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年収500万円以上/空間プロデューサーの求人・転職情報

238中の150件を表示

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日系大手グローバル企業

  • 上場企業
仕事内容
店舗建設プロジェクトの企画・設計・発注・施工の各段階におけるマネジメント業務をお任せします。
■具体的業務内容
・出店検討段階でのラフ検討(店舗として成立するかの事前検討)
・不動産デベロッパー、家主、地主等への設計提案および折衝
・新規店舗の企画、予算及びマスタースケジュールの作成、店舗オープンまでのマネジメント(予算管理~スケジュール管理ほか)
・大量新規出店のための企画推進(プロセス確立、コストダウン、新しい工法提案、社外パートナーとのリレーションシップ強化ほか)
・社内外関係者社に向けた店舗の設計・施工・メンテナンスに関わる品質基準の設定、トレーニングやモニタリング等の推進
・設計・デザイン会社・建設会社の選定・管理業務(デザインコンセプト~見積査定~業者決定~社内稟議~発注~工事管理~工事完了確認)
・建物管理業務(ホテルオペレーターやビルメンテ会社の統括管理。建築関係のほか、電気・設備関係も含む)
・業務の効率化、標準化のための仕組みづくり など
求める経験 / スキル
■必須
・店舗または商業施設の建築における設計又は施工管理業務経験
・社内外と協働したプロジェクトマネジメント経験
・設計CAD(Vector WorksやAuto CAD)、Adobeソフトの使用経験
■歓迎
・一級建築士又は1級建築施工管理技士 有資格者
・Revit(BIM)の使用・学習経験
・ボリュームチェック業務経験
・TOEIC700点程度、または同等の英語スキルをお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

仕事内容
当社では、地理空間Webアプリケーションの開発を進めています。多様なデータを可視化し、新たな価値を創出することで、文化的で豊かな未来の実現を目指しています。
当社のプロジェクトは、要件が固まりきっていない案件が多く、顧客の業務課題を整理し、仕様へ落とし込む力が求められます。
本ポジションでは、一般的な進行管理にとどまらず、技術と事業の両面からプロジェクトを牽引していただきます。顧客ヒアリングから要件整理、仕様検討、開発推進までを一貫して担っていただく役割です。


【具体的な業務】
- 要件定義・仕様策定:顧客ヒアリングによる課題・要求の整理、およびプロダクト仕様への翻訳と優先順位付け。
- プロジェクト推進:WebGIS/3D地図アプリ開発のスケジュール、課題、リスク管理、および高度なQCD(品質・コスト・納期)の管理。
- 開発リード(技術連携):社内エンジニアと協力し、機能開発における要件・仕様の定義や設計・実装方針のすり合わせ(開発チームと共通言語で会話する技術的マネジメント)。
- ステークホルダー調整:社内外のステークホルダーと伴走し、各種調整や合意形成を実施。提案書、要件整理資料、議事録等のドキュメンテーション作成。
- 企画・改善:必要に応じたPoC(概念実証)、試作、ワークショップの企画推進、およびリリース後の追加開発・改善提案。

仕事の魅力
・顧客ヒアリングから要件定義、開発、改善提案まで一気通貫で関わることができます。
・GIS・3D・Web開発が交わる希少性の高いデジタルツイン案件に携わることができます。
・単なる進行管理ではなく、プロダクトや業務価値そのものを自ら設計できる裁量の大きなポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
・3年以上のWebシステム/アプリケーション開発におけるPM、PL、または要件定義などの上流工程経験
・顧客折衝、要件整理、仕様調整の実務経験
・不確実性が高く要件が曖昧な状態でも、自ら論点を整理してプロジェクトを前に進められる推進力
・開発チームと共通言語で議論できる程度の技術理解

【歓迎】
・GIS、測量、地図、空間情報に関する知識
・3D Tiles、CityGML、点群、BIM、PLATEAU、デジタルツイン領域の経験
・AWS等クラウド環境を含むWebサービス開発経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
当社では、CesiumJSを活用した地理空間Webアプリケーションの開発を進めています。
案件の多くは、要件が最初から詳細に固まっているものではなく、顧客へのヒアリングを重ねながら、業務課題を整理し、仕様に落とし込んでいくスタイルです。
そのため今回、一般的な進行管理だけでなく、顧客との対話を通じてプロジェクトを前進させられるPMを募集します。


【具体的な職務内容】
・CesiumJSを用いたWebGIS/3D地図アプリ開発のプロジェクト推進(BIM/CIMデータや点群データのWeb可視化など)
・顧客ヒアリングによる課題整理、要求整理(建設・土木の専門用語や現場の課題感を踏まえたコミュニケーション)
・要件定義、仕様検討、開発優先度の整理
・エンジニアとの設計・実装方針のすり合わせ
・スケジュール、課題、リスク、品質管理
・提案資料、要件整理資料、議事録等のドキュメント作成
・必要に応じたPoC、試作、ワークショップの企画推進
・リリース後の現場フィードバックに基づく改善提案、追加開発の企画

仕事の魅力
・自身の持つ「建築・土木のドメイン知識」を
 CesiumJSを活用したデジタルツインというITの成長領域でフルに活かせる
・顧客ヒアリングから要件定義、開発推進、改善提案まで一気通貫で関われる
・BIM/CIMなどの3Dデータ×Web開発が交わる、市場価値・希少性の高い経験が積める
・単なる進行管理ではなく、現場の課題解決につながるプロダクト価値そのものを設計できる
求める経験 / スキル
【必須】
・Webアプリケーション開発におけるPM、PL、または上流工程経験
(※建築・土木業界の事業会社側で、ベンダーコントロールやシステム導入・DX推進をリードした経験でも可)
・顧客折衝、要件整理、仕様調整の実務経験
・技術的な制約や実現性を踏まえて、開発チームと会話できる理解力
・要件が曖昧な状態でも論点整理し、前に進められる力

【歓迎】
いずれか一つでも当てはまれば大歓迎です!
・建築・土木・インフラ業界での実務経験、または同業界向けのシステム開発経験
・BIM/CIM、点群データ、3D CADに関する知識・取り扱い経験
・i-Constructionや国土交通省のデータ仕様(PLATEAU/CityGML等)に関する知識
・GIS、測量、地理空間データに関する知識
・CesiumJS、Leaflet、MapLibre等の地図系ライブラリ経験
・AWS等クラウド環境でのWebサービス開発経験
・PoCや新規事業立ち上げフェーズでのPM経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
当社のビルディングオートメーション事業では、BMS(ビル管理システム)やEMS(エネルギーマネジメントシステム)、監視カメラなどの各種ソリューションを提供しています。単なる機器販売にとどまらず、お客様が抱える課題やニーズに応じて最適なシステムを提案し、建物の運用効率向上や省エネルギー化を支援していることが特長です。

また、これまで培ってきたビル設備・エネルギーマネジメント分野の豊富なノウハウを活かし、現在はZEBリニューアル事業の拡大にも注力しています。既存建築物を対象に、調査・診断から設計、省エネ提案、ZEB認証取得支援までをワンストップで提供できる体制の構築を進めています。

脱炭素化や省エネルギー化への社会的ニーズが高まる中、お客様の建物価値向上と環境負荷低減の両立を支援し、持続可能な社会の実現に貢献しています。

<仕事内容>
ZEBリニューアル案件における改修設計および省エネコンサルティングをお任せします。具体的には、既存建築物の調査・診断から、バリューアップ企画の検討・提案、ZEB認証取得に伴う省エネ計算まで、一連のプロジェクトを主導していただくことをミッションとしています。

・既存建築物の調査・診断、ZEB化・省エネ改修に向けた設計およびコンサルティング業務
・WEBPROを活用した省エネ計算、およびZEB認証取得に向けたコンサルティング業務
・建物の価値向上を目的としたバリューアップ企画の立案および顧客提案
・CASBEE、LEEDなど各種環境認証の取得支援・申請対応
・顧客、協力会社、社内関係部門との調整・折衝およびプロジェクトマネジメント
・調査・企画・設計から認証取得まで、一連のプロセスを主担当として推進

〈その他〉
・国内出張あり
求める経験 / スキル
【必要スキル】
• 一級建築士資格
• 非住宅建築物における既存改修設計の実務経験(5年以上)
• 既存建築物のZEB化・省エネ改修に関する設計実務経験
• WEBPROによる省エネ計算および、ZEB認証取得に伴う省エネコンサルティング経験

【歓迎スキル】
・建築設備士資格
・エネルギー管理士資格
・CASBEE、LEED等の環境認証に関する知識・実務経験
・組織設計事務所またはゼネコン設計部での実務経験

【求める人物像】
・責任感を持ち、主体的にプロジェクトを推進できる方
・クライアント視点で課題解決に取り組める方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方
・チームワークを大切にし、組織全体の成果向上に貢献できる方
従業員数
390名 (2026年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
390名 (2026年4月現在)
仕事内容
オフィスの移転・新設のコンセプト企画立案から設計・デザイン提案までを担当いただきます。

【業務詳細】~プロジェクトマネージャー(営業)と連携して業務を担っていただきます~
 ●初回訪問・ヒアリング・現地調査
  -営業とともに訪問し、移転の背景やデザイン要望などを丁寧にヒアリング。イメージの具体化。
  ●図面作成・プレゼン準備
  -コンセプトやデザイン案の企画。 ヒアリング内容をもとに図面・資料を作成。
  ※コンセプトや3Dパースはデザイナーが中心となって行います。
 ●お客様へのプレゼンテーション
  -営業と訪問し、コンセプトやデザイン意図を説明。
   3Dパースや建材サンプルで完成イメージの共有。
 ●工事・引き渡し
  -受注後、施工がスタート。現場にて必要に応じたデザイン面の指示。
求める経験 / スキル
【必須条件】CADソフトの利用をして設計ができる方、かつ何かしらの設計の経験がある方
【歓迎条件】AutoCAD、Vectorworks、Illustrator、Photoshop、その他3Dソフトを使える方、またはオフィス、店舗、住宅などの内装設計などの空間デザイン経験
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

仕事内容
オフィスの移転・新設プロジェクトにおいて、コンセプトの企画立案から設計・デザイン、施工管理、家具の選定・設置まで、
一貫してプロジェクトマネジメントを担当いただきます。

●初回訪問・ヒアリング・現地調査:移転の背景、新しいオフィスへの要望、予算、スケジュール、事業計画などをヒアリングし、現状の家具や部屋のサイズ等を計測。
●コンセプト企画・提案準備:社内のデザイナーと相談しながらコンセプトやデザイン、営業観点でのアイデア出し、プレゼン資料・見積書・工程表の作成。
●お客様へのプレゼンテーション:提案資料、3Dパース、建材サンプルなどを用いてオフィスのコンセプトやデザイン・レイアウトの意図を説明。
●施工管理・引き渡し・入居後フォロー:受注後、資材や職人の調達、工程の管理を行い、完成後の引き渡しまでを担当→移転完了後、追加の家具・備品調達やレイアウト変更の継続的なフォロー。
求める経験 / スキル
■必須要件
・オフィス移転業務に携わったご経験のある方
・専任技術者として登録が可能な方(要件を満たす方)
■歓迎要件
・1級・2級建築士、1級・2級建築施工管理技士のいずれかの資格をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

仕事内容
【15年売上連続北海道・東北エリア売上TOP/リフォームコンテスト全国1位7冠達成】

リフォームを希望するお客様に対し、ニーズをヒアリングし、設計/デザイン/施⼯管理/アフターサービスまで担当⼀貫制でお客様にプランをご提案していきます。
まずは、⽔回り(トイレ・洗⾯台・お⾵呂・キッチン)などのリフレッシュ⼯事から担当。
スキルに応じてリノベーションなど規模をレベルアップしていきます。

【業務の流れ】
来店対応/現場調査/プランニング→商品選定/積算/契約→⼯程表作成/職⼈発注/商材発注/施⼯管理→引き渡し/アフターフォロー

■提案営業(全て反響営業)…来店対応、現場調査、プランニング、商品選定、積算、契約
■施工管理業務…工程表作成、職人発注、商材発注、施工管理 
■引き渡し
■アフターフォロー
営業担当が設計・デザイン・施工管理も一貫して関わるため、設計、デザインに関わるスキルまで身に付けることができます。
一から最後までお客様とやりとりし、家を創り上げることができる営業はそう多くはありません。

