【営業企画】最先端のフィンテック事業において、決済サービスの導入/活用提案をお任せします。
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
■求人内容詳細
デジタルガレージグループが提供する決済サービスの導入提案/活用提案及び決済サービスを活用した営業企画を行っていただきます。
■業務内容
・決済サービスの導入企画提案/活用企画提案
ー「クラウドペイ」や「VeriTrans4G」の新規活用導入提案の実施
【具体的な案件例】
・飲料自動販売機のサブスクリプションサービス導入提案
ーキャッシュレス決済連動型サブスクリプションサービス企画提案/CRM活用提案/導入におけるプロジェクトリード
・アミューズメント施設向けの決済サービス「ペイメントマーケティングゲート」
ー来店促進につながるキャッシュレスサービスの企画提案/導入実施
・業務提携先のJCBと、渋谷区デジタル地域通貨事業へのNFCタグを活用した新決済サービスの提供
ー自販機へのハチペイ導入するための要求定義・条件交渉
本ポジションは、当社グループの株式会社DGフィナンシャルテクノロジーと共同で進めることが多く、部内や本部に限らず幅広い関係者と一緒に事業を推進していただきます。
■ポジション・この仕事の魅力
・競争が激しいFintech市場において、市場をリードするサービスの営業企画の経験を積むことができます
・世の中にはまだないサービスの創出に関わることができます
・最先端のフィンテック×デジタルマーケティングに取り組むことができます
・新しいテクノロジーに触れる機会があり、その技術を活用したプロジェクトに携わることができます
・プロジェクトをリードする立ち位置で、裁量を持って、社内外の各専門領域のプロフェッショナルと協業しながら、業務をすることができます
■入社後に関して
【入社後フォロー】
ご入社時点のスキル等によりますが、まずは上司や同僚と一緒に並走しながら現状の把握や、業務知識に慣れていただきます。そして半年を目安に、一人で業務推進いただくことを想定しています。
【キャリアパス】
デジタルガレージグループとしてフィンテックシフトを掲げている為、組織自体を今後より大きくしていく必要があります。その為、しっかりとパフォーマンスを上げることで更なる上のポジションを目指すことも、新しい事業に挑戦することも可能です。
■働く環境
・フルフレックス
・完全週休2日制
・年間休日123日
・5日以上の連休取得可能
休みも取りやすい環境のため、メリハリをもって働くことが可能です。
※週1~2回在宅勤務での就業可能。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
売上好調により、販路拡大に向けた営業職の増員となります。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須条件】
・IT領域における顧客課題解決型提案営業経験 3年程度
ー顧客のビジネス課題に合わせた最適なソリューション企画提案実施の経験
ー様々なステークホルダーと調整しながら業務を遂行した経験
ー継続的な顧客関係の強化と維持の経験
【歓迎要件】
・フィンテック、決済事業への興味関心
【求める人物像】
・変化を楽しみながら柔軟に対応し、スピード感をもって仕事に取り組むことができる方
・社内外問わずコミュニケーションを大切にしながら、主体的に仕事に取り組むことができる方
・仕事を通じて自己成長をしたいという思いをお持ちの方
学歴
大学
職務経験
要 (2年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月間)
給与
年俸制
年収:600万円 ~ 1,000万円
月収:47万円~75万円
月額基本給:37万円~58万円
賞与・インセンティブ
年1回
7月。詳細はオファー時にご確認ください。
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:30~18:30
休憩時間:60分
残業:月10時間~30時間程度
フレックスタイム制
※9:30~18:30を基本とし、始業・就業の時刻を労働者の決定に委ねる。
※標準労働時間1日8H
※休憩1H
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 102,960円 ~ 160,860円 / 月
※超過分は別途支給
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:123
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社時に入社月に応じて付与。
入社7ヶ月目には最低10日以上付与。 )
【休日・休暇詳細】
・完全週休2日(土・日)
・祝日
・有給休暇(入社月によって付与日数が異なります)
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・ボランティア休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・裁判員休暇 等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
通勤手当
社員持ち株会
確定拠出年金
慶弔見舞金
インフルエンザ予防接種
婦人科検診(年1回)
育児短時間勤務制度
ベビーシッター割引券
定年再雇用制度
DG Camp(保養所)
ベネフィットステーション
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 ※週1~2回在宅勤務での就業可能。 【評価制度について】 当社では以下評価制度を導入し、 多角的な視点で人材評価を行っています。 ・MBO評価 ・コンピテンシー評価 ・360度評価
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:3回
求人No.:NJB2249990
最終更新日:2025/7/4

