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年収1,000万円以上/有報作成・開示の求人・転職情報

227件中の1〜50件を表示

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仕事内容
グループ会社を含めた経理業務全般をお任せします。
ご経験に応じて担当範囲を決定しますが、連結決算・開示業務を中心に携わっていただくことを想定しています。

業務内容(例)
• 単体決算・連結決算
• IFRS導入対応
• 開示業務(決算短信、有価証券報告書 等)
• 監査法人対応
• その他、グループ会社の経理関連業務

■組織構成
CFO(9~10月頃着任予定)
┗財務・経理系役員
┗財務・経理マネージャー(★本ポジション)、関連会社からの出向者1名
求める経験 / スキル
【必須要件】
・親会社側の連結決算実務経験2年以上
・上場会社または上場準備企業における法定開示書類作成経験(決算短信、招集通知、有価証券報告書等)

【歓迎要件】
・監査法人経験
・リーダーやマネージャーのご経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

非公開

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面がございます。
M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、
人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。

そんなRIZAPグループ(連結子会社含む20社超)を主として、
経理ユニット長候補としてチームマネジメントを中心に、
下記の業務をお任せします。

・チームマネジメント
・日次業務及び月次・四半期・年次決算業務
・買掛金・売掛金・未払金管理
・組織全体のタスク・仕訳作業
・監査法人との会計論点の協議の主導(減損会計・税効果会計ほか)
・その他、経理部門における特命事項の業務

※連結決算、開示の業務は会計事務所へ外注しているため、管理業務が主となります。

<組織>
経理部 部長(50代/男性、会計士)
  ┗第一ユニット(課長職40代/男性、会計士)
構成:社員4名、派遣社員3名、業務委託者

  ┗第二ユニット
  ┗第三ユニット
  ┗企画ユニット
各ユニットに約10名程が所属しています。
第一ユニットはRIZAPを中心とした経理、
第二、第三ユニットはグループ会社の経理を行っています。
グループ内のシェアード組織で、部内にはグループからの出向者も所属しています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・中小企業、または大企業(事業会社)での年次決算5年以上の実務経験
・スタッフのマネジメント経験がある方

【歓迎条件】
・上場企業での実務経験
・監査法人出身者
・事業会社の数字の取りまとめの経験をお持ちの方(会社全体の経理業務)
・国際会計基準の実務業務
・監査対応の経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

国内大手総合商社/世界各国で多角的にビジネスを展開/グローバルに活躍できる環境/年収500万円~1,500万円

  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
<想定される職務内容>
・国内での企業投資・経営(M&A)、及び国内・海外でのPEファンド運営

<想定されるキャリアプラン>
・国内企業を対象とした投資・経営(M&A)及び国内・海外でのPEファンド運営事業における関連業務(投資先企業の開拓・評価・交渉・投資実行・経営改善、事業の企画・開発・投資・運営・管理)
・企業投資部(東京本社、或いはグループ会社出向)にてM&A・PEファンド運営の実務、投資先企業の成長戦略の実践を行い、将来は同部署のマネジメントポスト、海外事業対応、他部署におけるM&A業務に従事することを想定
求める経験 / スキル
<必須応募要件>
企業投資・経営(M&A)に関わる業務を専門的に遂行してきた経験を有する者

<望ましい経験・資格等>
PEファンド・投資銀行・コンサルティング会社・事業会社等にて複数案件をハンズオンで実行した経験(当該業務経験3年以上)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

非公開

  • 上場企業
  • 部長以上
仕事内容
今後の事業成長に備え、管理機能の組織強化の背景から、プレイングマネージャーとして経理財務部長を担っていただける方を募集いたします。

■主な職務内容
・決算対応(年次、四半期、月次)
・金商法開示(有価証券報告書・半期報告書・決算短信)
・監査法人対応
・内部統制(J-SOX)
・経営計画業務(予算管理、予算作成、IR)
・経理メンバー2名のマネジメント
求める経験 / スキル
【必須】
・上場企業またはIPO準備企業での経理実務経験

【歓迎】
・連結決算に携わった経験
・IT/スタートアップ業界での勤務経験
・監査法人対応、J-SOXの運用・構築経験
・経営計画(予算)の策定、IR業務、M&A・PMIに携わった経験
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,100 万円

全国展開の自由診療クリニック~関西本社~年間休日125日

  • 課長以上
仕事内容
8ブランド 100院 を超える自由診療クリニックを全国展開する同社にて、今回は、大阪本社 経理財務の次長を募集します。
本体および非連結関連10社(含む医療法人6社)の経理財務統括の副責任者となります。
プレイングとして専門性を発揮しながら、部長の方針のもと実務推進と組織運営の両面をお任せする想定です。

《業務内容》
・グループ各社の決算取り纏め(連結会計が出来ると尚可)
・月次決算(本体及び関連10社)
・原価計算
・予実管理、予算策定
・グループ各社税務申告取り纏め(含む、税務調査対応、申告書の確認) ※申告はアウトソース
・オーナー関連支払対応等、各種経理財務関連業務 等
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社での経理部門の責任者経験

【フィットする人物像】
・経営者視点で、グループ各社全体を見ることができる方
・経営層との折衝経験が豊富な方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
同社経理部署で管理職として下記業務をお願いします。

【業務内容】
・決算(単体、連結)
・メンバーの育成・マネジメント
・財務戦略企画
・資金繰り
・銀行折衝
・税務
・監査対応 等

将来的には役員を担って頂く存在として期待されるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
■上場経理の実務経験がある方
【尚可】
■メーカーでの経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

上場ITベンチャー/経営変革期/創業27年/社員数20名

  • 上場企業
  • 部長以上
仕事内容
上場企業の経理財務として“実務をしっかり回しながら”、変革期の会社づくりにも参加いただきます。近い将来上場企業の経営管理部門を統括するCFO候補のポジションです。
変革期の現在、“自分の手で会社を良くしたい人”を歓迎します。

■業務内容
・M&Aや事業提携、ファイナンスなどをメイン担当として社長と共に取り組む
・子会社の経営管理、業務改善の推進
・適時開示資料の作成
・IR戦略策定と株主とのコミュニケーション
・JSOXの整備、内部統制の仕組み化
・予算策定と予実管理
求める経験 / スキル
■必須要件 ※以下のいずれかの経験
・監査法人での監査経験
・上場企業、もしくは上場準備企業での経理実務の経験
・連結精算表、開示書類(短信、半期報告書、有価証券報告書)作成経験、監査法人との折衝の経験

■歓迎要件
・M&A(デューデリジェンス)に関わった経験
・予算策定経験
・適時開示作成経験
・内部統制(JSOX)への理解や実務経験

【使用システム】
・会計システム:freee会計
・開示システム:宝印刷
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

上場バイオベンチャー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
・経理業務全般
・月次決算・四半期決算・年次決算業務
・予算策定、予実管理
・各種財務諸表の作成
・監査法人対応
・開示資料(有価証券報告書・短信等)の作成
求める経験 / スキル
【必須】
決算対応経験
エクセル使用経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

株式会社ADKホールディングス

  • 在宅勤務可
仕事内容
事業環境の急速な変化を受け、大規模な経営改革を連続的に推進しており、その一環として、会計基準の国際財務報告基準(IFRS)への変更などを実施してまいりました。そして新たなグローバルパートナーを迎えたADKグループの新体制移行期において、以下の「戦略的役割」を通じて企業価値向上に貢献していただきます。

【具体的な業務内容】
■実務対応
・個別決算業務、IFRSに基づく連結決算業務
・税務調査対応、会計監査対応、税務関連業務

■経理DX・業務改革のリードのサポート
「決算早期化」を最重要テーマとした、経理部門のデジタル・業務改革プロジェクト全般を統括していただきます。
具体的な役割: 現状、定型業務が約7割を占める中で、この人海戦術からの脱却を目指し、デジタルツール(RPA、新システム等)を活用した自動化スキームの企画・設計・実装を、数年単位の長期プロジェクトとして一貫してリードし、組織的な業務プロセスの変革を推進いただきます

【配属部署のミッション・ビジョン】
事業部門と共にADKの企業価値を守り、成長させるパートナーとなるファイナンス部門を目指す。日々の事業活動のサポートに加え、M&Aや資本政策といった取り組みを通じて、専門的な立場から「すべての人に歓びの体験を。」というADKパーパス実現を加速する。

【配属組織について】
・在籍メンバー:12名
・本部中途比率:50%

監査法人出身、事業会社の管理部門出身など、多様な会計バックグラウンドを持つメンバーが協働しています。
共通しているのは、「ADKの次なる成長を数字で支える」という強いミッション意識です。単なる決算業務の遂行者ではなく、「どうすればもっと速く、正確に、経営に資する数字を出せるか」を常に考え、自ら業務改革の提案と実行ができるプロアクティブなメンバーが揃っています。
この変革期のコアで、変化を楽しむマインドとプロフェッショナルとしての情熱を持って、ADKの未来を共に築いてくださる方を求めています。

【仕事の魅力】
■変革の実行者としての挑戦
従来の経理業務ではなく、「経理DX」という全社的な経営課題に対し、プロジェクトのオーナーとして企画から実装までを担い、組織に永続的なインパクトを残すことができます
■提供できる機会
財務・経理の定常業務を確立させつつ、経理DXや業務改革のプロジェクト統括を通じて、部門の未来を自らの手で描き、実装する裁量があります。さらに、海外子会社との連携や新たなグローバルパートナーとの調整を通じて、単なる日本基準の経理ではなく、IFRSや国際税務にも強い、グローバルなファイナンスエキスパートとしての専門性を確立できます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■事業会社での単体決算経験
■日商簿記2級(公認会計士や税理士関連資格など上位資格をお持ちの方は、簿記資格は無くても可)

