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仕事内容
【具体的な業務内容】
ご経験に応じて以下の業務をお任せする予定です。
■知的財産関連業務:DXを含み、建築における知財戦略の企画立案
■海外案件(特に現地企業とのJV関連):現地企業との合弁事業創成業務
■戦略投資分野(M&A):戦略法務としての戦略提案等業務
■SR/IR分野: ガバナンスや株主対応関連業務
求める経験 / スキル
【必須】
上記具体的な業務内容に関するいずれかのご経験
■知財戦略関連のご経験
■海外法務関連のご経験
■戦略投資(M&A):戦略法務としてのご経験
■SR/IR分野でのガバナンス関連のご経験

【求める人物要件】
■柔軟な発想と行動力で積極的に業務に挑戦出来る方
■事業視点で物事を判断できる方
■当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,500 万円

日系大手不動産会社

仕事内容
【具体的な業務内容】
ご経験に応じて以下の業務をお任せする予定です。
■知的財産関連業務:DXを含み、建築における知財戦略の企画立案
■海外案件(特に現地企業とのJV関連):現地企業との合弁事業創成業務
■戦略投資分野(M&A):戦略法務としての戦略提案等業務
■SR/IR分野: ガバナンスや株主対応関連業務
求める経験 / スキル
【必須】
上記具体的な業務内容に関するいずれかのご経験
■知財戦略関連のご経験
■海外法務関連のご経験
■戦略投資(M&A):戦略法務としてのご経験
■SR/IR分野でのガバナンス関連のご経験
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【業務内容】
・MUFGグローバル領域における監査企画業務(グローバル監査戦略・施策の企画立案・実行・管理業務等)
・グローバル監査会議、各種経営会議・監査(等)委員会宛の報告対応など、各種会議体の運営業務
・ニューヨーク、ロンドン、シンガポール等の海外主要拠点の監査クルーとの英語による業務推進・交渉等

【魅力】
・カウンターパートは、本部各部室の他、ニューヨーク、ロンドン、シンガポール等の海外主要拠点、国内グループ会社
・英語を使ってグローバルに活躍できるフィールド
・監査として、経営に近い立ち位置で、全体観を俯瞰してみることができます
・即戦力人材が理想ですが、育成を前提としたポテンシャル採用も検討しております

【MUFGならではのダイナミズム】
◎規模感
・事業規模の大きさは国内随一
・グループ各社と協働しながら、グループベースでの監査に携わることができます
◎MUFGの立ち位置:
・業界を牽引するトップバンクとして常に関心を持たれており、特に監査領域は業界でもベストプラクティスな体制です

【グローバル】
・ニューヨーク、ロンドン、シンガポール等の海外主要都市に監査拠点を持ち、各拠点と英語で協働しながら、グローバルベースでの監査に携わることができます
・今後、実績次第では、海外赴任の可能性があります

【働き方】
・勤務形態は出社と在宅勤務のハイブリッド形式(週2日出社推奨、その他は在宅勤務も可)
・時間外勤務は相応にあります
求める経験 / スキル
【必須要件】
■業務遂行に必要な英語力・日本語力を有する方(英語水準:TOEIC LR 860点以上)
■高いコミュニケーション能力と周囲を巻き込む力を有すること

【歓迎要件】
・グローバルな活躍・キャリアを志向している方
・海外勤務経験のある方
・企画・推進業務の経験がある方
・パワーポイント・ワードによる資料作成ができる方
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)

株式会社三菱UFJ銀行

仕事内容
三菱UFJ銀行及びMUFGグループ各社を対象とする市場業務のフロント、リスク管理、及びコンプライアンスに関する監査業務

【魅力】
・1名あたり年間3-4本の監査を担当。カウンターパートは、本部各部室の他、海外拠点、グループ会社。
・監査として、経営基準で、全体観を俯瞰してみることができる。
・部内には公認会計士資格保有者も多く在籍しており、高い専門性と深い知見に基づいた議論ができる。
・担当職務に応じ、海外出張・海外研修あり。

<MUFGならではのダイナミズム>
◎MUFGの立ち位置:
・業界を牽引するトップバンクとして常に関心を持たれており、監査/内部統制が強く求められる環境である。
◎規模感:
・事業規模の大きさは国内随一。グループ各社と協働しながら、グループベースでの監査を担える。
◎グローバル:
・世界各国に拠点を持ち、親会社として各拠点と協働しながら、グローバルベースでの監査を担える。

【風土・雰囲気】
・監査部全体では14%がキャリア採用であり、キャリア入行者も早期に馴染みやすい雰囲気あり。
・最先端の機能を備えた新しいオフィスでフリーアドレス採用によるオープンな環境での業務が可能。
・多様な働き方ができる職場環境をめざし、関連支援制度(育児短時間勤務や介護休業、在宅勤務制度、フレキシブル勤務等)利用など職場全体のサポート体制も手厚い風土。
求める経験 / スキル
以下のいずれかの業務経験を有し、市場業務関連の監査業務に意欲のある方。
・為替、金利、債券等の市場取引経験者
・市場リスク、若しくはモデルリスク管理業務経験者
・米国ボルカー法等の国際金融規制業務経験者

【歓迎要件】
・業務遂行に必要な英語力がある方
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
【リスク統括部 ITリスクコントロールGrのミッション】
三菱UFJ銀行及びMUFGグループ各社のITシステム、デジタライゼーション、エマージングテクノロジーやITガバナンス等に関わるリスク管理。
技術革新や環境変化がもたらす新たな機会とリスクを制御してMUFGが進む道にある危機に先手を打つ。

【業務内容】
①AIガバナンス
  MUFGグループ・グローバルのAI関連ポリシーの制定、リスクベースの管理枠組整備、
  統制デザイン(プロセス・システム・組織)、第3者検証等。
  MUFGが加入するAIガバナンス協会で産業界の取組発展への貢献も展望。 
②リスク領域へのテクノロジー活用(AI)
  社内外事案収集分析、当局規制動向分析、ソーシャルリスニング等のリスク管理活動をAIにより高度化・省力化、予兆捕捉に取り組む。出資先先進企業と協業等もあり。

~ご参考:共通的なプロセス: 
リスク特定:社内外事案分析、当局規制動向分析に基づき、リスクシナリオを整備。定量化指標Key Risk Indicatorを設定。
評価・計測:リスクシナリオに基づき、定点でリスク評価のうえKRIを計測。
統制:統制の実態効果、スコープや深度などの妥当性を検証。
報告:経営会議やリスク委員会、リスク管理委員会等に独立した2線として報告。

【特徴と魅力】
・総数20名程度、2チームで各2ラインの編成。中途採用者が半数程度。(リスク統括部は全体で約200名)
・リスクは複数ストライプに跨る傾向あり。ライン横断の施策運営も頻繁にあり。(幅広い領域で活動可能)
・邦銀トップクラスのMUFGでサイバーセキュリティ、AI、オペレーショナル・レジリエンス、超大規模プロジェクトの管理状況モニタ、サードパーティ管理等の希少性の高い専門性を実践習得可能。
・更にMUFGではグループ一体運営を実施。MUFG全体を俯瞰しての業務経験が可能。
・海外拠点でのリスク管理業務やパートナーバンクへの支援など海外勤務機会あり。
・プロジェクト管理は大規模プロジェクトのみをリスクベースで選定して関与。
・経営や当局と同等の視点でITリスクを分析・報告・議論。
・出資先と協業してAI等最先端技術をリスク管理に適用するプロジェクトも推進中。
 得られた知見・ノウハウをテクノロジー統制に応用。
・MUFG代表として国際会議への出席や外部セミナーでの各種講演も実施。

【募集背景】
・ITリスク(オペレーショナル・レジリエンス & プロジェクト管理等)はMUFGのトップリスクの1つ。
・グローバルのデファクトである3 Lines Model(3線管理態勢)をIT領域に本格適用しており、当部は2線として脅威を特定して管理枠組みを整備。
・国内外の当局から、ITガバナンスに対する要求水準高まりを受け、質・量を拡充する。

【ワークライフバランス】
・在宅勤務制度(リモートワーク可能)、時差勤務等の制度あり。
・出勤と在宅勤務の組み合わせがスタンダード。
・複数メンバが家庭(育児や介護など)との両立を実践。
・男性育児休暇取得も実績あり。
・フリーアドレスでコミュニケーションしやすい職場。

【キャリアパス】
各人のキャリア希望に応じて、専門性を実務ベースで高めていくことやITリスクに関する幅広い業務を経験することが可能です。
また、銀行内の他組織(システム企画・開発・運用部門、監査部門、海外拠点など)への異動や人材交流により、多様な経験を積むことも可能です。
ご活躍いただく中で、マネジメントポジションへの登用可能性もあります。
求める経験 / スキル
【必須】 
・システム開発や要件定義又はコンサルティング(IT/DX)等の領域で2年以上の経験を保有。
・明るくコミュニケーション力があり、チームワークを大切にする方。
・技術革新に興味を持ち、情熱をもってあらゆる機会を活かして学習、適応していける方。

【歓迎】
・以下いずれかのスキルや経験を保有する方。応相談
 AIガバナンス(ポリシー、管理枠組、リスク評価)
 サイバーセキュリティ
 プロジェクトマネジメント
 オペレーショナル・レジリエンス
 サードパーティ管理(IT、クラウド・ASP等)
 システム企画・IT戦略・ITリスク管理・ITガバナンス
 AI活用によるリスク管理業務高度化 
 経営会議や当局対応、国際会議等の対応
 グローバル・グループ会社ガバナンス枠組構築経験者
 海外大学や大学院卒業、又は日本の大学・大学院への留学経験者
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
【リスク統括部 ITリスクコントロールGrのミッション】
三菱UFJ銀行及びMUFGグループ各社のITシステム、デジタライゼーション、エマージングテクノロジーやITガバナンス等に関わるリスク管理。
技術革新や環境変化がもたらす新たな機会とリスクを制御してMUFGが進む道にある危機に先手を打つ。

【業務内容】
①オペレーショナル・レジリエンス
 ・自然災害をはじめ、システム障害、テロやサイバー攻撃、感染症等、様々なリスクが
  金融機関を取り巻く昨今の環境下では、手を尽くしても全てに備えることは現実的には困難。あらゆる対策を尽くしても業務中断が生じることを前提に考えたうえで、金融インフラとしての機能の早期復旧・影響の軽減を図れるように、レジリエンス(復元力)の強化にPDCAで取り組むもの。
②プロジェクト管理
 ・レガシーシステムの複雑化・老朽化に伴うプラットフォームのモダナイゼーション、海外ビジネス展開に伴う標準化等の大規模プロジェクトが複数並行して推進中。プロジェクト成否に大きな影響をもたらす傾向を定量的・定性的に分析、要因を特定のうえ対策枠組みを構築する。

~ご参考:共通的なプロセス: 
リスク特定:社内外事案分析、当局規制動向分析に基づき、リスクシナリオを整備。定量化指標Key Risk Indicatorを設定。
評価・計測:リスクシナリオに基づき、定点でリスク評価のうえKRIを計測。
統制:統制の実態効果、スコープや深度などの妥当性を検証。
報告:経営会議やリスク委員会、リスク管理委員会等に独立した2線として報告。

【特徴と魅力】
・総数20名程度、2チームで各2ラインの編成。中途採用者が半数程度。(リスク統括部は全体で約200名)
・リスクは複数ストライプに跨る傾向あり。ライン横断の施策運営も頻繁にあり。(幅広い領域で活動可能)
・邦銀トップクラスのMUFGでサイバーセキュリティ、AI、オペレーショナル・レジリエンス、超大規模プロジェクトの管理状況モニタ、サードパーティ管理等の希少性の高い専門性を実践習得可能。
・更にMUFGではグループ一体運営を実施。MUFG全体を俯瞰しての業務経験が可能。
・海外拠点でのリスク管理業務やパートナーバンクへの支援など海外勤務機会あり。
・プロジェクト管理は大規模プロジェクトのみをリスクベースで選定して関与。
・経営や当局と同等の視点でITリスクを分析・報告・議論。
・出資先と協業してAI等最先端技術をリスク管理に適用するプロジェクトも推進中。
 得られた知見・ノウハウをテクノロジー統制に応用。
・MUFG代表として国際会議への出席や外部セミナーでの各種講演も実施。

【募集背景】
・ITリスク(オペレーショナル・レジリエンス & プロジェクト管理等)はMUFGのトップリスクの1つ。
・グローバルのデファクトである3 Lines Model(3線管理態勢)をIT領域に本格適用しており、当部は2線として脅威を特定して管理枠組みを整備。
・国内外の当局から、ITガバナンスに対する要求水準高まりを受け、質・量を拡充する。

【ワークライフバランス】
・在宅勤務制度(リモートワーク可能)、時差勤務等の制度あり。
・出勤と在宅勤務の組み合わせがスタンダード。
・複数メンバが家庭(育児や介護など)との両立を実践。
・男性育児休暇取得も実績あり。
・フリーアドレスでコミュニケーションしやすい職場。

【キャリアパス】
各人のキャリア希望に応じて、専門性を実務ベースで高めていくことやITリスクに関する幅広い業務を経験することが可能です。
また、銀行内の他組織(システム企画・開発・運用部門、監査部門、海外拠点など)への異動や人材交流により、多様な経験を積むことも可能です。
ご活躍いただく中で、マネジメントポジションへの登用可能性もあります。
求める経験 / スキル
【必須】 
・システム開発や要件定義又はコンサルティング(IT/DX)等の領域で2年以上の経験を保有。
・明るくコミュニケーション力があり、チームワークを大切にする方。
・技術革新に興味を持ち、情熱をもってあらゆる機会を活かして学習、適応していける方。

【歓迎】
・以下いずれかのスキルや経験を保有する方。応相談
 AIガバナンス(ポリシー、管理枠組、リスク評価)
 サイバーセキュリティ
 プロジェクトマネジメント
 オペレーショナル・レジリエンス
 サードパーティ管理(IT、クラウド・ASP等)
 システム企画・IT戦略・ITリスク管理・ITガバナンス
 AI活用によるリスク管理業務高度化 
 経営会議や当局対応、国際会議等の対応
 グローバル・グループ会社ガバナンス枠組構築経験者
 海外大学や大学院卒業、又は日本の大学・大学院への留学経験者
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
【リスク統括部 ITリスクコントロールGrのミッション】
三菱UFJ銀行及びMUFGグループ各社のITシステム、デジタライゼーション、エマージングテクノロジーやITガバナンス等に関わるリスク管理。
技術革新や環境変化がもたらす新たな機会とリスクを制御してMUFGが進む道にある危機に先手を打つ。

【業務内容】
①サイバーセキュリティ
 ・MUFGグループ・グローバルのサイバーセキュリティの統制状況評価と分析。
 ・社内外事案・動向分析や当局規制動向を鑑みつつリスクにかかわるデータを収集。
 ・脅威や規制に関わる統制の検証、定量的指標、外部サイバー格付サービスの結果等を利用してモデルを構築、サイバーリスクの所在、要因及び予兆を定点監視。
 ・統制スコープ・深度・実効性等を検証のうえ、経営会議に2線独立部署として報告
②サイバーセキュリティ+サードパーティ
 ・G7でガイド発行されたサードパーティのサイバーセキュリティに関する基礎的要素やFSB、IIF等などのガイドやツールを分析。
 ・リスクベースで統制管理枠組みへの組み込みを主導。(外部委託契約、高頻度モニタリング、演習企画、集中度の分析と対策等)
③デジタル詐欺
 ・インターネットやスマホ・アプリ等の発展、生成AIの発展によりデジタル詐欺は急増の傾向あり。
 ・テクノロジーが犯罪や詐欺にどのように使われるかを分析して、関係者を啓蒙するとともに必要な対策や管理枠組みを構築する。

~ご参考:共通的なプロセス: 
リスク特定:社内外事案分析、当局規制動向分析に基づき、リスクシナリオを整備。定量化指標Key Risk Indicatorを設定。
評価・計測:リスクシナリオに基づき、定点でリスク評価のうえKRIを計測。
統制:統制の実態効果、スコープや深度などの妥当性を検証。
報告:経営会議やリスク委員会、リスク管理委員会等に独立した2線として報告。

【特徴と魅力】
・総数20名程度、2チームで各2ラインの編成。中途採用者が半数程度。(リスク統括部は全体で約200名)
・リスクは複数ストライプに跨る傾向あり。ライン横断の施策運営も頻繁にあり。(幅広い領域で活動可能)
・邦銀トップクラスのMUFGでサイバーセキュリティ、AI、オペレーショナル・レジリエンス、超大規模プロジェクトの管理状況モニタ、サードパーティ管理等の希少性の高い専門性を実践習得可能。
・更にMUFGではグループ一体運営を実施。MUFG全体を俯瞰しての業務経験が可能。
・海外拠点でのリスク管理業務やパートナーバンクへの支援など海外勤務機会あり。
・プロジェクト管理は大規模プロジェクトのみをリスクベースで選定して関与。
・経営や当局と同等の視点でITリスクを分析・報告・議論。
・出資先と協業してAI等最先端技術をリスク管理に適用するプロジェクトも推進中。
 得られた知見・ノウハウをテクノロジー統制に応用。
・MUFG代表として国際会議への出席や外部セミナーでの各種講演も実施。

