JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

14中の114件を表示

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仕事内容
■業務内容:
蓄電池サービス提供における、施工店・業務委託先を含めた業務構築および運用管理全般をお任せします。

(詳細)
・蓄電池サービス提供に関わる業務体制・業務フローの設計、構築、改善
・施工店・業務委託先との連携体制構築及び運用管理
 └施工品質・対応品質の管理
 └契約条件管理、進捗管理、課題発生時の調整・改善
・既存取引先の評価・見直し、業務効率化・品質向上に向けた改善推進
■組織構成:
部署名:VPP推進部
人数:7名(部長含む、派遣スタッフを除く)
年齢構成:50代2名、40代3名、30代2名
棲み分け:制御技術、EPRX手続き、市場運用、蓄電池マルチベンダー化、工事マルチベンダー化、基地局 など

■組織構成:
部署名:プロセスデザイン部
棲み分け: 電気小売、PV蓄電池、ガスなどサービスや協業策により各担務を棲み分け

■オンボーディング体制:
入社時オリエンテーションを実施し、その後、部門配属の上、日々の業務サポートはOJTをメインに実施します。また、定期的な1on1も実施し、業務サポートをさせて頂きます。

■社内研修制度(例):
・コアスキル研修、でんき勉強会、定期的な社内勉強会など(過去の勉強会動画の視聴も可能)

■働き方:
・リモートワーク勤務は選択可能(個人の業務内容やバランスによるが、週1~2日程度が目安となる)
・残業時間は、月25時間~30時間程度が平均となります。
・フレックスタイム制度あり(コアタイムなし/所定労働7.5時間 ※休憩60分)
※試用期間中のフレックスタイム制勤務の適用はありません。

■キャリアパス:
個人のキャリアパスを尊重しつつ、まずは前職で培われた強みを生かし、当社サービスにおける運用管理業務を担っていただきます。その過程で当社事業への理解を深めながら、新規業務の構築や改善にも携わっていただき、段階的に活動領域を拡張していくことを想定しています。将来的には、現場運用の知見を基盤として、社内の事業戦略やサービス拡大に関わる職域での活躍を期待します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
①業務フロー・運用スキームの構築または改善経験(業界不問)
②社内外の関係者と調整しながら業務を推進した経験(課題抽出から改善実行まで/現場視点と全体最適を両立しながら業務を進められる方)

【歓迎要件】
・エネルギー関連事業、住宅設備、建設・施工業界での業務経験
・蓄電池、太陽光、住宅設備、施工管理などに関する知見
・SCM(調達・施工・物流・在庫管理など)に関する理解・実務経験
従業員数
123名 ((2025年4月1日時点、派遣社員を含む))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
123名 ((2025年4月1日時点、派遣社員を含む))

外資系電力トレーディング企業

仕事内容
■業務内容
トレーディングビジネスをサポートするバックオフィス業務を担当します。
主に電力小売事業に関する業務を扱い、エネルギートレーディングチームの他部門と密接に連携します。

■詳細業務内容
・電力小売における顧客との契約交渉及びその管理
・電力小売官公庁向け入札業務の監督
・電力小売事業に関する新規プロダクトの運用フローの構築
・上記の業務を、派遣スタッフと密に連携して業務を進めます
・その他の電力小売及び電力取引に関する業務全般
求める経験 / スキル
【Must要件】
・コミュニケーション能力がある方(顧客と電話やメールでのやり取りが多いため)
・様々な業務に対して優先順位をつけながら着実に実行できる方
・意思決定ができる方
・ 契約や商取引(事務処理)を扱う上でのマルチタスクが出来る方
・ 様々な業務に対して優先順位をつけながら着実に実行できる方
・ 英語によるコミュニケーション苦手意識が無い方(Simple English is okay!)

