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日系プライム医療機器メーカー

仕事内容
【職務内容】
主に海外拠点の新商品開発テーマについてプロジェクトマネジメントおよび プロダクトマネージャーの支援を通じてプロジェクト推進の役割を担います。
・個別プロジェクトのプロジェクトマネジメント支援、個別開発プロジェクトのQCD遵守
・ステージゲートの運営/管理、アクションプランに基づいた新商品・既存品プロジェクトゲート管理による確実なスケジュール管理
・プロジェクト管理インフラ整備の推進
・プロジェクトマネジメント教育、文化醸成

【担う役割】
新商品開発テーマについてプロジェクトマネジメントおよびプロジェクトリーダーの支援を通じてプロジェクト推進の役割を担っていただきます。
・個別プロジェクトのプロジェクトマネジメント支援
 ∟個別プロジェクトの目標(品質・コスト・納期)を達成するために、定期的な進捗報告会を開催、課題を協議する分科会を設定することでプロジェクト内外のコミュニケーションを促進します。また、プロジェクトマネジメントスキルや各領域の専門的な知識・経験、他プロジェクトでの事例展開を通じてプロジェクトリーダーを支援します。
・ステージゲートの運営/管理
 ∟定期的に収益性や実現性を評価して、次のフェーズへの移行判断を行うことでプロジェクトの成功率を向上させます。
・プロジェクト管理インフラ整備の推進
 ∟製品開発プロセスの中で曖昧になっている部分を各部署や専門家と協議しながら標準化することで将来のプロジェクトが円滑に進むような基盤作りを行います。また、標準化後も定期的にプロセスを見直し、よりシンプルにすることで開発スピード向上に寄与いただきます。
・プロジェクトマネジメント教育・文化醸成
 ∟プロジェクト支援を通じて蓄積したナレッジの展開やプロジェクトマネジメント制への理解、その価値を広く組織に浸透させるために教育の機会を創出、提供します。

【仕事の魅力】
「医療の進化」「患者さんへのQOL向上」に貢献する挑戦に伴走することができます。その伴走を通じて 医療機器開発の上流から下流まで一貫して携わることができ、複数の分野に渡って理論的・実践的に医療機器開発を理解することができます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業界や医療機器業界での製品開発の経験
・海外開発拠点との業務連携や調整を担当した経験
・以下いずれかの経験
 ①プロジェクトマネジメント(PM・PMO)経験
 ②プロジェクトのリーダー又はサブリーダーとしてプロジェクト管理/推進の経験
・英語を使用した業務経験(メール対応、会議主催・参加、資料作成など)日常的に海外拠点メンバーとコミュニケーションを取る必要があります。オンライン会議の主催や進行を通じて、プロジェクトの進捗を正確に把握し、課題の整理・共有を行っていただきます。
・大卒以上

【希望条件】
・PMP資格(プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル)
・PMS資格(プロジェクトマネジメント・スペシャリスト)
勤務地

東京都

想定年収

930 万円 ~ 1,230 万円

プライム上場の大手医療機器メーカー

仕事内容
【職務内容】
主に戦略議論を通じた事業領域の最適化において中心的な役割を担っていただきます。
・事業ポートフォリオに対する経営幹部メンバーのコンセンサス形成
・各事業の責任者・戦略担当者とのコミュニケーション(海外メンバーを含む)
・経営報告に必要な成果物のアウトライン/フォーマットの設計と展開
(成果物の言語は基本的に英語)
・経営資源の配分に関するガイドライン/ルールの作成
上記に加えて、以下の成長戦略に関するその他のイニシアチブの推進にも関与していただきます(範囲と役割は応相談)
・新規事業領域の探索/開発、新興国地域に対する戦略の明確化、組織強化など

【担う役割】
戦略議論を通じて各事業に対する資源配分の方針を明確化することが最優先の課題となるため、まずはそれに関連する業務を主担当として担っていただきます。
具体的には、財務/非財務の視点から戦略の妥当性を検証し、優先的な投資対象を見極め、資源配分の最適化を推進していただきます。
また、その他の成長戦略に関するイニシアチブにも携わっていただきますが、 採用者の経験/スキルや関心に応じて、担当範囲と役割は柔軟に検討します。
企画チームのリーダーからの助言/サポートはありますが、指示通りに手を動かすのではなく、自身で立案/判断し、主体的に業務を推進することが求められます。
採用ポジションよりも下位のメンバーと協働する場合は、下位メンバーの日常業務のサポートも期待します。

【仕事の魅力】
・CEOやCFO、CTOなどの経営幹部メンバーと日常的に関わるため、経営の視点を学ぶことができます。
・事業をはじめ、様々な部門と連携を行うため、幅広い知見を身に付けることができます。
・海外に本部機能を持つ事業も複数あり、海外事業のマネジメントを通じてグローバル経営の実務を学ぶことができます。
・100以上の国/地域でビジネスを行っており、海外メンバーとのコミュニケーションを通じて多様な文化的視点を学ぶことができます。

配属予定:経営企画室 企画チーム
求める経験 / スキル
【必須条件】
・企業の経営テーマ(役員以上の関与、複数部門との連携、中長期目標の推進など)において中核的な役割を担った経験
・ビジネスファイナンスに関する基礎理解
(経理・財務バックグラウンドは必須ではありませんが、財務数値から事業課題を把握できる能力が必要です)
・海外メンバーとのビジネスコミュニケーション能力
(サポートなしで大半のコミュニケーションを自身で完遂できるレベル)
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC850点相当以上)
・部下のマネジメント経験(人数は問いません)
・大卒以上

【希望条件】
・M&A経験
・医療・ヘルスケア系のバックグラウンド
勤務地

東京都

想定年収

930 万円 ~ 1,700 万円

日系プライム企業 医療機器メーカー

仕事内容
【職務内容】
・インフォマティクスやデータサイエンスの視点から、全社のビジョンや中長期の成長戦略を実現するための「コーティング技術」の開発計画(ロードマップ)を策定・更新します。部門の技術開発計画に展開し、進捗管理や実行状況の確認を通じて計画達成を推進します。
・部門責任者として、全社R&Dにおけるコーティング技術の課題を整理し、各事業部・ユーザーへのヒアリング、国内外のアカデミアやベンチャーなど外部機関の技術動向を踏まえ、社内の関連部署と協議し、技術開発の優先順位付けや研究開発テーマの採択に関する重要な検討を行い、事業貢献に繋げる部門運営を実施します。
・開発テーマを推進し、技術を持続的に保全するため、必要な組織体制や人員配置を構築します。また、専門技術者の育成計画を策定・実行し、専門技術者および自身の後任者の獲得・育成を通じて、組織ケイパビリティの維持・向上を担います。

【担う役割】
・あらゆる業務において、インフォマティクスとデータサイエンスの視点を重視し、この視点を基盤に、マテリアルズ・インフォマティクスを活用した材料開発を実現する組織へ変革し、さらに成長させるリーダーシップを発揮します。
・全社R&D戦略の実現に向け、特にコーティング技術において、既存領域での差別化を図るコア技術の見極めと持続的な改善および新技術の獲得を推進します。

【仕事の魅力】
近年のマテリアルズ・インフォマティクスに関する教育を受け、コーティングや材料開発の研究・開発経験持つ人財が、マテリアルズ・インフォマティクスによるコーティングや材料開発の変革をリーディングすることを通じて、医療機器の開発および医療の進化に貢献することができます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
 ・高分子科学、高分子化学、または高分子合成の分野を専攻された方
  ※高分子物性や分析のみの専門家はスコープ外となります
 ・マテリアルズ、インフォマティクスに関する知識、経験
 ・R&D組織でのディレクター経験
  (10名以上の組織を管理、開発経験:5年以上)
 ・専門領域において、英語でのビジネスコミュニケーションが可能な方
 ・大卒以上

【希望条件】
 ・コーティング(特にポリマーコーティング)に関する知識、経験
 ・医療機器メーカーでの開発経験
 ・大学院卒以上、Ph.Dであればなお望ましい
勤務地

神奈川県

想定年収

1,200 万円 ~ 1,400 万円

日系大手医療機器メーカー

仕事内容
【職務内容】
医療ITやサービスに関するデジタルソリューション、ソフトウェアの研究開発
<具体的な職務>
・機械学習・生成AIなどを利用した医療情報や医療画像の解析、利活用検討
・クラウドサービスを活用した医療情報システムの設計構築、情報セキュリティ管理
・社内研究開発テーマに向けた各種アルゴリズム開発、社外との共同研究等
・社内業務改善に向けたデータの利活用検討等

【担う役割】
技術専任マネージャーの下で研究開発テーマの実務を担いながら若手社員の技術指導を行い、数年後にはご自身が技術専任マネージャーの候補を目指していただきます。あるいは、当初から技術専任マネージャーとして研究開発テーマを技術的にリードしていただきます

【仕事の魅力】
医療現場にもデジタルの波が押し寄せており、医療業界のDX化は急加速しています。その様な中でIT・ソフトウェアの技術を通じて医療への貢献を実感することができる遣り甲斐のある仕事です。
求める経験 / スキル
【必要条件】 
 ・理工学系大学卒の方(情報工学系、医工系が望ましい)
 ・メーカー(業界不問)、IT事業、通信事業、アカデミアでの以下いずれかの経験5年以上
  ①AI・機械学習
  ②データ分析に関連する実務経験
  ③パブリッククラウドサービス、情報セキュリティ

【希望条件】
 ・ビジネスで使用できる英語力
勤務地

東京都

想定年収

840 万円 ~ 1,230 万円

日系プライム医療機器メーカー

仕事内容
【職務内容】
医療ITやサービスに関するデジタルソリューション、ソフトウェアの研究開発
<具体的な職務>
・機械学習・生成AIなどを利用した医療情報や医療画像の解析、利活用検討
・クラウドサービスを活用した医療情報システムの設計構築、情報セキュリティ管理
・社内研究開発テーマに向けた各種アルゴリズム開発、社外との共同研究等
・社内業務改善に向けたデータの利活用検討等

【担う役割】
技術専任マネージャーの下で研究開発テーマの実務を担いながら若手社員の技術指導を行い、数年後にはご自身が技術専任マネージャーの候補を目指していただきます。あるいは、当初から技術専任マネージャーとして研究開発テーマを技術的にリードしていただきます

【仕事の魅力】
医療現場にもデジタルの波が押し寄せており、医療業界のDX化は急加速しています。その様な中でIT・ソフトウェアの技術を通じて医療への貢献を実感することができる遣り甲斐のある仕事です。
求める経験 / スキル
【必要条件】 
 ・理工学系大学卒の方(情報工学系、医工系が望ましい)
 ・メーカー(業界不問)、IT事業、通信事業、アカデミアでの以下いずれかの経験5年以上
  ①AI・機械学習
  ②データ分析に関連する実務経験
  ③パブリッククラウドサービス、情報セキュリティ

【希望条件】
 ・ビジネスで使用できる英語力
勤務地

神奈川県

想定年収

840 万円 ~ 1,230 万円

仕事内容
【職務内容】
・企業買収、資本出資など国内外の各種投資や提携案件支援
・製品供給契約、代理店契約、業務委託契約などの契約審査を中心とする契約リスク管理
・国内における訴訟の追行、裁判外紛争への対応
・グループ内の訴訟・紛争のモニタリング
・独禁法、個人情報保護法、金商法などの法律問題に関するアドバイス

【担う役割】
 多様な案件につき、配点された案件を、独力で取り扱うことを基本としつつ、
 法務室又は直属の上司の指導、助言、確認を随時得ながら検討し、
 法務の観点から、損失の最小化と利益の最大化のための助言を提供する。

【仕事の魅力】
 法律の知識及び英語力を生かすことができる。
 海外買収を含む事業提携においては、ダイナミックな動きを肌で感じ、
 時には関係部門をリードして会社全体を動かし、会社の成長に貢献していることを
 実感できる。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・企業法務経験
・実務経験 5年以上
・法学部卒業、または法科大学院修了、司法試験受験などそれに準ずる経験
・ビジネスレベル英語/TOEIC 800点以上
 大型案件の大部分は海外となります
・口頭、筆記とも 正確な言語での表現力
・大卒以上

【希望スキル】
・企業法務の実務経験 特に製造業(ヘルスケアであれば尚可)
・弁護士資格(国内外)
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,700 万円

大手日系医療機器メーカー

仕事内容
【職務内容】
 ・国内営業組織において西日本エリアを統括するエリアマネージャーを担当します。
 ・販売計画達成に向けた進捗管理を行います。
 ・病院、医療従事者、販売代理店との折衝を担います。
  ※宿泊を伴う出張は頻繁にございます。
  ※学会参加やイベントなどで休日出勤も 1~2回程度/月ございます(振替休日あり)

【担う役割】
 国内営業組織において西日本エリアを
 統括するエリアマネージャーを想定します。

【仕事の魅力】
 ・提供する医療デバイスによって、脳血管疾患を持つ患者さんの不安を解消し、
  QOL向上に大きく貢献できます。
 ・医療従事者のパートナーとして、医療の最前線に関わることができます。
 ・研究開発、工場、本社など社内全ての部署と深く連携することで、
  幅広い知見を身につけることができます。                                          
 ・西日本エリアマネージャーとしてピープルマネジメトスキルの習得に加え、グローバル本社との連携も多く、グローバルリーダーシップを養うことができます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・大卒以上
・脳血管疾患領域、若しくは血管内カテーテル治療領域のご経験
・5名以上のピープルマネジメント経験
 
【希望条件】
・会議での発表や簡単なQ&Aができる英語力
勤務地

大阪府

想定年収

1,200 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
【職務内容】
主に戦略議論を通じた事業領域の最適化において中心的な役割を担っていただきます。
・事業ポートフォリオに対する経営幹部メンバーのコンセンサス形成
・各事業の責任者・戦略担当者とのコミュニケーション(海外メンバーを含む)
・経営報告に必要な成果物のアウトライン/フォーマットの設計と展開
(成果物の言語は基本的に英語)
・経営資源の配分に関するガイドライン/ルールの作成
上記に加えて、以下の成長戦略に関するその他のイニシアチブの推進にも関与していただきます(範囲と役割は応相談)
・新規事業領域の探索/開発、新興国地域に対する戦略の明確化、組織強化など
求める経験 / スキル
【必須条件】
・企業の経営テーマ(役員以上の関与、複数部門との連携、中長期目標の推進など)において中核的な役割を担った経験
・ビジネスファイナンスに関する基礎理解
(経理・財務バックグラウンドは必須ではありませんが、財務数値から事業課題を把握できる能力が必要です)
・海外メンバーとのビジネスコミュニケーション能力
(サポートなしで大半のコミュニケーションを自身で完遂できるレベル)
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC850点相当以上)
・部下のマネジメント経験(人数は問いません)
・大卒以上

【希望条件】
・医療・ヘルスケア系のバックグラウンド
勤務地

東京都

想定年収

930 万円 ~ 1,700 万円

東証プライム上場 医療機器メーカー

仕事内容
【職務内容】
主に戦略議論を通じた事業領域の最適化において中心的な役割を担っていただきます。
・事業ポートフォリオに対する経営幹部メンバーのコンセンサス形成
・各事業の責任者・戦略担当者とのコミュニケーション(海外メンバーを含む)
・経営報告に必要な成果物のアウトライン/フォーマットの設計と展開
(成果物の言語は基本的に英語)
・経営資源の配分に関するガイドライン/ルールの作成
上記に加えて、以下の成長戦略に関するその他のイニシアチブの推進(M&A等)にも関与していただきます(範囲と役割は応相談)
・新規事業領域の探索/開発、新興国地域に対する戦略の明確化、組織強化など

【担う役割】
来年度のGS31の公表に向けては、戦略議論を通じて各事業に対する資源配分の方針を明確化することが最優先の課題となるため、まずはそれに関連する業務を主担当として担っていただきます。
具体的には、財務/非財務の視点から戦略の妥当性を検証し、優先的な投資対象を見極め、資源配分の最適化を推進していただきます。
また、その他の成長戦略に関するイニシアチブにも携わっていただきますが、 採用者の経験/スキルや関心に応じて、担当範囲と役割は柔軟に検討します。
企画チームのリーダーからの助言/サポートはありますが、指示通りに手を動かすのではなく、自身で立案/判断し、主体的に業務を推進することが求められます。
採用ポジションよりも下位のメンバーと協働する場合は、下位メンバーの日常業務のサポートも期待します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC850点相当以上)
・企業の経営テーマ(役員以上の関与、複数部門との連携、中長期目標の推進など)において中核的な役割を担った経験
・ビジネスファイナンスに関する基礎理解
(経理・財務バックグラウンドは必須ではありませんが、財務数値から事業課題を把握できる能力が必要です)
・海外メンバーとのビジネスコミュニケーション能力
(サポートなしで大半のコミュニケーションを自身で完遂できるレベル)
・M&A経験
・部下のマネジメント経験(人数は問いません)
・大卒以上
勤務地

