが、発言/提案/相談しやすい、心理的安全性の高い職場です
・新しい取り組みへの挑戦を歓迎します
・チームとしての連携を重視しており、職場に出勤して設計/開発/評価が主要な業務です

●キャリアパス
入社後はOJTを通じて業務の流れを習得いただき、主担当として案件をリードしていただくことを想定しています。
その後は開発専門職、別職種、マネジメント職と幅広いキャリア展望が可能となります。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・冷凍または空調サイクルに関する知識
 ・冷熱関係機器開発経験(空調機、冷凍機、ショーケース、自販機、など)

【歓迎】
 ・3DCAD(できればSolidWorks)で3Dモデル・設計図面作成可能な方
 ・冷熱関係機器評価(特に性能、騒音、配管耐久性、電気部品振動等)の経験のある方
 ・英語でのビジネス能力(TOEIC600点以上)
 ・海外会社との英語を用いたビジネス経験のある方
 ・欧州向け製品安全/環境法規に関する知見、業務経験のある方

【人柄・コンピテンシー】
・周囲、チームメンバーとコミュニケーションがスムーズにとれる
・他者をリスペクトし、常に学ぶことができる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
従業員数
1,600名
勤務地

群馬県

想定年収

510 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,600名
仕事内容
人工衛星や大気突入システムなどの宇宙機および搭載コンポーネントの機構、構造、並びに潤滑にかかわる研究開発に従事していただきます。

具体的には、人工衛星部品の製造・加工・組立・試験・検査工程の計画、部品の製造・加工・組立・試験・検査の実施と結果のとりまとめ、また製造・試験・組立設備や装備の整備等を全般的に担当いただきます。対象として、現在開発を進めている ELS-R100、その後継機(事業機)、および ELS-RS などの ELS が開発する衛星システム、搭載カプセル、および推進システム等の機構ならびに構造が対象となります。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
- 機械システムの構造解析・強度解析・応答解析等の数値解析、および材料試験・強度試験・環境試験等の評価試験の実務経験(5年以上)
- 機械加工メーカ等と連携した製造・組立を含むベンダーコントロールの実務経験(3年以上)

【歓迎スキル】
- 可動部を含む機械システムの機構、構造、および可動部の潤滑にかかわる機械設計の実務経験
- 人工衛星や探査機等の宇宙機、および宇宙機コンポーネントの機構・構造設計の経験
- オイルレスベアリングなど潤滑油を用いない可動機構の設計・製造の経験
- ADAMS等を用いた動解析(マルチボディーダイナミックスを含む)の経験
- 大型展開型構造物、展開・収納機構の設計・製造の経験
- 非金属材料、複合材料、特殊材料を用いた機械設計・製造の経験
- 3D プリンターを活用した最適設計・製造の経験


【求める人物像】
- 「誰もが宇宙で生活できる世界を創り、人の未来を豊かにする」というElevationSpaceのミッションに共感できる方
- 創業初期のスタートアップにおいて、自ら考え主体的に動くことが出来る方
- 謙虚で、常に学び成長していける方
- 社内外での英語でのコミュニケーションが苦にならない方
- 新しい技術開発に積極的に取り組める方
- 宇宙機や再利用型宇宙システムの開発経験がある方
- スタートアップでの開発経験がある方
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

宮城県

想定年収

450 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
低軌道から静止軌道上で運用する小型衛星をベースとして、軌道間輸送機(OTV)、深宇宙探査機、大気圏再突入システムなど、宇宙機のシステム設計およびシステム開発業務を牽引していただきます。
求める経験 / スキル
■必須スキル
小型衛星あるいはこれに類する宇宙機のシステム開発の 5 年以上の経験を有すること(博士号取得者の場合は 3 年以上の経験を有すること)、あるいは 3 機以上の宇宙機のシステム開発をリードした経験を有すること

■歓迎スキル
- 宇宙機のシステム構成、機構・構造、機能、またそれらの開発・運用プロセスに精通していること
- 宇宙機のコンセプトレベルから詳細設計までのシステム設計経験
- 大気圏再突入システムの開発経験
- 宇宙機用推進システムの開発経験
- スタートアップでの開発経験がある方

