化学／外資系企業の求人・転職情報
295件中の1〜50件を表示
仕事内容
■関東エリアにおける建築用接着剤・シーリング材等の法人向け営業職のプレイイングマネージャーをお願いします。
まずは製品や顧客、販売網についてキャッチアップいただき既存顧客を中心とした営業活動に従事いただきます。
その後、管理職候補として効率的な販売戦略や販売網の確立にもチャレンジいただき、関東エリアの販売戦略を企画・遂行いただきます。
【具体的には】
・既存顧客（400社程）への直接訪問活動
・新製品のプロモーション活動
・商社や代理店のフォロー
・既存商流の改善提案、効率化の検討・実施
・顧客ニーズ・シーズに基づく製品開発を社内向け提案
※化学や技術の知見をお持ちの方は、技術営業として本社開発部門を巻き込んだ専門的な取り組みにもチャレンジいただけます。
【営業先業界例】
建築・新築増改築関連、塗料販売店、設備・機器の設置交換、
住宅用シーラント（窓枠ゴム、壁材の隙間剤、排水・水道系）、自動車修理・補修事業者
まずは製品や顧客、販売網についてキャッチアップいただき既存顧客を中心とした営業活動に従事いただきます。
その後、管理職候補として効率的な販売戦略や販売網の確立にもチャレンジいただき、関東エリアの販売戦略を企画・遂行いただきます。
【具体的には】
・既存顧客（400社程）への直接訪問活動
・新製品のプロモーション活動
・商社や代理店のフォロー
・既存商流の改善提案、効率化の検討・実施
・顧客ニーズ・シーズに基づく製品開発を社内向け提案
※化学や技術の知見をお持ちの方は、技術営業として本社開発部門を巻き込んだ専門的な取り組みにもチャレンジいただけます。
【営業先業界例】
建築・新築増改築関連、塗料販売店、設備・機器の設置交換、
住宅用シーラント（窓枠ゴム、壁材の隙間剤、排水・水道系）、自動車修理・補修事業者
求める経験 / スキル
■必須
・有形商材の法人営業経験
・3年以上のマネジメント経験（メンバー育成含む）
■歓迎
DIY関連製品や工具等の業界経験者
・有形商材の法人営業経験
・3年以上のマネジメント経験（メンバー育成含む）
■歓迎
DIY関連製品や工具等の業界経験者
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 900 万円
シーリング・コーキング・接着剤の製造メーカー
仕事内容
■東海エリアにおける自動車関連や建築用の接着剤・シーリング材等の法人向け営業職です。まずは製品や顧客、販売網についてキャッチアップいただき既存顧客を中心とした営業活動に従事いただきます。その後、効率的な販売戦略や販売網の確立にもチャレンジいただき、東海エリアの販売戦略を企画・遂行いただきます。
【具体的には】
・既存顧客（400社程）への直接訪問活動
・新製品のプロモーション活動
・商社や代理店のフォロー
・既存商流の改善提案、効率化の検討・実施
・顧客ニーズ・シーズに基づく製品開発を社内向け提案
※化学や技術の知見をお持ちの方は、技術営業として本社開発部門を巻き込んだ専門的な取り組みにもチャレンジいただけます。
【営業先業界例】
建築・新築増改築関連、塗料販売店、設備・機器の設置交換、
住宅用シーラント（窓枠ゴム、壁材の隙間剤、排水・水道系）、
自動車修理・補修事業者
【具体的には】
・既存顧客（400社程）への直接訪問活動
・新製品のプロモーション活動
・商社や代理店のフォロー
・既存商流の改善提案、効率化の検討・実施
・顧客ニーズ・シーズに基づく製品開発を社内向け提案
※化学や技術の知見をお持ちの方は、技術営業として本社開発部門を巻き込んだ専門的な取り組みにもチャレンジいただけます。
【営業先業界例】
建築・新築増改築関連、塗料販売店、設備・機器の設置交換、
住宅用シーラント（窓枠ゴム、壁材の隙間剤、排水・水道系）、
自動車修理・補修事業者
求める経験 / スキル
有形商材の法人営業経験
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 750 万円
シャープ化学工業株式会社
仕事内容
■担当エリアにおける建築用接着剤・シーリング材等の法人向け営業職
まずは製品や顧客、販売網についてキャッチアップいただき既存顧客を中心とした営業活動に従事いただきます。その後、効率的な販売戦略や販売網の確立にもチャレンジいただき、担当エリアの販売戦略を企画・遂行いただきます。
※※【関東エリア専属担当・ホームオフィス】
【具体的には】
・既存顧客（400社程）への直接訪問活動
・新製品のプロモーション活動
・商社や代理店のフォロー
・既存商流の改善提案、効率化の検討・実施
・顧客ニーズ・シーズに基づく製品開発を社内向け提案
※化学や技術の知見をお持ちの方は、技術営業として本社開発部門を巻き込んだ専門的な取り組みにもチャレンジいただけます。
【営業先業界例】
建築・新築増改築関連、塗料販売店、設備・機器の設置交換、
住宅用シーラント（窓枠ゴム、壁材の隙間剤、排水・水道系）、自動車修理・補修事業者
まずは製品や顧客、販売網についてキャッチアップいただき既存顧客を中心とした営業活動に従事いただきます。その後、効率的な販売戦略や販売網の確立にもチャレンジいただき、担当エリアの販売戦略を企画・遂行いただきます。
※※【関東エリア専属担当・ホームオフィス】
【具体的には】
・既存顧客（400社程）への直接訪問活動
・新製品のプロモーション活動
・商社や代理店のフォロー
・既存商流の改善提案、効率化の検討・実施
・顧客ニーズ・シーズに基づく製品開発を社内向け提案
※化学や技術の知見をお持ちの方は、技術営業として本社開発部門を巻き込んだ専門的な取り組みにもチャレンジいただけます。
【営業先業界例】
建築・新築増改築関連、塗料販売店、設備・機器の設置交換、
住宅用シーラント（窓枠ゴム、壁材の隙間剤、排水・水道系）、自動車修理・補修事業者
求める経験 / スキル
■必須
有形商材の法人営業経験
■歓迎
DIY関連製品や工具等の業界経験者
有形商材の法人営業経験
■歓迎
DIY関連製品や工具等の業界経験者
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 600 万円
インテグリス・ジャパン株式会社
仕事内容
■役割
サイトレベルの購買業務の責任者として、工場の業務遂行を直接支援し、資材の流れが途切れないよう確保します。購買センター内において工場の代弁者としての役割を果たし、サイトの優先事項や業務上の要件を代弁すると同時に、企業全体の調達プロセス、標準業務、ガバナンスとの整合性を確保します。生産スケジュール、顧客への約束、在庫状況、および業務パフォーマンスに影響を及ぼす複雑な供給および業務上の課題の解決を主導します。計画、運用、品質、物流、および調達業務の各チームと緊密に連携し、リスクを軽減し、エスカレーションを調整するとともに、供給制約、品不足、および納品に関する問題の迅速な解決を推進します。直接的な権限ではなく影響力を通じて高度な調達業務のリーダーシップを発揮し、一貫した実行慣行、サプライヤーのパフォーマンスリスクに対する可視性、および拠点の優先事項と地域調達センターの活動との整合性を確保します。サプライチェーン全体におけるサービス、信頼性、および実行効率を向上させる継続的改善の取り組みを支援します。
■業務内容
• 供給制約、資材不足、在庫リスク、生産に影響を及ぼす混乱など、供給および調達実行における複雑な課題の解決を主導する。
• 工場、サプライヤー、計画部門、品質部門、購買センターの各チーム間のエスカレーション管理を調整・推進し、問題の迅速な解決を図る。
• 調達業務における主要な現場窓口として、実行上の意思決定において工場の優先事項や要件が適切に反映されるよう確保する。
• 業務パフォーマンスに影響を及ぼす可能性のある、サプライヤーのパフォーマンス、供給の継続性、および履行に関する新たなリスクを特定し、伝達する。
• 計画およびオペレーションチームと連携し、調達業務が生産スケジュール、在庫戦略、および顧客の需要要件を確実にサポートするよう努める。
• 繰り返し発生する供給の混乱や実行上の課題について、根本原因の分析および是正措置を推進する。
• S&OEおよびS&OPプロセスを含む業務ガバナンスの場を通じて、調達実行上のリスクやパフォーマンスの課題が適切に上層部に報告されるよう確保する。
• 担当拠点全体で、標準業務、エスカレーションのルール、および調達ガバナンスの実践を推進する。
• 購買実行のパフォーマンスを分析し、主要指標を活用して、納期遵守、在庫健全性、フルフィルメントの正確性、および問題解決の有効性に関する改善機会を特定する。
• 可視性、標準化、および実行パフォーマンスを向上させるプロセス改善、自動化イニシアチブ、およびデジタルツールの導入を支援する。
• 購買プロセス、エスカレーション管理、およびリスク軽減戦略について、調達、計画、およびオペレーションのステークホルダーに対し、ガイダンスと専門知識を提供する。
サイトレベルの購買業務の責任者として、工場の業務遂行を直接支援し、資材の流れが途切れないよう確保します。購買センター内において工場の代弁者としての役割を果たし、サイトの優先事項や業務上の要件を代弁すると同時に、企業全体の調達プロセス、標準業務、ガバナンスとの整合性を確保します。生産スケジュール、顧客への約束、在庫状況、および業務パフォーマンスに影響を及ぼす複雑な供給および業務上の課題の解決を主導します。計画、運用、品質、物流、および調達業務の各チームと緊密に連携し、リスクを軽減し、エスカレーションを調整するとともに、供給制約、品不足、および納品に関する問題の迅速な解決を推進します。直接的な権限ではなく影響力を通じて高度な調達業務のリーダーシップを発揮し、一貫した実行慣行、サプライヤーのパフォーマンスリスクに対する可視性、および拠点の優先事項と地域調達センターの活動との整合性を確保します。サプライチェーン全体におけるサービス、信頼性、および実行効率を向上させる継続的改善の取り組みを支援します。
■業務内容
• 供給制約、資材不足、在庫リスク、生産に影響を及ぼす混乱など、供給および調達実行における複雑な課題の解決を主導する。
• 工場、サプライヤー、計画部門、品質部門、購買センターの各チーム間のエスカレーション管理を調整・推進し、問題の迅速な解決を図る。
• 調達業務における主要な現場窓口として、実行上の意思決定において工場の優先事項や要件が適切に反映されるよう確保する。
• 業務パフォーマンスに影響を及ぼす可能性のある、サプライヤーのパフォーマンス、供給の継続性、および履行に関する新たなリスクを特定し、伝達する。
• 計画およびオペレーションチームと連携し、調達業務が生産スケジュール、在庫戦略、および顧客の需要要件を確実にサポートするよう努める。
• 繰り返し発生する供給の混乱や実行上の課題について、根本原因の分析および是正措置を推進する。
• S&OEおよびS&OPプロセスを含む業務ガバナンスの場を通じて、調達実行上のリスクやパフォーマンスの課題が適切に上層部に報告されるよう確保する。
• 担当拠点全体で、標準業務、エスカレーションのルール、および調達ガバナンスの実践を推進する。
• 購買実行のパフォーマンスを分析し、主要指標を活用して、納期遵守、在庫健全性、フルフィルメントの正確性、および問題解決の有効性に関する改善機会を特定する。
• 可視性、標準化、および実行パフォーマンスを向上させるプロセス改善、自動化イニシアチブ、およびデジタルツールの導入を支援する。
• 購買プロセス、エスカレーション管理、およびリスク軽減戦略について、調達、計画、およびオペレーションのステークホルダーに対し、ガイダンスと専門知識を提供する。
求める経験 / スキル
• 通常、学士号取得者で8年以上の関連実務経験、または修士号取得者で6年以上の関連実務経験、あるいはサプライチェーン、購買、調達業務、オペレーション、または関連分野における同等の実務経験が必要です。
• 複雑な調達業務の遂行、供給の継続性、サプライヤーのパフォーマンス、および例外管理といった課題への対応実績があること。
• 調達業務、購買プロセス、供給計画の概念、およびERP/MRPシステム（SAPが望ましい）に関する高度な知識。
• 企画、運用、品質、物流、財務、調達の各チームにまたがる部門横断的な課題解決を主導し、ステークホルダーに働きかけた経験。
• リスクを特定し、データを分析し、業務パフォーマンスと供給の信頼性を向上させる実践的な解決策を策定できる実証済みの能力。
• ガバナンスプロセス、KPI管理、エスカレーション体制、および継続的改善イニシアチブの策定または支援の経験。
• 優れた分析力、コミュニケーション能力、問題解決能力を備え、直接的な権限を持たない状況でも意思決定に影響を与えることができる。
• 指標、ダッシュボード、および業務パフォーマンス指標を活用して、意思決定を支援し、実行成果を向上させた経験。
• 複雑な調達業務の遂行、供給の継続性、サプライヤーのパフォーマンス、および例外管理といった課題への対応実績があること。
• 調達業務、購買プロセス、供給計画の概念、およびERP/MRPシステム（SAPが望ましい）に関する高度な知識。
• 企画、運用、品質、物流、財務、調達の各チームにまたがる部門横断的な課題解決を主導し、ステークホルダーに働きかけた経験。
• リスクを特定し、データを分析し、業務パフォーマンスと供給の信頼性を向上させる実践的な解決策を策定できる実証済みの能力。
• ガバナンスプロセス、KPI管理、エスカレーション体制、および継続的改善イニシアチブの策定または支援の経験。
• 優れた分析力、コミュニケーション能力、問題解決能力を備え、直接的な権限を持たない状況でも意思決定に影響を与えることができる。
• 指標、ダッシュボード、および業務パフォーマンス指標を活用して、意思決定を支援し、実行成果を向上させた経験。
従業員数
550名
（2022年10月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
550名
（2022年10月現在）
セラニーズ株式会社
仕事内容
■ポジション概要
宇都宮コンパウンド事業における生産技術リーダー
■職務概要
・宇都宮コンパウンディング事業における生産技術の統括。
・生産性の向上、オペレーショナル・エクセレンス、および継続的改善の取り組みを推進し、事業目標の達成を図る。
・技術チームを育成・統率し、高いパフォーマンスを発揮する技術組織を構築する。
・拠点のリーダーシップチームの主要メンバーとして、技術的な指導を行い、従業員のエンゲージメントを高め、持続可能な事業成長を支援する。
■主な職務内容
・スチュワードシップ、品質、信頼性、従業員エンゲージメント、およびコスト競争力を向上させるため、生産性向上およびオペレーショナル・エクセレンスに関する取り組みを主導する。
・製造プロセス、プロセスの最適化、および問題解決活動に対して、技術的なリーダーシップと指針を提供する。
・テクノロジーチームを率い、指導・育成を行い、組織能力と従業員のエンゲージメントを構築する。
・リーン生産方式、シックスシグマ、および継続的改善プログラムを推進し、持続可能な業績を達成する。
・グローバルな製造・技術ネットワークを活用し、各拠点間でベストプラクティスを共有・導入する。
・設備投資プロジェクト計画を策定・実行し、プロセス安全性の向上に向けた取り組みを推進する。
宇都宮コンパウンド事業における生産技術リーダー
■職務概要
・宇都宮コンパウンディング事業における生産技術の統括。
・生産性の向上、オペレーショナル・エクセレンス、および継続的改善の取り組みを推進し、事業目標の達成を図る。
・技術チームを育成・統率し、高いパフォーマンスを発揮する技術組織を構築する。
・拠点のリーダーシップチームの主要メンバーとして、技術的な指導を行い、従業員のエンゲージメントを高め、持続可能な事業成長を支援する。
■主な職務内容
・スチュワードシップ、品質、信頼性、従業員エンゲージメント、およびコスト競争力を向上させるため、生産性向上およびオペレーショナル・エクセレンスに関する取り組みを主導する。
・製造プロセス、プロセスの最適化、および問題解決活動に対して、技術的なリーダーシップと指針を提供する。
・テクノロジーチームを率い、指導・育成を行い、組織能力と従業員のエンゲージメントを構築する。
・リーン生産方式、シックスシグマ、および継続的改善プログラムを推進し、持続可能な業績を達成する。
・グローバルな製造・技術ネットワークを活用し、各拠点間でベストプラクティスを共有・導入する。
・設備投資プロジェクト計画を策定・実行し、プロセス安全性の向上に向けた取り組みを推進する。
求める経験 / スキル
【必須】
・工学、化学工学、材料工学、または関連する技術分野の学士号。
・製造分野での実務経験が10年以上あり、生産性向上およびオペレーショナル・エクセレンスにおいて実績があること。
・リーン生産方式、シックスシグマ、継続的改善、またはオペレーショナル・エクセレンス・プログラムを主導した実績があること。
・製造組織全体に影響を与え、関与を促し、変革を推進できる強力なリーダーシップスキルを有すること。
・部門横断的なプロジェクトを主導し、持続可能なビジネス成果を創出した経験があること。
・製造プロセス、プロセス安全の原則、およびオペレーショナル・リスク管理に関する知識を有すること。
・流暢な日本語でのコミュニケーション能力と、ビジネスレベルの英語力を有すること。
【歓迎】
・ポリマー、プラスチック、コンパウンディング、化学、または材料製造分野での実務経験。
・自動車業界の顧客へのサポート経験、または自動車関連製品の製造経験。
・人材管理またはチームリーダーとしての経験。
・リーンシックスシグマのグリーンベルトまたはブラックベルトの資格。
・複数の製造拠点にわたりベストプラクティスを導入した経験。
・設備投資プロジェクト、生産能力拡大、またはプロセス最適化プロジェクトを主導した経験。
・グローバルな製造組織での勤務経験。
・工学、化学工学、材料工学、または関連する技術分野の学士号。
・製造分野での実務経験が10年以上あり、生産性向上およびオペレーショナル・エクセレンスにおいて実績があること。
・リーン生産方式、シックスシグマ、継続的改善、またはオペレーショナル・エクセレンス・プログラムを主導した実績があること。
・製造組織全体に影響を与え、関与を促し、変革を推進できる強力なリーダーシップスキルを有すること。
・部門横断的なプロジェクトを主導し、持続可能なビジネス成果を創出した経験があること。
・製造プロセス、プロセス安全の原則、およびオペレーショナル・リスク管理に関する知識を有すること。
・流暢な日本語でのコミュニケーション能力と、ビジネスレベルの英語力を有すること。
【歓迎】
・ポリマー、プラスチック、コンパウンディング、化学、または材料製造分野での実務経験。
・自動車業界の顧客へのサポート経験、または自動車関連製品の製造経験。
・人材管理またはチームリーダーとしての経験。
・リーンシックスシグマのグリーンベルトまたはブラックベルトの資格。
・複数の製造拠点にわたりベストプラクティスを導入した経験。
・設備投資プロジェクト、生産能力拡大、またはプロセス最適化プロジェクトを主導した経験。
・グローバルな製造組織での勤務経験。
従業員数
150名
勤務地
栃木県
想定年収
700 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
150名
非公開
仕事内容
担当エリアにおいて、農業資材のセールスをご担当いただきます。
求める経験 / スキル
▪ 農業業界で３年以上の経験
▪社会人経験 5年以上
▪営業活動に関する基本的なスキル、フレームワーク
▪普通自動車免許
▪社会人経験 5年以上
▪営業活動に関する基本的なスキル、フレームワーク
▪普通自動車免許
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
■主な業務責任
・入庫／出庫／輸出入／返品に関する最適化された物流プロセスの構築および効率化の推進
・物流業務（主に輸出業務）の実務管理
・SAPにおける在庫移動トランザクションの監視およびエラー対応
・輸送遅延、損傷、顧客からの問い合わせなどに関する問題解決
・倉庫業務コストの管理（発注書作成および請求処理など）
・3PL（サードパーティロジスティクス）およびフォワーダーのサプライヤー管理
・物流コストの分析および業務プロセス改善
・出荷精度、リードタイム、サービスコストなどのKPIをモニタリングし、定期的に報告
・クロスファンクショナルチームとの連携
・マニュアルおよび業務手順の整備・維持
・アドホックプロジェクトの主導または参画
■主なステークホルダー
・3PL（外部物流業者）
・フォワーダー
・社内コントローリングチーム
・オフショアオペレーションチーム
・営業部門
・マーケティング部門
・国内・海外の企画／計画部門
・入庫／出庫／輸出入／返品に関する最適化された物流プロセスの構築および効率化の推進
・物流業務（主に輸出業務）の実務管理
・SAPにおける在庫移動トランザクションの監視およびエラー対応
・輸送遅延、損傷、顧客からの問い合わせなどに関する問題解決
・倉庫業務コストの管理（発注書作成および請求処理など）
・3PL（サードパーティロジスティクス）およびフォワーダーのサプライヤー管理
・物流コストの分析および業務プロセス改善
・出荷精度、リードタイム、サービスコストなどのKPIをモニタリングし、定期的に報告
・クロスファンクショナルチームとの連携
・マニュアルおよび業務手順の整備・維持
・アドホックプロジェクトの主導または参画
■主なステークホルダー
・3PL（外部物流業者）
・フォワーダー
・社内コントローリングチーム
・オフショアオペレーションチーム
・営業部門
・マーケティング部門
・国内・海外の企画／計画部門
求める経験 / スキル
■必須
・SAPの基本理解
・ベンダー管理に必要な交渉力および対人スキル
・物流データを分析し、傾向把握や業務改善につなげる能力
・5年以上の物流・輸出入業務経験
・貿易条件の基本理解および輸出入業務の管理経験
・業務プロセス分析および改善能力
・日本語および英語での読み書き・会話能力
・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint、Teams、SharePoint）の実務スキル
・SAPの基本理解
・ベンダー管理に必要な交渉力および対人スキル
・物流データを分析し、傾向把握や業務改善につなげる能力
・5年以上の物流・輸出入業務経験
・貿易条件の基本理解および輸出入業務の管理経験
・業務プロセス分析および改善能力
・日本語および英語での読み書き・会話能力
・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint、Teams、SharePoint）の実務スキル
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
スリーエムジャパンイノベーション株式会社
仕事内容
く具体的な職務内容>
スリーエムジャパングループ内の生産設備およびLab設備の導入等に携わっていただきます。
・生産設備およびLab設備に関する、要求仕様の取り纏め
・外部設計施工業者からの見積もり取得
・稟議書作成予算取り
・予算・納期・品質・安全等の施工管理
・社内使用部門への引渡しと運用・保全のサポート
※当初は国内プロジェクトかメインとなりますが、将来海外(アジア)プロジェクトに関わる可能性もあります。
くボジションの魅力>
プロジェクトエンジニアとして技術力、プロジェクトマネージメント能力を向上させ、活躍範囲を当社のグローバル拠点・グループ拠点へと広げていくことができます。
ユニークな製品開発、製造を行う当社において、イノベーティブな施設導入は不可欠です。
チャレンジすべき業務が待っています。
スリーエムジャパングループ内の生産設備およびLab設備の導入等に携わっていただきます。
・生産設備およびLab設備に関する、要求仕様の取り纏め
・外部設計施工業者からの見積もり取得
・稟議書作成予算取り
・予算・納期・品質・安全等の施工管理
・社内使用部門への引渡しと運用・保全のサポート
※当初は国内プロジェクトかメインとなりますが、将来海外(アジア)プロジェクトに関わる可能性もあります。
くボジションの魅力>
プロジェクトエンジニアとして技術力、プロジェクトマネージメント能力を向上させ、活躍範囲を当社のグローバル拠点・グループ拠点へと広げていくことができます。
ユニークな製品開発、製造を行う当社において、イノベーティブな施設導入は不可欠です。
チャレンジすべき業務が待っています。
求める経験 / スキル
く経験・スキル>
・機械全般知識
・工場施設新現導入業務でのご経験
(工場での生産設備導入担当のご経験または、製造装置メーカーで設計、施工担当のご経験等)
・英語スキル
TOEIスコア600点以上、またはそれと同等の英語スキル
・機械全般知識
・工場施設新現導入業務でのご経験
(工場での生産設備導入担当のご経験または、製造装置メーカーで設計、施工担当のご経験等)
・英語スキル
TOEIスコア600点以上、またはそれと同等の英語スキル
従業員数
1,500名
（程度）
勤務地
神奈川県
想定年収
650 万円 ~ 820 万円
従業員数
1,500名
（程度）
ナガセサークレア株式会社
仕事内容
半導体・液晶製造工程の現像液などに使用される化学薬品TMAHとそのリサイクルに関する研究開発および技術サポート業務を担当いただきます。
ラボでの実験・分析を軸に、製造現場での生産技術やその改良まで幅広く関われるポジションです。
▼具体的には
実験による研究開発
ベンチ・パイロットスケールでの検討
各種機器分析
データ管理・解析
プロジェクト進捗管理
トラブル対応（出張対応あり）
海外拠点との連携（海外出張の可能性あり）
ラボでの実験・分析を軸に、製造現場での生産技術やその改良まで幅広く関われるポジションです。
▼具体的には
実験による研究開発
ベンチ・パイロットスケールでの検討
各種機器分析
データ管理・解析
プロジェクト進捗管理
トラブル対応（出張対応あり）
海外拠点との連携（海外出張の可能性あり）
求める経験 / スキル
（必須）
・化学メーカーでの製品開発経験
・メンバーマネジメント、リーダー経験
（歓迎）
・プロジェクトマネジメント経験
・エンジニアリング経験
・化学メーカーでの製品開発経験
・メンバーマネジメント、リーダー経験
（歓迎）
・プロジェクトマネジメント経験
・エンジニアリング経験
勤務地
兵庫県
想定年収
410 万円 ~ 810 万円
スリーエム ジャパン プロダクツ株式会社
仕事内容
＜業務内容＞
・安全、衛生、環境について、国内の3M製造拠点（4か所）の横断的なEHS活動のサポート
・国内3M全体の環境および安全衛生組織の運営をサポート
・3M Japan Groupとして行政とのやり取り、届け出
・製造事業所のEHS活動についてのオーディットの運営
・国内の3M製造拠点の監査対応(ISO14001など)をサポート
＜仕事のやりがい＞
・専門性を深められる
・Global/APACと協働できる
＜当該ポジションで身につけられるスキル＞
・各種資格の取得：公害防止管理者、衛生管理者、安全コンサルタントなど
・Global/APACとのネットワーク
＜働き方＞
基本出社
・安全、衛生、環境について、国内の3M製造拠点（4か所）の横断的なEHS活動のサポート
・国内3M全体の環境および安全衛生組織の運営をサポート
・3M Japan Groupとして行政とのやり取り、届け出
・製造事業所のEHS活動についてのオーディットの運営
・国内の3M製造拠点の監査対応(ISO14001など)をサポート
＜仕事のやりがい＞
・専門性を深められる
・Global/APACと協働できる
＜当該ポジションで身につけられるスキル＞
・各種資格の取得：公害防止管理者、衛生管理者、安全コンサルタントなど
・Global/APACとのネットワーク
＜働き方＞
基本出社
求める経験 / スキル
【必須】
•製造業（特に化学プラント）で技術者としての勤務経験（製造技術、研究職（安全性評価、毒性評価など、トキシコロジスト）も対象）
•行政とのやり取りや届出があるため、日本語はNative レベルのスキルが必要
•海外3Mとの会議やメールでのコミュニケーションがあるため、英語力の目安：TOEIC600点以上（読み書きレベル以上）
•4年制大学卒業以上。技術系で特に化学/環境/機械/電気のご専攻で学士以上（生物系でも化学につながるところがあるのでOK）
•普通自動車運転免許（通勤のため）
•※溶剤アレルギーのある方は難しい ガソリンのにおいとか塗料のにおいで気分が悪くなるような方
【歓迎要件】
•製造プロセスに関する知識
•EHSの知識や関連業務経験
•ISO14001/50001の知識
【歓迎資格】
•第1種衛生管理者免許もしくは衛生工学衛生管理者免許
•危険物取扱者免状（甲種）
•公害防止管理者(大気)1種もしくは3種
【求める人物像】
・法規制や社内規制を理解し守れる
・問題が発生した際の分析能力、改善能力、論理的な説明力
・積極的に新たなことを学ぶ姿勢がある
•製造業（特に化学プラント）で技術者としての勤務経験（製造技術、研究職（安全性評価、毒性評価など、トキシコロジスト）も対象）
•行政とのやり取りや届出があるため、日本語はNative レベルのスキルが必要
•海外3Mとの会議やメールでのコミュニケーションがあるため、英語力の目安：TOEIC600点以上（読み書きレベル以上）
•4年制大学卒業以上。技術系で特に化学/環境/機械/電気のご専攻で学士以上（生物系でも化学につながるところがあるのでOK）
•普通自動車運転免許（通勤のため）
•※溶剤アレルギーのある方は難しい ガソリンのにおいとか塗料のにおいで気分が悪くなるような方
【歓迎要件】
•製造プロセスに関する知識
•EHSの知識や関連業務経験
•ISO14001/50001の知識
【歓迎資格】
•第1種衛生管理者免許もしくは衛生工学衛生管理者免許
•危険物取扱者免状（甲種）
•公害防止管理者(大気)1種もしくは3種
【求める人物像】
・法規制や社内規制を理解し守れる
・問題が発生した際の分析能力、改善能力、論理的な説明力
・積極的に新たなことを学ぶ姿勢がある
従業員数
990名
（うち派遣社員数480名）
勤務地
山形県
想定年収
556 万円 ~ 1,126 万円
従業員数
990名
（うち派遣社員数480名）
モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社
仕事内容
【職務内容】
組織の品質向上と安定した運用の要となる、品質プロジェクトの推進および品質マネジメントシステム（QMS）の管理・最適化をお任せします。
■品質プロジェクトの推進・管理:
社内の品質向上に向けた各種プロジェクトの計画立案、進捗管理、および課題解決のリード。
■QMS（品質マネジメントシステム）の運用と整合性の確保:
国際標準（ISO等）や社内規定に基づいたQMSの構築・維持、および現場の業務プロセスとの整合性の担保。
■部門横断的な連携・コミュニケーション:
開発、製造、営業など各部門のキーパーソンと連携し、全社的な品質意識の醸成やプロセス改善の動機付けを推進。
■監査および経営レビューの支援:
内部・外部監査（認証審査含む）の対応準備、監査対応、および経営層への品質状況の報告（マネジメントレビュー）に必要な資料作成や実務サポート。
【このポジションで得られるスキル】
• 品質保証とプロジェクトマネジメントを融合したハイブリッドなスキル
• IATF 16949およびISO 9001規格に基づく実務経験
• 部門横断的な品質改善プロジェクトへの参画
• グローバルな品質イニシアチブに取り組む機会
組織の品質向上と安定した運用の要となる、品質プロジェクトの推進および品質マネジメントシステム（QMS）の管理・最適化をお任せします。
■品質プロジェクトの推進・管理:
社内の品質向上に向けた各種プロジェクトの計画立案、進捗管理、および課題解決のリード。
■QMS（品質マネジメントシステム）の運用と整合性の確保:
国際標準（ISO等）や社内規定に基づいたQMSの構築・維持、および現場の業務プロセスとの整合性の担保。
■部門横断的な連携・コミュニケーション:
開発、製造、営業など各部門のキーパーソンと連携し、全社的な品質意識の醸成やプロセス改善の動機付けを推進。
■監査および経営レビューの支援:
内部・外部監査（認証審査含む）の対応準備、監査対応、および経営層への品質状況の報告（マネジメントレビュー）に必要な資料作成や実務サポート。
【このポジションで得られるスキル】
• 品質保証とプロジェクトマネジメントを融合したハイブリッドなスキル
• IATF 16949およびISO 9001規格に基づく実務経験
• 部門横断的な品質改善プロジェクトへの参画
• グローバルな品質イニシアチブに取り組む機会
求める経験 / スキル
<必須>
・品質保証または品質管理の実務経験
・QMS（ISO 9001、IATF 16949など）に関する基礎知識
・プロジェクトの推進およびプロセス改善の経験
・部門横断的な調整およびコミュニケーション能力
<望ましい条件>
• プロジェクトマネジメントおよび関連ツールに関する知識
• RCCA、FMEA、PPAPなどの品質管理手法に関する理解
• 内部監査員資格• 英語力（海外拠点とのコミュニケーションのため）
・品質保証または品質管理の実務経験
・QMS（ISO 9001、IATF 16949など）に関する基礎知識
・プロジェクトの推進およびプロセス改善の経験
・部門横断的な調整およびコミュニケーション能力
<望ましい条件>
• プロジェクトマネジメントおよび関連ツールに関する知識
• RCCA、FMEA、PPAPなどの品質管理手法に関する理解
• 内部監査員資格• 英語力（海外拠点とのコミュニケーションのため）
従業員数
506名
（2024年現在）
勤務地
群馬県
想定年収
700 万円 ~ 900 万円
従業員数
506名
（2024年現在）
仕事内容
■職務概要
世界的オイルメジャー・シェブロン社における直接購買ポジションです。
本ポジションでは、国内製造品向けの材料購買を担当いただき、サプライヤー選定から価格交渉、調達戦略の検討まで、購買の中核業務に携わっていただきます。
外資系ならではの幅広い業務に従事いただける環境で、購買スペシャリストとしてのキャリアアップを着実にしていけます。
また、シンガポールをはじめとした海外拠点とのコミュニケーションも多く、
英語を実務で使いながらグローバルビジネスを体感できる点も大きな魅力です。
ワークライフバランスにも優れた環境も魅力の一つです。
The Category Specialist, Chemicals Direct, is part of the SCM Asia Pacific & Middle East team supporting the Manufacturing Business. This role reports to the Procurement Team Lead and is responsible developing and executing category strategies for procurement of commodity and specialty chemicals and providing category management support and coordination to Chevron Japan Limited (Oronite).
