【代理店営業】総合職（地域型） ～生保経営者保険のパイオニア～ ※業界未経験可
想定年収
521万円 ~ 743万円
勤務地
愛知県 千葉県 福岡県 岐阜県 広島県 石川県 神奈川県 新潟県 大阪府 静岡県 東京都 富山県
従業員数
6,836名（内務職員3,137名 営業職員3,699名（2022年3月末現在））
仕事内容
業界不問で異業界から法人営業(代理店営業)を募集中
■大同生命について
・国内の企業の99.7％を占める中小企業を支えている社会貢献性の高い仕事
・中小企業向け生命保険市場では、業界トップの実績と経験・ノウハウ
・中小企業と密接に関わる各種団体と提携。他社にはない強固な営業基盤
・企業経営のリスクや借入の観点からのコンサルティング提案
※飛び込みの営業はなし
※親戚や友人への勧誘は一切なし
※業務に関わる交通費は全額会社で負担
※給与は固定給（歩合制ではありません）
①代理店営業担当
・当社代理店※の経営・販売支援・育成・教育業務(顧客マーケットの分析/販促方法の提案/商品知識の提供等)を担当。※当社代理店：税理士代理店、損保代理店、金融機関等
・チームでの協働（個人での目標設定はなし）
②法人営業担当
・営業職員の育成・支援・管理・採用等、マネジメント業務全般を担当。
※営業職員としての採用ではありません。
■特徴
エリア型での採用となり転勤は発生しません。
しかし、ご自身のキャリアで東京への就業でキャリアチェンジすることも可能です。
詳しくは下記キャリアパスの例をご参照ください。
■配属について 下記エリアで転居を伴う転勤はなし ※各拠点募集中！ ※各拠点で若干名採用です。
【首都圏】
東京都新宿区新宿４－４－１ 第１スカイビル４階「東京西税理士推進支社」
【関信越地区(新潟県)】
・新潟県新潟市中央区上大川前通六番町１２１４－２ 大同生命新潟ビル３階
・長野県松本市本庄１－３－１０ 松本博労町ビル３階「長野ＴＫＣ企業保険支社」
【北陸地区(金沢、富山)】
・金沢市南町４番６０号 金沢大同生命ビル９階
・富山市本町９－１０ ＹＳＧ富山センタービル５階
【東海地区(浜松、静岡、沼図、豊橋、岡崎)】
・豊橋市白河町６１ タ－ミナル・プラザ４階
・岡崎市明大寺町字菩提円１３－２
・静岡県沼津市大手町３－８－２５
・岡崎市明大寺町字菩提円１３－２
・豊橋市白河町６１ タ－ミナル・プラザ４階
・静岡県浜松市中央区元城町２１６－１８ 浜松大同生命ビル８階
・静岡県静岡市葵区黒金町５９－６ 大同生命静岡ビル４階
・名古屋市千種区覚王山通８－１４ 税理士会ビル５階
【近畿地区】
・姫路市豊沢町１３５ 姫路大同生命ビル３階
・兵庫県神戸市中央区栄町通１－２－７ 大同生命神戸ビル３階
【中国地区(広島)】
・広島市中区紙屋町１－２－２７ 大同生命広島ビル５階
【九州地区(北九州、沖縄)】
・福岡県北九州市小倉北区鍛冶町１－１０－１０
※エリアのため将来的に、一定地域内において転居を伴わない勤務地の変更の可能性がございます※
■キャリアパス
・モデルケース（地域型）
１年目 約５２０万円 営業スタッフ 税理士代理店へのサポート営業
５年目 約６３０万円 営業スタッフ（昇格） 税理士代理店へのサポート営業
８年目 約８００万円 本社管理職 本社営業企画（チャレンジキャリア制度利用、本社希望する場合）
１３年目 約９６０万円 営業管理職
※入社時年齢２７歳／前職 他業界（未経験者）
※産休・育休取得推奨（取得率は男女100%）
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフ
募集背景
増員の為
募集人数
5人
応募条件
技能/経験
【必須】
・第一種普通自動車免許
【尚可】
・正社員として一年以上の営業経験（個人・法人営業問わず）
・金融機関での営業経験
学歴
大学
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：521万円 ~ 743万円
月収：30万円～40万円
月額基本給：28万円～39万円
賞与・インセンティブ
年1回 昨年実績：6.12
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
愛知県 千葉県 福岡県 岐阜県 広島県 石川県 神奈川県 新潟県 大阪府 静岡県 東京都 富山県
＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都中央区日本橋2-7-1