【評価制度】
早期に管理職に昇進している社員も多く、基本給は固定で安定しながら、成果と頑張りは賞与やインセンティブでしっかり反映。

【研修制度】
営業やデザイン、建築に関することはOJT+会社が⽤意する研修で徹底サポート。
ショールームや中古住宅リフォーム済みのモデルハウスを完備しているため、提案しやすい環境が整っています。

【当社について】
インテリアの販売や不動産も取り扱う「ライフスタイル提案事業」を展開。
2040年までに売上1,000億円突破を⽬標。
リフォームコンテスト全国1位7冠達成/15年売上連続北海道・東北エリア売上TOPの会社です。

【その他】
■キャリアパス
建築士、施工管理技士などの資格取得サポート制度(奨励金など)も利用でき、スキルアップを図れます。
他にも産休・育休後に営業の経験を活かして、営業アシスタントとして内勤業務で活躍されている女性社員も多くいます。

■仕事の特徴、魅力
・能力に応じて基本給を上げていく方針のため、実力に応じた給与アップが見込めます。
 また、一部歩合給もあるため、頑張りが収入に反映されます。
・チームでサポートしあう文化の為月間目標もチーム全体で追っています。
 また、プロセスも評価対象に含まれる為、積極的にチームに働き掛ける等の姿勢も評価されます。
・元々、東北エリアでは知名度が高いためWEB予約やお問い合わせをいただけるケースが多く、一部のエリアではSNSを活用した集客を行っているため新規営業はありません。
・現在上場に向けて徹底した勤怠管理・残業抑止の取り組みも進めています。
求める経験 / スキル
【必須】
営業/販売/接客などの顧客折衝経験
社会⼈経験3年以上
第⼀種運転免許普通⾃動⾞

※⾼単価販売経験者や住宅業界に興味がある⽅、お客様と深く関わりたい⽅・⼈に感謝される仕事に就きたい⽅をイメージ
従業員数
319名 ((2025年、契約社員・パート含む))
勤務地

複数あり

想定年収

420 万円 ~ 650 万円

従業員数
319名 ((2025年、契約社員・パート含む))
仕事内容
【15年売上連続北海道・東北エリア売上TOP/リフォームコンテスト全国1位7冠達成】

リフォームを希望するお客様に対し、ニーズをヒアリングし、設計/デザイン/施⼯管理/アフターサービスまで担当⼀貫制でお客様にプランをご提案していきます。
まずは、⽔回り(トイレ・洗⾯台・お⾵呂・キッチン)などのリフレッシュ⼯事から担当。
スキルに応じてリノベーションなど規模をレベルアップしていきます。

【業務の流れ】
来店対応/現場調査/プランニング→商品選定/積算/契約→⼯程表作成/職⼈発注/商材発注/施⼯管理→引き渡し/アフターフォロー

■提案営業(全て反響営業)…来店対応、現場調査、プランニング、商品選定、積算、契約
■施工管理業務…工程表作成、職人発注、商材発注、施工管理 
■引き渡し
■アフターフォロー
営業担当が設計・デザイン・施工管理も一貫して関わるため、設計、デザインに関わるスキルまで身に付けることができます。
一から最後までお客様とやりとりし、家を創り上げることができる営業はそう多くはありません。

【評価制度】
早期に管理職に昇進している社員も多く、基本給は固定で安定しながら、成果と頑張りは賞与やインセンティブでしっかり反映。

【研修制度】
営業やデザイン、建築に関することはOJT+会社が⽤意する研修で徹底サポート。
ショールームや中古住宅リフォーム済みのモデルハウスを完備しているため、提案しやすい環境が整っています。

【当社について】
インテリアの販売や不動産も取り扱う「ライフスタイル提案事業」を展開。
2040年までに売上1,000億円突破を⽬標。
リフォームコンテスト全国1位7冠達成/15年売上連続北海道・東北エリア売上TOPの会社です。

【その他】
■キャリアパス
建築士、施工管理技士などの資格取得サポート制度(奨励金など)も利用でき、スキルアップを図れます。
他にも産休・育休後に営業の経験を活かして、営業アシスタントとして内勤業務で活躍されている女性社員も多くいます。

■仕事の特徴、魅力
・能力に応じて基本給を上げていく方針のため、実力に応じた給与アップが見込めます。
 また、一部歩合給もあるため、頑張りが収入に反映されます。
・チームでサポートしあう文化の為月間目標もチーム全体で追っています。
 また、プロセスも評価対象に含まれる為、積極的にチームに働き掛ける等の姿勢も評価されます。
・元々、東北エリアでは知名度が高いためWEB予約やお問い合わせをいただけるケースが多く、一部のエリアではSNSを活用した集客を行っているため新規営業はありません。
・現在上場に向けて徹底した勤怠管理・残業抑止の取り組みも進めています。
求める経験 / スキル
【必須】
営業/販売/接客などの顧客折衝経験
社会⼈経験3年以上
第⼀種運転免許普通⾃動⾞

※⾼単価販売経験者や住宅業界に興味がある⽅、お客様と深く関わりたい⽅・⼈に感謝される仕事に就きたい⽅をイメージ
従業員数
319名 ((2025年、契約社員・パート含む))
勤務地

複数あり

想定年収

350 万円 ~ 580 万円

従業員数
319名 ((2025年、契約社員・パート含む))
仕事内容
■都市・環境デザイン(計画・設計)技術者
・公園・緑地の計画・設計・監理、
・駅前広場・街路・その他土木施設等の景観計画・設計
・スポーツ施設計画・設計、リゾート・観光施設整備計画
・PPP事業化検討、グリーンインフラに関する導入計画・設計
求める経験 / スキル
求める経験等:建設・造園コンサルタントや設計事務所における計画・設計業務への従事5年以上
優遇資格:技術士(建設)都市及び地方計画、RLA
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
当社の未来を担う経営幹部候補の一人として、店舗プランニング部責任者候補の方を募集いたします。

店舗を新規オープンやリニューアルするにあたって、様々な側面から最適且つ独自の店舗となるよう、企画、設計していただきます。店舗コンセプトを具現化する内外装のデザイン・設計・施工管理などを計画し、現場ではなくマネジメントできる方を求めています。

・新規店舗コンセプト策定
┗経営層との協議に基づき、市場ニーズと企業戦略に合致した新規店舗のコンセプトを策定します。
・店舗レイアウト設計・最適化
┗利便性と収益性を最大化するため、店舗レイアウトの設計及び最適化を行います。
・工事計画進捗管理
┗施工管理を担うグループ子会社や協力会社と連携し、新規出店に伴う工事計画の進捗を管理します。
・戦略的店舗展開の推進
┗店舗開発部門、運営部門、財務部門など関連部署と協働し、戦略的な店舗展開を推進します。
・コスト管理・予算策定
┗コスト管理および予算策定の調整業務を行います。
・チームマネジメント
・店舗企画部メンバーを統括し、目標達成に向けたマネジメントを行います。


【部門構成】10名程(子会社除く)

※メンバーの多くが、ジャンカラ店舗での勤務経験者が多いため、顧客視点の考え方や働く社員目線での知識はあるので、専門的な観点で企画設計・運用管理のできる責任者候補の方を求めています。

西日本を中心に約200店舗のカラオケ店舗を展開しており、年間を通して新店舗のオープンや既存店のリニューアルに力を入れております。展開店舗の多くは、主要駅での駅前立地です。また、ジャンカラ独自のコンセプトルームなどで、カラオケの体験価値を広く提供しております。
求める経験 / スキル
【MUST】
・店舗づくりのコンセプトを具現化したことのある方
・内外装のデザイン・設計・施工などを計画し、取りまとめされていた経験がある方
・メンバーマネジメント経験のある方

【WANT】
・2級建築施工管理技士
従業員数
6,287名 (正社員・パートアルバイト含む ※2025年5月期)
勤務地

京都府

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
6,287名 (正社員・パートアルバイト含む ※2025年5月期)
仕事内容
法人顧客や個人顧客の所有する不動産の有効活用提案を実施します。
計画段階からの顧客折衝、顧客目線での施工会社との折衝を含め、全体的な事業推進を担当して頂きます。
提案内容は様々で、オフィスビル、商業ビル、マンション、駐車場、複合ビルなど、案件ごとにそのお客様や周辺エリアの需要に合った最適なプランを考えて実行します。
営業経験のある方は、有効活用のスキームや各種折衝・全体調整、技術系の方は、計画建物の技術的な各種サポートに力が発揮できます。

【具体的な業務内容】
・土地の有効活用提案:不動産に関する市場調査・企画建物検討・事業収支作成など顧客への提案に向けた準備を、社内・社外の協力者と共に部内でチームを編成し作成します。
・法人系事業所建設においては計画地のご相談から建設に関わる各種ご要望に対応します。
・顧客ニーズのヒアリング、プラン提案
・着工から竣工まで、お客様の要望を取り入れながら事業を推進します。工事業者や協力不動産会社、税理士や役所など各関係者との打ち合わせにも出席します。
・不動産売買における建築技術面からのアドバイス:売買仲介部門と連携しサポートも実施しています

【情報ルート】
・社内他部門/仲介部門、アセットソリューション事業、賃貸事業
・グループ会社
・金融機関/銀行、信金、証券会社
・弁護士、税理士
・従前顧客企業、提携企業 など様々です。
求める経験 / スキル
【必須条件(Must)】
・宅地建物取引士
・一級建築士(または二級建築士で今後)
・不動産営業経験
・普通自動車運転免許
従業員数
430名 ((2023年12月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
430名 ((2023年12月31日現在))
仕事内容
同社の商品企画部門の管理職候補として、注文住宅の商品戦略立案から商品企画・開発、組織マネジメントまで幅広くお任せします。

【具体的な業務内容】
市場動向や顧客ニーズを踏まえながら、自社オリジナル商品の企画・開発を推進するとともに、商品企画部門の組織強化や中長期的な商品戦略の策定を担っていただきます。今後の事業成長とブランド価値向上を支える中核ポジションです。

・商品企画部門のマネジメントおよび組織運営
・注文住宅の商品戦略立案・推進
・自社オリジナル商品の企画・開発
・既存商品の改良・改善および品質向上施策の推進
・市場動向や競合商品の分析(マーケティング)
・建材メーカー・外部パートナーとの折衝および調整
・商品開発プロジェクトの推進・管理
・ブランド価値向上に向けた新商品・新サービスの企画立案

既成の技術や商材を活用しながら、自社独自の商品開発を推進いただくとともに、事業拡大を見据えた商品競争力の強化や組織づくりを担っていただきます。商品企画部門の責任者候補として、経営視点を持ちながら事業成長を牽引いただくことを期待しております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・住宅業界における設計職または営業職の経験をお持ちの方
・組織マネジメント経験をお持ちの方
・商品企画・商品開発に関する知見、または強い関心をお持ちの方
【歓迎要件】
・住宅商品の企画・開発経験をお持ちの方
・建材メーカーや建材商社での営業経験をお持ちの方
・一級建築士または二級建築士の資格をお持ちの方
・CAD操作スキルをお持ちの方
・住宅メーカー本社部門における商品企画・商品戦略の経験をお持ちの方
・市場分析やマーケティングの経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【業務内容】
大手・中堅企業の経営層・総務責任者に対し、潜在的なニーズや課題を引き出し、ワークプレイス(オフィス・働き方)を通じた経営課題解決を提案します。市場としてまだ確立していないブルーオーシャンである一方、サービスとしての認知が低いため、ナーチャリングと課題の顕在化・提案力が非常に重要となります。

◆顧客創出・ナーチャリング
どのように顧客との接点を創出しリードを獲得するか、マーケティングチームと連携しながら自ら企画実行し、得たリードから対話を通じて関係性を構築し、ワークプレイスが持つ価値やワークプレイスを通じてどんな課題解決ができるのかを伝え、サービス認知・市場創出を行います。

