年収1,000万円以上／管理部門責任者・ファイナンシャルコントローラーの求人・転職情報
267件中の1〜50件を表示
～経営と現場をつなぎ、AI事業の成長を加速する～
事業管理部長は、CFO、各事業部長、営業、開発をつなぎ、経営方針を実行可能な計画へ変えていくポジションです。最先端技術が社会を変える挑戦を、数字と仕組みの力で、持続的に成長できる事業へと育てていただきます。
【業務内容・詳細】
■CFOや事業部長と対話し、事業計画・年度予算・KPIを策定します。部門の構想を実行可能な数字へ落とし込み、全社の成長シナリオを描き、意思決定から計画の実現まで経営を力強く支え、確かな実行へと導きます。
■各事業部の売上・原価・利益・案件進捗を丁寧に捉え、予算と実績の差異を可視化します。数字の背景まで部門と一緒に考え、課題の早期発見から改善策の実行、成果の確認まで責任を持って推進し、目標達成へ導きます。
■営業の案件発掘・契約・納品から、開発の工数・品質管理まで、部門をまたぐ業務フローを整理します。営業・開発双方の声を生かし、運用しやすく、成果につながるプロセスへ改善し、現場への定着まで着実に導きます。
■販売管理システムとエンジニア工数管理システムを統括・運用し、現場の使いやすさと経営の見通しを高める改修案を企画します。案件・収益・稼働状況を正確かつ迅速に把握できる管理基盤を整え、組織に定着させます。
■事業管理部のメンバーを支え、役割設計・育成・目標管理を通じて強い組織をつくります。また上場準備では、CFOや関係部門と連携し、管理体制・業務プロセス・内部統制の整備を着実に進め、会社の成長を支えます。
■案件発掘、契約、納品までの一連の営業プロセスを理解している方。
■部門の数値責任を持ち、達成した経験がある方。
■緻密な計数管理を得意とする方。
■マネジメント経験
東京都
1,000 万円 ~ 1,500 万円
As regional finance controller, you will lead financial management efforts across corporate accounting, regulatory reporting, and budget preparation for designated entities. Your analytical insights as a finance business partner will be instrumental in driving profitability and shaping strategic growth in collaboration with business stakeholders.
■Accounting Operations:
• Oversee all accounting functions, including billing, accounts receivable/payable, general ledger, and cash flow management.
■Reporting:
• Prepare and present accurate financial reports on a monthly, quarterly, and annual basis, driving the month-end and year-end closing processes.
• Prepare and present the annual budgets, financial forecast and variance analysis.
■Financial Leadership:
• Develop and execute financial and accounting strategies to enhance performance and competitiveness.
■Strategic Collaboration & Business Partnering:
• Work closely with cross-functional teams to support business initiatives and improve financial performance across assigned entities.
• Serve as a primary contact for financial matters, providing exceptional service to both internal and external stakeholders.
• Collaborate with senior management to formulate growth strategies.
■Compliance & Internal Controls:
• Ensure adherence to regulatory requirements and maintain robust internal controls.
• Coordinate with internal and external auditors to facilitate audits and reviews.
■Process Improvement:
• Identify and implement process enhancements to improve efficiency and effectiveness within our finance team.
• Leverage technology and automation to streamline financial operations and reporting.
■Team Development & Management:
• Promote the development of the finance team, fostering a culture of excellence and innovation.
■コンプライアンスおよび内部統制：
• 規制要件の遵守を確保し、強固な内部統制を維持する。
• 社内外の監査人と連携し、監査およびレビューを円滑に進める。
■業務プロセスの改善：
• 財務チーム内の効率性と有効性を高めるため、業務プロセスの改善点を特定し、実施する。
• テクノロジーと自動化を活用し、財務業務および報告プロセスを効率化する。
■チーム育成・管理：
• 財務チームの育成を促進し、卓越性と革新性を重んじる文化を醸成する。
• 7-8 years of experience in a similar role, preferably with accounting expertise.
• Advanced Excel skills with the ability to create complex financial models.
• Experience in a regional context is preferred.
• Strong problem-solving and analytical skills.
• A critical thinker with attention to detail, reliability, and focus.
• Excellent interpersonal and communication skills, enabling effective collaboration with diverse teams.
• Proficient in MS Office and ERP systems.
• Capable of multitasking and thriving in a dynamic environment.
• Hands-on, independent, yet a team player.
• High levels of integrity, professionalism, and attention to detail.
東京都
1,100 万円 ~ 1,300 万円
プライム上場メーカー
■半年～1年後：ビジネスユニットの業績管理担当として、ビジネスユニットに対し会計税務面からのサポートいただくことを期待します。また将来的にはセグメント全体を総括する担当として活躍することを期待します。
業務比率は、業績管理/FP&A（30%）、事業部決算（30%）、会計税務処理検討（20%)、指導育成（20%)となります。
エンジニアリングセグメントの事業は、以下リンクをご参照ください。
https://www.kobelco.co.jp/products/engineering/
■日商簿記2級の資格、または建設業経理士1級同等以上の会計知識をお持ちの方
兵庫県
625 万円 ~ 1,135 万円
グローバル装置メーカー
半導体前工程で製造されるの半導体ウエハの電気テスト需要が拡大しており同社は半導体ウエハの電気テストに必要な治工具の設計開発から製造販売まで手掛けており、アジア圏を中心に米国にも拠点を置いており、今後は欧州へも拡販を図っていきます。
【具体的な職務内容】
・国内外拠点の業績管理フォロー
海外拠点への出張（中国・ベトナム・シンガポール・アメリカ）
・事業計画取りまとめ
・拠点内人事、業務改革
・会計監査、ＳＯＸ対応（監査法人、会社内監査）
・標準原価作成（賃率）
・組織マネジメント
※将来的に海外拠点のCFOとして赴任いただく可能性もございます。
■国内海外問わず事業部門を統括され、計画から管理までされている方（プレイングマネージャーとしてご対応いただき、比率としてもプレイヤーとして立ち回っていただく方が多くなります）
■ビジネスレベルの英語スキル（海外子会社はアメリカも含まれます）
【歓迎要件】
■製造メーカー（材料や単体部品ではなく、ユニット化された消耗品）の事業統括をされている方
京都府
800 万円 ~ 1,200 万円
大手電子部品メーカー
ご希望や適性に応じ、下記業務をご担当いただく想定です。
―決算業務（連結・単体）、開示資料作成
―税務申告関連
―企業買収にかかる企業結合会計・PPA・のれん評価等
―各種プロジェクトの推進
＜経験できること＞
■海外駐在員候補
・早期に海外赴任ができるチャンスがあります。
・海外子会社との連携を通じて、グローバルな観点で広く経理の経験(IFRS等)を習得することができます。
■監査法人勤務経験者歓迎ポジション
専門のご経験を活かし、経理職としてのスキルアップが可能です。
＜部署構成について＞
東京本部の経理部としては総勢約40名おり、その中でも、①税務②決算・開示③会計、ほか各プロジェクト推進のチームで構成されています。
まずは、ご担当業務に応じチームに所属いただきますが、繁閑の状況によってはお互いのチームをフォローしあうこともあり、協力的な風土でもあります。
【働く環境／新オフィスの紹介】
社員同士のコミュニケーションが活発に生まれるよう、オフィスのレイアウトには工夫をこらしています。
フリーアドレスの導入や、吹き抜けやメゾネットタイプの内階段を活用したコミュニケーションスペースを多数設置するなど、社員および技術のシナジーが活発化する仕組みを随所に施しています。
そのほか、健康を意識した日替わりメニューが揃う食堂、浜離宮と東京湾を一望できるカフェテリアスペースもオープンいたしました。
＜必須＞
・経理経験 3年以上（目安）