The Category Specialist will establish long and short-term category strategies in alignment with business needs, provide commercial guidance to business units and supports benchmarking activities to deliver leading performance. This role will drive cost management initiatives, manage strategic sourcing efforts, lead negotiations and deliver supplier relationship management approaches to improve commercial and operational performance. To be successful, this role will require close collaboration and positive relationship building with management, business stakeholders, global/regional/local SCM team and external vendors to deliver commercial value in support of Chevron’s business objectives.
The ideal candidate thinks strategically, exhibits strong leadership and interpersonal skills, and is collaborative but also works with significant autonomy; a strong individual who can drive category strategies and has proven track record of managing multiple initiatives and driving them to completion to meet business objectives; communicates effectively and strong ability to influence business stakeholders and suppliers at all levels and have a high level of professionalism, customer focus and business judgement.
Responsibilities for this position may include but are not limited to:
• Purchase of Raw Materials, Components, and maintaining supply/service contracts.
• Working within and across business units to ensure category management principles, strategies, and processes are applied to maximize value to Chevron.
• Develop annual category and contracting plans that are aligned with business plan objectives.
• Ensure the appropriate application of Category Management principles, negotiation strategies, advanced supplier relationship strategies, and procurement processes and procedures.
• Accountable for developing sourcing strategies, negotiations, contract formulation, and supplier relationship management.
• Responsible for Supplier Qualification (SQ) process including Compliance assurance and supplier site evaluations.
• Ongoing supplier and contract management: Develop supplier relationships to ensure that cost reduction, value creation, and innovation are ongoing activities.
• Maintain a close relationship with the Oronite stakeholders to understand needs and support the overall business strategy. Trusted advisor to the business unit.
• Facilitate stakeholder engagements with strategic suppliers and Oronite stakeholders.
• Monitor market dynamics and develop price outlook messaging for the Oronite Commercial Team.
• Work with stakeholders and suppliers to identify and execute opportunities that deliver value to the business.
世界的オイルメジャー・シェブロン社における直接購買ポジションです。
本ポジションでは、国内製造品向けの材料購買を担当いただき、サプライヤー選定から価格交渉、調達戦略の検討まで、購買の中核業務に携わっていただきます。
外資系ならではの幅広い業務に従事いただける環境で、購買スペシャリストとしてのキャリアアップを着実にしていけます。
また、シンガポールをはじめとした海外拠点とのコミュニケーションも多く、
英語を実務で使いながらグローバルビジネスを体感できる点も大きな魅力です。
ワークライフバランスにも優れた環境も魅力の一つです。
The Category Specialist, Chemicals Direct, is part of the SCM Asia Pacific & Middle East team supporting the Manufacturing Business. This role reports to the Procurement Team Lead and is responsible developing and executing category strategies for procurement of commodity and specialty chemicals and providing category management support and coordination to Chevron Japan Limited (Oronite).
The Category Specialist will establish long and short-term category strategies in alignment with business needs, provide commercial guidance to business units and supports benchmarking activities to deliver leading performance. This role will drive cost management initiatives, manage strategic sourcing efforts, lead negotiations and deliver supplier relationship management approaches to improve commercial and operational performance. To be successful, this role will require close collaboration and positive relationship building with management, business stakeholders, global/regional/local SCM team and external vendors to deliver commercial value in support of Chevron’s business objectives.
The ideal candidate thinks strategically, exhibits strong leadership and interpersonal skills, and is collaborative but also works with significant autonomy; a strong individual who can drive category strategies and has proven track record of managing multiple initiatives and driving them to completion to meet business objectives; communicates effectively and strong ability to influence business stakeholders and suppliers at all levels and have a high level of professionalism, customer focus and business judgement.
Responsibilities for this position may include but are not limited to:
• Purchase of Raw Materials, Components, and maintaining supply/service contracts.
• Working within and across business units to ensure category management principles, strategies, and processes are applied to maximize value to Chevron.
• Develop annual category and contracting plans that are aligned with business plan objectives.
• Ensure the appropriate application of Category Management principles, negotiation strategies, advanced supplier relationship strategies, and procurement processes and procedures.
• Accountable for developing sourcing strategies, negotiations, contract formulation, and supplier relationship management.
• Responsible for Supplier Qualification (SQ) process including Compliance assurance and supplier site evaluations.
• Ongoing supplier and contract management: Develop supplier relationships to ensure that cost reduction, value creation, and innovation are ongoing activities.
• Maintain a close relationship with the Oronite stakeholders to understand needs and support the overall business strategy. Trusted advisor to the business unit.
• Facilitate stakeholder engagements with strategic suppliers and Oronite stakeholders.
• Monitor market dynamics and develop price outlook messaging for the Oronite Commercial Team.
• Work with stakeholders and suppliers to identify and execute opportunities that deliver value to the business.
求める経験 / スキル
※化学業界での実務経験の有無は不問です。
【必須要件】
購買・調達分野における5年以上の実務経験
ビジネスレベルの英語使用能力
------------------
Required Qualifications
• Bachelor’s degree in Engineering, Science, Business, Procurement/Supply Chain Management related fields.
• At least 6 years’ experience in Procurement/Category Management for the Specialty Chemicals, Oil & Gas, Pharmaceutical, Chemical industries, or other related Businesses.
• Category Management and Procurement experience in a plant environment (i.e., Terminal, Chemical Plant, Refinery, etc.) will be a plus.
• Demonstrated ability to develop category/contracting strategy in alignment with business plans, evaluate opportunities and threats, and integrate input from customers and suppliers into plans.
• Experienced with providing commercial guidance to business units and supporting benchmarking activities to deliver leading performance.
• Experienced driving cost management initiatives, managing strategic sourcing efforts, leading negotiations, and delivering supplier relationship management approaches to improve commercial and operational performance.
• Possesses strong analytical, project management, change management, influencing, communication and presentation skills.
• Good team player and strong drive for performance and results. Demonstrated record of consistent and reliable execution of work plans.
• Excellent written, verbal communication and presentation skills. English proficiency (business level).
• E-Procurement knowledge – SMART by GEP / SAP capability is a plus.
【必須要件】
購買・調達分野における5年以上の実務経験
ビジネスレベルの英語使用能力
------------------
Required Qualifications
• Bachelor’s degree in Engineering, Science, Business, Procurement/Supply Chain Management related fields.
• At least 6 years’ experience in Procurement/Category Management for the Specialty Chemicals, Oil & Gas, Pharmaceutical, Chemical industries, or other related Businesses.
• Category Management and Procurement experience in a plant environment (i.e., Terminal, Chemical Plant, Refinery, etc.) will be a plus.
• Demonstrated ability to develop category/contracting strategy in alignment with business plans, evaluate opportunities and threats, and integrate input from customers and suppliers into plans.
• Experienced with providing commercial guidance to business units and supporting benchmarking activities to deliver leading performance.
• Experienced driving cost management initiatives, managing strategic sourcing efforts, leading negotiations, and delivering supplier relationship management approaches to improve commercial and operational performance.
• Possesses strong analytical, project management, change management, influencing, communication and presentation skills.
• Good team player and strong drive for performance and results. Demonstrated record of consistent and reliable execution of work plans.
• Excellent written, verbal communication and presentation skills. English proficiency (business level).
• E-Procurement knowledge – SMART by GEP / SAP capability is a plus.
従業員数
115名
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 800 万円
従業員数
115名
Armacell Japan株式会社
仕事内容
エンジニアリング事業部において、受注・請求・物流・在庫・SAP関連業務をはじめとする事業運営全般をサポートします。
社内（経理部、グローバル）や社外（協力会社など）の関係者と連携しながら、日々のオペレーションだけでなく、毎月の締め業務や業務改善、各種データ管理まで幅広い業務を担当していただきます。
社内（経理部、グローバル）や社外（協力会社など）の関係者と連携しながら、日々のオペレーションだけでなく、毎月の締め業務や業務改善、各種データ管理まで幅広い業務を担当していただきます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
•Excel、Word、PowerPoint、Outlookメール等の基本的なPCスキルをお持ちの方
•SAPなどERPシステムの使用経験のある方
•メールやチャットなど英文によるコミュニケーションがスムーズに取れる方
•社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを取り、信頼関係を築ける方
•正確性を大切にしながら、複数の業務を並行して計画的に進捗、管理できる方
【歓迎条件】
•業務でSAP使用経験のある方
•建設業での安全書類、管理の事務経験ある方
•英語を用いての海外拠点とのやりとり、プロジェクトサポート等の業務経験のある方
【求める人物像】
•社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方
•優先順位を適切に判断しながら、タスク管理・スケジュール管理できる方
•主体的に情報収集し、新しいシステムや業務フローを前向きに学び、成長していける方
•業務改善に積極的に取り組み、提案・実行できる方
•将来的に英語を用いての海外メンバーとの密接な業務連携やプロジェクト参画にチャレンジする意欲のある方
•Excel、Word、PowerPoint、Outlookメール等の基本的なPCスキルをお持ちの方
•SAPなどERPシステムの使用経験のある方
•メールやチャットなど英文によるコミュニケーションがスムーズに取れる方
•社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを取り、信頼関係を築ける方
•正確性を大切にしながら、複数の業務を並行して計画的に進捗、管理できる方
【歓迎条件】
•業務でSAP使用経験のある方
•建設業での安全書類、管理の事務経験ある方
•英語を用いての海外拠点とのやりとり、プロジェクトサポート等の業務経験のある方
【求める人物像】
•社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方
•優先順位を適切に判断しながら、タスク管理・スケジュール管理できる方
•主体的に情報収集し、新しいシステムや業務フローを前向きに学び、成長していける方
•業務改善に積極的に取り組み、提案・実行できる方
•将来的に英語を用いての海外メンバーとの密接な業務連携やプロジェクト参画にチャレンジする意欲のある方
従業員数
23名
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 520 万円
従業員数
23名
外資系化粧品原料メーカー
仕事内容
■業務概要
主要顧客との関係構築・強化を通じて新規ビジネス機会を創出し、顧客ニーズと自社製品・技術を結び付けた営業パイプラインを構築。関連部門と連携し、事業戦略の策定・実行を推進する。
■具体的な業務内容
・顧客の主要な意思決定者との関係を構築・強化し、新たなビジネス機会の創出を推進する。
・自社製品の特長や技術と顧客ニーズを結び付け、将来の売上につながるビジネスパイプラインを構築する。
・関連部門のマネージャーと連携し、事業戦略およびアクションプランの策定・実行を行う。
・Sales、Marketing、R&T（SMT）の各マネージャーと密接に連携し、お客様へ最大限の価値を提供できる体制を構築する。
■担当製品
パーソナルケア向け高機能原料
(スキンケア・ヘアケア・サンケア・化粧品向けスペシャリティ原料)
主要顧客との関係構築・強化を通じて新規ビジネス機会を創出し、顧客ニーズと自社製品・技術を結び付けた営業パイプラインを構築。関連部門と連携し、事業戦略の策定・実行を推進する。
■具体的な業務内容
・顧客の主要な意思決定者との関係を構築・強化し、新たなビジネス機会の創出を推進する。
・自社製品の特長や技術と顧客ニーズを結び付け、将来の売上につながるビジネスパイプラインを構築する。
・関連部門のマネージャーと連携し、事業戦略およびアクションプランの策定・実行を行う。
・Sales、Marketing、R&T（SMT）の各マネージャーと密接に連携し、お客様へ最大限の価値を提供できる体制を構築する。
■担当製品
パーソナルケア向け高機能原料
(スキンケア・ヘアケア・サンケア・化粧品向けスペシャリティ原料)
求める経験 / スキル
【募集要項】
・化学業界または化粧品業界での営業、Business Development、Key Account Management、Technical Sales経験
・ビジネスレベルの英語力
・化学業界または化粧品業界での営業、Business Development、Key Account Management、Technical Sales経験
・ビジネスレベルの英語力
勤務地
大阪府
想定年収
800 万円 ~ 1,300 万円
大手外資系化学総合メーカー
仕事内容
【主な職務内容】
1. 輸出入・通関オペレーション管理
•日本における輸出入および通関業務のKPI達成、品質維持、法令遵守を統括
•フォワーダー、通関業者、船会社、タンクオペレーター等の物流サービスプロバイダーを管理
•サービスレベル、コスト、パフォーマンスの継続的改善を推進
•日本およびAPAC地域のサプライチェーンチームと協働し、安定した物流オペレーションを実現
•業務効率化、デジタル化、自動化プロジェクトを推進
2. 通関・貿易管理
•関税法、外国為替及び外国貿易法などの関連法規および社内ポリシーの遵守を確保
•輸入関税・消費税等の適正な申告・支払いプロセスを管理
•税関や関係当局との窓口として監査、照会、紛争対応を実施
•EPA/FTA（経済連携協定・自由貿易協定）を活用した関税最適化を推進
•AEO制度、保税制度、フリートレードゾーンなど各種優遇制度の運用管理
•グローバルおよびリージョナルへの各種レポーティングを担当
3. 物流ベンダーマネジメント
•物流サービスプロバイダー（3PL/LSP）の契約・サービス管理
•業務移管、ナレッジトランスファー、変更管理の推進
•ベンダーパフォーマンスの評価・改善活動の実施
•輸配送リスクおよびコンプライアンスリスクの管理
•物流コスト最適化の推進
4. 貿易コンプライアンス
•日本における National Trade Compliance Officer（NTCO）として機能
•貿易管理・輸出管理規制の変更をモニタリングし事業影響を評価
•規制対象品目、制裁対象者・取引先のスクリーニング管理
•Internal Compliance Program（ICP）の維持・改善
•貿易コンプライアンス教育および啓発活動の推進
5. リスク管理および継続的改善
•アクセス権管理、データ保護、事業継続計画（BCP）を含むリスク管理の実施
•業務プロセスの標準化および文書化
•グローバル・リージョナルプロジェクトへの参画
•データ分析を活用した業務改善とオペレーショナルエクセレンスの推進
1. 輸出入・通関オペレーション管理
•日本における輸出入および通関業務のKPI達成、品質維持、法令遵守を統括
•フォワーダー、通関業者、船会社、タンクオペレーター等の物流サービスプロバイダーを管理
•サービスレベル、コスト、パフォーマンスの継続的改善を推進
•日本およびAPAC地域のサプライチェーンチームと協働し、安定した物流オペレーションを実現
•業務効率化、デジタル化、自動化プロジェクトを推進
2. 通関・貿易管理
•関税法、外国為替及び外国貿易法などの関連法規および社内ポリシーの遵守を確保
•輸入関税・消費税等の適正な申告・支払いプロセスを管理
•税関や関係当局との窓口として監査、照会、紛争対応を実施
•EPA/FTA（経済連携協定・自由貿易協定）を活用した関税最適化を推進
•AEO制度、保税制度、フリートレードゾーンなど各種優遇制度の運用管理
•グローバルおよびリージョナルへの各種レポーティングを担当
3. 物流ベンダーマネジメント
•物流サービスプロバイダー（3PL/LSP）の契約・サービス管理
•業務移管、ナレッジトランスファー、変更管理の推進
•ベンダーパフォーマンスの評価・改善活動の実施
•輸配送リスクおよびコンプライアンスリスクの管理
•物流コスト最適化の推進
4. 貿易コンプライアンス
•日本における National Trade Compliance Officer（NTCO）として機能
•貿易管理・輸出管理規制の変更をモニタリングし事業影響を評価
•規制対象品目、制裁対象者・取引先のスクリーニング管理
•Internal Compliance Program（ICP）の維持・改善
•貿易コンプライアンス教育および啓発活動の推進
5. リスク管理および継続的改善
•アクセス権管理、データ保護、事業継続計画（BCP）を含むリスク管理の実施
•業務プロセスの標準化および文書化
•グローバル・リージョナルプロジェクトへの参画
•データ分析を活用した業務改善とオペレーショナルエクセレンスの推進
求める経験 / スキル
※ご応募には英文レジュメが必須となります。
【必須要件】
•大学卒業以上 （経営学、サプライチェーンマネジメント、国際物流、貿易関連分野歓迎）
•通関・貿易実務またはサプライチェーン領域で5年以上の経験
•多国籍企業またはグローバル環境での業務経験
•サプライチェーンおよび物流オペレーションに関する知識
•ステークホルダーマネジメント能力
•英語による業務遂行能力（海外チームとの協業あり）
【応募要件】
•通関士資格
•貿易管理・輸出管理の知識
•SAPの使用経験
•BIツール（Power BI等）の活用経験
•物流ベンダーマネジメント経験
•プロジェクトマネジメント経験
【必須要件】
•大学卒業以上 （経営学、サプライチェーンマネジメント、国際物流、貿易関連分野歓迎）
•通関・貿易実務またはサプライチェーン領域で5年以上の経験
•多国籍企業またはグローバル環境での業務経験
•サプライチェーンおよび物流オペレーションに関する知識
•ステークホルダーマネジメント能力
•英語による業務遂行能力（海外チームとの協業あり）
【応募要件】
•通関士資格
•貿易管理・輸出管理の知識
•SAPの使用経験
•BIツール（Power BI等）の活用経験
•物流ベンダーマネジメント経験
•プロジェクトマネジメント経験
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,200 万円
インテグリス・ジャパン株式会社
仕事内容
■役割
• 品質エンジニアリング（QE）の役割はダイナミックでクロスファンクショナルです。QEは顧客、インテグリス、サプライヤー組織内の複数レベルおよび複数接点と関わり合います。この役割は影響力が高く、成果が求められ、可視性も高いものであり、冷静かつ断固とした態度と、絶えず変化する複数の優先事項を管理する能力が求められます。この職務では、成功のためにPACEバリューコンピテンシーが常に求められます：顧客、FAE、営業、工場/製品/サプライチェーン/品質チームに対し、指示に従って関与すること。
■この役職では以下の業務を担当します
• QEポリシー文書、インテグリス社内の業務プロセス、アカウント固有のサポート計画に基づき、またQE管理部門の指示のもと、QE責任を遂行します。
• 問題解決、変更管理、顧客文書のレビュー、新製品導入プロセス管理のためのVOC（顧客の声）、内部監査、プロジェクト開発、製品サポートおよび開発プログラムなど、顧客および社内チームとの様々なレベルの関与に参加します。また、インテグリスと顧客の目標に沿った、その他多くの部門横断的なタスクやプロジェクトにも携わります。
• 顧客とのインテグリスの成功を向上させるために設計されたグローバルチームの一員となります。
• 広範な製品群、地域、企業（顧客およびサプライヤー）にわたり、様々なレベルおよび複雑度のクロスファンクショナルチームと連携する。
• 計画立案、実行力、規律、学習意欲、リーダーシップ、チームワークにおいて卓越性を発揮する（エンテグリスPACE価値観を体現する）。
• 業務プロセス文書、品目追跡、業績報告、継続的改善プロジェクト管理など、様々な文書化要件に対する支援を提供する。