◆課題定義・コンサルティング提案
多面的な角度からのヒアリングを通じ、顧客自身も気づいていない潜在的な経営課題を対話の中から引き出し、社内のコンサルタントと連携して顧客ごとに最適なコンサルティングプランを組み立てて提案します。

◆合意形成・クロージング
経営層から現場まで複雑なステークホルダーが絡む案件において、粘り強く合意形成を図り、ご契約(受注)まで導きます。

◆事業開発・サービスへのフィードバック
顧客の生の声を社内にフィードバックし、サービスの改良やマーケティング施策の検討にもコアメンバーとして参画いただきます。

※専門的な不動産・ファシリティマネジメント等ワークプレイスのナレッジは社内のプロフェッショナルがサポートするため、入社後にしっかりと学んで頂くことができます。
※セールススパンが長い営業職ですので、短期的なノルマの達成よりも中長期的な顧客との関係構築・ナーチャリング・本質的な課題解決提案ができる方を求めています。


【求人の魅力】
事業立上げメンバーとして、コンサルタントやマーケティング担当と連携し、サービス設計やマーケティング施策検討に関わる機会もあります。お客様の声をフロントでキャッチし、社内のメンバーにフィードバックしていくことで事業を成長させていく感覚をダイレクトに味わうことができます。

新事業ではありますが、経験豊富なコンサルタントにより高品質のサービス提供ができる体制がありますので、お客様に自信をもってサービスをご提案いただけます。また、47グループの他サービスとの親和性も高く、グループで連携してワンストップでワークプレイスコンサルティングを提供できる企業は現段階では他になく、差別化された事業優位性があります。

業界経験は問いません。また、お客様は新規がメインですが飛込みなどの手法ではなく、マーケティング施策により得たリードに対するアプローチから始まります。立上げ段階ですので一定数をさばいていくことも求められますが、闇雲に広げていくというよりは、獲得したリードを確実に受注につなげていく役割が求められています。
求める経験 / スキル
【必須】
※不動産・ワークプレイス業界の知識経験は一切不問です!
・法人向け営業経験
・エンタープライズ(大手企業)向け営業経験、もしくは中小企業の経営者向け営業経験
・顕在化した問題解決やセールススパンが短い商材の営業ではなく、長期スパンで経営課題や潜在ニーズを引き出し、課題に合わせサービスを組み立てるソリューション提案を行ってきたご経験

【歓迎】
・総合・戦略・組織人事コンサルティングファームでのコンサルタントもしくは営業経験
・無形商材(IT、SaaS、コンサルティング、広告等)の営業経験
・新規事業・新サービスの立ち上げや営業プロセス構築に関わったご経験

【求める人材】
・本質を見抜く洞察力
⇒顧客が言葉にする要望の裏側にある「真の経営課題」を深く掘り下げ、本質的な価値提案ができる方
・主体的な突破力
⇒正解のない新規事業の環境下で、自ら仮説を立てて柔軟に試行錯誤を繰り返せる方
・越境的なリーダーシップ
⇒自身の役割を限定せず、事業や部門の垣根を越えて多様なステークホルダーと信頼関係を築き、チーム一丸となってゴールへと導ける方
従業員数
225名 ((2026年7月現在・グループ計) ※パート・アルバイト含む)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
225名 ((2026年7月現在・グループ計) ※パート・アルバイト含む)

ZTE ジャパン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
データセンター新築工事にあたり、プロジェクト立案から、
設計、施工を含めたプロジェクトの管理及び助言を行います。

・工事設計
・現場施工管理
・施工計画
・施工計画図作成
・安全管理
・工程管理
・品質管理
・出来形管理
・書類作成 等
求める経験 / スキル
・必須資格(以下のいずれか1つ)
1級管工事施工管理技士
1級土木施工管理技士

・歓迎資格
1級建築施工管理技士
1級電気工事施工管理技士
技術士(総合技術管理建設もしくは電気電子)

・上記資格に該当する建設業での実務経験5年以上
・データセンター工事、コンテナ型データセンター工事経験 歓迎
・高圧、特別高圧の電気工事に関する経験 歓迎
従業員数
150名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
150名
仕事内容
■業務内容
・Construction Information Modelingの施工での活用支援業務をお任せいたします。
・図面をベースにしたコミュニケーションから、3次元モデルを使ったコミュニケーションに置き換え、早期から関係者間で 共有し、設計・施工・積算などの様々な仕様やコストの確認や管理を進めていきたいと考えております。

■堅実経営の奥村組
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢。与信などに関する心配もなく、業務に専念いただくことができます。
また、長年業界で培った信用があるため、忙しくなった際も協力会社や人を集めることや部分最適な外注ができ、社員の過度な負担が減るなど

※勤務地について
初任地はご希望を考慮して決定されます。
また入社後は『地域総合職』『全国型総合職』での採用があります。
全国型総合職:全国・海外への転勤可能性あり。
地域総合職:勤務地を奥村組の各支社支店管轄地域内に限定した勤務が可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
【下記のいずれかのご経験をお持ちの方】
・ICT関連の業務に興味があり、技術トレンドに敏感な方
・BIM/CIM関連業務の経験者
・パラメトリックツールによるモデル作成経験者(Physon)
・3次元データを活用した測量、設計または施工経験者
・建設会社または設計事務所・建設コンサルタントまたは測量会社での勤務経験者

【地域総合職について】
地域総合職は勤務地を奥村組の各支社店管轄地域内(*)に限定します。
(*)札幌支店、東北支店、東日本支社(関東エリア)、名古屋支店、
西日本支社(関西エリア)、広島支店、四国支店、九州支店が所管する地域を指します。

■資格
1級土木施工管理技士 尚可
従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
■同社グループの店舗什器・備品の販売、店舗の設計施工を行う株式会社店研創意にて「施工管理」をお任せいたします。

■仕事内容■
複数の案件を同時に進捗管理していただきます。通常2~3件、年間50件程度を手掛けていただく、いわば「司令塔」のポジションです。外部業者さんやディベロッパーさんをうまくコントロールし、物件を完成させていきます。
・設計/積算/営業担当者との打ち合わせ
・施工予定物件の現地調査
・協力業者の手配・打ち合わせ
・予算・原価管理
・現場進捗の工程管理
・仕上がりの品質管理
・現場の安全管理 など

【担当物件】
アパレル雑貨等の物販店、ドラッグストアなどの量販店、飲食店、その他サービス業 など。

※※※オフィス専門の営業チームを立ち上げ、オフィスの施工案件も増えてきております。オフィス施工管理の経験者も同時に募集いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
・建築施工管理のご経験
・設計図書(設計図・工程表・見積書など)の読み取り
【歓迎】
・店舗・商業施設・オフィスの施工管理のご経験
・飲食業の内装設計施工に関するご経験・設備に関する知識をお持ちの方
・1級/2級建築施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

株式会社サンマルクホールディングス

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
自社で展開しているサンマルクカフェ、鎌倉パスタなどの店舗設計の仕事をお任せします。自社物件の設計担当となりますので、社内の様々な部署の方と連携し事業拡大に貢献して頂きます。

【具体的には】
■意匠設計(外注)
・新規出店検討のボリュームチェック、概算算出
・新店、改装プラン、デザイン検討
・施工段階での事業者(発注者)としての監理業務
■外注先コントロール
・店舗の新築工事に置ける現場監督業務、外注先との折衝業務
求める経験 / スキル
【必須】
・設計事務所での勤務経験、飲食店の設計のご経験
・CADを使用した業務経験もしくは設計図面を読める方
【歓迎】
・外食業界の出身の方
【尚可】
・一級建築士
・二級建築士
従業員数
1,087名 (2025年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,087名 (2025年3月現在)

株式会社乃村工藝社

  • 上場企業
仕事内容
【職務内容】
様々な市場のプロジェクトにおいて、クライアントやデザイナーの基本設計をもとに現場施工につなげる為にデザイン意図・機能・品質・安全性能・予算を考慮し、法令や環境対策に配慮した内装・什器の実施設計・施工図作成のディレクション及び設計業務になります。(デザインは行いません)
ディレクション業務では、設計協力社への作図指示を行い、内装に関係する建築や設備の多岐にわたる課題を抽出し、施主や設計者、建築JV、設備各社との調整や交渉を行います。

【仕事内容詳細】※経験に応じ、担当業務を決定
・用途と機能に応じた内装・什器実施設計・施工図作成
・設計協力社の作図指示及び図面チェック
・Vectorworks及びAuto Cadを使用した作図業務
・クライアント、社内外デザイナーとの打合せ、要望事項のヒアリングと調整(質疑書作成)
・建物・施設の設計条件・設計指針書の確認
・B工事(建築側)との調整業務や定例参加
・施工協力会社への設計説明、工事監理
・現場確認、工場検品、各種検査立会い
・竣工図作成

【主な担当市場】
・大型商業施設 ・専門店(飲食・物販)・ホテル(客室・共用部) ・ワークプレイス ・百貨店 ・ショールーム、PR施設 ・博物館 ・水族館 ・エンターテイメント ・温浴施設

【働く環境】
・週2日在宅勤務、フレックスタイム制
・サテライトオフィス提携利用
・女性活躍推進についても、優良企業として「えるぼし認定」を受けています。

【魅力点】
様々な市場のプロジェクト、注目を浴びている施設の業務に携わることができ、作図業務だけでなく、打合せや現場確認などにも関わり、社内外関係者と様々なコミュニケーションを取りながら空間を創り上げていくことで設計者として達成感があり、やりがいのある仕事です。
各プロジェクトでは、社内メンバーが互いにサポートしながら 全国500社以上の協力社とタッグを組み業務推進していくので、よい雰囲気で業務に取り組めます。
求める経験 / スキル
【応募条件】
・実務経験 3年以上
・内装・什器関連での実施設計・施工図業務経験者
・Vectorworks、もしくは、Auto Cadの操作が可能

【歓迎(WANT)】※あくまで歓迎要件です。
・施設や店舗の内装に関する業務経験
・関連業界(ゼネコン・設計事務所・内装業社)での業務経験

◆以下いずれかの資格取得者歓迎◆
・一級、二級建築士 
・一級、二級建築施工管理技士
従業員数
1,498名 (2026年2月現在 (※連結2,039名))
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
1,498名 (2026年2月現在 (※連結2,039名))
仕事内容
商業施設(商業ビル、複合施設、駅ビル、ロードサイド店舗など)の開発・運営における様々なフェーズで、事業の成功に向けた課題解決と価値向上を推進していただきます。

■具体的な業務内容

・開業時プロジェクトマネジメント
 開業までの最終スケジュール、予算、品質管理など
・開業サポート業務
 開業直後の初期運営における集客、販売促進、運営体制の定着支援
 テナント売上向上に向けた指導・サポートなど
・開発時運営立ち上げ業務
 企画段階からの運営スキームの策定
 運営費用の試算と事業計画への反映
・運営アドバイザリー業務
 既存施設の現状分析、競争力強化に向けた中長期的な運営戦略の策定
 リーシング戦略(テナントミックス)の見直しやリニューアル計画の提言
 収益性改善、顧客体験(CX)向上、コスト削減のためのコンサルティングなど
求める経験 / スキル
【求める経験】
商業施設または大規模不動産開発における企画、開発、運営、PM/CM(プロジェクト・コンストラクションマネジメント)、事業会社での事業立ち上げ、新規店舗開発、フランチャイズ開発等の経験
従業員数
8,552名 ((2026年4月1日現在) ※グループ連結)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 950 万円

従業員数
8,552名 ((2026年4月1日現在) ※グループ連結)

ヒビノ株式会社 ~東証グロース上場~

  • 上場企業
仕事内容
演出技術の制作推進業務におけるテクニカルディレクター

クライアントの要望に応じた演出技術の提案からシステム構築、施工管理、クオリティ管理、竣工後のオペレーションサポート業務

<具体的な業務内容>

・クライアントの要望やコンセプトを踏まえた演出技術の企画・提案
・音響・映像・照明・制御系などを組み合わせたシステム設計および機材選定
・演出システムの構築計画立案および技術検証
・プロジェクトマネージャーと連携した技術要件の整理および具体化
・協力会社や施工会社との調整・技術ディレクション
・現場での施工管理および工程管理
・システム調整、動作確認および品質管理
・本番運営に向けたオペレーション設計および技術サポート
・竣工後の運用支援、保守・改善提案

