信用リスク担当（自己査定/ポートフォリオ管理/バーゼル規制）
想定年収
1,000万円 ~ 1,400万円
勤務地
東京都
従業員数
664名（単独、2025年3月）
仕事内容
【ポジション概要】
信用リスク管理の中核人材として、バーゼル規制高度化・資本政策・経営意思決定に
直結する分析機能を担っていただきます。
単なる運用ではなく「規制対応 × 経営戦略 × データ分析」を横断する上流ポジションです。
【業務内容】
・ 信用リスク管理フレームワークの企画・高度化（PD/LGD/EAD 等）
・ 経営層向けレポーティング（リスクアペタイト等）と意思決定支援
・ 金融庁対応・当局折衝における説明資料作成／ロジック構築
・ 新商品・新規事業におけるリスク観点でのアーキテクチャ設計参画
・ 少数精鋭組織における知見共有および後進育成
・ バーゼルⅢにおける信用リスク計測・算定高度化の主導
・ 自己資本比率の算定および資本最適化に向けたシナリオ分析・提言
【組織】
・約20名（信用リスクG：6名、市場リスクG３名、オペレーションG：９名、その他：２名）
【魅力】
・ ネット銀行×BaaS領域において、従来金融機関では経験できないリスク管理設計に関与可能
・ 経営層との距離が近く、分析結果が直接意思決定に反映される環境
・ 規制対応にとどまらず、事業成長とリスク管理を両立する設計に携われる
【入社後のキャリアパス】
・ 当社における信用リスク管理を統括する立場で、商品審査や課題等に係る関係各部との調整・協議を主導
・ 中心メンバーとして四半期毎の自己資本比率算定を実施するとともに、
FIRB採用行として必要な各種ミッションの実施
【業務・プロジェクト事例】
事例①
・ バーゼルⅢ最終化早期適用における当局対応並びに態勢構築
・ 新規制に則りパラメータ推計等に係る対応方針を検討の上、
当局宛説明・協議等を複数回実施
・ 信用リスク・アセット算定に係るツール改修や社内規定整備等
必要な態勢構築を主導
事例②
・ 個人向けローンポートフォリオにおけるマクロ分析・ミクロ分析の実施
・ 商品性や流入経路の変遷の結果、当該ポートフォリオにおいて時系列で
見た場合何らかの変質が生じていないか、デフォルトした債権において
共通した事項や特徴的な事項が見られないか等仮説・検証
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
・組織拡大（バーゼルⅢ最終化を受けての安定的算定態勢の確立と新ルールでの分析態勢の高度化など業務量拡大に伴うもの）
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・ 金融機関または監査法人・コンサルティングファーム等における
・ リスク管理／規制対応領域の実務経験（目安3年以上）
・ バーゼル規制・自己資本比率に関する実務レベルの理解
・ 定量分析・レポーティングの経験（Excel / SQL 等）
【歓迎】
・ 信用リスクモデル（PD/LGD/EAD等）の設計・検証経験
・ 当局対応／オンサイト・オフサイト対応経験
・ IFRS / US-GAAP 等の会計知識
・ Python / R 等による分析経験
・ コンサルファームでのリスク管理業務支援経験
＊当社に役職定年制度はございません。ご年齢に関わらずベテランでやる気のある方、後進にこれまで培った知見を伝えていきたい方も歓迎いたします。
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収：1,000万円 ~ 1,400万円
月収：70万円～
月額基本給：70万円～
※給与額はスキルと経験を考慮し決定します
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）
※詳細オファー時ご確認ください
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
東京都
港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー
交通手段1 沿線名：東京メトロ南北線 駅名：六本木一丁目 最寄駅から：徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:20
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
フルフレックスタイム制（コアタイムなし）
・所定労働時間：7時間20分（休憩1時間）
・標準就業時間：9:00- 17:20
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社初年度の有給休暇につきましては、入社時期に応じて5日～14日間付与いたします。 )
【休日・休暇詳細】
・リフレッシュ休暇（3日）
・1週間連続休暇、慶弔休暇等制度あり
・育休・介護休職制度あり（育児休業中の一部給与補填制度あり）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
＜福利厚生＞