・海外子会社と英語を積極的に使ってお仕事をしたい方
・将来のキャリアにおいて海外赴任を希望される方
＜歓迎＞
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
・TOEIC700点以上をお持ちの方（目安）
・海外駐在のご経験がある方
■監査法人勤務経験者歓迎ポジション
＜必須＞いずれも必須とさせていただきます。
◇下記いずれかの資格を有している方
・ 公認会計（CPA）
・ USCPA
・ 税理士（財務諸表科目の合格者でも可）
◇監査法人にて事業会社向けの監査経験を有する方
◇下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ IFRS
・ M&Aにおける監査
・ 企業価値評価
・ アドバイザリー
＜歓迎＞
◇ 英語対応が可能な方
東京都
500 万円 ~ 1,000 万円
2) 経理（制度会計・管理会計）全般：予算編成、業績分析・レポート作成、日次・月次・本決算、税務対応（税務申告自体は顧問税理士サポートあり）
3) 財務全般：日次の資金管理、キャッシュフロー予測
4) 各種契約管理、官公庁対応など総務法務管理、人事労務の管理
5) クラブ会員組織の事務局運営管理
6) 上記にかかるIT等の更なる活用を通じた業務効率化の企画・実行
7) その他、CEO・CFOなどマネジメントのサポート、特命事項
※近い将来的に、CFOへ昇格可能性があるポジションとなります。
■片道1時間以内の車通勤、または勤務先付近に居住して車通勤できる方
※ リゾート施設事業なので、在宅勤務は原則不可となります。
■財務経理業務5年以上、管理会計業務3年以上の実務経験
■ビジネスレベル以上の英語力（会話含む）
■BtC事業(サービス業など)での業務経験
■プレイングマネジャー経験
■人事・総務・法務領域における相応の知識または業務関与経験
■コミュニケーション能力が高く、責任感をもって関係者を巻き込んで手を動かせる方
■エクセルやITに明るく、各種データ分析が得意な方
【尚可要件】
■中小企業又は外資系企業でのCFO・管理部長或いはそれに近い経験のある方
■ゴルフ場やホテル等のリゾート施設、会員制のビジネス、会員クラブの事務局運営経験
■知名度が上がりつつあるアジア初の事業においてVIP顧客とのコミュニケーションや高級車そのものに関心がある方
【勤務地/通勤について】
■車通勤必須
■クラブ施設近くに転居して車通勤ができる方
■住宅補助あり
・月額賃料の 50%（単身は上限 3 万円、家族同伴は 5 万円を支給するが、5 年目以降補助額が低減し、10 年目には 0%となります。)
▼但し条件あり
・勤務に伴い、転居を行うこと
・千葉県君津市、富津市、鴨川市、鋸南町、南房総市、館山市以外の千葉県在住者もしくは、千葉県外在住者
※引っ越しを伴う場合は、荷造り費用として最大25万円を支給します。
▼下記にお住まいの方については、通勤での負担が少ないエリアとなります。
・南房総市/館山市
・鋸南町/鴨川市
・富津市/君津市
・勝浦市/大多喜市
千葉県
550 万円 ~ 1,200 万円
パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社
●担当する業務と期待する役割
担当業務：
・大手自動車メーカー様向けSDV＆C事業のプログラムコントローラー 現行の21＆24CYに加えて次期モデルも担当
期待する役割：
・事業とファイナンスに通じたプロフェッショナルとしてプログラム収支・財務管理を担い、プログラムマネージャー（PM）と共に、収益性の高い受注と受注プログラムの収支・財務改善を推進する。
・中立性あるビジネスパートナーとして、プログラム収支の客観性、正確性を担保する。
・プログラムマネージャーをプログラム収支・財務管理業務から解放し、本来業務であるプログラムの製造、販売、開発等における進捗管理と目標達成のための活動に専念させる。
・プログラム収支・財務課題を経営層に適宜上程し、課題解決のための意思決定を促し、解決策の立案と推進を関連部門と行う。
●具体的な仕事内容
・担当するプログラムの収支計算、分析、課題提起、エスカレーション
・プログラム収支（生涯、実績、見通し）を信頼できる唯一の公式数値とするため、最新の状態に常にアップデートする
・プログラム収支・財務管理におけるルール・プロセス変革の推進
●この仕事を通じて得られること
・同社の意思決定プロセス、経営サイクル変革に携わっていただくことで経営視点、構造化思考、組織を動かす実行力
・日本にいながらにしてグローバルな環境で働くことで、多様性と複雑性の中で価値創出できる人材への進化
・プログラムの始まりから終わりまでを収支・財務管理という切り口でかかわることで、車載事業の意思決定・オペレーション・プロセスを掌握できる
●職場の雰囲気
・PM、コンサル、経理、生産管理等多様な職務経歴を持つメンバー、またドイツからの出向者など多様で国際色豊かなTeamです。
・海外拠点とのやりとりも多く、外国籍社員がいるため、英語を日常的に使う機会があります。
・新設組織ということもあり、メンバーで議論をしながら課題設計を設定していくOpenかつDynamicな組織です。
●キャリアパス
・プログラムマネージャー、事業総括、海外拠点事業責任者、海外拠点財務責任者 等
②データスペシャリスト プログラム収支管理システム導入及びデータアナリスト
●担当する業務と期待する役割
担当業務：
・プログラム基軸での経営管理を実現するためのプログラム収支管理システムの導入にメンバーとして参画
・プログラムデータ管理、グローバル件名の収支分析のオペレーション
期待する役割：
・プログラム収支管理システムの導入によるマスターデータ一元管理（信頼できる唯一の公式数値）
・プログラム収支に関連するデータ、各種マスター等の設計
・プログラム収支の可視化、データ集計、可視化
・プログラムコントローラーの分析サポート
●具体的な仕事内容
・管理システム導入にあたりITベンダーと共同で要件整理、システム設計するプロジェクトにメンバーとして参画 *別地域で導入済みのシステムを日本展開するため、ローカライズが主たる推進事項
・プログラム収支データのグローバル管理
・ポートフォリオ財務戦略の基礎データ策定
●この仕事を通じて得られること
・プログラム基軸での経営管理の設計・導入にかかわることで経営の“仕組み”を変える力
・収支管理システムの導入・要件定義を推進することで、 ビジネスとデータ基盤をつなぐ力
・複数国にまたがるデータや情報を一元管理し分析することで、組織全体の意思決定基盤構築に関われる
●職場の雰囲気
・PM、コンサル、経理、生産管理等多様な職務経歴を持つメンバー、またドイツからの出向者など多様で国際色豊かなTeamです。
・海外拠点とのやりとりも多く、外国籍社員がいるため、英語を日常的に使う機会があります。
・新設組織ということもあり、メンバーで議論をしながら課題設計を設定していくOpenかつDynamicな組織です。
●キャリアパス
・データエキスパート、プログラムコントローラー、プログラムマネージャー、ファイナンシャルデータアーキテクト、財務部門、経営企画部門 等
・数値分析能力
・B to B事業におけるプロジェクト型業務の理解
・財務諸表が一定レベル読める
（あれば尚可）
・英語でのコミュニケーション能力
・車載事業に対する基本的な理解
【人柄・コンピテンシー】
・強い課題解決志向がある
・ファクトベースで建設的にチャレンジできる
②データスペシャリスト
・基本的なP&L理解（売上・コスト・利益の構造）
・Excelによるデータ集計・分析（関数・ピボット）等基礎的なITスキル
・数値分析能力及び分析レポート作成能力
（あれば尚可）
・ITシステム導入経験
【人柄・コンピテンシー】
・数値・データへの関心
・関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力
神奈川県
800 万円 ~ 1,600 万円
①新商品における原価企画・実現に向けたリーダーシップの発揮と関係部門との交渉
②原価企画のしくみの定着と改善によるさらなるブラッシュアップ
③既存商品に対する原価改善活動の推進
④原価企画に関する教育および浸透活動
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
製品原価を作り込むことは事業成長にとって重要であり、事業への貢献が数値で見えるやりがいのある仕事である。
原価企画の重要性を社内に広く浸透させ、活動を定着させることで、Aratasグループの事業価値をさらに高めていけることを期待している。
◆この仕事の魅力
2023年に原価企画推進PJを立ち上げて以来、原価企画活動の徐々に認知され、活動の雛形はできつつある。
まだ組織化されてからの歴史は浅いが、Aratasグループ内で浸透し始めた原価改善マインドをより広く社内に広げていくことで、さらなる活動の推進力を生み出すことができることはこの仕事のやりがいにつながる。
◆業界動向と自社事業の特徴
原価企画のしくみを構築するとともに、具体的な開発テーマにおける原価企画を推進する職場のリーダーを担っていただく。
今後は、新商品のみならず、既存商品における原価改善についても、目標を定め、関連部門を巻き込んで改善を進められる役割を担ってほしい。
・技術部門にて原価企画の推進リードの経験
あるいは生技部門にて製造原価に対する原価企画経験
あるいは調達部門にて外注部品原価に対する原価企画経験
あるいは原価算出ロジックの構築と改善実行
◆必須条件【スキル】
・管理会計・原価計算などの会計知識
・製造プロセスや材料・工法に対する理解
・部門横断で調整するコミュニケーション力
・データ分析・シミュレーションによるコスト検証能力
◆歓迎条件
・工場の製造原価の管理経験者（工場総費用管理）
・VE資格保有者（VES等）、または実務でのVE経験者
・海外経験（英語圏あるいは中華圏）
◆歓迎する人物像
・コスト構造を分解し、どこにムダや削減余地があるかを論理的に整理できる。
・複数の部門と協力しながら共通目標としての「目標原価」を共有し、合意形成できる。
・部門間の調整や見直しを粘り強く進め、完遂することができる。
複数あり
900 万円 ~ 1,250 万円
建設系サービス・スタートアップ
税理士・会計士・弁護士など外部の専門家、社内外との密な連携をお願いします。
・ピープルマネジメント経験
東京都
800 万円 ~ 1,200 万円
関西電力株式会社
水素事業戦略室にて、以下の業務に従事いただきます。
・事業環境の調査・分析、および事業戦略の立案
・国内の政策や支援制度に関する情報収集、および分析
＜ファイナンス・保険＞
水素事業戦略室にて、以下の業務に従事いただきます。
・新規投資候補案件の収益性分析
・プロジェクトファイナンスの組成
・金融機関との折衝、キャッシュフローモデルの作成
・財務リスクの評価、検討、保険の組成
※ジョブローテーションに合わせてその他当社業務全般（出向等含む）に従事いただく可能性あり
参考：ゼロカーボンビジョン2050、ゼロカーボンロードマップ
https://www.kepco.co.jp/sustainability/environment/zerocarbon/roadmap.html
（戦略立案）
・事業戦略検討、制度・政策対応等の業務経験
（ファイナンス）
