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静岡県の求人・転職情報(15ページ目)

967中の701750件を表示

条件を変更
仕事内容
【業務内容】法人営業(法人融資)
短期~長期資金まで幅広い融資業務(経営者への経営課題ヒアリング/財務体制の改善提案/税務・資金・財務分析/融資実行/金融商品提供等)

【魅力】
転居の伴う異動が無く、通常の法人営業担当者と同様の業務につきます。
もちろん課長や管理職も目指せます。
求める経験 / スキル
【必須】
※金融機関(銀行)で下記いずれかのご経験
・法人営業経験
・融資の経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

商工組合中央金庫

仕事内容
■法人営業(法人融資)
短期~長期資金まで幅広い融資業務(経営者への経営課題ヒアリング/財務体制の改善提案/税務・資金・財務分析/融資実行/金融商品提供等)
求める経験 / スキル
【必須】
※金融機関(銀行)で下記いずれかのご経験
・法人営業経験
・融資の経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

大五通商株式会社

仕事内容
日常業務
・仕訳伝票の入力および管理
・売掛金・買掛金の照合 回収状況モニタリング
・銀行振込、口座管理および資金繰りサポート

決算業務
・月次決算、四半期決算、年次決算の作業および資料作成
・財務諸表(貸借対照表、損益計算書)の作成および確認
・原価償却や棚卸資産の管理

管理業務
・部門別の予算管理、実績分析
・予算と実績の差異分析、改善提案のサポート
・内部監査およびコンプライアンス対応

その他業務
・海外事業部の経理サポート(為替処理、輸出入経費の管理)
・取引先信用調査および支払い条件の交渉補助
求める経験 / スキル
【必須要件】
・経理業務経験3年以上
・日商簿記2級

【歓迎要件】
・製造業界出身者
従業員数
200名 (2023年6月)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
200名 (2023年6月)
仕事内容
【SMA(治験事務局担当者)とは】
製薬企業(治験依頼者)や治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、治験実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。治験開始の準備・開始・終了までの重要なプロセスを推進する業務です。

【主な業務内容】
●社内や社外の関係者との交渉・相談
●院内スタッフとの調整支援
●治験実施の可能性を確認するための調査
●治験に関する事務的業務の全体支援

<サポート体制>
入社者の大半が未経験者ですが、入社時研修やフォローアップ研修、OJTなど、自立へのサポート体制が充実しておりますのでご安心ください。

<外勤・内勤比率>
営業要素が多く、エリアや時期等によって異なりますが、外勤5から7割:内勤3から5割となります。※外勤:医療機関訪問、内勤:オフィス勤務

<やりがい>
「多種多様な新薬開発を支援=日本の医療を支援」することや、自立後は自身の裁量で業務を進めるなど、やりがいが感じられる職種です。

【働き方について】
●平均残業時間(2022年度) 21.3時間
●平均有給取得日数(2022年度) 12日

●1週間のスケジュール例
月(テレワーク):メールチェック、施設訪問準備、資料・請求書作成
火(出社→外勤):メールチェック、ミーティング、書類整理・ファイリング、施設訪問
水(出社/来客対応):メールチェック、来客対応、資料作成
木(外勤/直行直帰):メールチェック、医療機関スタッフと打ち合わせ、CRCとミーティング
金(出社):メールチェック、書類整理・ファイリング、資料作成、研修受講
求める経験 / スキル
年齢:不問
職務経験:要
学歴:高卒以上
●東京で約2週間に渡り実施される入社研修に参加可能な方。(※期間中は東京滞在)
かつ、以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方

●業界問わず折衝や交渉などの営業経験がある方。
●業界問わず社内・社外調整業務のご経験がある方。(プロジェクト運営・店長・SV等)
●医療業界での営業経験がある方。(MR・MS・医療機器営業等)
●治験業界での営業経験がある方。(施設開拓・メーカー向け営業等)
従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)
仕事内容
【SMA(治験事務局担当者)とは】
製薬企業(治験依頼者)や治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、治験実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。治験開始の準備・開始・終了までの重要なプロセスを推進する業務です。

【主な業務内容】
●社内や社外の関係者との交渉・相談
●院内スタッフとの調整支援
●治験実施の可能性を確認するための調査
●治験に関する事務的業務の全体支援

<サポート体制>
入社者の大半が未経験者ですが、入社時研修やフォローアップ研修、OJTなど、自立へのサポート体制が充実しておりますのでご安心ください。

<外勤・内勤比率>
営業要素が多く、エリアや時期等によって異なりますが、外勤5から7割:内勤3から5割となります。※外勤:医療機関訪問、内勤:オフィス勤務

<やりがい>
「多種多様な新薬開発を支援=日本の医療を支援」することや、自立後は自身の裁量で業務を進めるなど、やりがいが感じられる職種です。

【働き方について】
●平均残業時間(2022年度) 21.3時間
●平均有給取得日数(2022年度) 12日

●1週間のスケジュール例
月(テレワーク):メールチェック、施設訪問準備、資料・請求書作成
火(出社→外勤):メールチェック、ミーティング、書類整理・ファイリング、施設訪問
水(出社/来客対応):メールチェック、来客対応、資料作成
木(外勤/直行直帰):メールチェック、医療機関スタッフと打ち合わせ、CRCとミーティング
金(出社):メールチェック、書類整理・ファイリング、資料作成、研修受講
求める経験 / スキル
年齢:不問
職務経験:要
学歴:高卒以上
【必須要件】
●SMA実務経験が2年以上ある方。
●東京で約2週間に渡り実施される入社研修に参加可能な方。(※期間中は東京滞在)
従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)
仕事内容
【SMA(治験事務局担当者)とは】
製薬企業(治験依頼者)や治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、治験実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。治験開始の準備・開始・終了までの重要なプロセスを推進する業務です。

【主な業務内容】
●社内や社外の関係者との交渉・相談
●院内スタッフとの調整支援
●治験実施の可能性を確認するための調査
●治験に関する事務的業務の全体支援

<サポート体制>
入社者の大半が未経験者ですが、入社時研修やフォローアップ研修、OJTなど、自立へのサポート体制が充実しておりますのでご安心ください。

<外勤・内勤比率>
営業要素が多く、エリアや時期等によって異なりますが、外勤5から7割:内勤3から5割となります。※外勤:医療機関訪問、内勤:オフィス勤務

<やりがい>
「多種多様な新薬開発を支援=日本の医療を支援」することや、自立後は自身の裁量で業務を進めるなど、やりがいが感じられる職種です。

【働き方について】
●平均残業時間(2022年度) 21.3時間
●平均有給取得日数(2022年度) 12日

●1週間のスケジュール例
月(テレワーク):メールチェック、施設訪問準備、資料・請求書作成
火(出社→外勤):メールチェック、ミーティング、書類整理・ファイリング、施設訪問
水(出社/来客対応):メールチェック、来客対応、資料作成
木(外勤/直行直帰):メールチェック、医療機関スタッフと打ち合わせ、CRCとミーティング
金(出社):メールチェック、書類整理・ファイリング、資料作成、研修受講
求める経験 / スキル
年齢:不問
職務経験:要
学歴:高卒以上
【必須要件】
●SMA実務経験が2年以上ある方。
●東京で約2週間に渡り実施される入社研修に参加可能な方。(※期間中は東京滞在)
従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)

シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社

仕事内容
医療機関が実施する治験業務をサポートするお仕事です。

[具体的業務]
・被験者である患者さんへの治験内容説明補助
・患者さんのケア・相談対応
・治験担当医師の補助
・院内スタッフとの調整
・検査・投薬スケジュールの調整
・治験で得られるデータ管理 など
求める経験 / スキル
SMO業界でのCRC実務経験が2年以上ある方。
東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方。
(期間中は東京滞在)
従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)

シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社

仕事内容
医療機関が実施する治験業務をサポートするお仕事です。

[具体的業務]
●治験実施計画書の理解、把握
●被験者である患者さんへ治験内容説明補助・相談対応
●治験担当医師の補助
●医療機関スタッフへの協力依頼・調整
●検査の同行、治験薬の服用や投薬スケジュールの確認
●治験で得られたデータの入力サポートや資料作成などの事務業務 等
求める経験 / スキル
以下のいずれかにあてはまる方。
 1.看護師/薬剤師としての臨床経験2年以上の方。
 2.臨床検査技師としての実務経験2年以上の方。
 3.CRC実務経験または治験業界のご経験がある方。
 ※医療系有資格者でカルテが読める職種についても検討可能。
東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方。
 (期間中は東京滞在)
従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 500 万円

従業員数
1,000名 (2025年10月1日現在)

河口精機株式会社

仕事内容
設備保全業務
・不具合や故障発生時の対応等の安全に正常な状態で設備を稼働させるために必要な業務をお任せします。
・生産設備の(切削加工)の不具合対応 ・設備の定期点検