【Want要件】
・電力小売事業に関する契約の業務知識がある方

【管理職採用の場合】
・指示を受けずとも自分自身で業務遂行ができると面接にて判断された方

【Mindset】
・実務に積極的に関わり(ハンズオン)、変化の多い環境に容易に適応できる人材。
(小規模な組織のため、事務作業などの付随業務が発生する場合があります。)
勤務地

東京都

想定年収

447 万円 ~ 1,092 万円

仕事内容
■職務内容:
2050年のカーボンニュートラル実現に向け、国内外で再エネの開発を積極的に展開中。急速に事業拡大している弊社のOM事業部で営業事務を担当いただきます。

~具体的には~
・営業・企画メンバーの支援
提案書の作成、収支・見積書の作成、事務所への資料の共有、お取引先とのメールや電話やり取り など
・契約書の管理
・販売管理システムへの案件登録
・営業上の社内申請手続き等(押印・取引先登録など)

■雰囲気感や魅力:
日本のトップクラスのO&M事業を提供している会社で、3GW以上の運営管理をしています。
勤務における服装はオフィスカジュアルです!
求める経験 / スキル
■必須要件:
営業事務、もしくは営業支援経験がある方
社内外とコミュニケーション取りながら業務を推進したい方
従業員数
364名 ((2025年9月末現在 連結人数))
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 550 万円

従業員数
364名 ((2025年9月末現在 連結人数))

プライム上場のプラントエンジニアリング企業

仕事内容
【想定業務内容】
指名委員会・報酬委員会の事務局担当として以下の業務をお任せします。
・取締役会の構成の検討、取締役の選任基準の検討
・取締役と執行役員の指名と解任の方針検討
・執行役員のサクセッションプランの検討
・取締役と執行役員の報酬内容の決定方針の検討
・取締役と執行役員の株主総会に提案する報酬議案の原案検討
・取締役と執行役員の個人別報酬内容の検討
etc...
※組織図全体感や詳細の業務などについては面談時に加えてご説明させていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・人事制度企画経験

【歓迎】
・指名委員会や報酬委員会関連業務の経験
・役員報酬制度、サクセッションプラン、役員向け研修などの経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【業務概要】
・電話やメールでのお客様/取引先からの問い合わせ対応業務
・社内各部署との連携、折衝
・営業部内(アルバイト)の労務管理および研修
・コールセンター内のスタッフマネジメント業務、架電業務
・PCを用いた営業先リスト作成、営業資料の作成営業部新入社員の商材説明
求める経験 / スキル
【必須】
■社内外との調整・折衝に前向きに取り組めるコミュニケーション力
(※対応業務の経験は不問ですが、今後お客様や取引先とのやり取りが業務に含まれます)
■チームで業務を推進する協調性がある方
■BtoBかBtoCでの営業経験

【歓迎】
■新入社員や後輩に対するマネジメント経験のある方
■太陽光・蓄電池業界での勤務経験
■普通自動車運転免許
■PCスキル(Word、Excel、Powerpoint)
勤務地

東京都

想定年収

330 万円 ~ 480 万円

仕事内容
【当社について】
メガベンチャースタートアップのスピード感で、地球規模の課題に、主体的かつ着実に取り組んで進めることができる日本随一の環境があります。圧倒的な環境を、自分のキャリアの成長機会に変えてみませんか。
コンサルタント、エネルギーエンジニア、事業開発、プロダクトマネージャーなど、多様なポジションで仲間を募集しています。「エネルギー×デジタル×課題解決」 の最前線を、ぜひ体験してください。

【業務内容】
当社のカスタマーサクセス部長の指示のもと、専門知見を活かしてPPAをはじめとする電力営業の契約調整からクロージングまでをリードする重要なポジションです。

契約締結に向けて複数部門のハブとなり、社内外の調整を推進します。

さらに、供給開始後のお客様に対しては、長期的なロードマップを具体化し、目標達成を支援するカスタマーサクセス活動をリードしアップセルの機会創出にもつなげていただきます。
営業主担当やエネルギー本部、テクノロジー本部などと連携し、定期的なカスタマーサクセスMTGの設計・運営を担うことで、顧客との信頼関係を深め、事業成長に直結する役割を果たしていただきます。


【会社紹介】
あらゆるエネルギー問題から解放された地球を創る。
私たちはエネルギー×デジタル×課題解決を横断する専門家集団として、お客さまの脱炭素化を 24 時間 365 日支え、ビジネス成長と地球環境の両立を実現します。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】※以下どちらかの経験
・電力小売りの経験
・送配電業務(託送業務)の知識

【歓迎(WANT)】
・電力業界でのご就業(2~3年程度)
・電力小売りにかかわる法人営業業務
┗約款運用経験、契約変更手続き、解約違約金手続き
┗契約書作成経験、料金設計経験
┗電力会社の約款
┗電力会社の営業部でのご就業
┗BtoC営業のご経験