東京都

想定年収

930 万円 ~ 1,700 万円

仕事内容
【担う役割】
製品品質の実現に向けて、グループ全体におけるCQOの中長期成長戦略の実行と品質保証ガバナンス強化の推進。
CQO方針に基づくこれらの実行策の立案・実行・監視等。

【職務内容】
・グループ製造所の外部(各国規制当局・認証機関等)による査察、監査に対する確認および対応支援
・グループ製造所のQMS適合状況、品質保証体制確認、指導のための実地監査の実施
・国内外上市製品等の初期流動品質の確認、監査
・グループガイダンス(法的要求、ガイダンス、必須の客観的証拠、成功事例の集約)の制定と導入、浸透促進
・グループ総体のQMS適合レベル、製品品質レベルの平準化、底上げを目的とした品質改善プロジェクトの立案と推進主管

【仕事の魅力】
・規制当局(主にFDA)査察への立会い経験と製造所支援を通した規制要求知識、及び実践的な行政査察対応スキルの習得
・上記行政査察支援や、QMS監査・初期流動監査等を通した現場・現物・現実の実践、それらによる監査スキル、及び製品知識の向上
・製造所SMEとの交流によるプロジェクト対象領域の専門知識向上、及びプロジェクトの運営・推進を通したプロジェクトマネジメントスキルの向上
・欧米製造所品質リーダーや、CQOスタッフ海外メンバーなど欧米人を始めとした英語によるグローバルレベルでの業務
・業務を通した異文化への理解深耕、グローバルコミュニケーションスキル向上の機会
求める経験 / スキル
【必要条件】
・QMS、GMPなど品質マネジメントシステムエキスパートとしての実務経験(品質システム構築・整備、内部/外部/サプライヤ監査経験、異常品質・逸脱・苦情処理~改善活動等) 
・製造所監査、内部監査経験
・品質改善業務経験(NCR・CAPA・苦情処理、など)
・プロジェクトを運営した経験
・海外アソシエイトとの協働やコミュニケーションが取れる英語力
 通常業務としてWEB会議、メールでのやり取りがございます
・医療機器もしくは、医薬品製造業における品質業務経験
・高専以上

【希望条件】
・FDAなどの規制当局査察、第三者認証機関監査対応、支援経験
・製造現場や製品品質問題等に対する製造所支援を支えるための開発、生産技術などの技術バックグラウンド
勤務地

東京都

想定年収

950 万円 ~ 1,200 万円

東証プライム上場 医療機器メーカー

仕事内容
【職務内容】
・企業買収、資本出資など国内外の各種投資や提携案件支援
・製品供給契約、代理店契約、業務委託契約などの契約審査を中心とする契約リスク管理
・国内における訴訟の追行、裁判外紛争への対応
・グループ内の訴訟・紛争のモニタリング
・独禁法、個人情報保護法、金商法などの法律問題に関するアドバイス
求める経験 / スキル
【必須条件】
 ・企業法務経験
 ・実務経験 5年以上(主任職 3年以上)
 ・法学部卒業、または法科大学院修了、司法試験受験などそれに準ずる経験
 ・ビジネスレベル英語/TOEIC 800点以上
 (主任職 英文契約書読み書き経験、日常的英会話)
  大型案件の大部分は海外となります
 ・口頭、筆記とも 正確な言語での表現力
 ・大卒以上
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

プライム上場の大手医療機器メーカー

仕事内容
税務部のメンバーとして、以下の業務を担当いただきます。

【職務内容】
 ・グローバルタックスマネジメントの企画・実施
 ・連結決算(税務)
 ・法人税、消費税等の税務申告
 ・移転価格
 ・税務調査対応
 ・税務相談の対応
 ※移転価格税制を中心とした国際税務の業務に関与いただく予定です

【担う役割】
グローバルに成長する日本発の医療機器企業において、事業と経営に対して、税務の専門性を生かし、支援を行うとともに税負担の最適化に関与し、企業価値の向上に貢献する。

【仕事の魅力】
・弊社はグローバルに安定的に成長しているため、落ち着いた環境にて、さまざまな案件(M&A、買収、新事業等)を経験し、スキルを高める機会があります
・税務部とした独立した組織により、社内プレゼンスを持ち、税務業務を進めています
・風通しの良い職場環境にて、実力に合わせ、業務をお任せします

【職場の雰囲気】
 フレックスタイム制、在宅勤務等と働き方の自由度が広がる
 人事制度に基づいた風通しの良い職場です。

【背景】
積極的な海外展開と買収により、海外売上7割、海外の事業本部も拡大する状況の中、本社税務機能の国内外の対応力の一層の強化を進める。また、BEPS2.0の導入により、国際税務の機能強化を目指す。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社、税理士法人等における国際税務業務の経験(3年以上)
・関連者と適切にコミュニケーションをとり、業務を遂行するスキル

【希望スキル】
 ・税理士試験科目の合格があれば尚可 
 ・ビジネスレベルの英語力があれば尚可(TOEIC630 点以上/ビジネスでの使用経験)
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,120 万円

仕事内容
【職務内容】
・企業買収、資本出資など国内外の各種投資や提携案件支援
・製品供給契約、代理店契約、業務委託契約などの契約審査を中心とする契約リスク管理
・国内における訴訟の追行、裁判外紛争への対応
・グループ内の訴訟・紛争のモニタリング
・独禁法、個人情報保護法、金商法などの法律問題に関するアドバイス

【担う役割】
 多様な案件につき、配点された案件を、独力で取り扱うことを基本としつつ、
 法務室又は直属の上司の指導、助言、確認を随時得ながら検討し、
 法務の観点から、損失の最小化と利益の最大化のための助言を提供する。

【仕事の魅力】
 法律の知識及び英語力を生かすことができる。
 海外買収を含む事業提携においては、ダイナミックな動きを肌で感じ、
 時には関係部門をリードして会社全体を動かし、会社の成長に貢献していることを
 実感できる。
求める経験 / スキル
【必須条件】
 ・企業法務経験
 ・実務経験 5年以上(主任職 3年以上)
 ・法学部卒業、または法科大学院修了、司法試験受験などそれに準ずる経験
 ・ビジネスレベル英語/TOEIC 800点以上
  大型案件の大部分は海外となります
 ・口頭、筆記とも 正確な言語での表現力
 ・大卒以上

【希望スキル】
 ・企業法務の実務経験 特に製造業(ヘルスケアであれば尚可)
 ・弁護士資格(国内外)
勤務地

東京都

想定年収

840 万円 ~ 1,120 万円

東証プライム上場 医療機器メーカー

仕事内容
【職務内容】
●グローバルタックスマネジメントの企画・実施
●国際税務
●移転価格税制
●税務調査対応
●税務相談の対応
求める経験 / スキル
【必須要件】
●事業会社、税理士法人等におけ国際税務業務の経験(3年程度以上)
●ビジネスレベルの英語力(TOEIC 700点以上目安)

【希望スキル】
●税理士試験科目の合格があれば尚可
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,120 万円

臨床開発プロジェクトマネージャー

仕事内容
臨床試験のプロジェクトマネジメントを担っていただける方を募集いたします。

- 臨床試験のプロジェクト・オペレーションマネジメント業務(CRO管理等)
- 契約事項、薬機法、GCP等の関連法規、SOP等を遵守したプロジェクト全体管理
- 開発戦略策定
- 当局への各種相談
- プロトコル/IB/ICF(依頼者案)など臨床試験関連資料の作成

臨床試験プロジェクトの進捗遅延など課題感を洗い出し、圧縮できる工程を探り、必要なステークホルダーと調整しながら解決を図ります。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・製薬会社等での臨床開発経験
・プロジェクトマネジメントの経験のある方

※ITやアプリ開発の経験や知識は現時点では不要です。現在弊社で活躍中の社員も入社後にキャッチアップしました。
興味関心があり、学ぶ意欲をお持ちの方を歓迎します。

【歓迎スキル】
・新GCP下でのモニター実務経験
・ER/ES、Part11、CSV、GAMP5など関連規制の知見
・修士号(薬学等)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
サスメド株式会社は、デジタル医療のスタートアップです。

「ICTの活用で『持続可能な医療』を目指す」というビジョンを掲げ、治療用アプリの開発と、医薬品を含む臨床試験の効率化支援の2つの事業を主軸に展開しています。
https://susmed.co.jp/businessmodel/

治療用アプリは、治験を実施して治療効果のエビデンスを出し国の承認を得て治療行為として使うことを目的としたソフトウェア医療機器です。日本では治療用アプリがまだ浸透しておらず新しい領域で、当社はこの領域での初めての上場企業となっています。

将来的には、当社プラットフォームの活用によって治療用アプリの開発や治験を効率化し、現在の医療や医薬品で十分な治療ができていない領域に新しい価値を提供していきたいと考えています。

■ミッション
医療データ分析者(データサイエンティスト)は「データ活用による意思決定支援と自動化の推進」をミッションとして、サスメドのビジョンである「持続可能な医療の実現」に貢献します。
まだ小規模の組織であり担当する職務領域は広く深いのですが、個々人においてはその全てではなく経験および今後の志向性と業務特性をフィットさせてスタートすることが可能です。

■主な業務領域
・治験/臨床試験における統計解析計画の立案および統計解析の実施(自社および受託両方)
・アプリ改善や市場への普及を目的とした自社治療用アプリの分析
・データ活用・生成AI活用による治験効率化の実現のためのPoC、機能開発
・その他医療データに関する研究開発やサービス開発(自社および共同研究両方)

■業務詳細/キーワード
・試験デザイン(RCT、A/Bテスト)
・臨床試験の統計解析、因果推論
・治療用アプリに関する探索的なデータ分析、治療アルゴリズム考案
・治療用アプリに関するマーケティング分析、BI
・生成AIを活用した治験効率化システムの機能開発、効率化(機械学習、数理最適化、生成AI)
・各種のデータ収集・パイプライン構築
・上記に関するプロジェクトリード、折衝(自社内、他社)

■組織
臨床開発部のデータ活用・統計解析チームとなります。データ活用を接点として事業開発、システム開発とも密接に連携を行う独自性の高いチームです。

■魅力
・治療用アプリを通じて実際に患者さんを治療することへの貢献ができる
・治験支援システムの分析や機能開発を通じて医療費削減=医療の持続可能性への貢献ができる
・経営層から現場まで、データドリブン、エビデンスドリブンでの意思決定の土壌がある
・政治や縦割りがなく本質的な成果を追求するプロフェッショナル集団
・データ活用に関する幅広い業務の提案および遂行が可能

■使用ツール・技術スタック
・R/Python/SQL
・GitHub
・GCP/AWS
・Slack, Confluence, GoogleWorkspace

■社員インタビュー
サスメドで果たす、社会的使命。データサイエンティストが描く未来
https://note.com/susmed/n/n012d0f99642f
求める経験 / スキル
【必須条件】
・統計への理解
・データ分析プロジェクトのリード
・生成AIの活用経験

【歓迎条件】
・医療業界における生物統計・公衆衛生研究のご経験
・リアルワールドデータ解析の経験
・マーケティングやサービス開発におけるA/Bテストの設計、統計的因果推論の実務経験
・生成AIや機械学習のPoC、開発、運用の経験
・他社との共同研究・PoCプロジェクトマネジメントの経験

【求める人物像】

・データ分析を元に、ビジネスや技術の革新に貢献してみたい方
・医療ドメイン(臨床現場・医薬品/医療機器開発)への興味や学習の意欲がある方
・持続可能な医療の実現に対する熱意

【カルチャー】
サスメドでは「常に社会的意義を考える」「本質的な成果にこだわる」など5つの行動指針をを設定しています。詳しくはカルチャーデックをご覧ください。
https://speakerdeck.com/susmed
従業員数
45名 (2026年3月)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
45名 (2026年3月)
仕事内容
サスメド株式会社は、デジタル医療のスタートアップで、Sustainable Medicine(持続可能な医療)の実現を目指し、保険適用対象となる不眠障害の治療用アプリの開発や、医薬品や医療機器の臨床試験/治験を効率化するプラットフォームの提供を行っています。
https://susmed.co.jp/businessmodel/

デジタル医療の推進により医療現場の課題を解決し、持続可能な医療の実現を目指し、ブロックチェーンによる臨床試験プロセスの効率化を実現するサスメドシステムの事業開発を担っていただける方を募集しています。

【お任せしたいこと】
・臨床試験システムの事業戦略の検討・構築
・事業拡大に向けた事業戦略の実行
・臨床試験システムの営業
・新規顧客候補の選定・顧客に応じた営業提案の検討・実施
・新規顧客候補の発掘、アカウントマネジメント

【具体的な業務】
・事業の目指す方向性について経営層とともに検討し、事業戦略・営業戦略を構築する
・日々の営業活動の結果をもとに、事業戦略・営業活動にフィードバックをかけてPDCAを回す
・リード獲得に向けた学会、展示会対応
・社内の臨床開発部門やデータマネジメント部門、システム開発部門との連携
・新規顧客の開拓、既存顧客からの新規案件獲得(想定顧客:製薬企業・医療機器メー・カー・アカデミア)
・顧客アカウント管理
・RFP(Request For Proposal)や入札案件への対応
・案件獲得後のシステム導入に向けた試験に関連する各ステークホルダーへの説明・プレゼンテーションの実施
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下のようなご経験をお持ちの方を歓迎いたします。(医療・製薬業界経験不問)
・新規のビジネス形態のビジネススキーム検討〜立ち上げ・大型プロジェクトのマネジメントなど、抽象度の高いビジネスをリードし、検討から契約交渉・締結まで実担当として複数実施してきた経験
・大手企業や海外企業との契約交渉から締結までの一連の知識と経験
・取引先との友好な関係性構築や戦略的な交渉力

【歓迎条件】
・ライフサイエンス・ヘルスケアなど、医療・製薬・医療機器の周辺領域での就業経験
・ビジネス規模に関わらず、自らがリードして立ち上げ〜収益化まで至った実績

【求める人物像】
・困難な状況でもオーナーシップをもって自分で乗り越えることができる。
・限られた情報から自ら論理的に考え、行動、議論ができる。
・型の決まっていない仕事に楽しみを覚え、また、実際に過去そのような仕事に取り組んできている。
・好奇心が強く、新しい分野へのキャッチアップ意欲がある。
・医療現場やサイエンスに対する興味や課題意識がある。

【カルチャー】
サスメドでは「常に社会的意義を考える」「本質的な成果にこだわる」など5つの行動指針をを設定しています。詳しくはカルチャーデックをご覧ください。
https://speakerdeck.com/susmed
従業員数
45名 (2026年3月)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
45名 (2026年3月)
仕事内容
サスメド株式会社は、デジタル医療のスタートアップで、Sustainable Medicine(持続可能な医療)の実現を目指し、保険適用対象となる不眠障害の治療用アプリの開発や、医薬品や医療機器の臨床試験/治験を効率化するプラットフォームの提供を行っています。
https://susmed.co.jp/businessmodel/

弊社が開発する治療用アプリは、治験で有効性・安全性を確認し、厚生労働省から医療機器として承認された後に、医療機関から患者様に提供されるアプリです。
そのため弊社メンバーは、医師や製薬/医療機器企業の経験者、エンジニア、デザイナー、データサイエンティスト、事業開発・ビジネス経験者で構成されており、ユニークな組織となっています。

当社プラットフォームの活用によって治療用アプリの開発や治験を効率化し、現在の医療や医薬品で十分な治療ができていない領域に新しい価値を提供していきたいと考えています。

【お任せしたいこと】
治療用アプリ(Digital Therapeutics, DTx)に関連する新規ビジネスの発掘、パイプラインの開発推進、事業化

※ すぐに全てを独力で実施いただくのではなく、既存メンバーによるOJTでのキャッチアップを行いながら業務範囲を広げていただきます。

【具体的な業務】
-既存パイプラインの開発の推進、事業化の検討
-新規パイプラインや新規ビジネスの案件獲得のための製薬企業やアカデミアに対する提案活動

【キャリアイメージ】
入社後は治療用アプリ(Digital Therapeutics, DTx)の既存パイプラインを担当し、開発の推進や事業化の検討などを行っていただきます。既存社員と協力しながら進めていくことになりますが、ゆくゆくは自らのオーナーシップをもって事業開発を進め、事業責任者を目指していただくことができます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
以下のようなご経験をお持ちの方を歓迎いたします。(医療・製薬業界経験不問)
・新規のビジネス形態のビジネススキーム検討〜立ち上げ・大型プロジェクトのマネジメントなど、抽象度の高いビジネスをリードし、検討から契約交渉・締結まで実担当としての経験
・大手企業や海外企業との契約交渉から締結までの一連の知識と経験
・取引先との友好な関係性構築や戦略的な交渉力
・ライフサイエンス・ヘルスケア領域や情報技術領域を主体とする事業会社や機関、または同領域の事業部門での就業経験