• 品質エンジニアリング（QE）の役割はダイナミックでクロスファンクショナルです。QEは顧客、インテグリス、サプライヤー組織内の複数レベルおよび複数接点と関わり合います。この役割は影響力が高く、成果が求められ、可視性も高いものであり、冷静かつ断固とした態度と、絶えず変化する複数の優先事項を管理する能力が求められます。この職務では、成功のためにPACEバリューコンピテンシーが常に求められます：顧客、FAE、営業、工場/製品/サプライチェーン/品質チームに対し、指示に従って関与すること。
■この役職では以下の業務を担当します
• QEポリシー文書、インテグリス社内の業務プロセス、アカウント固有のサポート計画に基づき、またQE管理部門の指示のもと、QE責任を遂行します。
• 問題解決、変更管理、顧客文書のレビュー、新製品導入プロセス管理のためのVOC（顧客の声）、内部監査、プロジェクト開発、製品サポートおよび開発プログラムなど、顧客および社内チームとの様々なレベルの関与に参加します。また、インテグリスと顧客の目標に沿った、その他多くの部門横断的なタスクやプロジェクトにも携わります。
• 顧客とのインテグリスの成功を向上させるために設計されたグローバルチームの一員となります。
• 広範な製品群、地域、企業（顧客およびサプライヤー）にわたり、様々なレベルおよび複雑度のクロスファンクショナルチームと連携する。
• 計画立案、実行力、規律、学習意欲、リーダーシップ、チームワークにおいて卓越性を発揮する（エンテグリスPACE価値観を体現する）。
• 業務プロセス文書、品目追跡、業績報告、継続的改善プロジェクト管理など、様々な文書化要件に対する支援を提供する。
求める経験 / スキル
■求める経験
【必須】
• 化学工学、機械工学、電気・電子工学、または関連技術分野の学士号以上を有すること。
• 社内外ステークホルダー間における課題・プロジェクト管理経験を有し、エスカレーション管理やプロジェクト管理を通じて企業と顧客間のギャップ解消に注力した実績があること。
• パレート図、FMEA、SPC、ヒストグラム、トレンド分析、プロセスマッピング、実験計画法、因果図、8D問題解決手法など、適用可能な品質ツールの使用経験。
• 日本語と英語による流暢な口頭コミュニケーション能力。
【歓迎】
• 半導体業界における品質、プロセス、設備、材料分野でのエンジニアリング経験を有すること。対象領域はPVD/CVD、CMP、フォトプロセス、エッチング、イオン注入などのご経験
• 在宅勤務経験、および同僚・顧客・サプライヤーとの仮想会議によるリモート協業経験があれば尚可。
•プロセスエンジニアや技術部門として働いていた方で品質に関わっていた方。
【必須】
• 化学工学、機械工学、電気・電子工学、または関連技術分野の学士号以上を有すること。
• 社内外ステークホルダー間における課題・プロジェクト管理経験を有し、エスカレーション管理やプロジェクト管理を通じて企業と顧客間のギャップ解消に注力した実績があること。
• パレート図、FMEA、SPC、ヒストグラム、トレンド分析、プロセスマッピング、実験計画法、因果図、8D問題解決手法など、適用可能な品質ツールの使用経験。
• 日本語と英語による流暢な口頭コミュニケーション能力。
【歓迎】
• 半導体業界における品質、プロセス、設備、材料分野でのエンジニアリング経験を有すること。対象領域はPVD/CVD、CMP、フォトプロセス、エッチング、イオン注入などのご経験
• 在宅勤務経験、および同僚・顧客・サプライヤーとの仮想会議によるリモート協業経験があれば尚可。
•プロセスエンジニアや技術部門として働いていた方で品質に関わっていた方。
従業員数
550名
（2022年10月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
550名
（2022年10月現在）
外資化学素材メーカー
仕事内容
【管掌グループの業務・人員の管理】
• 管掌グループのマネジメントおよび長期戦略立案
• 需要予測に基づく原材料の発注、製品在庫管理、工場への生産量決定に関する監視・管理、および営業側の需要管理
• SCP会議を主催し、需要に応じた原材料、最終製品、関連資材の生産在庫管理、物流購買との連携
• グローバル本社側のSCPとの英語による連携（メール、月例会議への出席）
• 管掌グループのマネジメントおよび長期戦略立案
• 需要予測に基づく原材料の発注、製品在庫管理、工場への生産量決定に関する監視・管理、および営業側の需要管理
• SCP会議を主催し、需要に応じた原材料、最終製品、関連資材の生産在庫管理、物流購買との連携
• グローバル本社側のSCPとの英語による連携（メール、月例会議への出席）
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業における10年以上の生産管理業務経験
・5名以上のチームマネジメント経験があるかた
・国際貿易、通関手続き、在庫管理に関する包括的な知識
・TOEIC800点以上レベル 業務上スピーキングを利用してきた方
・Office系ソフト（Word, Excel, PowerPoint, Outlook）が使える方
【尚可】
・SAP（IBP）、ERPシステムの知識
・ERPシステムによる受発注・在庫管理業務経験
【求める人物像】
・コミュニケーション能力の高い方
・製造業における10年以上の生産管理業務経験
・5名以上のチームマネジメント経験があるかた
・国際貿易、通関手続き、在庫管理に関する包括的な知識
・TOEIC800点以上レベル 業務上スピーキングを利用してきた方
・Office系ソフト（Word, Excel, PowerPoint, Outlook）が使える方
【尚可】
・SAP（IBP）、ERPシステムの知識
・ERPシステムによる受発注・在庫管理業務経験
【求める人物像】
・コミュニケーション能力の高い方
勤務地
複数あり
想定年収
800 万円 ~ 950 万円
仕事内容
■企業及びポジションの魅力
・外資系企業だが、日系/外資両方の良さを感じられる社風
・裁量を持って自走して業務に取り組んでいただくことが可能な上、意思決定力もあり、日本からの提案も歓迎される風土
・昨年の全社平均残業時間は19.5時間程度とワークライフバランスも良い環境
■ポジション概要
スペシャリティ・アディティブ事業の中シランカップリング剤、シリコーン系工業プロセス用離型剤、消泡剤、農業用展着剤などの機能性添加剤を中心に、国内の営業活動全般をカバーし、日本市場のビジネスの成長を実現していただきます。
このポジションは、シラン、工業プロセス用離型剤、消泡剤、農業補助剤などのスペシャルティ添加剤（SA)の商業的責任をカバーし、主に日本の商業関連活動すべてをカバーします。このポジションにより、日本市場での一貫したビジネスの成長が期待されます。
■職務内容
・日本全体の営業戦略との整合性を確保しながら、SA（スペシャルティアディティブ（機能性添加剤））ビジネスを継続的に成長させるため、年間営業計画の達成に向けて取り組む
・代理店と密接に連携し、既存顧客との関係とそのビジネスを維持する。
・SAの事業目標を達成するために、社内の各部署（カスタマーサービス、製造、開発、ファイナンス、プロダクト・スチュワードシップ、サプライチェーンなど）と協力する
・会社の製品とサービスに関する最新の知識を維持する。
・需要予測、既存および新規顧客とプロジェクト、価格設定、その他営業運営に関連するデータについて、会社の様々なERPシステム（日常的なITシステム）を通して管理する
・顧客関連マーケットの消費者の行動を知るためのデータ収集と分析を行う。
・苦情を解決し、プロセスを改善することでさらなる問題を防ぐ。
・市場調査や顧客との交流を通じて業界のトレンドを把握する
・日本の全体的な商業戦略との整合性を確保しながら、SAビジネスを継続的に成長させるために、合意された年間商業計画に取り組む
・既存の顧客とビジネスを維持するために販売代理店と緊密に連携し、SAビジネス目標を実現するために社内部門（カスタマーサービス、財務、製品管理、サプライチェーンなど）と連携します。
・会社の製品とサービスに関する最新の知識を維持する
・需要予測、新規顧客およびプロジェクトの入力と追跡、価格設定、および日常的な商業運営に関連するその他のデータに基づいて、会社のさまざまなERPシステム（エンタープライズリソースプランニング/日常業務ITシステム）を管理します。
・消費者の行動をより深く理解するためにデータを収集・分析する
・在庫と会計メモに関する正確な記録を保管する
・プロセスを改善することで苦情を解決し、さらなる問題の発生を防ぐ
・市場調査や顧客とのやり取りを通じて業界のトレンドを特定する
・外資系企業だが、日系/外資両方の良さを感じられる社風
・裁量を持って自走して業務に取り組んでいただくことが可能な上、意思決定力もあり、日本からの提案も歓迎される風土
・昨年の全社平均残業時間は19.5時間程度とワークライフバランスも良い環境
■ポジション概要
スペシャリティ・アディティブ事業の中シランカップリング剤、シリコーン系工業プロセス用離型剤、消泡剤、農業用展着剤などの機能性添加剤を中心に、国内の営業活動全般をカバーし、日本市場のビジネスの成長を実現していただきます。
このポジションは、シラン、工業プロセス用離型剤、消泡剤、農業補助剤などのスペシャルティ添加剤（SA)の商業的責任をカバーし、主に日本の商業関連活動すべてをカバーします。このポジションにより、日本市場での一貫したビジネスの成長が期待されます。
■職務内容
・日本全体の営業戦略との整合性を確保しながら、SA（スペシャルティアディティブ（機能性添加剤））ビジネスを継続的に成長させるため、年間営業計画の達成に向けて取り組む
・代理店と密接に連携し、既存顧客との関係とそのビジネスを維持する。
・SAの事業目標を達成するために、社内の各部署（カスタマーサービス、製造、開発、ファイナンス、プロダクト・スチュワードシップ、サプライチェーンなど）と協力する
・会社の製品とサービスに関する最新の知識を維持する。
・需要予測、既存および新規顧客とプロジェクト、価格設定、その他営業運営に関連するデータについて、会社の様々なERPシステム（日常的なITシステム）を通して管理する
・顧客関連マーケットの消費者の行動を知るためのデータ収集と分析を行う。
・苦情を解決し、プロセスを改善することでさらなる問題を防ぐ。
・市場調査や顧客との交流を通じて業界のトレンドを把握する
・日本の全体的な商業戦略との整合性を確保しながら、SAビジネスを継続的に成長させるために、合意された年間商業計画に取り組む
・既存の顧客とビジネスを維持するために販売代理店と緊密に連携し、SAビジネス目標を実現するために社内部門（カスタマーサービス、財務、製品管理、サプライチェーンなど）と連携します。
・会社の製品とサービスに関する最新の知識を維持する
・需要予測、新規顧客およびプロジェクトの入力と追跡、価格設定、および日常的な商業運営に関連するその他のデータに基づいて、会社のさまざまなERPシステム（エンタープライズリソースプランニング/日常業務ITシステム）を管理します。
・消費者の行動をより深く理解するためにデータを収集・分析する
・在庫と会計メモに関する正確な記録を保管する
・プロセスを改善することで苦情を解決し、さらなる問題の発生を防ぐ
・市場調査や顧客とのやり取りを通じて業界のトレンドを特定する
求める経験 / スキル
最低限の資格：
・2～3年以上の営業関連経験がある方
・ネイティブレベルの日本語力
・データを収集、追跡、分析する能力
・商品、ビジネス、市場に対する高い学び
・問題解決を経験した方
・社内外と限界関係をもっと、協働する能力
望ましい資格：
・化学または関連分野の学士号取得者
・工業プロセス用離型剤、消泡剤等の化学材料の営業使用経験
・複数のERPシステムの利用経験
・日本語の使用経験
・2～3年以上の営業関連経験がある方
・ネイティブレベルの日本語力
・データを収集、追跡、分析する能力
・商品、ビジネス、市場に対する高い学び
・問題解決を経験した方
・社内外と限界関係をもっと、協働する能力
望ましい資格：
・化学または関連分野の学士号取得者
・工業プロセス用離型剤、消泡剤等の化学材料の営業使用経験
・複数のERPシステムの利用経験
・日本語の使用経験
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
非公開
仕事内容
・中途採用業務全般 （オペレーション・面接対応を含む）
・派遣社員管理
・労務管理（勤怠・給与・社会保険）
・制度運用（評価・報酬）
・派遣社員管理
・労務管理（勤怠・給与・社会保険）
・制度運用（評価・報酬）
求める経験 / スキル
・採用業務経験3年以上
・労務管理実務経験3年以上
・関係者調整能力
・PCスキル
・中国語と日本語両方できる方
・労務管理実務経験3年以上
・関係者調整能力
・PCスキル
・中国語と日本語両方できる方
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
ROCKWOOL Japan合同会社
仕事内容
■役割概要：
本ポジションは、一般的な受注営業とは異なり、プロジェクトの調達段階ではなく、構想・設計・仕様検討といった上流工程においてROCKWOOL製品の採用を働きかける役割です。
プラントオーナー、基本設計会社（FEED）、EPC企業、断熱工事会社、販売代理店などの主要ステークホルダーと連携し、設計段階から仕様や材料選定に影響を与えることで、製品の採用機会を創出します。
営業経験者はもちろん、エンジニアリング、設計、プロジェクトマネジメント、技術サービスなどの経験を活かし、ビジネス領域へキャリアを広げたい方にも適したポジションです。
レポート先：産業セグメントマネジャー
■主要な結果領域（これだけに限定されない）:
• プラントオーナー、基本設計会社（FEED）、EPC企業などへのスペック営業活動
• 新設、増設、改修、保全案件の発掘・管理および案件パイプラインの維持
• 標準仕様書への採用推進およびプラントオーナーの意思決定を支援する提案活動
• 設計・技術検討段階における技術提案および価値訴求
• 技術セミナー、ワークショップ、プレゼンテーションの企画・実施
• チーム内連携による案件推進
• HubSpotを活用した顧客・案件管理および活動報告
• 市場動向、競合情報、顧客ニーズの収集と社内共有
本ポジションは、一般的な受注営業とは異なり、プロジェクトの調達段階ではなく、構想・設計・仕様検討といった上流工程においてROCKWOOL製品の採用を働きかける役割です。
プラントオーナー、基本設計会社（FEED）、EPC企業、断熱工事会社、販売代理店などの主要ステークホルダーと連携し、設計段階から仕様や材料選定に影響を与えることで、製品の採用機会を創出します。
営業経験者はもちろん、エンジニアリング、設計、プロジェクトマネジメント、技術サービスなどの経験を活かし、ビジネス領域へキャリアを広げたい方にも適したポジションです。
レポート先：産業セグメントマネジャー
■主要な結果領域（これだけに限定されない）:
• プラントオーナー、基本設計会社（FEED）、EPC企業などへのスペック営業活動
• 新設、増設、改修、保全案件の発掘・管理および案件パイプラインの維持
• 標準仕様書への採用推進およびプラントオーナーの意思決定を支援する提案活動
• 設計・技術検討段階における技術提案および価値訴求
• 技術セミナー、ワークショップ、プレゼンテーションの企画・実施
• チーム内連携による案件推進
• HubSpotを活用した顧客・案件管理および活動報告
• 市場動向、競合情報、顧客ニーズの収集と社内共有
求める経験 / スキル
必須：
• BtoB市場における営業、技術営業、エンジニアリング、プロジェクトマネジメント、技術サービス等の実務経験
• 顧客や社内外関係者との高いコミュニケーション能力
• 自ら課題を見つけ、主体的に行動できること
• 国内出張が可能なこと
以下いずれかの経験をお持ちの方：
① 新しい市場・用途を開拓した経験
• 既存製品やサービスを新たな市場や用途へ展開し、事業機会や売上を創出した経験
• 顧客選定、仮説立案、検証、展開まで主体的に推進した経験
② 案件創出や提案活動の仕組みづくり経験
• 販売代理店任せではなく、エンドユーザーやオーナー企業への直接提案を通じて案件を創出した経験
• スペックイン活動、技術提案営業、設計段階への提案活動等の経験
③ 複数の関係者を巻き込んだ案件推進経験
• オーナー、設計会社、施工会社、販売代理店など複数の関係者が関わる案件を推進した経験
• 利害調整や合意形成を行いながら案件化した経験
歓迎要件：
• 工学、化学などの分野での学位
• 石油化学、石油精製、発電、ガス、重工業、プラントエンジニアリング業界での経験
• プラントオーナー、基本設計会社（FEED）、EPC企業との業務経験
• 断熱材、耐火材、建材、プラント資材等に関する知識
• スペック営業、技術提案営業、プロジェクト営業の経験
• CRM（顧客管理システム）の利用経験
• 業務上で英語を使用した経験
求める人物像：
•「売上を取る」だけでなく、「売れる状態をどう作るか」を考えられる方
• 自らテーマや課題を設定し、主体的に行動できる方
• 技術的な内容を顧客価値として分かりやすく伝えられる方
• 社内外の関係者を巻き込みながら物事を前に進められる方
• 失敗から学び、改善し続けられる方
• 長期的な視点で市場開拓や仕様形成に取り組める方
ROCKWOOLが求めるのは、「営業経験者」ではなく、「売れる仕組みや市場を創り上げてきた人材」、「仕様形成を通じて新たな事業機会を創出してきた人材」です。
価格競争ではなく、プロジェクトの初期段階から価値を提案し、仕様形成を通じて市場を動かす。
そんな挑戦に興味のある方からのご応募をお待ちしています。
• BtoB市場における営業、技術営業、エンジニアリング、プロジェクトマネジメント、技術サービス等の実務経験
• 顧客や社内外関係者との高いコミュニケーション能力
• 自ら課題を見つけ、主体的に行動できること
• 国内出張が可能なこと
以下いずれかの経験をお持ちの方：
① 新しい市場・用途を開拓した経験
• 既存製品やサービスを新たな市場や用途へ展開し、事業機会や売上を創出した経験
• 顧客選定、仮説立案、検証、展開まで主体的に推進した経験
② 案件創出や提案活動の仕組みづくり経験
• 販売代理店任せではなく、エンドユーザーやオーナー企業への直接提案を通じて案件を創出した経験
• スペックイン活動、技術提案営業、設計段階への提案活動等の経験
③ 複数の関係者を巻き込んだ案件推進経験
• オーナー、設計会社、施工会社、販売代理店など複数の関係者が関わる案件を推進した経験
• 利害調整や合意形成を行いながら案件化した経験
歓迎要件：
• 工学、化学などの分野での学位
• 石油化学、石油精製、発電、ガス、重工業、プラントエンジニアリング業界での経験
• プラントオーナー、基本設計会社（FEED）、EPC企業との業務経験
• 断熱材、耐火材、建材、プラント資材等に関する知識
• スペック営業、技術提案営業、プロジェクト営業の経験
• CRM（顧客管理システム）の利用経験
• 業務上で英語を使用した経験
求める人物像：
•「売上を取る」だけでなく、「売れる状態をどう作るか」を考えられる方
• 自らテーマや課題を設定し、主体的に行動できる方
• 技術的な内容を顧客価値として分かりやすく伝えられる方
• 社内外の関係者を巻き込みながら物事を前に進められる方
• 失敗から学び、改善し続けられる方
• 長期的な視点で市場開拓や仕様形成に取り組める方
ROCKWOOLが求めるのは、「営業経験者」ではなく、「売れる仕組みや市場を創り上げてきた人材」、「仕様形成を通じて新たな事業機会を創出してきた人材」です。
価格競争ではなく、プロジェクトの初期段階から価値を提案し、仕様形成を通じて市場を動かす。
そんな挑戦に興味のある方からのご応募をお待ちしています。
従業員数
85名
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 700 万円
従業員数
85名
ユミコア日本触媒株式会社
仕事内容
■本ポジションの魅力、概要
・ベルギーに本拠を置く世界大手の化学メーカーと日本企業の合弁会社で、世界トップシェアを誇る自動車向け排ガス浄化触媒の営業業務に従事いただきます。
・日本の大手自動車メーカーで使われる触媒に携わるやりがいのある業務です。
■製品
自動車向け排ガス浄化触媒
■Purpose of the job
監督者の指示に基づき、日本のOEM向け顧客のグローバル事業を安定的に運営します。
■Main responsibilities
主な責任は、営業部長の指示に基づき4つの管理段階（顧客プロジェクト管理／工業化管理／量産管理／スペアパーツ管理）を考慮し、対象顧客向けのプロジェクトをEOPまで管理支援すること。
1. 顧客との全インターフェース
2. 当部門は、上司の指示に基づきUSJPにおける顧客チームの管理を支援する。加えて、各機能別上司と連携し、マネージャーと協議しながら、グローバルなユミコア日本触媒チームメンバーに対する目標設定を支援する。
3. マネージャーの指示に従い、定義された事業成果を達成するため、ユミコア日本触媒の経営陣と計画を策定・合意する責任を負う。
4. 上司の指示に基づき、IBPプロセス及び定期的な進捗報告を通じて、ユミコア日本触媒経営陣向けに顧客固有の戦略を立案する。
5. 当部門は、PGM価格や基板供給システムを含む技術的・商業的条件を明確化する。これには以下が含まれる：
• 技術チームとの緊密な連携による、技術・システム統合に関する市場方向性の定義
• サンプル注文システムの調整、価格設定、納品
• 価格戦略の検討と物流要件の定義
• スペアパーツを含む年次価格交渉
• 顧客向け売掛金（AR）・買掛金（AP）プロセスの管理
• 生産拠点（スペアパーツ含む）の管理
6. 当部門は、EOPまでの全顧客関係・訪問・報告の管理・計画を支援する。
7. 当部門はOEMメーカーおよび缶詰メーカーに対する適切な与信枠の設定を支援し、売掛金回収の最終責任を負う。
8. 当部門は顧客満足度、市場動向、技術トレンド、競合状況を監視する。
・ベルギーに本拠を置く世界大手の化学メーカーと日本企業の合弁会社で、世界トップシェアを誇る自動車向け排ガス浄化触媒の営業業務に従事いただきます。
・日本の大手自動車メーカーで使われる触媒に携わるやりがいのある業務です。
■製品
自動車向け排ガス浄化触媒
■Purpose of the job
監督者の指示に基づき、日本のOEM向け顧客のグローバル事業を安定的に運営します。
■Main responsibilities
主な責任は、営業部長の指示に基づき4つの管理段階（顧客プロジェクト管理／工業化管理／量産管理／スペアパーツ管理）を考慮し、対象顧客向けのプロジェクトをEOPまで管理支援すること。
1. 顧客との全インターフェース
2. 当部門は、上司の指示に基づきUSJPにおける顧客チームの管理を支援する。加えて、各機能別上司と連携し、マネージャーと協議しながら、グローバルなユミコア日本触媒チームメンバーに対する目標設定を支援する。
3. マネージャーの指示に従い、定義された事業成果を達成するため、ユミコア日本触媒の経営陣と計画を策定・合意する責任を負う。
4. 上司の指示に基づき、IBPプロセス及び定期的な進捗報告を通じて、ユミコア日本触媒経営陣向けに顧客固有の戦略を立案する。
5. 当部門は、PGM価格や基板供給システムを含む技術的・商業的条件を明確化する。これには以下が含まれる：
• 技術チームとの緊密な連携による、技術・システム統合に関する市場方向性の定義
• サンプル注文システムの調整、価格設定、納品
• 価格戦略の検討と物流要件の定義
• スペアパーツを含む年次価格交渉
• 顧客向け売掛金（AR）・買掛金（AP）プロセスの管理
• 生産拠点（スペアパーツ含む）の管理
6. 当部門は、EOPまでの全顧客関係・訪問・報告の管理・計画を支援する。
7. 当部門はOEMメーカーおよび缶詰メーカーに対する適切な与信枠の設定を支援し、売掛金回収の最終責任を負う。
8. 当部門は顧客満足度、市場動向、技術トレンド、競合状況を監視する。
求める経験 / スキル
■Functional requirements
・企業での3年以上の経験が望ましい（自動車業界、化学、SAPの経験があれば尚可）
・Officeソフトウェア（Excel、PowerPoint、Word、Teams）の操作スキル
・物流・計画業務の実務経験および／または知識
・英語：日常会話レベル
■Personal skills
・システムを体系的に理解し、戦略的に思考できること
・チームワークを重視し、チームメンバーや社内外のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら業務を遂行できること
・各種文書や資料の作成に積極的に取り組む姿勢があること
・改善活動への参加意欲があること
・企業での3年以上の経験が望ましい（自動車業界、化学、SAPの経験があれば尚可）
・Officeソフトウェア（Excel、PowerPoint、Word、Teams）の操作スキル
・物流・計画業務の実務経験および／または知識
・英語：日常会話レベル
■Personal skills
・システムを体系的に理解し、戦略的に思考できること
・チームワークを重視し、チームメンバーや社内外のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら業務を遂行できること
・各種文書や資料の作成に積極的に取り組む姿勢があること
・改善活動への参加意欲があること
従業員数
123名
勤務地
兵庫県
想定年収
420 万円 ~ 640 万円
従業員数
123名
仕事内容
1人広報として下記の業務を担っていただきます。
・対外コミュニケーション：
メディアリレーションズの構築・維持、プレスリリースの作成・配信、広報代理店の管理、業界フォーラムや展示会への参加を通じ、コベストロの企業ブランドと評判を対外的に管理します。また、危機発生時のコミュニケーション対応においても中心的な役割を担います。
・社内・変革コミュニケーション：
全社員に向けた情報発信、リーダーシップメッセージの策定・発信、イントラネットコンテンツの管理を担当します。特に事業変革期における変革コミュニケーションを主導し、社員のエンゲージメントと方向性の統一を図ります。
・マーケティングコミュニケーション支援：
各ビジネス部門の営業・マーケティング活動を支援し、展示会・イベント・デジタルキャンペーンにおけるブランドの一貫性を確保します。コーポレートアイデンティティの観点から、各部門が発信するコミュニケーション素材のレビューおよび承認を行います。
・日本拠点の活動発信・プロモーション：
日本固有の取り組みや成果を、グローバル社内および対外的に積極的に発信します。CSR活動の広報、エンプロイヤーブランディング、地域コミュニティとのエンゲージメントも担当します。
※出張(行き先は尼崎)は月1～2回の頻度であります。
海外出張はほとんどありません。
【魅力】
少数精鋭のエキスパート機能：
対外、社内、マーケティングコミュニケーションのすべてを一人で担うため、幅広い裁量と高い専門性が求められます。その分、意思決定のスピードが速く、自らの判断でコミュニケーション戦略を立案・実行できる環境です。
グローバルとローカルの橋渡し役：
コベストロのグローバル戦略を日本市場に適合させ、日本の声をグローバルに届ける重要な役割を担います。アジア太平洋地域のコミュニケーション責任者に直接レポートし、グローバルネットワークの中で日本の存在感を高める仕事です。
経営層との近距離での連携：
日本法人の社長および経営陣と直接連携し、経営の意思決定に近い立場でコミュニケーション戦略を支援します。
※Direct Report先は上海にいるHead of Communications APACとなります
【キャリアパス】
日本広報の経験を積んだ後、アジア地域（APEC/APAC）の上位ポジション
グローバルコミュニケーション領域 へのキャリアアップ可能性あり
希望で社内異動として社内公募制度あり
・対外コミュニケーション：
メディアリレーションズの構築・維持、プレスリリースの作成・配信、広報代理店の管理、業界フォーラムや展示会への参加を通じ、コベストロの企業ブランドと評判を対外的に管理します。また、危機発生時のコミュニケーション対応においても中心的な役割を担います。
・社内・変革コミュニケーション：
全社員に向けた情報発信、リーダーシップメッセージの策定・発信、イントラネットコンテンツの管理を担当します。特に事業変革期における変革コミュニケーションを主導し、社員のエンゲージメントと方向性の統一を図ります。
・マーケティングコミュニケーション支援：
各ビジネス部門の営業・マーケティング活動を支援し、展示会・イベント・デジタルキャンペーンにおけるブランドの一貫性を確保します。コーポレートアイデンティティの観点から、各部門が発信するコミュニケーション素材のレビューおよび承認を行います。
・日本拠点の活動発信・プロモーション：
日本固有の取り組みや成果を、グローバル社内および対外的に積極的に発信します。CSR活動の広報、エンプロイヤーブランディング、地域コミュニティとのエンゲージメントも担当します。
※出張(行き先は尼崎)は月1～2回の頻度であります。
海外出張はほとんどありません。
【魅力】
少数精鋭のエキスパート機能：
対外、社内、マーケティングコミュニケーションのすべてを一人で担うため、幅広い裁量と高い専門性が求められます。その分、意思決定のスピードが速く、自らの判断でコミュニケーション戦略を立案・実行できる環境です。
グローバルとローカルの橋渡し役：
コベストロのグローバル戦略を日本市場に適合させ、日本の声をグローバルに届ける重要な役割を担います。アジア太平洋地域のコミュニケーション責任者に直接レポートし、グローバルネットワークの中で日本の存在感を高める仕事です。
経営層との近距離での連携：
日本法人の社長および経営陣と直接連携し、経営の意思決定に近い立場でコミュニケーション戦略を支援します。
※Direct Report先は上海にいるHead of Communications APACとなります
【キャリアパス】
日本広報の経験を積んだ後、アジア地域（APEC/APAC）の上位ポジション
グローバルコミュニケーション領域 へのキャリアアップ可能性あり
希望で社内異動として社内公募制度あり
求める経験 / スキル
【必須要件】
・日本語ネイティブレベルおよび英語ビジネスレベル
・コーポレートコミュニケーションまたはPR分野における7〜10年以上の実務経験
・多国籍企業での広報業務経験（グローバル本社との連携経験尚可）
・メディアリレーションズの経験
・デジタルコミュニケーションツールおよびSNS運用の知識
・変革コミュニケーション、危機対応の経験
※マネジメント経験は問いません
・日本語ネイティブレベルおよび英語ビジネスレベル
・コーポレートコミュニケーションまたはPR分野における7〜10年以上の実務経験
・多国籍企業での広報業務経験（グローバル本社との連携経験尚可）
・メディアリレーションズの経験
・デジタルコミュニケーションツールおよびSNS運用の知識
・変革コミュニケーション、危機対応の経験
※マネジメント経験は問いません
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,200 万円
ビューケー株式会社
仕事内容
【概要】
プラスチック射出成形に関する技術業務、工程管理、品質管理および新規事業立ち上げを担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・プラスチック射出成形工程の技術管理
・成形機および周辺設備の条件設定・調整
・新製品、新機種、新金型の初期立ち上げ
・温度、圧力、速度、時間、位置等の成形条件設定
・原料の乾燥、混色、投入条件の管理
・材料特性、流動性、収縮率等を踏まえた条件最適化
・金型構造、ゲート、ランナー、冷却、離型等の評価
・金型図面および製品図面の確認・分析
・成形不良の原因分析および改善
・設備故障の原因特定および復旧支援
・ヒケ、バリ、ショートショット、ウェルドライン、反り、焼け等の不良対策
・工程能力、歩留まり、サイクルタイムの改善
・品質基準および検査方法の設定
・工程作業指示書、SOP、設備点検表等の作成
・既存工程の評価および改善
・技術者、オペレーターへの指導・育成
・射出成形設備および金型の選定支援
・日本企業との合弁事業または新規事業部の立ち上げ支援
・上海本社、韓国拠点およびその他海外拠点との技術連携
【取扱製品】
主に以下を想定しています。
・化粧品容器
・メイクアップ製品用プラスチック部品
・アイライナー・アイブロウ・マスカラ等の容器部品
・口紅・コンパクト・パウダーケース等の成形部品
・その他精密プラスチック部品
※具体的な製品カテゴリーおよび材料は、事業計画に応じて変更となる可能性があります。
【ポジションの位置づけ】
本ポジションは、単なる製造オペレーターや現場技術者ではありません。
日本における射出成形事業の技術Leader候補として、成形条件の設定、金型評価、工程改善、不良解析、品質管理に加え、将来的にはチーム形成、技術者育成および事業運営にも携わっていただきます。
