雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

賞与・インセンティブ

年0回  

※決算賞与として、会社が定める条件を満たした場合に支給

<給与内訳>
1.基本給（本給） 28万4,034円～ 75万5,100円
2.固定残業手当 11万9,300円～18万9,900円(※)
3.確定拠出選択金 5万5,000円

(※)時間外手当について
■月給40万3,334円～49万5,834円（固定残業代を含む）の場合
・固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万6,800円~12万9,000円を支給
・上記を超える時間外労働分は追加で支給

■月給50万円（固定残業代を含む）以上の場合
・月給50万円以上の固定残業代は、休日出勤や深夜勤務が発生した場合の残業代として支給しています
・固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月9万5,000円〜23万7,400円支給
・上記を超える休日出勤・深夜勤務の時間外労働分は追加で支給

昇給

有り 年2回 / 3・9月

就業時間

休憩時間：12：00-13：00 15：00-15：15(計75分)

残業：月20時間～30時間程度

裁量労働制（専門業務型）
みなし労働時間 8時間 / 日
就業時間目安:9:00〜18:15
上記就業時間及び休憩時間は、裁量労働制適用者以外の就業規則に基づく。
実際の就業時間は本人の裁量に委ねる。

残業手当

詳細は、別途、ご案内いたします。
専門業務型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます。
（月平均10.1時間程度 ※2021年8月期実績）

通勤手当

交通費：一部支給(上限3万円までを支給)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日：120

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社初日に 5 日間付与、入社半年経過後に 5 日間付与します。
その後勤続年数に応じて付与日数が 1～2 日増加し、最大 20 日間付与されます。
付与された年次有給休暇は、その後 2 年間もち越し可能です。 )
【休日・休暇詳細】
■休暇
・病気看護休暇
・慶弔休暇
　（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など）

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金