JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

1782中の150件を表示

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仕事内容
◆Advisory部について
アドバイザリ部は、デジタルトランスフォーメーション(DX)を推進し、顧客の課題解決に向けたソリューションを提供する専門チームです。
部内には複数のチームがあるため、技術領域や事業領域にあわせ、新しいテクノロジーやアーキテクチャに基づいた幅広いソリューションの提案が可能です。
クライアントのニーズを的確に捉え、システム化の計画から実行に至るまでをサポートし、最適な技術やサービスを提案します。

◆部長の安藤様のインタビュー記事
https://www.talent-book.jp/dxc/stories/55229?bookId=119

◆具体的な業務内容
プリセールスやコンサルティング活動を実施し、顧客との連携を通じ、
ビジネス課題やシステム検討の課題をITで解決する手伝いをし、ビジネスに結び付ける役割です。
特に上流工程からの参画に注力し、提案活動、要件定義、開発、テスト、運用保守に関与します。

具体的には、RFIやRFPなどの対応では提案リードをしたり、アーキテクトとして提案フェーズから参画し、
提案したアーキテクチャやソリューションの実行に向けた支援を行います。

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【一例】
※例えば、企業としての売上/利益を上げたい、その為のアーキテクチャを教えて欲しいなど、上流でのご相談を受ける事もあれば、
 明確な技術的な課題があり、それに対してソリューションを提案する事もあれば、お客様の組織的に合意ができないお客様自身の希望やがあり、
 その上申を支援する事によって、DXCのビジネスに結び付ける事なども行っています。
 提案後にITコンサルが必要になり、調査/計画などの上流と要件定義に入る場合も多く、活躍いただける範囲も広いのが特徴です。

※例えば、パブリッククラウドの選定の支援をしたり、色々なシステムのIT化の支援だったり、
 課題を解決する為のソリューションや事例紹介をしながら、お客様の計画を一緒に進める支援をするような事を実施し、
 受注した案件などに一定のプロジェクト参画をするような活動を実施します。
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ITコンサルで上流の絵を描くだけではなく、優れた開発チームが社内にいる為、
中長期的に顧客に寄り添い、ビジネス成功を見届けることができます。
物事を整理する能力や資料化する能力が求められるポジションです。

また、営業とデリバリの中間となる組織ですので、
ご自身で提案活動を行ってデリバリフェーズも担当する事が可能です。
提案をするだけ、デリバリをするだけ、といった事が起きず、
クライアントと伴走した提案ができる点が魅力でご転職されてくる方も多いです。

◆事業領域
アドバイザリ部は、保険、金融、ヘルスケア、電力、ガス、製造(自動車を含む)、
流通、運輸(航空会社を含む)など、幅広い業界にわたってサービスを展開しています。
各業界の特性に応じたソリューションを提供し、顧客の業務効率を向上させることを目指しています。

◆主なパートナー企業
アドバイザリ部は、以下のような主要パートナー企業と提携しています:
AWS/Microsoft/Google/IBM/Red Hat/SAS/Talend/Informatica/Blue Prism/Snowflake/DataIku/Denodo/ThoughtSpot
これらのパートナーシップを活かし、最新のテクノロジーを駆使して顧客のニーズに応えるソリューションを提供しています。
求める経験 / スキル
下記ITコンサルタント(管理職未満)の必須要件です。

【必須要件】 ※いずれかのご経験がある方を募集しています。
・システムインテグレーションの新規案件の提案経験を持っている方
・ PM 経験を持ち提案活動、プリセールスを行っている方
・コンサルティング経験者
・パブリッククラウドでのシステム構築経験

・以下の技術分野で知識を持つ方
AWS/Microsoft/Google/IBM/Red Hat/SAS/Talend/Informatica/Blue Prism/Snowflake/DataIku/Denodo/ThoughtSpot
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【仕事内容】
◆具体的な業務内容
顧客のデータ利活⽤環境を最適化する、データ分析基盤構築のプロフェッショナル
 
顧客のビッグデータを使い、どの様な分析結果を導き出すのか、どの様なデータの持ち方が必要なのか、
その為にはどの様な環境が必要なのか、運用が必要なのか・・・など、データ利活用、データ分析における
上流工程をメインにご担当いただきます。

顧客のビッグデータ利活⽤を推進するために、理想的なデータ構成と管理⼿法を設計し、実装する仕事になります。
ビッグデータおよびアナリティクスデータ基盤分野のコンサルティングやシステムアーキテクチャの設計および導⼊リードを⾏います。
具体的には、ビッグデータの業務要件定義、既存環境のアセスメント。
ハイブリッドインフラのアーキテクチャ設計、導⼊などを自身の経験をもとにプリセールスをリード、
受注後にはソリューションアーキテクトとしてシステム構築を支援して頂きます。
ビッグデータおよびアナリティクスに関する深い経験と専門知識をもち、
ソリューション提案のリードとアーキテクチャ設計をリードして頂きます。
ETL、DWH、BI関連の案件が多く、データ分析基盤の上流部分にも関わることができる仕事となります。

◆部長の大野様のインタビュー記事
https://www.talent-book.jp/dxc/knowhows/53974

◆事業領域
アドバイザリ部は、保険、金融、ヘルスケア、電力、ガス、製造(自動車を含む)、
流通、運輸(航空会社を含む)など、幅広い業界にわたってサービスを展開しています。
各業界の特性に応じたソリューションを提供し、顧客の業務効率を向上させることを目指しています。

◆主なパートナー企業
アドバイザリ部は、以下のような主要パートナー企業と提携しています:
AWS/Microsoft/Google/IBM/Red Hat/SAS/Talend/Informatica/Blue Prism/Snowflake/DataIku/Denodo/ThoughtSpot
これらのパートナーシップを活かし、最新のテクノロジーを駆使して顧客のニーズに応えるソリューションを提供しています。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】※いずれか
・AWS、Azure、GCPなどクラウドに関する知識や実装経験
・チームリーディングのスキル(目的設定・業務課題整理・実装段
階におけるエンジニアのリードし、顧客との信頼関係構築)
・顧客要件のデータ構造理解し、DB設計に落とし込み、実装に
向けてシステム案件構築
・データベースの正規化、論理設計、物理設計、SQL作成の経験
・ETLツールでの実装経験(Informatica、Talend等)
・BIツールでの実装経験(PowerBI、Tableu等)
特定の業種・業界に関する深い⾒識や専門知識
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【業務内容】
本ポジションでは自動車業界およびその周辺エコシステムにおいて、UX(ユーザーエクスペリエンス)領域を軸に、次世代のインターフェースを創りあげ、今までにない車載体験を推進する役割です。

【具体的な業務内容(ご経験・志向に応じてアサイン予定となります)】
・自動車業界および関連エコシステムにおけるデジタルプロダクト/サービスのUX/UIデザイン業務
・クライアント要件やビジネス背景を踏まえたUX設計・UIデザインの実行
・デジタルコックピット、自動運転、コネクテッドモビリティ等のソリューションに関わるUX検討
・最新のUX/UIトレンドや自動車業界動向を踏まえたデザイン改善への反映

【自動車領域の魅力】
■ 世界トップレベルの最先端技術に、最前線で挑む当社は、自動車メーカーおよびTier1サプライヤーを中心に、世界中の自動車業界を支援しています。グローバル案件も多数手がけており、最先端技術の開発・導入・運用に国境を越えて関わることができます。

■ グローバル知見を、日本の自動車産業の力へ日本の自動車業界は急速な進化を遂げていますが、先進領域では依然として欧州がリードしています。当社は、Luxoftをはじめとするグローバルグループで培った実績とノウハウを日本市場に還元し、次世代モビリティ時代における日本の競争力強化に貢献しています。

【キャリアパス】
UXデザインエキスパート
UXデザインマネージャー
UXデザインコンサルタント

※ご自身の志向や目指すキャリアに応じて、マネージャーが成長を丁寧にサポートします。
求める経験 / スキル
【必須要件(MUST)】
・ UIデザイン、UXデザイン、インタラクションデザイン等の学位、または同等の職業訓練を修了している方
・ 自動車・モビリティ分野において、国際企業または自動車メーカーのインハウスデザイン部門でのUX/UIデザイン実務経験( 2年以上)
・ デザインアイデアや成果を、社内外およびクライアントに分かりやすくプレゼンテーションできる能力
・ デザイン、エンジニアリング、マーケティング、ブランド、コミュニケーションなど、部門横断的な専門領域への理解

【歓迎要件(WANT)】
・ 組織の機能や意思決定プロセス、キーパーソンを理解し、状況に応じた立ち回りができる力
・ クライアントに共鳴し、新たな視点やインスピレーションを提供できる発想力
・ インターフェース、技術革新、プロダクト、オートモーティブ分野の最新トピックへの高い関心
・ 商業提案書(提案資料)の作成経験
・ 組織内外、経営層を含む多様な関係者と、論理的かつ効果的にコミュニケーションできる方

【求める人物像】
・新しい発想や視点で物事を考えることができる方
・チームワークを重視し、積極的にコミュニケーションが取れる方
・UXデザインに情熱を持ち、グローバルな環境で活躍したい方
従業員数
1,400名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
【業務内容】
・クレジットカード業務における業務整理/可視化
・業務要件の整理およびドキュメンテーション
・関係部署(業務部門・開発部門)との要件調整
・業務課題の特定および改善施策の立案・推進
・プロジェクト全体の推進および進捗・課題管理

※本ポジション以外にも様々なポジションがございます

【Apps事業部の魅力】
・高い裁量と意思決定権限:プロジェクトの推進方針やチーム組成、パートナー選定、オフショア活用に至るまで、幅広い意思決定を主体的に担っていただきます。過度な承認プロセスに依存せず、自らの判断でスピーディーに価値創出をリードできる環境です。

・フラットでオープンな組織風土:組織間の垣根が低く、部門横断での連携・コミュニケーションが活発です。役職や年次にとらわれず、建設的な意見や提案が歓迎されるカルチャーが根付いています。

【キャリアパス】
・ビジネスアナリストとして専門性を高める
・PMO/プロジェクトマネージャーへのステップアップ
求める経験 / スキル
【採用要件】
■必須(MUST)
・クレジットカード業務に関する知識・ご経験をお持ちの方
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
 - クレジットカードシステム開発におけるPL/PMのご経験
 - クレジットカード会社におけるシステム企画、または業務改善のご経験
従業員数
1,400名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
【職務概要】
クラウドおよびオンプレミス環境において、システムの安定性・信頼性を“運用とエンジニアリングの両面”から向上させるポジションです。従来の運用業務(監視・障害対応)に留まらず、運用の仕組み化・自動化・再発防止を通じて、障害を起こしにくい状態を作ることをミッションとします。

【主な業務内容】
•信頼性/安定性の設計と改善
•可用性/パフォーマンス・キャパシティの設計/改善
•運用指標(SLI/SLO相当)の定義とモニタリング
•障害分析(RCA)および恒久対策の設計/実装
※ 個人責任を問わない改善前提
•運用自動化/Toil削減
•手作業運用の洗い出し/定量化
•Runbookの自動化、運用作業のコード化
•IaCを用いた環境の標準化/再現性向上
•監視/可観測性の高度化
•監視設計(メトリクス、ログ、アラート)
•アラートノイズ削減、意味のある通知設計
•障害検知〜復旧までのリードタイム短縮
•Dev / Ops連携
•開発チームと連携したリリース安定化
•運用観点からの設計フィードバック
•CI / CDと運用の接続点の改善
求める経験 / スキル
【求める人物像】
•障害対応を減らすために「仕組み」を作りたい方
•運用をコード/自動化で改善したい方
•開発と運用の分断を技術で埋めたい方
•再発防止/継続改善に価値を感じる方
•チーム間のコミュニケーションを円滑に進められる方

【必須要件】
•インフラまたはシステム運用経験 5年以上
•Linux / Windows / クラウド(AWS or Azure)いずれかの運用経験
•障害対応・運用改善の実務経験
•スクリプト作成経験(Shell / Python / PowerShell 等)
•技術内容を整理し説明できる日本語力

【歓迎要件】
•運用自動化/標準化の実務経験
•IaC(Terraform / Ansible 等)の利用経験
•監視/可観測性ツールの設計経験
•DevOps / DevSecOps環境での業務経験
•SLO / Error Budget など信頼性指標への理解
※ 用語理解レベルで可

【技術スタック例】
•Cloud:AWS / Azure
•OS:Linux / Windows
•Monitoring:Datadog / Prometheus / CloudWatch
•Automation:Terraform / Ansible / Shell / Python
•CI/CD:GitHub Actions / Azure DevOps

【資格】
以下のいずれかの資格を保有または同等の知識/スキルを有している方を歓迎します:
•ITIL Foundation
•AWS/Azure認定資格(アソシエイトレベル)
•Linux認定資格(LPIC等)
•ネットワーク関連資格(CCNA等)
•その他、システム運用やインフラに関連する資格
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
【業務内容】
製造業界のお客様に対して、現場から経営までをつなぐ一体型の運用基盤を実現していただきます。

・IT/OT
ITとOTをシームレスに統合することで、リアルタイムな可視化、予知保全、アジャイルな製造を実現します。
・データ駆動型の意思決定
データを活用した戦略的意思決定により、生産最適化、ダウンタイム削減、需要主導型サプライチェーン管理、品質向上を実現します。
・スマートファクトリー
スマートファクトリーソリューションと予測分析により、運用コストを削減します。
・デジタルフレームワーク
製造業向けに設計された実績あるフレームワークと独自のアクセラレーターにより、導入期間を短縮し、より早いROIを実現します。
・AI 対応の規制コンプライアンス
インテリジェントな監視とレポーティングにより、エネルギー効率の高い運用と規制遵守を確保します。
・セキュリティ
包括的なサイバーセキュリティフレームワークが強固な保護を提供します。

【案件の一例】
・ガラス容器製造メーカー
年中無休24時間体制で工場を稼働させている企業よりコスト構造の変革の要望があり、業務アプリケーションすべてを、より高性能な新しいハードウェアに再ホストおよび更新。
ITハードウェア、ストレージ、サポートにかかるコストの35%削減に成功。

・石炭生産会社
2つの鉱山を買収した際に新しい資産を既存の業務に迅速かつ確実に統合する必要があり、クラウド型ERP導入を提案。
150以上のアプリケーションを6ヶ月で移行し、本番稼働後のエラーゼロを実現。