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・確定拠出年金制度
・総合福祉団体定期保険
・社内外研修制度
・自己啓発支援・資格取得推進制度
・会員制福利厚生サービス（ベネフィットステーション）
・ピアボーナス制度（Unipos）
・慶弔見舞金制度
※副業：不可
※リモート：不可
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
副業・兼業不可 本求人要項の表示年収はあくまでも目安で、実際には前職年収を参考にしつつ、類似業務を行う社員とのバランス等を考慮してご提示します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：3回
求人No.：NJB2321130
最終更新日：2026/5/26
企業情報
企業名
住信SBIネット銀行株式会社
代表者名
代表取締役社長（CEO） 円山 法昭
設立
1986年6月
従業員数
664名（単独、2025年3月）
資本金
4,600,000,000円
本社所在地
〒106-6219 東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
銀行業
事業に関する特色
住信SBIネット銀行は三井住友信託銀行グループとSBIグループが2007年に開業した実店舗を持たないインターネット銀行です。金融×テクノロジーを軸に、預金・決済・融資・資産運用までをワンストップで提供するフルバンキング型のデジタルバンクとして成長してきました。開業後17年で840万人超のお客さまと10兆円の預金残高を擁す規模に成長、現在も積極的な業務拡大を続けております。
「金融業界×IT」という分野は、これからより一層伸びる、発展途上の市場です。開業時からこの未来を見据えて誕生した当社は、スマートフォンやアプリにシフトしてゆく潮流を早々に捉えてバンキング機能として実装、さらに他社に先駆けてAPI連携の実現や、BaaS（Banking as a Service）、いわゆる組み込み型金融サービスとして、NEOBANKサービス2020年にリリース・展開してまいりました。NEOBANKサービスは約4年で国内プライム上場企業を中心にすでに20社と提携を実現、社会に新しい価値を提供することを実現しています。
2025年10月1日よりNTTドコモグループの一員となり「最先端のテクノロジーの活用により、“銀行機能”をあらゆる業種・サービスに溶け込ませていくことで、豊かさが循環する社会の実現を目指す」というブランドコンセプトに加え、「ドコモグループの銀行としてのさらなる成長」も目指しております。
これを機に、新ブランド「d NEOBANK」が始動。ドコモグループの顧客基盤・デジタル接点と、当社が培ってきた銀行機能・テクノロジーを融合し、d払い・dポイント・dカードなどと連携した「銀行を意識させない金融体験」の実現に挑戦しています。
私たちは、単なるネット銀行ではなく、金融機能をあらゆるサービスや日常に溶け込ませる“次世代の銀行”を目指しています。
旧来の枠組にとらわれない柔軟性を持ち、顧客目線で事業・サービスを成長させていきたい仲間を銀行・金融業界にとどまらず、幅広く募集しております！
会社の特色
【株式構成】
株式会社NTTドコモ 55.37％
三井住友信託銀行 株式会社 44.63％
【特徴】
■既存のインターネット銀行の枠組みにとらわれず、証券・損害保険・クレジットカード・Eコマース決済等の幅広い金融関連サービスを、お客さまの多様なニーズに応じて提供しています。
■フラットな社風で、意欲のある方には業務をお任せする社風です。中途社員の方も多く、馴染みやすい環境です。
■少数精鋭で、一人ひとりが果たす役割が大きく、裁量権を持って働ける環境です。
■ネット銀行の分野は急速な勢いで伸びており、今後も市場が拡大する業界です!
■NEOBANK®をブランド名として採用して、「銀行」という形にこだわらず、「銀行機能」をあらゆる業種に溶け込ませることで、世の中をより便利にする様々なサービスを提供していきます。
【評価と実績】
・Forbes 2025 World’s Best Banks 日本No.1を獲得
・CNBC Best Banks Asia-Pacific 2024 日本No.1を獲得
・J.D. パワー2024年個人資産運用顧客満足度調査 ネット銀行部門No.1を獲得
・オリコン顧客満足度 Ⓡ ランキング銀行カードローン 2025年1月No.1を獲得
【特設ページ】
https://www.netbk.co.jp/contents/neobank/
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2321130
最終更新日：2026/5/26
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- システム開発/社内SE・プロジェクトマネージャー
- ネットワークスペシャリスト/インフラエンジニア
- システム基盤スペシャリスト（クラウド＋オンプレ）/インフラエンジニア
- 【システム運営部】社内OAシステムエンジニア