■求める人物像
- 「誰もが宇宙で生活できる世界を創り、人の未来を豊かにする」というElevationSpaceのミッションに共感できる方
- 創業初期のスタートアップにおいて、自ら考え主体的に動くことが出来る方
- 謙虚で、常に学び成長していける方
- 社内外での英語でのコミュニケーションが苦にならない方
- 新しい技術開発に積極的に取り組める方
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
人工衛星や探査機等の宇宙機の計算機を中心とした電気系コンポーネントの開発に従事していただきます。
具体的には、計算機やインタフェース回路を含む電子機器の開発(デジタル/アナログ回路設計、FPGA設計、オンボード電源設計、仕様検討など)、及び評価、衛星運用・試験支援、システム電気設計などをご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
- CPU或いはFPGAを搭載する基板の回路設計経験(5年以上)
- FPGAの開発経験

【歓迎スキル】
- アナログ回路の設計経験
- ファームウェアの開発経験
- 電気系システム(電気製品、装置等も含む)の開発経験
- EMCを考慮した設計経験
- 高速伝送インタフェースの開発経験
- 高信頼性機器の設計・開発経験


【求める人物像】
- ElevationSpaceの「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンに共感し、情熱を持って取り組める方。
- 環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方。
- 常に自分を客観的に見つめ、自己革新に積極的に取り組める方。
- 異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方。
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
【業務内容】
チームリーダーのもとで、人工衛星搭載機器の組み込みソフトウエアの開発を行っていただきます。
具体的には、以下の業務を主導いただきます。

・人工衛星搭載機器のマイコン上で動作し、衛星の制御、運用に必要となるセンサーやアクチュエータ等との入出力
・機器間通信、データ処理などを実行する搭載ソフトウエアの開発
・顧客とのインタフェース仕様調整
・衛星の運用・試験
求める経験 / スキル
■必須スキル
- C/C++ 言語を使用したマイコンソフトウェア開発経験。チーム開発で3年以上の経験を有すること。また、プロダクトとして市場リリースの実績があること。
- 通信インタフェースに関する設計経験。SPI、UART、I2C、CAN など。
- センサ制御ソフトウェアの設計経験。温度センサ、圧力センサ、加速度センサなど(いずれか二つ以上)。

■歓迎スキル
- 人工衛星ソフトウェアの開発経験
- 組み込みOS(LINUX や RTOS)の開発経験
- ルネサスマイコン(RX シリーズ)や ARM、RISC-V の知見
- Githubを使った開発経験
- スタートアップでの開発経験がある方


■求める人物像
・ElevationSpaceの「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンに共感し、情熱を持って取り組める方。
・環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方。
・常に自分を客観的に見つめ、自己革新に積極的に取り組める方。
・異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方。
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
※勤務地は群馬県大泉町ですが、埼玉県との県境に位置しており、熊谷駅からのシャトルバス利用も可能です。首都圏からのアクセスが良く、都心部への移動もしやすいため、住環境と通勤利便性を両立できる勤務地です。

職務内容
●冷凍機SBU 開発部のミッション
地球環境規模での環境問題に対応するため、国内外の食品冷却分野において、より環境負荷の小さい冷凍機の開発が求められています。
環境負荷が非常に小さく、低毒性・不燃性に優れるCO2を始めとした各種冷媒に対応した冷凍機の開発により、、顧客からの要望に答え、事業に貢献するのが私たち開発部のミッションです。

●開発1課のミッション
国内外向けHFC冷凍機の開発が開発1課のミッションです。商品企画から開発、自社工場での生産まで関係部署と協力しながら推進します。

●担当業務と役割
主な担当業務は、国内向け冷凍機の新規開発(設計、試作、評価)になります。
QCD(品質コストデリバリー)の高い商品開発の実現に貢献いただけることを期待しています。    

●具体的な仕事内容
・開発仕様の検討、提案、関係部署との調整
・3DCADでの設計
・評価機の試作
・品質確認評価、分析、レポート作成    

●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、食品の安全と衛生を支えるコールドチェーン事業を支える冷凍機を開発することで、社会に貢献する実感を得ることができます
・冷凍サイクルや設計品質、品質管理に関する知見や経験を身に着けることができます
・海外企業とのビジネスを通じ、グローバルな視野や経験を得ることができます

●職場の雰囲気
・20~50代まで幅広く在籍していますが、発言/提案/相談しやすい、心理的安全性の高い職場です
・新しい取り組みへの挑戦を歓迎します
・チームとしての連携を重視しており、職場に出勤して設計/開発/評価が主要な業務です

