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機械・装置/京都府の求人・転職情報

242中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
様々な業界の顧客設備・装置に搭載される、DCブラシレスモータコントローラや電気式過負荷保護装置の電子回路設計を担当いただきます。
顧客のニーズに応じたコンセプト立案から、電子回路設計、検証・評価、設計標準の整備まで、開発の上流工程から一貫して関わっていただきます。将来的には、電気・制御領域における技術的な意思決定を担うハードウェア設計のリーダーとして、部署を牽引する役割を期待しています。

■主な業務
・顧客・社内関連部署との仕様打ち合わせ
・開発案件の電子回路設計(アナログ・デジタル、電源・通信・制御回路など)
・電子回路の基板レビュー、検証・評価(環境試験・EMC試験など)
・電子回路の設計標準の整備・改訂
・若手エンジニアの設計教育・指導

<現在の取り組みテーマ>
・DCブラシレスモータコントローラ開発
・電気式過負荷保護装置(ショックモニタ)のモデル刷新
<開発フロー>
商品企画部門からのインプットを基に、制御システムのコンセプト立案~システム構成・基本設計~詳細設計(ハード・ソフト)~評価~結合テスト~製品立上げまでをご担当いただきます。特定顧客向け製品は1人1テーマ、規模の大きいテーマは3~4名で対応し、開発期間は2~3年程となります。アートワーク設計、実装・検査は外部委託しています。
<関係部署>製品開発部、製品技術部、品質保証部、生産管理部、生産技術部、イノベーションセンター、知財戦略部
<使用ツール・環境>OrCAD、MATLAB、Spice、CS+、VSCode、Redmine、Git
<働き方>顧客折衝を伴う出張あり(頻度は案件による)

【キャリアパス】
開発案件を経験いただき、将来的にはハードウェア設計をリードするポジションへのステップアップを期待しています。
当面異動は想定しておりませんが、ご本人の希望を尊重しながら、技術駐在、社内他事業部への出向、社外駐在、他部署への異動など幅広いキャリア機会があります。部署異動を伴わず専門性を高め、高度技術人材として専門職を目指すキャリアも選択可能です。

【やりがい・魅力】
・アナログ・デジタル回路の両面を扱いながら、パワーエレクトロニクスやセンシングを含む電子回路設計に携わっていただきます。
Spice/MATLABによるシミュレーションや電子回路の検証・評価、電気製品の認証取得まで一気通貫で経験できます。
機械系製品への理解を深めながら制御を作り込むプロセスを通じて、パワーエレクトロニクスに関する知見を体系的に深められる点も、このポジションならではの魅力です。
・大型トラックのウイングボディ開閉や自動ドアなど、顧客ごとに異なるニーズを捉え、システム仕様をゼロから考え、実装する面白さがあります。他事業部との協業や産学連携、他社との共同開発など、社内外を問わず多様なパートナーと共創する経験を積むことができ、興味があればご自身発でテーマを立ち上げることも可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・プリント基板などの電子回路設計経験(製品分野不問/経験5年以上目安)
・電子回路の検証・評価(環境試験・EMCなどいずれか)経験

【尚可】
・組み込みマイコン周辺回路の設計知識
・Spice、MATLABなどによるシミュレーションのご経験
・パワーエレクトロニクス回路の設計開発経験(モータコントローラ設計など)
・C言語、Pythonなどのプログラミング経験・データ分析経験
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)

機械メーカー

仕事内容
【具体的な業務内容】
・経理全般(メイン業務)
 ・取引記録・管理、決算関連業務、税務申告
 ・海外子会社管理、海外経理管理
 ・経営戦略など
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社での経理経験

【歓迎要件】
・メーカーでの海外子会社管理または海外事業経理
勤務地

京都府

想定年収

590 万円 ~ 850 万円

グローバル装置メーカー

  • 課長以上
仕事内容
2017年にM&Aした子会社の事業統括を担って頂きます。
半導体前工程で製造されるの半導体ウエハの電気テスト需要が拡大しており同社は半導体ウエハの電気テストに必要な治工具の設計開発から製造販売まで手掛けており、アジア圏を中心に米国にも拠点を置いており、今後は欧州へも拡販を図っていきます。

【具体的な職務内容】
・国内外拠点の業績管理フォロー
 海外拠点への出張(中国・ベトナム・シンガポール・アメリカ)
・事業計画取りまとめ
・拠点内人事、業務改革
・会計監査、SOX対応(監査法人、会社内監査)
・標準原価作成(賃率) 
・組織マネジメント

※将来的に海外拠点のCFOとして赴任いただく可能性もございます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■国内海外問わず事業部門を統括され、計画から管理までされている方(プレイングマネージャーとしてご対応いただき、比率としてもプレイヤーとして立ち回っていただく方が多くなります)
■ビジネスレベルの英語スキル(海外子会社はアメリカも含まれます)
【歓迎要件】
■製造メーカー(材料や単体部品ではなく、ユニット化された消耗品)の事業統括をされている方
勤務地

京都府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

上場グループ装置メーカー

  • 課長以上
仕事内容
工作機械を中心に生産販売を行っているグローバル企業の総務部において法務・資産管理・社内規定整備等を担当して頂きます。

■具体的な業務内容
・取締役会等事務局運営
・稟議書管理
・文書・規則管理
・法務・コンプライアンス
・社有車契約管理
・施設・不動産管理(食堂・社宅管理等)

■組織構成
総務グループ9名
求める経験 / スキル
【必須要件】
・300人規模以上の事業会社で、総務業務の経験者
・グループリーダー(課長)以上の管理職経験者

【歓迎要件】
・総務業務を幅広く経験された方
勤務地

京都府

想定年収

730 万円 ~ 780 万円

仕事内容
同社の主力事業部の一角であるオートモーティブ事業部において新規開発業務全般をご担当いただきます。

■具体的な業務内容:
自動車生産設備における 制御システム開発 ・情報ソフトウェア開発および、設備立ち上げから改善まで、幅広く技術を発揮できる業務です。
以下いずれかの業務に従事いただきます。

 ①AGV/AMR 本体制御開発(Vehicle Control)
 ・走行制御アルゴリズム開発(誘導方式/ガイドレス含む)
 ・モータ・駆動系制御(加減速・トルク制御・停止精度向上)
 ・LiDAR・センサ情報を用いた自己位置推定および経路追従制御
 ・障害物検知・回避・安全停止制御の実装・ISO対応など(安全センサ連携)
 ・バッテリー・充電制御(充放電管理、最適充電ロジック)
 ・車両状態監視・自己診断機能の開発(故障検知・ログ取得)

 ②AGV/AMR 地上側・統合制御(システム制御)
 ・AGV/AMR複数台のフリート管理(配車・搬送指示・最適化)
 ・上位システム(MES/WMS等)との連携インターフェース開発
 ・工場ライン全体の搬送制御ロジック設計(工程連携)
 ・集中制御/分散制御システムの設計・実装
 ・他設備(コンベヤ、昇降機等)との統合制御
 ・シミュレーション・試運転・現地立上げ対応

 ③要素技術開発・機能開発
 ・ガイドレス走行(SLAM / LiDAR)技術開発
 ・安全規格対応(ISO3691-4等)に基づく安全システム設計
 ・HMI標準化(操作・保守・試運転の統合UI開発)
 ・協調制御(複数台による重量物搬送)
 ・バッテリ・充電・エネルギーマネジメント技術
 ・モジュール化設計(駆動、制御、センサの標準化)

 ④ソフトウェア開発 ※京都勤務のみ
 ・C++/C#/Pythonなどを使用した自動車生産設備アプリケーション開発
 ・画像/音声認識の要素開発
 ・SLAM/ヒューマノイドロボット制御(ROS2)のソフト開発
 ・仮想/VR/デジタルツイン技術を使用したソフトウェア開発
 
■やりがい・魅力
・自動車生産設備は、機械・電気・制御・IT が融合した高度なシステムです。
・デジタル技術を活用した 「設備 × IT × AI」 による次世代設備の開発に携わることで、
・エンジニアとして 幅広い技術力と成長機会 を得られます。
・自ら設計した制御やソフトウェアが 巨大な生産ラインを動かす達成感 が魅力です。
・海外工場設備にも関わる機会があり、グローバルに活躍できます。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・制御設計、ソフトウェア開発、設備開発のいずれかの経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・生産設備の設計経験をお持ちの方(制御盤設計、PLC 設計 など)
・プログラミング経験のある方(C言語、Java系、C#、Python など)
・ネットワーク、データベース、画像処理、機械学習、ROSなどの知識・経験
・英語の読み書きが可能で、英会話に抵抗のない方

■その他:
・明るい人、コミュニケーションの取れる人。
・新技術を自己学習できる人。
従業員数
11,417名 (2025年12月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

630 万円 ~ 950 万円

従業員数
11,417名 (2025年12月31日現在)
仕事内容
国内トップシェアの洗車機を手掛けるオートウォッシュ事業部にて、要素技術開発を担当いただきます。
■具体的な業務内容
・AIやデータサイエンスなどを用いた要素技術の開発
・開発した技術の洗車機への実装検討
・実装に必要な機器類の選定
・実機を用いた検証作業(屋外作業もあり)
・システムの要件定義、関係者への説明