※本ポジション以外にも様々なポジションがございます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
※以下いずれかのご経験
・プロジェクトチームでのプロジェクトマネージメント経験
・提案、見積、ならびにスコープ、予算等のプロジェクトベースラインに関するお客様との折衝経験
・業界は問わないが、公共性の高いシステム、基幹業務システムでのプロジェクトマネージメント経験
・顧客、社内外の関連組織と円滑なコミュニケーションが図れること
従業員数
1,400名
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
DXCのPMOコンサルタントとして、クライアント企業のプログラム/プロジェクトの推進を行える方を募集しています。
組織横断、マルチベンダーの複雑な環境の中、「コミュニケーションの中核」を担い、
正しい現状把握、課題・リスクの抽出、是正に向けての対処を、クライアント企業のメンバーとともに、速やかに実施します。
過去のPMO経験をもとに、適切な事前準備を計画し、プログラム/プロジェクトの成功確度を高めます。

【業務内容】
・プログラム/プロジェクトの全体計画の立案支援
・全体計画にもとづき、プログラム/プロジェクトの推進
・クライアント企業の課題を洗い出し、改善に向けて解決策の提案
・その他、成功確率を上げるための様々な付随業務
・多種多様な業界の案件に挑戦ができます。
・コンサルタントを目指したキャリアパスもあり、同社内でのキャリアの広がりもあります。

※本ポジション以外にも様々なポジションがございます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・コンサルティング会社、SIer、事業会社等でのPMO/Project Manager/Project Lead経験
・プログラム/プロジェクトの立上げ~終結まで、ライフサイクル全般の経験
・プロジェクト内で生じた課題・リスクを、関係者と協働しながらも、当事者として対処する意欲・行動力
・次に起こりうる問題を事前に察知し、未然に対処する意欲・行動力
・様々な階層・個性の関係者と、信頼関係を構築・維持する能力

【歓迎(WANT)】
・広い範囲にアンテナを張る一方で、細部にも着目し、関係者への気配りも苦労としない性格
・大人数に行動を促す、文書による高いコミュニケーション能力
・業界固有の業務知識や、最新テクノロジーへの強い関心
・基幹システムのモダナイゼーションプロジェクトの実施経験
・アプリケーションマネージドサービスのトランジッション経験
・アジャイルプロジェクトの実施経験
・PMP(プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル)または同等資格
・英語を使ったコミュニケーション能力
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
【職務概要】
当社Cloud&ITアウトソーシング部において、ITインフラストラクチャ関連のプロジェクトをリードし、スコープ、納期、予算、品質の各面で顧客の期待に応えるためのプロジェクト管理を行います。顧客企業内外の関係者と連携し、課題解決やリスク管理を主導的に推進・実行します。また、ビジネスの成果を上げるだけでなく、プロジェクトチームの育成も行う重要な役割を担います。特にITアウトソーシング(ITO)サービスに関するプロジェクト管理において、これまでの知見と経験を活かした高品質なサービス提供に貢献していただきます。

【主な業務内容】
•大規模で複雑なプロジェクトを担当(単一または複数の拠点にまたがる複合プロジェクト)
•多様なプロジェクトへの対応(クラウド移行、インフラ構築、運用設計など)
•プロジェクトのSLA(品質・納期・PSL)を管理
•プロジェクトの目標・KPIを設定・達成するためのロードマップ策定
•顧客合意を取得、プロジェクト計画の策定と実行
•WBSの作成、リソース割り当て、進捗管理の実施
•リスク・課題管理と適切な対応策の実施
•顧客企業上層部との関係を構築・維持
•顧客やパートナーベンダーに対して会社を代表して対応
•顧客との信頼関係の構築とエスカレーション対応
•定例会議の運営とステータス報告
•顧客満足度向上のための施策立案と実行
求める経験 / スキル
【必須要件】
•10年以上のプロジェクトマネジメント経験
•ITインフラストラクチャーおよびITOサービスにおける深い知識と実践的経験
•優れたコミュニケーション能力と問題解決能力
•複数の大規模プロジェクトをマネージした経験
•ITインフラストラクチャー設計、実装、運用における経験
•ITOサービスデリバリーモデルに関する経験と知識
•SLA管理やベンダー管理の経験
•英語ドキュメントの読解、英文メールでの基本的なコミュニケーション能力
【歓迎要件】
•オフショアチームの協力体制構築の経験
•マルチベンダー環境でのプロジェクト管理経験
•ハイブリッドクラウド/マルチクラウド環境のプロジェクト経験
•デジタルトランスフォーメーション案件での経験
•大規模なクラウド移行プロジェクトのリード経験

【資格】
以下のいずれかの資格を保有または同等の知識・スキルを有している方を歓迎します:
•PMP
•ITIL Foundation/Expert
•AWS/Azure/GCP認定資格(アソシエイトレベル)
•その他、システム運用やインフラに関連する資格
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
【職務概要】
当社Cloud&ITアウトソーシング部において、お客様のビジネス要件を理解し、最適なインフラストラクチャソリューションの設計を担当していただきます。クラウド(AWS、Azure、GCP等)およびオンプレミス環境の特性を理解した上で、高可用性、拡張性、セキュリティ、コスト効率に優れたアーキテクチャを設計し、実装チームへの技術的なガイダンスを提供します。これまでの知見と経験を活かし、お客様の多様な要件に応えるインフラストラクチャを実現します。

【主な業務内容】
•お客様の要件を理解し、適切なインフラストラクチャアーキテクチャを設計
•クラウド環境(パブリック、プライベート、ハイブリッド)の設計
•システムの可用性、信頼性、拡張性、セキュリティの設計
•パフォーマンスとコスト最適化を考慮したアーキテクチャの提案
•インフラストラクチャに関する技術標準とベストプラクティスの適用
•アーキテクチャ設計書・構成図等の文書作成
•構築チームへの技術的サポートと指導
•新技術の評価と導入に関する提案
•お客様およびプロジェクトメンバーとの技術的コミュニケーション
•セキュリティ要件を満たすインフラ設計
求める経験 / スキル
【必須要件】
•ITインフラ設計・構築経験5年以上
•クラウド環境(AWS、Azure、GCPのいずれか)の設計経験2年以上
•サーバー、ストレージ、セキュリティの基盤技術に関する知識
•Linux/Windows サーバー環境の設計経験
•仮想化技術(VMware、Hyper-V等)の設計経験
•インフラセキュリティの設計経験
•システム可用性設計の経験
•技術文書(アーキテクチャ設計書等)の作成能力
•英語の技術文書を読解できるレベルの語学力

【歓迎要件】
•ハイブリッドクラウド環境の設計経験コンテナ技術(Docker、Kubernetes)の設計経験
•IaC(Terraform、CloudFormation等)の経験
•CI/CD環境の設計経験
•データベース(RDS、DynamoDB等)の設計経験
•大規模システム移行プロジェクトの経験
•マイクロサービスアーキテクチャの設計経験
•英語でのコミュニケーション能力

【資格】
以下のいずれかの資格を保有または同等の知識・スキルを有している方を歓迎します:
•AWS/Azure/GCP認定資格(アソシエイトレベル以上)
•仮想化技術関連資格(VMware VCP等)
•ネットワーク関連資格(CCNA/CCNP等)
•Linux/Windows関連認定資格I
•TIL Foundation
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
【職務概要】
当社Cloud&ITO部において、お客様のIT運用サービスの移行(Transition)およびサービス改革(Transformation)を主導するリーダーとして、既存環境からのスムーズな移行と運用品質向上を実現していただきます。お客様の現状IT環境を深く理解し、当社の運用サービスへの移行計画を策定・実行するとともに、継続的な改善活動を通じて運用プロセスの最適化、自動化の推進、コスト効率の向上を実現します。

【主な業務内容】
•お客様のIT運用環境の現状分析と移行計画の策定・実行
•移行リスクの特定と対策の立案・実施
•ナレッジトランスファープランの策定・実行
•顧客およびサービスデリバリーチームとの円滑なコミュニケーション
•お客様の運用環境改善のためのロードマップ策定
•運用プロセスの標準化・最適化の推進
•運用自動化戦略の策定と実装の主導
•サービス品質向上のためのKPI設定とモニタリング移行・変革
•チームのリーダーシップとメンバー育成
•グローバルデリバリーチームとの連携管理
•顧客経営層・IT部門との関係構築と維持
•サービス移行・変革に伴うリスクの特定と管理
•移行期間中のサービス継続性の確保
•変革プロセスにおけるコンプライアンス確保
求める経験 / スキル
【必須要件】
•ITサービスマネジメント/ITアウトソーシング分野での経験
•IT運用サービスの移行(Transition)プロジェクト経験
•運用プロセス改善・変革(Transformation)の経験
•ITILに基づいたサービス管理の知識と実践経験
•プロジェクト/プログラムマネジメントの実務経験
•チームリーダーとしてのマネジメント経験
•複雑なステークホルダー管理の経験
•英語ドキュメントの読解、英文メールでの基本的なコミュニケーション能力
•クラウド環境(AWS、Azure等)の基本的な理解

【歓迎要件】
•大規模なITアウトソーシング契約の移行経験
•グローバルデリバリーモデルでの運用経験
•サービス改善・変革による顕著な成果実績
•複数言語・文化の環境でのリーダーシップ経験
•自動化ツール(Ansible、Terraform等)の実装経験
•ITSM(ServiceNow等)プラットフォームの導入・活用経験
•SRE/DevOpsの実践経験アジャイル手法によるサービス改善の経験
•英語でのコミュニケーション能力(会話、会議進行)

【資格】
以下のいずれかの資格を保有または同等の知識・スキルを有している方を歓迎します:
•PMP
•ITIL Foundation/Expert
•TOGAF等のエンタープライズアーキテクチャ関連資格
•クラウド認定資格(AWS/Azure/GCP)
•プロセス改善関連資格(Lean、Six Sigma)
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
メインフレームからオープン環境への移行に当たり、運用設計リードを募集
•現状のメインフレームの環境を理解したうえで、新しいオープン環境で同等の運用をどのように実現するかを検討・実装
•各種ミドルウェアの仕様を理解した運用設計
•プロジェクト成功に向けた顧客に対して必要なコミュニケーションの実施
•顧客に対して、プレゼンテーションを担当
•顧客の課題や要望を理解し、コスト面・技術面・運用面を考慮した最適な運用の提案
•パートナーやオフショアと協調をしてのプロジェクト推進
•案件の成功に向けてチームをリード
•DXCのインフラサービス戦略の立案
求める経験 / スキル
Mandatory(MUST)
•8年以上のシステムインテグレーション経験
•5年以上のソリューションアーキテクト経験
•3年以上のメインフレームからオープン系のマイグレーションプロジェクト経験
•3年以上の運用設計経験
•顧客の要件分析の実施と、ソリューションの作成及びプレゼンテーションができること。
•クラウド、仮想化技術及びオンプレミスITインフラに関して会話ができる技術知識とコミュニケーション力
•以下の領域の知識
メインフレーム(IBM, 日立)
OS(Redhat, Windows)
ミドルウェア(DB2, HOPPS, AOEMF, A-LOG, JP1/AJS, JP1/IM, Hulft, MQ)

Nice to have
•オフショアを活用したインフラアウトソーシングの経験
•海外チームとの協業
•以下の領域の知識(入社後学習でも可)
AWS
CI/CD
IaC
ミドルウェア(Openframe7)
データベース (Tibero)
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
◆業務概要
製造業のお客様に向けた生産管理システム、調達管理システム、販売管理システム、在庫管理システム等の基幹システムを構築するお仕事です。

構築するシステムは弊社がパートナリングを行っているパートナーのソリューションをはじめとして、様々な企業のソリューションを扱う事が可能です。海外のDXCや傘下企業(Luxoftなど)と連携し、海外でのソリューションやサービスをお客様に提供することも可能です。

◆具体的な業務
上流工程をメインに担当するチームで、主にプリセールスからの引き合いに対して、生産計画等に合わせた提案、要件定義フェーズから参画し基本設計までをメインに担当いただきます。
PJ規模としては長くて1年。オフショアも含め15名程のPJが多いです。

グローバルパートナーとの協業が上手くいっており、海外展開も視野に入れた日本企業には非常に魅力を感じていただけている点が強み。

ソリューションフリーで提案できることから、自社製品のみの企業に比べてお客様のニーズに合わせた選択肢を持った提案を出来ることから、高い評価をいただけおります。

◆事業領域
製造業(ハイテク、自動車、重工業、化学など)
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】※いずれか
お客様向けに以下業務領域で1つ以上のシステム構築経験がある方
・生産管理
・調達管理
・販売管理
・在庫管理

システム構築において以下の工程を経験された方
・業務要件定義
・システム化要件定義
・基本設計/機能設計

【歓迎(WANT)】
・PM経験者
・プリセールス経験者
・見える化などBIプロジェクト経験者
・EDIシステム構築経験者
・パブリッククラウドでのシステム構築経験
・社内を巻き込んで、案件をリードできる方
・ビジネス英語ができる方
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
【業務内容】
お客様のシステムをレガシー環境からRed HatやAzureなどの
オープン環境へとマイグレーション案件をPM/PLとして担当いただきます。

レガシーOS・アプリのモダナイゼーションに対するニーズが非常に高まっている中、
DXCは生成AIも積極的に活用した技術力の高さから多くの案件需要があり、積極的に採用を行っております。

案件規模としては様々ですが、30~50名/月の1年稼働などで合計600~700人月くらいのイメージとお伺いしております。
今回、新たに700人月程のPJを立ち上げる予定があり、領域は製造/自動車系とのことです。
まずはこのポジションを想定していると思いますが、その他の案件もございますので、幅広くご検討をいただけます。

【部署の特徴とマッチする方】
一番の特徴は、自由な提案ができることです。
生成AIを積極的に活用している事もそうですが、
自分たちのやりたいもの+お客様のためになる事を大切にしております。
その2つを満たせないと熱量が出ないのでつまらない、という考え方です。