<将来のキャリアパス>

様々な演出機材のシステム構築からプログラミング、オペレートまで、ヒビノのスペシャリストとしてプロジェクトマネージャーと連携して制作業務を担当して行きます。
自身の興味の深い分野でのスペシャリストとして業務領域を広げることがてきます。
求める経験 / スキル
■必須要件(MUST)
・最新の演出技術やエンジニアリングに関する興味と熱意
・クライアントおよび周囲とのコミュニケーション力、他者への配慮・気遣いができること
・音響・映像・照明・制御系等のいずれかあるいは複数に関するシステムオペレーションや
 プログラミングに関する専門技術を持っていること
・テクニカルディレクションの実務経験(3年以上、分野・規模は不問)
・制作業務における技術的な提案、具体化に向けた見積、工程管理ができること
・普通自動車免許

■歓迎要件(WANT)
基本的な英語力(マニュアル等の読解、初歩的な英会話)

■求める人物像
・成長できる方:自身に不足している知識、技術を常に模索し、自己研鑽を続けられる方。
・自走できる方: 自ら課題を見つけ、解決策を模索できる方。
・謙虚で誠実な方:クライアントやヒビノの各事業部、グループ企業の担当者との信頼関係を構築できる人間性。
・論理的思考:専門技術の知識と経験に基づいた論理的な思考、会話ができる方。
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

ヒビノ株式会社 ~東証グロース上場~

  • 上場企業
仕事内容
仮設・常設施設やライブイベント等におけるAVCL(音響・映像・照明・通信)演出技術プロジェクトのプロジェクトマネージャー

クライアントへの提案から折衝、ヒビノグループのリソースを横断するチームを編成し、予算管理を含めたプロジェクトの制作進行管理を担当します。

<具体的な業務内容>

・クライアントへの企画提案および折衝
・プロジェクト要件の整理および制作計画の立案
・ヒビノグループ内の各事業部および関連会社を横断したプロジェクトチームの編成
・音響・映像・照明・通信・特効など各分野の担当者との調整・進行管理
・プロジェクト全体のスケジュール策定および制作進行管理
・見積作成および予算管理
・社内外ステークホルダーとの調整・合意形成
・納品までのプロジェクト推進および収益管理

<将来のキャリアパス>

様々な演出技術のスペシャリストとして、案件全体の推進管理を、ヒビノのプロジェクトリーダーとしてキャリアを形成いただきます。
企画・提案段階から、チーム編成、予算・工程管理、納品、収益管理まで一貫して担うことで、大規模イベントや常設施設開発などの大型案件をリードするジェネラリストへと成長できる環境です。
また、ヒビノグループの幅広い技術・サービスを活用しながら、空間演出分野のプロフェッショナルとして専門性を高めていくことができます。
求める経験 / スキル
■必須要件(MUST)
・最新の演出技術やエンジニアリングに関する興味と熱意
・クライアントおよび周囲とのコミュニケーション力、他者への配慮・気遣いができること
・音響・映像・通信、照明・特効等のいずれかあるいは複数に関するシステムオペレーションやプログラミングに関する専門技術を持っていること
・プロジェクトマネジメントの実務経験(3年以上、分野・規模は不問)
・制作業務における技術的な提案、具体化に向けた見積、工程管理ができること
・普通自動車免許

■歓迎要件(WANT)
基本的な英語力(マニュアル等の読解、初歩的な英会話)

■求める人物像
・成長できる方:自身に不足している知識、技術を常に模索し、自己研鑽を続けられる方。
・自走できる方: 自ら課題を見つけ、解決策を模索できる方。
・謙虚で誠実な方:クライアントやヒビノの各事業部、グループ企業の担当者との信頼関係を構築できる人間性。
・論理的思考:専門技術の知識と経験に基づいた論理的な思考、会話ができる方。
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

仕事内容
■ポジション 
先端技術センター 新規事業開発

■事業内容
・UAV(ドローン)、3Dデータなどを活用した新たなインフラ管理サービスを開発
・点群データを3Dモデル化し鉄筋出来形を計測、また下水道管路調査データからVRを構築して維持管理に活用するなど、不可視部のモデル化と維持管理の効率化
・車載カメラや高密度レーザで取得した点群データから、トンネルの変状を客観的に判定する技術開発
・BIMCIMプロダクト開発
・知的財産の戦略立案
求める経験 / スキル
【歓迎】
・新規事業開発経験
・技術士(情報分野)
・知的財産権管理技術者
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
東日本エリア(関東・東北・北海道)を統括する責任者候補として、
営業・コーディネーター・施工スタッフと連携しながら、施工プロジェクト全体のマネジメントを担っていただきます。
まずは現場管理業務を習得いただき、将来的には組織運営および事業拡大を推進する統括責任者としてご活躍いただくことを期待しています。

【主な業務内容】
内装硝子施工案件の進捗管理・品質管理・安全管理
コーディネーターとの連携による現場運営管理
協力会社・職人の手配および人員配置計画の策定
各プロジェクトの工程管理・スケジュール調整
原価管理および収益改善施策の立案・実行
大型案件および重点案件の施工統括
メンバーの育成・評価・フォローアップ

【将来的にお任せしたいこと】
東京営業所のマネジメントおよび組織運営
施工品質向上および業務改善プロジェクトの推進
次世代リーダーの育成と組織強化

【このポジションの魅力】
東京を中心とした大規模商業施設、有名ブランドショップ、展示会ブース、
観光施設など、国内を代表する空間づくりに携わることができます。
また、将来的には東日本エリア全体を統括する経営幹部候補として、
事業成長と組織拡大をリードしていただくポジションです。
「現場責任者」ではなく「事業責任者」へキャリアアップしたい方に最適な環境です。

◆同社の魅力◆
日本国内すべてのエリアで同社の製品が使用されており、
東京営業所においては首都圏のオフィスおよび商空間にてデザイン性の高い内装硝子施工に携わることが出来ます。

◆施工事例◆
・某アパレルショップ
・某ジュエリーショップ
・東京ビッグサイト展示ブース
・某リユースショップ(全店舗)
・パノラマ台
・万博展示エリア
求める経験 / スキル
【必須】
普通自動車第一種免許

【歓迎】
硝子(建築資材)に関わったことがある方
建設業界での就業経験のある方
施工管理経験のある方
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
・設計メンバーのマネジメント業務
・お客様との打合せ
・設計図面の作成&提案
・意匠の決定と申請手続きなど

<業務詳細>
京都府、滋賀県エリアを中心とした、注文住宅の建築設計業務。

① 企画・基本設計(建築計画の立案) 営業から引き継ぐ形となります
注文住宅の場合
・施主とのヒアリング
・敷地調査・法規チェック
・ラフプランの作成
・概算見積もりの作成

---

② 実施設計(詳細な設計・図面作成)
注文住宅の場合
・詳細プランの決定
・内外装デザインの選定
・住宅設備の選定
・構造設計
・各種図面の作成
- 平面図・立面図・断面図
- 照明・電気設備図
- 給排水設備図

---

③ 申請業務 ※申請業務担当が別にいます。
・建築確認申請(確認審査機関に提出し、法規適合性のチェックを受ける)
・開発許可・都市計画関連の手続き(マンションの場合、行政と協議が必要な場合も)
・各種届出の対応(消防署・役所・近隣住民への説明)
・長期優良住宅やZEH(ゼロエネルギーハウス)認定の申請(注文住宅の場合)


---
求める経験 / スキル
【MUST】
・マネジメント経験
・建築設計の実務経験
【WANT】
・建築士(1級、2級)の資格保有者
・注文住宅の建築設計業務に携わったことがある
・専門学校や大学の学科で学んだことのある人
【求める人物像】
・チームワークを大切にできる
・謙虚さがある
・自律性がある
・目標達成志向がある
・責任感がある
・コミュニケーションをとることが好きな人
・柔軟性やリーダーシップがある人
※どれか当てはまればOK
従業員数
50名 ((2024年10月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
50名 ((2024年10月時点))
仕事内容
【仕事内容】
・お客様との打合せ
・設計図面の作成&提案
・意匠の決定と申請手続きなど

<業務詳細>
京都府、滋賀県エリアを中心とした、注文住宅やRC造のマンションなどの建築設計業務。

① 企画・基本設計(建築計画の立案)
注文住宅の場合
・施主とのヒアリング
・敷地調査・法規チェック
・ラフプランの作成
・概算見積もりの作成

RC造マンションの場合
・デベロッパー・施主との打ち合わせ
・土地の法規制チェック
・基本構造の選定
・建物ボリュームの検討
・投資採算の試算

---

② 実施設計(詳細な設計・図面作成)
注文住宅の場合
・詳細プランの決定
・内外装デザインの選定
・住宅設備の選定
・構造設計
・各種図面の作成
- 平面図・立面図・断面図
- 照明・電気設備図
- 給排水設備図

RC造マンションの場合
・構造設計
・共用部・エントランス設計
・住戸プランの最適化
・防災設備の設計
・駐車場・駐輪場の設計
・設備設計(給排水・電気・空調・通信設備)
・コスト調整・VE提案(施工会社と協議し、コスト削減策を検討)

---

③ 申請業務
・建築確認申請(確認審査機関に提出し、法規適合性のチェックを受ける)
・開発許可・都市計画関連の手続き(マンションの場合、行政と協議が必要な場合も)
・各種届出の対応(消防署・役所・近隣住民への説明)
・長期優良住宅やZEH(ゼロエネルギーハウス)認定の申請(注文住宅の場合)

※申請業務担当が別にいます。
---

④ 工事監理
注文住宅・RC造マンション共通
・設計通りに施工されているか現場確認
- 配筋検査(鉄筋の配置が設計通りか確認)
- コンクリート打設時のチェック
- 仕上げ材・設備の設置状況の確認
・施工者との打ち合わせ(設計変更の対応)
施主への進捗報告・現場案内
完了検査(行政検査・社内検査・施主検査)
引き渡し前の最終チェック・修正指示
求める経験 / スキル
【MUST】
・建築設計の実務経験
【WANT】
・建築士(1級、2級)の資格保有者
・マネジメント経験
・注文住宅の建築設計業務に携わったことがある
・専門学校や大学の学科で学んだことのある人
【求める人物像】
・チームワークを大切にできる
・謙虚さがある
・自律性がある
・目標達成志向がある
・責任感がある
・コミュニケーションをとることが好きな人
・柔軟性やリーダーシップがある人
※どれか当てはまればOK
勤務地

複数あり

想定年収

420 万円 ~ 560 万円

仕事内容
ビジネスプロデュース本部 建築プロデュース部にて、以下の業務を担っていただきます。

◆意匠設計職
・建築プロジェクトにおける意匠設計・基本設計・実施設計業務全般
・クライアントの要望をヒアリングし、建築の企画・ゾーニング・コンセプト設計を提案
・社内外の設計・施工関係者と連携しながらデザインディレクション・設計監理を推進
・内装、ランドスケープ、構造、設備との統合的な空間デザインのマネジメント
・企画段階から設計・施工・完成まで一貫してプロジェクトに参画

◆構造設計職
・構造計画・基本設計・実施設計
・各種構造計算(許容応力度法・保有水平耐力計算など)
・耐震診断、補強計画
・建築・設備・内装との調整

◆設備設計職
・施設・商業空間・文化施設等の設備(空調・電気・給排水衛生)設計
・基本設計・実施設計・設備負荷計算および図面作成
・社内外関係者との調整・設計監理
・法規・基準に基づく技術検討と最適化
・設備企画、省エネ計画提案
・企画から竣工まで一貫して参画
求める経験 / スキル
・建築設計の実務経験
・基本設計〜実施設計、監理までの一連のプロセス経験
・AutoCAD、Vectorworks、Revit、SketchUp 等の設計ソフトの使用経験
・クライアント・社内外関係者との円滑なコミュニケーション力

≪歓迎要件≫
・一級建築士、技術士(建設部門)などの有資格者
・建築やインテリアの領域と連携したデザイン経験
・プロジェクトマネジメントや設計監理経験
・BIM、3Dパース、Rhinoceros、Grasshopper などの活用経験