●キャリアパス
入社後はOJTを通じて業務の流れを習得いただき、主担当として案件をリードしていただくことを想定しています。
その後は開発専門職、別職種、マネジメント職と幅広いキャリア展望が可能となります。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・冷凍または空調サイクルに関する知識
 ・冷熱関係機器開発経験(空調機、冷凍機、ショーケース、自販機、など)

【歓迎】
 ・3DCAD(できればSolidWorks)で3Dモデル・設計図面作成可能な方
 ・冷熱関係機器評価(特に性能、騒音、配管耐久性、電気部品振動等)の経験のある方

【人柄・コンピテンシー】
・周囲、チームメンバーとコミュニケーションがスムーズにとれる
・他者をリスペクトし、常に学ぶことができる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
勤務地

群馬県

想定年収

510 万円 ~ 750 万円

仕事内容
人工衛星や再突入カプセルの制御系の設計・開発を行っていただきます。

具体的には、人工衛星の軌道決定・姿勢決定のための航法サブシステムの設計と開発、軌道制御・姿勢制御のための誘導制御サブシステムの設計と開発、必要となるセンサーやアクチュエータ等のハードウエアデバイスの選定、また関連する搭載ソフトウエアの開発等をご担当いただきます。また、大気突入システムの空力誘導システムの開発もご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
- 宇宙機や航空機の航法・誘導・姿勢制御系、あるいはロボット等の運動制御系の設計・開発の実務経験を3年以上
- 人工衛星やロケットの軌道力学の知見(Managerのみ)

【歓迎スキル】
- 宇宙機の航法誘導制御(姿勢・軌道)に関する実務経験
- 宇宙機用コンポーネントの知見、開発経験
- 組み込みプログラミング経験
- C言語またはC++でのコーディングの経験
- スタートアップでの開発経験がある方

【求める人物像】
- 「誰もが宇宙で生活できる世界を創り、人の未来を豊かにする」というElevationSpaceのミッションに共感できる方
- 創業初期のスタートアップにおいて、自ら考え主体的に動くことが出来る方
- 謙虚で、常に学び成長していける方
- 社内外での英語でのコミュニケーションが苦にならない方
- 新しい技術開発に積極的に取り組める方
- スタートアップでの開発経験がある方
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
低軌道から静止軌道上で運用する小型衛星をベースとして、軌道間輸送機(OTV)、深宇宙探査機、大気圏再突入システムなどの推進系設計全般に関する職務を遂行する。

具体的には以下の通り。

- 先進的な宇宙推進システムに係る基盤研究および技術戦略の統括
- 宇宙機の推進機および推進系システムの設計、製造管理、各種試験による検証業務
- 推進系システムに関連するインタフェース要件の定義および他システムとのインタフェース管理
- 推進系設計チームのマネジメント(リソース管理や採用含めたチームビルディング)
求める経験 / スキル
【必須スキル】
- 宇宙機の推進系設計開発について5年以上の経験を有すること
- 複数人で構成される研究開発チーム、もしくはプロジェクトを牽引した経験を有すること

【歓迎スキル】
- 宇宙機の推進系システムの構成に精通し、関連する構造、熱、電気等との基本的なシステムインタフェースに関する知識を有する
- 推進機、及び推進系システムの検証内容や、検証設備に関する知識を有する
- 宇宙機の各種推進方式に関する知識を有する
- 宇宙機の推進系システムに関連する安全設計に関する知識を有する
- 宇宙機用推進システムのコンセプトレベルから詳細設計までの設計経験を有する
- 大気圏再突入機の開発経験

【求める人物像】
- 「誰もが宇宙で生活できる世界を創り、人の未来を豊かにする」というElevationSpaceのミッションに共感できる方
- 創業初期のスタートアップにおいて、自ら考え主体的に動くことが出来る方
- 謙虚で、常に学び成長していける方
- 社内外での英語でのコミュニケーションが苦にならない方
- 新しい技術開発に積極的に取り組める方
- 宇宙機や再利用型宇宙システムの開発経験がある方
- スタートアップでの開発経験がある方
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
※勤務地は群馬県大泉町ですが、埼玉県との県境に位置しており、熊谷駅からのシャトルバス利用も可能です。首都圏からのアクセスが良く、都心部への移動もしやすいため、住環境と通勤利便性を両立できる勤務地です。