■やりがい・魅力
開発力強化のため部内で昨年新たに立ち上がったばかりのグループで、新しいことにチャレンジし、既存の洗車機にスピード感をもって要素技術を投入していくことが求められています。少人数組織のため自分で判断して進めることのできる自由度の高さが魅力です。また、若手中心の活気ある職場で、キャリア入社の方も多く馴染みやすく、自分からアイデアや意見を発信しやすい環境があります。更に、会社及び部門としてAIを用いた開発にも力を入れており、これまでの洗車機にない新しい要素開発に様々な分野からチャレンジできるフィールドがあります。
求める経験 / スキル
【必須】
プログラミング経験がある方(言語不問、業務・趣味問わず)

【歓迎】
・AI開発の経験がある方(LLM、VLM、RAGなどであれば尚良し)
・組込系の開発経験がある方
・IOTや産業用ネットワークに関する知識がある方
・新しい製品を取扱うことに抵抗がない方
・複数のメンバーと協力して仕事をすることが好きな方
従業員数
11,417名 (2025年12月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

従業員数
11,417名 (2025年12月31日現在)

スタンダード上場 国内シェアトップクラスの機器メーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
同社の総務部にて法務機能強化のため、下記職務を担って頂きます。

■具体的な業務内容
・各種契約書レビュー
・各部門からの法務相談対応
・取締役会等事務局運営
・コンプライアンス研修の企画立案
・株主総会問答集の法的助言
・稟議書管理・文書・規則管理
・組織マネジメント
求める経験 / スキル
■必須経験
・事業会社での法務実務経験(契約書レビュー、法律相談対応)。
・コンプライアンスの研修企画
・マネジメント実務経験
■歓迎経験
・メーカーでの業務経験
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

ニデックアドバンステクノロジー株式会社

仕事内容
同社の主力事業のひとつである「光学式検査装置」の生産管理業務を担っていただきます。

■具体的には
・光学検査機器に関する購買(カナダ手配)
・生産計画
・日程管理
・外注業者管理
・不具合、トラブル対応全般 等
求める経験 / スキル
【必須】
・生産管理のご経験
・他部門からの情報収集や取りまとめの経験
・コミュニケーション能力
※生産計画を作成するにあたり、営業や技術部門と密にやり取りをいただきながら業務を進めていただくため、
現状を的確に捉えて生産計画に反映できる方
・メールでの英語コミュニケーションが可能な方
※英語での会話に臆することなく挑戦できる方

【歓迎】
・製造メーカーの生産管理経験者(設備関連)
従業員数
303名 (連結 2,027名 (2026年3月31日現在))
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 750 万円

従業員数
303名 (連結 2,027名 (2026年3月31日現在))
仕事内容
【仕事内容】
製造情報システムの要件定義からリリース・運用までを一貫してご担当いただきます。案件の規模に応じて、大きな案件では要員管理も含めたプロジェクト推進を担っていただき、ユーザー部門との対話を通じた課題抽出や実現可能な提案・対応を進めていただきます。

■主な業務
・製造情報システム(PLM/生産管理システム等)の要件定義〜リリース・運用
・現場・事業部からの要望を踏まえた課題抽出、提案・対応
・現場からの問合せ対応、マスターメンテナンス対応、サーバー更新対応
・大規模案件におけるプロジェクトマネジメント

<現在の取り組みテーマ>
・Windowsサーバー更新対応
・会社・事業統合に伴うシステム連携プロジェクト

<開発体制>内製でのシステム更新を基本としつつ、協力会社とも連携
<使用言語・DB・インフラ>C#、Java/DB2、SQL、Oracle/Windowsサーバー
<働き方>部署平均残業時間:月10時間程度/リモートワーク活用あり(週1回、規程による)

【キャリアパス】
入社1年目は社外研修も含めた業務理解、2〜3年目以降は課題解決に向けた提案からリリース・運用までを経験いただきます。将来的には、大規模案件のPL・PMへと範囲を広げていただく想定です。定期的な面談を通じて、キャリアパスについても双方納得の上で設定していきます。

【やりがい】
・案件の大小を問わず、企画段階から運用まで一貫して担当できる裁量あるポジションです。プログラム開発だけでなく、サーバー構築、PCキッティング、サポートデスク、ネットワークなど幅広い領域に携わることができ、社内SEとして自身のスキルを継続的に広げていけます。

・当社はIT投資に積極的で、毎年、必要なシステム更新や新システム開発に取り組んでいます。現場との交渉力を発揮しながら、より良い仕組みを共に作り上げます。現場でシステムが稼働する様子を見れるため、やりがいや達成感を得ることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
・何らかのプログラミング経験(使用言語不問)

【尚可】
・Web系言語(C#、Java等)の知識
・セキュリティ・ネットワークの知識
・営業・生産管理システム関連の業務知識
・社内SEとしての運用経験、PC・サーバー関連の知識

【学歴】
・高卒以上
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)

スタンダード上場 国内シェアトップクラスの機器メーカー

  • 上場企業
仕事内容
同社の経営企画部にて、下記職務を担って頂きます。

■具体的な業務内容
・年度事業計画、中期事業計画の策定・モニタリング及びフォロー
・損益予算の編成、予算管理・統制に関する業務
・新規事業企画、諸制度等の構造改革、その他各種プロジェクトへの参画・支援業務
・重要会議体の事務局運営
求める経験 / スキル
■必須経験
・事業会社での経営企画もしくは事業企画の経験
・管理会計の知見がある方
■歓迎経験
・M&Aの経験
・マネジメント経験
勤務地

京都府

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【エネルギーソリューション事業本部 エネルギーシステム本部
本部長 可須水 昭宏 氏 × JAC Recruitmentインタビュー】
https://www.jac-recruitment.jp/company/omron/interview06/
※求人の背景を記載しておりますので是非ご一読ください

■部・チームの業務概要
エネルギーソリューション事業本部 事業開発本部 商品開発部は、EV用や太陽光発電用、蓄電池用のパワーコンディショナや蓄電池などのコンポ製品と、それら機器を組み合わせたシステム、アプリ等の開発を行っています。
配属先は商品開発部 パワエレソフト開発Gとなります。パワエレソフト開発Gでは、我々のソフト・制御・システム開発力で顧客にタイムリーな価値提供をすることをミッションとして掲げ、組み込みソフト技術、制御技術を活用して商品開発を行っています。

■就業後、担っていただきたい具体的な仕事内容
EV用、太陽光発電用または蓄電池用パワーコンディショナのソフトウェア開発のプロジェクトリーダを担っていただきます。
(1)要件定義などの上流開発
・市場・顧客や他部門の変化やニーズを捉え、問題解決するためにをシステム及びパワーコンディショナの要求仕様をまとめる。
・要求仕様を深堀して要件を定義する。
(2)プロジェクト管理、委託管理によるQCD遵守
・各開発工程において進捗管理、品質管理などのマネジメント業務、取り纏めを行う。
・パートナー企業様との共同開発プロジェクトのリーダを担う。

■具体的な仕事内容に対しての期待する成果
プロジェクトとして、QCDを担保した開発業務の遂行に貢献して頂きたい。
開発経験・知見を活用し、広く関係者とのコミュニケーションを通じ、多様な価値観と方策から価値を最大化できる商品を実現して頂きたい。
システム設計及びソフト設計スキルと、リーダとしてプロジェクト遂行能力をそれぞれ高めていただき、活躍の場を拡げた貢献を期待しています。

■この仕事の魅力
SDG'sや地球温暖化問題が叫ばれる中、「カーボンニュートラル」「レジリエント」「省電力」の3つを解決すべき社会的課題と置き、我々の商品やサービスを通じ、これらの社会課題解決に取り組んでいます。私たちが開発した商品をお客様が使っていただくことで、社会課題の解決や持続可能な社会の実現に貢献している、そんな実感を持てるところが、この仕事の魅力です。

■業務上活用するツール・機器(開発言語、使用ソフト/ツール、使用装置/機器など)
・Microsoft Officeソフト (Excel・Word・Power Point・Teams)
・C言語
・直流電源、交流電源、PVシミュレータ、バッテリーシミュレータ、パワーメータ、メモリハイコーダ

■配属先の課・チームの人数や雰囲気
パワエレソフト開発グループは、エネルギーソリューション事業の組込み制御・ソフト分野を担当します。実際には、エンジニアそれぞれの商品知識、保有スキルに応じて、それぞれの開発プロジェクトに制御・ソフトエンジニアとして参画し、エレキやメカ、クラウドのエンジニアと一緒に商品開発を進めていきます。開発業務だけでなく、勉強会によるスキルアップの取組みに加え、真面目な雑談などグループ内のコミュニケーション機会を大切にしています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ソフトウェア開発プロジェクトリーダーの経験 5年以上
 ※商材は問いません。当社事業にご興味をお持ちで、プロジェクトリーダーのご経験を有する方を歓迎いたします。
・量産品開発においてV字プロセスを経験していること

【歓迎条件】
・システム設計の経験がある
・組込み機器でのソフトウェア開発のご経験
・C言語によるプログラミング
・商品開発全体のプロジェクトリーダの経験がある
・Matlabを使ったモデルベース開発の経験がある

■歓迎する人物像
・地球温暖化対策に貢献することに共感し、前向きに仕事に取り組める方
・課題に対して主体的に取り組み、解決策を論理的に考案し、実行できる方
・開発メンバや他部署、委託先等と積極的にコミュニケーションが取れる方
・新しい技術に興味がある方
従業員数
2,552名 (2025年4月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,552名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
半導体工場などで使用される「排ガス除害装置」の品質を守る仕事です。
製品がお客様へ安心して届けられるよう、出荷前の品質確認や、不具合の原因調査・改善活動を行います。
開発段階から品質づくりにも携わるため、ものづくりの品質を支える重要なポジションです。