≪求める人物像≫
人と体験を起点とし、賑わいや感動を生む内装空間や展示演出技術と一体となった建築を、我々と共にプロデュースする人財を求めています。
・設計・施工の両面から建築を推進できる“現場感覚”と“企画視点”を併せ持つ方
・チームと連携しながら全体の完成度に責任を持てる方
・コスト・工程・品質をバランスよく考えながらプロジェクトを牽引できる方自ら考え、提案し、推進するプロジェクトリーダーシップを持つ方
・クライアントや協力会社などとの関係構築に取り組める方
・再生や地方創生など、同社での取り組みに共感いただける方
従業員数
1,498名 (2026年2月現在 (※連結2,039名))
勤務地

東京都

想定年収

570 万円 ~ 920 万円

従業員数
1,498名 (2026年2月現在 (※連結2,039名))
仕事内容
【業務内容】
ブランドスタイルスタジオは、デザインを通じたクリエイティブ活動により、社内の各部門と連携しながら、マツダのブランド価値向上を目指す部門です。
商品やブランドの魅力をお客さまにわかりやすく、印象的に伝えるため、
イベントブースや店舗ショールームなどの空間デザインを担当いただきます。
具体的には以下業務に携わっていただきます。
・コンセプト立案
・空間デザイン(レイアウト設計、パース作成など)
・施工会社への制作・施工指示
・完成までの進行管理・クリエイティブディレクション
また、ご本人の希望・適性に応じて、空間デザインを主軸としつつ、
以下のような領域もご経験いただくことを想定しています。
・グラフィックデザイン領域
・ブランドデザインの戦略立案・企画業務

<変更の範囲>将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり

【ミッション】
【デザイン本部】デザインを通じマツダのブランド価値をお客様に感じていただく機会を創出し、ブランドの世界観を自動車および関連商品として具現化し、マツダらしさを実感できる商品・体験を創出することを目的とする。

【ブランドスタイルスタジオ】
マツダ独自のブランド様式を確立するため、長期的視点での表現戦略を策定し、デザイン提案とその実現を推進することを目的とする。

【ポジション特徴】
・インハウスのデザイン部門であるため、単なるクリエイティブ制作にとどまらず、ブランドのあり方を起点に、商品・体験・顧客接点までを横断し、「どう伝えるか」だけでなく「何を伝えるべきか」から構想する、そういった一気通貫の業務ができます。

・ブランド表現における社内のリーダーとして、広報・マーケ部門といった他部門と意見を交換しながら協業を行い、CIVIガイドライン策定やそのグローバル展開、モーターショーイベントなど各プロジェクトを具現化することによって達成感を味わうことができます。

・グローバル企業であるため、海外拠点との連携や、創造したデザイン表現やCIVIガイドラインを世界各国のコミュニケーションの場面に展開し、それをお客様の反応として受け取れることも醍醐味です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下全てのご経験をお持ちの方
・デザイン関連の専門学校卒以上(又は同等の知識を有する方)のご経験
・デザインツールスキル
(ベクターワークスなど3D系/フォトショップ/イラストレーター等のソフト)
・デザイン制作会社、建築会社等にて業務経験(3年以上)

【歓迎要件】
・建設会社にてデザイン経験をお持ちの方

【求める人物像】
・社内外問わず幅広い関係者とコミュニケーションをとりながら業務推進できる方
・トレンドを追うだけでなく、「マツダらしさ」を踏まえた表現を自分で考えられる方
・好奇心を強くお持ちで、業務の幅を広げることを楽しめる方
・積極的に提案・改善提案ができる方
従業員数
49,786名 (連結)
勤務地

広島県

想定年収

640 万円 ~ 900 万円

従業員数
49,786名 (連結)

株式会社乃村工藝社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【A.N.D.とは】
クオリティの高い空間を生み出していくことに特化したデザイナーの集団として2006年1月に設立。
乃村工藝社でこれまで商空間デザインの第一線で活躍するデザイナーを集め、
純粋にクリエイティブワークを追求していくことで人との繋がりを深め、感性を研ぎ澄ませ話題の飲食店や空間デザインを手がけている。

▶A.N.D. オフィシャルサイト:https://www.and-design.jp/ja/

▶A.N.D. Instagram:https://www.instagram.com/a.n.d.aoyamanomuradesign/

【仕事内容】
*デザインコンセプトの立案、基本計画、基本設計、実施設計、デザイン監修など
*これまでの実績からA.N.D.へ特命でのご依頼を頂くことが多く、期待に応えていく姿勢が求められます。
*クライアントのニーズや予算・納期などを踏まえ、デザインワークを行っていただきます。
建築段階から空間デザインに携わっていただきます。
社内外の多彩な専門家と協働しながら、幅広い分野のデザインに総合的に携わります。

【主な対象案件例】
ホスピタリティ領域(ホテル・レストラン・レジデンス・商業施設等)
洗練された高級感のある空間づくりを得意としております。

【働く魅力】
これまで複数のデザイン賞を受賞してきており、少数精鋭でありながら優秀なデザイナーが多く在籍する組織です。
話題性の高い案件に携わることができ、やりがいを感じながら成長頂ける環境がございます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
◆建築・芸術・美術・デザイン系の大学卒業以上
◆VectorworksやAUTO CAD等のCADが使用できる方
◆Photoshop、Illustratorのスキルをお持ちの方

【歓迎する経験・スキル】
◇建築、内装、インテリアの業務経験のある方
◇FFE・家具デザインの業務経験◇BIM(Revit) や CG(Rhinocerosなど)のスキル

【必須対応事項】
・応募書類としてポートフォリオの提出
従業員数
1,498名 (2026年2月現在 (※連結2,039名))
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 880 万円

従業員数
1,498名 (2026年2月現在 (※連結2,039名))
仕事内容
【仕事内容】
配属となるコンテンツインテグレーションセンター(CIC)はコンテンツへの深い理解を起点に、テクノロジーによる新たな体験価値の創造からコンテンツの持つ世界観へと誘い、心躍るような「空想」を、新たな体験価値へと変換し、空間へ、そして社会へ「実装」させていくチームです。昨今エンターテイメント領域において大型造形や特殊演出を軸としたプロジェクトのニーズが高まってきている状況があり、技術的な観点から「感動体験」を実装いただくことがミッションとなります。

社内外と連携しながら、エンターテイメント領域における、造形物(立体物)のデザイン・設計・施工業務をお任せします。
実現可能性に加え、造形美の観点にも意識し、モノづくりに取り組んで頂きます。
・キャラクターなど造形物(立体物)のデザイン・設計業務
・図面作成、強度・安全性検討
・協力会社(設計・製作・施工)への技術ディレクション
・実施設計以降の設置現場での管理・検証・調整
・社内の他専門職との技術調整


【CIC(コンテンツインテグレーションセンター)とは】
CICとは、コンテンツへの深い理解を起点に、心躍るような「空想」を新たな体験価値へ変換しあらゆる空間へ、そして社会へ「実装」させていく乃村工藝社のチームです
https://www.cic.nomurakougei.co.jp/

【本ポジションの魅力】
・機械・機構設計の知見を活かし、話題性の高いエンターテイメント領域の稼働構造物や演出装置の設計・施工に携わることができます。
・社内外問わず、様々な知見を持つメンバーを巻き込みながらプロジェクトを推進頂きます。
求める経験 / スキル
【必須経験】
■下記いずれかのソフト使用経験
┗Blender / Rhinoceros / Zbrush/ Revit
■下記いずれかのご経験3年以上
・造形制作会社や舞台美術製作会社での実務経験
・テーマパークなどでのディレクション業務経験
・ディスプレイ業界においてデザイナーとしての実務経験

※あくまで歓迎要件です※
【歓迎スキル・経験】
・造形や美術・映像(造形・美術・彫刻・芸術・映像制作・空間演出)を学ばれていた方
・テレビ・映画・舞台にて美術・セット制作者
・造形制作会社にてデザイン業務、制作業務を行っている方
・ディスプレイ業界にてデザイン業務を行っている方

【こんな方は歓迎です】
・造形物(立体物)の美に独自の観点・見解をお持ちの方
・チームでモノづくりができる
・様々な素材や表現を通じて、些細なことでも美意識を追及できる
・アートや伝統工芸・器・フィギュア・観劇・映画などの造形や演出表現が好き
従業員数
1,498名 (2026年2月現在 (※連結2,039名))
勤務地

東京都

想定年収

570 万円 ~ 860 万円

従業員数
1,498名 (2026年2月現在 (※連結2,039名))

大手コンビニエンス

仕事内容
■新規出店及び既存店に係る業務
・店舗レイアウト作成(AutoCAD)
・設計事務所/建築業者などへの調整/指示
・社内間調整(営業/店舗開発/部内)
・発注に係る金額査定/立案/請求処理
・発注完成品に対する諸検査(地縄/墨出/竣工など)
・建設業務に関する社内データ登録
・設計事務所/その他専門業者に対する専門的な判断及びその他関係部署への連携
・既存店運営に伴い発生するメンテナンス、緊急対応や計画修繕・災害対応
求める経験 / スキル
■業界・業務経験
・建築業界(現場監督)
・建築設計(小売店舗をメインの業務)
・FCチェーンや小規模の店舗展開している小売・流通・飲食の建設関連経験者


歓迎要件
■業界・業務経験
・FCチェーンや小規模の店舗展開している小売・流通・飲食(部門経験年数2年以上)
・建築の現場監督経験・5年以上
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【主な業務内容】
弊社のコーナーデザイン、什器やヴィジュアルディスプレイのデザインを提案・開発します
化粧品専門店・業態店・百貨店・海外店舗・空港DFSなど各流通において、全ブランドのコーポレートアイデンティティとなるコーナーデザインや、商品を試したくなるテスター什器やヴィジュアルディスプレイを今までにないデザイン・機能・新素材を用いて提案・開発をし設計・施工・制作の進行管理、施工会社への依頼・立ち会い、コスト管理までトータルで行います。

▪具体的な担当業務イメージ
<店舗開発>
新店・リニューアル時の店舗空間やイベント空間のデザイン設計
・店舗空間の企画デザイン
・平面図・立体図の作成、プレゼン資料の作成
・基本設計、施工業者への依頼、立会い など

<ディスプレイ>
新製品発売時及び、プロモーションごとのディスプレイデザイン
・什器やPOPを含めたディスプレイの企画提案
・図面・パース・見本の作成 など
求める経験 / スキル
▪必須条件
・店舗の内装・ディスプレイを企画・デザイン・設計のご経験をお持ちの方
・Vectorworks、Illustrator、Photoshop 、3D制作ソフト(SketchUpなど)の操作技能をお持ちの方
※PC環境:Mac
・国内出張が可能な方

▪歓迎
・建築士の資格をお持ちの方
・化粧品店の内装関連の会社にお勤めの方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 530 万円

仕事内容
【業務内容】
・民間開発事業を中心としたプロジェクト全体の基盤関連の設計・施工にかかるマネジメント。
・事業者を支援する立場で、事業スケジュールの進行管理や事業者内関係者調整、行政協議・手続き支援など、プロジェクト全般の円滑化に資する全体マネジメント。
・基盤整備工事(造成、排水、道路等)全般の設計・調整 など。
求める経験 / スキル
優遇資格:技術士、一級建築士

<求めるご経験>
・大規模開発/再開発にかかる基盤整備設計・施工調整等の管理技術者や主担当の実務経験。
・大規模開発/再開発にかかる事業者を支援する立場でのプロジェクトマネジメント等の実務経験。
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

株式会社サンマルクホールディングス

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
同社は事業拡大が急速に進み、売上・店舗数ともに大きく成長しているフェーズにあります。
事業成長、店舗拡大に伴い店舗開発本部にて企画部メンバーを募集いたします。自社で展開しているサンマルクカフェ、鎌倉パスタなどの店舗開発の仕事をお任せします。自社物件の店舗開発担当となりますので、社内の様々な部署の方と連携し事業拡大に貢献して頂きます。