職務内容
●品質保証部のミッション
・世界的に脱炭素の動きと健康に対する機運が高まる中、業務用空調機には高水準の省エネ性、室内空気の調質性が求められています。省エネ機能や空気をきれいにする技術開発を支援し、安全・高品質な製品をお客様にお届けするのが、私たち品質保証部のミッションです。

●EHP(電気式ヒートポンプエアコン)品質保証課のミッション
・お客様に安心・満足してお使いいただけるよう、製品における設計・製造品質とCS・サービス品質の向上を図り、お客様に感動を与えることがミッションです。

●担当業務と役割
・主な担当業務は、業務用空調でEHPエアコンに関する「市場品質」、「CS向上活動」になります。
・業務用空調という性質上、ステークホルダーである有力代理店様及びゼネコン様、サブコン様、設計事務所様などから製品、CS対応も含め求められています。開発・製造・営業・サービスでの連携によるソリューションズ事業の為、品質保証の役目が重要であり、お客様対応の実務推進となります

●具体的な仕事内容
・事業拠点は、EHPの製造工場がある群馬・大泉拠点で、海外工場としては中国(広州)、マレーシアの2拠点があります。
・お客様対応に加え、不具合改善を設計・製造にフィードバックし商品改善を進めます。
・期間限定ではございますが、市場対応プロジェクト業務として市場対応の現場立ち合いを、大阪、もしくは東京を拠点として実施いただきます。   

●職場の雰囲気
・近年新卒者、キャリア採用で若手も数名配属してきており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談できる活発な組織です。
・他部門との連携も多い為、他部門とのコミュニケーションも図りやすく、雰囲気もよく直ぐに溶け込める組織です。 

●キャリアパス
・品質保証の仕事にとどまらず、希望に応じて様々な職務が経験でき、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・業務主担当やリーダーから管理職・経営職へのSTEP UPを目指すことも可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・職種は問わず(できれば空調関係)修理サービス現場経験のある方
【歓迎】
・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験のある方
・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方
・空調関係問わず、海外工場で勤務経験のある方
・データ分析や統計の知識および業務経験のある方

【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・積極的に自らの意見と提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
勤務地

群馬県

想定年収

510 万円 ~ 750 万円

仕事内容
海外の顧客(養鶏場やパッキング工場)に赴いて機器の納品、メンテナンス、修理等を行います。
・顧客への訪問修理、納品据付、点検対応
・電話問い合わせ対応による修理
・顧客からの要望を受けて、開発へフィードバック
・在社の場合は、お客様との電話対応や部品発注などの業務が発生します。
※ほとんどの国は代理店の方が同行する為、通訳もして下さいます。
※月1、2回の出張あり。出張期間は1~2週間程度です。
※主な出張先は韓国と台湾。その他アメリカやオーストラリアなどへの出張がございます。

■研修について
手厚い研修制度があり、入社から約1年は国内で研修期間が設けられます。製造部や国内の技術部(フィールドエンジニア部)にてナベルの装置について勉強してから海外に行きます。研修期間中に海外へ納品があれば同行することもあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・機械の保守・メンテナンス経験をお持ちの方。特に自動車や電気製品の組立調整経験がある方
・自動車の運転(顧客が来日した際などに利用)
・海外出張が可能な方
・日常会話程度の英会話が可能な方
従業員数
266名 (2026年4月1日現在)
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 853 万円

従業員数
266名 (2026年4月1日現在)
仕事内容
【仕事概要】
Director, Satellite Systemのもと、宇宙機の電気的システムの設計から検証まで、一貫して担当していただきます。

具体的には、電力、データ処理、通信、制御といった主要な電気サブシステムの設計から、機器間の電気ハーネス設計、軌道・運用設計、そして各種解析や電気試験まで、宇宙機の電気的側面を多岐にわたりご担当いただきます。 宇宙機全体のエネルギーフロー最適化、効率的で信頼性の高いデータ処理、安定した通信回線、高精度な姿勢・軌道制御を実現するうえで、全体システムの品質と機能性を左右する領域を担っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
- 電気工学や、航空宇宙工学等の学士号以上を取得していること。
- 自動車、ロボット、FA機器等の電気システム設計/試験の経験があること(社会人経験に問わない)

【歓迎スキル】
- 衛星/ロケットシステムの開発経験
- 航法誘導制御技術の理解
- 軌道力学の理解
- 宇宙環境及び対応する各種環境試験の理解
- MATLAB、SPICEなどのシミュレーションツールの使用経験
- 最新の電子部品の知見
- 人工衛星の運用に関する基礎知識

