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インダストリアルデータアーキテクトコンサルタント-D&SACoE【IX-SBX】

PwCコンサルティング合同会社

想定年収

600万円 ~ 2,000万円

勤務地

東京都

仕事内容

近年製造業においては、業界横断で取り組むビジネステーマ(サプライチェーンの強靭化、トレーサビリティ強化など)が複数あり、いずれも異なる企業間でのデータやシステムの連携が重要とされています。
本CoEは、これらビジネステーマの推進を支える上で必要となるデータやシステムのアーキテクチャを検討し、業界横断とその関係企業を対象としたデータドリブン組織への変革を支援します。

【担当業務】
データモデリングやデータプラットフォーム関連技術に関する経験・知見・知識に基づき、ビジネステーマに沿ったデータ戦略の策定から、データ要件とデータモデルの整理、実装と運用に向けた各種検討支援などのソリューションの提供によって、ビジネステーマの推進を支援します。

【担当業界】
主にモビリティおよび関連産業(自動車OEM・サプライヤー、商社、化学・素材、エネルギー企業 等)、官公庁

【担当領域】※主なサービスメニュー
・データ戦略の立案と​データアーキテクチャの​策定支援​
・データの内外製、データ主権などを考慮し、ビジネス価値と連動したデータ戦略の立案​
・インダストリーまたはエンタープライズレベルのデータモデルとアーキテクチャの構想や企画の策定
・データ要件の​整理とデータモデルの設計支援
・ビジネステーマに即したデータ利活用や、関連する法規制またはガイドラインなどを踏まえたデータ要件の整理​
・業務プロセスやビジネスルールとデータの対応関係を可視化したデータモデルの設計
・​データ基盤及びデータマネジメントの​変革支援​
・ビジネステーマの実現や推進に向けてデータ運用として不足する機能、プロセス、体制などをアセスメント​
・変革に向けた全体ロードマップの策定や、MDMの構築から運用、データ品質管理といった横断的施策の推進支援

【具体的なプロジェクト】
・ 自動車OEM
  - Agentic AI 活用戦略策定支援
 - LCAプラットフォームにおける共通データ化構想支援
・ 産業機械 他
  - 全社DX推進に向けたデータ連携基盤/統合マスター検討、等

【人員構成】
メーカー出身者、SIer出身者、コンサルティング会社出身者等、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが業務経験、技術知見を活かしながら新しい分野にチャレンジしています。

【部門からのメッセージ】
データドリブン経営、DX、生成AIなどデータの重要性に対する認識は高まってきているものの、産業横断、企業横断という点ではまだ課題が多く、官民が一体となって調査や研究、ガイドラインの策定が進められています。本CoEはこうした動きを見据えつつ、実装や運用を見据えたデータアーキテクチャを作り、ビジネスや社会の構造変革を促していく存在になりたいと考えています。ビジネス知見とデータ関連技術に関する知見の両方を獲得したいという意欲ある方の応募をお待ちしています。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

【求人背景】
長期的な観点から優秀なスタッフを確保するため

【魅力】
①世界有数の会計事務所であるプライスウォーターハウスクーパースのグローバルネットワークと信頼性。
②将来的なキャリアパスとして他のPwCグループ企業(あらた監査法人・税理士法人PwC)の中でキャリアを積むことも可能です。
③中途採用者の割合も高く、多種多様なバックグランドを持つプロフェッショナルが多く在籍。
互いに切磋琢磨しながらクライアントに最高のサービスを提供することに興味のある方を募集。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

<必須要件> 
◆どのTitleの候補者にも求める要件
・学士号以上、もしくは準ずる資格(データ基盤に係る資格として、データベーススペシャリストや関連するベンダー認定資格)をお持ちの方
・事業会社、Sier、コンサルティング会社において、データ利活用を企図したプロジェクトに参画し、データ要件の整備やデータモデルの設計に携わった経験、もしくはデータ要件の整備やデータモデルの設計に関する知見を有する方

<歓迎する要件>
◆ どのTitleの候補者でも、あればプラスとなる要件
・PLMやSCM、基幹システムなど組織と業務プロセスを横断するシステム導入プロジェクトにおいて構想策定から要件定義に携わった経験を有する方
・複数のクラウドサービスを利用したデータ活用基盤、データ連携基盤に関する企画・構想~設計~導入の経験
・マスターデータマネジメントシステムやデータカタログやデータクオリティといったデータマネジメント機能の企画・導入の経験

<求める人物像>
・クライアントの課題・解決策の仮説に対して産業といった視点を加えて自ら定義し、プロアクティブに問題解決に取り組める方​
・異なるバックグラウンド、強みを持つ人材と協働し、チームとしてのアウトプットを最大化できる方​
・チームメンバーを相互にケアし、エンゲージメントの向上にプロアクティブ取り組める方

学歴

大学

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(4ヶ月)

給与

年俸制

年収:600万円 ~ 2,000万円

月収:39万円~

月額基本給:30万円~

※上記年収はご経験・資格により決定いたします。

賞与・インセンティブ

年1回  

【インセンティブ】年1回 ※業績・貢献度に応じて支給

昇給

有り 年1回 / 7月

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

09:15~17:15

休憩時間:1時間

残業:月30時間~

固定(定額)残業代制

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 83,700円 / 月
※月例給料には、みなし時間外勤務手当30時間を含む
※30時間を超える時間外労働分は追加で支給
※固定残業時間・固定残業代・超過分に関しては通常の残業代が支払われる

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 祝日, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
祝日・夏季休暇

【有給休暇】年次有給休暇(10~20日)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

退職金・財形貯蓄など

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

就業場所原則禁煙(分煙)

備考

※上記年収はあくまで目安で、ご経験・役職・前職の条件などを考慮して決定されます。 ■昇給の回数や時期、想定される残業時間は、配属される部署、プロジェクト、時期等の理由により異なります。 詳細につきましては、オファー時に通知します。 【採用人数】数

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:3回

求人No.:NJB2344773

最終更新日:2026/1/16

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