【具体的な仕事内容】
・出荷前の製品検査・品質チェック、出荷可否の判断
・市場で発生した不具合の原因調査・再発防止に向けた改善活動
・新製品の開発会議(デザインレビュー)への参加、品質面での確認・進捗管理

〜「排ガス除害装置」とは?〜
工場などで使用されるガスを無害化し、安全に排出できるようにする製品です。
地球温暖化といった環境問題が注目される中、ニーズが急増しています。
大手企業にも多数導入され、環境問題への貢献度も高いため、技術者としてとても誇れる仕事です。

【製品】
・主として半導体製造工場から排気されるガス(温室効果ガス等)の排出を抑制する装置
・多くの製造業種で排出の可能性がある「VOC(揮発性有機化合物)排出抑制装置

【自社製品のこだわり】
部品、製品の多くを内製化にこだわり、溶接、加工、制御盤製作、装置組立、検査まで、
すべての工程を自社工場で行っております。
求める経験 / スキル
【必須】
■品質保証関連業務経験を3年以上お持ちの方

【歓迎】
■工学系の知識をお持ちの方
■ISO9001に関する経験をお持ちの方
従業員数
745名 (グループ計1,726名※2026年4月1日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
745名 (グループ計1,726名※2026年4月1日現在)

株式会社ナベル

仕事内容
■外販システム・社内システムの開発、保守、運用業務
<具体的には>
・外販用システム:GPセンター(畜産物の卵を「たまご」に商品化する施設)の生産情報一元管理システムを開発、販売しています。
機械の稼働状況、タワーの在庫状況、生産実績などを可視化するシステムです。
今後はクラウド型生産管理システムをもっと開発、改善を重ねていきたいと考えています。
・社内用システム:勤怠入力や費用精算処理などを行う当社オリジナルのプラットフォームの運用や新しいシステムの開発、保守メンテナンス業務
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記いづれかの経験をお持ちの方
・Webシステム開発経験3年以上
・GCPを用いた開発、保守、運用経験
・SQLが書ける方
【歓迎条件】
プロジェクトマネージメントの経験
従業員数
266名 (2026年4月1日現在)
勤務地

京都府

想定年収

483 万円 ~ 757 万円

従業員数
266名 (2026年4月1日現在)

京都機械工具株式会社

  • 上場企業
仕事内容
経営企画部 ITソリューショングループの一員として、社内ITインフラの運用・改善およびセキュリティ強化をお任せします。
近年重要性が高まる「サプライチェーン強化に向けたセキュリティ対策評価制度(SCS評価制度)」への対応を推進し、全社のセキュリティレベル向上に取り組んでいただきます。あわせて、サーバー環境などの社内インフラ運用を担い、安定した事業運営を支える重要なポジションです。

少数精鋭のITソリューショングループ(6名)のため、運用だけでなく企画・改善提案にも主体的に携わることができます。経営層や各部門と連携しながら、セキュリティ戦略の推進やIT基盤の高度化にチャレンジできる環境です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■インフラエンジニア(サーバ、ネットワーク、セキュリティなどいずれか)としてのご経験のある方※運用経験者も歓迎

■情報セキュリティに関する基礎知識を有し、セキュリティ強化やリスク管理に興味をお持ちの方


【歓迎要件】
■情報セキュリティ施策の企画・運用経験

■ISMS(ISO27001)、NIST、NISCガイドライン等に基づくセキュリティ運用経験

■社内関係部門や外部ベンダーと円滑にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方

■システム刷新やインフラ更改プロジェクトの推進経験
従業員数
202名 (2025年4月1日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
202名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
■具体的な業務内容
・受注機械設計(仕様確認・設計・評価・現場サポートなど)
・開発設計業務(製品/技術の研究開発に関わる設計・評価など)

■やりがい魅力
『未来に向かって何かをしようよ』を合言葉に、新たなことにチャレンジしやすい職場環境です。たとえチャレンジし失敗したとしても、そこから学び、新たな手段を考え再チャレンジしていく風土です。
併設工場で製品が組立・試運転され出来上がる様子を見る事ができます。また自分自身で設計した製品の現物に触れ、動かし、評価し、もの作りを実感することができます。
国内外の顧客の工場へ出張し、壮大な規模の搬送・保管システムに触れる機会があります。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・2D CADで図面作成ができること
・Office(エクセル・ワード・パワーポイント)を業務利用できること
・機械工学専攻
・普通自動車運転免許


■歓迎条件:
・3D CADのオペレーションが出来る方
・機械設計技術者2級以上を取得


■その他:
・生産技術で工程改善・設備導入の経験がある方も歓迎します
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズ

  • 在宅勤務可
仕事内容
■職務の概要
大手半導体メーカーを担当し、社内の技術・製造・サービス部門と連携しながら、スペックイン活動および装置導入案件の受注を担っていただきます。
顧客課題を起点とした提案活動を通じて、新規案件創出および既存案件の拡大を推進いただきます。

また、顧客投資案件に伴う装置納入に関する条件交渉(価格・納期・仕様)、受注・売上管理を担い、当社ビジネスの成長に寄与していただきます。

■組織のミッション
・顧客の要望を的確に捉え、社内のあらゆる関係者と連携しながら顧客利益の最大化に貢献すること。

■業務内容の詳細
・顧客ニーズの把握および提案(スペックイン活動)
・新規案件創出に向けた仮説立案および提案実行
・既存案件の拡大に向けた顧客深耕
・価格・納期・仕様を含めた条件交渉
・海外現地法人との連携による営業活動推進
・案件進捗・受注・売上管理および社内調整
求める経験 / スキル
【職種/業界経験】
■必須経験
・半導体/産業機械/電気電子分野における海外営業またはPM経験
・英語によるビジネスコミュニケーション経験

【求める経験・能力・スキル】
・顧客課題を構造化し、提案に繋げる思考力
・価値を言語化し、顧客に伝える提案力
・主体的に学び、成長し続ける意欲
・社内外の関係者と連携し、案件を前に進める推進力
従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点) ※単体では約1500名(推定))
勤務地

京都府

想定年収

784 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点) ※単体では約1500名(推定))

非公開

  • 上場企業
仕事内容
<職務内容>
各種機器の施工管理業務をご担当頂きます。

<業務詳細>
・自社プラントの機械・電気設備の導入計画、納入現場の施工図作成、機械・電気設備における搬入計画や図面作成
・現場での搬入指示や現場管理業務(人員管理、工程管理、安全管理など)
・営業のフォローなど

施工管理エンジニアとして、 納入現場における施工図作成、搬入計画図作成、 現場管理、営業フォローなど幅広く担当頂きます。
現場管理、図面作成、工事業者指導他
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車運転免許
+
下記いずれかの経験または資格
・1級もしくは2級管工事施工管理技士
・エンジ会社等での施工管理の経験

【歓迎】
メーカー、ゼネコン、サブコン業界、設備業界での施工管理経験者
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■具体的な業務内容
クリーンルームで使用する搬送機器または保管機器のソフトウェアに関する業務になります。
受注アイテムに対して以下の作業をお願いいたします。
・受注アイテム内ソフトウェア業務のプロジェクト管理
・Program仕様決定、設計、作成、テスト
・Programに伴う設計文書、運用資料(マニュアル)の作成

■やりがい魅力
業務を通して自動搬送システム制御の設計・Program製作、検証Skillを身につけることができる。
身につけたSkillを活用し、顧客要望に合わせたシステムを提供することで、顧客・社会に貢献できる。
求める経験 / スキル
■必須条件
・海外出張が可能な方

■歓迎条件
・Java、C言語のプログラミング経験がある
・上記以外の言語のプログラミング経験がある
・技術営業経験がある
従業員数
11,417名 (2025年12月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 860 万円

従業員数
11,417名 (2025年12月31日現在)
仕事内容
【業務内容】
実務担当またはリーダー候補として、顧客設備に搭載するチェーン製品向けIoTセンシング機器の開発業務をご担当いただきます。適性を鑑みて、入社後はセンサ選定・設置のための治具設計から、機器設置、実験検証を中心に担当いただき、段階的にPythonを用いたデータ処理・可視化、現場での検証評価まで、開発の一連のプロセスに携わっていただきます。

■主な業務
・センサ(市販品・カスタマイズ)の選定、コンベヤ等設備への取り付け治具設計、設置
・自社実験設備や顧客設備でのデータ取得環境構築、動作確認、実験準備
・取得データの妥当性確認、Pythonによる前処理・可視化・異常検知処理の実装
・現場検証結果をもとにした課題整理、要件定義、実装仕様への落とし込み
・チーム開発体制の中でのPoCから実装・定着までの一貫した推進

<現在の取り組みテーマ>
・IoTセンシング機器の開発(状態監視・予兆保全)※開発期間:約2年/チーム開発
・稼働中IoTサービスの運用フォロー、取得データ確認、運用改善、顧客対応

<関係部署>工場・製造現場、顧客現場、営業・技術関係者、DX技術開発部内の関係者
<使用ツール・環境>Python、SolidWorks、センサ・計測器、エッジPC、クラウド環境(AWS等)
<働き方>平均残業時間:20時間/月、出張頻度:月0~3回程

【キャリアパス】
入社後1~2年は、既存のデータ活用テーマにおける機器選定・設置、データ取得・検証・分析の実装担当として経験を積んでいただきます。3~5年目にはテーマリーダーとして、データ取得設計、分析ロジック設計、システム化、運用設計、関係者調整を主導いただきます。
将来的には、本人の適性や志向に応じて、製造現場・顧客設備向けデータソリューション開発を率いるマネジメント職、またはIoT・センシング・データ活用領域の専門性を深める技術専門職として活躍いただくキャリアを想定しています。