<その他>
上記がメイン業務になりますが、ご本人の希望をふまえ、電気保全や治具設計、加工技術まで領域まで広げていくことが可
能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
設備保全の経験が3年以上ある方

【歓迎要件】
・切削加工会社での保全経験
・電気保全の経験
・治具等の設計経験
・加工プログラムの作成経験

【求める人物像】
今後自分のスキルを伸ばしていきたい方
従業員数
60名
勤務地

静岡県

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

従業員数
60名

メルクエレクトロニクス株式会社

仕事内容
<担当業務>

・TSMCまたは中国のパッケージ顧客の主担当として、顧客の要求事項を把握し、顧客のニーズを満たすために材料の選定、フォーミュレーションのデザイン、性能評価、顧客訪問、製造部門との提携を通じて、量産化までの開発関連全般を担当し、チームメンバーを率いて開発プロジェクトを推進します。
・アカウントマネージャーや現地の技術サポートと緊密に連携し、顧客の要求事項を材料の設計に変換し、顧客のニーズと機器の制限に応じたプロセスガイドラインを作成します。
・顧客を訪問し、密にコミュニケーションを取り、正確な情報を得て技術サポートを提供するとともに、良好な信頼関係を築きます。
・サプライヤーと協力して原材料の設計と仕様を決定し、原材料の選択から量産までのプロセスを完成させます。
・社内の研究開発プログラムの報告書や、顧客および社内向けのプレゼンテーション資料を作成し、報告します。

■魅力
・PFAS Freeの環境問題にも着手し、最先端の材料開発に取り組める
・職場となる静岡事業所については、2021年に新たにオープンしたばかりの最新施設。
・2026年開始に向けた新たな先端材料開発センター(Advanced Materials Development Center: AMDC)を建設するため、7,000万ユーロ超(約100億円)を投資することを発表。半導体製造の重要な工程であるパターニングプロセス向けの材料開発力を強化、半導体技術の発展と世界のエレクトロニクス産業の成長支援に向けた取り組みを加速します。
・90%がグローバルとの連携になるため、世界に向けてのビジネス展開に関わることができる
・最先端の研究に取り組んでいただくため全貌を切り開いていく事にやりがいを感じる方にお勧めです。
求める経験 / スキル
※以下の経験のある方を優遇、必須ではございません※

•化学を専攻した修士以上の学位
•化学会社にて、特に半導体リソグラフィー関連の材料開発に従事した経験
•新素材開発に強い関心があり、カスタマーサポートの経験があること
•プロジェクトリーダー経験があり、チームメンバーを率いて開発を進める能力
•リーダーシップがあり、チームメンバーとの関係を上手に構築できること
•チャレンジ精神旺盛で元気で明るい方、スポーツ経験者歓迎
•中国語、英語でのコミュニケーション能力
従業員数
1,000名 (メルクグループジャパン(連結))
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,000名 (メルクグループジャパン(連結))

メルクエレクトロニクス株式会社

仕事内容
<担当業務>
•新しいリソ材料の設計や性能評価、最終的には顧客訪問など、開発関連全般を担当し、現在のチームメンバーと協力して開発プロジェクトを推進する。
•レジスト開発に必要なポリマー、モノマー及び添加剤の合成
• アカウントマネージャー、現地TSと緊密に連携して、顧客の要求事項を材料の設計に変換し、顧客のニーズと機器の制限に応じたプロセスガイドラインを作成する。
•顧客を訪問し、密にコミュニケーションをとり、正確な情報を得って、技術サポートを提供するとともに、良好な信頼関係を築きます。
• サプライヤーと協力して原材料の設計と仕様を決定し、原材料の選択から量産までのプロセスを完成させる。
• 社内の研究開発プログラムの報告書、顧客及び社内向けのプレゼンテーション資料の作成、報告

■魅力
・PFAS Freeの環境問題にも着手し、最先端の材料開発に取り組める
・職場となる静岡事業所については、2021年に新たにオープンしたばかりの最新施設。
・2026年開始に向けた新たな先端材料開発センター(Advanced Materials Development Center: AMDC)を建設するため、7,000万ユーロ超(約100億円)を投資することを発表。半導体製造の重要な工程であるパターニングプロセス向けの材料開発力を強化、半導体技術の発展と世界のエレクトロニクス産業の成長支援に向けた取り組みを加速します。
・90%がグローバルとの連携になるため、世界に向けてのビジネス展開に関わることができる
・最先端の研究に取り組んでいただくため全貌を切り開いていく事にやりがいを感じる方にお勧めです。
求める経験 / スキル
【必要なスキル、能力】※必須ではなく優遇スキルです
Ø化学、物理学、材料科学、電気・電子を専攻した学士以上の学位
Ø化学会社にて、特に半導体リソグラフィー関連の材料開発に従事した経験のある方
Ø日本語と英語でのコミュニケーション能力がある
Ø新素材開発に強い関心があり、カスタマーサポートの経験がある
Øコミュニケーション能力(自分の考えを適切に相手に伝え、且つ、相手の考えを適切に受け入れる方)
Øチャレンジ精神旺盛な方・元気で明るい方・スポーツ経験者歓迎
Øチーム内および国外チーム間での積極的かつオープンで正直なコミュニケーションできる
Ø高い安全意識
従業員数
1,000名 (メルクグループジャパン(連結))
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,000名 (メルクグループジャパン(連結))
仕事内容
■概要
・EUVリソグラフィーを含む最先端半導体製造に用いられる電子材料の研究開発業務。
・材料開発だけでなく、顧客サポートを含むグローバルな環境で業務に従事していただきます。

■主な業務内容
・新規アイデア
材料コンセプト、モデル、組成の設計
・ラボワーク
実験計画に基づき、電子材料サンプルの調製、評価。
・クリーンルームワーク
電子材料の評価。
・報告・ディスカッション
チームディスカッション、顧客との会議
・その他
特許、論文調査

■魅力
・PFAS Freeの環境問題にも着手し、最先端の材料開発に取り組める
・職場となる静岡事業所については、2021年に新たにオープンしたばかりの最新施設。
・2026年開始に向けた新たな先端材料開発センター(Advanced Materials Development Center: AMDC)を建設するため、7,000万ユーロ超(約100億円)を投資することを発表。半導体製造の重要な工程であるパターニングプロセス向けの材料開発力を強化、半導体技術の発展と世界のエレクトロニクス産業の成長支援に向けた取り組みを加速します。
・90%がグローバルとの連携になるため、世界に向けてのビジネス展開に関わることができる
・最先端の研究に取り組んでいただくため全貌を切り開いていく事にやりがいを感じる方にお勧めです。
求める経験 / スキル
【必要なスキル・資格など】
・化学、材料科学、またはその他の関連する科学分野の修士号、または博士号を取得されている。
・材料開発に5年以上の経験。
・日本語、英語での文章および口頭でのコミュニケーション能力
・アイデアを創出し、実施に向けてチームを推進する能力

【推奨】
・有機化学のバックグランド
・先端材料開発に伴う、新しい概念、不確実性にチャレンジできる
・チーム、他部署と共に成功するための適応力を持っている。
・プロジェクトリードの経験
・クリーンルーム環境業務の経験
・デジタルツールを利用した業務に長けている
従業員数
1,000名 (メルクグループジャパン(連結))
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,000名 (メルクグループジャパン(連結))

株式会社ユニオン・マエダ

仕事内容
■業務概要
NC旋盤(マザック)、マシニングセンタ(マザック、ファナック)を使用した、金属(鉄、ステンレス、アルミ等)の切削加工がメインの業務です。CADを使った3D加工業務やプログラムを作成などの業務、単品・機械
加工専門のグループ会社(岳伸精工株式会社)と協力して、難易度の高い品物を製造する業務についてもお願いいたします。

■業務の詳細
・製品検査
・材料受入
・加工検討
・プログラム作成
・改善活動
CADを使った3D加工業務やプログラムを作成などの業務、単品・機械加工専門のグループ会社(岳伸精工株式会社)と協力して、難易度の高い品物を製造する業務についてもお願いします。

■入社後の教育体制
OJTにより、ベテラン社員から技術面の指導を受けていただきます。必要に応じて社外研修にも参加していただきます。
未経験の方でも半年で加工プログラムを作成して加工を行えるようになります。まずは基本的な技術を身につけていただいた後、さらなるスキルアップ/キャリアアップを目指せます。

■当社の魅力
【様々な加工技術を組み合わせた複合加工を一貫生産できる◎】
例えば「プレス」×「機械加工」、「プレス」×「板金」×「溶接」…といった異なる加工方法の製造工程を社内で一貫して対応できることが当社の強みです。お客様のニーズにあわせて、品質・精度・コスト・物量の観点から幅広いご提案が可能です。