【歓迎スキル】
・医療・製薬・医療機器の周辺領域での就業経験
・ビジネス規模に関わらず、自らがリードして立ち上げ〜収益化まで至った実績

【求める人物像】
・困難な状況でもオーナーシップをもって自分で乗り越えることができる。
・限られた情報から自ら論理的に考え、行動、議論ができる。
・型の決まっていない仕事に楽しみを覚え、また、実際に過去そのような仕事に取り組んできている。
・好奇心が強く、新しい分野へのキャッチアップ意欲がある。
・医療現場やサイエンスに対する興味や課題意識がある。
従業員数
45名 (2026年3月)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
45名 (2026年3月)
仕事内容
サスメドはデジタル医療のスタートアップで、SUStainable MEDicine(持続可能な医療)を目指し、薬の代替となる不眠障害を対象とした治療用アプリ(医療機器)の開発や、医薬品や医療機器の治験を効率化するブロックチェーン技術を組み込んだ臨床試験プラットフォームの提供を行っています。

メンバーは、医師や製薬企業の開発経験者、エンジニア、デザイナー、データサイエンティスト、プロジェクトマネージャー、事業開発等で構成されており、異なる専門性のあるメンバーが専門性を発揮しながらプロダクト作りやプロジェクト運営を行っています。

<担当業務>
治療用アプリ開発や臨床試験プラットフォームの製薬企業への提供に関するプロジェクトマネジメント(下記)を実施していただきます。

 (1) 治療用アプリ開発
   ・R&Dチーム(医師、エンジニア、臨床開発、事業開発メンバーで構成)で企画する新しい治療用アプリにおいて、アプリの開発のプロジェクトマネジメント
   ・進行管理
   ・仕様設計・画面設計
   ・ペイシェントジャーニーマップ(カスタマージャーニーマップ)・ワイヤーフレームの作成
   ・UI/UX設計
    ※疾患の治療を行うためのアルゴリズムは社内の医師や事業開発メンバー、共同研究機関(大学病院等)の知見やリサーチ結果を活用

 (2) 臨床試験プラットフォーム提供
   ・製薬企業や大学病院が実施する臨床試験(治験・臨床研究)における、臨床試験管理システムの提供
   ・進行管理
   ・仕様設計・画面設計
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・プロジェクト管理や業務設計のご経験
・計画立案・要件定義などの上流工程の経験・スキル
・クライアントワーク経験
・組織横断的なコミュニケーションのご経験
※医療業界未経験の方でも、医療分野のプロダクト開発に携わってみたい方は歓迎です。
※ピープルマネジメントのご経験は不問です。

【インタビュー】
プロジェクトや開発を主導し、医療業界に貢献。革新的なプロダクトを持つサスメドの「プロダクトリード」とは?
https://note.com/susmed/n/n0930655ffb38

【歓迎スキル】
・事業会社、ベンチャー企業、商社、コンサルティング会社、SIerなどで、PMのご経験
・製薬業界、医療機関向けのソリューションの提案営業経験
・臨床研究、治験に関する知識

【求める人物像】
・プロアクティブに自らが関係者・プロジェクトをリードすることができる方
・新しいアプローチや思考手法を学び、取り込もうとする向上心、吸収力のある方
・PJで困難に直面しても、粘り強く解決策を議論し、解決に向けた道筋を立てることができる方

【カルチャー】
サスメドでは「常に社会的意義を考える」「本質的な成果にこだわる」など5つの行動指針をを設定しています。詳しくはカルチャーデックをご覧ください。
https://speakerdeck.com/susmed
従業員数
45名 (2026年3月)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
45名 (2026年3月)

アボットメディカルジャパン合同会社

仕事内容
薬事申請業務を担当して頂きます。関連部署(海外を含む)と連携して必要な資料をとりまとめて、新製品の承認申請等を行い、行政と折衝し、承認等を取得する業務です。また、製品の改良も頻繁に行われるため、薬事承認等の変更管理という重要な業務も担って頂きます。

職務内容:
医療機器の薬事申請業務(承認・認証・届出、新規・一変・軽変)
PMDA、第三者認証機関との折衝
製品の変更情報に対する評価
保険適用希望書の作成
販促物(カタログ等)の内容確認
求める経験 / スキル
・医療機器の薬事申請の経験が3年以上(必須)
・英語読み書き(必須)
・医薬品医療機器等法の知識(必須)
・大卒以上(理系出身が好ましい)
・ビジネスマナーに問題がないこと
従業員数
1,000名 ((2,300名 アボットグループ全体))
勤務地

東京都

想定年収

960 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,000名 ((2,300名 アボットグループ全体))

アボットメディカルジャパン合同会社

仕事内容
■JOB DESCRIPTION:
"MAIN PURPOSE OF ROLE"
Summarize the main purpose of the role.
Under general supervision, coordinate and provide technical marketing expertise for product promotions and marketing campaigns.
"MAIN RESPONSIBILITIES"
• Design, develop, and implement marketing activities and materials such as brochures, audio/ visual materials.
• Review business results and ensure the adherence of the marketing activities and plans.
• Liaise with the media, advertising agencies and public relations firms.
• Coordinate involvement in conferences, exhibitions and marketing seminars.
求める経験 / スキル
■QUALIFICATIONS
"Education"
Education Level Major/Field of Study Or Education Level
Associates Degree (± 13 years)
"Experience/Background"
Experience Experience Details
Minimum 1 year
従業員数
1,000名 ((2,300名 アボットグループ全体))
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,000名 ((2,300名 アボットグループ全体))

アボットメディカルジャパン合同会社

仕事内容
■主な職務
Capital Salesは戦略的かつ創造的に考え、同僚をリードし顧客や社内関連部署と効果的にコミュニケーションを取り能力を発揮する。
Capital SalesはCapital及び保守販売プロセスを理解し、社内外の様々なステークホルダーを巻き込み、Capitalおよび保守販売プロセスを前進させる能力を備えている必要がある。
■主な責任
- Capital 製品の全体的な戦略を構築し、現場で戦略を実行する。
- エリアマネージャーおよび担当セールスと連携して、医療従事者、管理者、ディーラーとの Capital および保守販売契約を締結する。
- 現場での販売活動をサポートし、販売目標 (台数/売上/利益) を達成する責任を持つ。
- Capital 取引および病院情報のデータベースを管理し、見込み顧客の開拓・獲得を目的とした活動をサポートする。
- 病院の医療スタッフに対する製品プレゼンテーションを実施またはそのサポートを行う。
- マーケティングおよび営業チームと連携して、戦略的な Capital 導入プログラムを作成する。
- 医療従事者、管理者、販売業者と交渉またはそのサポートを行う。
- 顧客ターゲットリストの販売見通しをトラッキングする。
- 会社が指定する行動規範、公正競争規約、品質方針、環境マネジメントシステム、その他薬事法令上の規則など、全ての会社方針を遵
守する。
- その他、特命事項等を実行する。
求める経験 / スキル
Education:
- 大学卒業あるいは同等の資格や一般教養を有すること、社会常識を有すること

Background:
- 3 年以上の営業または現場経験を有する

Preferred Requirement
- 一つの案件に対して粘り強く取り組める方
- 案件の進捗を正確に且つ丁寧に管理できる方
- 新しい発想をもって周囲を変えていける方
従業員数
1,000名 ((2,300名 アボットグループ全体))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,000名 ((2,300名 アボットグループ全体))

アボットメディカルジャパン合同会社

仕事内容
担当エリアの病院、医師、メディカルスタッフ、代理店などの顧客に対して営業活動を行い売上目標を達成する。
当社製品の適正使用に関する最新の情報提供を行うと同時に、
営業活動を通して顧客のニーズを迅速且つ的確に把握しそれに対する解決方法を提案する。

1. 担当エリアにおいて与えられた売上目標を達成する。
2. 自らPDCAサイクルを回し、効率的で且つ効果的な営業活動を行う。
3. 顧客とのコミュニケーションを通して良好な関係を構築しニーズを的確に把握する。
4. 既存のやり方に満足せず常に新しい方法やアイデアを考えすぐに実行する。
5. 医療従事者及び医療関係者に対して、当社製品の適正使用情報の提供やトレーニングを提供する。
6. 顧客からの苦情やクレームに対して迅速且つ誠意を持った的確な対応を行う。
7. 代理店と良好なパートナーシップを構築し、効果的で効率的な販売活動へ繋げる。
8. 会社が指定する行動規範、公正競争規約、品質方針、環境マネジメントシステム、その他薬事法令上の規則など、全ての会社方針を遵守する。


Job Purpose and Scope
Clinical Therapy Specialists provide technical, clinical, educational and sales support to ensure safe adoption and growth of the Abbott Transcatheter Aortic Valve Replacement (TAVR) portfolio. Clinical Therapy Specialists work closely with implanting physicians and the Abbott field organizations to drive procedural and clinical success and are responsible for training physicians ahead of account openings, providing clinical case support and achieving business objectives for assigned territories.

Upon completion of mandatory training and certification, Clinical Therapy Specialists will work with hospitals’ Heart Teams to screen patients and advise on valve sizing and other attributes related to the device. Clinical Therapy Specialists will train interventional cardiologists (or any other clinical specialty implanting the device), cath lab staff, hybrid room staff, and ancillary personnel on preparation and use of the product and provide technical support to physicians during procedures. Clinical Therapy Specialists will also be responsible for clinical data dissemination in his/her sites and among referral chains of influence.

Clinical Therapy Specialists will be responsible for identifying potential physician proctor candidates, developing them in accordance with established criteria in Japan, and coordinating physician proctor activities to support new site training and development.

The role is field based and focused on engaging customers and colleagues to maximize opportunities and deliver expected results. Clinical Therapy Specialists must build strong relationships and clearly demonstrate features and benefits of Navitor / FlexNav, including its differentiation from competitors for appropriate patient types. Clinical Therapy Specialists must be fully versed with the most comprehensive clinical evidence and be capable of presenting and explaining it to targeted audiences.

Clinical Therapy Specialists must consistently demonstrate ethics, energy, ambition, and pragmatism with outstanding ability to understand and communicate complex technical information including up-to-date, extensive clinical competency relevant to TAVR.

TECHNICAL & CLINICAL SUPPORT
Achieve certification in accordance with formal training process including required case observations, proficiency in device preparation (e.g. valve loading) and imaging for valve sizing (3Mensio or equivalent enabling software)
Provide technical support related to TAVR device to clinicians during procedures in accordance with Abbott guidelines, including recommendations on device suitability, employing technical expertise in valve sizing, CT reconstruction, knowledge of imaging modalities (echo/angiography/CT), and ancillary procedural tools.
Master and effectively demonstrate procedural steps for physicians and staff at clinical sites
Develop and maintain comprehensive clinical and technical product knowledge – including clinical trial protocols and product IFUs, published literature and related data – for safe and effective use of TAVR devices
Assist cath lab personnel with set-up and break-down for procedures and with appropriate product handling
Implement field-based physician and staff training programs
Understand and follow PER process and provide related information and feedback in clear, complete manner; respond to customer requests and resolve complaints in prompt and effective manner.

SITE ENGAGEMENT
Collaborate with implanting centers to help optimize clinical outcomes for patients, providing education on safe and effective use of Abbott devices
Facilitate communication with Heart Teams to effectively screen patients, schedule procedures, and optimize clinical outcomes
Oversee education and training activities including coordination and set up of procedure simulators, facilitation of simulated TAVR procedures and related troubleshooting, and coordination and facilitation of staff in-services covering pre/peri/post TAVR procedures.
Educate/train hospital staff on proper valve loading instructions
Manage logistics and other arrangements between implanting sites and commercial dealers to ensure timely support for procedures including inventory ordering, consignment stock, and returns.
Develop action plans (weekly, monthly, quarterly) by analyzing case volumes at each site and other analytics, and discuss plans and issues with management to help the organization achieve goals
Upon selection of new accounts by management team, oversee administrative process to set up these accounts and dealers including scheduling management, inventory handling, expectation setting, contracting, and education of stakeholders.
Identify future physician proctors and develop them in accordance with national and Abbott guidelines
Coordinate physician proctors to activate and develop new clinical centers

PATIENT SELECTION
Keep physicians and other HCPs aware of the latest patient selection criteria while ensuring appropriate competitive differentiation
Share own experience with physicians to help refine patient selection

EDUCATIONAL SUPPORT
Carry out messaging campaigns and data sharing as directed by Marketing
Maintain up-to-date knowledge through regular self-study and actively share information and updates with colleagues
Participate in customer/society education meetings and conventions as directed or required

OTHERS
Gather and share primary market intelligence and market data
Recognize and understand competitive products, as well as clinical and industry trends
Enter timely case information, activities and plans in customer record platforms such as SFDC
求める経験 / スキル
1. 大学卒業あるいは同等の一般教養、社会常識を得ることができる社会人経験を有する。
2. 教育や過去の経験を通して習得した一般なビジネス知識を適用することができる。
3. 一般的なExcel、Word、Outlook、PowerPoint等のコンピュータスキルを有する。
4. 個人として、またチームの一員として、変化の早い環境の中で、自律して働くことができる。
5. プロジェクトを完遂するために、関係各所と連携を取りながら効率的に進行する事ができる。
6. 顧客や関係者と良好な関係を構築し維持するためのコミュニケーション能力を有する。
自ら優先順位付けをしながら行動し、期日を厳守しながら業務を処理する。


Minimum Skills Required
Proven clinical and selling skills
Ability to maneuver in cath-lab/hybrid OR settings
Proactive, action-oriented execution skills
Problem solving with intense sense of ownership
Good communicator and strong interpersonal skills – ability to build rapport with clinicians essential
Native-level Japanese mandatory; business-level English highly desirable

Qualifications
Diploma in subject related to medical sciences, biomedical engineering, or other degree plus equivalent experience
Demonstrated interest and aptitude for technical and/or clinical subjects
Exceptional understanding of cardiac and vascular anatomy, physiology, and pathology
Proven ability to build and maintain positive relationships with peers and colleagues across organizational levels and functions
Experience communicating product’s advantages and/or clinical usage to physicians, administrators and/or other HCPs, with demonstrated aptitude for teaching and educating medical personnel, peers and technical personnel
At least 3 years of experience related to Medical Imaging, ideally including Structural Heart Imaging interpretation (i.e. TTE/TEE, CT, angiography); experience with wires, balloons, catheters, stents a plus
Self-starter, proactive, willing to challenge status quo, and innately curious
Able to travel more than 50% of the time
Must be able to wear all required personal protective equipment (PPE) to support cases in Cath Lab/Hybrid/OR.
従業員数
1,000名 ((2,300名 アボットグループ全体))
勤務地

福岡県

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,000名 ((2,300名 アボットグループ全体))

医療機器メーカー

仕事内容
・総務業務の企画と推進
・本社建屋・共通施設の維持保全および改善業務
・業務委託先との業務引き継ぎ計画に沿った実行、最適な業務遂行組織の提案
求める経験 / スキル
・総務業務の実務経験(2年以上)
・基本的なビジネススキル 
・社内外向けのビジネスメール・電話対応 
・一般的なパソコンのスキル(ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作) 
・社内外とのコミュニケーション能力、調整力
勤務地

大分県

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
■ 業務内容
会社の決算を期日どおり成立させるため、実務状況を把握しながら全体を統括する役割です。
▼決算進行管理
・月次/年次決算スケジュールの策定および管理
・各担当業務の進捗確認と優先順位の調整
・遅延発生時の対応方針の判断(処理方法の変更・簡略化・先行計上等)
▼計算書類作成
・単体および連結の計算書類の取りまとめ
・表示内容および整合性の確認
・社内説明資料の作成および説明対応
▼他部署・海外拠点との連携
・売上、在庫、費用データの提出依頼および回収管理
・内容確認および処理方針の整理
・決算日程に合わせた情報粒度の調整
▼監査対応
・監査法人からの照会事項への対応および説明
・必要資料の収集依頼および取りまとめ
・会計処理方針に関する協議
▼税務対応
・法人税、消費税等の申告内容の取りまとめおよび確認
・移転価格税制への対応方針整理および資料整備
・税務顧問等との連携
▼会計処理判断
・処理方法が未確定の取引に関する方針決定
・重要性を踏まえた処理方法の選択
・継続的に運用可能な処理ルールの整理
▼メンバー管理
・担当業務の割当および進行管理
・作成資料のレビュー
・業務停滞箇所の解消
▼業務フロー整備
・重複作業、手作業の整理
・ERP・BPOへの業務切り分け
・決算手順の標準化および定着

出張の可能性あり(大分県、宮崎県ほか)
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・単体決算を実質的に取りまとめた経験
・決算スケジュールの管理や進行調整を担った経験
・監査法人とのやり取りや資料説明に関与した経験
※役職名やマネジメント年数は問いません
※大規模組織での管理職経験は必須ではありません

【歓迎条件】
・連結決算への関与経験
・海外拠点/子会社との決算調整経験
・ERP(SAP、OBIC等)の利用または導入・更新への関与
・BPO活用を前提とした業務運用経験
・英語によるメール対応
・簿記1級、公認会計士、USCPA等の資格
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 1,300 万円