【歓迎スキル】
■事業会社での連結決算取りまとめのご経験
■公認会計士(短答式、論文式科目合格を含む)、税理士(科目合格を含む)
■連結決算システム使用経験、英語力(メール程度:必須ではありません)
■IFRS経験や知識
従業員数
230名 (主要4社:ADKホールディングス230名、ADKマーケティング・ソリューションズ1,600名、ADKクリエイティブ・ワン350名、ADKエモーションズ130名)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
230名 (主要4社:ADKホールディングス230名、ADKマーケティング・ソリューションズ1,600名、ADKクリエイティブ・ワン350名、ADKエモーションズ130名)

プライム上場*BtoBエンタープライズ領域のDX支援

  • 上場企業
仕事内容
ご経験と適性に応じて、以下の領域を段階的にお任せします。すべてを最初から担っていただくことは想定していません。

■IR/株式領域 ─ 資本市場との対話と企業価値の向上
決算・開示対応
・決算短信、有価証券報告書、コーポレート・ガバナンス報告書等の作成および適時開示の実務
・決算説明会資料の企画・作成、説明会の運営
・開示プロセス全体の設計・改善(作成、レビュー、承認フローの標準化)

投資家対応(IR・SR)
・機関投資家・個人投資家からの問い合わせ対応、1on1ミーティングの実施
・投資家の声を構造化して経営陣へフィードバックし、経営戦略・開示方針へ反映
・IRストーリーの構築に対する提案

株式実務・自己株式・資本政策
・自己株式の取得・処分・消却に関する実務全般
・株主還元方針(配当・自己株式取得)の検討に対する分析・提案
・株式事務全般(株主名簿管理人との連携、単元未満株対応、株式分割等の対応)

持株会・インセンティブ管理
・従業員持株会の運営・管理(加入促進、事務局対応)
・ストックオプション等インセンティブプランの設計支援・運用管理

■ガバナンス領域 ─ 強固な経営基盤と意思決定の円滑化
主要会議体の事務局運営
・取締役会、監査等委員会、グループ経営会議、本部長会議等の事務局
・アジェンダ設計、付議資料の事前確認、議事録作成、決議事項の進捗トラッキング
・議論の質を高めるための論点整理・資料フォーマットの改善

株主総会
・定時・臨時株主総会の企画・運営(招集通知作成、想定問答集作成、リハーサル進行)

サステナビリティ推進(ESG対応)
・サステナビリティ委員会の運営、マテリアリティに関する取り組み推進と開示

コンプライアンス・規程・セキュリティ
・コンプライアンス研修の企画・実施、啓蒙活動
・社内規程の新規制定・改廃管理および社内周知
・情報セキュリティに関する社内運用ルールの整備(IT部門と連携)

<ミッション>
・資本市場との対話品質を引き上げる:開示物の質、投資家との対話内容、そこから得た示唆の経営への還流までを一貫して高める

・意思決定を加速させるガバナンス運営を実現する

・属人化した業務を仕組みに変える:AIツールの活用を含め、コーポレート業務そのものを再設計する

・将来的にチームを率いる:メンバーの育成・業務配分・品質管理を担い、部門を牽引する
求める経験 / スキル
※本ポジションは、未経験者・経験者いずれの方も応募可能です。

■必須要件
以下①~③のいずれかの実務経験。

①上場企業またはIPO準備企業での、適時開示・法定開示書類作成、IR、株式実務・株主総会などの重要会議体の事務局経験、コーポレート・ガバナンス対応の経験

②証券会社・信託銀行・監査法人・法律事務所等における、上場企業向けの開示・株式・ガバナンス関連の支援経験

③経理・財務・法務・総務・経営企画のいずれかで3年以上の実務経験をお持ちの方や、会社法・金商法・適時開示規則に関する基礎知識を、実務または学習を通じて有している方

■共通要件
・基本的な進め方をインプットすれば、その後は自ら段取りを組み、関係者を巻き込んで完遂できること
・前例のない業務に対して、まず自分で調べ、たたき台を作って持ち込めること

■歓迎要件
・チームリーダー、後進育成、業務分担の設計といったマネジメントに近い経験
・証券会社、信託銀行、監査法人等での上場企業向けアドバイザリー・実務支援経験
・サステナビリティ(ESG)情報開示や推進に携わった経験
・コンプライアンス体制構築、社内規程整備、ISMS等セキュリティ運用管理の経験
・経営企画・事業企画として全社プロジェクトを推進した経験
・英文開示、海外投資家対応の経験
・生成AI等を活用した業務効率化・仕組み化の経験や関心求める人物像

■求める人物像
当社が想定する「自律」とは、放任に耐えることではありません。わからないことは早期に聞き、判断が必要な論点は整理して相談に持ち込み、それ以外は自分で進め切る ── この見極めができる方を求めています。

・抽象を具体に落とせる方
「ガバナンスを強化したい」「投資家への説明を良くしたい」といった曖昧な要請を、具体的な仕組み・ルール・スケジュールに翻訳できる方。

・巻き込み力のある方
経営陣、社内各部門、社外ステークホルダー(投資家・監査法人・弁護士・証券代行等)と信頼関係を築き、権限ではなく納得で人を動かせる方。

・領域を限定しない方
「これは私の担当ではない」ではなく、必要なら越境して取りに行ける知的好奇心をお持ちの方。
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【上場会社の経理部門で責任者としてスキルアップ/酒販トップクラスの上場会社での決算・報告書・監査をお任せ】
東証スタンダード上場企業・日本最大手の酒類販売店を運営する当社は親会社の上場から数年経過し組織の更なる拡大フェーズにあり、各部門の人員補強・グループ会社との連携強化をお願いします。

■職務内容:
・月次/年次決算取り纏め
・部下のマネジメント/育成
・外部(銀行、監査法人等)対応
・有価証券報告書等作成とりまとめ
・関連部門とのコミュニケーション
・業務効率化推進
※ご経験に合わせてより経営に近しい業務をお任せする場合がございます。

■組織構成:
経理課(財務会計)
・財務課(資金)
、主計課(管理会計)の3つの課で構成されております。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・上場企業での管理会計または連結決算のご経験
・経理部門での管理職またはマネジメント経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

プライム上場 飲料メーカー

  • 上場企業
  • 部長以上
仕事内容
【仕事内容】
M&Aや新規事業開発が進む経営スピードの中で、財務経理の実務から経営企画(予算策定・予実管理)までを一気通貫で把握し、経営実態を表した財務報告とそこから把握した会社の課題解決推進をお任せします。

・経営企画
・管理会計業務
・グループ全体の中期経営計画策定、予算策定、予実管理、係数管理
・現状分析、課題特定から解決策の立案・実行
・M&A、設備投資、新工場設立、新規事業開発における財務スキームの検討および実行サポート
・財務経理業務
・財務経理実務の統括および決算業務(月次・四半期・年次)の進捗管理
・資金繰り、キャッシュフロー管理、金融機関折衝、資金調達
・税務申告対応、会計監査人対応
求める経験 / スキル
■必須条件:下記いずれも該当する方
・事業会社における財務経理の実務経験、および予算策定(経営企画・管理会計)の両方の実務経験をお持ちの方
・決算から経営数値の分析・課題抽出まで、一連の数字を高いレベルで把握・管理できる方

■歓迎条件:
・公認会計士、USCPAなどの資格をお持ちの方
・財務DD、FAS、FP&Aの経験者
・監査法人出身者(5年程度、シニアスタッフレベル以上)

■求める人物像
・社内外の折衝能力が高い方(事実や数字をベースに周囲を巻き込んで行動できる方)
・物事を正確に捉え、冷静に考えて実行できるバランス感覚をお持ちの方
・変化に柔軟に対応できる方
・当事者意識を持って業務を推進できる方(実行力がある方)
・財務報告業務から予算策定まで幅広い業務のご経験がある方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,250 万円

仕事内容
当社は2025年11月にシリーズE 約18億円の資金調達済(累計調達額は85億円)/IPO準備中のFintechスタートアップです。
当社の財務・経理チームにおいて、Missionである「未来の不安に、まだない答えを。」をチームメンバーと共に取り組んで頂ける方を募集しております。
当社はスタートアップ企業でありますが、

■2025年6月に海外事業統括拠点としてシンガポールにFIGC(フィグシー)を設立
■2025年7月に香港 Quester Capital Holdings (HK) Limitedとジョイントベンチャーを設立
■2025年10月に金融教育のパイオニアであるファイナンシャルアカデミー社が当社にグループイン
など、日本国内に留まらず、海外事業展開を強化しております。
月次・四半期・年次決算から業務プロセスの整備・改善に取り組みつつ、当社が実施している 「世の中にまだ答えのないビジネス」 を監査法人や証券会社、ステークホルダーへご説明頂くことをチームメンバーと共に取り組んで頂ける方を募集しております。
その他IPO準備や、上場後の開示業務といったところまで一緒に走り抜けられる方を求めており、経理に必要な正確性と、上場前後のスタートアップという環境変化を乗り越えられる柔軟性が必要となるポジションです。

【具体的な仕事内容】
連結決算領域におけるスペシャリストとして、以下の実務およびプロセス構築を主導していただきます。

■経理・財務会計業務
・グループ各社における月次/四半期/年次の 連結決算業務 (単体決算は対象外)
・連結システムの導入・グループ会社向けの連結パッケージの作成
・事業拡大に耐えうる、既存の連結決算業務プロセスの整備・改善
・監査法人及びステークホルダー対応
・金融、Fintech、不動産領域を中心とした、各ビジネスの会計論点整理(連結パッケージ作成に伴う会計論点として一体的に対応)
・連結・開示体制の構築 及び プロセス整備
・IPO準備
※会計システムは「マネーフォワード会計Plus」「マネーフォワード会計」「freee」を利用しております。