下記のいずれかに該当する方。
・金融機関で３年以上の勤務経験
・事業会社等での財務・投資評価部門での勤務経験
・その他、事業会社等でのファインナンス業務経験
大阪府
600 万円 ~ 1,200 万円
外資系製薬業界
・英語ビジネスレベル以上
東京都
1,500 万円 ~ 1,800 万円
非公開
・経理財務、総務、法務、労務、情報システムなど、コーポレート部門全般の運営およびマネジメント
・月次・年次決算、予実管理、資金管理など、経理・財務領域の体制強化
・今後のグループ会社拡大を見据えた、連結決算を含むグループ経理体制の構築
・TPM上場準備、内部統制整備、ガバナンス強化および監査対応
・グループ会社のPMIおよび管理体制の構築
・M&Aの検討・実行に伴う管理面からの支援および買収後のPMI推進
・コーポレート部門の業務改善、組織づくりおよび経営陣との連携
■ポジションの魅力
・経理を軸に、コーポレート部門全体をリードできる
経理・財務の専門性を活かしながら、連結決算を含むグループ経理体制の強化や、コーポレート部門全体のマネジメントに携わることができます。
・経営に近い立場で会社づくりに関われる
経営陣と連携しながら、会社の成長に必要な管理体制や仕組みづくりを推進できるポジションです。
・会社の成長フェーズを一連で経験できる
TPM上場準備から上場後の体制構築、M&A、PMI、グループ経営、将来的な一般市場へのステップアップまで関与できます。
■チーム構成
コーポレート部長 1名
コーポレート副部長 ← 募集ポジション
‐経理アシスタントマネージャー 1名
‐経理メンバー 1名
‐法務 2名
‐人事 2名
‐情シス 1名
‐広報 3名
・事業会社における経理実務経験（目安5年以上）
・月次決算・年次決算を主体者として推進した経験
・経理部門または管理部門におけるマネジメント経験
・経営層や事業部門と連携しながら業務を進めた経験
・業務改善や仕組みづくりに主体的に取り組んだ経験
・Mission・Vision・Valueへの共感
■歓迎要件／スキル
・連結決算の実務経験
・上場企業または上場準備企業における経理・財務業務の経験
・管理部門におけるマネジメント経験
・IPO・TPM上場準備に関わった経験
・内部統制整備、監査法人対応の経験
・財務、経営企画、総務、法務、労務など経理以外の管理部門経験
・グループ会社管理やPMIに関わった経験
・金融機関、監査法人、証券会社との折衝経験
・M&Aの検討・実行に関わった経験
■求める人物像
・経理の専門性を活かしながらコーポレート部門全体を俯瞰して業務を推進できる方
・管理部門を単なるバックオフィスではなく、事業成長を支える機能として捉えられる方
・自ら課題を発見し、会社の成長段階に応じた仕組みや体制を構築できる方
・複数の課題を整理し、優先順位をつけながら着実に実行できる方
・部門横断で関係者を巻き込みながら経営と現場の橋渡しができる方
・上場準備、M&A、PMIなど、変化の大きい環境を前向きに捉えられる方
・将来的にコーポレート責任者として経営に近い立場で会社づくりに携わりたい方
東京都
800 万円 ~ 1,100 万円
アジア系医療機器メーカー
部下である管理部門スタッフはおりますが、20名程度の小規模組織のためハンズオンで業務を行っていただきます。
・人事業務（60％）
└中途採用、勤怠管理、給与計算など
・総務や経理などのマネジメント（20％）
└経理実務は担当スタッフにて完結
・法務やその他業務など（20％）
・給与計算に対する知識
・経理に関する基礎知識
・少人数組織におけるプレイングマネージャーとして、手を動かせるマインドセットをお持ちの方
東京都
700 万円 ~ 1,000 万円
動物病院向けECサイト運営企業
1. 組織マネジメント
管理本部（人事・総務・財経）の統括と方向付け
本部内の目標設定、進捗管理、メンバーの育成・評価
経営陣への報告と、経営方針の現場への落とし込み
2. 経営企画・ガバナンス
年度予算・中期経営計画の策定と進捗管理
内部統制やコーポレートガバナンスの構築・強化
コンプライアンス推進とリスクマネジメント（危機管理）
3. 各専門領域の監督
財務・経理： 決算の監督、資金繰り管理、監査法人・税理士対応
人事・労務： 採用・人員計画、評価制度運用、労務問題への対応、給与・賞与のチェックや承認など
総務・法務： 契約書審査、株主総会等の運営、セキュリティ整備
4. 部門間連携・全社プロジェクト
規程統合のPMIなど人事総務関連プロジェクトのリード
◆管理部門のご経験（10年以上）
◆マネージメントのご経験（人数問わず）
【歓迎】
◆労務の知識やご経験
【求める人材】
柔軟に対応できる方、周りと協力して働くことが出来る方
東京都
900 万円 ~ 1,100 万円
外資系真空成膜企業
Lead the finance function for two Japan legal entities by ensuring accurate financial reporting, statutory compliance, effective internal controls and business partnering support. The role is responsible for monthly closing, taxation, treasury, budgeting, reporting and supporting the local management team while ensuring compliance with Group policies and Japanese regulations.
■Responsibilities
• Lead the monthly and annual financial closing for two Japan legal entities. Handle job orders costing, prepare statutory financial statements, maintain accurate financial records, perform balance sheet reconciliations, and ensure compliance with Group accounting policies, IFRS and Japanese GAAP, where applicable.
• Prepare weekly cash flow reports, monthly management accounts, P&L forecasts and other financial reports. Ensure timely submission of reporting packages for Group consolidation and management reporting.
• Ensure compliance with Japanese tax and statutory requirements. Coordinate annual statutory audits, tax filings and regulatory inspections, and liaise with external auditors, tax advisors and government authorities. Monitor changes in accounting, tax and regulatory requirements.
• Prepare annual budgeting and monthly forecasting. Monitor budget versus actual performance, ensure purchase requests are properly approved in accordance with the Delegation of Authority and within approved budgets, and provide variance analysis to corporate finance/management.
• Manage treasury and working capital by preparing cash flow forecasts, monitoring customer collections, supplier payments and liquidity requirements.
• Maintain an effective internal control environment by ensuring compliance with Group policies, Delegation of Authority, finance SOPs and internal control requirements. Support internal and external audits and drive continuous process improvements.
• Support and coordinate day-to-day HR operations and employee-related matters for the Japan office. Work closely with Group HR on the implementation of HR policies and programs. Coordinate with external service providers and advisors as required, ensuring compliance with local labor regulations and company policies.
■職務の目的
2つの日本法人における財務機能を統括し、正確な財務報告、法令遵守、効果的な内部統制、およびビジネスパートナーとしての支援を確実に行う。本職務では、グループの方針および日本の規制を遵守しつつ、月次決算、税務、資金管理、予算編成、報告業務を担当するとともに、現地の経営陣を支援する。
■職務内容
• 日本国内の2つの法人における月次および年次決算を主導する。ジョブオーダーの原価計算、法定財務諸表の作成、正確な財務記録の維持、貸借対照表の照合を行い、グループの会計方針、IFRSおよび日本のGAAP（適用される場合）への準拠を確保する。
• 週次キャッシュフロー報告書、月次管理会計報告書、損益予測、その他の財務報告書を作成する。グループ連結決算および経営報告のための報告書類を期日通りに提出する。
• 日本の税務および法令上の要件を遵守する。年次法定監査、税務申告、規制当局による検査を調整し、外部監査人、税務顧問、政府当局との連絡窓口を務める。会計、税務、規制要件の変更を監視する。
• 年次予算編成および月次予測を作成する。予算対実績を監視し、権限委譲規定に従い、承認された予算の範囲内で発注依頼が適切に承認されるよう確保し、コーポレートファイナンス／経営陣に対して差異分析を提供する。
• キャッシュフロー予測の作成、顧客からの回収状況、仕入先への支払状況、および流動性要件の監視を通じて、資金管理および運転資金を管理する。
• グループの方針、権限委譲、財務標準業務手順書（SOP）、および内部統制要件の遵守を確保し、効果的な内部統制環境を維持する。内部監査および外部監査を支援し、プロセスの継続的な改善を推進する。