【求める人物像】
- ElevationSpaceの「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンに共感し、情熱を持って取り組める方。
- 環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方。
- 常に自分を客観的に見つめ、自己革新に積極的に取り組める方。
- 異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方。
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
人工衛星や探査機等の宇宙機の計算機を中心とした電気系コンポーネントの開発に従事していただきます。

・計算機やインタフェース回路を含む電子機器の開発(デジタル/アナログ回路設計、FPGA設計、オンボード電源設計、仕様検討など)
・評価、衛星運用・試験支援、システム電気設計
求める経験 / スキル
【必須スキル】
- 電気回路設計やそれに類する実務経験があること。
- 又は大学、高専等で電気工学を専攻していること。

【歓迎スキル】
- CPUボードやFPGAの開発経験
- 組み込みソフトウェアの開発経験
- 電気系システム(電気製品、装置等も含む)の開発経験
- 人工衛星等の宇宙機に関する基礎知識


【求める人物像】
- ElevationSpaceの「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンに共感し、情熱を持って取り組める方。
- 環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方。
- 常に自分を客観的に見つめ、自己革新に積極的に取り組める方。
- 異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方。
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
チームリーダーのもとで、人工衛星や探査機等の宇宙機の通信を支えるTT&Cシステムの開発に従事していただきます。
具体的には、衛星搭載通信システムの開発(回線設計、仕様検討、機器選定など)、信号処理機能の開発、及び評価、地上局との通信試験、衛星運用・試験支援などをご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
通信機やそれに類する機器開発の実務経験があること。
または大学、高専等で通信工学を専攻していること。

【歓迎スキル】
- 電気回路やFPGAの開発経験
- 組み込みソフトウェアの開発経験
- 電気系システム(電気製品、装置等も含む)の開発経験
- 人工衛星等の宇宙機に関する基礎知識


【求める人物像】
- ElevationSpaceの「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンに共感し、情熱を持って取り組める方。
- 環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方。
- 常に自分を客観的に見つめ、自己革新に積極的に取り組める方。
- 異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方。
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
同社が設計・製造する溶接品・製缶品の品質管理/検査

具体的には…
・顧客クレーム・社内不具合報告対応
(クレーム・不具合内容の調査・分析・原因究明・再発防止策・是正改善策の検討・評価・実施・効果確認の旗振りをする)
・検査計画・検査要領検討立案
・検査実務、および検査実務統轄
・ISO9001の維持、運用、管理
・検査成績書等の書類作成

【製品】
・同社製スクリーン・フィルター等

【組織構成】
・裾野工場:18名
・工場長(50代男性)-[検査グループ]品質管理リーダー(50代男性)-当ポジション-検査担当2名-アシスタント1名
求める経験 / スキル
【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定不可)
・メーカーで5年以上の下記のいずれかの経験を持つ方
生産技術・生産管理・製造管理(工場全体運営管理)・品質管理・品質保証
・ISO9001の維持・運用・管理等の経験者
・機械図面の読める方

【歓迎】
・工学部 機械工学科のご出身の方
・英語力(ビジネス英語経験者)
・大型溶接品・製缶品(プラント設備、タンク、圧力容器、造船、橋梁、鉄塔など)の業界経験者
・非破壊検査技術者(PT)
・溶接品・製缶品の図面が読め、製作方法が分かる方
勤務地

静岡県

想定年収

700 万円 ~ 850 万円

仕事内容
波動⻭⾞装置の製品開発・技術検証・顧客対応

・新製品および顧客要求製品の開発
・各種顧客対応および技術対応

①中堅⼈材(管理職 or ⼀般職)
→リーダーとして各プロジェクトの推進
→国内・海外顧客の対応および出張
→関係会社(アメリカ、ドイツ、中国)とのやり取りおよび出張
②若⼿⼈材(⼀般職クラス)
→減速機の設計および性能評価と解析
→減速機に付随する要素技術(素材、潤滑剤)の研究
求める経験 / スキル
【MUST】
機械系の学科を卒業し、機構の理解、強度計算などができる⽅
各種評価結果から課題を抽出し、その解決に取り組んでこられた⽅

【BEST】
3D-CADの経験
英語中級(読み書き以上)
勤務地

長野県

想定年収

603 万円 ~ 1,115 万円

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