■組織構成
執行役員
┣経理部長
┗経理メンバー3名
求める経験 / スキル
【必須要件】
■事業会社における連結決算の実務経験
■上場基準での連結決算の実務経験
■連結会計システムの導入 の経験
■連結の複雑な論点(出資比率に応じた海外子会社の取り扱いなど)を実務として担った経験
■目安として連結決算に関連した実務経験3年以上

【歓迎要件】
■海外子会社・外貨を扱った経験
■金融商品会計に関する実務経験または知見
■グループ通算制度のご経験
■決算開示業務のご経験

【求める人物像】
■スピード感のあるスタートアップ企業のため、整っていない環境でも、ないものは自分でつくる意識で業務に取り組んでいただける方
■ともすれば固くなってしまいがちな経理業務において、柔和なコミュニケーションでメンバーや他部署と連携しつつ、自ら情報を取りに行ける方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
同社の経理部にて下記業務を中心に従事いただきます。
経験や適性を考慮して、まずは補助的な業務で慣れて頂き、徐々に仕事をお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
経験や適性を考慮して、以下の業務を行っていただきます。

・月次決算
・原価計算
・四半期決算
・子会社管理
・連結決算
・税務申告書(法人税・消費税)
・会計監査対応
・開示業務

【得られる経験】
上場会社での単なる経理経験という枠だけではなく、ご本人のやる気次第で、業務効率化やM&Aに携わることも可能です。
会社の成長スピードが、自身の成長につながります。
求める経験 / スキル
【必須条件(MUST)】
・経理の実務経験3年以上(開示業務の経験を含む)
・メンバーマネジメント

【歓迎要件(WANT)】
・M&Aの経験
・IRの経験(IRチームと協力して業務をした経験)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

上場コンサル企業

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
スキル、ご経験に応じて下記のような業務をお任せ致します。

プレイングマネージャーとして業務を牽引し、部署全体の成長に貢献して頂きます。

■ミッション・期待する役割
経理財務部のプレイングマネージャーとして、現在バックオフィス業務の高度化と組織構築を牽引していただきます。
単なるプレイング業務にとどまらず、以下の重要ミッションを経理部長・CFOと共に推進していただくことを期待しています。
・月次決算の早期化に向けた業務フローの改善(BPR)
・事業拡大(M&A、JV設立等)に伴うグループ経理体制の構築とPMI(経理プロセス統合)の推進
・メンバーの育成と、強固な経理部門の構築に向けた組織マネジメント

■仕事内容
スキル、ご経験に応じて下記業務をお任せしつつ、徐々にマネジメントや業務改善への比重を高めていただきます。
◎経理部門のマネジメントおよび業務改革・メンバーのマネジメント、育成、業務リソースの最適化・定例業務の改善活動(月次決算の早期化など)
◎決算業務・開示業務・月次決算、四半期・年度決算業務、連結決算業務、子会社経理業務・法人税・税効果計算、税金申告等の税務業務・会社法計算書類、有価証券報告書・決算短信等の開示書類作成
◎監査対応・会計監査関連対応業務、内部監査対応・内部統制(J-SOX)の整備・運用
◎グループ組織再編・投資関連業務 ・M&AやJV設立時における会計・税務論点の整理・新規子会社・JVの経理フロー構築および連結パッケージの導入支援・投資先企業の経営管理サポートおよび経理PMIの主導

※変更の範囲:必要に応じて他バックオフィス業務もしくは会社が出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経理、財務関連業務の実務経験(目安:5年以上)
・上場企業における一連の決算業務(月次・年次・開示)の経験・マネジメントのご経験(規模は不問、後進育成やチームビルディングに意欲的な方)
・業務改善(決算早期化やフロー見直し等)に主体的に取り組んだご経験
・簿記2級以上の会計知識、または同等の知識

【歓迎条件】
・IFRSに関する実務経験、または強い学習意欲・連結決算業務の主導経験
・公認会計士、税理士の資格保有者(科目合格含む)
・監査法人での実務経験をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

グロース上場ベンチャー*BtoBコミュニケーションプラットフォームSaas

  • 上場企業
仕事内容
2024年に東証グロースに上場した当社は今、第二創業期フェーズに入っています。M&A・資本提携・市場変更・海外展開・AI特化と、経営アジェンダが急速に拡大している状況です。

それに伴い財務経理部に求められる役割も、単なる記帳・決算処理にとどまらず、連結会計対応・開示実務・ガバナンス整備など、上場企業としての機能を一段高める領域へと広がっています。

現在の少数精鋭体制では対応力に限界が近づいており、組織としての財務経理機能を引き上げてくれる部長候補を求めています。短期的な戦力としてではなく、成長を中長期にわたって財務経理の側面から支え続けてくれる仲間を求めています。

【業務内容】
・財務経理部全体の業務管理
・決算関連業務全般(決算処理、開示資料、会社法関連、税務関連、監査法人対応)
・メンバーマネジメント(育成、管理、フォローなど)
・決算業務
ー月次/四半期/年次財務諸表作成(貸借対照表/損益計算書/キャッシュフロー計算書)
ー決算報告書、事業報告書、確定申告書作成
ー決算仕訳計上
ー監査法人対応
ー決算短信、半期・有価証券報告書、招集通知作成
ー金融機関対応
・IR関連
ー決算説明資料作成
ー株主・投資家対応

【入社後の期待値】
ー90日後のクイックウィン
財務経理部の業務フロー・チーム・外部関係者(監査法人・税理士・弁護士・証券代理人等)を一通り把握し、月次決算を自走できる状態になっている。また、企業文化・MVV・経営の方向性を自分のものとして理解し、チームメンバーとの信頼関係の土台を築いている。

ー1年後の期待役割
・メンバーから信頼を得て、日次・月次・四半期・年次決算を安定的にチームで回せる体制を確立する
・取締役会へのエスカレーション、報告資料作成など、上場企業としての開示実務・経理オペレーションを確実に担うメンバー育成、業務標準化を推進し、組織拡大のフェーズにも耐えうる財務経理チームの土台をつくる
・M&A・IR・資金調達等の上位課題への関与
・M&A、資本提携に伴う連結会計、デューデリジェンス、開示実務を自律的にハンドリングできる
・グロース上場維持基準(時価総額100億円早期達成)を意識した資金調達、ガバナンス整備に経営視座で関与する

【本ポジションの魅力・やりがい】
・東証グロース上場企業の第二創業期に、財務経理の中核を担える
・M&A、市場変更、海外展開、AI活用推進など、経営アジェンダのど真ん中で仕事ができる
・経営に近い立場で資金調達、ガバナンス、IR等、経営に直結する意思決定に関与できる・「制度を守る」だけでなく「制度をさらに進化させる」経験が積める成長環境
・時価総額100億円達成、市場変更という明確なマイルストーンに向けて、会社と一緒に走れる
・将来的な財務経理部長候補としてのキャリアパスが視野に入る
求める経験 / スキル
■必須スキル
- 連結決算の経験
- メンバーマネジメント経験
- 会計基準の理解
- 監査法人との交渉経験
※全体感を理解して、会計処理の検討と交渉ができる方を想定

■歓迎スキル
- 上場企業での経理実務経験(有価証券報告書作成経験など)
- IRに興味がある方(経験は不問)
- IT企業での経験                   
- 公認会計士有資格者                      

■求める人物像
- 同社への興味や財務経理をこうしていきたいという夢がある方
- 部下育成に前向きな方
・チームで業務を進めるのが好きな方
・まずはやってみるという前向きな姿勢
勤務地

東京都

想定年収

803 万円 ~ 1,200 万円

エンタメ企業

  • 課長以上
仕事内容
■業務内容
財務経理部門の責任者として、決算・税務・資金管理を中心に、財務経理機能全体を統括していただきます。
経理業務のオペレーションだけでなく、経営判断を支える財務基盤の構築や、CFOと連携した資金調達など、会社の成長フェーズを支える重要なポジションです。

■財務・経理業務全般
月次・四半期・年次決算の統括
財務諸表作成
管理会計の整備・運用
会計方針・経理フローの整備
税務申告の取りまとめ
■財務
資金繰り管理
資金計画策定
金融機関対応
資金調達※CFOと連携しながら対応
求める経験 / スキル
<必須要件>
公認会計士
財務経理部門のマネジメント経験
税務知識
財務知識

<歓迎要件>
IPO準備経験
上場企業での経理経験
開示経験
連結決算経験
IFRS経験
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

非公開

  • 上場企業
仕事内容
本ポジションでは、親会社の単体決算からグループ全体の連結決算、さらに不動産取引や新規事業に伴う会計・税務論点の整理まで、経理の専門性を通じて、当社グループの成長を支える中核業務を担っていただきます。
事業・組織の拡大に伴い、取引や事業スキームはより多様化・複雑化しています。
正確かつ迅速な決算を実現することはもちろん、新たな取引を検討する段階から会計・税務の観点で事業に関わり、より強い経営基盤をつくっていくことが求められます。
決められた業務を遂行するだけでなく、自ら課題を捉え、関係者を巻き込みながら改善を進めるため、会計・税務の専門性を武器に、変化を前に進める側として活躍したい方をお待ちしております。

【業務概要】
親会社の単体決算およびグループ全体の連結決算を中心に、ご経験・適性に応じて幅広くお任せします。

① 親会社決算およびグループ連結決算の取りまとめ
・親会社の月次、四半期、年次決算業務
・グループ会社の決算進捗管理および決算数値の確認
・連結決算パッケージの作成、確認
・連結仕訳、内部取引消去、連結精算表の作成
・グループ会社に対する会計処理の指導、支援
・開示資料作成に必要な数値、資料の取りまとめ
・監査法人への資料提供および監査対応

② 決算・経理業務の高度化および改善
・決算早期化、決算品質向上に向けた業務改善
・会計方針、業務フロー、マニュアル等の整備
・連結決算システム、会計システム等の運用改善
・グループ全体の経理体制および内部統制の整備支援