【チームワークとコミュニケーションを重視!スキルアップを目指せる】
当社の仕事は決してひとりでは成り立ちません。そのため、メンバー同士、チーム同士で連携して製品を作り上げています。
また、単一の加工技術だけでなく多様な技術をもつ社員の育成を推進しています。

■職場環境
残業時間は月平均20時間程度です。残業をする際は、19時に全員退社することが基本です。
また、子育て世代の社員が多く、ご家族の予定にあわせ有給を取る環境が整っています。
ワークライフバランスの充実も実現できます。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・機械加工の経験2年以上
・普通自動車免許(AT限定可/無料駐車場有)
従業員数
45名 (2023年10月)
勤務地

静岡県

想定年収

320 万円 ~ 480 万円

従業員数
45名 (2023年10月)

株式会社ユニオン・マエダ

仕事内容
■職務概要
生産管理は「購買」だけ、「生産管理」だけ、といった縦割り業務ではなく、多様な業界のお客様や社内の幅広い加工技術に対応するため、現場で加工する以外のすべてを統括します。お客様へのヒアリングから納品まで一貫して対応します。コミュニケーション能力、調整力、ものづくりに関する知識と経験を身につけ、市場価値の高い人材へ成長できるポジションです。
・受注登録
・材料手配
・生産指示
・外注発注
・納期管理
・客先窓口対応 など

■教育体制
OJTを基本とし、グループメンバーが丁寧にサポートしますので異業種からのチャレンジもご安心ください。社外講師によるQC活動(座学とサークル)や、不定期で外部講習への参加機会も提供しておりスキルアップを支援します。

■やりがい
自分が決めたスケジュールやプロセスが計画通りに進み、お客様から感謝の言葉をいただいた時、大きな達成感を得られます。またお客様の困りごとを解決できた時、かけがえのない喜びとやりがいを感じます。

■キャリアパス
また業務に慣れるにつれて担当社数が増え多様な業界のお客様との取引を通じ、それぞれのビジネススタイルや考え方を理解できます。
メンバーとして実務経験を積んでいただいた後、リーダー、幹部へとキャリアアップが可能です。入社4年でリーダーへ昇格した先輩もいます。製造に関する幅広い業務に携わる中で、将来的に営業職やマネジメント職への転身など、多様なキャリアプランを描けます。

■ユニオン・マエダ社について
多様な機械部品の製造を通じ、日本のものづくりを根底から支えています。長年培った高い技術力と、顧客ニーズに応える柔軟な対応力で、安定した成長を続けております。社員一人ひとりが会社の成長を牽引する重要な存在であり、協力し合いながら、より良い製品やサービスを提供することを目指しています。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・普通自動車運転免許
■あれば尚可:いずれも経験目安3年以上
・金属加工もしくは組立の生産管理のご経験
・工場に関する実務のご経験

※未経験での入社実績あり
※積極的にコミュニケーションをとることができる方を歓迎します。
従業員数
45名 (2023年10月)
勤務地

静岡県

想定年収

300 万円 ~ 430 万円

従業員数
45名 (2023年10月)

株式会社ユニオン・マエダ

仕事内容
■業務内容:
加工領域は、プレス、板金、機械加工、金型など多岐にわたります。その中でも今回は機械加工分野での募集となります。
・新規製品の生産立ち上げ
・取引先との折衝
・生産性、品質改善業務
・治工具、加工設備の構想設計
・新規製品の工程設定/見積もり
・品質不具合対応
など

■ユニオン・マエダ社について:
◇多様な機械部品の製造を通じ、日本のものづくりを根底から支えています。長年培った高い技術力と、顧客ニーズに応える柔軟な対応力で、安定した成長を続けております。
◇社員一人ひとりが会社の成長を牽引する重要な存在であり、協力し合いながら、より良い製品やサービスを提供することを目指しています。
求める経験 / スキル
■必須条件:
◇普通自動車免許(AT限定可)
◇下記いずれかのご経験 ※いずれもご経験3年以上
・機械加工分野での生産技術の実務経験
・マシニングセンタやNC旋盤等の加工実績
従業員数
45名 (2023年10月)
勤務地

静岡県

想定年収

430 万円 ~ 500 万円

従業員数
45名 (2023年10月)

株式会社矢部製作所

仕事内容
①各製造班のマネジメント
▶各班の目標管理、メンバー管理
②生産性改善
▶設備のプログラム変更によるCT短縮
▶手作業工程などの改善提案
③品質改善
▶製品のキズ不良や寸法不良など、工程内不良の改善
④現場のトラブル対応
▶製品に急にキズがつくようになった、などのトラブル時の対応
⑤不良品発生時の対策提案・実行
▶試作品や補給品など少量品の段取り・加工
⑥班長休み時の各班へのサポート業務
▶段替え等や品質チェックなどの班長の代替対応
求める経験 / スキル
【必須要件】
・工作図を確認し、製品の作りが理解できる方
・NC旋盤orマシニングセンタを使用し、下記の経験がある方
工程設計・刃物選定・プログラム作成・デバック・寸法確認
・マネジメント経験がある方
従業員数
142名 ((パート21名・技能実習生22名) ※2025年12月現在)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
142名 ((パート21名・技能実習生22名) ※2025年12月現在)
仕事内容
【介護・福祉業界に携わりたい方へ/国内市場シェアNo1ブランドの提案営業で日本の排泄ケアを変える!社会貢献度の高いお仕事/U・Iターン歓迎!/転居を伴う異動無し/福利厚生充実◎】
◆職務内容
当社のプロケア営業として、病院・介護施設に向けた排泄ケアの課題解決の提案をお任せいたします。当社の介護商品の導入を実現し「ライフリー」シェアを拡大することにより日本の介護品質の向上を目指します。

◆職務詳細
担当エリアの病院・介護施設を訪問し、介護用紙おむつ等の介護用品を通じた排泄ケアの提案や相談対応等を行い、入所者やその家族、施設スタッフ、経営者のすべての方に満足を提供するため、下記業務を行います。

・排泄ケアに関する問題点や商品ニーズのヒアリングと課題解決の提案
・ライフリー製品の正しい使用方法の案内
・施設や利用者に応じた商品や排泄ケア方法の検討/提案
・病院や施設内での勉強会の実施
・大人用紙おむつ「ライフリー」をはじめとする介護用商品の導入提案、販売促進等(商品取り扱い説明で実際に成人用おむつの交換を実演いただくこともございます)
・販売代理店との関係構築、営業支援

営業手法は既存のお客様への活動が中心となりますが、新規販路開拓も実施いただきます。
週1回エリア内ミーティング、月1回全国リモート会議を実施。自宅を拠点とした直行直帰スタイルです。※営業車貸与
その他、貸与スマートフォンを活用して上司や支店メンバーとタイムリーにコミュニケーションが取れる環境です。
会社都合による転居を伴う転勤は原則ありません。

◆研修体制:
最初の6ヶ月間、集合研修とOJTを組み合わせて行います。
入社者ひとりひとりに育成担当者が1年間付き、自信をもって活動していただけるようサポートします。
求める経験 / スキル
◆応募要件:
・介護・福祉業界に貢献したいという強い気持ちをお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
・営業経験(目安3年以上)をお持ちの方
※ただし、右記いずれかの資格をお持ちの方の営業経験は問いません:看護師、准看護師、介護福祉士、理学療法士、作業療法士、ホームヘルパー2級以上、介護職員初任者研修修了
※MR等、医療業界での営業経験がある方は歓迎します。

◆求める人材像:下記に共感いただける方は歓迎します。
・コミュニケーション能力に長け、顧客や取引先との良好な関係構築ができる方
・営業活動において、顧客から抽出した課題を解決するために、自ら考え行動に移せる主体性と行動力がある方
・介護・福祉業界への高い関心があり、高齢者のQOL(生活の質)向上のためにホスピタリティをもって活動できる方
・高い目標にも果敢に挑み続けたり、スキルアップのために継続的に勉強したりする向上心がある方
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
製造課長として、製造現場のまとめ役を担って頂きます。

■組織
同社の工場(製造課)は【切断10名】【機械加工(バリ取り・タップ加工)15名】【折り曲げ10名】【溶接20名】の4つの係から構成されています。
いずれかの部署への配属となります。

■ミッション
多品種少量生産でお客様のオーダーに答える同社で、自ら製造現場に立ち、技術力の向上、納期管理、人員の育成等も行って頂きます。
求める経験 / スキル
・切断、機械加工、折り曲げ、溶接の知識を有する方
・管理職として組織マネジメントの経験を有する方
従業員数
130名
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
130名
仕事内容
大手半導体製造装置メーカー(約8割が1部上場企業)向け等の板金技術営業に従事して頂きます。