• 日本オフィスの日常的な人事業務および従業員関連事項を支援・調整する。グループ人事部門と緊密に連携し、人事方針やプログラムの実施に取り組む。必要に応じて外部サービスプロバイダーやアドバイザーと連携し、現地の労働法規および社内方針の遵守を確保する。
• Experience: 5+ years finance experience
• Competencies: Communication, Problem solving, Stakeholder management, Team player
• Language: Native Japanese + English / Chinese (written and spoken)
• Comfortable working on-site (Monday – Friday)
複数あり
840 万円 ~ 1,000 万円
非公開
経理財務部長のもと、当社の経理財務業務を主導していただき、仕組み作りや監査法人対応など積極的に行っていただければと思います。30代を中心とした6名の組織で運営をしており、チームワークを意識しながら会社を支える経理財務組織を作っている途中です。
また、事業拡大に伴い様々な会計論点や税務論点を検討する必要があり、チャレンジングな環境となっております。
【通常業務】
・経理財務実務（経費精算・仕訳起票・入出金管理等）
・財務会計（月次、四半期、年次決算）
・各種会計・税務論点の検討
【その他の業務】
・金融機関対応
・開示書類作成に必要な資料作成
※お任せする業務はご経験を考慮して決定する予定です。
・上場企業での経理財務経験（5年以上）または監査法人での実務経験（有資格者/3年以上）
・簿記2級レベルの知識
・PCスキル：Excel関数（vlook、pivot、if関数等）
■歓迎スキル
・開示資料作成経験
・監査法人対応経験
・公認会計士試験の合格者
・簿記1級レベルの知識
・Googleアプリケーションの知識（当社ではGoogle社のアプリケーションが標準となっています）
・SNS・エンタメやインターネット業界への興味
■求める人物像
自身の仕事の裁量を広げながら、常に成長しようとする向上心をお持ちの方
社内外との調整業務を円滑に進めるためのコミュニケーション力
社内外と連携しながらある程度1人でクロージングできる方
数字への感覚が鋭い方
まわりに気遣いのできる方(素直な方)
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
■具体的には
・現地市場調査、商材の選定、商流・物流の企画
・顧客開拓や対サプライヤー折衝
・財務的観点を重視した説得力のある投資・回収計画を策定
・管理部門業務全般（経理、人事、総務、契約関連など）
・日本本社へのレポーティング
■海外拠点 インド・ムンバイ予定（2027年1月開設予定）※拠点は確定ではなく、デリー近郊の可能性もございます
・インドでの駐在経験
・インドにおける事業・組織のマネジメント経験を有すること
・P/L、C/F、および管理会計に関する知識を有すること
【歓迎要件】
・財務・経理業務経験（日商簿記2級以上取得は尚可）
・商社での就業経験
・化学品、医薬品業界での営業経験
複数あり
800 万円 ~ 1,500 万円
非公開
また、各社の人事・総務関係を把握し必要に応じサポートも行い、数年後にはグループ会社全体の管理部門のマネージメントをリードしていただきます。
■管理会計の実務経験5年以上
■人事経験5年程度
[歓迎]
■中堅企業で管理会計を中心に人事・総務など幅広くご経験されてきた方
■IPOの実務経験
東京都
800 万円 ~ 1,200 万円
外資系サービス業界
部下のマネジメント、海外シェアードサービスとのやりとりをお願いいたします。
・英語力ビジネスレベル
東京都
800 万円 ~ 1,000 万円
将来を見据えた増員募集です。
＜管理会計＞業績管理（国内外の拠点含む）/各部門・拠点別の業績分析およびKPIモニタリング/海外子会社を含む管理会計体制の整備と改善/経営戦略に資する情報提供・資料作成 など
＜財務会計＞日常の会計処理（仕訳・債権債務・資金管理など）/月次・年次決算業務（単体および連結）/税務申告対応/監査対応 など
★これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せします。
財務会計・管理会計の両方に関する知識・ご経験
【歓迎】中長期的に腰を据えて働きたい方
海外子会社の会計業務や連結決算に関心をお持ちの方、
将来はマネージャーとしてステップアップしたい方
【環境】会社全体として残業が少なく、年間休日125日と働きやすい環境が整っています。経理部門については、現課長が責任感をもって広範な業務を一手に引き受けており、引き継ぎと分業の体制強化が急務となっています。そのため、新たにお迎えする方には、まずは実務の中心を担っていただき、ゆくゆくは経理課の中核として活躍いただくことを期待しています。
愛知県
700 万円 ~ 1,000 万円
ご経験とスキルに応じて、以下の業務に複数携わっていただきます。単なるルーティンワークではなく、経営視点を持った＋αの提案が求められるポジションです。
・グループ全体および子会社の業績分析、投資家向けの任意開示資料の作成
・財務・決算データの分析、および報告を通じた経営層への提案
・グループのIFRS連結決算業務、法定開示書類（決算書類）の作成
・資本規制等の保険会社監督制度対応のうち財務分野に関する業務
・大卒以上
以下いずれかの実務経験3年以上
・監査法人（コンサルティングファームを含む）での会計関連プロジェクト経験
・金融機関（生命保険・損害保険・銀行など）での決算に関連した会計業務の経験
■歓迎要件
＜ご経験＞
・生命保険会社における勤務経験（経理部門での経験があれば最適、本社企画部門等でも可）
・企画部門や経営企画部門などでのFP&A（予算管理、経営分析、財務モデリング等）の業務経験
＜スキル＞
・ExcelやBIツールを用いたデータ分析スキル
・公認会計士
・簿記1級
・TOEIC700点以上
・米国会計基準やIFRSに関する知識
■求める人物像
・チームの目標（作戦）を深く理解し、自身の役割を認識した上で周囲と協調して成果を出せる方
・過去のやり方を踏襲するだけでなく、より良くするための新しいアイデアや改善策を積極的に提案できる方
・現状のスキルに満足せず、一つ上の役割に挑戦するための継続的な自己研鑽・アンラーニングができる方
東京都
600 万円 ~ 1,400 万円
■ミッション
経理部連結決算グループとして、正確かつスケジュール通りの決算業務の遂行にとどまらず、財務・決算データの分析を通じた経営層への提案や、投資家向けの適切な情報発信をリードし、当社の継続的な企業価値向上を財務的側面から牽引することです。
■主要業務
ご経験とスキルに応じて、以下の業務に複数携わっていただきます。単なるルーティンワークではなく、経営視点を持った＋αの提案が求められるポジションです。
・グループ全体および子会社の業績分析、投資家向けの任意開示資料の作成
・財務・決算データの分析、および報告を通じた経営層への提案
・グループのIFRS連結決算業務、法定開示書類（決算書類）の作成
・資本規制等の保険会社監督制度対応のうち財務分野に関する業務
■魅力・やりがい
財務・決算データの分析を通じた経営層へのダイレクトな提案や、投資家向けの適切な情報発信を主導するチームであり、当社の継続的な企業価値向上を財務的側面から直接牽引する重要な存在意義を持っています。実際に2026年3月期金商法決算よりIFRS（国際財務報告基準）移行いたしました。
＜活かせるご経験＞
生保領域の知見や、コンサルティング等の幅広い経験、金融機関での決算関連業務の経験を即戦力として活かし、組織の新たな基盤作りに貢献することができます。
＜身に着けられるご経験＞
IFRS導入直後という変革のタイミングで、単に決算数字をまとめるだけでなく、数字の裏にある事業のストーリーを投資家や経営層へダイレクトに発信する、非常に手触り感のある高度な開示・分析スキルを身につけることができます。
■職場紹介
2010年に設立されたチームで26名（マネージャークラス7名）で構成されています。男女比率は3：2で、20代〜50代まで幅広い年齢層がバランスよく活躍中（20代、30代が全体の2/3を占める）しています。そのうち中途入社者は20％程度で監査法人、コンサルティングファーム、金融機関などのバックグラウントを持つメンバーが在籍しています。
＜職場の声＞
・フラットに意見を言い合える風通しの良い環境である
・チームワークが重視され、全体の目標に対して個々が自身の役割を理解して自律的に動けるプロフェッショナルな集団である
■キャリアパス
経理部連結決算グループにて、ご経験に応じたグループのIFRS連結決算業務や法定開示書類の作成、業績分析等の業務からスタートしていただきます。
入社後5年間は当グループにて、決算・開示業務のプロフェッショナルとして専門性を深め、投資家向けの任意開示資料作成や経営層への提案業務へ一連の領域を広げていただきます。
能力や適性に応じ、3〜4年後には海外子会社での経理などを担う「海外駐在」のチャンスをはじめ、資産運用、リスク管理、IR、経営企画など、グローバルかつ多岐にわたる部門で活躍する可能性があります。
過去入社したメンバーは海外子会社での経理担当マネージャーや資産運用、リスク管理、IR、経営企画部門のコアメンバーとして活躍しています。
■働き方
週3日の出社をベースとしつつ、在宅勤務の活用も可能です。
柔軟性のある働き方を持ち、家庭の事情等に合わせた在宅勤務の活用など、個々の事情に応じた自律的かつワークライフバランスを保った働き方を実現しています。
・大卒以上
以下いずれかの実務経験3年以上
・監査法人（コンサルティングファームを含む）での会計関連プロジェクト経験
・金融機関（生命保険・損害保険・銀行など）での決算に関連した会計業務の経験
■歓迎要件
＜ご経験＞
・生命保険会社における勤務経験（経理部門での経験があれば最適、本社企画部門等でも可）
・企画部門や経営企画部門などでのFP&A（予算管理、経営分析、財務モデリング等）の業務経験
＜スキル＞
・ExcelやBIツールを用いたデータ分析スキル
・公認会計士
・簿記1級
・TOEIC700点以上
・米国会計基準やIFRSに関する知識
■求める人物像
・チームの目標（作戦）を深く理解し、自身の役割を認識した上で周囲と協調して成果を出せる方
・過去のやり方を踏襲するだけでなく、より良くするための新しいアイデアや改善策を積極的に提案できる方
・現状のスキルに満足せず、一つ上の役割に挑戦するための継続的な自己研鑽・アンラーニングができる方
東京都
600 万円 ~ 1,400 万円
【業界最大手】テクノロジー投資持株会社
・経営判断／投資判断に資する調査及び分析（市場調査、投資先分析、事業会社等との連携など）
・対外的プレゼンテーション資料の作成（内容討議、スライド作成、ロジスティクスのサポートなど）
・その他、グループ中長期戦略目標の実現に向けた重要案件の企画、立案、推進
【本ポジションの魅力】
社長の直轄組織として、
・グループのビジョン・戦略の実行／実現への貢献
・世界的テクノロジー企業の幹部や各国の政府関係者等との折衝への貢献
