マネージャー・リーダー候補 / 全社横断マーケティングの実行・グロース担当
株式会社SANN
想定年収
650万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
174名（2026年1月時点）
仕事内容
本ポジションは、マーケティング責任者（CMO候補）とともに、全社および各事業のマーケティング施策を実際に設計・実行し、成果につなげる役割です。現在は外部パートナーに委託している領域も多く、まずは施策を自社に取り込みながら、社内にノウハウを蓄積していくフェーズとなります。「言われた施策を回す」のではなく、数字を見ながら自ら改善提案を行い、施策の精度を高めて頂くことを期待しています。
【具体的な業務内容について】
① マーケティング施策の実行・運用
・Web広告（リスティング、ディスプレイ、SNS広告等）の企画・運用
・LP、バナー、記事などの企画・ディレクション
・SEO、オウンドメディア、コンテンツマーケティング
・展示会、セミナー、ウェビナー企画運営
・メール配信、MA活用によるリードナーチャリング
②効果測定と改善
・各施策のKPI（CPA、CVR、リード数、商談化率等）のモニタリング
・データ分析にもとづく仮設立案と改善施策の実行
・施策ごとの振り返りとレポーティング、責任者・事業部への共有
・ABテストなどを通じたクリエイティブ・導線の継続的な改善
③外部パートナーとの連携
・広告代理店、制作会社等への依頼内容の整理とディレクション
・成果物レビュー、品質管理、改善フィードバック
・内製化に向けた業務の棚卸しと、社内への移管推進
④営業・事業部との連携
・営業部門と連携したリード受け渡しフロー設計と改善
・現場の声をもとにした訴求内容・ターゲットの見直し
・各事業部の担当者との定例を通じた課題の吸い上げ
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須スキル・経験】
・WEBマーケティングの実務経験3年以上（事業会社・広告代理店・支援会社いずれも可）
・WEB広告運用、SEO、コンテンツマーケティングのいずれかにおける実行経験
・CPA、CVR、リード数などの数値をもとに、試作の改善を行った経験
・社内外の関係者と連携しながら、施策を推進した経験
【歓迎スキル・経験】
・BtoBマーケティング、またはSaaSプロダクトのマーケティング経験
・広告代理店・政策会社のディレクション経験
・MA、SFA/CRM（HABSpot、Salesforce、Marketo等）の運用経験
・複数チャンネルを横断した施策の設計・実行経験
・展示会、セミナーなどのオフライン施策の企画・運営経験
・少人数チームのリーダー経験、または後輩育成の経験
・AIツールを活用した業務効率化・コンテンツ制作の経験
※マーケティング組織の立ち上げ期のため、幅広い業務に携わって頂きます。専門領域が1つに絞られている方でも、他領域への挑戦意欲があればご応募頂けます。
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収：650万円 ~ 1,000万円
月収：45万円～63万円
月額基本給：39万円～55万円
賞与・インセンティブ
年2回
昇給
有り 年2回 / 6、12月
勤務地
東京都
港区港南2-5-7 港南ビル6F
交通手段1 沿線名：JR線 駅名：品川 最寄駅から：徒歩4分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:30～18:30
休憩時間：60分
残業：月20時間～45時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 10:30 ～ 17:30
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：一部支給(上限3万円)
その他手当
住宅手当
住宅手当：15,000円／月※社内規定により
社会保険：社会保険完備
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：123
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
産休・育休（取得実績あり）、慶弔休暇、年次有給休暇（1時間単位で取得可能）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・定期健康診断
・会員制リゾート宿泊施設
・スマイルキッズ制度
・社内表彰制度
・ノートPC、携帯電話、ポケットWifi、iPad貸与（営業のみ）
・各種社内イベント:歓送迎会、BBQ、社員旅行（過去実績…軽井沢・沖縄）、フットサルなど
・時短勤務可
・達成手当（半期に1度）
・MVP賞（年2回）
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
ー
選考内容
選考プロセス
面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2417889
最終更新日：2026/10/9
企業情報
企業名
株式会社SANN
代表者名
代表取締役 馬男木 由規
設立
2005年9月
従業員数
174名（2026年1月時点）
資本金
99,000,000円
本社所在地
〒108-0075 東京都港区港南2丁目5番7号 港南ビル6F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://www.sann.co.jp/
事業内容
■デジタルマーケティング事業
◎インターネット広告
◎ITコンサルティング
◎海外BPO
■セールスプロモーション事業
◎各種メディア広告（TV、動画、雑誌）
◎イベント企画
◎デザイン受託
■福祉事業
◎障がい者雇用創出＆定着支援（My WORKS）
◎施設運営（自立訓練・就労移行支援・定着支援・グループホーム）
■福祉Tech事業
◎Saas型障がい者施設業務支援アプリケーション（ケア・オール）
事業に関する特色
＜Business solution＞
■デジタルマーケティング事業
メディアや広告商品の特性やノウハウを生かして、お客様のWeb広告の効果を最大化いたします。ワンストップでのプロモーションが可能で、多様化したWeb広告を必要なポイントに必要な予算で、最大の効果をもたらす提案をしています。
■セールスプロモーション事業
自社メディアやSNSでのPR・タイアップ記事や広告掲載、Webコンテンツの企画・運営、タレントやインフルエンサーを起用した来店イベントの企画に加えて、ブランディングを高めるコーポレートサイトや商品LPの制作など、クリエイティブデザインまで、さまざまな顧客ニーズに対して一気通貫でソリューション提供を行っております。
＜Social solution＞
■福祉Tech事業
福祉現場のDX推進を支援する施設業務支援アプリ『ケア・オール』を展開。
2024年1月からのサービス開始から、すでに1,400施設に導入されており、直近のインターネット検索ワードにおける「福祉Tech」のキーワードでは1位となっており、認知も拡大中。
今後は10,000施設への導入、業界No.1のサービスとなることを目指し、介護業界の人手不足・DX化の課題に挑んでおります。
■福祉施設運営事業
障害を持つ方々の就労や生活の支援を行い、地域社会を支えております。
当社が実際の福祉施設の運営を行い、施設で起こっている課題や問題をリアルに把握できることは、施設業務管理アプリ『ケア・オール』のより良い機能開発やアップデートにもつながっております。
会社の特色
中途入社の社員は約6割ほどとなります。入社した時点での職種にこだわるでのはなく、働きながらあったキャリアを見つけ、ステップアップして頂きたいと考えています。社内では、SPの企画営業からITコンサルティング営業、営業事務から経理など活発にキャリアチェンジが行われています。また、IPO準備フェーズにおいて、企業組織体制が成長していく様子の一部始終を経験できます。成長過程において様々な課題が出てくると思いますが、経営メンバーのおひとりとして一緒に乗り越えていく成功体験を積めることを期待しております。
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2417889
最終更新日：2026/10/9