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医療機器営業(※希望勤務地相談)

MIフォース株式会社

想定年収

500万円 ~ 800万円

勤務地

愛知県 秋田県 青森県 千葉県 愛媛県 福井県 福岡県 福島県 岐阜県 群馬県 広島県 北海道 兵庫県 茨城県 石川県 岩手県 香川県 鹿児島県 神奈川県 高知県 熊本県 京都府 三重県 宮城県 宮崎県 長野県 長崎県 奈良県 新潟県 大分県 岡山県 沖縄県 大阪府 佐賀県 埼玉県 滋賀県 島根県 静岡県 栃木県 徳島県 東京都 鳥取県 富山県 和歌山県 山形県 山口県 山梨県

従業員数

526名(2023年4月1日)

仕事内容

■業務内容:
医療系総合職として医療機器メーカーや検査機器メーカー業務を委託する「CSO」に所属し、プロジェクトごとに複数のメーカーで勤務いただきます。グローバルトップメーカーなど様々なPJTに携わる事が出来ます。
医療機器営業職として活動頂きます。

■医療機器営業 1日のスケジュール例
9:00 代理店訪問・・・代理店の方と様々な情報交換
11:00 医療機関訪問・・・カタログやスライドを使い、医療機器の情報提供を実施
12:00 製品説明会・・・医療従事者(医師・看護師・ME・放射線技師など)に対してプレゼンテーション形式で説明会を実施
13:00 昼食後、午後訪問のための準備
14:00 医療機関訪問
18:00 本日最後の訪問を終えたら報告を済ませて帰宅

■入社後の流れ:
入社後は導入研修を受講。アサイン先企業の研修などフォロー体制は万全で、医療機器営業に必要な製品知識や業界の知識は入社後に習得することができます。

■MIフォースの魅力:
◎PMによる安心のフォロー体制
社員の活動を、経験と知識を豊富に持つプロジェクトマネージャーがきめ細やかにフォローしますので、いつでも自信を持って営業活動が行えます。
◎多彩なキャリアパス
多数のメーカー様との取引があるからこそ多様な経験を積むことができ、PMとして顧客や医師とレベルの高い関係を築くことも、本社で事業企画や採用、社員の育成などに関わることも可能です。複数のプロジェクトを経験し、新たなキャリアに挑戦していくことを期待しています。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフクラス~

募集背景

募集人数

10人

応募条件

技能/経験

応募資格
・大学卒以上(四年制大学)医療系専門学校可!
・普通自動車運転免許必須(ペーパードライバー不可)
・社会人経験2年以上

学歴

大学

職務経験

不問 (2年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6か月)

給与

年俸制

年収:500万円 ~ 800万円

月収:42万円~

月額基本給:25万円~

賞与・インセンティブ

年0回  

年俸制のため、年収の12分割。
※インセンティブ制度はプロジェクト先企業によって異なる

昇給

有り 年1回 / 10月

勤務地

愛知県 秋田県 青森県 千葉県 愛媛県 福井県 福岡県 福島県 岐阜県 群馬県 広島県 北海道 兵庫県 茨城県 石川県 岩手県 香川県 鹿児島県 神奈川県 高知県 熊本県 京都府 三重県 宮城県 宮崎県 長野県 長崎県 奈良県 新潟県 大分県 岡山県 沖縄県 大阪府 佐賀県 埼玉県 滋賀県 島根県 静岡県 栃木県 徳島県 東京都 鳥取県 富山県 和歌山県 山形県 山口県 山梨県

本社:〒104-0045 東京都中央区築地1丁目13-1 銀座松竹スクエア9階

※勤務地はプロジェクトにより決定となります。

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:有り

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:1時間

残業:月0時間~30時間程度

事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間 8時間 / 日
※プロジェクト先企業の就業時間に準ずる

残業手当

みなし超過分 別途支給

上記額には固定残業代(月30時間分)を含みます。
※超過分は全額支給

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

営業手当, 住宅手当

■外勤日当(会社規定により支給)
■住宅手当(一時金支給、引越代全額支給、住宅手当支給、※会社規定により支給)
※会社都合による転勤の際は引っ越し費用全額負担がございます。

