ITコンサルタント(PMO/インフラ)|大手通信会社PJ・AI/ゼロトラスト等先端技術に携わります|
AMBL株式会社
想定年収
600万円 ~ 900万円
勤務地
東京都
従業員数
708名(※2023年9月1日現在)
仕事内容
【仕事内容】
PMOとして大手通信キャリアに常駐 し、クライアントへのシステム導入に伴う提案や構築プロジェクトの PMO業務や技術支援業務 に携わります。
<具体的な業務内容>
・商用クラウド基盤ネットワークの設計、構築
・クラウドPBXやキャリアFMCの設計、構築、運用
・TeamsなどのUCサービスやAIサービスと連携したコミュニケーション基盤の設計、構築、運用
・ゼロトラストセキュリティの設計、構築、運用
・AI、IoT、クラウド等を活用したクライアント向けのDX推進における提案支援、伴奏支援、プリセールス業務
※クライアントへの常駐業務となります
【案件事例】
*あくまでも一例のため、下記以外にも案件が多数ございます*
◎大手金融向けシステム導入PMO
数万名規模の大手金融グループが利用するクラウドPBX基盤の構築や、大規模拠点への展開設計・構築を担います。要件定義などの上流工程から、マルチベンダーや社内営業等の複数関係者を巻き込む中核メンバーとして参画。止まらない超大規模インフラの移行実績と、複雑なステークホルダーを率いる高度なPMOスキルが身につくポジションです。
◎コールセンターのAI活用支援PMO
BtoC向けコールセンターを舞台に、AIを用いた音声認識や高度なデータ分析を可能にするシステム刷新プロジェクト。要件定義からPoC(技術検証)、本番導入までを一気通貫で推進・支援します。急成長するAI/AX(AI変革)領域の実務経験を積みながら、最先端技術をビジネスに落とし込む希少価値の高いスキルが磨けます。
◎UC/FMCサービス導入PMO
Microsoft TeamsやキャリアFMCを軸に、企業の働き方を変革するコミュニケーション基盤を構築します。営業と連携したコンサルティング提案から、設計・構築・システム導入まで幅広く担当。顧客の経営課題に技術で応える「提案力」と「確かな技術力」を兼ね備えた、ハイブリッドな市場価値の高いSEを目指せます。
【募集背景】
大手通信事業者において、AI/テレコム/ネットワーク/クラウド/セキュリティ/ITSMを軸としたDX推進事業が急速に拡大しています。
この領域において、エンドクライアントの課題解決に対してテクノロジー実装をリードしていくことができる即戦力のPMO/ITコンサルタントを募集します。
【本ポジションの魅力】
・ITコンサルタントへのキャリアパス
大手キャリアの大規模プロジェクトにおいて、進捗・課題・リソース管理などを担うPMO業務に裁量を持って携わることができます。
技術基盤を武器に、将来的に顧客の経営・業務課題を直接解決する「コンサルタント」へとキャリアアップするための最高峰の環境が整っています。
・希少性の高い市場価値を獲得
単一商材だけでなく、5G、閉域網、クラウド、音声、業種ソリューションなど、複数の技術要素を網羅する高度な「複合ICT構築」のスキルを習得でき、市場で圧倒的な差別化を図れます。
・大手企業向けプロジェクトへの参画
大手企業向けシステムの提案や導入プロジェクトに参画し、プロジェクトを遂行するスキルを磨くことができます。エンドユーザ企業との接点 エンドユーザに近いポジションでの業務で、顧客の課題解決に直接関与することができます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
5人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・システム開発またはインフラ構築プロジェクトでのPM,PMO,PLなどのご経験
・複数ベンダーや社内外ステークホルダーが関わる調整・折衝経験
【歓迎要件】
・NW・通信回線またはクラウドの設計・構築・運用保守
・音声ネットワーク(PBX、SIP、FMC等)の構築経験・知識
・番号ルーティングの仕組みや回線インタフェース種別等の知識
・各通信事業者の回線サービスやネットワークサービスの知識
・PM関連資格(PMP、APMなど)
・ネットワーク関連資格(ネットワークスペシャリスト、CCNPなど)
【求める人物像】
・技術知識を駆使したソリューション型の提案を行いたい方
・機器設定や構築業務主体のネットワークエンジニアからフロント(お客様)よりにシフトしたい方
・モバイル業界のビジネスに興味がある方
・クライアントが求めているものを形にする発想力豊かな方
・将来的にプロジェクトマネジメントやコンサルタント業務に挑戦したい方
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月※試用期間中、条件面・待遇面に相違なし)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 900万円
月収:41万円~
月額基本給:41万円~
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:6・12月
昇給
有り 年2回
勤務地
東京都
港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー32階(本社) またはクライアント先
交通手段1 沿線名:都営大江戸 駅名:六本木駅 最寄駅から:徒歩1分
交通手段2 沿線名:東京メトロ日比谷線 駅名:六本木駅 最寄駅から:徒歩1分
交通手段3 沿線名:東京メトロ千代田線 駅名:乃木坂駅 最寄駅から:徒歩3分
交通手段4 沿線名:東京メトロ南北線 駅名:六本木一丁目駅 最寄駅から:徒歩10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:1時間