そのため、お客様の要望を満たすためのソリューションを自分で考えることを楽しめる方、
その自由さや裁量を苦痛に感じない方がマッチしているポジションです。 

【身に付くスキル】
・業界、および特定の企業における業務に関する専門知識
・業界、および特定の企業のIT課題の理解と変革が求められる事項を定義するスキル
・業界に特化したソリューションを適用するスキル
・システム構成のあるべき姿の立案・提言スキル
・他国の優秀なエンジニアと共にグローバルプロジェクトを推進するスキル

【目指せるキャリア】
大規模プロジェクトやグローバルプロジェクトを推進するプロジェクトマネージャーや統括PMなどのキャリアだけでなく、ご自身の目指すキャリアに応じて活躍の場を広げ、更なるリーダーシップを発揮していただくことが可能。

また、マイグレーションは生成AIとの親和性も高く、ソースコードから生成AIでドキュメントを起こす、ソースコードやドキュメントを生成AIに学習させてモジュール変更などの提案をしてくれるAIを作るといった先端のビジネスにチャレンジすることも可能。
求める経験 / スキル
【必須要件】
●Project Manager
・50人以上、もしくは10人以上のプロジェクトチームでのプロジェクトマネージメント経験
・提案、見積もり、ならびにスコープ、予算等のプロジェクトベースラインに関するお客様との折衝経験
・業界は問わないが、公共性の高いシステム、基幹業務システムでのプロジェクトマネージメント経験
・顧客、社内外の関連組織と円滑なコミュニケーションが図れること

※以下のうちいずれか
・COBOL・JCLなどのレガシーシステムに対する知見や経験
・Red Hat, Azureなどのオープン環境に対する知見や経験

●Project Leader
・5名以上のプロジェクトチームのリーダー経験
・業界は問わないが、公共性の高いシステム、基盤業務システムでのプロジェクトリーダー経験またはプロジェクトリーダーを目指している方

※以下のうちいずれか
・COBOL・JCLなどのレガシーシステムに対する知見や経験
・Red Hat, Azureなどのオープン環境に対する知見や経験

【歓迎】
●Project Manager
・大規模プロジェクトでは、プロジェクトリーダーとしての経験
・オフショアを利用したプロジェクト経験があると尚可
・ビジネス英語ができると尚可
・PMPを保有していると尚可

●Project Leader
・4年以上の開発経験があることー以下のいずれかの技術要素
・設計スキルー基本設計~内部設計およびテスト仕様書の作成経験
・顧客、社内外の関連組織との円滑なコミュニケーションを取ることができるスキル
・オフショアを利用したプロジェクト経験があると尚可
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
【業務内容】
自動車業界OEM及びTier1サプライヤを顧客とし、DXCのセールス及びコンサルタントと協業し顧客のドアオープナーとして活動いたします。
オートモーティブの領域は、自動運転(ADAS、Robo Drive)、Digital Cockpitを中心にしており、主にOEMおよびTier1サプライヤを顧客ターゲットとします。
またこのポジションは、JAI MEA(日本、ASEAN、インド、Middle East Africa)を統括するマネージングパートナーの直属となり、これらの地域のチームと協力して、自動車業界におけるDXCの差別化、ビジネスの拡大、ブランドの強化を担います。
DXC Technologyは子会社としてオートモーティブでグローバルに非常に大きな技術力を持つLuxoftを有しており、Luxoftとも密接に連携してDXCのサービスの差別化を図ります。
ドアオープナーとしての活動で求められる姿勢は、以下の通りです。
• 応募候補者のこれまでの経験と知見を活用して、自らOEM、Tier1サプライヤを訪問する
• OEM、Tier1サプライヤ向けに自動運転、Digital Cockpitのあるべき姿と将来像を提示する
• LuxoftおよびDXCの自動運転、Digital Cockpitにおけるソリューションを顧客に紹介し、DXCの強みの理解を促進することで、DXCのポジションの差別化と強化する
• ソリューションのプレゼンテーション/デモンストレーションを実行し、ワークショップを開催し、見込み客/顧客環境内でPoC (概念実証) を実施します。
• 経営幹部レベルのビジネスとITの両方の対象者に対して、DXCの価値を提案し、アーキテクチャを構築します。
• アカウントマネージャおよびセールスと効果的に連携し、業界をリードする積極的な役割を果たします。
• 技術的な信頼性を確立し、顧客のステークホルダとの関係を構築します。
• 既存および潜在的なお客様のチームと協力して、ビジネスと技術のニーズを深く理解します。
• DXCの開発チームに顧客の声を伝え、開発者に改善フィードバックを提供し、顧客の導入における新機能の採用を加速します。
• 活動の結果として、年間の受注目標金額を設定し、セールスと共にその達成に向けたコミットメントをします。
【ポジションの魅力】
・ヨーロッパで常に目まぐるしく変化する革新的な技術知見をLuxoftを通じて触れることが可能
・特定のOEM、特定のTier1のサプライヤーに縛られず自動運転、Digital Cockpit領域で業界をリードする様々な提案機会
・海外と近い距離で仕事ができ、最新知見を持つ欧州とも密な関係構築、ご自身のグローバルマーケットバリューの向上
【ミッション】
事業責任者として、案件の拡大を目指していただきます。
受注高についてのKGI有
【組織】
本ポジション含むA&E内の3部門が連携して進めます。
IT及びAutomotive知見のあるコンサルタントとともに提案活動を行い
受注後に関しては開発部隊にて対応する一気通貫のサービスを顧客に提供する
絵に描いた餅にならない実践的な提案が可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
• 日本の自動車市場(OEM)での強力な実績
• OEMでの15年以上の勤務経験
• OEMでのAutonomous Driving (ADAS) (DXC Robotic Drive)の企画と開発の経験
※Digital Cockpitよりも自動運転の経験を優先します
• 伝道者としてオートモーティブ領域のあるべき姿を提示してきた経験または今後それに取り組む強い意欲
• 開発者としてだけではなく、オートモーティブ領域におけるDXCと自らの掲げるあるべき姿の達成のための、ビジネス拡大の意志と行動力を持っていること
• OEMおよびTier1サプライヤに対してドアオープナーとして活動できる人脈を有すること
• 自動車のコアプラットフォームとIT環境での運用方法に関する深い理解
• 現在の自動車業界の状況、課題、機会、および今後の破壊的な技術に関する洞察
【歓迎要件】
• エンタープライズ組織でのプリセールスの経験
• 既存および見込み顧客の管理経験
• ソリューション販売、コンサルティング、リレーショナルデータベース、データモデリング、人間中心のアプローチに関する実践的な経験
• 自動車のコンテキストにおける運用技術とモノのインターネット (IoT) アーキテクチャの経験
• 英語での業務遂行経験(いわゆるJapanese Englishのレベルで充分ですが、上司およびJAI MEAのメンバと英語でコミュニケーションを取る意志はMustとして必要です)
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

1,150 万円 ~ 1,725 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
DXC Japanでは、事業化に際して、当社の強みと大規模言語モデル(LLM)の強みを活かし合う二つの重要領域、
「ソフトウェアエンジニアリングの革新」と「顧客および従業員対応の革新」を、初期の主要な焦点として設定し、その推進に取り組んでおります。これらの分野で、お客様がプロジェクトで直面する問題をAIを主要なツールとして利用し解決することが期待されます。
プロジェクトにおいては、提案の初期段階からプロジェクトに参画し、既存の要件にとどまらず、個人の経験や知識を活かした提案し、要件定義、実装、仮説検証、そして展開まで、各フェーズでの積極的な参画を求められます。勤務形態は主にリモートワークを採用していますが、プロジェクトの要請に応じてオフィスにて共同で作業を行うこともあります。
また、MicrosoftやAWSをはじめとする主要ベンダーとのパートナーシップを通じて協力して検証や遂行が行えます。さらに、DXCのグローバルネットワークを駆使し、世界中のメンバーの専門知識を活用することも可能です。

自由度の高い業務遂行が可能であるため、主体的に動ける方には理想的な環境であると考えています。

<業務内容例>
・企業内におけるバーチャルエキスパートの導入企画、提案、構築
・バーチャルエキスパートのデータマネージメント方法の導入企画、構築、運用
・システム開発におけるのアプリケーションモダナイゼーションへの導入企画、提案、実装など

【技術スタック】
・Azure AI サービス
・Amazon SageMager,Bedrock
・Vue.js,C#,Sematic Kernel,LangChain

【募集背景】
生成AIや大規模言語モデル(LLM)を活用したAIビジネスの展開が進展する今、企業の業務遂行方法は、顕著な変化の節目に立っています。
このような状況を踏まえ、我々は大規模言語モデル(LLM)を核としたAI技術の利用を前提に、顧客に対して革新的な体験およびこれまでに類を見ないサービスの提供を目指す新事業を展開しています。
ご所属いただく部門は、設立から2年を経たテクニカルコンサルティングチームであり、急速な成長を遂げている組織の一員の生成AIの専門家として、最先端のソリューション開発に貢献し、その経験を共有する機会を有しています。

【当社の魅力】
・世界100カ国以上でサービスを提供しており、13万人以上の従業員が働く独立系ITサービス企業の日本法人です。
・60年以上における歴史と実績を持ちながらも、合併後の現体制の設立は2017年4月と新しく、ベンチャーマインドを兼ね備えた挑戦的な職場環境です。
・様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しており、グローバル企業らしいフラットで風通しの良い社風です。
・エンゲージメント向上にも力を入れており、働きがいのある会社(GPTW)にも3年連続認定されております。
求める経験 / スキル
【以下、いずれかのご経験をお持ちの方】
・IT全般に対する一般知識や知見を持ち、事業部やIT部門のシニアマネージメント層と、戦略レベルの会話ができる
・顧客の業界特性や企業体質を考慮したうえで、IT/DX戦略立案ができる
・多くの情報から解決しなければならない課題を抽出/整理し、フェルミ推定のような思考法を応用しながら仮説を立案して、
 検証するアプローチを短いサイクルで回していける
・自ら積極的に一次情報を入手し、情報と組合わせて分析できる
・IT部門のミドルマネジメント層や、現場リーダー層とも、具体的な案件レベルの会話ができる
・複数、多層の組織利害関係者間の合意形成の実践経験(例:顧客会議のファシリテーション、課題分析やビジョニングのワークショップ、利害関係者への根回しなど)
・コンサルティングの実戦経験
・顧客戦略の立案か立案支援、もしくはIT企画案の作成経験あり(例:中期IT戦略立案支援、DX/トランスフォーメーション計画立案支援など)
・戦略から具体的な案件かへの落とし込みの実践経験

【尚可】
・アプリケーションとインフラストラクチャのいずれか、もしくは両方の技術的な知識と経験のバックグラウンドを持ち、複合的なアプリケーション群、ハイブリッドITに対する知識や経験を有す
・事業計画立案または支援経験あり
・シンプルで要点をついた見やすい資料を作成できる
・初級程度のアカウンティング知識(PL/BS/CFを読んで傾向を簡易的に分析できる)
・事業部/アプリケーション担当分とIT部門間の戦略合意の支援活動の経験あり
・下記に相当もしくは類似する組織的な役割の経験を持つ
・ITストラテジスト
・エンタープライズアーキテクト
・ITコンサルタント
・トランスフォーメーションもしくはモダナイゼーションのプログラム/プロジェクトの提案や実行の経験あり
・未経験の業種や新しい技術に対しても意欲的に知識習得できる
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
【業務内容】
DXCの国内/国外のリソースと一緒にプライムベンダーとして、
課題解決に向けたソリューションの選定、要件定義、基本設計から稼働まで
一貫したサービスの提供に携わっていただきます。

今回の採用では特に、インフラ経験を活かしながら、
サービス運用を行っていただく為、アプリケーション側にも関わって頂きます。

※詳細はご面談時にご説明をさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください。
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その他、同部門では以下の様な業務、ミッション、案件も行っております。

・お客様から要件をヒアリングしてシステム化(アプリケーション作成)
・Cloud環境を用いたアプリケーション/インフラ開発、および案件管理
・Saasを利用したシステム開発
・アプリケーション/インフラの機能追加、修正
・Iot、データ分析、データレイク、AIなど、最先端技術を使った開発、および案件管理
・多種多様な業界の案件に挑戦ができます。
・コンサルタントを目指したキャリアパスもあり、同社内でのキャリアの広がりもあります。

※本ポジション以外にも様々なポジションがございます
求める経験 / スキル
・数年以上の10~20人規模以上のチームのリーダー経験、実績・スキルのある方
 (お客様、他チームとの交渉、プロジェクトメンバや自チーム配下メンバーとのコミュニケーション能力)
・サービス運用業務のため、アプリケーションレイヤーに近いですが、インフラの知識も必要です。
・プログラミングは必要ありませんが、シーケンスやプロセスの動きなどの把握ができる方。
・NWの知識として、パケットキャプチャの解析やNW構成図の把握、通信経路などの把握ができる方。
・OS:Windows,  Linux(RHEL), (Nonstopのスキルがあれば、なお可)
・日本語:リーダとしてお客様への報告説明・報告書作成スキル、メンバーへの説明力
従業員数
1,400名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
AWSやMicrosoftをはじめとする主要クラウドプラットフォームベンダーとの強力なパートナーシップと
数多くのDXCクラウドエンジニアによりクラウド移行を支援し、
及びDXCの長年培ってきたITインフラ構築/運用の知見をもとに設計されたプロセスと基盤による安定したクラウド基盤の構築/運用を提供いたします。

・ベンダーフリーという立場で、どのCloudを採用するのかの検討、提案
・最新クラウド技術の適用を基軸としたDX推進
・クラウドネイティブテクノロジーを積極的に活用
・グローバル拠点のIT環境を一元的に管理し、常に最高のパフォーマンスを発揮
・グローバルビジネスの変化に柔軟かつ迅速に対応できるITへの変革を実現
・ハイブリッド化・複雑化・サイロ化したシステムを見直し、全体視点で最適化
・オンプレミスのレガシーシステムを棚卸しして、ベンダーロックインから脱却させる
・クラウド環境構築の要件定義、設計、実装

お客様がクラウドを検討される理由の数だけ、最適なクラウド活用の姿があります。
DXCテクノロジーは、「パートナーシップ」「グローバル」「ベンダー中立」をキーワードに、
お客様に最適なクラウド環境の実現を支援します。
求める経験 / スキル
【以下、いずれかのご経験をお持ちの方】
・インフラエンジニアとして、何らかのCloud環境の提案、要件定義、設計、構築、実装をされたご経験
・オンプレからクラウドへのシステム移行のご経験
・何らかのクラウドの関する資格を有している
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