交通手段1 沿線名：東京メトロ銀座線・東西線 駅名：日本橋駅 最寄駅から：徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：120
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年次有給休暇、積立休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、特定休暇（慶弔休暇等）、ボランティア休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■退職金：有
退職一時金と退職年金制度有
■寮・社宅：有
寮又は代用社宅
■その他制度
年次特別休暇(有休と別)/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/プラスワン休暇/ボランティア休暇/育児･介護休暇
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2357741
最終更新日：2026/6/9
企業情報
企業名
大同生命保険株式会社
代表者名
代表取締役 藤田広行
設立
1947年7月
従業員数
6,836名（内務職員3,137名 営業職員3,699名（2022年3月末現在））
資本金
110,000,000,000円
本社所在地
〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目2番1号
〒103-6031 東京都中央区日本橋2丁目7番1号
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
■企業向けを中心とした個人保険、団体保険、企業年金など各種生命保険商品の販売と顧客サービス、および有価証券投資・財務貸付・不動産投資などの資産運用
事業に関する特色
●大同生命は、生命保険業界において独自の路線を開拓してきました。
●他社に先駆けて中小企業市場に特化し、税理士の代理店組織を構築するなど独自のビジネスモデルを展開しています。
●2002年4月1日には、国内生保では初となる相互会社から株式会社への組織変更を行い、東証一部・大証一部へ株式上場をはたしたことも、大同生命の独自路線の現れです。
●2004年4月1日には持株会社T&Dホールディングスを設立し株式上場（東証１部、大証１部）。大同生命、太陽生命、T&Dファイナンシャル生命の３社にて強力なグループを形成しています。
【売上構成比】
生命保険業務
会社の特色
【3つのキーワード（独自性・先進性・健全性）】
●独自性：大同生命は企業市場を主要な営業基盤とし、企業保障に重点をおいた販売活動を続けています。また、多数の企業および税理士・公認会計士を会員とする各種団体と提携することで、効果的な販売体制を構築しています。
●先進性：2002年4月1日国内の生命保険会社として初となる、株式会社化・上場を実現しました。また、太陽生命と戦略的業務提携を進め、2004年4月1日に持株会社「T&Dホールディングス」を設立しました。
●健全性：大同生命は「堅実経営」「加入者本位」を基本的理念として、健全性を重視した経営を行っています。その結果、経営の健全性を示す指標であるソルベンシーマージン比率や格付けは業界の中で高い評価を得ています。
その他の特色
【T&D保険グループの経営基本方針】
～T&D保険グループは「Try&Discover(挑戦と発見)による価値の創造を通じて、人と社会に貢献する」という経営理念のもと、以下４つのグループ経営ビジョンを掲げております。
①最優良の商品・サービスの提供により、お客様の満足度のトップを目指します。
②グループの強みを最大限発揮できる分野での成長と創造を通じて、グループ企業価値の向上を目指します。
③高い倫理観のもと、法令等を遵守し、広く社会的責務を果たします。
④豊かな創造力と確かな実行力を備えた人材を育成し、活力あるグループを目指します。
[売上実績・特記事項]
※持株会社T&Dホールディングスにて上場
[競合会社]
日本生命、住友生命、第一生命、その他生命保険会社
[主要販売先]
中小事業法人
[備考]
【大同生命の強み】
★中小企業市場に特化した独自戦略により、企業市場における保有契約高シェアNo.１
売上実績
求人No.：NJB2357741
最終更新日：2026/6/9