【やりがい・魅力】
・顧客設備や製造現場の実データを扱いながら、机上の分析にとどまらず、データ取得から現場検証、分析実装、システム化、導入、運用定着までを一気通貫で経験できる環境です。IoT/センサ/データ分析/業務アプリ開発/クラウド活用など、幅広い技術を横断的に習得できます。
・自身が手がけた機器や仕組みが、お客様や自社設備の保全/品質/作業効率/サービス向上に直接つながる、社会実装型の開発に携われることが大きなやりがいとなります。お客様との接点もあり、直接課題やニーズをヒアリングし、開発に反映させることも可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・機械要素部品の取り合いを踏まえた、機械設計や治具設計経験
(設計開発、生産技術、保全、サービスエンジニア等いずれかの経験/業界不問)
・現場での機器設置・動作確認・実験準備・取得データ確認など、実地での検証作業に抵抗がない方
・Pythonを用いたデータ処理・可視化など習得意欲がある方

【歓迎】
・Pythonを用いたデータ処理・可視化・自動化処理の実装経験
・製造設備や実験装置からのデータ取得・検証・評価の経験
・IoT・センサ・予兆保全に関する知見、データ取得環境(PLC・エッジPC等)の構築経験
・業務アプリ・API等のシステム開発経験、AWS等のクラウド活用経験
・生成AIの利用経験、または業務・開発への活用に向けた検討・試行経験
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

550 万円 ~ 850 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
【具体的には】
・構想設計、原価積算、見積仕様書作成
・営業サポート、顧客・ユーザー打合せ、原価積算
・受注案件の機械設計:顧客・ユーザー打合せ、製作仕様書作成、機械設計、外注管理、進捗管理、現場作業
・ユーザートラブル対応
求める経験 / スキル
【必須】
・装置やロボットなどのオーダー製品の機械設計のご経験

【歓迎】
ロボットを使った自動化のシステム設計、メーカーでの生産技術や設備保全、プロジェクトマネジメントいづれかのご経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
電気制御設計のプロジェクトマネージャーとして、事業の拡大や成長をサポートしていただきます。
【具体的には】
(1)新台営業サポート…営業からの連絡を元に、構想設計、原価積算、見積仕様書作成(ウエイト15%)
(2)アフター営業サポート…営業からの連絡を元に、内容確認、顧客・ユーザー打合せ、原価積算(ウエイト10%)
(3)受注案件の機械設計…顧客・ユーザー打合せ、製作仕様書作成、電気制御設計、外注管理、進捗管理、現場作業(ウエイト60%)
(4)ユーザートラブル対応…他メンバーと協力し、ユーザートラブル解消(ウエイト15%)

【製品・サービス】
・高速ピッキングシステム(パラレルリンクロボット搭載)
未包装品のハンドリングから個包装品・完成品の 箱詰めまで、投入・整列・搬送など幅広い工程に対応可能です。食品・医薬品を中心に幅広い業界のお客様に選ばれ続けています。(累計納入企業数:600社以上、累計導入台数:700台以上)
求める経験 / スキル
【必須】
・電気制御設計のご経験

【歓迎】
ロボットを使った自動化のシステム設計、メーカーでの生産技術や設備保全、プロジェクトマネジメントいづれかのご経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
国内外の法規制および安全規格への適合性確保を強化するため、法規認証業務を担当いただきます。
商品企画から開発、上市までの各フェーズに参画し、安全で信頼性の高い製品開発を推進していただきます。

【具体的には】
・国内外の法規制および規格動向の調査・分析
・製品開発における法規・規格要求事項の整理および設計部門への展開
・製品の法規適合性評価および認証取得推進
・リスクアセスメントの実施および安全対策の提案
・認証機関・試験機関との折衝
・技術文書、適合宣言書等の作成・管理
・法規制改正時の影響調査および社内教育
求める経験 / スキル
【必須条件】
・法規認証の実務経験

【歓迎条件】
・海外規制対応経験
・PSE認証の別表第十二の推進
従業員数
260名 (2025年10月)
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
260名 (2025年10月)

上場企業/日本を代表するメーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
同社経理グループにて下記業務を経験に応じてお任せします。
■具体的な職務内容
・単体決算
・連結決算
・開示業務(有価証券報告書・四半期報告書、計算書類の作成)
・固定資産会計業務
・予算編成と管理
・原価計算業務

ご経験に応じて、チームマネジメントも期待したポジションです。
求める経験 / スキル
■必須経験
・経理・財務業務実務経験を有する(最低でも2年程度)
・簿記2級程度(資格がない場合は2級相当程度の知識があれば可)
・マネジメント経験(管理職の場合)
■歓迎経験
・経理システムに精通した方歓迎
勤務地

京都府

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【仕事内容】
IT資産のライフサイクル管理、Office365等の業務用アプリケーションの管理・運用、エンドポイントセキュリティ強化を担っていただきます。
日々の運用業務に加え、課題の整理や改善企画、運用ルールの整備・標準化にも関与していただきます。

【仕事の詳細、身につくスキル】
入社後は下記いずれかを担当いただきます。

①IT資産ライフサイクル管理
・PC・端末・周辺機器等のIT資産に関する全社的な管理方針の策定
・導入から更新、廃棄までのライフサイクル管理の計画立案と改善

②共通業務アプリケーションの運用統括
・Office365等、全社共通業務アプリケーションの運用方針策定および管理
・バージョン更新や機能導入に関する影響整理・導入計画の立案

③エンドポイントセキュリティ強化
・セキュリティパッチ適用の徹底
・Office365テナントのセキュリティ対策強化

【仕事のやりがい・魅力】
全社で利用されるIT環境を支える、基盤づくりに携わるポジションです。自ら整備・改善した仕組みが、社員の業務効率向上や安定した業務運営に直結することを実感できます。
また、既存運用の維持だけでなく、改善活動や新たな仕組みづくりにも積極的に関われるため、裁量を持って仕事に取り組めます。

【出張頻度】
出張先は国内外の村田機械グループ拠点。
国内は月1~2日程度。日帰り~1泊程度。
今後海外出張も可能性あり。
海外訪問先:台湾、中国など主要拠点を中心にその他拠点も
(ご参考)海外売上比率約75%、海外拠点約34ヶ所以上
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・PC、業務端末の管理・運用の実務経験
・IT運用改善や業務効率化に関する企画・提案経験
・Office365(Microsoft365)等のグループウェア導入、管理経験

【歓迎スキル】
・エンドポイントセキュリティの導入、管理経験
・チームリーダーまたは後輩指導の経験
従業員数
4,133名 (連結:8,659名(2025年3月現在))
勤務地

京都府

想定年収

550 万円 ~ 870 万円

従業員数
4,133名 (連結:8,659名(2025年3月現在))
仕事内容
【業務内容】
■電気制御設計担当として、チェーン・モーションコントロール機器の生産ライン(成形・組立・検査工程)における新規ライン立ち上げや既存設備の改造などをご担当いただきます。入社後は、生産設備の制御プログラム変更や小規模案件の電気制御設計からご担当いただき、習熟度に合わせて他案件をお任せする予定です。
自動化・省力化ラインの構築を通じて、工場全体の生産性向上に貢献いただくポジションです。

■主な業務
・現場要望や電装仕様書に基づく生産設備(成形・組立・検査)の電気制御設計・変更
・関係部門と連携した設備導入・立ち上げ(新規ライン構築、既存設備改修)
・設備と生産システムとの連携
・検査設備等の社内生産設備向けPCソフトウェア開発(一部外注)
・生産条件の変更に伴う制御ロジックの最適化
・多品種小ロット対応の自動化・省力化推進

<関係部署>生産技術部、製造部、品質保証部、製品開発、製品技術

<体制>担当テーマにより個人・チームいずれかで業務を進めていただきます。

<使用ツール・環境>PLC:三菱電機、キーエンス/CAD:Unidraf2010/各メーカー設定ソフト(IAI、三菱電機、キーエンス、オリエンタルモータ 等

【キャリアパス】
業務を通じて技術を確立いただいた後は、プロジェクトを主導するリーダーとしての活躍を期待しています。希望・適性次第では、マネジメントまたは、専門職として技術を探求し、後進の指導にあたる道を選ぶことも可能です。

【やりがい・魅力】
・自身が手掛けたシステムが工場で活躍する様子を間近で確認でき、大きな達成感を得られるとともに、メーカーのモノづくりに深く関与し、製品に直接的に貢献できます。
・工場全体で自動化・省人化への投資を積極的に進めており、新規設備開発や既存設備の改善など多くの経験を積みながら、エンジニアとして成長できる環境があります。
求める経験 / スキル
【必須】
※電気・電子・情報系の専攻、またはシーケンス制御に関する知識を持ち、下記いずれかに該当する方
①生産設備・装置(自社設備/設備メーカー/プラントメーカー等)におけるPLC制御設計のご経験
②保全または、サービスエンジニアとして、PLC制御の改修経験をお持ちの方

【歓迎】
・機械装置の立ち上げ経験(設備導入)
・システムの要件定義経験
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
■流通・鉄鋼・食品業界向けドライブチェーン・コンベヤチェーンの製造における受注内容の精査から仕様変更対応、製造手配までの上流工程をご担当いただきます。お客様からの要求仕様を的確かつスピーディに確認し、必要に応じて図面変更や製品設計チームへの連携を行っていただきます。当面は大型コンベヤチェーン関連(リピート品)の元票処理を中心に業務経験を積み、段階的に担当範囲を広げていただきます。