【ワークライフバランス】
・在宅勤務制度(リモートワーク可能)、時差勤務等の制度あり。
・出勤と在宅勤務の組み合わせがスタンダード。
・複数メンバが家庭(育児や介護など)との両立を実践。
・男性育児休暇取得も実績あり。
・フリーアドレスでコミュニケーションしやすい職場。

【キャリアパス】
各人のキャリア希望に応じて、専門性を実務ベースで高めていくことやITリスクに関する幅広い業務を経験することが可能です。
また、銀行内の他組織(システム企画・開発・運用部門、監査部門、海外拠点など)への異動や人材交流により、多様な経験を積むことも可能です。
ご活躍いただく中で、マネジメントポジションへの登用可能性もあります。
求める経験 / スキル
【必須】 
・システム開発や要件定義又はコンサルティング(IT/DX)等の領域で2年以上の経験を保有。
・明るくコミュニケーション力があり、チームワークを大切にする方。
・技術革新に興味を持ち、情熱をもってあらゆる機会を活かして学習、適応していける方。

【歓迎】
・以下いずれかのスキルや経験を保有する方。応相談
 AIガバナンス(ポリシー、管理枠組、リスク評価)
 サイバーセキュリティ
 プロジェクトマネジメント
 オペレーショナル・レジリエンス
 サードパーティ管理(IT、クラウド・ASP等)
 システム企画・IT戦略・ITリスク管理・ITガバナンス
 AI活用によるリスク管理業務高度化 
 経営会議や当局対応、国際会議等の対応
 グローバル・グループ会社ガバナンス枠組構築経験者
 海外大学や大学院卒業、又は日本の大学・大学院への留学経験者
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
【業務内容】
・スタートアップ企業、先端企業中心に、経営者と直接面談し、成長性や事業性の評価・分析を行い、貸出等の与信採上の審査・判断から、モニタリングまで実施。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・銀行やベンチャーキャピタル、証券会社等で成長企業の審査やリサーチ経験がある方。
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
・監査(グローバル・国内)を実施。
・リスクアセスメント及び監査計画の立案。
・経営陣や本部各部に対し、経営戦略や業務改善に向けた助言を提供。
求める経験 / スキル
・監査法人等での金融機関監査・アドバイザリー経験、または金融機関での内部監査経験があり、SOX監査業務に意欲のある方。
・公認会計士(CPA)資格を保有または同等の知見を有する方。
・(グローバル職務を希望の場合)ビジネスレベルの英語力がある方。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

大手銀行

仕事内容
・グループ各社を対象とする監査業務。
・リスクアセスメント及び監査計画の立案。
・経営陣や本部各部に対し、経営戦略や業務改善に向けた助言を提供。
求める経験 / スキル
・内部監査業務経験、または金融機関経験があり、監査業務に意欲のある方。
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【業務内容】
・市場領域において、フロントオフィスの立場でグローバル金融市場規制対応業務もしくはコンプライアンス態勢の構築・管理等に従事
・日本・米国を中心とした各国の法令や規制に関し、情報収集・分析や、国内外のフロントオフィス部署・コンプライアンス部署との調整とルール改訂、システムの要件整理・実装(システム部署との協働)
・業界団体等を通じ、内外当局とのコミュニケーションも実施
求める経験 / スキル
【必須】
・海外業務経験、もしくはそれに比類する高い英語力を有する方(TOEIC850点以上、但し基準に満たない場合も応相談)
・国内外関係部署との協働業務遂行に必要なコミュニケーション力を有する方

【歓迎】
・グローバル国際金融市場規制等に関連する業務経験
・フロントオフィスにおけるコンプライアンス態勢の構築・管理に関連する業務経験(もしくは2線におけるコンプライアンス業務も可)
・金融機関での市場関連業務経験(特に証券会社での業務経験者歓迎)
・内外当局との折衝経験もしくは当局での勤務経験
・システム開発経験
・フロントオフィスでの市場フロント業務経験(為替・株・債券・デリバティブ等のセールスやトレーダー業務経験)
・顧客との新規取引時におけるオンボーディング関連業務(KYC業務)における実務経験および態勢構築経験
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)

株式会社三菱UFJ銀行

仕事内容
【業務内容】
三菱UFJ銀行及びMUFGグループ各社を対象とするシステム監査業務
・システムのリスクアセスメント及びシステムに関わる組織的課題の調査・分析に基づいた監査計画の立案
・国内及びグローバルのシステム監査(海外IT監査人との協働監査を含む)

【監査部のミッション】
1線(事業部門)・2線(リスク管理部門)によるシステムに関するリスクへの取組みに対し、国内外の当局の動向やグローバルスタンダードを基に3線(監査部門)として独立した立場から評価・助言を行い経営にレポート。表面的な課題や脆弱性の指摘だけではなく、本質的な原因について現場と深く対話・考察しながら、経営視点で組織の課題改善に貢献する。

【魅力】
・グローバルに展開し、国内随一の事業規模を誇るMUFGグループ各社の経営課題や取組みに直接触れることができる
・DXやAIなど先端技術に対し、最新の監査基準やフレームワークを基にシステム監査を実施。最新且つ高度な監査スキルを身に着けることができる
・リモートワークやフレキシブル勤務等、ワークライフバランスを大切にした環境で、長く活躍頂くことが可能な人事制度を導入済(エキスパート制度)

【配属部門】
内部監査部門
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のグローバル、サイバーセキュリティ、システム監査のいずれかの業務経験を満たす方
(システム監査未経験の方でも挑戦していただける育成環境を整えています)

・グローバル:英語での業務経験及び、システム開発等、ITに関連する業務経験(アプリ・インフラ不問)
・サイバーセキュリティ:サイバーセキュリティに関する業務経験
・システム監査:システム監査の実務経験(内部監査・外部監査不問)

【歓迎要件】
以下のいずれかの資格もしくは業務経験を有していること

・公認情報システム監査人(CISA)
・セキュリティプロフェッショナル認定資格制度(CISSP)
・システム監査技術者
・DX、データ分析、クラウド・サイバーセキュリティ等に関する業務経験
・金融機関の監査業務経験
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)

株式会社三菱UFJ銀行

仕事内容
【業務内容】
・三菱UFJ銀行・MUFG(含、海外拠点)及びMUFGグループ各社を対象とする監査業務。
・リスクアセスメント及び監査計画の立案。
・経営陣や本部各部に対し、経営戦略や業務改善に向けた助言を提供。

【魅力】
・1名あたり年間3-4本の監査を担当。
・カウンターパートは、本部各部室の他、海外拠点、グループ会社。
・監査として、経営に近い立ち位置で、全体観を俯瞰してみることができる。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・内部監査業務経験、または金融機関経験があり、監査業務に意欲のある方。

【歓迎要件】
以下のいずれかの条件を満たせば尚可。
・金融機関での監査業務経験があり、公認内部監査人(CIA)資格を保有または同等の知見のある方。
・金融機関でのコンプライアンス、リスク管理(含むリスク計量モデル)関連業務の実務経験がある方。
・業務遂行に必要な英語力がある方(TOEIC730点以上)。
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
昨今DXを推進するため、様々なシステムやデジタルツールを導入するプロジェクトが数多く実施されており、プロジェクトマネジメントおよび全社的なプログラムマネジメントの重要性が増している。また、システム・デジタルはDXの基盤であり、その品質確保・向上が求められている。
当社は、DXプロジェクトの企画から導入、運用まで、システム・デジタルライフサイクルの全フェーズにおけるリスク対応を支援する。また、システム・デジタルに関連する法令対応、各種ガイドラインへの準拠、認可申請取得等を支援する。

<注力テーマ>
 ・DXを推進するためのシステム導入プロジェクトを推進するための企画構想の策定支援
 ・金融機関におけるシステム・デジタルに関連する新規の法令やガイドライン等の対応支援
 ・システム・デジタルに関連する外部委託先管理、品質管理等の管理態勢強化および管理業務支援
 ・海外拠点を含めた、グループ・全社的テクノロジーガバナンスの高度化支援

■組織としてのミッション(Risk Transformation Practice)
DXプログラムを加速させ、信頼性を担保するためのデジタルリスクマネジメントのThought Leadership確立とそれに基づくお客様への価値提供

■個人に期待する役割やミッション
・システムの開発経験、DXの推進経験を活かした助言や提案を行い、クライアント全社経営レベルのリスクマネジメントに貢献する
 (守りとしてのリスクマネジメントだけではなく、クライアントの成長(攻め)も理解した上でのDX推進を行う)
・システム・デジタルリスクに係る各種管理態勢の単体を高度化を支援することに加え、関連する管理業務との関係性を考慮し、総合的な改善を提言する
 (サイバーセキュリティ、外部委託先管理、IT-BCPの包括的な高度化に資する提言ができる)

■具体的なPJ例(業界及びテーマ)
金融業:金融庁サイバーセキュリティガイドライン対応におけるクライアント支援
ハイテク業:グローバルデジタル変革推進支援
求める経験 / スキル
【Associate/Consultant/Manager/Senior Manager】
以下1項目以上の経験/能力要件必須
・システム導入経験(要件定義、設計開発、導入、運用保守)
・プロジェクトマネジメント経験
・リスクアドバイザリーサービス経験
・リスクマネジメント関連資格保持(CISA、CISSP、ITIL等)
従業員数
500名 (2025年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

540 万円 ~ 1,820 万円

従業員数
500名 (2025年1月時点)
仕事内容
★2023年に新設したDigital Advisory事業部において、生成AIやデータサイエンス等のテクノロジーを活用して、クライアント企業のDX推進で必須の攻めと守りを両輪で支援する専門チームメンバーの求人です。本チームは、あずさ監査法人のアドバイザリー業務全体におけるデータ分析、機械学習モデル開発、生成AIやAIエージェント開発に関するCoE組織を兼ねています。

【業務内容】
KPMGがクライアント企業に提供するデジタルテクノロジーを活用した下記の業務を担当していただきます。
・AI等最先端のテクノロジーを活用したサービス研究開発とクライアント向けアドバイザリー業務の提供
・生成AI、AIエージェントを活用した業務改革支援
・データドリブンな意思決定サポート
・クライアントコミュニケーションを通じて、ビジネスを理解し、データをビジネス課題に結びつけ、ビジネスの目標や課題を把握し、それに適したデータ分析戦略の立案
・統計学や機械学習などのスキルを駆使し大量のデータからインサイトを導出
・AIシステムやAIモデル、生成AIなどの有効性・信頼性に係る検証支援
求める経験 / スキル
■生成AIエンジニア
<必須条件>
アソシエイト/シニアアソシエイト:以下いずれか必須
・AIに関連する設計/開発経験(LLMの基礎知見をお持ちで、LLMを扱うライブラリの開発経験等)やUIの設計/開発経験をお持ちの方
 ※LLM基礎:生成AIの挙動/メカニズムの理解と使用経験や、プロンプト設計経験等
・ブラウザベースの簡単なアプリ開発やシステム開発における要件定義/基本設計等の上流工程経験者(PLやPM経験が少しでもあると尚歓迎)
・SE経験をお持ちの方でAIに関する自己学習をしている方
・RAG:チャンク設計経験、ベクトルDBの設計経験(検索種別、メタデータ付与)、埋め込みモデルの知識
・データ前処理:表・画像抽出知識、Python、SQLでの欠損値処理、フォーマット変換等の前処理経験

<歓迎条件>
・SLM:vLLM、Ollama、Transformersライブラリの使用経験
・フロント:Streamlit、Gradio等のUIライブラリの使用経験、業務システム連携経験(Teams、Excel、Slack上でアプリの構築)
・LLMの評価:検索評価、生成評価の経験
・エージェント:LangChain、LangGraphの使用経験、エージェント、ツール設計経験
・クラウド:AzureOpenAI、Amazon Bedrock等の使用経験、クラウドアーキテクチャ設計経験


■データサイエンティスト
<必須条件>
アソシエイト/シニアアソシエイト:以下いずれか必須
・Python等を利用したデータ分析業務経験をお持ちの方
・統計学、機械学習の知識
 ※アソシエイトの場合、SE経験をお持ちの方でPython等を利用したデータ分析や機械学習、統計学に関する自己学習をしている方も対象となります。)

<歓迎条件>
(生成AIエンジニア、データサイエンティスト共通)
・コンサルティングサービスの実務経験
・ビジネス洞察力、ビジネス企画力
・コミュニケーションスキル
勤務地

東京都

想定年収

490 万円 ~ 1,900 万円

株式会社デンソー

仕事内容
同社グループ全体が、コンプライアンス、財務報告の正確性を維持しながら、目標に向かって健全で効率的に経営が営まれていることを、監査を通じて確認しています。
・同社および国内外グループ会社(約200社)に対する監査
・監査先への改善提言及びその支援と完了確認
・同社トップ及び関係者への監査報告
・同社グループ全体の内部統制の強化
求める経験 / スキル
<MUST>
内部監査業務では、監査先を取り巻く環境,体制,体質,業務等、監査先毎に実態は異なります。監査先の分析やヒアリングを行い課題を仮説でき、 現地現物での実態確認と対話を通じて、監査先の課題とその解決策を提供できる力が必要です。そのため、以下の経験・スキルを重視しています。
・何らかの仕事に一生懸命に打ち込んだ経験がある方
・仕事を自ら考えてやりきった経験がある方
・コミュニケーション力が豊かな方

<WANT>
・経営及び経営管理に携わった経験
・基本的な財務諸表を読みこなせる方
・内部監査・内部統制(J-SOX)に携わった経験
・監査法人での実務経験
・コンサルタント会社での実務経験
従業員数
162,029名 (連結)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
162,029名 (連結)
仕事内容
地政学リスクや関税引き上げによる貿易摩擦の悪化等の国際情勢の変化に伴い、企業は厳格化する各国の法規制や複雑化するサプライチェーンへの対応、重要情報の流出防止が求められています。このような状況の下、デロイト トーマツでは、安全保障・貿易管理に関するコンプライアンス対応、ガバナンス体制の構築を通して、企業の持続的な成長を支援しています。

本ポジションでは、従来のガバナンス・リスクマネジメント・コンプライアンス、内部監査・内部統制等の業務を中心に培ったノウハウの習得のみならず、デロイト トーマツ税理士法人やデロイト トーマツ スペース アンド セキュリティ合同会社の専門家と協業しながら、輸出入業務に係る法規制対応、オペレーション変革、経済安全保障情報の保護に関わることで、当該分野の希少な専門家としてのキャリアアップの機会を得ることができます。

※下記、いずれかの専門領域を主としつつ、派生領域も含めた職務に従事いただきます。 
■貿易コンプライアンスアドバイザリー業務
 ・輸出入管理に係るガバナンス体制(社内ルール・ガイドラインの策定、リスクモニタリングプロセスの設計、内部統制の強化等)の構築
 ・デジタル・AI活用による輸出入管理業務の高度化・効率化
 ・経済安全保障情報保護に係る施策の立案・実装支援
求める経験 / スキル
[必須要件]
■マネジャー・シニアマネジャーの場合
以下いずれかまたは複数のご経験をお持ちであること
 ・上記貿易関連の実務経験もしくはコンサルティング業務経験
 ・プロジェクトマネジャーの経験(ニーズに応じたアプローチ立案~下位者への作業指示・成果物のレビュー~顧客とのコミュニケーション等)
 ・コミュニケーション、PPT作成・Excel分析等、コンサルタントの基礎スキル

■アナリスト・コンサルタント・シニアコンサルタントの場合
以下いずれかのご経験をお持ちであること
 ・上記職務内容に記載した領域に、事業会社で従事した経験【貿易・物流・リスマネ・経営企画・内部統制・内部監査等】
 ・コンサル会社・シンクタンク等でプロフェッショナル職としての業務経験
 ・コミュニケーション、PPT作成・Excel分析等、コンサルタントの基礎スキル
 ※コンサル未経験でも、事業会社等でプロジェクトチームの経験など類似業務の経験をお持ちの方も歓迎

[あると望ましい要件]
以下のいずれかまたは複数のご経験をお持ちであること
 ・輸出入管理に関連する実務経験
 ・社内規程類の改訂・オペレーション改善の経験
 ・プロジェクト提案の受注経験(M層のみ)

以下の姿勢・能力をお持ちであること
 ・継続的な自己研鑽に基づき自らの能力を高める姿勢
 ・広く政治・社会・経済・技術等の動向に注目し、新たな変化を識別し、影響を分析する能力
従業員数
11,000名 (2025年12月末日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
11,000名 (2025年12月末日現在)
仕事内容
<業務概要>
経理財務部門が抱える種々の業務課題に対して、高度化/効率化をテーマに課題の洗い出しと優先順位付けから解決策の立案と実行、成果の確認と継続的改善までクライアントのニーズに合わせて広範に支援しています。