具体的には、お客様と図面を見ながらの打合わせ、見積書作成、受注後のマスター作成、購入先、外注先の選定⇒納品までの業務を一貫して担当して頂きます。
求める経験 / スキル
■必須
・顧客のニーズに対し、技術的な可否判断を適切に導ける方

■歓迎
・2D図面が読める方
・切断、プレス、曲げ、溶接、表面処理(メッキ、塗装)、アッセンブリの知識を有する方
・CADを使った設計経験者
・各種業界でのコンサルタント経験者
従業員数
130名
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
130名
仕事内容
同社の社内SE統括担当として、主にインフラ領域の業務内容をお任せ致します。
・ネットワーク・サーバ、ヘルプデスク回りのインフラの設計、構築運用
・導入されているの基幹システムの管理・運用
・デジタルツールを活用した業務効率化推進
求める経験 / スキル
・ネットワークの設計構築、運用経験
・ヘルプデスク経験のある方
従業員数
130名
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
130名

株式会社アイエイアイ

仕事内容
■知的財産業務
・発明発掘から調査・出願・権利化・知財管理などの知財業務全般
求める経験 / スキル
【必須条件・スキル】
電気または機械関連技術、特許調査スキル、特許公報読解力

【あると尚良い条件・スキル】
特許明細書作成、意見書・手続補正書等作
従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
勤務地

静岡県

想定年収

540 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
仕事内容
■WEBアプリケーションソフトウェア開発
・プロセス:要求分析、機能仕様書/設計書作成&レビュー、テスト計画、コーディング&コードレビュー、単体/結合/総合テスト&レビュー、取説原案作成等 ※必要に応じて、アイエイアイ本社(静岡市清水区)出張打合せ/性能試験等有り

・内容:ロボットコントローラサポートツール、ロボットシミュレーションソフト等
求める経験 / スキル
【必須条件・スキル】
WEBアプリケーションの開発経験
React,Angular,BlazorなどのWEBフレームワーク使用経験

【あると尚良い条件・スキル】
C#言語による開発経験、Linuxの使用経験
パソコン操作(Microsoft Officeソフト等)
従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
勤務地

静岡県

想定年収

540 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))

株式会社アイエイアイ

仕事内容
●小型産業用ロボットの次世代生産管理システム開発推進業務
生産性向上を実現させ、変化・成長する市場ニーズに対応できる、新しい生産管理システムの開発プロジェクトを進めています。生産活動全体(受注~生産~出荷)の変革を担うこのプロジェクトの開発推進担当として、プロジェクトを主導できる、システム開発経験がある方(要求分析~要件定義~設計~開発~テスト)を募集します。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
下記いずれかの経験・スキルをお持ちで、コミュニケーションを取りながら主体的に行動できる方
・システムエンジニアのご経験(スケジューラ、MRP、在庫管理システム、MESなど、製造業向けシステムであれば尚可)
・インフラエンジニアのご経験(サーバー、ネットワークなど、ITインフラの企画・構築・運用・保守)
・プロジェクトマネジメントのご経験
・アプリケーションソフトウエア開発のスキル(VB.NET、VBA)
・データベース開発のスキル(Oracle)、データベース分析のスキル(Python)
従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
勤務地

静岡県

想定年収

530 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))

株式会社アイエイアイ

仕事内容
■基板実装設備に関する技術業務
・マウンタ他各種装置の量産や試作データ作成
・新規設備の選定
・新規設備設置に関わる生産技術業務
・新規設備の保守管理マニュアル作成
・改善業務
求める経験 / スキル
【必須要件】
・基板実装業務の生産技術経験者
・各種装置のデータ作成技術経験者

【歓迎要件】
・ペーストはんだ印刷技術知識(0402チップ部品、メタルマスク開口のアスペクト比)/マウンタ技術(部品データなど)専門知識
・リフロープロファイル温度設定条件技術知識/局所フロー装置のデータ作成技術知識/搬送系装置(PLCプログラム作成)技術
・外観検査装置(AOI/SPI)データ作成技術実務知識/手はんだ付け技術(指導者レベル)/基板防湿コーティングの知識
・基板寿命試験のマンソン・コフィン則についての実務知識/はんだ接合強度に関する知識/基板分割のひずみ量に関する知識
従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
勤務地

静岡県

想定年収

560 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))

株式会社アイエイアイ

仕事内容
【開発テーマ】
・要素技術開発テーマ(例えば、下記2テーマ)などをメインテーマとして取り組んで頂きたい
■ディープラーニングを使ったパターン認識や機械学習を使った予兆保全
■Stateflow、Embedded Coder、Simulink Real-Timeを使った組み込みシステムの開発
求める経験 / スキル
【必須要件】
・MATLABを使った開発実績

【歓迎要件】
・MATLABの下記toolboxを使った開発実績
Deep Learning Toolbox、Statistics and Machine Learning Toolbox、Predictive Maintenance Toolbox1、Stateflow、Embedded Coder、Simulink Real-Time
・ニューラルネットワークや強化学習などを使ったパターン認識や機械学習の開発実績
・モーターやロボットなどの制御系開発実績
・C言語を使った組み込みシステムの開発実績
従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
勤務地

静岡県

想定年収

560 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
仕事内容
■ロボットコントローラーのファームウェア開発、および、設定用Windowsアプリケーション開発
・プロセス:要求分析、機能仕様検討、詳細設計、コーディング、デバッグ、単体/結合/総合テスト等
・内容:モーター制御、周辺機器IF(通信/各種フィールドバス)等のファームウェア開発
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
組み込みソフトウェア開発経験(C言語による開発経験、Renesasマイコンのファームウェア開発経験)
Windowsアプリケーション開発経験(C++, C#による開発経験、Visual Studioを使用した.Netアプリケーション開発経験)
従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
勤務地

静岡県

想定年収

560 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))

株式会社アイエイアイ

仕事内容
■当社の小型産業用ロボットに搭載されているモーターの設計、開発
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
・モーターの設計・開発のご経験者(モーターの種類は問いません)
・3DCADを使った機械構造設計
・磁気回路設計
・機械構造設計、強度計算
従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))
勤務地

静岡県

想定年収

560 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,447名 ((2025年4月現在))

株式会社ハマネツ

仕事内容
工事現場やイベントで使用される樹脂製の仮設トイレや、公園や工場などに設置される小型の常設トイレといった製品の新規設計や改良設計を行う部門にて管理職としてマネジメントしていただく業務です。
前工程の商品企画や、後工程の工場や営業と調整する調整力や、部員の人財育成を行う指導育成力が求められる仕事です。また、単品だけではなく、商品として完成品を設計して作り上げる仕事になり、仕入先等の外部企業や購買部門、品質保証部門との調整も必要になります。
部下の人財育成を行いながら商品の設計を担いたい方を募集いたします。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・メーカーの製品開発を担う部門で、5名以上の部下を牽引して開発を推進し、成功させた経験
・メーカーでの関係部署や仕入先との調整経験
・設計図面の作成および承認業務の経験
【必須資格】
・普通自動車免許
勤務地

静岡県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

ヤマハモーターハイドロリックシステム株式会社

仕事内容
本ポジションでは、お客様の担当責任者として企画提案からプロジェクトの進行管理、受注後のフォローまでお客様に対するあらゆる対応を一貫してお任せします。
同社の特徴としては、既存製品を売るのではなく、お客様のニーズに沿った製品を0からお客様と共に創っていきます。そのため技術者との連携が不可欠です。(必然的に技術に関する知見が深まります)
社内外問わずコミュニケーションをとり、主体的に動いてプロジェクトを推進いただき、またチーム一体となって製品を創っていくことに共感いただける方と一緒に働きたいと考えています。

※個人に課するノルマや目標はありません。

【組織体制】
営業4名、営業事務2名

【主な業務内容】
・企画提案に携わる業務全般
・見積や販価の設定
・既存オーダーの受注・納期調整
・各種調査依頼
・事業処理(請求書発行、売上データ集計など)

入社後は先輩社員が担当している海外企業のサポートからはじめます。慣れてきたら、国内企業も担当していただきます。引継ぎ期間は1年ほどを想定しています。

※顧客は既存のみ、新規開拓はありません。
※週1~2日程度他事業所に出張することがございます

【キャリアパス・プラン】
YHSJでは目標管理制度に基づいたキャリアコンサルティング制度を運用しております。
各々のご希望やご経験に応じてキャリアプランを形成していきます。
・リーダーとなり営業組織を牽引する
・生産管理や出荷管理、調達といった部門を経験し総合的な形でお客様の課題解決に向き合う
・商品企画、事業企画、原価企画などといった企画業務に携わる など
求める経験 / スキル
【必須条件】
・法人営業経験(業界・年数不問)

