【海外営業×業界DX】グローバル展開を牽引するセールス
株式会社Translead
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
従業員数
20名
仕事内容
「営業成果につながるCRM」を重視したプロダクト開発を行っています。
現在は国内に加え、海外10カ国以上へ展開を進めています。
# 具体的な仕事内容
・海外拠点のセールス機能/営業組織の立ち上げ
・海外の顧客開拓
・新規顧客開拓
・経営層に向けた自社プロダクトの提案
・既存顧客のフォローとリレーション構築
・マーケティング活動(展示会出展・SNSの運用など)
・開発部門へのプロダクトフィードバック
# 海外事業で募集中のポジションについて
① 海外日系企業向けセールス
海外の日系企業に対し、Translead CRMの提案営業を行います。
面談内で英語力を確認し、担当エリアを決定します。
担当エリア想定:( アジア圏(ベトナム・タイ・韓国・インドネシア・台湾・インド etc...)または北米(アメリカ))
② ローカルセールス
各国現地企業への営業活動を担当いただきます。
募集国:(ベトナム・タイ・韓国・インドネシア・台湾・インド・アメリカ)
③ カントリーマネージャー候補
海外拠点の事業立ち上げ・営業戦略・組織構築を担うポジションです。
募集国:(インドネシア・台湾・英語圏(アメリカ・インド))
# 営業活動の流れ
1.自社SaaSプロダクト「Translead CRM」営業活動
自社CRMプロダクトの新規開拓を行い、契約獲得を目指します。あらゆる業界の構造・顧客の課題を深く理解し、最適なソリューションを提供します。
2.リレーション構築
顧客の意思決定者や関係者と信頼関係を構築し、長期的なパートナーシップを形成します。
3.ソリューション提案とプレゼンテーション
クライアントのニーズを基に、DXソリューションを分かりやすく効果的に提案します。必要に応じてカスタマイズした提案資料を作成し、プレゼンテーションを実施します。
4.プロジェクト連携
受注後のプロジェクト進行において、技術チームと連携し、円滑な導入をサポートします。
# キャリアアップ例
・成果次第でスピード感を持って昇格できます。
・最初はセールスメンバーからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。
・キーエンス出身者が立ち上げたこともあり、実力主義の評価体制・昇給/昇格・ストックオプション制度をご用意しており、SaaS営業未経験の方もこれまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
事業拡大のため
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・ビジネスレベルの英語が読み書き可能
・to B経験2年以上
・新規開拓営業の経験のある方
・基本的なIT知識
・普通自動車運転免許(AT可)
【歓迎】
・エンタープライズとの折衝経験
・SaaS商材での営業経験
・CRMツールの使用経験
【求める人物像】
・海外企業の文化やビジネスマナーを理解し、柔軟に対応できる
・英語など外国語での商談・メール対応が可能
・海外市場のニーズを自ら調査・分析し、営業戦略に反映できる
・数字目標やKPIを意識し、自ら計画を立て実行できる
・顧客の課題を深く理解し、単なるツール提供ではなく「成果につながる提案」ができる
・不確実な環境でも前向きに課題に挑戦し、自身の成長機会に変えられる
・コミュニケーション力が高く、信頼関係を築きながら成果を出せる
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
年俸制
年収:600万円 ~ 1,200万円
月収:38万円~
月額基本給:28万円~
賞与・インセンティブ
年2回
目標達成率に応じて支給額が決定 (標準2ヶ月分)
※提示年収は賞与を含む想定年収となります。
年収600万円の場合、月給375,000円に加え、標準賞与2ヶ月分(目標達成時)を含む年収設計(合計16ヶ月分)となっています。
なお、賞与額は目標達成率に応じて変動いたします。
昇給
有り 年2回 / 4,10月
勤務地
東京都
東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー 9F
交通手段1 沿線名:東京メトロ日比谷線 駅名:六本木 最寄駅から:徒歩1分
交通手段2 沿線名:都営大江戸線 駅名:六本木 最寄駅から:徒歩1分
交通手段3 沿線名:東京メトロ千代田線 駅名:乃木坂駅 最寄駅から:徒歩7分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30~17:30
休憩時間:60分
残業:月30時間~40時間程度
固定(定額)残業代制
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 97,600円 ~ 406,500円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日:125
年間有給休暇:有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社6ヶ月後に10日付与 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・交通費支給
