法務
東証プライム上場 ヘルスケア企業
想定年収
750万円 ~ 1,214万円
勤務地
東京都
仕事内容
契約法務を中心に企業法務業務を幅広く担当していただきます
-各種契約書の作成、審査、交渉
-各種訴訟案件、係争案件の対応
-プロジェクト案件対応
-各種法務相談対応
-その他、トラブル対応やコンプライアンス対応業務
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
＜必須要件＞
・契約書のレビュー/ドラフティングの経験（目安5年以上）
・日本語力（ネイティブレベル）
・英語力（ビジネス会話初級レベル）
＜歓迎要件＞
・メーカーやヘルスケア業界での法務経験
・英語力（ビジネス会話上級レベル）
・ロースクールの学位（特に米・英は歓迎）
・弁護士資格（国内・海外いずれでも可、特に米・英・日は歓迎） ※弁護士会費用は全額会社負担
・司法書士資格
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(３か月)
給与
月給制
年収：750万円 ~ 1,214万円
月収：36万円～
月額基本給：36万円～
※給与内訳詳細はオファー時にご確認下さい。
賞与・インセンティブ
年2回
(7月、12月)
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：45分
残業：月20時間～30時間程度
フレックスタイム制:
試用期間3か月終了後からフレックスタイム制の活用が可能です。
コアタイム…基本的なコアタイムは12:30－13:30となっていますが、例外により前後可能性があります。
フレキシブルタイム…7~22時までのフレキシブルタイム
※部署により活用状況が異なりますので詳細はお問い合わせください。
※管理監督者の場合はフレックス制度対象外となります。（管理監督者は始業及び終業の時刻ならびに休憩時間をご自身の裁量で決定）
【在宅勤務】
週3日以上は出社。入社後3か月間はオンボーディングのため原則出社。
残業手当
通常の残業代
※管理職採用の場合は残業手当対象外
通勤手当
交通費：全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：126
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日より付与／初年度最大23日、2年目以降年間最大25日付与）、ファミリーサポート休暇（有給に別途、家族サポートや不妊治療等のための利用可能な休暇／年5日まで利用可／半日利用可）、チャレンジ休暇（長期勤続節目休暇）、慶弔休暇など
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2341555
最終更新日：2026/6/15