【歓迎条件】
・製造業界の知見
・ビジネスで英語を使用した経験

【求める人物像】
・主体性のある方
・チャレンジ精神旺盛な方
・論理的に物事を考え推進できる方
・円滑にコミュニケーションの取れる方
従業員数
277名
勤務地

静岡県

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
277名

ヤマハモーターハイドロリックシステム株式会社

仕事内容
【業務・職務概要】
本ポジションでは、顧客ニーズに基づいた生産計画の策定と工程進捗管理をお任せします。
入社後は既存メンバーと協力しながら計画立案を行い、その後は特定商材の担当者として主体的に業務を推進いただきます。
製造業や生産管理の経験を活かし、安定した供給体制の強化と事業成長に貢献いただける方を歓迎します。将来的には、体制強化や中長期戦略の推進において中核を担っていただけることを期待しています。

【主な業務内容】
同社製品の生産管理に関する業務全般を担当いただきます。

・生産計画の企画、立案、進捗管理
・新規立ち上げモデルのPJ推進
・お客様との進捗確認、打合せ
・社内関係部署(製造・営業)との連携
・社内システムを利用した製造計画管理

入社後は先輩社員が担当している業務のサポートからはじめます。引継ぎ期間は1年ほどを想定しています。

・英語使用の機会
オンライン打合せ:月数回程度
海外からのお客様来社対応:年2~3回程度
海外のお取引先様とのメールやり取り:常時(翻訳ツール使用可)

【キャリアパス・プラン】
同社では目標管理制度に基づいたキャリアコンサルティング制度を運用しております。
各々のご希望やご経験に応じてキャリアプランを形成していきます。
・生産管理の専門職としてのステップアップを図る
・実務だけでなく管理、企画、後進育成まで組織を超えた業務に携わる など
求める経験 / スキル
【必須条件】
・生産管理や調達の経験、または製造業での就業経験(職種・年数問わず)
・Microsoft関連のスキル(基本操作、関数)

【歓迎条件】
・Microsoft関連のスキル(マクロ、VBA)
・RPAの使用経験
・ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
・チームで協力しながら仕事を進められる方
・責任感を以て丁寧に業務に取り組める方
・全体最適の視点で物事を考えられる方
・複雑な情報を整理し、分かりやすく伝える力のある方
・将来的に組織のリーダーを目指したい方
従業員数
277名
勤務地

静岡県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
277名

ヤマハモーターハイドロリックシステム株式会社

仕事内容
【業務・職務概要】
品質保証グループのマネージャーとして、"組織のあるべき姿"を描きながら、組織設計・運営・人材育成を通じて、品質保証体制の強化と継続的な改善をリードしていただきます。経営方針や事業戦略と連動した品質保証の在り方を構築し、グループ全体のパフォーマンス最大化を目指していただく、戦略的な視点と現場を動かす推進力が求められるポジションです。

同社の製品が市場に出る“最後の砦”として、品質を守る重要なポジションです。製品の検査・評価だけでなく、製造部門や開発部門と連携しながら、品質向上のための仕組みづくりにも携わっていただきます。

【主な業務内容】
・品質保証グループの組織構築・体制整備(役割分担、業務フローの設計、KPI設定など)
・品質保証部内の運営関連業務(予算管理、業務進捗管理、部門間連携の推進)
・品質保証の基盤強化(標準化、教育体系の整備、システム導入・改善)
・チームの統括・マネジメント(メンバーの育成・採用、評価、モチベーション管理)
・品質課題に関する戦略的な対応策の立案・実行(顧客対応、社内改善活動の推進)

【キャリアパス・プラン】
・同社では、目標管理制度に基づいたキャリアコンサルティング制度を導入しており、社員一人ひとりの志向や経験に応じたキャリア形成を支援しています。定期的な面談を通じて、個人の成長と組織の方向性をすり合わせながら、最適なキャリアプランを描いていきます。

例えば、こんなキャリアパスが可能です:
・マネジメント職として組織運営に携わる
チームの統括や部門運営を通じて、リーダーシップを発揮しながら組織を牽引するポジションを目指せます。

・新規プロジェクトの立ち上げに責任者として参画する
事業拡大や新たな品質領域への挑戦において、ゼロから組織を構築する経験ができます。

・経営層の一員として戦略策定に関わる
品質保証の枠を超えて、経営視点での意思決定や全社戦略の立案に携わる道も開かれています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業界での品質保証の経験またはそれに準ずる経験
・マネジメントの経験
若しくは
・製造業における技術職としての実務経験(品質保証・設計・開発など)
・リーダー経験がありマネージャーを志向される方


【求める人物像】
・主体性のある方
・チャレンジ精神旺盛な方
・協調性がある方
・円滑にコミュニケーションの取れる方
 ※社内外問わず折衝する機会があります
勤務地

静岡県

想定年収

650 万円 ~ 950 万円

ヤマハモーターハイドロリックシステム株式会社

仕事内容
【業務・職務概要】
本ポジションでは、お客様の担当責任者として企画提案からプロジェクトの進行管理、受注後のフォローまでお客様に対するあらゆる対応を一貫してお任せします。
弊社の特徴としては、既存製品を売るのではなく、お客様のニーズに沿った製品を0からお客様と共に創っていきます。そのため技術者との連携が不可欠です。(必然的に技術に関する知見が深まります)
社内外問わずコミュニケーションをとり、主体的に動いてプロジェクトを推進いただき、またチーム一体となって製品を創っていくことに共感いただける方と一緒に働きたいと考えています。

※個人に課するノルマや目標はありません。

【主な業務内容】
・企画提案に携わる業務全般
・見積や販価の設定
・既存オーダーの受注・納期調整
・各種調査依頼
・事業処理(請求書発行、売上データ集計など)

入社後は先輩社員が担当している海外企業のサポートからはじめます。引継ぎ期間は1年ほどを想定しています。

※顧客は既存のみ、新規開拓はありません。
※週1~2日程度他事業所に出張することがございます。

英語の使用機会 ※時期により異なります
オンライン打合せ:週3回程度
電話:毎日
海外からのお客様来社対応:月1回程度
海外出張(欧州、北米):年1~2回、各1週間程度
英語提案資料作成:まずは既存資料の更新編集からお任せします。

【魅力・やりがい・強み】
・お客様や技術者と直接対話をし、一緒にモノづくりができる
・技術者と直接やり取りをするため、技術に関する知識が深まる
・営業メンバーは20代後半~30代前半のみのため、スピード感を持った対応ができる

★社内にネイティブスピーカーが在籍しており、講師として勉強会を実施しています。
 開催頻度は週1回1時間程度、オフラインで開催しています。
 毎回10名程度の方が参加されており、交流の場としても活用されています。
 ※受講費は無料です。教材費もありません。
 ※業務時間内のため主業務が優先されます。

【キャリアパス・プラン】
同社では目標管理制度に基づいたキャリアコンサルティング制度を運用しております。
各々のご希望やご経験に応じてキャリアプランを形成していきます。
・リーダーとなり営業組織を牽引する
・生産管理や出荷管理、調達といった部門を経験し総合的な形でお客様の課題解決に向き合う
・商品企画、事業企画、原価企画などといった企画業務に携わる など

【使用しているツール】
Microsoft関連(Teams、Excel、Powepointなど)

【組織体制】
営業4名、営業事務2名
求める経験 / スキル
【必須条件】
・法人営業経験(業界・年数不問)
・基礎的な英語力(目安TOEIC500点)

【歓迎条件】
・英語を業務で使用した経験(メール、電話など)
・製造業界の知見
・リーダーとしてチームやプロジェクトを牽引した経験
・ピープルマネジメントの経験

【求める人物像】
・ビジネスを通じて英語力を高める意向がある方
・主体性のある方
・チャレンジ精神旺盛な方
・論理的に物事を考え推進できる方
・円滑にコミュニケーションの取れる方
従業員数
277名
勤務地

静岡県

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
277名

ヤマハモーターハイドロリックシステム株式会社

仕事内容
【職務内容】
まずは、先輩の担当者と一緒に業務を進めていただきます。業務に慣れてきたら個別に担当する商材を割り当てていきます。
・既存工程設計の改善
・品質向上
・増産対応
・コスト管理
・生産フォロー
・部門内外との折衝交渉

ゆくゆくは、将来を見据え新規工法の開発にも携わっていただきます。
また、経験に応じて、プロジェクトリーダーとして、プロジェクト遂行における全体的な方針決定や進捗管理なども担っていただきます。

【魅力・やりがい】
・刃物の設計から設備の選定まで一貫してチャレンジできる
・自身の思い描く工程を実現することができる
・製品を量産するだけでなく、企画段階から開発に携わることができる
・開発製造販売の全工程を自社で網羅しているため担当領域を広く持ち、さまざまなチャレンジができる
・ユニット製品を製造しているため、携わった製品がどのように貢献しているか、喜ばれているかをイメージできる
・グローバル企業との取り組みがあり、現地出張により直にお客様の声を聞くことができる
・海外のモーターショーや展示会に参加し、最先端の技術に触れることができる
・ヤマハ発動機社やトヨタ社など日本有数の企業と仕事ができる
・CASEなどSDG’sを意識した製品開発に携われる