・グローバル規模での投資活動／事業活動への貢献
【得られるスキル】
・高い問題解決力、柔軟性、適応力
・関係者との折衝を通じたリレーションシップ、コミュニケーション能力、プロジェクトマネジメント
・グローバルマインドセット
・プレゼンテーションスキル
・ファイナンススキル（投資計画策定等）
・リーガル・コンプライアンス（各国の法律や規制等への精通）
【キャリアパス】
・グループ内を含む事業会社や投資会社等の経営幹部、リーダーシップポジション
・独立、起業 等
・グループ、および当社社長のビジョン・戦略の実行／実現に貢献したいという強い意志
・未知の業務に積極的かつポジティブに取り組む姿勢
・高い論理的思考力
【歓迎】
・高度なタスクを複数並行して取り組むための高い問題解決力や俯瞰力
・エクセルやPythonなどを用いたデータ分析、分析をわかりやすくアウトプットするスキル
・プレゼン作成スキル
・英語での情報収集力、グローバルなコミュニケーション力（目安：TOEIC 800点以上）
・関連分野（スタートアップ、投資、財務、半導体、AIなど）における経験やスキル
【求める人物像】
・自走力のある方
・職務内容に強いこだわりがなく、幅広い興味/カバー力のある方（ジェネラリスト志向な方）
・問題解決につながる積極的な提案と、その実行に向けてコミュニケーションよく業務推進できる方
東京都
620 万円 ~ 1,250 万円
非公開
成長期にある当社の管理部門全体を統括し、上場に耐えうる管理基盤を構築する管理部長候補を募集します。
業務内容▼
１．経営企画・意思決定支援
・事業計画・資本政策の策定支援、経営会議の論点設計・アジェンダ運営
・KPI設計と予実管理の仕組み構築、経営陣へのレポーティング
・次回資金調達の準備・実行支援
２．ハードウェア開発特有のキャッシュフロー管理
・高額装置・部品（レーザー、光学部品、真空機器等）の調達が先行する資金繰りの設計・管理
・長納期・海外調達・為替を織り込んだ発注計画と資金計画の連動
・数百万〜数千万円単位の設備投資判断を支える稟議・意思決定プロセスの構築
・バーンレート管理と調達タイミングの経営への提言
・監査法人・税理士・金融機関対応、月次・年次決算の統括
３．補助金プロジェクトの運営・実行
・NEDO等大型委託事業の申請〜予算執行〜報告・実地検査を、研究開発チームと伴走して推進
・プロジェクト単位の予算管理・経費処理の仕組み化
・調達・購買プロセスの整備（見積・契約・検収の型づくり）
４．コーポレート機能の組織設計
・総務・経理・法務の体制設計、内製/外注の最適化
・成長フェーズに合わせた規程・権限設計のアップデート
・戦略/総合コンサルティングファームもしくはそれに準ずる経験
・事業会社・スタートアップでの経営企画もしくはバックオフィス経験
※年齢が20代の場合はどちらかでも可
■歓迎要件
・ビジネスレベルの英語力
・会社の課題を見つけて解決する能力
■ポジションの魅力
量子コンピュータという最先端分野の社会実装に関われる
上場準備フェーズの中核として、会社の基盤づくりに携われる
補助金・研究開発型ビジネスという希少な経験を積める
京都府
800 万円 ~ 1,500 万円
外資系消費財企業
• Compile monthly and quarterly cash flow statements
• Conduct annual financial closing
• Verify invoice details, record journal entries, and process payments
• Review and record employee expense claims
• Handle payments, petty cash replenishment, and verify settlement details
• Investigate inventory discrepancies and request corrections
• Prepare corporate income tax returns, consumption tax returns, and other tax-related forms
• Verify withholding tax, stamp duty, and process payments
• Check accounts receivable balances and notify department heads of payments
• Budget preparation and management
• Develop and maintain financial models for forecasting and strategic planning
• Analyze financial performance and key performance indicators
• Assist in annual budget preparation and periodic forecasts
• Conduct variance analysis between actual results and budget/forecast
• Collaborate with business units for financial insights and decision support
• Prepare ad-hoc financial analysis and presentations for management
• 8+ years of experience, FMCG or retail industries is an advantage
• Familiarity with accounting principles and tax regulations of Japan
• Strong analytical skills with the ability to interpret financial data
• Excellent communication and presentation skills
• Detail-oriented with a focus on accuracy and compliance
• Strong problem-solving skills and a proactive approach to financial challenges
• Fluent in both Japanese and English.
• Flexibility for business travel.
東京都
700 万円 ~ 1,100 万円
日系大手IT企業
下記のうちいずれかに配属予定
※下記以外も海外子会社管理求人もございます※
①主計部
広範かつ専門的な会計・税務知識が必要とされる業務領域を担当。
財務諸表の全般的な信頼性の担保、税務・会計䛾専門性に根ざした経営への提言、税務・決算業務、 適切な資金管理などが主計部の主な役割です。
・月次、年次決算業務
・非定型取引の会計処理、記帳
・小規模会社の経理業務全般（事業経理業務含む）
・税務申告処理
・税務・会計に関する論点整理、提案、質問対応など
②事業経理部
事業の現場に対する深い理解と会計知識との両方を兼ね備えている立場から、事業と現場とHD側の管理部門と関節部門との橋渡し役を担う。
・売上・売上原価管理
・債権管理・与信管理
・ソフトウェア制作管理
・業務統制（事業部側のプロセス・アウトプットに対して指導/改善を行う業務）
・事業部の相談窓口
・事業部固有の経営数値のサポート
・事業部固有の経営数値のレポート・その元データの作成 等
③ビジネスプロセスマネジメント部
大局的な視点での管理系業務全体の構築・改修・改善を行う事が主な役割。
・新規事業、子会社の経理業務フロー構築の際のPM業務
・上記に伴う基幹システムの導入/改修
・基幹システムの運用/運用改善 等
・決算取り纏め経験
・税務関連の知識、経験（法人税、消費税、源泉所得税の基礎的な理解）
・日商簿記2級程度の会計知識
②事業経理部
・経理実務経験3年以上
・税務、会計の一般的な知識（簿記2級以上程度を想定）
③ビジネスプロセスマネジメント部
以下の知見がある方を求めています
・基幹系業務及びシステムの深い知識
・簿記2級程度の経理知識
たとえば以下のようなご経験がある方は歓迎！
・事業会社における何らかの業務改善の起案・改善対応の経験(業務コンサルタント経験)
・事業会社におけるITアーキテクトの経験
・変化が速く組織化されていない環境においても、自らの判断で行動し、業務を遂行できる能力
・簿記1級程度の経理知識
・J-SOX等、内部統制関連業務の経験
東京都
600 万円 ~ 1,500 万円
経営支援先の医療法人等の経理財務・労務・総務といった経営管理業務を担当していただきます。また、必要に応じて支援先現地に出向き、バックオフィス機能の弱い支援先に対する教育・実務のインストールも実施いただきます。財務管理、売上管理（KPIを含む）、契約管理など、幅広い業務知見を身に着けつつ、総合力をもって社会課題解決を行っていただきます。
【業務詳細】
・会計業務を中心とした経営管理
・各支援先の記帳管理、月次・年次決算業務支援、カウンターパートとの折衝(税理士・社労士対応)
・現場の勤怠情報、給与計算、決済支援を現場事務長や士業と連携して実践
・支援先が求める適法運営のサポート（行政手続きのサポートなど）
・その他、プロパー事務長などカウンターパートへの経理、労務、法務面に係る教育
財務・経理部門にて月次・四半期決算業務を5年以上経験されている方
（月次会計を複数部門とコミュニケーションをとって締めた経験のある方）
■歓迎条件：
・ 事業責任者の経験
・ 税理士法人等にて医療機関の経理実務経験をお持ちの方
・ 医療法人グループ等で総務・労務・経理・届出事項変更などを担当されていた方
・ KPI等の計数管理・分析経験
■求める人材
・上司、部下、同僚、社外関係者など、多数のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを行い、
関係強化や粘り強い交渉、チームワーク発揮を実行できる方
・探求心/好奇心やベンチャーマインドを持ち、未知の状況や複雑困難な課題に恐れず積極的に
チャレンジができる方
・データ収集・分析や資料作成、事務手続き、関係部署折衝等を厭わず、自ら手を動かし、
プレイングマネージャーとして、成果が出せる方
東京都
750 万円 ~ 1,000 万円
株式会社ハイレゾ
計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。
【具体的な仕事内容】
数百億円規模のGPUインフラを構築するために、エクイティ、デット、ストラクチャードファイナンスなど多様な金融手法を駆使して資本政策をデザインする、CFO直結の戦略ポジションです。
資金調達戦略の立案・実行を統括し、投資判断や資本構成の最適化、金融機関・投資家との折衝を通じて、事業成長をファイナンス面から牽引していただくことを期待します。
・大規模資金調達の戦略立案・実行（デット・エクイティ）
・ストラクチャード・ファイナンス / プロジェクトファイナンスの組成
・投資家対応（IR）および資本政策の策定
・M&A・資本業務提携の推進