850 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
DXCの国内/国外のリソースと一緒にプライムベンダーのITアドバイザリ / Pre-Sales Engineerとして、
お客様の新システムなどのアーキテクチャ検討やソリューション検討を行うなど多くのお客様に対して
コンサルティングやプリセールスをご対応いただきます。 
  
・お客様のビジネス課題やシステム検討の課題をITで解決する手助けをし、DXCのビジネスに結び付けるのが役割
・RFIやRFPなどの対応では提案リードをしたり、アーキテクトとして提案に参画
・物事を整理する能力や資料化する能力が求められるポジションです。
・ITコンサルで上流の絵を描くだけではなく、優れた開発チームが社内にいる為、中長期的に顧客に寄り添い、ビジネス成功を見届けることができます。

【一例】
※例えば、企業としての売上/利益を上げたい、その為のアーキテクチャを教えて欲しいなど、上流でのご相談を受ける事もあれば、
 明確な技術的な課題があり、それに対してソリューションを提案する事もあれば、お客様の組織的に合意ができないお客様自身の希望やがあり、
 その上申を支援する事によって、DXCのビジネスに結び付ける事なども行っています。
 提案後にITコンサルが必要になり、調査/計画などの上流と要件定義に入る場合も多く、活躍いただける範囲も広いのが特徴です。

※例えば、パブリッククラウドの選定の支援をしたり、色々なシステムのIT化の支援だったり、
 課題を解決する為のソリューションや事例紹介をしながら、お客様の計画を一緒に進める支援をするような事を実施し、
 受注した案件などに一定のプロジェクト参画をするような活動を実施します。
求める経験 / スキル
【必須要件】 ※いずれかのご経験がある方を募集しています。
・システムインテグレーションの新規案件の提案経験を持っている方
・ PM 経験を持ち提案活動を行っている方
・他社でプリセールスを実施しており、 PM 経験者
・コンサルティング経験者
・パブリッククラウドでのシステム構築経験
・自頭の強い方
・何かで 1 番になった経験がある方
・社内を巻き込んで、案件をリードできる方
・以下の技術分野で 2 つ以上の知識を持つ方

【技術分野】
・ DWH /データレイク(大規模 DB を含む)
・ ETL EAI
・ ETL を使ったデータプリパレーション、データカタログ、 MDM
・ BI や Data Mining ツール/統計解析ツール
・ CDP DMP ソリューション
・ RPA ソリューション
・その他データ活用ソリューション
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
クレジットカード系・中堅規模の銀行・信託銀行系・保険業のITコンサルタント / プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダー / 開発エンジニアを募集しています。

【業務内容】★金融業界★
◆ITコンサルタント
自身の専門性を活用して有償での金融向けITコンサルティングサービスを顧客に提供します。
DXCのアジアリージョンの金融コンサルタント(日本人)と協力し、顧客と案件開拓の方針を策定します。
営業と協業して金融系の顧客向けの案件創出を行い、受注に結び付けます。

◆プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダー
お客様のDXを支える業務アプリケーションの開発のため、DXCの国内/国外のメンバーと一緒にプライムベンダーとして、
課題解決に向けたソリューションの選定、要件定義、基本設計から稼働まで一貫したサービスの提供に携わっていただきます。

◆開発エンジニア
アプリケーションエンジニアとして、お客様の業務課題を解決するシステム構築に携わります。
お客様から、一次請として発注された開発業務に従事します。


【採用コンセプト】
DXが推進される中で、お客様業務に特化したアプリケーション開発はより高度なテクノロジー活用が求められています。
DXCでは広範な業界のお客様に向けて、新しいデジタルテクノロジーを最大限に活用したシステムの構築を提案、
実現するための体制を強化するべく、人員の強化を図っております。

【職務内容と職務を通じて得られるもの】
DXCでは年間多くのプロジェクトをデリバリしています。金融系ITコンサルタント、
プロジェクトマネージャー/リーダー、エンジニアとして更なる活躍を目指している方、その活躍の場をDXCが提供します。
中国、ベトナム、フィリピンといったグローバルの人材とプロジェクトを協業。
他国の優秀なエンジニアと共に成長していく場所、グローバルで戦えるスキルを身につける場所がDXCにはあります。

【その他、業務概要の一例】
・お客様から要件をヒアリングしてシステム化(アプリケーション作成)
・Cloud環境を用いたアプリケーション/インフラ開発、および案件管理
・Saasを利用したシステム開発
・アプリケーション/インフラの機能追加、修正
・Iot、データ分析、データレイク、AIなど、最先端技術を使った開発、および案件管理
・多種多様な業界の案件に挑戦ができます。
・コンサルタントを目指したキャリアパスもあり、同社内でのキャリアの広がりもあります。

※本ポジション以外にも様々なポジションがございます。
求める経験 / スキル
【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方
・金融系システムの開発経験
・お客様とコミュニケーションを積極的に取り、関係構築に努め、課題を顕在化する⼒
・2年以上のアプリケーションエンジニアとしてのプロジェクト参画経験
・金融系業務における以下のいずれかの領域での専門知識
  キャピタルマーケット、コンプライアンス、自行内データ活用、トレジャリーマネージメント
・IT案件の創出をし、案件受注までのプランニングとシナリオを描けること
・受注高の目標設定に対してコミットをしてきた経験
・SIのエンジニアとしてのデリバリー経験
・充分な日本語能力
  日本語で設計書、メールを記述し、お客様と円滑なコミュニケーションをとれること
・5名以上のプロジェクトチームのリーダー経験
・金融系システムでのプロジェクトリーダー経験またはプロジェクトリーダーを目指している方
・50人月以上、もしくは10人以上のプロジェクトチームでのプロジェクトマネージメント経験
・提案、見積、ならびにスコープ、予算等のプロジェクトベースラインに関するお客様との折衝経験
・金融系システムのプロジェクトマネージメント経験
・顧客、社内外の関連組織と円滑なコミュニケーションが図れること

【歓迎】
・システムの業務要件定義経験
・金融業務全体についての理解
・コンプライアンス、リスク管理、トレーディングいずれかに関するシステム経験
・AWS,Azure,GCPなどクラウドの知⾒可
・スクラッチ開発経験
・Windows上のオンプレ開発経験あるいはLinux上のオンプレ開発経験
・プログラムコーディング経験  
・複数人によるチームでの開発経験
  3名~15名のチームのメンバーとして開発経験がある
・チームワークとチーム内での良好なコミュニケーションを保つことができる
・ リモートワークなど多様性のある働き方をするメンバーに対し、理解をもつとともに、
 だれかに作業が偏ることがないように、みんなで話し合って改善・協力できるチームワークが持てること
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
【概要】
セキュリティエンジニア/PMのポジションを募集しております。

DXCが提供するセキュリティサービスはエンド・ツー・エンドで提供しているため、
1つの領域だけでなく、さまざまなセキュリティの仕事に携わることができます。

大手セキュリティベンダーとのグローバルパートナーシップがあり、
最新の製品やサービスに関する知識をいち早く学ぶことができます。

また、海外のチームと連携し、製品の縛りなく、お客様への最適なソリューションを
提供できる日本のクライアントに対し、グローバルの成功事例を基にアドバイザリ、
要件定義、設計、構築、運用支援を行います。

これまで急成長するマーケットに対応するため、高い専門性を持つ即戦力として
ご活躍いただける方のみの募集でしたが、チームも成熟を迎え今後は未経験者や若手を育成し、
更なるチーム力アップのため、セキュリティ未経験者の方の採用も積極的に行っています。

そのため、インフラ領域からのキャリアアップとして、
これからセキュリティのキャリアを歩みたい方のご応募も可能です。
ご経験に合わせてオープンポジションとして選考を進めさせていただきます。

これからセキュリティ分野でキャリアアップしていきたい方、もっと大きなプロジェクトで経験を積みたい方などレベルに合わせて様々なキャリアパスをご用意可能です。

【業務内容】
・以下のいずれかの領域のでアドバイザリ、要件定義、設計、構築、運用支援を行います。
-GRC(ガバナンス、リスク管理、コンプライアンス)
-IAM(アイデンティティ&アクセス・マネジメント)
-SIEM(セキュリティ情報イベント管理)/SOC(セキュリティオペレーションセンター)
-Secured Infra(ネットワーク/システムセキュリティ、エンドポイントセキュリティ)

・国内、リージョン/グローバルのチームとの連携し、プロジェクトまたは運用メンバとして業務を行います。
・クライアントへの提案活動を支援します。
・ソフトウェアベンダーと連携し、セキュリティサービス開発&ローカライゼーションを行います。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
■Engineer/Consultant
・これからセキュリティ領域でキャリアアップしていきたいという意欲があること
・セキュリティ領域において、新しい技術や業界トレンドについて、常に知識をアップデートし、学ぶ意欲があること

■PM
・インフラ領域におけるPM経験(設計構築、運用保守の巻き取り等)
・これからセキュリティ領域でキャリアアップしていきたいという意欲があること
・セキュリティ領域において、新しい技術や業界トレンドについて、常に知識をアップデートし、学ぶ意欲があること

【歓迎(WANT)】
・Microsoft系(MDE, Sentinel等)
・CyberArkまたはその他の特権管理の経験
・認証基盤の経験
・RHEL経験者(自分で調査/構築ができる)
・Web/AP製品経験者(自分で調査/構築ができる)
・システム構築経験(AWS)
 設計~構築~試験~移行まで、一通りのフェーズの経験
・シェルスクリプトの作成
・認証基盤経験者(できればIcewall)
・HP-UX経験者
・Apache理解
・PL経験者
・スコープ管理ができる(責任分界点を理解し、責任の範囲外の依頼事項はきちんとNoと言える)
・ビジネスレベルの英語力
・セキュリティと監査の規制に関する知識
・ITILや各種ベンダー資格保有
・CISSP、CCSP、CISAなどのセキュリティ認定資格保有

・次のセキュリティツール、テクノロジーの知識、構築または運用経験
・IDM–SailPoint / Cyber Ark / NetIQ/ Okta
・SIEM-ArcSight / Splunk / Microsoft Sentinel/ Exabeam/ LogRhythm / QRadar
・ネットワークセキュリティ-Palo Alto / Checkpoint
・脆弱性管理-Qualys / Tenable
・EDRソリューション-CrowdStrike / Carbon Black
・エンドポイントセキュリティ-Microsoft Defender / Trend Micro / McAfee / Broadcom
従業員数
1,400名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
<Account Executive>
DXCテクノロジーの営業職として、金融・保険・製造・製薬 業界を 中心とした顧客を担当します。
(お強みによって配属が確定します)
顧客のニーズを把握し効果的なビジネスソリューションを提供するために、顧客との関係を構築していただきます。

【業務内容】
•顧客の動向、市場の変動、ビジネス慣行や業界の変化を常に対応するために、
営業活動や市場活動を指揮・管理する。

•顧客のビジネス戦略に寄与し、顧客のソリューションポートフォリオの確認をしながらソリューションを販売する。
顧客と会社のために、イノベーションと成長の機会を確立し、明確にする。
顧客の満足度を高め、潜在的な新規顧客へのオファリングを拡大する。

•顧客の期待に応えるため、アカウントの成長と顧客満足度の目標を設定し、明確にすることで、アカウントの戦略と方向性をリードする。
顧客との関係を管理する。顧客の今後のビジネス像、 IT 改革、業界での専門性を深めるためのアドバイザーになる。
顧客との関係を積極的に構築し、顧客との密接な連携を取る。
顧客との関係を維持するために、部門間のコミュニケーションを図り、顧客チームとの戦略的関係を構築する。

•業界の専門知識と顧客のビジネス提供をサポートする。
顧客の業界の専門知識とビジネスに対する理解を深め、より高度なサービスを顧
客に提供することで、市場での競争力を高める。積み重ねられた業界、製品、企業の経験を生かし、
新しいアイデアを提供するソートリーダーシップを発揮する
。ベストプラクティスを理解し、情報の管理と移動を促進する。

•アカウントの拡大と収益の創出に集中する。また、特定の案件の達成のために営業支援を行う。
ビジネス成長へのアドバイスとその実行も行う。その提案活動も含まれる。

<Client Executive>
DXCテクノロジー・ジャパン の Enterprise Applications &SaaS (EAS) の営業職として、大手顧客を担当します。顧客のニーズを把握し効果的なビジネスソリューションを提供するために、顧客との関係を構築していただきます。

担当の大規模な顧客に、要望に叶うビジネスソリューションと戦略を案内・展開する。業界や市場に関する深い専門知識・知見と技術的な視点をもって、顧客のニーズや要件を満たすハイレベルなテクニカルな運用戦略、ソリューションを提供します。

【業務内容】

•コスト、契約条件、ビジネスの状況、顧客の技術的環境など、あらゆるリソースやと制約を考慮し、ビジネスと技術の両方の観点から総合的なソリューションを提案する。
•CXOや関連したIT部門のシニアレベルのエグゼクティブに、DXCの技術を使ってどのようなソリューションで要望に応えられるか、POC(実証)/デモと実演を行い理解と信頼を得る。
•DXCの売上と顧客のビジネス戦略の整合性を確保するため、ソリューション開発の段階から現場チームのリードし方針を示す。
•追求チームにリーダーシップと戦略的ガイダンスを提供し、会社全体の販売戦略と顧客のビジネス戦略との整合性を確保する。ハイレベルな運用戦略とソリューションの提供と、そして利益を追求する。
•テクニカルなソリューションを販売・導入すると同時に、顧客のエグゼクティブ(CXO)にそのソリューションの目的と導入するメリットを理解してもらい、顧客のマーケットでの競争力の強化につなげる。
•既存の業界、市場、IT(情報技術)サービスのベストプラクティスやトレンド、アライアンス関係を調査し、当社のソリューションやサービスが顧客のニーズを満たしているかどうかを評価し、確認する。