<業務領域>
主な業務領域は以下を想定しています。
•PMI
- 業務/システム統合のユーザー支援
•会計システム導入
- 会計システム導入のユーザー支援
- 経費ワークフローやリース契約管理システムなどの周辺システム導入のユーザー支援
- 原価計算システムの導入支援
•タスク管理高度化/ペーパーレス化
- ツール導入を含む経理タスクの見える化支援
- 内部統制の知見を生かしたペーパーレス化支援
•経理業務の効率化
- データブレンディングツールやRPA、AIを活用した経理業務効率化支援
•財務/非財務情報の見える化
- BIツールを活用した財務/非財務情報の見える化支援
- 管理会計/原価管理の高度化支援
求める経験 / スキル
■下記マネージャーの条件
•以下のいずれかに当てはまる方
- 事業会社の経理財務部門あるいは事業管理部門での実務経験(目安8~10年以上)に加えて、経理業務高度化/効率化に関する社内プロジェクトのリード経験
- 監査法人又はコンサルティング会社での経理業務高度化/効率化サービスのリード経験

■下記シニアスタッフ以下の条件
•以下のいずれかに当てはまる方
- 事業会社の経理財務部門あるいは事業管理部門での実務経験(目安3~5年以上)に加えて、経理業務高度化/効率化に関する社内プロジェクトの関与経験
- 監査法人又はコンサルティング会社での経理業務高度化/効率化サービスの提供経験

●歓迎条件
 <資格>
 - 国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格者
 - 簿記1級

<経験>
 - ユーザー部門担当者としての会計システム又は周辺システム導入経験
 - データブレンディングツール又はBIツールの使用経験

<ソフトスキル>
 - 向上心、自律性、学習意欲の高い方
 - 変化への適応力の高い方
 - 論理的思考力の高い方
 - コミュニケーション能力の高い方
 - 業務を自分事として進められる方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
<募集部門について>
同法人は中央省庁、特殊法人・特殊会社、独立行政法人、国立大学法人、地方公共団体、第三セクター、地方独立行政法人、公益法人、NPO法人など多くの公的機関に対し、30年以上にわたりアドバイザリーサービスを提供してきた実績があります。
この30年の間、人口減少社会への突入・公共施設及びインフラの老朽化・DX等デジタル化への対応・EBPMの活用など予算使途の説明責任の増大・地方公共交通の衰退・地方公会計や地方自治体内部統制制度の導入等、パブリック分野を取り巻く環境は大きく変化しています。
その中で、私どものグループは、このような誰もが身近に感じる社会課題の解決を目指し、率先して活動しております。

<職務内容>
■財務・政策評価関連
政策・施策・事業評価支援、総合計画策定・モニタリング支援、自治体内部統制関連支援、地方公会計・自治体監査関連支援、EBPM/社会インパクト評価導入支援、PFS導入支援
(例)行政事業評価支援・自治体包括外部監査:国・自治体の実施事業に対する3E(経済性・有効性・効率性)の視点等による行政評価支援
■公共施設・インフラ・官民連携関連
公営企業(上下水道など)の経営戦略策定支援、広域化支援、収支シミュレーション、公共施設・インフラPFI/PPPアドバイザリー(コンセッション導入・モニタリング含む)、Park-PFI、公有地活用、スマートシティ関連アドバイザリー、地域公共交通の再構築支援(地方鉄道の上下分離など)
(例)経営戦略策定支援(上下水道、公共交通等):経営診断、経営改善策検討(新交通体系・新料金表等)、中長期財政シミュレーション、経営戦略のとりまとめ、経営審議会運営支援
(例)PFI等の導入支援:PFI等導入可能性検討(事業スキーム検討、VFM算定支援、マーケットサウンディング等)、実施方針・契約書案等の公募資料の作成支援、モニタリング支援等
■組織・業務改革関連
第三セクター等の組織再編支援、医療・大学関連の地方独立行政法人化支援、財政シミュレーション、経営改善支援、BPR(ビジネス・プロセス・リエンジニアリング)支援、DX支援
(例)地方独立行政法人化支援:事務局運営支援、課題整理、関連部局調整、条例・規程等改正、予算策定支援、システム変更支援
(例)BPR支援:現行プロセス分析・見える化、全体チェック・一部見直し、標準プロセスの整理・部局間処理統一、マニュアル整備・浸透等の支援
求める経験 / スキル
スタッフ~マネージャー共通
<必須条件>
パブリック分野の抱える社会課題に関心があり、解決策の検討に係るコンサルティング業務等への従事に興味のある方

<歓迎条件>
・公認会計士(公認会計士試験合格者を含む)、弁護士、技術士、一級建築士 等の資格保有者
・国・地方自治体、監査法人、コンサルティング会社、シンクタンク、事業会社、金融機関等での勤務経験者(概ね3年以上の勤務経験)
・公的機関(国、地方公共団体、関連団体等)に対する、【具体的な業務内容】に掲げているようなコンサルティング実務経験のある方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
<募集部門について>
同法人は中央省庁、特殊法人・特殊会社、独立行政法人、国立大学法人、地方公共団体、第三セクター、地方独立行政法人、公益法人、NPO法人など多くの公的機関に対し、30年以上にわたりアドバイザリーサービスを提供してきた実績があります。
この30年の間、人口減少社会への突入・公共施設及びインフラの老朽化・DX等デジタル化への対応・EBPMの活用など予算使途の説明責任の増大・地方公共交通の衰退・地方公会計や地方自治体内部統制制度の導入等、パブリック分野を取り巻く環境は大きく変化しています。
その中で、同グループは、このような誰もが身近に感じる社会課題の解決を目指し、率先して活動しております。

<職務内容>
■業務内容
公共部門におけるヘルスケア関連(特に公立病院等の経営改善や地域医療再編、病院の建替えに係るPFIの支援、電子カルテ等のシステム導入支援等)の課題解決に向けた案件を中心にご担当いただける方を募集しています。
具体的には、以下の【具体的なPJ事例】のような業務に当たっていただくことを想定しています。※ただし、あくまでも例です。
業界に対する知見を活かし、クライアントの経営課題やニーズに対し、事業戦略は解決策の提案から実行支援まで一気通貫で関与します。
【具体的なPJ事例】
★A自治体PFI導入支援業務
・病院の建替えにあたり、病院機能のあり方検討、PFI等の建替え及び運営のスキーム検討支援、民間事業者を公募するにあたっての各種支援等
★B自治体病院経営改善支援
・病院の経営分析(外部・内部環境分析)と見えてきた課題に対する各種ソリューション(収益向上・コスト削減・DX対応等)の調査検討や実行支援等

■チームの特徴・魅力
・西日本事業部のパブリック関連のアドバイザリー部署は、成長段階の比較的少人数の部隊であり、役職やバックグラウンドに関わらず、意欲や探究心があれば、様々な業務や役割に挑戦できるチームです。
・より良い社会の構築に貢献するため、チーム一丸となって課題に正面から立ち向かい支援実績を順調に増やし続けています。今回、部署の急成長に伴い、追加のメンバーを募集している状況です。
求める経験 / スキル
<必須条件>
■スタッフ
・パブリック分野の抱える社会課題に関心があり、解決策の検討に係るコンサルティング業務等への従事に興味のある方。
※コンサルティング経験は必須ではありません。下記に記載のヘルスケア関連の実績があれば歓迎します。
■マネージャー
・パブリック分野の抱える社会課題に関心があり、解決策の検討に係るコンサルティング業務等の経験がある方
※ヘルスケア関連のコンサルティング実績を求めます。

<歓迎条件>
(尚可)
・製薬・ヘルスケア・医療機器・医療業界の経験をお持ちの方、もしくは同業界に対するコンサルティング・ITシステム導入等のご経験をお持ちの方
・医療分野の経験のある公認会計士
・医療経営コンサルタント・診療情報管理士
・その他診療報酬制度や医療情報に詳しい方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
◆Forensicsとは

Forensic & Integrity Services (Forensics) とは、不正調査、不正対策、コンプライアンス専門のサービスラインです。
多様なキャリアバックグラウンドを有する各種専門家集団と、当グループのネットワークを活かしたグローバルレベルの高品質な対応力で、有事・平時対応のサービスをワンストップで提供します。

◆業務内容

・サイバーフォレンジック業務(インシデントレスポンス及びデジタルフォレンジック)
・サイバーインシデント対応に係るコンサルティング(インシデント対応態勢評価、危機管理対応支援業務等)
・サイバーセキュリティインシデントやIT不正行為等のモニタリングに係る業務(ダークウェブやログの分析によるリスク評価等)
・CSIRT/SOC運用・対応支援業務
・CSIRTや法執行機関向け研修業務(主にデジタルフォレンジック、サイバーセキュリティ)
・eDiscoveryや不正調査に関連したIT支援業務
・財務諸表監査におけるサイバーリスク評価支援業務

例として、ウィルス感染/サイバー攻撃といった、組織で発生したサイバーインシデントの現場から証拠となるデータを収集および分析しています。
解析対象があらゆるデバイス、ウィルスやマルウェア、サイバー空間上の脅威情報と多岐に渡るため、高度な専門技術を要します。
警察など、法執行機関へのフォレンジック教育サービスなども提供しています。
求める経験 / スキル
※下記スタッフ~シニアアソシエイト向けの条件です

【必須】
下記のいずれか業務について2年以上のご経験
・デジタルフォレンジック関連業務
・マルウェア解析業務
・CSIRT/SOC関連業務
・スレットインテリジェンス関連業務
・ペネトレーションテスト/脆弱性診断業務
・サイバーセキュリティに関するコンサルティング業務

【歓迎】
・新規または既存顧客に対する営業
・海外オフィスとの連携
・下記のいずれかの業務について2年以上のご経験
 ・システム・アプリケーション設計/開発
 ・システム構築・運用(サーバー系, ネットワーク系、監視系,各種Appliance製品等)
・下記のいずれかの資格をお持ちの方
 情報処理安全確保支援士/GIAC 系(GCFA, GCFE, GCIH, GREM等)/CISSP/EnCE/CISA/CHFI

【求める人物像】
・論理的思考力のある方
・社内外の関係者と適切なコミュニケーションがとれる方
・職位や年齢に関係なく同僚をリスペクトし、チームワークを重視した働き方ができる方
・困難な状況の中で問題を解決し、作業の終了まで責任をもって対応できる方
・未知のものへの強い知的好奇心を持ち、業務遂行に必要な知識、スキルの習得に自ら取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
◆Forensicsとは

Forensic & Integrity Services (Forensics) とは、不正調査、不正対策、コンプライアンス専門のサービスラインです。
多様なキャリアバックグラウンドを有する各種専門家集団と、当グループのネットワークを活かしたグローバルレベルの高品質な対応力で、有事・平時対応のサービスをワンストップで提供します。

◆業務内容

•不正調査・対策における会計データや各種業務データ等の分析や業務プロセスおよび内部統制の改善支援業務です。企業が直面する不正に対して、不正発覚後の調査や不正防止のためのモニタリングおよび業務プロセス改善をデータ分析によって支援します。
•監査法人として会計監査における不正リスク対応にデータ分析を活用することで監査品質の向上を支援します。
•会計データやその他企業が保有するデータに対し、分析サービスを提供するためのツールの企画、開発、運用を行うとともに統計やスコアリング等のデータ分析手法を駆使し、不正発見の端緒となるデータの異常傾向を抽出します。

これらのサービスについて、クライアントへの提案活動を行います。
求める経験 / スキル
【必須】
・多様な価値観を尊重し、チームワークをもって業務遂行が出来る方
・社内外の関係者と適切なコミュニケーションがとれる方
・開発者としてのITシステム設計、開発(言語問わず)または導入経験
・チームマネジメントスキル
・下記いずれかの経験・スキル
コンサルティング業務orソリューションスペシャリストとしての経験
データ分析に関するサービス実務経験
ソリューションビジネスでのプロジェクトリード経験
データ分析におけるソリューション、サービスまたはツールに関する経験
IT監査、内部監査、外部監査の実務経験

【歓迎】
・海外拠点連携でのソリューション/サービス導入・展開ができる方(英語力、多文化対応)
・コンプライアンス分野(詐欺/不正対応、CDD、KYC、サイバーセキュリティ等)実務経験
・金融業界(銀行・証券・保険)の業界知識(規制、動向、文化、IT環境)
・営業経験
・統計学知識、経理・会計実務、簿記知識
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
金融機関向け財務会計アドバイザリーサービス(金融FAAS)では、金融工学、クオンツ関連の監査業務並びに、国内金融機関などを中心に、市場リスク管理高度化、バーゼル規制対応支援等のサービスを提供します。

【本チームの特徴】
EYの総合力を活かし、金融機関の財務報告に関するサービスを幅広く提供しています。
主なクライアント企業は銀行や証券会社、保険、ファンドなどの大手金融機関になりまして、会計監査チームやEYグローバル、コンサルなどEYの他のサービスラインとも連携して、金融機関における様々な財務報告に関するアドバイザリー業務の経験を積むことができます。

私たちのチームは、会計士だけでなく、金融機関、規制当局、事業会社の出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。

私たちは、グローバルかつ分野横断的なネットワークを構築しています。
このネットワークと独自の知見を駆使し、常に変化しているグローバルなトレンドをタイムリーに把握することが可能です。

私たちは、女性や外国籍の方も活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを標榜しています。
生き生きとしたインターナショナルな環境で、より良い社会の構築のために貢献できる人材を求めています。また、能力に応じて海外出張や海外勤務などの機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことが可能です。

【業務内容】

■金融機関などを中心に、以下の支援を実施しております。

①金融工学やクオンツに関連する内部の専門家業務(デリバティブ取引や有価証券等の時価評価結果、時価評価モデル、市場リスク管理モデルや関連する内部統制に対する監査業務)

②時価評価モデルの変更や導入に関するアドバイザリー業務

③市場リスク管理モデルの変更や導入に関するアドバイザリー業務

④各種金融規制への対応に関する主に定量面でのアドバイザリー業務

■上記のように会計・規制・リスク管理及びそのガバナンス(会計監査サポートを含む)に関連する領域に関わるサービスを一体としたチームで提供しております。


【募集ポジション】 スタッフ~マネージャー

※スタッフのポジションについては、前向きに取り組む意気込みがあれば、上記の要件に合致していない場合でも、ポテンシャルを勘案して選考することもあります。

金融工学やクオンツに関連する多岐にわたるプロジェクトを経験していただきます。これらの経験を通じて専門性の高いスキルを身に着けていただき、将来のEYにおける市場リスク管理コンサルタントのリーダーを目指していただける方の応募をお待ちしております。
求める経験 / スキル
【職位毎に求める要件】
アソシエイト:担当者実務(リサーチ、分析、資料作成等)
シニアアソシエイト:アソシエイト含めた現場のリード
マネージャー:プロジェクトのオーナー
シニアマネージャー:複数プロジェクトのオーナー

【必須】以下のいずれかの経験を有する方
■金融業界(銀行・証券・保険)またはコンサルティング会社での金融工学関連業務の経験がある方
■上記経験がない場合、金融工学、クオンツ関連業務に強い関心があり、理数系のバックグラウンドや、エクセルVBAの利用経験がある方
【歓迎】以下のスキル・経験があれば尚可
・デリバティブのプライシング経験または知識
・データサイエンスの経験または知識
・機会学習、AIテクニック等の経験または知識
・デジタル化、自動化プロセスや機能の経験
・昨今の金融規制の潮流の理解
・統計的な計算スキル(MatLab、R、Python等の統計ソフトの知識)
【語学力】
■日本語 ネイティブレベル
■英語(TOEC650点以上)推奨 ※
 ※英語力は必須ではありませんが、入社後伸ばしていただくと活躍の場が広がります。
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
【本チームの特徴】
EYの総合力を活かし、金融機関の財務報告に関するサービスを幅広く提供しています。
主なクライアント企業は銀行や証券会社、保険、ファンドなどの大手金融機関になりまして、
会計監査チームやEYグローバル、コンサルなどEYの他のサービスラインとも連携して、
金融機関における様々な財務報告に関するアドバイザリー業務の経験を積むことができます。

私たちのチームは、会計士だけでなく、金融機関、規制当局、事業会社の出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。

私たちは、グローバルかつ分野横断的なネットワークを構築しています。
このネットワークと独自の知見を駆使し、常に変化しているグローバルなトレンドをタイムリーに把握することが可能です。

私たちは、女性や外国籍の方も活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを標榜しています。
生き生きとしたインターナショナルな環境で、より良い社会の構築のために貢献できる人材を求めています。
また、能力に応じて海外出張や海外勤務などの機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことが可能です。


【業務内容】

■IFRS(国際会計基準)導入支援、新会計基準対応支援
①IFRS(国際会計基準)17号を中心とした保険会社へのIFRS導入支援、新会計基準対応支援を提供しています。
②財務会計と親和性の高い経営管理・資本最適化戦略策定支援、管理会計高度化支援、資本規制対応支援、内部監査支援等のサービスを提供しています。