今後の事業形態に応じ、以下のキャリアを想定しています。
・日本法人の射出成形チームLeader
・射出成形事業部の技術責任者
・合弁会社の技術責任者
・工場長または製造技術責任者
・シニア技術顧問
プラスチック射出成形に関する技術業務、工程管理、品質管理および新規事業立ち上げを担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・プラスチック射出成形工程の技術管理
・成形機および周辺設備の条件設定・調整
・新製品、新機種、新金型の初期立ち上げ
・温度、圧力、速度、時間、位置等の成形条件設定
・原料の乾燥、混色、投入条件の管理
・材料特性、流動性、収縮率等を踏まえた条件最適化
・金型構造、ゲート、ランナー、冷却、離型等の評価
・金型図面および製品図面の確認・分析
・成形不良の原因分析および改善
・設備故障の原因特定および復旧支援
・ヒケ、バリ、ショートショット、ウェルドライン、反り、焼け等の不良対策
・工程能力、歩留まり、サイクルタイムの改善
・品質基準および検査方法の設定
・工程作業指示書、SOP、設備点検表等の作成
・既存工程の評価および改善
・技術者、オペレーターへの指導・育成
・射出成形設備および金型の選定支援
・日本企業との合弁事業または新規事業部の立ち上げ支援
・上海本社、韓国拠点およびその他海外拠点との技術連携
【取扱製品】
主に以下を想定しています。
・化粧品容器
・メイクアップ製品用プラスチック部品
・アイライナー・アイブロウ・マスカラ等の容器部品
・口紅・コンパクト・パウダーケース等の成形部品
・その他精密プラスチック部品
※具体的な製品カテゴリーおよび材料は、事業計画に応じて変更となる可能性があります。
【ポジションの位置づけ】
本ポジションは、単なる製造オペレーターや現場技術者ではありません。
日本における射出成形事業の技術Leader候補として、成形条件の設定、金型評価、工程改善、不良解析、品質管理に加え、将来的にはチーム形成、技術者育成および事業運営にも携わっていただきます。
今後の事業形態に応じ、以下のキャリアを想定しています。
・日本法人の射出成形チームLeader
・射出成形事業部の技術責任者
・合弁会社の技術責任者
・工場長または製造技術責任者
・シニア技術顧問
求める経験 / スキル
【必須条件】
・プラスチック射出成形の実務経験10年以上
・一般的なプラスチック材料に精通し、原料の乾燥や混色などの加工特性および収縮率を把握しています。
・射出成形機および周辺機器の動作原理や技術パラメータ、調整方法等に精通しています。
・金型の構造と原理に精通しており、図面を理解でき、金型の特性や設計について分析する能力があります。
・温度、圧力、速度、時間、位置という5つの主要パラメータの相互影響と最適化ロジックに精通し、射出成形の原理を把握し、合理的なエンジニアリングパラメータを設定する。
・作業中に発生する技術的問題を解決し、単独で新機種・新モデルの初回調整を完了し、合理的なエンジニアリングパラメータを設定できる。
・現行製品の欠陥を解決する能力、故障を排除する能力を備えている。
・製品品質管理能力を備えている。
・工程作業指示書（S OP）を作成でき、既存の工程に対して評価および改善能力を有しています。
【歓迎条件】
・射出成形部門のLeader、課長、部長、工場長等の経験
・新工場、新ライン、新規事業の立ち上げ経験
・化粧品容器または化粧品部品の射出成形経験
・精密成形、多色成形、インサート成形等の経験
・金型設計、金型製作、金型保全の経験
・自動化設備、取出ロボット、画像検査設備等の経験
・ISO、品質マネジメント、工程監査等の経験
・中国、韓国または海外工場との技術連携経験
・部下育成、技術伝承、技能標準化の経験
・中国語または英語での業務経験
【求める人物像】
・長年の射出成形経験を活かし、新しい事業を構築したい方
・現場で自ら問題を確認し、技術的な解決策を提示できる方
・技術面だけでなく、品質、工程、組織運営にも関心がある方
・異なる文化や技術的背景を持つメンバーと協働できる方
・後進育成や技術伝承に取り組める方
・将来的に事業責任者または技術顧問として貢献したい方
・プラスチック射出成形の実務経験10年以上
・一般的なプラスチック材料に精通し、原料の乾燥や混色などの加工特性および収縮率を把握しています。
・射出成形機および周辺機器の動作原理や技術パラメータ、調整方法等に精通しています。
・金型の構造と原理に精通しており、図面を理解でき、金型の特性や設計について分析する能力があります。
・温度、圧力、速度、時間、位置という5つの主要パラメータの相互影響と最適化ロジックに精通し、射出成形の原理を把握し、合理的なエンジニアリングパラメータを設定する。
・作業中に発生する技術的問題を解決し、単独で新機種・新モデルの初回調整を完了し、合理的なエンジニアリングパラメータを設定できる。
・現行製品の欠陥を解決する能力、故障を排除する能力を備えている。
・製品品質管理能力を備えている。
・工程作業指示書（S OP）を作成でき、既存の工程に対して評価および改善能力を有しています。
【歓迎条件】
・射出成形部門のLeader、課長、部長、工場長等の経験
・新工場、新ライン、新規事業の立ち上げ経験
・化粧品容器または化粧品部品の射出成形経験
・精密成形、多色成形、インサート成形等の経験
・金型設計、金型製作、金型保全の経験
・自動化設備、取出ロボット、画像検査設備等の経験
・ISO、品質マネジメント、工程監査等の経験
・中国、韓国または海外工場との技術連携経験
・部下育成、技術伝承、技能標準化の経験
・中国語または英語での業務経験
【求める人物像】
・長年の射出成形経験を活かし、新しい事業を構築したい方
・現場で自ら問題を確認し、技術的な解決策を提示できる方
・技術面だけでなく、品質、工程、組織運営にも関心がある方
・異なる文化や技術的背景を持つメンバーと協働できる方
・後進育成や技術伝承に取り組める方
・将来的に事業責任者または技術顧問として貢献したい方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
インテグリス・ジャパン株式会社
仕事内容
■役割
米沢にある当社の拠点では、インテグリスのデジタルトランスフォーメーションをリードする制御システムエンジニアを募集しています。
SPC、MES、OEE、IoT、データ分析などの製造ソリューションの設計、提供、保守、改善を行って頂きます。生産指示系システムの開発、データ収集、トレサビリティー、見える化システムの開発など、私たちの使命は、さまざまな事業部門にまたがるステークホルダーの業務ニーズを理解し、効率性、生産性、収益性の向上を推進するために、グローバルに調和したソリューションを開発・導入することです。
米沢にある当社の拠点では、インテグリスのデジタルトランスフォーメーションをリードする制御システムエンジニアを募集しています。
SPC、MES、OEE、IoT、データ分析などの製造ソリューションの設計、提供、保守、改善を行って頂きます。生産指示系システムの開発、データ収集、トレサビリティー、見える化システムの開発など、私たちの使命は、さまざまな事業部門にまたがるステークホルダーの業務ニーズを理解し、効率性、生産性、収益性の向上を推進するために、グローバルに調和したソリューションを開発・導入することです。
求める経験 / スキル
■プログラミングの専門学校卒業資格、または同等の経験
■SQL、特に MS-SQL の経験
■TCP/IP等のネットワークプロトコルについての基礎知識
■産業用通信ネットワーク (Ethernet/IP、EtherCAT、Modbus、シリアル) の経験
■SPC、MES、LIMS、ERPシステムの理解
■オペレーショナルテクノロジー（OT）分野における産業用イーサネットネットワーキングの中級レベルの理解
■優れた問題解決能力と細部への注意力、優れた対人スキルを備えた、やる気があり自発的なチーム プレーヤー
■SQL、特に MS-SQL の経験
■TCP/IP等のネットワークプロトコルについての基礎知識
■産業用通信ネットワーク (Ethernet/IP、EtherCAT、Modbus、シリアル) の経験
■SPC、MES、LIMS、ERPシステムの理解
■オペレーショナルテクノロジー（OT）分野における産業用イーサネットネットワーキングの中級レベルの理解
■優れた問題解決能力と細部への注意力、優れた対人スキルを備えた、やる気があり自発的なチーム プレーヤー
従業員数
550名
（2022年10月現在）
勤務地
山形県
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
550名
（2022年10月現在）
ビューケー株式会社
仕事内容
【概要】
化粧品生産ラインに導入する産業用ロボットおよび自動化設備について、導入、立ち上げ、調整、改善、保守を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・産業用ロボットを活用した生産ラインの自動化
・双腕ロボットおよび周辺設備の立ち上げ・ティーチング
・PLC、HMI、サーボモーター、インバータ、各種センサーの設定・調整
・ロボット制御プログラムおよび設備制御プログラムの作成・修正
・自動ピッキング、不良品自動判定、画像処理設備等の導入・調整
・生産設備の不具合解析、トラブルシューティング
・生産工程の分析および自動化・省人化に向けた改善提案
・設備メーカーとの技術調整
・中国本社の技術チームとの連携
・設備仕様書、操作手順書、保守マニュアル等の作成
・必要に応じた海外工場への出張および設備立ち上げ支援
【使用・導入予定技術】
双腕ロボット
PLC／HMI
サーボシステム
インバータ
各種センサー
画像処理システム
自動ピッキング設備
不良品自動判定設備
磁気浮上式搬送設備
自動搬送システム
※ロボット、PLC等の具体的なメーカー・型式は入社後に共有します。
【業務の特徴】
本ポジションは、既存設備の保守のみを行うフィールドサービス職ではありません。
設備メーカーや中国本社の技術チームと連携しながら、日本工場におけるロボット設備の導入、制御調整、工程改善、将来的な全自動化を担うポジションです。
制御分野を中心としながら、機械構造、電気、センサー、周辺設備についても幅広く経験できます。
化粧品生産ラインに導入する産業用ロボットおよび自動化設備について、導入、立ち上げ、調整、改善、保守を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・産業用ロボットを活用した生産ラインの自動化
・双腕ロボットおよび周辺設備の立ち上げ・ティーチング
・PLC、HMI、サーボモーター、インバータ、各種センサーの設定・調整
・ロボット制御プログラムおよび設備制御プログラムの作成・修正
・自動ピッキング、不良品自動判定、画像処理設備等の導入・調整
・生産設備の不具合解析、トラブルシューティング
・生産工程の分析および自動化・省人化に向けた改善提案
・設備メーカーとの技術調整
・中国本社の技術チームとの連携
・設備仕様書、操作手順書、保守マニュアル等の作成
・必要に応じた海外工場への出張および設備立ち上げ支援
【使用・導入予定技術】
双腕ロボット
PLC／HMI
サーボシステム
インバータ
各種センサー
画像処理システム
自動ピッキング設備
不良品自動判定設備
磁気浮上式搬送設備
自動搬送システム
※ロボット、PLC等の具体的なメーカー・型式は入社後に共有します。
【業務の特徴】
本ポジションは、既存設備の保守のみを行うフィールドサービス職ではありません。
設備メーカーや中国本社の技術チームと連携しながら、日本工場におけるロボット設備の導入、制御調整、工程改善、将来的な全自動化を担うポジションです。
制御分野を中心としながら、機械構造、電気、センサー、周辺設備についても幅広く経験できます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下のいずれかに該当する方
・産業用ロボット、FA設備、自動化設備の実務経験2年以上
・PLCまたは設備制御プログラムの作成・調整経験
・生産設備の立ち上げ、調整、保守、改善のいずれかの経験
・電気、電子、制御、機械、メカトロニクス等の基礎知識
・設備図面、電気図面または制御仕様書を理解できる方
【歓迎条件】
・産業用ロボットのティーチング経験
・双腕ロボットの導入・調整経験
・PLCのラダー作成・修正経験
・HMI、サーボモーター、インバータの設定経験
・画像処理、マシンビジョン、センサー制御の経験
・自動ピッキング設備の経験
・食品、化粧品、医薬品等の生産設備経験
・包装機械、充填機械、組立設備等の経験
・SolidWorks、AutoCAD等の使用経験
・中国語または英語を使用した技術連携経験
【求める人物像】
・新しいロボット技術や設備制御を積極的に学べる方
・ソフトウェアだけでなく、機械・電気・ハードウェアにも関心がある方
・設備の問題を自ら調査し、原因を特定できる方
・社内外の技術者と円滑に連携できる方
・成長段階の組織で、業務範囲を限定せず取り組める方
・必要に応じて海外工場へ出張可能な方
以下のいずれかに該当する方
・産業用ロボット、FA設備、自動化設備の実務経験2年以上
・PLCまたは設備制御プログラムの作成・調整経験
・生産設備の立ち上げ、調整、保守、改善のいずれかの経験
・電気、電子、制御、機械、メカトロニクス等の基礎知識
・設備図面、電気図面または制御仕様書を理解できる方
【歓迎条件】
・産業用ロボットのティーチング経験
・双腕ロボットの導入・調整経験
・PLCのラダー作成・修正経験
・HMI、サーボモーター、インバータの設定経験
・画像処理、マシンビジョン、センサー制御の経験
・自動ピッキング設備の経験
・食品、化粧品、医薬品等の生産設備経験
・包装機械、充填機械、組立設備等の経験
・SolidWorks、AutoCAD等の使用経験
・中国語または英語を使用した技術連携経験
【求める人物像】
・新しいロボット技術や設備制御を積極的に学べる方
・ソフトウェアだけでなく、機械・電気・ハードウェアにも関心がある方
・設備の問題を自ら調査し、原因を特定できる方
・社内外の技術者と円滑に連携できる方
・成長段階の組織で、業務範囲を限定せず取り組める方
・必要に応じて海外工場へ出張可能な方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
非公開
仕事内容
【職務内容】
日本のモノづくりと、急成長を続けるEC・物流インフラを支える提案営業をお任せします。
スマートフォンから大型家電まで、あらゆる商品が消費者のもとへ届くまでに欠かせない「包装機器・包装資材」。大手製造業、大手通販会社、3PL（サードパーティ・ロジスティクス）企業といったお客様に対し、物流の効率化やコスト削減、環境配慮（エコ包装）などを実現する最適なソリューションをご提案いただきます。
【このポジションの魅力・働く環境】
■グローバルな環境で英語力を活かす世界展開する外資系企業だからこそ、海外拠点との連携や最新情報のキャッチアップなど、
英語力を存分に活かしてグローバルに活躍できる環境です。
■若手から裁量を持って挑戦できる社風外資系ならではの風通しの良さがあり、社年齢やキャリアに関わらずフラットに意見が言い合える職場です。若手であっても、意欲次第で大きなプロジェクトや重要な顧客を任されるチャンスがあります。
■「高い定着率」が証明する、抜群の働きやすさ仕事の裁量の大きさ、良好な人間関係、そして効率的な働き方ができる環境が整っているため、社員の定着率が非常に高いです。安心して長期的なキャリアを築いていただけます。
■顧客接点を増やすため、直行直帰のスタイルをとっていただけます。
■ノートPC、iPad、プリンター、携帯電話等を貸与。
■社有車貸与
■研修：
1）入社オリエンテーション（会社概要）：2日
２）営業研修・製品研修（商品知識・技術の基礎知識）約３～６ヵ月
３）担当顧客への同行等約３～６ヵ月
日本のモノづくりと、急成長を続けるEC・物流インフラを支える提案営業をお任せします。
スマートフォンから大型家電まで、あらゆる商品が消費者のもとへ届くまでに欠かせない「包装機器・包装資材」。大手製造業、大手通販会社、3PL（サードパーティ・ロジスティクス）企業といったお客様に対し、物流の効率化やコスト削減、環境配慮（エコ包装）などを実現する最適なソリューションをご提案いただきます。
【このポジションの魅力・働く環境】
■グローバルな環境で英語力を活かす世界展開する外資系企業だからこそ、海外拠点との連携や最新情報のキャッチアップなど、
英語力を存分に活かしてグローバルに活躍できる環境です。
■若手から裁量を持って挑戦できる社風外資系ならではの風通しの良さがあり、社年齢やキャリアに関わらずフラットに意見が言い合える職場です。若手であっても、意欲次第で大きなプロジェクトや重要な顧客を任されるチャンスがあります。
■「高い定着率」が証明する、抜群の働きやすさ仕事の裁量の大きさ、良好な人間関係、そして効率的な働き方ができる環境が整っているため、社員の定着率が非常に高いです。安心して長期的なキャリアを築いていただけます。
■顧客接点を増やすため、直行直帰のスタイルをとっていただけます。
■ノートPC、iPad、プリンター、携帯電話等を貸与。
■社有車貸与
■研修：
1）入社オリエンテーション（会社概要）：2日
２）営業研修・製品研修（商品知識・技術の基礎知識）約３～６ヵ月
３）担当顧客への同行等約３～６ヵ月
求める経験 / スキル
〇法人営業経験必須、新規営業経験尚可
〇有形商材営業経験、機械関係の営業尚可
〇上長に報告・連絡・相談しながら、自発的に行動できる方
〇自己管理能力
〇戦略的思考能力
〇有形商材営業経験、機械関係の営業尚可
〇上長に報告・連絡・相談しながら、自発的に行動できる方
〇自己管理能力
〇戦略的思考能力
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 750 万円
日本ポール株式会社
仕事内容
【ポジションの概要】
フィールドセールススペシャリスト（FSS）は、EPC・製油所・石油ガス等プラント向けの設備およびサービスレンタルの販売を通じて既存の主要顧客のビジネス拡大を担うポジションです。EPC（設計・調達・建設会社）、ライセンサー、パッケージャー向けに、設備販売およびレンタルサービス案件のパイプライン拡大を推進します。
また、アカウントマネージャーと連携しながら主要顧客における将来の消耗品ビジネスの拡大機会を創出し、新規顧客の開拓や市場インサイトに基づく提案活動を行い、競争力のある設備・レンタルソリューションを提案します。
このポジションは、Energy+事業部のAPAC Field Sales Specialist（FSS）部門のSales Managerにレポートラインを持ち、東京を拠点とするField Sales Specialistチームの一員として勤務します。なお、本ポジションは出社を前提としたオンサイト勤務となります。
【当社の強み】
フィルター業界において、世界をリードするグローバル企業です。エナジー領域以外にも、マイクロエレクトロニクス分野、航空宇宙産業ならびに食品業界に対し、８０年にわたり、フィルターの技術・製品を提供し続けています。フィルター業界をリードする製品をつくり、各マーケットをリードするクライアントとコラボレーションすることで、世界に大きなイノベーションを起こすことが可能です。
【ご担当いただく業務】
月次・四半期・年間の販売・受注目標を達成するための営業戦略を策定・実行する。
担当エリアおよび既存主要顧客に対して設備・サービスの営業活動を主導し、市場シェアを大幅に拡大する。
新エネルギー市場を含む担当市場において、Pallの設備・サービスに関する技術およびソリューションを提案・促進する。
顧客の経営層および意思決定者を含むあらゆるレベルで顧客との関係を強化する。
顧客ニーズや支払意思額を踏まえた価格戦略を策定し、契約条件を含む商談・交渉を主導する。
顧客ニーズに迅速に対応し、受注機会を獲得するため、社内のクロスファンクショナルチームをリードし、効果的な戦略を立案・実行する。
顧客のプロセス開発部門および製造部門に対し、Pallの設備、システム、消耗品技術を提案・デモンストレーションする。また、営業チームおよび戦略スペシャリストチームと連携し、高度なソリューションを紹介する。
SFDCやEnergy+関連システム／ツールを活用し、ビジネス機会、ソリューション提案、営業戦略をPallマネジメントへ報告する。
特別プロジェクトやその他の事務業務など、必要に応じて追加業務を担当する。
フィールドセールススペシャリスト（FSS）は、EPC・製油所・石油ガス等プラント向けの設備およびサービスレンタルの販売を通じて既存の主要顧客のビジネス拡大を担うポジションです。EPC（設計・調達・建設会社）、ライセンサー、パッケージャー向けに、設備販売およびレンタルサービス案件のパイプライン拡大を推進します。
また、アカウントマネージャーと連携しながら主要顧客における将来の消耗品ビジネスの拡大機会を創出し、新規顧客の開拓や市場インサイトに基づく提案活動を行い、競争力のある設備・レンタルソリューションを提案します。
このポジションは、Energy+事業部のAPAC Field Sales Specialist（FSS）部門のSales Managerにレポートラインを持ち、東京を拠点とするField Sales Specialistチームの一員として勤務します。なお、本ポジションは出社を前提としたオンサイト勤務となります。
【当社の強み】
フィルター業界において、世界をリードするグローバル企業です。エナジー領域以外にも、マイクロエレクトロニクス分野、航空宇宙産業ならびに食品業界に対し、８０年にわたり、フィルターの技術・製品を提供し続けています。フィルター業界をリードする製品をつくり、各マーケットをリードするクライアントとコラボレーションすることで、世界に大きなイノベーションを起こすことが可能です。
【ご担当いただく業務】
月次・四半期・年間の販売・受注目標を達成するための営業戦略を策定・実行する。
担当エリアおよび既存主要顧客に対して設備・サービスの営業活動を主導し、市場シェアを大幅に拡大する。
新エネルギー市場を含む担当市場において、Pallの設備・サービスに関する技術およびソリューションを提案・促進する。
顧客の経営層および意思決定者を含むあらゆるレベルで顧客との関係を強化する。
顧客ニーズや支払意思額を踏まえた価格戦略を策定し、契約条件を含む商談・交渉を主導する。
顧客ニーズに迅速に対応し、受注機会を獲得するため、社内のクロスファンクショナルチームをリードし、効果的な戦略を立案・実行する。
顧客のプロセス開発部門および製造部門に対し、Pallの設備、システム、消耗品技術を提案・デモンストレーションする。また、営業チームおよび戦略スペシャリストチームと連携し、高度なソリューションを紹介する。
SFDCやEnergy+関連システム／ツールを活用し、ビジネス機会、ソリューション提案、営業戦略をPallマネジメントへ報告する。
特別プロジェクトやその他の事務業務など、必要に応じて追加業務を担当する。
求める経験 / スキル
【求めるスキル・知識・ご経験】
大学卒業以上（機械工学・化学工学などの技術系専攻が望ましい）。同等の実務経験も可。
石油・ガス、石油精製、化学、一般産業分野の顧客に対し、産業用設備機器や技術ソリューション、関連サービスの営業経験を10年以上有する方。
石油・ガス関連プラントにおいてプロセスエンジニアまたは設備（静機器）エンジニアとしての経験をお持ちで、技術営業へのキャリアチェンジを希望される方を歓迎します。
大手国際EPC、ライセンサー、石油・ガス精製プラントやプロセスプラント向けOEM営業経験があれば尚可。
国内・海外出張に対応可能な方
運転免許をお持ちの方（出張時に最寄りの駅や空港から顧客先までの移動にレンタカーを使用する場合あり）
【語学力】
日本語が堪能であり、英語での日常会話が可能であること。
【歓迎条件】
ろ過（Filtration）・分離（Separation）製品の営業経験
水素、CCUS（炭素回収・利用・貯留）、SAF（持続可能航空燃料）、エネルギートランジション関連ソリューションなど、新エネルギー市場での経験
グローバル企業での勤務経験、およびクロスファンクショナル・クロスリージョンの組織との密接な協働経験
大学卒業以上（機械工学・化学工学などの技術系専攻が望ましい）。同等の実務経験も可。
石油・ガス、石油精製、化学、一般産業分野の顧客に対し、産業用設備機器や技術ソリューション、関連サービスの営業経験を10年以上有する方。
石油・ガス関連プラントにおいてプロセスエンジニアまたは設備（静機器）エンジニアとしての経験をお持ちで、技術営業へのキャリアチェンジを希望される方を歓迎します。
大手国際EPC、ライセンサー、石油・ガス精製プラントやプロセスプラント向けOEM営業経験があれば尚可。
国内・海外出張に対応可能な方
運転免許をお持ちの方（出張時に最寄りの駅や空港から顧客先までの移動にレンタカーを使用する場合あり）
【語学力】
日本語が堪能であり、英語での日常会話が可能であること。
【歓迎条件】
ろ過（Filtration）・分離（Separation）製品の営業経験
水素、CCUS（炭素回収・利用・貯留）、SAF（持続可能航空燃料）、エネルギートランジション関連ソリューションなど、新エネルギー市場での経験
グローバル企業での勤務経験、およびクロスファンクショナル・クロスリージョンの組織との密接な協働経験
従業員数
148名
（2024年7月現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,250 万円
従業員数
148名
（2024年7月現在）
日本ルーブリゾール株式会社
仕事内容
■職務概要・魅力
外資系大手化学メーカーにおけるオペレーション・EHS管理ポジションです。
物流拠点である衣浦の事業所に所属し、潤滑油添加剤をはじめとした化学品を扱い、適切な事業所運営を主導いただきます。
少数精鋭の環境下で裁量をもって業務に取り組んでいただける魅力的なポジションです。
■主な職務内容
化学品保管・取扱拠点の運営責任者として、安全・品質・設備・HSES・委託先管理を統括し、安定操業および継続的改善を推進する。
委託先パートナーと緊密に連携しながら、化学品および危険物の受入・保管・小分け・出荷業務が安全かつ効率的に実施される体制を構築・維持するとともに、設備保全、コンプライアンス、HSES活動および工場総務機能をリードする。
また、品質、物流、サプライチェーン、営業、カスタマーサービスなどの関連部門と連携しながら、事業所全体の運営最適化と継続的な業務改善を推進する。
■業務内容詳細
1. サイトオペレーション管理（約50％）
化学品保管・出荷拠点における安全かつ効率的なオペレーションの運営管理
• 輸入化学品および危険物の受入・保管業務の管理
• 小分け・出荷業務の監督
• タンク、倉庫、ユーティリティ設備等の運営管理
• 委託先の業務管理およびパフォーマンス管理
o安全
o品質
oコスト
o業務効率
oコンプライアンス
• KPI管理および継続的改善活動の推進
• 業務プロセスの効率化・合理化の推進
• 製造、品質保証、物流、カスタマーサービスなど関連部門との連携
• 安定操業および顧客要求への対応
________________________________________
2. HSES・設備管理（約40％）
スタッフ2名を通じたマネジメント
• HSES（Health, Safety, Environment & Security）活動の推進
• 労働安全衛生および法令遵守の確保
• 安全文化の醸成とリスク低減活動の推進
• 設備保全・施設管理の統括
• 警備会社など外部ベンダーの管理
• 緊急時対応体制およびBCPの維持
• 各種設備投資・修繕計画の立案と実行
• 5S活動の推進
________________________________________
3. サイトアドミニストレーション・ISO管理（約10％）
派遣スタッフの管理を含む
• 工場総務機能の管理
• ISOマネジメントシステムの維持管理
• 内部・外部監査対応
• 行政対応および各種届出管理
• 地域コミュニティとの関係維持
• 派遣スタッフの業務管理
外資系大手化学メーカーにおけるオペレーション・EHS管理ポジションです。
物流拠点である衣浦の事業所に所属し、潤滑油添加剤をはじめとした化学品を扱い、適切な事業所運営を主導いただきます。
少数精鋭の環境下で裁量をもって業務に取り組んでいただける魅力的なポジションです。
■主な職務内容
化学品保管・取扱拠点の運営責任者として、安全・品質・設備・HSES・委託先管理を統括し、安定操業および継続的改善を推進する。
委託先パートナーと緊密に連携しながら、化学品および危険物の受入・保管・小分け・出荷業務が安全かつ効率的に実施される体制を構築・維持するとともに、設備保全、コンプライアンス、HSES活動および工場総務機能をリードする。
また、品質、物流、サプライチェーン、営業、カスタマーサービスなどの関連部門と連携しながら、事業所全体の運営最適化と継続的な業務改善を推進する。
■業務内容詳細
1. サイトオペレーション管理（約50％）
化学品保管・出荷拠点における安全かつ効率的なオペレーションの運営管理
• 輸入化学品および危険物の受入・保管業務の管理
• 小分け・出荷業務の監督
• タンク、倉庫、ユーティリティ設備等の運営管理
• 委託先の業務管理およびパフォーマンス管理
o安全
o品質
oコスト
o業務効率
oコンプライアンス
• KPI管理および継続的改善活動の推進
• 業務プロセスの効率化・合理化の推進
• 製造、品質保証、物流、カスタマーサービスなど関連部門との連携
• 安定操業および顧客要求への対応
________________________________________
2. HSES・設備管理（約40％）
スタッフ2名を通じたマネジメント
• HSES（Health, Safety, Environment & Security）活動の推進
• 労働安全衛生および法令遵守の確保
• 安全文化の醸成とリスク低減活動の推進
• 設備保全・施設管理の統括
• 警備会社など外部ベンダーの管理
• 緊急時対応体制およびBCPの維持
• 各種設備投資・修繕計画の立案と実行
• 5S活動の推進
________________________________________
3. サイトアドミニストレーション・ISO管理（約10％）
派遣スタッフの管理を含む
• 工場総務機能の管理
• ISOマネジメントシステムの維持管理
• 内部・外部監査対応
• 行政対応および各種届出管理
• 地域コミュニティとの関係維持
• 派遣スタッフの業務管理
求める経験 / スキル
・化学工場または化学品保管・物流拠点の運営経験
・危険物、タンク設備、保管設備の管理経験
・協力会社・委託先マネジメント経験
・HSES・設備保全・法規制対応の経験
・工場全体を俯瞰して改善を推進した経験
・英語によるコミュニケーション能力
・危険物、タンク設備、保管設備の管理経験
・協力会社・委託先マネジメント経験
・HSES・設備保全・法規制対応の経験
・工場全体を俯瞰して改善を推進した経験
・英語によるコミュニケーション能力
従業員数
100名
勤務地
愛知県
想定年収
1,100 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
100名
日本ペイントコーポレートソリューションズ株式会社
仕事内容
■配属先部署の役割・ミッション：
「ビジネスのパートナーとして、最適なデジタル技術を駆使しビジネスの成長を支える」の部門ミッションの下、
ＩＴ基盤最適化、プロセス変革、データ活用変革、価値創出変革の４つの領域に挑戦中です。
特に、本年度より本格的にスタートした次世代基幹システム刷新・業務改革プロジェクトにおいては、経営層、事業部門そしてIT部門が一体になって
推進しており、２０２４年度は全体構想を策定し、２０２５年度からはモデル事業会社への導入を予定しています。
日本セグメントの全グループ会社のオペレーション標準化を行うことによって、データドリブン経営を加速させ、株主価値の最大化を実現します。
■具体的な業務内容：
SAPサプライチェーン領域担当メンバとして、基幹システム刷新プロジェクトの要件定義から設計、開発、テスト、システム保守・運用業務に従事頂きます。
■当ポジションの魅力：
１．東証プライム企業グループにおいて、数十年に一度と言われるERP導入・レガシーERP統合刷新を経験することができます。
２．ビジネス側との協働により、プロジェクトの最上流工程から中心メンバーとしてビジネス/ITの両側面に深く携わることができます。
３．会計・生産・調達・物流・技術・品質等、幅広いフィールドでビジネストランスフォーメーションプロジェクトに携わることができます。
「ビジネスのパートナーとして、最適なデジタル技術を駆使しビジネスの成長を支える」の部門ミッションの下、
ＩＴ基盤最適化、プロセス変革、データ活用変革、価値創出変革の４つの領域に挑戦中です。
特に、本年度より本格的にスタートした次世代基幹システム刷新・業務改革プロジェクトにおいては、経営層、事業部門そしてIT部門が一体になって