【キャリアパス】
YHSJでは目標管理制度に基づいたキャリアコンサルティング制度を運用しております。
各々のご希望やご経験に応じてキャリアプランを形成していきます。
・専門分野を追求していきたい
・開発・製造・品質保証を総合的にこなす技術者のスペシャリストになりたい
・製造分野のスペシャリストになりたい など
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記いずれかの経験
・生産技術の経験
・製造技術の経験

【歓迎条件】
・CADでの設計経験
・治具設計/生産設備設計に関する技術の経験
・企画や提案の経験
・リーダーとしてチームを牽引した経験
・ピープルマネジメントの経験

【求める人物像】
・主体性のある方
・チャレンジ精神旺盛な方
・協調性がある方
・円滑にコミュニケーションの取れる方
 ※社内外問わず折衝する機会があります
従業員数
277名
勤務地

静岡県

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
277名

ノーベルファーマ株式会社

仕事内容
■医療機関、医療従事者に対し、医薬品の有効性や安全性に関する情報の提供・収集を⾏い、自社製品の普及活動を⾏っていただきます。
■直⾏・直帰スタイル(配属エリアによる)
■大学病院、基幹病院中心
【担当製品】
・低亜鉛血症治療剤:ジンタス
・メラトニン受容体作動性⼊眠改善剤︓メラトベル
・ウィルソン病治療剤︓ノベルジン
・⽉経困難症治療剤︓ジェミーナ

【魅⼒】
★豊富なパイプラインを持ち、希少性疾患開発で社会貢献性が高い製品を開発中
★初任地に関してはできる限り考慮し、内定時にはお伝えする予定です。
【変更の範囲】
当社における各種業務全般
求める経験 / スキル
【必須要件】
■製薬またはCSO におけるMR 経験(5 年以上)
■基幹病院または大学病院経験
■全国転勤可能な方(担当エリアは内定の際にお伝え予定です)

【歓迎要件】
■大学病院の経験がある方
■複数領域の経験がある方
(症例ベースでの患者フォローやオンコロジー、希少疾病薬等)
従業員数
368名 (2024年12月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
368名 (2024年12月31日現在)
仕事内容
★WLB充実 部門残業月20時間/土日祝休み/直行直帰可

【業務内容】
新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をお任せします。

【ミッション】
■安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
■社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
■いきいき働く未来人財の創出

【当社の魅力】
■元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。
■キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
■資格取得報酬制度
・1級建築施工管理技士資格の取得:40万円
■建設DXの推進、施工体系の適正化により、現場管理者の負担軽減を実現。
■風通しがよく、下請けとも関係良好な環境です。
■バックオフィス体制も強化しており、安全管理や品質管理に集中できる環境となっております。
求める経験 / スキル
【必須】
■主任技術者要件を満たしている方(1.2級建築資格、実務経験等で要件を満たす方)
■普通自動車免許

【歓迎】以下いずれかの資格をお持ちの方
■一、二級施工管理技士
■一、二級建築士
■一級建築施工管理技士補
■新築工事やリフォーム等の建築施工管理経験者歓迎
従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

515 万円 ~ 712 万円

従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))

株式会社レオパレス21

仕事内容
★残業20時間/中途入社者の3年間の定着率が業界トップの94.1%★

賃貸アパート管理における、各種現場対応をお任せ致します。

【業務内容】
・PCを使った各種入力や検索作業
・建物管理業務(点検登録・手配業務)
・電話やインターネット問い合わせ受付対応(各種お問い合わせ受付対応)
・ご退室部屋における復旧作業手配
・ご入居予定部屋点検
他、アパート賃貸管理全般業務

【企業の魅力】
・会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります
・全国で約4,000名の大手企業
・残業少なく働きやすい環境
・入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%
求める経験 / スキル
【必須】
■営業経験若しくは接客経験
■普通自動車運転免許をお持ちの方

【歓迎】
■賃貸管理の経験
■成長意欲のある方

【求める人物像】
■真面目にコツコツ取り組める方
■頑張った分、きちんと収入やポストを得たい方
■将来は管理職になりたいなどキャリア志向の強い方
従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

509 万円 ~ 705 万円

従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
仕事内容
新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、・アパート等の建築工事の工程管理・品質管理・安全管理等の施工管理業務ををお任せします。

■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出

■当社の魅力
・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。

■当ポジションの魅力
・部門の残業時間が月20時間以下です。 
・建設DXの推進、施工体系の適正化により現場管理者の負担軽減(詳しくは面接内でお話しします)
・現場直行直帰可能
・風通しが良く、下請けとも関係良好な環境
・バックオフィス体制にも強化しており、安全や品質管理に集中できる環境
求める経験 / スキル
【必須】
・1級建築施工管理技士または一級建築士
・普通自動車免許

【求める人物像】
・関係者、お客様とのコミュニケーションができる方
従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,095 万円

従業員数
2,860名 (連結4,081名(2025年6月30日現在))
仕事内容
老朽した鋼構造物やコンクリート構造物(橋梁、トンネル、道路等)の補修・補強の現場(土木工事現場)での施工管理業務をお任せします。

●施工計画の作成から、工程管理、品質管理、原価管理、安全管理等の
  工事現場でのトータル管理業務を行います。

【魅力】
同社は、高度成長時代から、メンテナンスの重要性に着目し、建設業界にいち早くエポキシ樹脂系接着剤を導入したパイオニア企業です。
構造物の補修・補強に関する独自の技術や工法があり、社会のニーズに貢献しております。
求める経験 / スキル
【応募条件】
高等専門学校以上で、土木工学系・建築工学系・都市工学系・環境工学系
学科のいずれかを卒業された方(要 一級土木施工管理技士)

1級土木施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

635 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■ご契約規模の大きいお客さまとの関係構築・強化を目的に、お客さま専任の営業担当者として、適正な料金メニューの提案営業をお任せいたします。
【具体的には】
◎省エネ、省CO2、生産性向上等、多様化・複雑化するお客さまの様々なお申し出事項への対応および情報収集を行い、お客さまの電気・ガスの使用形態に最適な料金メニューの提案および需給契約の締結を行います。

■「ミライズ」について
2020年4月、中部電力は、電気事業法改正に伴い、電気・ガス等のエネルギー小売事業を行う「中部電力ミライズ」、グループ経営管理・再エネ事業・原子力事業を行う「中部電力」、一般送配電事業を行う「中部電力パワーグリッド」の3社に分社しました。中部電力ミライズは、エネルギー小売戦略の立案や、販売・提案活動に加え、お客さまとの「つながり」を活かした新たなマーケティング活動や、新しいサービス開発業務を重点事項として取り組んでいます。

※本求人へ応募いただくと、応募書類(履歴書、職務経歴書、推薦書等)に関して以下中部電力グループ3社間において共有させていただく場合があります
<対象となる中部電力グループ3社>
・中部電力株式会社
・中部電力ミライズ株式会社
・中部電力パワーグリッド株式会社
求める経験 / スキル
■必須条件
営業の経験をお持ちの方 ※業界・職種問わず
■求める人物像 
・法人とのコミュニケーションいとわない方 
・定量データをもとに情報整理をすることが得意な方
従業員数
1,479名
勤務地

静岡県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,479名
仕事内容
【日清製粉GのBtoB繊維素材メーカー・独自技術を持ちオーダーメイド提案するフィルター製品営業職/約50カ国との取引し海外の売上げ比率は50%以上/住宅手当・家族手当・充実/在宅勤務可能/残業20~30H程度】
■業務内容:
自動車業界をはじめ、家電、医療業界向けに同社の主力製品である成形フィルターの営業をお任せします。
(成型フィルターの例)オイル用フィルター、カーエアコン用フィルター、ミッション用フィルター、ブレーキ用フィルター、家電用フィルター等。
EV化の流れが加速する中で自動車用オイルフィルター以外にブレーキ・空調関係や家電業界向けも多数製造しておりますため安定した事業基盤をもっております。
フィルター以外にも明治から始まった日清製粉社の製粉工程におけるフィルター(ふるい)も製造しており、これまでに技術を用いて高性能のマスクや他製品にも応用し、新製品の開発に注力しております。

◇担当エリア:各地域をメインに約50社程度の顧客を担当します※月数回2~3日程度の頻度で出張有
◇転勤:東京本社にも拠点があり、将来的に異動の可能性もございます。転勤頻度としては、ご本人の希望と部署の状況を鑑みて決定しますが、10年程度同部署に在籍する方もおり腰を据えて就業可能です。語学力をお持ちの方は海外営業及び、海外に異動することも可能です。
求める経験 / スキル
・マネジメント経験
・自動車部品関連の営業経験
従業員数
479名 (2023年3月現在)
勤務地