【求める人物像】
当社は、脱炭素社会の実現やサステナビリティ推進に共感し、デジタル技術を活用して新しい価値を創出することに情熱を持つ方を求めています。顧客や社内の多様な部門と信頼関係を築きながら、誠実で安定感のある対応を通じて、顧客に安心感を与えられる方を歓迎します。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
〇業務内容
再生可能エネルギーの普及を牽引する当社にて調達事務をお任せします。
商社やメーカーへの価格の確認、現場の施工管理メンバーとの納期調整など、「窓口」として活躍いただきます。
現場の施工管理メンバーから上がってくる状況を把握し、メーカーに取り次ぐなど、現場とオフィスを繋ぐ「ハブ」の役割です。

■受注・発注・請求の書類作成(クラウドサイン等を使用)
■商社やメーカーへの仕入れ価格・条件の確認および価格交渉
■施工現場の情報に基づく、資材の納期調整および手配
■書類データの所定フォルダ格納・管理業務
■現場トラブル発生時の迅速なメール・電話対応

〇アピールポイント
当社は事業拡大フェーズにあります。
これから一緒に成長していける・活躍できる人材を、私たちは歓迎します。
・主体的に動くことでキャリアアップも可能。
・未経験のことにも積極的にチャレンジできます。
・移転オープンしたばかりのきれいなオフィス
・DXで効率的に業務ができる
・改善提案等しやすい風通しの良い職場
・不動産用地仕入れ事務業務を活かせる
・世界の潮流である再エネ事業を通じて、社会や地球に貢献
求める経験 / スキル
【必須条件】
太陽光業界 / 不動産業界 / 建築業界 / 再エネ業界での営業事務や購買事務などのご経験をお持ちの方

★魅力★
優しい課長のもと、設計や現場全般の知識を学びながら、将来的にはリーダーや係長として活躍できる「キャリアアップのしやすさ」も魅力。クラウドサインなどのITツールを駆使し、スマートかつ専門性の高い事務職を目指せる環境です。再エネという注目の成長分野で、自分の手配した資材が社会のインフラになっていく実感を得られるのも大きなやりがいです。
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 550 万円

仕事内容
〇業務内容
再生可能エネルギーの普及を牽引する当社にて調達事務をお任せします。
商社やメーカーへの価格の確認、現場の施工管理メンバーとの納期調整など、「窓口」として活躍いただきます。
現場の施工管理メンバーから上がってくる状況を把握し、メーカーに取り次ぐなど、現場とオフィスを繋ぐ「ハブ」の役割です。

■受注・発注・請求の書類作成(クラウドサイン等を使用)
■商社やメーカーへの仕入れ価格・条件の確認および価格交渉
■施工現場の情報に基づく、資材の納期調整および手配
■書類データの所定フォルダ格納・管理業務
■現場トラブル発生時の迅速なメール・電話対応

〇アピールポイント
当社は事業拡大フェーズにあります。
これから一緒に成長していける・活躍できる人材を、私たちは歓迎します。
・主体的に動くことでキャリアアップも可能。
・未経験のことにも積極的にチャレンジできます。
・移転オープンしたばかりのきれいなオフィス
・DXで効率的に業務ができる
・改善提案等しやすい風通しの良い職場
・不動産用地仕入れ事務業務を活かせる
・世界の潮流である再エネ事業を通じて、社会や地球に貢献
求める経験 / スキル
【必須条件】
■営業事務や購買事務など、社内外との調整を伴う事務経験がある方
■マルチタスクの中でも正確かつ迅速に処理を進められる実務能力。

★魅力★
優しい課長のもと、設計や現場全般の知識を学びながら、将来的にはリーダーや係長として活躍できる「キャリアアップのしやすさ」も魅力。クラウドサインなどのITツールを駆使し、スマートかつ専門性の高い事務職を目指せる環境です。再エネという注目の成長分野で、自分の手配した資材が社会のインフラになっていく実感を得られるのも大きなやりがいです。
勤務地

東京都

想定年収

425 万円 ~ 550 万円

TGオクトパスエナジー株式会社

仕事内容
【債務管理チーム立ち上げ】債権管理のオペレーション設計・組織構築の経験者募集!