推進しており、２０２４年度は全体構想を策定し、２０２５年度からはモデル事業会社への導入を予定しています。
日本セグメントの全グループ会社のオペレーション標準化を行うことによって、データドリブン経営を加速させ、株主価値の最大化を実現します。
■具体的な業務内容：
SAPサプライチェーン領域担当メンバとして、基幹システム刷新プロジェクトの要件定義から設計、開発、テスト、システム保守・運用業務に従事頂きます。
■当ポジションの魅力：
１．東証プライム企業グループにおいて、数十年に一度と言われるERP導入・レガシーERP統合刷新を経験することができます。
２．ビジネス側との協働により、プロジェクトの最上流工程から中心メンバーとしてビジネス/ITの両側面に深く携わることができます。
３．会計・生産・調達・物流・技術・品質等、幅広いフィールドでビジネストランスフォーメーションプロジェクトに携わることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
・ERPサプライチェーンモジュールの導入・運用経験
・製造会社の業務プロセスの基本的な理解
・ビジネス部門と一体となり二人三脚でプロジェクトを推進できるコミュニケーション力をお持ちの方
【歓迎】
・SAP サプライチェーンモジュールに関する知識および導入・運用経験
・SAP S/4HANAに関する知識
・ERPサプライチェーンモジュールの導入・運用経験
・製造会社の業務プロセスの基本的な理解
・ビジネス部門と一体となり二人三脚でプロジェクトを推進できるコミュニケーション力をお持ちの方
【歓迎】
・SAP サプライチェーンモジュールに関する知識および導入・運用経験
・SAP S/4HANAに関する知識
従業員数
305名
（2022年12月）
勤務地
複数あり
想定年収
650 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
305名
（2022年12月）
シールドエアージャパン合同会社
仕事内容
■ハンズオンで業務をしながらのチームマネジメント（派遣社員を含む8名）
■営業及びマーケティングと連携して、正確なS&OPプロセスを主導する
■S&OPプロセスでの情報を基に適正数の発注をマネージする〇フォワーダー・倉庫業者との折衝との交渉・契約○需要と供給の計画を管理し、最適な在庫レベルを維持する
■顧客満足を追求するチームの構築
■コスト意識の高いオペレーションの推進及び改善活動
■倉庫保管、輸送のコスト最適化を推進する
■国内関係チームとの折衝交渉（営業・CS・マーケティング・経理）
■年次棚卸業務
■海外ベンダー（主にグループ企業内）との英語（メールが主）でのコレポン、交渉。電話会議への参加
■APACチームとの電話会議への参加
■営業及びマーケティングと連携して、正確なS&OPプロセスを主導する
■S&OPプロセスでの情報を基に適正数の発注をマネージする〇フォワーダー・倉庫業者との折衝との交渉・契約○需要と供給の計画を管理し、最適な在庫レベルを維持する
■顧客満足を追求するチームの構築
■コスト意識の高いオペレーションの推進及び改善活動
■倉庫保管、輸送のコスト最適化を推進する
■国内関係チームとの折衝交渉（営業・CS・マーケティング・経理）
■年次棚卸業務
■海外ベンダー（主にグループ企業内）との英語（メールが主）でのコレポン、交渉。電話会議への参加
■APACチームとの電話会議への参加
求める経験 / スキル
■B to B ビジネスでのSCM、在庫管理
○マネジメント経験3年以上(複数名)
○予実管理経験
○輸出入等、貿易実務に関する知識または実務経験
○国内・海外の物流管理に関わる知識または実務経験
○在庫管理
○ERPシステム使用経験（弊社ERPはSAP）
○マネジメント経験3年以上(複数名)
○予実管理経験
○輸出入等、貿易実務に関する知識または実務経験
○国内・海外の物流管理に関わる知識または実務経験
○在庫管理
○ERPシステム使用経験（弊社ERPはSAP）
従業員数
84名
勤務地
東京都
想定年収
760 万円 ~ 910 万円
従業員数
84名
【600万/リモート週1/フルフレックス/業績好調/大手外資/充実した福利厚生】
仕事内容
【概要】
東京オフィスを拠点として主に売掛金（AR）に関する会計業務全般を担当するAccounts Receivable (AR) Accountantを募集します。付随業務として与信管理に関する補助、資金繰りのサポートなども含まれる予定です。サポートする製品群、顧客層は多岐にわたり、また取引形態も多様であるため幅広い知識習得のための好奇心と向上心が求められます。SAPの導入に向けてGlobal Teamと連携してプロジェクトに参加して頂くことも期待されています。
【業務内容】
・ERP、関連システムを用いたARに関連する会計業務全般（含む請求書発行）
・会計監査のサポート
・与信管理の補助
・財務関連業務サポート（資金繰り管理、銀行口座管理事務など）
・コーポレートカード発行管理
【Report to】Japan Accounting Director
東京オフィスを拠点として主に売掛金（AR）に関する会計業務全般を担当するAccounts Receivable (AR) Accountantを募集します。付随業務として与信管理に関する補助、資金繰りのサポートなども含まれる予定です。サポートする製品群、顧客層は多岐にわたり、また取引形態も多様であるため幅広い知識習得のための好奇心と向上心が求められます。SAPの導入に向けてGlobal Teamと連携してプロジェクトに参加して頂くことも期待されています。
【業務内容】
・ERP、関連システムを用いたARに関連する会計業務全般（含む請求書発行）
・会計監査のサポート
・与信管理の補助
・財務関連業務サポート（資金繰り管理、銀行口座管理事務など）
・コーポレートカード発行管理
【Report to】Japan Accounting Director
求める経験 / スキル
【必須要件】
・大卒以上あるいはそれに準ずる資格・経験
・経理財務分野での経験3年以上
・ERPシステムおよびMS Officeの使用経験
・ビジネスレベルの英語力（会話は日常会話レベルでも検討可）
・チームメンバー、関連部署と良好な関係を構築しながら業務を進める協調性
・新規システム・プロセス変更などに対応できる柔軟性とそれらを積極的に習得する向上心
【歓迎要件】
• JD Edwards, SAPの使用経験
• 製造業での業務経験
• プロセスの標準化、効率化を実現した経験
・大卒以上あるいはそれに準ずる資格・経験
・経理財務分野での経験3年以上
・ERPシステムおよびMS Officeの使用経験
・ビジネスレベルの英語力（会話は日常会話レベルでも検討可）
・チームメンバー、関連部署と良好な関係を構築しながら業務を進める協調性
・新規システム・プロセス変更などに対応できる柔軟性とそれらを積極的に習得する向上心
【歓迎要件】
• JD Edwards, SAPの使用経験
• 製造業での業務経験
• プロセスの標準化、効率化を実現した経験
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
ビーピー・カストロール株式会社
仕事内容
■Job Purpose
Accountable for leading the automotive lubricant sales team and increasing BP Castrol's sales and profitability principally in the Consumer channels and Independent Workshop channels, reporting to the Market Sales Manager - Japan & Korea, and work closely with Marketing and the other functions to develop and implement sales plans & strategies to grow the business.
Lead the people agenda, developing an energised and diverse workforce with the talent and capabilities to underpin future growth.
■Key Accountabilities
・Manage Castrol’s automotive B2C sales team in Japan, ensuring safe, reliable and compliant operations.
・Deliver high standards of HSSE performance within the automotive sales organization.
・Lead, coach and motivate team members, identifying and closing competency gaps with appropriate training.
・Develop and implement short, medium- and long-term automotive sales strategies based on the Company's overall business strategy.
・Develop and deliver the annual B2C sales plan with clear volume and margin targets.
・Deliver timely and accurate forecasts, activity plans, etc. for the B2C business.
・Maintain existing Carshop and distributor relationships to build a growing share of their business.
・Identify, plan and deliver new B2C business to create profitable growth opportunities.
・Track customer performance and promote data analysis driven intervention.
・Work closely with Marketing and other functions, develop and implement new consumer and customer offers (product & services)
・Represent the B2C sales team with global stakeholders.
・Ensure compliance with Sales and other Company policies and guidelines, including the BP's Compliance and Ethics policy.
・Build and maintain powerful, Board-level relationships with key customers, including Carshop and maintain strong links with the wider BP organization to leverage bp's strengths.
・Lead the people agenda in automotive lubricant sales team developing an energized and diverse workforce with the talent and capabilities to underpin future growth.
・Act in a manner consistent with bp’s Values & Behaviours by leading through our values, building enduring capability, energizing people and maximizing value.
・Create opportunities to listen directly to feedback from individuals and teams and encourage open and direct conversations across the business and functions on safety, integrity, performance, ethics and compliance.
Accountable for leading the automotive lubricant sales team and increasing BP Castrol's sales and profitability principally in the Consumer channels and Independent Workshop channels, reporting to the Market Sales Manager - Japan & Korea, and work closely with Marketing and the other functions to develop and implement sales plans & strategies to grow the business.
Lead the people agenda, developing an energised and diverse workforce with the talent and capabilities to underpin future growth.
■Key Accountabilities
・Manage Castrol’s automotive B2C sales team in Japan, ensuring safe, reliable and compliant operations.
・Deliver high standards of HSSE performance within the automotive sales organization.
・Lead, coach and motivate team members, identifying and closing competency gaps with appropriate training.
・Develop and implement short, medium- and long-term automotive sales strategies based on the Company's overall business strategy.
・Develop and deliver the annual B2C sales plan with clear volume and margin targets.
・Deliver timely and accurate forecasts, activity plans, etc. for the B2C business.
・Maintain existing Carshop and distributor relationships to build a growing share of their business.
・Identify, plan and deliver new B2C business to create profitable growth opportunities.
・Track customer performance and promote data analysis driven intervention.
・Work closely with Marketing and other functions, develop and implement new consumer and customer offers (product & services)
・Represent the B2C sales team with global stakeholders.
・Ensure compliance with Sales and other Company policies and guidelines, including the BP's Compliance and Ethics policy.
・Build and maintain powerful, Board-level relationships with key customers, including Carshop and maintain strong links with the wider BP organization to leverage bp's strengths.
・Lead the people agenda in automotive lubricant sales team developing an energized and diverse workforce with the talent and capabilities to underpin future growth.
・Act in a manner consistent with bp’s Values & Behaviours by leading through our values, building enduring capability, energizing people and maximizing value.
・Create opportunities to listen directly to feedback from individuals and teams and encourage open and direct conversations across the business and functions on safety, integrity, performance, ethics and compliance.
求める経験 / スキル
■Education
A university degree ideally with a marketing or business focus. Further formal education in business, finance and/or marketing would be advantageous.
■Experience
Experience in managing sales organizations, with key account, direct sales and distributor networks. A sound knowledge in marketing and supply chain management.
Experience in leading, developing and motivating teams.
Experience in managing business performance in a complex internal/external environment.
Experience in marketing and key account management
■Skills & Competencies
Strategic thinker with a track record in business development, sales and marketing or other commercial experience; proven ability to allocate resources, manage risks and implement strategy.
Good insights into organizational and personnel issues, ability to multi-task, adapt, influence, network and inspire others.
Strong leadership, coaching and motivation skills with an ability to develop and enhance the performance of teams.
Excellent interpersonal communication (written & oral) and negotiation skills.
Excellent track record in delivering profitable business results.
Solid experience in B2C or B2B sales, in multinational companies at a national level.
Ability to develop a business in a manner consistent with the agreed strategic direction.
Strong networking skills, both in and outside the company.
An open and inclusive personality.
Native level Japanese and reading and writing skill in English.
A university degree ideally with a marketing or business focus. Further formal education in business, finance and/or marketing would be advantageous.
■Experience
Experience in managing sales organizations, with key account, direct sales and distributor networks. A sound knowledge in marketing and supply chain management.
Experience in leading, developing and motivating teams.
Experience in managing business performance in a complex internal/external environment.
Experience in marketing and key account management
■Skills & Competencies
Strategic thinker with a track record in business development, sales and marketing or other commercial experience; proven ability to allocate resources, manage risks and implement strategy.
Good insights into organizational and personnel issues, ability to multi-task, adapt, influence, network and inspire others.
Strong leadership, coaching and motivation skills with an ability to develop and enhance the performance of teams.
Excellent interpersonal communication (written & oral) and negotiation skills.
Excellent track record in delivering profitable business results.
Solid experience in B2C or B2B sales, in multinational companies at a national level.
Ability to develop a business in a manner consistent with the agreed strategic direction.
Strong networking skills, both in and outside the company.
An open and inclusive personality.
Native level Japanese and reading and writing skill in English.
従業員数
96名
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
96名
インテグリス・ジャパン株式会社
仕事内容
■役割
品質エンジニア（Quality Engineer）は、部門を越えて活躍するポジションです。
顧客をはじめ、インテグリス社内の各部門、さらにはサプライヤーなど、さまざまな立場・階層の関係者と連携しながら業務を進めます。
本ポジションは、事業への影響度が高く、成果が見えやすい重要な役割です。そのため、落ち着いて状況を判断し、自信を持って対応できる力や、常に変化する複数の優先事項を整理・管理する力が求められます。
この役割で成果を上げるためには、インテグリスの PACEバリュー を日々の業務の中で実践することが重要です。
顧客、技術、営業、工場、製品、サプライチェーン、品質チームなどと密に連携しながら、主体的に関与し、物事を前に進めていくことが期待されています。
■業務内容
・QEポリシードキュメント、インテグリスのビジネスプロセス、アカウント別サポートプラン、およびQEマネジメントの指示に基づき、QE業務を遂行する
・問題解決、変更管理、顧客文書レビュー、NPIプロセスにおけるVOC管理、内部監査 製品サポートおよび開発プログラムなど、顧客および社内チームとの様々なレベルでの連携に参画する
・インテグリスの顧客成功を高めるためにグローバルチームの一員として活動する
・幅広い製品、地域、企業（顧客およびサプライヤー）にまたがる、様々なレベル・複雑性のクロスファンクショナルチームと協働する
・計画力、実行力、規律、学習、リーダーシップ、チームワークにおいて卓越性を発揮する（インテグリスのPACEバリューを体現する）
・業務プロセス文書、アイテムトラッキング、パフォーマンスレポーティング、継続的改善プロジェクト管理など、各種ドキュメント対応を支援する
■評価基準
・対人認識力: 他者の懸念や感情に気づき、理解し、共感をもって伝える能力
・効果的なコミュニケーション: 社内外の適切なレベルに対し、タイムリーに情報を共有する能力
・顧客満足: 顧客のニーズを把握し、顧客視点で理解し、プロフェッショナルに対応する能力
・成果志向: 適切な要件定義と実行計画を通じて、設定された目標・要求を達成する能力
品質エンジニア（Quality Engineer）は、部門を越えて活躍するポジションです。
顧客をはじめ、インテグリス社内の各部門、さらにはサプライヤーなど、さまざまな立場・階層の関係者と連携しながら業務を進めます。
本ポジションは、事業への影響度が高く、成果が見えやすい重要な役割です。そのため、落ち着いて状況を判断し、自信を持って対応できる力や、常に変化する複数の優先事項を整理・管理する力が求められます。
この役割で成果を上げるためには、インテグリスの PACEバリュー を日々の業務の中で実践することが重要です。
顧客、技術、営業、工場、製品、サプライチェーン、品質チームなどと密に連携しながら、主体的に関与し、物事を前に進めていくことが期待されています。
■業務内容
・QEポリシードキュメント、インテグリスのビジネスプロセス、アカウント別サポートプラン、およびQEマネジメントの指示に基づき、QE業務を遂行する
・問題解決、変更管理、顧客文書レビュー、NPIプロセスにおけるVOC管理、内部監査 製品サポートおよび開発プログラムなど、顧客および社内チームとの様々なレベルでの連携に参画する
・インテグリスの顧客成功を高めるためにグローバルチームの一員として活動する
・幅広い製品、地域、企業（顧客およびサプライヤー）にまたがる、様々なレベル・複雑性のクロスファンクショナルチームと協働する
・計画力、実行力、規律、学習、リーダーシップ、チームワークにおいて卓越性を発揮する（インテグリスのPACEバリューを体現する）
・業務プロセス文書、アイテムトラッキング、パフォーマンスレポーティング、継続的改善プロジェクト管理など、各種ドキュメント対応を支援する
■評価基準
・対人認識力: 他者の懸念や感情に気づき、理解し、共感をもって伝える能力
・効果的なコミュニケーション: 社内外の適切なレベルに対し、タイムリーに情報を共有する能力
・顧客満足: 顧客のニーズを把握し、顧客視点で理解し、プロフェッショナルに対応する能力
・成果志向: 適切な要件定義と実行計画を通じて、設定された目標・要求を達成する能力
求める経験 / スキル
【必須】
・品質保証・品質管理の基本概念を理解していること
・化学、機械、電気／電子工学、または関連する技術分野における高等専門学校卒以上（学士号以上歓迎）
・製造業における品質、プロセス、設備、材料分野でのエンジニア経験（半導体業界であれば尚可）
（PVD／CVD、CMP、フォト、エッチング、イオン注入のいずれかの経験があれば尚可）
・社内または顧客間での課題・プロジェクト管理経験
（エスカレーション管理およびギャップクローズに焦点を当てたプロジェクト管理経験）
・パレート分析、FMEA、SPC、ヒストグラム、トレンド分析、プロセスマッピング、実験計画法（DOE）、特性要因図、8D問題解決手法などの品質ツールの使用経験
・日本語および英語での口頭コミュニケーション能力
・北米およびアジアをカバーする業務範囲に対応するため、必要に応じて非標準時間帯やシフト勤務に柔軟に対応できること
・必要に応じた国内外出張が可能であること
・MS Office（Outlook、Excel、Word、PowerPoint、Project）の高度な操作スキル
・前向きで情熱的、かつ主体的に行動できる姿勢
【歓迎】
・在宅勤務やリモート環境下で、同僚・顧客・サプライヤーとバーチャル会議を通じて協働した経験があれば尚可
・海外拠点や顧客とのコミュニケーション経験があれば尚可
・MinitabやJMPといった統計ソフトの操作スキルあれば尚可
・品質保証・品質管理の基本概念を理解していること
・化学、機械、電気／電子工学、または関連する技術分野における高等専門学校卒以上（学士号以上歓迎）
・製造業における品質、プロセス、設備、材料分野でのエンジニア経験（半導体業界であれば尚可）
（PVD／CVD、CMP、フォト、エッチング、イオン注入のいずれかの経験があれば尚可）
・社内または顧客間での課題・プロジェクト管理経験
（エスカレーション管理およびギャップクローズに焦点を当てたプロジェクト管理経験）
・パレート分析、FMEA、SPC、ヒストグラム、トレンド分析、プロセスマッピング、実験計画法（DOE）、特性要因図、8D問題解決手法などの品質ツールの使用経験
・日本語および英語での口頭コミュニケーション能力
・北米およびアジアをカバーする業務範囲に対応するため、必要に応じて非標準時間帯やシフト勤務に柔軟に対応できること
・必要に応じた国内外出張が可能であること
・MS Office（Outlook、Excel、Word、PowerPoint、Project）の高度な操作スキル
・前向きで情熱的、かつ主体的に行動できる姿勢
【歓迎】
・在宅勤務やリモート環境下で、同僚・顧客・サプライヤーとバーチャル会議を通じて協働した経験があれば尚可
・海外拠点や顧客とのコミュニケーション経験があれば尚可
・MinitabやJMPといった統計ソフトの操作スキルあれば尚可
従業員数
550名
（2022年10月現在）
勤務地
山形県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
550名
（2022年10月現在）
BASF・メタルズ・ジャパン株式会社
仕事内容
■職務概要・魅力
日系大手二輪メーカー向けの触媒の営業活動に従事いただきます。
BASFグループの大きなリソースを活かしながら、少数精鋭の組織の中で裁量を持って営業活動に取り組んでいくことが出来ます。
中国等海外拠点とのやり取りも多く、英語の活用機会も多いです。
■Objectives of the Position
•Support Global Key Account Manager (GKAM) in executing commercial activities to achieve company targets for assigned Japanese OEM accounts, with approximately 60% of focus and resource allocation dedicated to two-wheeler business (Suzuki, Yamaha, and Honda) and 40% to four-wheeler business.