■経済価値ベース資本規制等新規制への対応支援
国際資本基準(ICS)、経済価値ソルベンシー(ESR)等新たな規制への対応支援を提供しています。

■内部統制構築・財務会計プロセス等の高度化支援
財務報告プロセスの高度化・変革(ERP導入・デジタル活用による各種施策)支援、規制対応を含む決算業務支援等のサービスを提供しています。
IFRS等新会計基準や資本規制に対応したガバナンス態勢構築・高度化の支援、デジタル活用による業務プロセス改善、統合的データガバナンス構築の支援等のサービスを提供しています。

グローバルネットワークによる海外との連携、デジタル活用に関する専門家等との連携を前提に、国内外の金融機関に対する最先端のアドバイザリー業務を提供しています。
また、上記業務に関し、主として財務会計アドバイザリーの専門家の観点から財務諸表監査に従事することもあります。
求める経験 / スキル
【職位毎に求める要件】
アソシエイト:担当者実務(リサーチ、分析、資料作成等)
シニアアソシエイト:アソシエイト含めた現場のリード
マネージャー:プロジェクトのオーナー
シニアマネージャー:複数プロジェクトのオーナー

【必須】 以下のいずれかの経験を有する方
 保険会社の財務経理部門、又は、コンサルティング業界(会計関連・内部統制等)での経験。JICPA資格又はUSCPA資格(3科目以上合格者)を希望。
 監査法人での保険会社の財務諸表監査・内部統制監査経験。JICPA資格又はUSCPA資格(3科目以上合格者)又はアクチュアリー資格(科目合格も可)を希望。
 業務内容に記載した領域に関する保険会社の経営企画部門、リスク管理部門、数理部門での経験。かつ財務会計にも高い関心がある。

【語学力】
 日本語 ネイティブレベル
 英語(TOEC650点以上)推奨 ※
※ 英語力は必須ではありませんが、入社後伸ばしていただくと活躍の場が広がります。

なお、業務内容をご確認の上で、希望に合致し前向きに取り組む意気込みがあれば、上記の要件に合致していない場合でも、ポテンシャルを勘案して選考することもあります。また、入社後にアクチュアリー資格取得の支援制度もあります。
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
金融機関向け財務会計アドバイザリーサービス(金融FAAS)では、国内金融機関(銀行、証券など)などを中心に、経営戦略領域や財務・資本戦略領域(含む、組織再編対応など)など上流領域を中心とするアドバイザリー業務を提供しています。

【本チームの特徴】
EYの総合力を活かし、金融機関の財務報告に関するサービスを幅広く提供しています。
主なクライアント企業は銀行や証券会社、保険、ファンドなどの大手金融機関になりまして、会計監査チームやEYグローバル、コンサルなどEYの他のサービスラインとも連携して、金融機関における様々な財務報告に関するアドバイザリー業務の経験を積むことができます。

私たちのチームは、会計士だけでなく、金融機関、規制当局、事業会社の出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。

私たちは、グローバルかつ分野横断的なネットワークを構築しています。
このネットワークと独自の知見を駆使し、常に変化しているグローバルなトレンドをタイムリーに把握することが可能です。

私たちは、女性や外国籍の方も活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを標榜しています。
生き生きとしたインターナショナルな環境で、より良い社会の構築のために貢献できる人材を求めています。
また、能力に応じて海外出張や海外勤務などの機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことが可能です。


【業務内容】
■経営戦略、財務・資本戦略領域
・中期経営計画などの事業戦略の策定支援
・財務戦略、資本戦略(含む公的資金関連対応)などの策定・実行支援
・金融機関における経営統合関連支援(資本戦略、シナジー適正化など)
・グループガバナンスの策定・高度化支援(HD設立・移行支援や、子会社収支適正化支援など)
・管理会計制度の構築・高度化支援と業績評価制度の策定・高度化支援など
・構造改革支援(全社的コスト水準の適正化支援)
・ファンド投資など事業投資に係る運営体制の整備・構築や高度化支援など
求める経験 / スキル
【職位毎に求める要件】
アソシエイト:担当者実務(リサーチ、分析、資料作成等)
シニアアソシエイト:アソシエイト含めた現場のリード
マネージャー:プロジェクトのオーナー
シニアマネージャー:複数プロジェクトのオーナー

【必須】 以下のいずれかの経験を有する方

銀行、証券会社、コンサルティング・ファーム、アドバイザリーファーム、監査法人において
①主に金融機関における経営企画、事業企画、財務企画部門などでの実務経験
②主に金融機関における大企業営業、カバレッジバンカー的な役割期待での実務経験
③主にコンサルティング・ファームやアドバイザリーファームにおいて、金融機関向けプロジェクトでのプロジェクト・マネジメント経験など
④主に監査法人系ファームにおけるアドバイザリー経験または監査経験

【歓迎】
・会計の基礎知識(簿記2級以上と同等)を有する方(※公認会計士(日本、米国)資格を有する方は尚良し)

【語学力】
■日本語 ビジネスレベル
■英語(TOEC650点以上)推奨 ※
※英語力は必須ではありませんが、入社後伸ばしていただくと活躍の場が広がります。
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
金融機関向け財務会計アドバイザリーサービス(金融FAAS)では、国内金融機関などを中心に、新会計基準対応やバーゼル規制対応、信用リスク管理高度化の支援等のサービスを提供しています。

【本チームの特徴】
EYの総合力を活かし、金融機関の財務報告に関するサービスを幅広く提供しています。
主なクライアント企業は銀行や証券会社、保険、ファンドなどの大手金融機関になりまして、
会計監査チームやEYグローバル、コンサルなどEYの他のサービスラインとも連携して、
金融機関における様々な財務報告に関するアドバイザリー業務の経験を積むことができます。

私たちのチームは、会計士だけでなく、金融機関、規制当局、事業会社の出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。

私たちは、グローバルかつ分野横断的なネットワークを構築しています。
このネットワークと独自の知見を駆使し、常に変化しているグローバルなトレンドをタイムリーに把握することが可能です。

私たちは、女性や外国籍の方も活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを標榜しています。
生き生きとしたインターナショナルな環境で、より良い社会の構築のために貢献できる人材を求めています。
また、能力に応じて海外出張や海外勤務などの機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことが可能です。


【業務内容】
■金融機関などを中心に、以下の支援を実施しております。
①新会計基準対応⇒財務会計上の引当実務の高度化
②バーゼル規制⇒内部格付手法導入、その他バーゼル規制対応の支援
③信用リスク管理高度化⇒審査モデル、格付モデル等の構築、ストレステスト高度化等
④クオンツ⇒複雑な有価証券・デリバティブに対する価格・リスク評価、モデルリスクガバナンス等
⑤上記以外⇒リスクアペタイトフレームワーク構築、データを用いてAI活用、リスク管理に係る内部監査支援等

■上記のように会計・規制・リスク管理及びそのガバナンス(会計監査サポートを含む)に関連する領域に関わるサービスを一体としたチームで提供しております。
求める経験 / スキル
【職位毎に求める要件】
アソシエイト:担当者実務(リサーチ、分析、資料作成等)
シニアアソシエイト:アソシエイト含めた現場のリード
マネージャー:プロジェクトのオーナー
シニアマネージャー:複数プロジェクトのオーナー

【必須】以下のいずれかの経験を有する方
■金融機関でのリスク管理業務(市場・信用・流動性・オペリスク管理いずれも可)
■金融機関でのバーゼル規制等、各種規制対応のための構築業務、クオンツ業務
■コンサルティング業界、システムベンダー等での信用リスク管理高度化等
■理系出身であり、統計分析や金融工学等に係る論文を作成、もしくは研究された経験
■SQL等プログラミングやVBAの作成

【歓迎】以下のスキル・経験があれば尚可
・データサイエンスの経験または知識
・機会学習、AIテクニック等の経験または知識
・デジタル化、自動化プロセスや機能の経験
・昨今の金融規制の潮流の理解
・統計的な計算スキル(SAS、MatLab、R、Python等の統計ソフトの知識)

【語学力】
■日本語 ネイティブレベル
■英語(TOEC650点以上)推奨 ※
 ※英語力は必須ではありませんが、入社後伸ばしていただくと活躍の場が広がります。

【補足事項】
スタッフのポジションについては、前向きに取り組む意気込みがあれば、上記の要件に合致していない場合でも、ポテンシャルを勘案して選考することもあります。
信用リスク管理に関連する多岐にわたるプロジェクトを経験していただきます。これらの経験を通じて専門性の高いスキルを身に着けていただき、将来のEYにおける信用リスク管理コンサルタントのリーダーを目指していただける方の応募をお待ちしております。
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
【本チームの特徴】
EYの総合力を活かし、金融機関の財務報告に関するサービスを幅広く提供しています。
主なクライアント企業は銀行や証券会社、保険、ファンドなどの大手金融機関になりまして、
会計監査チームやEYグローバル、コンサルなどEYの他のサービスラインとも連携して、
金融機関における様々な財務報告に関するアドバイザリー業務の経験を積むことができます。

私たちのチームは、会計士だけでなく、金融機関、規制当局、事業会社の出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。

私たちは、グローバルかつ分野横断的なネットワークを構築しています。
このネットワークと独自の知見を駆使し、常に変化しているグローバルなトレンドをタイムリーに把握することが可能です。

私たちは、女性や外国籍の方も活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを標榜しています。
生き生きとしたインターナショナルな環境で、より良い社会の構築のために貢献できる人材を求めています。
また、能力に応じて海外出張や海外勤務などの機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことが可能です。


【業務内容】
■財務会計プロセス等の高度化支援
①IFRS(国際会計基準)導入、新会計基準対応、財務報告プロセスの高度化・変革(ERP導入・デジタル活用による各種施策)の支援等のサービスを提供しています。

②財務会計と親和性の高い経営管理・資本政策等戦略策定、管理会計高度化、バーゼル規制対応、市場・信用リスク管理高度化の支援等のサービスを提供しています。

■内部統制構築・高度化支援
グローバルグループガバナンスの構築、海外子会社内部統制構築・改善、デジタル活用による業務プロセス改善、データアナリティクスを活用した統制環境構築、統合的データガバナンス構築の支援等のサービスを提供しています。

■サステナビリティ・気候変動・非財務情報サービス
サステナビリティ、気候変動、非財務情報分野の保証やアドバイザリーサービスを提供しています。


EYは、「Building a better working world(より良い社会の構築を目指して)」をパーパスとしており、クライアント、人々、そして社会のために長期的価値を創出し、資本市場における信頼の構築に貢献します。金融事業部における財務会計アドバイザリーチームでは、国内外の金融機関、金融事業への参入を検討する事業会社、官公庁及び自主規制団体等に対して、最先端のテクノロジー活用を含む、社会からの信頼構築及び長期的価値創出に向けた様々なサービスを提供しています。当チームは、JICPA資格保持者だけでなく金融庁、日本銀行、自主規制団体及び金融機関等での業務経験を有する多数の専門家で構成されており、財務会計、経営戦略、金融規制・リスク管理の専門家による協働、グローバルネットワークによる海外との連携、デジタル活用に関する専門家等との連携により、上記業務に関する最先端のアドバイザリーサービスを提供しています。

(デジタル/システムコンサルタントの業務例)
■IFRS導入、金融規制対応等に伴うシステム導入時の業務要件、システム要件定義支援

■財務・管理会計プロセス変革・高度化プロジェクトにおけるERP導入支援、データ収集プロセス/DWH構築/データプロセス連携改善等支援(RPA活用、BI・ワークフロー管理・プロセスマイニングツール等の活用を含む)

■審査モデル構築、財務会計上の引当実務の高度化、信用リスク管理高度化プロジェクトにおけるデータ分析、AI活用、データガバナンスの構築

■市場リスク管理高度化、財務会計上の公正価値管理高度化におけるデータ分析、データガバナンスの構築

■各領域の専門家を活用したプロジェクト管理(PMO)


自身が専門性を発揮する場合のみならず、高いコミュニケーション能力を駆使したハブ人材として専門家と専門家の間をつなぎ、組織としてのシナジー効果を生み出しながら業務を推進する人材も期待しています。また、既存ソリューションの組み合わせも含め、新たなアドバイザリー業務の企画・開発に意欲的な人材も求めています。
求める経験 / スキル
【職位毎に求める要件】
アソシエイト:担当者実務(リサーチ、分析、資料作成等)
シニアアソシエイト:アソシエイト含めた現場のリード
マネージャー:プロジェクトのオーナー
シニアマネージャー:複数プロジェクトのオーナー

【必須】以下のいずれかの経験を有する方
金融業界(Sier含む)またはコンサルティングファームにおいて、
■金融機関におけるERPほか各種システム開発プロジェクトの実務経験がある方
■プロジェクト・マネジメント、ピープル・マネジメントの実務経験
■業務プロセス改善などの実務経験
■企画・開発などの実務経験
■データマネジメントやデータガバナンスに関する専門知識や実務経験がある方

【歓迎】
会計の基礎知識(簿記2級以上と同等)を有する方

【語学力】
■日本語 ネイティブレベル
■英語(TOEC650点以上)推奨 ※
 ※英語力は必須ではありませんが、入社後伸ばしていただくと活躍の場が広がります。

なお、業務内容をご確認の上で、希望に合致し前向きに取り組む意気込みがあれば、上記の要件に合致していない場合でも、ポテンシャルを勘案して選考することもあります。
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
金融機関向け財務会計アドバイザリーサービス(金融FAAS)では、金融機関に特化し、グローバルネットワークを活用しながら、金融に関する会計専門家及びその他の各分野の専門家でチームを構成し、CFO及び経理財務部門が抱える様々なプロジェクトに対して、包括的な支援を行っています。加えて、従来の経理財務領域にとどまらず、企業価値向上に貢献するCFO及び関連部門のケイパビリティの高度化まで幅広く支援しています。

【本チームの特徴】
EYの総合力を活かし、金融機関の財務報告に関するサービスを幅広く提供しています。
主なクライアント企業は銀行や証券会社、保険、ファンドなどの大手金融機関になりまして、
会計監査チームやEYグローバル、コンサルなどEYの他のサービスラインとも連携して、
金融機関における様々な財務報告に関するアドバイザリー業務の経験を積むことができます。

私たちのチームは、会計士だけでなく、金融機関、規制当局、事業会社の出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。

私たちは、グローバルかつ分野横断的なネットワークを構築しています。
このネットワークと独自の知見を駆使し、常に変化しているグローバルなトレンドをタイムリーに把握することが可能です。

私たちは、女性や外国籍の方も活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを標榜しています。
生き生きとしたインターナショナルな環境で、より良い社会の構築のために貢献できる人材を求めています。
また、能力に応じて海外出張や海外勤務などの機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことが可能です。


【業務内容】

■財務会計プロセス等の高度化支援
①IFRS(国際会計基準)導入、新会計基準対応、財務報告プロセスの高度化・変革(ERP導入・デジタル活用による各種施策)の支援等のサービスを提供しています。

②財務会計と親和性の高い経営管理・資本政策等戦略策定、管理会計高度化、バーゼル規制対応、市場・信用リスク管理高度化の支援等のサービスを提供しています。

■内部統制構築・高度化支援
グローバルグループガバナンスの構築、海外子会社内部統制構築・改善、デジタル活用による業務プロセス改善、データアナリティクスを活用した統制環境構築、統合的データガバナンス構築の支援等のサービスを提供しています。

■サステナビリティ・気候変動・非財務情報サービス
サステナビリティ、気候変動、非財務情報分野の保証やアドバイザリーサービスを提供しています。


グローバルネットワークによる海外との連携、デジタル活用に関する専門家等との連携を前提に、国内外の金融機関に対する最先端のアドバイザリー業務を提供しています。
また、上記業務に関し、主として財務会計アドバイザリーの専門家の観点から財務諸表監査に従事することもあります。
求める経験 / スキル
【職位毎に求める要件】
アソシエイト:担当者実務(リサーチ、分析、資料作成等)
シニアアソシエイト:アソシエイト含めた現場のリード
マネージャー:プロジェクトのオーナー
シニアマネージャー:複数プロジェクトのオーナー

【必須】
以下のいずれかの経験を有する方

■金融機関の財務経理部門、又は、コンサルティング業界(会計関連・内部統制等)での経験。
■監査法人での財務諸表監査・内部統制監査経験。JICPA試験合格者又はUSCPA(3科目以上合格者)を希望。
■業務内容に記載した領域に関する金融機関の経営企画部門、リスク管理部門での経験。かつ財務会計にも高い関心がある。
■上記経験に当てはまらなくとも、JICPA又はUSCPA試験合格者。

【語学力】
■日本語 ネイティブレベル
■英語(TOEC650点以上)推奨 ※
 ※英語力は必須ではありませんが、入社後伸ばしていただくと活躍の場が広がります。

なお、業務内容をご確認の上で、希望に合致し前向きに取り組む意気込みがあれば、上記の要件に合致していない場合でも、ポテンシャルを勘案して選考することもあります。
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
■業務内容
・連結決算プロセス・管理会計プロセスの改善プロジェクトの遂行
・連結システム改善プロジェクトの遂行
・連結システム刷新プロジェクトの構想策定・導入におけるユーザー業務支援、システム企画部門支援
・予算管理・業績管理システム(EPM領域)の導入に関するプロジェクトの遂行
・経理財務業務の変革にかかわる企画構想~業務変革を推進するコンサルティングプロジェクトの遂行