・PC/社用携帯貸与
・各種社会保険完備
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休 ・介護休暇 ・振替休日
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回~3回
求人No.:NJB2405076
最終更新日:2026/8/20
企業情報
企業名
株式会社Translead
代表者名
代表取締役CEO 竹内 将高
設立
2023年8月
従業員数
20名
資本金
9,900,000円
本社所在地
〒106-0032 東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー9F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://translead.jp/
事業内容
Build The Global Standard 経営課題に挑む、次世代のSaaSプロダクト。
■日本発SaaSで、海外進出済み。
SaaSの海外展開は、市場や商習慣の違いから難しいと言われています。
そんな中、Transleadは設立からわずか2年で10カ国へ進出。
世界を見据えた挑戦は、すでに次のステージへと向かっています。
■国内の約40倍、巨大な市場規模。
海外CRM市場は国内の約40倍もの規模を持ち、急速な拡大が続く巨大領域です。
Transleadは、海外でも通用するプロダクトと強い営業力を武器に、
この成長市場へ切り込んでいます。
■本質的なDXを実現する、圧倒的なプロダクト力。
巨大化するCRM市場において、Transleadの最大の武器は“徹底した現場主義”。
現場を深く理解し、その声を確実にプロダクトへ反映し続けることで、
現場から経営まで変えていくプロダクトを実現しています。
■Translead CRM
営業組織のDXを実現する新しいCRM/SFA
営業のプロが監修、操作性にこだわった営業組織のDXを実現する顧客管理、営業支援ツールです。取引先情報を、担当者や商談、営業活動などの関連情報とともに一元管理でき、日々の営業活動データを収集・分析・活用することで営業の質を向上させることができます。
事業に関する特色
企業の変革をリードする。
■What we do
営業を変える。現場から、未来をつくる。
Transleadは、自らの営業課題に向き合い、ゼロからCRMを開発した経験から生まれたSaaSです。現場での試行錯誤から得た知見をプロダクトに落とし込み、営業組織の生産性を劇的に高めます。私たちは、営業のDX(デジタルトランスフォーメーション)を通じて、企業の成長を支え、日本の働き方をアップデートしていきます。
■Service
営業組織のDXを実現する新しいCRM/SFA ”Translead CRM”
営業のプロが監修、操作性にこだわった営業組織のDXを実現する顧客管理、営業支援ツールです。取引先情報を、担当者や商談、営業活動などの関連情報とともに一元管理でき、日々の営業活動データを収集・分析・活用することで営業の質を向上させることができます。
さまざまな業種の企業様にご導入いただいています
https://translead.jp/
会社の特色
■Member
現場から生まれた知見を、プロダクトという形に。
Transleadのチームは、営業現場での課題や気づきを出発点に、"本当に使われる"仕組みをかたちにしてきました。机上の理論ではなく、現場に根ざしたプロダクト開発を大切にしています。それぞれが営業・開発・カスタマーサクセスなどの専門性を持ち寄り、ひとつのチームとしてサービスを磨き続けています。
■Mission:企業の変革を、リードする。
私たちは、営業現場の課題に真正面から向き合い、
現場で自然に使い続けられるプロダクトを自らの手で磨き続けてきました。
テクノロジーを”手段”にとどめず、企業の成長を後押しする仕組みを届け、
変革を社会へと還元する。
私たちは、そんな未来を共に切り開く存在でありたいと願っています。
最新のテクノロジーの活躍により、顧客企業のデジタルな変革を先導していきます。
■Vision:すべての営業現場に、使いやすさと成果を。
株式会社Transleadは、現場主導のCRM/SFAツール「Translead CRM」の
開発・提供を通じて、営業組織の変革と成長を支援しています。
私たちは、これまで数多くの企業の営業現場に向き合い続ける中で、
「使いこなされないツール」が業務の停滞を招き、
本来の成果を阻害している現実を幾度となく目にしてきました。
この課題を解決するために、 Transleadは「現場で自然に使い続けられること」を
第一に考え、直感的な操作性と柔軟なカスタマイズ性を追求してきました。
営業現場に確かな「使いやすさ」と「成果」を届ける。
Transleadは、すべての営業組織の進化を加速させるパートナーであり続けます。
その他の特色
【CEO最高経営責任者プロフィール】
竹内 将高(たけうち まさたか)
新卒でキーエンスに入社し、営業・経営の実践経験を積んだ後、株式会社BLUEPRINT Foundersを創業。
以降、自ら立ち上げたSaaS企業Archi Village・Fact Base・Transleadの代表取締役CEOを兼任し、各事業のグロースに加え、グループ全体の経営戦略の立案と実行をリードしている。
売上実績
求人No.:NJB2405076
最終更新日:2026/8/20