<主な業務>
・カスタマーサポート課経由で届く顧客注文内容の確認、契約内容との整合性確認
・仕様変更(寸法・数量等)が発生した場合の内容確認、必要に応じた関係部署への確認・調整
・図面変更が必要なケースにおける図面作成対応(大幅な変更は製品設計と連携)
・部品必要数量の計算およびシステムへの入力

<課内の取り組みテーマ>
・工程改善、共通部品化、材質変更によるコストダウン活動など(他部署と連携して推進)

<関係部署>
・カスタマーサポート課(見積企画)、製品技術部、製造部、生産管理部

<使用ツール・環境>
・PLM、CAD(ソリッドワークス)

<やりがい・魅力>
・担当いただく元票処理は、チェーン製造における最上流工程に位置づけられ、工場内で扱うほぼすべての元票・図面に目を通すことができる他にはない役割です。商品知識、製品仕様、価格、納期、部品構成、製造工程まで幅広い知識を習得でき、この知識は将来どの部署に異動したとしても大きな武器となります。
・自身が判断した仕様や工程が、思い描いた通りの品質・納期で製品として完成していく過程を見ることができ、大きなやりがいにつながります。コントロールタワーとして、品質/コスト/納期のすべてに影響する重要な意思決定に携われる点も、本ポジションならではの魅力です。

<キャリアパス>
・工場内のほぼすべての元票・図面・工程に触れる中で商品知識や製造工程全般への理解を深めていただきます。将来的にはご希望・適性に応じて製品設計や金型設計など、関連部署へのローテーションの可能性もあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・機械系または材料系の知識
・図面読解力
・CAD使用経験(2D・3Dいずれか)

【尚可】
・見積・元票処理、製品設計、工程設計、生産技術(加工)いずれかのご経験
・金属材料、熱処理、表面処理に関する知識
・プレス加工(打抜き・鍛造)や切削加工(旋盤・マシニング)に関する知識
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
商業施設、ホテル、病院、遊戯・競技施設や金融機関などで用いられるマイクロエレクトロニクスを応用した様々な機器・端末(自動料金精算機や自動精算機、電子マネーチャージ機など)を製造する同社で、適性・ご希望に応じ、以下のいずれかの組込ソフトウェア開発、システムエンジニア業務(システム設計・開発)をお任せします。

■組込ソフトウェア開発
・購入ユニットの仕様や特性を理解し仕様に合う制御ソフトの設計
・装置に合う基板の制御ソフト設計
・利用しやすいUIを考慮した画面、動作遷移のソフト設計
・設計検証(デバッグ)で、自身が設計したソフトが想定通りの性能、動作になっているかを確認
【組織】本社は計9名(20代3名、30代1名、40代3名、50代1名、60代1名)の体制。東京は支店で15名の体制です。

■システム開発【プロジェクト/プロダクト マネジメント】
・商品企画、商品全体の基本設計
・プロジェクトのマネージメント、プロダクトマネジメント
・システム設計など
スーパーの電子マネーチャージ機、ホテルの外貨両替機、映画館のチケット機などの電子マネー化製品の開発を支える業務です。
【組織】本社は計13名・PMで6名(30代5名、40代5名、50代3名)

活用ツール:言語はアセンブラ、C、C++、C#等複数で、OSもリアルタイムOS、Windows系、Linux等など多岐にわたります。

■同社の特徴
マイクロエレクトロニクスを応用した様々な機器を製作し続け、未来に向かって挑戦し続けています。駅や商業施設などの街中で誰もが見たことのある電子マネーチャージ機や、セルフ@ペイメント自動釣銭機などの企画から開発、設計、生産、販売まで一気通貫で行っており、その確かな技術力は、大手企業からも高く評価されております。キャッシュレス化の為、需要増・受注増となり、増員採用を行います。
求める経験 / スキル
※組込ソフトウェア開発の場合
・ソフトウェア開発のご経験 C、C++、C#等プログラミング言語によるソフト設計実務
※システムエンジニアの場合
・システムの要件定義・開発のご経験
・プロジェクトマネジメント、プロジェクトリーダー経験
・プロダクトマネジメント経験など
従業員数
106名 (2024年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
106名 (2024年3月現在)
仕事内容
【仕事の概要】
全社ITインフラ(ネットワーク、サーバ、クラウド、ERP関連等)環境の構築・運用業務を担当いただきます。
新しい環境構築なども先輩や上司と相談しながら、進めていただきます。
将来的には中核メンバーとしての活躍を期待します。

【仕事の詳細、⾝につくスキル】
入社後は下記いずれかを担当いただきます。
①ネットワーク
・"環境の進化を絶えず行っていく"をミッションに技術面ではベンダーコントロールしながら最新技術を社内へ展開
 →ゼロトラスト導入、SD-WAN、ネットワーク作業の自動化等
・全社的な観点︓WAN、LAN、インターネット等全社のネットワーク環境をみているため、会社としてのネットワーク全体像を把握し、業務を推進
・技術の観点︓FireWall、ルータ、スイッチ、無線など、技術的にも幅広く習得することも可能
・ネットワークだけでなくセキュリティの知識も必要となるためネットワーク設計を通してセキュリティに関するスキルアップも可能
②サーバ
・サーバ導入から保守までの⼀連の対応(ハードウェアの選定、OSセットアップ、仮想環境の構築)
・幅広い各種サーバ(ActiveDirectory、DNS、プロキシ、パッチ中継、ファイル、データベース、AP)の構成に関する知識やスキルの向上
・オンプレミスサーバのクラウド化を進めていこうとしており、オンプレミスサーバ・クラウドの両面のスキルアップ
・各事業部とサーバ構成や保守に関してやりとりを行うため、多くの部門の人との接点を持ち、業務を推進
③クラウド
・AWSでの環境構築、保守作業
 基本的には内製で進めるため、AWSの知識・スキルの向上が可能
・新しいサービスの検証、評価、導入にも積極的にチャレンジが出来る環境
・全社AWS環境の統制管理の取り組みも始めているため、会社全体を対象とした運用が可能

【仕事のやりがい・魅力】
全社で活用される情報システムやシステム基盤の課題解決のために各事業部のIT担当の方とディスカッションをしたり、現場へのヒアリングを行う段階から入るため裁量権の大きさとやりがいを感じられるポジションです。

【出張について】
出張先は国内外の村田機械グループ拠点。
国内は月3~5日程度。日帰り~2、3泊程度。
今後海外出張も可能性あり。
海外訪問先:台湾、中国など主要拠点を中心にその他拠点も
(ご参考)海外売上比率約75%、海外拠点約34ヶ所
求める経験 / スキル
【必須】
ネットワーク、サーバ、クラウド(AWS、Azure、SAP)のうち、1つ以上の環境構築・運用の実務経験がある方(3年以上)
従業員数
4,133名 (連結:8,659名(2025年3月現在))
勤務地

京都府

想定年収

590 万円 ~ 860 万円

従業員数
4,133名 (連結:8,659名(2025年3月現在))
仕事内容
【仕事内容】
岡山工場または長岡京工場のインフラ運用からシステム企画・運用まで幅広く実務をご担当いただきます。入社後は先輩社員のサポートを受けながら、PCキッティングやデータ修正、簡単なプログラム改修等の基礎業務から経験を積みながら、将来的には岡山拠点のシステム担当として長期的な活躍を期待しています。
※長岡京工場勤務をご希望の場合は、約3~5年間、業務習得いただき、その後、岡山工場へ赴任いただく予定です。

■主な業務
・ITインフラ・システム全般に関わる企画・運用・保守
・現場からの問い合わせ対応、マスターメンテナンス対応
・仕組み維持のためのサーバー更新対応
・事業部からの要望への対応
・工場のインフラ・PC・システム開発を含めた幅広いIT対応

<サポート体制>
岡山工場勤務の場合、既存ベテラン社員とともに業務を行い、段階的に習得いただきます。また、本部からのリモートサポートに加え、状況に応じて先輩社員が出張ベースで対応支援します。企画・推進面ではグループシステム課のサポートも受けられる体制があります。

<使用言語・DB・インフラ>C#、Java/DB2、SQL、Oracle/Windowsサーバー

<働き方>部署平均残業時間:月10時間程度

【キャリアパス】
入社1年目は業務理解(社外研修も含む)、2~4年目は先輩と一緒にインフラ業務やシステム構築作業を進めていただきます。それ以降は徐々に主担当分野を拡大していただきます。異動は当面想定しておらず、岡山拠点のシステム担当として長期的に腰を据えて活躍いただけるポジションです。

【やりがい】
未経験からでも、IT・インフラの実務スキルを一から着実に身につけられる環境です。案件の企画段階から運用まで幅広く経験でき、社内SEとしてプログラム改修だけでなく、サーバー構築、PCキッティング、サポートデスク、ネットワークなど多様なスキルを習得できます。
該当スキルを保有していなくても、学習意欲があれば外部教育や既存メンバーからのサポートにより着実にスキルアップが可能です。定期的な面談も実施しており、キャリアパスについて都度相談しながら進めていけます。
求める経験 / スキル
【必須】
・IT関連の知識
・なんらかの実務経験(職種不問/未経験者歓迎)

【尚可】
・社内SEとしての運用経験、PC・サーバー・インフラ関連の知識
・システム開発経験(言語:RPG、C#、Java等)
・生産管理システム関連の業務知識

【学歴】
・高卒以上
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)