■ミッション:
当社の債権管理能力の次なる進化を牽引する、活力あるリーダーを求めています。
本ポジションは、Debtチームの立ち上げと組織づくりを担いながら、適切な文化の定着、公正かつ持続可能な回収オペレーションの構築、関連法規への準拠をリードします。
債権回収業務は、オクトパスエナジーにおいて最も挑戦的かつ重要な職務の一つです。
なぜなら、顧客に圧倒的に優れたサービスを提供するという一貫性と誠実さを保ちつつ、同時に顧客がエネルギーコストを適切に管理できるよう支援するため、困難ながらも率直な対話が求められるからです。
私たちはこの難易度の高い課題に対し、単なる督促業務としてではなく、
・早期介入による未払いの予防
・データに基づくダニングプロセスの最適化
・顧客状況に応じた柔軟かつ誠実な対応
を通じて、回収率の向上と顧客体験の両立を実現することを目指しています。

また本ポジションは、未払いという事業上の重要課題に対して、オペレーションの設計・改善、戦略立案、組織構築までを一気通貫で担い、財務インパクトに直結する領域をリードする役割でもあります。
この挑戦に主体的に向き合い、顧客・事業双方にとってより良い在り方を追求し続けるチームを、共に創っていきたいと考えています。


【具体的な業務】
1. Debtチームの立ち上げ・マネジメント
・初期4〜6名規模のチーム組成・運営(将来的に拡大想定)
・メンバー育成、カルチャー醸成、パフォーマンスマネジメント
・キャパシティ/シフト設計、リソース最適化

2. 債権回収オペレーションの設計・改善
・ダニングプロセスの設計・改善(SMS / メール / 郵送 / 架電)
・初期未払い(電気料金未払期間が比較的短い顧客層)への接触戦略の構築
・インバウンド/アウトバウンド対応設計(受電・架電)
・支払い相談・分割交渉等の対応方針設計

3. 回収戦略の設計・高度化
・ポートフォリオ分析(顧客セグメント別の未払い傾向分析)
・回収率改善に向けた施策立案・実行
・外部回収委託・債権移管の判断設計 (費用対効果を含めた外部委託・内製化の検討)
・KPI設計およびモニタリング(回収率・接触率等)

4. データ・分析に基づく意思決定
・顧客行動・支払傾向の分析
・各チャネル(SMS・電話等)の効果検証
・データドリブンな改善サイクルの構築

5. 他部門連携・構造改善
・Finance / Customer Ops / Tech / Marketing等との連携
・未払い発生要因の特定と改善(例:支払方法設計など)
・海外チーム(UK等)とのナレッジ連携

6. エスカレーション対応・顧客対応
・難易度の高い顧客対応、苦情対応
・顧客状況に応じた柔軟かつ誠実なコミュニケーション

7. レポーティング
・KPI/進捗の可視化とレポーティング
・日本・UK双方へのレポート提出および改善提案
求める経験 / スキル
<求める人物像>
・顧客との対話と、事業インパクトの両方に向き合える方
・「厳しさ」と「誠実さ」を両立できる方
・未整備な環境でも、自ら考え仕組みを作れる方
・回収だけでなく、構造的に未払いを減らすことに興味がある方

〈必須〉
・債権回収/督促/未払い顧客対応領域における実務経験(目安3年以上)
(金融・通信・SaaS・サブスクリプションビジネス等)
・回収率/接触率/解決率など、数値KPIを持ち改善してきた経験
・チームマネジメントまたはチームビルディングの経験(既存メンバーを活かしながら、ミッションに合った体制・役割設計・運用を構築した経験)
・顧客との難易度の高い対話(支払い交渉・クレーム対応等)をリードした経験
・業務プロセスの改善・設計に関与した経験 (例:ダニングフロー改善、対応チャネル設計など)
・日本語ネイティブレベル

〈歓迎〉
・債権回収戦略の設計・高度化に関与した経験 (セグメンテーション、優先順位設計など)
・ダニングプロセスの構築/最適化経験(SMS・架電設計など)
・CX(カスタマーエクスペリエンス)を考慮した回収運用の設計経験
・サブスクリプション/通信/エネルギーなど継続課金モデルでの経験
・外部委託先(回収会社/BPO)のマネジメント経験
・英語での業務コミュニケーション経験(読み書きレベルでも可)