【同社説明資料】
同社について詳細に説明されている資料です。
DXCの沿革や紹介、サービス紹介、顧客事例、部門ごとの説明など詳しく記載がございますので、是非ご参考にご確認くださいませ。
https://bit.ly/3bQkUAr
求める経験 / スキル
【求められる経験 】
•特定のインダストリーのお客様との取引経験
•すべてのセールスサイクルの経験
•ネイティブレベルの日本語
•ローコストのプロバイダーではない DXC としてのディールの交渉能力
•深い業界・顧客の知識
•ビジネス 財務管理の専門知識
•プロジェクト管理方法論に精通していること
•10 年以上の顧客関係構築・エンゲージメントの経験と業界知識
•基幹システムやSaaS、ITILソリューションの提案経験

【求められる能力・専門知識 】
•アイデア、目標、問題、成果、そのプロセスを様々な人に理
解してもらえるように提示する能力
•チームメンバーや役員レベルの顧客と対話ができる高い対人
能力とソリューション提供能力
•社内外の顧客に対して会社の代表して行動できる能力
•問題解決のために自らの判断と積極性を発揮できる能力
•顧客の声に耳を傾け、顧客の要望とその解決策を明確に言
語化できる高いコミュニケーション能力
•英語での会話および文章作成ができる方( 歓迎)
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 2,100 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
◆顧客のデータ利活⽤環境を最適化するデータ分析基盤構築のプロフェッショナル◆
 
顧客のビッグデータを使い、どの様な分析結果を導き出すのか、どの様なデータの持ち方が必要なのか、
その為にはどの様な環境が必要なのか、運用が必要なのか・・・など、データ利活用、データ分析における
上流工程をメインにご担当いただきます。

顧客のビッグデータ利活⽤を推進するために、理想的なデータ構成と管理⼿法を設計し、実装する仕事になります。
ビッグデータおよびアナリティクスデータ基盤分野のコンサルティングやシステムアーキテクチャの設計および導⼊リードを⾏います。
具体的には、ビッグデータの業務要件定義、既存環境のアセスメント。
ハイブリッドインフラのアーキテクチャ設計、導⼊などを自身の経験をもとにプリセールスをリード、
受注後にはソリューションアーキテクトとしてシステム構築を支援して頂きます。
ビッグデータおよびアナリティクスに関する深い経験と専門知識をもち、
ソリューション提案のリードとアーキテクチャ設計をリードして頂きます。
ETL、DWH、BI関連の案件が多く、データ分析基盤の上流部分にも関わることができる仕事となります。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
AWS、Azure、GCPなどクラウドに関する知識や実装経験
チームリーディングのスキル(目的設定・業務課題整理・実装段
階におけるエンジニアのリードし、顧客との信頼関係構築)
顧客要件のデータ構造理解し、DB設計に落とし込み、実装に
向けてシステム案件構築
【歓迎(Want)】
ETLツールでの実装経験(Informatica、Talend等)
BIツールでの実装経験(Miro strategy、Tableu等)
特定の業種・業界に関する深い⾒識や専門知識
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
【業務内容】
お客様のDXを支える業務アプリケーションの開発のため、DXCの国内/国外のメンバーと一緒にプライムベンダーとして、課題解決に向けたソリューションの選定、要件定義、基本設計から稼働まで一貫したサービスの提供に携わっていただきます。

【採用コンセプト】
DXが推進される中で、お客様業務に特化したアプリケーション開発はより高度なテクノロジー活用が求められています。DXCでは広範な業界のお客様に向けて、新しいデジタルテクノロジーを最大限に活用したシステムの構築を提案、実現するための体制を強化するべく、人員の強化を図っており、これらを担っていただけるプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダーを採用します。

【職務内容と職務を通じて得られるもの】
DXCでは年間多くのプロジェクトをデリバリしています。プロジェクトマネージャーとして更なる活躍を目指している方、プロジェクトマネージャとしてのキャリアアップを目指している方、その活躍の場をDXCが提供します。中国、ベトナム、フィリピンといったグローバルの人材とプロジェクトを協業。他国の優秀なエンジニアと共に成長していく場所、グローバルで戦えるスキルを身につける場所がDXCにはあります。

【その他、業務概要の一例】
・お客様から要件をヒアリングしてシステム化(アプリケーション作成)
・Cloud環境を用いたアプリケーション/インフラ開発、および案件管理
・Saasを利用したシステム開発
・アプリケーション/インフラの機能追加、修正
・Iot、データ分析、データレイク、AIなど、最先端技術を使った開発、および案件管理
・多種多様な業界の案件に挑戦ができます。
・コンサルタントを目指したキャリアパスもあり、同社内でのキャリアの広がりもあります。

※本ポジション以外にも様々なポジションがございます。
求める経験 / スキル
●プロジェクトマネージャー
【必須(MUST)】
・50人月以上、もしくは10人以上のプロジェクトチームでのプロジェクトマネージメント経験
・提案、見積、ならびにスコープ、予算等のプロジェクトベースラインに関するお客様との折衝経験
・業界は問わないが、公共性の高いシステム、基幹業務システムでのプロジェクトマネージメント経験
・顧客、社内外の関連組織と円滑なコミュニケーションが図れること

【歓迎(Want)】
・大規模プロジェクトでは、プロジェクトリーダーとしての経験
・AWS・Azureでのプロジェクト経験があると尚可
・オフショアを利用したプロジェクト経験があると尚可
・ビジネス英語ができると尚可
・PMPを保有していると尚可

●プロジェクトリーダー
【必須(MUST)】
•5名以上のプロジェクトチームのリーダー経験
•業界は問わないが、公共性の高いシステム、基幹業務システムでのプロジェクトリーダー経験またはプロジェクトリーダーを目指している方

【歓迎(Want)】
•4年以上の開発経験があること 以下のいずれかの技術要素
•設計スキル:基本設計~内部設計およびテスト仕様書の作成経験
•プログラム開発経験:Java , .NET Frameworkでの開発および、システムテスト
•データベースの正規化、論理設計、物理設計、SQL作成の経験
•顧客、社内外の関連組織との円滑なコミュニケーションが図れること
•オフショアを利用したプロジェクト経験があると尚可
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
DXCテクノロジーは、世界有数の独立したエンド・トュー・エンドのITサービスおよびソリューション企業であり、お客様が IT イノベーションの力を駆使してより発展することを支援しています。

また、デジタルトランスフォーメーションの分野でもリーダー的存在であり、日本のビジネスを牽引する大規模なデジタルトランスフォーメーションプロジェクトを経験したい「人財」を募集しています。成長の一助になっていただける、幅広い分野で活躍いただける方を求めています。

【業務内容】
上流からなる様々な業種の企業のIT戦略立案支援や、その具体化と導入展開について、顧客企業の意思決定者や主要な利害関係者へコ
ンサルティングを提供します。
戦略合意へ導き、デジタルトランスフォーメーションを通して顧客に貢献いただきます。
また、下流となる個別案件(群)の創出や、セールス/提案チームへの受注支援をし、組織的なビジネス成⾧を推進していきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・IT全体に対する一般知識や知見をもち、事業部やIT部門のシニアマネージメント層と、戦略レベルの対話ができる
• 顧客の業界特性や企業体質を考慮した上で、IT/DX戦略立案ができる
• 多くの情報から解決しなければいけない課題を抽出/整理し、フェルミ推定のような思考法を応用しながら仮説を立案して、実際に検証するアプローチを短いサイクルで回していける
・複数や多層の組織利害関係者間の合意形成の実践経験(例:顧客会議のファシリテーション、課題分析やビジョニングのワークショップ、利害関係者への根回しなど)
• コンサルティング(手法)のセオリー習得、実践経験あり
• 顧客戦略の立案か立案支援、もしくは相当のIT企画案作成経験あり(例:中期IT戦略立案支援、DX/トランスフォーメーション計画立案支援など)
• 戦略から具体的な案件化への落とし込みの実践経験
【尚可】
・アプリケーションとインフラストラクチャのいずれか、もしくは両方の技術的な知識と経験のバックグランドをもち、複合的なアプリケーション群、ハイブリッドITに対する知識や経験を有す
• 事業計画立案または支援経験あり下記に相当もしくは類似する組織的な役割の経験をもつ
• ITストラテジスト
• エンタープライズアーキテクト
• ITコンサルタント(主に顧客戦略への影響範疇)
• トランスフォーメーションもしくはモダナイゼーションのプログラム
/プロジェクトの提案や実行の経験あり
• 未経験の業種や新しい技術に対しても意欲的に知識習得できる
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,400名

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

仕事内容
DXCテクノロジーは、世界有数の独立したエンド・トゥ・エンドのITサービスおよびソリューション企業であり、お客様が IT イノベーションの力を駆使してより発展することを支援しています。

また、デジタルトランスフォーメーションの分野でもリーダー的存在であり、日本のビジネスを牽引する大規模なデジタルトランスフォーメーションプロジェクトを経験したい「人財」を募集しています。成長の一助になっていただける、幅広い分野で活躍いただける方を求めています。

このポジションでは、上流からなる様々な業種の企業のIT戦略立案支援や、その具体化と導入展開について、
顧客企業の意思決定者や主要な利害関係者へコンサルティングを提供し、戦略合意へ導き、
デジタルトランスフォーメーションを通して顧客に貢献します。
また、下流となる個別案件(群)の創出や、セールス/提案チームへの受注支援をし、組織的なビジネス成⾧を推進していきます。
求める経験 / スキル
【以下、いずれかのご経験をお持ちの方】
・IT全般に対する一般知識や知見を持ち、事業部やIT部門のシニアマネージメント層と、戦略レベルの会話ができる
・顧客の業界特性や企業体質を考慮したうえで、IT/DX戦略立案ができる
・多くの情報から解決しなければならない課題を抽出/整理し、フェルミ推定のような思考法を応用しながら仮説を立案して、
 検証するアプローチを短いサイクルで回していける
・自ら積極的に一次情報を入手し、情報と組合わせて分析できる
・IT部門のミドルマネジメント層や、現場リーダー層とも、具体的な案件レベルの会話ができる
・複数、多層の組織利害関係者間の合意形成の実践経験(例:顧客会議のファシリテーション、課題分析やビジョニングのワークショップ、利害関係者への根回しなど)
・コンサルティングの実戦経験
・顧客戦略の立案か立案支援、もしくはIT企画案の作成経験あり(例:中期IT戦略立案支援、DX/トランスフォーメーション計画立案支援など)
・戦略から具体的な案件かへの落とし込みの実践経験

【尚可】
・アプリケーションとインフラストラクチャのいずれか、もしくは両方の技術的な知識と経験のバックグラウンドを持ち、複合的なアプリケーション群、ハイブリッドITに対する知識や経験を有す
・事業計画立案または支援経験あり
・シンプルで要点をついた見やすい資料を作成できる
・初級程度のアカウンティング知識(PL/BS/CFを読んで傾向を簡易的に分析できる)
・事業部/アプリケーション担当分とIT部門間の戦略合意の支援活動の経験あり
・下記に相当もしくは類似する組織的な役割の経験を持つ
・ITストラテジスト
・エンタープライズアーキテクト
・ITコンサルタント
・トランスフォーメーションもしくはモダナイゼーションのプログラム/プロジェクトの提案や実行の経験あり
・未経験の業種や新しい技術に対しても意欲的に知識習得できる
従業員数
1,400名
勤務地

複数あり

想定年収

850 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,400名
仕事内容
■業務内容:
役員補佐の立場で、グループ各社のシステム化要件に対して、
ビジネス効果を最大化するシステムインフラを企画、戦略立案し、運営実行まで推進いただきます。

■具体的な業務詳細:
インフラ部門の管掌役員が管轄しているインフラ部門の役員補佐として、
各部長や配下メンバーと連携しながら下記案件の実現に向け、社内合意形成やを戦略推進をリード頂きます。
 
<組織管理>
・組織横断的なグループのインフラ戦略に関する企画立案および実行
・インフラ組織マネジメントやプロジェクトの方針決定/運営体制の適正化検討

<プロジェクト管理>
・グループにおける各種PJやシステムのマイグレーション/モダナイゼーション等の推進
・グループにおける将来的なITシステム基盤の拡張性や発展性を加味したプロジェクト立案やリソースマネジメント、社内横断的な情報共有や進行状況報告

<技術推進と人材育成>
・業務の自動化などを含めたインフラ業務全般のパフォーマンス向上施策の企画策定
・組織の多様な人材育成および育成計画検討(次期幹部候補や若手エンジニアなど)

【技術環境】
・仮想化:Nutanix
・OS  :Windows、RHEL
・ミドル:Weblogic、ApacheTomcat、Cosminexus、JP1、SPLX、
Jenkins、Ansible
・AWS :EC2、RDS、S3、ELB、IAM、VPC、Lambda、CloudFormation、
workspaces、API Gateway
・DB  :Oracle、PostgreSQL
・言語 : Python、JSON、Batch、PowerShell
・社内コミュニケーションツール:Microsoft365、outlook、Teams
求める経験 / スキル
【必須要件】※下記いずれか2つに当てはまるご経験をお持ちの方
・組織マネジメント経験(目安3年以上)
・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダーの経験(目安5年以上)
・IT戦略の企画立案や、経営層とのコミュニケーション経験
・関連部署やビジネスサイドとの横断的な業務調整を行うため、
社内外を巻き込むチームワークやコラボレーションスキル、コミュニケーションスキルをお持ちの方

【歓迎資格】
・ビジネス課題を解決するためのソリューション全般に関する幅広い知識
・事業会社における社内IT業務経験や多角的金融サービス提供会社向けのシステム開発/導入経験やDX推進経験
・ITベンダーマネジメント経験(対象となる製品・技術のコンセプトを理解し、ITベンダーと対等な議論ができるレベル)
・プロジェクト管理経験、PMP取得者
・IPA高度資格(プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ等)取得者
・ビジネスレベルの英語力またはグローバル勤務のご経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
担当製品
https://cpl.thalesgroup.com/ja/data-protection
個人情報および高機密データを保護するセキュリティソリューションの提案・販売
クレジットカード会社および銀行向けの直販営業
主な競合:AWS、Google、Microsoft、Entrust、Utimaco、Fortanix、HashiCorp など
求める経験 / スキル
サイバーセキュリティ業界での就業経験
直販営業の経験
大手SIer(NTTデータ、NEC、日立、富士通、NRI 等)での勤務、または協業経験
エグゼクティブレベルと戦略的な会話が可能なコミュニケーション力

尚可
高い英語スピーキングスキル
金融業界向け直販営業経験
コンサルティングファーム(Accenture、Deloitte、PwC 等)との密接な協業経験
従業員数
180名
勤務地