・KPI設計、進捗管理、成果最大化に向けた施策推進
・チームマネジメント（メンバーの目標設定、育成、パフォーマンス管理）
【本ポジションの役割】
国の成長戦略にも直結する本事業において、主体的に課題を定義し、解決までリードしていただきます。
急成長・IPO準備フェーズにある当社の中核として、組織と事業の非連続な成長を力強く推進していただくポジションです。
専門性を活かし、不透明な事象を高解像度で捉え、意思決定をドライブする役割を担っていただきます。
会社の未来を左右する重要プロジェクトに、当事者として深く関与することを期待します。
・投資銀行（IBD）、FAS、PEファンド、VC等での実務経験、または成長ステージの事業会社（スタートアップ等）でのCFOまたは財務責任者の経験5年以上
・高度な財務モデリング能力
・金融機関や投資家と対等に渡り合える交渉力とプレゼンテーション能力
【歓迎要件】
・インフラ・エネルギー業界でのプロジェクトファイナンス経験
・公認会計士（CPA）または証券アナリスト（CMA）資格
・ビジネスレベルの英語力
【採用したい人物像】
・論理的思考力：複雑な事象を構造的に捉え、本質課題を特定した上で、論理的かつ合理的な意思決定ができる方
・実行力（スピード×PDCA）：不確実な環境下でも素早く仮説検証を回し、成果創出までやり切れる方
・再現性：成果の要因を分解・言語化し、継続的に成果を再現し続けられる方
・対人知性：社内外の関係者と信頼関係を構築し、周囲を巻き込みながら物事を前進させられる方
東京都
1,000 万円 ~ 1,500 万円
外資系ネットワーク機器メーカー Financial Controller
【業務内容】
〈対親会社〉
・財務レポーティング（月次・四半期・年次）
・年次予算策定、予実管理、差異分析
・親会社管理部門（経理・財務・人事等）からの問い合わせ対応
〈子会社内業務〉
・管理部門（経理・人事労務・総務・法務）の統括・マネジメント
・年次決算（単体・連結パッケージ作成）
・法人税・消費税等の税務申告対応（税理士との連携）
・年次監査対応（監査法人との折衝・資料準備）
・人事労務全般（採用、評価制度運用、労務コンプライアンス、就業規則改定等）
・一部業務システムの管理・運用（会計システム、ワークフローシステム等）
・経理・財務分野での実務経験10年以上、うちマネジメント経験3年以上
・日商簿記2級以上
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点以上目安）または中国語力
・外資系企業または親子会社間の財務レポーティング経験
・決算・税務申告・監査対応の実務経験
東京都
900 万円 ~ 1,200 万円
欧州系外資BtoBメーカー（日本法人100名以下）
近い将来、管理部門長として活躍いただく事を想定したサクセッサー募集となります。
経理業務が8割となりますが、小規模組織のためその他管理部門業務も発生する可能性がございます。
■業務内容
‐ 月次・四半期・年次決算
‐ 予算策定、予実管理、年末予測、キャッシュフロー分析
‐ 本社へのレポーティング
‐ 税務申告・監査対応（外部税理士との連携）
‐ 銀行対応、資金繰り
・日商簿記2級以上もしくは相当の知識
・ビジネス会話レベルの英語力
・J-GAAPでの会計経験
・Excelでの会計経験（システムは導入されていますが、Excel業務も発生するため）
東京都
900 万円 ~ 1,200 万円
スタートアップ
ご経験やスキルに応じて、まずは経理・財務・ガバナンス領域の体制構築からスタートし、徐々にバックオフィス全般（人事・労務・総
務）のマネジメントへと領域を広げていただきます 。
1. 経理・財務・決算体制の高度化
- 監査法人対応および決算体制の構築・高度化
- 経営陣と連携した事業計画・中期経営計画の策定、および予実管理
- 資金繰り管理、および金融機関との折衝
2. 内部統制・コーポレートガバナンスの整備
- 上場（IPO）に向けた内部統制の構築・運用
- KPI設計およびモニタリング体制の構築
- 管理体制およびコーポレートガバナンスの整備
3. バックオフィス全体のBPR（業務設計・改善）
- 管理部門（人事・労務・総務・経理）における業務フローの設計、SaaS等を用いた仕組み化・効率化
- 部署内メンバーのマネジメント・育成
■上場企業における経理の実務経験（3年以上）
■監査法人への対応経験
■管理部門（人事・労務・総務・経理）におけるマネジメントやリーダーの経験
【歓迎（WANT）】
■IPO（上場）準備企業での実務経験
- 上場に向けた監査法人対応や、内部統制の構築などを主導した経験（ご自身の手でIPOを実現・完遂させた経験があれば尚歓迎します）
■ベンチャーやスタートアップ企業での管理部門立ち上げ経験
- ゼロからバックオフィスを構築し、プレイングマネージャーとして泥臭く牽引してきた方を歓迎します
■上場企業での管理部門マネージャー経験
- 経理を中心に幅広いコーポレート領域を見ており、「次はより経営に近いポジションでゼロイチの組織創りに挑戦したい」という方を歓迎します
東京都
800 万円 ~ 1,200 万円
シオノギヘルスケア株式会社
塩野義製薬のOTC部門から2016年1月に分社化。「セデス」「パイロンPL」「リンデロン」「シナール」などスイッチOTC医薬品を中心とした優れた製品、サービス、適切な情報の提供を通じて、重要性が高まるセルフメディケーション領域にて事業拡大しております。
＜募集要項＞
■仕事の内容
経理目線で経営分析や必要なKPIを設定いただきます。
同時に経理財務グループを管理職候補者として牽引いただきます。
・年次予算・月次見込の取りまとめ及び報告（管理会計業務）
・親会社宛レポーティング窓口
・日常的な会計処理業務の承認業務（決算処理、計算書類作成など財務会計業務）
・資金繰り管理及び承認業務
・監査法人対応（対パートナー、経営者）
・新規取引発生時の会計処理検討、相談対応（契約書記載内容確認含む）
・その他、上記関連業務
・簿記2級。※資格未取得であってもIFRS、簿記1級、税理士法人税法、消費税法の勉強をしたことがある。
・経営分析ならびに経営課題の進言経験
・従業員100名以上規模での経理財務業務の実務担当経験
・法定開示書類の作成業務
・メンバー3名以上のマネージメント経験（あるいは、育成担当・教育担当・グループリーダー等でもOK）
・EXCELスキル（ピボットテーブル、xlookup、sumifs、その他各種関数レベル）
・パワーポイントスキル（経営会議等意思決定機関へのプレゼンテーション資料作成）
（優遇）
・SAPに携わる仕事をしている
・PJリーダーの経験がある。
・システム改修のPJに参加したことがある。
・簿記1級。税理士試験各種科目合格。USCPA。公認内部監査人(CIA)。
・従業員100名以上規模での経理財務業務全般の管理職経験
・税務申告書作成/税務調査対応経験
・連結決算業務経験
・IFRS財務諸表作成経験
・上場会社における開示業務経験
・監査法人対応経験
大阪府
769 万円 ~ 1,105 万円
国内最大級 総合触媒メーカー
＊ROIC 向上を見据えた要員計画、人件費・間接費コントロールによる意思決定支援
＊生産KPI（生産性、スループット、安定供給等）およびPMロスを含むロス指標の把握と、改善・是正への関与
＊品質保証・安定供給・BCP・セキュリティ等に関する判断・調整および実行責任の遂行
（本ポジションは、生産部門・品質保証部門のラインマネジメントを直接担うものではありませんが、事業所運営の責任者層として、生産戦略・品質保証の前提条件を理解した上でヒト・コスト・リスクの観点から意思決定に関与します）
＊事業所長の右腕としての、事業所運営全体の俯瞰と、中長期視点での組織・人材・コスト最適化の推進
＊部長級、またはそれに準ずる組織統括経験
＊事業所・拠点運営に関わった経験
＊製造業・化学／素材メーカーでの管理部門経験
＊労務・安全衛生・BCP・リスクマネジメントの経験
＊本社コーポレート部門との協業経験
茨城県
1,200 万円 ~ 1,600 万円
日本カードプロダクツ株式会社
■業務内容：
・工場と連携し棚卸データの検証・記帳
・工場と連携し工場PL(管理会計用PL)の検証・改善
・基幹システム導入Project参画
・会計システム導入Projectリード
・AI活用Project参画
・投資予算作成業務
・年度予算作成・管理業務(Budget)
・四半期PL予測作成業務(Forecasting)
・四半期運転資金表作成(WOC)
・ベルギーの親会社に対する月次レポーティング業務
・日本の親会社に対する月次レポーティング業務
・社長に対する仕入先レポーティング業務
・取締役会ファイナンス関連の資料作成と報告
・伝票・請求書承認業務
・決算時の監査法人対応
・銀行との折衝
・資金管理
・２国間租税条約(ベルギー・オランダと日本)確認
・マネジメント業務(正社員1名、派遣社員1名)
■業務のポイント：
・海外のグループ企業との月次報告で英語を使用
・日本のグループとの情報交換・コミュニケーション
・同社の売上は安定しておりますが、コンパクトな組織体制のため、総務関連の業務のサポート必須
・経理業務の実務経験
・工場会計や原価計算の経験
■歓迎条件：
・簿記2級以上
・工業簿記資格
・英語スキル
埼玉県
1,000 万円 ~ 1,500 万円
大阪に本社を構える同社にて、経理財務をメインミッションに従事いただくポジションとなります。
同社は、自社プロダクト事業・受託事業を2軸でビジネス展開している大阪を代表する最大級の大手IT企業です。
さらなる事業拡大を見据え、2026年4月には、コーポレート本部を大阪新オフィス（大阪JPタワー）へ移転し、コーポレート組織を強化しております。
そんな同社で以下の業務を中心にお任せしたいと思っております。
【詳細】
・月次、半期、年次決算および連結決算対応
・財務諸表作成
・税務申告書作成
・監査法人監査対応
・有価証券報告書、会社法計算書類・事業報告の作成
・予算編成、予算・実績管理
・社内報告資料作成
※将来的には他部門と連携をし、経理部門のDXや業務効率化にも守備範囲を広げていただきたく存じます。
【本ポジションの魅力】
■「攻めの経理」としての事業貢献
┗決算業務にとどまらず、税務処理の高度化や管理会計の強化など、事業拡大や経営判断に直結する業務に関わることができます。
■経営層に近いポジション
┗会社全体を見渡す広い視野を持ち、経営活動全般を計数的に把握・サポートする「縁の下の力持ち」として、会社を内側から牽引するやりがいがあります。
■充実の評価制度と還元体制
┗実力主義の評価制度が導入されており、成果に応じて積極的に昇格・昇給のチャンスがあります。
また、長年にわたり決算賞与が支給されるなど、安定した業績が待遇に直結しています。
・単体決算 / 連結決算対応
・財務諸表作成
・税務申告
・監査対応
・有価証券報告書/会社法計算書類作成
・予算編成/予算実績管理
将来の株式上場や事業拡大に向け、会計処理・税務処理の高度化、 並びに管理会計機能の強化を進めております。
将来来的には経理課の中心的な役割を担っていただくことを期待しております。
大阪府
800 万円 ~ 1,200 万円
外資系製薬企業
Owner to monthly & yearly closing timeline and deliverables.