③ 不動産事業・新規事業等における会計・税務論点の整理
・不動産取引、新規事業、新規スキーム等に関する会計、税務論点の整理
・収益認識、資産評価、減損、連結範囲、税効果会計等に関する検討
・会計基準、税法および関連法令の調査
・事業部門、グループ会社、監査法人、税理士等との協議、調整
・法人税、消費税等の税務申告に必要な資料の作成、確認

【ポジションの魅力】
・親会社決算からグループ連結決算まで、一連のプロセスに幅広く関与できます。
・不動産をはじめとする多様な事業/取引スキームに触れ、会計/税務の専門性を深められます。
・新規事業や新たな取引の検討段階から、会計/税務の観点で事業に関与できます。
・事業部門、グループ会社、監査法人、税理士等と連携し、複雑な論点を解決する力を磨けます。
・業務改善や経理体制の構築を通じ、成長するグループの経営基盤づくりに直接貢献できます。
・将来的には、連結決算/会計/税務領域の中核人材として、チームやプロジェクトをリードする役割を目指せます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・事業会社における連結決算の実務経験
・月次、四半期、年次決算に関する実務経験
・会計基準に基づき取引内容を整理し、適切な会計処理を検討できる方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、業務を推進した経験

【歓迎スキル・経験】
歓迎スキル・経験
・公認会計士または税理士の資格
・公認会計士試験、税理士試験の科目合格
・法人税、消費税、税効果会計等の税務実務経験
・上場企業における連結決算、開示資料作成の経験
・不動産会社、不動産ファンド、REIT等における経理実務経験
・監査法人または税理士法人での実務経験
・監査法人との会計論点に関する折衝、監査対応の経験
・M&A、組織再編、新規事業等に関する会計/税務論点の検討経験
・連結決算システムまたは会計システムの導入/運用改善経験
・決算業務の早期化、標準化、業務フロー改善を推進した経験
・メンバーの指導、育成、またはチームリードの経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

非公開

  • 課長以上
仕事内容
■仕事概要
急成長するディープテック企業で高度な専門性と市場価値を一気に高めることができます。最先端のビジネス基盤を支える情熱ある方を歓迎します。

・国内外の子会社経理部門との連携・支援
・経理面での助言・支援
・連結財務諸表の作成
・決算業務・開示資料作成
・月次、四半期・年次決算の実施
・決算書や社内報告資料の作成
・資金管理
・資金繰り・キャッシュフロー管理
・銀行対応
・IPO準備
・IPOに向けた会計基準の整備
・監査法人対応、審査対応
・開示資料の作成
・内部統制・監査対応(経験や意欲のある方の場合)
・J-SOX(内部統制報告制度)対応
・会計監査人・監査法人対応
・内部監査対応
・会計・税務に関する社内助言
・新規案件等に関する会計・税務面での助言・支援

*時期により業務の構成は変動します。

■組織構成
マネージャー1名 ※異動予定
メンバー1名 ※6月入社予定
業務委託2名
求める経験 / スキル
【必要スキル】
連結決算業務の知識・経験
社内外の関係者と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力

【歓迎スキル】
管理会計に関する知識・経験
IPO準備に関する知識・経験
内部統制・監査対応の知識・経験
ビジネスレベルの英語力
事業や経営の観点を重視し、経理業務に取り組む姿勢や意欲

【求める人物像】
学習意欲が高く、新しい知識や考え方を積極的に吸収できる方
チームワークを重視し、周囲と協力して物事を進められる方
主体的に業務に取り組み、オーナーシップを持って推進できる方

【得られる経験・スキル】
スタートアップの経営基盤を支える経理業務の実務経験
海外子会社を含む連結決算の実務経験
IPO準備、上場企業としての会計基準の整備、開示関連業務の経験
内部統制・監査対応の実務経験
経営視点での分析力・資料作成能力の向上
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
仕事の内容
SaaSビジネスとして急成長を遂げ、株式上場(IPO)を見据えたフェーズにある当社にて、上場準備実務を軸に、経営の意思決定高度化と事業推進の仕組み化全般を担っていただきます。

■イシュー・ハンドリング(非定型課題の解決)
■中期経営計画の策定とモニタリング
■上場準備実務のリード
■経営の意思決定支援とガバナンス構築

★経営陣のパートナーとして上場準備の完遂とガバナンス構築をリードいただける、攻めと守りの両輪を担う経営企画メンバーを募集します。
求める経験 / スキル
【必須】
■財務会計の基礎知識
■プロジェクトマネジメントのご経験
■規定・フロー整備のご経験 ■意思決定を促すための資料作成スキル
■前例に捉われず「目的のために今何が必要か」を考え抜ける方

【この仕事の魅力】
■経営の最前線でのキャリア:CEO/CFOの至近距離で、経営判断のプロセスを体感し、自ら影響を与えることができます。
■「0→1」と「1→10」の同時経験:仕組みがない状態から、上場企業水準の組織基盤を作り上げるダイナミズムがあります。
■市場価値の向上:SaaS×IPO準備という、マーケットで極めて需要の高い実績を積むことが可能です。
勤務地

東京都

想定年収

676 万円 ~ 1,000 万円

株式会社魁力屋

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
同社経理部を牽引いただける人材に参画いただき、実務含めマネジメント業務に従事いただき、部門をリードいただきます。入社時は財務を担って頂く予定です。

【業務内容】
・資金調達、資金計画(資金繰り表、キャッシュフロー計算書
・決算早期化対応、業務効率化推進
・CSM(キャッシュマネジメントシステム)の導入
・月次・四半期・年次決算とりまとめ(連結ベース)
・内部統制(j-sox)、監査法人対応
・税務(法人申告書作成、税務調査対応、タックスプランニングなど)
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経理経験を5年以上お持ちの方

【求める人物像】
周囲と協調しながら、主体的に課題解決行動が出来る方
従業員数
3,356名 ((パート・アルバイトスタッフ含)※2025年12月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,356名 ((パート・アルバイトスタッフ含)※2025年12月31日現在)

AI開発スタートアップ

仕事内容
本ポジションでは経理財務の観点から経営のサポートと財務基盤の確立に向けた総合的な業務を担っていただきます。以下に業務例を示しますが、入社後に実際にご担当いただく業務内容は、専門的知識・経験等を考慮のうえ決定します。

【業務内容】
決算業務:
- 単体決算および連結決算の統括
- 子会社含む連結決算体制の整備、業務プロセスの自動化・効率化推進
- 会計方針の策定、会計基準変更(新リース会計など)へのプロアクティブな対応
- 新規事業及び事業拡大に伴う会計処理の検討
- 監査対応、J-SOX・内部統制対応

IPO準備及び開示業務:
- 上場申請書類及び法定開示書類(有報・決算短信)の統括(外注含む)
- 上場審査対応および決算開示体制の構築

また、ご本人のスキルと希望に応じて、下記のような業務にも携わっていただきます。
- 新規事業、M&Aに関するファイナンス的な観点での検討、アドバイス
- 会計基準の変更、会計方針の検討、オペレーション設計・構築 
- 税務申告及び移転価格等の税務業務
求める経験 / スキル
【必須要件】
■連結決算含む財務会計の知識・実務経験
■事業内容に強いご関心を持ち、新しいことを学ぶ意欲のある方
■主体性のある方、変化に柔軟に対応できる方

【歓迎要件】
■公認会計士、USCPA保有者
■IPOプロセスに従事した経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

プライム上場メーカー

  • 上場企業
仕事内容
【職務内容】事業関連の業績管理、予測、決算業務
【入社後まずお任せしたい業務】事業部門の連結業績の取りまとめとグループ会社の業績管理をお任せします。各社・関係部署と連携しながら業績データを集計・分析し、その内容を経営層や関係者へレポーティングをチームメンバーと協力して進めていただきます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ 事業会社での経理経験(業種は不問)

【歓迎(WANT)】
・ 管理会計に関する知識
・ 製造業における原価管理の実務経験

【求める人物像】
・困難なことにもチャレンジすることができ、仕事を楽しめる方
・関係部署から頼られ、コミニュケーション能力が高い方
・間違ったことを正直に報連相できる方
勤務地

広島県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

スタンダード上場日系製造業

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
経理部会計課において管理職として下記の業務に携わっていただきます。

■単体決算業務(海外債権管理、固定資産管理、棚卸資産管理 等)
■連結決算業務(国内・海外子会社決算書チェック、連結消去、開示資料作成 等)
■税務業務(法人税・地方税・消費税申告書作成、税効果会計、国際税務対応 等)
■会計監査対応、税務調査対応
■会社運営上の経理処理の対応、検討
■経理業務の効率化検討
求める経験 / スキル
【必要要件】
・製造業 経理部門 管理職経験
・会計監査対応の経験
・英語力(メールの読み書きが可能なレベル)

【歓迎要件】
・本社機能における決算実務経験
・自動車業界での勤務経験
・英語力(会話が可能なレベル)
・海外赴任経験

【求める人物像】
・マネジメント業務を含めご自身で進んで課題を探し、解決していく行動力を有している方
勤務地

神奈川県

想定年収

810 万円 ~ 1,230 万円

仕事内容
【業務内容】
・営業部の単体・連結決算(IFRS)業務
・税務関連業務
・M&Aを含む投融資案件の会計・税務対応など

今後のキャリアパスとして、全社の連結決算を取り纏める主計部等への異動や国内外のグループ会社への出向により、
更に高い専門性を習得し、経験の幅を広げていくことで、国内外グループ会社のCFOなど経営人材としての活躍も期待しています。

【社内雰囲気】
新卒・キャリア採用を中心に多様な社員が在籍しています。
オフィスは新しく清潔で、コミュニケーションが取り易いよう社内のレイアウトも工夫されているため、
中途の方も安心して働ける環境が整っています。