東京都

想定年収

1,800 万円 ~ 2,400 万円

従業員数
180名

タレスDISジャパン株式会社

仕事内容
B2Bソフトウェア営業として新規顧客担当の営業を募集。
新規ビジネス獲得および売上成長を推進する重要な役割を担う。

顧客:製造業界、医療機器メーカー、産業オートメーション/IoTなど大手企業が多め
担当商材: ソフトウェアライセンス一括管理ソフト
例:全国にあるUFOキャッチャーのライセンスソフトを本社で一括管理するため大手おもちゃメーカーが購入

主な業務
見込み顧客との関係構築・育成を行い、さまざまな業界の意思決定者に対して、ソフトウェアソリューションを提案・販売する。

顧客への深耕のため担当エリアにおける営業戦略の立案・開発・実行に加え、正確かつ現実的な売上予測の作成も職務に含まれます。

1. 新規開拓・リード創出
ターゲット市場における潜在顧客の特定および調査
コールドコール、メールキャンペーン、ネットワーキングなど多様な手法による新規リード創出
業界をリードする展示会・イベントの調査、企画、参加を通じたThales Software Monetization(SM)の思想の発信およびリード獲得
人脈ネットワークを活用し、価値を市場に啓蒙し、リードを創出

2. 顧客エンゲージメント
顧客の要件や課題を深く理解するための詳細なニーズ分析
価値が伝わるプレゼンテーションおよびデモの実施

3. 関係構築
ターゲット市場および顧客組織の主要意思決定者との、長期的かつ強固なリレーションシップの構築・維持
顧客の目標を理解し、ビジネス目標に沿ったソリューションを提案する
顧客の声をThalesの経営層およびプロダクトマネジメントへフィードバックし、顧客主導の成長を促進

4. 交渉・クロージング
競争力のある営業提案書の作成・提示
双方にとって価値のあるWin-Winの条件交渉および契約締結

5. 社内連携
セールスエンジニア、ビジネス価値推進担当、プロダクト開発、マーケティングチームと密接に連携し、
リード創出からソリューション提供まで一貫した営業プロセスを推進
求める経験 / スキル
法人向けのB2B営業経験3年以上
ソフトウェア、SaaS、AI、データ分析などのIT知識
見込み顧客の開拓から契約締結まで、営業プロセス全体(フルサイクル)を一貫して管理した実績
組織の複数階層(現場~経営層)と関係構築できる能力
CRMツール(例:Salesforce)に関する知識・利用経験

尚可
新規顧客開拓経験
技術バックグラウンドを持ち、顧客対応や営業職へキャリア転向した方
Salesforceの高い運用スキル
SaaS、CRM、ERP、または課金(Billing)テクノロジーに関する実務経験
従業員数
180名
勤務地

東京都

想定年収

1,800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
180名

千株式会社

仕事内容
企業成長に伴い、事業およびサービスの多角化が進んでおり、経営層のカウンターパートとしてともに成長戦略を描いていく財務経理部長を探しております。

直近1年の間にもM&Aや事業提携を進めており、複数事業をまとめる財務経理部長として幅広い業務を一気通貫で体感できる環境です。


〈具体的な業務内容〉

・財務経理部(経理 / 財務部門)のマネジメント(10名程度)
・各事業、子会社の経理計算業務
・事業計画、中期経営計画の策定およびPDCA
・管理会計資料の作成
・資金調達関連業務(銀行融資窓口、必要資料の指示等)
求める経験 / スキル
■必須条件 
・複数事業を有する企業での経理 / 財務チームマネジメントのご経験
・経費精算や支払業務の一部業務のみでなく、全社の記帳業務まで一通りのご経験
・事業ごとの管理会計資料構築のご経験

■歓迎条件
・会計事務所での就業経験
・ベンチャー企業で幅広い業務を臨機応変に手がけてきたご経験
・金融機関、事業会社等における資金調達、子会社管理等財務ファンクションの実務経験

■求める人物像
・既存のあり方を受け入れつつ、柔軟かつドラスティックな変革を行える方
・若手メンバーの育成に挑戦されたい方
従業員数
436名 (※2025年4月時点(アルバイト含む))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
436名 (※2025年4月時点(アルバイト含む))
仕事内容
■仕事内容
日本を代表する保育Tech企業として、次世代の子育てインフラを一緒に作りませんか?
エンジニアリングマネージャーとして、ビジネスサイドの各部署と連携しながら、プロダクトの機能改善/新機能開発において開発組織をリードいただきます。
開発組織はサービスごとに編成されており、各チームの中に、エンジニア、デザイナー、プロダクトマネージャーが所属しています。
VPoE・CTO・事業責任者とともに開発内容のテーマを検討し、プロダクトロードマップの推進、開発組織のマネジメントを行っていただきます。


■業務内容
・開発テーマや具体的な開発タスクの決定
・ビジネスサイドやオペレーションチームから上がってくる改善要望の精査、既存機能の改修や機能追加
・開発チームの組織マネジメント(評価、ピープルマネジメント含む)
・開発組織づくりのための活動(採用、組織戦略設計など)
・既存プロダクトの技術負債解消に向けた開発方針の策定と推進
・ビジネスサイドと連携したプロダクト方針の策定と推進
・事業の中長期戦略、プロダクトロードマップの策定と推進


〈ご担当サービス〉 ※いずれかのサービスに参画いただきます
・インターネット写真販売サービス「はいチーズ!フォト」
・保育業務ICTサービス「はいチーズ!システム」
・アルバム制作サービス「はいチーズ!アルバム」 など


■ポジションの魅力
・開発組織がプロダクト設計だけでなく、事業設計にも関わっていくため、経験値や視座が上がる
・事業部との距離が近く、事業責任者や取締役と対等に議論できる環境がある
・長い歴史を持つプロダクトのデータ構成を根本的なところから変える技術負債に挑戦できる
・写真データや撮影業務、印刷業務といったWEBと物理の双方を事業の中心に置いたプロダクトで、AIの利活用やデータ分析、外部連携など高い技術要求を得られる
・全国4,500名以上のカメラマンHRや、全国20,000団体の導入、380万人の保護者ユーザーなど当社独自のアセットを活用できる


■エンジニアの働く環境
〈開発業務で使うツールや言語/フレームワーク〉

・開発ツール
フロントエンド:TypeScript(React) / JavaScript(Vue)
バックエンド: PHP(Laravel, Symfony) / TypeScript(NestJS) / Go / Kotlin
ミドルウェア: nginx
バージョン管理 : GitHub
CI/CD: GitHub Actions
コミュニケーション:Slack / Google Meet / Figjam
ドキュメンテーション : DocBase / Google Workspace / Backlog / Figma

・AWS
実行環境:ECS on Fargate / Lambda / EC2
データベース : Aurora (PostgreSQL, MySQL) / DynamoDB
その他: Rekognition(顔検索) / AWS Step Functions / Kinesis Data Streams
構成管理:Terraform / HCP Terraform Cloud

・モニタリング
ダッシュボード: Cloudwatch / Sentry / Grafana / Zabbix
収集ツール : fluentbit / Cloudwatch / Grafana Tempo / Loki / Prometheus
ユーザー分析 : Sentry Replay / Clarity / ElasticSearch / Snowflake

〈開発手法〉

基本的にはアジャイル開発の手法を用いて行いますが、規模の大きいプロジェクトなどはウォーターフォールでプロジェクトを管理していくなど、開発目標に沿って最適な形で開発手法を選択します。

〈開発の流れ〉

・課題抽出、仮説立案:
EM、PdMを中心にターゲットユーザーやステークホルダーの課題、市場調査などを通じてニーズを明確化し仮説立案

・プロダクトロードマップの策定と合意:
 ・PdMを中心にロードマップを作成
 ・社内、チーム内での合意形成
・要件定義:
 ・立案した仮説を基に、具体的な機能や仕様をチームメンバーで議論、明確化
・設計 & 開発:
 ・アーキテクチャ、UI/UXデザイン、データベース設計
 ・チケットによるアサイン管理を行い、担当範囲の実装
・コードレビュー & 動作確認:
 ・エンジニアによるコードレビュー
 ・エンジニアによる単体テスト、結合テスト、QAによるシステムテスト、CSによるシナリオテスト
・リリース:
 ・本番環境へのデプロイ
・運用・保守:
 ・バグ修正
 ・パフォーマンスモニタリング
 ・フィードバックの収集および対応
・継続的改善:
 ・フィードバックやデータを基にした、改善や機能追加などの開発

〈開発の体制〉

PdM・EMを中心とし事業側~開発側の双方向からユーザーへの提供価値に向き合ったプロダクト開発を進めます。

事業部制の組織のため開発チームも事業部の中に所属し、手戻りのないスピーディーな開発を実行します。各サービスごとにEM、テックリード、エンジニアメンバー、デザイナーで構成される7~8名のチームとなります。

事業、サービス横断の機能別組織としてSRE、QA、情シス、CTO室(プラットフォーム・データ分析・AI開発)のチームがあります。

【参考情報】

■開発職向け会社紹介資料
https://docs.google.com/presentation/d/1imZVPxEhIIxp-u5qctbuwDQM07cPmjHwUQgpi9WuzGo/pub?start=false&loop=false&delayms=3000

■CTO・竹澤 インタビュー記事
千株式会社の執行役員CTOに就任しました の巻
https://www.wantedly.com/companies/sencorp/post_articles/891539
求める経験 / スキル
■必須条件
・自社Webサービス開発・運用のご経験(3年以上)
・エンジニアリングマネージャーまたは、開発チームのプロジェクトマネージャーとしてのマネジメント経験(2年以上)
・新機能提案や仮説検証など課題解決に向けて技術的な提案をしたご経験
・開発プロセスの改善を提案し、主体的に実現したご経験
・新規技術の検証・評価を行いサービスに導入したご経験

■歓迎条件
・保育、子育て領域の事業に対する、興味関心がある方
・プロダクトマネージャーのご経験または、事業と連携した開発経験
・定量、定性調査によるユーザ課題の探索 / 施策検証 / 効果検証の経験
従業員数
436名 (※2025年4月時点(アルバイト含む))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
436名 (※2025年4月時点(アルバイト含む))
仕事内容
製造業DXに特化したM&A戦略担当として、当社の成長戦略に基づき、ターゲット企業の選定(バイサイド)からクロージング、PMI(経営統合)までを一気通貫で主導していただきます。

単なる仲介に留まらず、M&A後の当社の新規事業・プロダクトとなる未来を見据えた提案・実行を行う点が最大の特徴です。ご自身の実行したM&Aが、当社の技術力とネットワークを活用し、新たな成長機会を創出する役割を担います。経営者層と信頼関係を築きながら、当社の事業拡大に直接貢献できる、やりがいのあるポジションです。


(主な業務内容)
・新規事業戦略に基づく買収ターゲットの発掘・選定
・経営層への買収提案・意思決定支援
・条件交渉、バリュエーション検証、DD推進などのディール実行リード
・クロージングまでのプロセス管理
・PMI(事業統合計画)の策定・実行
・買収先オーナーとの関係構築・調整
求める経験 / スキル
(必須条件)
・製造業領域でのM&A営業経験
・M&A案件の成約経験
・ディールソーシングまたはデューデリジェンスの実務経験

(歓迎条件)
・投資銀行・FA・PEファンドなど、アドバイザリー業務での実務経験
・M&A後のPMI(統合支援)の推進経験
・新規事業立ち上げ・マネジメント経験をお持ちの方
・上場企業におけるM&A戦略部門でのご経験
従業員数
97名 (2025年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
97名 (2025年2月現在)
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。

営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、
クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。
数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。
また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも
本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。

代表はキーエンス出身でその他一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、
今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・B2Bソリューション営業経験5年以上
・リード獲得から受注納品までの一連の営業プロセスのご経験
・B2Bのソリューション営業でのTOPセールスの経験(社内表彰など)
・B2Bのソリューション商材にて、新規顧客アカウント開拓で」大きな成果を出されたご経験

【歓迎スキル】
・FA企業での製造業に向けのコンサルティングセールスの業務経験があるこ
・営業職メンバーの育成経験
・ベンチャーマインドをお持ちの方
・当事者意識を持って業務に取り組める方
・コンサルティング経験
従業員数
97名 (2025年2月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
97名 (2025年2月現在)
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。

営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、
クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。
数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。
また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも
本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。

代表はキーエンス出身でその他一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、
今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・B2Bソリューション営業経験5年以上
・リード獲得から受注納品までの一連の営業プロセスのご経験
・B2Bのソリューション営業でのTOPセールスの経験(社内表彰など)
・B2Bのソリューション商材にて、新規顧客アカウント開拓で」大きな成果を出されたご経験

【歓迎スキル】
・FA企業での製造業に向けのコンサルティングセールスの業務経験があるこ
・営業職メンバーの育成経験
・ベンチャーマインドをお持ちの方
・当事者意識を持って業務に取り組める方
・コンサルティング経験
従業員数
97名 (2025年2月現在)
勤務地

栃木県

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
97名 (2025年2月現在)
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。

営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、
クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。
数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。
また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも
本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。

代表はキーエンス出身でその他一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、
今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・B2Bソリューション営業経験5年以上
・リード獲得から受注納品までの一連の営業プロセスのご経験
・B2Bのソリューション営業でのTOPセールスの経験(社内表彰など)
・B2Bのソリューション商材にて、新規顧客アカウント開拓で」大きな成果を出されたご経験

【歓迎スキル】
・FA企業での製造業に向けのコンサルティングセールスの業務経験があるこ
・営業職メンバーの育成経験
・ベンチャーマインドをお持ちの方
・当事者意識を持って業務に取り組める方
・コンサルティング経験
従業員数
97名 (2025年2月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
97名 (2025年2月現在)
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。

営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。

※成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。
※代表はキーエンス出身でその他一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。
求める経験 / スキル
(必須条件)
・FA業界での営業のご経験、又は製造業向け機械関連の商材の提案営業のご経験 3年以上
・リード獲得から受注納品までの一連の営業プロセスのご経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