〈英語(語学力)について〉
・英語の環境に抵抗がない方 を歓迎要件としています。
 ∟英語は話せなくても問題はありませんが、英語が話せますと、よりチャンスが広がります。英語のコミュニケーションに積極的に関われる方を想定しています。
※お客様への対応業務は日本語で行いますので、日本語がネイティブレベルであることが必須です。
従業員数
88名 (2024年9月現在)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
88名 (2024年9月現在)

再生可能エネルギー発電所の資産管理会社

仕事内容
再生可能エネルギー発電所のSPC企業に関する運営にまつわるアドミニストレーションのスペシャリストとして貢献頂きます。

【具体的な業務内容】
■発電量の実績確認や、収支状況報告、SPC企業の資金管理
■投資家、金融機関などとの連絡、調整
■契約書・取引書類の管理、月次・年次の業務サポート
■会議における議事録作成
※上記以外にも幅広くサポートいただく可能性がございます。
求める経験 / スキル
【必須】
■事務経験をお持ちの方

上記に加え、下記のいずれかを満たす方
■英語力中級以上
■Excelスキル(関数やピボットテーブルの使用経験)
※マクロが組める必要はありませんが関数を用いて業務効率化できる方

【歓迎】
■金融業界などでのご経験をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
◇新電力第一号、20年にわたる電力業界での歴史とノウハウを有する
◇中部電力グループとしての安定基盤 
◇ワークライフバランス両立(在宅勤務は月半分・フレックス勤務は毎日OK)
◇業界未経験でも大丈夫。若手大活躍中!

■業務の概要
電気事業を営むパートナー企業に対して、電気を卸(おろし)販売するとともに、“事業運営の支援”や“新たな価値の創出”に取り組んでいます。

■担当業務
〇電気の卸販売に関する基盤業務
・電気の卸先であるパートナー企業に対する毎月の卸料金の算定・請求をはじめとして、電気の卸販売という当社の中核事業の基盤を取り廻す業務です。
・卸料金の算定など実際の作業は、社外のBPO企業に全面委託しているため、主な業務は委託先および、顧客管理システムを運用するシステムベンダーの担当者との日々の綿密な連絡・調整によって、円滑かつ正確な業務処理の遂行を支援・管理することです。
・卸料金の算定においてイレギュラーな事象が発生した時などは、社内のパートナー企業担当者と社外のBPO企業、システムベンダーを巻き込みながら、問題の原因を突き止め、その解決を図るコーディネーターとしての役割も担います。
○新しい料金メニューやビジネスモデル(供給スキーム)の開発・導入
・電気は“差別化”が難しい商品です。そこで、電気の卸販売先であるパートナー企業の売上の拡大のため、顧客ニーズを踏まえた「再生可能エネルギーを活用した料金プラン」や「地域で発電した電気を活用した“地産地消スキーム”」など、新たな料金プランや供給スキームの開発にも力を注いでいます。
・このように新たな料金プランや供給スキームを導入する際には、社外のBPO企業やシステムベンダーとともに業務処理プロセスの策定や運用体制の構築を担うクリエーターとしての役割も果たします。

※帳票や請求書を処理するルーティン業務だけではありません。残業は月平均19時間です。

■魅力
・少数精鋭の職場で、メンバーがそれぞれの業務に精通し、そのスキルを活かしながら責任感をもって業務に取り組んでいます。

・社内の担当者や社外のBPO企業、システムベンダーの担当者との日々のコミュニ―ションの中で、論理的思考力・調整能力等が身につきます。

・多くの社員がフレックス制度・在宅勤務制度を活用している、働きやすい職場です。(仕事と家事・育児を両立している社員も多数在籍)

・借り上げ社宅制度により、家賃の半額を会社が補助します。会社負担の上限は、独身6.5万円/月(35歳まで)、家族12万円/月(40歳まで)、物件は自由に選択できます。

■組織構成について(営業推進グループ)
男女比 7:3(営業部 5:5)

■配属部署
初任は営業部署に配属しますが、将来は、電源調達や総務部署などへの転属の可能性がございます。
求める経験 / スキル
<求められるスキル>
①数的処理能力(グラフや表から傾向を読み解く力、論理的に解を求める力)
②文章理解力(契約書の文書理解、要約、作成、論理的な会話ができる力) 
③パソコンでの事務能力(ワードでの文書作成、エクセルの関数を使用した表の作成)

