A&PS Project Manager(Specialist～Expert)
想定年収
900万円 ~ 1,450万円
勤務地
東京都
従業員数
2,590名
仕事内容
A&PS Project Manager
【組織概要】
HPE Services では、お客様の課題を解決する各種 IT インフラの構築や、あるべ き姿を実現するためのロードマップを顧客と共に作成するコンサルティング等を提供しています。
扱う技術・製品としては自社のものに限らず、他社製品、オープンソースやパブリッククラウドなどを適宜組み合わせ、それ ぞれのお客様に最適なものを提案し導入します。
また各クライアントとは単なる案件ベースでのお付き合いではなく、⾧期的な関係を築き、その関係性の中でお客様の IT 環境をトータルとして改善・発展させていくために、継続的な提案やサービスの提供を実施し、自身のビジネス拡大を目 指しています。
【Position の魅力】
・ プロジェクトマネージャ育成環境の充実 プロジェクトマネージャとしてのスキル向上のための環境が充実しています。社内でのプロジェクト管理オンライントレーニング の提供、PMP 取得支援（取得/維持費用支援）、各種情報共有活動による国内/海外案件でのプロジェクト管理ノ ウハウの共有、等プロジェクト管理スキル向上を組織として支援しています。
・全フェーズを通してのアカウントリード 提案フェーズでは営業と、デリバリフェーズでは構築部隊と、保守/運用フェーズでは保守部隊とそれぞれ協調してサービス 案件を進めることが多く、そのすべてのフェーズで社内をリードしてお客様と案件を進めることになります。そのため、お客様 との関係が強くなり、単なるプロジェクトマネージャというよりアカウントマネージャ的に動くことができるようになり、よりお客様 目線での提案が実施できます。プロジェクトのデリバリだけでなく、案件獲得への貢献も評価される仕組みが用意されてい ます。
・プロジェクトマネージャとしての成⾧
様々な業種のお客様に向けて、多様なソリューションを用いた様々な規模の案件を実施しています。そのため、同じソリュ ーションを使用する案件でもお客様の業種が変われば進め方が変わったり、ソリューションが異なればそのスペシャリストとし ての配下メンバーが変わったり、と多種多様な状況でのプロジェクト管理を経験できます。特に大規模プロジェクト管理を 経験できる機会も多いため、これらのプロジェクト管理の経験はプロジェクトマネージャとしての成⾧に大きく寄与します。
・将来のキャリアプラン 提案から運用までのリードを経験することにより、プロジェクト管理に必要な様々な管理の経験、ビジネス創出に必要な 知識の習得などの経験を積むことができます。プロジェクトマネージャとしてやっていくことはもちろん、それらの経験、知識を 生かし、ピープルマネージャ、IT コンサルタントなど当組織内だけでも様々なキャリアを目指すことができます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
【募集背景】
当組織においては現在ビジネスが大きく拡大する中で中～大規模案件が増えており、一定レベル以上の知識・経験を 持ったプロジェクトマネージャの拡充が喫緊の課題となっています。案件でのソリューションが多様化する中で、組織を越え たプロジェクトメンバ、複数の協力会社を適切に管理し、品質の高いプロジェクトを遂行できるプロジェクト管理能力が求 められています。
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
【必須経験要件】
-プロジェクトマネージャとしてピーク時 10 名以上のメンバーを要する案件を遂行した経験 もしくは
-複数の関係者からなる 5000 万円規模の案件を提案し、提案のリードをした経験
【知識、スキル要件】
-実施計画の策定、マスタースケジュール策定、進捗管理、コスト管理、問題管理、品質管理、変更管理などを PMBOK など一般的なプロジェクト管理手法に基づき案件をリードした経験
【あれば尚可/経験や知識、資格】
-お客様要件からアーキテクチャの検討・設計のリードをした経験 -お客様の IT 課題・業務課題を把握・分析して、システム化の提案、技術リードした経験
-案件レベルでなく、お客様全体のビジネスを考えアカウントチームをリードした経験 -お客様との困難な交渉、多数の社内関係者との調整、など高度なコミュニケーションを必要とする調整経験
-チームメンバー、パートナーに指導的役割ができ、後進の育成をした経験 -ナレッジ共有としてデリバリ内容やテクニカルナレッジのレポート作成・発表経験
-英語力
学歴