【プロジェクト例】
・連結決算プロセスのアセスメント、プロセス変更・自動化・効率化支援
・連結システムの改善支援
・次期システムの構想策定支援
・導入における業務部門支援・システム部門支援
(業務プロセス設計、要件定義、プロジェクト実装PMO、設計レビュー、テスト支援、移行支援、UAT支援など)
・経営管理システム(EPMシステム)導入による経営高度化支援
求める経験 / スキル
以下はシニア職位の採用要件です
【必須条件】
・連結決算プロセスの改善プロジェクトの関与経験
・連結決算システム・連結経営管理システムのプロジェクト関与経験
・日本語-ビジネスレベル以上(日本語でのビジネスメールの読み書き及びビジネス資料作成)

【尚可】
・DivaもしくはStravisもしくはTagetikなどの連結システムソリューションの導入実務経験がある方
 (ユーザー企業・導入システムベンダーのいずれの経験も含む)
・英語-TOEIC600点以上
・公認会計士又はUSCPA(USCPAは科目合格者、取得中も含む)など、連結会計・管理会計のベースの知見をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【業務内容】
・SAP及び周辺システム導入プロジェクトにおける経理・財務・管理会計領域に係る業務ユーザー側要件定義サポート(システム領域は別メンバーがサポートします)
・SAP及び周辺システムを活用した業務水準の高度化・業務効率化施策の提案及び 実行サポート(システム領域は別メンバーがサポートします)
・業務マニュアル・関連プロセスの文書化
・データ移行テスト・ユーザートレーニング・ユーザー受入テスト等支援
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経理・財務部門でのSAP導入プロジェクト経験(要件定義/設計フェーズ)またはそれに準ずる知識・経験
・英語力(初級以上)

【尚可】
・経理・財務部門での実務経験
・経理・財務業務の改善経験
・USCPA、公認会計士の合格者、有資格者
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【業務内容】
・財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)のデジタルビジネス推進
・Financial Transformation(経理財務業務の変革)にかかわるコンサルティングサービス
 開発、企画構想~業務変革を推進するコンサルティングプロジェクトの遂行
・経理財務・管理会計業務の高度化に関するプロジェクトチームリード
・単体・連結決算プロセス改善に関するプロジェクトチームリード
・ERP、会計システム、予算管理・業績管理システム(EPM領域)、連結システムに関する プロジェクトチームリード
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経理財務/管理会計業務の高度化に関するプロジェクトチームリードの経験
・単体・連結決算プロセスの改善の提案やプロジェクトの経験
・英語力(中級レベル以上)

【尚可】
・新規デジタルビジネス企画・推進・立上の経験
・米国公認会計士、公認会計士
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
Financial Transformation(経理財務業務の変革)にかかわるコンサルティングサービス開発、企画構想~業務変革を推進するコンサルティングプロジェクトの遂行(企画段階から関わっていただける方を募集します)
具体的なテーマは以下の想定しています。
・経理財務業務の高度化支援
・経理財務業務に関するマネージドサービスビジネスの企画推進
・非財務データマネジメントの事業立案、クライアント業務高度化支援
求める経験 / スキル
【必須条件】
•以下のいずれかに当てはまる方
①コンサルティング会社での経理財務業務変革に関する関連サービス提供(案件獲得、デリバリーの双方)の経験
②IT企業(SIer等)での当領域のシステム関連プロジェクトの関与経験

【尚可】
・事業会社(経理財務部門)での財務に関するITプロジェクト/グローバル関連のプロジェクトの関与経験
・経営管理システム構築プロジェクト(CPM/EPM)の関与経験
・英語力(初級以上)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
EYの財務会計アドバイザリー部門には非金融領域(FAAS事業部)、金融領域(金融事業部)の2つのポジションがございます。
ご希望に応じて選択可能です。
採用後、プロジェクト発生時にメンバーとしてアサインされます。アサインされるプロジェクトによって、本数や年数は変わってきます。
財務会計アドバイザリー(FAAS事業部)
https://www.eyjapan.jp/services/assurance/faas/

【クライアント構成】
上場企業をメインとしながら、外資系企業が約3割。基本的に金融以外の案件を担当。部内には、他社外資系戦略コンサル、経営戦略コンサル出身
者が多数在籍。
EYの財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、創業期のベンチャー企業から安定成長期を迎える成熟企業まで、企業が直面する多様な場面お
よび経営テーマに応じて、各分野の高度な知識と豊富な経験を有するプロフェッショナルが以下の4つの領域を中心に高品質なサービスを提供する
ことにより、企業価値の向上をサポートしています。
※ EYのメンバーファームと連携して支援します

【業務内容】
経営管理(管理会計)に関するアドバイザリーサービス
経営企画や経理部門などへのサポート
経営管理体制の改善提案と実行サポート

【主なサービス】
 経営管理簡易診断
 現状可視化、経営課題抽出(課題、改善案検討)
 経営管理改善プラン、改善策立案支援
 経営管理システム構築支援
 経営管理体制構築支援
 経営データ分析
 経営報告資料の作成
 経営管理に関する研修、ワークショップ実施
 予算策定支援  など
求める経験 / スキル
【必須条件】
•以下のいずれかに当てはまる方
 - コンサルティングファームで経営管理(管理会計)コンサルティングの経験が概ね3年程度ある
 - 事業会社の財務企画・事業企画部門等で事業戦略策定や経営管理(予算管理、利益管理など)の経験が3年以上ある
 
•英語:TOEIC600点以上(ビジネス以上であれば尚可)
•日本語:流暢
•MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル必須
•向上心、自律性、学習意欲の高い方
•論理能力、問題能力・解決能力のある方
•コミュニケーション能力の高い方
•問題意識を持ち改善を進めようとされる方
•自ら考えて業務を進められる方

【尚可】
•グループ経営管理の業務経験
•複数のプロジェクトのリーダー経験(分野不問)
•公認会計士もしくはUSCPAの資格保有者
•財務会計・経理の実務経験
•複数事業の経営管理の経験
•親会社として複数子会社の予算をまとめて経営報告をされていた経験
•Tableau等のBIツールの使用経験

☆人物イメージ
クライアントと良好な関係構築ができる経営管理(管理会計)の専門家
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
EYの財務会計アドバイザリー部門には非金融領域(FAAS事業部)、金融領域(金融事業部)の2つのポジションがございます。
ご希望に応じて選択可能です。
採用後、プロジェクト発生時にメンバーとしてアサインされます。アサインされるプロジェクトによって、本数や年数は変わってきます。
財務会計アドバイザリー(FAAS事業部)
https://www.eyjapan.jp/services/assurance/faas/

【クライアント構成】
上場企業をメインとしながら、外資系企業が約3割。基本的に金融以外の案件を担当。部内には、他社外資系戦略コンサル、経営戦略コンサル出身
者が多数在籍。
EYの財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、創業期のベンチャー企業から安定成長期を迎える成熟企業まで、企業が直面する多様な場面お
よび経営テーマに応じて、各分野の高度な知識と豊富な経験を有するプロフェッショナルが以下の4つの領域を中心に高品質なサービスを提供する
ことにより、企業価値の向上をサポートしています。
※ EYのメンバーファームと連携して支援します

【業務内容】
・財務の観点からのグループガバナンス強化、トレジャリー機能の高度化に向けた構想策定支援
・投資管理方針/資金調達方針の策定支援
・財務システム(TMS,CMS)の選定、導入支援/経理財務部門におけるオペレーション構築・改革支援(業務効率化等)
・財務リスク管理の高度化支援(為替リスク、金利リスク、流動性リスク)
・非上場会社における公募社債発行支援/クロスボーダーIPO支援
求める経験 / スキル
【必須】
<以下はマネージャー職位の採用要件です>
・コンサルティング会社での、財務アドバイザリー・トレジャリー関連サービス提供
(案件獲得、デリバリーの双方)の経験(マネージャーとして2年以上の経験が望ましい)
・事業会社(財務部門)での財務に関するITプロジェクト/グローバル関連のプロジェクト
 経験有れば尚可
・日本語:ビジネスレベル以上
・英語: TOEIC 730点以上必須(800点以上+会話を含む実務経験が望ましい)

*マネージャー以上にはサービス開発も含めた役割を期待しており、
 セールス&デリバリーの面で貢献してもらうことも期待している
*関連する事業領域に対するデリバリーも厭わないマインド
(同事業部門の別チームのデリバリーが生じること有り)

<以下はシニア職位の採用要件です>
・コンサルティング会社、監査法人、シンクタンクでの、会計・IT・業務プロセス関連の
 アドバイザリー経験(3年程度以上)
・事業会社の財務部門における経験(5年程度以上)と、業務改革及びIT導入(ERP,TMS,CMS)に関する社内プロジェクト経験
(例えばユーザー部門担当者として、財務関連システムの導入に関与した経験)
・日本語:ビジネスレベル以上
・英語:TOEIC 700点目安

<以下は全職位共通の採用要件です>
・資格は必須ではないが、簿記2級レベル以上の知識は必要
(公認会計士・米国公認会計士・証券アナリストがあれば尚可)
・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル。
(Power BIの実務操作スキルがあれば尚可)
・セルフスターター/プロフェッショナルマインド
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)

EY新日本有限責任監査法人

仕事内容
EYの財務会計アドバイザリー部門には非金融領域(FAAS事業部)、金融領域(金融事業部)の2つのポジションがございます。
ご希望に応じて選択可能です。
採用後、プロジェクト発生時にメンバーとしてアサインされます。アサインされるプロジェクトによって、本数や年数は変わってきます。
財務会計アドバイザリー(FAAS事業部)
https://www.eyjapan.jp/services/assurance/faas/

【クライアント構成】
上場企業をメインとしながら、外資系企業が約3割。基本的に金融以外の案件を担当。部内には、他社外資系戦略コンサル、経営戦略コンサル出身
者が多数在籍。
EYの財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、創業期のベンチャー企業から安定成長期を迎える成熟企業まで、企業が直面する多様な場面お
よび経営テーマに応じて、各分野の高度な知識と豊富な経験を有するプロフェッショナルが以下の4つの領域を中心に高品質なサービスを提供する
ことにより、企業価値の向上をサポートしています。
※ EYのメンバーファームと連携して支援します

【業務概要】
•IFRSなどの会計基準や財務報告に関するアドバイザリー
•海外IPO、米国ファイリング(F-4等)の財務会計アドバイザリー
•M&Aにおける会計・財務報告分野のアドバイザリー
•管理会計やコーポレートトレジャリーなどに関するアドバイザリー
•各種のデジタルツールを用いた財務・会計プロセスの改善に関するアドバイザリー

【プロジェクト例】
●海外M&Aの場面で:
 - 企業結合会計、連結会計支援
 - PMI(買収後統合)支援

●海外進出・上場の場面で:
 - IFRS・US GAAP等導入支援
 - 海外上場、米国ファイリング(F-4等)支援

●組織・業務の再編・改善の場面で:
 - 組織再編に係る会計支援
 - 決算早期化を含む決算プロセス変更支援
 - 管理会計の高度化支援
 - 経理・決算オペレーション支援
求める経験 / スキル
以下はマネージャー職位の採用要件です
【必須】
•以下のいずれかに当てはまる方
 - 国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格(特に優遇)
 - 会計基準に関する知識・経験(5年以上あれば尚可)
 - 財務会計実務もしくは決算実務の経験(5年以上あれば尚可)
 - 会計監査業務もしくはアドバイザリー業務経験

•英語:TOEIC600点以上(800点以上あれば尚可)
•MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル
(ERPや連結システムの実務経験があれば尚可)
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
・不正調査:会計不正、品質偽装、競争法違反等の各種調査委員会等の支援
・コンプライアンスリスク対応支援:グローバルコンプライアンス態勢構築、贈収賄リスク対応支援、競争法リスク対応支援
・不正対応支援:不正リスク評価支援、モニタリング/改善対応支援
・内部監査支援:海外拠点からの依頼に基づく、外資系企業の日本拠点における内部監査業務支援
求める経験 / スキル
※下記スタッフ~シニアアソシエイト向けの条件です

【必須】
・下記いずれかのご経験(3年以上)
 〇内部統制構築・評価業務
 〇内部監査業務
 〇不正調査業務〇海外子会社管理業務
 〇ISO監査員経験
 〇品質保証業務経験
・簿記3級以上
・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)実務操作スキル
・コミュニケーション力および協調性
・積極性/主体性/論理的思考
・英語:ビジネスレベル以上/日本語:流暢以上


【歓迎】
・TOEIC700以上
・より規模の大きな案件・海外オフィスと協働するグローバルな案件、外部専門家として企業の経営層に対してのアドバイザリー業務に興味のある方
・英語力を活かしたい方
・コンサルタント業務での分析・考察に興味・関心のある方
・公認会計士、USCPA等の外国会計士資格を有する方
・QMS構築・再構築プロジェクトをリードした経験
・品質不正対応(不正調査、再発防止策の策定・実行)

【求める人物像】
・論理的思考力のある方
・社内外の関係者と適切なコミュニケーションがとれる方
・職位や年齢に関係なく同僚をリスペクトし、チームワークを重視した働き方ができる方
・困難な状況の中で問題を解決し、作業の終了まで責任をもって対応できる方
・未知のものへの強い知的好奇心を持ち、業務遂行に必要な知識、スキルの習得に自ら取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
■会計・財務報告
IFRS、US GAAP及び各国の会計基準に関する豊富な経験とグローバルネットワークを活用して、クライアントを支援します
・IFRS導入
・GAAPコンバージョン(IFRS・US GAAP)
・新会計基準への対応
・連結決算、決算期統一、決算早期化
・企業内研修・人材育成
・複雑な会計処理の対応

■プロセス・IT・組織
業務プロセス・システムの改善・高度化、経理財務人員の育成などを支援することを通じて、日本企業の競争力強化を支援します
・ロボティック・プロセス・オートメーション(RPA) の導入
・コーポレートガバナンス
・データの活用
・会計方針・会計プロセスの改善
・監査準備および監査指摘事項への対応

■トランザクション
・クロスボーダー上場
・M&A・組織再編に係る会計・財務報告
・M&A
求める経験 / スキル
●必須条件
•以下のいずれかに当てはまる方
 - 会計基準に関する知識・経験(3年目安)
 - 財務会計実務もしくは決算実務の経験(3年目安)
 - 会計監査業務もしくはアドバイザリー業務経験(3年目安)

•英語:TOEIC600点以上(800点以上あれば尚可)
•MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル
(ERPや連結システムの実務経験があれば尚可)

●歓迎要件
 - 日商簿記2級または1級
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
■各種システム監査/セキュリティ監査
・委託業務に係る内部統制の保証業務
 - SOC1、SOC2、SOC3報告書
・政府情報システムのためのセキュリティ評価制度(通称ISMAP)情報セキュリティ監査
 - ISMAPの監査機関として各社のクラウドサービスに対する情報セキュリティ監査を提供
・システム監査・セキュリティ監査
 - 各種基準(システム管理基準、情報セキュリティ管理基準、NIST SP800、NIST CSF(Cyber Security Framework)、COBIT、FISC、PCI-DSSなど)に関するシステム監査を提供
・ISO認証業務
 - EYグループのISO認証機関“EY CertifyPoint”により、国境をまたいだスコープでISO認証業務を提供


■その他コンサルティング業務
・IT関連内部統制構築支援
 - クラウドセキュリティリスクに適応した内部統制の構築・改善をIT専門家としての知見から支援
 -ISOを含む各種基準に基づき、内部統制の構築・改善をIT専門家としての知見から支援
・プライバシーに関するリスク対応支援
 - プライバシーに係る各国ルールを踏まえたリスク対応についてEYグローバルネットワークを活用し専門家として支援
求める経験 / スキル
【必要となる経験及び資格】
監査法人、コンサルファームやSIer、もしくは事業会社のシステム関連部署において、1年以上の以下のいずれかもしくは複数の業務の経験

1.IT監査業務の経験
2.ITリスク管理業務経験
3.IT統制評価業務経験
4.システム開発・導入または運用経験
5.クラウドへの移行プロジェクトの経験
6.IT関連プロジェクトマネジメントの経験
7.アジャイル開発プロセス/DevOps導入経験
8.新技術(AI、block chain、RPA) 導入経験
9.サイバーセキュリティ関連業務

【歓迎】
・グローバルコーディネーション実施経験、または、グローバル環境での実務経験をお持ちの方
・監査法人でSOCやISMAP業務の従事経験のある方、または、SOCやISMAPの監査対応経験のある方
・ISO各種認証の対応経験のある方
・監査法人でIT統制評価業務従事経験のある方
・システムの運用設計に関する経験のある方
・プロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方
・システム監査技術者またはCISA(公認情報システム監査人)をお持ちの方
・CISSP等のセキュリティ関連資格をお持ちの方
・ITIL資格をお持ちの方
・公認会計士 (短答式試験合格者含む) / USCPAの資格、または簿記2級程度の会計知識をお持ちの方