【魅力】
世界各国に拠点を持ち、「鉄鋼総合商社」としてグローバルにビジネスを展開している同社。膨大な鉄鋼マーケットにおいて世界最大です。世界の鉄鋼流通業界で圧倒的な存在感を示しています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・連結決算に関する知識、実務経験(3年以上)
・英語に抵抗感のない方(Eメールの使用、将来的な海外赴任)

【希望条件】
■ビジネスレベルの英語力(TOEIC730点以上)
■経験:
・事業会社での連結決算の実務経験(5年程度)
・公認会計士・税理士としての実務経験(監査法人・税理士事務所・コンサル)
・IFRS会計に関する知識、実務経験
■資格:公認会計士・税理士
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■トヨタ自動車グループの国内金融サービス会社である同社にて、経理担当者としてご活躍頂きます。モビリティ社会の実現に向け幅広いサービスを展開しており、経理の専門性を持って事業成長を支えて頂きます。


【詳細】
◆決算業務/税務申告業務(決算整理仕訳、残高照合、監査法人対応、開示書類作成など)
◆決算業務、税務申告業務の改善対応(プロセスの効率化・品質向上、業務マニュアル作成など)
◆新規取引に関する会計処理・税務対応の検討(会計/税務の論点整理および対策検討、仕訳の立案および自動仕訳の要件定義・設計等)
◆会計基準・税法等の制度改正への対応

【環境】
ProActive、Oracle EBSを利用(利用経験は不問)

【働き方】
平常時20時間程度、繁忙期(4月/7月/10月/1月)で多い人で50時間程度(業務量や個々人のミッション次第)
求める経験 / スキル
【必須】
◆経理業務経験もしくは税理士事務所でのご経験
◆法人税および消費税の申告書作成のご経験
◆日商簿記2級相当の知識・経験
◆Excel、Accessを活用した数値集計、Powerpoint等の基礎スキル

【尚可】
◆マネジメントのご経験
◆上場会社または会社法の大会社における決算統括のご経験 
◆会計基準/税法改正への対応、若しくは業務プロセスの改善対応 
◆新事業、若しくは新商品導入に際しての経理部門としての参画 
◆予算管理等の経営管理業務、若しくは部門横断プロジェクトへの参画
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
<経理・会計業務>
□連結決算業務(月次・四半期・年度決算) 
□連結統合業務(連結会計システム「DIVA」を使用)
□開示資料作成(決算短信、計算書類、有価証券報告書 等) 
□監査法人対応(監査対応、資料準備、質疑応答)
□経理プロセスの効率化および内部統制の強化支援 
□グループ会社の決算プロセスの標準化・強化
□M&A案件の財務デューデリジェンスおよびPMI(Post-Merger Integration)の支援
※財務DDは外部アドバイザリーが実施 
※PMIも規模に応じて外部アドバイザリーと連携
□組織再編に関する会計処理の相談対応 
□グループアカウンティングポリシーの作成 
□月次経営報告資料の作成
求める経験 / スキル
◆応募要件:以下のいずれか
・事業会社での経理実務経験 
・監査法人での実務経験(3年以上) 
・会計系のコンサルティング経験

◆歓迎要件
・日商簿記検定2級以上 
・上場企業での経理実務経験(5年以上) 
・会計系アドバイザリー業務経験(5年以上)
・公認会計士 
・チームマネジメントのご経験
勤務地

東京都

想定年収

670 万円 ~ 1,200 万円

大手日系製造業(東証プライム上場)

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
・ご経験・ご志向に応じて経理関連業務をご担当頂きます。
 (単体決算、連結決算、税務、管理会計、原価計算、経理システムなど)

【キャリアパス】
・ご入社後 数年は担当業務を担って頂きますが、その後、他の経理関連業務(管理会計、財務会計、連結会計、税務など)に携わって頂くか、
 国内工場経理や、国内外関連会社の経理キーマンなどのローテーションもあり得ます。
 ローテーションについてはご自身が積んでいきたいキャリアのご希望と会社状況を加味しながら決定していきます。
 会計スキルを活かしつつ幅広い業務に携わり、事業に貢献したい方へお勧めです。

【働き方/風土】
・残業時間については、繁閑はございますが月平均で20~25時間程度発生しております。
・安定した環境で離職が少なく、プロパー社員の方も多く在籍されています。近年は中途採用の方も増えてきており、
 新卒入社、中途入社関係なく社内での役職を目指していける環境にあります。
 中長期的に腰を据えて働きたいと考えている方にはお勧めできる環境です。
 また、働き方としてはチームによって運用は異なりますが週3日程度のリモートワークも可能となっております。
 (ただし入社後6ヶ月間は、雰囲気を掴んで頂くため原則出社で運用しております)
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業での経理関連業務の実務経験を有する方

【歓迎】
・単体決算、連結決算、税務、管理会計、原価計算など、特定の領域での強みをお持ちの方
・語学力(目安:TOEIC650以上/もしくはそれと同等程度の語学力)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
上場会社における経理・財務業務の中核として、決算・開示業務を中心に幅広い業務をご担当いただきます。
ご経験に応じて、メンバーのマネジメントや業務推進もお任せし、将来的には経理組織を牽引いただくことを期待しています。
また、経営層や各部門、外部パートナーとも連携しながら、経理体制の高度化や業務改善にも主体的に関わっていただけるポジションです。

【仕事内容】
・月次/四半期/年次決算の取りまとめ
・開示書類作成
・決算短信
・有価証券報告書 等
・連結決算(外部委託先との連携・レビュー)
・監査法人対応(実務窓口、資料説明)
・会計論点の整理および社内調整
・内部統制(J-SOX)対応
・日常経理業務のレビュー・改善
・原価計算の整備・高度化(プロジェクトベース)

※外部パートナー(連結・開示支援)も活用しておりますので、
作成中心ではなく、「レビュー・コントロール」の役割も担っていただきます。

【この仕事で得られるもの】
・決算〜開示まで一気通貫で幅広い経験を積むことができます
・市場変更対応や原価計算高度化など、経理体制強化フェーズに携わることができます
・経営層との距離が近く、経営判断に関与できる環境です
・外部パートナーを活用しながら、レビュー・コントロールを含めた高度な実務経験を積むことができます
・少人数組織のため裁量が大きく、業務改善や体制構築を主体的に推進できます
・ご経験に応じて、マネジメントや組織運営にも関わっていただけます
【上場企業としての経理基盤強化に加え、経理組織の高度化・体制構築にも関与いただけるポジションです】
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社または監査法人における経理経験
・年次決算の主担当経験
・監査対応経験
・リーダーまたはマネジメント経験

【歓迎】
・上場会社または上場準備企業での経験
・開示業務(有報・短信)の実務経験
・連結決算の理解または実務経験
・J-SOX対応経験
・公認会計士/USCPA/日商簿記1級

【求める人物像】
・自ら手を動かしつつ、全体最適を考えられる方
・外部パートナーを活用しながら業務を推進できる方
・会計論点を整理し、説明できる方
・少人数組織で柔軟に役割を担える方
・将来的に経理マネージャーや責任者を目指したい方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 非公開

コンサルティング

  • 課長以上
仕事内容
【ミッション】
開示業務を中心に、決算業務および財務領域を一体で担っていただきます。上場企業水準の決算・開示プロセスをゼロから設計し、IPO準備の中核メンバーとして体制構築を推進いただくポジションです。

【業務内容】
(1)開示業務 ※本ポジションの中核
● 決算短信、有価証券報告書、四半期報告書等の開示資料の作成
● 適時開示資料の作成・開示体制の整備
● 上場申請書類(Ⅰの部・Ⅱの部)の作成対応
● 開示スケジュール・決算早期化の推進
(2)決算業務
● 月次・四半期・年次決算業務
● 連結決算対応(将来的な連結範囲拡大への対応を含む)
● 会計方針の検討・整備
(3)財務業務
● 資金管理・資金繰り管理
● 金融機関対応(融資・借入条件交渉等)
● 予実管理、事業計画の策定支援
● 経営数値のレポーティング(経営層・取締役会向け)
(4)内部統制・IPO準備
● J-SOX対応、内部統制の整備・運用
● 監査法人対応、主幹事証券会社対応
● 経理規程・関連マニュアルの整備
専門知識を身につけられる環境
求める経験 / スキル
【必須要件】
● 事業会社における決算業務の実務経験(月次決算および年次決算)
● 開示資料の作成経験(決算短信、有価証券報告書、四半期報告書のいずれか)
● 資金管理・資金繰り管理または金融機関対応の経験
● 予実管理の経験
● 日商簿記2級程度以上の会計知識
● Excelを用いた数値分析・資料作成ができること
● 大学卒業以上

【歓迎要件】
● IPO準備の実務経験(上場申請書類の作成、監査法人・主幹事証券会社対応等)
● 上場企業における開示実務の経験
● J-SOX(内部統制報告制度)の構築・運用経験
● エクイティファイナンスまたはM&A関連業務の経験
● 会計システム・連結会計システムの導入または刷新の経験
● 公認会計士、税理士(科目合格を含む)、日商簿記1級、USCPA等の資格
● メンバーの育成・マネジメント経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

東証スタンダード上場企業【本社:兵庫県神戸市】

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
財務経理部の経営管理チームの管理職候補として、経営管理業務をお任せします。経営活動を遂行していくために、社内体制の整備や事業の業績を管理するポジションです。

【業務内容】
・連結、単体決算の開示関連業務(有価証券報告書作成を含む)
・内部統制関連業務
・経営分析、管理資料の作成
・予算、中期経営計画の立案およびその進捗管理
・チームマネジメント業務 等
求める経験 / スキル
【必須】
・有価証券報告書の作成経験(8~15年)
・上場企業における開示経験
・有価証券報告書のポイントチェック経験

【歓迎】
・上場企業における経営管理経験
・英語力
勤務地

兵庫県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
プライム上場企業における、IFRSに準拠した「高度な決算・監査対応(守り)」と、新規ビジネスのスキーム構築・業務フロー改善(攻め)を両立していただく、CFO直下の最重要ポジションです。