株式会社西村製作所

仕事内容
スリッター開発における機械設計のポジションです。
機械はすべてオーダーメイドなので、1人1台担当になってお客様との打ち合わせから参加し、要望通りに設計をします。また、機械の完成まで見届けることができるため、機械の一部分ではなく最初から最後まで携わることができることでやりがいや達成感を感じることができます。
具体的には、下記の業務に従事していただきます。

・顧客との仕様に関する打合せ
・板金などの構造(筐体)設計
・駆動部分の機構設計
・EOLに伴う代替品検討
・製図、出図、試作、試験評価、改善対応など
・不具合時の原因調査、顧客説明、メンテナンス(メンテナンス専属の部署が別にあり)
求める経験 / スキル
【必須要件】
産業機械の機械設計の経験者
【歓迎要件】
スリッター・ワインダー・コーター・ラミネーターなどの設計経験
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■業務内容
半導体製造装置(シンギュレーション装置)に搭載される2D/3D画像処理(マシンビジョン)およびモーション制御ソフトウェアの開発・カスタマイズを担当していただきます。

・仕様打合せ、構想検討、ソフト設計・コーディング
・画像処理アルゴリズムの開発・評価
・装置立ち上げ、検証、性能評価
・量産機の改造設計・アフターフォロー
・自社2D/3D画像処理アプリの開発・保守・セットアップ
・キーエンス/コグネックス検査機のアプリ開発・調整・保守
・モータ制御アプリケーションの開発・調整・セットアップ

■仕事の魅力
TOWAでは、開発のすべての工程を自社で行います。内容に応じて「機械」、「電気ハード」、「ソフトウェア」の各チームから人選し、チームを組んで進めます。

TOWAでの開発業務は、アイデア出しから海外・国内のお客様の工場でのセットアップまで幅広く関わっていただけます。新たな生産プロセスに携わり、関わった装置の完成までを見届けることができるところも大きな魅力です。

DXやAIを用いた付加価値アプリの開発など、ソフトウェアの無限の可能性を実感できる仕事です。
求める経験 / スキル
【必須】
※下記のいずれかを満たす方
・C、C# 、HALCON 、3次元検査のいずれか経験5年以上
・Windows / Linux アプリケーション開発のいずれか経験5年以上
・光学系、カメラ、照明に関する知見をお持ちの方
【歓迎】
・半導体製造装置業界経験
・ネットワーク関連、SQL(Data Base)、Qtの経験
・モーション制御のご経験
従業員数
623名 (連結1985名 (2024年3月31日現在))
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 890 万円

従業員数
623名 (連結1985名 (2024年3月31日現在))
仕事内容
【業務詳細】
■不具合解析、原因調査、再発防止への指導、社外クレーム対応
■品質マネジメントシステムに対する管理業務と有効性に向けた改善活動
■環境負荷化学物質(RoHS、REACH、PFAS等)の調査及び管理業務

■同社の取扱製品:
マスフローコントローラー、マスフローメーター、面積式(フロート式)流量計、窒素ガス発生装置、酸素ガス発生装置、オゾンガス発生装置、ニードルバルブ など
求める経験 / スキル
■必須要件
・品質保証関係業務経験(目安3年以上)
・マネジメント経験のある方。
・普通自動車運転免許をお持ちの方。
■歓迎要件
・QC検定 2級以上をお持ちの方
・機械検査技能士 3級以上
・機械加工図面を読める方
・アナログ回路等の電気系の知見を有する方
・他員への技能教育、指導経験のある方
・製造全般において改善を積極的に提案できる方
従業員数
202名 (2025年3月31日 パート・嘱託含む)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
202名 (2025年3月31日 パート・嘱託含む)
仕事内容
自社製品(ポンプ、噴霧器、発電機など)の品証保証業務をお任せします。

【具体的には】
・ODM先(中国・タイ)への品質指導
・客先提出書類作成
・ISO管理
・部品サプライヤーの品質向上
・受入検査体制強化
・品質管理システムの構築

ご経験に応じて上記の業務より担当頂きます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
製造業(特に自動車・電気電子・精密機器業界歓迎)での開発、生産技術、製造技術、品証、いずれかの経験者

【歓迎条件】
・中国語、英語のビジネス使用経験
・マネジメント経験
・モータの知識
・電子回路の知識
・ISO管理経験
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 630 万円

グローバルメーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【主な業務内容】
・株主総会等をはじめとする株式関連業務
・コーポレート・ガバナンス関連業務
・M&Aや新事業展開などのプロジェクト案件の法的支援
・各種契約の審査・交渉指導、法的リスク管理
求める経験 / スキル
【必須】
・上場企業での法務経験
・マネジメント経験
・英語力
勤務地

京都府

想定年収

1,100 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
食品、医薬品、化粧品等あらゆる製品を包装する装置、車載用電池の製造設備などの受注型生産を行っている同社において、品質保証室長(もしくは品質保証室長候補)として、品質保証業務に携わっていただきます。
特定の自動化設備の性能/完成度、品質の維持・向上へ向けて、設計・製造・部品加工等各プロセスにおける改善点の抽出と、解決へ向けた取り組みを推進いただくとともに、改善内容の水平展開も担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・品質保証または品質管理分野での業務経験
・自動化設備についての基礎的な知識
・自動化設備やラインの開発、構造設計の経験
・自動化設備の評価業務、改善改良業務等の経験
【歓迎条件】
・構造解析スキル
・ISOやQC工程にもとづくQMS構築経験
・安全や品質に関するリスクアセスメントスキル
・自動化設備の設計や製造において、機械分野・電気分野いずれも幅広い知見を持っている
従業員数
966名 (連結)
勤務地

京都府

想定年収

850 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
966名 (連結)

メーカー

  • 部長以上
仕事内容
・経理財務、人事、システムなどバックオフィス部門の統括運営、及びメンバーマネジメント
・経理業務全般(入金、支払、仕訳起票、固定資産管理等)の統括
・金融機関との折衝
求める経験 / スキル
【必須条件】
・月次年次決算
・税務、各種申告補助業務、資金運用
・原価計算及び管理、予算策定、決算報告書作成業務
・経営報告・提案

【歓迎条件】
・製造業での経理業務経験
・金融機関との折衝経験
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

日本ヒルティ株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【職務について】
弊社では「プロジェクトアカウントマネージャー」としてキャリアをスタートさせ、優れたビジネス感覚を持って弊社で活躍いただける人を探しています。このポジションでは、フォーカスプロジェクト・顧客におけるステークホルダーとの関係構築、顧客のニーズの特定とその合意、合意した内容・スケジュールに基づいたプロジェクトの実行を担います。

【職務内容】
➢ 大規模建設プロジェクトを対象に、顧客 (設計会社、建設コントラクター等)との関係構築、ニーズ特定、プロジェクト開発プランの策定、提案を行う
➢ 製品だけではなく、デジタル・設計・サービスなどを組み合わせて、顧客に弊社価値を訴求し、プロジェクトを受注する
➢ 顧客プロジェクトの進行に伴い、ニーズの変化に対応しながら、必要とされるデリバリー・現場での施工トレーニングを提案、実行する
➢ プロジェクト受注、遂行のために、社内担当者と積極的な調整、協働を行う
求める経験 / スキル
【必要要件】
➢ 営業~デリバリー・施工までの顧客とのコミュニケーションを一貫して担当する業務経験
➢ 建設業界等における、顧客とのコミュニケーションを有する業務遂行経験
➢ 自ら顧客課題を見つけ出し、その解決策を立案・計画・実行できる能力
➢ 基本的なPC スキル、スマートフォンのアプリケーション操作・入力

(歓迎要件)
➢ 大規模建設プロジェクトでのプロジェクトマネジメント業務経験
➢ 大手ゼネコン・サブコンを対象とした建設業界での製品・ソリューションの提案経験
➢ 英語を業務で使いたいという意思

【必要な資格】
➢ 普通運転免許
従業員数
620名 ((2024年3月現在))
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

従業員数
620名 ((2024年3月現在))
仕事内容
同社における電気・制御エンジニアとして、電気・制御に関する専門知見を活かし、外注活用を前提とした技術マネジメントを担っていただきます。

■電気・制御分野における外注管理業務(仕様検討、発注内容の整理)
■外注先が作成する電気回路設計およびPLC制御プログラムの内容レビュー・妥当性評価(過剰仕様の抑制およびコスト最適化)
■機械設計部門および外注先との技術的な仕様調整・折衝業務
■装置の電気的トラブル発生時における一次対応(現地での状況把握・原因切り分け)
■外注先による二次対応(改修・修繕)への引き継ぎおよび進捗管理
■装置の据え付け・立ち上げ時における現地立ち合いおよび試運転サポート
求める経験 / スキル
【必須経験】
・電気・制御に関する実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・電気図面(回路図・シーケンス図等)の読解が可能な方
・外注先や協力会社との折衝・調整業務に抵抗のない方
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

ローム・メカテック株式会社

仕事内容
社内SEの担当者として、既存各種情報システムの管理・保守に加え、機能追加に向けた構想等、社内外での折衝業務など幅広く業務をお任せします。

【業務詳細】
■社内情報システムの運用・管理(独自システム含む)
■PCの選定、セットアップ、キッティング、トラブル対応
■サーバー管理・運用(ウイルス対策、バックアップ、アクセス権管理等)
■社内ネットワーク・インフラの保守・改善
■親会社(ローム株式会社)とのシステム連携・調整業務
■IT資産管理、ライセンス管理、
■ベンダー対応
■社内ヘルプデスク業務
その他
求める経験 / スキル
【必須】社内SEとしてのご経験5年以上
【歓迎】イントラマート・Javascriptのご経験
従業員数
93名 (2025年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