大手外資系企業

仕事内容
・輸送コストの管理と最適化
・貿易コンプライアンス管理
・定時輸送実績管理 等
求める経験 / スキル
■必須経験
・ビジネスレベルの英語能力(読み書き、会話ともに3年以上)
・サプライチェーンマネジメントの経験(医療業界での経験があれば尚可)
・人材マネジメントの経験
・サプライヤーマネジメントの経験
・税関監査対応の経験
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
品質保証を統括するポジションです。
品質をリーダーとして、QMSガバナンス、GxPコンプライアンス、薬事における監督を行います。
求める経験 / スキル
・薬剤師免許
・品質マネジメント経験.
・GxPの知識
・マネジメント経験
・リーダーシップメンバーとの強いコミュニケーションスキル
勤務地

東京都

想定年収

1,800 万円 ~ 2,500 万円

グローバル外資大手消費財

仕事内容
業務範囲
・日本税務センターの税務リーダーに報告する
・事業部門財務(BUF)、地域/ローカルのグローバルサービス(GS)財務、ビジネスサポートセンターオブエクセレンス(BS CoE)、グローバル/地域の税務チームなどと緊密に連携する

■主な職務内容
・法人所得税、税務会計、源泉徴収税、付加価値税、移転価格など、現地税務規制への適時な申告とコンプライアンス確保、米国税務報告、当グループ手続き、SOX要件、その他規制方針(米国会計基準(US GAAP)および現地会計基準(Local GAAP)など)の遵守を推進する。
・税務責任者を支援し、現地税務ガバナンスと統制の実施を含む税務プロセスの合理化・最適化を推進する。
・日本税務リーダーを支援し、SigniFi(CFIN、TranSCend、TransAct)プロジェクトを含む、日本国内の当社全法人における現地税務コンプライアンスを確保するための臨時税務プロジェクトを推進する。
・様々なビジネスパートナー(財務部長、グローバルサービス・ファイナンス、ビジネスファイナンス、サプライチェーン、ビジネスリーダー等)および外部コンサルタントに対し、社内税務アドバイザリーおよびガイダンスを提供する。
・各種ビジネスパートナー、ステークホルダー、地域/グローバル税務チーム、外部コンサルタントと連携し、税務監査を管理する。税務動向を常に把握し、現行業務プロセスを更新して税務コンプライアンスを確保する。税制改正パッケージを注視し、新法の適切かつタイムリーな実施を保証する。当社のクレド(信条)とリーダーシップ・インペラティブ(経営指針)を目標設定と意思決定に統合する

■業務の割り当てと計画
・業務の大半は、日本の関連法人に対する助言・支援であり、各法人のスケジュールおよび社内外の報告期限に沿って遂行されます。
・四半期/期末報告や税務申告期限、米国税務報告期限前には追加業務が発生します。
・業務は非定型的な性質を持ち、アドバイザリープロジェクトのタイミングは事業ニーズによって決定されます。他の締切と並行してこれらの要求に対応するため、機敏な対応が求められます。
・法改正の動向を把握するため、毎年十分な研修コースを受講する必要があります。

■その他の業務関係
・すべてのパートナー(財務部長、地域および地方財務組織など)と緊密な協力関係を構築する
・世界中のグローバル税務部門の同僚と協力する
・必要に応じて、法務、サプライチェーン、給与、人事など、地域および世界中の他の事業チームと協力する
求める経験 / スキル
■応募資格
・税務・会計の資格を有し、税務実務の豊富な経験(公認税務士、日本公認会計士、米国公認会計士(CPA)の資格保有者は優遇。公認税務士を優先。)
・税務・会計実務経験が8~10年以上あり、多国籍企業および/または国際税務事務所での経験
・課題に積極的に取り組み、プレッシャー下でも業務を遂行できる能力
・複数のステークホルダーを巻き込んだ税務プロジェクトを管理し、対立を解消して最適な結果を達成できる能力
・強いリーダーシップ、影響力、協調性を持ち、あらゆるレベルの人々と連携できる主体的な人物
・税務以外の同僚に対しても複雑な問題を分かりやすく説明し、実践的な提言ができる能力
・日本語および英語での優れたコミュニケーション能力
・自主性があり、協調性とチームワークに優れ、ある程度のプロジェクト管理能力を有すること

■必須スキル
財務、税制、税務規制、税務サービス

 
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,300 万円

大手外資医療機器メーカー

仕事内容
・国内倉庫及び国内製品配送に関連する円滑かつ費用対効果の高い業務を運営・管理する
・ベンダーマネジメントを主導し、効果的な3PLモデルを構築する
・ビジネスモデルの変化及び国内物流環境の変化を想定した中長期ネットワーク戦略を立案、実行する
・効果的なチームの育成と運用管理
・3PL倉庫戦略的運用管理、国内輸送管理
・サプライヤーとの長期的なパートナーシップ戦略を策定し、効果的なパートナーシップを構築する責任を負う
・KPI、CIP及びSG&Aのコスト管理
・倉庫プロセス開発、カイゼンプロジェクトの優れた実行に責任を負う
・倉庫内作業の安全啓発と作業環境の改善
・全体的なサプライチェーンのパフォーマンスを改善し、プロセスに対するあらゆるイノベーションの可能性を模索する
・あらゆる倉庫プロセスにおけるリスク管理を監督する
・新技術を導入し、この分野の新たな傾向や進展に常に注意を払う
・安全性手順の遵守状況をモニタリングする
・サプライチェーンのあらゆる側面における安全ガイドラインを策定し、実施する
求める経験 / スキル
■必須経験
・4年生大卒以上。サプライチェーンに関した学位であればなお良し
・7年以上医療機器のロジスティック(倉庫運用と国内配送)担当業務の経歴
・5 年以上チームの目標設定と管理職の経験
・国内3PL運営管理業務経験が5年以上あり、国内の物流全般への深い理解(E-コマース系ビジネスをサポートする倉庫運用経験があればなお良し) 
・各ステークホルダー(顧客、現場スタッフ、社内関係部署)と協力関係構築と物流観点で交渉力
・予算管理と人事管理の経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

外資系医療機器メーカー

仕事内容
セールス・スペシャリスト(Endoscopy)は、General Surgery/Endoscopy領域における営業戦略に基づき策定された目標達成を目指し業務を遂行します。また、Endoscopy Marketingチームと連携し、整形外科領域で培った確固たるブランドの信頼を外科領域においても確立させるべく、スタートアップ期のブランディングを担います。
求める経験 / スキル
【求める能力と経験】
・外科領域で3年以上の手術立ち会いを伴う機器の販売経験

・内視鏡システム(主に腹腔鏡・胸腔鏡)の販売経験 ※その他大型医療機器販売経験も考慮します

・プロジェクトの計画・進捗・管理能力

・セールスに必要な知識とスキルへの向上心と学習意欲

・新規事業立ち上げフェーズとなるため、状況に応じてイレギュラーな業務を遂行できる柔軟性

・ピープルマネージメント/チームリードの経験 ※あれば尚可
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
・割り当てられた領域・分野の戦略を策定
・マーケットリサーチ、顧客・競合他社の分析、マーケティングミックス等
・新製品の上市
・担当分野における新製品のリサーチ、及びKOLへのプロモーション
・他部署と連携して上市計画の策定、情報シェア、実行
・セールス担当者のトレーニング
・K.O.L.との関係を構築 
・販売促進材料の作成
・パンフレット・カタログ、手術技術ガイド、IFU、クリニカルリポート、販促物、マーケティングイベントのちらし等
・セールス担当者との連携
・国内のKOLを訪問
・地域のKOLを訪問 
・Med Edチームとの連携
・Cadaverトレーニングのサポート
・APAC Med Edイベントのサポート
・全体的なセールストレーニング
・WebExトレーニング
・フォーカストレーニング
・研修資料の作成
求める経験 / スキル
【必須】
・大学卒(4年制)
・整形外科領域でのマーケティング、営業経験、または整形外科領域での医療従事者としての就業経験必須

【知識/スキル資格、専門コース・トレーニング】
・ プロジェクト管理における確かな実務経験または同等のスキル
・ ビジネス洞察力による統計的および定量的分析スキル
・ 戦略的/戦術的能力を含む強力な実行力
・ 優れたコミュニケーションスキルとコラボレーションスキル。直接の権限なしに他者と提携し、影響を与える能力。コンセンサス構築し、さまざまな部門やすべてのレベルの人々とのコラボレーションを模索する
・ 強力な対人スキル、および交渉を実施し、説得と外交を通じて結果を達成するための原則と実践についての十分な理解
・ 目標に従った効果的かつ生産的な時間管理
・ 目標や活動などに優先順位を付け、長期的な重要な活動と短期的な重要な活動のバランスを適切にとる
・ さまざまなタスクを実行する

言語/コミュニケーションスキル:
・流暢な日本語、敬語、及び丁寧な日本語が使える
・英語:内部文書の理解と作成ができる。
・人とのコミュニケーションにおいて常にポジティヴな姿勢でいること、顧客や同僚に対して、口頭及び文章で明瞭に考えを伝えること、又は効率的に問題提起が出来る。
・プロとして、販促事業ビジネスパートナーに協力とサポートを提供してもらえるよう、調整することが出来る。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内トップシェアのリーディングカンパニーです。

国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。
また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。

「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【ミッション・役割】
ドクターネットが保有するデータ(依頼情報/検査画像/読影レポートなど)を機械学習などにより遠隔画像診断サービスのオペレーション/UX改善に活かす施策の立案と開発をしていただきます。

【職務内容】
・AI関連のPoC(自然言語処理/画像認識)と実用化検討
・医療データ収集パイプラインの設計と作成
・医療データを用いた識別エンジンの構築や評価 など

[関わるプロダクト/サービス]
PJの状況やご本人様もスキルセット、キャリアパスを考慮した上でアサインさせて頂きます。

・Tele-RAD
⇒CT/MRIなど医用画像を医療機関からネットワーク経由でお預かりし、その画像を放射線診断専門医に診断依頼して診断レポートを返却する遠隔画像診断支援サービスです。

・Tele-DOC
⇒診療科専門医による健診/検診に特化した遠隔画像診断支援サービスです。多様な検査項目やレポート形式、読影パターンなど、健診/検診現場特有のニーズに対応し、安定した高品質の画像診断を提供します。

・Virtual-RAD
⇒ 遠隔画像診断のプラットフォームを提供するASPサービスです。依頼元医療機関と施設指定医師をクラウドでつなぎ、医療機関独自の遠隔読影ネットワークの構築を提供します。

・AI-RAD
⇒日本初の医用画像診断用AIエンジンのプラットフォームです。画像の種類や診断する病変に最適なAIエンジンを提供し、医療施設での画像診断を24時間365日アシストしています。

・ドクターPACS
⇒あらゆる医用画像やレポートを一元で管理・運用できる汎用型画像診断システムです。柔軟なデータ連携で、読影環境やワークフローにあわせた画像診断ネットワークを実現します。

・その他
⇒全国の放射線科医師のナレッジを共有し画像診断領域における質の向上に役立つソーシャルネットワークサービス他、新規サービスを開発中です。

[開発環境]
・開発言語         :Python3, TypeScript
・フレームワーク      :FastAPI, React, Next.Js
・データベース       :MySQL
・インフラ         :AWS
・プロジェクト管理     :Github, Backlog
・ソースコードバージョン管理:Git (GitHub)
・コミュニケーションツール :Slack
・デザインツール :Figma

[技術採択方針]
開発言語やFWはプロダクト毎に最適な技術を選定しております。
また必要に応じて適宜新規技術/ツール採用を検討し導入しております。

[開発メンバー]
業務委託メンバー合わせて約30名のフラットなエンジニア組織となります。現状では小規模な組織なので開発領域もフロントエンドやバックエンドで分けておらず、個人の得意領域や要望を考慮してプロジェクトやタスクをアサインしていきます。プロジェクト毎に朝会を実施したり、一部ではスクラム開発を導入しスピード感を重視して開発を進めております。

[エンジニアチームのカルチャー/スタンス]
・ユーザーファースト・医療品質ファースト
医療機関・読影医・患者にとって価値の高いサービスを追求します。
品質の向上はもちろん、新しい技術や発想による価値創出も職種/役職を問わず歓迎します。

・フルスタック志向と自律性
フロントエンド・バックエンド・インフラ・運用改善まで、課題解決に必要であれば領域を限定せず手を動かします。
自社サービスの価値向上のため、メンバーが主体的に判断し行動することを大切にしています。

・ドメイン知識を育む文化
医療ITなどのドメイン知識は、事前の経験よりも、関心を持って吸収していく姿勢を大切にしています。
日々の開発や現場とのやり取りに加え、医療系の展示会や学会にも参加するなど、技術だけでなく医療への理解も深めていくことを重んじています。

[ドクターネットで働く魅力]
《技術的チャレンジ/医療という社会インフラのDXに貢献》
ドクターネットは、1995年から医療のDXに取り組んできたパイオニアであり、遠隔画像診断に関する豊富な知見と実績を持っています。現在ではこの分野で圧倒的なシェアを誇り、毎年平均10%以上の売上成長を続けています。医療という社会に不可欠な分野において、私たちはAIやクラウド技術を活用しながら、既存システムのモダナイゼーションや新しいプロダクト開発を進めており、大量の医療データや専門性の高い業務フローを扱う中で、技術的なチャレンジと社会貢献の両方を実感できる環境です。

《医療現場に近い環境でフィードバックを得ながらの開発が可能》
医療の専門家が社内に在籍しており、エンジニアが直接コミュニケーションを取りながら開発を進めていき、UXテストやユーザーヒアリングも日常的に行われ、実際の現場の声を反映したプロダクト開発が可能です。また本社1階には、ドクターネットが運営支援する画像診断クリニックが併設されており、検証環境として活用できるほか、医療機関のユーザーからのフィードバックを直接得られることも強みです。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感を》
ドクターネットは、時価総額4,000億円超の上場グループに属し、高い自己資本比率を誇る安定した経営基盤を持つ企業です。その安定性を背景に、研究開発への積極的な投資を可能にしています。一方で、全社150名規模とコンパクトな組織であるため、経営層との距離も近く、意思決定が速く柔軟な開発ができることも大きな特徴です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
自然言語処理/画像認識の分野で、AI・データ分析プロジェクトでのリーダーまたは主要な役割経験(目安3年以上)

【歓迎スキル】
・自然言語処理、画像認識の専門知識
・MLOps環境の構築経験
・データサイエンティストとしての業務経験
・データ収集/アノテーションの業務設計経験
・DICOMやPACSを扱った経験

【求める人物像】
・社会インフラである医療領域でのDXに社会貢献性を感じて頂ける方
・受け身ではなくユーザーファーストで提案型の開発ができる方
・向上心を持ち新しい領域にチャレンジし続けられる方
・効率性を重視し課題ベースで改善を続けられる方
・他部署との関係性やチームワークを大切にできる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内トップシェアのリーディングカンパニーです。

国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。
また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。

「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【ミッション・役割】
医療現場のニーズに迅速かつ柔軟に応えられる、高品質で効率的な画像診断サービスを実現するため、クラウドネイティブアーキテクチャや最新のフロントエンド技術、DevOps などのモダン技術・ベストプラクティスを駆使し、要件定義から実装・運用まで一貫して携わっていただきます。

【職務内容】
・プロジェクトの技術的リード、設計方針の策定
・既存システムの課題整理およびアーキテクチャ改善提案
・新技術・新アーキテクチャの技術検証および導入判断
・コードレビューや技術的観点でのメンバー支援
・ユーザー要求や業務課題を踏まえた要件定義・仕様策定
・フロントエンドおよびサーバーサイドアプリケーションの設計・実装・テスト・運用
・データベース設計・運用

[関わるプロダクト/サービス]
PJの状況やご本人様もスキルセット、キャリアパスを考慮した上でアサインさせて頂きます。

・Tele-RAD
⇒CT/MRIなど医用画像を医療機関からネットワーク経由でお預かりし、その画像を放射線診断専門医に診断依頼して診断レポートを返却する遠隔画像診断支援サービスです。

・Tele-DOC
⇒診療科専門医による健診/検診に特化した遠隔画像診断支援サービスです。多様な検査項目やレポート形式、読影パターンなど、健診/検診現場特有のニーズに対応し、安定した高品質の画像診断を提供します。

・Virtual-RAD
⇒ 遠隔画像診断のプラットフォームを提供するASPサービスです。依頼元医療機関と施設指定医師をクラウドでつなぎ、医療機関独自の遠隔読影ネットワークの構築を提供します。

・AI-RAD
⇒日本初の医用画像診断用AIエンジンのプラットフォームです。画像の種類や診断する病変に最適なAIエンジンを提供し、医療施設での画像診断を24時間365日アシストしています。

・ドクターPACS
⇒あらゆる医用画像やレポートを一元で管理・運用できる汎用型画像診断システムです。柔軟なデータ連携で、読影環境やワークフローにあわせた画像診断ネットワークを実現します。

・その他
⇒全国の放射線科医師のナレッジを共有し画像診断領域における質の向上に役立つソーシャルネットワークサービス他、新規サービスを開発中です。

[開発環境]
・開発言語         :Python3, TypeScript
・フレームワーク      :FastAPI, React, Next.Js
・データベース       :MySQL
・インフラ         :AWS
・プロジェクト管理     :Github, Backlog
・ソースコードバージョン管理:Git (GitHub)
・コミュニケーションツール :Slack
・デザインツール :Figma