日常的なルーチン業務や単なるチェックではなく、ゼロベースでの制度設計と事業部に寄り添った複雑な会計論点の解決に圧倒的な頭脳を使っていただきます。


■具体的な業務内容
【守り:高度な会計判断と監査対応】
・IFRSに基づく複雑な会計処理(収益認識、減損、金融商品等)の検討と論点整理
・監査法人との折衝、見解書の作成・交渉
【攻め:仕組み作り・ビジネスパートナー】
・事業部が持ち込む新規事業や複雑な取引スキームに対する、IFRS基準を満たしつつ現場で運用可能な「落とし所」の設計
・BPOや派遣チームと連携した、経理業務フローのBPR(業務改革)推進
・CFOの特命プロジェクトのリード

■該当の業務を行うことの魅力点
プライム上場の水準を維持しつつ、ベンチャーのスピード感で業務改善を推進できる稀有な環境です。将来的には財務経理のトップとしてのキャリアパスも描けます。
「それは会計基準に合わないからダメです」とブレーキを踏む評論家ではなく、事業部門が持ち込む新規ビジネスに対して自らの専門性を使って事業のアクセルを踏み、非連続な成長を「会計の側面から創り出す」という、事業会社ならではのダイナミズムを味わえます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・公認会計士資格をお持ちの方
・IFRSに関する深い実務経験
・監査法人でのIFRS監査経験、または事業会社でのIFRS導入・決算開示経験
・監査法人または上場事業会社での実務経験
・経験5年以上~/シニアスタッフ、マネージャー、シニアマネージャー層を想定

【歓迎要件】
【BPR・システム領域】
・ERP(基幹システム)の導入・リプレイス、または会計システムの移行プロジェクトにコアメンバーとして参画したご経験
【組織・マネジメント領域】
・BPOベンダーの選定・ディレクション経験、または派遣社員など多様な雇用形態のメンバーを巻き込んだチームマネジメント経験
【戦略・M&A領域】
・M&Aにおける財務デューデリジェンス、PMI、組織再編に関する高度な会計処理のご経験
【グローバル領域】
・ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
・「監査(チェック)する側」から「事業の仕組みを創る側(当事者)」へキャリアチェンジしたい、あるいはその経験をさらに高めたい方
・高い専門性を持ちながらも偉ぶらず、既存のメンバー(派遣スタッフ等)や事業部と円滑にコミュニケーションを取り、泥臭い仕組み作りに自ら手を動かせる方
・リスクを指摘するだけでなく、「どうすれば実現できるか」の代替案を事業部とディスカッションし、落とし所を提案できる方
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

東証プライム上場 非鉄金属メーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
ご経験ならびにご意向に応じ、本社(東京)経理部(※下記業務内容参照)にて、いずれかのグループもしくはグループ内チームのマネジメントを行う管理職としての活躍を期待しております。

なお、当社の総合職では、全社横断的な職種別・専門別の管理区分「職掌」を用いており、専門的な能力開発を目的に職掌別人材開発を行っているため、数年に一度の異動(勤務地の変更伴う場合もございます)があります。本募集の初任地は本社(東京)となります。

業務はいずれも一人で担当するのではなく、チームでフォローし合いながら一緒に課題解決に向けた提案が出来る環境であり、社内コミュニケーションも非常に活発な環境です。
また、経理職掌として、各事業所間の定期的な情報交換の場があるほか、拠点を超えた研修や交流の機会もあり、全社の経理担当者と連携しながら業務を進めていただきます。

<本社(東京)経理部 業務内容>(※)
本社 経理部には5つのグループ、財務決算G、会計G、資金G、税務G、および企画管理Gがございます。この内のいずれかへの配属を想定しております。業務内容は以下の通りです。
 ・財務決算G:単独決算、連結決算・IFRS対応、四半期通期業績開示、監査対応、会計基準改正対応等
 ・会計G:一般会計(会計入力、債権債務管理、勘定管理等)、固定資産管理、シェアードサービス等
 ・資金G:国内外の資金調達、プロジェクトファイナンスの組成、CMS・GCMSの運用、起債対応等
 ・税務G:法人税等および消費税申告、税務調査対応、国際税務・BEPS対応、各種税務相談対応等
 ・企画管理G:経理人材の採用・育成、その他組織運営業務等

※経理部は上記の通りですが、ご希望と適性によっては事業部門の経理ポジション(本社内)への配属の可能性もございます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
※以下全てを満たす方
・学士以上
・経理財務経験10年以上
・部下5人以上のマネジメント経験

【歓迎要件】
・TOEIC600点以上
・税理士、公認会計士等の経理系専門資格保有者
・上場企業での決算開示関係業務のご経験
・BEPS対応等国際税務のご経験
・メーカーでの管理会計のご経験
・金融機関や事業会社財務のご経験
・人物重視(思考の柔軟性、論理性、課題解決力、信頼関係構築力、実行力、明るさ)
・各部門の担当者とコミュニケーションを図り、主体性を持って業務を進めていただける方
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
マリモグループ全体の経理機能を統括し、決算業務の高度化、経営管理体制の強化推進を担っていただきます。経営層と連携しながら、グループ経営を数字の面から支える中核ポジションです。
【役割】
・組織体制、業務体制の構築(四半期決算、開示業務)
・グループ各社の決算及び連結決算
・経理ワークフローを、フェーズに沿って必要な改修、改善策の策定。
なお、実際の役割・担当範囲については、これまでのご経験や適性を踏まえ、入社後も含めて柔軟に決定していく想定です。
求める経験 / スキル
【求める経験】
・上場企業経理での実務経験(5年程度)
・経理に関するワークフローの設計や改善業務を行った経験
・経理部門でのマネジメント経験・連結決算
勤務地

広島県

想定年収

930 万円 ~ 1,200 万円

貿易系スタートアップ

  • 課長以上
仕事内容
<職務内容>
「守り」の責任者として、正確な決算とリスクのない法務・IT体制を築き上げ、経営の意思決定を支える「信頼できるインフラ」を作り上げていただきます。

経理・財務領域(コア業務):
・月次・年次決算の早期化・精緻化、監査法人対応のリード
・連結決算体制の新規構築・運用(子会社管理含む)
・内部統制(J-SOX)の構築・運用フローの整備
・予実管理プロセスの運用、取締役会資料の作成支援

法務・総務・IT領域(マネジメント・体制構築):
・法務: 契約管理フローの整備、コンプライアンス体制の構築
・総務: 規程管理、ファシリティ管理
・コーポレートIT: 全社ITインフラの整備、セキュリティ要件の定義・運用(ISMS等)

<レポートライン>
・VP of Finance / コーポレート本部長直下

<キャリアパス>
以下に代表されるようにさまざまなキャリアの選択肢があります。
・管理部長
・管理本部長
・CAO

<ポジションの魅力>
1. 複合的なビジネスモデルへの対応が求められる
SaaSと実物流(フォワーディング)、さらにM&Aによる通関業者のグループ化など、ITとリアルオペレーションが融合したビジネスモデルを持っています 。 売上の計上基準や原価構造が異なる事業が混在しており、さらに連結決算も発生するため、経理・管理部門としての高度な判断と設計力が求められます。

2. 経営に近い距離での意思決定ができる
レポートラインはVP of Finance / コーポレート本部長直下です 。経営陣のすぐ側で、数字に基づいたインサイトを提供し、組織全体の意思決定に関与することができます 。

3. IPO準備の経験が積める
現在、組織としてのガバナンスレベルを一段引き上げる重要な局面です。
出来上がった組織をマネジメントするのではなく、事業急拡大に伴いスピードとクオリティの両立が求められる中、管理部門をご自身の手で完成させるプロセスを経験できます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社での経理実務経験(5年程度目安)
・事業会社における月次・年次決算の単独完結、または主導したマネジメント経験(数名規模のチームリーダー経験でも可)

【歓迎要件】
・IPO準備企業または上場企業での開示書類作成(Iの部、有報等)の経験
・監査法人対応の主導経験

【求める人物像】
・管理部門のみでなく、周辺の分野・部門を巻き込んでプロジェクトを推進することができる方
・自身の成長だけでなく顧客・業界・事業に高い関心をもつことができる方
・未経験の領域(例えば法務やコーポレートIT)であっても、自ら学び、専門家と連携しながら解決策を模索できる方急成・長する組織の歪みや課題に対して、粘り強く向き合い、仕組みで解決しようとする姿勢をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
これまでのご経験や強みに応じて、以下の業務をお任せします。
・月次、四半期、年次決算業務の統括およびレビュー
・連結決算業務(グループ会社の増加・M&A対応を含む)
・固定資産に係る経理業務
・開示資料作成および開示体制の高度化
・経理業務における承認・監査対応
・経理業務フローの整理・改善、DX推進(システム導入・運用設計等)
・外部公認会計士・監査法人との折衝
・(適性・ご経験に応じて)資金調達に関する銀行折衝サポート
求める経験 / スキル
■求める経験・スキル
【MUST】
・上場会社または上場準備会社における経理実務経験
・連結単体決算の実務経験

【WANT】
・会計士、税理士
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

国内大手インターネット企業グループ

仕事内容
【業務内容】
下記のうちいずれかに配属予定
※下記以外も海外子会社管理求人もございます※

①主計部
広範かつ専門的な会計・税務知識が必要とされる業務領域を担当。
財務諸表の全般的な信頼性の担保、税務・会計䛾専門性に根ざした経営への提言、税務・決算業務、 適切な資金管理などが主計部の主な役割です。
・月次、年次決算業務
・非定型取引の会計処理、記帳
・小規模会社の経理業務全般(事業経理業務含む)
・税務申告処理
・税務・会計に関する論点整理、提案、質問対応など

