経理財務マネージャー
上場コンサル企業
想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
スキル、ご経験に応じて下記のような業務をお任せ致します。
プレイングマネージャーとして業務を牽引し、部署全体の成長に貢献して頂きます。
■ミッション・期待する役割
経理財務部のプレイングマネージャーとして、現在バックオフィス業務の高度化と組織構築を牽引していただきます。
単なるプレイング業務にとどまらず、以下の重要ミッションを経理部長・CFOと共に推進していただくことを期待しています。
・月次決算の早期化に向けた業務フローの改善(BPR)
・事業拡大(M&A、JV設立等)に伴うグループ経理体制の構築とPMI(経理プロセス統合)の推進
・メンバーの育成と、強固な経理部門の構築に向けた組織マネジメント
■仕事内容
スキル、ご経験に応じて下記業務をお任せしつつ、徐々にマネジメントや業務改善への比重を高めていただきます。
◎経理部門のマネジメントおよび業務改革・メンバーのマネジメント、育成、業務リソースの最適化・定例業務の改善活動(月次決算の早期化など)
◎決算業務・開示業務・月次決算、四半期・年度決算業務、連結決算業務、子会社経理業務・法人税・税効果計算、税金申告等の税務業務・会社法計算書類、有価証券報告書・決算短信等の開示書類作成
◎監査対応・会計監査関連対応業務、内部監査対応・内部統制(J-SOX)の整備・運用
◎グループ組織再編・投資関連業務 ・M&AやJV設立時における会計・税務論点の整理・新規子会社・JVの経理フロー構築および連結パッケージの導入支援・投資先企業の経営管理サポートおよび経理PMIの主導
※変更の範囲:必要に応じて他バックオフィス業務もしくは会社が出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須条件】
・経理、財務関連業務の実務経験(目安:5年以上)
・上場企業における一連の決算業務(月次・年次・開示)の経験・マネジメントのご経験(規模は不問、後進育成やチームビルディングに意欲的な方)
・業務改善(決算早期化やフロー見直し等)に主体的に取り組んだご経験
・簿記2級以上の会計知識、または同等の知識
【歓迎条件】
・IFRSに関する実務経験、または強い学習意欲・連結決算業務の主導経験
・公認会計士、税理士の資格保有者(科目合格含む)
・監査法人での実務経験をお持ちの方
学歴
大学
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月 ※期間中の給与に変更はありません。)
給与
月給制
年収:1,000万円 ~ 1,200万円
月収:83万円~100万円
月額基本給:68万円~81万円
※年収帯は目安となります。各人の能力・経験を考慮し決定します。
賞与・インセンティブ
成績に応じ定期賞与支給
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
就業時間
休憩時間:60分
残業:月20時間~30時間程度
固定(定額)残業代制
フレックスタイム制
⇒始業9:00~終業18:00を基本とし労働者の決定に委ねる(所定労働時間8h/1日)
└休憩1h
└コアタイム なし/フレキシブルタイム 5:00~22:00
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 158,228円 ~ 189,874円 / 月
実際の労働に対して支払われる所定外手当が固定残業手当を超えたとき、その超えた差額を支給します。
通勤手当
交通費:全額支給(但し、上限月5万円とする。)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:125
年間有給休暇:入社より半年後に最低10日以上付与
【休日・休暇詳細】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆生理休暇
◆介護休暇
◆母性健康管理のための休暇
◆特別休暇(慶弔・公事のための休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2412499
最終更新日:2026/9/16
