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ビジネスプロデューサー|営業からデリバリーまで、一気通貫で顧客を持つ

株式会社pineal

  • 部長以上

想定年収

1,000万円 ~ 2,000万円

勤務地

東京都

従業員数

15名(26年6月現在)

仕事内容

「売る人」と「回す人」を分けない。それがこのポジションの定義です。
ピネアルは少数精鋭のコンサルティングファームとして、生成AI事業・AI×マーケティング事業を展開しています。国内トップクラスの大手製造業・大手消費財メーカーの現場に入り、生成AIの実装と業務変革を並走しています。

【仕事内容】
・大手クライアントのフロントに立ち、課題ヒアリング〜提案〜受注をリードする
・受注した案件のデリバリー責任を持ち、社内メンバー・パートナーを束ねて品質と粗利を管理する(外部パートナーの検収基準の設定・運用、原価管理を含む)
・一社で出した成果を「型」に落とし、同業界・同規模の他社へ横展開する
・経営陣(CEO・CTO)と直接、事業の焦点・投資判断の議論に参加する

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

事業は0→1を終え、1→10のフェーズに入りました。案件は増え続けている一方で、フロントに立ちながらデリバリーを束ねる役割が経営陣に集中しています。この構造を変え、次の拡大の軸になる人を迎えます。本ポジションは欠員補充ではなく、全社の採用戦略を1本に束ねた旗艦募集(1名)です。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須スキル】
・B2Bプロジェクトの推進経験(コンサル/SIer/事業会社いずれも可)と、意思決定者(部長級以上)との直接折衝・提案経験
・提案から受注、デリバリー完了までを通しで担った経験
・外注・パートナーを含むチームのマネジメントと、見積・原価・粗利の管理経験
・生成AIを自ら業務で活用していること

【歓迎スキル】
・生成AI/LLMを使った業務改善・開発プロジェクトの経験
・製造業・マーケティング領域のドメイン知識
・20〜30名規模の組織での勤務経験、採用・組織づくりへの関与

学歴

不問

職務経験

不問

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

無しー

給与

年俸制

年収:1,000万円 ~ 2,000万円

月収:83万円~167万円

月額基本給:76万円~150万円

賞与・インセンティブ

年1回  

昇給

有り 年2回
6月、12月

勤務地

東京都

東京都港区南青山1-12-3 LIFORK MINAMIAOYAMA S108

交通手段1 沿線名:東京メトロ半蔵門線 駅名:青山一丁目駅 最寄駅から:徒歩4分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

09:30~18:30

休憩時間:60分

残業:月20時間~30時間程度

管理監督職

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:一部支給(支給(上限2万円))

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・服装自由 (全従業員利用可)
・資格取得支援制度 (全従業員利用可)
・研修支援制度 (全従業員利用可)
・書籍購入:月5,000円まで
■副業、資格取得、研修支援は、代表承認により利用OK

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

屋内禁煙(屋外に喫煙所あり)

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:~3回

求人No.:NJB2408520

最終更新日:2026/9/4

企業情報

企業名

株式会社pineal

代表者名

代表取締役社長 徳原 靖也

設立

2019年6月

従業員数

15名(26年6月現在)

資本金

1,000,000円

本社所在地

〒107-0062 東京都港区南青山1丁目12-3 LIFORK_MINAMIAOYAMA_S108

株式公開

日系・外資

日系

事業内容

大手事業会社出身者を母体とし、コンサル、広告代理店、大手メーカー出身者やデザイナー、AIエンジニアなど、多彩なスキルとバックボーンを持つ人材で構成されたコンサルティング会社です。

【お取引先例】
ホンダ/花王/サントリーウェルネス/ダイドードリンコ/JT/再春館製薬所 など

■サービス内容(例)
1. マーケティングコンサル
- 新製品・サービスの立ち上げ支援
- プロモーション施策の企画・実施
- デジタルマーケティング施策
- UI/UX改善
- データ分析および施策の最適化

2. AI導入コンサル
- AI業務活用の企画立案
- AIシステム導入と構築支援

3. 業務改革コンサル
- 組織/経営戦略の再構築支援
- ビジネスプロセス改善

事業に関する特色

大手企業を中心にAIを活用した業務変革を支援している会社です。マーケティング領域はその中核事業のひとつで、大手消費財メーカー・製薬会社・不動産・自動車など幅広い業種の大手企業に対して、単発施策ではなくクライアントの事業成長に伴走するデジタルマーケティング支援を行っています。

会社の特色

【AI Transformation — AIトランスフォーメーション】
「PoC止まり」「導入したが使われない」——現場に入り、本番運用まで実装します。同じ実装手法を業種を問わず適用します。
対象:製造業を中心に、幅広い業種に対応
支援範囲:構想 → 実装 → 本番運用
期間:最短3ヶ月〜
実績:大手製造業を中心に多数

【Marketing & Creative — AIマーケティング&クリエイティブ】
分析・施策・制作が分断されると、成果につながらない——データ分析からマーケティング施策、クリエイティブ制作までを一体で提供します。
領域:データ分析 / 施策 / クリエイティブ制作
担当範囲:分析 → 戦略・施策 → 制作・運用
体制:戦略設計から制作まで一体
主なツール:GA4 / KARTE / Adobe Experience Cloud / Salesforce / WordPress / Claude

その他の特色

社名の「ピネアル(pineal)」は、脳の中で精神と身体をつなぐ場所とされる「松果体」に由来します。事業会社で経営・マーケティング・営業・R&Dに従事したメンバーが、課題の定義から手段の選定、実装までを担います。

売上実績

求人No.:NJB2408520

最終更新日:2026/9/4

担当コンサルタントからのメッセージ

事業は0→1を終え、1→10のフェーズに入りました。案件は増え続けている一方で、フロントに立ちながらデリバリーを束ねる役割が経営陣に集中しています。この構造を変え、次の拡大の軸になる人を迎えます。本ポジションは欠員補充ではなく、全社の採用戦略を1本に束ねた旗艦募集(1名)です。

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