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 11日(入社時期により日数は異なります) )
【休日・休暇詳細】
祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇(年間3日間)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

■退職金制度:3年以上の在籍に限る
■帰省旅費(単身赴任者)
■財形貯蓄制度
■インフルエンザ予防接種補助金制度、メンタルヘルスカウンセリング制度
■高額療養費付加金制度
■健康保険組合契約の保養所、スポーツクラブが優待料金で利用可
■人材育成ツール(インターネットビデオライブラリー)
■永年勤続表彰制度
■団体傷害保険、団体生命保険

<教育制度・資格補助補足>
日本ファーマオンコロジー試験、e-ラーニングによる自己学習システム、癌治療学会・認定医セミナー聴講、LEAD研修、プロジェクトミーティング、医師による講義、等

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

主要事業所は屋内禁煙だが、事業所により異なる場合あり

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2239580

最終更新日:2026/5/29

企業情報

企業名

MIフォース株式会社

代表者名

代表取締役社長 昌原 清植

設立

2019年5月

従業員数

526名(2023年4月1日)

資本金

50,000,000円

本社所在地

〒104-0045 東京都中央区築地1丁目13−1 銀座松竹スクエア 9階

株式公開

日系・外資

日系

事業内容

●CSO事業 ●MA/MSLアウトソーシング業務 ●MRアウトソーシング業務 ●研修業務 ●コンプライアンス・ガイドライン対応BPOサービス

事業に関する特色

MIフォースは医療、医薬に関するソリューションサービスを提供する会社です。
事業は、セールス&マーケティング、メディカルアフェアーズ、トレーニング、コンプライアンスの4つのサービス・カテゴリーとなります。

【特徴】
■グループ力の活用
親会社(メドピア)と強固な経営基盤を活用し、グループシナジーを発揮します。
■医薬品・ヘルスケア業界において、専門性・多様性・柔軟性3つの観点からお客様のニーズにそったサービスを常に創造し提供しています。
・顧客のニーズから新たなソリューションサービスを開発・提供
・欧米CSO、IT企業など、実績のある企業との業務提携を行い展開
■顧客志向
常にお客様のことを考えて行動するとともに、医療分野の知識・専門性を高め、ますます高度化しつつあるお客様のニーズにお応えしていきます。
■人材育成
専門性の高い知識集約型企業として、社員一人一人が高い専門性と倫理観を醸成し、自信と誇りを持てるプロフェッショナル集団を形成していきます。

会社の特色

製薬会社の戦略実行のパートナーとして、業績拡大につながるCSOサービスを提供しています。
製薬会社のニーズに応じて、様々なステージで活躍してきた即戦力となるMR経験者や優秀な営業スキルをもつ業界未経験の異業種MRをリソース・ソリューションとして提供いたします。 自社の人材教育のみならず、製薬企業様の人材教育サービスも提供しています。 臨床医に対しディテーリングのロールプレイを行う実践的な研修は10年以上の実績があり、MRの強み・弱みの検証のみならず、教育研修のプランニングにもご利用いただいています。

その他の特色

〈実践的な研修プログラム〉
製薬会社のMR、MSL向けの教育研修サービスも提供する当社。このリソースを自社MRのスキルに向上に活用し、
自己実現に向けたサポート体制が整っています。独自の研修プログラムのオンコロジー領域のeラーニングを受講し、
現在ではオンコロジー専任MRとして活躍している実例もあります。

〈将来の多彩なキャリアパス〉
専門領域に特化したプロジェクトや、幅広い領域が経験できるプロジェクトなどMRの方に将来の多様なキャリア選択を
提供していきたいと考えています。MRやMSLとして専門領域を突き詰める道はもちろん、経験によって、エリアリーダーや
プロジェクトマネージャー、本社事業開発、採用担当などへの本人の志向性や希望に合わせてキャリアチェンジが可能です。

売上実績

求人No.:NJB2239580

最終更新日:2026/5/29

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