海外管理チームリーダー ■高品質のサービスとグローバルネットワークを展開する企業
非公開
想定年収
700万円 ~ 900万円
勤務地
大阪府
仕事内容
同社のコーポレート室にて海外子会社管理を担当していただきます。
■具体的な業務内容
・月次損益の集計・報告、各社月次試算表の確認、本社統一勘定科目への変換
・海外子会社経営計画の予実、進捗管理、海外子会社における内部統制整備のサポート(必要に応じて、海外出張有り)
・移転価格対応(移転価格ポリシーの策定、海外子会社間の契約書締結管理、移転価格文書「マスターファイル」の更新、ローカルファイル作成のサポート)
・海外出向者管理・危機対応・生活環境への本社対応、海外子会社における経営計画策定(本社側取り纏め業務)、
・海外子会社における定時株主総会・取締役会への対応、海外子会社におけるコーポレート分野(人事総務労務法務)のサポート
※実際にお任せする内容は面談の中で相談しながら決定していきます。※
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須条件】
・簿記3級以上、経理実務経験
・SAPの操作、データ出力が可能であること
・海外の決算書、試算表が理解できること
学歴
大学
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
TOEIC:730点以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(5ヶ月)
給与
月給制
年収:700万円 ~ 900万円
月収:56万円~75万円
月額基本給:56万円~75万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:4ヶ月※7月・12月
昇給
有り 年1回 / 9月
勤務地
大阪府
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:12:00~13:00
残業:月10時間~20時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給(年2回6か月定期代支給)
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:125
年間有給休暇:有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
夏季休暇9日間、年末年始休暇9日間、その他(年1回、全社会議で土曜出勤有り。)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2395721
最終更新日:2026/7/21