430 万円 ~ 550 万円

従業員数
93名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
<職務内容>
産業用ボイラ・水処理装置・食品機械・メディカル機器等、
自社商品における設備設計・施工管理業務をご担当頂きます。

取扱商材はこちら↓
https://www.miuraz.co.jp/product/

大きく分けて3つの部門で現在募集しております。
具体的な担当部門は、ご経験や保有資格等で検討させていただきます。
●ボイラ部門
●アクア部門(水処理)
●メディカル部門

<業務詳細>
・自社プラントの機械・電気設備の設備計画
・納入現場の施工図作成、機械・電気設備における搬入計画や図面作成
・現場での搬入指示や現場管理業務(人員管理、工程管理、安全管理など)
・営業のフォローなど

設備設計・施工管理エンジニアとして、 納入現場における施工図作成、搬入計画図作成、 現場管理、営業フォローなど幅広く担当頂きます。現場管理、図面作成、工事業者指導他
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車運転免許
・CAD操作(AutoCAD、Reblo等)経験
・1級もしくは2級管工事施工管理技士
・1級もしくは2級土木工事施工管理技士

【歓迎】
メーカー、ゼネコン、サブコン業界、水処理装置、設備業界
重電業界、発電プラント等でのプラント設計・施工管理経験者
      
※メディカル部門(東京)のみ
病院・製薬・研究所等の業界経験者および
衛生・空調・建設関係の図面作成や工事経験者
従業員数
6,059名 (単独3,332名(2024年3月現在/正社員・準社員のみ))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
6,059名 (単独3,332名(2024年3月現在/正社員・準社員のみ))

株式会社椿本チエイン

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
産業用機械製品の受注最大化・新規顧客開拓に向け、海外販売会社に対する営業支援や海外ユーザーへの商品提案などのエンジニアリングセールス活動をご担当いただきます。担当地域(1〜3社の販売会社)における引合対応・価格交渉・仕様提案から、注力アカウントの戦略立案まで幅広く携わっていただきます。

■主な業務
海外販売会社からの引合受理・仕様提案・見積/特価回答・受注対応・商品問合せ対応などの定例業務をメインに、段階的に下記いずれかの業務もご担当いただく予定です。
・価格・納期交渉(販社および顧客向け)
・IS(アクセスログ)分析を活用したダイレクト営業活動
・注力アカウント(グローバルロイヤルカスタマー・新規顧客)の攻略活動
・営業DX推進(SFA・Account Engagement・Tableauのいずれかを担当)
・海外出張による現地販社同行・顧客訪問・製品勉強会の実施(年1回程度)

<業務の進め方>
商品ごとにリーダー制を設け、1人1~3社の販売会社を担当し、チームメンバーと相談し合いながら業務を進めていただきます。
<関係部署>プロダクトマネジメント課、商品企画部、技術部、カスタマーサポート課
<使用ツール・環境>Copilot、Salesforce、Account Engagement、Tableau、社内基幹システム
<働き方>平均残業時間:10時間/月、フレックスタイム・リモートワークを活用し、柔軟な働き方を推奨(社内規程による)

【キャリアパス】
入社後は商品・業務理解のための研修を予定しています。OJTを通じて先輩社員のサブ担当として経験を積み、半年後を目安に特定地域の主担当を担っていただく想定です。その先は、希望・適性を鑑みて、海外トレーニー(1年間)や海外駐在(3~5年)、グローバルマーケティング部内(プロダクトマネジメント課・事業推進課)でのローテーションなど幅広いキャリアパスがあります。
【キャリア入社者の海外赴任事例】
 ①Aさん(国内営業経験)→ 入社5年目で上海駐在
 ②Bさん(海外営業・マーケ経験)→ 入社3年目で海外トレーニー(オランダ1年間)

【やりがい・魅力】
■世界各拠点の販売会社メンバーや海外顧客とメール・Teamsで日常的にやり取りし、年に1回程度の海外出張にも同行します。世界シェアトップクラスの製品を武器に、地域担当としての裁量も大きく、自身の提案が顧客への付加価値創出や受注・売上に直結する達成感・やりがいを実感できます。
■SFA・MAツールやBI(Tableau)を活用した営業改革を推進しています。ボトムアップの提案が採用されることもあり、デジタル活用で営業の仕組みを改善することも可能です。
■海外トレーニー・海外駐在というキャリアパスの可能性があり、グローバルに活躍できる育成方針や機会があります。やりたいことの実現に向けて、国内外への出張が必要であれば、上司へオープンに相談できる環境もあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・工業製品・部品・素材関連のメーカーまたは技術系商社での実務経験

【尚可】
・技術営業に興味がある技術系職種経験者
・パワートランスミッション関連製品の営業経験
・SFA・MA・BIツール(Salesforce・Tableau等)の使用経験
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
自動車(四輪・二輪)向け工具No.1メーカーである同社にて品質保証に関する業務に従事していただきます。
【具体的には】
■不具合解析、原因調査、再発防止への指導、社外クレーム対応
■品質マネジメントシステムに対する管理業務と有効性に向けた改善活動
求める経験 / スキル
【必須要件】
・部品メーカーでの品質保証経験、もしくはそれに準ずる経験
【歓迎要件】
・マネジメント経験
・工具の商品知識
・品質保証における各種法令の知識
・品質管理運営に関するルール作り及び標準化の経験
・電気、通信、センサーの知見
・IoTに関係する事業部での経験や知見
従業員数
202名 (2025年4月1日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
202名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
■販売管理システム(ERP, CRM)の改善・管理・運用
 ・導入支援ベンダーとの折衝、進捗管理
 ・各部署と連携し、課題抽出および改善施策の立案・実行
 ・トラブル発生時の対応および原因分析、再発防止策の実施
 ・社内問い合わせ対応、システム利用定着に向けた支援

■次期システム導入計画の策定・推進
 ・業務課題の整理および新規システム導入企画
 ・要件定義、ベンダー選定、導入までのプロジェクト推進
 ・導入後の運用および改善サイクルの確立
求める経験 / スキル
【必須条件】
・基幹システム(ERP/販売管理等)の開発または導入経験
・要件定義書、基本設計書(画面レイアウト、データ構造設計など)の作成経験。
・テスト計画、テストシナリオ作成・実施経験
・社内の各部署や社外ベンダーとの業務要件の定義・調整を円滑に進められるコミュニケーション能力

【歓迎条件】
・社内システム導入におけるプロジェクトリーダーの経験
・リレーショナルデータベース(例SQL等)を活用した業務システムの実務経験・知識
従業員数
66名 (2026年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

490 万円 ~ 710 万円

従業員数
66名 (2026年4月現在)

株式会社堀場エステック

仕事内容
【仕事内容】
大手半導体装置メーカー向けの海外営業をご担当いただきます。海外拠点の現地担当者と連携し、マスフローコントローラをはじめとした主力製品の拡販や、顧客ニーズの掘り起こしによる新規プロセス獲得活動を担っていただきます。営業活動を通して得た顧客ニーズや最新トレンドを社内に展開し、製品開発に繋げることで当社の海外マーケットでのビジネス拡大に貢献していただくポジションです。

具体的には以下の業務を中心に担っていただきます。
・海外拠点と連携した商談対応および顧客との関係構築、ニーズの把握
・社内開発・製造部門への顧客ニーズのフィードバックおよび調整業務
・海外出張や展示会対応を通じたデバイス最新トレンドの収集

【やりがい、魅力】
海外マーケットのさらなる拡大を目指し、市場ニーズの発掘から製品提案、開発へのフィードバックまでを一貫して担うことができるポジションです。顧客の声を直接プロダクトに反映できる環境が整っており、メーカーとしての価値あるものづくりの最前線でご活躍いただけます。半導体は国家戦略上の重点産業として注目されており、最先端技術との接点も多く、社会的意義のある仕事に携わる実感を得られる環境です。常に変化が求められる領域に身を置きながら、自身の成長と貢献を実感できる点も大きな魅力です。

【想定されるキャリアイメージ】
入社後は、海外顧客対応や製品提案を通じて基礎的な業務理解と関係構築力を培っていただきます。3~5年を目安に、チームリーダーとして若手メンバーの育成や案件推進の中核を担う役割を期待しています。

【部署の役割・ミッション】
配属部門は当社製品のグローバル市場におけるプレゼンス拡大とシェア向上を担う中核部門です。
既に高いシェアを誇る主力製品群に加え、今後は新たな領域でのシェア拡大も重要なミッションと位置づけられており、継続的な技術革新と市場開拓が求められるフェーズにあります。海外拠点や開発部門と連携しながら、国際競争力の強化と顧客満足の最大化を図ることが本部署のミッションです。

入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、当社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・英語を使用した営業活動経験
・普通自動車免許

【歓迎要件】
・半導体業界の知見
・BtoBメーカーでの営業経験
従業員数
701名 ((2024.12月時点))
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
701名 ((2024.12月時点))

ニッチトップ装置メーカー

  • 課長以上
仕事内容
経理部のマネージャーとして、メンバーのマネジメント、月次の業績報告から年次決算の統括までをお任せします。
また、管理会計としての個別原価管理(案件別の利益率の集計)の統括に加え、海外のグループ子会社との最適な取引商流の設計・構築など、グローバルな視点からグループ全体の利益最大化を経営者と共に目指していただきます。