•Act as the primary interface with OEM headquarters in Japan, while proactively collaborating with Regional Account Managers (RAMs), with a specific focus on developing regions such as ASEAN, India, and global production sites to address business requirements from overseas subsidiaries and joint ventures, based on the business needs.
•Give a strong focus on new business development while ensuring overall account profitability through VA/VE initiatives and kaizen activities, delivering value to customers and generating internal cost saving after SOP.
•Drive the business opportunities by maximizing the advantages of joint venture partners, while strategically promoting company’s global capabilities and competitive strengths.
■Main Tasks
1)Ensure to comply with the company’s disciplines, e.g., EHS, Compliance, Anti-Trust, Code of Conducts, etc.
2)Collect and provide insights to support Management to develop annual budget (SPA) and long-term plan on Japanese OEMs (including light duty passenger, motorcycle and general engine, others), execute actions to achieve the business growth in whole project lifecycle under GKAM’s supervision, including:
oApproach phase:
▪Network with key persons in Purchase & Development in Japan.
▪Build strategy to penetrate development activity.
▪Build communication strategy to align globally.
▪(Internal) Define NECC/BASF responsibility in each process.
oPre-Development & Development phase:
▪Organize and facilitate technical meeting.
▪Gather project schedule from customer.
▪Project management. Customer conducts technical evaluation in Japan.
▪Technical sample preparation, delivery and documentation. Communication with related ECMS production sites.
oExpanding business phase:
▪Keep regular meetings with key persons to update business situation.
▪Expand relationship SCM & Quality in customer organization.
▪Obtain next development schedule & build commercial strategy.
▪Lead technical exchange meeting to influence customer development activity.
3)
Other special projects/tasks assigned by supervisor
日系大手二輪メーカー向けの触媒の営業活動に従事いただきます。
BASFグループの大きなリソースを活かしながら、少数精鋭の組織の中で裁量を持って営業活動に取り組んでいくことが出来ます。
中国等海外拠点とのやり取りも多く、英語の活用機会も多いです。
■Objectives of the Position
•Support Global Key Account Manager (GKAM) in executing commercial activities to achieve company targets for assigned Japanese OEM accounts, with approximately 60% of focus and resource allocation dedicated to two-wheeler business (Suzuki, Yamaha, and Honda) and 40% to four-wheeler business.
•Act as the primary interface with OEM headquarters in Japan, while proactively collaborating with Regional Account Managers (RAMs), with a specific focus on developing regions such as ASEAN, India, and global production sites to address business requirements from overseas subsidiaries and joint ventures, based on the business needs.
•Give a strong focus on new business development while ensuring overall account profitability through VA/VE initiatives and kaizen activities, delivering value to customers and generating internal cost saving after SOP.
•Drive the business opportunities by maximizing the advantages of joint venture partners, while strategically promoting company’s global capabilities and competitive strengths.
■Main Tasks
1)Ensure to comply with the company’s disciplines, e.g., EHS, Compliance, Anti-Trust, Code of Conducts, etc.
2)Collect and provide insights to support Management to develop annual budget (SPA) and long-term plan on Japanese OEMs (including light duty passenger, motorcycle and general engine, others), execute actions to achieve the business growth in whole project lifecycle under GKAM’s supervision, including:
oApproach phase:
▪Network with key persons in Purchase & Development in Japan.
▪Build strategy to penetrate development activity.
▪Build communication strategy to align globally.
▪(Internal) Define NECC/BASF responsibility in each process.
oPre-Development & Development phase:
▪Organize and facilitate technical meeting.
▪Gather project schedule from customer.
▪Project management. Customer conducts technical evaluation in Japan.
▪Technical sample preparation, delivery and documentation. Communication with related ECMS production sites.
oExpanding business phase:
▪Keep regular meetings with key persons to update business situation.
▪Expand relationship SCM & Quality in customer organization.
▪Obtain next development schedule & build commercial strategy.
▪Lead technical exchange meeting to influence customer development activity.
3)
Other special projects/tasks assigned by supervisor
求める経験 / スキル
■Minimum Education and Qualification Required for the Position
•Education: Bachelor’s degree in a technical discipline (Mechanical Engineering or related commercial/engineering fields)
•Experience: Minimum 3-5 years’ combined experience in engineering, sales, business development, strategic marketing, and/or key account management in a multinational company of automotive / motorcycle industry.
•Strong superior communication, interpersonal, influencing and presentation skills, with the ability to effectively engage with key decision makers at all organizational levels, both externally with customers and internally with the regional and global management teams.
•Willing and able to travel both domestically (up to 25% of working time) and internationally (up to three times per year).
•Fluent in both spoken and written Japanese and English
•Work Arrangement: Ability to work remotely in accordance with company policy, while maintaining effective collaboration with internal stakeholders and external customers.
•Education: Bachelor’s degree in a technical discipline (Mechanical Engineering or related commercial/engineering fields)
•Experience: Minimum 3-5 years’ combined experience in engineering, sales, business development, strategic marketing, and/or key account management in a multinational company of automotive / motorcycle industry.
•Strong superior communication, interpersonal, influencing and presentation skills, with the ability to effectively engage with key decision makers at all organizational levels, both externally with customers and internally with the regional and global management teams.
•Willing and able to travel both domestically (up to 25% of working time) and internationally (up to three times per year).
•Fluent in both spoken and written Japanese and English
•Work Arrangement: Ability to work remotely in accordance with company policy, while maintaining effective collaboration with internal stakeholders and external customers.
従業員数
12名
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,150 万円
従業員数
12名
日本インテグリス合同会社
仕事内容
■The Role
Entegris Japan is seeking a Field Application Engineer (FAE) to support semiconductor manufacturers, semiconductor OEMs, and material suppliers. The role will focus on contamination control through filtration solutions applied in semiconductor wet processes and manufacturing equipment, providing technical support and application expertise to customers.
This position is located at the Entegris – Tokyo/Geino/Remote, Japan.
■In this role you will
The primary responsibility of the Field Application Engineer (FAE) is to provide marketing and technical solutions (MTS) to semiconductor chip manufacturers, OEMs, and material suppliers, helping customers improve their productivity, product quality, and manufacturing yield.
To achieve this, the FAE works closely with customers and collaborates extensively with various organizations and functions within Entegris, fostering effective communication and strong cross-functional partnerships.
Primary Responsibilities:
• Assist with prototypes or derivative liquid filtration/purification products in both established and new applications.
• Promote mature products in fab applications for defect reduction to improve customers yield.
• Provide technical mechanisms and solutions to address issues faced by fabs and chemical suppliers using the appropriate Entegris products.
• Participate in regular meetings with customers and internal teams (Account Managers, Applications, Quality Engineering, BU/PM) to share feedback, assess progress, drive solutions, and enhance communication regarding product evaluations and application challenges.
• Engage in new business development, conduct market share analysis, and implement strategic initiatives.
• Gather and share technical lessons learned with FAE technologists in other regions to expand business opportunities.
• Demonstrate excellence in planning, execution, discipline, learning, leadership, and teamwork (exemplify Entegris PACE values)
• Provide support for various documentation expectations such as business process documents, item tracking, performance reporting and continuous improvement project management.
■Your success will be measured by
Success for the role is not defined solely on the outcome of a project but rather a combination of the results and how these results were achieved. Describe the PACE value competencies that are required.
• The successful candidate will collaborate with a cross-functional team to deliver optimal technical solutions to customer issues and serve as the voice of the customer, providing key insights to guide and participate in new product development.
• Tenacity to drive projects completion in a timely manner
• Professionalism, integrity and high degree of accountability
• Ability to collaborate with individuals at all levels and functional groups within the organization
• Ability to leverage technical knowledge and tools to drive continuous improvement
Entegris Japan is seeking a Field Application Engineer (FAE) to support semiconductor manufacturers, semiconductor OEMs, and material suppliers. The role will focus on contamination control through filtration solutions applied in semiconductor wet processes and manufacturing equipment, providing technical support and application expertise to customers.
This position is located at the Entegris – Tokyo/Geino/Remote, Japan.
■In this role you will
The primary responsibility of the Field Application Engineer (FAE) is to provide marketing and technical solutions (MTS) to semiconductor chip manufacturers, OEMs, and material suppliers, helping customers improve their productivity, product quality, and manufacturing yield.
To achieve this, the FAE works closely with customers and collaborates extensively with various organizations and functions within Entegris, fostering effective communication and strong cross-functional partnerships.
Primary Responsibilities:
• Assist with prototypes or derivative liquid filtration/purification products in both established and new applications.
• Promote mature products in fab applications for defect reduction to improve customers yield.
• Provide technical mechanisms and solutions to address issues faced by fabs and chemical suppliers using the appropriate Entegris products.
• Participate in regular meetings with customers and internal teams (Account Managers, Applications, Quality Engineering, BU/PM) to share feedback, assess progress, drive solutions, and enhance communication regarding product evaluations and application challenges.
• Engage in new business development, conduct market share analysis, and implement strategic initiatives.
• Gather and share technical lessons learned with FAE technologists in other regions to expand business opportunities.
• Demonstrate excellence in planning, execution, discipline, learning, leadership, and teamwork (exemplify Entegris PACE values)
• Provide support for various documentation expectations such as business process documents, item tracking, performance reporting and continuous improvement project management.
■Your success will be measured by
Success for the role is not defined solely on the outcome of a project but rather a combination of the results and how these results were achieved. Describe the PACE value competencies that are required.
• The successful candidate will collaborate with a cross-functional team to deliver optimal technical solutions to customer issues and serve as the voice of the customer, providing key insights to guide and participate in new product development.
• Tenacity to drive projects completion in a timely manner
• Professionalism, integrity and high degree of accountability
• Ability to collaborate with individuals at all levels and functional groups within the organization
• Ability to leverage technical knowledge and tools to drive continuous improvement
求める経験 / スキル
• BS or MS in Engineering with experience in Semiconductor Engineering
• 5+ years of experience in specialty WEC, Photo Track, CMP or related industry
• Excellent communication, planning, organizational, and leadership skills.
• Flexibility to adapt to various work environments, workforce dynamics, and customer needs.
• Strong knowledge of semiconductor manufacturing processes, including Wet Etch Clean, Photolithography, and CMP-related defect reduction and yield improvement.
• Fluent in English speaking, capable of effective communication through conversation, oral presentations, and written reports.
• 5+ years of experience in specialty WEC, Photo Track, CMP or related industry
• Excellent communication, planning, organizational, and leadership skills.
• Flexibility to adapt to various work environments, workforce dynamics, and customer needs.
• Strong knowledge of semiconductor manufacturing processes, including Wet Etch Clean, Photolithography, and CMP-related defect reduction and yield improvement.
• Fluent in English speaking, capable of effective communication through conversation, oral presentations, and written reports.
従業員数
150名
（2022年10月 現在）
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
150名
（2022年10月 現在）
ヘンケルジャパン株式会社
仕事内容
◇主な担当業務：
カラーチームでは、日本を含むアジア市場向けのヘアサロン用ヘアカラー製品の新製品開発を担うメンバーを募集しています。
処方開発から評価、上市準備まで一連のプロセスに携わり、社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、革新的な製品開発を推進していただきます。
What you´ll do
・ヘアカラー新製品の処方開発、試作、評価、安定性試験
・上市に向けた各種ドキュメント作成、競合製品の分析・評価
・ヘアカラー・ヘアケア製品に関連する新技術開発
・大学や外部研究機関との共同研究・技術連携
・社内外ステークホルダー（R&D、マーケティング、サプライチェーン、製造、原料メーカー、外部研究機関など）との連携・調整
・英語を使用したメール、会議、資料作成などの国際的コミュニケーション
◇主なStakeholders（主に協働する部署、担当者）
研究開発（上司、各製品カテゴリーのマネジャー、国内外の同僚の研究員、製品ライフサイクル管理部門）、日本を含むアジアの薬事担当者、サプライチェーンマネジメント（新製品担当者、製造計画マネジャー）、原料購買担当者、マーケティング（マネジャー、および担当者）、原料メーカー担当者、製造先担当者、外部研究機関
◇海外との関わり合い/英語の使用頻度
上記担当業務の遂行およびstakeholdersとの関わりにおいて英語を使用する機会が多い。（メール、電話会議、資料作成、社内システム）
カラーチームでは、日本を含むアジア市場向けのヘアサロン用ヘアカラー製品の新製品開発を担うメンバーを募集しています。
処方開発から評価、上市準備まで一連のプロセスに携わり、社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、革新的な製品開発を推進していただきます。
What you´ll do
・ヘアカラー新製品の処方開発、試作、評価、安定性試験
・上市に向けた各種ドキュメント作成、競合製品の分析・評価
・ヘアカラー・ヘアケア製品に関連する新技術開発
・大学や外部研究機関との共同研究・技術連携
・社内外ステークホルダー（R&D、マーケティング、サプライチェーン、製造、原料メーカー、外部研究機関など）との連携・調整
・英語を使用したメール、会議、資料作成などの国際的コミュニケーション
◇主なStakeholders（主に協働する部署、担当者）
研究開発（上司、各製品カテゴリーのマネジャー、国内外の同僚の研究員、製品ライフサイクル管理部門）、日本を含むアジアの薬事担当者、サプライチェーンマネジメント（新製品担当者、製造計画マネジャー）、原料購買担当者、マーケティング（マネジャー、および担当者）、原料メーカー担当者、製造先担当者、外部研究機関
◇海外との関わり合い/英語の使用頻度
上記担当業務の遂行およびstakeholdersとの関わりにおいて英語を使用する機会が多い。（メール、電話会議、資料作成、社内システム）
求める経験 / スキル
【必須 Must have】
・化学系・生物系の学士以上の学歴
・cosmetic製品の処方開発経験 3年以上
・化粧品・医薬部外品に関する関連法規の基礎知識
・社内外の関係者と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力
・日本語・英語スキル必須
【歓迎】
・技術開発や基礎研究のご経験
・英語を使用した業務経験、海外関係者との協働経験高い成長意欲を持ち、変化の多い環境にも前向きに取り組める方
・周囲を巻き込みながら、プロジェクトを主体的に推進できる方
・自律的に考え、行動できる方
・化学系・生物系の学士以上の学歴
・cosmetic製品の処方開発経験 3年以上
・化粧品・医薬部外品に関する関連法規の基礎知識
・社内外の関係者と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力
・日本語・英語スキル必須
【歓迎】
・技術開発や基礎研究のご経験
・英語を使用した業務経験、海外関係者との協働経験高い成長意欲を持ち、変化の多い環境にも前向きに取り組める方
・周囲を巻き込みながら、プロジェクトを主体的に推進できる方
・自律的に考え、行動できる方
従業員数
615名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 950 万円
従業員数
615名
仕事内容
■最先端医療機器（弊社米国拠点にて開発・製造）の販売活動全般およびマーケティング活動の戦略策定
【業務詳細】
• 血管外科または循環器内科を中心とした先端医療機器製品の販売活動及びエリアマーケティング活動
• 臨床現場での安全使用のための技術サポート
• 製品の適正使用に必要となる文献資料・製品関連情報などの的確かつ迅速な提供による医療現場サポート
• プロジェクトメンバーとの協力による担当エリア販売戦略策定・実践
• 顧客(大学病院、一般病院、代理店)や市場の的確な把握による販売戦略策定・実践
• 製品・臨床に関する高度な専門知識の習得
■担当製品：いずれかをご担当していただきます。
①Peripheral Interventional Products製品（ペリフェラル）
下肢などにおける末梢血管疾患に対する血管内治療に使用されるステントグラフトです。
治療法はX線透視装置を用いて、少しの切開を加えた足の血管からワイヤーを通し、カテーテルといわれる管を挿入して病変部にステントグラフトを留置するものです。大きな切開を伴う外科的人工血管置換術に比べ、患者さんの負担を低減することができます。ゴアの末梢血管用ステントグラフトは世界では既に幅広く使用されており、日本でも末梢血管疾患治療における長期予後の改善が期待されています。
②Aortic製品（ステントグラフト）
腹部や胸部における大動脈瘤（こぶ）や大動脈解離などの、大動脈を中心とする血管内治療に使用されるステントグラフトです。この治療法はX線透視装置を用いて、少しの切開を加えた足の血管からワイヤーを通し、カテーテルといわれる管を挿入して病変部にステントグラフトを留置するものです。
③Cardiac製品(オクルーダー)
心臓内に恒久的に留置するデバイスで、小児から成人の心房中隔欠損（ASD）閉鎖術に使用されるものです。オクルーダーを用いた閉鎖治療では、皮膚を小切開して出血を抑え、短時間の手術による低侵襲な治療が行われます。
【業務詳細】
• 血管外科または循環器内科を中心とした先端医療機器製品の販売活動及びエリアマーケティング活動
• 臨床現場での安全使用のための技術サポート
• 製品の適正使用に必要となる文献資料・製品関連情報などの的確かつ迅速な提供による医療現場サポート
• プロジェクトメンバーとの協力による担当エリア販売戦略策定・実践
• 顧客(大学病院、一般病院、代理店)や市場の的確な把握による販売戦略策定・実践
• 製品・臨床に関する高度な専門知識の習得
■担当製品：いずれかをご担当していただきます。
①Peripheral Interventional Products製品（ペリフェラル）
下肢などにおける末梢血管疾患に対する血管内治療に使用されるステントグラフトです。
治療法はX線透視装置を用いて、少しの切開を加えた足の血管からワイヤーを通し、カテーテルといわれる管を挿入して病変部にステントグラフトを留置するものです。大きな切開を伴う外科的人工血管置換術に比べ、患者さんの負担を低減することができます。ゴアの末梢血管用ステントグラフトは世界では既に幅広く使用されており、日本でも末梢血管疾患治療における長期予後の改善が期待されています。
②Aortic製品（ステントグラフト）
腹部や胸部における大動脈瘤（こぶ）や大動脈解離などの、大動脈を中心とする血管内治療に使用されるステントグラフトです。この治療法はX線透視装置を用いて、少しの切開を加えた足の血管からワイヤーを通し、カテーテルといわれる管を挿入して病変部にステントグラフトを留置するものです。
③Cardiac製品(オクルーダー)
心臓内に恒久的に留置するデバイスで、小児から成人の心房中隔欠損（ASD）閉鎖術に使用されるものです。オクルーダーを用いた閉鎖治療では、皮膚を小切開して出血を抑え、短時間の手術による低侵襲な治療が行われます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
• ドクターとの直接折衝経験
【歓迎】
・看護師・臨床工学技士の方
・医療機器営業経験者の方
• 主体的に動き、新たな知識・スキル習得に積極的に取り組める方
• チームワークが得意な方
• ドクターとの直接折衝経験
【歓迎】
・看護師・臨床工学技士の方
・医療機器営業経験者の方
• 主体的に動き、新たな知識・スキル習得に積極的に取り組める方
• チームワークが得意な方
従業員数
700名
（約700 名 (2025年6月時点 )）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 900 万円
従業員数
700名
（約700 名 (2025年6月時点 )）
ビーピー・カストロール株式会社
仕事内容
■Key responsibilities
• This is a Supervising role in Japan accounting team. Accountablity includes;
-Reporting & Regulation
Ensure to meet all internal and external financial reporting requirements including statutory accounts/listing requirements, and to comply with tax, legal and other regulations.
-Financial Control
Ensure robust Financial Control over financial reporting processes, Group requirements for Internal Control over financial reporting, and Control Environment to meet Group Standards and Practices as well as Japan SOX.
-Application of Group Accounting Policy
Ensure compliance with BP Group Accounting Policies, as set out in the Group Reporting Manual (GRM), ensuring that transactions and significant events are properly accounted for with accuracy and timeliness.
-You will role model bp's "Who We Are" by living our purpose, playing to win and caring for others.
• This is a Supervising role in Japan accounting team. Accountablity includes;
-Reporting & Regulation
Ensure to meet all internal and external financial reporting requirements including statutory accounts/listing requirements, and to comply with tax, legal and other regulations.
-Financial Control
Ensure robust Financial Control over financial reporting processes, Group requirements for Internal Control over financial reporting, and Control Environment to meet Group Standards and Practices as well as Japan SOX.
-Application of Group Accounting Policy
Ensure compliance with BP Group Accounting Policies, as set out in the Group Reporting Manual (GRM), ensuring that transactions and significant events are properly accounted for with accuracy and timeliness.
-You will role model bp's "Who We Are" by living our purpose, playing to win and caring for others.
求める経験 / スキル
・Accounting experience
・Nissho boki /accounting certificate (2 grade)
・TOEIC score 800 +
◇What you will need to be successful
• Knowledge in accounting policies, including JGAAP, IFRS, IR and ability to study further.
• Experience in financial reporting and operation using ERP system (JDE,SAP preferred).
• Excellent communication and change management skills (English)
• Experienced at participation to projects in multi-stakeholder, multi-discipline, multi-cultural environments, with regional and country-specific issues and challenges
• Demonstrate skill level appropriate to this role in financial reporting.
• Proactively learn the Lubricants business finance requirements including bp Group Accounting Policies, as set out in the Group Reporting Manual and requirements for internal control compliant with Group Standards and Practices
• People management experience and working with outsourced accounting teams
・Nissho boki /accounting certificate (2 grade)
・TOEIC score 800 +
◇What you will need to be successful
• Knowledge in accounting policies, including JGAAP, IFRS, IR and ability to study further.
• Experience in financial reporting and operation using ERP system (JDE,SAP preferred).
• Excellent communication and change management skills (English)
• Experienced at participation to projects in multi-stakeholder, multi-discipline, multi-cultural environments, with regional and country-specific issues and challenges
• Demonstrate skill level appropriate to this role in financial reporting.