【具体的には】
新規出店戦略の立案・実行(市場分析、ロードマップ策定)
出店候補地の調査・選定(商圏分析、立地評価)
不動産オーナー・デベロッパーとの交渉、賃料交渉、契約締結
出店に関するスケジュール(工事進捗、予算管理)
既存店舗の再契約/移転・改装計画の推進(売上改善、ブランド価値向上)
求める経験 / スキル
【必須】
・多店舗展開企業での店舗開発経験
・外食業界出身の方
 ※上記いずれかの経験をお持ちの方
【歓迎】
・ロードサイドもしくはビルイン物件の開発経験
従業員数
1,087名 (2025年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,087名 (2025年3月現在)
仕事内容
オフィスづくり(オフィス移転・レイアウト変更)において、営業提案から施工引き渡しまでのお仕事です。

【案件】伊藤忠グループ企業や自社管理ビルテナントからの依頼が中心です。
求める経験 / スキル
■必要実務経験
・オフィス移転プロジェクト、オフィスレイアウト工事のマネジメント経験
※工事元請もしくはプロジェクトマネジメント業務のいずれか

・オフィスビルの設備・建築に関わる実務経験(工事請負、施工管理、設備管理、設計業務など)

・オフィス運用、ワークプレイスの知識ある方 歓迎

■必須資格(1級・2級不問)
※経験者で下記いずれかの必須資格をお持ちでない方の場合は要相談となります。

・電気工事施工管理技士
・建築施工管理技士
・管工事施工管理技士
・認定ファシリティマネージャー

■歓迎条件
第一種電気工事士(第二種でも可)
勤務地

東京都

想定年収

603 万円 ~ 789 万円

仕事内容
■公共調達部門
・公共事業の入札・契約制度(総合評価落札方式、デザイン・ビルド方式、ECI方式など)や監督・検査制度に関わる制度設計
・具体の公共事業におけるデザイン・ビルド方式やCM方式などの導入に向けた検討、入札契約段階における発注者支援
・公共土木⼯事の予定価格算出に必要な建設資材価格や⼯事費等の調査
・公共土木⼯事の積算基準に関する検討、歩掛・諸経費の調査・解析
・公共事業におけるi-ConstructionやDXの推進支援

<クライアント>
・ 国(国土交通省、環境省、総務省、農林水産省など)
・ 地方公共団体
・ 独立行政法人、財団、社団
・ 民間企業(首都高速道路、JR東日本、東京ガスなど)
求める経験 / スキル
・公共発注機関における工事積算・監督等の経験者
・公共工事における監理または主任技術者の経験者(総合工事業者や専門工事業者)
・公共工事の資材価格や工事費、労務費等の調査経験者
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
■ポジション 
電気設備設計

■業務内容
・国内外市場における公共・民間施設の設備関連プロジェクト、太陽光発電などの再生可能エネルギーシステム、スポーツイベント関連プロジェクト
・津波防災システム、トンネル防災設備(道路・鉄道)、駅舎・建築物に付随する電気システム、道路や河川管理情報システム、水門・ダム等に関する調査、計画、設計およびアセットマネージメントなど
求める経験 / スキル
優遇資格:技術士、電気主任技術者、建築設備士、設備設計一級建築士
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
▮業務内容
北米・ASEANを中心とした海外案件において、営業・アカウントマネジメントの中核としてプロジェクトを推進していただきます。

単なる営業ではなく、市場調査から案件獲得、現地パートナーとのネットワーク構築、プロジェクト推進まで、一気通貫で携わるポジションです。


【主な業務】
・既存顧客、新規顧客への海外展開提案
・アカウント戦略設計・営業活動
・現地パートナー企業の開拓・アライアンス構築
・パートナー企業との品質・進行管理
・海外案件のプロジェクトディレクション(案件による)
※ご経験に応じて海外市場・業界・競合リサーチ・海外マーケティング調査まで

【組織・働き方】
現在は役員・部長クラスを中心としたプロジェクト体制で海外事業を推進しています。
入社後、まずは本プロジェクトに参画いただき、案件創造・納品を通じて事業づくりに携わっていただきます。

事業の成長に合わせて、将来的には海外専門組織への発展を予定しており、将来的に海外拠点を設立する際には海外駐在の可能性もあります。


【入社後に期待すること】
まずは担当アカウントを持ち、
・海外案件の受注・推進
・現地パートナーとの信頼関係構築
・海外案件の実績づくり
をリードしていただくことを期待しています。


▮このポジションの魅力
「海外事業をゼロから創る経験」
完成した組織ではありません。
事業・組織・オペレーションを一緒に創っていくフェーズだからこそ、自身の経験やアイデアを大きく反映できます。

「800社以上の顧客基盤を武器に、海外事業を創れる」
博展には800社以上の既存顧客との強固な関係性があります。
その基盤を活かし、日本企業の海外展開を展示会やイベントだけでなく、ブランド体験やプロモーション、商空間など多様なソリューションで支援。
ゼロから営業基盤を築くのではなく、価値ある提案に集中できる環境です。

「将来的には海外事業責任者へ」
事業拡大に伴い、海外専門組織の立ち上げやマネジメント、海外拠点設立など、事業責任者としてキャリアを広げるチャンスがあります。


【提供サービス】
●展示会
●イベントプロモーション 
●オンラインプロモーション ※配信など含む
●プライベートショーなどのプロデュース
●ショールームなどの企画設計
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・日本語/英語ともにビジネスレベル以上(読み/書き/会話)
・イベント/ディスプレイ業界、または広告/プロモーション業界での実務経験(3年以上)
・大手企業のアカウントマネジメント経験
・海外案件のディレクションまたはプロジェクト推進経験

【歓迎スキル】
・海外市場調査/マーケティング経験
・海外パートナー開拓/アライアンス構築経験
・BtoB企業向けマーケティング支援経験

【求める人物像】
・パーパス、バリューに共感していただける方
・前例のない環境を楽しめる方
・自ら課題を見つけ、周囲を巻き込みながら行動できる方
・チームで成果を生み出すことを大切にできる方
・変化を前向きに受け入れ、新しい挑戦を楽しめる方
従業員数
501名 (連結 586名)
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
501名 (連結 586名)

株式会社博展

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【背景】
クライアントのニーズが多様化する中、当社も空間デザインに注力するだけでなく、
グラフィックデザインや体験コンテンツなど、多様な価値を連鎖させることで新たな価値を提供することを目指しています。
そのため、グラフィック領域でご活躍いただけるメンバーを募集します。

【具体的な仕事内容】
展示会やイベント・常設空間におけるグラフィックデザインをメインに、
カタログなどの販促ツールやロゴ等のデザイン及びディレクション業務を担当していただきます。
まずは自身のデザイン業務をメインに、ゆくゆくは社外パートナーなどのリソースを最大限に活かし、
最善のアウトプットを創出することがミッションとなります。

【扱う案件例】
株式会社KOMATSU/国際建設測量展(CSPI-EXPO)
株式会社オーディオテクニカ/Star Wars Celebration JAPAN
旭化成株式会社/旭化成エキシビションプレイブック
パナソニックエンターテイメント&コミュニケーション株式会社/CP+

<参考URL>
https://www.hakuten.co.jp/works
※最新のShowreel公開中です。
https://youtu.be/6M7gwD_dkQI
また、案件等はこちらも併せてご確認ください。
https://x.com/HakutenCorp
https://www.instagram.com/hakuten__/

【全社特徴】
・社内にプロデューサー、プランナー、デジタルディレクター、制作ディレクター、製作といった
 各専門性を持ったメンバーがおり、プロジェクト毎にチーム組み、ワンストップでサポートします。
・直接取引9割以上、裁量を持って案件に取り組み様々なチャレンジが可能な
成長環境です。
・国内外のクリエイティブアワードを毎年多数受賞し、博展の高いクリエイティブ力を
 評価していただいています。
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
広告代理店や制作会社、イベントプロモーションや空間デザイン企業において、グラフィックデザイン実務経験3年以上


◆歓迎スキル◆
・ディレクション能力
自らが手を動かしデザインをするだけでなく、自社、パートナースタッフ含めた
プロジェクトメンバーのディレクションをしながら、デザイン制作を
行ったことがある。

・クライアントとの折衝能力
自らがクライアントとコミュニケーションをしながらデザイン制作を行なったことがある。

・UIUX領域への関心
近年増加傾向にある、展示会・イベントにおけるオンラインコンテンツに関わるWEBデザインや
ユーザーにフィジカルな体験を提供するデジタルコンテンツ上のビジュアルデザイン等の
UIUX領域にもチャレンジしてみたいという気概がある
(チームとして伸ばしていきたい領域であるため、挑戦する機会があります)

・空間領域でのグラフィックデザイン経験
イベント、展示会における空間領域へのグラフィックアウトプットのご経験がある方、
またはその領域に興味をお持ちの方


◆求める人物像◆
・パーパス・バリューに共感している方
・デザイナーからディレクターへキャリアアップしたいと考えている方
・グラフィックだけでなく、空間デザインなどにも興味関心を持ち、携わりたいと思っている方
・イベントや人と人が出会う場づくりが好きな方
・何にでも自分なりの楽しみを見つけ、当事者意識を持って主体的に取り組める方
・型に固執せず、柔軟に対応し、新しい物を生み出していける方
・プロフェッショナルとして、業務や業績への責任感が強い方
従業員数
501名 (連結 586名)
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 900 万円

従業員数
501名 (連結 586名)

株式会社博展

  • 上場企業
仕事内容
BtoBプロモーション領域において、体験価値を軸に中長期的な経営計画を見据え更なる成長を加速させるため新たなメンバーを募集します。
ここ数年マーケティングの手法が転換し、テレビCMや雑誌広告のような、不特定多数のユーザーに届けるマス広告のみならず、リアルイベントなど、体験(エクスペリエンス)を通じて直接、ユーザーの感性に訴えかけるプロモーションを重視するクライアントが増えてきています。

元々は展⽰会や販促イベント等における空間デザイン事業としてものづくりを軸とした成長をしてきた当社ですが、現在は提案の幅を広げ「Experience Marketing」を事業コンセプトにクライアントのマーケティング活動をサポートするまでに至りました。

目指しているのは、クライアントのマーケティングパートナーとしてより効果的な課題解決に努め、クライアントのブランド価値を高めエンドユーザーとのエンゲージメントを強めるサービスを提供していくことです。そのような活動を通して、「Experience Marketing市場」という新たな「市場」を当社から創り出していきます。

【具体的には】
クライアントの認知向上やリード獲得などのマーケティング課題解決のため、既存クライアントに対してアカウントマネジメントを行っていただきます。

・潜在的なニーズのヒアリングや課題のヒアリング
・企画立案、提案
・予算管理
・品質コントロール
・スケジュール管理

社内のクリエイティブ・制作チームと協業し、リアル・デジタルにとらわれず幅広い提案が可能です。直取引9割以上、大手ナショナルクライアントが多く、クライアントに深く入り込み潜在的なニーズや課題を引き出し提案することで信頼関係を構築。各ポジションのプロフェッショナルなメンバーとチームワークを発揮しながら協業し、裁量を持って業務に取り組める環境です。

【提供サービス】
●展示会
●イベントプロモーション 
●オンラインプロモーション ※配信など含む
●プライベートショーなどのプロデュース
●ショールームなどの企画設計

【案件例】
・TOKYO AUTO SALON 2024 株式会社ブリヂストン
・野村不動産住宅事業60周年イベント「あなたの未来のくらしと時間展」
・HR EXPO 2023 SmartHRブース
・NTT東日本 初台本社ビル ショーケース
・株式会社コーエーテクモゲームス 東京ゲームショウ2023

※最新のShowreel公開中です。
https://www.youtube.com/watch?v=PkZM6dW-ebE
また、案件等はこちらも併せてご確認ください。
https://x.com/HakutenCorp
https://www.instagram.com/hakutencreative/
求める経験 / スキル
【必須経験】
以下ご経験をお持ちの方
■イベント、空間デザイン、ディスプレイ業界、広告業界での営業経験2年以上の実務経験
※リアルプロモーションに関わる経験必須。

