外資医療機器メーカー安全管理責任者候補
非公開
想定年収
740万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
安全管理責任者として、GVP省令に基づく医療機器の製造販売後安全管理を適切に遂行し、当社製品の安全性および品質の確保・維持に貢献していただきます。
不具合・有害事象等の安全管理情報の収集・評価、安全確保措置、規制当局への報告・対応等を、信頼性保証部および関連部門、韓国本社と連携しながら推進していただきます。
さらに、ご経験・専門性に応じてQMSを含む品質保証業務や組織マネジメントにも携わり、品質・安全管理体制の継続的な強化をリードしていただくことを期待しています。
【雇入れ直後】
■ 職務詳細
・安全管理情報(ユーザーからの苦情、不具合・有害事象、海外文献、学会報告、海外規制当局情報等)の収集・分析・評価
・PMDA等への不具合報告の要否判断、報告書作成および当局対応
・安全確保措置(回収・改修、添付文書改訂、医療関係者への情報提供等)の立案および実施
・苦情処理業務(韓国本社への原因究明依頼、顧客向け調査報告書の作成 等)
・担当部署への報告およびコミュニケーション
・GVP関連手順書・記録の作成、改訂、維持・管理
・医療機器添付文書の作成および改訂
・販促物等の薬機法に基づく査読業務
・自己点検、教育等のGVP関連業務
・PMDA、厚生労働省、東京都等の規制当局への報告および折衝
・関連部門との連携・調整
■ ご経験に応じてお任せする業務
・QMS省令、ISO 13485等に基づく品質保証業務
・CAPA、変更管理、サプライヤー管理、内部監査等の品質関連業務
・QMS適合性調査、第三者認証機関等への対応
・品質・安全管理に関する業務プロセスの構築・改善
・メンバーの業務支援・育成、業務進捗管理等のチームマネジメント
・信頼性保証部の組織運営への参画
・RA(薬事)関連業務のサポート
【変更の範囲】
会社の定める業務
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・医療機器または医薬品業界において、安全確保業務その他これに類する業務に3年以上従事した経験
・GVPおよび関連法規に関する知識
・基本的なITスキル(Microsoft Office、Teams、Google Meet等を使用した文書・資料作成、情報共有、オンラインコミュニケーションが可能な方)
【歓迎要件】
以下のいずれかの経験をお持ちの方は歓迎します。
・第1種医療機器製造販売業における安全管理責任者の経験
・PMDAへの不具合報告、回収・改修等の安全管理業務の経験
・QMS省令、ISO 13485に基づく品質保証業務の経験
・国内品質業務運営責任者の経験
・海外製造元との品質・安全性に関する折衝・調整経験
・RA(薬事)業務の経験
・チームリーダー、マネジメントまたはメンバー育成の経験
【人物像】
・社内外の関係者と適切かつ粘り強いコミュニケーションを取り、周囲と協働して業務を進められる方
・法令・規制要求を踏まえて適切に判断し、必要な報告・相談・エスカレーションを行い、主体的に課題解決に取り組める方
・自身も実務を担いながら、周囲への支援や知識共有、メンバー育成にも取り組める方
【キャリアパス】
入社時の職位・役割は、これまでのご経験・専門性・マネジメント経験等を踏まえて決定します。
まずはGVPを中心とした安全管理業務を担い、当社の製品・業務・組織への理解を深めたうえで、安全管理責任者としてご活躍いただきます。
その後は、ご経験・適性に応じて、QMSを含む品質保証領域、業務プロセスの改善、メンバー育成・チームマネジメント等へ役割を広げていく想定です。
将来的には、QAマネージャー、さらには信頼性保証部長として、部門全体をリードしていただくことを期待しています。
加えて、総括製造販売責任者への就任についても、将来的な役割の一つとして想定しています。
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
【必須要件】
・読み書きレベルの英語力(メール対応、学術文献・資料の読解が可能なレベル)
【歓迎要件】
・英語によるオーラルコミュニケーション能力
・韓国語スキル
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月(最大6ヶ月まで延長する場合有)(試用期間中の待遇・給与に変更なし))
給与
年俸制
年収:740万円 ~ 1,000万円
月収:62万円~83万円
月額基本給:44万円~66万円
※年俸を12分割した金額を月々支給 ※上記年俸には固定残業代30時間分を含みます。30時間分を超える時間外労働分は別途支給 ※固定残業代の一例、年俸 740万円の場合、固定残業代 148万円 / 年
賞与・インセンティブ
昇給
有り 年1回
(会社業績および業務実績・評価による)
勤務地
東京都
就業時間
09:30~18:30
休憩時間:60分
残業:月10時間~20時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ~ 15:00
・フレキシブルタイム 始業:8時30分~11時00分/終業
:15時00分~20時00分
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 123,300円 / 月
通勤手当
交通費:全額支給(月上限5万円)
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日:128
年間有給休暇:有給休暇は入社後6ヶ月目から付与されます
( 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 )
【休日・休暇詳細】
※休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得
夏季休暇(5日間)
年末年始休暇(12/29~1/3)
慶弔休暇
産前産後休業・育児休業(取得実績あり)
介護休業(取得実績あり)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2408192
最終更新日:2026/9/2
