主計部 部長
非公開
想定年収
800万円 ~ 1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
【ミッション】
•グループ全社の経理業務全般を統制管理し、質の高い経営意思決定を支援する。
•事業の安定的成長のためにグループ各社が必要とする資金を滞りなく適切に行き渡らせ、財務計画の立案・執行する。
•内部統制の運用管理の徹底および財務的観点から組織力強化を図る。
＜主な仕事内容＞
①グループ連結決算業務
連結修正仕訳の確認・承認
法定開示資料の確認（多くの者を巻き込み、育成とスケジュール管理）
②子会社経理指導およびガバナンス強化
子会社の月次数値の分析検証
会計・税務に関する相談対応や最適な当社対応方法の提言
③資金繰り計画策定と管理
グループ資金の運用管理と余剰資金の有効活用の提言
④新会計基準対応・会計システム開発
グループ共通の会計方針の策定とリーダーシップ
⑤マネジメント・組織づくり
課長及びメンバーの育成指導、業務レビュー
業務進捗管理、業務フローの標準化・効率化
⑥経営・事業支援
連結ベースでの各事業の収支分析（他社比較含め）
経営層・事業部門への数値を軸とした提言
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・10年以上の経理実務経験
・連結決算に関する実務経験
・組織再編に関する会計・税務実務経験
【歓迎】
・公認会計士及びそれに準じる資格
・税理士試験における科目合格
【求める人物像】
・ステークホルダーと適切（論理的・合理的）なコミュニケーションをとれる方
・予見される会計基準及び税制改正の影響に対し適切に当社を導ける方
・会計税務に関する複雑な内容を明瞭簡潔に資料を纏めるとともに説明できる方
学歴
不問
職務経験
要 (10年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
年俸制
年収：800万円 ~ 1,500万円
月収：50万円～94万円
月額基本給：50万円～94万円
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※管理監督者級の場合は、固定残業制・時間外手当支給対象外
賞与・インセンティブ
年2回
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
就業時間
09:00～17:15
休憩時間：12：00～13：00
残業：月20時間～30時間程度
管理監督職
フレックスタイム制
1日あたりの基準時間／7時間15分
コアタイム／11:00～15:00
フレキシブルタイム／7:00～11:00、15:00～21:00
管理監督者のため、上記はあくまでも管理職以下の方の標準的な就労時間となります
残業手当
管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費：全額支給(上限月50000円として定期代を支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日
年間休日：121
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
※年間休日数は2021年度実績
年次有給休暇（半日での取得も可能）、夏期休暇、年末年始休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇、介護休暇、家族愛休暇、ドナー休暇、子の看護休暇、生理休暇、子の育児目的休暇
休業制度あり（育児休業、介護休業）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2399250
最終更新日：2026/7/28