• Proactively learn the Lubricants business finance requirements including bp Group Accounting Policies, as set out in the Group Reporting Manual and requirements for internal control compliant with Group Standards and Practices
• People management experience and working with outsourced accounting teams
従業員数
96名
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 750 万円
従業員数
96名
インテグリス・ジャパン株式会社
仕事内容
■職務概要
Entegrisでは、安定した材料供給と購買活動を通じて、製造オペレーションと顧客納期の達成を支えるBuyerを募集します。本ポジションは、サプライヤー、生産計画、製造、品質保証、物流、財務等の関係部門と連携しながら、材料発注・納期確認・供給リスク対応・コスト改善を推進するポジションです。勤務地は米沢工場（山形県米沢市）です。
本ポジションでは、購買チームの一員として、材料・部品・サービスの安定調達を支え、製造計画や顧客納期に必要な供給を確保します。サプライヤーおよび関係部門と連携しながら、発注処理、納期管理、供給リスクの早期把握、コスト・在庫・品質を意識した購買活動を推進します。
■職務内容
・材料・部品・サービスの購買依頼内容確認および基幹システムを用いた発注処理
・サプライヤーとの納期確認、遅延フォローおよび緊急案件の調整
・価格、納期、取引条件に関するサプライヤー調整および購買コスト・供給安定性の改善支援
・供給リスク・納期遅延の早期把握および関係部門と連携したリカバリーアクションの推進
・発注残、納期、価格、サプライヤー情報等の購買関連マスターデータの正確な維持管理
・購買状況、納期、供給リスク、コスト改善等に関するレポート作成および可視化
・購買プロセス、標準作業、コンプライアンス要件の遵守および継続的改善への参画
■評価ポイント
本ポジションの成功は、納期、供給安定性、購買データの正確性、コスト改善といった成果指標の達成に加え、部門横断での協働と継続的改善を通じて、効率的かつ安定した製造運用に寄与できているか等の観点で評価されます。
・納期遵守率、供給安定性、購買コスト等の主要KPIに対する貢献度
・発注、納期、価格、サプライヤー情報および関連レポートの品質
・関係部門との合意形成および調整の質
・安全および標準作業の遵守
・変化への適応と継続的改善への貢献
・PACE Valueに沿った一貫した行動
Entegrisでは、安定した材料供給と購買活動を通じて、製造オペレーションと顧客納期の達成を支えるBuyerを募集します。本ポジションは、サプライヤー、生産計画、製造、品質保証、物流、財務等の関係部門と連携しながら、材料発注・納期確認・供給リスク対応・コスト改善を推進するポジションです。勤務地は米沢工場（山形県米沢市）です。
本ポジションでは、購買チームの一員として、材料・部品・サービスの安定調達を支え、製造計画や顧客納期に必要な供給を確保します。サプライヤーおよび関係部門と連携しながら、発注処理、納期管理、供給リスクの早期把握、コスト・在庫・品質を意識した購買活動を推進します。
■職務内容
・材料・部品・サービスの購買依頼内容確認および基幹システムを用いた発注処理
・サプライヤーとの納期確認、遅延フォローおよび緊急案件の調整
・価格、納期、取引条件に関するサプライヤー調整および購買コスト・供給安定性の改善支援
・供給リスク・納期遅延の早期把握および関係部門と連携したリカバリーアクションの推進
・発注残、納期、価格、サプライヤー情報等の購買関連マスターデータの正確な維持管理
・購買状況、納期、供給リスク、コスト改善等に関するレポート作成および可視化
・購買プロセス、標準作業、コンプライアンス要件の遵守および継続的改善への参画
■評価ポイント
本ポジションの成功は、納期、供給安定性、購買データの正確性、コスト改善といった成果指標の達成に加え、部門横断での協働と継続的改善を通じて、効率的かつ安定した製造運用に寄与できているか等の観点で評価されます。
・納期遵守率、供給安定性、購買コスト等の主要KPIに対する貢献度
・発注、納期、価格、サプライヤー情報および関連レポートの品質
・関係部門との合意形成および調整の質
・安全および標準作業の遵守
・変化への適応と継続的改善への貢献
・PACE Valueに沿った一貫した行動
求める経験 / スキル
【必須】
・ExcelやPowerPointなど、Microsoftアプリケーションを業務で支障なく活用できること
・SAP等の基幹システムを用いての業務経験
・購買関連部署での業務経験
・英語を用いたコミュニケーションに前向きで、継続的に学習しながら業務での活用範囲を広げられること
・変化や不確実性にともなう優先順位調整や関係者調整に対応できる柔軟性
・粘り強くやり切る力を発揮できること
・チームワークを大切にし協調性があること
・弊社の価値観であるPACE Valueに沿った行動ができること
【歓迎要件】
・SAP等の基幹システムを活用した、購買・発注・在庫・サプライヤーデータの運用経験
・製造メーカーでの購買またはサプライチェーン領域において、納期・在庫・コスト・供給リスクのバランスを踏まえた運用改善／課題解決に携わった経験
・英語を用いた海外拠点・他部門との業務調整経験（TOEIC 600相当以上歓迎）
・Power BI等を活用し、手作業のレポート作成や業務プロセスをデジタル化・効率化した経験
・ExcelやPowerPointなど、Microsoftアプリケーションを業務で支障なく活用できること
・SAP等の基幹システムを用いての業務経験
・購買関連部署での業務経験
・英語を用いたコミュニケーションに前向きで、継続的に学習しながら業務での活用範囲を広げられること
・変化や不確実性にともなう優先順位調整や関係者調整に対応できる柔軟性
・粘り強くやり切る力を発揮できること
・チームワークを大切にし協調性があること
・弊社の価値観であるPACE Valueに沿った行動ができること
【歓迎要件】
・SAP等の基幹システムを活用した、購買・発注・在庫・サプライヤーデータの運用経験
・製造メーカーでの購買またはサプライチェーン領域において、納期・在庫・コスト・供給リスクのバランスを踏まえた運用改善／課題解決に携わった経験
・英語を用いた海外拠点・他部門との業務調整経験（TOEIC 600相当以上歓迎）
・Power BI等を活用し、手作業のレポート作成や業務プロセスをデジタル化・効率化した経験
従業員数
550名
（2022年10月現在）
勤務地
山形県
想定年収
400 万円 ~ 650 万円
従業員数
550名
（2022年10月現在）
インテグリス・ジャパン株式会社
仕事内容
■職務概要
Entegrisでは、需要・供給・設備能力・会社方針を統合的に捉え、顧客納期の達成と、効率的かつ安定的な生産を支える生産計画担当を募集します。本ポジションは、製造・調達・物流・品質保証・プロダクトマネジメント等の関連部門と連携しながら、日々の計画実行を推進するとともに、生産計画品質を高め、納期遵守に主に責任をもつポジションとなります。勤務地は米沢工場（山形県米沢市）です。
本ポジションでは、生産計画チームの一員として、需要・供給・設備能力・在庫方針を踏まえた生産計画の実行を推進し、関係部門と連携しながら計画の精度向上と納期遵守の最大化に貢献します。計画データの整備やモニタリングを通じて課題を早期に可視化し、リスク低減および安定生産の実現に向けた意思決定を支援します。
■職務内容
・顧客納期、需要予測、現場制約、材料供給等を踏まえた生産計画および優先順位の策定・調整
・優先順位変更・突発変動に伴う部門横断調整
・主要指標（納期遵守率、リードタイム、在庫状況等）の成績向上のためのアクションと課題の解決
・材料供給の見通し管理とリスク低減フォローアップ
・マスタデータ/計画パラメータの維持管理
・計画関連レポート・ダッシュボードの整備と可視化
・標準作業の遵守、計画プロセスの継続的改善への参画
■評価ポイント
・納期遵守率等の主要KPIに対する貢献度
・計画・スケジュールおよび関連レポートの品質
・関係部門との合意形成および調整の質
・安全および標準作業の遵守
・変化への適応と継続的改善への貢献
・PACE Valueに沿った一貫した行動
Entegrisでは、需要・供給・設備能力・会社方針を統合的に捉え、顧客納期の達成と、効率的かつ安定的な生産を支える生産計画担当を募集します。本ポジションは、製造・調達・物流・品質保証・プロダクトマネジメント等の関連部門と連携しながら、日々の計画実行を推進するとともに、生産計画品質を高め、納期遵守に主に責任をもつポジションとなります。勤務地は米沢工場（山形県米沢市）です。
本ポジションでは、生産計画チームの一員として、需要・供給・設備能力・在庫方針を踏まえた生産計画の実行を推進し、関係部門と連携しながら計画の精度向上と納期遵守の最大化に貢献します。計画データの整備やモニタリングを通じて課題を早期に可視化し、リスク低減および安定生産の実現に向けた意思決定を支援します。
■職務内容
・顧客納期、需要予測、現場制約、材料供給等を踏まえた生産計画および優先順位の策定・調整
・優先順位変更・突発変動に伴う部門横断調整
・主要指標（納期遵守率、リードタイム、在庫状況等）の成績向上のためのアクションと課題の解決
・材料供給の見通し管理とリスク低減フォローアップ
・マスタデータ/計画パラメータの維持管理
・計画関連レポート・ダッシュボードの整備と可視化
・標準作業の遵守、計画プロセスの継続的改善への参画
■評価ポイント
・納期遵守率等の主要KPIに対する貢献度
・計画・スケジュールおよび関連レポートの品質
・関係部門との合意形成および調整の質
・安全および標準作業の遵守
・変化への適応と継続的改善への貢献
・PACE Valueに沿った一貫した行動
求める経験 / スキル
【必須】
・ExcelやPowerPointなど、Microsoftアプリケーションを業務で支障なく活用できること
・SAP等の基幹システムを用いての業務経験
・製造またはサプライチェーン関連部署での業務経験
・英語を用いたコミュニケーションに前向きで、継続的に学習しながら業務での活用範囲を広げられること
・変化や不確実性に柔軟に対応し、優先順位の調整や関係者調整を主体的に行いながら、やり切る力を発揮できること
・弊社の価値観であるPACE Valueに沿った行動ができること
【歓迎要件】
・SAP等の基幹システムを活用した、計画・在庫・生産実績データの運用経験（データ整合性の担保を含む）
・英語での読み書き・会話を用いて海外拠点や他部門と業務調整を行った経験（目安：TOEIC 600相当以上）
・生産計画またはサプライチェーン領域において、納期・在庫・能力のバランスを踏まえた運用改善／課題解決に携わった経験
・ExcelやPowerPointなど、Microsoftアプリケーションを業務で支障なく活用できること
・SAP等の基幹システムを用いての業務経験
・製造またはサプライチェーン関連部署での業務経験
・英語を用いたコミュニケーションに前向きで、継続的に学習しながら業務での活用範囲を広げられること
・変化や不確実性に柔軟に対応し、優先順位の調整や関係者調整を主体的に行いながら、やり切る力を発揮できること
・弊社の価値観であるPACE Valueに沿った行動ができること
【歓迎要件】
・SAP等の基幹システムを活用した、計画・在庫・生産実績データの運用経験（データ整合性の担保を含む）
・英語での読み書き・会話を用いて海外拠点や他部門と業務調整を行った経験（目安：TOEIC 600相当以上）
・生産計画またはサプライチェーン領域において、納期・在庫・能力のバランスを踏まえた運用改善／課題解決に携わった経験
従業員数
550名
（2022年10月現在）
勤務地
山形県
想定年収
400 万円 ~ 650 万円
従業員数
550名
（2022年10月現在）
日本インテグリス合同会社
仕事内容
■職務概要
当社は、日本地域のサプライヤー基盤および日本国内の製造拠点を担当する材料品質エンジニアリングチーム（サプライヤー品質）におけるシニアエンジニアを募集しています。
この役職における主な責任は、サプライヤーのリスク、品質パフォーマンス、および改善策を評価・管理し、インテグリスおよびお客様のサプライチェーンの継続性を確保することです。
このポジションは、材料ソリューション部門を支援し、当社のドライプロセスソリューション
（例：eChucks、ガス）およびICポリッシングソリューション（例：有機化学薬品、パッケージング、ろ過）の各事業部門を支える上で不可欠な原材料ポートフォリオを管理します。
材料品質エンジニアリングおよびエンテグリスの企業目標を達成するために、自律性と独自の判断力をもって業務を遂行できることが求められます。
また、重要／戦略的サプライヤーとの間で、継続的改善およびサプライヤー変更プロジェクトを主導する必要があります。
社内および顧客からの課題解決に向け、コモディティマネージャー、オペレーション、研究開発、顧客品質部門と緊密に連携します。効果的なサプライヤー管理とサプライヤーパフォーマンスの向上を実現するためには、社内顧客および重要／戦略的サプライヤーの双方と強固な業務関係を構築できる、優れた対人スキルが求められます。
本職は、グローバルなマテリアル・クオリティ・エンジニアリングチームと緊密に連携し、事業を支援します。
■業務内容
・新製品開発および既存のサプライヤー基盤を支援し、材料サプライヤーに対する現地評価および
認定を主導するとともに、課題や改善の機会を特定し、課題の解消および
継続的な改善活動・プロジェクトを推進する。
・米国工場を含むグローバルチームと連携し、必要に応じて地域およびグローバルな課題への対応を支援する。
・サプライヤーのプロセスを理解し、原材料がインテグリスの製品および顧客の用途に与える影響を把握する。
・原材料管理における専門知識と技術的知見を持ち、インテグリスの全社および事業部門の目標達成を支援する。
・必要に応じて研究開発部門と緊密に連携し、技術的改善を推進し、技術レビューを主導する。
・重要／戦略的サプライヤーに対し、高度な品質計画およびプロセス記録文書の作成を推進する。
・サプライヤー工程管理システム（SPCトレンドレビュー、計測／SPCシステムレビュー、
FMEA、管理計画など）のレビューを主導する。
・インテグリスの社内変更管理システムおよびサプライヤーとのコミュニケーションを通じて、
サプライヤーの変更通知を開始、調整、推進し、責任を持つ。
・サプライヤーのリスクを積極的に評価し、適切なリスク軽減策を計画する。
・変更管理など、主要なサプライヤーへの期待事項や要件について、サプライヤーを教育する。
・サプライヤーの品質管理における潜在的な問題や機会を予測し、影響とリスクを評価した上で、解決策を提案する。
・インテグリスの問題解決に関する要件を満たすため、サプライヤーによる是正措置および予防措置を推進する（SCAR、8D、5-Why、フィッシュボーン分析など）。
・業界および顧客の要件を満たすため、サプライヤーの品質管理プロセスや技術面での改善点を特定・提案し、インテグリスのサプライヤー品質管理システムの開発・改善に貢献する。
当社は、日本地域のサプライヤー基盤および日本国内の製造拠点を担当する材料品質エンジニアリングチーム（サプライヤー品質）におけるシニアエンジニアを募集しています。
この役職における主な責任は、サプライヤーのリスク、品質パフォーマンス、および改善策を評価・管理し、インテグリスおよびお客様のサプライチェーンの継続性を確保することです。
このポジションは、材料ソリューション部門を支援し、当社のドライプロセスソリューション
（例：eChucks、ガス）およびICポリッシングソリューション（例：有機化学薬品、パッケージング、ろ過）の各事業部門を支える上で不可欠な原材料ポートフォリオを管理します。
材料品質エンジニアリングおよびエンテグリスの企業目標を達成するために、自律性と独自の判断力をもって業務を遂行できることが求められます。
また、重要／戦略的サプライヤーとの間で、継続的改善およびサプライヤー変更プロジェクトを主導する必要があります。
社内および顧客からの課題解決に向け、コモディティマネージャー、オペレーション、研究開発、顧客品質部門と緊密に連携します。効果的なサプライヤー管理とサプライヤーパフォーマンスの向上を実現するためには、社内顧客および重要／戦略的サプライヤーの双方と強固な業務関係を構築できる、優れた対人スキルが求められます。
本職は、グローバルなマテリアル・クオリティ・エンジニアリングチームと緊密に連携し、事業を支援します。
■業務内容
・新製品開発および既存のサプライヤー基盤を支援し、材料サプライヤーに対する現地評価および
認定を主導するとともに、課題や改善の機会を特定し、課題の解消および
継続的な改善活動・プロジェクトを推進する。
・米国工場を含むグローバルチームと連携し、必要に応じて地域およびグローバルな課題への対応を支援する。
・サプライヤーのプロセスを理解し、原材料がインテグリスの製品および顧客の用途に与える影響を把握する。
・原材料管理における専門知識と技術的知見を持ち、インテグリスの全社および事業部門の目標達成を支援する。
・必要に応じて研究開発部門と緊密に連携し、技術的改善を推進し、技術レビューを主導する。
・重要／戦略的サプライヤーに対し、高度な品質計画およびプロセス記録文書の作成を推進する。
・サプライヤー工程管理システム（SPCトレンドレビュー、計測／SPCシステムレビュー、
FMEA、管理計画など）のレビューを主導する。
・インテグリスの社内変更管理システムおよびサプライヤーとのコミュニケーションを通じて、
サプライヤーの変更通知を開始、調整、推進し、責任を持つ。
・サプライヤーのリスクを積極的に評価し、適切なリスク軽減策を計画する。
・変更管理など、主要なサプライヤーへの期待事項や要件について、サプライヤーを教育する。
・サプライヤーの品質管理における潜在的な問題や機会を予測し、影響とリスクを評価した上で、解決策を提案する。
・インテグリスの問題解決に関する要件を満たすため、サプライヤーによる是正措置および予防措置を推進する（SCAR、8D、5-Why、フィッシュボーン分析など）。
・業界および顧客の要件を満たすため、サプライヤーの品質管理プロセスや技術面での改善点を特定・提案し、インテグリスのサプライヤー品質管理システムの開発・改善に貢献する。
求める経験 / スキル
・材料科学、化学工学、または機械工学の学士号
修士号および／または博士号を有することが望ましい
・シックスシグマ・グリーンベルトまたはブラックベルトの資格を有することが望ましい。
・Minitab、JMPなどの統計ソフトウェアの知識があることが強く望ましい
・日本語および英語での流暢なコミュニケーション能力が必須。中国語が流暢であれば尚可。
・化学・ガス製造に関する深い技術的理解を有していること。
・セラミック材料に関する知識があれば尚可
・サプライヤーの品質管理に関する実務経験があれば尚可
・ASQ認定または同等の資格があれば尚可（必須ではない）
・化学・ガス製造、自動車、半導体業界、または関連するハイテク産業における5～7年以上の実務経験
・国内外への出張が可能であること（出張割合は最大10%）
・優れた技術文書作成能力および口頭でのコミュニケーション能力
・自律的に業務を遂行でき、優れた組織力を持つこと
・優れたプロジェクト管理能力およびリーダーシップ
・他部門との協業能力
修士号および／または博士号を有することが望ましい
・シックスシグマ・グリーンベルトまたはブラックベルトの資格を有することが望ましい。
・Minitab、JMPなどの統計ソフトウェアの知識があることが強く望ましい
・日本語および英語での流暢なコミュニケーション能力が必須。中国語が流暢であれば尚可。
・化学・ガス製造に関する深い技術的理解を有していること。
・セラミック材料に関する知識があれば尚可
・サプライヤーの品質管理に関する実務経験があれば尚可
・ASQ認定または同等の資格があれば尚可（必須ではない）
・化学・ガス製造、自動車、半導体業界、または関連するハイテク産業における5～7年以上の実務経験
・国内外への出張が可能であること（出張割合は最大10%）
・優れた技術文書作成能力および口頭でのコミュニケーション能力
・自律的に業務を遂行でき、優れた組織力を持つこと
・優れたプロジェクト管理能力およびリーダーシップ
・他部門との協業能力
従業員数
150名
（2022年10月 現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
150名
（2022年10月 現在）
アトテックジャパン株式会社
仕事内容
・Receive the necessary training and product knowledge, and as a practical person, carry out work quickly and accurately according to each project schedule. Strive to constantly collect information, further improve expertise and applicability, and contribute to customers.
・Optimization study for existing processes to meet the customers’ needs
・Technical advice and troubleshooting for customers
・Collect information on market technology trends and product development schedules for the specialty field in charge
・Collaborate with the Berlin technical team to evaluate new products, gather data and introduce them to the Japanese market
・Optimization study for existing processes to meet the customers’ needs
・Technical advice and troubleshooting for customers
・Collect information on market technology trends and product development schedules for the specialty field in charge
・Collaborate with the Berlin technical team to evaluate new products, gather data and introduce them to the Japanese market
求める経験 / スキル
■Job Requirement
・University graduate or above. Completed a major in science or engineering (chemistry is preferable).
・Experience in plating, metal surface treatment, and chemical treatment
・Experience in using equipment and devices used in work, and chemical and physical analysis equipment, etc.
・Knowledge of laws and regulations regarding the handling and storage of chemicals
Business-level English (e-mail communication and web conferences)
■Optional Requirements
・Technical experience with electronics-related plating chemicals or surface treatment chemicals
・University graduate or above. Completed a major in science or engineering (chemistry is preferable).
・Experience in plating, metal surface treatment, and chemical treatment
・Experience in using equipment and devices used in work, and chemical and physical analysis equipment, etc.