[技術採択方針]
開発言語やFWはプロダクト毎に最適な技術を選定しております。
また必要に応じて適宜新規技術/ツール採用を検討し導入しております。

[開発メンバー]
業務委託メンバー合わせて約30名のフラットなエンジニア組織となります。現状では小規模な組織なので開発領域もフロントエンドやバックエンドで分けておらず、個人の得意領域や要望を考慮してプロジェクトやタスクをアサインしていきます。プロジェクト毎に朝会を実施したり、一部ではスクラム開発を導入しスピード感を重視して開発を進めております。

[エンジニアチームのカルチャー/スタンス]
・ユーザーファースト・医療品質ファースト
医療機関・読影医・患者にとって価値の高いサービスを追求します。
品質の向上はもちろん、新しい技術や発想による価値創出も職種/役職を問わず歓迎します。

・フルスタック志向と自律性
フロントエンド・バックエンド・インフラ・運用改善まで、課題解決に必要であれば領域を限定せず手を動かします。
自社サービスの価値向上のため、メンバーが主体的に判断し行動することを大切にしています。

・ドメイン知識を育む文化
医療ITなどのドメイン知識は、事前の経験よりも、関心を持って吸収していく姿勢を大切にしています。
日々の開発や現場とのやり取りに加え、医療系の展示会や学会にも参加するなど、技術だけでなく医療への理解も深めていくことを重んじています。

[ドクターネットで働く魅力]
《技術的チャレンジ/医療という社会インフラのDXに貢献》
ドクターネットは、1995年から医療のDXに取り組んできたパイオニアであり、遠隔画像診断に関する豊富な知見と実績を持っています。現在ではこの分野で圧倒的なシェアを誇り、毎年平均10%以上の売上成長を続けています。医療という社会に不可欠な分野において、私たちはAIやクラウド技術を活用しながら、既存システムのモダナイゼーションや新しいプロダクト開発を進めており、大量の医療データや専門性の高い業務フローを扱う中で、技術的なチャレンジと社会貢献の両方を実感できる環境です。

《医療現場に近い環境でフィードバックを得ながらの開発が可能》
医療の専門家が社内に在籍しており、エンジニアが直接コミュニケーションを取りながら開発を進めていき、UXテストやユーザーヒアリングも日常的に行われ、実際の現場の声を反映したプロダクト開発が可能です。また本社1階には、ドクターネットが運営支援する画像診断クリニックが併設されており、検証環境として活用できるほか、医療機関のユーザーからのフィードバックを直接得られることも強みです。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感を》
ドクターネットは、時価総額4,000億円超の上場グループに属し、高い自己資本比率を誇る安定した経営基盤を持つ企業です。その安定性を背景に、研究開発への積極的な投資を可能にしています。一方で、全社150名規模とコンパクトな組織であるため、経営層との距離も近く、意思決定が速く柔軟な開発ができることも大きな特徴です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・フロントエンドエンジニアとしてWebアプリケーションの要件定義・設計・開発・運用を一貫してリードした経験
・技術選定や設計方針について、チームの意思決定経験
・アーキテクチャ設計経験
・Typescriptを用いた開発経験

【歓迎スキル】
・サーバーサイド開発経験
・複数チーム・複数システムを跨ぐアーキテクチャ設計・改善の経験
・中長期的な技術戦略や技術ロードマップの策定に関わった経験
・技術的負債や非機能要件(性能・可用性・セキュリティ)を課題として言語化し、改善を主導した経験
・レガシーなコードやアーキテクチャの段階的な刷新経験

【求める人物像】
・社会インフラである医療領域でのDXに社会貢献性を感じて頂ける方
・受け身ではなくユーザーファーストで提案型の開発ができる方
・向上心を持ち新しい領域にチャレンジし続けられる方
・効率性を重視し課題ベースで改善を続けられる方
・他部署との関係性やチームワークを大切にできる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))

株式会社ドクターネット

仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内トップシェアのリーディングカンパニーです。
国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。 また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【ミッション・役割】
医療現場の課題やニーズを深く理解し、技術とサービスを融合させたプロダクト戦略を立案・推進することがミッションです。

プロダクトマネージャーとして、新規および既存の遠隔画像診断プロダクトに対し、ユーザー体験・業務効率・医療品質の向上を目指して、企画・設計・開発・改善の各フェーズを横断的にリードしていただきます。

【職務内容】
・プロダクトビジョン・ロードマップの策定
・市場・競合動向の調査とステークホルダーとの対話による課題・ニーズの把握
・新サービス・新機能の企画立案および要件定義の主導
・ユーザー視点に立ったUI/UX設計のディレクション
・開発チームとの連携によるプロダクト開発の推進
・リリース後のユーザーフィードバックの収集・分析と改善サイクルの運用
・KPIの設計・モニタリングによるプロダクトの価値最大化

[関わるプロダクト/サービス]
PJの状況やご本人様もスキルセット、キャリアパスを考慮した上でアサインさせて頂きます。

・Tele-RAD
⇒CT/MRIなど医用画像を医療機関からネットワーク経由でお預かりし、その画像を放射線診断専門医に診断依頼して診断レポートを返却する遠隔画像診断支援サービスです。

・Tele-DOC
⇒診療科専門医による健診/検診に特化した遠隔画像診断支援サービスです。多様な検査項目やレポート形式、読影パターンなど、健診/検診現場特有のニーズに対応し、安定した高品質の画像診断を提供します。

・Virtual-RAD
⇒ 遠隔画像診断のプラットフォームを提供するASPサービスです。医療機関と施設指定医師をクラウドでつなぎ、医療機関独自の遠隔読影ネットワークの構築を提供します。

・AI-RAD
⇒日本初の医用画像診断用AIエンジンのプラットフォームです。診断装置の種類や診断する病変に最適なAIエンジンを提供し、医療施設での画像診断を24時間365日アシストしています。

・ドクターPACS
⇒あらゆる医用画像やレポートを一元で管理・運用できる汎用型画像診断システムです。柔軟なデータ連携で、読影環境やワークフローにあわせた画像診断ネットワークを実現します。

・その他
⇒全国の放射線科医師のナレッジを共有し画像診断領域における質の向上に役立つソーシャルネットワークサービス他、新規サービスを開発中です。

[開発環境]
・開発言語         :Python3, TypeScript
・フレームワーク      :FastAPI, React, Next.Js
・データベース       :MySQL
・インフラ         :AWS
・プロジェクト管理     :Github, Backlog
・ソースコードバージョン管理:Git (GitHub)
・コミュニケーションツール :Slack
・デザインツール :Figma
・AIツール   :GitHub Copilot

[開発メンバー]
当社のエンジニア組織は、業務委託メンバーを含めて約30名規模のフラットな体制で構成されています。現在は小規模な組織であるため、フロントエンド・バックエンドといった領域の明確な分業は行っておらず、個々の得意分野や志向を尊重しながら、プロジェクトやタスクを柔軟にアサインしています。

開発スタイルはプロジェクトごとに最適化されており、朝会の実施や一部スクラム開発の導入など、スピード感とコミュニケーションを重視した運営を行っています。

[エンジニアチームのカルチャー/スタンス]
・ユーザーファースト・医療品質ファースト
医療機関・読影医・患者にとって価値の高いサービスを追求します。
品質の向上はもちろん、新しい技術や発想による価値創出も職種/役職を問わず歓迎します。

・フルスタック志向と自律性
フロントエンド・バックエンド・インフラ・運用改善まで、課題解決に必要であれば領域を限定せず手を動かします。
自社サービスの価値向上のため、メンバーが主体的に判断し行動することを大切にしています。

・ドメイン知識を育む文化
医療ITなどのドメイン知識は、事前の経験よりも、関心を持って吸収していく姿勢を大切にしています。
日々の開発や現場とのやり取りに加え、医療系の展示会や学会にも参加するなど、技術だけでなく医療への理解も深めていくことを重んじています。

【ドクターネットで働く魅力】
《技術的チャレンジ/医療という社会インフラのDXに貢献》
ドクターネットは、1995年から医療のDXに取り組んできたパイオニアであり、遠隔画像診断に関する豊富な知見と実績を持っています。現在ではこの分野で圧倒的なシェアを誇り、毎年平均10%以上の売上成長を続けています。医療という社会に不可欠な分野において、私たちはAIやクラウド技術を活用しながら、既存システムのモダナイゼーションや新しいプロダクト開発を進めており、大量の医療データや専門性の高い業務フローを扱う中で、技術的なチャレンジと社会貢献の両方を実感できる環境です。

《医療現場に近い環境でフィードバックを得ながらの開発が可能》
医療の専門家が社内に在籍しており、エンジニアが直接コミュニケーションを取りながら開発を進めていき、UXテストやユーザーヒアリングも日常的に行われ、実際の現場の声を反映したプロダクト開発が可能です。また本社1階には、ドクターネットが運営支援する画像診断クリニックが併設されており、検証環境として活用できるほか、医療機関のユーザーからのフィードバックを直接得られることも強みです。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感を》
ドクターネットは、時価総額4,000億円超の上場グループに属し、高い自己資本比率を誇る安定した経営基盤を持つ企業です。その安定性を背景に、研究開発への積極的な投資を可能にしています。一方で、全社150名規模とコンパクトな組織であるため、経営層との距離も近く、意思決定が速く柔軟な開発ができることも大きな特徴です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・プロダクトマネージャーとしての実務経験(3年以上)
・ユーザーや複数部門と連携しながら、プロダクトの方向性を描き、成長をリードしてきた実績

【歓迎スキル】
・システム開発におけるマネジメント経験
・UXリサーチおよびデザインに関する実務経験
・事業企画・新規サービス開発の経験
・プロダクトマーケティングの実務経験
・AI・クラウド・SaaS型サービスの企画・開発経験
・医療機関向けプロダクトの企画・開発経験

【求める人物像】
・社会インフラである医療領域でのDXに社会貢献性を感じて頂ける方
・受け身ではなくユーザーファーストで提案型の開発ができる方
・向上心を持ち新しい領域にチャレンジし続けられる方
・効率性を重視し課題ベースで改善を続けられる方
・他部署との関係性やチームワークを大切にできる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内トップシェアのリーディングカンパニーです。

国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。
また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。

「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【ミッション・役割】
医療現場のニーズに迅速かつ柔軟に応えられる、高品質で効率的な画像診断サービスを実現するため、クラウドネイティブアーキテクチャや最新のフロントエンド技術、DevOps などのモダン技術・ベストプラクティスを駆使し、要件定義から実装・運用まで一貫して携わっていただきます。

【職務内容】
・プロジェクトの技術的リード、設計方針の策定
・既存システムの課題整理およびアーキテクチャ改善提案
・新技術・新アーキテクチャの技術検証および導入判断
・コードレビューや技術的観点でのメンバー支援
・ユーザー要求や業務課題を踏まえた要件定義・仕様策定
・フロントエンドおよびサーバーサイドアプリケーションの設計・実装・テスト・運用
・データベース設計・運用

[関わるプロダクト/サービス]
PJの状況やご本人様もスキルセット、キャリアパスを考慮した上でアサインさせて頂きます。

・Tele-RAD
⇒CT/MRIなど医用画像を医療機関からネットワーク経由でお預かりし、その画像を放射線診断専門医に診断依頼して診断レポートを返却する遠隔画像診断支援サービスです。

・Tele-DOC
⇒診療科専門医による健診/検診に特化した遠隔画像診断支援サービスです。多様な検査項目やレポート形式、読影パターンなど、健診/検診現場特有のニーズに対応し、安定した高品質の画像診断を提供します。

・Virtual-RAD
⇒ 遠隔画像診断のプラットフォームを提供するASPサービスです。依頼元医療機関と施設指定医師をクラウドでつなぎ、医療機関独自の遠隔読影ネットワークの構築を提供します。

・AI-RAD
⇒日本初の医用画像診断用AIエンジンのプラットフォームです。画像の種類や診断する病変に最適なAIエンジンを提供し、医療施設での画像診断を24時間365日アシストしています。

・ドクターPACS
⇒あらゆる医用画像やレポートを一元で管理・運用できる汎用型画像診断システムです。柔軟なデータ連携で、読影環境やワークフローにあわせた画像診断ネットワークを実現します。

・その他
⇒全国の放射線科医師のナレッジを共有し画像診断領域における質の向上に役立つソーシャルネットワークサービス他、新規サービスを開発中です。

[開発環境]
・開発言語         :Python3, TypeScript
・フレームワーク      :FastAPI, React, Next.Js
・データベース       :MySQL
・インフラ         :AWS
・プロジェクト管理     :Github, Backlog
・ソースコードバージョン管理:Git (GitHub)
・コミュニケーションツール :Slack
・デザインツール :Figma
・AIツール     :GitHub Copilot

[技術採択方針]
開発言語やFWはプロダクト毎に最適な技術を選定しております。
また必要に応じて適宜新規技術/ツール採用を検討し導入しております。

[開発メンバー]
業務委託メンバー合わせて約30名のフラットなエンジニア組織となります。現状では小規模な組織なので開発領域もフロントエンドやバックエンドで分けておらず、個人の得意領域や要望を考慮してプロジェクトやタスクをアサインしていきます。プロジェクト毎に朝会を実施したり、一部ではスクラム開発を導入しスピード感を重視して開発を進めております。

[エンジニアチームのカルチャー/スタンス]
・ユーザーファースト・医療品質ファースト
医療機関・読影医・患者にとって価値の高いサービスを追求します。
品質の向上はもちろん、新しい技術や発想による価値創出も職種/役職を問わず歓迎します。

・フルスタック志向と自律性
フロントエンド・バックエンド・インフラ・運用改善まで、課題解決に必要であれば領域を限定せず手を動かします。
自社サービスの価値向上のため、メンバーが主体的に判断し行動することを大切にしています。

・ドメイン知識を育む文化
医療ITなどのドメイン知識は、事前の経験よりも、関心を持って吸収していく姿勢を大切にしています。
日々の開発や現場とのやり取りに加え、医療系の展示会や学会にも参加するなど、技術だけでなく医療への理解も深めていくことを重んじています。

[ドクターネットで働く魅力]
《技術的チャレンジ/医療という社会インフラのDXに貢献》
ドクターネットは、1995年から医療のDXに取り組んできたパイオニアであり、遠隔画像診断に関する豊富な知見と実績を持っています。現在ではこの分野で圧倒的なシェアを誇り、毎年平均10%以上の売上成長を続けています。医療という社会に不可欠な分野において、私たちはAIやクラウド技術を活用しながら、既存システムのモダナイゼーションや新しいプロダクト開発を進めており、大量の医療データや専門性の高い業務フローを扱う中で、技術的なチャレンジと社会貢献の両方を実感できる環境です。

《医療現場に近い環境でフィードバックを得ながらの開発が可能》
医療の専門家が社内に在籍しており、エンジニアが直接コミュニケーションを取りながら開発を進めていき、UXテストやユーザーヒアリングも日常的に行われ、実際の現場の声を反映したプロダクト開発が可能です。また本社1階には、ドクターネットが運営支援する画像診断クリニックが併設されており、検証環境として活用できるほか、医療機関のユーザーからのフィードバックを直接得られることも強みです。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感を》
ドクターネットは、時価総額4,000億円超の上場グループに属し、高い自己資本比率を誇る安定した経営基盤を持つ企業です。その安定性を背景に、研究開発への積極的な投資を可能にしています。一方で、全社150名規模とコンパクトな組織であるため、経営層との距離も近く、意思決定が速く柔軟な開発ができることも大きな特徴です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・フルスタックエンジニアとしてWebアプリケーションの要件定義・設計・開発・運用を一貫してリードした経験
・技術選定や設計方針について、チームの意思決定経験
・アーキテクチャ設計経験

【歓迎スキル】
・複数チーム・複数システムを跨ぐアーキテクチャ設計・改善の経験
・中長期的な技術戦略や技術ロードマップの策定に関わった経験
・技術的負債や非機能要件(性能・可用性・セキュリティ)を課題として言語化し、改善を主導した経験
・レガシーなコードやアーキテクチャの段階的な刷新経験
・PythonやReactを用いた開発経験

【求める人物像】
・社会インフラである医療領域でのDXに社会貢献性を感じて頂ける方
・受け身ではなくユーザーファーストで提案型の開発ができる方
・向上心を持ち新しい領域にチャレンジし続けられる方
・効率性を重視し課題ベースで改善を続けられる方
・他部署との関係性やチームワークを大切にできる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内トップシェアのリーディングカンパニーです。

国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。
また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。

「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【ミッション/役割】
医療現場のニーズに迅速かつ柔軟に応えられる、高品質で効率的な画像診断サービスを実現するため、クラウドネイティブアーキテクチャや最新のフロントエンド技術、DevOps などのモダン技術・ベストプラクティスを駆使し、要件定義から実装・運用まで一貫して携わっていただきます。