(歓迎条件)
・新規顧客開拓での実績を残されている方
・所属組織内でトップセールスとしての数値実績を残された経験のある方
従業員数
97名 (2025年2月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
97名 (2025年2月現在)
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。
営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。
代表はキーエンス出身でその他一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・FA業界での営業のご経験、又は製造業向け機械関連の商材の提案営業のご経験3年以上
・リード獲得から受注納品までの一連の営業プロセスのご経験
・普通児童運転免許(AT限定可)

【歓迎スキル】
・新規顧客開拓での実績を残されている方
・所属組織内でトップセールスとしての数値実績を残された経験のある方
従業員数
97名 (2025年2月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
97名 (2025年2月現在)
仕事内容
当社は製造現場における具体的な課題を解決するためにAIソリューションを提供し、生産現場の真の自動化を推進しております。
今後の事業拡大に伴い、スピーディーな課題解決実現には現場経験者の知見が不可欠となります。
製造現場での実務経験をお持ちの方を対象に、以下いずれかの業務をお任せします。
※経験やスキル、知識に合わせてポジションを決定いたします。

【主な募集ポジション】
・アカウント営業
・カスタマーサポートエンジニア
・機械設計・組立サポートエンジニア
・電気・制御エンジニア
・AI画像検査ラインの導入・保守サポート
・AIコンサルティングエンジニア
求める経験 / スキル
【必須】
・東京での勤務が可能な方
・製造業の現場での実務経験(工程/品質管理、設備保全、組み立て作業など)

【歓迎】
・AIやデジタル技術に関する知識または興味がある方
・工場の設備・システムに関する知見をお持ちの方
・製造プロセスに関する知見があり、現場課題を把握できる方
従業員数
97名 (2025年2月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

402 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
97名 (2025年2月現在)
仕事内容
社長直下のもと、国内拠点の拡大など、急成長フェーズにある当社において経営上の重要テーマが急増しています。トップセールスとして現場に立つ社長が事業創出に集中できるよう、企画・調査・推進オペレーションをリードする人材を募集します。

(具体的仕事内容)
・プロジェクト全体の構造設計、KPI策定・実行
・経営意思決定のための調査・分析・シナリオ設計
・事業戦略・中期計画・事業ポートフォリオ構築
・複数部門・外部パートナーを巻き込んだ意思決定支援
・社長の構想を“実行可能な戦略”に落とす推進オペレーション
求める経験 / スキル
(必須条件)
■複雑・不確実性の高いテーマに対する企画・推進経験
・新規事業立ち上げや事業構造再編のプロジェクト設計・進行経験
・戦略的意思決定に必要な課題設定、オプション提示、実行計画策定の経験
■複数ステークホルダーを巻き込む意思決定支援経験
・部門横断プロジェクトや外部パートナーとの調整・合意形成経験
・重要会議での資料作成・議論整理・意思決定サポート経験
■分析・構造化に関する実務経験
・データや定性情報を整理して戦略的示唆を作る経験
・KPI設定や数値管理を伴う意思決定支援経験

(歓迎条件)
・戦略コンサル/総合コンサルでのプロジェクトリード経験(複雑・不確実性の高いテーマの設計・推進経験)
・事業会社での事業企画・経営企画リード経験(中期計画策定や事業構造整理などの推進経験)
・ベンチャー企業での事業推進・経営直下業務経験(高度テーマの企画・実行経験)
・M&AアドバイザリーやPMI支援でのプロジェクト推進経験(企業評価・課題解決・意思決定支援経験)
投資銀行・FASでのプロジェクトリード経験(高い業務量対応・分析・意思決定サポート経験)
・商社または大手メーカーでの大型プロジェクト推進経験(複数部門を巻き込む課題解決・進行管理経験)
従業員数
97名 (2025年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
97名 (2025年2月現在)
仕事内容
国内大手メーカーを中心に、工場のDXをAI×IOTによるソリューションで提供をしております。
リード獲得、認知獲得、資料作成、提案、テスト、効果検証、クロージング、アフターフォローなどクライアントワーク全般をお任せします。

営業活動全般を一気通貫で行っていただきますが、ドメイン知識の獲得までのプロセスはアポ獲得、初期商談、テスト対応などを通じて、
クライアントの現場課題やプロダクト、ソリューション理解を通じて、受注のスキルを身に着けてもらいます。
数千万クラスの受注になるため経験を重ねるごとに受注数を増加させていくスキルを身に着けていくことができます。
また成果に応じた給与体系になっているため年齢に関係なく報酬やポジションを獲得することも
本人のご活躍次第で獲得することが可能な環境です。

代表はキーエンス出身でその他一流企業での営業経験のある中途社員も活躍する中で、
今後も市場の伸長が見込まれる大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身に着けていくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・B2Bソリューション営業経験5年以上
・リード獲得から受注納品までの一連の営業プロセスのご経験
・B2Bのソリューション営業でのTOPセールスの経験(社内表彰など)
・B2Bのソリューション商材にて、新規顧客アカウント開拓で」大きな成果を出されたご経験

【歓迎スキル】
・FA企業での製造業に向けのコンサルティングセールスの業務経験があるこ
・営業職メンバーの育成経験
・ベンチャーマインドをお持ちの方
・当事者意識を持って業務に取り組める方
・コンサルティング経験
従業員数
97名 (2025年2月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
97名 (2025年2月現在)

キンドリルジャパン株式会社

仕事内容
インフラストラクチャー・アーキテクトは、キンドリルとお客様をつなぐ重要な存在です。
テクニカル・リーダーシップとして、お客様、経営幹部、プロジェクト・エグゼクティブから、デリバリー、時にはお客様と協力関係にあるベンダーに至るまで、利害関係者を束ね、リードしていただきます。

プロジェクトの開始から完了まで、以下の役割を担っていただきます。

・お客様の要件・課題のヒアリングおよび整理
・最適な インフラ/クラウドアーキテクチャの設計
・データセンターおよびクラウド環境を含むソリューション全体の設計
・経営層、プロジェクト責任者、デリバリーチーム、パートナーベンダーとの連携
・実装フェーズにおける テクニカル・リーダーシップの発揮
・スケジュール・予算を意識したソリューション提供の推進

★本ポジションは設計のみではなく、
最初から最後まで責任を持ってプロジェクトに関与する役割です。

【このポジションの魅力】
・テクニカル・リーダーとして、自らのビジョンと知見を最大限発揮できる
・お客様にとっての「分野の専門家」として、早期からコンサルティングに関われる
・AWS、Azure、Google Cloud など、主要クラウドプラットフォームすべてに関与可能
・自身の専門外領域についても、適切に SME(専門家)を巻き込みながら推進できる
・資格取得や学習の機会が豊富で、継続的なスキルアップが可能
・アイデアを形にし、顧客に価値を届ける達成感を得られる
求める経験 / スキル
【必須】
・IT インフラ領域での実務経験 5年以上
・以下いずれかの設計・構築経験
サーバ(Windows / Linux)
ネットワーク
仮想化基盤(VMware 等)
クラウド(AWS / Azure / GCP いずれか)
・システム全体を俯瞰した アーキテクチャ設計の経験
・日本語での業務遂行能力(ビジネスレベル)

【歓迎】
・ハイブリッド/マルチクラウド環境の設計経験
・クラウド移行・モダナイゼーション案件の経験
・IT アーキテクト、インフラコンサルタントとしての経験
・プリセールスや顧客折衝の経験
・以下資格保有者
AWS / Azure / GCP 認定資格
VMware、Cisco、TOGAF 等
勤務地

大阪府

想定年収

900 万円 ~ 1,600 万円

キンドリルジャパン株式会社

仕事内容
アプリケーションアーキテクチャと設計のエキスパートを求めています。

アプリケーションアーキテクトのポジションでは、業界の新たな基準となる最先端のソフトウェアフレームワーク、システム、製品の設計を担当していただきます。
豊富な技術知識を活かして、システムインターフェースや業務アプリケーションのプロトタイプを構築し、設計上の課題を特定・解決していきます。

また、アプリケーション開発チームに対して技術的なリーダーシップを発揮し、設計およびコードレビューを実施。
企業全体で統一されたアプリケーション設計基準の維持にも貢献していただきます。
さらに、他のステークホルダーと連携し、アーキテクチャがビジネス要件と整合していることを確認しながら、プロジェクトの目標達成を支援します。

ユーザーインターフェース、ミドルウェア、インフラなど、アプリケーションアーキテクチャの主要な構成要素の設計における専門知識を活かし、
ソフトウェアアーキテクチャ、設計プロセス、コンポーネント統合、テストガイドラインなどに関するドキュメントの作成・管理も行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必要条件】
大規模な顧客の変革・トランスフォーメーションプロジェクトにおけるアーキテクチャ設計の経験

ハードウェアおよびソフトウェアに関する深い知識と、異なるプラットフォーム間の接続に関する実務経験

【歓迎条件】
The Open Group 認定マスターアーキテクト(または同等の資格)

メインフレーム環境での実務経験

次のメインフレーム関連プロジェクトの経験:モダナイズ(Modernise On)、統合(Integrate With)、移行(Move Off)

z/OSおよびIBM製ソフトウェア製品、ならびにサードパーティ製メインフレームソフトウェアに関する深い理解
従業員数
4,000名
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
4,000名

キンドリルジャパン株式会社

仕事内容
Microsoft Intune等に代表されるエンドポイント管理の領域は、昨今の働き方の多様化により業務効率化やセキュリティ強化を進める上で各種エンドポイント管理製品を組み込んだソリューション適用に関するニーズが増加しています。

また、当該技術領域についてはエンドポイント管理のみならず、DEM/DEXの分野で従業員エンゲージメント向上のソリューションとしても注目されており、キンドリルとしてお客様をより一層強力にご支援していくために当該人材を募集します。

・MDM関連の導入検討・実装のデリバリー案件において、リューション検討等の提案活動や移行プロジェクトにおいて技術的な観点でのリードとして案件を推進する。

・デリバリーのプロジェクトについては要件定義から移行までの構築プロジェクトの技術リードが主な役割となります。(構想策定に関するプロジェクトの対応もあります)
求める経験 / スキル
【必須】
・IT機器管理プロジェクトにおけるリーダー経験
・MDMソリューション(Microsoft Intune, WorkspaceOneなど)に関するスキル
・プロジェクトマネジメントの一般的なスキル
・コミュニケーション能力(プロジェクトにおいて直接お客様のリーダーとの交渉・調整ができること)

【歓迎】
・構想策定など上流工程の経験
・EntraIDに関する知見
・Microsoft関連の資格
・PMPなどプロジェクトマネジメントに関する資格
・英語
従業員数
4,000名
勤務地

東京都

想定年収

1,400 万円 ~ 1,900 万円

従業員数
4,000名

キンドリルジャパン株式会社

仕事内容
Notesや現行グループウェア、その他自社カスタマイズWFツールからのServiceNowやWF系サービス・ソリューションへの移行、ServiceNowの導入による運用高度化などのニーズが増加しています。また、今後も特にServiceNowを活用した標準化・高度化へのお客様の期待はさらに大きくなると考えており、キンドリルとしてお客様をより一層強力にご支援していくために当該人材を募集します。

現行グループウェア、ツールからServiceNow等への移行を検討する案件において、ソリューション検討等の提案活動や移行プロジェクトにおいて技術的な観点でのリードとして案件を推進する。デリバリーのプロジェクトについては要件定義から移行までの構築プロジェクトの技術リードが主な役割となる。(構想策定に関するプロジェクトの対応もある)
求める経験 / スキル
【必須】
・ServiceNowもしくは各種ワークフローシステムの導入・実装のプロジェクトにおけるリーダー経験
・システム導入・構築プロジェクトにおける各フェーズの経験(プロジェクトの開始から終了まで)
・プロジェクトマネジメントの一般的なスキル
・コミュニケーション能力(プロジェクトにおいて直接お客様のリーダーとの交渉・調整ができる、組織を超えた協業ができること)
・チームビルディング能力

【歓迎】
・構想策定など上流工程の経験
・ServiceNow関連の資格
・PMPなどプロジェクトマネジメントに関する資格
・ビジネスレベルの英語力
従業員数
4,000名
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
4,000名

キンドリルジャパン株式会社

仕事内容
このポジション「Customer Technology Advisor」は、Kyndryl の最先端 Go-To-Market チームの一員として、顧客に対して専門知識とソリューションを提供する重要な役割です。

主な役割
■ Kyndryl Consult パートナーや顧客と連携し、技術的専門性を活かして商談機会を創出・推進する
■ デモやプレゼンテーションを通じて、Kyndryl の技術力と価値を効果的に伝える
■ Sales、Pre-Sales、Delivery の各フェーズでコンサルティングやアーキテクチャ支援を行う
■ 顧客のビジネス・技術要件を理解し、Kyndryl の幅広いサービスを組み合わせた最適な提案を作成する
■ プリセールスプロセス全体をリードし、品質・コンプライアンスを確保する
■ アライアンスパートナーとの関係構築や共同ソリューションの創出にも関与する

求められる人物像
■ 高い技術力と外部認定資格を持つ専門家
■ 顧客とのコミュニケーション能力に優れ、技術的価値をわかりやすく伝えられる
■ 戦略的思考を持ち、複雑な要件から最適なソリューションを導き出せる
■ 継続的な学習意欲と、担当領域への深い理解を持つ
求める経験 / スキル
求める人物像
■ 高い専門性と実務経験を持ち、実績でそれを証明できる
■ 成長マインドセットを持ち、自身のスキル向上に積極的
■ 顧客志向で、常に顧客の成功を最優先に考える
■ オープンで協働的、国境や組織の壁を越えて自然に協力できる

必須スキル・経験
■ 4年以上のシステムインテグレーション(SI)営業経験
■ サービス提供領域や技術ソリューションに関する深いドメイン知識
■ 高度な技術知識を顧客価値に変換し、洞察やソリューションとして提示した経験
■ コンサルティブセールスの経験

以下のいずれかの領域で外部から専門家として認められるレベルの知識・資格
■ Application Data & AI
■ Cloud
■ Core Enterprise & zCloud
■ Digital Workplace
■ Network & Edge
■ Security & Resiliency

歓迎スキル・経験
■ 学士号または修士号
■ マルチ業界向けの技術サービスを4年以上販売した経験
従業員数
4,000名
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
4,000名

キンドリルジャパン株式会社

仕事内容
■Kyndryl Japan では、カスタマー・テクノロジー・アドバイザー(技術営業)として、お客様の課題解決とビジネス変革を支援できる方を募集しています。