【語学】
・日本語: ネイティブまたはビジネスレベル以上
・英語 : ビジネスレベル以上(TOEIC860以上レベル)

【その他応募資格】
・文書・言語によるコミュニケーションスキル及び、プレゼンテーションスキルが高い方
・リーダーシップ、チームワーク、クライアント対応スキルの高い方
・プロフェッショナルな環境下で高い倫理性を保てる方
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

585 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
■各種システム監査/セキュリティ監査
・会計監査、内部統制監査(J-SOX)におけるIT内部統制の評価業務
 - IT全般統制の評価
 - IT業務処理統制の評価
 - データフローの理解
 - サイバーセキュリティリスクの理解
 - システム生成データ・レポートの検証 等 
・委託業務に係る内部統制の保証業務
 - SOC1、SOC2、SOC3報告書
・政府情報システムのためのセキュリティ評価制度(通称ISMAP)情報セキュリティ監査
 - ISMAPの監査機関として各社のクラウドサービスに対する情報セキュリティ監査を提供
・システム監査・セキュリティ監査
 - 各種基準(システム管理基準、情報セキュリティ管理基準、COBIT、FISC、PCI-DSSなど)に関するシステム監査を提供
・ISO認証業務
 - EYグループのISO認証機関“EY CertifyPoint”により、国境をまたいだスコープでISO認証業務を提供

■その他コンサルティング業務
・IT関連内部統制構築支援
 - 最新のIT/テクノロジーリスクに適応した内部統制の構築・改善をIT専門家としての知見から支援
 - 業界特有の慣習や規制、監査対応の観点、業務プロセス側からの視点等、多面的な検討に基づく最適なソリューションを提案
・IT内部監査支援業務
 - 企業の内部監査部門からの委託、あるいは内部監査部門と協働で、IT専門家として企業の業務監査をサポート
求める経験 / スキル
■シニアコンサルタント/コンサルタント
【必要となる経験及び資格】
監査法人、コンサルファームやSIer、もしくは事業会社の内部監査部署やシステム関連部署において、1年以上の以下のいずれかもしくは複数の業務の経験
1.IT監査業務の経験
2. ITリスク管理業務経験
3. IT統制評価業務経験
4. システム開発・導入または運用経験
5. クラウドへの移行プロジェクトの経験
6. IT関連プロジェクトマネジメントの経験
7. アジャイル開発プロセス/DevOps導入経験
8. 新技術(AI、block chain、RPA) 導入経験
9. サイバーセキュリティ関連業務

■シニアマネージャー/マネージャー
【必要となる経験及び資格】
監査法人、コンサルファームやSIer、もしくは事業会社の内部監査部署やシステム関連部署において、
5~7年程度以上の以下1~6いずれかの業務経験があり、かつ1年以上のマネージメント業務の経験
1.IT監査業務の経験
2.ITリスク管理業務経験
3.IT統制評価業務経験
4. SOC保証業務経験
5. システム監査/情報セキュリティ監査経験
6. IT統制/ITリスク管理関連のコンサルティング経験

■共通
【歓迎】
・監査法人でのIT統制評価業務従事経験のある方
・システム監査技術者またはCISA(公認情報システム監査人)の資格をお持ちの方
・公認会計士 (短答式試験合格者含む) / USCPAの資格をお持ちの方
・ISO認証審査または事業会社における各種マネジメントシステム構築プロジェクトのご経験をお持ちの方
・ISMAPに関するご経験、各種の規制、ガイドライン等の知見をお持ちの方

【語学】
・日本語: ネイティブまたはビジネスレベル以上
・英語 : TOEIC600以上(シニアマネージャーの場合TOEIC730以上)

【その他応募資格】
・文書・言語によるコミュニケーションスキル及び、プレゼンテーションスキルが高い方
・チームワーク、クライアント対応スキルの高い方
・プロフェッショナルな環境下で高い倫理性を保てる方
勤務地

東京都

想定年収

610 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
■セキュリティに係る評価、コンサルティングサービス 
ビジネスにおける情報資産を保護する情報セキュリティ対策は、従来より企業におけるリスク管理の一つとして位置づけられていましたが、最近ではサイバー攻撃対策の普及もあって、企業の存続にも影響するリスク管理のトッププライオリティに位置付けられています。世界的にもISOやNIST、CIS等、様々な規格、ガイドラインが公表され、よりよいセキュリティ対策を求め企業等は取組を進めています。
EYは、国内外の最新のセキュリティ動向に精通し、広く一般に認められたベンチマークやリーディングカンパニーの施策からクライアントの課題を特定し、豊富な知見に基づき実効性の高い管理体制の構築や高度化を支援しています。

■プライバシーに係る評価、コンサルティングサービス
SNSの普及、ビッグデータ活用といったIT、個人情報のグローバル化を背景にグローバルで個人情報保護、プライバシーに関する規制強化が進み、世論の関心も高まっています。加えて、データ利活用、DX等、企業等が推進する新たな取組を下支えする役回りとしても、企業等のプライバシー対応ニーズは飛躍的に加速しています。変遷するビジネスやIT、付随するプライバシーリスクにどう向き合い対応するか、また日本のみならず、EU、US、アジアといったグローバルの法規制にどう対応するべきか、EYは、グローバルファームとしての強みを生かして現地の最新動向も考慮した上で、企業等組織に向け最適なアプローチの検討と実装を支援しています。

■ポジションのやりがい/魅力
セキュリティ・プライバシーに関する世界各国の法規制の動向を含むグローバルベースの最新の知見を活かし、国内外のクライアントの課題に対して対応することができます。
また、Technology Riskのその他サービス(監査・保証)とも親和性があるため、両者を切り分けせずに経験できるという点にやりがいを感じていただけます。
また、自身の専門領域を尖らせていくことも可能であり、自身の描きたいキャリアを実現できます。
求める経験 / スキル
【必要となる経験及び資格】
以下いずれかの経験(1年以上)
1.事業会社における社内セキュリティ担当業務の経験
2. 外部監査・内部監査・ISO認証審査の経験
3. サイバーセキュリティに関するコンサルティング(ガバナンスの構築・高度化支援/インシデント対応の
  演習訓練・分析・事後対応支援等)の経験
4. CSIRT、SOC(セキュリティオペレーションセンター)など社内セキュリティチームでの経験
5. セキュリティエンジニアとしての経験(セキュリティ関連インフラ・ソリューションの導入/運用の経験
  (SIEM、MDM、EDR、DLP、WAF等))
6. プロジェクトメンバ・担当者としての実務経験

【歓迎】
以下のような各種規制・ガイドライン等の知見をお持ちの方
<セキュリティ>
1. 政府機関の情報セキュリティ対策のための統一基準(NISC)
2. NIST SP800-171(NIST)
3. CIS Controls(CIS)
4. 医療関連ガイドライン(厚労省/経産省/総務省)
5. サイバーセキュリティ経営ガイドライン(経産省)
6. システム管理基準(経産省)
7. 金融機関等コンピュータシステムの安全対策基準(FISC)等
<プライバシー>
1. 個人情報保護に関する国内規制(法令、Pマーク、CBPR 等)
2. 個人情報保護に関する海外規制(GDPR 等)

ISO27001、ISO27017、ISO27018、ISO27701、ISO20000-1、ISO9001 等

【歓迎】
以下の資格をお持ちの方
<セキュリティ>
1. システム監査技術者
2. 情報処理安全確保支援士
3. CISA(公認情報システム監査人)
4. CISM(公認情報セキュリティマネージャー)
5. CRISC(公認情報システムリスク管理者)
6. CIA(公認内部監査人)
7. CISSP(ISC2)等
<プライバシー>
1. CIPP(公認情報プライバシー専門家)
2. CIPM(公認情報プライバシーマネージャ―)
3. CDPSE(公認データプライバシーソリューションエンジニア)
4. プライバシーマーク審査員/審査員補 等
<ISO>
ISO審査員/審査員補(ISO27001、ISO27017、ISO27018、ISO27701、ISO20000-1、ISO9001 等)

【語学】
・日本語: ネイティブまたはビジネスレベル以上
・英語 : TOEIC600以上(歓迎)

【その他応募資格】
・文書・言語によるコミュニケーションスキル及び、プレゼンテーションスキルが高い方
・リーダーシップ、チームワーク、クライアント対応スキルの高い方
・プロフェッショナルな環境下で高い倫理性を保てる方
・セキュリティ・プライバシーに関する最新動向をキャッチアップし、プロフェッショナルとしての自己研鑽を
 継続できる方
勤務地

東京都

想定年収

610 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【①アドバイザリー】
■クライアント企業のリスクベースでのデータ分析支援
クライアント企業では、各部署でDX対応が求められる中、社内にある大量のデータを分析して新たなビジネスの視座を獲得することを必要としています。当チームは、企業の内部監査部門など経営管理部門からの委託を受けて、データ分析専門家として企業におけるデータを利用した経営監理や内部監査をサポートします。クライアント本社または子会社等のシステムからデータを入手して、業界特有の慣習や規制、並びに業務プロセスにおけるリスクを元に策定したシナリオに基づきデータ分析を行う業務です。
(支援業務例)
・ERPデータ分析を活用した海外子会社内部監査高度化支援
・子会社リスクモニタリングにおける財務データ分析支援

■データ取得またはデータ分析のモジュール開発
データ分析支援は、EYが世界中の会計監査の中で使用している監査用データ分析ツール群を最大限活用することに加えて、クライアント企業の個別ニーズに応じて、データ処理やデータ分析を自動化するモジュールをカスタムに開発することにより、データ分析支援業務の高度化を促進します。

■監査クライアントに対するデータ分析支援(データを利用した監査手続実現のための各種支援)
EYは多数の監査クライアントから会計データを中心として各種のデータを入手して、デジタル監査への変革を進めています。当チームは、監査におけるデータ処理およびデータ分析の専門家として、データの取得、加工、分析ツールへの取り込みからデータ分析の実施を一気通貫で実施しています。対象企業は様々な業種、企業規模に及び、この支援を通じて、リスクの特定、大容量データの入手と加工、分析シナリオの設計、異常点の検出と事後対応など、アドバイザリーに必要となる幅広くかつ高度な技術スキルを身に着けていきます。

■ポジションの魅力
クライアント企業各部署でDX対応が求められる中、データ分析スキルを駆使し、データ分析の導入・定着・フィージビリティスタディを支援することで、ビジネスプロセスの変革を推進するキープレイヤーになるとともに、分析した結果から得られた情報をもとにクライアントへインサイトを提供することで、クライアントに訴求できる人材になることが可能です。
また、Technology Riskのその他サービス(監査・保証)とも親和性があり、両者を切り分けせずに経験できることで、EYグローバルが培った知見を活用しつつ、データ分析スキルをより高度に磨ける点でやりがいを感じていただけます。


【②データ分析】
■デジタル監査支援(データを利用した監査手続実現のための各種支援)
会計データを中心として各種のデータを監査クライアントから入手して監査手続を実施するデジタル監査への移行が進んでいます。当チームでは、監査におけるデータ処理およびデータ分析の専門家として、以下のデータ関連業務を担当しています。
・監査クライアントにおける各種システムからのデータ取得
・大容量データの加工、編集
・分析ツールへのデータの取込み
・データ分析の実施
・データ分析モジュールの開発

■データ取得またはデータ分析のモジュール開発
データ処理やデータ分析を自動化するモジュールを開発することによりデータを利用した監査業務自体の効率化を促進します。

■クライアント企業のリスクベースでのデータ分析支援
企業の内部監査部門など経営管理部門からの委託を受けて、データ分析専門家として企業におけるデータを利用した経営監理や内部監査をサポートします。デジタル監査支援で蓄積したノウハウを生かしつつ、クライアント本社または子会社等のシステムからデータを入手して、業界特有の慣習や規制、並びに業務プロセスにおけるリスクを元に策定したシナリオに基づきデータ分析を行う業務です。

■ポジションのやりがい/魅力
データ分析技術を駆使して、監査プロセスの変革を推進するキープレイヤー(Audit Data Strategist - ADS)になるとともに、分析した結果から得られた情報をもとにクライアントへインサイトを提供することでクライアントに訴求できる人材になることが可能です。
また、その他アドバイザリーサービスにおいても、データ分析スキルを活かして、クライアントの変革を支えることができます。
求める経験 / スキル
①アドバイザリー
■必須要件
・日本語:ネイティブまたはビジネスレベル以上
・監査法人、コンサルファームやSIer、もしくは事業会社のシステムないしデータ関連部署において、3年以上の以下のいずれかもしくは複数の業務の経験
 1)会計、財務領域データ分析業務の経験
 2.)データ集計、データ分析のモジュール開発経験またはBIツールの導入経験
■歓迎要件
・基本情報技術者資格程度のIT知識
・簿記2級程度の会計知識
・コンサルファームや監査法人でデータ分析経験のある方
・システム監査技術者またはCISA(公認情報システム監査人)
・公認会計士 (短答式試験合格者含む) / USCPAの資格をお持ちの方
・英語 :TOEIC600以上(歓迎)
■その他応募資格
・文書・言語によるコミュニケーションスキル及び、プレゼンテーションスキルが高い方
・リーダーシップ、チームワーク、クライアント対応スキルの高い方
・プロフェッショナルな環境下で高い倫理性を保てる方

②データ分析
■必須要件
・日本語:ネイティブまたはビジネスレベル以上
・監査法人、コンサルファームやSIer、もしくは事業会社のシステムないしデータ関連部署において、3年以上の以下のいずれかもしくは複数の業務の経験
 1)データ分析業務の経験
 2.)データ集計、データ分析のモジュール開発経験またはBIツールの導入経験
■歓迎要件
・基本情報技術者資格程度のIT知識
・簿記2級程度の会計知識
・コンサルファームや監査法人でデータ分析経験のある方
・システム監査技術者またはCISA(公認情報システム監査人)
・公認会計士 (短答式試験合格者含む) / USCPAの資格をお持ちの方
・英語:TOEIC600以上(歓迎)
■その他応募資格
・文書・言語によるコミュニケーションスキル及び、プレゼンテーションスキルが高い方
・リーダーシップ、チームワーク、クライアント対応スキルの高い方
・プロフェッショナルな環境下で高い倫理性を保てる方
勤務地

東京都

想定年収

610 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
主なクライアント企業は銀行や保険、アセットマネージャーやアセットオーナーなど金融機関ですが、金融機関はファイナンスを通して広く産業界の持続可能な成長に貢献するため、幅広い業種におけるサステナビリティ関連の経験を積むことができます。

具体的には下記のような業務がございます。

■戦略領域の支援業務:SX(サステナビリティ・トランスフォーメーション)、脱炭素化、生物多様性、人権、人的資本経営等への取り組み、投融資におけるESG要素の検討やエンゲージメントの実施、サステナブルファイナンス商品の組成、サステナビリティに関する社員研修や能力開発、ESGデューデリジェンス等 
■開示およびファイナンス領域の支援業務:TCFD対応、国際サステナビリティ基準審議会(ISSB)対応、欧州や米国等海外ESG開示対応、ESG格付対応、ESGパフォーマンス指標(KPI)と目標の設定、インパクトならびにESG成果の測定・分析、経営陣への報告等
■リスク管理及び規制対応領域の支援業務:各種規制への対応や気候変動リスクをめぐる管理体制の構築・整備、シナリオモデリングとストレステストの実施等 
■データ及びテクノロジー領域の支援業務:ESGデータの整備及び管理、ESGデータの分析及びビジネスへの活用、ESGデータに関するプロセス高度化及び内部統制の整備並びにデータガバナンスの構築等
■保証業務:サステナビリティに関連した各種報告、商品、原則に対する保証業務
■その他:ESG推進を通した企業価値の向上への貢献
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・資料作成スキル(MS: Word, Excel, PPT)
・日本語(母国語レベル)

上記に加えて、以下いずれかに該当する方
・以下のいずれか1つ以上の業務経験のある方
 ◆戦略系コンサルティングや経営コンサルティング業務(ESG領域に限定せず)
 ◆サステナビリティ戦略立案・推進
 ◆サステナビリティ・トランスフォーメーション(SX)対応
 ◆ESG投融資、インパクト投資
 ◆インパクト加重会計、ESG成果の測定
 ◆ネットゼロ戦略の立案・推進
 ◆生物多様性対応
 ◆ビジネスと人権対応
 ◆人的資本経営対応
 ◆責任投資対応(スチュワードシップ活動)
 ◆マテリアリティ分析
 ◆ESGデューデリジェンス
 ◆ESG開示とステークホルダーコミュニケーション
 ◆ESG格付対応
 ◆大学や国立研究所等における自然資本/生物多様性に関する研究の経験
 ◆信用リスク/市場リスク/オペレーショナルリスクに関連するデータ分析
 ◆統計ソフトウェアによるデータ分析(Python, R, SAS, エクセル等)
 ◆リスク管理におけるシステム設計・開発
 