【職務内容】
・プロジェクトの技術的リード、設計方針の策定
・既存システムの課題整理およびアーキテクチャ改善提案
・新技術・新アーキテクチャの技術検証および導入判断
・コードレビューや技術的観点でのメンバー支援
・ユーザー要求や業務課題を踏まえた要件定義・仕様策定
・フロントエンドおよびサーバーサイドアプリケーションの設計・実装・テスト・運用
・データベース設計・運用

[関わるプロダクト]
PJの状況やご本人様もスキルセット、キャリアパスを考慮した上でアサインさせて頂きます。

・Tele-RAD
⇒CT/MRIなど医用画像を医療機関からネットワーク経由でお預かりし、その画像を放射線診断専門医に診断依頼して診断レポートを返却する遠隔画像診断支援サービスです。

・Tele-DOC
⇒診療科専門医による健診/検診に特化した遠隔画像診断支援サービスです。多様な検査項目やレポート形式、読影パターンなど、健診/検診現場特有のニーズに対応し、安定した高品質の画像診断を提供します。

・Virtual-RAD
⇒ 遠隔画像診断のプラットフォームを提供するASPサービスです。依頼元医療機関と施設指定医師をクラウドでつなぎ、医療機関独自の遠隔読影ネットワークの構築を提供します。

・AI-RAD
⇒日本初の医用画像診断用AIエンジンのプラットフォームです。画像の種類や診断する病変に最適なAIエンジンを提供し、医療施設での画像診断を24時間365日アシストしています。

・ドクターPACS
⇒あらゆる医用画像やレポートを一元で管理・運用できる汎用型画像診断システムです。柔軟なデータ連携で、読影環境やワークフローにあわせた画像診断ネットワークを実現します。

・その他
⇒全国の放射線科医師のナレッジを共有し画像診断領域における質の向上に役立つソーシャルネットワークサービス他、新規サービスを開発中です。

[開発環境]
・開発言語         :Python3, TypeScript
・フレームワーク      :FastAPI, React, Next.Js
・データベース       :MySQL
・インフラ         :AWS
・プロジェクト管理     :Github, Backlog
・ソースコードバージョン管理:Git (GitHub)
・コミュニケーションツール :Slack
・デザインツール :Figma
・AIツール     :GitHub Copilot

[技術採択方針]
開発言語やFWはプロダクト毎に最適な技術を選定しております。
また必要に応じて適宜新規技術/ツール採用を検討し導入しております。

[開発メンバー]
業務委託メンバー合わせて約30名のフラットなエンジニア組織となります。現状では小規模な組織なので開発領域もフロントエンドやバックエンドで分けておらず、個人の得意領域や要望を考慮してプロジェクトやタスクをアサインしていきます。プロジェクト毎に朝会を実施したり、一部ではスクラム開発を導入しスピード感を重視して開発を進めております。

[エンジニアチームのカルチャー/スタンス]
・ユーザーファースト・医療品質ファースト
医療機関・読影医・患者にとって価値の高いサービスを追求します。
品質の向上はもちろん、新しい技術や発想による価値創出も職種/役職を問わず歓迎します。

・フルスタック志向と自律性
フロントエンド・バックエンド・インフラ・運用改善まで、課題解決に必要であれば領域を限定せず手を動かします。
自社サービスの価値向上のため、メンバーが主体的に判断し行動することを大切にしています。

・ドメイン知識を育む文化
医療ITなどのドメイン知識は、事前の経験よりも、関心を持って吸収していく姿勢を大切にしています。
日々の開発や現場とのやり取りに加え、医療系の展示会や学会にも参加するなど、技術だけでなく医療への理解も深めていくことを重んじています。

【ドクターネットで働く魅力】
《技術的チャレンジ/医療という社会インフラのDXに貢献》
ドクターネットは、1995年から医療のDXに取り組んできたパイオニアであり、遠隔画像診断に関する豊富な知見と実績を持っています。現在ではこの分野で圧倒的なシェアを誇り、毎年平均10%以上の売上成長を続けています。医療という社会に不可欠な分野において、私たちはAIやクラウド技術を活用しながら、既存システムのモダナイゼーションや新しいプロダクト開発を進めており、大量の医療データや専門性の高い業務フローを扱う中で、技術的なチャレンジと社会貢献の両方を実感できる環境です。

《医療現場に近い環境でフィードバックを得ながらの開発が可能》
医療の専門家が社内に在籍しており、エンジニアが直接コミュニケーションを取りながら開発を進めていき、UXテストやユーザーヒアリングも日常的に行われ、実際の現場の声を反映したプロダクト開発が可能です。また本社1階には、ドクターネットが運営支援する画像診断クリニックが併設されており、検証環境として活用できるほか、医療機関のユーザーからのフィードバックを直接得られることも強みです。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感を》
ドクターネットは、時価総額4,000億円超の上場グループに属し、高い自己資本比率を誇る安定した経営基盤を持つ企業です。その安定性を背景に、研究開発への積極的な投資を可能にしています。一方で、全社150名規模とコンパクトな組織であるため、経営層との距離も近く、意思決定が速く柔軟な開発ができることも大きな特徴です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・バックエンドエンジニアとしてWebアプリケーションの要件定義・設計・開発・運用を一貫してリードした経験
・技術選定や設計方針について、チームの意思決定経験
・アーキテクチャ設計経験

【歓迎スキル】
・Pythonでの開発経験
・複数チーム・複数システムを跨ぐアーキテクチャ設計・改善の経験
・中長期的な技術戦略や技術ロードマップの策定に関わった経験
・技術的負債や非機能要件(性能・可用性・セキュリティ)を課題として言語化し、改善を主導した経験
・レガシーなコードやアーキテクチャの段階的な刷新経験

【求める人物像】
・社会インフラである医療領域でのDXに社会貢献性を感じて頂ける方
・受け身ではなくユーザーファーストで提案型の開発ができる方
・向上心を持ち新しい領域にチャレンジし続けられる方
・効率性を重視し課題ベースで改善を続けられる方
・他部署との関係性やチームワークを大切にできる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))

株式会社ドクターネット

仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内トップシェアのリーディングカンパニーです。

国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。 また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。

「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【ミッション/役割】
本ポジションは、国内トップクラスの遠隔画像診断サービスを支える巨大なオンプレミスインフラの設計・運用を担う、極めて重要な役割です。
医療現場で扱われる高機密な画像データ等を、安定かつ安全に運用し続けるための堅牢な基盤を維持・改善することで、医師の診断を支え、患者の命を守る社会的意義の高いミッションに直結しています。

弊社では、インフラ領域の内製化を推進しており、外部ベンダーに依存せず、自社で設計・構築・運用までを一貫して行う体制を整えています。
そのため、単なる運用保守にとどまらず、既存環境の最適化や継続的な改善提案など、主体的に業務を推進できる方にとって、大きな裁量とやりがいのあるポジションです。

【職務内容】
・オンプレミス環境におけるインフラ設計・構築・運用の内製化推進
・サーバ・ネットワーク・データベース等のインフラ運用における継続的な改善
・現行インフラ環境およびアクセス回線の評価と整備計画の策定
・インフラ関連製品・サービス・ベンダーの選定のための比較・評価
・システム障害発生時の復旧対応

※オンプレミス環境のポジションですが、将来的にクラウド環境の業務にチャレンジ頂ける機会もございます。

【関わるプロダクト/サービス】
・Tele-RAD
⇒CT/MRIなど医用画像を医療機関からネットワーク経由でお預かりし、その画像を放射線診断専門医に診断依頼して診断レポートを返却する遠隔画像診断支援サービスです。

・Tele-DOC
⇒診療科専門医による健診/検診に特化した遠隔画像診断支援サービスです。多様な検査項目やレポート形式、読影パターンなど、健診/検診現場特有のニーズに対応し、安定した高品質の画像診断を提供します。

・Virtual-RAD
⇒ 遠隔画像診断のプラットフォームを提供するASPサービスです。依頼元医療機関と施設指定医師をクラウドでつなぎ、医療機関独自の遠隔読影ネットワークの構築を提供します。

・AI-RAD
⇒日本初の医用画像診断用AIエンジンのプラットフォームです。画像の種類や診断する病変に最適なAIエンジンを提供し、医療施設での画像診断を24時間365日アシストしています。

・その他
⇒全国の放射線科医師のナレッジを共有し画像診断領域における質の向上に役立つソーシャルネットワークサービス他、新規サービスを開発中です。

【開発環境】
・アカウント管理: ActiveDirectroy
・サーバー: Windows
・クラウド: AWS
・仮想化基盤: VMware / Citrix
・ネットワーク: L2,L3スイッチ / ルーター / ファイヤウォール / IPS / IPSec VPN / IP-VPN
・ストレージ: NAS / SAN / オブジェクトストレージ
・運用監視: DataDog / Zabbix

<技術採択方針>
現場のニーズや運用課題に応じて、新しい技術やツールの導入を柔軟に検討・採用しています。
安定性を重視しつつも、改善・最適化に向けた技術的チャレンジを歓迎する環境です。

【メンバー】
インフラチームは、正社員4名(クラウド2名・オンプレ2名)と外部パートナー4名で構成されています。クラウド・オンプレそれぞれに専門性を持つメンバーが在籍しており、領域を越えて協力しながら、安定したサービス提供と継続的な改善に取り組んでいます。
少数精鋭のチームのため、一人ひとりの裁量が大きく、技術選定や改善提案にも積極的に関われる環境です。
新しい技術の導入にも前向きで、現場発信での技術検証や導入も歓迎される文化があります。
また、チーム内はフラットで相談しやすく、互いにサポートし合う雰囲気があり、集中して技術に向き合える働きやすい環境が整っています。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・オンプレミス環境におけるインフラ基盤の要件定義・設計・構築・運用までの一連の工程に携わった実務経験
・以下のいずれか複数の技術領域における導入・運用経験
 -Windows Server、Linux(RHEL、CentOS等)の構築・保守
-VMware、Hyper-Vなどの仮想化基盤の設計・運用経験
 -Oracle、SQL Server、MySQLなどのデータベースの構築・運用
 -Zabbix、Datadogなどの監視ツールを用いたシステム監視・障害対応
・障害発生時の原因分析・復旧対応など、インフラ全般におけるトラブルシューティングの実務経験

【歓迎スキル】
・セキュリティ対策(アクセス制御、脆弱性対応、ログ管理)の実務経験
・ネットワーク機器の高度な設定・運用経験
・クラウドとのハイブリッド構成や移行プロジェクトの経験
・ITILなどを活用した運用プロセス改善の経験
・インフラ運用における技術的課題の改善提案経験

【求める人物像】
・医療の未来を支える使命感を持ち、社会貢献にやりがいを感じられる方
・医療ITの進化に興味を持ち、技術で人の命を支える仕事に挑戦したい方
・医療情報の重要性を理解し、責任感を持って丁寧に取り扱える方
・医療現場の課題に寄り添い、柔軟かつ前向きに技術で応えられる方
・新しい知識や技術を積極的に吸収し、自らの成長を楽しめる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))

株式会社ドクターネット

仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内トップシェアのリーディングカンパニーです。
国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。 また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【ミッション・役割】
当社の主力プロダクトである遠隔画像診断システムのモダナイゼーションおよび機能拡張を推進し、医療現場の多様かつ高度なニーズに迅速かつ的確に応えることがミッションです。
プロジェクトマネージャーとして、開発プロセス全体を俯瞰しながら、技術的・組織的な課題を解決し、より高品質で効率的なサービス提供を実現するための開発マネジメントをリードしていただきます。

将来的には、プロダクトの方向性や戦略策定にも関与するプロダクトマネージャー(PdM)へのキャリアパスもご用意しています。

【職務内容】
・開発プロジェクトにおける計画策定、進捗管理、成果物の品質管理
・医療現場の課題・ニーズを的確に把握し、要件定義・仕様策定を主導
・社内開発チームおよび外部ベンダーとの連携・調整を通じたチームマネジメント
・プロジェクトにおける品質管理、リスク管理、予算管理の実施
・医療機関などのステークホルダーへのヒアリング、各種折衝の実施
・システム導入後の運用支援、ユーザーからのフィードバックをもとにした改善提案

[関わるプロダクト/サービス]
・Tele-RAD
⇒CT/MRIなど医用画像を医療機関からネットワーク経由でお預かりし、その画像を放射線診断専門医に診断依頼して診断レポートを返却する遠隔画像診断支援サービスです。

・Tele-DOC
⇒診療科専門医による健診/検診に特化した遠隔画像診断支援サービスです。多様な検査項目やレポート形式、読影パターンなど、健診/検診現場特有のニーズに対応し、安定した高品質の画像診断を提供します。

・Virtual-RAD
⇒ 遠隔画像診断のプラットフォームを提供するASPサービスです。医療機関と施設指定医師をクラウドでつなぎ、医療機関独自の遠隔読影ネットワークの構築を提供します。

・AI-RAD
⇒日本初の医用画像診断用AIエンジンのプラットフォームです。診断装置の種類や診断する病変に最適なAIエンジンを提供し、医療施設での画像診断を24時間365日アシストしています。

[開発環境]
・開発言語         :Python3, TypeScript
・フレームワーク      :FastAPI, React, Next.Js
・データベース       :MySQL
・インフラ         :AWS
・プロジェクト管理     :Github, Backlog
・ソースコードバージョン管理:Git (GitHub)
・コミュニケーションツール :Slack
・デザインツール :Figma
・AIツール   :GitHub Copilot

[開発メンバー]
当社のエンジニア組織は、業務委託メンバーを含めて約30名規模のフラットな体制で構成されています。現在は小規模な組織であるため、フロントエンド・バックエンドといった領域の明確な分業は行っておらず、個々の得意分野や志向を尊重しながら、プロジェクトやタスクを柔軟にアサインしています。

開発スタイルはプロジェクトごとに最適化されており、朝会の実施や一部スクラム開発の導入など、スピード感とコミュニケーションを重視した運営を行っています。

[エンジニアチームのカルチャー/スタンス]
・ユーザーファースト・医療品質ファースト
医療機関・読影医・患者にとって価値の高いサービスを追求します。
品質の向上はもちろん、新しい技術や発想による価値創出も職種/役職を問わず歓迎します。

・フルスタック志向と自律性
フロントエンド・バックエンド・インフラ・運用改善まで、課題解決に必要であれば領域を限定せず手を動かします。
自社サービスの価値向上のため、メンバーが主体的に判断し行動することを大切にしています。

・ドメイン知識を育む文化
医療ITなどのドメイン知識は、事前の経験よりも、関心を持って吸収していく姿勢を大切にしています。
日々の開発や現場とのやり取りに加え、医療系の展示会や学会にも参加するなど、技術だけでなく医療への理解も深めていくことを重んじています。

【ドクターネットで働く魅力】
《技術的チャレンジ/医療という社会インフラのDXに貢献》
ドクターネットは、1995年から医療のDXに取り組んできたパイオニアであり、遠隔画像診断に関する豊富な知見と実績を持っています。現在ではこの分野で圧倒的なシェアを誇り、毎年平均10%以上の売上成長を続けています。医療という社会に不可欠な分野において、私たちはAIやクラウド技術を活用しながら、既存システムのモダナイゼーションや新しいプロダクト開発を進めており、大量の医療データや専門性の高い業務フローを扱う中で、技術的なチャレンジと社会貢献の両方を実感できる環境です。

《医療現場に近い環境でフィードバックを得ながらの開発が可能》
医療の専門家が社内に在籍しており、エンジニアが直接コミュニケーションを取りながら開発を進めていき、UXテストやユーザーヒアリングも日常的に行われ、実際の現場の声を反映したプロダクト開発が可能です。また本社1階には、ドクターネットが運営支援する画像診断クリニックが併設されており、検証環境として活用できるほか、医療機関のユーザーからのフィードバックを直接得られることも強みです。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感を》
ドクターネットは、時価総額4,000億円超の上場グループに属し、高い自己資本比率を誇る安定した経営基盤を持つ企業です。その安定性を背景に、研究開発への積極的な投資を可能にしています。一方で、全社150名規模とコンパクトな組織であるため、経営層との距離も近く、意思決定が速く柔軟な開発ができることも大きな特徴です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・Webアプリケーション開発プロジェクトにおけるPM経験(5年以上)
・計画立案から要件定義、設計、開発、テスト、導入までの一連の開発工程に対する体系的な理解
・チームマネジメントおよび外部ベンダーのコントロール経験

【歓迎スキル】
・多様なプロジェクトにおけるPM/PMOの経験
・マネジメントプロセスの整備とチームへの定着・運用経験
・プロジェクトのリカバリーや軌道修正の実績
・エンジニア組織の管理・運営経験
・パブリッククラウドに関する知見・実務経験
・医療機関向けシステムの開発経験
・PMP、Scrum Masterなどの関連資格の保有