【具体的な業務内容】
◆マネジメント業務
 ・経理メンバーの指導・育成、評価
 ・経理部全体のタスク・スケジュール管理および業務分担の最適化
◆グローバル・グループ管理
 ・海外グループ子会社との取引商流の設計・最適化(税務リスク、通関、物流効率などを考慮したスキーム構築)
 ・国際税務(移転価格税制など)を意識した、グループ間取引ルールの策定・見直し
 ・海外子会社も含めたグループ全体の資金効率の最適化
 ※海外子会社との商流設計や国際税務については、当社の顧問税理士や国際税務の専門事務所と相談しながら進められる環境です。
◆決算・財務・原価管理の実務統括
 ・月次の業績報告および半期・年次決算のレビュー・確定作業
 【管理会計】個別原価管理(案件ごとの採算・利益率の集計)の統括
 ・資金繰り管理、運用に関する金融機関、証券会社との折衝、および税務申告対応(顧問税理士との連携)
◆経営サポート・業務改善
 ・決算・原価データに基づく経営陣への業績報告、および利益率向上のための提案
 ・経理業務のデジタル化(DX)やフローの見直しによる業務効率化の推進
求める経験 / スキル
【必須要件】
・普通自動車運転免許保持者
【歓迎要件】
・経理・財務経験、マネジメント経験
・製造業での経理経験
・管理会計・原価計算の実務経験
勤務地

京都府

想定年収

703 万円 ~ 930 万円

仕事内容
【仕事内容】

製造モニタリングシステムエンジニアとして、パワートランスミッション事業の製造現場で稼働するモニタリングシステムの監視・運用/機能開発をご担当いただきます。経験豊富なメンバーから技術ノウハウを引き継ぎつつ、既存運用を理解するところからスタートしていただきます。運用業務を通じて知識を習得し、段階的に現場ニーズを汲み取った機能追加・不具合対応など、段階的に領域を広げ、システムの安定稼働を支える業務に携わっていただきます。

■主な業務
・既存モニタリングシステムの稼働監視・運用、技術ノウハウの継承
・モニタリングシステム・設備データ関連の不具合調査・対応
・現場部門からの依頼に基づくモニタリングシステムの機能開発・改善
(モニタリング画面修正、データ取得のためのPLC調整、データ抽出・整理、画面出力等の内製開発)
・運用手順書・ナレッジの整備・更新
・運用効率化、自動化に向けた改善活動

【現在の取り組みテーマ】
・設備稼働率・生産能力・異常発報記録を可視化するモニタリングシステム標準品の構築および現場導入の推進

【関係部署】パワートランスミッション事業部(生産技術部、製造部)
【使用ツール・環境】Python、SQL(PostgreSQL)、PLC(ラダー)
【働き方】平均残業時間:10時間/月、リモートワーク:社内規定に基づき活用可

【キャリアパス】
製造ビッグデータの収集から加工・利活用までを下支えする重要な役割として、モニタリング領域の中核メンバーとしての活躍を期待しています。将来的には、システム設計の見直しや運用標準化、効率化・自動化の推進、若手メンバーへの知識共有などを担う役割も期待しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・Linuxの使用経験(ディストリビューションの種類は問いません)
・何らかのプログラミング言語を用いたシステム・ツール開発のご経験
(Python、JavaScript、C#、Rust、Ruby、VBA等いずれか)
※業界やシステム親和性・規模は問いません。

【尚可】
・RDBMSの設計・構築・移行対応・運用のご経験
・データ活用のためのアプリケーション開発経験
・SQLを活用したモニタリングシステム開発経験
・製造業に関連する業界経験、生産技術(PLC関連等)・製造工程・品質に関する知見

【学歴】
・専門卒以上
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
【業務内容】
半導体・電子部品、電気・電機部品(モーター、等)の購買業務
(開発購買、価格交渉、納期調整、サプライチェーン強化、等)

【求める人物像】
元気で明るい、好奇心旺盛、責任感が強い、人との係わりが好きな人。
交渉事に強い姿勢で取組める人材。将来的にはリーダーを担える人材。

【出張頻度】
海外出張・・・主な地域:中国、台湾、アセアン 回数:年1~3回  期間:1週間程度
国内出張・・・日本全域  回数:月1~2回  期間:日帰りが多い 

【京都購買課 購買チームについて】
当部署は情報機器を中心に、繊維機械、工作機械、FA機器など事業部横断で、油空圧機器、伝導機器、制御用基板などに実装する電子部品、コネクタなどの電気部品などの市販部品を集中購買、調達を担う部署です。
求める経験 / スキル
【必須】
・購買経験(半導体・電子部品、電気・電機部品)
・ITスキルの基本レベル以上
従業員数
4,133名 (連結:8,659名(2025年3月現在))
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 820 万円

従業員数
4,133名 (連結:8,659名(2025年3月現在))
仕事内容
【仕事内容】

①販売管理システムの企画開発、運用
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
②一般顧客向け製品情報WEBサイトの開発運用担当
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ユーザー部門への要望ヒアリング、システム要件定義、開発、導入運用など、事業部からの依頼テーマや自部署発信での改善テーマなどユーザー部門に寄り添い、社内外の関係者と協働し、推進いただきます。
(システム開発においては基本内製していますが、一部は外部ベンダーへ委託する場合もあります。)
将来的には、適性や希望を鑑みて、システム再構築プロジェクトなど大きい規模の案件のプロジェクトリーダーやマネジメントなどをお任せする可能性もあります。

メイン業務はシステム開発運用業務ですが、課内メンバーで作業量を分担しながら、ユーザ問い合わせ、サーバ運用、PCのキッティング作業などにも取り組んでいただく予定です。
【環境/言語】WindowsServer/Hyper-V/Oracle/PLSQL/C#/ASP.NET/Java/Spring/SVF/SVN/Git等
【関係部署】CS部門・営業部門・マーケティング部門 ※海外とのやり取りもありますが、英語力のあるメンバーもいるため、英語力は不問です。


【所属課】

情報システム部営業システム課
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
一般産業用部品を取り扱うパワトラ事業部門向けに、受注・売上・見積等、主に間接業務で利用される販売管理システムの企画・開発運用を担っています。
また、一般のお客様向けに製品PRや製品選びをサポートするツールを提供するWEBサイトの企画・開発・運営も行っています。社内外に対して業務効率化と付加価値の高い情報提供を通じて、事業拡大に貢献することを目指しており、利用部門へのあるべきシステムの提案や開発言語・プロセスの標準化に取り組んでいます。将来的にはシステム再構築も見据えており、ともに業務を推進いただける方を募集します。


【やりがい】
パワトラビジネスの顧客接点に繋がる一般ユーザー向けのシステムと代理店向け、社内向けシステムに携わることで、ビジネス全体を俯瞰的に知ることができ、ビジネスをコントロールし得るシステム開発に携わることが可能です。マーケティング観点も鑑みたシステム開発にも携われるため、スキルアップが可能な環境があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・何らかのプログラミング経験があり、システム開発に意欲的な方(言語不問)
※開発以外の運用保守経験者も歓迎します。

【尚可】
・基幹システムの企画導入、運用あるいは、WEBシステム開発導入運用の経験者
・製造業での業務経験
・英語力(抵抗がないレベル)

【学歴】
・高卒以上
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)

ケルビオン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【ポジション要点】
世界トップクラスの熱交換器メーカーで、
エネルギー・プラント領域の営業をリードするポジションになります。

【職務内容】
石油・ガス・化学・発電業界向けに、
熱交換器ソリューションの営業活動をお任せ致します。

・EPC・プラント企業への提案営業
・新規顧客開拓および既存顧客深耕
・売上/受注目標の達成および戦略立案
・見積・価格交渉・契約対応
・海外エンジニアとの連携(メールベースのコミュニケーション)
・市場・競合分析および価格戦略立案石油・ガス・化学・発電業界向けに、
・熱交換器ソリューションの営業活動をお任せします。

【ポジションの魅力】
・グローバルメーカーの日本市場拡大フェーズ
・ 高成長市場(エネルギー/プラント)での営業
・ 裁量が大きく、自ら戦略を描ける環境
・ APAC戦略に関与できる
求める経験 / スキル
■必須レベル
・EPCまたはプラント向け営業経験
・英語読み書きできるレベル
・BtoB営業経験(5年以上)

■歓迎レベル
・Oil & Gas/発電/化学業界経験
・熱交換器・機械・設備系知識
従業員数
2名
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
2名

ケルビオン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
【ポジション要点】
急成長するデータセンター市場で、
グローバルメーカーの日本ビジネスを牽引して頂きます。

【職務内容】
データセンターおよびHVAC領域において、
熱交換器ソリューションの営業をご担当いただきます。

・データセンター向け顧客への提案営業(直販)
・新規顧客の開拓および既存顧客の深耕
・KPI・売上計画の策定および実行
・商談管理(CRM)・パイプライン管理
・価格交渉・見積作成・契約交渉
・海外エンジニアチームと連携した技術提案

【ポジションの魅力】
・データセンターは今後10年で最も伸びる市場の一つ
・グローバル×日本の架け橋として活躍
・ 少数精鋭で裁量が大きい(営業戦略を自分で描ける)
・外資でありながら安定した事業基盤(旧GEA)
・APAC成長戦略に直接関与できるポジション
求める経験 / スキル
■必須レベル
•データセンター業界向けの販売経験
•ビジネスレベルの英語力
従業員数
2名
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
2名
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