不問
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
年俸制
年収：900万円 ~ 1,450万円
月収：75万円～121万円
月額基本給：50万円～81万円
賞与・インセンティブ
年2回
1回につき3か月分支給(計2回の6か月支給となります)
※賞与6か月分を加えた合計が上記年収となります。
昇給
有り 年1回 / 11月
勤務地
東京都
東京都江東区大島2丁目2番1号
錦糸町 南口駅から徒歩15分
住吉 A3出口駅から徒歩7分
交通手段1 最寄駅から：徒歩
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分
残業：月10時間～30時間程度
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間 7.5時間 / 日
残業手当
みなし超過分 別途支給
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：初年度 13日 1か月目から
【休日・休暇詳細】
【有給休暇】※ 入社月により初年度の付与日数は異なる
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
Share Ownership Plan（従業員持株制度）、厚生年金基金、育児・介護休業制度、各種保険制度、退職金、財形貯蓄、社員のメンタルヘルス・ケアに関する各種取り組み,
WellnessFriday
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※上記年収は目安です。前職でのスキル・経験を鑑み最終決定となります。 ■昇給の回数や時期、想定される残業時間は、配属される部署、プロジェクト、時期等の理由により異なります。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2372320
最終更新日：2026/5/29
企業情報
企業名
日本ヒューレット・パッカード合同会社
代表者名
代表取締役 社長執行役員 望月 弘一
設立
1999年7月
従業員数
2,590名
資本金
1,000,000,000円
本社所在地
〒136-8711 東京都江東区大島2丁目2-1
株式公開
未公開
日系・外資
外資
事業内容
コンピューター、コンピューター周辺機器、
ソフトウェア製品の開発・製造・輸入・販売・リース、ITサービス
事業に関する特色
HPEは、edge-to-cloud platform as-a-serviceを提供するグローバル企業です。あらゆる場所に蓄積される全てのデータの価値を解き放ち、事業の成果を加速させるお手伝いをします。人々の生活そして働き方の向上を目指し、数十年にわたって未来の再考とイノベーションを重ね、HPEはユニークながらオープンでインテリジェントなテクノロジーソリューションを提供しています。すべてのクラウドとエッジにわたる一貫性のある利用感により、お客様が新たなビジネスモデルを開発し、新たなエンゲージメントを展開し、運用のパフォーマンスを最大化できるようサポートしています。
会社の特色
創業者の言葉：「どんな人でも、立派な仕事、創造的な仕事をしたいと望んでおり、適切な環境があれば、必ずそうするものだ」が、会社の理念である 「hpウェイ」の根底をなしており、企業利益だけを追求するだけでなく、お客様や従業員、社会に対して責任を持つという理念が息づいています。「hpウェイ」は、すべての社員の判断の基準となる価値観として社員の方向性を統率し、また、全社員に社会貢献の意識と働くことの喜び、ｈｐに勤務することの誇りを産み出しています。
それゆえ風通しもよく、下からの意見も通ることが多く、そのために議論も活発に行われます。これは新卒入社であろうと中途入社であろうと関係なく、昇進に関しても区別なく昇進していきます。
大型合併を乗り越え、苦難を乗り越えて成長を続けているHPとその戦略は非常に魅力的です。
その他の特色
HPワールドワイドの社会貢献活動方針に基づき、教育分野を中心に、その他、人道、文化、環境、市民団体などに対して、製品の寄贈を原則とした支援を行なっております。 実績、将来性、意欲のある団体で、できるだけ全国規模の活動を展開している団体の支援を行なっています。
【各種団体への協力】● Project HOPE ● WWF Japan ● 国境なき医師団 ● 大学 ● Prop Station 等
[主要販売先]
一般事業会社、官公庁・公共、一般消費者
売上実績
求人No.：NJB2372320
最終更新日：2026/5/29