【スキル】
①クライアント窓口対応
・自発的課題解決能力
・顧客交渉能力

②プロジェクト統括
・進行管理能力(マルチタスク管理)
・関係各所への調整能力

※その他
・パワーポイントやエクセル、ワード等のビジネススキル

【求める人物像】
・パーパス、バリューに共感していただける方
・プロフェッショナルとして、業績や業務への責任感が強い方
・柔軟性と自己発信力がある方
・粘り強くタフな方
・イベントやプロモーションが好きな方
・デザインやクリエイティブが好きな方
従業員数
501名 (連結 586名)
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 900 万円

従業員数
501名 (連結 586名)
仕事内容
■営業と同席してのヒアリング、敷地調査
■基本設計、実施設計、図面作成
■各種プレゼン資料の作成
確認申請などの事務手続きは専任スタッフが行うため、純粋に「家づくり」に向き合える環境です。1棟にじっくり時間をかけ、プロの知見をプラスして理想を形にします
求める経験 / スキル
【必須】
・二級建築士または一級建築士
・建築設計、お客様打ち合わせの実務経験が3年以上ある方
【歓迎】
・CADソフトの使用経験がある方
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
入社後は「VMD業務」を中心に、適性やご経験に応じて「レイアウト業務」まで幅広く担っていただきます。

【具体的な業務内容】
■VMD業務(仕組みづくり・ツール開発)
・販促企画に合わせた台座・ツールの企画開発と効果検証
・汎用ツールの標準化・ルール化によるコスト最適化と再現性の向上
・店舗スタッフが直感的に理解できるVMDマニュアルの作成・発信
・新店・既存店へのツール投入、正確な在庫管理・経費処理
・販売計画と連動したデジタルサイネージの運用管理

■レイアウト業務(売場計画・店舗への落とし込み)
・販売計画と連動した半期・月次の売場計画立案と修正
・数値データと現場状況に基づいた個店別のレイアウト・陳列最適化
・継続的に良い売場を再現するための現場(店舗)教育と臨店指導

■入社当初に予想される業務上の課題
・多様なステークホルダーとの合意形成
VMD業務は部署単体で完結するものは少なく、本部のMD(商品)や営業部門、外部の制作会社など、様々な立場の人と協業します。
それぞれの意図や現場の課題を正しく汲み取りつつ、予算やスケジュールの折り合いをつけ、自ら主体的にコミュニケーションを図りながらプロジェクトをコントロールしていく必要があります。

・数値的根拠に基づく売場づくりの実践
VMD業務では、単なる視覚的な美しさの追求にとどまらず、個店の売上や利益の最大化にいかに貢献するかが強く求められます。
過去の経験や感覚だけに頼るのではなく、データや現場の状況に基づき「なぜそのレイアウトやツールが有効なのか」を論理的に説明し、周囲を納得させていく視点の切り替えとキャッチアップが必要です。
求める経験 / スキル
必須条件 ( MUST )
( 経験 )
・小売業(アパレル・雑貨・ビューティー等)での店長またはエリアマネージャー経験(数値分析に基づく売場改善経験)
・営業部やMD部などと連携し、全社施策を現場の売場に落とし込んだ経験
・小売業でのVMDの実務経験(年数不問)
・「見た目」だけでなく「売れる売場づくり(商業的視点)」への強いこだわり
( 知識・スキル )
・数値分析スキル:小売業における主要KPI(売上、客数、客単価、買上率など)を正しく理解し、売場改善のための分析・検証ができるスキル
・PCスキル(基本レベル):Excel(データ集計・分析)、PowerPoint(マニュアルや企画書の作成)などの基本的な操作スキル
・コミュニケーション・折衝スキル:本部(MDや営業)と現場(店舗)双方の意図を汲み取り、周囲を巻き込んで円滑にプロジェクトを進めるスキル
歓迎条件 ( WANT )
(経験)
・チームマネジメントや現場教育のご経験
・VMDツール、POP、什器などの企画開発・ディレクションのご経験
(知識・スキル)
・デザインツールの操作スキル:Illustrator、Photoshopなどの基本操作スキル
・什器・資材に関する知識:台座、POP、什器などの素材や構造に関する基礎的な知識
・プロジェクトマネジメントスキル:複数の関係者が関わる販促施策やツール開発において、スケジュールと予算を適切に進行・管理するスキル
求める人物像
■ブランディングと「売れる売場」の両方の視点を持てる方
感覚的なデザインだけでなく、「どうすればお客さまが買いやすく、売上利益に繋がるか」を論理的・数値的に考えられる方。
■変革を楽しみ、自ら主体的に動ける方
指示を待つのではなく、自ら現場の課題を発見し、「驚きやワクワク」のある購買体験を創るために積極的にチャレンジできる方。
■本部と現場をつなぐ「架け橋」になれる方
本部の戦略を正しく理解しつつ、店舗(現場)の状況やスタッフの気持ちにも寄り添い、円滑なコミュニケーションで周囲を巻き込んでいける方。
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

株式会社フロンティアコンサルティング

仕事内容
クライアントの事業戦略・経営課題をもとにワークプレイス戦略を考案し、社内の営業・施工部門と協業しながら、デザイナーとして案件をご担当いただきます。

具体的には、
・デザイナーとしてクライアントの事業戦略・経営課題のヒアリング
・コンセプト企画~空間デザイン業務
・家具、内装の企画選定
・プレゼン資料作成・提案
・施工時の監理業務

当社は場づくりに捉われない「働き方」そのものの提案を得意としており、社内リソースを活用いただきながら企画提案を担って頂きます。人々が気持ちよく働き、クライアント企業様が 長期的に成長できるオフィスの構築を目指します。またオフィスという物理的な観点だけでなく、働き方や社会との関わり方まで見据えた提案から、高いご支持をいただいております。

※勤務地はご希望に応じ決定となります。
求める経験 / スキル
■必須
・店舗、商業施設など非住宅の空間デザイン/設計経験

■尚可
・ワークプレイスの空間デザイン経験
・AutoCAD、Vectorworks、Illustrator、Photoshop、その他3Dソフトを使える方
・一級建築士
従業員数
420名 (2026年1月1日現在(グループ全体))
勤務地

複数あり

想定年収

590 万円 ~ 760 万円

従業員数
420名 (2026年1月1日現在(グループ全体))

株式会社ソーシャルインテリア

仕事内容
【お任せする仕事】
オフィス移転を中心に、レイアウト変更を予定している企業に対し、
内装デザインの提案から家具選定、納品まで、プロジェクトマネージャーとして幅広い業務をトータルでお任せします。
※最近では、ホテル・クリニック・店舗・高級住宅等の案件も増えてきております。

また、「家具のサブスクリプション」という新しい調達手段も武器に、スタートアップから大企業まで、業種・規模を問わず、
柔軟かつコスト効率の高い空間づくりを提案できるのがこのポジションの特徴です。
デザイナーと連携しながら、自由度の高い空間提案を一緒に創り上げていただきます。

※ご経験や希望に応じて、PM(プロジェクトマネジメント)を中心に行う部署と、
 家具提案に特化した部署いずれかでのご活躍を想定しています(詳細は面談時にご説明します)

◆ 主な提案領域
・オフィス移転・レイアウト変更に伴う空間提案(主に経営者・総務担当者向け)
・家具のコーディネート提案
・家具サブスク導入提案(初期費用削減やキャッシュフロー改善といった経営課題へのソリューション提案)
・ビルオーナー向け家具付き物件の導入提案

◆ この仕事の面白さ・キャリアの広がり
・空間デザイン事業以外の新規事業にも関わることができる
 →業界特化型のDX事業など新規事業にも関わることができる環境です
・プロジェクトマネジメントスキルが磨ける
 → 提案〜納品まで一貫して携わるため、案件を推進するスキルが身につきます。また、多数のパートナー・アライアンス先と連携するため、人脈や社外リソースと推進する能力が身につきます。
・メーカーフリーの強みを活かせる
 → 特定のブランドに縛られず、お客様に最適な家具・内装を自由に提案できます。
・業界の常識を超えた提案ができる
 → サブスクという柔軟な選択肢を活用し、固定観念にとらわれない空間づくりを実現できます。

◆ 導入実績(一部抜粋)
株式会社サイバーエージェント 様
ラクスル株式会社 様
キンコーズ 様
トヨタコネクティッド株式会社 様
株式会社リアルゲイト 様 など

◆ 活躍中のメンバー紹介
大手オフィス設計会社で豊富な経験を積んだ社員は、
当社にジョイン後、自らのノウハウを活かして事業拡大の先頭に立つ存在として活躍中。
2年で売上6倍という成果を支えるプロジェクトに携わり、よりクリエイティブかつ象徴的な案件にも関わっています。

【当社の魅力】
■ 異業界出身者の“気づき”がイノベーションの源泉に
当社では、インテリア業界の常識にとらわれない発想を大切にしています。
「他業界では当たり前なのに、なぜこの業界ではできないのか?」という疑問こそ、
業界を変えるヒント。
実際に、経営層を含め多くの社員が業界未経験からのスタート。
私たちは、日本初の「家具・家電のサブスクリプションサービス」を立ち上げ、
「すごいベンチャー100」や「日本サブスクリプション大賞」などにも選出されました。
これは、未経験者のアイデアや視点が、新たな価値を生むことを証明しています。

■ スタートアップらしい“自由度”と“裁量”
家具・家電のサブスクサービスはすでに多くのお客様から支持をいただき、
事業は順調に拡大中。
しかし私たちは、現状に満足せず常にアップデートし続けることを大切にしています。
スタートアップならではのスピード感と柔軟さの中で、
「もっとこうしたい」「こんなアイデアはどうか?」という提案が
そのまま形になることも珍しくありません。
時には泥臭さもありますが、
自ら動き、仕組みを創ることにやりがいを感じる方にはピッタリの環境です。

■ “大人ベンチャー”らしい落ち着いた社風と働きやすさ
当社はベンチャー企業ではありますが、平均年齢は30代半ば。
若手の勢いに任せるのではなく、それぞれがプロとして自律的に働く、落ち着きある雰囲気が特徴です。
・フレックス制度やリモート勤務を取り入れたハイブリッドな働き方
・キャリアを積んだ後に「次は0→1を経験したい」と転職してきたメンバー多数
・成長意欲や挑戦心を持ちながら、チームワークを大切にする風土
現在は、約50名規模で3つの事業を企画・運営。
それが可能なのは、メンバー一人ひとりが専門性を持ちつつ、柔軟に連携できる組織体制だからこそです。

「ベンチャー×安定感」「裁量×チームワーク」「未経験者の強みを活かす」
このバランスの取れたカルチャーこそが、当社の最大の魅力です。
あなたのこれまでの経験や発想も、ぜひ当社で活かしてください!
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験(3年程度)もしくはメーカーや家具代理店などでの家具提案経験(3年程度)

【歓迎スキル】
・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験がある方
・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方
・企業のファシリティ担当のご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・自らの活躍により、会社の成長を実感したい方
・成長中ベンチャーでの経験を積みたい方
・マーケットやユーザーニーズを踏まえ、自ら新規事業や既存事業の企画やサービス設計ができる方
・自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方
従業員数
100名 (2025年12月現在)
勤務地

東京都

想定年収

502 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
100名 (2025年12月現在)
仕事内容
展示場及び木造注文住宅のインテリアコーディネーター
【具体的には】
契約後のお客様との打ち合わせ及び、新規展示場の着工に向けたコーディネート業務を担当します。
「お客様によろこばれる家づくり」のため、お客様に応じた空間提案が強みの同社の住宅はお客様に応じ様々。
お客様の理想を引き出し形にしていただく、重要なポジションです。

【アイ工務店 注文住宅の特徴】
■大手ハウスメーカーに劣らない高品質住宅を適正価格で販売(ハウスメーカーの約7割の価格)
■工務店・ハウスビルダーの顧客層をターゲットとし、幅広い層に高品質の住宅を提供
■アウトソーシングや本部機能の簡素化を行い、徹底的なコストカットをすることで、低価格の住宅提供を実現
⇒上記取り組みが功を奏し、注文住宅市場が低迷する中、毎年高い成長を遂げております。
求める経験 / スキル
【必須】
◆インテリアコーディネーター業務経験のある方

