【 Leafeaって、どんな会社？ 】
Leafeaは、働く人の生活をより良くする福利厚生サービスを提供するスタートアップ企業です。
企業がLeafeaのサービスを導入すると、従業員は全国10万店舗以上で使える割引特典やギフトなどの福利厚生を利用できます。
（映画鑑賞・旅行・育児支援・介護支援・フィットネス・グルメなど）
多様な優待を提供し、企業と従業員、地域をつなぐ『地域密着型の福利厚生サービス』を提供しています

2022年7月の創業以来、全国10万店舗以上で使えるサービスへと成長。
単なる福利厚生会社ではなく、「物価高や生活負担の増加」といった社会課題に対し、テクノロジーを活用して働く人を支える仕組みづくりに挑戦しています。
また、地方銀行や信用金庫と提携しながらサービスを広げている点も大きな特徴です。競合の多くが自社営業中心で顧客を増やす中、Leafeaは金融機関のネットワークを活用することで、全国の企業へ効率的にサービスを展開しています

【 Leafeaって、どんなフェーズ？ 】
プロダクトの市場適合性が見え始め、本格的な事業拡大に向けてアクセルを踏んでいる成長フェーズです。
数億円規模の資金調達も実施し、組織拡大やプロダクト開発への投資を加速しています。
すでにサービスは多くの企業に導入されていますが、組織規模はまだコンパクトです。そのため、一人ひとりの成果や意思決定が事業成長に直結する環境があります。
「完成された大企業に入る」のではなく、業界No.1を目指すスタートアップの中核メンバーとして、事業・組織づくりの両方に関われるタイミングであることが、今入社する大きな魅力です。

【 プロダクト 】
Leafeaが提供するのは、企業向け福利厚生アプリをパートナー企業向けに提供する「OEM型SaaS」です。従業員はアプリを通じて全国10万店舗以上の割引特典などを利用することができます。

最大の特徴は、サービスを自社ブランドだけで販売するのではなく、銀行・信用金庫・人事SaaS企業などが自社サービスとして提供できる点です。これにより、パートナー企業の顧客基盤を活用しながら、スピーディーに利用者を拡大しています。

「福利厚生 × 金融機関ネットワーク × OEMモデル」という独自のビジネスモデルは、競合との差別化要因の一つであり、一般的な福利厚生サービスと比べて拡販スピードが速く、競合優位性の高い成長戦略を実現しています

【 お任せしたい業務 】
OEMプロダクトをリリースしたや金融やSaaSの企業 様（以下「パートナー」）と共に、各取引先への共同提案・販売支援を推進していただきます。
リリースして終わりではなくパートナー様の成功体験を生み出すべく
数値改善の提案や施策の実行を行い、能動的にパートナー様の目指す未来に向かって活動を行います。
具体的には、現場の育成・同席提案・勉強会・セミナー等々を実施して、各現場担当をエンゲージしながら促進していきます。

【担う組織】
ご経験に合わせて、いずれかの組織を責任者として担い、牽引していただきます。
・金融機関向けセールス（業務委託含む計24名）
・SaaSセールス（業務委託含む計5名）
・人材セールス（新設）
・カスタマーサクセス（業務委託含む計6名）

【 同チームのメンバー 】
上場SaaSのアライアンスセールスのメンバーがいます。
人としての信頼関係をつくり、数字・目標に捉われず中長期的な目線を持った活動ができることが魅力です。