【主な業務内容】
・メインフレーム領域における高度な技術・ソリューションの専門知識を活用したプリセールス活動
・Kyndryl Consult パートナーや営業チームと連携し、お客様への提案活動(デモ、プレゼンテーション、 PoC など)を主導
・お客様の課題・要件を的確に把握し、Kyndryl の豊富なサービスを横断的に活用した最適解を設計
・プリセールス活動全体のコーディネート(品質・コンプライアンス確認、提案書作成支援など)
・アライアンスパートナーとの協業による共創型ソリューションの推進

●プリセールスから案件受注後のデリバリー支援まで、Kyndryl の強みを最大限に発揮する技術サポート・コンサルティング、といった幅広いフェーズに関与いただけます。

●技術力に加えて高いコミュニケーションスキルやビジネス理解が求められる、非常にチャレンジングかつ成長機会の大きい役割です。
●技術力に加え、ビジネス視点・戦略的思考力も活かせる、ハイブリッドな役割です。
●メインフレームに特化しつつ、他の技術領域とも連携するクロスプラクティスな経験を
積むことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須(MUST )】
・IT ベンダーもし くは SIer での営業・プリセールスとしてのご経験 3 年以上
・IT インフラ(サーバー、ネットワーク、クラウド、メインフレーム)や S/W の複合的な提案経験をお持ちの方
・お客様の要件を整理し、エンジニアと連携しながら適切な解決策を整理、提案できること
・プレゼン・デモ・PoC などを通じてお客様への技術提案のご経験
・社内外の多様なステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション力
・メインフレームフレーム領域に対する積極的に学ぶ姿勢をお持ちの方

【歓迎(WANT )】
・メインフレームモダナイゼーションの提案経験
・メインフレームH/W 、 S/W の営業経験
・メインフレーム関連ソフトウェア、ソリューションの営業経験
・ワークショップ等のファシリテーション、プレゼンテーションスキル
・プロジェクトマネジメント、チームマネジメント経験
従業員数
4,000名
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,900 万円

従業員数
4,000名

グローバルITサービス企業

仕事内容
職務内容

当社でアプリケーションコンサルタントとして活躍し、イノベーションと変革の原動力になりませんか?
このポジションでは、変化を推進し、お客様がテクノロジーの力を活用して大胆な目標を実現できるよう支援する最前線に立っていただきます。医療の革新から金融の未来を形作るまで、さまざまな業界と連携し、それぞれのお客様のニーズに合わせた最先端のソリューションを提供します。

信頼されるアドバイザーとして、お客様との強固な関係を築き、ビジネス目標や長期的なビジョンを深く理解します。その理解をもとに、テクノロジーをどのように活用すれば前例のない成功へと導けるか、専門的な視点からアドバイスを行います。業務プロセスとテクノロジーの整合から、カスタムソリューションの開発・導入まで、デジタルトランスフォーメーションの設計者として活躍していただきます。アプリケーション開発と導入におけるベストプラクティスの知識を活かし、シームレスな統合と最適なパフォーマンスを実現します。

この役割では、非常に大きなインパクトを与えることができます。新規アプリケーションや既存アプリケーションのアップグレードに必要な要件を明確にし、最先端のビジネス分析手法を用いて正確に文書化します。ユースケースの作成、要件のトレーシング、プロセスフローの可視化など、細部へのこだわりが求められます。

卓越した分析力を活かして、ステークホルダーから要件を収集し、それを機能要件・非機能要件へと的確に変換します。アプリケーションのモダナイゼーションを推進する中心的存在として、お客様のシステムを将来にわたって最適化し、成功へと導きます。また、お客様のビジネスニーズに最適なパッケージソリューションの選定・カスタマイズも支援します。

アプリケーションアーキテクトや開発チームと密に連携し、要件分析、設計・実装計画を立案し、納期・コスト・品質の目標を達成します。ハードウェアやOSの互換性、データ移行、トレーニング要件などの課題についてもお客様に包括的なソリューションを提供します。

このダイナミックな環境では、複数のアプリケーションやパッケージソリューションの中から最適な選択肢をお客様に提案するという、やりがいのある役割を担っていただきます。鋭い洞察力と判断力で、お客様の組織をかつてない高みへと導いてください。

当社のコンサルタントは、常にイノベーションを追求しています。テクノロジーの最前線で、お客様のビジネスソリューションの実装方法を変革しています。問題解決が得意で、革新的な思考を持ち、自発的に行動できる方、そしてテクノロジーとビジネス成果を結びつける高インパクトな仕事に情熱を持てる方を歓迎します。今すぐご応募ください。あなたを待っているプロジェクトとお客様がいます。共に、テクノロジーを通じて複雑な変革のパズルを解き明かしましょう。
求める経験 / スキル
必須スキル・経験

●アプリケーション開発および導入における8年以上の経験

●アプリケーションの移行およびモダナイゼーションにおける8年以上の経験

●アプリケーションアーキテクチャ、ミドルウェア、データに関する8年以上の経験

●BI、データベースの基本原則、プログラミングの基礎、SQL、ハードウェア/ソフトウェア、OS、ネットワークなど、幅広い技術に関する知識

●高い技術的理解力と、アジャイル手法、サービスアーキテクチャ、エンタープライズクラウド統合に関する深い実務知識

●ステークホルダー、ベンダー、他部門との連携・関係構築・影響力発揮に優れた能力


歓迎スキル・経験

●以下のSaaSアプリケーションの導入経験:SAP、Oracle E-Business Suite、NetSuite、Infor、Unit 4、PeopleSoft、Oracle Cloud ERP、Lawsonなど

●アプリケーションモダナイゼーションツール(例:CAST)の使用経験

●DevSecOpsプロセスの導入および活用経験

●ステークホルダーと連携し、リスクの定量化や緩和・是正戦略の策定を支援した経験
勤務地

東京都

想定年収

1,140 万円 ~ 1,700 万円

グローバルITサービス企業

仕事内容
職務

プロジェクトマネージャーとして、スコープ・スケジュール・予算内での大規模プロジェクトの成功をリードしませんか?
あなたはプログラム成功の原動力であり、すべての関係者の努力を調和させる“指揮者”のような存在です。クライアントとの唯一の窓口として、当社の顔として日々その信頼を体現していただきます。

プロジェクトマネージャーとして、あなたは非常に緻密で多忙なスケジュールを管理します。詳細なプロジェクト計画の策定、チームのマネジメント、会議やステータスコール、計画・進捗ミーティングの主導などを行います。リスクの分析と軽減、予算管理、必要なスキルを持つ人材の配置、タスクの計画と割り当てを通じて、納期遵守、SLAの達成、そしてクライアント満足の実現を目指します。プロジェクトの進行に伴い計画が変化することもあるため、構造的思考を継続的に行い、単なるスケジュール管理にとどまらず、価値の提供に責任を持つ姿勢が求められます。

しかし、計画や組織化と同じくらい重要なのが「コミュニケーション」です。業務の90%は対話です。クライアント、パートナー、すべてのステークホルダーとの唯一の窓口として、彼らを支援し、必要な情報やサポートを提供します。また、技術チームやアカウントチームなど、プロジェクトに関わるすべてのチームとの橋渡し役も担います。その結果、国際色豊かで多言語が飛び交うダイナミックな環境で働くことになります。
求める経験 / スキル
必須の技術的・専門的経験  ※以下のいずれかのご経験をお持ちの方:

●SAP展開プロジェクト(グリーンフィールド)において、構想策定・要件定義・設計フェーズを中心にプロジェクトマネージャーとしてリードした経験(3年以上)

●複数の企業において、SAPアプリケーション領域の要件定義、設計、開発、テスト、運用保守の各フェーズに携わった経験(5年以上)

●複数の企業におけるSAPアプリケーションの運用保守経験(5年以上)


歓迎される技術的・専門的経験

●次のSAPモジュールにおける認定資格の取得:FI、CO、SD、MM、Activate
勤務地

東京都

想定年収

1,500 万円 ~ 2,200 万円

大手外資IT企業

仕事内容
数億円以上規模の大規模プロジェクトにおいて、責任者として前線に立ち、進捗や品質の管理からクライアントとの折衝、外部パートナーの調整まで、プロジェクトを成功に導くための幅広いマネジメントを行います。
また、クライアントとの信頼関係を深め、新たなビジネスチャンスを見つけ出し、多様なIT技術を活用してクライアントの期待を具体的な成果として形にすることで、ITを通じた変革をサポートします。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・プロジェクトメンバーマネジメント経験(5年以上)

【歓迎されるスキル】
・複数のお客様に対してプロジェクトマネジメントを実施した経験
・PMPなどPM資格を保有または同等の実力
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,700 万円

キンドリルジャパン株式会社

仕事内容
デリバリー・パートナーとしてチームに加わり、単なるサービス提供にとどまらないエキサイティングなプロフェッショナル・ ジャーニーに乗り出しませんか。 組織の極めて重要なメンバーとして、お客様との強力かつ永続的な企業間取引関係を構築するオポチュニティーが得られます。 革新的なソリューションについて効果的にコミュニケーションし、キンドリルのさまざまオファリングの複雑さを案内するにあたり、あなたの優れた能力は、サービスを提供し、当社の複雑なサービスの今後のデリバリー体制を形作る上で重要な役割を果たすでしょう。

この役割は、単なる受け身の参加者ではありません。あなたの専門分野で最前線に立ち、お客様をリード、サポートし、キンドリルを代表して活動していただきます。 あなたの専門知識を活かし、熱意をもって、セクター、ソリューション、コミュニティーのイニシアティブに貢献し、同じ考えを持つプロフェッショナルと協力して総体的な成功に導いてください。

さらに、あなたの影響はお客様との関係にとどまりません。 デリバリー・パートナーとして、直接管理するエンゲージメントのお客様ガバナンスと財務面での成功を任されます。 この責任により、あなたの戦略的洞察力を発揮し、お客様と当社の両方にとって目に見える結果を出すオポチュニティーが得られます。

キンドリルでは、イノベーション、コラボレーション、そして成長の環境を育んでいます。 デリバリー・パートナーになると、あなたの周りには限界を押し広げ、何が可能かを再定義することに意欲的な、ダイナミックで多様性に富んだ業界の専門家チームがいることがわかります。 最先端のリソース、包括的な支援、専門的能力の開発のオポチュニティーがあり、あなたのスキルを継続的に向上させ、キャリアを新たな高みへと引き上げることができます。

知的な挑戦をするだけでなく、複雑なサービスの世界に有意義な影響を与えることができるような仕事をしたいとお考えの方、これはまさにあなたが待ち望んでいたオポチュニティーです。 デリバリー・パートナーとしてキンドリルの必要不可欠な一員となり、業界における今後の当社を体制を作り直しませんか。

キンドリルでのあなたの将来
キンドリルはグローバルに事業を展開しています。そのため、デリバリー・パートナーとして、世界中の同僚とプロジェクトに取り組んだりコラボレーションしたりするオポチュニティーがあります。 この役割はダイナミックで影響力があり、他社では得られないような幅広いプロフェッショナル・個人としての成長のオポチュニティーがあります。
求める経験 / スキル
必要なスキルおよび経験

•プロジェクトおよび/またはサービス・デリバリーでの10年以上の経験
•お客様にサービスを提供するために、100名程度の大規模な組織全体で効果的にチームを作り、パフォーマンスが高い部門横断型チームをまとめる能力。
•複数のサービス領域を統合することでシームレスなお客様ソリューションを提示する能力
•大規模な企業間取引での複数年契約を管理およびガバナンスする能力
•ビジネス・ニーズを認識し、収益拡大を実現することができる、お客様に信頼されるアドバイザーになる能力
•業務管理とコスト計算についての深い知識と大規模契約のP&Lを管理する能力
望ましいスキルおよび経験

•学士号または修士号
•PMP資格保有

•ITIL foundation認定
•長期にわたるカスタマー・リレーションシップ・マネジメントの遂行
従業員数
4,000名
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
4,000名

キンドリルジャパン株式会社

仕事内容
・メインフレームを利用しミッションクリティカルな業務を運用しているお客様に対しての提案でありメインフレーム及びモダナイゼーション領域において最先端の知識、経験を得ることができます。
・キンドリルが運用を担当しているお客様への提案が半数以上を占めており、お客様担当チームと連携しお客様にとっての 最適解を共に作り上げることができます。
求める経験 / スキル
【シニア・メインフレーム・エンジニア】
・技術者としてのメインフレームの以下何れかの経験  
- z/OS  
- DB(Db2,IMS)  
- DC(CICS,MQ)  
- メインフレーム H/W (CPU,DASD,VTS)
- COBOL
ビジネスレベルの日本語もしくはJLPT N1相当

・メインフレームの構築もしくは運用経験(目安としては4年以上)

※5年、10年ほど前のメインフレーム運用構築経験者は許容範囲
※こちらのチーム: モダナイゼーション・Version Upなどの構築系の案件が多い。
・この領域で経験を積んできた人材を必要としています。
・高い技術力、もしくは管理ができチームを牽引できる人材を必要としている。
・キャリアパスとしては、サブリーダーくらいから始め、環境に慣れた後にチームリーダーになれる人材にお会
いしたい。

【歓迎要件】
・Version Upを1回経験した方
・Architectとしてシステム全体のデザインにチャレンジしたいと考えている方
・メインフレーム・モダナイゼーションのコンサルティング、提案、プロジェクト経験
・メインフレームのアプリケーション領域もしくはインフラ領域での構築・運用経験
・アセンブラ,COBOL,PL1,Javaといった言語スキル


【PMO】
プロジェクト管理支援の経験  
- WBSの作成とWBS(プロジェクト管理において、タスクを明確にし、進捗管理やリソース配分をしやすくするもの)を使用したプロジェクト管理において、タスクを明確にし、進捗管理やリソース配分  
- 問題管理/課題管理の実施経験
・Excelスキル (関数を駆使してスプレッドシートを作成できるレベル)
・PowerPointスキル (お客様向け報告資料を独力で作成できるレベル)
・メインフレーム製品の知見 【歓迎条件】
・チームリーダー経験(5-10名程度)
・お客様への報告、提案経験
・メインフレームに関する技術的な理解を活かした支援
従業員数
4,000名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
4,000名

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