【求める人物像】
・社会インフラである医療領域でのDXに社会貢献性を感じて頂ける方
・受け身ではなくユーザーファーストで提案型の開発ができる方
・向上心を持ち新しい領域にチャレンジし続けられる方
・効率性を重視し課題ベースで改善を続けられる方
・他部署との関係性やチームワークを大切にできる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【業務内容】
■事業成長のために「何が売れるか」を考え「どう売るか」に責任を持つ
■開発とビジネスのハブとして、プロダクトマネージャー(PdM)と協働
□ユーザーディスカバリーや、マーケット調査を通したユーザー課題の調査、戦略施策設計
□サービスのグロースに向けたマーケティングストーリー設計、施策の立案・実行
□機能改善・新機能の企画・優先順位付け
□プロダクトのKGI・KPIの設計(事業計画と連携して)
□数値分析を用いたKPIモニタリングとアクション施策の立案と実行
□プロダクト・ビジネス両チームの機動的な連携を実現する会議体の運営、改善
□経営陣や関連部署との議論においてマーケティング視点での戦略提言を実施
□外部パートナーとの協業案件をリード
※仕様策定などの開発側プロダクトマネジメント業務は含みません
求める経験 / スキル
【必須スキル】
•事業会社でのマーケティングの計画立案から実施までの経験(5年以上)
•オンライン・オフラインでの統合型マーケティングの経験
•部門横断プロジェクトマネジメントの経験
•UI/UX/コミュニケーション設計に関する知見/経験
•新サービスローンチ時のマーケティングの経験
•データ分析スキル

【歓迎スキル】
•事業会社での無形商材マーケティングの企画立案・実行及び改善の経験
•事業会社でのダイレクトマーケティングやデータベースマーケティングの経験
•経営層へのレポーティング経験
•オンライン・オフラインメディアのクリエイティブ設計・進行に関する経験
•デプスインタビュー実施に関する経験
•ユーザリサーチ実施・分析に関する経験

【求める人物像】
•自律して思考、意思決定できる方
•様々な視点・視座から検討ができる方
•他部門との調整・コミュニケーションを苦にしない方
•変化を楽しめる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内シェアトップクラスのリーディングカンパニーです。
国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。
また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大級の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。
「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【業務内容】
事業推進責任者/プロジェクトリードとして、以下のような業務に取り組んでいただきます。

■ 新規事業・既存事業の事業戦略の立案と実行
■ 事業KPIの設計・モニタリング・改善施策の推進
■ 社内外のステークホルダーとの連携・調整・交渉
■ サービス・プロダクトの企画・改善に関する意思決定
■ 収益性・効率性向上に向けた業務プロセスの設計・改善
■ 経営陣との定期的なレビュー・レポーティング

【担当事業・プロジェクト】
以下は一例になりますが、ご経験や適性などを総合的に考慮し、担当プロジェクトを決定いたします。複数のプロジェクトを担っていただく可能性もあり、幅広いチャレンジが可能です。

医用画像診断支援AIプラットフォーム事業(AI-RAD)
:人工知能エンジンを活用した診断支援プラットフォームの企画・推進

画像診断専門クリニックの事業開発
:医療機関の立ち上げ・運営モデルの構築、収益化戦略の策定

放射線科医ネットワークの活用・拡大プロジェクト
:医師ネットワークの構築・活用によるサービス品質向上と事業拡大

海外事業(日本品質の医療サービスの海外展開)
:海外市場への進出戦略の立案、現地パートナーとの連携、事業運営

遠隔画像診断支援サービス事業の効率化・高収益化
:既存事業の業務プロセス改善、収益モデルの再設計、DX推進
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■ 事業開発・事業推進・プロジェクトマネジメントのいずれかにおける実務経験(3年以上)
■ 複数部門・ステークホルダーとの調整・合意形成を行った経験
■ 数値に基づいた事業改善・戦略立案の経験
■ 課題を発見し、解決に向けて主体的に動ける力
■ 新規事業・プロジェクトのゴール実現に向けて検討が必要な論点を設定する能力
■ ラストマンシップを持って事業・プロジェクトに取り組まれた経験

【歓迎スキル】
■ 医療・ヘルスケア領域での業務経験、または強い関心
■ 新規事業の立ち上げからスケールまでの経験
■ 組織横断的なプロジェクトのリード経験
■ スタートアップや第二創業フェーズの企業での就業経験
■ デジタルプロダクトやSaaS事業に関する知見
【求める人物像】
•自律して思考、意思決定できる方
•様々な視点・視座から検討ができる方
•他部門との調整・コミュニケーションを苦にしない方
•変化を楽しめ、対応できる方

【求める人物像】
■ 事業を“創る”ことに情熱を持てる方
既存の枠にとらわれず、ゼロベースで事業を設計・推進できる創造力と実行力を持つ方。
■ 戦略と現場の両方を行き来できる方
経営視点での戦略立案と、現場でのオペレーション・改善活動の両方に関与できる柔軟性のある方。
■ チームを巻き込み、推進力を発揮できる方
社内外のステークホルダーと連携しながら、プロジェクトを前に進めるリーダーシップを発揮できる方。
■ 医療業界に対する関心・社会的意義への共感がある方
医療の未来に貢献したいという想いを持ち、社会課題の解決に意義を感じられる方。
■ 事業成長フェーズにおける経験を活かしたい方
スタートアップや新規事業でのスケール経験を活かし、次の成長ステージに挑戦したい方。
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【業務概要】
国内トップシェアクラスの遠隔画像診断サービス事業を展開しております。その中で、事業の基盤をより強固にするために、全社を通じた内部統制/IT統制業務を推進していただきます。

【業務詳細】
・システム部門の業務改革・改善の提案、牽引
・自社サービスである遠隔画像診断システムに対するIT全般統制活動
・全社的な情報セキュリティマネジメントシステムの推進および継続的な強化・改善
・外部監査対応・法令順守対応等のシステム改善活動の推進
※その他、ご本人のご希望も踏まえた上、経営層・システム部門長等からの特命事項への対応も場合によっては推進いただく予定です

【ドクターネットについて】
当社は遠隔画像診断支援サービスを提供しており、診断症例数は年間200万件以上を誇る国内トップクラスの企業です。
昨今、遠隔医療が国を挙げて推進され、数多くの遠隔医療ベンチャーが立ち上がっていますが、当社は1995年の設立以来、遠隔医療のパイオニア的存在として、画像診断の遠隔化をいち早く推進してきました。
私たちと一緒に、「医療の効率化」「医者の働き方改革」「画像診断の質と安全性の担保」などの社会課題解決に取り組むコアメンバーを募集します。

【ドクターネットで働く魅力】
《医療という社会インフラのDXに貢献/遠隔画像診断の領域で業界シェアNo1》
世の中になくてはならないサービス=社会インフラである医療サービスの中でも、1995年から医療のDX化に着手したドクターネットには、今まで蓄積してきた遠隔画像診断に関する圧倒的ノウハウを持っています。コロナ禍によって今まで以上に医療業界への貢献重要度が増す中、AIを活用した更なる診断技術の進化を加速させます。現在では、遠隔画像診断といえば第一想起される存在となり、毎年売り上げは平均12%の拡大を続けています。遠隔画像診断業界では圧倒的にシェアNo1を誇りますが、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的で現状に満足することなく、医療業界に貢献し続けています。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感で開発できる》
ドクターネットは上場企業のグループ会社であり、グループ時価総額4,000億を超え、かつ自己資本比率も高いという安定した財務基盤を持つ会社です。研究開発に投資する体力があります。一方で、従業員規模は約100名と経営者との距離が非常に近いことも特徴で、手触り感のある事業づくり、経営直下で裁量ある開発が可能です。安定した財務基盤の中で、ベンチャー並みのスピード感と裁量で事業開発が行えるのが、ドクターネットの魅力です。

《医療業界未経験でも活躍でき、専門性が身につく環境》
医療と聞くと専門性が高い印象がありますが、ドクターネットは医療未経験者が多数活躍する会社です。医療業界出身のエンジニアも多く在籍しているので、未経験の方へノウハウをお伝えする土壌がございます。まずは培ってこられたエンジニアリング領域でバリューを発揮していただき、医療の専門性に関しては伴走しながら学んでいただくことができる環境です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
「四大卒」に加え下記いずれかのご経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・事業会社において企画に関わる実務経験
・ITベンダーや事業会社のシステム部門・社内SEの実務経験

【歓迎スキル】
・監査法人等での企業監査の経験
・事業会社において情報セキュリティマネジメントシステムを主体的にリードして構築し、継続的に改善してきた経験
・物事の表層に捉われることなく、本質を常に追求していく思考力・論理力、及びそれを伝える言語化力

【求める人物像】
・企業における統制(ガバナンス)活動の意味合い・必要性を十分に理解し、意欲高く業務推進できる方
・未経験の領域でも、新しいことを学ぶことを苦にせず積極的に挑戦することにやりがいを感じる方
・マルチタスクであっても、優先度や期日等を踏まえ、スピード感を持ち適切に業務を推進できる方
・対人バランス感覚に優れ、コミュニケーション相手に応じて適切な情報伝達・収集を行える方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【業務概要】
国内トップシェアクラスの遠隔画像診断サービス事業を展開しております。今回、当社が業務利用している情報システムにおいて、より高度/効果的な情報活用が行える情報・業務基盤の整備などを推進していただける方を募集することとなりました。

【業務詳細】
・全社的なシステム戦略の立案・検討
・新技術の検証・評価
・部門をまたがる業務基盤/基幹システム導入の牽引
・各部門ヒアリングや現行活用情報の把握などにより、各部門の業務にも踏み込んだ上で、より高度/効果的な情報活用実施のための改革・改善案の積極的なリード
・現行利用システムの巻き取りも含め、それらを新たな情報システムにて実現するための落とし込み
・各部門における運用開始までの支援、および継続的な改善等の実施
 ※改善には、現場~経営層レベルおよびQCD各種の視点まで幅広く取り入れていく想定です

【ドクターネットについて】
当社は遠隔画像診断支援サービスを提供しており、診断症例数は年間200万件以上を誇る国内トップクラスの企業です。
昨今、遠隔医療が国を挙げて推進され、数多くの遠隔医療ベンチャーが立ち上がっていますが、当社は1995年の設立以来、遠隔医療のパイオニア的存在として、画像診断の遠隔化をいち早く推進してきました。
私たちと一緒に、「医療の効率化」「医者の働き方改革」「画像診断の質と安全性の担保」などの社会課題解決に取り組むコアメンバーを募集します。

【ドクターネットで働く魅力】
《医療という社会インフラのDXに貢献/遠隔画像診断の領域で業界シェアNo1》
世の中になくてはならないサービス=社会インフラである医療サービスの中でも、1995年から医療のDX化に着手したドクターネットには、今まで蓄積してきた遠隔画像診断に関する圧倒的ノウハウを持っています。コロナ禍によって今まで以上に医療業界への貢献重要度が増す中、AIを活用した更なる診断技術の進化を加速させます。現在では、遠隔画像診断といえば第一想起される存在となり、毎年売り上げは平均12%の拡大を続けています。遠隔画像診断業界では圧倒的にシェアNo1を誇りますが、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的で現状に満足することなく、医療業界に貢献し続けています。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感で開発できる》
ドクターネットは上場企業のグループ会社であり、グループ時価総額4,000億を超え、かつ自己資本比率も高いという安定した財務基盤を持つ会社です。研究開発に投資する体力があります。一方で、従業員規模は約100名と経営者との距離が非常に近いことも特徴で、手触り感のある事業づくり、経営直下で裁量ある開発が可能です。安定した財務基盤の中で、ベンチャー並みのスピード感と裁量で事業開発が行えるのが、ドクターネットの魅力です。

《医療業界未経験でも活躍でき、専門性が身につく環境》
医療と聞くと専門性が高い印象がありますが、ドクターネットは医療未経験者が多数活躍する会社です。医療業界出身のエンジニアも多く在籍しているので、未経験の方へノウハウをお伝えする土壌がございます。まずは培ってこられたエンジニアリング領域でバリューを発揮していただき、医療の専門性に関しては伴走しながら学んでいただくことができる環境です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・四大卒
・IT全般(情報工学系スキル)に対して造詣のある方
・事業会社のシステム部門やコンサルティングファームなどで、ご自身がリード・マネジメントを行い、
 業務部門を巻き込んだシステム改革経験のある方
・情報システムの運用管理について、ご自身にて直接実施したご経験

【歓迎スキル】
・全社を俯瞰したシステム戦略の立案、実行等のご経験
・情報システムを通じて全社的な業務改革・改善プロジェクトを推進されてきたご経験
・幅広い業務分野に跨って、それらを俯瞰し最適な改革・改善を行ってきたご経験
・物事の表層に捉われることなく、本質を常に追求していく思考力・論理力、及びそれを伝える言語化力

【求める人物像】
・全社的な視座を以て、システムに関わる戦略立案に貢献できる方
・関係各所(各部門)に対して、受け身になることなく主体的に計画立てて働きかけ、プロジェクトをリードできる方
・また各部門の意見等を幅広い視野や、必要に応じて高い視座を以て受け止め、適切な討議を交わせる方
・未経験の領域でも、新しいことを学ぶことを苦にせず積極的に挑戦することにやりがいを感じる方
・マルチタスクであっても、優先度や期日等を踏まえ、スピード感を持ち適切に業務を推進できる方
・対人バランス感覚に優れ、コミュニケーション相手に応じて適切な情報伝達・収集を行える方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))

株式会社ドクターネット

仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内トップシェアのリーディングカンパニーです。
国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。
また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。
「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【ミッション/役割】
本ポジションは、遠隔画像診断サービスの次世代インフラを担うクラウド基盤の設計・構築・運用を担当する、極めて重要な役割です。
現在、クラウド環境の構築フェーズを終え、いよいよ本番リリースとサービス移行が本格的に始まるタイミングに差し掛かっています。これからのフェーズでは、安定した運用体制の確立と、医療サービスの信頼性をさらに高めるための基盤整備が求められており、医療現場を支えるクラウドインフラの品質向上という社会的意義の高いミッションに直結しています。

クラウド基盤は今後も拡大が見込まれており、医療画像診断サービスの成長を支える中核インフラとして、柔軟性・拡張性・セキュリティを兼ね備えた運用設計と継続的な改善が期待されます。また、新しい技術や医療ITの動向にアンテナを張りながら、より良いシステムを追求し、サービス品質の向上に貢献できるポジションです。

【職務内容】
・クラウド環境におけるインフラ設計・構築・運用の内製化推進
・クラウドインフラ全体の現状評価と整備計画の策定
・インフラ運用における継続的な改善活動(監視・自動化・セキュリティ強化など)
・SRE(Site Reliability Engineering)の考え方を取り入れた運用体制の構築・改善
・クラウド技術の選定・評価・導入に関する技術検証やベンダー比較

【関わるプロダクト/サービス】
・Tele-RAD
⇒CT/MRIなど医用画像を医療機関からネットワーク経由でお預かりし、その画像を放射線診断専門医に診断依頼して診断レポートを返却する遠隔画像診断支援サービスです。

・Tele-DOC
⇒診療科専門医による健診/検診に特化した遠隔画像診断支援サービスです。多様な検査項目やレポート形式、読影パターンなど、健診/検診現場特有のニーズに対応し、安定した高品質の画像診断を提供します。

・Virtual-RAD
⇒ 遠隔画像診断のプラットフォームを提供するASPサービスです。依頼元医療機関と施設指定医師をクラウドでつなぎ、医療機関独自の遠隔読影ネットワークの構築を提供します。

・AI-RAD
⇒日本初の医用画像診断用AIエンジンのプラットフォームです。画像の種類や診断する病変に最適なAIエンジンを提供し、医療施設での画像診断を24時間365日アシストしています。

・その他
⇒全国の放射線科医師のナレッジを共有し画像診断領域における質の向上に役立つソーシャルネットワークサービス他、新規サービスを開発中です。

【開発環境】
AWSを中心としたクラウドサービスを用いたインフラ設計・運用(SRE)

コンピューティング: EC2 / ALB / EC2 Auto Scaling / Lambda
DB: RDS, Aurora / DynamoDB
コンテナ: ECS / Fargate
ネットワーク: VPC / Site to Site VPN / Direct Connect / CloudFront / Route53
ストレージ: S3 / FSxシリーズ
IaC: CloudFormation / Terraform
運用管理: System Manager
アカウント管理: IAM / Active Directroy / Cognito
監視: Datadog / CloudWatch
コスト管理: Cost Explorer

<技術採択方針>
現場のニーズや運用課題に応じて、新しい技術やツールの導入を柔軟に検討・採用しています。
安定性を重視しつつも、改善・最適化に向けた技術的チャレンジを歓迎する環境です。

【メンバー】
インフラチームは、正社員4名(クラウド2名・オンプレ2名)と外部パートナー4名で構成されています。クラウド・オンプレそれぞれに専門性を持つメンバーが在籍しており、領域を越えて協力しながら、安定したサービス提供と継続的な改善に取り組んでいます。

少数精鋭のチームのため、一人ひとりの裁量が大きく、技術選定や改善提案にも積極的に関われる環境です。新しい技術の導入にも前向きで、現場発信での技術検証や導入も歓迎される文化があります。また、チーム内はフラットで相談しやすく、互いにサポートし合う雰囲気があり、集中して技術に向き合える働きやすい環境が整っています。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・AWS、Azure、GCPなど主要クラウドサービスの設計・構築・運用経験(3年以上)
・インフラ全体(サーバー、ネットワーク、ストレージ)の設計・構築・運用経験(オンプレミス含む)
・Terraform、CloudFormationなどを用いたIaC(Infrastructure as Code)による構成管理経験
・IAM設定、暗号化、ファイアウォール設計などクラウドセキュリティの設計・実装経験
・CloudWatch、Azure Monitorなどを活用した監視・トラブルシューティングの経験

