【制御設計エンジニア（FA設備・PLC）—ファスニング製造装置のソフトウェア設計—
想定年収
480万円 ~ 740万円
勤務地
富山県
従業員数
46,305名（※2025年3月31日現在）
仕事内容
■職務内容
ファスニング製品の製造ライン・製造設備においてシーケンス制御・制御ソフトウェア設計を担当していただきます。
設備単体にとどまらず、製造ラインやFAシステム全体を俯瞰した設計を通じ技術者として幅広い経験が積めます。
具体的な業務内容：
・PLCプログラム設計・ラダー設計・タッチパネルHMI設計
・開発機の試作・設備立上げ・製造現場での調整
・製造ライン・FAシステム全体を含めた設計・構成検討
・既存設備の改善・問合せ対応・技術サポート
■期待役割
制御画像技術開発グループの一員としてYKKの最新技術・開発ツール・社外からの新技術導入を活用しながら国内・海外の製造拠点と密接に連携。
FA設備・製造ラインの技術的ブレークスルー、コスト追求、開発リードタイム短縮を積極的に推進していただきます。
入社後3か月は、制御設計業務に必要な社内システムの習熟・担当設備の知識習得期間として先輩エンジニアとともに業務に入ります。
独り立ち後は、ソフトウェア設計から設備立上げまで主体的にリードする「技術の核」として活躍を期待します。
将来的にはチームの制御技術・FA設計をけん引するリーダーの役割も担っていただきます。
■入社後のキャリア・やりがい
当初はファスニング製造工程の設備における制御設計を担当。
習熟後は、ご本人の志向・適性に応じて以下のようなキャリアを選択できます。
【キャリアパス（参考）】
・国内スペシャリスト
制御技術・FA設計のリーダーとして、国内チームの技術開発・後進育成を担う
・グローバル職
海外生産拠点での設備設計・サポート・現地制御設計技術者の育成を担う
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
【魅力】
・技術面では世界約70ヵ国/地域の基準となる開発を行っており、グローバルに活躍いただくことが可能です。
・自社製品については材料から加工機械・生産システムまで全てを自社でまかなう完全一貫生産体制をとっています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
必須条件
・組み込みソフトウェア・制御系ソフトウェア開発のバックグラウンドをお持ちの方
・PCスキル：中級（各ソフトウェアの基本的な使い方を習得し、文章作成や表計算を行うことができる）
希望条件
・複数メーカー（オムロン・三菱・キーエンス等）のPLCプログラム経験
・産業用ロボット・画像処理・モーション制御の知識・経験
・FA設備の電気設計や海外規格への対応経験
・開発したFA設備での試作・機械調整の経験
・英語での技術コミュニケーション（海外拠点連携・海外赴任を志向する方）
・コミュニケーション力、協調性、主体的に課題解決に取り組む姿勢
学歴
高専
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：480万円 ~ 740万円
月収：22万円～
月額基本給：22万円～
賞与・インセンティブ
年2回
7月、12月に支給。
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
富山県
黒部事業所：富山県黒部市吉田200
※車通勤可能です
※ 国内・海外転勤の可能性あり
※ 転勤無し相談可
交通手段1 沿線名：あいの風とやま鉄道 駅名：生地 15分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:00～16:45
休憩時間：65分
残業：月10時間～20時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
都市住宅手当、扶養手当
休日・休暇
週休二日制, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：123
年間有給休暇：【有給休暇】入社日より14日 ※但し入社月により異なります（最高20日）
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇 育児休暇など
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
※団体生命保険、企業年金、確定拠出年金、社内預金、退職金、住宅融資、独身寮、社宅ほか
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
※就業時間内禁煙
備考
※上記年収はモデルであり経験・年齢・能力・前給を十分考慮のうえ、決定いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2379219
最終更新日：2026/5/11
企業情報
企業名
YKK株式会社
代表者名
代表取締役社長 大谷 裕明
設立
1934年1月
従業員数
46,305名（※2025年3月31日現在）
資本金
11,992,000,000円
本社所在地
〒101-8642 東京都千代田区神田和泉町1
〒938-8601 富山県黒部市吉田200
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://www.ykk.co.jp/
事業内容
ファスニング製品、精密機械・装置・金型などの製造・販売
事業に関する特色
■ＹＫＫ株式会社はファスナーやスナップ・ボタン、繊維・樹脂製品を製造・販売している会社です。
創業者の想い「善の巡環」に基づき、ものづくりを追求し、業界のリーディングカンパニーとして世界70以上の国／地域に事業展開しています。
現在推進中の第6次中期経営計画では、前中期経営計画から継承するビジョン「Technology Oriented Value Creation（技術に裏付けられた価値創造）」を掲げ、最重要ポイントである「持続可能な社会の実現に向けた創造力」を具現化するため、「商品力と提案力」「技術力と製造力」の4つの力に加え、年齢、性別、国籍などの違いを超えた「多様人財」の活用に取り組んでいます。
会社の特色
●ＹＫＫ精神・・・「善の巡環」とは、「他人の利益を図らずして自らの繁栄はない」、つまり共存・共栄の思想です。企業は社会の重要な構成員であり、共存してこそ存続でき、その利点を分かち合うことにより社会からその存在価値が認められるものです。事業活動の中で発明や創意工夫をこらし、常に新しい価値を創造することによって、事業の発展を図り、それがお得意様、お取引先の繁栄につながり社会貢献できるという考え方です。
●一貫生産思想・・・YKKグループの製品は世界共通の品質を保つため、ファスナー、アルミ建材の生産には、材料から加工機械・生産システムまで全てを自社でまかなう一貫生産思想をとっています。良い製品を作るためには、より良い原材料やより優秀な生産設備を自らの手で作るという独自の思想を実践しています。
●環境への取り組み･･･すべての事業において、環境負荷を徹底的に低減させ、あらゆる生物や自然にやさしい企業活動を推進しています。持続可能な社会の発展に寄与することは私たちの理念でもあり、これを高いレベルで実現することは未来への責務だと考えています。YKKグループ環境政策委員会を中心とし、事業活動の全ての分野において、商品の設計から製造・廃棄・回収・リサイクルに至るまでのあらゆる段階で環境政策を推進しています。
その他の特色
●従業員持ち株制度あり
●各種社内研修、通信教育等キャリア形成支援制度あり
●年間休日・・・123日
●有給休暇・・・初年度14日間、最高20日間
●社宅、寮完備・・・いずれも少ない自己負担で入居可能
売上実績
求人No.：NJB2379219
最終更新日：2026/5/11