・Knowledge of laws and regulations regarding the handling and storage of chemicals
Business-level English (e-mail communication and web conferences)
■Optional Requirements
・Technical experience with electronics-related plating chemicals or surface treatment chemicals
従業員数
105名
勤務地
神奈川県
想定年収
750 万円 ~ 850 万円
従業員数
105名
インテグリス・ジャパン株式会社
仕事内容
■役割
• この役割は、すべての日本工場が適用される規制および Entegris 企業の EHS 要件を完全に遵守していること
を確保する責任があります。
• シニアマネージャーは、全日本拠点(米沢、東京、芸濃)における EHS システム、プログラム、文化の実施と継
続的な改善を監督します。
• この人物は日本リーダーシップチームおよび現地管理チームの一員として、日本全土のリーダーと密接に連携
します。
• このポジションは、Entegris Asia EHS チーム内で重要な役割を果たし、地域の EHS 戦略と方向性を形成・
影響します。
• 日本の 3 か所すべてを毎月定期的に訪問することが義務付けられています。
• このポジションは、3 つの日本拠点に分散した 4 名のスタッフチームを率います。
• 私たちは、日本地域の EHS システムと文化に良い影響を与えることにコミットし、強いリーダーシップを持つ
候補者を求めています
■この役職では以下の業務を担当します
• 国および地域の環境、健康、安全規制への準拠を維持する
• インテグリスの企業 EHS 要件の実装と検証を主導する
• EHS 関連の規定とコンプライアンスに関する支援をサイト管理チームに提供し、規制およびインテグリスのコーポレート
EHS 要件へのコンプライアンスを確保する
• EHS の能力運用とプログラムの継続的な改善を積極的に推進する
• 組織の EHS 文化、認識、説明責任の改善を推進する
• 事件/事故調査を実施し、是正および予防措置計画を策定する
• 現場の従業員の EHS トレーニングを組織し、EHS 監査を主導し、EHS 記録を維持する
• 主に日本の全拠点をカバーし、アジア EHS ディレクター直属の部下の位置づけとなる
• この役割は、すべての日本工場が適用される規制および Entegris 企業の EHS 要件を完全に遵守していること
を確保する責任があります。
• シニアマネージャーは、全日本拠点(米沢、東京、芸濃)における EHS システム、プログラム、文化の実施と継
続的な改善を監督します。
• この人物は日本リーダーシップチームおよび現地管理チームの一員として、日本全土のリーダーと密接に連携
します。
• このポジションは、Entegris Asia EHS チーム内で重要な役割を果たし、地域の EHS 戦略と方向性を形成・
影響します。
• 日本の 3 か所すべてを毎月定期的に訪問することが義務付けられています。
• このポジションは、3 つの日本拠点に分散した 4 名のスタッフチームを率います。
• 私たちは、日本地域の EHS システムと文化に良い影響を与えることにコミットし、強いリーダーシップを持つ
候補者を求めています
■この役職では以下の業務を担当します
• 国および地域の環境、健康、安全規制への準拠を維持する
• インテグリスの企業 EHS 要件の実装と検証を主導する
• EHS 関連の規定とコンプライアンスに関する支援をサイト管理チームに提供し、規制およびインテグリスのコーポレート
EHS 要件へのコンプライアンスを確保する
• EHS の能力運用とプログラムの継続的な改善を積極的に推進する
• 組織の EHS 文化、認識、説明責任の改善を推進する
• 事件/事故調査を実施し、是正および予防措置計画を策定する
• 現場の従業員の EHS トレーニングを組織し、EHS 監査を主導し、EHS 記録を維持する
• 主に日本の全拠点をカバーし、アジア EHS ディレクター直属の部下の位置づけとなる
求める経験 / スキル
■求める経験
• 適切な国の EHS 資格/認証
• 安全、環境、電気、機械、土木、化学工学、または関連する技術分野の学士号/修士号
• 多国籍企業における EHS コンプライアンスおよび/またはプログラムの管理に関する 10 年以上の経験
• EHS 規制、ISO14001 および 45001、RBA、顧客監査などのコンプライアンス経験
• プロジェクトおよびプログラム管理スキル
• 信頼を獲得し、前向きで専門的な関係を維持する能力
• PHA(FMEA、Hazop、what-if)、RCA、JSA、LOTO、エリア分類などの知識
• MS オフィスを含む基本的なコンピュータ知識
• 英語での優れた書面および口頭でのコミュニケーションスキル
【評価基準】
•誠実さとコンプライアンス意識
•切迫感
•よいチームプレーヤーであること
•仕事への専念
• 適切な国の EHS 資格/認証
• 安全、環境、電気、機械、土木、化学工学、または関連する技術分野の学士号/修士号
• 多国籍企業における EHS コンプライアンスおよび/またはプログラムの管理に関する 10 年以上の経験
• EHS 規制、ISO14001 および 45001、RBA、顧客監査などのコンプライアンス経験
• プロジェクトおよびプログラム管理スキル
• 信頼を獲得し、前向きで専門的な関係を維持する能力
• PHA(FMEA、Hazop、what-if)、RCA、JSA、LOTO、エリア分類などの知識
• MS オフィスを含む基本的なコンピュータ知識
• 英語での優れた書面および口頭でのコミュニケーションスキル
【評価基準】
•誠実さとコンプライアンス意識
•切迫感
•よいチームプレーヤーであること
•仕事への専念
従業員数
550名
（2022年10月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
900 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
550名
（2022年10月現在）
三井･ケマーズ フロロプロダクツ株式会社
仕事内容
【仕事内容】
フッ素樹脂の成形技術担当として、成形プロセスの開発・改善を社内検討し、ソリューション提案型の技術支援を行っていただきます。
当社は原料メーカーですが、顧客の成形課題に対して、単なる原料提案にとどまらず、成形条件検討や評価を通じて、チューブや射出成形体等の品質・性能課題を技術的に解決することが主な役割です。
また、顧客や設備メーカーとも連携しながら、社内新規設備の導入検討、社内成形・評価環境の整備にも携わっていただきます。
【詳細】
半導体を中心とした顧客の課題解決に向け、以下の業務をリーダーとして推進いただきます。
■ 成形技術力強化ロードマップの策定と実行
・社内成形技術力・価値化を中長期的に強化していくための戦略立案および実行
■ 成形・評価の実行と環境整備:
・自社設備を用いたフッ素樹脂サンプルの成形（押出・射出等）および条件出し
・顧客基準のクリーン度を再現するための、成形環境の構築と設備の維持管理
■ 新規成形技術の探索と設備導入・活用
・成形機・周辺設備メーカー等のとのやり取り、および最新成形技術の導入検討
■ 顧客テクニカルサービス
・顧客現場での成形不良や不具合に対する、再現実験に基づく原因究明と対策案の提示
・顧客との直接対話による、次世代製品に向けた成形工法や新規設備の提案
フッ素樹脂の成形技術担当として、成形プロセスの開発・改善を社内検討し、ソリューション提案型の技術支援を行っていただきます。
当社は原料メーカーですが、顧客の成形課題に対して、単なる原料提案にとどまらず、成形条件検討や評価を通じて、チューブや射出成形体等の品質・性能課題を技術的に解決することが主な役割です。
また、顧客や設備メーカーとも連携しながら、社内新規設備の導入検討、社内成形・評価環境の整備にも携わっていただきます。
【詳細】
半導体を中心とした顧客の課題解決に向け、以下の業務をリーダーとして推進いただきます。
■ 成形技術力強化ロードマップの策定と実行
・社内成形技術力・価値化を中長期的に強化していくための戦略立案および実行
■ 成形・評価の実行と環境整備:
・自社設備を用いたフッ素樹脂サンプルの成形（押出・射出等）および条件出し
・顧客基準のクリーン度を再現するための、成形環境の構築と設備の維持管理
■ 新規成形技術の探索と設備導入・活用
・成形機・周辺設備メーカー等のとのやり取り、および最新成形技術の導入検討
■ 顧客テクニカルサービス
・顧客現場での成形不良や不具合に対する、再現実験に基づく原因究明と対策案の提示
・顧客との直接対話による、次世代製品に向けた成形工法や新規設備の提案
求める経験 / スキル
【必須】
■ 樹脂成形の実務経験と品質課題への対応経験:
・射出成形、押出成形などの経験があり、成形条件の設定や試作・評価に携わった方
・成形不良（外観不良、寸法変化、物性不足等）に対して、原因調査や対策立案を行った経験がある方
■ 成形機・周辺設備の機構理解
・成形機や付帯設備の構造を理解し、メンテナンスや、高精度なデータ取得のための設備調整ができる知識
■ 論理的思考とデータ解析能力:
・成形条件と品質結果の相関をデータで整理し、論理的に説明できる能力
■ 顧客や社内関係者とのコミュニケーション力:
・顧客への技術説明や条件すり合わせ、関係部門との調整を行えるコミュニケーション力
【尚可】
■高付加価値材料・先端分野の知見:
・フッ素樹脂、またはスーパーエンプラ等の高機能樹脂の成形・評価経験
・半導体、医療、精密電子部品等の高度なクリーン度や品質管理が求められる業界での実務経験
■ プロジェクト推進・提案能力:
・新規成形設備・評価機器の選定、導入、および立ち上げをリードした経験
・顧客や外部ベンダー（機械メーカー等）との技術的な折衝、およびソリューション提案の経験
・技術ロードマップの策定や、組織の技術基盤強化に携わった経験
【求める人材像】
・対人コミュニケーションが良好、協調性のある方
・問題課題に対する対処能力（理解・推察・行動）
■ 樹脂成形の実務経験と品質課題への対応経験:
・射出成形、押出成形などの経験があり、成形条件の設定や試作・評価に携わった方
・成形不良（外観不良、寸法変化、物性不足等）に対して、原因調査や対策立案を行った経験がある方
■ 成形機・周辺設備の機構理解
・成形機や付帯設備の構造を理解し、メンテナンスや、高精度なデータ取得のための設備調整ができる知識
■ 論理的思考とデータ解析能力:
・成形条件と品質結果の相関をデータで整理し、論理的に説明できる能力
■ 顧客や社内関係者とのコミュニケーション力:
・顧客への技術説明や条件すり合わせ、関係部門との調整を行えるコミュニケーション力
【尚可】
■高付加価値材料・先端分野の知見:
・フッ素樹脂、またはスーパーエンプラ等の高機能樹脂の成形・評価経験
・半導体、医療、精密電子部品等の高度なクリーン度や品質管理が求められる業界での実務経験
■ プロジェクト推進・提案能力:
・新規成形設備・評価機器の選定、導入、および立ち上げをリードした経験
・顧客や外部ベンダー（機械メーカー等）との技術的な折衝、およびソリューション提案の経験
・技術ロードマップの策定や、組織の技術基盤強化に携わった経験
【求める人材像】
・対人コミュニケーションが良好、協調性のある方
・問題課題に対する対処能力（理解・推察・行動）
従業員数
416名
（2025年12月末日現在）
勤務地
静岡県
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
416名
（2025年12月末日現在）
ニッタ・デュポン株式会社
仕事内容
＜京都製品保証課＞
京都工場で製造・出荷を行う製品全般の品質保証を担い、品質の安定化を目的として以下の業務を担当。
・製造工程、製品の監視
・顧客に対する品質に関する担当窓口
・製品毎に設定された管理項目の傾向管理
・傾向変化を認めた際の調査・改善の指示・総括
顧客対応では、一件の調査が1プロジェクトのようになりますので、各部署と連携し、納期通りに調査報告書を提出できるようPMのように全体を取りまとめていただくことになります。
具体的には、顧客にて京都工場で製造・出荷した製品起因と考えられる不具合が発生した際、顧客から要因調査の依頼が入り、その調査のために、生産技術や製造のメンバーと連携し、なぜその事象が起こったのかの調査、原因追及を行い、必要に応じ改善の実行まで取り組んでいただきます。また、顧客への上記調査結果の報告を担っていただく必要がありますので、発生した事象と調査によって得られた情報の因果関係を整理・理解し、報告書へ落とし込むスキルが求められます。
京都工場で製造・出荷を行う製品全般の品質保証を担い、品質の安定化を目的として以下の業務を担当。
・製造工程、製品の監視
・顧客に対する品質に関する担当窓口
・製品毎に設定された管理項目の傾向管理
・傾向変化を認めた際の調査・改善の指示・総括
顧客対応では、一件の調査が1プロジェクトのようになりますので、各部署と連携し、納期通りに調査報告書を提出できるようPMのように全体を取りまとめていただくことになります。
具体的には、顧客にて京都工場で製造・出荷した製品起因と考えられる不具合が発生した際、顧客から要因調査の依頼が入り、その調査のために、生産技術や製造のメンバーと連携し、なぜその事象が起こったのかの調査、原因追及を行い、必要に応じ改善の実行まで取り組んでいただきます。また、顧客への上記調査結果の報告を担っていただく必要がありますので、発生した事象と調査によって得られた情報の因果関係を整理・理解し、報告書へ落とし込むスキルが求められます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造メーカー/化学メーカーで製品保証の経験 or 生産技術の経験（化学メーカーの中でも、半導体業界に近しいと、スピード感、要求レベルの観点で親和性が高い）
※生産技術職は、生産ラインを設計されている方ではなく、安定生産するためを考える方）
【歓迎条件】
・英語力（会話レベル）
・中国語の基礎レベルがあれば業務幅が広がります。
・製造メーカー/化学メーカーで製品保証の経験 or 生産技術の経験（化学メーカーの中でも、半導体業界に近しいと、スピード感、要求レベルの観点で親和性が高い）
※生産技術職は、生産ラインを設計されている方ではなく、安定生産するためを考える方）
【歓迎条件】
・英語力（会話レベル）
・中国語の基礎レベルがあれば業務幅が広がります。
従業員数
408名
勤務地
京都府
想定年収
750 万円 ~ 890 万円
従業員数
408名
ニッタ・デュポン株式会社
仕事内容
＜サプライヤー品質管理課＞
◆サプライヤー品質管理業務全般
・納入される原材料の品質管理業務、および原材料供給元(サプライヤー)への問い合わせ、調査等の依頼業務全般
・サプライヤー監査の実施 (サプライヤーの品質管理体制の確認と改善ポイントの指摘)、およびその頻度向上への寄与
・変更申請、受入検査対応
具体的には、製造に必要な原材料の"量"を確保するのが購買、その原材料の"質"を確認するのが「サプライヤー品質管理課」です。納入される原材料の品質調査に加え、サプライヤーでその質を担保し続けてもらうために、どのような仕組みで製造され保管されているか等を定期的に調査（監査）、評価を行います。親会社のQnityも増産に直結する原材料の確保にはかなりシビアに考えており、定例報告会の実施もあるため、英語力は必須です。
◆出張頻度
3回ほど/年（顧客、監査に同行）
◆サプライヤー品質管理業務全般
・納入される原材料の品質管理業務、および原材料供給元(サプライヤー)への問い合わせ、調査等の依頼業務全般
・サプライヤー監査の実施 (サプライヤーの品質管理体制の確認と改善ポイントの指摘)、およびその頻度向上への寄与
・変更申請、受入検査対応
具体的には、製造に必要な原材料の"量"を確保するのが購買、その原材料の"質"を確認するのが「サプライヤー品質管理課」です。納入される原材料の品質調査に加え、サプライヤーでその質を担保し続けてもらうために、どのような仕組みで製造され保管されているか等を定期的に調査（監査）、評価を行います。親会社のQnityも増産に直結する原材料の確保にはかなりシビアに考えており、定例報告会の実施もあるため、英語力は必須です。
◆出張頻度
3回ほど/年（顧客、監査に同行）
求める経験 / スキル
【必須条件】
・化学の基礎知識
・製造メーカーでの就業経験
・語学力（日本語・英語(TOEIC650点以上)）
【歓迎条件】
・中国語の基礎レベルがあれば業務幅が広がります。
・化学の基礎知識
・製造メーカーでの就業経験
・語学力（日本語・英語(TOEIC650点以上)）
【歓迎条件】
・中国語の基礎レベルがあれば業務幅が広がります。
従業員数
408名
勤務地
京都府
想定年収
630 万円 ~ 890 万円
従業員数
408名
外資系農薬メーカー
仕事内容
ROLE PURPOSE/職務:
製剤開発グループのリーダーとして、グループが実施する製剤開発、処方変更などのライフサイクルマネジメント、委託製造に関するサポートの進捗管理をおこなう。
管理職として化学研究部および中央研究所のHSE（健康・安全・環境）関連活動をリードし、HSEの維持・改善に貢献する。
部下となる所員の目標達成および成長について責任を持ち、適切な目標の設定、進捗の確認・サポートおよび成果の評価をおこなう。
部の予算の進捗管理を適正に実施する。また設備投資計画を立案し、計画に沿った年次の設備投資を関係者の承認の上で遅滞なく実施する。
ACCOUNTABILITIES/責務:
スケジュールに合致する製剤関連業務を実施し、進捗を管理する。
製剤開発の各開発段階で必要な対応をおこない、製剤の登録および商品化に貢献する。
部署間における協力や調整および関係部署への必要な報告をおこなう。
部内会議等をリードし、またクロスファンクションの開発活動において担当者とともに貢献をおこなう。
中央研究所のHSE（健康・安全・環境）の年間計画および年間目標の達成に貢献する。
定期的にチームメンバーと面談をおこない、メンバーの年間目標の達成および能力開発にコミットする。
製剤開発グループのリーダーとして、グループが実施する製剤開発、処方変更などのライフサイクルマネジメント、委託製造に関するサポートの進捗管理をおこなう。
管理職として化学研究部および中央研究所のHSE（健康・安全・環境）関連活動をリードし、HSEの維持・改善に貢献する。
部下となる所員の目標達成および成長について責任を持ち、適切な目標の設定、進捗の確認・サポートおよび成果の評価をおこなう。
部の予算の進捗管理を適正に実施する。また設備投資計画を立案し、計画に沿った年次の設備投資を関係者の承認の上で遅滞なく実施する。
ACCOUNTABILITIES/責務:
スケジュールに合致する製剤関連業務を実施し、進捗を管理する。
製剤開発の各開発段階で必要な対応をおこない、製剤の登録および商品化に貢献する。
部署間における協力や調整および関係部署への必要な報告をおこなう。
部内会議等をリードし、またクロスファンクションの開発活動において担当者とともに貢献をおこなう。
中央研究所のHSE（健康・安全・環境）の年間計画および年間目標の達成に貢献する。
定期的にチームメンバーと面談をおこない、メンバーの年間目標の達成および能力開発にコミットする。
求める経験 / スキル
KNOWLEDGE SKILLS & EXPERIENCE/知識、スキル、経験:
Critical knowledge/重要な知識:
一般的な化学の知識および製剤組成や特性に関する知識（必須）
化学工業における一般的な法規に関する知識（安衛法、毒劇法、消防法など）（必須）
Critical Experience/重要な経験
5年以上の製剤開発の実務経験（製剤の試作や評価の経験）（必須）
部門・組織の方向性を示したリーダーシップの経験（必須）
予算やチーム内リソースを管理した経験（必須）
部下の目標設定、評価、育成を主導した経験（必須）
Critical Technical, Professional and personal capabilities/重要な技術、専門、能力:
会社および研究開発部門の戦略を理解し、チーム内において方向性および活動を示す能力。
開発製剤について海外製剤関係者に説明をおこなえる英語能力（必須）
製剤の品質良否・リスクの判断をおこなえる能力（必須）
変化をリードする姿勢および変革に適応する能力（必須）
Critical success factors and key challenges/重要な成功要因と主要課題
新規剤および処方変更等におけるスケジュールを順守し、求められる品質を達成する。
他部署との良好な協業とコミュニケーション。
開発剤における品質やプロセスにおけるリスクを特定し、事前に対策を準備する。
海外の製剤関連ステークホルダーと良好な関係を維持・構築する。
EDUCATION / QUALIFICATIONS/教育、資格:
理系学科（化学、工学等）の大学学部卒以上
消防法危険物（乙４）の取扱資格（歓迎）
Critical knowledge/重要な知識:
一般的な化学の知識および製剤組成や特性に関する知識（必須）
化学工業における一般的な法規に関する知識（安衛法、毒劇法、消防法など）（必須）
Critical Experience/重要な経験
5年以上の製剤開発の実務経験（製剤の試作や評価の経験）（必須）
部門・組織の方向性を示したリーダーシップの経験（必須）
予算やチーム内リソースを管理した経験（必須）
部下の目標設定、評価、育成を主導した経験（必須）
Critical Technical, Professional and personal capabilities/重要な技術、専門、能力:
会社および研究開発部門の戦略を理解し、チーム内において方向性および活動を示す能力。
開発製剤について海外製剤関係者に説明をおこなえる英語能力（必須）
製剤の品質良否・リスクの判断をおこなえる能力（必須）
変化をリードする姿勢および変革に適応する能力（必須）
Critical success factors and key challenges/重要な成功要因と主要課題
新規剤および処方変更等におけるスケジュールを順守し、求められる品質を達成する。
他部署との良好な協業とコミュニケーション。
開発剤における品質やプロセスにおけるリスクを特定し、事前に対策を準備する。
海外の製剤関連ステークホルダーと良好な関係を維持・構築する。
EDUCATION / QUALIFICATIONS/教育、資格:
理系学科（化学、工学等）の大学学部卒以上
消防法危険物（乙４）の取扱資格（歓迎）
勤務地
茨城県
想定年収
720 万円 ~ 980 万円
仕事内容
フィールドアプリケーションエンジニアとして、半導体ラボおよびファブ向けの3DトモグラフィーFIB/SEMソリューションの最適化および検証を担当していただきます。本ポジションでは、主に顧客先において、既存および試作段階のFIB-SEM装置を使用し、顧客のニーズに応じた技術サポートを提供します。*三重県四日市のお客様がメインの担当先になる予定
【仕事内容について】
・顧客とのやり取りにおける主要な窓口として、会議/TRM（技術レビュー会議）/技術的な議論を調整する。
・顧客先で半導体FIB-SEMアプリケーションに関する直接的な知識を得て、改善点や新たな市場機会を特定する。
・社内のハードウェアおよびソフトウェア開発チームと共同で、実践的に作業を行う。
・新製品の顧客ツール受け入れ試験を実施する。
・アプリケーションに関するトラブルシューティングを行い、顧客にフォローアップレポートを提供する。
・顧客に対してアプリケーションのトレーニングおよび技術サポートを提供する。
・サンプルを用いた現場でのデモンストレーションおよびテストを実施する。
・新しい操作技術や知識に関するフィードバックを行い、トレーニングを受ける。
・顧客を訪問し、彼らのファブで作業を行うために、50%以上の出張（アメリカ、韓国、日本）を厭わないこと。
3D Metrology and Inspection Workstation Control Solution | ZEISS SMT
【仕事内容について】
・顧客とのやり取りにおける主要な窓口として、会議/TRM（技術レビュー会議）/技術的な議論を調整する。
・顧客先で半導体FIB-SEMアプリケーションに関する直接的な知識を得て、改善点や新たな市場機会を特定する。
・社内のハードウェアおよびソフトウェア開発チームと共同で、実践的に作業を行う。
・新製品の顧客ツール受け入れ試験を実施する。
・アプリケーションに関するトラブルシューティングを行い、顧客にフォローアップレポートを提供する。
・顧客に対してアプリケーションのトレーニングおよび技術サポートを提供する。
・サンプルを用いた現場でのデモンストレーションおよびテストを実施する。
・新しい操作技術や知識に関するフィードバックを行い、トレーニングを受ける。
・顧客を訪問し、彼らのファブで作業を行うために、50%以上の出張（アメリカ、韓国、日本）を厭わないこと。
3D Metrology and Inspection Workstation Control Solution | ZEISS SMT
求める経験 / スキル
【必須要件】
●Ｘ線など光学に知見をお持ちの方
● ビジネスレベルの英語力
【歓迎要件】
●半導体デバイスに関連する業務経験（DRAMおよびNAND構造の解析経験／計測および欠陥レビューの要件やワークフロー）尚可
●3Dトモグラフィー（FIB-SEM）および3D計測分野での経験尚可
●実験計画法（DOE）および統計的プロセス管理（SPC）の経験尚可
●工学、物理学、化学、または材料科学の修士号または博士号尚可
●Ｘ線など光学に知見をお持ちの方
● ビジネスレベルの英語力
【歓迎要件】
●半導体デバイスに関連する業務経験（DRAMおよびNAND構造の解析経験／計測および欠陥レビューの要件やワークフロー）尚可
●3Dトモグラフィー（FIB-SEM）および3D計測分野での経験尚可
●実験計画法（DOE）および統計的プロセス管理（SPC）の経験尚可
●工学、物理学、化学、または材料科学の修士号または博士号尚可
勤務地
愛知県
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
外資系農薬メーカー
仕事内容
ROLE PURPOSE/職務:
製剤開発担当者として、クロスファンクションの製品開発チームの開発計画に沿った新規製剤開発、処方変更などの製品ライフサイクルマネジメント、委託製造に関する関連業務を実施する。
ACCOUNTABILITIES/責務:
開発計画スケジュールに合致する製剤関連業務を実施する。
製剤開発の各開発段階で必要な対応をおこない、製剤の登録および商品化に貢献する。
部署間における協力や調整、必要な報告をおこなう。
中央研究所メンバーとして担当する役割（HSE：健康・安全・環境 関連を含む）を遂行する。
製剤開発担当者として、クロスファンクションの製品開発チームの開発計画に沿った新規製剤開発、処方変更などの製品ライフサイクルマネジメント、委託製造に関する関連業務を実施する。
ACCOUNTABILITIES/責務:
開発計画スケジュールに合致する製剤関連業務を実施する。
製剤開発の各開発段階で必要な対応をおこない、製剤の登録および商品化に貢献する。
部署間における協力や調整、必要な報告をおこなう。
中央研究所メンバーとして担当する役割（HSE：健康・安全・環境 関連を含む）を遂行する。
求める経験 / スキル
ROLE PURPOSE/職務:
製剤開発担当者として、クロスファンクションの製品開発チームの開発計画に沿った新規製剤開発、処方変更などの製品ライフサイクルマネジメント、委託製造に関する関連業務を実施する。
ACCOUNTABILITIES/責務:
開発計画スケジュールに合致する製剤関連業務を実施する。
製剤開発の各開発段階で必要な対応をおこない、製剤の登録および商品化に貢献する。
部署間における協力や調整、必要な報告をおこなう。
中央研究所メンバーとして担当する役割（HSE：健康・安全・環境 関連を含む）を遂行する。
製剤開発担当者として、クロスファンクションの製品開発チームの開発計画に沿った新規製剤開発、処方変更などの製品ライフサイクルマネジメント、委託製造に関する関連業務を実施する。
ACCOUNTABILITIES/責務:
開発計画スケジュールに合致する製剤関連業務を実施する。
製剤開発の各開発段階で必要な対応をおこない、製剤の登録および商品化に貢献する。
部署間における協力や調整、必要な報告をおこなう。
中央研究所メンバーとして担当する役割（HSE：健康・安全・環境 関連を含む）を遂行する。
勤務地
茨城県
想定年収
550 万円 ~ 750 万円
仕事内容
■Job Overview
The Advanced Innovation and Technology (AIT) team at Entegris is seeking a highly skilled and motivated Senior Principal Engineer to lead our strategic engagements with OEMs (Original Equipment Manufacturers) and device manufacturers in Japan.
This collaborative role is part of the AIT team but spans multiple product lines and interfaces with internal stakeholders and technology partners. The ideal candidate will have strong semiconductor technology knowledge, strong relationships with semiconductor equipment and device manufactures, a collaborative mindset, and a passion for new materials innovations and collaborations to drive semiconductor technology.
This hybrid remote position will be based in Tokyo, Japan, with partial work from home and include travel within Japan and internationally. Applicants must be fluent in Japanese and English.
■What you’ll do
• Build strong, collaborative relationships with OEMs in Japan. This will be accomplished by driving ongoing OEM-Japan collaborations across Entegris Business Units (BUs) and coordinating and driving Roadmap alignment activities with OEMs and Individual Device Manufacturers (IDMs) in Japan, translating roadmap alignment learnings to Entegris opportunities.
• Build strong relationships with the Entegris Japan Account Team. Foster and support strong relations with Entegris Field Support and Marketing teams in Japan and USA.
• Align roadmaps between Entegris technology offerings and our technology partners.
• Determine strategic customer and industry technical needs & communicate the implications to divisional stakeholders. Map Entegris products to OEM tools, identifying which are most critical (aligned with Divisions/BUs).
• Initiate new and drive existing collaborations with OEMs and IDMs in Japan to benefit Entegris Research and BU Divisions.
• Create technical engagement plans and initiatives for strategic customers and partners. Propose OEM novel collaboration areas and work with OEMs and Entegris BUs on novel precursors/filters/coatings/polish slurry/pads to support targeted OEMs.
• Drive cross functional projects by engaging R&D engineers, technologists, and business unit leaders across Entegris.
• Support technical engagements with external research partners.
• Merge OEM-Japan and OEM-USA strategies.
• Build relationships with Japanese Universities and initiate research collaborations.
■Your success will be measured by your ability to
• Develop and manage relationships with key personnel within Entegris
• Seek out and develop fruitful partnerships with key technical partners in Japan, e.g. OEMs, IDMs, consortia and universities.
• Drive roadmap alignment efforts with OEMs and IDMs in Japan to align technology innovations with new product opportunities for Entegris.
• Lead technology development partnerships to meet customers’ technical, commercial, and timing requirements, utilizing Entegris’ suite of products.
■Entegris Core Values revolve around its employee’s ability to PACE:
• People and Teamwork
• Accountability, Integrity and Trust
• Creativity and Innovation
• Dedication to Excellence
The Advanced Innovation and Technology (AIT) team at Entegris is seeking a highly skilled and motivated Senior Principal Engineer to lead our strategic engagements with OEMs (Original Equipment Manufacturers) and device manufacturers in Japan.
This collaborative role is part of the AIT team but spans multiple product lines and interfaces with internal stakeholders and technology partners. The ideal candidate will have strong semiconductor technology knowledge, strong relationships with semiconductor equipment and device manufactures, a collaborative mindset, and a passion for new materials innovations and collaborations to drive semiconductor technology.
This hybrid remote position will be based in Tokyo, Japan, with partial work from home and include travel within Japan and internationally. Applicants must be fluent in Japanese and English.
■What you’ll do
• Build strong, collaborative relationships with OEMs in Japan. This will be accomplished by driving ongoing OEM-Japan collaborations across Entegris Business Units (BUs) and coordinating and driving Roadmap alignment activities with OEMs and Individual Device Manufacturers (IDMs) in Japan, translating roadmap alignment learnings to Entegris opportunities.
• Build strong relationships with the Entegris Japan Account Team. Foster and support strong relations with Entegris Field Support and Marketing teams in Japan and USA.
• Align roadmaps between Entegris technology offerings and our technology partners.
• Determine strategic customer and industry technical needs & communicate the implications to divisional stakeholders. Map Entegris products to OEM tools, identifying which are most critical (aligned with Divisions/BUs).
• Initiate new and drive existing collaborations with OEMs and IDMs in Japan to benefit Entegris Research and BU Divisions.
• Create technical engagement plans and initiatives for strategic customers and partners. Propose OEM novel collaboration areas and work with OEMs and Entegris BUs on novel precursors/filters/coatings/polish slurry/pads to support targeted OEMs.
• Drive cross functional projects by engaging R&D engineers, technologists, and business unit leaders across Entegris.
• Support technical engagements with external research partners.
• Merge OEM-Japan and OEM-USA strategies.
• Build relationships with Japanese Universities and initiate research collaborations.
■Your success will be measured by your ability to
• Develop and manage relationships with key personnel within Entegris
• Seek out and develop fruitful partnerships with key technical partners in Japan, e.g. OEMs, IDMs, consortia and universities.
• Drive roadmap alignment efforts with OEMs and IDMs in Japan to align technology innovations with new product opportunities for Entegris.
• Lead technology development partnerships to meet customers’ technical, commercial, and timing requirements, utilizing Entegris’ suite of products.
■Entegris Core Values revolve around its employee’s ability to PACE:
• People and Teamwork
• Accountability, Integrity and Trust
• Creativity and Innovation
• Dedication to Excellence
求める経験 / スキル
• Master’s or Ph.D. degree in Engineering or Science, or equivalent in a technical field; Ph.D. preferred, with 10+ years of experience in the semiconductor industry, at an equipment and/or device manufacturer.
• In-depth knowledge of semiconductor process technology and semiconductor equipment.
• Project management experience, with a track record of planning, driving and executing projects with multiple stakeholders across many organizations and time zones.
• Ability to build business relationships and leverage existing relationships to further Entegris technology.
• Ability to easily gain an intimate understanding of the broad Entegris product portfolio (liquid and gas filters, FOUPs, solid and liquid precursors, clean and etch chemistries, coatings, etc).
• Excellent verbal and written communication skills, in both Japanese and English, with an ability to create and present technical materials to internal and external customers.
• Thrive working in a dynamic industry and are a self-motivated and collaborative person who enjoys working independently and can bring multiple teams and divisional leaders together to move cutting-edge technology forward.
• In-depth knowledge of semiconductor process technology and semiconductor equipment.
• Project management experience, with a track record of planning, driving and executing projects with multiple stakeholders across many organizations and time zones.
• Ability to build business relationships and leverage existing relationships to further Entegris technology.
• Ability to easily gain an intimate understanding of the broad Entegris product portfolio (liquid and gas filters, FOUPs, solid and liquid precursors, clean and etch chemistries, coatings, etc).
• Excellent verbal and written communication skills, in both Japanese and English, with an ability to create and present technical materials to internal and external customers.
• Thrive working in a dynamic industry and are a self-motivated and collaborative person who enjoys working independently and can bring multiple teams and divisional leaders together to move cutting-edge technology forward.
従業員数
150名
（2022年10月 現在）
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
150名
（2022年10月 現在）
-
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