■歓迎スキル
・オンプレミス環境からクラウド環境への移行プロジェクト経験
・Python、Shellなどによる運用自動化・スクリプト作成の経験
・クラウドインフラに関する提案・見積もり・顧客折衝の経験
・プロジェクトマネジメントやチームリーダーとしての業務遂行経験
・クラウドネイティブ技術(コンテナ、CI/CD、サーバーレス等)への理解と実務経験

【求める人物像】
・医療の未来を支える使命感を持ち、社会貢献にやりがいを感じられる方
・医療ITの進化に興味を持ち、技術で人の命を支える仕事に挑戦したい方
・医療情報の重要性を理解し、責任感を持って丁寧に取り扱える方
・医療現場の課題に寄り添い、柔軟かつ前向きに技術で応えられる方
・新しい知識や技術を積極的に吸収し、自らの成長を楽しめる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))

外資系医療機器メーカー

仕事内容
【職務概要】
キーアカウントマネージャー(KAM)は、日本における担当キーアカウントに対するビジネス全般を統括します。
個々のクリニックではなく、法人向けに営業を担当するポジションです。
会社の戦略目標に沿った長期的なアカウント戦略を策定・実行し、年間のオペレーション計画および目標を達成する役割を担います。
本ポジションは、売上目標、財務目標、ステークホルダーとの関係構築、教育プログラム、プロセス改善、需要予測などを含む詳細なキーアカウントプランを所有し、すべてのキーアカウント関連事項における主要窓口として機能します。顧客ニーズを先読みし、社内の連携を主導することで、顧客の成功と事業成長を実現します。


【主な職務】
■ 売上目標・財務実績・計画
・担当キーアカウントに対し、製品を横断した売上・収益・目標・活動を含む包括的な事業計画の策定および実行を主導する
・収益性のある成長および戦略目標達成に向けた営業戦略を立案・実行する
・需要予測を推進し、戦略計画を実務レベルの優先事項へと落とし込む
・受注後のフォローアップおよび売掛金の適時回収を確実に行う
・注文から支払いまでの一連のプロセスが、社内規定に沿って遂行されていることを担保する

■ 顧客戦略・リレーションシップマネジメント
・キーアカウントおよびそのマネジメントチームとの関係全体を統括する
・製品導入および長期的価値創出を促進するため、顧客ごとに最適化された教育・知識提供の仕組みを構築する
・競合情報を収集・分析し、アカウント戦略へ反映させる
・アカウントデータを分析し、意思決定およびビジネス機会の優先順位付けを支援する
・将来の成長に向けた新規アカウントの発掘・育成を行う

■ 部門横断的リーダーシップ・実行
・営業、マーケティング、クリニカル、財務、カスタマーサポートなど、関連部門との連携を推進する
・顧客関連事項における単一の窓口(Single Point of Contact)として対応する
・約束事項を確実に履行し、エンドツーエンドでの業務遂行を可能にするプロセスを整備する

■ レポーティング・ガバナンス・品質フィードバック
・四半期ごとのビジネスレビューを実施し、部門横断での進捗共有を行う
・パフォーマンストレンドおよびアクションプランを含む定期レポート(週次/月次など)を作成・報告する
・顧客からのフィードバックや品質関連情報を、社内プロセスに沿って記録・管理する
求める経験 / スキル
【応募資格・経験】
・営業経験7~10年(大手または全国規模のアカウント担当経験があれば尚可)
・シニアレベルのステークホルダーと関係構築ができ、複雑なアカウントを管理できる能力
・高い財務および分析スキル
・医療機器またはヘルスケア業界での経験(歯科業界の知識があれば尚可)
・優れたコミュニケーション力、交渉力、タイムマネジメント能力
・国内出張が可能な方(目安:50%)

【学歴】
・学士号(尚可)
・MBA 保有者は歓迎

【主要コンピテンシー】
・戦略的アカウントプランニングおよび実行力
・商業的・財務的洞察力
・部門横断的リーダーシップ
・顧客中心の課題解決力
・データに基づく意思決定能力
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,360 万円

インビザライン・ジャパン合同会社

仕事内容
マーケティングディレクターを補佐し、戦略的なマーケティングプロジェクトやイベントを主導・実施し、マーケティング活動が円滑に遂行されるよう支援していただきます。

• 新規医師獲得とチャネル開発の機会を模索するため、リードジェネレーション戦略を策定・実行する
• 医師の診療改善と評判構築を支援・促進し、製品成長と市場シェア拡大を図る
• 医療機関およびスタッフ層のニーズに対応した診療基盤強化プログラムの開発・管理
• プロジェクト管理能力、分析力、強力な実行力、顧客志向、協働的アプローチにより事業成長に貢献
• 主要製品の管理を通じたブランド価値と業績の確保(日本市場向け製品ポジショニング・メッセージング計画の策定を含む)
• 現地市場の動向を分析し、顧客フィードバックを収集。これらの知見を日本向け製品ローンチ計画に反映し、会社の成長を推進する
• マーケティングチームの一員として効果的に活動し、新製品・サービスのローンチ、セミナー・ワークショップ・調査プログラム等のマーケティングイベントを企画・実施する
• 目標達成のため、営業部門や他機能部門とクロスファンクショナル・クロスリージョナルに連携する
• マーケティング分析レポートを作成し、必要に応じて定期的にプロジェクト進捗を追跡する
• 製品売上、マーケティング予算、主要指標を含む財務数値を報告する
• プロモーション資料、ニュースレターの作成・編集、マーケティング資料の作成を支援する
• ブランド戦略と事業目標を支援するマーケティングキャンペーンの策定・実行を支援する
• デジタルマーケティング活動のROIを分析・最適化する
• マーケティング資料(販促物、販売支援ツール、トレーニングプログラム、消費者認知リスト等)のローカライズ・開発・管理
• スタッフ教育プログラムの立案・実施
• 日本における既存顧客・潜在顧客のフィールドリサーチを実施(特に医師の採用状況、利用促進要因、診療所成長・製品採用の主要要因に注力)
• 顧客および同僚に対し、タイムリーかつ忍耐強く、配慮とプロ意識を持って対応する
• 顧客からの問い合わせに対応するための情報調査を行い、部門内の同僚や管理職と知見を共有する
• 個人およびチームの業績指標(稼働率、インビザライン導入率、医師別月次・四半期別症例数増加率、平均販売価格、実施したマーケティング活動のKPIなど)について、部門基準を達成する
• 指示に基づき特別プロジェクトや研修に参加する
• 日本の規制・法令および関連する海外の法令・法規へのコンプライアンスを維持する
• プロダクトマネージャーとして将来のデジタルツール/アプリケーションを管理する
• マーケティングチーム内で割り当てられたその他の業務を遂行する
求める経験 / スキル
スキル
• 英語(ビジネスレベル)と日本語が堪能
• Excel、Word、PowerPointの高度なスキル
• 優れたプレゼンテーション能力とデータ分析能力
• 国内出張および出張先での勤務が可能
• 学習能力が高く、自発的なチームプレーヤ
• 細部へ注意が払える
• 積極的で顧客志向
• 地域横断的・部門横断的なステークホルダーと効果的に連携できる

学歴・経験
• 8年以上の多国籍企業での勤務経験(歯科・医療機器業界経験は尚可)
• 学士号以上(生命科学・医療関連専攻は尚可)
• 優れた英語での口頭・文書コミュニケーション能力
従業員数
240名 ((派遣社員含む))
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
240名 ((派遣社員含む))

外資系医療機器メーカー

仕事内容
To support our expansion and growth acceleration strategy in Japan, we are looking for a Head of Finance to lead our fast paced business and dynamic team.
This strategic plus hands-on role offers both responsibility partnering with our business and developing our finance talent pipeline.
This represents a unique opportunity to contribute to our Align team and Asia Pacific.
This position will report to VP Finance, APAC with dotted-line reporting our Japan business head, VP and Managing Director Japan.
求める経験 / スキル
EXPERIENCE/QUALIFICATIONS
The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required.
•Bachelor’s degree in Accounting, Finance or related discipline, or professional accounting certification such as Certified Public Accountant / chartered Accountant.
•An MBA will be viewed positively
•At least 15 years of relevant experience with 10 years in managerial/supervisory role
•Working experience in a fast-paced multinational company environment, with ability to operate in diverse cultures
•Must have experience in Japan (APAC experience will be viewed positively)
•Experience in leading a sizable team and a good team player
•Strong verbal and written communication skills, and good interpersonal skills to give strong business partnering support
•Self-motivated to learn new concepts and participate in new projects
•Deadline-conscious with “can do” spirit to ensure timely reporting
•Have a positive work attitude including willing to work some longer hours during peak periods
•Agile, results oriented and customer focused
•Acts with integrity and fairness and high standards of accountability

SKILLS REQUIRED:
•Language: English and Japanese (written and spoken)
•Strong systems skills with prior experience of Finance ERP system. Working knowledge of SAP is a plus
•Advanced Excel skills, ability to work with lookups and pivot tables
勤務地

東京都

想定年収

1,800 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
矯正歯科領域で画期的なシステムの営業職となります。
革新的アプローチにより緩やかな力でありながら効率的に歯並びを整える目立ちにくい歯列矯正システムです。
同社の商品に興味を持ち、勉強会に参加された矯正歯科医や一般歯科医への提案営業が主となります。

■職務詳細
・エリアにおける製品の販売戦略/販売目標の策定
・矯正歯科医向けの製品セミナー、トレーニングおよび認定セミナーの開催
・歯科医やKOLとの関係構築
・同システムの治療に対する臨床的信頼性の向上、歯科医への普及のための、地域ごとの勉強会やおよびワークショップを開催
・社内スタッフと密に連携し、顧客へ適切な情報提供を実施

■働き方
ご自身のスケジューリングで直行直帰可能です。
求める経験 / スキル
■必須:
・法人営業経験3年以上
・自動車免許

■歓迎:
・リモートワークの働き方でも能動的にキャッチアップできる方
・歯科知識を有する方
・医療業界での営業経験
・有形商材の営業経験
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
口腔内スキャナーの営業をご担当いただきます。
・担当エリアの顧客担当営業と連携し、営業予算を達成する
・担当エリアの戦略の策定と遂行
・顧客/KOLとの関係構築、製品デモの実施
・担当エリアにおけるイベント/セミナーの企画立案と開催
・社内の他部門と連携し、顧客へ適切な情報提供を実施

■取り扱い商品について
リアルタイムで印象(歯の型)を採得する、3D口腔内スキャナー
患者様の口腔内をリアルタイムでスキャンしデータ化することで、患者エンゲージメントとクリニックのデジタルワークフローの促進をサポートします。
お客様の歯科診療ビジョンをサポートすることの実現に向けて、ワークフローを効率化し、歯科診療を進化させるソリューションを構築しました。患者様の心をつかみ、診療への自信をいっそう深めていただけるようお手伝いします。

★顧客先への直行直帰(ホームオフィス)
★出張が発生します
★エリアによって社用車(リース車)で訪問

<入社後の流れ>
入社後は約1か月、東京本社でオンサイトでの研修がございます。その後、OJTを経て独り立ちしていきます。
歯科業界未経験の方も応募可能です。実際に多くの社員が業界未経験で入社し、活躍しています。
求める経験 / スキル
必須(MUST)
<応募必要条件>
・5年以上の提案営業経験
・新規開拓経験
・リード/案件管理
・リーダーシップのある方
・ご自身でPDCAを回し、戦略を立て実行していける方
※歯科業界での経験は不問です。多くの社員が業界未経験で入社し、活躍しています。

歓迎(WANT)
・リモートワークの働き方でも能動的にキャッチアップできる方
・歯科知識を有する方
・ヘルスケア業界での営業経験

その他(OTHER)
【運転免許について】
業務上、自動車での移動がございますため、普通自動車運転免許が必須の募集となります。お持ちでない場合は業務遂行において支障
があるため、不採用となること予めご理解・ご了承のほど、よろしくお願いいたします。
勤務地

複数あり

想定年収

792 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
▼業務概要
自社開発のクラウド電子カルテ・レセプトシステムの開発・販売を提供している当社にて、中小病院向けの開拓営業を担って頂きます。
2023年2月にリリースした中小病院向け電子カルテ「ヘンリー」は約2年で契約病院が急激に増えています。 プロダクト機能の拡充が急速に進む中、営業組織として新たな販路開拓、具体的には病床数の多い規模に向けた営業開拓を計画しています。また、これまでの営業ターゲットとして紙カルテでの業務フローとなっている病院から、電子カルテを既に導入している病院へとシフトしていくタイミングです。

▼具体的な業務内容
・インサイドセールスが獲得したリードや学会やWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの直販営業
 ∟基本的には、初回商談はオンライン商談から始まり検討フェーズが進むにつれて訪問による提案を行います。 並行して、お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバックを行っていただきます。 また、契約を頂いた後はカスタマーサクセスチームが導入支援からアフターフォローまで行うので、営業は商談に注力できる環境です。
・代理店やアライアンス企業とのパートナー営業
 ∟パートナー企業が自社サービスとして提供している商品と相性がよく、セットで弊社商材を提案しやすいため、個社ごとに提案方法を企画し販売支援施策の策定や新規のパートナー企業の開拓を行います。

▼ポジションの面白さ
・業界全体で50兆円・単体で3000億円を超える巨大市場で、医療DXの「ど真ん中」である電子カルテ・レセコン事業のリードに携わることができます。
ビジネスとエンジニアとの垣根がないチーム体制のため、クライアントとの距離が近く、直接フィードバックをもらえる環境があります。
・対象は、紙カルテの運用をせざるを得ない状況であった病院が多いですが、弊社プロダクトがその課題を明確に解決できるビジネスモデルになっています。
求める経験 / スキル
■必須スキル
以下全てを満たす方(目安5年程度)
・アウトバウンドの新規営業の経験
・エンタープライズセールスの経験
・SaaS/システム営業の経験

■歓迎スキル
・経営層に対する意思決定を促した経験
・法人向けにSaaS(MRR50万円程度以上〜)を販売した経験
・医療機器・医療関連ソフトの営業経験

■こんな人と働きたい
・成長意欲:未知の領域など、何事にも新しい挑戦をすることが好きで、学習し続ける意欲をお持ちの方、アンラーニングできる方
・主体性:課題解決の為にオーナーシップを持ち、自ら業務範囲を拡げていくことが出来る方(組織の中で落ちているボールを進んで拾いに行くことが出来る方)
・成果志向/組織還元:自身で得た知見を積極的にチームに還元し、個人のパフォーマンスだけでなく、全体でアウトプットを最大化するマインドをお持ちの方
従業員数
120名 (2025年12月)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
120名 (2025年12月)

株式会社ヘンリー

仕事内容
社長室(戦略企画)では、経営・営業・開発と連携し、事業成長の方向性を定め、事業戦略をリードする中核ポジションです。

強みやWillに応じてCEO直下もしくはCFO直下のポジションを想定しています。

【具体的な業務内容】
◆代表・経営陣および事業部門(営業・開発)と協働して、全社/事業戦略の立案
◆事業戦略に基づく戦術設計および実行支援
◆事業KPIの設計、および事業データを活用した事業運営体制の構築
◆政策・顧客・市場・競合分析からの定量・定性インサイト抽出、それを事業戦略に反映する
◆提案資料、営業資料、プレゼン資料の企画・整備
◆各部署を横断したプロジェクト推進(営業、開発、CSなど)

【ポジションの面白さ】
◆日本の病院DX市場は SAM 約1兆円規模で、今後10年で最も大きな産業構造の変革が求められる領域
◆AIによる医療提供体制そのものの再発明を目指し、病院経営を根本から支える◆ソリューションを自ら設計、提案できる
◆データドリブンな経営体制をゼロから構築し、組織のスケールを実現できる
◆自ら設計した事業モデルを、実際の成果につなげられる手触り感のあるポジション
求める経験 / スキル
【必須スキル】
以下いずれかの経験3年以上
・投資銀行部門でのM&A、ファイナンス業務経験
・事業会社での事業企画、経営企画、事業開発等の経験
・コンサルティングファームでの経営戦略、新規事業開発支援の経験
・高いコミュニケーション能力と社内外の関係者と円滑に連携できる能力

【歓迎スキル】
・事業会社でPL責任を担い、自ら事業を成長させた経験
・医療業界に関する知識または関心
・急成長するスタートアップでの勤務経験

【こんな人と働きたい】
・病院の経営改革を通じて、持続可能な医療の未来を作りたい方
・数字と仮説を軸に、変化を楽しみながら改善を続けられる方
・執行役員や取締役と対等に議論し、自ら課題解決したい方
従業員数
120名 (2025年12月)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
120名 (2025年12月)

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