HRBP（店舗特化型） ～直近5年で従業員数10倍の成長企業／ポジション新設による増員募集～
想定年収
500万円 ~ 800万円
勤務地
東京都
従業員数
2,007名（パート・アルバイト含む※2025年4月1日現在）
仕事内容
HRビジネスパートナーの方には、各地区マネジャーと連携し各地区の採用・育成・エンゲージメント向上をメインに活躍していただきたいと考えています。
■メインミッション
・各地区の要員計画とそれにもとづく採用業務と育成計画・実行
・評価制度運用
・離職率の分析と改善
■主な業務内容
・各地区の出店と要員、採用、育成計画
・地区マネと店舗巡回にて店舗の働く環境の向上
・地区マネと稼働・労務コンプライアンス強化
‧地区・エリア・店舗の離職防⽌（分析と改善）
‧地区の店舗の声を常に集めて制度改善に反映できるようにする
・HRのプロジェクトを１つ担当していただきます
急成長中の為、幅広く人事業務を取り扱うことができる環境です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
■組織強化の為新メンバーを募集
※現在全国に約260店舗展開し急成長中です。
昨年度は関東～九州エリアまで出店を行い、今後も日本全国へ拡大予定です。
社として1万店舗を目指しているので、将来的には海外出店も視野に入れております。
この出店加速を「採用」面で支えて頂きたくメンバーを募集します。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■「多店舗展開ビジネス」企業での⼈事でリーダー職の経験をお持ちの方
■‧運営（営業）部門での「エリアマネージャー」「スーパーバイザー（SV）」等のマネジメント経験
をお持ちの⽅
■変化を可能にしていくことが好きな方
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヵ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 800万円
月収：32万円～50万円
月額基本給：30万円～47万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：2～4ヵ月分
7月・12月
昇給
有り 年1回 / 6月
勤務地
東京都
世田谷区三軒茶屋2丁目2-16 YKビル10F
交通手段1 沿線名：各線 駅名：三軒茶屋 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～14時間程度
固定（定額）残業代制
1ヶ月単位の変形労働制
※ただ、ベーシックな制度はシフト制ですが、業務に支障なければ基本土日休みにすることが可能です。
また、月の変形労働時間制なので、日によって勤務時間を調整することも可能です。
例：用事がある日は4時間勤務にし、当月内の他の日に長めに働いて月の労働時間を担保。
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 10.4時間 / 月
固定残業代 22,500円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
・住宅手当（会社規定による）
休日・休暇
週休二日制
年間休日：110
年間有給休暇：有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・結婚休暇（連続10日間取得可）
・女性のライフイベント応援制度(出産育児休業制度/時間短縮勤務体制/産前産後休暇/出産一時金・出産手当)
・介護休業制度/介護短時間勤務制度/介護休暇制度
・ジョブリターン（再雇用）制度
・社員割引制度（毎月限定の超特価商品もあり）
・フロンティア制度
・表彰制度
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：～2回
求人No.：NJB2387339
最終更新日：2026/6/17
企業情報
企業名
株式会社アエナ
代表者名
代表取締役 馬場 雅子
設立
2004年7月
従業員数
2,007名（パート・アルバイト含む※2025年4月1日現在）
資本金
50,000,000円
本社所在地
〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋2丁目2-16 YKビル10F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://www.aena.co.jp
事業内容
・・・体験格差のない世界を目指して・・・
アエナが追求するのは、「誰でも健康で美しくいられる社会」。
地球で暮らす誰もが、豊かで輝く生活を送るため、高品質な商品を低価格で提供します。
事業に関する特色
≪オフプライス事業≫
▼オフプライスとは
今まで様々な事情で廃棄されていた商品「新品の余剰在庫」を、メーカー様のご協力のもと、購入しやすい価格で販売する業態のことです。
アエナはオフプライス事業を推進することで、価値ある商品を廃棄するのではなく、
美と健康の機会があらゆる所得層の方の手に届く世の中を実現します。
https://brand.aena.co.jp/offjournal/article/37
≪アエナとSDGs≫
私たちが目指すのは「誰でも健康で美しくいられる社会」の実現。
そのためには「経済的な理由による貧困や気候変動による災害に怯えることなく、安心安全に暮らせる社会」をつくることが必要不可欠です。
アエナは「すてるをなくす」オフプライス事業を通じて経済にも環境にも貢献し、サステナブルな未来づくりの一助を担います。
≪「もったいない」を「おいしい」に≫
アエナドリップコーヒーオリジナルブレンドは、“食品ロス”を少しでも減らしたいという想いから生まれたコーヒーです。
さまざまな理由で「規格外」とされるコーヒー豆。アエナオリジナルブレンドは、実はそうした規格外豆を使用してつくられた商品です。
会社の特色
全国に約260店舗展開し急成長中。今後も日本全国へ拡大予定。社として1万店舗を目指しているので、将来的には海外出店も視野に入れております。
≪アエナの思い（企業理念）≫
私たちはお客様を、加齢による不安を気にせず、笑顔で幸せにすごせる世界へ導く案内人です。
「医療や介護に頼らず、誰でも健康で美しくいられる社会を実現する」
とは、膨れ上がる医療介護費を抑制することです。
アエナは、この社会的課題の解決に挑戦します。
≪アエナが大切にする5つのサクセスプロフィール（行動指針）≫
・他者の幸せを願う
・当事者意識を持つ
・信頼関係を築く
・チームを機能させる
・メンバーを育成する
◆Vison
医療や介護に頼らず、誰でも健康で美しくいられる社会を実現する
◆Mission
WOW！を提供する 世界中の「捨てる」をなくす １万店舗を実現する
◆Passion
年齢を重ねることに多くの喜びを提供し、人生を不安なく謳歌していただく
◆AENA Way
すべてはお客様視点！
その他の特色
◆社風
働いている社員は皆、心根が優しい方です。誰かが困っていたらすぐ気付いて、サポートし合います。
みんなで一緒に頑張っていきたい！という思いがある社風です。
売上実績
求人No.：NJB2387339
最終更新日：2026/6/17