②事業経理部
事業の現場に対する深い理解と会計知識との両方を兼ね備えている立場から、事業と現場とHD側の管理部門と関節部門との橋渡し役を担う。

・売上・売上原価管理
・債権管理・与信管理
・ソフトウェア制作管理
・業務統制(事業部側のプロセス・アウトプットに対して指導/改善を行う業務)
・事業部の相談窓口
・事業部固有の経営数値のサポート
・事業部固有の経営数値のレポート・その元データの作成 等

③ビジネスプロセスマネジメント部
大局的な視点での管理系業務全体の構築・改修・改善を行う事が主な役割。

・新規事業、子会社の経理業務フロー構築の際のPM業務
・上記に伴う基幹システムの導入/改修
・基幹システムの運用/運用改善 等
求める経験 / スキル
①主計部
・決算取り纏め経験
・税務関連の知識、経験(法人税、消費税、源泉所得税の基礎的な理解)
・日商簿記2級程度の会計知識

②事業経理部
・経理実務経験3年以上
・税務、会計の一般的な知識(簿記2級以上程度を想定)

③ビジネスプロセスマネジメント部
以下の知見がある方を求めています
・基幹系業務及びシステムの深い知識
・簿記2級程度の経理知識

たとえば以下のようなご経験がある方は歓迎!
・事業会社における何らかの業務改善の起案・改善対応の経験(業務コンサルタント経験)
・事業会社におけるITアーキテクトの経験
・変化が速く組織化されていない環境においても、自らの判断で行動し、業務を遂行できる能力
・簿記1級程度の経理知識
・J-SOX等、内部統制関連業務の経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

クラウド・セキュリティ・システム開発を強みとする独立系SIer

仕事内容
■具体的には:
・財務会計業務(単体・連結決算)
・開示業務 (有価証券報告書、決算短信等)
・会計監査人との折衝・監査対応
求める経験 / スキル
【必須要件】
・財務会計業務の実務経験(3年以上)
・日商簿記2級以上を取得している方
・周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方

【歓迎条件】
・上場企業における月次・四半期・年次決算(単体・連結)の実務経験(3年以上)
・有価証券報告書、決算短信等の作成・開示業務経験
・監査法人との折衝・ディスカッション経験
・管理会計(予算策定・予実管理)の実務経験
・財務分析や経営数値の活用に関する経験

【求める人物像】
・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
・他者を尊重し、敬意を持ってコミュニケーションを取れる方
・専門性を活かしながら、組織や業務の改善・変革に取り組める方
・経理・財務の枠にとどまらず、経営視点を持って業務に向き合える方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

コンテンツ×EC×ブランド事業を展開する上場企業

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
経理リーダー候補として、財務会計業務全般を担当しながら、経理体制の強化・改善を推進していただきます。事業規模・領域ともに拡大を続けるなかで、より正確かつ迅速に、そして緻密かつ柔軟にコンテンツ事業を支える経理の仕組みづくりが求められています。
単なる管理業務にとどまらず、どうすればクリエイティブを阻害せずに業務の効率化や経理プロセスの最適化が実行できるのかの施策を実施しつつ、チーム全体を牽引していただきます。

具体的には、
・日次処理(伝票起票、現預金管理、売掛・買掛金管理、在庫管理、経費精算など)
・決算業務(月次・四半期・年次)および会社法計算書類の作成
・有価証券報告書・決算短信等の開示資料作成
・税務関連業務(税金計算、法定調書の作成、税務調査対応)
・海外子会社管理
・経営レポート等の管理会計資料作成
・監査法人・税理士法人対応
・経理業務のアウトソーシング管理
・会計システムの改修対応など

多岐にわたる経理業務を担当していただきます。また、経理チームのマネジメントも重要な役割となります。

【海外事業ならびに本ポジションにおけるミッション】
また、同社では現在海外展開を積極的に推進しており、米国子会社の設立や海外拠点開設準備など、新たな事業フェーズを迎えています。経理としても海外子会社管理や管理体制構築など、同社初となる海外事業基盤づくりに携わる機会があります。

【組織構成】
CFO(40代前半男性)
┗経理メンバー3名
 ┗契約社員2名

【ポジション魅力】
このポジションの魅力は、経理業務の枠を超え、事業成長を支えるダイナミックな役割を担えることにあります。経理チームは、コンテンツ事業を支える重要な基盤として、経営陣や各プロジェクトと密接に連携しながら業務を進めています。成長を続けるビジネスを支えながら、経理の視点から経営に貢献できる環境があります。さらに、単なる管理業務ではなく、業務改善や会計システムの改修など、プロジェクトベースでの推進力を発揮できる場面も多く、スキルアップの機会に恵まれています。

また、経理チームは少数精鋭の体制であるため、一人ひとりが広範な業務に関わることができ、プレイヤーとしての実務経験を積みながら、リーダーとしてのマネジメントスキルも磨くことができます。経理の専門性を活かしながら、組織を牽引し、企業の成長を支えるやりがいを実感できるポジションです。
求める経験 / スキル
■必須要件
・上場企業での経理業務経験(3年以上)
・決算業務および開示業務の経験
・簿記2級以上、または同等の知識を有する方
・財務諸表の理解があり、経営陣や監査法人との折衝ができる方
・経理業務における業務改善や効率化の提案・実行経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
東証グロース上場のフィンテック企業である当社にて、グループの決算・開示を中心に経理機能をリードいただくポジションです。

【具体的な業務内容】
・月次・四半期・年次決算(親会社・子会社の単体決算、連結決算)
・開示書類の作成・レビュー(決算短信・有価証券報告書・会社法計算書類)
・税務(法人税・消費税・税効果)、税務申告対応
・監査法人対応、J-SOX・内部統制の運用
・経理DXの推進(freee+AI・APIによる自動化、BPO・メンバーのレビュー)
※業務範囲はご経験に応じて調整します。まずは月次決算・連結からキャッチアップいただく想定です。

【このポジションの魅力】
・上場企業の決算・連結・開示・税務・監査対応を一気通貫で経験でき、経理部長・CFO候補としてのキャリアパスを想定しています
・経理DXを自ら設計・推進できる、幅広い裁量があります
・経営層との距離が近く、意思決定のスピードが速い環境です
・監査法人・会計事務所出身の方には、監査する側から「作る側」への転身に適した環境です(マニュアル・3段階レビュー体制が整備済み)
求める経験 / スキル
■必須スキル
以下のいずれかにあたる経験を通算3年以上有していること
・上場企業(または上場子会社・上場準備企業)における経理実務経験(月次・年次決算を含む)
・監査法人における会計監査の実務経験(上場会社・上場準備会社の担当経験があれば尚可)
・会計事務所・税理士法人における法人クライアントの決算・税務業務経験
※監査法人・会計事務所ご出身で、事業会社での経理が初めての方も歓迎します。

■歓迎スキル
以下のいずれかを有していること(全てである必要はありません)
・連結決算または開示書類(決算短信・有価証券報告書等)の作成・レビュー・監査経験
・税務(法人税・消費税・税効果)の実務経験
・監査法人対応、J-SOX・内部統制運用の経験(被監査側・監査側いずれも可)
・経理業務の改善・システム導入・自動化(RPA/AI/API活用等)の推進経験
・メンバーやBPO(外部委託先)のマネジメント・レビュー経験
・公認会計士・税理士(科目合格含む)・日商簿記1級等の資格

■求める人物像
・実務を自ら手を動かして完結できるプレイングリーダー志向の方
・既存の業務フローを所与とせず、仕組み化・自動化で改善し続けられる方
・監査法人・印刷会社・税理士・BPO・社内各部門と円滑に連携できる方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

株式会社TOAI

  • 部長以上
仕事内容
ジャンボカラオケ広場(ジャンカラ)を運営する当社にて経理責任者候補としての業務をお任せします。以下業務は一例となります。

■月次決算/年次決算業務
■支払業務
■給与計算
■グループ/関連会社の経理業務
■その他、経理業務全般。

※各担当者がそれぞれに当社もしくはグループ会社いずれかの経理業務一連を担う形となりますので、部分的ではなく経理業務全般のスキルを活かしていただけます。
求める経験 / スキル
応募要件
■簿記2級以上
■経理の実務経験をお持ちの方(5年以上) もしくは、会計事務所・税理士事務所などのご経験のある方

歓迎要件
■3名以上のメンバーマネジメント経験 
■管理職へキャリアアップや専門領域を高めるスキルアップを望んでいる方
従業員数
6,287名 (正社員・パートアルバイト含む ※2025年5月期)
勤務地

京都府

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
6,287名 (正社員・パートアルバイト含む ※2025年5月期)

外食チェーン展開企業

  • 課長以上
仕事内容
連結決算新チームの立ち上げ責任者として、連結決算及び開示体制の構築を担っていただきます。

■具体的な仕事内容
・連結/開示チームのマネジメント:チームメンバーの育成、業務の効率化、体制構築
・連結決算業務(海外子会社とりまとめ)
・開示書類作成:決算短信、中間報告書、有価証券報告書等の作成
・監査法人、主幹事証券の対応
・内部統制:J-SOX対応、子会社内部統制の構築・運用
・会計処理方針:グループ全体の会計方針の策定及び見直し
・その他:取締役会資料作成、海外展開にかかる管理体制構築補助、上場後の決算開示体制構築

その他ドキュメント:Ⅰの部、各種説明資料
求める経験 / スキル
【必須】
いずれかのご経験のある方
・連結実務経験(年数は問わず)
・上場企業での実務経験
・単体決算を自力で締めた経験
・監査法人メイン担当の経験
・IPO準備企業での経理課長or部長経験

【歓迎】
・小売飲食業での業務経験
・IPO準備会社での業務経験
・英語でのコミュニケーション能力
・IFRS対応経験

【人物像】
・自ら手を動かしてゼロから連結/開示体制を構築できる方
・主体性をもってIPO準備に取り組める方
・論理的に考え、課題解決に取り組める方
・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方
・経営陣や関連部署等と進んでコミュニケーションをとれる方
勤務地