Responsible for preparation of Japan Consumption Tax return, Business Premise Tax return, and Annual Statutory Report.
Responsible for cash management, mainly reimbursement.
Support for SOX testing.
Support and Standardize system development and implementation.
Professional level in SAP FI/CO and prominent PC skill in MS Office (Excel is a must).
Bilingual (Japanese and English).
Abilities for self-starter, problem-solving, result-oriented, timely decision making, process management and good communication skills are key competencies.
Education:
Bachelor’s Degree, CPA, Tax accountant or MBA
東京都
900 万円 ~ 1,100 万円
核融合スタートアップ
経理・財務業務を中心に、業務プロセスの整備・改善、内部統制体制の構築・運用、各種規程やルールの整備など、会社の持続的な成長を支える管理体制の強化を推進いただきます。
また、事業拡大に伴い発生する新たな課題に対して、経営陣と議論しながら最適な仕組みを設計・導入し、組織全体の生産性向上やガバナンス強化に貢献いただきます。
【主な業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務の推進および経理オペレーションの高度化
・予算策定、予実管理、経営数値の可視化および分析支援
・内部統制体制の構築・運用および業務プロセスの整備・改善
・各種規程、ワークフロー、承認プロセスの設計・運用
・契約管理、リスク管理、コンプライアンス対応の推進
・監査法人、税理士、社労士、弁護士など外部専門家との連携
・コーポレート部門（経理・財務・総務・法務等）の業務改善および組織運営
・経営陣へのレポーティングおよび経営管理体制の強化
・事業成長に伴う各種プロジェクトの推進
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社における経理・財務業務の実務経験（3年以上）
・監査法人、会計事務所、税理士法人、コンサルティングファーム等での会計・内部統制関連業務の経験
・管理部門における業務プロセス整備・改善の経験
加えて、以下に該当する方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方
・未整備な環境において課題を発見し、仕組み化・改善を行える方
・Excel／Google Spreadsheet等を用いた数値分析・資料作成スキルを有する方
■ 歓迎要件
・スタートアップまたはベンチャー企業での管理部門経験
・上場企業または上場準備企業での経理・財務・内部統制業務経験
・J-SOX対応、内部監査、リスク管理に関する知識・経験
・開示資料作成等の経験
・予算策定、予実管理、管理会計の経験
・監査法人対応、証券会社対応、株主対応の経験
・補助金・助成金の管理運用経験
・法務、総務、人事、労務、情報システムなどコーポレート領域を横断して担当した経験
東京都
700 万円 ~ 1,000 万円
大手金融企業
＜職務内容＞
・アジア・パシフィックを中心とした海外事業の推進・拡大、事業再編・経営高度化を担う部門での業務。
１）海外現地法人の事業推進・成長支援
・海外現地法人の事業拡大に向けた新規事業企画・推進
・M&A案件および事業提携機会の発掘・推進
・各現地法人の営業・業務オペレーション改善支援
・事業ポートフォリオ戦略（投資・売却・再編等）の立案・推進
・各現地法人へのノウハウ提供および経営支援
２）ガバナンス・経営管理業務
・取締役会・株主総会等を通じた現地法人経営への関与
・海外現地法人における重要案件の本社承認取得支援
・現地法人の業績管理・予算管理・経営数値分析
・海外拠点に関する各種レポーティングおよび部門横断プロジェクト対応
※将来的には現地法人駐在員としての派遣可能性もある他、海外赴任は前提とせずあくまでも東京ベースで勤務ご希望の方も歓迎。
① TOEIC800点以上、または同等の英語力
② Word、Excel、PowerPoint等の基本的PCスキル
③ 財務分析・計数管理に関する基礎知識・分析能力
＜歓迎条件＞
① 海外現地法人駐在経験、または海外事業関連業務経験
② 財務会計・管理会計に関する実務経験
③ 新規事業開発・事業企画経験
④ M&A実務経験（ソーシング・エグゼキューション・PMI等）
⑤ 多国籍メンバーとの協業・プロジェクト推進経験
⑥ システム導入・業務DX推進経験
⑦ 英語によるビジネスコミュニケーション経験
東京都
600 万円 ~ 1,200 万円
愛媛、大阪、東京を繋ぐ新進気鋭のベンチャー
「管理部長」として下記の業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■経理・財務
・決算業務（月次/年次）
・顧問税理士との連携
・管理会計/経営会議資料作成
・資金繰り/資金調達
■総務
・業務フロー構築と見直し
・法務対応（弁護士窓口）
・労務対応（36協定、労働基準法、派遣法などに基づく） など
・事業会社での財務経理の実務経験またはそれに相当する実務経験
・マネジメント経験
■歓迎要件
・上場企業もしくはIPO準備企業での実務経験（IPOの達成は不問）
・公認会計士/税理士資格
大阪府
800 万円 ~ 1,000 万円
エンタメ企業
IPO準備フェーズにおける経理部門の要として、月次・四半期・年次決算の早期化と精度向上をリードしていただきます。
現在は税務基準に近い会計処理を行っていますが、上場を見据えたJ-GAAP（日本基準）への移行、および連結決算体制の構築が喫緊の課題です。
ファイナンスチームヘッドの右腕として、経理メンバーおよび派遣スタッフをマネジメントしながら、実務の型作りを担っていただきます。
また、従来の経理業務の枠を超え、FP&A的な役割も期待しています。
・決算実務の遂行・管理
・会社決算（J-GAAPベース）の取りまとめ、税効果会計や収益認識会計基準等の上場水準への移行補佐
・チームマネジメント
・経理メンバーの業務管理・育成、大型プロジェクトに伴う派遣スタッフ等の受入・オペレーション管理
・業務フローの改善
・スプレッドシートやSaaSツール（※会計はFreee会計を利用）を駆使した、決算工程の効率化・自動化
・IPO準備対応補佐
・監査法人・主幹事証券対応、内部統制（J-SOX）の構築支援
・新規事業の会計高度化
・IPコンテンツビジネス等の新規事業に対して、新規事業のオペレーション設計や、経営判断の指針となる財務モデルの構築
・上場企業（または準備企業）での決算実務経験:J-GAAPに基づく決算、および開示書類作成の知見
・マネジメント経験:メンバーの進捗管理やアウトプットのレビュー経験
・連結決算の実務スキル:連結決算の実務知識
【歓迎】
・エンタメ企業での経験
・英語など母国語以外の会話と読み書きのスキル
【求める人物像】
・誠実で着実な実務遂行力: 経理としての基本を疎かにせず、正確な数字を出せる方
・「仕組みを作る」ことに喜びを感じる方: 既存のやり方に固執せず、あるべき姿を追求できる方
・コミュニケーション能力: 各事業部から上がってくる数値や情報を、適切に整理・吸い上げられる方
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
スター精密株式会社
同社は大きな変革期にあり、全社で業務・組織の再設計を進めています。その中でも、経営判断の高度化とガバナンス強化に直結する経理機能（管理会計）の体制強化を重要テーマとして位置づけています。
上記を推進するため、経理部門の室長（課長級）として部門運営・マネジメントを担っていただける方を募集します。
経理部門の室長として、予算・業績管理・原価計算といった全社単体の管理会計の高度化、それを支える体制づくりを推進いただきます。部門運営（業務改善・品質/進捗管理）と人材マネジメントに加え、入社後当面は税務・決算等の実務にも一定程度携わっていただく想定です（実務対応・レビュー双方）。また、経営・事業部門と連携し、提案・意思決定支援も担っていただきます。マネジメント規模は4〜5名程度です。
・マネジメントのご経験（3~5名程度）
・管理会計のご経験
・税務のご経験 ※レビュー対応ができる程度
・決算のご経験 ※レビュー対応ができる程度
静岡県
1,000 万円 ~ 1,300 万円
日本本社にて数ヶ月の研修を経て、現地法人へ駐在いただきます。駐在期間は5年を予定していますが延長も可能です。
※現地の状況をご説明させていただく、カジュアル面談も実施可能です※
■具体的には
・海外法人の経理を中心とした管理部門業務全般
（経理、人事、総務、契約関連など）
・日本本社へのレポーティング
■海外拠点 イタリア・ミラノ
・海外拠点での管理業務経験者
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC700点以上もしくはビジネス使用経験）
複数あり
900 万円 ~ 1,200 万円
外資テック系企業(立上げ)
• Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field.
• Proven experience in financial management, accounting, and tax compliance, preferably within multinational or multi-entity structures. 5+ years of hands-on experience in accounting and financial operations, including experience with the full cycle of accounting from journal entries to month-end and year-end closing.
• Strong understanding of Japanese financial regulations, corporate tax laws and investment structures.
• Experience with accounting software (e.g., ERP) and expertise in financial modeling, budgeting and forecasting.
• Excellent communication and stakeholder management skills.
• Fluency in Japanese and English.