残業:月20時間~30時間程度
フレックスタイム制
フルフレックス制
所定労働時間:8h(うち1h休憩)
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
資格手当
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日:125
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
■年間休日125日
■完全週休2日制(土日祝)
■有給休暇(★入社日に付与/初年度最大14日※入社月による)★取得率87.7%
■夏季休暇(有給に含む)
■記念日休暇(有給に含む)
■年末年始休暇
■時間年休制度(1時間単位で有給取得が可能)
■産休・育休取得制度(★復職率100%)
■子の看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■育児休暇(★男性の取得実績あり
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・テレワーク手当(一律4,000円支給/条件有)
・副業制度(規定あり)
・資格取得奨励金制度(11,000円~141,000円/1資格につき)
・結婚祝金制度(30,000円+休暇5日付与)
・企業型確定拠出年金制度(選択制)
・交通費支給(実費精算支給)
・社員紹介制度(100,000円~500,000円)
・社会保険完備(労働・健康・雇用・厚生年金)
・通信手当(規定あり)
・慶弔見舞金制度
・産休・育休制度(100%復帰)
・敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
・持ち株制度
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
屋外喫煙可能場所あり
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2366481
最終更新日:2026/9/1
企業情報
企業名
AMBL株式会社
代表者名
代表取締役社長 兼 執行役員 毛利 政弘
設立
2001年3月
従業員数
708名(※2023年9月1日現在)
資本金
79,000,000円
本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー32階
東京都品川区大崎1丁目2番2号
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://www.ambl.co.jp/
事業内容
DX支援事業、モバイルソリューション分野、金融ソリューション分野における下記の事業
・戦略コンサルテーション
・法人向けソリューション提案
・モバイルコンテンツ構築及び運営管理
・要員の派遣、業務請負
・システム、アプリケーション開発・運用
・ネットワークの設計・構築
事業に関する特色
Shift the Direction
~改善から革新へ~
AMBLは5つの成長領域(ITコンサルティング、UXデザイン、AI、インテグレーション/システム開発、セールスプロモーション)からお客さまのDX推進を支援。
各領域単独での支援も、それぞれの領域をかけあわせた支援の実績もあり、様々なニーズにお答えするケーパビリティを持っており、各サービスと併せて弊社が持つテクノロジーを組み合わせて、企業特有の問題や前例のないDX課題にも柔軟に対応。
会社の特色
・AIを軸に「コンサルティング」「UXデザイン」「インテグレーション」「セールスプロモーション」をもとに、一気通貫でクライアントへ価値提供を行ってきております。
・同社は経営同士で会話できるクライアントに絞って、事業を拡大してきており、
確かな顧客基盤の元、これまで業績拡大してきております。
・一気通貫の支援体制:DXの戦略策定から、AI・データ・UX・システム開発、さらには運用・定着までを単独で一気通貫にて、完結できる「三位一体(構想×実装×定着)」のモデルを持っています 。
・実績:200件以上のAIプロジェクト、900件を超えるDX支援実績があり、リピート率は90%と顧客から極めて高い信頼を得ています
・専門家集団: 約700名の体制で、AI・UX・インテグレーションの各領域に特化したスペシャリストを擁しています。
その他の特色
AMBLの強みは幅広い事業領域と人材育成の力です。
DXは事業自体のトランスフォメーションを必要とする経営アジェンダであり、AIの力だけで解決するのは困難であると考えています。弊社は5つの事業領域を持ち、それぞれの専門家が所属することから、各論での支援はもちろんのこと、全体像を構想する段階からお手伝いすることができます。
また、もうひとつのキーは人材育成です。DXで最も課題になるのが人材不足。弊社は人材育成のプラットフォームを持っていることを強みと掲げており、社内での人材育成の他、お客さまの内部の人材教育を行えることを強みとしております。
売上実績
求人No.:NJB2366481
最終更新日:2026/9/1
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- 【プロジェクトリーダー/マネージャー】幅広い業界×多様な技術・開発PJTでキャリアアップ!(クラウドネイティブ事業部)
- 【Webプロデューサー】前給110%昇給多数!|リモート・フレックス◎|大型プロジェクトをリードするWebプロデューサー【UXD】
- IVT/AI・データ事業統括部長(DX事業推進責任者)
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