東京都

想定年収

957 万円 ~ 1,520 万円

大手上場企業の単体、連結決算、開示業務を支援する日系IT経理アウトソーシング

  • 上場企業
仕事内容
●お客様から受託した業務のプロジェクトのコアメンバー(次期リーダー候補)として、連結精算表や開示資料(有価証券報告書、決算短信)などの作成を担っていただきます。

●担当規模としては、「顧客1社・1プロジェクト単位」で3名~10名程度が関与し、1名が複数のプロジェクトを担当することもあります。専門性が求められる業務もありますが、複数のお客様の業務を1ヶ所に集約してチームを組み、業務を仕組化・構造化しています。公認会計士や税理士をはじめ、経験豊富な上司・先輩社員がいますので、そのフォローを受けつつ、ご自身の担当業務範囲を広げていってください。

●一定期間後は、業務や担当顧客のローテーションを繰り返しながら対応範囲を広げ、2~3年程度でプロジェクトを責任者(PL/PM)として任せられるようになることを期待しています。担当業務に対し、常に「このやり方は本当に正しいのか?お客様にとってより良い方法はないだろうか?」を考えていただき、担当するプロジェクトの業務資料及び業務フローの改善などを繰り返すことで、業務効率化や決算早期化にも貢献いただきます。単純作業の遂行だけではなく、そのような関わり方を繰り返していただく中でコンサルティングスキルや業務改善のノウハウも高めていただくことができるかと思います。また、比較的早い段階から後輩の育成等のマネジメント業務にも挑戦することが可能です。

●これまでの経理財務の実務経験を土台に、大手企業の会計実務に携わり、会計専門性を習得の上、+αの付加価値(業務改善、IT、コンサルティング、マネジメント等のスキル形成)も同時に高めていくキャリアにご関心を持てる方の応募エントリーをお待ちしております。
求める経験 / スキル
【求める人物像】
●自らが主体的、能動的に動いて成果を出すことと、周りのために力を尽くし、チームでより大きな成果を出すことの両方に意義を感じる方

【マネージャークラスの必須条件】
●会計士/税理士事務所や会計コンサルティングファーム等で実務経験3年以上
●事業会社で経理の主担当者を経験されている方(会社規模・上場有無は不問)

【スタッフクラスの必須条件】
●日商簿記2級、あるいは同等の知見をお持ちの方
●Excelの知見(実務経験)をお持ちの方。

【尚可】
●顧客折衝やチーム連携等のコミュニケーションが発生する業務に抵抗のない方
●Excel(関数作成/ピボット利用/業務改善等)を用いた実務経験
●ITシステムを用いた業務に抵抗のない方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

大手食品メーカー

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
経理部門にて単体決算又は連結決算のいずれかのチームに所属し、経理業務全般を担っていただきます。
詳細は下記業務の中からご本人の希望・経験・適性等を踏まえて決定しますが、現時点でご経験のない業務にも積極的にチャレンジいただきたいと考えています。
また、ご経験の豊富な方には決算のチームリーダー等、より重要なポジションをご提案させて頂くことがあります。

・月次/四半期/年度決算
・開示業務 
・会計監査対応
・税務申告、税務ガバナンス
・制度変更対応
・M&A案件、組織再編の支援
・業績管理、業績予想
・企業価値経営企画やDXを推進する企画立案

【入社後のキャリアパス】
・長期的な能力開発を目的として主にコーポレート部門内(経理・経営企画等)でのジョブローテーションを定期的に実施しております。また、ご本人の希望により海外関係会社での勤務の可能性があります。
・グローバル人財の需要拡大により希望者に語学力に応じた研修機会を提供しています。とくにコーポレート部門の社員には利用を推奨しています。
・経験者採用の方の比率は30%を超えており、管理職も多数おります。

【人財戦略】
・多様な人財の活躍を目指し、従業員エンゲージメントの改善や健康経営の施策を実施しております。
・男性の育児休業取得率は100%です。長期での休暇取得も可能です。
※その他の事項についても有価証券報告書(「5.従業員の状況」)にて公開しておりますので参照ください。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社での単体決算又は連結決算の実務経験、もしくは監査法人での業務経験(3~5年以上)

【歓迎要件】
・上場企業でのご経験
・税務申告の実務経験


【歓迎要件】
・TOEIC600点以上
・資格所有者優遇(簿記、貸金業主任者資格、他)

【求める人物像】
・丁寧なコミュニケーションにより相手と信頼関係を築き、責任感をもってミッションを最後までやり切ることができる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

非公開

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【業務内容】
・月次、四半期、通期決算業務
・連結決算処理
・監査法人対応(会計監査、内部統制等)
・決算財務報告
・開示関連業務
・資金管理(資金繰り表の運用等)
・各種業務プロセスの整備
求める経験 / スキル
<求める経験・スキル>
・経理部門での実務経験
・社内他部門、社外取引先等との円滑なコミュニケーション力
・自部署の体制構築や新たな業務フローの整備に自走して取り組んだ経験
・韓国語(ビジネスレベル)か連結決算実務経験のいづれか

<歓迎スキル>
・監査法人出身であれば尚良し
・上場企業、スタートアップ企業、持株会社(親会社)、外資系企業での業務経験
・韓国語ネイティブレベルや韓国留学経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

IPO企業

  • 課長以上
仕事内容
◆仕事内容
将来的な株式上場(IPO)を見据えた管理体制全般の整備をリードして頂きます。
・管理部メンバーのマネージメント
・経理・財務、その他内部管理業務の整備・運用
・各種規程・業務フローの整備、運用(社内への浸透・定着施策の立案も)
・経営管理(予算統制など)業務の企画・運用

プレイングマネージャーとして実務とメンバーマネジメントをお任せしながら、
経営層と近い距離で事業成長を支えていけるやりがいの大きいポジションです。
求める経験 / スキル
■必須スキル
以下のご経験
・証券会社の公開引受部門(IBD)でのIPO支援業務、またはM&A仲介・FA・アドバイザリー業務の実務経験(目安:3年以上)
■歓迎スキル
・上場を達成されたご経験
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
社長直轄のポジションとして、以下の業務をバランスよく遂行していただきます。

・対外発信・IR戦略の実行:機関投資家やアクティビストへの対応、および当社の魅力を市場へ届ける情報発信。
・経営戦略の立案・事業分析:中期経営計画(PI2028)に基づき、各事業部門の客観的なデータ分析およびポートフォリオ変革の推進。
・社長の特命事項・組織運営:社長の意向を汲み取った経営課題の解決、および経営企画部のマネジメント。

【1ヶ月の業務の流れ】
・第二月曜日に幹部会議(事務局)
・第四月曜日に執行会議(事務局)
・毎週木曜日に企画部内定例会議
・海外独立法人との定例会議(毎月)
・コンサル、銀行、VC、スタートアップ等のミーティング(非定例)
・四半期に一度の事業部と経営が行う社長対話(事務局)

【新規事業投資先について】
業界:エレクトロニクス、農業、ライフサイエンス分野等
VCへのLP出資企業やコンサルティングファームとのネットワークから、成長領域での投資先の選定を行っています。

【組織構成】
経営企画部 5名
部長1名 副部長1名 総合職2名 派遣社員1名
求める経験 / スキル
【必須要件】※以下のいずれかの実務経験
・上場企業におけるIR・機関投資家対応の実務経験。
・経営企画部門における事業分析・中期経営計画の立案、進捗管理経験。
勤務地

東京都

想定年収

1,030 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
本社経理部門において、ご経験に応じて下記の業務の中からご担当いただきます。
・単体決算  
・原価管理
・連結決算  
・固定資産管理
・開示業務 
・財務(資金)業務
・予算管理 
・関係会社経理業務の受託 等
求める経験 / スキル
【必須】
メーカーの本社部門における経理経験3年以上、もしくは相当の会計業務経験をお持ちの方

【歓迎】
連結決算や開示業務のご経験、税務業務のご経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【業務内容】
★今回はご経験・ご希望に応じ、下記いずれかの組織への配属を想定しております。
※下記以外も海外子会社管理求人もございます※

①経営企画室
②CFO室‐新規事業/プラットフォーム事業グループ
③CFO室‐投資企画チーム
④CFO室‐財務会計・管理会計(ゲーム/エンタメ領域)
求める経験 / スキル
以下いずれかのご経験をお持ちの方
■事業会社において、経営層・CxOとしてご活躍した経験
■事業会社において、経営企画、経営管理機能部署でご活躍した経験
■支援会社(監査法人、会計士事務所、経営コンサルティング企業等)にて、事業会社の経営支援プロジェクトにてご活躍した経験
■財務会計に関する一連の経験を有する方
 L 年次決算の取りまとめのご経験、税務申告のご経験等
■財務会計に関する業務改善のご経験
 L経理システム導入、業務フロー構築/改善経験等
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
DXやM&Aを背景に変革が進むインフラ業界において、経理マネージャーとして、組織内外の関係者と連携しながら、経理機能全般の高度化と推進を担っていただきます。
将来的には経理部長候補としての活躍を期待しているポジションです。

【業務内容】
・月次/四半期/年次決算(当社及びグループ会社)
・連結決算・開示書類作成
・税務関連業務
・会計監査対応、会計論点整理

【将来的には・・・】
■IR業務
└投資家(個人投資家/機関投資家)、アナリスト対応及び、対話内容の社内フィードバック
└投資家向けイベント(決算説明会等)の企画、実施
└決算関連資料や統合報告書などの各種IR資料の作成
求める経験 / スキル
【必須要件】
・上場企業、またはそれに準じた企業(上場企業子会社・監査法人等)での経理実務経験が5年以上
・簿記2級資格

【歓迎要件】
・開示/IRの実務経験
・マネジメント経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

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