【歓迎(WANT)】
・英語(ビジネスレベル以上)
 ※英語スキルの目安:読み書き(海外とのメール対応、文書読解・作成)、
  TOEIC 750点以上(800点以上が望ましい)

・コンサルタントレベルでの資料作成、調査・分析スキル
・プレゼンテーション能⼒の高い方

【求める人物像】
・成長意欲があり、プロアクティブに行動する方
・知的好奇心のある方(特に、気候変動・環境問題、国際開発などの社会課題)
・チーム全体でプロジェクトを遂行していくための協調性、協力精神を持つ方
・論理的思考⼒のある方
・クライアントの課題に積極的に取り組む意欲のある方
勤務地

東京都

想定年収

610 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
気候変動・サステナビリティ・サービス(CCaSS)は、環境、社会、ガバナンスといった企業経営上の重要課題に対する幅広い専門的なサービス(コンサルティング業務や保証業務)を提供し、企業価値向上のサポートをしています。
クライアントは、民間企業のみならず官公庁など公共分野にもわたります。また、金融セクターに特化するチームを擁するなど、幅広い業種のクライアントをカバーしているのが特徴です。

対峙するクライアント別に民間・公共・金融のチームがあり、主に下記のようなテーマに関わるサービスを提供しております。

・ESG/サステナビリティ戦略
・気候変動対応戦略及び気候変動リスク管理
・環境・労働安全・衛生マネジメント
・人権リスク対応/サステナブル・サプライチェーンマネジメント
・サステナブルファイナンス
・生物多様性
・サステナビリティ・デジタルトランスフォーメーション
・非財務情報の保証業務
・人材活用・地方創生
・環境・エネルギー
・教育・科学技術

クロスアサインにより様々なプロジェクトに関わることもできますが、これまでのご経験・専門性を活かし下記のようなポジションのご提案も可能です。

◆ESG/サステナビリティ戦略コンサルタント:
ESG/CSR/サステナビリティ戦略(ESG/CSR/サステナビリティ戦略構築支援/マテリアリティ分析支援/TCFD提言への対応支援)におけるアドバイザリー業務

◆ビジネスと人権/サプライチェーンマネジメント:
ビジネスと人権(人権方針策定支援、人権デューデリジェンス支援、現代奴隷法関連支援)におけるアドバイザリー業務、ならびに責任あるサプライチェーンマネジメント/CSR調達支援業務

◆コンサルタント(公共政策)人材活用/地方創生:
経済産業省や文部科学省、内閣官房まち・ひと・しごと創生本部等の官公庁のご支援を主軸に、企業の人材戦略に関わる政策・地方創生・産学連携支援等のサービスを提供
求める経験 / スキル
①ESG/サステナビリティ戦略コンサルタント
【スタッフクラス:必須条件】
・ESG/サステナビリティに関する以下のいずれかの業務経験のある方
 ◆ESG/サステナビリティに関する戦略策定支援
 ◆マテリアリティ分析支援
 ◆価値創造プロセス策定支援
 ◆ESG/サステナビリティ戦略推進体制構築支援
 ◆社会的インパクト評価、アウトカムメジャメント評価分析
・ロジカルシンキング、クリティカルシンキングの基礎的なコンサルティングスキルの高い方
・プレゼンテーション能力の高い方
・コンサルティング業務の経験者
・日本語(母国語レベル)、英語(ビジネスレベル以上)の高度なコミュニケーション能力の
 ある方

【マネージャー: 必須条件】
・日本企業とのネットワークを持つ環境専門家
・環境規制対応のための環境マネジメントシステム構築・改善などの従来の環境サービスに加え、規制導入前の国際的イニシアティブなどの企業における革新的な環境リスクアプローチの経験もしくは強い関心
・気候変動対策における2℃シナリオ、長期環境ビジョン・目標に関する専門性
・営業経験(必須)及びコンサルティングの経験
・新規ビジネス構築の経験あればなお可
・多言語・多文化チームを他のマネージャーと協力し統率する能力

②ビジネスと人権/サプライチェーンマネジメント支援
【必須(MUST)】
・サステナビリティ分野での専門知識またはCSR関連の3年以上の経験、またはプロジェクトマネジメント3年以上の経験
・基礎的なOAスキル(Microsoft Word, Excel, Power Point)
・英語力(ビジネスレベル TOEIC850点以上)
・高いレベルでの英文作成・レポート作成能力が要求されるので、大学院レベルで英語論文執筆経験等があることが望ましい。

【歓迎(WANT)】
・プレゼンテーション能⼒の高い方
・プロジェクトの統括経験(案件獲得〜デリバリーまで)、コンサルティング経験のある方
・ビジネスと人権、サプライチェーンマネジメントの業務経験

③コンサルタント(公共政策)人材活用/地方創生
【必須(MUST)】
・調査・分析のスキル(調査分析経験や論⽂作成経験がある方)
・レポーティングスキル(⼀例︓委員会・打ち合わせ等での議事録を論理的に構成し、作成することができる)
・対⼈スキル(コミュニケーション、プレゼンテーション)

【歓迎(WANT)】
・シンクタンク、戦略系コンサル経験
・経営戦略、⼈材戦略の分析・立案経験
・公共政策に関する実務・調査経験
・MBA取得者
・案件獲得・デリバリーにおけるリーダーシップ
従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
6,517名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
<サービス領域>
・ESG/サステナビリティ戦略
・気候変動対応戦略及び気候変動リスク管理
・環境・労働安全・衛生マネジメント
・人権リスク対応/サステナブル・サプライチェーンマネジメント
・サステナブルファイナンス
・生物多様性
・サステナビリティ・デジタルトランスフォーメーション
・非財務情報の保証業務

各領域の具体的な事例については下記もご参照ください。
■ESG/サステナビリティ戦略
・ESG/サステナビリティ戦略構築支援
・マテリアリティ分析支援
・ESG/サステナビリティKPI策定支援
・ESG/サステナビリティガバナンス構築支援
・戦略的ESG/サステナビリティ開示支援


■気候変動対応戦略及び気候変動リスク管理
・気候変動関連開示支援
・脱炭素戦略策定支援
・CDP/SBT支援
・再生可能エネルギー導入、証書・排出権(カーボンクレジット)取引等におけるアドバイザリー業務
・官公庁・自治体等から依頼される気候変動関連の調査・レポーティング業務

■ビジネスと人権に関するアドバイザリー業務
 ・人権方針策定支援
 ・人権デューデリジェンス支援
 ・サステナビリティ(人権・環境)デューデリジェンス支援

■責任あるサプライチェーンマネジメント/CSR調達支援業務
 ・EUコーポレートサステナビリティデューディリジェンス指令(CSDDD/CS3D)対応支援
 ・現代奴隷法関連支援

■自然・生物多様性アドバイザリー業務
 ・パブリックセクター(主に環境省)に対する生物多様性関連支援業務
 ・事業会社に対する生物多様性、自然関連方針策定、戦略策定
 ・TNFD(自然関連財務情報開示)開示支援
 ・TNFD準備としてのLEAPアプローチ支援
 ・SBT for Nature 認証準備支援
 ・CSRD/ESRS E4生物多様性開示支援
 ・サプライチェーンにおけるNo-Deforestation管理システム策定支援
 ・サーキュラ―エコノミー関連アドバイザリー

■サステナビリティ情報開示関連アドバイザリー
・CSRD、ISSB、SSBJ等のサステナビリティ情報開示の対応支援
・統合報告書、サステナビリティ報告書等の作成支援
・サステナビリティ情報関連の内部統制構築、データ収集体制構築、ツール導入支援
・ESG評価(FTSE、MSIC、DJSI、CDP等)向上支援

■保証業務
・サステナビリティに関連した各種報告、原則に対する保証業務
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・資料作成スキル(MS: Word, Excel, PPT)
・日本語(母国語レベル)

上記に加えて、以下いずれかに該当する方
・コンサルティング業務経験があり、上記のサービス領域のいずれかに興味のある方
・一般事業会社・金融機関などでサステナビリティ、経営企画、新規事業企画などの
 実務経験のある方
・ビジネス上の課題を論理的に考え、解決に向けて意欲的に取り組みたい方

【歓迎(WANT)】
・英語(ビジネスレベル以上)
 ※英語スキルの目安:読み書き(海外とのメール対応、文書読解・作成)、
  TOEIC 750点以上(800点以上が望ましい)

・コンサルタントレベルでの資料作成、調査・分析スキル
・プレゼンテーション能⼒の高い方
勤務地

東京都

想定年収

610 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【業務内容】
デジタルガバナンス&マネジメントチームでは、ガバナンス構築と個別のDXプロジェクト推進の両輪を支援できる下記6つのサービスラインを設け、クライアントのIssue DrivenでEYの様々なユニットとコラボレーションをしながらプロジェクト活動をおこなっています。

①Digital Governance Strategy
 -デジタル戦略の立案やデジタル化に対応するためのケイパビリティ強化に関する支援
 -DX関連組織の立ち上げや投資判断等に関する各種意思決定支援
②Security Internal Control
 -サイバーセキュリティリスクへの対応に関するマネジメント層への各種意思決定支援
 -サイバーセキュリティ関連基準(NIST他)への準拠支援
 ⁻システム内部統制やシステム監査に関する各種支援
③Data Governance&Management
 - データ利活用を促進するためのデータガバナンス(体制や役割の整備)およびマネジメント(マスタデータ管理やデータカタログ整備等)
 - データガバナンスやマネジメントを実現するためのシステム基盤の実現に関する支援
④Data Driven Transformation
 -データの収集・保存・蓄積・活用に関するデータプラットフォームの構想策定~データ利活用に係るユースケース選定支援
 -AI/MLを活用した需給予測、効率性、生産性向上等に資するデータ分析による業務オペレーション変革支援
 -システム化戦略、構想策定~システム開発プロジェクト伴走支援
⑤Digital Management&Architecture
 - デジタル化時代におけるIT部門/デジタル部門のあるべき姿や戦略の策定
 - デジタル化時代におけるシステム開発・運用保守プロセスの最適化(アジャイル、DevOps等)
 - 2025年の崖を見据えたシステムアーキテクチャの見直し
⑥Finance Risk&Sustainability
 -デジタル活用による財務経理部門のオペレーション変革・プロセス自動化支援(BPR、RPA、ETL、BI、AI等活用)
 -デジタル活用によるサスティナビリティ・非財務情報の活用に関する支援

【入社後配属/アサインを予定している業務・プロジェクト】
・企業のデータ利活用を推進するためのPMOやガバナンス整備支援
・DX時代のシステム開発管理態勢に係るトランスフォーメーション支援
・大手企業でのグローバルプロジェクト・基幹業務・AI導入等に関わるプロジェクトリスクマネジメント業務
・官庁に対する公共施策の立案・実行・管理支援(特にDXに係る)
求める経験 / スキル
▼下記はシニアコンサルタントクラス採用での条件です
【以下いずれかに該当する方】
①SIerで基幹システム開発プロジェクトにおける要件定義~リリース・運用までのシステムライフサイクルを通した経験が3年以上ある方
②RPA・ETL・プロセスマイニング・AI等の導入プロジェクトの経験が3年以上ある方
③事業会社で基幹システム等のリプレースなどのDX推進プロジェクトのご経験が3年以上ある方
④事業会社のシステム企画、デジタル化推進部門でセキュリティ領域の経験が3年以上ある方
⑤事業会社のIT監査部門でシステム監査領域の経験が3年以上ある方
⑥監査法人でシステム監査経験が3年以上ある方
⑦IT導入プロジェクトにおいて、クライアントとのコミュニケーション経験が3年以上ある方
⑧監査法人で会計監査業務経験が3年以上ある方

◆必須・歓迎スキル◆
【必須】
日本語:ネイティブ または ビジネス(JLPT N1以上)

【歓迎】
英語:読み書き中級以上

【求める人物像】
1. 能動的に自ら仮説を設定し、検証してくことができる方
2. チームワーク・コミュニケーション能力の高い方
3. 資料作成スキル・文章構成力のある方
4. 成長意欲があり、一緒に新たなものを作り上げようとする思いのある方
5. 資格の有無は採用可否に直結しませんが、下記いずれかの資格がある方は歓迎
 PMP、高度情報処理技術者、会計に関わる資格(USCPA、公認会計士など)、
 監査に関する資格(公認情報システム監査人、公認内部監査人、公認不正検査士など)

※シニアマネージャー/マネージャーの例※
【必須要件】
・テクノロジー、DX領域におけるコンサルティング、プロジェクトマネージャー経験 (※シニアマネージャーは2~3件のプロジェクトをかけもちしてデリバリーをハンドルすることができるスキルと経験)
【上記必須要件に加え、以下いずれかに該当する方】
※監査法人や事業会社、SIerでの実務経験は別途考慮いたします。ただし、その場合であってもコンサルティング業務従事経験がある方

①IT/DX企画・管理系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方
・企業・組織のIT/デジタル戦略や投資計画の策定
・企業組織のデジタル部門の組織モデル・オペレーティングモデルの設計
・システム化構想
・IT/デジタルリスク管理・評価

②IT導入・プロジェクト管理系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方
・(ERPを含む)大規模システム導入プロジェクトへのPM/PMO経験
・基幹システムのリプレースプロジェクトにおける上流~下流までの一通りの経験
・BPRを目的としたソリューション(RPA・プロセスマイニング・AI等)の導入経験

③データマネジメント・セキュリティ系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方
・データ利活用を目的としたデータ基盤整備(DWH、Data Lake、およびMDM、データアーキテクチャ設計等)
・情報セキュリティ・プライバシー管理

④ファイナンス・サスティナビリティ系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方
・経理、財務、FP&A関連のプロジェクト経験。
・経理、財務領域のBPRとデジタル活用による業務効率化経験
・サスティナビリティ・非財務情報関連のプロジェクト経験(2年以上)
※日本、米国、その他の国の会計士取得者、監査法人で会計監査経験をお持ちの方は歓迎します。
従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

仕事内容
【チーム紹介】 
デジタル・トランスフォーメーション(DX)やテクノロジーに関する社会環境の変化など金融機関を取り巻く環境は大きく変化しています。このような変化に適応し金融機関が持続的な成長を実現するためには、テクノロジーリスクを適切に管理することが、より一層重要になります。 
当チームは金融機関に特化したテクノロジーリスクの専門家チームです。豊富な知見・経験に基づいたサービスを提供することが可能であり、金融機関の企業価値向上を強力に支援します。


【主なサービス領域】
ITガバナンス・リスクマネジメント
デジタルガバナンス・テクノロジーリスク
プログラム・プロジェクトマネジメント
オペレーショナル・レジリエンス
サイバーセキュリティ
内部監査支援

【プロジェクト事例】
ITセキュリティ
■国内大手銀行のクラウド利用増加に伴うクラウドリスク管理態勢の再構築
■国内大手信託銀行の海外拠点のサイバーセキュリティ関連規制対応状況を海外EYファームと連携して調査
■国内独立系運用会社の事業継続管理態勢の現状調査および改善提案

システムリスク
■大手金融グループの業務標準化プロジェクトにおけるリリース直後のトラブルに係る真因分析・今後に向けた課題整理
■大手証券関連会社の基幹システム刷新プロジェクトに対するリスク管理部門のモニタリング支援
■官庁系金融関連機構に対するCIO補佐官業務

エマージングリスク
■大手金融グループのグローバルデータガバナンス態勢構築に向けた支援を、海外EYメンバーファームとの協力により提供
■金融機関のデジタル資産(NFT)活用戦略に関するプロジェクトについて、技術面・規制面からのリスク評価支援を内部監査部門に提供
■金融機関のDXプロジェクトにおけるシステム開発のガバナンスの妥当性について内部監査として評価し、課題の識別と改善策の提言を実施


※「AIガバナンスチーム」の立ち上げに際して、立ち上げメンバーを募集します。

【背景】
金融機関においてAI活用が急速に進展している中で、AIガバナンスの必要性も高まっています。このような金融機関のニーズに対応するために、EYSC FSOではAIガバナンスの専門チームを立ち上げることとなり、今般、その立ち上げメンバーを募集します。

【要件】
データ分析の経験があり、その経験をコンサルティングに活かしたいと考えられていている方
ガバナンスやリスクマネジメントに興味をお持ちの方
経験業種(ターゲット)
コンサルファーム、システムインテグレータ、AIベンチャー etc.

