海外子会社に関わる税務
想定年収
600万円 ~ 1,300万円
勤務地
東京都
仕事内容
■海外子会社を主な対象とした、外国子会社合算税制に係る申告書別表作成業務
(申告書別表作成そのものについては税理士法人に委託)
・税理士法人から請求される会計情報等を海外子会社へ請求
・株主として定例的に得ている資料の中から抽出し提供
・申告書別表を作成する上で税理士法人が把握しておく必要のある新種取引/特殊な取引等を
海外子会社における業務内容を見ながら随時検出、および主体的な打ち合わせ
・税理士法人が作成した申告書別表ドラフトのレビュー、修正指示等を経て確定
・一定の条件下で全部合算対象外となる海外子会社について、当該状態を維持するための経常的なモニタリング、
海外子会社への指導、経営管理
・上記に関連して、税務調査官から求めがあれば提出する必要のある資料等を整備
・関連する税務調査対応
■海外子会社に対する外国子会社合算税制の適用を踏まえた、株主としてのタックスプランニング
・海外子会社にて策定される業務計画等を踏まえ、将来年度における課税所得見積りの作成、随時更新
・株主としての当社における税務ポジション(繰越欠損金の状況、外国税額控除枠の状況等)を睨みつつ、
本社経理部と連携して税効率の向上を図り、必要に応じて海外子会社とも連携
■海外子会社における会計方針/税務ポジション等のモニタリングと株主としての経営管理
■これらに関連する内外税制/会計制度等のモニタリング及び変化に対する主体的な対応
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
<必須スキル>
・海外子会社に係る会計/税務面での経営管理経験
・ビジネスレベルの英語力
<あれば望ましいスキル>
・国際税務についての知見
・会計/税務面の広範な知見(会計士/税理士等の資格あれば尚可)
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 1,300万円
月収:30万円~
月額基本給:30万円~
賞与・インセンティブ
年2回
※詳細はオファー面談時にご確認下さい。
昇給
有り 年1回
※詳細はオファー面談時にご確認下さい。
勤務地
東京都
就業時間
09:00~17:30
休憩時間:1時間
残業:月20時間~
フレキシブルタイム有(5:00~22:00)
残業手当
通常の残業代
※詳細はオファー面談時にご確認下さい。
通勤手当
交通費:全額支給
休日・休暇
土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:初年度 20日 1か月目から
【休日・休暇詳細】
■休日
完全週休2日制(土日)、祝祭日、年末年始(12/29~1/3)
■有給休暇
入社初年度より毎年20日付与(入社月により按分)
■休暇制度
リフレッシュ休暇制度、ライフサポート休暇制度、半日休暇制度、傷病特別休暇制度
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 他
※詳細はオファー面談時にご確認下さい
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2234766
最終更新日:2025/5/16