東京都
800 万円 ~ 1,200 万円
フルリモート×フルフレックス
財務会計領域の中核メンバーとして、決算業務や監査法人対応を中心に、経理・会計業務全般を担当いただきます。
また、CFOや経営陣と連携しながら、会計プロセスの整備や内部統制の構築など、財務会計機能の高度化にも取り組んでいただきます。
現在は経営管理部として部長1名、会計担当2名の組織です。財務会計領域をリードする役割を担っていただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務
・業務フローの設計・改善・標準化
・会計システムおよび周辺オペレーションの整備
・監査法人対応
・経営陣向けレポーティング資料の作成
・各部門と連携した管理体制の構築・改善
・日常経理業務の運営および改善
・会計論点の整理および会計処理方針の検討
・税理士等の外部専門家との連携
・内部統制の整備・運用
・開示対応、IPO準備
■ポジションの面白さ
AI活用による業務自動化・高度化を積極的に推進しており、定型業務の効率化だけでなく、より付加価値の高い業務へ注力できる環境があります。
監査法人レビュー対応の立ち上げや内部統制整備など、事業成長に伴う管理体制高度化の中核を担うことができます。
CFOと密接に連携しながら、経営判断を支える財務会計機能の構築を推進できます。
財務会計実務に加え、業務プロセス設計やガバナンス強化など、組織づくりにも携わることができます。
少人数組織ならではの裁量のもと、自ら仕組みを作りながら事業成長を支える経験を積むことができます。
・事業会社における財務会計業務の経験もしくは監査法人における監査業務の経験（目安5年以上）
・監査法人対応の経験
・月次・四半期・年次決算の実務および取りまとめた経験
・会計論点を整理し、社内外の関係者と調整しながら業務を推進した経験
・業務プロセスの改善や仕組み化に取り組んだ経験
【歓迎スキル】
・公認会計士資格、USCPA資格
・IPO準備企業での経理・財務会計経験
・開示資料（有価証券報告書、決算短信等）の作成経験
・内部統制（J-SOX）の整備・運用経験
・SaaS企業またはIT企業での経理経験
・チームマネジメント経験（規模問わず）
・FP&A、経営管理、財務領域の経験
【こんな人と働きたい】
・自ら課題を発見し、周囲を巻き込みながら推進できる方
・手を動かしながら仕組みづくりにも取り組める方
・変化の大きい環境を前向きに楽しめる方
・経営陣や他部門と円滑なコミュニケーションを取れる方
・事業成長を支える財務会計基盤の構築に挑戦したい方
東京都
800 万円 ~ 1,200 万円
大手総合モビリティ企業
※ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。
●決算業務（IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など）
●事業管理業務 (連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など)
●原価管理（国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など）
●財務業務（資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど）
●税務業務（移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など）
●研究開発費管理（予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など)
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
【キャリアステップ】
将来的には、業界の変革を経理財務プロフェッショナルとしてリードするスペシャリストとしてのご活躍をいただけることを期待し、1部門に留まるのではなく、およそ3年毎に、経理・財務職内での幅広いジョブローテーションを実施しております。その方の適性や希望等を勘案したキャリア形成を進めています。
具体的には、以下のようなステップを想定しております。
◆経理実務経験1年目～3年目の方
1部門において担当者として当該分野のスキル習得・研鑽
◆経理実務経験4年目～6年目の方
これまでのご経験とは異なる領域の担当者として当該分野のスキル習得・研鑽
経理財務業務における複数領域を経験することでプロフェッショナルとしての土台を構築
◆7年目以降
ご希望や適性を鑑み、下記のようなキャリアパスを想定
・グループ全体の中長期事業計画管理業務
・四輪事業の戦略立案~機種開発のフェイズにおける事業管理業務
・電動化や新事業開発本部における経理財務プロフェッショナルとしての経営サポート
・子会社含めた短中期金融戦略の立案及び事業計画管理
・事業変革に対応した制度会計及び開示業務
・事業戦略をステークホルダーに伝えるIR業務
※いずれか必須
●経理・財務の実務経験
●金融機関での就業経験
【あれば望ましい経験・スキル】
●日商簿記3級以上
●公認会計士、税理士、CPAの資格
●海外との英語でのコミュニケーション
【求める人物像】
●今までに囚われず本質を突き詰め、変革を厭わない気持ちを持つ方
●変革すること、進化させることに、自ら「楽しさ」を見つけられる方
●縦・横の壁を問わず、積極的なコミュニケーションに努める方
●好奇心をもって色々なことに触れ、自己の個性・強みを尖らせる方
●プロ意識を持ち、自分の持ち味を遺憾なく発揮する方
複数あり
570 万円 ~ 1,040 万円
ニデックコンポーネンツ株式会社
主な業務は、人事総務、決算資料（連結・単体）の確認、現地税務申告用財務諸表の確認、予算編成、原価管理、予実管理、支払い承認、監査対応等を予定しております。
・製造業における経理（会計、税務）経験、 管理会計（予算、原価管理、予実管理）知識
・決算業務（連結・単体）経験
・監査対応経験
・管理職としてのマネジメント経験
・海外駐在経験
・事業所・事業部収益管理経験者（5年以上）
東京都
1,027 万円 ~ 非公開
大手サービス業
中国子会社CFOまたは財務経理責任者として下記業務をお任せします。
・中国子会社の財務経理プロセス全般の構築
・財務経理オペレーションのガバナンス構築
・予実管理等の管理会計全般
・海外におけるEC事業拡大の推進サポート
・中国でのビジネスに携わった経験があり、現地の商慣習に一定の知見があること
・現地の商習慣および規制環境に関する知識
・月次、四半期決算を含む財務会計業務全般に関するマネジメントが出来ること
・経理を代表する立場で事業担当者や法務等の他専門部門と話が出来ること
・IFRSまたは税務に関する知識
＜歓迎要件＞
・中国でのECビジネスに精通していること
・中国語でのコミュニケーションが出来ること
・10人以上の組織のマネジメント経験
東京都
1,000 万円 ~ 1,800 万円
ヘルステックベンチャー
② ガバナンス・株式実務
③ エクイティ・ファイナンスの実行・クロージング
④ 資本市場との対話サポート・上場後IR体制の構築
・IPOプロセス推進および審査対応スキル
東京都
800 万円 ~ 非公開
外資金融系企業
>To maintain proper bookkeeping with respect of GAAPs and group control
>To guarantee quality of general ledger with managing proper financial controls.
>To adapt new accounting schemes
>Standard journal validation
>Journal posting
2.JGAAP closing
>To manage accounting closing milestones and schedule
>To prepare financial statement with timely and accuracy manner
>To prepare internal/external reporting
>Contact person of Accounting audit
3.Taxes
>To manage tax return filing schedule
>To prepare tax return filing with tax advisor
>To prepare to pay tax in timely manner
>To contribute tax inspection
Contributing Responsibilities
4.IFRS closing
>To contribute IFRS closing via general ledger management
>To contribute IFRS accounting review from Accounting auditor
Others
>To participate and contribute to the special projects or strategic initiatives of the company
Insurance Accounting under Japan and International standards (JGAAP & IFRS)
Transversal expertise across various insurance business lines is a plus
accounting and tax
Active communication/negotiation skills
Proficient in MS Office
Organization and execution within a complex environment
Positive, self-driven, dynamic and able to work in a matrix organization with team spirit
Education Level: 教育レベル
At least hold one certification for Accounting or Finance below
Junior CPA, Junior USCPA, CMA, CFA or equivalent
東京都
500 万円 ~ 1,100 万円
グロース上場インターネット企業
システム開発、Webメディア運営、転職エージェントという異なる事業ドメインを横断し、人事領域全体の改善・最適化を推進する役割です。
一定の実務を担いながら、実行と設計の両面を支えるリーダーポジションを想定しております。
また、法務・総務領域には別途リーダーが配置されており、必要に応じて連携・助言・調整などを担います。
【主な業務内容（実務兼務型）】
経営層と連携しながら、人事戦略の立案から採用・育成・制度運用までを担うポジションです。
組織課題の解決や体制強化をリードし、企業成長を支える人事リーダー・マネージャー候補としてご活躍いただきます。
■人事戦略・組織開発
└ 事業戦略に基づく人材戦略の立案・推進
└ 離職率改善や組織課題の分析、施策の企画・実行
└ 多様な事業特性に応じた人事施策の最適化
■人材育成・キャリア開発
└ 職種・階層別の育成体系の企画・導入
└ キャリアパス設計、1on1体制の構築・運用
■評価・報酬制度の設計・運用
└ 等級・評価・報酬制度の見直しと運用フローの整備
└ 評価者との連携や制度説明の実施
■人事労務体制の統括
└ 労務オペレーションの仕組み化と改善指導
└ 複雑な労務対応やトラブルの初期対応
└ 必要に応じて弁護士・社労士との連携
■採用戦略（ダイレクトリクルーティング中心）
└ 自社リソースを活用した採用チャネルの構築・運用
└ 採用要件の定義、媒体・スカウト運用、選考フロー改善
入社後はご経験に応じて一部領域からスタートし、徐々に責任範囲を広げていく形を想定しています。
実務担当者や専門家と協働しながら、一部のプロジェクトや分析業務は自ら手を動かして進めていただきます。
人事オペレーション（給与計算、労務手続き、採用、評価など）において、
複数領域にまたがり主体的に実務を推進した経験2年以上
■歓迎
・人事コンサルタントとして企業の人事制度や評価制度などの構築に関わったことがある方
・人事業務全般を横断して携わった ・数名のマネジメント経験
■求める人物像
・事業の方向性を理解し、人事施策に落とし込める思考力をお持ちの方
・既存の仕組みにとらわれず、改善・提案を主体的に行える方
・社員の立場を理解しつつ、会社の方針とのバランスを取れる判断力をお持ちの方
東京都
700 万円 ~ 非公開
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み