【募集ランク・人数】
M,SCそれぞれ若干名、Cランクの採用もあり

【プロジェクト事例】
メガバンクのAIガバナンス態勢構築・AIリスク評価
大手損保会社のAIガバナンス態勢構築・AIリスク評価 など
求める経験 / スキル
◆シニアマネージャー/マネージャー

【必須要件】

・金融機関のITリスク領域におけるコンサルティング、システム監査、プロジェクトマネージャーの経験
シニアマネージャー:経験5年以上
マネージャー:経験3年以上
【上記必須要件に加え、以下いずれかに該当する方】
・金融機関のシステム導入/開発/運用/プロジェクトマネジメント経験
・金融機関のITリスク管理業務/情報セキュリティ管理業務経験
・情報セキュリティ/サイバーセキュリティ関連業務経験
・コンサルティングファーム、監査法人、シンクタンク、ITベンダー等におけるコンサルティング・システム監査経験

【歓迎要件】

以下のいずれかのスキルを有する方歓迎
・プロジェクトマネジメント経験(PM/PMO)
・サイバーセキュリティなどのIT・IoT関連技術に関する知識、評価経験
・金融業界における基準の知識(金融庁監督指針、FISC、海外規制等)
・IT分野の認証基準に関する知識
(ISMS,ITSMS,BCMS,プライバシーマーク,PCIDSS 等)
・金融機関のIT戦略/デジタル戦略の策定・推進経験
・データガバナンス/データマネジメントに関する知識
・BCPや危機管理に関する知識
・Blockchain/Web3に関する知識
・AIに関する知識



◆シニアコンサルタント/コンサルタント

【以下いずれかに該当する方】

・金融機関のシステム導入/開発/運用/プロジェクトマネジメント経験
・金融機関のITリスク管理業務/情報セキュリティ管理業務経験
・情報セキュリティ/サイバーセキュリティ関連業務経験
・コンサルティングファーム、監査法人、シンクタンク、ITベンダー等におけるコンサルティング・システム監査経験

【歓迎要件】

以下のいずれかのスキルを有する方歓迎
・プロジェクトマネジメント経験(PM/PMO)
・サイバーセキュリティなどのIT・IoT関連技術に関する知識、評価経験
・金融業界における基準の知識(金融庁監督指針、FISC、海外規制等)
・IT分野の認証基準に関する知識
(ISMS,ITSMS,BCMS,プライバシーマーク,PCIDSS 等)
・金融機関のIT戦略/デジタル戦略の策定・推進経験
・データガバナンス/データマネジメントに関する知識
・BCPや危機管理に関する知識
・Blockchain/Web3に関する知識
・AIに関する知識
・仮説構築力、問題解決力、コミュニケーション能力等のベーシックスキル
・新しいことにチャレンジすることを楽しめる力

◆語学力

【英語】
・英語力は特段問いませんが、英語力を活かしたい方歓迎します
 
【日本語】
・ネイティブレベル(母国語が日本語)
・ビジネスレベル以上(JLPT N1目安)
従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

520 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

仕事内容
下記➀~⑥のいずれかの業務を担います。 

【業務内容】 
デジタルガバナンス&マネジメントチームでは、ガバナンス構築と個別のDXプロジェクト推進の両輪を支援できる下記6つのサービスラインを設け、クライアントのIssue DrivenでEYの様々なユニットとコラボレーションをしながらプロジェクト活動をおこなっています。

①Digital Governance Strategy
 -デジタル戦略の立案やデジタル化に対応するためのケイパビリティ強化に関する支援
 -DX関連組織の立ち上げや投資判断等に関する各種意思決定支援

②Security Internal Control
 -サイバーセキュリティリスクへの対応に関するマネジメント層への各種意思決定支援
 -サイバーセキュリティ関連基準(NIST他)への準拠支援
 ⁻システム内部統制やシステム監査に関する各種支援

③Data Governance&Management
 - データ利活用を促進するためのデータガバナンス(体制や役割の整備)およびマネジメント(マスタデータ管理やデータカタログ整備等)
 - データガバナンスやマネジメントを実現するためのシステム基盤の実現に関する支援

④Data Driven Transformation
 -データの収集・保存・蓄積・活用に関するデータプラットフォームの構想策定~データ利活用に係るユースケース選定支援
 -AI/MLを活用した需給予測、効率性、生産性向上等に資するデータ分析による業務オペレーション変革支援
 -システム化戦略、構想策定~システム開発プロジェクト伴走支援

⑤Digital Management&Architecture
 - デジタル化時代におけるIT部門/デジタル部門のあるべき姿や戦略の策定
 - デジタル化時代におけるシステム開発・運用保守プロセスの最適化(アジャイル、DevOps等)
 - 2025年の崖を見据えたシステムアーキテクチャの見直し

⑥Finance Risk&Sustainability
 -デジタル活用による財務経理部門のオペレーション変革・プロセス自動化支援(BPR、RPA、ETL、BI、AI等活用)
 -デジタル活用によるサスティナビリティ・非財務情報の活用に関する支援

【入社後配属/アサインを予定している業務・プロジェクト】
・企業のデータ利活用を推進するためのPMOやガバナンス整備支援
・DX時代のシステム開発管理態勢に係るトランスフォーメーション支援
・大手企業でのグローバルプロジェクト・基幹業務・AI導入等に関わるプロジェクトリスクマネジメント業務
・官庁に対する公共施策の立案・実行・管理支援(特にDXに係る)
求める経験 / スキル
◆シニアコンサルタント/コンサルタント
【以下いずれかに該当する方】
①SIerで基幹システム開発プロジェクトにおける要件定義~リリース・運用までのシステムライフサイクルを通した経験が3年以上ある方
②RPA・ETL・プロセスマイニング・AI等の導入プロジェクトの経験が3年以上ある方
③事業会社で基幹システム等のリプレースなどのDX推進プロジェクトのご経験が3年以上ある方
④事業会社のシステム企画、デジタル化推進部門でセキュリティ領域の経験が3年以上ある方
⑤事業会社のIT監査部門でシステム監査領域の経験が3年以上ある方
⑥監査法人でシステム監査経験が3年以上ある方
⑦IT導入プロジェクトにおいて、クライアントとのコミュニケーション経験が3年以上ある方
⑧監査法人で会計監査業務経験が3年以上ある方

◆必須・歓迎スキル◆
【必須】
日本語:ネイティブ または ビジネス(JLPT N1以上)

【歓迎】
英語:読み書き中級以上


◆シニアマネージャー/マネージャー
【必須要件】
・テクノロジー、DX領域におけるコンサルティング、プロジェクトマネージャー経験 (※シニアマネージャーは2~3件のプロジェクトをかけもちしてデリバリーをハンドルすることができるスキルと経験)
【上記必須要件に加え、以下いずれかに該当する方】
※監査法人や事業会社、SIerでの実務経験は別途考慮いたします。ただし、その場合であってもコンサルティング業務従事経験がある方

①IT/DX企画・管理系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方
・企業・組織のIT/デジタル戦略や投資計画の策定
・企業組織のデジタル部門の組織モデル・オペレーティングモデルの設計
・システム化構想
・IT/デジタルリスク管理・評価

②IT導入・プロジェクト管理系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方
・(ERPを含む)大規模システム導入プロジェクトへのPM/PMO経験
・基幹システムのリプレースプロジェクトにおける上流~下流までの一通りの経験
・BPRを目的としたソリューション(RPA・プロセスマイニング・AI等)の導入経験

③データマネジメント・セキュリティ系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方
・データ利活用を目的としたデータ基盤整備(DWH、Data Lake、およびMDM、データアーキテクチャ設計等)
・情報セキュリティ・プライバシー管理

④ファイナンス・サスティナビリティ系:以下領域でのコンサルティングを5~7年程度ご経験がある方
・経理、財務、FP&A関連のプロジェクト経験。
・経理、財務領域のBPRとデジタル活用による業務効率化経験
・サスティナビリティ・非財務情報関連のプロジェクト経験(2年以上)
※日本、米国、その他の国の会計士取得者、監査法人で会計監査経験をお持ちの方は歓迎します。


【求める人物像】
1. 能動的に自ら仮説を設定し、検証してくことができる方
2. チームワーク・コミュニケーション能力の高い方
3. 資料作成スキル・文章構成力のある方
4. 成長意欲があり、一緒に新たなものを作り上げようとする思いのある方
5. 資格の有無は採用可否に直結しませんが、下記いずれかの資格がある方は歓迎
 PMP、高度情報処理技術者、会計に関わる資格(USCPA、公認会計士など)、
 監査に関する資格(公認情報システム監査人、公認内部監査人、公認不正検査士など)
従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

520 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

仕事内容
【①金融機関向けリスクマネジメントコンサルタント】
金融業界クライアントへの幅広いビジネスコンサルティングサービスの提供
・金融機関の信用リスク、市場リスク、流動性リスク、保険引受リスク、オペレーショナルリスク、
 その他エマージング等への対応の態勢整備をはじめ、定量的分析、法規制対応、経営戦略についてのリスク管理支援
・国際的金融規制改革への対応支援
・制対応プロセス(※)支援
※新規参入のための免許・登録申請~免許・登録後の当局対応(規制報告・財務報告、検査対応等)~行政処分対応~業務拡大時・組織再編時の認可申請~退出時の認可申請
・AML(アンチマネーローンダリング)、反社会的勢力排除その他の顧客口座管理態勢等構築支援
・コンプライアンス関連業務全般など
・内部監査業務

【②アクチュアリー業務に係るコンサルタント 】
アクチュアリーグループでは、保険会社、認可特定保険業者および少額短期保険業者の責任準備金関係の監査補助業務ならびに保険会社向けの保険数理アドバイザリー業務を行っています。
具体的には、次のようなサービスを展開しています。

▶財務報告と測定
保険会社に求められるさまざまな会計基準に基づき、内部管理目的や外部公開を目的とするための財務諸表の、より効率的な作成および詳細な分析を支援いたします。
• 財務報告体制の整備(エンベディッドバリュー、IFRS第17号等)
• 収益性分析とその報告書の作成、財務成績予測機能の整備
• 損害保険会社、少額短期保険業者等の保険計理人業務

▶監査補助業務
GAAPに基づき算出された責任準備金のレビューおよび財務諸表の監査について、保険数理面の支援をいたします。
• 責任準備金のレビューおよび監査サポートの提供

▶保険数理モデル関連の業務
数理モデルに関連した各種サービスを提供いたします。
• 保険数理モデルの開発支援
• 保険数理モデルのレビュー
求める経験 / スキル
【①金融機関向けリスクマネジメントコンサルタント】

金融機関・規制監督当局・取引所・自主規制機関・業界団体勤務経験者、
コンサルティングファームないしシステムインテグレーター で、下記必須領域を経験していること。

▶コンプライアンス(AML等)・規制(バーゼル規制等)・当局対応
▶経営・企画
▶経理・財務
▶リスク管理・コンプライアンス
▶システム構築(PMO等)
▶内部監査

【②アクチュアリー業務に係るコンサルタント】
保険会社、監査法人、またはコンサルティングファーム で、下記必須領域を経験していること。

【必要な業務経験・資格】
▶ アクチュアリー(正会員、準会員、研究会員)
 スタッフ、シニアは研究会員以上、マネージャーは準会員以上
▶ プログラミング・スキル(VBA, C++等)

【必須経験】
▶ マネージャー以上については、生保または損保での決算(日本基準、USGAAP、IFRS等)に関する実務経験
従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)

大手コンサルティングファーム

仕事内容
1. 内部監査支援
内部監査戦略の策定支援、グローバル監査体制の構築支援、内部監査フレームワークの構築支援、内部監査メソドロジーの高度化支援、経営監査の導入支援、内部監査の品質評価、国内外拠点の内部監査の実施支援、など

2. 内部統制支援
US-SOX、J-SOX対応支援(PMO、文書化、評価、改善等)、会社法に基づく内部統制の構築・改善支援、CSA(Control Self-Assessment)の導入支援、新規上場時および企業買収時における経営管理・内部管理体制の構築支援

3. 内部監査・内部統制DX支援
プロセスマイニング、テキストマイニング、CAATなどのデータアナリティクス、RPA、OCRによる各種内部監査・内部統制手続の自動化、データアナリティクスと自動化技術を組み合わせた継続的モニタリングの導入・運用支援、など

4. リスクマネジメント支援
リスクマネジメント戦略の策定支援、全社的リスクマネジメント(ERM)の導入支援、リスクアセスメント実施支援、リスクマネジメントの高度化・改善支援、GRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)ツールの導入支援、リスク定量化支援、など

5. グローバル・グループガバナンス構築支援
グローバルガバナンス戦略の策定支援、企業グループの経営管理・内部管理体制の構築支援、グローバルガバナンスポリシーの策定支援、各種経営管理ツールの作成支援、グループ共通の内部統制標準"Minimum Control Requirements"の導入・運用支援、など

6. コーポレートガバナンス支援
取締役会の実効性評価支援、ガバナンス体制および会社法内部統制システムの第三者評価支援、監査委員会の制度設計支援、三様監査の連携体制の制度設計支援、決裁権限規程の策定支援、など
求める経験 / スキル
◆シニアマネージャー/マネージャーの条件は下記の通りです。

【必須要件】
・内部統制または内部監査領域におけるコンサルティング経験、アドバイザリー業務経験が5年~7年程度ある方
(※シニアマネージャーは2~3件のプロジェクトをかけもちしてデリバリーをハンドルすることができるスキルと経験)

【上記必須要件に加え、以下いずれかに該当する方】
・内部統制または内部監査のコンサルティング経験がある方
・会計監査の経験がある方
・内部統制、内部監査領域でのビジネスデベロップメントの経験
・J-SOX、PMI等に係るアドバイザリー業務の経験

◆シニアコンサルタント/コンサルタントの条件は下記のとおりです。

【以下いずれかのご経験が3年以上ある方】
■コンサルティングファームおよび監査法人出身者
・内部統制または内部監査のコンサルティング経験、または会計監査のコンサルティングの経験
■事業会社出身者
・リスク管理部門等で、内部統制、内部監査(会計監査も可)何れかの経験がある方
・グローバルガバナンスのご経験がある方
・個人情報保護に関する社内の規定整備等コンプライアンス領域の経験がある方

【歓迎】
・公認会計士(準会員も含む)
・USCPA
・CIA(公認内部監査人)の資格をお持ちの方
・監査法人、コンサルティングファームまたは企業における内部監査
・内部統制の実務経験をお持ちの方
・企業における下記業務の実務経験をお持ちの方
 - リスクマネジメント
 - 法務コンプライアンス
 - 子会社管理
 - 経理
 - データアナリティクス
 - IT

【言語】
・日本語 ネイティブレベルまたはビジネスレベル以上
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
■本ポジションの魅力
1.安定した経営への寄与
 情報漏えいやランサムウェア攻撃から企業データを防衛することで、経営の安定や投資家、顧客への信頼を支えることができます

2.専⾨性の深化/スキルアップ及び成長
 サイバーセキュリティの領域は日々進化しており、新たな脅威や技術が登場するため、常に学び続ける必要があり、
 自身のスキルアップやキャリア成長を実現できます。

3.グローバルな活躍
  国際的なビジネス環境での経験獲得
  多様な⽂化・⾔語環境でのコミュニケーション能力向上

■仕事内容
グループ情報セキュリティ基本方針及びICT全体方針に基づき、
①協和キリングループの情報セキュリティ戦略及び施策を企画・推進・統括する。
②協和キリングループが保有する情報資産が適切に管理・運用されるよう、
 情報セキュリティインシデントによる被害の防止・最小化、セキュリティレベルの維持・向上を図る。

■求める人材像
サイバーセキュリティについては、日々攻撃や対策が進化・高度化していることから常に最新の技術動向を調査のうえ、新しい対策の導入や役員・社員向けのセキュリティ教育を通じ、サイバー攻撃から情報や当社の業務を守る事を牽引して頂き、弊社のサイバーセキュリティーを、次のレベルに進化することをリードしていただける「サイバーセキュリティマネージャー」を募集いたします。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・セキュリティスペシャリストとして5年以上の実務経験

下記項目のうちいずれか2つ以上の実務経験
・ セキュリティ企画およびガバナンスに関する経験
(情報セキュリティ対策の立案、情報セキュリティガバナンスの設計、実装、維持)
・情報セキュリティアーキテクチャ関連業務に関する経験
(セキュリティアーキテクチャおよび対策の設計、実装時のセキュリティレビューの実施、システム運用に関連する各種セキュリティ対策のポリシー策定および管理)
・ 脅威・脆弱性管理およびセキュリティインシデント管理に関する経験
(脅威・脆弱性管理ポリシーの改善、脅威・脆弱性情報の取り扱い、影響分析、リスク対応策の立案・実行、セキュリティ監視の改善)
・ 情報セキュリティ管理およびセキュリティリスク管理に関する経験
(グローバルにおけるセキュリティ関連規制の策定・改定、情報セキュリティ教育ポリシーの策定、研修コンテンツの作成、研修状況のモニタリング、社内外の委託先に対するセキュリティリスクの評価・報告)
・情報セキュリティに関する、ビジネス部門へのコミュニケーションや教育、啓蒙活動に関する経験

【歓迎要件】
・グローバル企業でのセキュリティ管理関連業務の経験
・IT企業・コンサルティング企業における、セキュリティ関連・システムリスク管理関連業務の経験
従業員数
5,974名 ((連結ベース、2023年12月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

1,125 万円 ~ 1,539 万円

従業員数
5,974名 ((連結ベース、2023年12月31日現在))

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