静岡県

想定年収

740 万円 ~ 850 万円

従業員数
479名 (2023年3月現在)
仕事内容
【日清製粉GのBtoB繊維素材メーカー・独自技術を持ちオーダーメイド提案するフィルター製品製造部門/約50カ国との取引し海外の売上げ比率は50%以上/住宅手当・家族手当・充実/在宅勤務可能/残業20~30H程度】
■業務内容:
自動車業界をはじめ、家電、医療業界向けに同社の主力製品である成形フィルターの製造をお任せします。
(成型フィルターの例)オイル用フィルター、カーエアコン用フィルター、ミッション用フィルター、ブレーキ用フィルター、家電用フィルター等。
EV化の流れが加速する中で自動車用オイルフィルター以外にブレーキ・空調関係や家電業界向けも多数製造しておりますため安定した事業基盤をもっております。
フィルター以外にも明治から始まった日清製粉社の製粉工程におけるフィルター(ふるい)も製造しており、これまでに技術を用いて高性能のマスクや他製品にも応用し、新製品の開発に注力しております。

◇研修:入社後は静岡または山梨の工場現場にて半年程度、同社の製品を理解するための研修を実施、その後配属を予定しています。
◇転勤:東京本社にも拠点があり、将来的に異動の可能性もございます。転勤頻度としては、ご本人の希望と部署の状況を鑑みて決定しますが、10年程度同部署に在籍する方もおり腰を据えて就業可能です。語学力をお持ちの方は海外に異動することも可能です。
求める経験 / スキル
・自動車部品等関連の品質保証部及び品質管理部での経験
・マネジメント経験
従業員数
479名 (2023年3月現在)
勤務地

静岡県

想定年収

740 万円 ~ 850 万円

従業員数
479名 (2023年3月現在)
仕事内容
【日清製粉GのBtoB繊維素材メーカー・独自技術を持ちオーダーメイド提案するフィルター製品営業職/約50カ国との取引し海外の売上げ比率は50%以上/住宅手当・家族手当・充実/在宅勤務可能/残業20~30H程度】

■業務内容:
自動車業界をはじめ、家電、医療業界向けに同社の主力製品である成形フィルターの営業をお任せします。
EV化の流れが加速する中で、自動車用オイルフィルター以外にもブレーキ・空調関係や家電業界向けなど、他分野の顧客を抱えており、安定した事業基盤をもっております。
フィルター以外にも、明治から始まった日清製粉社の製粉工程におけるフィルター(ふるい)も製造しており、これまでの技術を用いて高性能のマスクや他製品にも応用し、新製品の開発に注力しております。

■成型フィルターの例
オイル用フィルター、カーエアコン用フィルター、ミッション用フィルター、ブレーキ用フィルター、家電用フィルター等。

■企業HP
https://www.nbc-jp.com/
求める経験 / スキル
【必須経験】
製造業におけるBtoB営業経験
従業員数
479名 (2023年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 740 万円

従業員数
479名 (2023年3月現在)
仕事内容
■業務内容:
地盤・地下水等に関する調査・評価業務、地盤以外のコンクリート点検業務等を担当いただきます。具体的には、調査計画書立案・提案から協力会社の手配・現場管理・各種報告書の作成業務などをご担当いただきます。現場と内勤の業務割合は1:1で現場勤務の日は直行直帰をしております。内業の日は在宅勤務(リモートワーク)も可能です。

■働き方
・年休126日(土日祝)、月の残業時間は約30時間と非常に働きやすい環境です。在宅勤務や時短勤務制度もありライフワークを重視して働くことが可能です。
・出張:全国に調査の社員を配置しているので、エリアでの出張に限られます。現場の日は直行直帰で勤務可能です。

■キャリア:技術士資格の取得支援制度があり、サポート充実。キャリアステップも昇格だけでなく設計や解析、営業など新たな職種にチャレンジした事例あり。

■研修体制: 
・各種研修と並行して2か月に1回程度、大学の教授をお招きし土質力学に関する座学講習を実施しております。
・実務では、先輩社員に同行し流れを掴んでいただきます。最初は報告書作成等簡単な作業からお任せします。

【人材育成に注力/研修充実・資格取得時に報奨金あり】
人を育てる風土があり、組織内の関係性も良好で実務の教育(OJT)も充実しています。階層別研修などの各種研修や、技術士などの各種資格取得支援制度(社内指導、外部講座斡旋)が整っており、資格取得時には報奨金も支給します

【経営的に安定/公共から民間まで幅広い顧客を保有/土木・建築関わらず調査、設計、施工、そして維持管理までをワンストップでサービス提供】
同社はオリエンタルコンサルタンツHD(STD上場)に所属しており、経営的に安定しています。顧客は官庁(国、自治体など)をはじめ、不動産、ゼネコン、運輸、メーカーなど幅広く保有しています
求める経験 / スキル
【必須】  
・土木や建築業界での経験をお持ちの方(施工管理、設計等)
・化学メーカー等での調査のご経験をを持ちの方(水質・土壌等)

【歓迎条件】
・地質調査のご経験をお持ちの方
従業員数
326名 (※2024年9月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
326名 (※2024年9月末現在)

三協フロンテア株式会社

仕事内容
【営業職】
ユニットハウスの法人・個人へのレンタル・販売提案営業を行うお仕事です。
■ゼネコンや官公庁、イベント施設などの法人のお客様へのレンタル提案営業
■法人向け商業施設やオフィス、店舗の販売提案営業
■現場を訪問し設置可否の判断、工事の管理 など
《ユニットハウスとは》
目的や用途に応じて移動、増設、撤去がフレキシブルにできる建築製品。
仮設住宅やイベントスペース、カフェスペースなど仮説本設を知わず使用されています。何度も繰り返し利用で
き、役目を終えたら、中古レンタル/販売などで再利用するなど地球環境に配慮したビジネスが特徴。
求める経験 / スキル
・いずれかの業界での営業経験(toB、toC)
従業員数
1,548名 (2024年4月)
勤務地

静岡県

想定年収

400 万円 ~ 550 万円

従業員数
1,548名 (2024年4月)

三協フロンテア株式会社

仕事内容
【建築施工管理技術者】
・本設のユニットハウスを中心に、工程管理や品質管理、協力会社の方の安全確保などの施工管理をする仕事
・工場で製造し現場で組み立てる工業建築物ユニットハウスは折りたたんで持ち運び可能。
 少人数で施工可能などの利点により仮設中心に利用されてきましたが、品質の向上により
 お洒落な店舗やオフィス等の様々な用途の本設の建物での利用も進んでいる。
・本設のユニットハウスは一つ一つオーダーメイドで製造されているため規格化されておらず、
 これまでの経験を活かしていただき、安全に施工ができるように現場管理をしていただきたい。

※日常的に社用車を利用し各現場を回ります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・普通自動車運転免許
・1級建築施工管理技士or2級建築施工管理技士
・施工管理経験3年以上
従業員数
1,548名 (2024年4月)
勤務地

静岡県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,548名 (2024年4月)
仕事内容
【仕事内容】
研究開発センター数理解析グループ の一員として、触媒開発及び設備開発のための、 CFD 技術を用いた熱流体解析・モデリング・シミュレーションをお任せいたします。 当社では、デジタル技術を活用した後戻りの少ない触媒開発・生産技術が重要だと考えており、 CAE/MBD 部門を強化したいと考えています。

【当社で働く魅力】
・10カ年計画の重要項目である「DX技術を導入した開発・生産プロセスのリーン化」の主役を担う部署であり、必要なリソースは確保できる環境です。
・既存設備の改造、新規触媒の開発など、数理解析を活用する対象が豊富にあります。
・開発用のラボ試験装置や製造設備が身近にあるため、比較的に容易に予測結果の検証が可能です。
・本求人の業務の他、マテリアル・インフォマティクス等も手がける部門であるため、多面的に成長が可能です。

【仕事のやりがい】
・日進月歩する最新の数理解析技術(CFD 、 DFT 、 MI 、 AI など)を調査し修得して、業務に取り入れて会社の収益 up に貢献できること。
・自らシミュレーションして設計した設備や触媒が製作され、その効果を確認できること。
・自ら保有の数理解析技術を使って、CAE 、 MBD を促進する主役、中心人物になれること。

