【空調給排水設備】首都圏エリアにおけるサービスエンジニア【最新自社システム】
想定年収
400万円 ~ 600万円
勤務地
東京都
仕事内容
空調給排水衛生設備におけるサービスエンジニア業務です
・弊社の保守管理物件の建築設備に対する、定期点検と異常診断、分解洗浄、基盤交換、修理対応等の業務
（取扱い設備は主に空調、一部給排水衛生。社用車にて客先物件を訪問し、営繕業務を担当）
・上記結果の自社システムへの入力業務
・フロント営業チームと協力しての改修提案の業務
・一部小工事の立ち会い業務
※土日祝日が休日となりますが、月に1,2日程度休日出勤が発生する場合があります。原則として振休代休の取得、繁忙により取得困難な場合は休日出勤手当として精算いたします
※2ヶ月に1回程度の夜間待機業務がございます
※将来的にさまざまなキャリアへの可能性もございます
募集人数
3人
応募条件
技能/経験
【歓迎】
・電気工事士
・冷媒フロン類取扱技術者
・第三種冷凍機械責任者
※何かしらのサービスエンジニア経験のある方（建築設備、機械、カーディーラーサービスエンジニアのご経験等）
学歴
不問
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：400万円 ~ 600万円
月収：27万円～
月額基本給：27万円～
総合職 4,980,000円 平均年齢29.2歳 主任 6,610,000円 平均年齢39.2歳 （最短昇格25歳） 課次長 7,780,000円 平均年齢46.0歳 （最短昇格29歳） 課長 8,780,000円 平均年齢50.2歳 （最短昇格31歳） 副部長 9,760,000円 平均年齢53.9歳 （最短昇格42歳） 部長 10,710,000円 平均年齢55.6歳 （最短昇格52歳） ※近年は評価にメリハリをつけており、適正評価かつ年齢序列からの脱却の為、 評価の高い社員では25歳で主任昇格、29歳で課次長に昇格しています。
賞与・インセンティブ
年2回
※等級号俸制（評価を点数化し賞与査定）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
就業時間
08:30～17:30
休憩時間：1時間
残業：月20時間～30時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：120
年間有給休暇：初年度 10日 4か月目から
【休日・休暇詳細】
夏期休暇は「有給取得促進期間」となります（期間内に最大5日間の有給取得）、慶弔休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2326098
最終更新日：2025/9/4