【歓迎】
◆インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方歓迎
従業員数
3,112名 (2026年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,112名 (2026年4月現在)
仕事内容
【主な業務内容】
耐震天井の導入と普及活動の中核を担ってもらい、建築工事(特に内装工事の天井、壁)現場での知見と経験を活かし、下記の活動をしていただきます。

・官公庁への営業活動を通じて施策や取組み等の情報収集
・技術力を活かした天井の耐震化を促進する企画・立案及び活動
・耐震天井の設計、施工に関するコンサルタント業務
・天井の耐震化を推進できる技術者の養成

【ポジションの魅力】
コーポレートメッセージ「100年の安心に、こたえる」のもと、すべての人々が安心して、快適に暮らすことのできる社会の実現を目指し、その1つとして、耐震天井の普及に取組んでいます。建築現場での知見と経験を活かし、課題の解決に、力を発揮していただき、安全・安心の社会づくりに貢献していきましょう。
・各省庁や地方公共団体からの施策や取組を収集して、新たな製品、工法の開発に繋げる。
・設計事務所やゼネコンからの技術的な相談、問合せに対応し、製品、工法の採用に繋げる
・次代を担う「天井の耐震化」の技術者の育成。
求める経験 / スキル
【必須】
・1級建築施工管理技士または一級建築士の資格を保有すること
・内装工事現場(特に天井、壁)での経験を有すること
従業員数
621名 (2026年3月)
勤務地

東京都

想定年収

760 万円 ~ 918 万円

従業員数
621名 (2026年3月)
仕事内容
【都市再生】
都市再生・まちづくりのコンサルタントして、PPP/PFI事業の企画検討(事業者側を含む)、公共施設マネジメントに関する一連の計画検討、市町村が策定する都市計画マスタープランや立地適正化計画などの計画策定から、具体の地区やエリアのまちづくり検討や事業化検討、あわせて、住民等との合意形成支援をしてもらいます。このように検討してきたプロジェクトは、弊社の設計・事業運営部門に引き継がれ、事業開始後の調査設計や関係者との調整など、事業中・事業完了後のまちづくりも支援していきます。
これからのキーワードとなる、スマートシティ、SDGs、ウィズコロナなどに関連した都市再生・まちづくり業務の新規開発にも携わっていただきます。

【都市整備】
土地区画整理事業等市街地開発事業に関わる基本調査、事業化促進のための支援業務、運営事務、換地、施工管理等を行っています。区画整理事業の川上から川下まで幅広く関われるとともに、市街地開発事業にもチャレンジしています。

【建築設計】
都市再生・建築設計のコンサルタントして、公共建築物の新築・改修等の基本計画から基本・実施設計、工事監理までの一連の業務を行ってもらいます。PPP/PFI事業の企画検討(事業者側を含む)、公共施設マネジメントに関する一連の計画検討もしてもらいます。コンサルタントとして建築物に係る事柄を提案し検討し形にしていきます。
業務としては、市町村からの受託が多いですが、今後はPPP/PFI事業等に民間事業者側で参画する取組も拡大展開していきます。

【ランドスケープ】
公園、緑地他オープンスペースのランドスケープデザインに係る調査、計画、設計、施設管理・維持更新計画およびプロジェクトマネジメント、コンストラクションマネジメントに関する業務などを行っています。

【開発設計】
行政及び民間による開発や土地区画整理事業における基本設計・実施設計等に携わっていただきます。
開発行為に伴う許認可申請や各種関係機関との協議なども行います。

【施工管理】
開発行為や土地区画整理事業における工事の施工管理に携わっていただきます。
当社は、土地区画整理事業をはじめとした面整備に関する事業の計画立案~認可手続き、事業認可後の事業実施・事業運営に関する業務を行っており、関連する部署との連携を図りながら事業者側が発注する工事について、発注者側の立場で工事の施工を管理していただきます。

【海外開発】
計画業務では、都市計画/都市開発制度の検討支援、都市開発/駅周辺整備に従事します。
設計業務では、建築/道路・橋梁/造成/廃棄物管理の計画/設計/施工監理に従事します。
調査業務では、測量/リモートセンシング/地質/環境社会配慮に従事します。
求める経験 / スキル
<必須条件>
基本的なPCスキル、Word、Excel、AUTO CAD、PPT、Illustlator等も使えれば歓迎

<歓迎条件>
技術士、一級建築士、再開発プランナーなどの有資格者
RCCM等の有資格者
土地区画整理事業の経験者
土地利用計画・土地取引に関する業務経験者
1級土木施工管理士
建築設備士、設備設計一級建築士、構造設計一級建築士
認定コンストラクション・マネジャー(CCMJ)
勤務地

複数あり

想定年収

440 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■職務内容 :
様々なクライアント様への設計提案~積算~営業活動までの設計営業業務をお任せ致します。
オフィスビル、マンション、商業施設などの植栽や外構などのランドスケープ設計のお仕事になります。

〈具体的には〉
・提案書やCAD図面の作成
・提案書によるプレゼンテーション
・トータルコストの積算
・使用材料の選定 など

■働き方
・年休120日~123日(年度により異なる)に加えて最大10日以上の有給付与があるため、最大133日と休日も多く働きやすい環境です。
ワークライフバランスを取って働けます。
・お子様の行事等が土日に集中した場合、有給休暇取得したり、火曜に出勤して日曜を休むといった振替で対応する人も多いです。


■やりがい
平面図から提案して頂き、立体図となりご自身で植木の選定を行い、それが実際に立ち並び、全体を構築し、その先に皆様の憩いの場となる。
そんな流れをご自身の手で実現することが出来る点が当ポジションの最大の魅力だと考えております。
弊社では、植木は生き物と考えており、それぞれに個性がありその個性を見極め集合体にする事で植物が作る美しい造形美を作り出せます。
ひとつとっても同じものがなく、時間の経過と共に形を変え成長していく様はいつまで経っても飽きの来ないやりがいだと感じております。
携わる仕事はすべて、地球環境、子育て環境、高齢社会、地域コミュニティの形成など、現在社会が直面している課題に、深く関連していると考えております。
私たちはものづくり企業としての想いを第一に持ちながら、人が集う空間という価値を追い求め、人の心に残る仕事がしたいと考えております。
ものづくりに携わる仕事がしたいという熱意のある方からのご応募をお待ちしております。
求める経験 / スキル
■必須条件:いずれか必須
・施工管理の経験をお持ちの方(ハウスメーカーやリフォーム会社でのご経験は大歓迎です)
・プランナー・設計のご経験

■歓迎条件:以下いずれかに該当する方
・ハウスメーカー・工務店等で戸建住宅の外構・エクステリア工事の設計および施工管理経験者
・造園施工管理技士、エクステリアプランナーの資格保持者
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【ミッション】
都市開発につながる地域のランドマーク的な施設を手掛けるオーヴァルで、当社の持っている不動産の開発

【職務内容】
・不動産開発と事業開発を行っているオーヴァルで、不動産開発の際に、企画側の意図を言語化し、建設会社等をデザイン面などでマネジメント出来ること
・デザインをもとに既存物件の見直し
・社内のPM部門等との連携業務
・その他、保有不動産に関する各種改善の提案等"


※内装デザインポジション※
【ミッション】
業態や店舗コンセプトに合致した商空間デザイン企画・実行
【職務内容】

・商空間デザインに関する3Dパース作成、プレゼン資料作成
・内装工事における基本設計から実施設計までの図面作成及び申請業務
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
〇内装デザイン経験をされてこられた方
〇建築デザイン業務に携わっていた方

【求める人物像】
〇「想い」を持って不動産開発に携われる方
〇柔軟でアイデア豊富な方
〇数字をもって運営を管理できる方
〇自律的に動ける方"
従業員数
875名
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
875名

コクヨマーケティング株式会社

仕事内容
働き方改革やリモートワークの拡大に伴いオフィスへの注目が集まる中、オフィス空間をはじめとした大学などの教育施設、医療施設や市役所・県庁などの様々な空間デザイン全般をお任せいたします。

■職務内容:
営業と同行しヒアリング→レイアウト・内装デザイン提案書作成→プレゼン→納品までを一貫して担当いたします。
提案時には図面や3Dパース/提案書等作成し、作図は外部と協業し複数案件を掛け持ちます。
入社後はOJT研修を実施し、先輩の案件同行なども行います。その後徐々に案件を担当していただく予定です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■特徴:
・顧客の働き方・社風等に配慮したプランニング実施/営業等様々な部署と連携する行動力とスピード感が強みです。
・直近はデザインコンペで高い勝率をおさめるなど引合いが増加しております。

◆社員インタビュー:https://www.kokuyo-marketing.co.jp/about/recruit/design/
求める経験 / スキル
■必須要件:
・建築もしくは内装設計の経験がある方
(店舗/オフィス等だと尚可)
・部下育成経験やリーダー経験がある方(役職不問)

■歓迎条件:
一級建築士、二級建築士の資格をお持ちの方

◆過去入社活躍者事例:家具メーカーでの設計経験者、設計事務所設計補助(建築士2級有資格者)
従業員数
886名 (2024年1月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
886名 (2024年1月現在)
仕事内容
【大手有名ブランドから暮らしや働く空間まで“自分が関わって”つくる感動を。】
誰もが知る大手ブランドや人気ショップからの依頼が絶えない当社。
しかし、私たちのフィールドはそれだけではありません。

たとえば——
●デザイン性と機能性が求められるマンションのリノベーション
●ブランドイメージを空間で表現するカフェや飲食店
●働きやすさとクリエイティビティを両立させるオフィス空間
●安心感と清潔感が求められるクリニック・医療施設 など

手がける案件は、数百万円規模の内装から、1億円を超える大型プロジェクトまでさまざま。
「あの人気ブランドの店舗も、あのオフィスの空間も、自分が関わったんだ」
——そんな誇れる仕事が、きっとあなたを待っています。

【経験を、さらに価値あるフィールドで活かす】
これまで培ってきた経験を、次のステージで発揮しませんか?
当社では、店舗・オフィス・飲食店・マンションリノベーションなど幅広い案件を一貫して担当できるため、
「もっと上流から関わりたい」「裁量ある環境で成長したい」そんな想いを実現できます。

図面だけで終わらない、現場だけで終わらない——
お客様との打ち合わせから、提案・工程管理・引き渡しまでをトータルで手がけるからこそ、
空間づくりの本当の面白さとやりがいを実感できるはずです。

【業績も、仲間も、ぐんぐん拡大中!】
事業は右肩上がりで成長中。
昨年比で売上・利益ともに拡大し、社員数も約130%に増加!
今まさに会社が大きく変わるタイミングだからこそ、
新しく入るあなたにも、大きなチャンスが待っています。

【業務詳細】
………………
▼お客さまへご要望をヒアリング
▼デザイナーや協力会社の手配
▼現地調査
▼業者へ発注
▼進行管理(工程表作成)
▼予算管理
▼お引渡し・アフターフォロー

◎工期:1案件につき、1~3カ月ほど
◎並行して担当する案件数:4~5件(入社3~4年目)

★特徴は“全工程に関われる”こと
最初のご提案から、現場進行管理、完成・お引渡しまで、
すべてに関われるからこそ、お客様と深く関わり、やりがいを実感できます!

【業務割合】
………………
・お客さま、設計事務所対応業務:2割 
・社内業務:4割
・現場の進行管理業務:4割

【入社後のサポート】
入社後はあなたのスキルや得意なことを活かせるよう、しっかりサポート。
「どんな空間に関わってみたいか」などの希望も相談しながら、最適な案件をお任せします。
※職種変更は原則ありません。

【施工実績例】
…………………
■物販店:patagonia/BURTON/KEYUCA/KEEN/自遊空間
■飲食店:ジョエルロブション/パンとエスプレッソと/麻辣大学
■オフィス:GREGORY/ドワンゴ/ガンホー/note
■クリニック:お茶の水駿河台クリニック/神田キリスト教診療所/クリニック・パーク
など
求める経験 / スキル
〈求める人物像〉
・空間ディレクターまたは施工管理経験3年以上

〈歓迎スキル・経験〉
・マネジメント経験者
・一級建築士・二級建築士
・管工事施工管理技士(等級不問)
・電気施工管理技士(等級不問)
勤務地

東京都

想定年収

410 万円 ~ 700 万円

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