【詳細】
当社は貴金属触媒の国内トップクラス メーカーであり 、化学・医農薬向け等のプロセス触媒、自動車の排気ガス浄化触媒等を開発・製造しております。数理解析グループはすべての製品分野に関わりますが、現時点では自動車触媒関連の業務が多いため、簡単に製品についてご説明いたします。自動車排ガス触媒とは非常に細かいハニカム状のセラミックに触媒液をコーティングしたものであり、車のエンジン部分に 1 つないしは複数取り付けられています。仕組みとしては、排気ガスがハニカムの穴の中を流れる際に化学反応が起こり、人体に有害な物質が無害なものに変わって排出されます。お客様の車種ごとのエンジンの熱量・浄化レベル・浄化課程のニーズに合わせて、触媒液の組成だけではなくハニカムの組み合わせについても、オーダーメイドで開発を行います。触媒開発加速のためには、排ガスの浄化をCFDシミュレーション・予測することが重要であるため 、本求人でご入社いただく方にはそのモデル作成をお任せいたします。基盤となるモデルを数理解析グループで作成し、そのモデルを元に触媒開発担当者が自らシミュレーションを回しますので、数理解析グループとしてはよりコアな業務に集中できます。MBDを浸透させていることは、お客様も重要視されており、コンペでの受注獲得のためにも非常に重要となります。当社の数理解析グループは少人数ながら、お客様にもそのレベルの高さをご注目いただいています。また、ラボ設備で開発した触媒を高品質・低コストで製造するための、量産設備の設計・導入にもCAE活用が重要となります。対象設備には、触媒を乾燥や焼成する炉、触媒中の貴金属を回収する撹拌槽、触媒スラリーをコーティングする設備などがあり、これらの設備内の熱流体現象 CFD(Computational Fluid Dynamics) により予測し 、設備部門に提供します 。
求める経験 / スキル
<必須>
・流体シミュレーションの計算業務(:CAE業務)の経験者
・流体力学、化学工学、伝熱工学の理論、流体解析ソフト:Fluentを修得している方
・化学プラント等の製造プロセス、設備の知識を有する方
・ 基礎的な化学知識
・ 他部門からの要望聞き取り、レクチャーなどコミュニケーションが取れる方
従業員数
704名 (※2025 年3 月末現在(非正規社員含む))
勤務地

静岡県

想定年収

590 万円 ~ 740 万円

従業員数
704名 (※2025 年3 月末現在(非正規社員含む))
仕事内容
以下いずれかの業務をやっていただきます。
また、将来的な管理職候補を目指される方の応募もお待ちしております。

・人事労務業務の全般を担当していただきます。
■具体的な業務
人事制度、勤怠管理、給与計算、社会保険、安全衛生、教育

・経理業務の全般を担当していただきます。
■具体的な業務
財務諸表作成、月次・四半期・年次決算業務、管理会計、グループ連結、税務申告

・財務業務の全般を担当していただきます。
■具体的な業務
財務戦略の立案、予算や資金の管理、資金調達、資金の運用、財務リスク管理

・管理会計業務の全般を担当していただきます。
■具体的な業務
予実管理、原価管理、経営分析、資金繰り管理、セグメント別損益管理

・法務業務の全般を担当していただきます。
■具体的な業務
契約・取引法務、コンプライアンス・社内規定管理、紛争・訴訟対応、法令調査・対応、知的財産の管理、債権管理

・300名を超える社員とお客様のバックアップを一手に引き受けるのが、管理本部スタッフです。各々が責任を持って個々の業務を確立させています。会社の骨格である管理体制をさらに盤石にするため、管理部門スタッフを募集します。業務全体を理解し実務も覚えていきながら、将来的には全体に指示を出し統括していけるよう成長していってください。
求める経験 / スキル
【必須】
管理部門領域に関連する実務経験を3年以上お持ちの方

【人物】
周囲と調整しながら業務を進められる方。
時代の変化、環境の変化に対応できる方。
成長意欲の高い方。
従業員数
348名 ((男性292名/女性56名)(2025年4月現在))
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
348名 ((男性292名/女性56名)(2025年4月現在))

クオリテックファーマ株式会社

仕事内容
組織体制強化に伴い、品質保証業務 / 製造管理者業務を行っていただきます。

■職務内容
以下の管理/レビューを通じて、GMPが適切に運用されていることを保証し、製造・出荷する製品の品質保証を行います。
・変更/逸脱/品質情報(苦情)/文書/バリデーション
・教育訓練/外部ベンダー管理
・製品品質の照査
・品質レビュー/自己点検/品質リスクマネジメント
・是正措置および予防措置の管理・展開
・出荷管理
・スタッフのマネジメント業務
求める経験 / スキル
■必須
医薬品GMP関連業務経験
薬剤師資格あれば未経験可
従業員数
472名 (2023年3月末在籍)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
472名 (2023年3月末在籍)

株式会社不二テクノス

仕事内容
※カーエアコンにて国内9割・グローバル7割のトップシェア企業
※不二工機社のグループ企業/自動車・家電向け自動温度コントロール機器の製造・加工会社

■当社において、エアコン用自動制御機器製品の品質保証業務を担当いただきます。

(1)購入部品の品質評価(寸法評価、検査結果書類の作成)
(2)完成製品の品質評価(寸法、性能検査)
(3)分解検査、解析
(4)仕入先などの品質指導・改善等 変更の範囲:製造技術、生産管理などの関連間接業務
求める経験 / スキル
■必須条件:
・製造業での部品検査業務ご経験
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
従業員数
120名
勤務地

静岡県

想定年収

470 万円 ~ 630 万円

従業員数
120名
仕事内容
家族型ロボット「LOVOT(らぼっと)」の生産技術のメカ領域を担っていただける方を募集します。

既にLOVOTは商品として発売されていますが、生産工程における継続的改善や、将来に向けた新たなモデルの開発を進めている中で、それらの製造も見据えた製造品質の向上を目指しております。

LOVOTの組み立て・製造をしているEMS先や、各種部品ベンダーと連携を取りながら、様々なプロジェクトを進めていただきたいと考えています。

【お任せする業務】
LOVOTの生産技術のメカ領域業務全般
・量産立ち上げ(組立工程検討、組立治具設計、検査工程検討、検査治具設計)
・生産品質管理と工程能力管理(直行率管理および不具合低減活動)
・機構部品のトラブル対応(原因調査、対策検討、社内社外へのフィードバック)
・生産性向上(製造コスト低減、検査自動化など)

【組織風土・カルチャー】
「年齢や社歴は関係なくフラットな組織」
全社的にフラットな組織であり、CXO以外にほぼ階層はありません。年齢や社歴は関係なく、また、誰かに細かく指示されることはありません。そのため、一人ひとりがスペシャリストとして大きな裁量をもって働ける環境です。

「真剣に楽しむ」
弊社が掲げるスピリットのひとつは“真剣に楽しむ”こと。前例のないビジネスを展開しているため、一筋縄ではいかない難易度の高い課題に取り組んでいます。
しかし、高い目標だからこそ、仕事が楽しい。
お客様の笑顔を思い描きながら、日々、一歩ずつ確実に前進します。

「個の強みをチームの強みに」
ユニークなロボットを開発・販売しているため、多様なタレントをもつメンバーが集結しています。
各人が自身のスキルを磨くとともに、それぞれの知的好奇心をチームに昇華させることを目指しています。
また、互いがフィードバックをし合うことも重視しており、個はもちろんのことチームとして持続的に成長する仕組みづくりを行っています。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・LOVOTが好き、興味がある
・民生品(電気製品)、精密機器のメカ領域の生産技術のご経験
・民生品(電気製品)、精密機器の工場での量産立ち上げのご経験
・製品、部品の量産品質管理と工程能力管理のご経験
・試作/量産で発生する生産不具合の、調査・分析・検証・対策の一連のご経験
・部品不具合の調査および発生防止についてベンダーとのやりとりのご経験
・出張が可能な方
 - EMS先への出張(東京都内から日帰りで行ける距離/量産移行のフェーズでは数週間にわたりほぼ毎日出張となります)

【歓迎スキル】
・民生品(電気製品)、精密機器のメカ設計のご経験
・民生品(電気製品)、精密機器の梱包設計のご経験
・民生品(電気製品)、精密機器の生産管理のご経験
・民生品(電気製品)、精密機器の品質管理のご経験
・民生品(電気製品)、精密機器のメカ部品の型起工から量産作り込みのご経験
・3DCAD Solidworksを使用した設計のご経験
・量産品質作りこみのための開発プロセス運用のご経験
・量産品質管理のための検査データの統計処理に関するご経験
・英語もしくは中国語でのベンダー等とのやり取りのご経験

【求める人物像】
・自律的に考え、すばやく行動を起こせる
・チームワークを大切にしてチームで最高のパフォーマンスをだすことができる
・他者へ適切なフィードバックを行うことができる
・フィードバックを素直に受け止め、成長の糧にできる
・LOVOTの価値に共感でき、人間とLOVOTが共存する社会をつくりたいと思う
従業員数
334名 (2026年1月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
334名 (2026年1月現在)
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