<望ましい経験>
 ・電力会社、新電力、電力部門での勤務経験
 ・電気料金の試算・提案の職務経験
従業員数
32名 (2026年2月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

570 万円 ~ 656 万円

従業員数
32名 (2026年2月1日時点)
仕事内容
■魅力
CFO直轄の組織で事業のヒト・モノ・カネを管理しながら幅広い経験が積める為、
将来的に会社のDecision Makingに携わりたい方や、事業運営をしていきたい方にオススメです。

■担当業務:
担当プロジェクト(建設案件・長期メンテ契約など)のプロジェクトの財務やその他の管理、調整、報告を担って頂くポジションとなります。

■業務詳細:
担当する各プロジェクトに対する下記業務が中心となります。
ー受注・売上・粗利の管理
ーPL/BS/FCFの予算作成、実績分析、予測作成
 上記2点に関するRegional HQ/Country CFOへのレポーティング
ープロジェクトに関する契約の管理、及び契約上の商務条件などに関する客先との交渉・社内外との合意形成
ープロジェクト進行に直面する税務、行政、法務、外為上の制約の確認作業

財務中心としつつも、単なる数字の取り纏めに留まらず、
各プロジェクトマネージャーや、営業・SCM・フィールドサービスといった日本法人従業員に加え、
各国のシ従業員、また社外のお客様や仕入先様と多岐分野に渡り協業しながら、
プロジェクトの円滑且つ適切な進行を支えて頂くお仕事です
求める経験 / スキル
・以下のいずれかに該当する業界での勤務経験
 - EPC(商社・プラントエンジニアリング)
 - 建設・保守・設備管理などのプロジェクト型ビジネス
・プロジェクトの契約管理や収支管理の実務経験
・社内外の複数ステークホルダーとの調整経験 (社内関連部門、取引先、顧客などとの折衝を含む)
・BtoB営業
・プロジェクトマネジメント
・商務管理、契約管理、または部門間調整の経験

【歓迎要件】
・ 日商簿記3級
・ TOEIC700点以上(読み書き中心、メールベースの英語使用あり) ※英語スピーキング力は必須ではありませんが、英語文書の読解やメール返信に抵抗がない方が望ましいです。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

東証プライム上場電力会社

仕事内容
■同社の国際事業部における海外発電事業の管理業務をお任せします。
同部門では国内外商社、金融機関、メーカーなどのグローバル展開中のパートナーと信頼関係を構築し、海外IPP事業のファイナンスやO&M、電力販売契約(PPA)に関する協議や各種交渉を進めています。

【具体的には】
・海外発電事業者の財務面・コンプライアンス管理
・収益性、リスク評価、資金調達、契約締結等の業務
・発電所の新設・増設・改良・修繕に必要な資材調達、発電燃料の選定・調達・手配
・市場拡大が見込まれる再生可能エネルギーの獲得に向けた情報収集、関係者との協議等、価格情報や技術動向なども視野に入れ、電力の安定供給を支えるお仕事です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・海外との業務上折衝経験(業界職種不問)
・ビジネス英語使用に抵抗が無い方

【歓迎条件】
・エネルギー業界での海外事業部経験
勤務地

香川県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

仕事内容
電力需給管理に関する業務へ可能なセグメントから順次対応を頂きます。

【具体的な業務内容】
①日時・時間単位の需給計画作成
-需要予測(過去実績・気象データ等を基にした予測)

②需給実績のモニタリング・分析
-実績データの収集(30分単位など)
-予測と実績の乖離分析

③調達先・発電事業社との調整
-契約電力量の確認・調整
-発電計画の調整・変更依頼
-トラブル時の対応(発電停止等)

④システム操作・データ管理
-需給管理システムの操作
-データベースの更新・管理
-自動化ツールの運用・改善

⑤報告書作成・社内外への報告
-需給実績報告書の作成
-経営層・他部署への報告
-規制当局への提出資料作成
求める経験 / スキル
・電力需給管理業務での従事経験をお持ちの方
・電力需給管理業務に付随した業務従事経験をお持ちの方(システムやデータ集計 / 分析など)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

転職支援サービスお申し込み